做任何工作都應(yīng)改有個計劃,,以明確目的,,避免盲目性,,使工作循序漸進,,有條不紊,。寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,,方便大家學習,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇一
今年上半年,,在領(lǐng)導(dǎo)及同事的督導(dǎo)協(xié)助下,比較順利的完成了自己所擔負的各項工作,,同時也暴露出了自己許多不足,,現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下:
1、辦公室工作比較繁瑣,,在保證工作質(zhì)量的前提下,,工作效率亟待提高
在今后工作中,,我會分清事情主次,努力做到不拖沓,,讓工作盡善盡美,。
2、作為一名辦公室文員,,我感到需要的綜合素質(zhì)相當高
在待人接物上,,還需要不斷磨礪,主要是在對領(lǐng)導(dǎo)思想的貫徹及超前思考方面還比較欠缺,,在下半年工作中,,我會努力彌補這兩點不足,同時,,在對外界領(lǐng)導(dǎo)時,,盡量放開,做到熱情接待,,不卑不亢,,張弛有度。
3,、不管在什么崗位,,學習是不能停止的
在提高自身協(xié)調(diào)組織能力前提同時,提高個人業(yè)務(wù)素質(zhì),,用知識武裝自己,。
在下半年,我將更加明確需要努力的方向,,并且朝著這個方向不斷激勵自己:下半年我希望在職場中逐漸轉(zhuǎn)變角色,,從辦公文員逐漸向工程前期轉(zhuǎn)變。文員是我現(xiàn)在的工作,,我會繼續(xù)認真負責的做好我的本職工作,。但是,作為一個男孩子,,對于我個人發(fā)展的走向,,文員注定只是一個跳板,我也希望領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中能夠多帶動多指導(dǎo)多培養(yǎng)我,,我也會盡我所能,,為公司盡我一份力。
下半年我的主要努力方向在行政辦公及工作前期手續(xù),,慢慢掌握房地產(chǎn)前期手續(xù)流程及各個環(huán)節(jié)需要注意的東西,,同時不斷學習,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,學習為人處世,,不斷鞭策自己,,力求把今后的工作做的更好!
身在這樣一個大家庭里,我感到非常自豪,,我會在20xx下半年以一個嶄新的面貌投入到今后工作中,,同時,也希望能同公司一起成長,,共同進步!
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇二
下半年,,政府辦公室要順應(yīng)時代、社會和環(huán)境的發(fā)展變化,,堅持與時俱進,,求真務(wù)實,緊緊圍繞“責任,、服務(wù)、效能,、合作”這一主線,,強化“我們是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員”的工作形象和標準,在抓制度,、抓作風,、抓效率、抓協(xié)調(diào),、抓隊伍建設(shè)上狠下功夫,做到不斷推陳出新,,探索出新的境界,,尋求新的突破,開創(chuàng)新的局面,。
(一)加強制度建設(shè),,規(guī)范工作程序
綜合協(xié)調(diào)是辦公室的一項重要職能,,要充分發(fā)揮好這一職能,保證日常工作高效,、有序運轉(zhuǎn),,必須抓好制度建設(shè)。
政府辦全體人員要認真學習《政府辦公室工作規(guī)則》,,嚴格按照各項工作規(guī)范,、工作制度和工作流程辦事,配合《工作規(guī)則》的下發(fā),,在全機關(guān)開展“學習規(guī)則,、規(guī)范流程、塑造形象”的學習,、比武,、檢查、評比,、考核活動,。
我們還要進一步建立月主任負責制,每月指派一名政府辦副主任牽頭,,組織,、管理好政府辦內(nèi)部各項學習、交流工作,。
要嚴格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會,、科長例會、政府辦全體會以及業(yè)務(wù)交流會,,實現(xiàn)日常工作流程化,、規(guī)范化。
我們還要加強監(jiān)督檢查,,進一步細化,、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標準,建立工作崗位責任追究制,,強化責任意識,,努力做到公平、公開,、公正,。
下半年,我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會議,,對全區(qū)辦公室主任進行綜合培訓(xùn),,提高全區(qū)辦公室工作水平。
(二)抓好作風建設(shè),,營造服務(wù)氛圍
要大力傳承延續(xù)和弘揚政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風,,不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神,塑造辦公室新形象,,把辦公室建設(shè)成為一個工作的群體,、團結(jié)的群體、正派的群體,、高效的群體,。
我們要樹立正確的世界觀、價值觀,、權(quán)力觀,、地位觀和政績觀,使多樣化,、個性化的人形成共同的價值取向,,耐得住清貧,抗得住誘惑,,經(jīng)得起考驗,。
這里要特別強調(diào)一下“服務(wù)”問題,服務(wù)是辦公室的基本職責和第一要務(wù),,下半年我們要強化超前服務(wù)意識,,實現(xiàn)由被動服務(wù)向力爭主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,創(chuàng)造性地開展服務(wù)工作,,做到能辦大事,,不忽略小事,會辦難事,,敢辦新事,既要做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,,更要積極,、主動地尋求工作的著力點;既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,更要想領(lǐng)導(dǎo)之未想,,及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題,,并提出相應(yīng)的對策,努力爭取做好工作的主動權(quán),,用現(xiàn)代,、開放的理念做好各項服務(wù)工作。
(三)提高工作效率,,做到快速反應(yīng)
在做好日常工作的基礎(chǔ)上,,政府辦公室必須提高工作效率,建立健全快速反應(yīng)機制,,提升處置突發(fā)事件的能力,,為政府排憂解難,為維護社會穩(wěn)定做出貢獻,。
堅持24小時值班制,,政府辦各個部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預(yù)案,建立辦公室內(nèi)部快速反應(yīng),、處置突發(fā)事件的制度,,堅持急事急辦,、特事特辦,做到信息暢通,,責任明確,,反應(yīng)迅速,工作到位,,不推委,、不扯皮、不拖拉,。
同時,,要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),,盡快實現(xiàn)主要業(yè)務(wù)部門的數(shù)字化,、網(wǎng)絡(luò)化和一體化,提高工作效率,。
(四)加強協(xié)調(diào)配合,,堅持整體聯(lián)動
針對政府辦公室各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠的問題,我們要大力弘揚團隊精神,,做到大事講原則,,小事講風格,集思廣益,,顧全大局,,互相支持,互相協(xié)作,,互相補臺,。
下半年我們一方面要加強政府辦主任之間工作的交流與溝通,推進班子合力建設(shè);另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度,,通過交流和調(diào)整,,不斷促進隊伍的整體優(yōu)化和每個工作崗位的具體優(yōu)化,逐步打破科室壁壘,,增加透明度,,實現(xiàn)資源共享,降低工作成本,,提高工作質(zhì)量,。
要弘揚愛崗敬業(yè)、樂于奉獻精神,,做到干一行,,愛一行,專一行,精一行,,形成辦公室圍繞中心,、整體聯(lián)動、政令暢通的良好局面,。
(五)抓好隊伍建設(shè),,提升整體素質(zhì)
政府辦干部應(yīng)該具備綜合素質(zhì),抓綜合素質(zhì)培養(yǎng)是我們今年隊伍建設(shè)的關(guān)鍵與重點,。
一方面,,要破除論資排輩、求全責備的陳腐觀念,,放手使用好現(xiàn)有的工作骨干;另一方面,,要從長遠發(fā)展的高度,積極培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,,實現(xiàn)新老交替與合作,,逐步形成干部隊伍的梯次結(jié)構(gòu)。
下半年要重點加強科級干部的培養(yǎng),,不斷加強政治理論,、業(yè)務(wù)知識、歷史,、法律,、現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟等方面知識的學習,,使他們達到一專多能,,廣聞博覽,培養(yǎng)拿筆能寫,、開口能講、有事能辦的才能,。
對于辦公室的整體學習,,要適應(yīng)我們的工作特點,采取研討會,、講座,、現(xiàn)場參觀、跟隨領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研等多種形式,,拓寬大家的視野,,不斷增強辦公室工作人員的學習意識,使整個辦公室始終處在不斷學習,、不斷創(chuàng)新,、不斷提高的良性循環(huán)之中。
同時,辦公室也將繼續(xù)關(guān)心大家的生活,,努力解決大家工作和生活中的實際困難,。
總之,我們要緊緊圍繞全區(qū)即定工作目標開展工作,,進一步落實責任,,提高效能,服務(wù)大局,,加強合作,,努力開創(chuàng)政府辦公室工作新局面!
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇三
回顧這半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫忙下,,嚴格要求自己,,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作,。透過半年來的學習與工作,,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,,現(xiàn)將半年來的工作情況作個總結(jié)及對下半年的工作計劃如下:
一,、辦公室的日常管理工作
辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的文員,,自己清醒地認識到,,辦公室是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,,推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草,、帶給調(diào)研資料,、數(shù)量都要為決策帶給一些有益的資料,數(shù)據(jù),。有文書處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會議安排,、迎來送往及用車管理等。應(yīng)對繁雜瑣碎的超多事務(wù)性工作,,自我強化工作意識,,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),,力求周全,、準確、適度,,避免疏漏和差錯,,至今基本做到了事事有著落。辦公室全體人員在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,,緊緊圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)確定的工作思路和目標,,較好的履行了部門職責,用心發(fā)揮助手作用,,認真協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系,,進一步強化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù),確保了全線各站及管理所各項工作的正常運行,。
二,、認真搞好了后勤服務(wù),切實做到了保障有力
后勤服務(wù)是保證日常工作正常運轉(zhuǎn)的重要舉措,。辦公室后勤工作我堅持按照“干大事,,從細節(jié)做起;做小事,從大局著眼”的總體要求,,增強工作的前瞻性和主動性,,作到工作早準備、程序巧安排,、費用細打算,、服務(wù)高質(zhì)量。
1,、切實抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作按照預(yù)算審批制度,組織落實公司辦公設(shè)施,、宿舍用品,、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作,。辦公室人員到位后按照審批權(quán)限完成了購臵辦公用品、通訊,、復(fù)印機,、電腦等設(shè)備的配臵工作。切實做好公司通訊費,、招待費,、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準,。
2,、做好分公司及管理所各種會議的后勤服務(wù)工作分公司、管理所進行各種大小型會議,,認真做好會場布臵,、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備,、會議資料等工作,。
3、做好固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理和記賬根據(jù)公司低值易耗品管理制度,,對低值易耗品品的計劃,、采購、入庫,、保管,、出庫、使用都應(yīng)有專人負責,,做到計劃有依據(jù),,采購有程序,保管有規(guī)定,,進出庫手續(xù)齊全,,定期核對檢查;根據(jù)公司固定資產(chǎn)管理制度,分公司對固定資產(chǎn)管理和使用堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、歸口管理,、分級負責、職責到人,、優(yōu)化配臵,、物盡其用的原則。建立健全各項管理制度,,實施資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理,,合理配備和有效使用固定資產(chǎn),提高固定資產(chǎn)使用效率,,保障固定資產(chǎn)的安全和完整,。
4、用心改善辦公條件,。
一是配合有關(guān)部門認真做好機關(guān)辦公樓二期工程改造準備工作,,完成了團市委機關(guān)大樓的外部裝修。
二是認真做好內(nèi)部裝修的前期準備工作,,堅持多方協(xié)調(diào),,裝修方案,,實現(xiàn)了裝修進程力爭提前,裝修材料力爭環(huán)保,,裝修細節(jié)力求完美的目標,。
三是充分思考廣大干部職工的利益,確定機關(guān)臨時辦公地點,,為機關(guān)全體干部職工告別陳舊的辦公條件,、簡陋的辦公設(shè)施創(chuàng)造了條件。四是用心與相關(guān)單位進行前期協(xié)調(diào)和溝通,,為辦公條件的進一步優(yōu)化做好準備,,切實改變機關(guān)全體干部職工的辦公條件。
7,、認真做好服務(wù)工作,。一是用心為干部職工中午就餐創(chuàng)造條件,努力改善職工工作餐質(zhì)量,,確保干部職工吃得安全,、吃得舒坦。二是按照黨組要求,,切實為廣大干部職工做實事,、做好事,為機關(guān)全體干部職工發(fā)放了防暑藥品,。三是用心爭取了機關(guān)全體正式職工集資建房有關(guān)工作,,主動加強與機關(guān)事務(wù)局的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),確保機關(guān)全體干部職工的利益,。四是配合機關(guān)網(wǎng)絡(luò)工程改造,,用心為網(wǎng)絡(luò)的整體升級、網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)的優(yōu)化,、網(wǎng)絡(luò)硬件條件的改善創(chuàng)造條件,,帶給服務(wù)。
三,、重溝通,,綜合協(xié)調(diào)水平不斷提高
綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的一項重要職能。做好綜合協(xié)調(diào)工作直接關(guān)系到黨組決策能否落到實處,,關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率,,關(guān)系到辦公室工作的整體形象。我注重加強上下左右的相互溝通,,切實完成了綜合協(xié)調(diào)的各項任務(wù),,用心營造了把握全局和服務(wù)全局的良好氛圍。
(一)上行協(xié)調(diào)多匯報,。團市委承辦了多項全國性,、全市性的重大活動,我們在與市委,、市人大,、市政府、市政協(xié),、團中央的協(xié)調(diào)工作中,,堅持多匯報、多請示,,認真做好協(xié)調(diào)工作,。我們在承辦全國省級團委辦公室主任會議、“”全國性示范活動,、“為了山里的孩子”大型電視文藝晚會的工作中,,認真做好與市委、團中央的工作協(xié)調(diào),,實現(xiàn)了活動成功舉行,,各方滿意的效果。
(二)平行協(xié)調(diào)多交流,。今年上半年,,團市委辦公室在協(xié)調(diào)工作中,堅持多交流,、多溝通,、多報告,認真做好了與市級相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),。
(三)下行協(xié)調(diào)多聯(lián)絡(luò),。我們認真做好與基層各級團組織、各直屬單位的協(xié)調(diào)工作,,對基層單位我們堅持做到接待基層的同志熱情周到,,對待上訪的同志耐心傾聽,處理緊急事宜急事急辦,,切實做到服務(wù)基層,、聯(lián)系基層。今年上半年,,辦公室主動加強與基層團組織的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào),,調(diào)動各方面的用心性,確保黨組決策早傳達,、早落實,。
六、下半年工作計劃
第一,,加強學習,,拓寬知識面,。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學習,,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前狀況做到心中有數(shù);
第二,,本著實事求是的原則,,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;
第三,,注重本部門的工作作風建設(shè),,加強管理,團結(jié)一致,,勤奮工作,,構(gòu)成良好的部門工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門的支持潛力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,,用心為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇四
轉(zhuǎn)眼間上半年就這樣結(jié)束了,。在上半年里,,我收獲了很多也積累了不少的工作經(jīng)驗。同時在兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管的幫助與支持下,,我很好的完成了本職工作,。作為一名辦公室文員,我深知自己的崗位職責與工作內(nèi)容,,認真地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項任務(wù),,也在不斷的提升自己的綜合能力,力求做到更好?,F(xiàn)把上半年來的工作情況進行總結(jié)與下半年的工作進行計劃如下:
一,、認真仔細的工作態(tài)度
文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要踏踏實實的去做每件任務(wù),,仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意,,否則會產(chǎn)生不必要的麻煩,甚至造成嚴重后果,。記得有次回公司送支票,,由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司,,后來產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去。從這件事上我吸取了教訓(xùn),,讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務(wù),。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
二,、盡心盡責做好了人事工作
認真做好了本職工作和臨時性工作,使各項檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化,。同時做好后勤保障服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和主管們避免后顧之憂,,在經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,積極主動的做好兩部門日常內(nèi)務(wù)工作。
三,、改善之處
作為一名辦公室文員,,我充分認識到了自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴格要求自己,,在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務(wù),。希望在以后的工作中,,再接再厲,取得更大的成績。
1,、不斷提高自己:抓住每一次讓自己學習和成長的機會,,以飽滿的熱情全身心地投入工作學習,,為自己的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能,。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。
2,、端正工作態(tài)度:要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實,、任勞任怨地完成上級交派的工作;在以后的工作中不斷的學習,、進取,、完善自己,,以便更好地完成自己的本職工作,。
四,、下半年工作計劃
1,、積極做好日常保障工作
①維護好辦公室的干凈整潔工作;
②做好兩個部門日常工作的整理歸檔工作并按照公司標準完善建立使用情況;
③做好各類郵件的收發(fā)工作;
④認真,、按時、高效率做地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作,。
2,、提高個人修養(yǎng)和工作能力
①繼續(xù)加強學習公司的文化理念及系統(tǒng)培訓(xùn);
②多向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習工作經(jīng)驗好的方法,快速提升自身素質(zhì), 更好的服務(wù)于本職工作;
③加強與人的溝通協(xié)作能力,。
五,、總結(jié)
感謝兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管在上半年里對于我工作的幫助和支持,今后我將嚴格要求自己用心做好每一項工作任務(wù),, 雖然我還有一些經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,,但我相信努力就會有收獲,只要我們彼此多份理解與溝通,,相互配合,,相信明天會更好。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇五
公司時已由我的上級行政主管和人力專員給我介紹公司相關(guān)工作和我的本職位工作,,五天工作下來,,能按時完成上級交代工作,雖然不很熟練,,經(jīng)過和領(lǐng)導(dǎo),、員工的交流,也在網(wǎng)上也有查閱一些前臺文員的工作,,根據(jù)公司的實際情況,,據(jù)此也有了我下半年的工作構(gòu)想和計劃。
第一:日常工作——保質(zhì)保量的按時完成
儀表,、著裝加強規(guī)范自身的儀表,、著裝,盡量是職業(yè)裝,,重點是端莊大方,。
電話接聽和轉(zhuǎn)接,收發(fā)傳真,、信件和報刊
1,、做到迅速辨別來者者地目的,問清對方姓名,,再給領(lǐng)導(dǎo),、同事傳達簡潔準確信息,做好記錄,,不遺漏,、延誤。
2,、及時將收到的郵件送到主人手中,。
客戶的接待
1、基本咨詢和引見,,端茶送水,,保持良好的禮節(jié)禮貌并通報相關(guān)接見人員,。
2、及時打掃會客后的垃圾,。
衛(wèi)生
1,、盡量提前二十分鐘到公司打掃好前臺辦公區(qū)域。
2,、咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,,并保持整潔干凈。
3,、制定合理,、科學的衛(wèi)生輪值安排表,并督促同事們完成,。
4,、定期抽空讓各部門用業(yè)余時間大掃除。
辦公用品
1.必須定期安排檢查庫存,,以便能及時補充辦公用品,。
2.做好物品領(lǐng)用,購進的登記,。
3.做好低值易耗品的分類整理工作,。
4.管理維修打印機、傳真機,、復(fù)印機等辦公器材,。
5.做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作。
打印,、復(fù)印文件和管理各種表格文件
1.文檔要格式規(guī)范,,打印復(fù)印要盡量節(jié)約成本。
2.做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,。
3.把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),。 l通知公告根據(jù)上級意思,發(fā)布通知和公告,,并督促大家執(zhí)行,,完成。
員工考勤和外出登記
1.對于出差人員的出入時間事件地點的登記,。
2.力所能及的主動承接外出人員的工作,。
接受行政主管工作安排并協(xié)助人事文員的工作完成各種臨時的指派工作,讓工作有條不紊的進行,。
安排約會,、會議室及差旅預(yù)定將事件按照標準,、重輕急緩程度,排先后順序,,并及時與與會者溝通時間安排,。
保管各種手續(xù)、手冊做好專門的存檔記錄
更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系方式
1.及時的變更通訊資料,,加強聯(lián)系
2.溫馨的,,人性化的:留意同事的生日,及時送上生日祝福,。
配合上級領(lǐng)導(dǎo)與各部門的協(xié)助工作,、組織好公司活動
1.協(xié)助上級做好節(jié)假日的排班、值班等工作,,確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作,。
2.認真、按時,、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
3.積極調(diào)動人員的參與
溝通
1.做好各部門服務(wù),加強與各部門之間人員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
2.做好員工服務(wù),,及時的將公司員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁,。
3.協(xié)助公司上級領(lǐng)導(dǎo)完善公司各項規(guī)章制度,,不懂就虛心問,合理的提出想法,。
第二:其他工作
1.留心檢查洗手間,,櫥柜,電器等損耗,,及時聯(lián)系物業(yè)維修,,督促檢查飲水情況。
2.就算不是本職工作,,如果有時間主動請求給領(lǐng)導(dǎo),、同事幫忙。
3.主動負責承接領(lǐng)導(dǎo),、同事不在而發(fā)生的一些簡單的日常工作,。
第三:愛崗敬業(yè)——合格員工的基本條件
1.積極工作,盡可能每天超額完成一件任務(wù),。
2.每天下班寫好日報,,每周五交周報,,積極的提出意見和看法。
3.下班后要做好第二天的工作預(yù)備以及計劃,,有計劃有著重點的工作,。
4.嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
5.工作之余,,提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,,積極參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作技能;多閱讀相關(guān)管理的書刊,,多學習一些簡單水電器的維修,,向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì),,更好的服務(wù)于同事們的工作,。
6.加強和同事們的溝通協(xié)作。盡管前臺文員(前臺接待招聘)的工作是繁雜的小事多,,但是任何事情都有個累積,,小事顧全了才能做大事,沉淀到了個度,,就是質(zhì)的飛躍,。將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,,認真落實崗位責任制,,確保工作井然有序;還要創(chuàng)造性地工作,不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經(jīng)驗;增強工作創(chuàng)造性的同時,,禮貌、誠實待人,,放下面子,,才能掙回“面子”。這是我的大概計劃,,許多都是文字性的說教,,計劃是靜態(tài)的,我會用我的行動證明我每天的進步,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇六
初期來到這里工作使我迷失了方向,,一名剛畢業(yè)的學生我總是在不斷地迷失自己,,但是工作之后我就發(fā)現(xiàn)不斷的迷失自己再去找回自己這是一種磨練,,也是一種成長,更是一種成就感,,就像我來到xx公司這短短幾個月的時間,,我就在不斷的迷失自己方向,,但是這不是重要的,不斷的去迷失自己這其實很大程度上來說是一種鍛煉自己的機會,,在我時常不知道在工作中如何去規(guī)劃自己,,來到xx公司也是這樣,在面對這些問題中我不斷的去發(fā)掘自己探索自己,,最后解決問題,,才是我現(xiàn)階段應(yīng)該去想的東西,迷失是不好的,,最好能避免這種情況,,有一個明確的規(guī)劃與目標才能知道自己在工作中如何前行,在xx辦公室的文員工作過去了幾個月,,下半年的也要開始,,對于自己下半年的工作我是很期待的,為了讓自己有更加明確的方向感,,對下半年是也要做一個規(guī)劃:
一,、明確自己的目標
前面幾個月的工作,總是遇到自己的迷茫期,,辦公室文員這個職位在辦工作的日常工作中不可少的,,平時在工作中我更加像是一個處理處理事物手忙腳亂的形象,也是因為沒有什么職場經(jīng)驗吧,,缺乏歷練,,在做起事情來亂了陣腳的情況多有,這是很致命的職場弱點,。
在下半年的辦公室工作中我要做的首先就是明確自己的每天的工作任務(wù),,事事都要提前去計劃執(zhí)行,辦公室的日常工作比較雜而且又很多經(jīng)常容易在工作中忘記一些事情,,這是很嚴重的,,所以在下半年的工作中一定要好好安排自己的日常工作,為第二天的工作提前做好準備這為首要,。
在下半年自己日常的工作,,比如日常的一些工作人員外出登記,領(lǐng)導(dǎo)會議的安排方面,,由于之前在這方面自己做的不夠細心很多字多忘記的登記名字,,安排的會議也有不及時的情況這些都收到過批評,在下半年的工作中要加強提前的給自己打預(yù)防針,,防止出現(xiàn)這種問題,。
二、日常的計劃
1. 做好辦公室的機器維護
平時很容易的會出現(xiàn)辦公室的一些設(shè)備故障事件,,這些問題的出現(xiàn)耽誤了日常的工作,,影響了工作進度,,下半年還是要做好這方面的預(yù)防,按時的維護辦公室的機器設(shè)備,,提前做好相關(guān)的工作,,做好保養(yǎng)杜絕設(shè)備故障事件。
2.做好上傳下達
平時的辦公室經(jīng)??偸菚袉T工出現(xiàn)漏通知的不好現(xiàn)象,,在下半年要對這方面嚴抓,必須對上面的通知傳達落實精確到每一位辦公室人員,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇七
為了更好的開展20xx年下半年工作,,特制定以下工作計劃:
1、在日常事物工作中,,我將做到以下幾點:
(1)協(xié)助行政主管做好各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。
(3)做好外出人員的登記工作,。
(4)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),,做到不浪費,,按時清點,以便能及時補充辦公用品,,滿足大家工作的需要,。
(5)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,
(6)協(xié)助行政主管做好節(jié)假日的排班,、值班等工作,,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。
(7)認真,、按時,、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在日常事物工作中,,我一定遵循精,、細、準的原則,,精心準備,,精細安排,細致工作,干標準活,,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。
2,、在行政工作中,我將做到以下幾點:
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主管,、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作,。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,,想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,,多匯報,,當好參謀助手。
(2)做好各部門服務(wù):加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
(4)協(xié)助行政主管完善集團各項規(guī)章制度,。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,,做好存檔保密工作;要及時、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,,提高自身寫作功底,。
3、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,,我將做到以下三點:
(1)積極參加集團安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),,提升自身的專業(yè)工作技能。
(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習工作經(jīng)驗和方法,,快速提升自身素質(zhì),。
(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限的,,但是一個人的發(fā)展機會是無限的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業(yè)務(wù)水平,,那么我們就這個社會淘汰,。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,,我認為騰云實業(yè)就是我最好的平臺,,我一定會把握這次機會,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,,實現(xiàn)自我的最高價值,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇八
在公司工作了已經(jīng)有三個年頭了,雖然我還是一個公司最普通的文員,,但是我已經(jīng)完全的掌握了我的工作方向,。相信只要我再接再厲,在接下來的半年中,,我會做的更加的出色!在此,,我訂立了20xx年下半年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。
1)發(fā)揚吃苦耐勞精神,。面對倉庫中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,,主動找事干,做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,,積極適應(yīng)各種環(huán)境,,在繁重的工作中磨練意志,增長才干,。
2)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神,。加強學習,勇于實踐,,博覽群書,,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,,講究學習方法,,端正學習態(tài)度,提高學習效率,,努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎(chǔ),、辯證的思維方法,、正確的思想觀點。力求把工作做得更好,,樹立本部門良好形象,。
3)當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,, 增強責任感,、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上,、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。完成自已份內(nèi)工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作,。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作環(huán)境,。
4)熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作,。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,,特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,,作為公司一名老職員,必須以身作責,,在遵守公司規(guī)定的同時全力配合,。
以上,是我對20xx年下半年工作計劃,,可能還很不成熟,,希望領(lǐng)導(dǎo)指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。展望20xx年下半年,,我會更加努力、認真負責的去對待每一項工作,。相信自己會完成新的任務(wù),,能迎接20xx年下半年新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力,,加上領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,,我在新的一年工作就會更加的出色。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇九
20xx年是公司進取博發(fā)的一年,,在這上半年里,,公司取得了很大的成功,,我作為公司的辦公室文員,在這上半年里為公司也做出了不少的貢獻,,而在下半年里,,我將為公司的建設(shè)繼續(xù)努力,發(fā)揮我在崗位上的作用,。以此,,現(xiàn)制定20xx年下半年的工作計劃:
一、整理歸納好每日的郵件
辦公室文員一職在公司里屬于很不起眼的一個崗位,,但是我們的工作卻是很繁雜的,。 由于公司每日收發(fā)的郵件都經(jīng)由我們處理,對于所收到的郵件,,將這些郵件進行下載處理,,并歸納整理,將每一封郵件都保存下來,,避免遺失,。在我們向其他公司發(fā)送郵件的時候,需注意好郵件的格式以及郵件內(nèi)容,。將每一封郵件都進行整理,,確保好每一封郵件都準確無誤的傳遞。
二,、做好電話客服工作
我公司文員同時負責客服工作,,每位來訪者的電話都會撥打至我們辦公室,這個過程是非??菰餆o味的,,但是我們必須要保持在接電話時,態(tài)度友好,,語氣和善,,注意好尊稱,稱呼對方為“您”,,并多多說“您好!”之類的話語,。我在這些方面做得還不錯,獲得過上一季度的“優(yōu)秀員工獎”,,收到了部門領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的稱贊,。在下半年中,我會繼續(xù)保持下去,,爭取獲得年度的優(yōu)秀員工稱號,。
三、細心檢查好每一份文件,,避免出錯
在處理文件方面,,我們文員每天所需要處理的文件都是成堆的,。而怎么對這些文件進行處理又避免保持錯誤,這是一個問題,。而在下半年里,,我們辦公室決定以兩兩成員為一組,每個人將自己的一份工作進行處理,,然后再交個對方互相檢查,,排除錯誤。這樣做雖然會降低一部分的效率,,但是在工作質(zhì)量方面將會有很大的提升,。
四、下半年的活動開展
在之前的部門會議上,,也提出了在九月份的時候,,公司會組織一次旅游活動,對于旅游目的地的選取以及游玩時的注意事項,、游玩時的活動均由我們辦公室負責,。因為這是我們公司的第一次開展的項目,,所以對于這件事情大家都是非常關(guān)注的,。我們部門會力求完美,爭取為公司員工謀取更多的福利,。
以上就是我下半年工作大致計劃了,,上半年里的我表現(xiàn)尚可,但還有待提升,。我將以更完美的面貌迎接下半年里的工作,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十
辦公室文秘一職,對我而言是一次機會,,它能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負,。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個施展自己才能的機會。我將把這份感謝打動之情化為工作的熱情,,扎實苦干,,一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。
首先,,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,,整個團體的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點:
1.聽從,,一切工作要服從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和鋪排。
2.領(lǐng)會,,要完全理解,、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事,。
3.執(zhí)行,要果斷地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,,強化執(zhí)行力,,做好辦公室文員工作總結(jié)。
但是聽從并不是被動,,良多工作可以提前猜測,、積極主動地開展,及時正確地把握各方面的工作動態(tài),,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決議計劃參考;同時,,辦公室工作還要講策略,,講工作藝術(shù),當真,、科學地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、同事與同事、部分與部分之間的溝通協(xié)調(diào)工作,,不能扯皮,、推委、泛起工作空檔,。
其次,,辦公室文秘工作相稱于團體的小管家,辦公室日常的物品采購,、發(fā)放;各子公司常用物品的登記,、存案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作,。
1.在日常事物工作中,,我將做到以下幾點:
(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報,、下發(fā)等工作,,并把原來沒有詳細收拾整頓的文件按種別收拾整頓好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,。
(3)做好低值易耗品的分類收拾整頓,、出入庫、各類帳務(wù)的報銷工作,。
(4)協(xié)助辦公室主任做好公章的治理工作,。公章使用做好具體登記,嚴格執(zhí)行團體公章治理劃定,,不濫用公章,。
(5)做好辦公用品的治理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),,做到不鋪張,,按時盤點,以便能及時增補辦公用品,,知足大家工作的需要,。
(6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,
(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班,、值班等工作,,確保節(jié)假期間團體的安全捍衛(wèi)工作。
(8)當真,、按時,、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在日常事物工作中,,我一定遵循精,、細、準的原則,,精心預(yù)備,,精細鋪排,細致工作,,干尺度活,,站尺度崗,,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章軌制辦事,。
2.在行政工作中,我將做到以下幾點:
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主任,、團體各部經(jīng)理和部分主管交辦的各項的工作,。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,,想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,,多匯報,,當好顧問助手。
(2)做好各部分服務(wù):加強與各部分之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時正確的傳遞到位,。
(3)做好員工服務(wù):及時的將團體員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁,。
(4)協(xié)助辦公室主任完善團體各項規(guī)章軌制。
(5)做好信息保密工作:保留好辦公室常用文檔,,做好存檔保密工作;要及時,、正確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,,學習各種文字材料的寫作,進步自身寫作功底,。
3.進步個人涵養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,,我將做到以下三點:
(1)積極參加團體鋪排的基礎(chǔ)性治理培訓(xùn),晉升自身的專業(yè)工作技能,。
(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習工作經(jīng)驗和方法,,快速晉升自身素質(zhì)。
(3)通過個人自主的學習來晉升知識層次,。
我深知:一個人的能力是有限的,,但是一個人的發(fā)展機會是無窮的。現(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,,假如我們不能很快地晉升自已的個人能力,,進步自已的業(yè)務(wù)水平,那么我們就這個社會淘汰,。當然要晉升自己,,首先要一個良好的平臺,我以為團體就是我最好的平臺,,我一定會掌握這次機會,,使業(yè)務(wù)水平和自身涵養(yǎng)同步進步,實現(xiàn)自我的最高價值,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十一
經(jīng)營壓力空前,,20yy年是分公司收入指標劇增。市場競爭激烈的一年,,同時,,也是分公司市場大發(fā)展,支撐體系優(yōu),,企業(yè)形象強的一年,。面對新形勢,分公司辦公室確定的工作指導(dǎo)思想是強化樞紐作用,,前移服務(wù)陣地,,超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、顧問助手,、督促檢查和服務(wù)保障作用,,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,改進工作方式,,加大服務(wù)力度,,提高服務(wù)質(zhì)量,為整體工作的順利推進,,發(fā)揮積極的職能作用,。
發(fā)揮6項功能,具體的工作思路是化解4個矛盾,。抓實6個細節(jié),,落實5項重點工作。
一,、要切實解決好4個矛盾
其性質(zhì)和其他部門的區(qū)別主要體現(xiàn)在服務(wù)性上:
一是大局和小局的矛盾,。辦公室作為一個綜合部門。辦公室主要是為領(lǐng)導(dǎo),、機關(guān),、和基層服務(wù)。首先是為領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)服務(wù)的這就要求辦公室把“一切服從大局,,一切服務(wù)大局”作為辦公室工作的動身點和落腳點,,當部門工作與機關(guān)的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候,,自覺地做到小局服從大局,、局部服從整體。同時盡力做好小局工作,,因為小局工作是做好大局的基礎(chǔ)和前提,。但要做好辦公室工作。
二是主動和被動的矛盾,。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的主動性,。又必需發(fā)揮人員的主動性,,善于在主動中求主動,,變主動為主動。對一些常規(guī)性,、規(guī)律性,、階段性等確定性工作,不要消極等待,,要主動著手,,提前準備。對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù),、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,,要有靈活的應(yīng)變能力,,做到忙而不亂。同時要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,,謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,把問題想在前面,,把工作做在前頭,,主動做好超前服務(wù)。
政務(wù)工作主要有決策參謀,、調(diào)查研究,、政務(wù)信息、政務(wù)文電處置,、政務(wù)督促檢查,、機要檔案失密等工作。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項工作,。
三是政務(wù)和事務(wù)的矛盾,。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個輪子。主要是行政后勤工作,,諸如接待應(yīng)酬,、吃住行、平安衛(wèi)生等,。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件,,不能把政務(wù)看成是大事,把事務(wù)看成是小事或可有可無的事,。更不能把政務(wù)看成是高層次的把事務(wù)看成是低層次的辦公室的工作事無巨細,,不能有半點疏忽和懈怠。
當參謀,,四是過”與“不及”矛盾,。為領(lǐng)導(dǎo)出主意。要把握“度”掌握分寸,。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位,,不能缺位,也不能越位,。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供盡可能多的背景資料,,但不能越俎代庖,。要積極諫言,但不能瞎摻和。
二,、發(fā)揮6項職能,。
突出“想得到多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達,、溝通各方的橋梁和紐帶,。
一是發(fā)揮顧問功能。要善于站在全局的高度,,把注意力集中在那些牽動全局,、涉及久遠的大事上,放在情況復(fù)雜,、矛盾突出的熱點,、難點問題上,既要了解面上的總體工作,,又要了解近期的重點工作,,既要了解上級領(lǐng)導(dǎo)的工作意見和要求,還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議,。善于增強整體合力,,樹立團隊協(xié)作精神和服務(wù)理念,善于對上加強聯(lián)系,,對內(nèi)加強管理,,對外搞好協(xié)調(diào),對下做好服務(wù),。要立足發(fā)展變化的新情況,,多動腦筋、想辦法,、出主意,,增強工作的主動性、預(yù)見性,、發(fā)明性,,以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補缺,,充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,,提出可行建議和工作預(yù)案,發(fā)揮顧問和助手作用,,不時提高參與決策能力,。突出“管得寬”辦公室工作綜合全局。
二是發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,。協(xié)調(diào)各方,承內(nèi)聯(lián)外,有自身的工作職責和工作規(guī)則,。辦公室既要全面了解各方面工作情況,,為公司各項工作的順利開展發(fā)明條件,又要協(xié)調(diào)各方,,處置好上下左右的關(guān)系,,確保政令并且做到抓一件成一件,疏通,。對于職責內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,。件件有交代,項項有落實,。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作,,辦公室就是不管部”要義不容辭承擔起來,做到機關(guān)工作不留空檔,,保證各項工作的全面推進,。突出“做得細”機關(guān)工作無小事。
三是發(fā)揮辦事功能,。辦公室工作更是無小事,。這就要求辦公室工作一要細心、細致,,二要從細小的事抓起,。對任何一件經(jīng)辦的工作,都要嚴謹細致,,一絲不茍,,來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻,、事事處處,,認真認真再認真,細致細致再細致,,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在手中延誤,,不讓需要辦理的文電在手中積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在這里受到冷落,,不讓分公司機關(guān)和辦公室的形象在這里受到影響,。突出“碰得硬”機關(guān)工作涉及到事務(wù)方方面面。
四是發(fā)揮管理功能,。有的還關(guān)系到員工的切身利益,。原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。辦公室工作必需講原則,,嚴肅辦事紀律,。一是按政策辦事,。把政策作為辦公室的生命線,決不允許在政策問題上講人情,,走后門”二是依法辦事,。辦公室同志必需學法、懂法,、守法,,嚴格依照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事,。堅持民主集中制原則,,堅持一級對一級負責。
突出“講程序”辦公室工作的順序性要求很強,,特別是大量復(fù)雜的事務(wù)性工作中,,要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦,分清主次,、分清輕重緩急,、不怕麻煩。一定要堅持逐級匯報的原則,,五是發(fā)揮服務(wù)功能,。以明確責任。要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度,、工作順序,、工作規(guī)則,使每項工作都有章可循,。
突出“抓得實”要據(jù)實情,、講實話、干實事,、創(chuàng)實效,,六是發(fā)揮督辦功能。扎扎實實,,不慕虛榮,,不圖虛名。實事求是干工作,,實事求是反映情況,,具備求真務(wù)實的精神,包括聽取基層意見,,向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,,力求全面、真實,。工作中,,要一步一個腳印,,不作表面文章。
三,、重點做好五項工作
抓好文書檔案管理,。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前分公司新建單位較多,,一是要管帶結(jié)合,。文書檔案管理質(zhì)量相對較弱的實際情況,采取以下措施:一是要求各新建單位確定專人負責文書檔案工作并盡可能堅持相對穩(wěn)定;二是積極開展人員整訓(xùn);三是實施靠近指導(dǎo),,采取現(xiàn)場指導(dǎo),,手把手協(xié)助有關(guān)單位提高文書檔案管理水平;四是開展文書檔案管理驗收制度,獎優(yōu)罰劣,。
抓好制度建設(shè),。確定年年為辦公室的基礎(chǔ)建設(shè)年,二是建改并舉,。各項制度建設(shè)方面,,推出一批管理制度。積極施行,、多方征求意見的基礎(chǔ)上,,匯編成冊,實現(xiàn)公司內(nèi)部管理“有法可依”
三是要獎罰并重
繼續(xù)推行風險抵押制度,,抓好交通平安管理,。建立健全分公司交通平安管理制度。確保交通平安基本穩(wěn)定,。
抓好事務(wù)管理工作(印章管理,、乘車證管理、招待費使用,、電話費管理等等)強調(diào)按原則,,四是要嚴格程序。走程序,,防止出現(xiàn)漏洞,。
抓好節(jié)支降耗工作。對機關(guān)辦公用品的管理實施定額控制,,五是要定標明責,。初步的想法是建立審批制度;季度辦公用品限額等措施。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十二
在日常事物工作中,,我將做到以下幾點
(1)協(xié)助行政主管做好各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,。
(3)做好外出人員的登記工作。
(4)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用登記,,按需所發(fā),做到不浪費,,按時清點,,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要,。
(5)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,,
(6)協(xié)助行政主管做好節(jié)假日的排班、值班等工作,,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作,。
(7)認真、按時,、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
在日常事物工作中,我一定遵循精,、細,、準的原則,精心準備,,精細安排,,細致工作,干標準活,,站標準崗,,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
2.在行政工作中,,我將做到以下幾點
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主管,、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力,、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,,勤跑腿,,多匯報,當好參謀助手,。
(2)做好各部門服務(wù):加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
(4)協(xié)助行政主管完善集團各項規(guī)章制度,。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,,做好存檔保密工作;要及時、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,,提高自身寫作功底,。
3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,,我將做到以下三點
(1)積極參加集團安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),,提升自身的專業(yè)工作技能。
(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習工作經(jīng)驗和方法,,快速提升自身素質(zhì),。
(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限的,,但是一個人的發(fā)展機會是無限的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,,提高自已的業(yè)務(wù)水平,,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,,首先要一個良好的平臺,,我認為騰云實業(yè)就是我最好的平臺,我一定會把握這次機會,,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,,實現(xiàn)自我的最高價值。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十三
辦公室文員這一職位是中介性的職位,,整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,,因此制定20xx年的工作計劃。文員工作一定要做到以下幾點:
1,、服從,,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。
2,、領(lǐng)會,,要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事,。
3,、執(zhí)行,,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強化執(zhí)行力,。
但是服從并不是被動,,很多工作可以提前預(yù)測、積極主動地開展,,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考,;同時,辦公室工作還要講策略,,講工作藝術(shù),,認真、科學地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮,、推委,、出現(xiàn)工作空檔。
其次,,辦公室文員工作相當于集團的小管家,,辦公室日常的物品采購、發(fā)放,;各子公司常用物品的登記,、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作,。
(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。
(3)做好低值易耗品的分類整理,、出入庫,、各類帳務(wù)的報銷工作。
(4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作,。公章使用做好詳細登記,,嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定,不濫用公章。
(5)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用登記,,按需所發(fā),做到不浪費,,按時清點,,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要,。
(6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,,
(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作,,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作,。
(8)認真、按時,、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
在日常事物工作中,我一定遵循精,、細,、準的原則,精心準備,,精細安排,細致工作,,干標準活,,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主任,、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力,、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,,勤跑腿,,多匯報,當好參謀助手,。
(2)做好各部門服務(wù):加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
(4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度,。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,,做好存檔保密工作;要及時,、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,,學習各種文字材料的寫作,,提高自身寫作能力。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十四
一,、在日常事物工作中,,我將做到以下幾點
(1)協(xié)助行政主管做好各類公文的登記、上報,、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,。
(3)做好外出人員的登記工作,。
(4)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,,按需所發(fā),,做到不浪費,按時清點,,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要,。
(5)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,
(6)協(xié)助行政主管做好節(jié)假日的排班,、值班等工作,,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。
(7)認真,、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
在日常事物工作中,我一定遵循精,、細,、準的原則,精心準備,精細安排,,細致工作,,干標準活,站標準崗,,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。
二、在行政工作中,,我將做到以下幾點
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主管,、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力,、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,,勤跑腿,,多匯報,當好參謀助手,。
(2)做好各部門服務(wù):加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁,。
(4)協(xié)助行政主管完善集團各項規(guī)章制度,。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時,、準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底,。
三,、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,我將做到以下三點
(1)積極參加集團安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),,提升自身的專業(yè)工作技能,。
(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì),。
(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限的,,但是一個人的發(fā)展機會是無限的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,,提高自已的業(yè)務(wù)水平,,那么我們就這個社會淘汰,。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,,我認為騰云實業(yè)就是我的平臺,,我一定會把握這次機會,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,,實現(xiàn)自我的價值,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十五
對工作崗位的認識
首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,,整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點:
1.服從,,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排,。
2.領(lǐng)會,要完全理解,、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
3.執(zhí)行,,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,,強化執(zhí)行力。
但是服從并不是被動,,很多工作可以提前預(yù)測,、積極主動地開展,,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,,注重調(diào)查分析,,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時,,辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),,認真,、科學地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,,不能扯皮、推委,、出現(xiàn)工作空檔,。
其次,辦公室文秘工作相當于集團的小管家,,辦公室日常的物品采購,、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作,。
對未來工作的計劃
1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:
(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記,、上報,、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,。
(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫,、各類帳務(wù)的報銷工作,。
(4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,,嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定,,不濫用公章。
(5)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用登記,,按需所發(fā),做到不浪費,,按時清點,以便能及時補充辦公用品,,滿足大家工作的需要,。
(6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,
(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班,、值班等工作,,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作,。
(8)認真、按時,、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
在日常事物工作中,我一定遵循精,、細,、準的原則,精心準備,,精細安排,,細致工作,干標準活,,站標準崗,,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
2.在行政工作中,,我將做到以下幾點:
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主任,、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力,、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,,勤跑腿,,多匯報,當好參謀助手,。
(2)做好各部門服務(wù):加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁,。
(4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度,。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時,、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,,學習各種文字材料的寫作,,提高自身寫作功底。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十六
2月,,我通過人才招聘,,在x公司得到了自己的第一份工作,,帶著對事業(yè)的 和對新生活懵懂的情愫,我走上了公司辦法室文員的工作崗位.作為一名尚未走出大學校門,、專業(yè)并不十分對口,,且沒有任何工作經(jīng)驗大學生來講,一切都是陌生而新鮮的.工作中,,我一直虛心求教,,恪盡職守,努力做好本職工作.在過去的一年里,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,,都免不了會在年終歲未對自己進行一番盤點,,也算是對自己的一種鞭策.現(xiàn)就近一年來的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作工作總結(jié).
一、 事管理方面
1,、制定并落實相關(guān)人事管理制度
初到公司,,適逢結(jié)構(gòu)重組,結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,,并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作.在執(zhí)行過程中,,我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù),,及時為員工飯卡進行充值,為大家做好后勤保障工作,。
2,、歸檔人事檔案
我知道,及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,,因此我從未把人事檔案詳盡,、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待.我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖栏駥彶槿w員工檔案,,對資料不齊全的一律補齊,,并及時將最新的信息復(fù)印并分發(fā)給x公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。
3,、為員工繳納社保費及住房公積金,,管理人才、社保及公積金帳戶
由于我本人也是剛剛參加工作,,對社會保險,、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉.面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,我知道只有做到勤問、勤學,、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作.社會保險,、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失,,關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否.公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我,是對我工作能力的信任和考驗,。為了不辜負這份信任,,我大膽工作,不懂就問,,得到了多位負責人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助,。此外,我自己也常常瀏覽政府服務(wù)部門的或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高,,得以進一步開展工作,。如今,我已經(jīng)能獨立并熟練地完成社會保險,、住房公積金和人才這三部分人事任務(wù)的常規(guī)性工作.這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的,。
4、招聘新員工
根據(jù)業(yè)務(wù)部的實際需要,,人事部在8月伊始有針對性地,、合理地進行了員工招聘工作.回想起半年前的求職經(jīng)歷,我認為自己有義務(wù)尊重每一位求職者,,以公司的利益和需要為出發(fā)點,,以公開、公平,、公正為選拔原則,,把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān).我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進行認真的篩選,,對每一位有機會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的對待,,為公司領(lǐng)導(dǎo)進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ).
二、行政工作方面
1,、 企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關(guān)事宜
和 社保,、公積金、人才等人事工作一樣,, 與企業(yè)有關(guān)的工商行政事務(wù)也是與政府打交道的一項工作.然而,,工商行政辦公大廳的設(shè)置雖然人性化,但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維.這對于初來乍到的我來講,,在工作之初的確造成了不少困難.好在x公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助,,才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟,辦事效率也越來越高?,F(xiàn)在我已經(jīng)可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程,,并能積極配合財務(wù)部,、業(yè)務(wù)部等其他部門 與工商有關(guān)的行政事宜.
2、為公司領(lǐng)導(dǎo) 出國簽證
領(lǐng)導(dǎo)們常因業(yè)務(wù)需要出國簽證,。從剛接手這項工作開始的一頭霧水,,到成為公司其他行政工作人員為領(lǐng)導(dǎo)簽證的顧問,這里凝聚了廣大同事們對我的悉心指教與自己的勤奮努力,。在她們的提點下,,我先后為領(lǐng)導(dǎo)們 赴新加坡、英國,、美國等國簽證近十份,。填表、翻譯原始文件,、準備照片及費用,、備份資料、遞交資料,、驗證指紋,、面試、領(lǐng)取簽證……每個國家都有著不同的申請條件和政策,、都有著各自不同的申請表格和申請程序,。相同的是,完成這項工作需要良好的英語基礎(chǔ)和自我更新知識的能力,。在為領(lǐng)導(dǎo)們 簽證的過程中,,我學習了很多相關(guān)的知識,認識到學習英語和盡可能涉獵更廣泛領(lǐng)域常識的重要性與必要性,。因此,,也只有永不倦怠地提高自己,才能勝任看似簡單的行政事務(wù),。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十七
在公司工作了已經(jīng)有三個年頭了,,雖然我還是一個公司最普通的文員,但是我已經(jīng)完全的掌握了我的工作方向,。相信只要我再接再厲,,在接下來的一年中,我會做的更加的出色!
新的一年是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年,。在這里工作已過3個年頭了,在此,,我訂立了××年度工作計劃,,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
1)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,主動找事干,,做到“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,積極適應(yīng)各種環(huán)境,,在繁重的工作中磨練意志,,增長才干。
2)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神,。加強學習,,勇于實踐,博覽群書,,在向書本學習的同時注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學習方法,,端正學習態(tài)度,,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎(chǔ),、辯證的思維方法,、正確的思想觀點。力求把工作做得更好,,樹立本部門良好形象,。
3)當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,, 增強責任感,、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。完成自已份內(nèi)工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作,。和同事互幫互助,,共同維持和諧的工作環(huán)境。
4)熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作,。公司在不斷改革,,訂立了新的規(guī)定,特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,作為公司一名老職員,,必須以身作責,,在遵守公司規(guī)定的同時全力配合。
以上,,是我對××年的工作計劃,,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導(dǎo)指正,?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。展望 ××年,我會更加努力,、認真負責的去對待每一項工作,。相信自己會完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn),。憑借我自己的不斷努力,,加上領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,我在新的一年工作就會更加的出色,。
辦公室文員的下半年工作計劃和目標篇十八
一,、對工作崗位的認識
首先,公司文員這一位是中介性的職位,,整個公司的上傳下達和經(jīng)紀人業(yè)務(wù)開展都是由文員承接協(xié)助的,,因此文秘的地位至關(guān)重要
1.服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排,。
2.領(lǐng)會,,要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事,。
3.執(zhí)行,,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,,強化執(zhí)行力,,做好文員工作總結(jié),。
然而服從并不是被動,,很多工作可釉提前預(yù)測、積極主動地開展,,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分昔,,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,,講工作藝術(shù),認真,、科學地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮,、推委,、出現(xiàn)工作空檔,。
其次,,文員工作相當于公司的小管家,,辦公室日常的物品采購,、發(fā)放;常用物品的登記、備案等都由文員完成,,因此文員一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。
二,、對未來工作的計劃
1.在日常事物工作中,做到以下幾點:
(1)協(xié)助辦上級做好了各類文件資料的登記、上報,、下發(fā)等工作,,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),。
(2)做好每日對外房源更新,。
(3)做好辦公室耗品的分類整理、出入庫,、各類帳務(wù)的報銷工作。
(4)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好合同票據(jù)管理工作,。嚴格執(zhí)行公司合同票據(jù)管理規(guī)定,,不濫用合同票據(jù)。
(5)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用品登記,,按需所發(fā),做到不浪費,,按時清點,,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要,。
(6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,,
(7)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好節(jié)假日的排班、值班等工作,,確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作,。
(8)認真,、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
在日常事物工作中,,一定遵循精、細,、準的原則,,精心準備,精細安排,,細致工作,,干標準活,站標準崗,,嚴格按照公司的各項規(guī)章制度辦事,。
2.在行政工作中,做到以下幾點:
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成上級領(lǐng)導(dǎo),、公司各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作,。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,,急領(lǐng)導(dǎo)所急,,想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,,多匯報,,當好參謀助手。
(2)做好各分行服務(wù):加強與各分行之間信息員紡聯(lián)絡(luò)與溝通,,系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位,。
(3)做好直工服務(wù):及時將所處單位部門員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好直工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁,。
(4)協(xié)助辦上級領(lǐng)導(dǎo)完善所處部門分行各項規(guī)章制度,。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時,、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,,學習各種文字材料的寫作,,提高自身寫作功底。