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代駕保險單 代駕保險怎么賠付篇一

乙方(雇請人)：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請乙方,。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,，訂立本合同。

一,、合同期

自 年 月 日起至 年 月 日止,。其中試用期二個月，試用期間工資為___元(其中生活費,，房租,，水電費每月__元)。

二,、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在 崗位,，承擔(dān) 生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三,、勞動紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,，乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度,，服從管理，積極做好工作,。

甲方有權(quán)對乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查,、督促、考核和獎懲,。

四,、勞動時間與勞動報酬

1、甲方實行8小時工作制度,，因工作需要,，有時要進休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排,。

2,、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。

3,、乙方工資按 元/月,，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。

4,、甲方每月十五日如期發(fā)放工資,，(逾期未發(fā)工資的，從超過發(fā)薪日期第六日起,，甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方),。

五、社會福利待遇

1,、退職費,，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同，合同期滿后,，視工作年限發(fā)一次性退職費,，滿三年的發(fā)給人民幣800元，滿五年的發(fā)給人民幣1500元,，滿八年的發(fā)給人民工幣20__元,，滿十年的發(fā)給人民幣3500元。

2,、探親休假,，凡在本單位連續(xù)工作時間達到兩年以上者，分別可享受探親假待遇,，休假其間發(fā)給基本工資,，路費自理。工作滿兩年可享受七天假期,，滿三年可享受十天假期,，滿四年以上者可享受十四天假期。

六,、勞動保護和勞動條件

1,、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉,、控告。

七,、終止解除勞動合同條件

1,、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。

(1),、雙方一致同意的,。

(2),、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。

(3),、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由,，強迫勞動、侮辱乙方合法權(quán)益行為的,。

(4),、甲方連續(xù)二個月不支付乙方工資的。

(5),、有關(guān)部門確認(rèn)勞動安全,、衛(wèi)生條件惡劣的。

(6),、律法規(guī)規(guī)定的其它情形,。

2、有一方提出解出勞動合同的,，應(yīng)提前15天書面通知另一方,。

甲方辭退：

(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,，需裁減人員的,。

(2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來的工作,，也不能從事另行安排的工作,。

3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資,。

4,、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資,。

根據(jù)《^v^勞動法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

甲方(蓋章)

乙方(簽名)

年 月 日 年 月 日

代駕保險單 代駕保險怎么賠付篇二

用車單位：(甲方)

車輛所有人：(乙方)

身份證號碼：

目前甲方因業(yè)務(wù)需要，雇傭乙方的面包車;為保證甲方生產(chǎn)需要,，甲方雇乙方的面包車(面包車2輛及以上并必須滿足甲方生產(chǎn)需要，配備gps定位設(shè)備及系統(tǒng),，車連保險強險必須齊全,，商業(yè)險中必須有車上人員責(zé)任險)，保證甲方工作需求,。

為確保雙方責(zé)任明確及利益保障,，雙方根據(jù)“平等、自愿、協(xié)商”原則,，特制訂此協(xié)議,，并共同遵守履行。

一,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù)，如：駕駛證,、車輛保險,、證照年檢、維護保養(yǎng)等各項手續(xù),。甲方有權(quán)對乙方的相關(guān)手續(xù)進行核查,、備案、存檔,。

2,、協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方使用安排，保證每天24小時隨叫隨到(24小時服務(wù)),。

3,、協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方的車輛違約行為進行處罰。

二,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國家規(guī)定按時辦理相關(guān)手續(xù),、費用和保險;否則,，因此導(dǎo)致的所有損失，均由乙方承擔(dān),。

2,、協(xié)議履行期間，燃料(柴油,、汽油)價格隨國際油價變動幅度在10%以內(nèi),，則車輛雇用價不變;燃料價格變動幅度超過10%時，雙方可經(jīng)過協(xié)商另行簽訂補充協(xié)議重新制訂價格(以目前油價為基準(zhǔn),，汽油價格：元/公升,，柴油價格：元/公升)。

3,、甲方在使用乙方車輛時,，因乙方的責(zé)任導(dǎo)致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失,，并承擔(dān)甲方員工因此發(fā)生的所用費用,。在用車過程中發(fā)生任何事故,，一切費用全部由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)，甲方不負(fù)任何連帶責(zé)任,。

4,、乙方必須以甲方事務(wù)為先，積極配合車輛調(diào)度者的安排,。若乙方有事需要請假,，則需提前安排好工作或安排代駕司機，保證不耽誤甲方事務(wù),，如因此乙方發(fā)生事故產(chǎn)生損失,，與甲方無關(guān)。

5,、乙方必須注意維護公司形象,，注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負(fù)面影響,。

三,、用車結(jié)算

1、因公使用乙方車輛時,，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記,，以便于月底核算用車費用。

2,、甲方使用乙方車輛費用按照招標(biāo)價格執(zhí)行： 元/公里;實際用車?yán)锍?，甲方依?jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實際行車公里數(shù)× 元/公里=實際發(fā)生費用,。

3,、所有用車記錄甲方每月28日統(tǒng)計制單審核，由乙方出具正式發(fā)票,，便于及時發(fā)放用車費用,。根據(jù)公司報帳程序，用車費用時間延時一個月,，因特殊原因最長延時不能超過兩個月,。

4、根據(jù)公司管理規(guī)定甲乙雙方簽訂合同時,，乙方需向甲方交納押金5000元,。

四、其他協(xié)議項

1,、甲乙雙方在合同有效期內(nèi)不得無故解除合同,，若單方面解除合同，必須提前3個月通知對方,。甲方無故解除合同,，需補償乙方3個月單月車輛費用。乙方無故解除合同,，甲方有權(quán)扣除乙方前兩個月車輛費用,。

2、本協(xié)議雙方簽字生效,，一式兩份,，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成可以提交到甲方所在地人民法院進行訴訟,。

3、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,，補充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力,。

4、協(xié)議期滿后,，雙方可以友好協(xié)商繼續(xù)簽訂協(xié)議,。

5、本協(xié)議有效期為：20__年 月 日至20__年 月 日止,。

甲方： 乙方：

開戶行：

賬號：

簽章： 簽章：

簽定日期： 簽定日期：

代駕保險單 代駕保險怎么賠付篇三

根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

一、合同期限

第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同,。

二,、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 工作,。

甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓(xùn),。

三、工作時間

第三條 乙方每周工作 日,，分別為周 ;每日工作 小時,。

四、勞動報酬

第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資,，標(biāo)準(zhǔn)為每小時 元,。

甲方向乙方支付度資形式為 (直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過15日。

五,、社會保險

第五條 甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險費,。

六、勞動保護和勞動條件

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：

七,、勞動爭議處理

第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決,，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決。

八,、其他

第九條 甲乙雙方約定的其他事項

第十條 本勞動合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字,、蓋章之日起生效,。

甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

代駕保險單 代駕保險怎么賠付篇四

甲方：

乙方：

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同,。

一、合同期限：

合同期限為 年,， 年 月 日起至 年 月 日止,，約定的期滿，本合同自然終止,，如雙方同意,，可以續(xù)簽。

二,、工作待遇：

1,、甲方支付乙方工資 元，甲方不再支付其它任何費用;

2,、甲方為乙方實行包吃住的優(yōu)惠條件,。

3、乙方在甲方工作期間交納保證金元,，現(xiàn)因乙方經(jīng)濟困難,，無法一次^v^納保證金，經(jīng)甲乙雙方商量,，在其每月工資中扣除元/月,，至到扣滿元為止。如中途乙方提出要離職,，經(jīng)甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,，按甲方要求辦理離職手續(xù)完后，保證金全部退還;如有損壞,，則在保證金中扣出損壞用品的費用,。

三、乙方工作責(zé)任及要求：

1、乙方必須服從甲方管理安排,，嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,，違者按公司制度處罰;

2、甲方派人同乙方一起去購買菜,，由乙方提出采購計劃并監(jiān)督甲方人員,，同時承擔(dān)責(zé)任;

3、公司內(nèi)部一律使用飯票購飯制度,，嚴(yán)禁收現(xiàn)金。否則屬貪行為,，按金額10倍處罰;

4,、未經(jīng)許可乙方不能讓無關(guān)人員進入廚房、食堂,，不允許跟職工閑談與工作無關(guān)事宜;

5,、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生,、新鮮,、無腐爛。如果屬乙方責(zé)任導(dǎo)致食物中毒,，一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

6,、乙方必須保證一日三餐準(zhǔn)時開飯;

7、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用廚具及其用具,，否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé),。如果廚具有故障，要及時與食堂管理人員匯報,、處理,。乙方必須愛護甲方所有廚具，若因乙方操作不當(dāng)而損壞廚具則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%～100%,。

8,、乙方不能有偷竊行為，否則一律送派出所處理,。

四,、乙方有一列情況甲方可解除合同：

1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;

2,、違反勞動紀(jì)律規(guī)章制度,，職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;

3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,，經(jīng)教育不改的;

4,、食堂浪費大、對本職工作不負(fù)責(zé),、做得較差者;

5,、占小便宜,、有偷竊行為。

五,、乙方單方解除合同時,，必須15天以前以書面形式提出申請，并且必須取得甲方同意,，并且無論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,，如違反則不退還保證金。

六,、合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，簽字生效,。

甲方： 乙方：

代表： (右手大拇指印)：

地址： 乙方確認(rèn)住址：

日期： 乙方身份證地址：

日期：

代駕保險單 代駕保險怎么賠付篇五

甲 方：

乙 方：____________ ___

性別__ __ 學(xué)歷居民身份證號碼 在甲方工作起始時間 ________年________月_________日

家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為卡樂芙休閑食品連鎖店提供勞務(wù)服務(wù),，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一,、合同期限

第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年,，其中試用期至______年_____月______日止,。 如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿,，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,，也可雙方約定為尋至崗位接替者止，約定期限為一個月,。

二,、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作,。

第三條 乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 乙方每周工作時間為________天;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù),。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核,。

第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù),。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件,。

第八條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報酬

第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,，標(biāo)準(zhǔn)為______元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個人保險),。

乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為 元/月(含稅及個人保險) 。

甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定： ______________________ ____

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：

1,、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2,、乙方違反相關(guān)管理制度的;3、雙方約定的其他情況,。

四,、合同的終止與解除

第十條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù),。

第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(三)嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

五,、雙方約定的其他內(nèi)容

第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

一,、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫,，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,，并且不給予經(jīng)濟補償。

二,、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改,、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力,。

三,、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍及工作店址,，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整,。乙方愿意服從甲方的安排。

四,、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔(dān)相關(guān)損失,。

五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,，考核不合格者,，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、本合同到解除日期時,，乙方應(yīng)及時辦理離職手續(xù),，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

第十四條 本合同的附件如下附件一：《保密協(xié)議》;附件二：《崗位職責(zé)書》;附件三：甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定,。

第十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：法人或委托代理人___________________ _

乙方(簽字)：__________________

簽訂日期： 年月日