時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
帶班助理工作計劃篇一
一,、外部 積極配合輔導(dǎo)員的工作,,及時交流溝通,,做到信息傳達(dá)暢通、及時,、到位,。
做好輔導(dǎo)員安排的日常工作,積極配合指導(dǎo)各班班委開展思想健康內(nèi)容積極向上的班務(wù)活動,。
二,、內(nèi)部:
開展好與各班班委的交流與溝通,真誠待人,、務(wù)實做事,,協(xié)助班委對班級進(jìn)行科學(xué)合理的建設(shè)與管理,提供切實可行的意見和建議,。讓班級從大一開始就有一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,,抓住班級建設(shè)同學(xué)交流的黃金時期。一個良好的開端對于四年的大學(xué)學(xué)習(xí)生活至關(guān)重要,。
積極倡導(dǎo)同學(xué)們努力豐富課余文化生活,,擴(kuò)大交流,涉獵知識,,擴(kuò)寬視野,。積極主動參加學(xué)校、院系,、社團(tuán)活動,。深入到同學(xué)中去,努力傾聽,、善于交流,,為同學(xué)力所能及的解決學(xué)習(xí)和生活中的困惑與難題。關(guān)注同學(xué)們的思想動態(tài),,注重同學(xué)們的心理健康,,積極引導(dǎo)其全面健康協(xié)調(diào)的發(fā)展。發(fā)現(xiàn)問題及時反映,,有效溝通,,與同學(xué)進(jìn)行朋輩交流。(朋輩心理輔導(dǎo)是一種特殊的心理健康教育的形式,以不同形式帶來更有效的效果,是一種積極的人際互動過程,。) 具體工作務(wù)內(nèi)容 1,、 開學(xué)當(dāng)天負(fù)責(zé)接待新生,,并主動介紹學(xué)校各方面情況,使新生以及家長對學(xué)校有一個初步的了解,;
2,、 及時掌握新生的各項信息內(nèi)容,并建立相應(yīng)的的有效暢通的聯(lián)系機(jī)制,,比如說飛信、qq群,,及時向輔導(dǎo)員反映,;
3、 按照學(xué)院規(guī)定,,督促新生及時完成任務(wù),;
4、 新生軍訓(xùn)期間,,經(jīng)常去看望,,增進(jìn)彼此間的友誼,并且解決新生的需求,;
5,、 在新生受教育期間,努力灌輸給新生以學(xué)業(yè)為重的思想,,協(xié)助班級營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,;
6、 發(fā)掘班級中一些人的特長及特點,,及時地把了解到新生思想及生活方面的信息向輔導(dǎo)員反映,;
7、 協(xié)助輔導(dǎo)員和班主任挑選優(yōu)秀的班干部,,方便班級統(tǒng)籌管理,;
8、 鼓勵班級學(xué)生積極參加各種社團(tuán)活動,,豐富新生的業(yè)余活動,,同時熟悉校內(nèi)外的各類環(huán)境;
9,、 組織班級聯(lián)誼,、文藝、秋游等豐富多彩的活動,,加深班級間同學(xué)的相互了解,,促進(jìn)班級的團(tuán)結(jié);
10,、 與輔導(dǎo)員保持密切的聯(lián)系,,及時掌握學(xué)校的工作精神和指導(dǎo)思想,,方便向班級傳達(dá)及貫徹實施;
11,、 指導(dǎo)班級的學(xué)生積極參加學(xué)校的各類比賽,,在班級建立一種積極向上的氛圍;
12,、 考試期間加強(qiáng)對學(xué)生的督促和指導(dǎo),,及時掌握班級動態(tài),并且向輔導(dǎo)員反映,。
一,、 做好新生的思想政治工作,確保學(xué)生思想穩(wěn)定積極,;
二,、 增強(qiáng)管理,建立良好的班級學(xué)習(xí)氛圍,,樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),,完善各項管理;
三,、 以豐富多彩的活動為教育載體,,幫助學(xué)生更好的適應(yīng)大學(xué)四年的生活,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),;
帶班助理工作計劃篇二
銷售部正式成立x個月,,很多流程還沒有走順,在前進(jìn)中摸索,,成立一套完整的銷售流程,,為銷售部提高工作效率,統(tǒng)一思想,,做好銷售員的后盾力量?,F(xiàn)制定銷售助理工作計劃如下。
制定年度和月培訓(xùn)計劃,,培訓(xùn)內(nèi)容以公司的企業(yè)文化,、紙箱的基本知識、團(tuán)隊的合作精神,、團(tuán)隊的戰(zhàn)斗氣勢,、個人素質(zhì),責(zé)任心,,愛心,,個人形象、以及對客戶的服務(wù)理念為主導(dǎo),。通過培訓(xùn),,不斷的學(xué)習(xí),,讓我們這個銷售團(tuán)隊在磨練中快速成長,打造一個精英團(tuán)隊,,為公司樹立良好的企業(yè)形象,,給公司創(chuàng)造更大的利益,同時收益的是我們自己,。
為銷售部努力營造溫馨快樂的工作環(huán)境,,公司注重家庭化,學(xué)?;?,軍事化管理,同樣我們銷售部也一樣要有家的感覺,,策劃一個銷售部活動方案,每個月組織兩次活動,,大家聚在一起,,工作生活多做溝通,讓生活和工作和諧雙豐收,。銷售部以組織的形式建立一個班委,,負(fù)責(zé)銷售部日常工作,主要包括:衛(wèi)生,,銷售部成員的情緒變化,,關(guān)系協(xié)調(diào),銷售部活動組織等,。努力創(chuàng)造一種用事業(yè)留人,、用待遇留人、用情感留人的良好工作環(huán)境,。
認(rèn)清自己,,處事有原則。找準(zhǔn)工作的立足點,、切入點,、著力點。不該管的不管,,不該說的不說,,不該聽的不聽,把握好工作分寸,,工作要到位,。耳聰目明,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)好這個團(tuán)隊,。在維護(hù)好與每個人關(guān)系的同時,,要嚴(yán)格要求所以人員,,前提要以身作則,以情感安撫人心,。必須牢記不該說的不說,,不該做的不做。
高效快捷處理有關(guān)事務(wù),。溝通好與各部門之間的關(guān)系,,工作求真務(wù)實,雷厲風(fēng)行,,領(lǐng)導(dǎo)安排的事情必須及時完成,。所做文件,內(nèi)容清晰,,格式正確,。不斷提升個人素質(zhì),靠德,、識,、學(xué)、才開展工作,,學(xué)會尊重,、學(xué)會理解、學(xué)會給予,。
注意自身形象,,起好表率作用。銷售部人員的一舉一動都代表著公司的形象,,作為助理首先要加強(qiáng)自身修養(yǎng),,注重自我形象塑造,同時,,要引導(dǎo)銷售成員強(qiáng)化形象意識,,形成塑造形象的共識。工作中,,要重視外在形象的“包裝”,,全心全意地、熱情細(xì)致地待人接物,,為人處事,。要經(jīng)常并善于“換位思考”。
帶班助理工作計劃篇三
接新的半年,,我做好的充足的準(zhǔn)備,,新的一段工作即將要開始,其實我來到工作不是很久,,不到一年的時間,,對于這下半年的工作我沒有過工作經(jīng)驗,,下半年的工作可能是一個比較忙碌的工作,從這上半年我做助理工作就能夠看出來,,我的工作道路還是很長的,,從來不覺得自己付出了很多就會收獲很多,做財務(wù)助理這半年多的時間我還真經(jīng)歷了在公司的一個成長,,付出了就收獲了,,面對緊張的下半年我還是很自信的,我是一個喜歡面對未知工作的,,財務(wù)助理工作是我開心,,面對這下半年的未知我依然興奮,還是有計劃的比較好,。
一,、加強(qiáng)財務(wù)管理工作
來到xx公司我就一直對自己工作的看法有一個客觀的了解,作為財務(wù)助理我的職責(zé)還是配合,,財務(wù)專員做好工作,,我知道這是一個循序慢進(jìn)的過程,財務(wù)工作不僅僅是一個重要工作,,在我們學(xué)習(xí)的一個過程中還是很多的要學(xué)習(xí)的,,在工作當(dāng)中更應(yīng)該明確的是一個方向,,下半年中我肯定依然執(zhí)行公司的一切制度,,財務(wù)的充滿著細(xì)心,緊張,,做好財務(wù)管理工作更加是重中之重,。
我一直知道財務(wù)工作不是我日常去習(xí)慣工作,是我去主動地學(xué)習(xí)它,,學(xué)習(xí)財務(wù)相關(guān)的管理知識,,一名財務(wù)助理的道路是不斷學(xué)習(xí)的,在公司這半年多的時間我我和明確自己的方向,,在公司的一些經(jīng)歷讓我更加確信自己要做好相關(guān)的工作,,我很清楚自己的離財務(wù)專員還是有很多距離,我不放棄自己每一個決定,,做好財務(wù)管理工作,,從上半年可以看出來在財務(wù)管理方面,我有一些的問題,,處理一些單子的時候總是毛手毛腳,,自己的思路不能夠還清晰的理順,或許是養(yǎng)成的這么一個習(xí)慣,。
二,、加強(qiáng)對自己的學(xué)習(xí)
我一直相信自己不斷的去完善自己很有必要,,不管是什么工作,財務(wù)助理的我還需要學(xué)習(xí)的很多,,我不是一個人在學(xué)習(xí),,我不是沒有方向的學(xué)習(xí),我的部門我的同事就是一個非常好的學(xué)習(xí)的平臺,,和學(xué)習(xí)對象,,在我看來自己身邊的每一個資源都是我學(xué)習(xí)的對象,在工作的時候我經(jīng)常會去主動地問,,但是我不會耽誤自己的工作,,我始終知道公司是我工作的地方,我們的在這里的沒一分鐘是要有價值的,,不是我一味索取不是我一味學(xué)習(xí)的地方,,在學(xué)習(xí)的同時我會保證好自己的相關(guān)工作,我一直在前進(jìn)的路上,。
下半年的工作還是漫長的,,盡管是一個未知的,但是我有一個全面的準(zhǔn)備,,我有一個很清晰的意識,,我相信下半年工作是很充實,很開心的,。
帶班助理工作計劃篇四
時間如流水,,我們在春暖花開的季節(jié)以來了嶄新的一個學(xué)期。新學(xué)期開啟新希望,,新學(xué)期承載新夢想,,新學(xué)期也肩負(fù)著新的重任。現(xiàn)將團(tuán)總支助理在新的一學(xué)期中的工作計劃安排如下:
一,、 協(xié)助團(tuán)總支做好系內(nèi)發(fā)展的各項工作,,及時與團(tuán)總支交流思想,了解系內(nèi)的發(fā)展動態(tài),,明確自己的工作目標(biāo)和下一步的工作計劃,。
二、 依據(jù)我系實際情況協(xié)助團(tuán)總支去進(jìn)一步的完善學(xué)生會內(nèi)部的規(guī)章制度,。根據(jù)目前的形勢來看,,我系學(xué)生會的內(nèi)部情況已經(jīng)比較完善,但要想成為一個真正強(qiáng)大,、有實力的優(yōu)秀團(tuán)隊沒有最好只有更好,。
三、 積極協(xié)助團(tuán)總支和主席團(tuán)成員協(xié)調(diào)各部門的工作,使得部門與部門之間能緊密結(jié)合,,共同完成團(tuán)總支和主席團(tuán)分配下來的任務(wù),,并督促各部門做好自己部門的本職工作的同時協(xié)助其他部門的工作。
四,、 做好主席團(tuán)和各部門之間的樞紐作用,,在院里或系里舉辦的活動中,積極配合主席團(tuán)成員做好活動舉辦前的策劃,,并及時把要舉辦的活動傳達(dá)給學(xué)生會各部門,,為活動的順利舉辦組好充分的準(zhǔn)備。
五,、 在下一屆新生到來之前,,為開學(xué)時的迎新工作做好充分的前期準(zhǔn)備,避免到時出現(xiàn)準(zhǔn)備不足現(xiàn)象,。同團(tuán)總支,、主席團(tuán)成員了解關(guān)于接待新生的工作部署,在團(tuán)總支何老師的指導(dǎo)下,,仔細(xì)認(rèn)真的整理到校報到新生的資料,、檔案等。
帶班助理工作計劃篇五
1,、計劃是提高工作效率的有效手段
工作有兩種形式:
物料控制
(1)消極式的工作(救火式的工作:災(zāi)難和錯誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理)
(2)積極式的工作(防火式的工作:預(yù)見災(zāi)難和錯誤,,提前計劃,消除錯誤)
寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點,。讓自己做到清清楚楚,、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點,。
2,、計劃能力是各級干部管理水平的體現(xiàn)
個人的發(fā)展要講長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,,對于一個不斷發(fā)展壯大,,人員不斷增加的企業(yè)和組織來說,計劃顯得尤為迫切,。企業(yè)小的時候,,還可以不用寫計劃。因為企業(yè)的問題并不多,,溝通與協(xié)調(diào)起來也比較簡單,,只需要少數(shù)幾個領(lǐng)導(dǎo)人就把發(fā)現(xiàn)的問題解決了。但是企業(yè)大了,,人員多了,,部門多了,問題也多了,,溝通也更困難了,,領(lǐng)導(dǎo)精力這時也顯得有限,。計劃的重要性就體現(xiàn)出來了。
3,、通過工作計劃變被動等事做變?yōu)樽詣幼园l(fā)式的做事(個人驅(qū)動—系統(tǒng)驅(qū)動)
有了工作計劃,,我們不需要再等主管或領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,只是在某些需要決策的事情上請示主管或領(lǐng)導(dǎo)就可以了,。我們可以做到整體的統(tǒng)籌安排,,個人的工作效率自然也就提高了。通過工作計劃變個人驅(qū)動的為系統(tǒng)驅(qū)動的管理模式,,這是企業(yè)成長的必經(jīng)之路,。
1、月目標(biāo)(例如:斷碼率,、缺貨,、原料低庫存等……)。
2,、上月未完成的工作計劃持續(xù)進(jìn)行,。
3、上級工作指示及交辦事項
物控論壇
4,、根據(jù)工作中出現(xiàn)的問題制作培訓(xùn)課件,,給下屬培訓(xùn)
物料控制
5、業(yè)務(wù)及日常管理(例如:促銷執(zhí)行及重點品項的追蹤,、促銷達(dá)成反饋,、呆滯管理、人員管理……)
6,、需重點檢核事項(例如:人員紀(jì)律,、作業(yè)表單、工作流程……)
品質(zhì)控制
7,、檢查中發(fā)現(xiàn)問題的改善(包括自糾及上級檢查)
首先要申明一點:工作計劃不是寫出來的,,而是做出來的。計劃的內(nèi)容遠(yuǎn)比形式來的重要,。我們拒絕華麗的詞藻,,歡迎實實在在的內(nèi)容。簡單,、清楚,、可操作是工作計劃要達(dá)到的基本要求。
工作計劃四大要素:
(1)工作內(nèi)容
(做什么:what)
(2)工作方法
(怎么做:how)
(3)工作分工
(誰來做:who)
(4)工作進(jìn)度
(什么做完:when)
缺少其中任何一個要素,,那么這個工作計劃就是不完整的,、不可操作的,不可檢查的的。最后就會走入形式主義,,陷入“為了寫計劃而寫計劃,,喪失寫計劃的目的”。在企業(yè)里難免就會出現(xiàn)“沒什么必要寫計劃的聲音”,,我們改變自己的努力就可能會走入失敗,。
希望以上內(nèi)容可以幫助到廣大的網(wǎng)友們,也祝大家在職場中步步高升,。
帶班助理工作計劃篇六
時光如梭,,轉(zhuǎn)眼我已在我院學(xué)生會工作將近一年多了。在漫長的一學(xué)年中,,我從一位幼稚的大一學(xué)生,,慢慢成長,漸漸成熟,。從對學(xué)生會組織結(jié)構(gòu)的生疏,,到如今的了解。
很幸運(yùn)的是,,我成為了我院學(xué)生會主席助理,。為了更好的使我院的學(xué)生會工作在新的學(xué)期有更好的發(fā)展,并且讓同學(xué)們得到更多的快樂,。我在總結(jié)上學(xué)期工作的基礎(chǔ)上,,吸取其經(jīng)驗教訓(xùn),明確其不足之處,,對本學(xué)期制訂了如下工作計劃:
1,、明確我院的學(xué)生會總體部門結(jié)構(gòu),各部門主要負(fù)責(zé)人,;
2,、及時掌握學(xué)院動態(tài)以及師生所反應(yīng)的問題,與主席副主席匯報并提出自己的看法與可行性的建議,。及時了解動態(tài)并提醒主席副主席,,使他們能夠適時開展相關(guān)的活動;
3,、安排相關(guān)會議,,并做好相關(guān)的會議記錄,;
4,、與各部門溝通交流,了解各部門的動態(tài)與存在的問題,,反應(yīng)給主席副主席,;
5、整理材料,梳理學(xué)期內(nèi)開展的各項活動與會議,;
6,、準(zhǔn)確傳達(dá)老師與主席下達(dá)的相關(guān)事項,做好相應(yīng)的工作,。
我認(rèn)為,,一個出色的團(tuán)隊只有在不斷的改進(jìn)創(chuàng)新中才能長久的存在和發(fā)展下去。因此我想在此提出一些自己的建議,,至于斟酌損益,,盡請校領(lǐng)導(dǎo)與主席考慮。
1,、建立學(xué)生會規(guī)章制度,。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,一個團(tuán)隊的能力再強(qiáng)也已應(yīng)當(dāng)有一套詳細(xì)具體的制度作為行為規(guī)范,。這樣以來每個學(xué)生會成員心中都會有一個具體的準(zhǔn)繩來衡量和規(guī)范自己的行為,。廣大同學(xué)們也能以此更好的了解和監(jiān)督學(xué)生會的工作。另外,,該制度應(yīng)適用于學(xué)生會所有部門,,對各部不做單獨的章程,避免標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,。
2,、建立與學(xué)生會規(guī)章制度相配套的監(jiān)察體制,監(jiān)察工作可由主席團(tuán)或新組建一個專門的與各部無從屬關(guān)系的機(jī)構(gòu)來執(zhí)行,。這樣一來可以做到公正合理,,二來可以在年終考核時對每個人有一個具體的打分,這樣再配合下學(xué)期新人的納入,,能有效的激勵新老成員認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作,。
3、繼續(xù)組織學(xué)生會成員開展拓展活動,,進(jìn)一步增進(jìn)學(xué)生會成員間的感情與團(tuán)結(jié),,提高成員的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力,、工作能力等等,。
與此同時,我也對自己作出了職責(zé)定位:
一,、針對學(xué)生會內(nèi)部策劃,、總結(jié)、報告等規(guī)范格式,,細(xì)化內(nèi)容,,簡化形式,,突出重點,針對對外發(fā)布,、通知,、新聞稿、倡議書等,,從而增進(jìn)語言流暢感,,使其內(nèi)容更富時代感、青年特點等,,加強(qiáng)對學(xué)生會成員的積極引導(dǎo),。主席團(tuán)、部長例會作例會記錄,,記錄例會報告事項,,完成會議紀(jì)要等。
二,、管理條例修改,,結(jié)合現(xiàn)實情況,以服務(wù)同學(xué)為宗旨,,主持討論修改現(xiàn)行學(xué)生會部分條例,,簡化規(guī)章,明細(xì)條例,,落實制度,。以各部門提議修改本部門部分規(guī)章制度條例,上報主席團(tuán),,經(jīng)主席團(tuán)及助理分析討論后,,決定是否修改。適當(dāng)修改現(xiàn)行的干部選拔制度,,部長以領(lǐng)導(dǎo),、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力為主,,以經(jīng)驗,、特長為輔,副部長反之,。
三,、整理收集問題:
1、活動:適度參與學(xué)生會大型活動的策劃,、組織,、開展工作,以不決策,、不命令,、不強(qiáng)迫為前提,,多觀察活動整個過程的細(xì)節(jié)問題,,提醒相關(guān)負(fù)責(zé)人及時解決問題,。如解決有困難,則上報主席團(tuán),。
2,、體制:全面了解學(xué)生會各個部門職責(zé)分工及具體工作以協(xié)調(diào)溝通各個部門的交叉工作為目的明細(xì)活動開展工作中各個部門的細(xì)致分工有效搭配各個部門。
希望以此工作計劃,,端正自己的工作態(tài)度,,規(guī)劃好自己的工作方案。有目標(biāo),,有方向的做好自己的本職工作,,成為一個合格、優(yōu)秀的主席助理,。也希望借此更多的鍛煉自己的辦事處理能力,,應(yīng)變突發(fā)事件的能力等等…讓自己在以后的大學(xué)生活中更出色的生活。
帶班助理工作計劃篇七
腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過,,回顧自已三個月來的工作,,回想走過的腳印,深深淺淺的三個月時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的,、有價值的,、有收獲的。在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨,,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實,。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,,積極落實采購工作要點和制定的工作計劃。堅持“同等質(zhì)量比價格,,同等價格比質(zhì)量,,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。然而,,面對著20xx年,,我思緒萬千,我這個部門是采購部,,而我是一名公司信任的采購員,,我深知在這樣經(jīng)濟(jì)緊縮的時間里,能夠為公司節(jié)約每一分錢,,尤為重要,,以下是我展開的20xx年采購工作計劃,。
一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,,在采購前,、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督,。
1,、完善制度,職責(zé)明確,,按章辦事,。
2、工作要公開公正透明,。
3,、采購效益全線凸現(xiàn)。
4,、監(jiān)督機(jī)制基本形成,。
二、圍繞控制成本,、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作
三,、進(jìn)一步加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)
四、加強(qiáng)對材料價格信息的管理
20xx年采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對材料信息的管理,,每一次材料的計劃,、詢比價都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,,同時輸入電腦保存,,建立采供部材料、以備隨時查閱,、對比,。
五、提高自已的素質(zhì)和責(zé)任感
六,、20xx年將具體從以下幾方面予以改進(jìn):
1,、細(xì)化采購管理流程
2、改進(jìn)供應(yīng)商的選擇,。
3,、貨比三家,擇優(yōu)選商,。
在進(jìn)行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,,尋求多家供應(yīng),同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,,以獲取供應(yīng)商的優(yōu)惠政策,,降低物資的價格和采購成本,。這樣既能保證采購物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出,。
4,、建立重要貨物供應(yīng)商信息的數(shù)據(jù)庫,。
以便在需要時候能隨時找到相應(yīng)的供應(yīng)商,,以及這些供應(yīng)商的產(chǎn)品或服務(wù)的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息,。
5,、建立同一類貨物的價格目錄,。
以便采購者能進(jìn)行比較和選擇,,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益,。
6,、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r,。
設(shè)計圖紙出來后,采購部提前介入,,爭取贏得時間,,降低采購成本。
在20xx年的工作中,,我要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,,增強(qiáng)責(zé)任意識,,提前完成工作任務(wù)。同時我部門希望公司各個部門出新,、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,,并不斷的大膽嘗試,取其精華,、改進(jìn)弊端,。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己的力量,。
帶班助理工作計劃篇八
首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,,調(diào)查價格,做到貨比三家,,控制價格審核流程,,讓采購部的工作透明化,并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案,。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準(zhǔn)時,,保質(zhì),,樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作,,為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準(zhǔn)備,。同時進(jìn)一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì),。
采購是一份繁瑣,,復(fù)雜的工作。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,,對公司產(chǎn)品的成本有直接影響,。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運(yùn)作過程中不可避免的有退,換,,修,,廢等情況發(fā)生,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進(jìn)行臺賬記錄,,并且做好跟蹤檢查,,定期盤點。這是本部門的日常工作,,目前也一直都在執(zhí)行著,,20xx年本部門將進(jìn)一步對本項工作進(jìn)行完善。努力做到每筆定單的進(jìn)行情況都可追溯,,可查核,。
本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物資的使用狀況。對所采物資的使用狀態(tài)進(jìn)行跟蹤,,了解相關(guān)參數(shù)指標(biāo)性能,,收集數(shù)據(jù)進(jìn)行同類產(chǎn)品的對比。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的評估計錄,。
20xx年,,本部門將在日常工作中進(jìn)一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),,具體方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,,物資運(yùn)輸費(fèi)的控制等方面,。
20xx年,我部將進(jìn)一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)以及采購模式的優(yōu)化,,盡可能的減少采購周期,,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進(jìn)行統(tǒng)計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考,。
因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對,。同時將對異常情況的發(fā)生原因進(jìn)行分析處理,,記錄在案;如有必要,將進(jìn)行法律程序進(jìn)行公司利益的維護(hù)工作,。
獨木不成林,,采購部做為一個服務(wù)性部門,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),,將一切以公司為重,,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產(chǎn)效率,,降低成本,,使公司效益化,,為公司發(fā)展提供助力,。
帶班助理工作計劃篇九
年已經(jīng)來了,作為公司銷售助理的我,,有很多的工作需要我去做,。在總結(jié)了自己在年的工作后,我發(fā)現(xiàn)了自己不足之處,,我想我在年的工作中會努力的改正的,,不過現(xiàn)在的情況是這樣的,即使不能夠全部改正,,努力去改就好了,。在新的一年,我會繼續(xù)不斷的.努力工作,,相信我在年會做的更好,!
產(chǎn)品的擺放,接下來新的一年里我會盡量跟北京辦事處這邊的人員溝通,,使得這邊倉庫整潔規(guī)范,。這個問題解決之后。對于庫存方面會更好,??梢苑奖闱宄闹滥男┢蜂N量?庫存不足,哪些產(chǎn)品積壓庫存,。對于積壓庫存產(chǎn)品還是較少的,,我會及時每月請點一遍,如有積壓庫存產(chǎn)品,我會及時與總公司有關(guān)部門協(xié)商,,或者與北京部這邊的銷售人員協(xié)商,,想辦法清理掉這些產(chǎn)品。
產(chǎn)品價格方面跟一些產(chǎn)品包裝問題,,我會多跟總公司有關(guān)部門溝通,,公司產(chǎn)品價格的升降能夠爭取在第一時間知道,將最新的信息傳達(dá)給北京部的銷售員,,使得公司產(chǎn)品的銷量更好!
對于自己能力的問題,。我會虛心討教,自己在業(yè)余時間報讀一些培訓(xùn)班,。加強(qiáng)鍛煉,,讓自己自身的能力得到提高。素質(zhì)也能夠進(jìn)一步提高!
我的計劃主要分為兩大部分:
1)財務(wù)方面,。
1,。繼續(xù)做好我天天的日常工作,手工帳跟電腦帳,,
2,。年年的應(yīng)收賬款把握的不是很好。這一年我會把嚴(yán),,盡量的避免風(fēng)險,。
3。及時準(zhǔn)確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結(jié)。
4,。做好辦事處職工的工資,、補(bǔ)助的統(tǒng)計匯總,做好工資,、補(bǔ)助的發(fā)放工作,。
另外。我現(xiàn)在在這邊已經(jīng)穩(wěn)定下來了,。我在打算報讀一些培訓(xùn)班,。加強(qiáng)一下,到時假如條件不答應(yīng)的話,,我也會買一些書來自己自習(xí)!
2)倉庫的治理,。剛接手的時候是有點茫然。有了幾個月的鍛煉,,雖然有了好轉(zhuǎn),。但是現(xiàn)在還是不完善,,下一年.
1。我將做到及時填寫建立產(chǎn)品分類帳,,核準(zhǔn)產(chǎn)品等,,做到帳目清楚,可查,。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,,改正。達(dá)到了帳物一致,。
2,。庫存方面。盡量做到不積壓太多的庫存!因為經(jīng)常有客戶反映我們總是缺貨,,所以這一年,,我會跟總公司那邊協(xié)商,避免缺貨現(xiàn)象發(fā)生!
3,。認(rèn)真登記出庫入庫產(chǎn)品數(shù)量,,避免庫存數(shù)量發(fā)生混亂!凱哥也有兩年多的倉庫治理經(jīng)驗。不懂的我會多向他討教,,爭取把北京倉治理好,,同樣也希望各位銷售員能夠配合我。共同把北京辦事處做好!我主要的計劃就這些,。另外我還會協(xié)助銷售員共同完成銷售目標(biāo),。
回顧年還存在的問題,有以下5點:
1,。與總公司洽談還不到位。包裝跟一些產(chǎn)品價格還沒洽談好,。
2,。自己的能力跟素質(zhì)不夠高。
3,。倉庫產(chǎn)品的實際數(shù)量跟erp數(shù)量還沒能夠完全準(zhǔn)確的對上數(shù),。
4。返修貨的處理還不得當(dāng),,經(jīng)常拖欠客戶的,,導(dǎo)致給客戶留下售后服務(wù)不到位的印象。
5,。產(chǎn)品的擺放比較混亂,。積壓庫存的產(chǎn)品,
對于這5點存在問題,,將會在下一年計劃盡快解決,,對于實際庫存與erp賬面庫存的問題,我會采用”一帳一人一事”的方法解決這個問題,返修貨問題,,我會與總公司有關(guān)部門協(xié)商,。洽談,盡快將這個問題落實解決!
年其實并不好過,,因為金融危機(jī)的影響,,公司的發(fā)展受到了很大的限制,公司的業(yè)務(wù)也不是很好了,,這些都是存在的現(xiàn)實問題,。在今年的工作中,我會努力配合好與上面的領(lǐng)導(dǎo)之間的工作關(guān)系,,一定要做的更好,,這些都是作為助理的我應(yīng)該做到了,我相信年我會工作的更好,!
銷售部助理工作計劃責(zé)任編輯:陳老師 閱讀:人次
帶班助理工作計劃篇十
身為輔導(dǎo)員助理,,應(yīng)該給輔導(dǎo)員減輕工作負(fù)擔(dān),做一些瑣事,,做好新入學(xué)的大學(xué)生報名工作,,并通知他們領(lǐng)取軍訓(xùn)的服裝,參加軍訓(xùn)的時間,,這些都是要我們做好的,,避免在軍訓(xùn)的時候出問題。
還要安排專門的人給新人指引,,因為他們都是新來的對于學(xué)校非常陌生,,容易迷路,一些生活用品也需要及時的給予,,像入學(xué)時學(xué)生要買東西等都需要指引,,我們?nèi)耸植粔驎r就會做好指示牌,通過知識排讓他們自己尋找到地方,,自己去,,并且會提供我們的電話,如果他們有需要我們也會第一時間趕到提供幫助,。
我們事先要與教官做好家里安排軍訓(xùn)場地,,好給軍訓(xùn)騰出地方,做好應(yīng)急措施,,做到軍訓(xùn)通知到每一個新生手上,,讓他們不至于在第一天軍訓(xùn)就遲到。在輔導(dǎo)員給我們安排工作的時候及時完成,,絕不會拖輔導(dǎo)員的后腿,,把工作做好分配,,做好轉(zhuǎn)達(dá)與通知。
在新生軍訓(xùn)后我們要按時進(jìn)行監(jiān)督他們軍訓(xùn),,看他們的訓(xùn)練請款,,看他們在訓(xùn)練過程的表現(xiàn),每天都會抽出一定時間做好檢查工作,,因為輔導(dǎo)員要忙的事情非常多,,作為助理幫助監(jiān)督是有必要的,返現(xiàn)新生軍訓(xùn)時做了哪些錯事,,或者其他事情時我們應(yīng)該要及時的糾正,,及時的處理好這些,不讓軍訓(xùn)受到任何打擾,。
在軍訓(xùn)的時候有的新生由于體質(zhì)或者其他的原因在軍訓(xùn)的時候出現(xiàn)意外情況時我們及時給他們提供醫(yī)療幫助,,每一年都有學(xué)生在開始軍訓(xùn)的時候受不了軍訓(xùn)的強(qiáng)度暈倒,或者中暑,,或者生病,,這時候我們就會給他們提供幫助,根據(jù)他們的情況和輔導(dǎo)員回報,,把事實情況讓輔導(dǎo)員了解,,好讓輔導(dǎo)員做好決策,做好安排,。
在新生在生活中遇到了什么問題,,也能夠及時的給他們提供,一些生活所學(xué),,或者其他方面需要幫助時我們也可以及時給他們提供相依的幫助,。
在軍訓(xùn)時在晚上會進(jìn)行晚自習(xí),讓學(xué)生在晚上學(xué)習(xí)了解學(xué)生守則,,輔導(dǎo)員沒有多余的時間也沒有足夠的經(jīng)歷來安排和指導(dǎo),,因此作為助理每天我安上都需要提輔導(dǎo)員監(jiān)守玩晚自習(xí)的課堂,禁止學(xué)生在晚自習(xí)時間吵鬧,,監(jiān)督他們學(xué)習(xí)學(xué)生守則,也能夠在學(xué)生在學(xué)習(xí)的時候給予一定的知道,,幫助他們,,讓他們能夠在學(xué)校盡快融入大學(xué)生活。
在工作中一直牢記自己的責(zé)任,,沒有絲毫怠慢,,時刻提高警覺,給新生提供幫助,,為新生們送上他們需要的幫助,,成為輔導(dǎo)員與新生的紐帶,,幫助他們,減輕輔導(dǎo)員工作壓力,,盡到自己助理職責(zé),。
帶班助理工作計劃篇十一
助理是輔導(dǎo)員老師的左右手,他是輔導(dǎo)員老師工作全面深入展開的不可或缺的條件,,也是輔導(dǎo)員與同學(xué)之間溝通交流的關(guān)鍵紐帶,,他既要傳達(dá)到輔導(dǎo)員老師的意思,又要做好同學(xué)們的代言人,。在此作如下助理工作計劃,,希望可以幫助輔導(dǎo)員老師工作有序順利展開。
明確職責(zé),,力求創(chuàng)新,,依靠集體,腳踏實地,,實現(xiàn)目標(biāo),。
1、加強(qiáng)自身建設(shè),,培養(yǎng)良好的工作作風(fēng),。
2、落實完成輔導(dǎo)員交辦的各項工作,。
3,、督促配合學(xué)院各部門舉辦活動,創(chuàng)造活潑,、和諧的氛圍,。
4、協(xié)調(diào)各班級之間的工作,,營造團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍,。
1、明確工作安排:
(1)及時了解辦公室工作計劃以及輔導(dǎo)員老師的工作時間和方法,,有重要工作及會議時要及時提醒輔導(dǎo)員老師,。
(2)明確自己的值班時間以及每天的任務(wù),在辦公室時專心工作,,平常專心學(xué)習(xí),,盡量不使工作影響學(xué)習(xí)。
2,、提高業(yè)務(wù)水平:
要明確我們學(xué)院的總體部門結(jié)構(gòu),,各部門主要負(fù)責(zé)人,還有辦公室各個輔導(dǎo)員老師及其助理,,加強(qiáng)與這些老師同學(xué)的溝通,。提高自己的業(yè)務(wù)水平并且保證工作準(zhǔn)確,、高效地完成。
3,、加強(qiáng)溝通合作:
(1)加強(qiáng)與同學(xué)交流,,主動關(guān)心同學(xué)。遇事多與輔導(dǎo)員,、班委溝通,,及時匯報情況。
在平常要主動了解同學(xué)們的基本情況,,比如近期身體狀況,,經(jīng)濟(jì)條件是否困難等。及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,,多與輔導(dǎo)員、班委溝通,,匯報情況,,較大問題應(yīng)與老師一同處理。特別是同學(xué)們的心理狀況,,不要等到問題已經(jīng)發(fā)展到產(chǎn)生惡劣影響,,很難控制糾釋懷正時才告知老師尋求幫助。
(2)多與輔導(dǎo)員老師溝通,,幫助輔導(dǎo)員傾聽同學(xué)心聲,;關(guān)注輔導(dǎo)員老師工作中的難點,具體問題,,具體對待,;要把“同學(xué)關(guān)心的問題、面臨的困惑”,、“同學(xué)想什么,、需要什么”及時反映給輔導(dǎo)員老師。
(3)加強(qiáng)與各班班委間的合作,。積極倡導(dǎo)各班開展各種文體活動,、團(tuán)日活動、主題班會等,,通過開展各種活動來加強(qiáng)同學(xué)之間的交流,,培養(yǎng)同學(xué)之間的團(tuán)結(jié)合作精神,加強(qiáng)我們年級的凝聚力,。
(4)通過各種方式來加強(qiáng)老師與同學(xué)之間,各班之間的彼此信任感,。
4,、注重工作方法:
(1)加強(qiáng)各班級之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,。協(xié)調(diào)好各班關(guān)系,在活動中發(fā)揮眾人的聰明才智,,必會達(dá)到事半功倍的效果,。
(2)工作分清主次,分階段開展,。明確年級各個時間段的工作重點,,在工作中著力解決緊急問題。
(3)安排相關(guān)會議,,并做好相關(guān)的會議記錄,;整理材料,梳理學(xué)期內(nèi)開展的各項活動與會議,;每次會議或活動都要及時作總結(jié),。
(4)及時發(fā)現(xiàn)自己工作中的問題,虛心求教并及時改變自己不好的工作方法,。
5 ,、加強(qiáng)組織宣傳:
(1)積極倡導(dǎo)各個團(tuán)支部組織各種形式的團(tuán)日活動,做好宣傳工作,。
(2)鼓勵各班同學(xué)多些文章,,多發(fā)文章。并且要及時寫思想?yún)R報,,以便于輔導(dǎo)員老師了解同學(xué)們思想狀況,。
6、真誠服務(wù)同學(xué):
做輔導(dǎo)員助理,,要本著公平公正原則,,不能對任何事情有所偏私。助理是一種責(zé)任也是一項榮譽(yù),。能夠幫助同學(xué),,是一件很有意義的事情。對于年級的同學(xué)都應(yīng)該平等對待,,全心全意的給予學(xué)習(xí)生活工作上的幫助,。
7、倡導(dǎo)優(yōu)良作風(fēng):
在同學(xué)之間倡導(dǎo)優(yōu)良的校風(fēng),、學(xué)風(fēng),、考風(fēng),促使同學(xué)們形成良好的心理狀態(tài),。
以上是我做的輔導(dǎo)員助理的工作計劃,,希望輔導(dǎo)員老師可以給予批評指正。我知道,,輔導(dǎo)員助理有時候會起表率作用,,方方面面都會有可能對同學(xué)們產(chǎn)生影響,,所以我一定要更進(jìn)一步培養(yǎng)自己的責(zé)任感,要處處以身作則,,律己于身,。我相信在老師和同學(xué)們的鼓勵和支持下,我一定能把助理的工作做好,,絕不辜負(fù)大家對我的期望和信任,。
計劃人: ***
*年*月*日
帶班助理工作計劃篇十二
做任何事情首先要有一個用心向上的心態(tài),對于自我的工作要有職責(zé)感,、使命感,。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作對自我是一個考驗同時完成工作也是自我的一種提升。
觀察力對于銷售人員十分重要,,同時銷售助理也應(yīng)具備良好的觀察力,,這樣能更好的配合部門銷售人員的工作。
不管是在公司還是應(yīng)對我們的客戶,,良好的人及關(guān)系是十分關(guān)鍵的,,它能夠提升工作效率。尤其是應(yīng)對客戶,,良好的人際關(guān)系能提升客戶對公司的信任度,。只有在雙方友好、信任的前提下才能更進(jìn)一步的發(fā)展與合作,。
作為銷售助理,,首先是要了解本部門的職責(zé)、和各個項目的具體狀況,,及配合部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)公司與客戶間的問題與矛盾,,日常要協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好本部門的工作。
要熟練掌握業(yè)務(wù)流程,,如新項目立項,、協(xié)議的審批,合同蓋章,、數(shù)據(jù)對接,、客戶問題的處理等等。部門之間要交流通常,,掌握市場運(yùn)作,,醫(yī)療資源部的拓展、產(chǎn)品的創(chuàng)新,、服務(wù)的對接等等,。
隨著公司的發(fā)展,內(nèi)部的服務(wù)產(chǎn)品也隨之更新,要了解公司與公司的服務(wù)產(chǎn)品,,這樣能更好的配合部門領(lǐng)導(dǎo)做文案工作,。
熟悉公司已簽約的客戶,尤其要了解本部門的客戶,,做好客戶調(diào)查工作,掌握客戶的基本信息,,了解客戶的實際需求,,進(jìn)行文案的整理以方便銷售人員進(jìn)行合作的推動。
配合本門人員做好日常的工作,,如會議安排,、會議記錄、各部門溝通等事項,。
帶班助理工作計劃篇十三
在新一年里,,公司也將迎來更大的發(fā)展,為了跟進(jìn)時代進(jìn)步的腳伐,,我也制度了相應(yīng)工作計劃并提出一些自己小小的建議,。
21世紀(jì)是個信息發(fā)達(dá)的世紀(jì),在開發(fā)新客戶中,,我們可以通過網(wǎng)絡(luò),、報刊、雜志等途徑來尋找新客戶,。另外,,讓客戶了解到公司也很重要,在此我有點建議,,如果有時間的話,,大家可以多發(fā)些信息,以便更多的人了解到公司,,了解到咱公司的產(chǎn)品,,為公司爭取到更多的客戶資源。在客戶跟進(jìn)方面,,我主要負(fù)責(zé)寄樣品和畫冊,,后繼跟進(jìn)由銷售人員負(fù)責(zé),當(dāng)然我也要了解客戶處于哪個進(jìn)度,,在銷售人員外出的情狀下,,我也可以跟進(jìn)。每個新開發(fā)的客戶,,我都將制表統(tǒng)計,,在開發(fā)客戶的得失之處我們可以做分析。建議每半個月可以開一次例會來分析近來客戶的狀況,對于未成交的客戶我們可以做一個總結(jié),,以便更好地跟進(jìn),,對于成交的客戶我們也可以拿出來分享以供大家學(xué)習(xí)。
a,?;貜?fù)交期每個訂單下單后我將及時回復(fù)的交期,如果交期有問題就和客戶溝通,,如果客戶不能接受延期,,我將和生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)好,盡量滿足客戶的要求,。
b,。貨物的跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)過程可能會有這樣或者那樣的狀況出現(xiàn),以致延誤了出貨,,此時和生產(chǎn)部門的溝通顯得尤為重要,。在和生產(chǎn)部門的溝通時,我會盡量協(xié)調(diào)好各方便的關(guān)系,,心平氣好的把事情處理好以保證出貨的及時,。出貨后把貨運(yùn)或者快遞公司電話、發(fā)貨日期,、單號等信息反饋給客戶,,以便客戶查詢和簽收。
c,。產(chǎn)品的改進(jìn)公司的產(chǎn)品有改進(jìn)是公司的一種進(jìn)步,,我們在啟用新品時,首先要給客戶送樣,,得到他們的承認(rèn)后方可使用,,若他們不接受,我們將作相應(yīng)的改進(jìn)滿足他們的需求,。
d,。回訪和溝通對于老客戶的回訪,,我們是不定期的,。在節(jié)假日里我們是一定要送出問候和祝福的,在重要的日子里可以送些小禮品以增進(jìn)感情,。在平時,,我們也要和客戶保持聯(lián)絡(luò),關(guān)心他們的狀況,,平??梢酝ㄟ^電話qqeami等聯(lián)絡(luò)感情,。如果方便的話,可以登門拜訪客戶,,以便促進(jìn)我們和客戶之間的關(guān)系,。對于大客戶反映的問題,我們會作為重點來解決,,及時把信息反饋,,讓他們有一種被重視的感覺。當(dāng)然對于一般客戶的問題我們也不會忽略,??傊S護(hù)客群關(guān)系,溝通是關(guān)鍵,。我們會盡努力把客群關(guān)系搞好。
為了發(fā)展,,公司可能會有產(chǎn)品改進(jìn)或者新品的推出,,建議公司經(jīng)常作一些產(chǎn)品的培訓(xùn),讓我們對咱公司的產(chǎn)品更加了解,。此外,,工作中學(xué)習(xí)也是很重要的,如果有時間的話,,建議公司開展一些工作技能的培訓(xùn),,讓大家成長得更快。還有,,工作之余我們可以開展一些活動,,比方爬山,游泳,、乒乓球賽,、羽毛球賽等等豐富我們的業(yè)余生活。公司可以有自己的企業(yè)文化,,創(chuàng)辦自己的月刊,。
帶班助理工作計劃篇十四
一、網(wǎng)站,、微博seo優(yōu)化,。科技是第一生產(chǎn)力,?;ヂ?lián)網(wǎng)已經(jīng)成為了現(xiàn)代社會不可或缺的重要組成部分?;ヂ?lián)網(wǎng)在世界范圍內(nèi)迅速普及,,隨著上網(wǎng)人數(shù)的迅速增加,,互聯(lián)網(wǎng)正在深刻地改變著生活,影響著世界,。網(wǎng)絡(luò)推廣目的就是產(chǎn)品的推廣和品牌的維護(hù),、宣傳。推廣是想讓更多的人了解,、知道我們的產(chǎn)品,,我們的品牌。掌握seo優(yōu)化技術(shù),,能夠提高我們推廣內(nèi)容被搜索引擎抓取的概率,,進(jìn)而提高了我們的工作效率,降低了我們的工作量,,減少了我們的工作成本,。xx年我將豐富學(xué)院網(wǎng)站內(nèi)容,及時更新信息,,加大微博推廣力度,。
二、加強(qiáng)溝通,,密切各部門工作關(guān)系,,起到一個上傳下達(dá)的中間協(xié)調(diào)作用。與上級溝通主要是要充分領(lǐng)悟上級領(lǐng)導(dǎo)的意思,,把握住方向,,同時將自己和其他部門的觀點很好的傳達(dá)給上級。與其他部門溝通主要是執(zhí)行上級的決定以及收集整理部門各項信息,。在傳達(dá)精神及布置工作任務(wù)及協(xié)調(diào)各部門工作時,,我的工作原則是務(wù)必真誠、謙虛,。
三,、強(qiáng)化公司相關(guān)制度,以及相關(guān)使用表格,。文件正式的格式,,文件發(fā)放與回收管理流程,物品采購,。認(rèn)真做好文件,、合同、資料,、報刊的收發(fā)與存檔,。認(rèn)真監(jiān)督、管理公司印章的使用,。做好各項會議記錄,、學(xué)習(xí)總結(jié),、
四、做好固定資產(chǎn)管理工作,,嚴(yán)格按資產(chǎn)的管理流程辦理審批手續(xù),。
五、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他日常工作,,認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,。
六、辦公耗材的管控,。辦公耗材包括辦公室電話費(fèi)用,、辦公用的打印紙(定期回收其他部門的廢舊打印紙,并進(jìn)行可利用與不可利用的分類)等,,做好宣傳指導(dǎo)工作,,在公司內(nèi)部樹立起勤儉節(jié)約的工作作風(fēng)
帶班助理工作計劃篇十五
金虎辭舊歲,玉兔迎新春,。20xx年是我們風(fēng)馳公司發(fā)展道路上關(guān)鍵的一年,,公司將會面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,在挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的情況下,,按照“發(fā)展中不忘穩(wěn)健,穩(wěn)健中求發(fā)展,。小處著眼,,大處著手,立足深圳,,扎根廣東,,面向全國,走向世界,,立足新起點,,開創(chuàng)新局面?!钡钠髽I(yè)發(fā)展戰(zhàn)略文化,,我們將會以創(chuàng)新取勝,以服務(wù)取勝,,以速度取勝,。在管理創(chuàng)新,機(jī)制創(chuàng)新,,科技創(chuàng)新上發(fā)揮聰明才智,,營銷部將從整體管理水平和銷售業(yè)績提升到一個新的高度。
現(xiàn)在將我20xx年的工作重點歸結(jié)為以下幾個方面:
1,、做好部門文件的接收,、執(zhí)行及存檔工作,,營銷部文件資料在相關(guān)部門的分發(fā)與簽收,且確保各類重要文件及資料準(zhǔn)確與及時地流通,,起到溝通的及時有效性,;
2、做好部門內(nèi)部及與部門間的溝通,,協(xié)調(diào)處理日常中的各項工作,。如營銷部內(nèi)部的信息流通,發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反應(yīng),,提出解決方案,,其它相應(yīng)問題跟各銷售區(qū)域經(jīng)理、業(yè)務(wù)助理及時取得聯(lián)系并求得最終的結(jié)果,,關(guān)于客訴客退問題,、客戶來司考察、到期應(yīng)收貨項的核實等各類事件都應(yīng)與相應(yīng)的部門做好有效溝通,,保障日常工作的正常開展,;
3、每月定期匯總整理營銷部銷售相關(guān)的數(shù)據(jù)與圖表,,保證內(nèi)容的準(zhǔn)確性與及時性,,方便上級及營銷部全體人員能夠清晰明確的看見每周/月/年的相應(yīng)數(shù)據(jù),在業(yè)務(wù)員之間起到一個對比效應(yīng),,以不斷提升自己的業(yè)績與工作能力,;
4、與財務(wù)做好溝通,,定期與財務(wù)核對相關(guān)的銷售數(shù)據(jù),,且統(tǒng)計到期應(yīng)
收款并做好貨款的跟蹤工作,保障公司流動資金的回籠和正常運(yùn)轉(zhuǎn),。
5,、收集競爭對手的信息,上對方公司網(wǎng)站了解對方,,還可通過電話或業(yè)務(wù)員對其進(jìn)行相應(yīng)的了解,,另外上專門的工程網(wǎng)查詢行業(yè)信息,且協(xié)助市場部做好市場信息調(diào)查和反饋,;
6,、及時做好部門的人才儲備工作,配合公司培養(yǎng)有工作經(jīng)驗,、能力好的人才進(jìn)行儲備,,做好營銷部的人力資源工作。
7,,營銷總監(jiān)20xx年可能赴市場前線,,在公司時間較少,,所以我必須承擔(dān)起營銷部的日常工作的順利開展,使自己能對營銷部內(nèi)務(wù)事的獨檔一面,,在前期可能需要一定的時間進(jìn)行合理的安排與調(diào)整,,分清輕重緩急,遇到問題和重大事件及時跟營銷總監(jiān)溝通匯報,。
在我的工作當(dāng)中,,不免會與各個部門或與各種不同性格的人打交道,要時刻理性的對待任何一件事,,做到不情緒化,,即便對待不理性的人也應(yīng)保持一顆積極的心態(tài),最終把工作做到位,。從自身角度出發(fā),,服務(wù)可涉及三個方面:
一)是對客戶服務(wù),客戶是上帝,,我們一定要服務(wù)維護(hù)好客戶,,對于營銷部有客戶來訪時,跟各相關(guān)部門部溝通協(xié)調(diào)做好招待工作,;
二)是對營銷部人員的服務(wù),,與部門員工做好日常的溝通,協(xié)調(diào)處理與它部門的溝通聯(lián)系,,全力支持部門業(yè)務(wù)工作的開展,;
三)是對營銷總監(jiān)的服務(wù),協(xié)助營銷總監(jiān)做好助理應(yīng)盡的義務(wù)與職責(zé),。
四)是對各部門與公司的服務(wù)。
營銷部現(xiàn)根據(jù)20xx年的規(guī)劃以及現(xiàn)有業(yè)務(wù)量的不斷上升,,人力需求
極大,,我需兼商務(wù)組的管理工作,協(xié)助銷售部工作的順利開展,,以達(dá)成20xx年的銷售目標(biāo),。
以下是個人對于商務(wù)組管理工作的幾點想法:
1、加強(qiáng)對商務(wù)助理的培訓(xùn)工作,,包括個人素質(zhì),,職業(yè)修養(yǎng),商務(wù)禮儀及專業(yè)知識等并進(jìn)行演練和考核,。
2,、規(guī)范商務(wù)助理的工作職責(zé),加強(qiáng)監(jiān)督管理力度,。把售前最主要的電話營銷工作進(jìn)行量化,,把售中與客戶和區(qū)域經(jīng)理的溝通協(xié)調(diào)工作配合扎實,,把售后的發(fā)貨跟進(jìn)和售后維護(hù)工作做到靈活應(yīng)變,把客戶資料的歸檔整理規(guī)范模板,,定期檢查漏洞,。
3、加強(qiáng)商務(wù)助理的營銷渠道管理及服務(wù)能力,??蛻糍Y源是全公司至關(guān)重要的資源,要提高商務(wù)助理全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步體現(xiàn)個性化,、多樣化的服務(wù)。
4,、要著重培養(yǎng)商務(wù)助理的溝通技巧和工作中應(yīng)急的協(xié)調(diào)能力,,力爭多培養(yǎng)一些工作自覺積極,能獨擋一面的優(yōu)秀商務(wù)助理,。
5,、要定期對每個的商務(wù)助理進(jìn)行思想溝通,了解她們的思想動態(tài),,積極引導(dǎo)她們積極樂觀的工作態(tài)度,。
以上,是我對20xx年的一些想法及設(shè)想,,可能還很不成熟,,希望領(lǐng)導(dǎo)指正。展望20xx年,,我會更加踏實努力,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一件事,用良好的心態(tài)去迎接新的任務(wù)和挑戰(zhàn),,與營銷部的同仁一起創(chuàng)造更輝煌的風(fēng)馳,!