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保安員的工作總結報告篇一

一、關于一年來的工作

我們這個團隊,，肩負著財產(chǎn)安全,、教學環(huán)境安全、盤查嫌疑人員,、外來人員及治安案件處理等工作,，責任重大，壓力千鈞,。為了履行好肩負的使命,，高度重視團隊綜合素質的提高，抓制度建設,。工作的規(guī)范有序,、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規(guī)矩,，不成方圓”,。把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放,。對存在的問題：堅持有錯必糾,，有錯必改，引以為鑒,，改進工作的原則,。一年來在學校黨政的直接領導和關心支持下，在上級公安,、綜治等業(yè)務職能部門的具體指導下,，在學校各處室、年級,、全體師生的支持下,，我們緊緊圍繞學校的中心工作，齊心協(xié)力,，團結協(xié)作，在校園管理,，安全防范,，法紀安全教育，維護學院穩(wěn)定和周邊整治等各方面做了大量的工作，確保了學校的穩(wěn)定和良好的校園治安秩序,，保證了學校正常的教學,、工作、生活秩序和人員,、財產(chǎn)的安全,，主要開展的工作有：

1、完善校園治安保衛(wèi)制度,，明確崗位職責,，規(guī)范工作流程。為今后保衛(wèi)科工作的制度化,、正規(guī)化,、形象化、奠定基礎,。

2,、加強保衛(wèi)科人員及臨時工的崗位職責培訓和專業(yè)技能的訓練，取得了學習上的進步,，觀念上的轉變,，業(yè)務上的提高，掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法,。

3,、為加強校園治安管理，維護校園良好治安秩序,，做到層層有人抓,，處處有人管，與各處室,、年級簽署了治安,、防火、交通等安全責任書,。并進一步完善了校園安全工作網(wǎng)絡體系,。重新招聘和調換了一些門衛(wèi);組建了校護衛(wèi)隊和年級治安保衛(wèi)小組;統(tǒng)一制訂學生在校請假單，落實規(guī)范請假制度;加強與派出所,、兄弟單位保衛(wèi)科的溝通和聯(lián)系,，建立了有效的協(xié)調配合機制。

4,、精心組織安排保衛(wèi)處的日常值班和節(jié)假日值班,。我處人員平時和節(jié)假日經(jīng)常在校園內外巡邏。排除安全隱患,，力保校園安全零事故,。

5,、^護校隊員的協(xié)助下，制止處理了校園內外多起打架斗毆事件,，破獲了一些敲詐勒索,、偷盜等案件，排解了一些糾紛,。先后受到了公安部門的表揚,。

6、確保重大活動期間安全,。一年來為做好新生開學報名,、國慶60周年期間維穩(wěn)、國慶節(jié),、元旦,、春節(jié)、“兩會”,、清明,、五一假期、高考,、中考,、畢業(yè)生離校、重大會議等大型活動的安全保衛(wèi)工作,，每個重大活動前,，根據(jù)不同情況都制定安保工作方案及突發(fā)事件應急預案等，有計劃,，有措施,，有部署，狠抓落實,。

7,、配合市教育局、市綜合治理委員會搞好綜合治理迎檢工作,。我校多次榮獲市綜治工作先進單位等多項稱號,。

8、加強外來人口管理,。對駐校施工隊人員,、食堂工友、超市售貨員,、租房人員,、投親靠友等外來人口逐個重新進行登記、造冊,、建立檔案,，做到底數(shù)清,、情況明。對他們進行遵紀守法,、遵守校紀校規(guī)的安全教育，收到明顯實效,。一學年內沒有發(fā)生一起外來人口違法違紀案件,。

保安員的工作總結報告篇二

今年以來，我公司在上級有關部門的領導,、幫助和支持下,，堅持以“以防為主、防治結合”為方針,，以“為生產(chǎn)經(jīng)營服務,、為職工生活服務”為宗旨，狠抓了治安保衛(wèi)工作,，確保了公司穩(wěn)定,，保證了正常的生產(chǎn)、生活秩序和人員,、財產(chǎn)的安全?，F(xiàn)將我公司的安全保衛(wèi)工作情況簡要總結如下：

一、提高認識,，加強領導

治安保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,，維護正常的生產(chǎn)、經(jīng)營秩序,，保護國有資產(chǎn),，推動經(jīng)濟發(fā)展，保障社會主義現(xiàn)代化建設都具有十分重要的意義,，只有搞好保衛(wèi)工作,，企業(yè)一切工作才能有序的進行。我公司黨委高度重視此項工作,，專門成立了保衛(wèi)工作領導小組,，由一把手任組長。領導小組定期召開會議,，協(xié)調,、解決工作中遇到的問題，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證,。

二,、落實措施，主動控制

在安全保衛(wèi)工作上,，我們始終堅持“預防為主,、主動控制,、措施有效、工作扎實”的原則,，在具體工作中著重落實了以下工作措施：

一是落實安全保衛(wèi)工作責任制,。根據(jù)《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》的要求，確立了各單位的安全保衛(wèi)工作負責人;對各要害部位確立了要害部位負責人,、要害部位責任人,、要害部位保衛(wèi)責任人。從而使各自職責更加明確,、責任分明,。

二是建立超前防范體系。建立健全外來人員登記管理制度,、摩托車,、自行車出入牌證管理制度等一系列規(guī)章制度，對外來人員和車輛做好管理,，防止各類被盜案件發(fā)生,。

三是實行要害部位夜間值班巡邏制度。實行二十四小時值班制度,，設立專門的值班室,，每晚有專人值班，配備值班電話,，并由公司領導帶班,。

四是開展矛盾糾紛排查調處工作。及時化解各類矛盾糾紛,，工作中本著重心下移,，措施前移的的原則有效的化解了各類不安全因素，保證了公司的安全穩(wěn)定,。

五是加強日常車輛管理,。嚴格落實車輛管理制度，加強對車隊駕駛員的培訓學習,，強化車輛駕駛員的交通安全意識,，杜絕了公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī)、違章行為的發(fā)生,。

保安員的工作總結報告篇三

擔任校學生會保衛(wèi)部的部長已經(jīng)有半年多了,，這對于我而言，是人生不可或缺的經(jīng)歷,?；仡櫼郧爱敻墒碌臅r候，自我也是像此刻這樣,，努力做好自我的工作,，用心向上的,。盡管職位變了，但是期望自我的部門越來越好的心意沒有改變,。探討這幾個月以來的工作,，不管是對于自身潛力的提高，以及交際等其他方面都有提高都有必須的進步,。以下就是我個人對于擔任部長職位以來的工作心得：

每周一次的監(jiān)督干事巡邏工作是我生活中必不可少的部分,。也以前因為對院里開展活動巡邏隊伍不夠滿意而向本部門部長抱怨，也曾因為干事不去巡邏或種種原因而感到懊惱,。在輔導老師以及同寢室的室友的思想開導下，意識到不能因為工作而太影響到自身,。作為一名優(yōu)秀的學生會干部務必懂得如何提高自我的適應潛力,，學會釋放自我，獲得進步,，而不是一味的抱怨等,。

當然，魚與熊掌不可兼得,，工作與我的日常生活以及學習也時常產(chǎn)生矛盾,。作為班級學習委員以及學生會成員，我有相當多的班級活動需要參加,。而學生會這方面的工作又是我不能不管的,。很多時候我都是一會兒一個地方一會另一個地方的飛奔的，很多時候連飯都沒有時間吃,。我以前想過要放下班級的職務,，但這畢竟是我自我去競選并且得到班級同學的認可的。于是我開始奔波與各類會議,，各類活動等但是我只想說,，學生會的工作我是真的盡力在做好。我相信,，在以后的工作中我也能妥善處理好學習與工作這兩者之間的關系,，盡力確保工作和學習兩不誤。

作為校學生會干部的成員,，我經(jīng)常參加校學生會的各項工作,。在這樣的氛圍中，我總是覺得很有壓力,。我不是個能和領導類的人物打交道的學生,。盡管很多時候，我都是嘻嘻哈哈的,，但是真的讓我在一些大場合做一些匯報交流工作時,，我還是會小緊張的,。期望以后能夠盡量改善。其實一向很慶幸,，我自我是保衛(wèi)部的成員,。保衛(wèi)部是一個理解兩級領導的部門，不僅僅是校學生會的成員,，更是理解院保衛(wèi)處的領導,。這不僅僅讓我有更過的機會來認識更多的人，而且也讓我感受到了不一樣的工作氛圍,，學到了很多,。對自我今后的發(fā)展很有幫忙,。例如在近期因要理解“安全宿舍”的監(jiān)督,，我們部門的幾個干事都是盡力配合學生會做好工作,，從中也學到很多知識,，開闊了眼界,。

已經(jīng)在這個大家庭工作了兩年多的時間了,，我是真的覺得很開心,，這讓我的生活與學習都很充實,。雖然有的時候事情可能比較多,，但個人潛力也得到很大鍛煉,。同時，我也認識到校學生會保衛(wèi)部是這么一個特殊的部門,，在平時的工作中就應持續(xù)更緊密的團結,，每個人

在工作中都就應增強個人的主觀意識，應對現(xiàn)場臨時事件發(fā)生時,，能夠從容地個人獨自解決,，并且在工作中就應表現(xiàn)出用心的主動地位而不能一味地處于被動地位。我相信,，我們部門在以后的工作中必須能表現(xiàn)得更出色,，我也將努力完善自我以用心的狀態(tài)完成自身工作以及配合好其它成員工作。

最后我認為這段時間收獲最多的就是：認識了很多大一的朋友,，在與他人相處過程中學到了很多,，無論是在為人處事還是學習中，都給了我很大的幫忙;也懂得了要團結他人,，站在他人角度為他人著想;于此同時,，也認識到自身很多的不足，例如：在處理很多事情上個人思想比較嚴重或過于狹隘,，不能站在最佳立場去思考問題;會因為自我的意見不能被理解而不在意最后的方案如何等等,。但我相信，隨著工作經(jīng)驗的不斷增加，我能夠正確地調整好自我,，在以后的工作中取得更好的成績,。

作為校學生會保衛(wèi)部的部長，我是真的覺得自我很榮幸,。每一次弟學妹問我,，學長你是什么部門的啊?我總是很自豪地告訴他們，我是保衛(wèi)部的部長,。我明白,，我并不是事事都做完美的部長，但是我能說,，我是盡力了!在今后的工作中,，我會嚴格要求自我，爭取做到最好!我相信我能夠,。

保安員的工作總結報告篇四

1,、預防為主、重點布控

在公司的關心指導下,，通過制定各項安全方案等消防預案，貫徹落實防火,、防盜等措施,，在今夏小區(qū)內的消防的槍頭被盜一案中，安全管理部安排干部員工勤于巡查,、嚴密防控,，在相關部門的配合下順利出色的完成了犯罪份子的抓捕工作并移交司法機關，挽回了損失和得到了廣大業(yè)主的認可,，并至此次事件安全管理部實行群防,、群檢、群治等預防措施,，以確保小區(qū)防范工作萬無一失,。

2、完善設施,、有備無患

通過公司領導親臨現(xiàn)場指導,，在公司領導的大力支持下今年大幅度的完善了小區(qū)內安全監(jiān)控建設，公司投資了數(shù)十萬元,，從而為安全管理的工作提供了強有力的支持保證及得到了廣大業(yè)主的好評,。

3、嚴格管理,、提升品質,，改變觀念、創(chuàng)新管理,，

1,、按照年初制定的安全培訓計劃,，參照行業(yè)規(guī)范對保安員進行了每周一次的專題培訓，重點講解管理素質,、服務意識,、禮貌待客、專業(yè)技能,、消防知識,、突發(fā)事件分析等，通過講解,、點評,、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

2,、安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓,，對保安一線崗位做好培訓工作。做到實際工作培訓,，分階段,、分內容進行考評，通過培訓保安員整體素質提升了,、服務水平提高了,、業(yè)主滿意度也提高了，通過培訓提高了保安員整體思想素質,，服務態(tài)度和業(yè)務技能,。

3、在思想工作是一切工作的生命線的方針指引下,，結合項目管理服務特點,，按照公司的要求，針對保安部的實際情況,，引導保安員與時俱進,、提升素質、轉變觀念,。,，教育護管人員要有緊迫感、應具有上進心,、培養(yǎng)精氣神,、物業(yè)的管理服務不是高科技，沒有什么深奧的學問,。關鍵在人的主觀能動性和責任心,，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。通過樹立優(yōu)秀標兵,，激發(fā)大家積極進取,，在完成公司的管理工作和服務工作的過程中體現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣,。通過思想教育工作,，提升了保安員思想道德品質，涌現(xiàn)出多個拾金不昧的好護管,，受到了業(yè)主的書面贊揚,。

通過工作實踐的摸索，還創(chuàng)作出“物業(yè)保安員應知應會”的規(guī)范準則,。從而更好的服務于廣大業(yè)主,。

保安員的工作總結報告篇五

__年即將結束，審視自己一年來的工作,，總結一年的得失,，感觸良多。

一,、思想方面

一年來,，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己,，擺正自己的工作位置,，時刻保持“謙虛”、“謹慎”,、“律己”的態(tài)度。在領導的關心,、栽培和同事們的幫助支持下,，始終勤奮學習、積極進取,，努力提高自我,，始終勤奮工作，認真完成任務,，履行好崗位職責,。作為一名保安員，但在我心中,，__小區(qū)就是我的家,，領導就是我的家長，同事就是我的兄弟姐妹,，小區(qū)的事就是我自己的事,，我要精心守衛(wèi)我的家，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,，一名保安員“守衛(wèi)小區(qū),、守衛(wèi)我家”的責任重大。

保安是一項特殊的,、并具有很大危險性的工作,，可我沒有因此而膽怯、畏懼,。記得有位名人曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工,，更不是單純?yōu)榱速嶅X，我是在為自己的夢想打工,，為自己的遠大前途打工,。我們只能在業(yè)績中提升自己?！币虼?，我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度，干好日?？此破降墓ぷ?，要想得到，做得全,。堅決完成上級領導交給我們的每一項任務,，做到讓領導放心。

二,、工作方面

在部門經(jīng)理的帶領下,，我們圓滿地完成了今年的工作任務，得到了業(yè)主的滿意,，同時也得到了領導的認可,。我們今年的工作是比較繁瑣的一年，有業(yè)主的裝修施工,，進出的人員多且復雜,，這都對我們的工作增加了壓力，在這種情況下我們加強了對進出人員,、施工人員的監(jiān)管和登記,，加強巡樓的力度，把事故徹底消滅在萌芽狀態(tài)下,，確保了小區(qū)的安全,。

三、培訓方面

在工作之余,，在部門的部署下,，我們進行了保安員體能訓練,，內容包括，隊列訓練,，軍體拳等,。堅持完成預期目標，保質保量地完成訓練計劃,，我剛開始時也和隊員一樣有怨言,，覺得成天訓練這個沒什么必要，但最終我明白要想有整體過硬的業(yè)務本領和強壯的體能素質,，沒有刻苦訓練關鍵時刻怎么能發(fā)揮出我們“養(yǎng)兵千日,、用兵一時”的作用呢?所以我們一直堅持。

作為保安還是一名義務的消防員,，今年在部門組織的幾次消防安全培訓和發(fā)生火災時的應急處理方案中,，能認真地學習記錄，掌握消防知識,，結合本小區(qū)的消防設備,、設施，定期組織人員進行設備的巡查和維護工作,，以“預防為主,、防消結合”的方針，確保業(yè)主的生命財產(chǎn)和安全,。

保安員的工作總結報告篇六

一年又將過去,，回顧這一年年來的工作學習生活，既是平凡的一年又是難忘之年一年,。說平凡這是因為年復一年今又一年,，沒什么轟轟烈烈的業(yè)績，說難忘這是人生又一次積累來自不易工作經(jīng)驗,。對來年的工作開展是有積極意義的,。根據(jù)要求下面就一年來的工作學習向組織和同志們作一次小結，匯報不到之處請領導和同志們幫助指正,。第一范文網(wǎng)版權所有

在派出所領導的帶領下，我?guī)ьI派出所社區(qū)保安隊夜巡工作,。在分局黨委和派出所領導的統(tǒng)一領導和指揮下,，出色地完成了派出所領導安排的工作要求，一年來,，通過自己的自身努力,，辛苦的付出，我和全體夜巡社保隊員同工作,，同學習,，在這一年里,，在全體隊員的努力和協(xié)助下，通過設卡盤查,，巡邏盤查,，從而有效地遏制了江寧地區(qū)的夜間治安案件的勢頭，起到了維護良好的社會治安與穩(wěn)定,，切實保障了廣大人民群眾安全與生命財產(chǎn)的安全,，廣大人民群眾的滿意程度有了新的提高。參加所值班來,，能主動地承擔值班的各種案件的處理和調解,。從而得到了派出所領導的多次肯定。

一,、德：是一個人的道德和品行,，道德反映著一個人德性、德風,、是至關重要的,。作為社會的一個自然人都應該具有符合這個社會的公德和人格的品質。除此之外,，作為一名共產(chǎn)黨員和公安民警還應具備與黨和政府保持高度一致的自覺性,。公安的組織紀律是保障隊伍有力保證，公安民警的組織紀律不但有紀律的約束,，更主要的是靠自己的意志,，今年來“五條禁令”的教育的幾次民警違紀案例的剖析教育，對自己觸動很大,，自己認識到,，在市場經(jīng)濟的大潮中，如何把我好自己的人生觀,，第一范文網(wǎng)版權所有世界觀,，價值觀是十分重要的，作為一個黨員,，通過對黨的先進性教育及黨的xx屆六中全會文件及“二十公”精神的學習,，時刻應該牢記自己的身份，同時在平時還要不斷牢記《局規(guī)》和“五條禁令”只有自己平時做好了,，才能保證承擔起對組織和家庭的責任,。

二、能：能是指能力,，就我們的工作而言,，主要是指業(yè)務能力和各項工作、問題,、任務的處置能力等,。我認為,，一個人的能力是有限的，只有將個人的能力溶融到集體之中,，才能限度地予以釋放,。在所領導的支持、關心指導下,，我不管是帶來保安隊夜巡工作和參加所的值班,，在處理各類治安案件中積累了成功的經(jīng)驗，在派出所領導的帶領下,，我?guī)ьI派出所社區(qū)保安隊夜巡工作,，出色地完成了派出所領導安排的工作要求，一年來,，通過自己的自身努力,，辛苦的付出，我和全體夜巡社保隊員同工作,，同學習,，在這一年里，在全體隊員的努力和協(xié)助下,，通過設卡盤查,，巡邏盤查，從而有效地遏制了地區(qū)的夜間治安案件的勢頭,，起到了維護良好的社會治安與穩(wěn)定,，切實保障了廣大人民群眾安全與生命財產(chǎn)的安全，廣大人民群眾的滿意程度有了新的提高,。參加所值班來,，能主動地承擔值班的各種案件的處理和調解。從而得到了派出所領導的多次肯定,。

三,、勤：古人云：靜以修身，勤以養(yǎng)德,。就我們現(xiàn)在講的勤,，我以為主要還是反映在工作態(tài)度及工作責任性上的勤。作為一名黨員,，工作中能喚起同志們的配合,、支持，自己首先要以自己的勤為先,，以身作則率先垂范。勤勞這一點,，自己有著清醒的認識,，并體現(xiàn)在日常的工作和生活中,，所以我從沒有計較個人得失，遇事與人,，以德服人,。然后，曉之以理,，自己多做些,，成績少說些，甚至不說,，困難和責任自己多擔當些,，責怪別人少一些，這就是自己多年來一貫遵循的品行和德性,。一年來,，社保隊員對自己的工作是配合的，支持的,，沒有發(fā)生由于自己的偷懶而引發(fā)同志們的不滿或對自己的不滿而影響工作,，這是自己的付出，而感欣慰的,。事實上,，也是同志們對自己的一種肯定和匯報，是來之不易的,。

四,、績：一年來，自己以為在工作中的成績就是能在多變的工作要求下,，在復雜難于應對的環(huán)境中,，沒有發(fā)生因工作上的失誤而被追究責任或給領導帶來麻煩，并能在所領導的帶領下,，在同志們的支持配合下,，在各類復雜多變的矛盾糾紛的化解。一年來,，在錯綜復雜的治安案件調解中,，我調解了二起輕傷案件和數(shù)起糾疑難的治安紛案件。被處勞動教養(yǎng)的13人,，治安拘留的100余人,。我沒有轟動輝煌的戰(zhàn)績，有的是警組同志間的精誠團結,，有的是自己在平凡崗位上的盡責,、盡力。

五,、廉：廉政是做好重要工作的一個重要環(huán)節(jié)“三個代表”,、“二十公精神”,，使自己對廉政有了更明確。深刻的認識,，吃別人的嘴軟,，拿別人的手短，應是公安廉政的一面鏡子,。在改革開放的今天,，在執(zhí)政為民的今天，廉政尤為重要,。多年來,，自己是這樣想的，也是這樣落實于工作中的,。我以為,，這也是必須的，也是應該做到的,。

上述五點,，既是自己的認識，也是自己一年來的工作小結,。在今后的工作中,，自己仍將一如既往，在領導的帶領下,，和同志們一起做好各項工作任務,，在平凡的崗位上，踐行自己的人生價值,。

保安員的工作總結報告篇七

一,、本月工作

1、本月初應總公司要求對消防安全員組織了消防安全,、消防技能,、自救及組織人員疏散逃生、應急預案和消防設施設 備的使用等消防方面的知識作出進一步的培訓,，從而讓消防安全員更深刻的了解消防安全方面知識技能,，更好的提高安全意識，對日常的消防安全,、隱患排查和突發(fā) 事件的處理奠定了良好的基礎,，更是為酒店及客人的生命財產(chǎn)安全有了更好的保障。

2,、紀律方面

加強了對員工的紀律管理與監(jiān)督,，讓員工更加深刻的牢記紀律觀念，嚴格要求員工遵守酒店的各項規(guī)章制度，認真履行自己的工作職責,，從而提升員工的工作質量,。

3、衛(wèi)生

衛(wèi) 生方面對員工加強管理與指導,，面對秋季樹葉落的較多，衛(wèi)生打掃方面工作較繁重,，我保安部全體隊員對衛(wèi)生方面工作都認真負責,，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，保障 了酒店外圍區(qū)域衛(wèi)生的干凈度,，同時也響應公司董事長撿煙頭的號召,，要求員工身邊的衛(wèi)生從平時的點點滴滴做起，養(yǎng)成良好的習慣,。同時也認真落實各區(qū)域衛(wèi)生狀 況,，責任落實到位，不定時抽查,、檢查,，確保個區(qū)域衛(wèi)生達到酒店的規(guī)定要求，為提高酒店的整體衛(wèi)生環(huán)境工作而努力,。

4,、禮儀禮貌

本 月中旬 通過去北京的參觀與學習，對禮儀禮貌方面有了更好更全面的認識,，同時也配合公司領導的要求：全員禮節(jié)禮貌,、我們衛(wèi)生及親情化服務突出。對我部員工加強管 理,、培訓與監(jiān)督力度,，員工對禮節(jié)禮貌方面的工作都很認真積極，努力把全員禮節(jié)禮貌和親情化服務做得更好,、更出色,，做出我們唐豐路的亮點來。 5,、儀容儀表

對員工個人儀容儀表進行嚴格的監(jiān)督與管理,，每天不定時抽查，確保個人儀容儀表完全符合酒店規(guī)定及要求,，提升酒店的服務質量,。

6、員工培訓

積極開展隊員的技能培訓和文明禮貌等方面培訓工作,。我們從簡單入手,，每周對員工進行培訓。培養(yǎng)隊員的工作意識、服務意識,，是對員工工作的責任心更強,。

7、新入職員工

本 月我部又增添了三名新員工,，我們?yōu)榱俗屝聠T工能夠盡快的適應本店的工作環(huán)境及熟悉和掌握本崗位技能,，每位新員工都要由兩名老員工帶領，手把手教,，手把手 帶,，從而盡快的的熟悉工作，獨立上崗,，取得了良好的效果,。定期對新到隊員進行技能理論培訓和進行現(xiàn)場技能講解，組織考核,。

8,、宿舍方面

對于宿舍衛(wèi)生紀律方面，采取加大管理和監(jiān)督的力度,，對于違反紀律的人員,，追究責任到個人，所有工作按照酒店宿舍規(guī)定進行,。

9,、員工日常行為規(guī)范及日常活動

采用加強監(jiān)督與管理的方法,，時時刻刻糾正員工在工作期間存在的一些打鬧,、文明用語、舉止不文明等毛病,，總體提高自身素質,。在每天小班會上組織員工玩一些小游戲，豐富員工的班前生活,，讓一天的工作更輕松快樂,。

二、工作中存在的不足之處

1,、一些員工在日常工作中紀律觀念不強,，責任心不強，對工作態(tài)度不端正應加強管理與監(jiān)督,。

2,、在保安負責的一些區(qū)域衛(wèi)生做不干凈、不徹底,、不到位的地方,，對這些區(qū)域應加大對員工清掃檢查和指導力度,，確保此類事件不再發(fā)生。

3,、全員禮節(jié)禮貌方面及親情化服務,，部分員工未有按照酒店要求執(zhí)行，應當加強管理和檢查力度,，按酒店要求執(zhí)行,，讓員工的全員禮節(jié)禮貌及親情化服務做的更好。

4,、部分員工在值班期間對消防設施設備的檢查不夠仔細不夠認真,，已讓其改正。

5,、對后勤紀律管理有些松懈，紀律方面應加強管理,。

三,、下月工作安排

1、加大對員工的管理力度,，調動員工作積極性,、主動性，進一步完善安保工作中存在的一些問題,。突出工作行為標準化,，工作檢查制度化，工作流程規(guī)范化,、迎客送客服務到位化,。

2、加大消防知識培訓力度,，提高全員防范意識及處置事故的能力,，排除一切安全隱患。

3.加大本職業(yè)技能的訓練定期考核,，從而提高整體隊伍素質,，強化工作質量，嚴格要求按照工作流程進行,，從而提高酒店的整體服務水平,。

4、對員工的禮節(jié)禮貌及親情化服務方面的工作進行嚴格監(jiān)督,，確保執(zhí)行力度到位,、工作服務到位，提升酒店的整體形象,。

5,、衛(wèi)生檢查加大力度，日常衛(wèi)生中存在的問題讓其及時改正，確保各區(qū)域衛(wèi)生狀況良好,。

6,、更換過期的消防設備，加大消防設施的檢查與維護力度,，確保安全隱患不再存在,。

7、配合酒店各部門,，完成酒店的日常管理工作,。

保安員的工作總結報告篇八

20x將過去，新的一年即將到來,，我在這里先給各位領導,，同事拜過早年祝新春快樂，萬事如意,。

我雖是一名普通的保安員,，但在我心中，x小區(qū)就是我的家,，領導是我的家長,。同事是我的兄弟姐妹，小區(qū)的事是我自已的事,，我要精心守衛(wèi)我的家,，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,，一名保安員“守衛(wèi)小區(qū),、守衛(wèi)我家”的責任重大。

保衛(wèi)是一項特殊的,、并具有很大危險性的工作,，可我沒有因此而膽怯、畏懼,?？▋然撹F公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工，更不是單純?yōu)榱速嶅X,，我是在為自己的夢想打工,，為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己,?！币虼耍覀儽仨毐袊烂C認真的工作態(tài)度,，干好日?？此破降墓ぷ?，要想得到，做得全,。堅決完成上級領導交給們的每一項任務,，做到讓領導放心。

在x隊的帶鄰下,，我們圓滿地完成了今年的工作任務,，得到租、住戶的滿意,，得到了領導的認可,，我們的工作今年是比較重的一年。當中有幾家住戶裝修,，消防的施工,，進出的人員多且復雜。對我們的工作加大了壓力,，在這種情況下我們加強對進出人員,、施工人員正監(jiān)管和登記，定時進行樓巡,，把萌芽的事故撤底消滅，確保小區(qū)的安全,，這有x房患病的x女士,，每一次患病都會磕東西我們小區(qū)的花盆砸了解十幾個，有時這會高空拋物,，在患病時為了保護好群眾的生命財產(chǎn),，車輛不受傷壞，并助領導,，社區(qū)工作站,，維護好現(xiàn)場，并得到領導的表揚,。

在工作之余,，在隊長帶領下，我們進行了保安員體能訓練,，內容包括,，隊列訓練，軍體權等,。堅持完成預期目標,，保質保量地完成訓練計劃，我剛開始時叫苦叫累的現(xiàn)像,，但我明白作為保安員只有過硬的業(yè)務本領和強壯體能素質,，才能更好地發(fā)揮“養(yǎng)兵千日,、用在一時”沒有刻苦訓練關健時刻怎么能發(fā)揮出我們的作用呢?所以我不怕苦不怕累，直堅持,。

作為保安員還是一名義務的消防員,，今年管理工司組織了好幾次的消防安全講座培訓并學習消防平時生活當中遇到安全發(fā)生火災應急措施，并認真地學習記錄,，長掌消防知識,，結合本小區(qū)的消防設備、設施,，定期進行設備的巡查和維護工作,，以預防為主、防消結合方針,，確保租住戶的生命財產(chǎn)的安全,。

在工作生活當中本人在一年的總結：

1、堅決服從領導,、認真領會執(zhí)行公司的經(jīng)管理策略和工作,，指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護公司利益放在弟一位,。

2,、對小區(qū)的治安嚴于管理，敢于不法分子作斗爭,。

3,、對進出的車輛嚴于記錄，對收費的車輛安照工的要求進行收費,，做到文明服務,。

4、在隊長的帶領下我們進行了小區(qū)的綠化,、維護工作,。創(chuàng)建和諧文明小區(qū)。

5,、堅持“預防為主,、防消結合”的消防方針，完善消防設備巡查及保養(yǎng)措施,，并加強消防知識的培訓,，提高防火意識，能掌握消防設備的操作方法,，確保安全,。

以上是我在一年中做到做好的方面，縱觀一年的工作客觀自我剖析,，自已在下列中方面存在不足之處,，肯領導的指正與批評,，以待今后的工作中進一步加強和改正。

保安員的工作總結報告篇九

在公司領導的正確管理下,，作為公司的一名保安部人員,，以本人所看管的公司區(qū)域和物品安全防范為己任，認真做好每一項工作,。為在新半年里將工作做得更好,，現(xiàn)就20xx年上半年在公司工作期間的工作情況總結如下:

1、服從上級領導,。

作為公司的一名保安人員,，服從領導、顧全大局,，堅守崗位,，認真對待自己所做的工作。

2遵章守紀,，注重禮貌禮節(jié),。

遵章守紀是合格員工的基本要求，是各項工作順利開展的前提,。因此在工作中以遵章守紀為榮,，并以實際行動，嚴格遵守公司的勞動紀律,。

3,、正確樹立服務意識。

目前,，社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,，這多少給工作帶來一些困擾,，因此,，作為保安員我能夠正確對待，樹立嚴謹,、認真的服務意識,，為公司的安全防范盡己之責，將本職工作做好,。

4,、不斷學習進取，提高業(yè)務水平,。

要想做好保安工作,，必須熟練掌握保安工作的職責、要求和工作內容,。我一是通過書籍學習保安工作應有的工作內容和要求;二是經(jīng)過公司外派到消防培訓單位參加消防資格培訓,，并取得優(yōu)異的成績,，從而大大提高消防技能;三是認真按照領導的要求去做，認真履行職責,。通過各種方式的學習充實自己,，使工作能力有所提高。

5,、存在的不足和今后的努力方向,。

回顧大半年來的工作，在取得成績的同時,，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足,。突出表現(xiàn)在：一是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進;二是工作上還存在一些不如人意的地方;三是我們的業(yè)務水平還有待提高。所有這些,，我們將在今后的工作中痛下決心,，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色,。

20xx年下半年的工作要求將會更高，難度將會更大,，這就對我們的工作提出了新的更高的要求,。我一定正視現(xiàn)實，承認困難,，但不畏困難,。我將迎難而上，做好工作,。我將繼續(xù)遵從公司領導的安排,，踏實、認真地做好自己的工作,，努力確保所管轄區(qū)域內的財產(chǎn),、物品平安。同時,，在工作中尊重他人,、積極溝通、盡職盡責,、加強巡邏,，為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。

保安員的工作總結報告篇十

光陰似箭日月如梭,，轉眼已近歲末,，似乎去年圣誕的鐘聲還響在耳邊，實感時間的飛逝,，讓我們的腳步也顯得如此匆忙,?？杉毤毱肺叮瑓s也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多,?；仡?0xx年這一年來的工作，我的感受很多,，收獲也頗豐,。在公司、大隊以及小隊領導的關心和領導下,，在同事們的支持與幫助下,，取得了一些成績，現(xiàn)將這一年的工作總結如下：

首先,，我作為一名保安員做到了以下幾點：

1,、嚴格執(zhí)行公司守衛(wèi)崗管理制度，認真地完成了各項保衛(wèi)工作,，以及其他的日常工作,，按時交接班，不脫崗,，不遲到,、早退。

2,、每天早晨7：20至7：50立崗,，微笑著迎接領導的到來。

3,、領導經(jīng)過值班崗時,，起立、微笑,、行注目禮或問好,。

4、對進入辦公樓的外來辦事人員禮貌熱情的接待,，同時做好詢問,、登記和電話預約工作,，經(jīng)允許方才指引來訪客人上樓,，以確保公司領導不受外來的干擾，公司的人員和財物不受損失,。

5,、看見領導手拿重物時，主動上前幫忙,。

6,、雨天為領導撐傘,，送上車。

7,、雪天,，領導的車被積雪覆蓋，用掃帚幫領導清掃車雪,。

8,、冬天，有領導進出時,，主動上前為其開關門,。

9、積極參加公司和大隊組織的各項活動和比賽,。

其次,，我做為組長，主要輔助班長的工作,，每個月定時收取伙食費,，制做、復印值班工作中所需的各種表格和文件,，以及其他上傳下達工作,。 以上是我在一年中力爭做到、做好的方面,?？v觀一年的工作，客觀的自我剖析,，自已在下列幾方面存在不足之處,，肯請領導的指正與批評，以待在今后的工作中進一步加強和改正：

1,、工作當中有松懈,，應更加嚴于律己。

2,、工作經(jīng)驗和相關的業(yè)務知識仍需進一步學習,，積累。

20xx年即將過去,，我們將滿懷信心地迎來20xx年,，新的一年意味著新的機遇、新的挑戰(zhàn),，今朝花開勝往昔,，料得明日花更紅，我堅信在大隊領導的英明決策下保衛(wèi)大隊的明天會更好，做為其中的一份子,，在明年的工作中我將不斷地努力學習提高思想及業(yè)務素質,，積極地參與各種競賽學習活動，與其他同事相互交流好的工作經(jīng)驗,，爭取明年的工作更上一個新臺階,。

保安員的工作總結報告篇十一

為了建設一支高素質的保安隊伍，服務好超市廣大經(jīng)營戶,，保安部制定了嚴格的管理制度,，定期組織隊員進行學習，內斂素質,，外樹形象,。通過每天的班前訓練及每周的集中培訓，提高隊員的綜合素質,。要求做到文明執(zhí)勤,，微笑服務。

1,、按照年初制定的安全培訓計劃,，保安部參照行業(yè)規(guī)范對保安員進行專題培訓，重點講解管理素質,、服務意識,、禮貌待客、專業(yè)技能,、消防知識,、突發(fā)事件分析等，通過講解,、點評,、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

2,、按照各月計劃對保安員進行崗位培訓,，對保安一線崗位做好培訓工作。通過培訓提高了保安員整體思想素質,，服務態(tài)度和業(yè)務技能,。

3、思想工作是一切工作的生命線,，針對保安部的實際情況,，引導保安員與時俱進、提升素質,、轉變觀念,。教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心,、培養(yǎng)精氣神,。通過樹標兵，激上進,，在日常超市管理工作和服務工作的過程中體現(xiàn)自身價值,，并感受人生樂趣。

4,、結合安全生產(chǎn)標準化建設,，對新入職員工進行上崗前崗位培訓及部門培訓，確保新入職員工培訓率100%,，合格率100%,。

我超市地處黃金地段，超市經(jīng)營品種繁多,，每天人流量很大,，超市里出現(xiàn)的各種糾紛也很多。為此,，部門專門組織隊員進行交流,，相互取經(jīng)，學習管理方法,，本著“大事化小,，小事化無”的原則，不論什么原因,，先以勸開雙方為主,，再仔細詢問情況，劃定責任,，盡量使雙方的意見達成一致,。如確實不能處理的，立即報市場部或相關部門處理,，全年累計參與處理超市糾紛百余起,，盡量做到公平、公正,，讓商戶滿意,，讓客戶滿意。切實體現(xiàn)四星級文明超市的良好購物氛圍,。

總之,，一年來，保安部對超市管理工作常抓不懈,，嚴格按照公司要求進行操作,，講安全,、講效率、講標準,，做到了全年無重大安全事故發(fā)生,。雖然取得了一定的成績，但仍然有很多不足之處,，需要我們去改進,、去完善。歸納起來,，有以下幾點：

1,、新增人員素質參差不齊，服務意識不足,。今年部門雖然實行了崗位三級培訓,，但有些新隊員在工作中沒有盡到自己的責任，服務不到位,，在這點上部門沒有及時的進行新員工的思想,、服務規(guī)范的補充教育。

2,、對于部門日常管理工作中查出的問題,，管理的不徹底、處理不全面,，造成部門在日常工作中,，出現(xiàn)的各類問題是此消彼長，整改措施跟蹤不足,，缺乏力度,。

3、消防工作仍然需要加大力度,，逐步完善消防基礎設施建設及消防設施設備的維護保養(yǎng)及更新?lián)Q代工作,。

4、偷盜案件仍然偏高,，給商戶及顧客造成的負面影響難以消除,。

5、控煙管理力度不夠,，超市內抽煙現(xiàn)象仍舊嚴重,。

保安員的工作總結報告篇十二

即將過去的20xx年，在公司領導的正確管理下,，作為公司的一名保安部人員,，以本人所看管的公司區(qū)域和物品安全防范為己任，認真做好每一項工作,。為在新一年里將工作做得更好,，現(xiàn)就20xx年在公司工作期間的工作情況總結如下：

1,、服從上級領導。

作為公司的一名保安人員,，服從領導,、顧全大局，堅守崗位,，認真對待自己所做的工作,。

2,、遵章守紀,，注重禮貌禮節(jié)。

遵章守紀是合格員工的基本要求,，是各項工作順利開展的前提,。因此在工作中以遵章守紀為榮，并以實際行動,，嚴格遵守公司的勞動紀律,。

3、正確樹立服務意識,。

目前,，社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾,，因此,，作為保安員我能夠正確對待，樹立嚴謹,、認真的服務意識，為公司的安全防范盡己之責，將本職工作做好,。

4,、不斷學習進取，提高業(yè)務水平,。

要想做好保安工作,，必須熟練掌握保安工作的職責、要求和工作內容,。我一是通過書籍學習保安工作應有的工作內容和要求;二是經(jīng)過公司外派到消防培訓單位參加消防資格培訓,，并取得優(yōu)異的成績，從而大大提高消防技能;三是認真按照領導的要求去做,，認真履行職責,。通過各種方式的學習充實自己，使工作能力有所提高,。

5,、存在的不足和今后的努力方向,。

回顧大半年來的工作，在取得成績的同時,，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足,。突出表現(xiàn)在：一是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進;二是工作上還存在一些不如人意的地方;三是我們的業(yè)務水平還有待提高。所有這些,，我們將在今后的工作中痛下決心,，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色,。

20xx年的工作要求將會更高，難度將會更大,，這就對我們的工作提出了新的更高的要求,。我一定正視現(xiàn)實，承認困難,，但不畏困難,。我將迎難而上，做好工作,。我將繼續(xù)遵從公司領導的安排,，踏實、認真地做好自己的工作,，努力確保所管轄區(qū)域內的財產(chǎn),、物品平安。同時,，在工作中尊重他人,、積極溝通、盡職盡責,、加強巡邏,，為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。

保安員的工作總結報告篇十三

保安部在上半年繼續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常安全管理的落實,，加強小區(qū)日常安全巡檢和巡檢監(jiān)督管理,，做好經(jīng)常性的安全大檢查，,，全國公務員公同的天地確保了上半年無偷,、盜、消防等安全管理事故,，保障了小區(qū)正常的和生活秩序,。

2、季節(jié)性和階段性得到有效落實,。

針對每階段的情況,，保安部對季節(jié)性和階段性提前做好充分準備,，對元旦、春節(jié),、清明,、五一、及雨季期間出具詳細管理方案和計劃,，嚴抓具體的落實,，使各季節(jié)和階段性得到安全有序的開展。

3,、積極跟進車輛收費的前期準備,。

保安部在上半年與各相關部門配合積極跟進停車場收費前期準備，出臺停車場管理制度,，制定停車收費管理方案,，跟進小區(qū)交通道路經(jīng)營許可證和收費行政批復,，現(xiàn)已基本完成,。

4、保安管理順利開展,。

根據(jù)公司發(fā)展需要,，我部在3月13日開始安排保安人員進駐，負責所屬區(qū)域的保安管理,，并根據(jù)現(xiàn)場情況增減崗位,，現(xiàn)已由剛開始進駐時的4人增加到12人，確保了現(xiàn)場保安管理的順利開展,。

5,、在做好本職的同時，努力發(fā)揮“管理員”職能,。

保安部在做好日常安全管理的同時,，不定期地對小區(qū)公共區(qū)域和樓宇進行全面巡檢，對各類存在問題進行記錄匯總,，清潔綠化公共設備設施,，報各部門進行整改，并跟進整改情況.

同時保安部積極配合各相關部門的,，從物品搬運,、送水送煤氣到配合各部門的巡檢、監(jiān)督及臨時等,，在保證本職的同時凡保安部力所能及的都主動,、全力予以配合。保安部實際上已基本擔任了一個“管理員”的職責,，在安全管理外配合各部門所產(chǎn)生的量已占保安整體量相當大的一個比例,。

6,、管理制度的調整和修改完善。

為適應管理情況的變化和形勢的發(fā)展,，保安部對現(xiàn)有的管理制度和操作流程進行了大量的調整,，以使制度和操作流程應具有實操性，為保障順利有序開展奠定了基礎,。

7,、內部管理方面的進步。

(1)保安部在4月份將8小時制調整為12小時制,，有效緩解了招聘壓力和降低人事費用支出,，解決了20xx年下半年至20xx年3月份長期影響保安部管理的嚴重缺編、缺崗,、積休多問題,，單個崗位每月可節(jié)約費用650元左右，實行12小時制的4至6月份可為公司節(jié)約人事開支超過5萬元,。

同時我部針對12小時制與8小時制的差異,，對部分管理制度進行了適度調整，以確保在質量與標準不下降的前提下實現(xiàn)人事費用支出的縮減和促進隊伍穩(wěn)定,。

(2)隊伍穩(wěn)定性增強,，保安人員流動率穩(wěn)步下降。20xx年上半年,，保安部把隊伍的穩(wěn)定列為重點來抓,，積極加強與員工的溝通及引導，轉變員工的心態(tài)和思想,，同時提高管理人員的管理技巧,，使人員流動率穩(wěn)步下降，與去年上半年人員流動率相對比降低了近6個百分點,。

(3)上半年,，保安部調整培訓思路，培訓的重點側重放在隊伍的整體形象,、禮節(jié),、服務意識，以及主動性,、原則性與靈活性的應用上,，促進員工在處理崗位問題時能逐步達到“理”與“禮”相結合，“原則性”與“靈活性”相結合,，取得了一定的成效,。

二、主要存在的不足和問題

1、元月事件,，它反映出保安部在以往管理中存在的誤區(qū),、法律意識的淡薄及處理問題時原則性與靈活性結合的嚴重不足，導致由主動變?yōu)楸粍訝顟B(tài),，給公司造成了極大的損失和影響,，這對保安部是一個慘痛而深刻的教訓，在事件后,，雖經(jīng)過一系列強制性的意識灌輸和實操培訓,，在整體上有所好轉，但部分員工在實操能力上仍比較欠缺,。

2,、作為安防管理部門，在確保首要職責“安全保衛(wèi)”得到有效落實,，保障小區(qū)的整體安全秩序的前提下,，隊伍的形象、禮節(jié),、與服務態(tài)度,，以及處理問題的主動性、原則性與靈活性是決定一支隊伍整體形象與口碑的關鍵所在,，保安部在上半年隊伍全面穩(wěn)定后的5月和6月份在這些方面做了大量的,，雖有一定的進步,，但離目標與要求仍相差甚遠,，員工在實際操作中不是很順暢，基礎不扎實,，營造的氛圍仍不牢固,，而做好培訓與績效考評是解決這些問題的關鍵所在，這對于保安部來講是一個長期的,。3,、智能化系統(tǒng)的實際應用效果。

一期的智能化系統(tǒng)仍處于完全癱瘓狀態(tài),，二期的智能化系統(tǒng)特別是可視對講門禁系統(tǒng)未能如實得到使用,，小區(qū)仍處于依靠人防管理狀態(tài)，這是下一步保安部需協(xié)同工程,、客服共同跟進解決的問題,。

4、地下停車場工程問題仍未得切實得到解決,。

二期各地下停車場前期所存在的滲水,、漏水、排水問題仍較嚴重,，雖經(jīng)多次維修整改,，但仍未得到切實的解決,。

三、下半年思路

1,、將安全管理列為第一重點,，了解小區(qū)和周邊安全動態(tài)，抓好日常安全管理的落實,、檢查,、監(jiān)督，確保小區(qū)的安全與秩序,。

2,、與員工建立良好的溝通渠道，提高管理能力,，加強與員工的溝通,，掌握員工動態(tài)，及時采取措施,，以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定,。

3、積極配合公司行政管理,，實行績效管理制度,，使獎懲得到有效落實，以此提高員工的積極性與競爭力,。

4,、加強對員工的培訓力度，的計劃地開展培訓,，以解決員工的形象,、禮節(jié)、與服務態(tài)度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主,，從而提高部門的整體素質,，使保安部在整體上有所突破。

5,、全力配合公司發(fā)展需要,，加強保安管理，確?，F(xiàn)場保安管理有序開展,，對外將積極樹立保安形象、服務與管理窗口,。

6,、實行小區(qū)出入車輛收費，逐步完善小區(qū)停車場及車輛管理。工作總結

7,、加強小區(qū)消防安全管理,，確保小區(qū)消防安全。

8,、跟進各項智能化系統(tǒng)的維修整改和使用管理,，“人防”與“技防”相結合，確保小區(qū)處于安全有序狀態(tài),。

9,、發(fā)揮部門人員及特性優(yōu)勢，對小區(qū)實行全方位監(jiān)管,，在做好本職的同時,，積極配合各部門的，使保安崗位作為“管理員”的職能盡量得到發(fā)揮與突破,。

保安員的工作總結報告篇十四

保安工作,，辛勤加努力。20xx年倉山保安公司在市公安局治安支隊保安科,、倉山公安分局和治安大隊領導下,，保安工作健康有序發(fā)展，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益,。20xx年度公司營業(yè)額1300余萬元,，比上年增長30%左右，上繳稅利40余萬元,。公司現(xiàn)有受保單位121家,，保安從業(yè)人員731人，政審合格率100%,，保安員持證上崗率100%,，客戶安全率達100%，客戶滿意率達100%,。保安隊伍保持穩(wěn)定，隊伍流失率13%,。20xx年公司收到錦旗3面,，表揚信35封。一年來,，倉山保安公司為維護社會的安全,、穩(wěn)定，確保受保單位一方平安做出了積極貢獻,。為了總結經(jīng)驗,，揚長避短，推進20xx年保安工作更上一層樓，我們將一年的保安工作總結如下：

一,、以人為本,，提高保安隊伍整體素質

保安服務是一項特殊的服務性工作，企業(yè)要不斷發(fā)展,，關鍵是人員素質的高低,。為此，公司堅持“以人為本,、服務至上”為工作理念,，狠抓保安隊伍建設，不斷提高保安隊伍整體素質,。一是嚴把“進人關”,，在招聘人員方面，嚴格面試,、政審關,，按條件錄用，對新招收的保安人員嚴格按照：崗前培訓,、班長帶班實習,，實行傳、幫,、帶制度,。二是要求各部門要定期或不定期開展軍訓與消防演練，以增強隊員的體能和應變能力,。三是樹品牌,，公司每半年度評選一次品牌保安員、品牌班組,，被評選上的班組及保安員發(fā)放證書及獎金,，以增強保安員愛崗敬業(yè)的意識。四是關心保安員的衣食住行,，大家來自全國各地,，公司領導始終將解決保安員的衣食往行當作一件大事來抓，公司為各駐點保安配置電視機18臺,、熱水器11臺,、空調7臺，電飯煲33臺,，有條件的為保安人員租集體宿舍,，配專人為保安辦理伙食，讓大家感受到保安大家庭的溫暖,，使大家能夠安心工作,，確保受保單位安全,。

二、規(guī)范管理,，做好各項保安工作

為了提高隊伍的整體素質,，公司將隊伍的規(guī)范管理放在第一位。公司領導遵循以“三抓三定”為核心的管理模式,，三抓為：抓隊伍,、抓思想、抓工作;三定為：各受保單位的重點要害部位要做到定人,、定崗、定職責,。公司制定每周一為部門工作匯報例會,，各部門匯報上周工作情況及本周工作安排，對在工作中遇到的難題及時在會上提出,，公司領導根據(jù)實際工作情況做出解決方案,。周二為部門保安員例會，由各部門負責對公司的各項工作計劃進行傳達與部署,，使保安員能夠做到各項工作目標明確,，對公司的任務心中有數(shù)，行為有章可循,，隊伍整體綜合素質得到了提高,。20xx年公司涌現(xiàn)出奮勇救人，勇抓盜賊,，拾金不昧等好人好事158件,，213名保安員，公司在會上表揚了這些好人好事,，并發(fā)放獎金五萬余元,。全體保安員工作認真負責，勤勤懇懇,，受到了受保單位領導的一致好評,。

三、清理整頓,，專項整治工作取得成效,。

為了切實有效搞好今年專項整治清理工作，認真落實市委創(chuàng)建“平安福州”戰(zhàn)略構想,，全方位推動社會治安綜合治理，進一步規(guī)范保安服務市場,，加強我保安隊伍建設健康有序發(fā)展,，我們先后出動督察調查模底15次,，參加人員有30人次，調查模底共發(fā)現(xiàn)本轄區(qū)非法保安組織有22家237人,，其中企事業(yè)單位7家35人,，物業(yè)管理公司15家202人。我們在調查模底的同時現(xiàn)場均對單位領導進行有關市“五局”榕公綜24號文件,，市局榕公綜(20xx)79號文件等的宣傳和做耐心細致的思想動員工作,。同時我們還重點進行專項整治，先后專項行動12次,，參加人員33人次,，先后發(fā)出整改通知書14份，并現(xiàn)場再三對單位法人代表進行上級有關文件的宣傳和思想教育工作,，由此先后納入聯(lián)建托管與派駐的共有聯(lián)建9家78人,，派駐1家7人(聯(lián)建企事業(yè)單位2家8人，聯(lián)建物業(yè)公司7家70人,。整治查處共有12家單位152人,，不再以保安名義稱呼。專項整治工作取得一定成效,。

四,、嚴格督察，落實各項規(guī)章制度

公司根據(jù)保安工作的實際情況,，強化以人為本的管理,，在嚴格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度,，對各項規(guī)章制度進行跟蹤督察,。公司實行三級查崗制度，不定期不分晝夜抽查各受保單位的保安工作情況,。20xx年公司派出督察600多人次,，出動以防火、防盜為重點的安全防范檢查100多人次,，發(fā)現(xiàn)不安全隱患78次,，提出整改意見78條，已整改77條,，整改率為98%以上,。各駐點保安人員都能夠自覺遵守各項規(guī)章制度，認真做好各項保安工作,，確保了受保單位安全,，受到了受保單位的認可。

隨著社會的進步與經(jīng)濟的發(fā)展,，保安行業(yè)要面對更加激烈的市場競爭,，公司將在新的一年里在各級部門的支持下立足本職,、努力進取，要不斷提高保安人員的生活,、福利,、待遇。以人為本,，做好人性化管理,，力爭保安隊伍穩(wěn)定，抓好保守隊伍建設,，提高保安人員素質,，創(chuàng)倉山品牌保安公司，努力做到公司的社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收,。我們將在新的一年里更加努力,，在抓社區(qū)技防和物業(yè)保安方面積極探索出一條適應保安業(yè)發(fā)展的新路，為協(xié)助公安機關維護社會治安做出積極貢獻,。

保安員的工作總結報告篇十五

在酒店領導的正確管理下,，作為酒店的一名保安部人員，以本人所看管的酒店區(qū)域和物品安全防范為己任,，認真做好每一項工作,。為在以后的工作中做得更好，現(xiàn)就20___年在酒店的年終工作總結如下：

一,、服從上級領導

作為酒店的一名保安人員,，服從領導、顧全大局,，堅守崗位,，認真對待自己所做的工作。

二,、遵章守紀,，注重禮貌禮節(jié)

遵章守紀是合格員工的基本要求，是各項工作順利開展的前提,。因此在工作中以遵章守紀為榮,，并以實際行動，嚴格遵守酒店的勞動紀律,。

三,、正確樹立服務意識

目前，社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,，這多少給工作帶來一些困擾,。因此，作為保安員我能夠正確對待,，樹立嚴謹,、認真的服務意識,，為酒店的安全防范盡己之責,，將本職工作做好,。

四、不斷學習進取,，提高業(yè)務水平

要想做好保安工作,，必須了解掌握保安工作的職責、要求和工作內容,。對于上崗不久的我來說,，在這些方面還比較欠缺，為了做好保安工作,，我一是通過書籍學習保安工作應有的工作內容和要求;二是向有工作經(jīng)驗和知曉保安工作的同志們學習,，力爭將工作做得更好;三是認真按照領導的要求去做，認真履行職責,。通過各種方式的學習充實自己,，使工作能力有所提高。

五,、注重實效,，提高安全意識

在工作之余，部門還給我們進行了保安員崗位職責,、消防安全專業(yè)知識的培訓與掌握,，做到熟練的運用到工作中去，讓我們在實踐中掌握滅火器的使用方法,、疏散逃生自救的方法,，怎么報火警和報火警時應注意的事項。在應對突發(fā)事件的處理方面,，做到把事態(tài)大化小,，不給酒店帶來負面影響。

本人工作中還存在不少不足之處,，如溝通,、協(xié)調能力還有所欠缺、執(zhí)行力還有待加強等,。在以后的工作中,，我將繼續(xù)遵從酒店領導的安排，踏實,、認真地做好自己的工作,，努力確保所管轄區(qū)域內的財產(chǎn)、物品平安,。同時,，在工作中尊重他人,、積極溝通、盡職盡責,、加強巡邏,，為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。