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如何做一個護(hù)士演講稿(實(shí)用5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-31 14:26:29
如何做一個護(hù)士演講稿(實(shí)用5篇)
時間:2023-03-31 14:26:29     小編:zdfb

演講稿也叫演講詞,是指在群眾集會上或會議上發(fā)表講話的文稿,。演講稿是進(jìn)行宣傳經(jīng)常使用的一種文體,。演講的作用是表達(dá)個人的主張與見解,介紹一些學(xué)習(xí),、工作中的情況,、經(jīng)驗(yàn),,以便互相交流思想和感情,。那么我們寫演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢?下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,希望能夠幫助到大家,。

如何做一個護(hù)士演講稿篇一

怎樣才能算一名優(yōu)秀的護(hù)士長呢?我個人認(rèn)為一名優(yōu)秀的護(hù)士長應(yīng)該是能夠保證門診日常工作能夠有條不紊的正常進(jìn)行;能夠協(xié)調(diào)門診各人員之間的關(guān)系,,為大家創(chuàng)造一個融洽的工作氛圍;能夠?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)及時的傳達(dá)和優(yōu)質(zhì)的完成,。

所以,,要想成為一名優(yōu)秀的護(hù)士長,就必須不斷的提高自己的綜合能力及管理水平,。全面的掌握本專業(yè)的理論知識,,熟悉口腔科的各項基本操作是一個前提條件。只有在業(yè)務(wù)上有一定水平,,才能更好的開展各項工作,,才能得到他人的信服。

其次,,在工作上一定要做到細(xì)心,。所謂的細(xì)心主要是指兩個方面,一是對人,,二是對物,。對人是指作為一名管理者,護(hù)士長應(yīng)細(xì)心的了解每一位人員的性格特點(diǎn),,善于根據(jù)他們的特點(diǎn)安排相應(yīng)的工作,并時常關(guān)心對方的工作進(jìn)展情況,,在需要的時候提供相應(yīng)的幫助,。對物是指門診護(hù)士長應(yīng)該細(xì)心掌管門診的各項財務(wù),對門診的各項支出都應(yīng)作到了如指掌,,心中有數(shù),。隨時提醒工作人員注意節(jié)約和愛護(hù)公共財務(wù),把門診的成本降至最低,。

在執(zhí)行公司各項規(guī)章制度方面,,護(hù)士長應(yīng)該起表率帶頭作用,以身作則,,不徇私情,。督促門診各人員共同遵守。并隨時收集各人員的合理性建議,,及時象總部報告,。

另外,我覺得象佳美這樣一個民營性質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),,還是有一定的特殊性的,。那么作為一名門診的護(hù)士長還應(yīng)該在保證患者利益的前提條件下努力提高門診的盈利性,。講到這里,有的人可能會說,,你這話簡直有點(diǎn)自相矛盾,,這兩者根本就不成正比,魚和熊掌怎么可以兼得,。

可是我認(rèn)為這并不矛盾,,在佳美這兩者完全可以相容相輔。細(xì)想一下,,咱們主要針對的是中高收入的人群,,而這一人群是有一定的消費(fèi)能力的。他們的消費(fèi)很理智,,也非常注重質(zhì)量,。

因此,作為一名護(hù)士長,,就應(yīng)該加強(qiáng)每一位工作人員的服務(wù)意識,,要讓患者在我們佳美感受到最貼心的服務(wù)。同時也要加強(qiáng)他們的服務(wù)意識,,要讓每一位人員都能夠意識到我們佳美無論是在材料上,,設(shè)備上,醫(yī)療技術(shù)水平上,,還是護(hù)理人員的綜合素質(zhì)上都處于全國領(lǐng)先水平,。

只要站在患者的立場上選擇合適的治療方案,就會滿足他們的需求,,就會得到他們的認(rèn)可,。這樣我們的口碑就會越來越好,效益也會逐漸增加,。

總言而知,,我覺得只要認(rèn)真對待工作中的每一個人和每一件事,就一定能夠取得成績,,就一定能夠成為一名優(yōu)秀的護(hù)士長,。

我今天的演講到此結(jié)束,謝謝大家,。祝大家節(jié)日愉快,,工作順利!

如何做一個護(hù)士演講稿篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

下午好!

護(hù)士,,是一個大家耳熟能詳?shù)穆殬I(yè),。聽到護(hù)士這個詞,大家首先想到的是白衣天使,。誠如護(hù)理界的鼻祖南丁格爾所說:“護(hù)士其實(shí)是沒有翅膀的天使,,是真善美的化身,。”若要配得上,、配得起這個稱號,,那我們就要做一番努力,時刻為成為一名優(yōu)秀的護(hù)士而準(zhǔn)備著,。

想成為一名優(yōu)秀的護(hù)士,,并不是一件簡單的事。你需要具備相當(dāng)多的技能,、素質(zhì),、條件。

護(hù)士做的工作中,,最常見的是各種事務(wù)性操作,,那就要求我們首先必須熟練掌握各項操作技能,比如配藥,、靜脈輸液,、導(dǎo)尿等。要做到“熟練”,,就必須苦練基本功,,對每一項操作進(jìn)行n+1次的重復(fù),達(dá)到熟能生巧的境界,。這樣做,,一方面能提高護(hù)士工作技能,獲得患者認(rèn)可和信任,,建立良好的護(hù)患關(guān)系;另一方面,,也能減少因護(hù)士操作水平低下給患者帶來的危害,比如:穿刺失敗帶來的二次穿刺疼痛和心理壓力,、導(dǎo)尿時污染導(dǎo)致相關(guān)感染和額外醫(yī)療費(fèi)用等,。

護(hù)理作為一門專業(yè),,一門一級學(xué)科,,必定有與之相匹配的理論知識。我們作為從事護(hù)理行業(yè)的“專業(yè)人員”,,必須要體現(xiàn)出我們的“?!保覀兊呐c眾不同,。這就要求我們必須加強(qiáng)護(hù)理基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,夯實(shí)基礎(chǔ),扎好基本功,,在遇到實(shí)際的臨床問題時,,不慌亂,,用相應(yīng)的知識儲備去應(yīng)對它。比如:一位休克患者,,為其床頭抬高15-20cm,,床尾抬高20-30cm,這樣做有利于改善患者呼吸狀況,,增加下肢靜脈血回心量,,在一定程度上緩解休克癥狀。明白休克的病理基礎(chǔ)是機(jī)體有效循環(huán)血量銳減,,使得組織臟器供血不足,,導(dǎo)致嚴(yán)重缺血缺氧、代謝障礙,。因?yàn)槲覀儗@個病理知識有足夠的了解,,所以就可以采取針對性的治療措施,如補(bǔ)充血容量,、吸氧等,。這些都?xì)w功于我們對理論知識的學(xué)習(xí)。

護(hù)理工作的性質(zhì)需要護(hù)士每天面對各種各樣的患者,。大家常常會聽到這樣一句話,,“世界上最難的工作就是與人打交道的工作”??上攵?,我們的工作不是那么容易的。那么,,要做好這項工作,,就要求我們具備一定的應(yīng)對突發(fā)事件的能力、良好服務(wù)態(tài)度和較強(qiáng)的溝通能力,。所謂天有不測風(fēng)云,,人有旦夕禍福,誰都不知道下一秒會發(fā)生什么,,也許前一秒還平靜的夜班,,下一秒就被因地震,車禍等意外送來的病人打破,。護(hù)士此時就需要迅速轉(zhuǎn)變狀態(tài),,開啟急救模式,緊張而不慌亂的處理病人,。你可能會遇到各種病例,,多發(fā)傷,復(fù)合傷,,但不要驚訝,,不要害怕,,更不要八卦,迅速聯(lián)系醫(yī)生,,給患者建液路,,吸氧,測生命體征等,,爭分奪秒的與死神賽跑,,盡最大努力挽救生命。

如果病人搶救無效死亡,,家屬接受不了這個事實(shí),。護(hù)士也要心平氣和,耐心的解釋,。俗話說:“巴掌不打笑臉人,。”謙和的服務(wù)態(tài)度,,溫柔的語調(diào),,適宜的表情,不僅能夠拉近雙方的距離,,去除陌生感,、減少對抗性,而且有利于彼此尊重,,互相理解,,從而建立良好的護(hù)患關(guān)系。護(hù)士運(yùn)用一定的溝通技巧,,使患方能夠理解病人是因?yàn)椴∏橥蝗磺覈?yán)重,,醫(yī)護(hù)的緊急處理得當(dāng),盡了最大的努力,,但仍無法改變結(jié)局而死亡的,。而護(hù)士也應(yīng)該理解患方是因?yàn)橛H人突然離世,情緒比較激動,,心情異常悲傷而有一些非常態(tài)行為,。

護(hù)士工作的完成依賴于團(tuán)隊合作,良好的團(tuán)隊協(xié)作能力也是必不可少的,。她們經(jīng)常要與其他醫(yī)務(wù)工作人員合作,,如醫(yī)師,、營養(yǎng)師、藥師,、技師,、后勤人員等,。這就需要護(hù)士以全局為重,,患者為中心,團(tuán)結(jié)友愛同事,避免以個人為中心,,必要時舍棄自己的得失,,以集體為重,,協(xié)調(diào)好與其他工作人員的關(guān)系,,共同促進(jìn)團(tuán)隊和諧,。

護(hù)理行業(yè)在與時俱進(jìn),,不斷發(fā)展,,護(hù)士也要與時俱進(jìn),,要樹立終身自我教育,,自我完善,,不斷學(xué)習(xí),,更新知識的意識,。否則,,有可能以陳舊的知識指導(dǎo)實(shí)踐。比如:之前cpr步驟為“abc”現(xiàn)在改為“cab”,成人胸骨按壓深度由原來的4-5cm,,變?yōu)楝F(xiàn)在的>5cm,。另外要養(yǎng)成閱讀文獻(xiàn)的習(xí)慣,學(xué)習(xí)新方法,、新知識,,但要具有批判性。這樣才能對研究方法有更準(zhǔn)確的理解,,獲得的知識也更可靠,,才能提高科研水平。

護(hù)士作為一種職業(yè),需要我們投入一百二十分的熱情去工作,。干一行,,愛一行,。要如克魯普斯卡婭所言:“一個人一旦愛上他所從事的事業(yè),,他就能從事業(yè)的奮斗和成功中獲得最大的快樂和滿足,?!比谌牍ぷ骷で?,保持積極樂觀心態(tài),把工作做好,,做出成績,,做出價值。同時要本著要立世,,先做人的原則,,遵守職業(yè)道德,嚴(yán)格踐行慎獨(dú)要求,。不求達(dá)于天下,,但能獨(dú)善其身,。

如果做到上述這些,,我相信你距離成為一名合格的護(hù)士不遠(yuǎn)了!

如何做一個護(hù)士演講稿篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

下午好!

南丁格爾說過這樣一句話:“護(hù)士其實(shí)是沒有翅膀的天使,,是真善美的化身,?!彼€贊譽(yù)道:“護(hù)理是一門藝術(shù)---從事這門藝術(shù)要有極大的心理準(zhǔn)備,。”這既是對我們護(hù)士最大的贊譽(yù),,也是對我們最高的要求,。

在很多人眼里,都認(rèn)為做護(hù)士很簡單,,打打針,、發(fā)發(fā)藥,誰都可以去做,,但當(dāng)前的臨床現(xiàn)實(shí)告訴我,僅僅掌握熟練的護(hù)理技術(shù)及專業(yè)知識,,對于病人來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,他們更需要我們護(hù)士能有耐心、細(xì)心,、愛心,、高度的責(zé)任心及較高的綜合素質(zhì),所以做一名護(hù)士的確是不容易的,,特別是一名好的護(hù)士,。

我們常說能夠?yàn)椴∪私鉀Q問題,是良好的護(hù)理,,而能夠善于觀察,,發(fā)現(xiàn)病人的問題并為之解決,才是符合現(xiàn)代臨床的高水平護(hù)理,。在倡導(dǎo)人性化護(hù)士服務(wù)的今天,,作為一名臨床護(hù)士要適應(yīng)時代要求,在日常護(hù)理工作中,,不斷對自身內(nèi)在的,、外在的各個方面進(jìn)行歷練和培養(yǎng),,提高綜合素質(zhì)水平,運(yùn)用護(hù)理程序的科學(xué)方法,,將自己的耐心,、細(xì)心、愛心,、關(guān)心和責(zé)任心為每一個病人鋪設(shè)一條健康之路,。

目前衛(wèi)生部正在實(shí)行創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范病房”工程,它的實(shí)施正好能培養(yǎng)出符合病人,、社會對護(hù)士的要求,。

實(shí)施這項工程必須改變原有護(hù)理模式,實(shí)行小組責(zé)任制護(hù)理模式,,實(shí)施“分床到人,,包干負(fù)責(zé)”制。讓每名責(zé)任護(hù)士分管病人,,負(fù)責(zé)完成分管病人的各種治療給藥,、病情觀察記錄,、基礎(chǔ)護(hù)理以及健康指導(dǎo)等工作,,這樣護(hù)士既了解病情,又掌握治療,、護(hù)理,,適時為患者提供恰當(dāng)?shù)淖罴炎o(hù)理服務(wù)。通過深入基礎(chǔ)護(hù)理工作,,不僅可以保證病人舒適,,減輕病人的擔(dān)憂和家屬的負(fù)擔(dān);同時可以使護(hù)士更加準(zhǔn)確及時地發(fā)現(xiàn)病人病情細(xì)微變化,為診治病人提供時機(jī),。同時,,將整體護(hù)理延伸到院外,即由管床護(hù)士對所負(fù)責(zé)病人進(jìn)行電話隨訪,,為病人提供家庭護(hù)理知識,。

參與“優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范病房”工程最大限度地調(diào)動了護(hù)理人員學(xué)習(xí)的積極性。實(shí)行小組責(zé)任制,,將責(zé)任制護(hù)理作為切入點(diǎn),,有效解決了原功能制護(hù)理模式中護(hù)士相互依賴、服務(wù)主動性和責(zé)任心差的問題,。責(zé)任制護(hù)理模式使護(hù)士分工明確,,責(zé)任到人。責(zé)任護(hù)士的責(zé)任感明顯增強(qiáng),,對所負(fù)責(zé)患者的服務(wù)更加精細(xì)化,,親情化,,使患者的滿意度大大提高。

創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”要求“把護(hù)士還給病人”,,護(hù)士由原來的“要我做”變?yōu)楝F(xiàn)在的“我要做”,。因此護(hù)理人員要不斷提高自身素質(zhì),以優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度和嫻熟的操作技術(shù)為病人服務(wù),,真正體現(xiàn)“三分醫(yī),,七分護(hù)”。在護(hù)理過程中實(shí)行“熱心接,、細(xì)心問,、耐心講、主動幫,、精心做,、親切送”的規(guī)范護(hù)理行為。因?yàn)樽o(hù)士有更多的時間與患者溝通交流,,及時落實(shí)健康宣教,,患者能夠更理解、更配合間,。同時護(hù)士在病人的時間增多了,,陪伴病人的時間也增多了,還要不斷更新和補(bǔ)充專業(yè)知識,,了解疾病的生理原因,、臨床表現(xiàn)、治療方案,、護(hù)理措施,、轉(zhuǎn)歸等,掌握與患者有效溝通的技巧,。這就需要護(hù)士有比較牢固的??浦R,同時促使護(hù)士利用業(yè)余時間來充實(shí)自己,,學(xué)習(xí)更專,、更深的專科理論知識,,進(jìn)而使自己的水平有進(jìn)一步的提高,。護(hù)士自身價值得到了進(jìn)一步的體現(xiàn),實(shí)現(xiàn)了患者,、護(hù)士雙滿意,。

我們醫(yī)院的院訓(xùn)是:“一切以病人為中心”。這要求我們意識到自己不是在為醫(yī)院工作,,而應(yīng)該是在為病人工作,??瓷先ミ@兩種工作的目的做的工作是一樣的,可是出發(fā)點(diǎn)不一樣,,心情不一樣,,感情色彩不一樣,效果也不一樣,,相信病人一定能感覺得到,。在工作中我們還應(yīng)該認(rèn)真履行救死扶傷的崇高使命,以無私的奉獻(xiàn)精神,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,、精湛的護(hù)理技術(shù),來實(shí)踐“健康所系,,性命所托”的醫(yī)學(xué)誓言,,為提高護(hù)理水平做出積極貢獻(xiàn)。

作為一名護(hù)士,,要不愛自己的工作,,不愛醫(yī)院這個大家庭,不愛自己的崗位,,又何來的去愛護(hù)患者呢,,又怎么會得到患者的喜愛呢;作為一名護(hù)士,如果沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)又怎樣去幫助患者解除痛苦呢,,沒有好的態(tài)度不知道如何和病人溝通,,又將如何得到病人的心來呢;作為一名護(hù)士,,沒有良好的修養(yǎng),、沒有樹立良好的形象,又將怎樣的到病人的愛戴;作為一名護(hù)士,,沒有認(rèn)真履行自己的職責(zé)和行為,,又會有哪位患者敢信服于你;作為一名護(hù)士,不懂得如何遵守紀(jì)律,,又何以體現(xiàn)出自己的素質(zhì)和修養(yǎng),,又將怎樣得到大家的好評!

如何做一個護(hù)士演講稿篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

下午好!

諾貝爾文學(xué)獎獲得者,、美國作家海明威曾經(jīng)說過這樣一句話:“給予比接受更偉大,,去愛比被愛更神圣?!泵慨?dāng)看到這句話,,心中總是感慨萬千。作為一名護(hù)士,,作為一名優(yōu)秀的護(hù)士,,不也正是需要我們?nèi)?,需要我們?nèi)ソo予嗎?

20xx年,那時我還在學(xué)校讀書,。肆虐全中國的“非典”讓國人談之色變,。而此時,義無反顧投入到搶救第一線的是我們的醫(yī)護(hù)人員,。年少的我第一次感到我們的白衣天使是如此神圣與偉大,。我一次次的凝視著報紙上的新聞?wù)掌屑?xì)端詳照片中,,那一張張被厚重口罩遮住的臉龐,,端詳那一雙雙透著堅毅與疲憊的雙眼。透過定格的照片,,我看到的不僅是一群無私奉獻(xiàn),、救死扶傷的護(hù)士,更是一個個高尚的靈魂,,他們用無聲的語言在告訴我,,什么是醫(yī)者仁心,什么是大愛無疆,。那一刻,,我在心中對自己說,一定要做一名優(yōu)秀的護(hù)士,,用自己的行動去傳遞這份人與人之間的真善美,。如今,我在護(hù)士崗位上工作已經(jīng)近十年了,。對于護(hù)士工作有著更深刻,、更具體的理解。我認(rèn)為,,做好一名護(hù)士,,需要我們用心去投入,去成就每一個細(xì)節(jié),,需要我們用心去澆灌一座和諧的醫(yī)護(hù)花園,。

首先,作為一名優(yōu)秀的護(hù)士,,對患者要有真心,。

真心是人與人之間的信任,是傳遞情感的載體,。作為護(hù)士,,每日與患者打交道,更離不開真心、真情與真意,。我們醫(yī)院情況比較特殊,,患者治療的療程長,副作用大,,他們每日要忍受身體上較大的痛苦,。在日常治療中,如果發(fā)生一些不如意的事情,,一些患者便會發(fā)脾氣,,有時候讓我們護(hù)士也無可奈何。作為一名護(hù)士,,我們需要用真心去體會他們的感受,,用真情去緩解他們的痛苦,用真意去幫助他們走出困境,。我們不僅要用自己的醫(yī)學(xué)知識使他們獲得救治,,盡應(yīng)該可能的給予患者更多的關(guān)心與照顧,用自己的滿腔熱忱去給他們帶來溫暖和安慰,。這樣我們收獲的不僅是一個笑容,,一份感動,而是會收獲一份成長與感悟,。

就在前不久,,我陪同一位患者去功能科做檢查。這位患者平時抱怨較多,,喜歡發(fā)牢騷,。偏巧,那日天氣很冷,,排隊的人非常多,,他情緒便有些激動,甚至不配合治療,。我知道他有一個女兒,,常年在外讀書,他對這個女兒十分思念,。我自己也是一個女兒,便從一個女兒的角度來勸導(dǎo)他,,希望他能放平心態(tài),、積極治療。我在攙扶他下樓梯的時候發(fā)現(xiàn)他的手非常冷,,便在排隊的時候一邊幫他捂手,,一邊開導(dǎo)他,和他聊天、話家常,,于是,,氣氛漸漸融洽了起來。于此同時,,我積極主動在各個科室之間做協(xié)調(diào)工作,,將各項檢查連貫起來,大大減少了患者的等待時間,,幫助患者順利地完成了檢查,。回到病房后,,為了保證他的休息,,我又幫他把早飯端到他的眼前。我的努力最終取得了患者的信任,。沒想到,,平日不茍言笑的他竟揚(yáng)起了嘴角,說了一句讓我感慨良多的話,,大叔說:“丫頭啊,,看見你我就想起我自己的閨女了,我心情特別好!”是啊,,我們是護(hù)士,,在醫(yī)院里,在飽受病痛折磨的患者眼里,,我們可能真的是能給患者帶來快樂的那個天使,。從那一刻,我懂了,,做好一名護(hù)士,,離不開我們的真心。我也相信,,用真心,,我們可以敲開那堅硬的外殼,走進(jìn)患者的內(nèi)心,,獲得他們的信任,,幫助他們戰(zhàn)勝病痛,不辜負(fù)患者給予我們的生命托付,。

其次,,當(dāng)好一名護(hù)士,需要對患者有責(zé)任心,。

有人說,,護(hù)士不好當(dāng),,因?yàn)槲覀兠刻炜吹降亩际撬幤俊⒓啿己歪橆^,,每天接觸的都是痛苦,、疾病和抱怨。的確,,我們的工作環(huán)境和工作性質(zhì)很特殊,,我們也有我們的抱怨,但是我們的工作就是通過這些瑣碎的,、細(xì)致的,、甚至有些枯燥的工作來幫助患者走出痛苦,因此,,更需要我們對患者擁有責(zé)任心,。我相信,責(zé)任心是讓患者微笑,、讓患者滿意的最好的方式,。一次夜班急診,我收治了一名消化道出血合并肺結(jié)核的患者,。當(dāng)夜,,還有幾位較重的患者需要特殊護(hù)理,我一個人在幾個病房之間穿梭忙碌,。急診收治的患者家屬沒有護(hù)理經(jīng)驗(yàn),,身子不會翻、衣服不會換,、甚至連大便都不會擦,,眼見著排泄物在患者身下堆積卻幫不上忙。我不忍心讓患者躺在污物之中,,便動手給病人清理大便,、更換衣服、擦拭身體,。等忙碌完天也快亮了,。后來這位患者的家屬逢人便說我是一個好護(hù)士,說我不怕臟,、不拍累,,有耐心、有責(zé)任心,。說實(shí)話,,我聽著有點(diǎn)心虛,因?yàn)槲抑?,我還有很多地方需要提高。我想,他們之所以給我“點(diǎn)贊”,,一方面是由于我院一貫優(yōu)良的醫(yī)護(hù)作風(fēng),,另一方面是我用我的實(shí)際行動幫助他們化解了困難。由此我想,,一名優(yōu)秀的護(hù)士,,離不開我們對患者的耐心。責(zé)任心更多的體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上,,體現(xiàn)在一個小小的動作,、一個小小的微笑,體現(xiàn)在一塊小小的紗布,、一次次小小的抽血上,。從此以后,我把責(zé)任心貫徹到工作的每一個細(xì)節(jié)上,,讓責(zé)任心為自己導(dǎo)航,、用責(zé)任心讓患者滿意,讓責(zé)任心成為我護(hù)理信仰,。

第三,,成為一名優(yōu)秀的護(hù)士,離不開我們對專業(yè)技術(shù)的進(jìn)取心,。護(hù)理工作事關(guān)重大,,關(guān)系到每一個患者的健康和每一個家庭的幸福美滿,這便對我們的工作提出了更高的要求,。要求我們所說的每一個字,、所做的每一個動作都體現(xiàn)出極高的專業(yè)素養(yǎng)。我深知專業(yè)技術(shù)的重要性,,在工作之中我向同事學(xué)習(xí),,在業(yè)余生活中我也不斷抓緊時間給我自己充電,讓自己永遠(yuǎn)保持進(jìn)取,,不懈怠,、不滿足,做一個學(xué)無止境,、服務(wù)無止境,、奉獻(xiàn)無止境的優(yōu)秀護(hù)士。

陶行知先生曾經(jīng)說過:“捧著一顆心來,不帶走半根草去,?!痹娙颂└隊栆苍?jīng)說過,當(dāng)我們真是熱愛這世界時,,我們才真正生活在這世上,。同樣,,作為一名護(hù)士,我們也要捧出我們的真心,、責(zé)任心,、進(jìn)取心,去服務(wù)每一位患者,,去溫暖每一顆心靈,,去完成每一次的使命。我相信,,我們都是天使,,都是守護(hù)真善美的天使,都是能給人帶來幸福與安康的天使,。讓我們捧出我們的心,,去照亮患者追求健康的路,我相信,,這條路上,,有我,有你,,也就有了有愛,,有了希望。讓我們攜起手來,,共同成就我們的護(hù)理人生!

如何做一個護(hù)士演講稿篇五

各位評委,,各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

大家下午好!

我是xx縣人民醫(yī)院的兒科的護(hù)士,,我叫xx,。今天,我演講的題目是《向南丁格爾起誓,,做一名優(yōu)秀的護(hù)士》,。

“柔情的雙手,迎接生命的希望,,溫馨的話語,,呼喚生命在起航,輕盈的腳步,,驅(qū)散病痛的陰霾,,在你熟悉的夢里,我是那片最寧靜的月光……”

每當(dāng)唱起這首中國護(hù)士之歌,,我就禁不住心潮起伏,,因?yàn)樗龅模菍ψo(hù)士的理解;表達(dá)的,,是對護(hù)士的尊重,,詮釋的,,是護(hù)理這個行業(yè)無私奉獻(xiàn)、大愛無疆的精神,。

從踏入護(hù)士學(xué)校大門的那一天開始,,我就決定了要做一名優(yōu)秀的護(hù)士,。那個時候,,對護(hù)士的理解很空乏,不明白“天使”兩個字里面,,除了榮譽(yù),,更是一份沉甸甸的責(zé)任。直到在臨床護(hù)理工作中,,我感受著工作的勞累與內(nèi)心的疲憊,,受委屈、加班,,沒有節(jié)假日,,我對“天使”的稱呼才有了更深的體會。天使,,上天之使,,用我心,給你心陽光;用我手,,給你身健康,。所以,我認(rèn)為,,真正做一名優(yōu)秀的護(hù)士,,才無愧于“天使”這個稱呼,才無愧于我們這個行業(yè),。

站在護(hù)理第一線,,我曾遇到過許多不理解的患兒家屬,但我從未退縮,。記得有一位家屬,,由于孩子受病痛折磨,心情煩燥,,給孩子常對我惡言相向,,我感到十分委屈。但身為護(hù)理人員,,我無法埋怨,,應(yīng)該去換位思考,以理解和同情的心態(tài),,用細(xì)心,、耐心,、周到的護(hù)理,終于取得他的理解和配合,。孩子健康出院時,,他真誠地對我們說了一聲“抱歉!謝謝!”這一聲抱歉,所有委屈都不算什么,,聽這一聲感謝,,所有付出都是值得的。

上個月我們科收治了一位先天性心臟病的`早產(chǎn)患兒,,體重不到20xx克,,來的時候面色青紫,呼吸微弱,,于是我們馬上呼叫醫(yī)生,,輸氧,準(zhǔn)備搶救車,,測生命體征,,建靜脈通路。這時候孩子突然沒有了呼吸,,情況緊急,,我顧不得什么,立刻給他做人工呼吸,,醫(yī)生到了后,,又配合醫(yī)生繼續(xù)搶救。經(jīng)過兩個多小時的搶救,,孩子終于緩過來了,。事后同事問我,你當(dāng)時給他做人工呼吸,,不覺得臟嗎?臟?當(dāng)時哪里想那么多?我只想救活他,,讓他活著!

曾有人問我,當(dāng)一名護(hù)士,,你煩嗎?累嗎?答案是肯定的,。不用我細(xì)說,在坐的護(hù)士姐妹都有切身的體驗(yàn),。但是,,看到患兒的康復(fù)出院,家屬的欣慰和感激,,孩子天真燦爛的笑容,,所有的付出都變成收獲,它詮釋了我們職業(yè)的神圣,我們?nèi)松膬r值!

作為一名優(yōu)秀護(hù)士,,高尚的品德,、親切的態(tài)度、過硬的專業(yè)技術(shù)能力,,缺一不可,。南丁格爾說:“能夠成為護(hù)士,是上帝的召喚,,只為人是最寶貴的,,能夠照顧人使他康復(fù),是一件神圣的工作,?!苯裉欤以谶@里,,向南丁格爾起誓:微笑寫在臉上,辛酸埋在心底,,燕尾頂在發(fā)稍,,圣潔永掛心間,做一名二十一世紀(jì)優(yōu)秀的護(hù)士!

姐妹們,,讓我們在南丁格爾精神的指引下,,乘著群眾路線教育實(shí)踐活動的東風(fēng),滿懷豪情,,在平凡的護(hù)理崗位上,,為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,實(shí)現(xiàn)我們醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)新跨越而奮斗!

謝謝大家,,我的演講完畢!

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