制定計劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎,？這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習,。

兒科醫(yī)生個人工作計劃篇一

第二,、兒科今年仍存在合法執(zhí)業(yè)醫(yī)師嚴重不足的情況,，兒科醫(yī)師隊伍的建設仍是20__年的重中之重，科室擬通過多渠道引進兒科人才,，如：科室進一步加強培養(yǎng)科內(nèi)兒科醫(yī)師隊伍,，對需考證醫(yī)生提供力所能及的方便與支持;向醫(yī)院爭取兒科專業(yè)醫(yī)生，在本縣或縣外醫(yī)院引進有證兒科專業(yè)醫(yī)生等;并向醫(yī)院爭取相關(guān)的優(yōu)惠政策;條件成熟時向社會呼吁兒科醫(yī)師的緊迫性與必要性,。

第三,、加強業(yè)務學習，對疑難病例及多發(fā)病例,，典型病例及時科內(nèi)學習討論,，堅持科內(nèi)講課制度，一如既往的積極參加院內(nèi)外各種學術(shù)活動,，申請外派進修人員,，引進新技術(shù)新療法,。

樹立良好的學習風氣,，使大家自覺自愿的在工作之余學習熟悉業(yè)務知識，開闊視野,，涉獵兒科領(lǐng)域新近展,。在新的一年里，積極拓展兒童保健門診,，開展兒童cpap輔助通氣,，進一步加強新生兒病房的建設，探索開展新生兒相關(guān)業(yè)務,，努力與產(chǎn)科溝通合作,，在拓展兒科業(yè)務的同時為醫(yī)院產(chǎn)科保駕護航，也為我縣新生兒提供就醫(yī)方便,。

進一步開展新生兒黃疸的光療,，申請增加新生兒藍光治療儀，提高療效,，進一步提高靜脈穿刺水平,，繼續(xù)推廣靜脈留置針，減少患兒痛苦;條件許可,，嘗試外周靜脈置管技術(shù)的開展,，繼續(xù)不斷探索新技術(shù)、新療法,。

兒科醫(yī)生個人工作計劃篇二

1.加強科室自身建設,。我們將在20__年繼續(xù)加強自身的醫(yī)療質(zhì)量及制度建設，轉(zhuǎn)變工作作風,，強化服務意識,，有經(jīng)驗化管理逐步向科學化管理轉(zhuǎn)變,，增強自主創(chuàng)新能力，與時俱進,。

2.認真貫徹落實十四項核心制度,。醫(yī)護人員首先要嚴格遵守首診負責制，落實三級醫(yī)師查房制度,，保證醫(yī)療質(zhì)量,，重點加強醫(yī)患溝通和主任查房的規(guī)范落實;認真落實科室各項討論制度，不拘泥于形式,，要通過討論真正解決患兒診斷及治療中的難點,，并總結(jié)經(jīng)驗教訓。

3.進一步提高病案書寫質(zhì)量,。主治醫(yī)師要每天檢查住院醫(yī)師書寫的病歷,，對不符合書寫規(guī)范的地方及時糾正。主任醫(yī)師要每周抽查運行病歷,，對于病歷書寫從理論層面給予指導,。

4.防止醫(yī)療事故，確保醫(yī)療安全,。嚴格按醫(yī)院制定的管理規(guī)范,、工作制度和評改細則，開展管理工作,，嚴格執(zhí)行醫(yī)療防范措施和醫(yī)療事故處理預案,，實行醫(yī)療缺陷責任追究制，嚴格按醫(yī)療操作規(guī)程標準開展醫(yī)療活動,。

5.強化科室專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務培訓,，不斷提高科研水平。選派醫(yī)務人員到上級醫(yī)院學習,，并積極參加院內(nèi)外的學術(shù)會議吸收先進技術(shù),，提高技術(shù)水平。繼續(xù)在臨床工作中總結(jié)臨床經(jīng)驗,，廣泛閱讀國內(nèi)外專業(yè)雜志,，提升知識層次，拓展科研思維,，積極開展科研課題,，發(fā)表相關(guān)醫(yī)學論文。

新生兒科是一個積極向上,、努力進取的科室,，我們將以嶄新的面貌迎接新的一年，在院領(lǐng)導的指導下,，全科醫(yī)護人員團結(jié)協(xié)作,，共同努力,，使我科的醫(yī)療、教學,、科研等各項工作更上一層樓,，為我院的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻!

兒科醫(yī)生個人工作計劃篇三

一、以醫(yī)德為中心,，加強學習,，提高自身政治理論素質(zhì)

為了不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務水平，首先是不斷加強政治學習,。認真履行自己的職責,，牢固樹立做好本職工作的決心和信心，增強自己的事業(yè)心和責任感提高服務意識和大局意識;堅持原則,、秉公辦事,、遵紀守法、廉潔自律,。其次是加強自身的業(yè)務理論學習,，提升醫(yī)風醫(yī)德。多年的從醫(yī)經(jīng)歷使我深刻地認識到：對醫(yī)生而言,，醫(yī)術(shù)只是根,，醫(yī)德才是魂，患者的利益高于一切,。

按醫(yī)院安排，我從去年_月到今年_月,，到省人民醫(yī)院兒科進修學習,，我非常珍惜院領(lǐng)導所給的這次進修機會，在進修期間,，我嚴格按照省級醫(yī)院的工作標準嚴格要求自己,。為了把更多更好的先進業(yè)務技術(shù)帶回來，我積極主動地向老師學習,，向同事學習,，協(xié)同診療各類臨床病例__余例，一年來共記寫學習筆記四本三萬余字,，下載查閱兒科學電子書籍__余部,，每天利用業(yè)余時間細心揣摩，結(jié)合平時臨床經(jīng)驗化為已有,，提高自己的臨床診療水平和為患者服務的能力,。

二、以病人為中心,，提高業(yè)務水平,，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系

一是在臨床診斷上認真施治,。

兒科自古稱作“啞科”，內(nèi)兒科服務對象主要為兒童,，意識行為發(fā)育尚不完善的孩子,，無法說出自身疾病的信息，需要醫(yī)生的細心與耐心診斷,。我堅持做到早上班,，晚下班。把病人對我的信任當成工作的動力,。無論是第一個患兒,，還是最后一個，都一樣耐心仔細檢查,，認真施治,，撰寫病歷。發(fā)現(xiàn)疑難險重的病例,，積極查閱資料和相關(guān)病歷檔案,，積極向主任匯報病情，尋求科室領(lǐng)導和同事們的幫助,，把患者放在第一位,，力爭做到不出錯，不出事,，看好病,。

二是在醫(yī)患關(guān)系上加強溝通。

在臨床業(yè)務方面,，我把醫(yī)患溝通做為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的第一步,，在為病人治療過程中，學會換位思考,，將病人的疾苦放在第一位,，把病人當親人，尊重病人“知情權(quán),，選擇權(quán),，隱私權(quán)”，建立良好的醫(yī)患關(guān)系,。近年來,，兒科住院患者劇增，危重患者多,，患兒家長不理解,。加班加點，早出晚歸,，已成為家常便飯,。在科主任的帶領(lǐng)下,，我任勞任怨，在積極解除病人痛苦的同時,，提高服務質(zhì)量,，改善服務態(tài)度，“急患者之所急,，想患者之所想”,，加強醫(yī)患交流，對患兒家屬做到三個“多一點”,，即“多一點微笑,、多一點愛護、多一點解釋”,，營造一種體貼關(guān)心,、愛心、同情心和責任心的氛圍,，得到了廣大患者的信任和支持,，提高了兒科的經(jīng)濟效益和社會效益。

三是在業(yè)務工作上永不停步,。

沒有精湛的醫(yī)術(shù),，服務態(tài)度再好也不過是個空殼，為了提高自己的醫(yī)療水平,，我經(jīng)常對照臨床病例上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,，掌握兒科醫(yī)療的動態(tài)。對于危重疑難患兒親自診療,，全面負責,，不斷創(chuàng)新難題。新生兒肺炎發(fā)病率高,，易引起呼吸衰竭，病死率高,，經(jīng)過多年探索,，在綜合治療基礎上，大膽的應用丙種球蛋成功救治__余例新生兒肺炎呼衰病人,，大大降低了新生兒死亡率,。為提高新生兒缺氧缺血性腦病的治愈率，減少并少癥,，科學應用神經(jīng)節(jié)干枝和__進行治療,。先后協(xié)助科主任在省級核心期刊發(fā)表學術(shù)論文3篇，多次參加省內(nèi)外兒科學術(shù)年會,。利用普米克和普米克令舒聯(lián)合霧化吸入治療毛細支氣管炎,，療效顯著,，達到省內(nèi)先進水平。協(xié)助科主任撰寫的《___》,，發(fā)表在《___》雜志,，受到了同行的一致好評。

四是在質(zhì)量控制上嚴格要求,。

在兒科工工作以來,，我十分重視醫(yī)療質(zhì)量，認為這是我們一切工作的保證,。我嚴格執(zhí)行三級查房制度,，如實記錄上級醫(yī)師意見，不私自更改醫(yī)囑,，遇到疑難病例及時請示上級醫(yī)師,，遇到特殊情況及時報告主任及醫(yī)務處，做到令行禁止,。認真學習臨床質(zhì)量控制標準,，在臨床操作、病歷書寫等方面加強督導,，及時溝通,，杜絕拖欠病歷的現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行“新農(nóng)合”和城鎮(zhèn)醫(yī)保制度,，把握檢查,、用藥指征，避免醫(yī)療資源的浪費和病人的不必要支出,，降低兒科住院病人人平均費用,。嚴格執(zhí)行病人告知原則，充分尊重病人的知情權(quán),，加強醫(yī)患之間的溝通,、交流，減少醫(yī)患糾紛,。嚴格執(zhí)行診療常規(guī),、用藥原則，不僅憑印象,、經(jīng)驗治療患者,，不擅自“創(chuàng)新”，在日益復雜的醫(yī)療環(huán)境中保證“嚴謹細實”的工作作風,，避免醫(yī)患雙方的醫(yī)療風險,。

三、以工作為中心，克服困難,，確保中心工作圓滿完成

首先是認真做好重癥監(jiān)護室護理工作,。為了進一步搞好兒科護理工作，兒科設立了重癥監(jiān)護室,，我和同事們一起積極做好icu病房治療工作,，icu工作量大，工作人員少,，從此這里就成了兒科最忙的地方,，常年人滿為患，最多時科室收治患兒__余人,，加床率達100%,，里面入住的都是重癥新生患兒，不能說話,，只能憑感覺和豐富的經(jīng)驗去護理,。做為一名兒科醫(yī)生，我和同事們一起超負荷工作,。加班加點,，為了工作，經(jīng)常放棄節(jié)假日休息,，只要患者需要就會在最短的時間內(nèi)出現(xiàn)在患者的身旁,，經(jīng)常出現(xiàn)的新生兒肺炎、新生兒缺氧缺血性腦病,、早產(chǎn)低體重兒等病的治愈率達到,，贏得了患者家屬的好評，患者為科室全體同志寫表揚信10余封,，送錦旗多面,。

其次認真做好手足口病防治工作。兒科作為小兒手足口病疫情的最前線,。__月份以來收治此類患兒100余例,，面對疫情，我和兒科同事們一起,，冒著自己孩子被感染的危險,，積極參與，加班加點,，不耽誤工作開展。除此之外,，按要求整理病歷,、工作瑣碎而又繁重。在抗擊手足口病疫情中，我同事們一起克服重重困難,，取得了無一例差錯發(fā)生,，無一例院內(nèi)手足口病交叉感染發(fā)生的好成績，得到了各級領(lǐng)導多次表揚和肯定,。

總之,，自己做了一些工作，但是與大家的共同努力分不開,。與領(lǐng)導的關(guān)懷分不開,，今后，還要更加努力,，面對困難,，竭力克服。對待同志熱情,，對待工作積極,，并虛心學習，聽取意見,，圓滿完成任務,，在上級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，和全科醫(yī)護人員一起,，團結(jié)一致,，迎接新的挑戰(zhàn)。

兒科醫(yī)生個人工作計劃篇四

進一步鞏固優(yōu)質(zhì)護理服務工作成效,，落實責任制整體護理,，推進優(yōu)質(zhì)護理服務持續(xù)、深入開展,，提高護理管理品質(zhì),，根據(jù)優(yōu)質(zhì)護理服務規(guī)劃和優(yōu)質(zhì)護理服務評價細則的要求，按照醫(yī)院優(yōu)護方案,，擬定新生兒科優(yōu)質(zhì)護理工作計劃如下：

一,、工作目標

以患者滿意為總體目標，夯實基礎,，鞏固成果,，進一步深化優(yōu)質(zhì)護理服務工作，提升服務內(nèi)涵,，持續(xù)改進護理質(zhì)量,。使患兒家屬滿意度≥95%;健康教育知曉率≥85%。

二,、實施措施

(一)繼續(xù)完善修訂科內(nèi)各項規(guī)章制度,、工作流程,，繼續(xù)完善修訂質(zhì)量控制標準，加強對護理不良事件督查整改制度,，加強對危重病人的管理,。

(二)全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理服務

1,、加強基礎理論知識的培訓和?？浦R培訓，使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高,，強化基礎護理及分級護理的落實并保證質(zhì)量,。

2、加強護理專業(yè)技術(shù)操作培訓,。按照新生兒科培訓計劃分層對全科護士進行技能操作培訓,，牢固掌握護理基本技能，夯實基本功底.

3,、采取各種形式的學習培訓,，以提高全院護理人員的業(yè)務素質(zhì)，提高護士觀察病情,、落實護理措施,、記錄護理文書的能力。

(三)嚴格遵守《新生兒安全管理制度》并按其要求規(guī)范管理,。

1,、新生兒科護士必須持證上崗，并經(jīng)新生兒專業(yè)培訓,，掌握新生兒常見疾病的護理技能,，熟悉新生兒急救操作技術(shù)和新生兒病室醫(yī)院感染控制技術(shù)。

2,、嚴格執(zhí)行身份確認制度,、查對制度，患兒住院期間必須配戴身份識別腕帶,，如在沐浴,、檢查、治療時損壞,，應及時補戴,，確保患兒身份正確,。

3,、嚴格限制非工作人員的進入，工作人員上班時要穿統(tǒng)一服裝,、洗手,，進行各項操作時一律要求洗手,、戴口罩，任何人在接觸患兒前后均應認真洗手或使用快速手消毒液,。

4、病室設備應當定期檢查,、保養(yǎng),，保持性能良好，加強消防安全管理,，安全使用和妥善保管易燃易爆設備,、設施，防止發(fā)生火災事故,。

5,、按照規(guī)定建立醫(yī)院感染監(jiān)控和報告制度，定期對空氣,、物表,、醫(yī)護人員手、使用中的消毒劑進行細菌學監(jiān)測,。病室的醫(yī)療廢棄物管理應當按照《醫(yī)療廢物管理條例》及有關(guān)規(guī)定進行分類,、處理。

6,、制定新生兒外出檢查,、治療、轉(zhuǎn)科和出院安全流程并有效落實,。制訂各類突發(fā)事件應急預案和處置流程,，提高防范風險的能力，快速有效應對意外事件,，確保醫(yī)療安全,。

(四)夯實基礎護理，切實做好各項基礎護理工作,，使護理工作更加規(guī)范化,。保持病床整潔、無異味,、無污跡,，物品擺設整齊規(guī)范，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符,，勤巡視輸液患兒,，防止或減少輸液外滲，善于觀察病人,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。

(五)嚴格落實責任制整體護理

1,、改變排班方法，實施責任制排班模式,，彈性排班,。

2、全面履行護士職責,，責任護士從入院到出院的各種治療給藥,、病情觀察、基礎護理以及健康教育等為患兒提供連續(xù),、全程的工作,，切實做好優(yōu)質(zhì)護理服務。

3,、深化護士分層使用,，依據(jù)患兒病情、護理難度和技術(shù)要求分配責任護士,，危重患者由年資高,、能力強的護士負責，體現(xiàn)能級對應,。

(六)定期滿意度調(diào)查

1,、患兒出院時發(fā)放滿意度調(diào)查，聽取家屬對優(yōu)質(zhì)護理工作的意見和建議,。

2,、定期堅持出院患兒電話隨訪，做好病情隨訪,、健康宣教,、意見反饋。

(七)落實績效考核措施,，嚴格按各種考核標準執(zhí)行,，責任護士履行崗位職責，按照崗位管理進行考核,，作為績效考核依據(jù),。

兒科醫(yī)生個人工作計劃篇五

20__年是困難與機遇共存的一年，新的院領(lǐng)導班子重新考慮科學的分配方案,，結(jié)合兒科目前實際情況,，對今年全科工作做以下安排：

一、杜絕醫(yī)療事故,、醫(yī)療糾紛的發(fā)生,，提升醫(yī)院、科室形象,。

1,、加強醫(yī)護質(zhì)量管理,，完善醫(yī)患溝通制度，盡可能避免不必要的醫(yī)療糾紛;

2,、繼續(xù)熟悉掌握并落實醫(yī)療核心制度,，各級醫(yī)護人員崗位職責，防范醫(yī)療差錯事故的發(fā)生;

3,、提高服務意識,，樹立全科醫(yī)護人員“以病人為中心”的服務理念，熱情接待患兒及家長,，樹立兒科服務新形象。

二,、加強業(yè)務學習

1,、加強基本技能及操作的練習，特別是心肺復蘇操作的復習及鞏固,，提高危重病兒的搶救能力;

2,、學習兒科新知識新進展。充分利用醫(yī)院華西遠程教育平臺,，爭取各種培訓及講座學習的機會,，了解學科發(fā)展動態(tài)，讓科室診療技術(shù)盡快更新;

3,、結(jié)合本科實際,，著手對常見病多發(fā)病診療規(guī)范的制定，推廣臨床路徑工作;

4,、組織全科室醫(yī)生認真學習抗菌藥物的合理應用,，逐漸拒絕濫用抗菌藥;

5、加強新生兒相關(guān)知識學習及技能培訓,，爭取新生兒病房能投入使用,。

三、開拓市場,，加強宣傳,，擴大兒科影響力。

1,、加強霧化治療宣傳,，擴建門診留診病房，方便患兒及家長就診方式選擇;

2,、利用醫(yī)院宣傳平臺,，多種方式下鄉(xiāng)及社區(qū)宣教，提高科室及醫(yī)院知名度,。

四,、學生帶教工作,。

1、加強實習生管理,，嚴格考勤;

2,、強調(diào)帶教老師責任，相關(guān)知識認真講解,，操作要放手不放眼;

3,、帶教老師加強學習，以適應重醫(yī)教學基地角色,。

總之,，全科每位醫(yī)護人員都應端正態(tài)度，樹立良好的服務形象,，加強學習,，努力完成醫(yī)院及醫(yī)務科下達的各項任務。