時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是小編收集整理的工作計劃書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。
團縣委年度工作計劃篇一
以學校新三年主動發(fā)展規(guī)劃為指引，真正落實“以人為本”的理念,，立足于兒童文化的視角,，組建學生社團，開展豐富多彩的社團活動,，促進學生自主,、多元發(fā)展，積極主動地交往,，于互助中共同進步,，形成實小學生的特質。
二,、工作重點：
1.從面上推廣社團活動,，積極推進學校“銀杏娃素養(yǎng)工程”的實施,，豐富學生生活，滿足學生交往需求,，促進學生主動發(fā)展,，形成互助共進的分享文化。
2.加強社團組織建設,，制定社團管理及評價制度,，嚴格選拔具有“開放的心態(tài)，的氣質”這種特質的社長,，促進社團活動有特色,、有效率地開展。
三,、具體工作及目的：
我們將緊扣“指導思想”,，大處著眼，小處入手,，確保工作重點的目標達成,。
(一)不斷豐富社團主題，滿足每個學生的發(fā)展需求,。
上學期的學生社團活動,，作為“小學生‘互助共進’交往策略的研究”的主要研究內(nèi)容，以四年級為試點扎實開展,，受到了學生的歡迎和家長,、教師的支持。為了滿足更多學生的交往需求和發(fā)展特長的愿望,，從面上推廣社團活動有其必要性,。為保障社團活動的有效開展，首先必須確保有豐富的社團主題吸納興趣不同的學生,，切實提高社團活動的質量,，形成實小的特色文化。
結合上學期的社團活動情況,、學校的師資力量及學生的意愿,，進行有目的的篩選、調(diào)整,、補充,，分六大類(藝術天地、信息時代,、體育競技,、手工勞技、科學探趣,、思維創(chuàng)新)擬定學校的社團主題,，增加主題數(shù)量(約30個)，既要弘揚學校的傳統(tǒng)特色,，又要體現(xiàn)學校新的育人理念,，為學生的提供更多的自主選擇空間。這其中,，將會有體現(xiàn)學校傳統(tǒng)特色的“烹飪”,、“航模”,、“藝術體操”“陶陶樂”等社團,，也會新增“禮儀隊”等特色社團，還將增設“思維體操”,、“文學創(chuàng)作”,、“英語天地”等學科性質的社團，滿足不同學生主動發(fā)展,、提升素養(yǎng)的需求,。
(二)科學統(tǒng)籌社團活動，保障每次活動的有序開展,。
1.充分保證活動場地,。盡管學校場地有限，空間較小,，但合理安排仍能確保每個社團有相應的活動場地,。
目前可用于開展活動的教室共有40個(三——六年級教室25個，微機教室2個,、美術,、音樂、科學,、形體等教室12個，閱覽室,、階梯教室2個),，外加學校操場,、籃球場和乒乓臺，共可容納約46個社團,。2.合理安排活動時間,。活動時間統(tǒng)一集中于每星期二下午3：15——3：55開展,，一方面可減少其他活動的沖突，另一方面可減輕指導教師的工作負擔,。
3.有機安排社團人員。預計三——六年級的全體學生約1200名,，五六年級學科性質的社團活動可吸納約150名學生,，其余學生分配到各社團，平均人數(shù)仍較少,。我們將延續(xù)上學期報名的成功做法,，在學生自愿報名的基礎上，進行有機調(diào)配,，既滿足學生需求,，又尊重學生的意愿。
4.不斷提升師資力量,。針對社團主題,，在充分利用本校師資力量的基礎上，可借助有一定技能的家長或社會人員力量,，確保各社團活動至少配備一名能承擔指導職責的教師,，使社團活動能順利開展,。本學期，我們將聘請“弈天棋社”的專業(yè)棋師擔任社團的指導教師,，打造學校的棋文化,。
5.加強與校本課程的整合。以學生社團的方式開展選修式校本課程(不一樣的我),，不僅能推動校本課程的有效實施,，還能減輕教師的工作負荷，調(diào)整其工作狀態(tài),，保障活動的有效開展,。(三)積極營造社團文化，確保每個社團的活動質量,。
1.完善并落實社團公約,。本學期，我們將繼續(xù)組織部分學生代表進行座談會,，結合學校管理層的意見,，對上學期擬定的“社團公約”(試行稿)進行完善，組織各社團成員認真學習,，在活動中能嚴格遵守社團公約,。
2.制定社團管理制度。新學期,，將在科研部的組織下,，與課題組核心成員共同商議制定社團管理制度。在活動過程中對社團進行有效管理,，努力提升社團活動的質量,。
3.建構社團評價體系。在對社團加強管理的基礎上,，建構有效的評價體系,，努力體現(xiàn)分享文化、兒童文化,，用文化引領社團發(fā)展,。
4.加強社長的選拔培養(yǎng)。社長應是一個社團的靈魂,，既要承擔組織者的角色,，具備一定的管理、組織,、協(xié)調(diào)能力,，又要積極營造社團的文化氛圍，與指導教師一同引領社團積極健康地發(fā)展。作為社長,，應具備“開放的心態(tài)”和“的氣質”,。加強對社長的培養(yǎng)，就是要充分發(fā)揮其應有的作用,，提升社團活動的質量,。
團縣委年度工作計劃篇二
一、指導思想新學年,，團委將“生本革命”作為“校本革命”的重要組成部分,，結合我校的學案教學改革，繼續(xù)開展我校團委的工作,。以發(fā)揮團員學生的主體意識,，調(diào)動團員學生的積極性，增加團組織的凝聚力,，全面提高團員學生的綜合素質為目標,，深入推進“生本革命”，為學校的發(fā)展和學生的進步創(chuàng)造良好空間,。
二,、工作思路
1、將“生本革命”作為團委工作的重心,?！吧靖锩笔菍W生的革命?！吧窘逃笔菫閷W生好學而設計的教育,也是以生命為本的教育,它既是一種方式,更是一種理念,。團委要通過各項活動的開展，增強團員的主體意識,，參與意識,，發(fā)揮意識，創(chuàng)造意識,，組織意識,，榜樣意識，深入推進“生本革命”在我校的實施,。
2、把“學案教學”作為團委工作的載體,。充分發(fā)揮學生的主體作用,，是推進新課程改革，打造高效課堂的關鍵,。團委要根據(jù)并利用這一契機,，積極開展豐富而別樣的活動，發(fā)掘學生內(nèi)在的潛質，調(diào)動學生的積極性,、主動性,，為我校高效課堂教學提供強有力的支撐。
3,、做好校黨總支的助手,。加強團組織自身建設，加強學生團員的培訓,，并加強指導,，使其在學生中真正起到自我管理作用。
三,、具體工作
(一)團委建設方面
1,、工作踏實，作風扎實,，開展活動集體決策,，分工負責。
2,、團員干部團結友愛,，相互合作，積極進取,。
3,、科學管理，不斷提高學生干部隊伍的素質,，提高他們的管理能力,、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力,。
4,、結合學校的實際情況，定期開展學生干部培訓工作,。
(二)主題活動方面
1,、繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育活動,。
2、落實校團委對團員進行的注冊工作,。
3,、繼續(xù)做好非團員同學的思想引導工作，切實做好我校新團員的發(fā)展工作,。
4,、配合學校開展社區(qū)德育基地實踐活動，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,。
5,、完善心理咨詢工作，及時疏導學生和教師的心理疑難問題,。
(三)組織建設方面
1,、做好團委的工作計劃，落實團委例會制度,，使團的工作落實到實處,。
2、繼續(xù)做好團員檔案的整理和團員發(fā)展工作,。
3,、認真?zhèn)鬟_履行教育局團委的各項工作，做好團委和上級團委之間的匯報,，做好團委和下屬團支部的協(xié)調(diào),。
4、做好團費的收繳和臺帳的公開透明,。
四,、采取措施
1、堅持上級黨團領導,，做好校德育處的助手,，及時請示，及時匯報,，加強宣傳;
2,、與各年級組密切配合;
3、工作部署力求到位,，及時檢查和總結;
4,、加強信息反饋，及時調(diào)整工作方法和思路;
團縣委年度工作計劃篇三
一,、指導思想
為豐富同學們的課余生活,，進一步推動校園文化建設，展現(xiàn)我校師生的良好精神風貌,。我們將致力于創(chuàng)辦自己的文學社團,，讓同學們展示才華、鍛煉能力,、提高素質,，使文學社能真正成為推動校園文化建設、增強校園文化氛圍,、提高校園文化品位的廣闊舞臺。以點帶面，通過文學社影響全校學生,、教師乃至學生家長,，達到全面育人的效果,。
二、社團任務
1.培養(yǎng)學生興趣愛好,，張揚學生的個性,，讓學生在活動中學習知識，增長能力,。
2.凸顯學校的辦學特色,，塑造學校社團活動的品牌。
3.積極參加各級演出和比賽,，為校爭光,。
4.通過多種方式吸收學生加入到組織中來，讓每一個學生都有成長的舞臺,。
三,、具體工作及措施
(一)尊重主體，實行雙選,。在社團活動實施過程中實行雙選制度,，活動前，學校根據(jù)每個教師的特點選擇好輔導項目,，同時班主任根據(jù)課程的開設情況鼓勵學生依據(jù)自身特長,，特別是興趣所向，選擇合適的社團活動,。
(二)落實常規(guī),，健全制度
1.為加強常規(guī)管理，避免社團活動的隨意性和盲目性,，我們要堅持“六定”,。一定活動課程;二定活動目標;三定活動時間;
四定活動內(nèi)容;五定輔導老師;六定活動地點。
2.做好輔導老師的準備工作,，絕不打無準備的仗,。正式開課前，所有輔導老師制定切實可行的活動計劃,，安排好全學期的活動內(nèi)容,，并提前備好一周的課，上課前一天要通知好所在社團學生準備好相關活動材料,。
3.加強輔導老師的教學反思,，開座談會，總結工作中的成功之舉和敗筆之處,。加強老師之間的交流探討,，濃厚研究氣氛,。努力提高社團活動的效果和效率。
4,、保證社團活動時間：校級共同活動時間為每周二下午第三節(jié),。
(三)充分重視學生的個別差異，注重因材施教,，在全面了解學生個性特征的基礎上,，充分開發(fā)他們的潛能。把社團活動作為學校實施特色教育的重要途徑,。
(四)加強檢查督促,，發(fā)現(xiàn)問題，及時修改,。
注重學校社團活動的組織,、檢查、指導開展,，以保證學校社團活動課程建設順利進行,。
(五)構建科學合理的社團活動評價方案。
“社團活動”課程的開發(fā)與實施是對教師能力,、精力,、毅力等多方面的巨大考驗，為此我們將建立規(guī)范的內(nèi)部評價與激勵改進機制,，把各自輔導的情況和成果納入教師的考評和獎勵。
團縣委年度工作計劃篇四
新學年,、新氣象，在新學期的開始,，團體部要繼承和發(fā)揚上學期團結務實的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤,，爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好，順利開展社團各項活動,，將我校的學生團體工作再上一個新臺階,。
一,、工作思想
以“xx大”精神為準，本著更好的為同學服務的態(tài)度,，將常規(guī)工作與評建工作相融合,，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率,，優(yōu)化部門的工作形式,，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力,，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮社團的作用,，協(xié)助團委,、學生會譜寫出輝煌的工作樂章,。
二,、工作宗旨
主席團以“培養(yǎng)銷售精英，打造管理干將”為工作理念,，積極引導,、服務、協(xié)調(diào),、監(jiān)督和考核各部門,，組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術,、文化,、體育、實踐及公益活動,。
三,、工作主題
在校團委的領導下，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標，以保證廣大會員權益為目的,，以開展社團會員為手段,，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學生的精神文化需求,，服務校園文明建設;加強學生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度，維護學生社團成員的合法權益,，為評估做出努力,。
四、重點工作
(一)營銷策劃大賽
具體計劃：1時間：四月初
2地點：安徽新華學院
3比賽流程：三月中旬向團委遞交活動申請書,，活動申請后,，安排具體人員對比賽進行前期宣傳，對報名選手進行分組并對比賽規(guī)則進行簡單的培訓
4比賽規(guī)則：分組(4-6人為一組)由我社進行商家聯(lián)系提供比賽產(chǎn)品,，在規(guī)定的時間內(nèi)對產(chǎn)品進行銷售,，比賽結果以銷售額為準
5比賽獎勵：設一、二,、三等獎
6活動預案：具體活動時間,、地點以宣傳單通知為準，(由于天氣或其他特殊原因另行通知)活動期間我社將以社團指導老師及主席團組成后勤保障及處理突發(fā)事件
(二)百元創(chuàng)業(yè)大賽
具體計劃：1時間：四月底
2地點：安徽新華學院
3比賽流程：三月中旬向團委遞交活動申請書,，活動申請后,，安排具體人員對比賽進行前期宣傳，對報名選手進行分組并對比賽規(guī)則進行簡單的培訓
4比賽規(guī)則：分組(4-6人為一組)由我社提供一百元創(chuàng)業(yè)資金由組員自行發(fā)揮創(chuàng)造利潤,，比賽流程有我社成員全程監(jiān)督，比賽結果以利潤額為準
5比賽獎勵：設一,、二,、三等獎
6活動預案：具體活動時間、地點以宣傳單通知為準,，(由于天氣或其他特殊原因另行通知)活動期間我社將以社團指導老師及主席團組成后勤保障及處理突發(fā)事件
以上就是我們這學期的工作重點,，期間我社還會舉行一些小活動以豐富社員的校園生活,。我們社團是有信心做到讓老師、讓同學,，讓所有人看到一個有活力,、有生氣的社團,，我們會盡自己的可能讓大家展示自己的才能,，讓大家的大學生活過得開心快樂，為本科評估做出我們的努力。
團縣委年度工作計劃篇五
新學年,、新氣象，在新學期的開始,，團體部要繼承和發(fā)揚上學期團結務實的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤，爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,，順利開展第六屆社團文化藝術節(jié)各項活動,，將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一,、工作思想
以馬克思,、列寧主義，毛澤東思想,，鄧小平理論,，“三個代表”重要思想為指導，學習《文選》重要精神,，本著更好的為同學服務的態(tài)度,，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰(zhàn),，不斷提高部門的工作效率,，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力,，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用,，協(xié)助團委,、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二,、工作宗旨
團體部會以“和諧,、熱情、求實,、拓新”為工作理念,，積極引導、服務,、協(xié)調(diào),、監(jiān)督和考核全校學生社團，組織學生社團廣泛開展豐富多彩,、健康向上的學術,、文化、體育,、實踐及公益活動,。
三,、工作主題
在校團委的領導下，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標，以保證廣大會員權益為目的,，以開展社團會員為手段,，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學生的精神文化需求,，服務校園文明建設;加強學生社團的監(jiān)管力度，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,，維護學生社團成員的合法權益,，為評估做出最大努力。
四,、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉軌工作
(五)社團文化藝術節(jié)
(六)各種電子版,、紙制檔案的收取，整理,。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,，為成立社團聯(lián)合會打好基礎。
五,、具體工作
第一,、二周
完成各個社團開學注冊工作，張貼海報公式,，并注明具體招收社員時間(第四周內(nèi)),，同時完成本部門干事招收工作，并分配各個任務,。
第三,、四周
完成所有社團新社員招收工作，完成所有社團管理層轉軌工作,，確定新社團負責人并做好相關通訊錄,，確定社團文化藝術節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節(jié)開幕暨社團巡展。
第五,、六周
監(jiān)督審查各個社團的活動,。
第七、八,、九周
做好學生團體發(fā)展論壇預備工作,，第九周論壇正式開始。
第十、十一,、十二周
做好社團文化藝術節(jié)當中的每一個環(huán)節(jié),。在第十二周搞好閉幕式。
第十三,、十四周
做好社團文化藝術節(jié)的總結工作,。
第十五、十六周
做好本學期收尾工作,，各個社團的學期總結,，部門的總結,。
六,、部門工作分配
根據(jù)團委、學生會本學期的工作要求,，我部現(xiàn)設立五個小組分配如下：
1,、部 長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織,、策劃各類學生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定,。
2、辦公室：做好檔案,、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方式,，以保信息暢通。
3,、秘書組：以積極的態(tài)度、堅韌的毅力,、務實的作風,，完成對新干部的培訓，引導新干部思想工作,，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔,。
4,、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正,、審批;進行招新的面試,。
5、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄,。 部門人員分配如下：
1、部 長,、副部長：
負責人：
2、辦公室：
負責人：
3,、秘書組：
負責人：
4,、活動、策劃組：
負責人：
5,、宣傳組：
負責人：
以上就是我這學期的工作骨干，我認為有了骨干是一切的基礎,，有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,，我們團體部是有信心做到讓老師、讓同學,，讓所有人看到一個有活力,、有生氣的部門，我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,，讓大家的大學生活過得開心快樂,，為本科評估做出我們最大的努力。
團縣委年度工作計劃篇六
為了更好的豐富同學們的課余文化生活,，進一步加強我們創(chuàng)新社團的建設,，營造和諧有序的工作環(huán)境和朝氣蓬勃的社團部團隊文化，力爭在團委,、老師的指導和社團部所有成員的共同努力下,，社團部的工作能有突破與創(chuàng)新，將我們的社團文化生活在整個學校宣傳推廣,，讓更多的同學加入到我們的社團隊伍中來!
一,、宗旨本社團為自愿組織起來的高中生社團，活動宗旨和任務是憑借全體社員對科技,、藝術等的熱愛與激情,，旨在提高學生的創(chuàng)新能力和綜合能力素質。充實學生的業(yè)余生活,，同時也為豐富校園文化作貢獻,。
二、參加對象本社團主要是給熱愛科學,、藝術等同學提供一個展現(xiàn)自我的空間,，挖掘其潛能，提高個人水平和藝術修養(yǎng),，充分展示自己的才華,。在校內(nèi)外開展活動,，以積極向上的態(tài)度充實校園生活,。
三、活動方式及內(nèi)容本社團會定期在校內(nèi)開設“創(chuàng)新作品展覽”,，展示社內(nèi)近期作品，并在校內(nèi)征集優(yōu)秀作品,，擇優(yōu)展示以求共同進步,。除此之外本社團每月至少舉辦活動一次(特殊情況除外)，以保證作品數(shù)量與質量雙豐收,。希望會給校園文化帶來不一樣的氣氛,。
1、本社團為社長負責制
2,、為方便不同興趣愛好者可在社內(nèi)充分燃燒自己,，暫定以下幾個部門：科技部藝術部(等)容納：副社長兩名(人事、財務)各部門部長各一名
3,、責任劃分：社長：負責社團及社員職能與工作的協(xié)調(diào),，以及整體事物的安排。負責與校領導,、外校社團聯(lián)系,，以取得支持、尋求幫助,。副社長(人事)：負責吸收新社員,，社內(nèi)人員調(diào)動，對外宣傳,?；顒訒r財務方面由其負責。(財務)：管理社團內(nèi)部財務收支,，協(xié)調(diào)各部人員,。部長：負責本部社員在部門中的具體工作分配，并進行管理,。社員：凡加入本社團者,，首要條件必須熱愛魔術，并有一定基礎為其次,。
4,、權利與義務：參照社團規(guī)章制度,?！渡鐑?nèi)規(guī)章制度》
1、按時參加社內(nèi)各項活動(特殊情況除外),。
2,、不能參加者及時向部長請假，無故缺勤次數(shù)超過活動次數(shù)一半時開除社員資格,。3、身為社員應及時交納社費。
4、社員要按時認真執(zhí)行社長及副社長交予的任務(包括部長),。
5、社內(nèi)應相互友愛,，出現(xiàn)矛盾及時以及積極向上的方式解決,。
6,、社員要有良好的修養(yǎng),，為社團樹立良好形象,，社員違紀有損社團形象將視情節(jié)嚴重給予嚴肅處理,。
7、參加比賽及活動，應以陽光熱情積極的態(tài)度參加，按規(guī)章制度行動。
8、社員加入社團半年后才可自愿要求退社。
9,、綜上所述，本社會根據(jù)規(guī)章制度管理社員,，以樹立本社良好形象,。
四,、活動內(nèi)容及時間
1、活動內(nèi)容近期：本社團將在學校各種活動中以節(jié)目的方式參加活動,。長期：
1,、舉辦社團活動，宣傳創(chuàng)新魅力,。
2,、開展創(chuàng)新作品展覽。
3,、創(chuàng)新作品評比
4,、與校外創(chuàng)新社團聯(lián)宜活動，擴大影響,。
團縣委年度工作計劃篇七
新學年,、新氣象，在新學期的開始,，團體部要繼承和發(fā)揚上學期團結務實的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤，爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,，順利開展第六屆社團文化藝術節(jié)各項活動,，將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一,、工作思想
以馬克思,、列寧主義，毛澤東思想,，鄧小平理論,，“三個代表”重要思想為指導，學習《文選》重要精神,，本著更好的為同學服務的態(tài)度,，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰(zhàn),，不斷提高部門的工作效率,，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力,，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用,，協(xié)助團委,、學生會譜寫出輝煌的工作樂章,。
二、工作宗旨
團體部會以“和諧,、熱情,、求實,、拓新”為工作理念,，積極引導、服務,、協(xié)調(diào),、監(jiān)督和考核全校學生社團，組織學生社團廣泛開展豐富多彩,、健康向上的學術,、文化、體育,、實踐及公益活動,。
三、工作主題
在校團委的領導下,，圍繞全校工作的具體安排,，以社團發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標,，以保證廣大會員權益為目的,，以開展社團會員為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎,，組織豐富多彩的社團活動,，滿足學生的精神文化需求，服務校園文明建設;加強學生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,，維護學生社團 成員的合法權益，為評估做出最大努力,。
四,、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉軌工作
(五)社團文化藝術節(jié)
(六)各種電子版、紙制檔案的收取，整理,。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,，為成立社團聯(lián)合會打好基礎,。
五,、具體工作
第一,、二周
完成各個社團開學注冊工作,，張貼海報公式，并注明具體招收社員時間(第四周內(nèi)),，同時完成本部門干事招收工作，并分配各個任務,。
第三,、四周
完成所有社團新社員招收工作,，完成所有社團管理層轉軌工作,，確定新社團負責人并做好相關通訊錄,，確定社團文化藝術節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節(jié)開幕暨社團巡展,。
第五,、六周
監(jiān)督審查各個社團的活動,。
第七,、八,、九周
做好學生團體發(fā)展論壇預備工作,，第九周論壇正式開始。 第十,、十一,、十二周 做好社團文化藝術節(jié)當中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式,。 第十三,、十四周 做好社團文化藝術節(jié)的總結工作。
第十五,、十六周
做好本學期收尾工作,，各個社團的學期總結，部門的總結,。
六,、部門工作分配
根據(jù)團委、學生會本學期的工作要求,，我部現(xiàn)設立五個小組分配如下：
1,、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織,、策劃各類學生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定,。
2、辦公室：做好檔案,、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方式,，以保信息暢通。
3,、秘書組：以積極的態(tài)度,、堅韌的毅力,、務實的作風,，完成對新干部的培訓,，引導新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔,。
4,、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試,。
5,、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下：
1,、部長,、副部長：負責人：
2、辦公室：負責人：
3,、秘書組：負責人：
4,、活動、策劃組：負責人：
5,、宣傳組：負責人：
以上就是我這學期的工作骨干,，我認為有了骨干是一切的基礎，有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,，我們團體部是有信心做到讓老師,、讓同學，讓所有人看到一個有活力,、有生氣的部門,，我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能，讓大家的大學生活過得開心快樂,，為本科評估做出我們最大的努力,。
團縣委年度工作計劃篇八
明年共青團工作將努力實踐“一、二,、三,、”的工作思路，即：貫穿一條主線：繼續(xù)深入學習貫徹黨的xx大精神,。圍繞兩項服務：堅持服務企業(yè)與服務青年的統(tǒng)一。抓好三項重點：一是進一步加強團的自身建設;二是進一步加大青年人力資源開發(fā);三是以“青”字號工程為抓手,，充分發(fā)揮團組織生力軍和突擊隊作用,。
一、繼續(xù)學習貫徹xx大精神,，加強青年思想政治工作計劃
1,、進一步深入學習宣傳黨的xx大精神，用“三個代表”重要思想武裝青年,。
這是團組織當前及今后一個時期的首要任務,。要充分利用“三會一課”、“黨章學習小組”等載體,，把xx大報告作為學習重點,，組織團員青年集體學習;通過舉辦學習班、報告會等多種形式的研討交流活動來提高學習效果。要把廣大團員青年的思想統(tǒng)一到xx大精神上來,，把行動引導到實踐“三個代表”重要思想上來,，把智慧和力量凝聚到推動公司改革發(fā)展上來。
2,、緊密聯(lián)系工作實際,，加強改革形勢教育。
隨著改革的不斷深入,，一系列新政策,、新措施將會相繼出臺，在現(xiàn)階段,，加強思想教育對幫助引導青年正確認識改革的艱巨性,、必然性以及所涉及的利益關系調(diào)整，主動適應改革,，積極支持改革,，投身參與改革，使青年成為促進改革的一支重要力量尤為重要,。按照對團組織提出的三點要求：(1)要勤于學習;(2)要善于創(chuàng)造;(3)要甘于奉獻,，團組織要發(fā)揮優(yōu)勢，利用多種載體做好宣傳教育,，要讓廣大青年做改革的支持者,、實踐者。
3,、立足崗位奉獻,，開展示范群體建設。
我們將充分發(fā)揮團組織的"思想引導"職能,，選擇更符合青年思想特點的切入角度,，積極開展“示范群體建設”。以“員工”,、“青年之星”,、“崗位能手”、“新長征突擊手”等一系列可信,、可敬的先進人物和事跡為教育資源,，通過座談、交流,、工作演示等方式,，大力宣傳先進群體的閃光點，使“示范群體”的典型性和先進性進一步顯現(xiàn),，見賢思齊的效果進一步增強,，為青年崗位立志、崗位奉獻、崗位成才設立前進的目標和學習的榜樣,。
二,、以“青”字號工程為抓手，充分發(fā)揮團組織生力軍作用
1,、深入學習貫徹《安全生產(chǎn)法》,，切實抓好青工安全生產(chǎn)。
要結合青年的崗位特點,，有針對性地組織青年學好《安全生產(chǎn)法》,，利用法律知識競賽、勞動安全競賽等載體增強青年安全生產(chǎn)的法律意識,。積極開展好“團員身邊無違章,、青年身邊無事故”活動，動員和發(fā)動廣大團員青年,，積極參與安全質量活動,。繼續(xù)開展安全示范崗活動，發(fā)揮好青年安全監(jiān)督崗作用,，確保青工安全穩(wěn)定,。
2、大力開展青工學技練功活動,，提高青工崗位技能,。
要以提高青工技能為主，圍繞機械操作和故障處理等事關安全生產(chǎn)的重點難點,，廣泛開展崗位練兵,、技術比武、課題攻關等活動,，掀起青年學技練功比武的高潮,，引導廣大青年立足崗位學技術、鉆業(yè)務,、當能手,。
3、加強“青年文明號”,、“青年文明線”、“青年突擊隊”創(chuàng)建和管理,，進一步提升品牌效應,。
“號”、“線”,、“隊”是團組織的品牌,、拳頭產(chǎn)品。要按照“內(nèi)強素質、外樹形象”的要求,，切實加強“青年文明號”,、“青年文明線”和“青年突擊隊”的創(chuàng)建和管理。完善對內(nèi),、對外服務的承諾制度,，做到有諾必踐，通過優(yōu)質服務在企業(yè)中,、在客戶中展示青年的良好形象,。計劃將再創(chuàng)建一條青年文明線，形成“一支隊,、二個號,、三條線”的“青”字號工程，以此為抓手充分發(fā)揮團組織生力軍作用,。
三,、以“三個代表”思想為指導，進一步做好服務青年工作
1,、加強學習教育,，培育青年人才。
開展讀書交流,、好書推薦,、書評大賽等活動，倡導青年多讀書,、讀好書,。提倡“每天堅持學習一小時”，樹立終身學習的觀念,。引導青年“缺什么補什么,，用什么學什么”，鼓勵所學即所用,、專業(yè)對口和利用業(yè)余時間自學,，努力解決好學以致用和工學矛盾的問題。大力選樹崗位成才,、自學成才的先進青年典型,，加大獎勵力度，提高廣大青年立足崗位學習的積極性,。利用多方資源,，積極開展聯(lián)合辦學、辦班,，加強青年各類新知識,、新技能培訓,，提高學習效果，培育復合型青年人才,。
2,、挖掘人才、舉薦人才,。
以青年突擊隊,、青年文明線建設、“五四”系列活動等活動載體,，鼓勵有才能的青年盡可能展現(xiàn)自身的特長,，大膽參與公司內(nèi)外各種大型活動，開拓視野,，推銷自我,，自我加壓。引導青年立足崗位學本領,，提高業(yè)務技能水平,，提高青年綜合素質，發(fā)掘有潛質的青年,。在繼續(xù)完善和充實公司后備人才庫資源的同時,，主動、積極配合組織人事部門開展青年人才的培養(yǎng)工作,。繼續(xù)做好“雙推優(yōu)”工作,，以認真、負責的態(tài)度向黨組織舉薦優(yōu)秀青年,。
3,、積極開展健康向上的青年文體活動，豐富青年業(yè)余生活,。
針對青年需求多樣化的特點,，加強調(diào)研，注重活動的設計,，提供個性化需求服務,，分層次、小型化,、多樣化開展活動,，以滿足青年不同層次的需求，提高團員青年參加團組織活動的積極性,，增強團組織凝聚力,。要經(jīng)常深入青年當中，了解青年在想些什么,、在干些什么,，掌握真實情況，提高工作的針對性,。要切實關心青年的工作,、學習和生活，盡力幫助解決實際困難,，多為青年辦實事,、辦好事。
四,、加強團的自身建設,，增強團組織的凝聚力
1、明確新時期團組織的職能,。
推進企業(yè)團工作的變革,，建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的團的工作機制的，就要具有創(chuàng)新意識,，面對新形勢下企業(yè)團工作的困難和挑戰(zhàn)要有充分的思考和實踐,，要發(fā)展，要創(chuàng)新,。在工作運行上,，要把促進企業(yè)發(fā)展作為衡量工作的重要標準。以促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提高,，培養(yǎng)企業(yè)青年人才,，作為現(xiàn)代企業(yè)制度下團建的最終目標。團組織應強化思想教育職能,、經(jīng)濟參與職能和青年培養(yǎng)職能,，在工作中樹立開拓創(chuàng)新、敢為人先的思想,，以新的視角認識問題,，培養(yǎng)與時俱進的創(chuàng)新精神，以新的方式指導工作,，以新的舉措推進工作,，以新的思路籌劃工作，努力實現(xiàn)團的工作創(chuàng)新發(fā)展,。
2,、進一步提高團干部素質。
隨著企業(yè)改革的深化和經(jīng)濟的發(fā)展,，兼職團干部要進一步提高素質,，團干部的能力要向復合型轉變，既要做好本職工作,，又要兼顧團內(nèi)工作,，努力把團的崗位做為鍛煉和提高自身綜合素質的崗位,。公司團委將進一步強化團委委員的職責，發(fā)揮團委委員的主動性和積極性;督促和指導團支部工作,，在實踐中不斷提高各級團干部工作能力,。我們將舉辦多期團干部培訓班，學習政治理論,、團務知識和一些現(xiàn)代管理理念;組織團干部參加知識講座,，通過培訓學習，拓展視野,、增長才干,。同時，加強思想教育,，培養(yǎng)刻苦勤奮的學習風氣,、樹立腳踏
實地的務實作風，努力在團干部中形成良好的思考氛圍和有效的執(zhí)行制度,，可以更好地引導帶領青年支持改革,，參與改革，增強企業(yè)核心競爭力,。
3,、更新工作思路、創(chuàng)新活動方式,。
從本地單位的實際出發(fā),，不斷創(chuàng)新團的工作領域、活動內(nèi)容,，把適當?shù)募行突顒酉蛐⌒?、多樣、生動,、務實的活動轉變,，變單一的活動為聯(lián)合的活動。深入發(fā)揮團支部的作用,，以部門工作的重點,、難點、空白點來設計部門團活動的開展,，通將工作時間與業(yè)余時間結合,、全員集中與小型分散結合，滿足不同層次,、不同崗位,、不同興趣青年的需求。用先進的教育手段和豐富新穎的活動設計來增強團的工作的吸引力,，正確處理好發(fā)展與創(chuàng)新的關系,，努力使共青團事業(yè)在發(fā)展中創(chuàng)新,，在創(chuàng)新中得到更大的發(fā)展。以“四好團委”(班子建設好,、基礎工作好,、主題活動好、活動陣地好)和支部層面上的“四好團支部”(班子建設好,、制度落實好、活動開展好,、作用發(fā)揮好)標準,，進一步加強推動團工作的全面活躍。
團縣委年度工作計劃篇九
一,， 協(xié)會內(nèi)部管理
(1) 干事的培養(yǎng)
一直都這么認為,，協(xié)會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協(xié)會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友,，在這里,，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上,。我們所謂的干事培養(yǎng)其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已,，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學,，一塊兒感悟一塊兒交流,。
(2) 部門規(guī)章制度
雖說我們協(xié)會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分，可是,，我也知道,，沒有嚴謹?shù)募o律以及嚴肅的一絲不茍的干事精神我們這個團體大家庭是不會維系很長久的。于是我想在此說說我們協(xié)會的一些規(guī)章制度：
1,，每周的例會期間帶好記錄筆和本,，做好記錄，手機調(diào)靜音,，衣著整潔,，禁止穿拖鞋、背心;
2,，例會缺席次數(shù)超過3次,，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選,。
3,，我們部門設有兩會長，四個部門---策劃部,，宣傳部,，外聯(lián)部,，活動部，共七個部長,。這些部長各司其職,，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門,，干事們就由部長們帶領管理,，干事有什么不懂可以問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議,，集思廣益,，知道想到合適的解決的方案。
4,，. 工作計劃及工作總結。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結,，經(jīng)審批結束，各方面安排妥當，才允許開展活動;
5,，思想偏激,，無集體觀念,，無自我約束，工作懶散的成員，將取消干事資格;
6,，在任職期間，能夠為部門出力盡心,，提出有建設性意見的干事，給以特殊印象加分;
二,， 協(xié)會的大型活
1,， 圖書漂流活動,。localhost這個活動是我們博閱的特色活動,。我們打算與讀者理事會再度合作,，一起舉辦,。舉辦時間現(xiàn)在大致定在十一到十二月份之間
2,， 元旦游園晚會,。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動,。旨在豐富大學生的課外生活,，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。
3,， 第二個活動是博覽群書的演講比賽,。準備與演講與口才協(xié)會合作,。旨在號召大家把讀書當作一種習慣，另一方面,，我想,，一個人光有知識是沒用的，要把所學的知識傳達出來,，為大家所了解,，那樣才是真正的發(fā)揮了知識的作用了。于是我們這個活動,，就是想要在豐富知識的同時注重口才的培養(yǎng),。新世紀的一代，我們要用自己的口才把自己推銷出去,?；顒酉榷ㄔ?0xx年三四月份
這個活動名叫“誰是大導演”，是計劃與話劇社合作的一個活動,。我們博閱給他們提供劇本,，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想,，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣,，當然，這也包括一些劇本,。這樣的話這個活動就是一個很好的展現(xiàn)自己,，發(fā)掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份,。
一,， 宣傳方式的轉型
關鍵做到以下幾點：快、新,、好。
以前不是很了解關于新聞報道這一宣傳方式,，覺得那只是在電視上才經(jīng)常為人們采納的宣傳方式,，錯誤的估計了它的廣普性。現(xiàn)在才知道,，它是一個不錯的宣傳渠道,。我們社團協(xié)會在搞一些大大小小的活動時，要想擴大自己社團的知名度,，就得讓更多的人了解你們社團的這些活動,。因此,，在以后辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關負責人聯(lián)系,，讓他們在第一時間就趕到我們活動現(xiàn)場,，并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息,，耐心等候他們記錄相關信息,。
還有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場,，宣傳板要及時擺出去,，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了,，這些細節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現(xiàn)場照片,，活動過后可以再把照片展現(xiàn)出來,，再度宣傳一下,，以此達到更好的宣傳效果。
二,， 關于外聯(lián)工作的定位及其活動經(jīng)費規(guī)劃
外聯(lián)部的主要任務是調(diào)節(jié)社團與社團,，社團與社聯(lián)，社團與校外的一系列活動的正常運行,。
1)在社團策劃活動時,，如果自己的社團規(guī)模比較小,，辦一個活動的資源不夠，就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作,，一起辦活動,。此時就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會交流以達到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時,，毫無疑問需要經(jīng)費,，這時我們外聯(lián)部的就需要與社聯(lián)那邊交涉，商討有關經(jīng)費的問題,，從而達到意見上的一致,。
3)我們博閱是一個與書分不開的協(xié)會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流,，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的,。這些方面的交涉也是外聯(lián)部的工作范疇。
4)當然,，我們社團的活動是一天比一天辦的好,，當好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作,，這樣可以擴大我們社團的知名度,，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現(xiàn)我們最初的夢想,。
總的說來,，外聯(lián)部，就像國際上的外交部,，需要與各色人物交流,，以達到意見，利益上的一致,。他的任務任重而道遠!
三,， 新學期的招新計劃
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白,，要想把協(xié)會社團辦好,，招新這一環(huán)節(jié)特別重要，我們不能忽視,。這就要求我們要有比較新穎的招新點子,，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協(xié)會,。
招新計劃
招新時間：具體時間還得看天氣情況,。大體的是在新生軍訓期間。
招新地點：xx大學陽光小區(qū)三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設點招新。
招新方式: 帳篷設點發(fā)傳單作介紹
招新人員：博閱協(xié)會全體會長部長
招新對象：xx大學陽光小區(qū)全體20xx屆新生
招生意義：交流互補,，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想,。重整學風為己任,，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學之風濡染紡大校園,。
招生亮點：為吸人眼球,，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新,。
以上就是我們博閱讀書協(xié)會的年度工作計劃,，如果有什么不周，有什么不足,，有哪里需要改進的,，希望給予指點，謝謝!
團縣委年度工作計劃篇十
一,、內(nèi)部管理
舞蹈社干事們每個人都有自己的特長和愛好,，要根據(jù)她們的特長與個性分配適合她們的工作，與此同時,，在她們能力可接受范圍內(nèi),，拓展她們的能力，以彌補以往工作中的不足,。
加強內(nèi)部團結,，部長、副部長協(xié)作一致,，帶領干事們使舞蹈社團擰成一股繩,，向一個方向用力，加強內(nèi)部交流,，多多聽取成員們的意見,，決策層果斷作出決定，將每個成員的特長發(fā)揮到極致,，為工作服務,。
每周抽出固定時間固定地點開會，成員不得遲到早退,，若要請假說明原因,，且需得到準許。
開設的舞蹈班需要更好的培養(yǎng),，民族,、爵士、拉丁，每個班每周一節(jié),。教學要有組織,，有計劃的進行，且一個學期結束之前成員們要做好教學報告,。
課程大致內(nèi)容安排：
1. 總負責人：2人,，全權負責舞蹈社團的大小事宜，起主導作用
2. 宣傳人員：負責傳遞舞蹈社團各項信息,，擴大社團影響
3. 民族舞：學習個別少數(shù)民族舞蹈基本功,，感受中國民族舞蹈的魅力
4. 爵士舞：學習各類街舞基本動作，體現(xiàn)流行色彩
5. 華爾茲,、拉丁舞：學習華爾茲與拉丁的簡單舞步,，感受優(yōu)雅風尚 時間大致安排： 爵士舞：星期二下午5：00—6：30 民族舞：星期四下午5：00—6：30 拉丁、華爾茲舞：星期天下午5：00—6：30
二,、加強聯(lián)系交流與宣傳
舞動社團的核心工作是做好文藝活動,，豐富大學生的課余生活，因此加強聯(lián)系與交流時必要的也是非常重要的,，我社團今年要加強聯(lián)系交流力度,，一邊更好的做好工作。
1,、要多與老師交流,，積極聽取老師的意見與建議，多請老師作指導工作,，以在老師的指導下將工作做的更好,，將學院的信息得到更好的傳達。
2,、加強與文藝部及其他部門之間的聯(lián)系,。對于不懂的問題要多多向各部門請教。與各個部門之間經(jīng)常交流,，了解各個部門的工作于活動,，方便及時做好工作的提前準備。
3,、加強與同學們的交流,。需要了解同學們對活動的看法和建議，做好活動前反應與活動后的反饋,，了解同學們的活動需求,，根據(jù)同學們的反應開展適應大部分同學的活動，提高活動的質量,。
三,、活動開展
新的一學期,，我院主要的幾個活動如下：
1、 5.12護士文藝匯演 這是我院的重大文藝匯演,。為了提高節(jié)目質量，我社團將在三月底就開始緊張并嚴格的篩選節(jié)目,。節(jié)目多達各種類型,，例如歌唱、舞蹈,、器樂演奏、和其他表演,。以至于匯演時達到效果,。
2 、 “ 三下鄉(xiāng) ” 社會實踐活動 聯(lián)合文藝部籌備好 “ 三下鄉(xiāng) ” 社會實踐活動,，提前篩選出節(jié)目,，并排練一些創(chuàng)新富有意義的節(jié)目，是同學們都展現(xiàn)出自己的風采,。 舞蹈社團不僅抓緊對原有大眾舞蹈的訓練,，而且要學習更好更多的舞蹈,，發(fā)現(xiàn)更多這方面人才,，以便提高社團的含金量,，為我院各個文化藝術節(jié)的舉辦增添色彩。
團縣委年度工作計劃篇十一
xx年是實施規(guī)劃的開局之年,。共青團工作將面臨更新的機遇和挑戰(zhàn),，為了鞏固“十五”成果，加速推進規(guī)劃目標的實現(xiàn)，全體團員青年要認清形勢,，加強學習,，提高素質，克服困難,，為集團公司打好的開局之戰(zhàn)貢獻青春和力量,。
xx年,，制定了更高的生產(chǎn)經(jīng)營總目標,。面對機遇和挑戰(zhàn)，各級團組織要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和技術改造的總目標，樹立科學發(fā)展觀，轉變思想觀念,，調(diào)整工作思路,，不斷提高團員青年的綜合素質,，緊密結合生產(chǎn)經(jīng)營實際開展工作，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,，為振興發(fā)展開好局,、起好步做出積極貢獻,。
xx年共青團工作的指導思想是：以重要思想為指導，深入貫徹落實黨的xx大,、xx屆四中,、五中全會和共青團xx屆四中全會精神,，牢固樹立科學發(fā)展觀，以“學習,、創(chuàng)新,、發(fā)展”為主題，堅持“服務企業(yè)、服務青年”的工作方針，團結和帶領廣大團員青年走創(chuàng)新創(chuàng)效之路,，完善創(chuàng)新型組織建設，認清形勢,，堅定信心,，開拓進取,，為發(fā)展開好局,、起好步奉獻青春和力量。
按照上述指導思想的要求，我們要重點做好以下四方面工作。
一,、用先進理論武裝青年,，以新形勢教育青年,，不斷加強團員青年的思想道德教育和形勢任務教育，堅定信心,，提高素質,，共建和諧
各級團組織要堅持用最新的理論武裝青年，用最新的方針指導青年,，不斷推進思想政治教育,、道德素質教育和形勢任務教育，教育廣大團員青年堅定企業(yè)必勝的信心,，繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神,，為克服困難、搶抓機遇起到積極的助推作用,。
第一,，要堅持用重要思想構筑團員青年的精神支柱，貫徹落實xx大和xx屆四中,、五中全會精神以及共青團xx屆四中全會精神,，不斷加強團員青年的思想政治教育。用科學理論武裝團員青年,，始終是共青團組織的首要政治任務,。要依托各級團組織和共青網(wǎng)等陣地，堅持不懈地用重要思想和科學發(fā)展觀武裝教育團員青年,，構筑他們的強大精神支柱,，引導團員青年牢固樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀和必勝的信念,，激發(fā)團員青年的愛崗敬業(yè)精神，增強廣大團員青年的自豪感和自信心,，為改革發(fā)展做出新的貢獻,。
第二，要結合目前的生產(chǎn)和經(jīng)營形勢,，全面開展形勢任務教育,。今年，在改革與發(fā)展過程中將面臨非常嚴峻的挑戰(zhàn),，我們應該清醒地認識到挑戰(zhàn)與機遇并存的道理,，面對嚴峻的形勢，各級團組織要緊緊圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀,、構建和諧和實施規(guī)劃等重要發(fā)展思想和重大戰(zhàn)略部署,，以百年輝煌業(yè)績?yōu)樗夭?，開展“我與共奮進”主題實踐活動。通過舉辦形勢政策大講堂等形式多樣,、內(nèi)容豐富的活動,，廣泛開展形勢任務教育，展望美好前景,，引導青年不斷增強使命感和責任感,，不斷奮發(fā)有為、建功立業(yè),。要以大中專畢業(yè)生為重點教育對象,，開展艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)教育,，引導全體團員青年增強奉獻意識,，堅定吃苦決心，沖在改革發(fā)展第一線,，共同戰(zhàn)勝困難,，實現(xiàn)的高起點開局。
第三,，繼續(xù)深入開展增強共青團員意識主題教育活動,，建立活動長效機制。增強共青團員意識主題教育活動的開展,，提高了共青團組織的整體素質,，團干部、團員隊伍的建設得到了進一步加強,。我們要進一步提高認識,，總結經(jīng)驗，查找不足,，針對薄弱環(huán)節(jié)采取措施，切實解決組織建設和工作中存在的突出問題,，把增強共青團員意識主題教育活動持之以恒地引向深入,，建立起一套完整、規(guī)范,、科學的長效機制,。
第四，在團員青年中開展道德素質建設,，共同建設和諧,。團員青年道德品質的形成是職工教育的重要組成部分。在道德建設中,，團員青年的道德素質教育處于基礎地位,。加強團員青年道德教育，是貫徹落實《公民道德建設實施綱要》要求、促進團員青年健康成長的需要,。要繼續(xù)加強對《綱要》的學習,，這是建設和諧重要基矗要充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢和作用，采取切實措施,，進一步加強全體團員青年的道德教育,，全面提高團員青年的道德素質。
二,、堅持以創(chuàng)新的精神加強團的自身建設,，努力增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力
加強和改進共青團組織的自身建設是適應企業(yè)發(fā)展的需要,，是必經(jīng)過程,。只有不斷創(chuàng)新工作思路，加強共青團的自身建設,，才能有效增強團組織的吸引力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力，使團組織迎合企業(yè)未來發(fā)展,，真正為企業(yè)服務,。
第一，強化組織意識,，完善基層團組織建設,。近年來，市場經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,，企業(yè)體制變革加速,，以及人才流動的相對頻繁，許多團員青年的組織意識逐漸淡薄甚至消失,。各級團組織要在黨組織的領導下,，重新找回廣大團員青年應有的集體意識，并建立組織體系,，以便于開展一系列的工作,。一是要在擴大基層團組織有效覆蓋上下功夫。要實現(xiàn)有效覆蓋,，首先要構建網(wǎng)絡化的基層組織體系;其次要推動基層組織形式創(chuàng)新;最后還要建立動態(tài)的團員管理模式,，實現(xiàn)基層團組織對流動團員的動態(tài)跟蹤管理,，努力做到團員流動不流失,。二是要在增強基層團組織內(nèi)在活力上下功夫,。不斷激發(fā)自身的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性,，增強主動適應,、自我完善,、自覺提高的能力，實現(xiàn)基層團組織建設的長遠發(fā)展,，加強基層團組織制度建設,。三是要在提高基層團組織服務能力上下功夫。要找準青年所需和團組織所能的結合點,，把青年的具體需求和團組織有能力提供的服務很好地結合起來,，內(nèi)容上要尊重青年的選擇，實施中要強化青年的參與,，效果上要注重青年的評價,。要注重項目帶動。要聯(lián)系實際,、發(fā)揮優(yōu)勢,，打造若干青年歡迎、黨政支持,、群眾認可的服務,，通過扎扎實實地抓幾個具體項目，輻射帶動服務能力的提高,。要講究方法,、務求實效。由易到難,，由簡到繁,，由點到面，腳踏實地,，務求實效,，既是工作方法和計劃，也是工作要求,。要努力做到活動內(nèi)容貼近青年,，活動方式適合青年，使服務青年的工作更具實際效果,。
第二,，加強團干部隊伍建設，打造學習型,、服務型組織。要繼續(xù)鞏固開展團員意識教育活動所取得的成果,，創(chuàng)造濃厚的學習氛圍,，切實提高學習質量和學習效果。要切實加強團組織作風建設和效能建設,，進一步增強團干部服務意識,。要加強基層團干部和新任團干部的培訓工作,，完善團干部協(xié)管制度、基層聯(lián)系點制度,、基層工作考核考評制度等,。要以提高團干部的思想政治素質和業(yè)務工作能力為中心內(nèi)容，加強對團干部的理論培訓和實踐鍛煉,，通過組織培訓,、專題講座、團委書記論壇,、參觀交流,、素質拓展訓練等多種方式，進一步做好基層團干的培訓工作,。要深入抓好團員發(fā)展,、團員管理和“推優(yōu)”工作，切實加強和改進流動團員的管理,，進一步做好推優(yōu)入黨工作,，不斷為黨組織輸送新鮮血液。
第三,，以黨建帶團建為依托,，深入開展“五四紅旗團委”創(chuàng)建活動。要堅持黨建帶團建,，服務促團建的基本原則,，深化“五四紅旗團委”創(chuàng)建活動，圍繞創(chuàng)建標準,，形成常抓不懈的工作機制,，在全公司，強力推動基層團的建設,。進一步規(guī)范和完善考核機制,，對基層團組織和團員本人的考核進行量化，使其更加科學化,、民主化,。要適時開展基層團干部工作論壇，團支部對抗賽,，基層團支部創(chuàng)新工作評選等活動,，對工作及時總結提升，以進一步提高“五四紅旗團委”的整體創(chuàng)建水平,，夯實基層團建基礎工作,。
第四，加強信息化建設,，進一步擴大——宣傳,。要加強信息調(diào)研工作,，建立信息員隊伍，完善基層信息報送制度,，促進信息暢通,。要繼續(xù)做好共青團網(wǎng)站及論壇建設，建立健上報審及公示制度,。要充分利用《xx日報》等內(nèi)部媒體及《本溪團訊》,、《本溪日報》等外部媒體，及時準確地宣傳共青團工作,，營造良好的——氛圍,。要恢復《團訊》的編撰工作，使其成為共青團工作的又一個交流平臺,。
第五,，大力加強青年組織建設，積極探索建團新模式,，不斷適應改革與發(fā)展的新要求,。要按照有利于帶領團員青年發(fā)揮作用，有利于對團員進行教育管理,，有利于開展團的活動為原則,，靈活設置團的組織，大力構建企業(yè)共青團新機制,，積極探索建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的工作運行機制,，使團的建設得到創(chuàng)新，團的工作得到發(fā)展,。要根據(jù)青年愛好建立各種社團組織,，并規(guī)范和引導社團健康發(fā)展，認真抓好各類青年社團的建立和管理,，把各個階層各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀青年團結凝聚在黨的周圍,。
三、緊緊圍繞改革與發(fā)展大局,，加強創(chuàng)新能力建設,，進一步針對企業(yè)需求開展工作
企業(yè)要生存和發(fā)展，必須發(fā)揚獨立自主精神,，搞好技術自主創(chuàng)新,，牢牢掌握核心技術的自主知識產(chǎn)權，企業(yè)才能生存得放心,，發(fā)展得扎實,。要把技術創(chuàng)新體系的要求落到實處，就必須采取多種有效的教育引導措施，促使團員青年提高認識,，增強緊迫感，切實從“要我創(chuàng)新”向“我要創(chuàng)新”的觀念轉變,。廣大團員青年以及各級團組織要樹立科學發(fā)展觀,，結合自身工作實際，堅持不斷創(chuàng)新,，努力做好自主創(chuàng)新工作,。
第一，努力營造青工安全自主管理的良好氛圍,，扎實開展青工安全工作,。——年公司團委將緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)與發(fā)展的實際,，按照集團公司的整體安排,，以“青安杯”競賽為載體，以“創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗”為切入點,，以服務企業(yè)生產(chǎn),，促進企業(yè)安全文化建設，促進企業(yè)現(xiàn)代化管理模式形成為宗旨,，繼續(xù)開展“安全生產(chǎn),、青年當先”系列活動，進一步教育引導青工牢固樹立“安全生產(chǎn),，青年當先”的思想,，積極探索新時期青工安全工作的新方法和新途徑，進一步鞏固“青年安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建工作,，廣泛開展查違章,、查隱患活動，不斷提高青工預防和控制事故的能力,，努力營造青工安全自主管理的良好氛圍,，實現(xiàn)青工的安全生產(chǎn)。
第二,，積極推進團員青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,。要以組織青年職工立足崗位開展創(chuàng)造性勞動、推動面向社會提供新型,、優(yōu)質產(chǎn)品為基本立足點,，以項目運作為載體，以分單位,、分創(chuàng)新類別推進為主要方式,。一是進一步增強青工的創(chuàng)新意識，二是發(fā)揮重點事跡的示范作用,，抓好典型樹立,、經(jīng)驗推廣,、評選表彰、政策出臺等工作環(huán)節(jié),，不斷拓展活動領域,，總結推廣基層團組織的好做法、好經(jīng)驗,，點面結合,，強勢推進。適時成立青年科協(xié),，開展交流活動,，扶持團員青年科研技術領頭人，積極幫助一批有知識,、有能力的團員青年成長起來,，盡可能為他們提供服務。
第三,，實施幫助團員青年創(chuàng)業(yè)計劃,。以開發(fā)團員青年潛能為著力點，以技能培訓和創(chuàng)業(yè)服務為主要內(nèi)容,，以努力服務企業(yè)為重點,，引導團員青年提高自身素質，進而更好地為服務,。一要加強創(chuàng)業(yè)教育,，通過舉辦創(chuàng)業(yè)論壇、報告會,、座談會等多種形式,，幫助團員青年認清歷史使命，增強創(chuàng)業(yè)的緊迫性和自覺性,。二要加強團員青年實用技能培訓工作,，以企業(yè)需求為導向，不斷增強培訓工作的針對性和實用性,。三要繼續(xù)開展團員青年典型的選樹工作,，大力宣傳他們的愛崗敬業(yè)事跡，幫助更多的團員青年強化創(chuàng)業(yè)意識,，弘揚創(chuàng)業(yè)精神,，投身企業(yè)實踐。
第四,，著力深化青年文明號的創(chuàng)建和創(chuàng)新型青年崗位能手的培養(yǎng)工作,。要進一步做好青年文明號的申報、評癬命名、監(jiān)督,、復核工作,，健全青年文明號網(wǎng)絡管理體系，實現(xiàn)青年文明號的實時動態(tài)管理,。擴大青年文明號聯(lián)合創(chuàng)建范圍,，做好年度“青年文明號”、“青年崗位能手”的考核工作,，按照“只求質量、不求數(shù)量”的原則,，對青年文明號進行考核,，開展“杰出青年文明號”和“創(chuàng)新型青年崗位能手”的評選活動，表彰工作業(yè)績突出的青年集體,，并對已經(jīng)喪失先進性或不符合創(chuàng)建條件的青年文明號實施摘牌,。要做好市級以上青年文明號的推評、申報工作,。
第五,，認真實施青工技能振興計劃，為改革與發(fā)展奉獻青春和力量,。為了提高青年工人的技能水平,，緩解當前企業(yè)青年技能人才短缺狀況，配合國家高技能人才培訓工程的實施,，引導和激勵當代冶金企業(yè)青年工人學習科學技術,，提高技能水平，為企業(yè)改革發(fā)展做出更大的貢獻,，今年,，我們將結合自身實際情況，繼續(xù)落實青工振興計劃,。各級團組織要按照公司團委技能振興計劃的統(tǒng)一部署,，以“提高青工技能、創(chuàng)新管理,、服務”為宗旨,，結合集團公司生產(chǎn)經(jīng)營和技術改造的工作實際，整合現(xiàn)有的團內(nèi)資源,，創(chuàng)新以“青安杯”活動和“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建為基礎工作的青年安全工作的新思路,、新方法。深入開展拜師學藝,、青工技術比武等形式多樣,、內(nèi)容豐富的生產(chǎn)實踐活動，提高青年整體素質，為企業(yè)培養(yǎng)和選拔大量的優(yōu)秀技術人才,。
第六,，深入開展青年志愿者行動，適時開展大型公益性活動,，擴大共青團工作的影響力,。要進一步加強志愿服務的組織和機制建設，強化基層志愿者工作站,、基層單位志愿者服務隊的管理,，長期開展“幫困扶貧”、“節(jié)日送溫暖”“關愛老前輩”等志愿服務活動,。要繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)秀的“青年突擊隊”的帶頭作用,，結合實際工作情況，及時組織創(chuàng)建具有戰(zhàn)斗力,、感染力的新的“青年突擊隊”,。要根據(jù)公司發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、建設資源節(jié)約型企業(yè)的要求,，大力開展修舊利廢,、改善廠區(qū)環(huán)境等方面的活動，要主動承擔起節(jié)約能源,、減少浪費的責任,，并宣傳和帶動身邊的職工響應公司的號召，推動公司循環(huán)經(jīng)濟的發(fā)展和花園式工廠建設的步伐,。
四,、結合企業(yè)共青團發(fā)展要求，努力完善工作體系,，服務青年,，加速新時期企業(yè)青年文化建設
青年是企業(yè)的未來，是企業(yè)的希望,?！胺掌髽I(yè)、服務青年”是企業(yè)共青團工作的指導思想,，是企業(yè)共青團得以生存的關鍵所在,。因此，我們要結合青年的思想,、工作,、生活的特點，加速推進新時期企業(yè)青年文化建設,。
第一,，構建青年文化,，全面推進文化興團。文化塑造青年,，青年創(chuàng)造文化,。隨著集團公司構建具有國際競爭力的現(xiàn)代化企業(yè)步伐的加快，xx企業(yè)文化體系正在逐步建立,。共青團組織充分地參與企業(yè)文化建設對于做好新時期的青年工作,，鞏固黨在青年中的執(zhí)政基礎意義重大;同時，企業(yè)文化體系的建設,，也為活躍團的工作提供了新的契機和載體,，因此，加強青年文化建設是新時期企業(yè)共青團工作的必然選擇,。要以重要思想和科學發(fā)展觀,、人才觀為指導，以“服務企業(yè),、服務青年”為主線，以整合青年價值理念為核心,，以提高青年素質能力為目標,，引導廣大團干部、團員青年確立終身學習的理念,，開展青年文化理念系列征集活動,，加強青年安全文化建設，不斷增強團員青年的文化底蘊和文化層次,，為xx企業(yè)文化建設貢獻力量,。
第二，幫助團員青年健康成才,。要深入開展團員青年讀書計劃,，通過推薦書刊、輔導講座等形式,，引導團員青年多讀書,、讀好書。要通過搭建各種有益的活動實踐平臺,，為團員青年健康成才提供服務,。要全面深化素質拓展訓練計劃，引導團員青年參加思想道德教育,、科技文體活動,、實用技能訓練、實踐活動,，不斷提高團員青年的思想道德素質,、科學文化素質,、勞動技能素質、健康和審美素質,，培養(yǎng)團員青年的創(chuàng)新精神和實踐能力,。
第三，繼續(xù)開展豐富多彩,、貼近團員青年生活的文體活動,。各單位組織活動要提倡精品，樹立品牌意識,，倡導先進的文化方向,，要敢于創(chuàng)新，將活動業(yè)余化,、小型化,，努力貼近生產(chǎn)經(jīng)營實際和廣大青年的實際需求。要通過開展豐富多彩的業(yè)余活動,，為青年搭建展示才華的舞臺,，豐富團員青年的業(yè)余文化生活，提高青年的整體素質,，展示青年的青春風采,，讓廣大團員青年在生活的生動體驗中不斷獲得、學習,、感知,、體會。要適時開展單身住宿大學生的聯(lián)誼活動,，解決婚戀等實際困難,，用實際行動為留住人才。
團縣委年度工作計劃篇十二
xx年是我校社團發(fā)展尤為重要的一年,，學生社團作為高校校園文化的重要載體,，是培養(yǎng)學生興趣愛好，擴大求知領域,，陶冶思想情操,，展示才華智慧的舞臺。今年學生處,，團委對社團工作十分重視,，為使我校社團有更新的發(fā)展，就要加大社團管理,，使社團步入制度化和規(guī)范化,，這對各社團發(fā)展和管理既是機遇又是挑戰(zhàn)，故現(xiàn)將社團部28年工作計劃安排如下：
工作的開展分為三個大階段：第一階段積極籌備,、組建新社團和社團活動策劃,、開展;第二階段社團部內(nèi)部建設,，第三階段對以組建的社團進行嚴格規(guī)劃和管理。
社團部是引導全校學生社團開展自我教育,、自我管理和自我服務的管理組織,、是全校學生社團的忠實代表，旗下有：益陽市心理健康協(xié)會,、益陽市環(huán)保協(xié)會,、“風華”籃球協(xié)會、“藍調(diào)”吉他協(xié)會(籌備中),、文學社(籌備中),、話劇社(籌備中)、onlystar音樂協(xié)會(籌備中),、小記者站(籌備中),。
策劃組建：跆拳道協(xié)會、棋牌協(xié)會,、乒乓球協(xié)會,、羽毛球協(xié)會、書法協(xié)會,、臺球協(xié)會,、足球協(xié)會...
每個協(xié)會都有著各自的發(fā)展方向和獨有的魅力所在，可以豐富全體同學的課余生活,。但就目前所成立的這些協(xié)會對于一所正在逐步發(fā)展壯大、越來越受關注,、越來越完善的大專院校來說是遠遠不夠的,。因此，在將來的工作中我們將更加完善各個協(xié)會的建設并組建有實際生存意義的新協(xié)會,。我們期待著學院領導對社團工作的大力支持,。
我們將對社團目前存在的一些不足進行改革、監(jiān)督加以改正;對各協(xié)會負責人聘用將嚴格按照“益陽醫(yī)學高等?？茖W校社團組建章程”進行考核;對就任的負責人進行引導與培養(yǎng),。
(一)以下是各個協(xié)會在未來一年活動的策劃：
1、心理協(xié)會：5月份舉行心理相關的講座和影視欣賞等活動;5月25日心理健康日,，舉辦晚會;
2.環(huán)保協(xié)會：大力宣傳環(huán)保,，提高環(huán)保意識，開展環(huán)?；顒?。
3.吉他協(xié)會：聘請專業(yè)老師講座;與音樂協(xié)會等開展有主題的演出;與琴行聯(lián)系組織會員參觀。
4.文學社：活躍校園文化,，提高同學對文學的興趣愛好,，舉辦一次全校性的征文比賽,，評選出優(yōu)秀文章刊登出版;請專業(yè)老師進行文學方面的指導。
5.話劇社：組織一次劇本有償征集活動,，經(jīng)常進行排練,，力求在晚會上有出眾的表演。
6.音樂協(xié)會：請專業(yè)老師進行文學方面的指導,，經(jīng)常進行排練,，交流經(jīng)驗和技巧，開展大型歌唱比賽,。
7.跆拳道協(xié)會：與校外輔導班取得聯(lián)系,，對有興趣愛好的學員進行輔導培訓，爭取在校晚會上交出一個好節(jié)目,。
8.棋牌協(xié)會：組織會員進行棋,、牌藝的切磋;在新生游園活動上開展五子棋、象棋;選拔優(yōu)秀選手與其他兄弟院校進行比賽,。
9.乒乓球協(xié)會,、羽毛球協(xié)會、網(wǎng)球協(xié)會,、足球協(xié)會,、臺球協(xié)會：完善協(xié)會隊伍的自身建設;多訓練、加強團體合作精神;多與兄弟院校進行交流切磋,，提高球隊整體水平和學校的名氣,。
在未來的一年時間里，將著重點放在協(xié)會的管理和發(fā)展上,，希望在專業(yè)老師的指導下,，真正的起到配合我們學校發(fā)展的目的;其次，組織社團開展有品位,、有意義的社團活動,，達到豐富同學課余生活的效果。
(二)在借鑒上屆社團部工作的同時,，對社團提出幾點問題及解決方案構思：
1.各協(xié)會自身舉辦的內(nèi)部活動由協(xié)會自行承擔,，確實不夠部分，再經(jīng)社團部向學校提出申請;各協(xié)會所需經(jīng)費必須以報告形式書面申請,，交送部長審核,，并對協(xié)會活動經(jīng)費去向必須詳細列出，做好存檔工作,，以備監(jiān)督檢查,。
2.社團的宣傳力度不夠問題：社團的宣傳是益陽醫(yī)專學生素質，能力對外的彰顯,，充分展現(xiàn)我校課外活動和學生風采,。所以,，社團部需要有自己的網(wǎng)站，利用現(xiàn)代媒體宣傳社團工作：也要加強社團報紙,，期刊等出版,，不求多但求精，及時向外界宣傳社團的活動
3.社團選舉存在的問題：社團負責人直接關系一個社團的發(fā)展和穩(wěn)定,，所以社團的負責人產(chǎn)生尤為重要,，以后社團負責人應由全體會員決定5%，學生處和團委決定5%,。使真正有能力的成為社團負責人,，讓工作上一個臺階.
4.社團內(nèi)部建設和人員調(diào)配:針對社團部工作的特殊性，本期社團部計劃招負責人3人,，社團部內(nèi)部設宣傳組,，審計組，策劃組,，各組在社團部統(tǒng)一指揮調(diào)配下認真,，及時完成各項任務.做到分工明確，人員合理配置,，資源合理利用.
5.社團每舉行一次大型活動須提交策劃書和總結一份于社團部,，且每個社團每年須有兩個以上的大型活動，否則社團責令整改,。
(三)社團部近期活動構想：
a.由“風華”籃球協(xié)會開展3人制籃球賽,。(時間：5.21-5.3)
b.由社團部發(fā)起，舉行畢業(yè)歡送晚會,，由各二課堂和各協(xié)會出節(jié)目,。(時間：5.21-5.3)
c.由學校發(fā)起，組織開展益陽高校聯(lián)合賑災義演活動,。(時間待定)
〈一〉在新學年的開始，到4月2日地球日期間外部準備開展環(huán)保勝利活動,，特別是在3月份的雷鋒活動中,，組織一些義務勞動，為提高大學生的素質進行“學習雷鋒”征文活動,，走出校門打掃衛(wèi)生,。
〈二〉在4月中旬—5月下旬，由我部主辦,，聯(lián)合學習部,、秘書處舉辦我系上報的社團精品活動“書法繪畫設計藝術作品展”。目的是活躍校園學習氣氛,，展示我系優(yōu)越的一面,，提高我系在學院的知名度,。提高我院大學生的審美能力及動手能力。
對于已將制定好的幾項活動,，我部會盡努力很好的把它們完成,，因為她們不只代表我社團部，也代表了咱們美術系學生會的一面,。
相信在我系領導及學生會主席團的帶領下,，在我部成員的共同努力下，我部一定會做出驕人的成績,。
團縣委年度工作計劃篇十三
團體部要繼承和發(fā)揚上學期團結務實的工作精神,，積極熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤，爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,，順利開展社團各項活動,，將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一,、工作思想
以“”精神為準,，本著更好的為同學服務的態(tài)度，將常規(guī)工作與評建工作相融合,，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰(zhàn),，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式,，豐富部門的工作內(nèi)容,，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度,，更好地發(fā)揮社團的作用,，協(xié)助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章,。
二,、工作宗旨
主席團以“培養(yǎng)銷售精英，打造管理干將”為工作理念,，積極引導,、服務、協(xié)調(diào),、監(jiān)督和考核各部門,，組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術,、文化,、體育、實踐及公益活動。
三,、工作主題
在校團委的領導下,，圍繞全校工作的具體安排，以社團發(fā)展為核心,，以滿足廣大會員愛好為目標,，以保證廣大會員權益為目的，以開展社團會員為手段,，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎,，組織豐富多彩的社團活動，滿足學生的精神文化需求,，服務校園文明建設;加強學生社團的監(jiān)管力度,，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度，維護學生社團
成員的合法權益,，為評估做出最大努力,。
四、重點工作
(一)營銷策劃大賽
具體計劃：1時間：四月初
2地點：安徽新華學院
3比賽流程：三月中旬向團委遞交活動申請書,，活動申請后,，安排具體人員對比賽進行前期宣傳，對報名選手進行分組并對比賽規(guī)則進行簡單的培訓
4比賽規(guī)則：分組(4-6人為一組)由我社進行商家聯(lián)系提供比賽產(chǎn)品,，在規(guī)定的時間內(nèi)對產(chǎn)品進行銷售,，比賽結果以銷售額為準
5比賽獎勵：設一、二,、三等獎
6活動預案：具體活動時間,、地點以宣傳單通知為準，(由于天氣或其他特殊原因另行通知)活動期間我社將以社團指導老師及主席團組成后勤保障及處理突發(fā)事件
(二)百元創(chuàng)業(yè)大賽
具體計劃：1時間：四月底
2地點：安徽新華學院
3比賽流程：三月中旬向團委遞交活動申請書,，活動申請后,，安排具體人員對比賽進行前期宣傳，對報名選手進行分組并對比賽規(guī)則進行簡單的培訓
4比賽規(guī)則：分組(4-6人為一組)由我社提供一百元創(chuàng)業(yè)資金由組員自行發(fā)揮創(chuàng)造最大利潤,，比賽流程有我社成員全程監(jiān)督,，比賽結果以利潤額為準
5比賽獎勵：設一、二,、三等獎
6活動預案：具體活動時間,、地點以宣傳單通知為準，(由于天氣或其他特殊原因另行通知)活動期間我社將以社團指導老師及主席團組成后勤保障及處理突發(fā)事件
以上就是我們這學期的工作重點,，期間我社還會舉行一些小活動以豐富社員的校園生活。我們社團是有信心做到讓老師,、讓同學,，讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團,，我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,，讓大家的大學生活過得開心快樂,，為本科評估做出我們最大的努力。
團縣委年度工作計劃篇十四
一,、工作宗旨
協(xié)會本著“和諧,、熱度、求實,、探索”的工作理念,，做到相互學習、交流,、共同進步,、共同提升、主動向前,、熱度大方的工作宗旨,。
二、工作主題
在院團委的領導下,，圍繞社團聯(lián)合會的具體安排,，以協(xié)會發(fā)展為核心，以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標,，以保證廣大會員的權益為目的,，以開展協(xié)會活動為手段，以穩(wěn)定協(xié)會為基礎,，組織相關知識技能大賽和協(xié)會活動,，以滿足會員和廣大學生的精神文化需求,，服務校園文明建設,。
三、重點工作
1,、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員
2,、把協(xié)會大體框架完善起來
四、部門分配
1,、會長,、副會長：做好平時的日常監(jiān)督管理，組織策劃各部活動,，學期末對會員和部長做最后評定
2、組織部：籌劃協(xié)會各方面事項,，負責協(xié)會日常會議準備工作，做好例會記錄,，以及會員檔案的管理工作
3,、宣傳部：宣傳協(xié)會活動,，為活動準備文娛節(jié)目
4、外聯(lián)部：負責對外聯(lián)絡以及校內(nèi)其他協(xié)會，為活動邀請嘉賓
5,、財務部：負責協(xié)會的日常開支和資金的保管。技術部：負責設備檢查,、維護,、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術指導和安全指導
6,、技術部：負責設備檢查、維護,、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術指導和安全指導
五,、例會制度
協(xié)會的例會分為會員大會、會長會議,、部長會議和部門會議四種,。所有與會人員應嚴格遵守會場紀律,。各種會議召開的條件背景和基本會議事務：
1、會員大會：協(xié)會的權力機關,，會員大會每月召開一次,。總結當月工作并對下月工作作出計劃,。
2,、部長會議：由各部部長組成，每周一次,，討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請,，會議由專人做記錄,。
3、部門會議：部門會議由部長視情況決定會議召開的時間,、地點及次數(shù),，主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持,。部門會議,，部長、副部長,、會員必須參加,。如有特殊情況未能出席會議者，必須向部長或主管會長請示,，經(jīng)批準后方可不出席,，否則按缺席處理。如有重大活動,，可由部長臨時召集召開臨時會議,，傳達上級指示，并研究工作進展,。部門內(nèi)部要做好會議記錄,。
4、各項會議要求盡量短小精干,，將問題集中處理,。部門會議紀錄各部門應妥善保管，學期期末交組織部存檔,。
5,、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標準之一。
六,、人事考核制度
為充分利用新能源燃氣協(xié)會人力資源,，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,，規(guī)范管理，提高效率,，推動協(xié)會快速健康發(fā)展,，特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平,、公正,、公開的原則進行,考核結果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作,。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況,、會議紀律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況),。
七,、考核方面
(一)出勤情況
1、協(xié)會實行嚴格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當理由并向各部部長請假,。
2.每次活動會員到場后應首先到負責部門簽到,。
(二)會議紀律考核
1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關機,，若沒有,，應及時調(diào)整。
2,、若出現(xiàn)會中手機或其他通訊工具鈴響,，影響會議或活動秩序，一次會議或活動中同一人出現(xiàn)第二次類似情況,，視情節(jié)而定,，給予在部門大會進行通報批評
3、不得無故早退,。
(三)績效考核
協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務,，若沒有及時或未完成任務，給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴重者直接開除出會員隊伍,。
(四)考核方法
會員的考核：采取干事自評,、部門同事互評、所在部門部長點評,，組織部的考核記錄,，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
部長的考核：采取所屬部門評價,、部長自評,、其他部長互評、會長和副會長評價,，組織部的考勤記錄,，按一定比重綜合作出最后的考核評價,。
對于會長、副會長的考核：采取會長,、副會長自評,，會長、副會長互評,，各部部長評價,，組織的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價,。
八,、檔案制度
從協(xié)會可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)，協(xié)會有必要建立一套完善的檔案制度,，協(xié)會的各屆工作成員應認真整理并妥善保管好協(xié)會的一切資料,，做好協(xié)會的存檔工作。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會的檔案：
1,、妥善保管協(xié)會會員的入會資料
2、妥善保管歷任會長,、部長的學期工作計劃和總結
3,、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設想書及離任工作報告
4,、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結
5,、整理保管好會議記錄
6、組織部分類整理計劃總結制度中提到的所有計劃,、總結的寶貴經(jīng)驗,、意見建議和教訓
團縣委年度工作計劃篇十五
20xx年，生命科學學院團委將繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞學校黨委工作重點和共青團工作要點,，結合我院工作實際，切實加強對學院學生,、青年團員,、學生黨員的思想政治教育，深入開展主題教育實踐活動,，竭誠服務社會大局,，服務團員青年，服務學院黨政中心工作,，為不斷推動共青團事業(yè)新發(fā)展,，全面提高學生素質，構建和諧生科院積極工作,。本年度工作要點如下：
一,、強化理想信念,，做好學生思想政治教育工作
1、認真組織學生進行假期思想調(diào)研,，摸清學生思想動態(tài),，有針對性的開展學生思想教育。通過“我愛我的祖國”慶祝建國xx周年主題教育活動使學生牢固樹立“育人為本,，德育為先”理念,，堅持貼近實際、貼近生活,、貼近學生原則,，堅持以理想信念教育為核心，以愛國主義教育為重點,，以思想道德建設為基礎,，以大學生全面發(fā)展為目標，不斷注入新內(nèi)容,，運用新形式,，創(chuàng)造新載體，拓展新領域,，進行全方位,、多角度、深層次的教育,，切實加強和改進大學生思想政治教育工作,。
2、切實落實“五進五同”,，積極推進思想政治教育進宿舍,。加強學生公寓管理，對學生在學生公寓的內(nèi)務衛(wèi)生,、基礎文明,、違紀行為進行考核，把文明修身,、素質培養(yǎng)貫穿于宿舍建設中,。
3、繼續(xù)開展大學生“五個一工程”,， 新生心理“五個一”助跑工程,，爭取每學期拿一次獎學金，表明你具有一定的學習能力;每學年參加一次社會實踐,，能和自己的專業(yè)相結合;參加一次科技創(chuàng)新活動,，擁有自己科技成果;掌握一技之長，在某一個方面擁有一項超過一般同學的專業(yè)技能;培養(yǎng)一項愛好特長，豐富自己的生活,，使自己很快地在組織中凸現(xiàn)自己,。
4、加強學生組織建設,，提高學生干部素質,。指導班委、學生會按照章程獨立自主地開展工作,。按照“公開,、平等、競爭,、擇優(yōu)”原則,，推進班委、學生會的工作向科學化,、規(guī)范化,、項目化和品牌化方向發(fā)展;規(guī)范各級學生干部的選拔程序。
5,、深入學習科學發(fā)展觀,，夯實大學生三觀，著力打造品學兼優(yōu)的“生科人”,。用高尚文化陶冶青年學生,。開展大學生“傳承美德、誠實守信”主題教育活動,，引導青年大學生自覺遵守“愛國守法,、明禮誠信,、團結友善,、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,。
6,、加強誠信教育活動，提高學生道德素質,。增強廣大團員青年的黨性意識,，舉辦“高揚理想風帆、成就金色未來”主題教育活動和“唱響八榮八恥”大學生合唱比賽,，舉辦20xx級新生業(yè)余黨校,，結合國慶、建黨,、一二九運動等重大紀念日開展系列活動,，引導和教育青年大學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
7,、進一步完善完善網(wǎng)絡教育平臺,，發(fā)揮現(xiàn)代傳媒在學生教育廣利中的積極作用。開拓工作新模式,，借助電子郵箱,、飛信等方式實現(xiàn)辦公無紙化和工作集約化。
二,、強化學風建設,，扎實推進學生管理工作
1、開展優(yōu)良學風競賽,，樹立先優(yōu)典型,，狠抓課堂考勤，重點宣傳考試制度,，嚴肅考試紀律,。積極組織參加“xx活動”201魅力學子評選活動在20xx級學生中推進學風建設。
2,、加強制度管理,，規(guī)范早操、早讀,，課堂考勤相關制度,，堅持學團工作人員要定期跟班聽課制度。課堂教學和期中,、期末考試要給學生施加必要的壓力,，并引導學生將壓力轉化為動力。
3,、啟動專職團干部與學生談話制,。積極開展新生入學教育活動，幫助他們盡快適應大學生活,。
4,、繼續(xù)開展善學院領導座談會制度和與專家教授面對面活動。充分發(fā)揮任課教師和專業(yè)系主任的主導作用，以教風帶動學風。
5,、進一步加強安全教育。嚴格按照學校的要求進行防治甲流常態(tài)化管理,，加強學生社區(qū)衛(wèi)生工作。
6,、認真做好20xx屆畢業(yè)生思想教育和日常管理工作,。繼續(xù)加強“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”建設。堅持“事業(yè)化規(guī)劃、組織化推進,、社會化運作,、項目化支撐、特色化提升”的總體思路,，指導畢業(yè)生就業(yè),。
三、堅持黨建帶團建,，充分發(fā)揮學生組織作用,，提高學生工作效率
1、加強班級團支部建設,，尤其是新生班級團支部建設,，活躍班級工作。主要任務是是以增強共青團員意識主題教育活動為契機,，切實提高團員青年的思想政治素質,。
2、加強學生黨員教育,，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,。以黨的xx大會議和xx屆三中全會精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀,，依托黨建帶團建,、圍繞中心抓團建、拓展服務促團建,，努力開創(chuàng)我校共青團工作的新局面,。
3、加強學生組織的指導,，充分發(fā)揮學生三自作用,。 以深入推進優(yōu)良學風建設活動為契機、以開展系列科技文化實踐活動為載體,，切實推進團員青年的素質拓展;以指導學生“三會”工作為紐帶,，切實發(fā)揮學生組織的“三自”作用,。
4,、加強學生干部隊伍建設，打造學生工作有力助手,。加強對學生干部的培養(yǎng)和指導,，舉辦“學生干部工作論壇”，積極發(fā)揮學生干部的帶領引導作用,、組織管理作用,、橋梁助手作用和榜樣表率作用。
5、嚴格要求,、嚴格程序,，做好學生黨員的培養(yǎng)和推選工作，認真組織業(yè)余黨校培訓,，使之成為學生思想提高的平臺,。充分發(fā)揮學生黨員和學生干部的的模范帶頭作用，要求廣大學生黨員充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性,，成為學風建設的排頭兵,。由學生黨員和學生干部組成的學風督查小組要進一步發(fā)揮作用。
6,、本著以生為本的理念,，服務的意識，認真細致的開展學生日常管理工作,。通過在基層加強團校建設工作,，使團校授課常態(tài)化，撰寫心得體會機制化,，以團校的形式為同學們提供思想服務,。
四、組織開展豐富多彩的校園文化活動,，提高學生綜合素質
1,、堅持學風建設主線，圍繞學風開展各項活動,。積極打造校園文化活動品牌,。一是積極構建“學校引動、學院推動,，校院互動,、校區(qū)聯(lián)動，支部行動,、學生主動”的校園文化活動格局,，強化活動的交融性;二是立足支部、班級開展活動,，強化活動的普及性;三是進一步發(fā)展壯大科技型學術社團的影響力,，鼓勵打破常規(guī)，科技創(chuàng)新,。
2,、積極參加挑戰(zhàn)杯競賽，大力提高學生的創(chuàng)新精神和實踐精神,。大力構建科技創(chuàng)新活動體系,。做好 “挑戰(zhàn)杯”全國大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽作品申報工作,，力爭在全校、全省,、全國比賽中多創(chuàng)佳績;三是進一步發(fā)揮專家,、教授的作用，加強對學生科技創(chuàng)新活動的指導,。
3,、繼續(xù)深入開展社會實踐活動。一是積極開展第十一屆全運會志愿者組織和服務工作,，第二屆“大學生素質拓展五項大賽”,，“杰出青年農(nóng)大行”創(chuàng)業(yè)論壇，組織帶領青年學生踴躍投身社會主義建設;二是積極宣傳大學生志愿服務西部計劃,，協(xié)助做好志愿者日常管理和跟蹤服務工作,。
4、充分利用科技創(chuàng)新型社團和科技競賽,，做好學生科技創(chuàng)新工作,，以“serp”課外活動計劃、“srt”大學生研究訓練計劃為平臺,，積極開展大學生課外科研項目的申報,、立項、評審工作,，重點抓一批科技含量高,、市場前景廣闊的項目，力爭出一批高質量,、有競爭力的學生課外學術科技成果,。
5、創(chuàng)新校園文化活動,，提升學生自身素質,。充分發(fā)揮學生黨團組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。要充分發(fā)揮學生黨團組織,、學生班級的作用,，以學風建設為中心，大力開展院風,、班風,、宿舍風氣建設，營造濃厚的學習風氣,。同時,，建立有效激勵機制,，樹立典型,，鼓勵先進,，并定期開展經(jīng)驗交流，及時總結推廣好的做法,。要充分調(diào)動各學生團體的積極性,，大力開展科技、文化活動,，努力營造良好的學術氛圍,，活躍校園文化，促進學風建設,。
五,、注重大學生心理健康教育，完善預警機制,， 為構建和諧校園夯實基礎
