時間流逝得如此之快,,我們的工作又邁入新的階段,,請一起努力,,寫一份計劃吧,。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,,希望大家能夠喜歡!
營銷計劃的內容篇一
二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息,。
三,、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習,開拓視野,,豐富知識,,采取多樣化形式,把學業(yè)務與交流技能向結合,。
四,、九月對自己有以下要求
1、每周要增加?個以上的新客戶,,還要有?到?個潛在客戶,。
2、一周一小結,,月底一大結,,看看有哪些工作上的失誤,,及時改正下次不要再犯。
3,、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。
4,、對客戶不能有隱瞞和欺騙,,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的,。
5,、要不斷加強業(yè)務方面的學習,多看書,,上網(wǎng)查閱相關資料,,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法,。
6,、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣,。給客戶一好印象,,為公司樹立更好的形象。
7,、客戶遇到問題,,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,,讓客戶相信我們的工作實力,,才能更好的完成任務。
8,、自信是非常重要的,。要經(jīng)常對自己說你是的,你是獨一無二的,。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務,。
9、和公司其他員工要有良好的溝通,,有團隊意識,,多交流,,多探討,,才能不斷增長業(yè)務技能。
10,、為了今年的銷售任務九月我要努力完成?到?萬元的任務額,,為公司創(chuàng)造更多利潤,。
營銷計劃的內容篇二
年度銷售計劃制定的依據(jù),便是過去一年市場形勢及市場現(xiàn)狀的分析,,而李經(jīng)理采用的工具便是目前企業(yè)經(jīng)常使用的swot分析法,,即企業(yè)的優(yōu)劣勢分析以及競爭威脅和存在的機會,通過swot分析,,李經(jīng)理可以從中了解市場競爭的格局及態(tài)勢,,并結合企業(yè)的缺陷和機會,整合和優(yōu)化資源配置,,使其利用最大化,。比如,通過市場分析,,李經(jīng)理很清晰地知道了方便面的市場現(xiàn)狀和未來趨勢:產(chǎn)品(檔次)向上走,,渠道向下移(通路精耕和深度分銷),寡頭競爭初露端倪,,營銷組合策略將成為下一輪競爭的熱點等等,。
營銷思路是根據(jù)市場分析而做出的指導全年銷售計劃的“精神”綱領,是營銷工作的方向和“靈魂”,,也是銷售部需要經(jīng)常灌輸和貫徹的營銷操作理念,。針對這一點,李經(jīng)理制定了具體的營銷思路,,其中涵蓋了如下幾方面的內容:
1,、樹立全員營銷觀念,真正體現(xiàn)“營銷生活化,,生活營銷化”,。
2、實施深度分銷,,樹立決戰(zhàn)在終端的思想,,有計劃、有重點地指導經(jīng)銷商直接運作末端市場,。
3,、綜合利用產(chǎn)品、價格,、通路,、促銷、傳播,、服務等營銷組合策略,,形成強大的營銷合力。
4,、在市場操作層面,,體現(xiàn)“兩高一差”,,即要堅持“運作差異化,高價位,、高促銷”的原則,,揚長避短,體現(xiàn)獨有的操作特色等等,。
營銷思路的確定,,李經(jīng)理充分結合了企業(yè)的實際,不僅翔實,、有可操作性,,而且還與時俱進,體現(xiàn)了創(chuàng)新的營銷精神,,因此,,在以往的年度銷售計劃中,都曾發(fā)揮了很好的指引效果,。
銷售目標是一切營銷工作的出發(fā)點和落腳點,,因此,科學,、合理的銷售目標制定也是年度銷售計劃的最重要和最核心的部分,。那么,李經(jīng)理是如何制定銷售目標的呢,?
1,、根據(jù)上一年度的銷售數(shù)額,按照一定增長比例,,比如20%或30%,,確定當前年度的銷售數(shù)量。
2,、銷售目標不僅體現(xiàn)在具體的每一個月度,,而且還責任到人,量化到人,,并細分到具體市場,。
3、權衡銷售目標與利潤目標的關系,,做一個經(jīng)營型的營銷人才,,具體表現(xiàn)就是合理產(chǎn)品結構,將產(chǎn)品銷售目標具體細分到各層次產(chǎn)品,。
比如,,李經(jīng)理根據(jù)企業(yè)方便面產(chǎn)品abc分類,將產(chǎn)品結構比例定位在a(高價、形象利潤產(chǎn)品):b(平價,、微利上量產(chǎn)品):c(低價:戰(zhàn)略性炮灰產(chǎn)品)=2:3:1,,從而更好地控制產(chǎn)品銷量和利潤的關系,。銷售目標的確認,,使李經(jīng)理有了沖刺的對象,也使其銷售目標的跟蹤有了基礎,,從而有利于銷售目標的順利達成,。
營銷策略是營銷戰(zhàn)略的戰(zhàn)術分解,是順利實現(xiàn)企業(yè)銷售目標的有力保障,。李經(jīng)理根據(jù)方便面行業(yè)的運作形勢,,結合自己多年的市場運做經(jīng)驗,制定了如下的營銷策略:
1,、產(chǎn)品策略,,堅持差異化,走特色發(fā)展之路,,產(chǎn)品進入市場,,要充分體現(xiàn)集群特點,發(fā)揮產(chǎn)品核心競爭力,,形成一個強大的產(chǎn)品組合戰(zhàn)斗群,,避免單兵作戰(zhàn)。
2,、價格策略,,高質、高價,,產(chǎn)品價格向行業(yè)標兵看齊,,同時,強調產(chǎn)品運輸半徑,,以600公里為限,,實行“一套價格體系,兩種返利模式”,,即價格相同,,但返利標準根據(jù)距離遠近不同而有所不同的定價策略。
3,、通路策略,,創(chuàng)新性地提出分品項、分渠道運作思想,,除精耕細作,,做好傳統(tǒng)通路外,集中物力,、財力,、人力,、運力等企業(yè)資源。
在這個模塊,,李經(jīng)理主要鎖定了兩個方面的內容:
1,、人員規(guī)劃,即根據(jù)年度銷售計劃,,合理人員配置,,制定了人員招聘和培養(yǎng)計劃。比如,,20xx年銷售目標5個億,,公司本部的營銷員隊伍要達到200人,這些人要在什么時間內到位,,落實責任人是誰等等,,都有一個具體的規(guī)劃明細。
2,、團隊管理,,明確提出打造“鐵鷹”團隊的口號,并根據(jù)這個目標,,采取了如下幾項措施:
(1)健全和完善規(guī)章制度,。從企業(yè)的“典章”、條例這些“母法”,,到營銷管理制度這些“子法”,,都進行了修訂和補充。比如,,制定了《營銷人員日常行為規(guī)范及管理規(guī)定》,、《營銷人員“三個一”日監(jiān)控制度》、《營銷人員市場作業(yè)流程》,、《營銷員管理手冊》等等,。
(2)強化培訓,提升團隊整體素質和戰(zhàn)斗力,。比如,,制定了全年的培訓計劃,培訓分為企業(yè)內訓和外訓兩種,,內訓又分為潛能激發(fā),、技能提升、操作實務等,。外訓則是選派優(yōu)秀的營銷人員到一些大企業(yè)或大專院校,、培訓機構接受培訓等等。
(3)嚴格獎懲,建立良好的激勵考核機制,。通過定期晉升,、破格提拔、鼓勵競爭上崗,、評選營銷標兵等形式,,激發(fā)營銷人員的內在活力。李經(jīng)理旨在通過這一系列的團隊整合,,目地是強化團隊合力,,真正打造一支凝聚力,、向心力,、戰(zhàn)斗力、爆發(fā)力,、威懾力較強的“鐵血團隊”,。
李經(jīng)理所做銷售計劃的最后一項,就是銷售費用的預算,。即在銷售目標達成后,,企業(yè)投入費用的產(chǎn)出比。比如,,李經(jīng)理所在的方便面企業(yè),,銷售目標5個億,其中,,工資費用:500萬,,差旅費用:300萬,管理費用:100萬,,培訓,、招待以及其他雜費等費用100萬,合計1000萬元,,費用占比2%,,通過費用預算,李經(jīng)理可以合理地進行費用控制和調配,,使企業(yè)的資源“好鋼用在刀刃上”,,以求企業(yè)的資金利用率達到最大化,從而不偏離市場發(fā)展軌道,。
李經(jīng)理在做年度銷售計劃時,,還充分利用了表格這套工具,比如,,銷售目標的分解,、人員規(guī)劃、培訓綱目、費用預算等等,,都通過表格的形式予以體現(xiàn),,不僅一目了然,而且還具有對比性,、參照性,,使以上內容更加直觀和易于理解。
年度銷售計劃的制定,,李經(jīng)理達到了如下目的:
1,、明確了企業(yè)年度營銷計劃及其發(fā)展方向,通過營銷計劃的制定,,李經(jīng)理不僅理清了銷售思路,,而且還為其具體操作市場指明了方向,實現(xiàn)了年度銷售計劃從主觀型到理性化的轉變,。
2,、實現(xiàn)了數(shù)字化、制度化,、流程化等等基礎性營銷管理,。不僅量化了全年的銷售目標,而且還通過銷售目標的合理分解,,并細化到人員和月度,,為每月營銷企劃方案的制定做了技術性的支撐。
3,、整合了企業(yè)的營銷組合策略,,通過年度銷售計劃,確定了新的一年營銷執(zhí)行的模式和手段,,為市場的有效拓展提供了策略支持,。
4、吹響了“鐵鷹”團隊打造的號角,,通過年度銷售計劃的擬訂,,確定了“鐵鷹”打造計劃,為優(yōu)秀營銷團隊的快速發(fā)展以及創(chuàng)建學習型,、顧問型的營銷團隊打下了一個堅實的基礎,。
營銷計劃的內容篇三
自己是團隊的領導者,首先要做到以身作則,每天要保持一個好的狀態(tài),部門主管的狀態(tài)直接影響整個部門的狀態(tài),只有看到部門主管的狼性和沖勁他們才更有狼性和沖勁.自身加強產(chǎn)品知識,銷售技術的學習,只有自己深刻理解了才能給員工講出東西來. 知道自己需要做些什么,以及工作的標準和追求的效果,。只有掌握了這些,,員工才會知道做什么,如何做,,才會思想上引起重視嚴格管理在部門樹立威信.對于自己說到的要負責到底.
建立一支熟悉業(yè)務,,比較穩(wěn)定的銷售團隊,。人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員.在人員結構形成一個1+8的人員結構,,目前團隊人員3人:王記剛,戚龍鳳,徐斌,。打造三種類型的員工:思考型,激情型,執(zhí)行型,。重點培養(yǎng)有潛力員工,形成金字塔管理,。打造團隊執(zhí)行力文化,。團隊文化,對團隊執(zhí)行力的強弱有很大的影響,。增強團隊的凝聚力,營造競爭氛圍,。競爭,能激發(fā)活力,,調動員工的熱情和積極性,。建立激勵體系。實現(xiàn)目標,,需要團隊建立完善的激勵體系,,對員工進行及時的獎勵, 激勵的方式有很多種,,包括物質激勵,、精神激勵、培訓激勵.
沒有培訓的銷售人員直接上戰(zhàn)場是公司最大的成本
1,,集體加強對產(chǎn)品知識的學習,。經(jīng)常利用早會的時間分享行業(yè)新聞,產(chǎn)品新聞讓每位同事對產(chǎn)品有個深一步的了解,從內心對產(chǎn)品認可,,只有我們對產(chǎn)品認可了,,才能在客戶面前顯出自信。
2,,銷售技巧:發(fā)現(xiàn)問題馬上處理,。針對不對的員工用不同的方法就解決,理論與實踐并進,,針對每個人制定不同的培訓計劃,,總之是缺哪補哪。
1,,紀律:早晨上班時間,,早,中,,晚會,。部門的獎罰制度。適當?shù)暮蛦T工保持距離,,在部門樹立威信,。
也就是根據(jù)我們所了解到的市場情況,,對我們公司產(chǎn)品的賣點,消費體,,銷量等進行適當?shù)亩ㄎ弧?就是對一開發(fā)的客戶如何進行服務和怎樣促使他們提高銷售或購買;對潛在客戶怎樣進行跟進,。
根據(jù)公司下達的銷售任務,把任務根據(jù)具體情況分解到每月,,每周 ,,每日;以每月,每周 ,,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,。如出現(xiàn)未完成時應及時找出原因并改正! 幫助員工去完成目標,。跟蹤到位。
總結:做團隊需要點點滴滴,,所以要關心團隊中每一個成員,,嚴格要求團隊中每一個成員.利用這個月的時間把部門打造具有很強執(zhí)行力的團隊。.不知這分計劃可否有用. 還望領導給予指導! 我堅信在自身的努力和公司的培訓以及在工作的磨練下自己在這方面一定會有所成就!
營銷計劃的內容篇四
我院計劃以醫(yī)療工作為中心,,以提高醫(yī)療技術水平,、強化醫(yī)療服務質量、注重人才開發(fā)培養(yǎng),、加強醫(yī)院科學管理為重點,,積極探索新的經(jīng)營模式,群策群力,,團結協(xié)作,,力建立具有一定的經(jīng)營規(guī)模、功能完善,、環(huán)境優(yōu)美,、設備齊備、管理規(guī)范,、技術精湛的二級甲等醫(yī)院,,建設一支結構合理的穩(wěn)定的人才梯隊,現(xiàn)制定營銷工作計劃如下,。
1,、建立醫(yī)院醫(yī)技人才培養(yǎng)機制和競爭激勵機制,重視繼續(xù)教育,,營造積極向上的學習氛圍,,鼓勵開展各種形式的學術活動,達到人才特長得以充分發(fā)揮,、學有所用,、學以致用的目的,,保持醫(yī)療技術隊伍的相對穩(wěn)定,建設一支結構合理的人才梯隊,。根據(jù)醫(yī)院現(xiàn)有的設施設備,、人才技術情況、綜合分析醫(yī)療市場信息,,堅持技術建院,、科技興院、以人為本的原則,,秉承“誠信,、品牌、微創(chuàng),、效益”的辦院方針,,制定較為完善的重點學科建設規(guī)劃和實施方案,按計劃目標逐步完成重點學科和特色??平ㄔO,。
2、走“小綜合,、大??啤钡陌l(fā)展路子,重點??谱龃笞鰪?,做到人無我有、人有我精,,根據(jù)醫(yī)院客觀情況,不斷加強硬件設施建設,,在??祁I域形成技術優(yōu)勢,不斷加強品牌建設,。按照現(xiàn)代醫(yī)院的經(jīng)營管理模式進行運營,,積極探索新的經(jīng)營模式,轉換經(jīng)營機制,,全面推行成本核算,,完善目標管理責任制,認真搞好科室收入的財務分析,,認真執(zhí)行各項財務制度實行計劃及預算管理工作,。實行院科兩級核算。合理配置后勤服務資源,,建立一支結構合理,、功能齊全,、保障有力的后勤保障隊伍,以“優(yōu)質,、高效,、低耗、快捷”為目標,,不斷提高后勤保障能力,,為臨床一線科室做好后勤保障工作。
3,、堅持職工培訓制度,,通過各種形式的學習和交流,統(tǒng)一思想認識,,樹立核心價值觀念,,使企業(yè)員工不斷增強主人翁意識,達到視醫(yī)院為家的境界,,不斷增強團隊凝聚力,。同時進行細節(jié)管理和漏洞管理,完善各項規(guī)章制度,,達到人人自覺遵守規(guī)章制度的目的,。牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想,,群策群力,,不斷提高服務水平和服務質量,使病人的滿意度不斷提高,,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益,。
1、醫(yī)院始終堅持以病人為中心,,牢固樹立全心全意為病人服務的思想,,努力改善服務態(tài)度、提高服務質量,,滿足廣大患者的醫(yī)療需求,。人才問題是醫(yī)院競爭的核心問題,醫(yī)院既要培養(yǎng)一支醫(yī)德高尚,、技術精湛,、善于合作的專業(yè)技術人才隊伍,又要培養(yǎng)一支會經(jīng)營,、善管理的人才隊伍,,實現(xiàn)人才管理的科學化、制度化和目標責任化,。
2,、完善院科兩級目標管理責任體系,,搞活用人機制,通過目標責任書,,加強對科室的管理,,以達到激勵科室、促進醫(yī)院發(fā)展的目標,;完善醫(yī)療質量管理體系,,以醫(yī)療質量為核心,以病案管理為中心強化質量意識,,加強工作責任心,,完善二級質量控制組織和質量評價體系,實施全員全程全面質量管理,;完善成本核算體系,,強化經(jīng)營理念、市場意識,、堅持質中取勝,、量中增收的原則。推行全成本核算,,進行成本量化管理,,切實降低醫(yī)療成本。加強醫(yī)保費用管理,,積極推行單病種費用控制方法,,做到合理檢查、合理用藥,、合理收費,、降低病人醫(yī)療費用,減輕病人負擔,。
3,、進行院體制改革,深化人事,、分配制度改革,創(chuàng)新人事,、分配,、人才激勵機制;進行技術創(chuàng)新,,通過各種激勵機制鼓勵和支持開展科研,、新技術、新項目,;進行管理創(chuàng)新,,堅持“以人為本”原則,,創(chuàng)造和優(yōu)化一個寬松和諧、安全穩(wěn)定的內外部環(huán)境,,實現(xiàn)醫(yī)院人,、財、物及各種資源科學合理有效整合配置,,使其發(fā)揮效益,。
1、堅持以“制度治院,、以德治院”二者相輔相成,、相互促進。建立符合醫(yī)療法律,、法規(guī),、規(guī)章,符合醫(yī)院發(fā)展要求的規(guī)章制度,,并在實踐中嚴格遵守,,要克服“有章不循、有令不止”的做法,,防止工作中的盲目性和隨意性,。
2、醫(yī)院的競爭,,關鍵是人才,、技術的競爭,因此醫(yī)院要采取各種形式,,加快人才的培養(yǎng)和引進,,并積極與集團其它醫(yī)院開展技術協(xié)作交流,提高醫(yī)院醫(yī)療技術,,增強醫(yī)院競爭力,。強調從醫(yī)院領導層做到在醫(yī)院形成“尊重人才、愛惜人才,、使用人才,、培養(yǎng)人才”的風氣,在工作,、生活等方面予以關心和幫助,,用“心”留住人。同時加大人才引進工作,,創(chuàng)造條件,,引進醫(yī)院急需的人才,用多種方式形成醫(yī)院技術專家團隊。
3,、醫(yī)療質量是醫(yī)院立院之本,,是醫(yī)院的生命線。要不斷強化質量意識,,建立以醫(yī)療質量為核心的管理體系,,建立正規(guī)的醫(yī)療秩序,培養(yǎng)科學嚴謹?shù)尼t(yī)療作風,,認真落實醫(yī)療規(guī)章制度,,嚴格按照醫(yī)療診療常規(guī)和操作規(guī)范從事醫(yī)療活動,減少醫(yī)療糾紛,,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,,確保醫(yī)療安全。
4,、現(xiàn)代醫(yī)院的發(fā)展離不開醫(yī)院文化的內涵,,它形成全院職工積極向上、團結一致,、愛院如家的精神風貌,。醫(yī)院文化建設對我院來講是一個薄弱的環(huán)節(jié),在發(fā)展醫(yī)院的同時,,應努力協(xié)調好方方面面的關系,,營造穩(wěn)定和諧的工作生活環(huán)境,關心職工生活,,改善職工的福利待遇,,穩(wěn)定職工隊伍。醫(yī)院的各項工作要體現(xiàn)和強調“以人為本”,,特別是醫(yī)院管理層要用“心”對待每一位職工,,全院職工用“心”對待每一位病人。
5,、民營醫(yī)院信譽的缺失,,公立醫(yī)院企業(yè)化改制及其營銷意識的覺醒,將是我院面臨的真正威脅,。醫(yī)院的生存與發(fā)展空間及前景將取決于市場經(jīng)營是否出色,。考慮我院的社會知名度較低以及市場導入階段的因素,,為盡快被患者和市場接受,,價格指數(shù)的相對低價是必要的。但關鍵要把綜合門診科室的營銷機制建立健全,,把各單項病種的技術及消費層次拉開并形成系列“就醫(yī)套餐”,這樣也可以在不影響醫(yī)院信譽度的前提下盡可能地提高單病種的價格指數(shù),。
民營醫(yī)院必須不斷適應醫(yī)療市場環(huán)境,,才能求得生存和發(fā)展,。因此,必須有效發(fā)揮宣傳工作在民營醫(yī)院發(fā)展中的作用,。印刷媒體是目前我院宣傳的主要形式,。我院先后通過報紙、雜志,、其他印刷品等介紹醫(yī)院的人才,、設備、技術,、服務和醫(yī)院的發(fā)展動態(tài),。全方位宣傳醫(yī)院的各個學科、專業(yè)的人才,、設備和技術,,推出醫(yī)院新開展的技術,新項目,,為患者的就醫(yī)提供科學合理的指導和建議,。互聯(lián)網(wǎng)的迅速發(fā)展,,為醫(yī)院宣傳提供了一個新的窗口,。醫(yī)院將開辟新欄目,努力提高廣大網(wǎng)民對我院的認識,,使醫(yī)院得到更多的理解和支持,。
營銷計劃的內容篇五
1、年度銷售目標600萬元,;
2,、經(jīng)銷商網(wǎng)點50個;
3,、公司在自控產(chǎn)品市場有一定知名度,;
空調自控產(chǎn)品屬于中央空調等行業(yè)配套產(chǎn)品,受上游產(chǎn)品消費市場牽制,,但需求總量還是比較可觀,。隨著城市建設和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時期的到來帶動了市場的持續(xù)增長幅度,從而帶動了整體市場容量的擴張,。湖 南地處中國的中部,,空調自控產(chǎn)品需求量比較大:
1、夏秋炎熱,,春冬寒冷,;
2、近兩年湖南房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,特別是中高檔商居樓,、別墅群的興建,;
3、湖南納 入西部開發(fā),、將增加各種基礎工程的建設,;
4、長株潭的融城,;
5,、郴州、岳陽,、常德等大量興建工業(yè)園和開發(fā)區(qū),;
6、人們對自身生活要求的提高,;綜上所述,,空 調自控產(chǎn)品特別是高檔空調自控產(chǎn)品在湖南的發(fā)展?jié)摿艽蟆?營銷方式總體來說,空調自控產(chǎn)品銷售的方式不外三種:工程招標,、房產(chǎn)團購和私人項目,。工程招標渠道占據(jù)的份額很大,但是房產(chǎn)團購和私人項目兩種渠道發(fā)展迅速,,已經(jīng)呈現(xiàn)出多元發(fā)展局面,。
從 各企業(yè)的銷售渠道來看,大部分公司采用辦事處加經(jīng)銷商的模式,,國內空調自控產(chǎn)品企業(yè)20xx年都加大力度進行全國營銷網(wǎng)絡的部署和傳統(tǒng)渠道的鞏固,,加強與 設計院以及管理部門的公關合作。 對于進入時間相對較晚的空調自控產(chǎn)品企業(yè)來說,,由于市場積累時間相對較短,,而又急于快速打開市場,因此基本上都采用了辦 事處加經(jīng)銷制的渠道模式,。為了快速對市場進行反應,,凡進入湖南市場的自控產(chǎn)品在湖南都有庫存。湖南空調自控產(chǎn)品市場容量比較大而且還有很大的潛力,,發(fā)展趨 勢普遍看好,,因此對還未進入湖南市場的品牌存在很大的市場機會,只要采用比較得當?shù)氖袌霾呗?,就可以擠進湖南市場,。 目前上海正一在湖南空調自控產(chǎn)品市場上基礎比較薄弱,團隊還比較年輕,,品牌影響力還需要鞏固與拓展,。在銷售過程中必須要非常清楚我公司的優(yōu)勢,,并加以發(fā)揮使之達到極致;并要找出我公司的弱項并及時提出,,加以克服實現(xiàn)最大的價值,;提高服務水平和質量,將服務意識滲透到與客戶交流的每個環(huán)節(jié)中,,注重售前售中售后回訪等各項服務。
1.空調自控產(chǎn)品應以長遠發(fā)展為目的,,力求扎根湖南,。20xx年以建立完善的銷售網(wǎng)絡和樣板工程為主,銷售目標為600萬元,;
2.擠身一流的空調自控產(chǎn)品供應商;成為快速成長的成功品牌,;
3.以空調自控產(chǎn)品帶動整個空調產(chǎn)品的銷售和發(fā)展。
4.市場銷售近期目標:在很短的時間內使營銷業(yè)績快速成長,,到年底使自身產(chǎn)品成為行業(yè)內知名品牌,,取代省內同水平產(chǎn)品的一部分市場。
5.致力于發(fā)展分銷市場,,到20xx年底發(fā)展到50家分銷業(yè)務合作伙伴;
6.無論精神,體力都要全力投入工作,,使工作有高效率、高收益,、高薪資發(fā)展,;
如 果空調自控產(chǎn)品要快速增長,且還要取得競爭優(yōu)勢,,最佳的選擇必然是--“目標集中”的總體競爭戰(zhàn)略,。隨著湖南經(jīng)濟的不斷快速發(fā)展、城市化規(guī)模的不斷擴大,, 空調自控產(chǎn)品市場的消費潛力很大,,目標集中戰(zhàn)略對我們來說是明智的競爭策略選擇。圍繞“目標集中”總體競爭戰(zhàn)略我們可以采取的具體戰(zhàn)術策略包括:市場集中 策略,、產(chǎn)品帶集中策略,、經(jīng)銷商集中策略以及其他為目標集中而配套的策略四個方面。為此,,我們需要將湖南市場劃分為以下四種:
戰(zhàn)略核心型市場---長沙,,株洲,湘潭,岳陽
重點發(fā)展型市場---- 郴州,,常德,,張家界,懷化
培育型市場-----婁底,,衡陽,,邵陽
等待開發(fā)型市場----吉首,,永州,益陽,,
總的營銷策略:全員營銷與采用直銷和渠道營銷相給合的營銷策略
1,、目標市場:
遍地開花,中心城市和中小城市同時突破,,重點發(fā)展行業(yè)樣板工程,大力發(fā)展重點區(qū)域和重點代理商,,迅速促進產(chǎn)品的銷量及銷售額的提高。
2,、產(chǎn)品策略:
用整體的解決方案帶動整體的銷售:要求我們的產(chǎn)品能形成完整的解決方案并有成功的案例,,由此帶動全線產(chǎn)品的銷售。大小互動:以空調自控產(chǎn)品的銷售帶動閥門及其他產(chǎn)品的銷售,,以閥門及其他產(chǎn)品的項目促進空調自控產(chǎn)品的銷售,。
3、價格策略:
高品質,,高價格,,高利潤空間為原則;制訂較現(xiàn)實的價格表:價格表分為兩層,,媒體公開報價,,市場銷售的最底價。制訂較高的月返點和季返點政策,,以控制營銷體系,。嚴格控制價格體系,確保一級分銷商,,二級分銷商,,項目工程商,最終用戶之間的價格距離級利潤空間,。為了適應市場,,價格政策又要有一定的能活性。
營銷計劃的內容篇六
根據(jù)公司xx年度深圳地區(qū)總銷售額1億元,,銷量總量5萬套的總目標及公司xx年度的渠道策略做出以下工作計劃:
空調市場連續(xù)幾年的價格戰(zhàn)逐步啟動了,。二、三級市場的低端需求,,同時隨著城市建設和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時期的到來帶動了一級市場的持續(xù)增長幅度,,從而帶動了整體市場容量的擴張。xx年度內銷總量達到1950萬套,,較xx年度增長11,。4*。xx年度預計可達到2500萬—3000萬套,。根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示全球市場容量在5500萬套—6000萬套,。中國市場容量約為3800萬套,,根據(jù)區(qū)域市場份額容量的劃分,深圳空調市場的容量約為40萬套左右,,5萬套的銷售目標約占市場份額的13*,。
目前**在深圳空調市場的占有率約為2。8*左右,,但根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示近幾年一直處于“洗牌”階段,,品牌市場占有率將形成高度的.集中化。根據(jù)公司的實力及xx年度的產(chǎn)品線,,公司xx年度銷售目標完全有可能實現(xiàn),。xx年中國空調品牌約有400個,到xx年下降到140個左右,,年均淘汰率32*。到xx年在格力,、美的,、海爾等一線品牌的“圍剿”下,中國空調市場活躍的品牌不足50個,,淘汰率達60*,。xx年度lg受到美國指責傾銷;科龍遇到財務問題,,市場份額急劇下滑,。新科、長虹,、奧克斯也受到企業(yè),、品牌等方面的不良影響,市場份額也有所下滑,。日資品牌如松下,、三菱等品牌在xx年度受到中國人民的強烈抵日情緒的影響,市場份額下劃較大,。而**空調在廣東市場則呈現(xiàn)出急速增長的趨勢,。但深圳市場基礎比較薄弱,團隊還比較年輕,,品牌影響力還需要鞏固與拓展,。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。
根據(jù)以上情況在xx年度計劃主抓六項工作:
1,、銷售業(yè)績
根據(jù)公司下達的年銷任務,,月銷售任務。根據(jù)市場具體情況進行分解,。分解到每月,、每周,、每日。以每月,、每周,、每日的銷售目標分解到各個系統(tǒng)及各個門店,完成各個時段的銷售任務,。并在完成任務的基礎上,,提高銷售業(yè)績。主要手段是:提高團隊素質,,加強團隊管理,,開展各種促銷活動,制定獎罰制度及激勵方案(根據(jù)市場情況及各時間段的實際情況進行)此項工作不分淡旺季時時主抓,。在銷售旺季針對國美,、蘇寧等專業(yè)家電系統(tǒng)實施力度較大的銷售促進活動,強勢推進大型終端,。
2,、k/a、代理商管理及關系維護
針對現(xiàn)有的k/a客戶,、代理商或將拓展的k/a及代理商進行有效管理及關系維護,,對各個k/a客戶及代理商建立客戶檔案,了解前期銷售情況及實力情況,,進行公司的企業(yè)文化傳播和公司xx年度的新產(chǎn)品傳播,。此項工作在8月末完成。在旺季結束后和旺季來臨前不定時的進行傳播,。了解各k/a及代理商負責人的基本情況進行定期拜訪,,進行有效溝通。
3,、品牌及產(chǎn)品推廣
品牌及產(chǎn)品推廣在xx年至xx年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動,,并策劃一些投入成本,較低的公共關系宣傳活動,,提升品牌形象,。如“**空調健康、環(huán)保,、愛我家”等公益活動,。有可能的情況下與各個k/a系統(tǒng)聯(lián)合進行推廣,不但可以擴大影響力,,還可以建立良好的客情關系,。產(chǎn)品推廣主要進行一些“路演”或戶外靜態(tài)展示進行一些產(chǎn)品推廣和正常營業(yè)推廣。
4,、終端布置(配合業(yè)務條線的渠道拓展)
根據(jù)公司的06年度的銷售目標,,渠道網(wǎng)點普及還會大量的增加,,根據(jù)此種情況隨時、隨地積極配合業(yè)務部門的工作,,積極配合店中店,、園中園、店中柜的形象建設,,(根據(jù)公司的展臺布置六個氛圍的要求進行),。積極對促銷安排上崗及上樣跟蹤和產(chǎn)品陳列等工作。此項工作根據(jù)公司的業(yè)務部門的需要進行開展,。布置標準嚴格按照公司的統(tǒng)一標準,。(特殊情況再適時調整)
5、促銷活動的策劃與執(zhí)行
促銷活動的策劃及執(zhí)行主要在06年04月—8月銷售旺季進行,,第一嚴格執(zhí)行公司的銷售促進活動,,第二根據(jù)屆時的市場情況和競爭對手的銷售促進活動,靈活策劃一些銷售促進活動,。主題思路以避其優(yōu)勢,,攻其劣勢,根據(jù)公司的產(chǎn)品優(yōu)勢及資源優(yōu)勢,,突出重點進行策劃與執(zhí)行。
營銷計劃的內容篇七
1,、在整個城市范圍內倡導一種文化,,使浴消費進入尋常百姓家,使人在浴文化之圍,,逐步踏入浴文化的歐洲城,。
2、樹立歐洲城大浴場良好的企業(yè)形象,,使歐洲城大浴場在成為浴文化的代名詞,。
推廣的制定要考慮多種因素的影響,,其核心的影響因素是目標市場,根據(jù)市場機會和行業(yè)態(tài)勢的分析,,并結合歐洲城大浴場自身的狀況,確定如下策劃原則:
1,、提倡時尚消費,,還從文化入手
“洗澡不再只屬于生活,它已經(jīng)成為一種藝術”,,“洗澡的背后積淀了豐富的文化內涵”,,“進一步挖掘洗浴文化資源和財富,是我們義不容辭的義務”,,這樣的話要是出自周星馳的口中,,我一定會笑的,。
但是此書的嚴謹卻和任何一部寫歐洲風化史的大部著作一樣,這可能與它的作者是德國人有關,??藙谒埂た巳R默將歐洲的洗浴文化作了令人驚訝的深入挖掘……
洗浴是一種文化,一種適合我們本土的浴文化,,讓我們從歐洲城來挖掘,。
2、因地制宜(詳見市場開拓和媒體運用)
充分利用樂清地區(qū)媒體及公關優(yōu)勢,。
3,、重點突破
重點在于樹立企業(yè)和產(chǎn)品的品牌形象,在樂清倡導一種文化,。
(1)目標市場選定
正確選擇目標市場,,明確歐洲城大浴場的服務對象和服務內容,通過市場細分,,弄清消費者不同的需求特點,,可在顧客消費時做個大致的身份調查,如年齡,、工作,、收入、教育,、消費額,,都可作為一種市場細分的憑證計入電腦,通過這種調查,,可更清楚的了解你的顧客群體,,使你在市場推廣中游刃有余。
(2)產(chǎn)品選定
<1>分為兩大部分:1,、有形產(chǎn)品,;2、無形產(chǎn)品
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營銷計劃的內容篇八
3月,,春天的腳步聲悄悄已接近人們的身邊,,**店通過3.8婦女節(jié)和3.15消費權益保護日,以及植樹節(jié),,特別企劃以商品特價,,買贈促銷活動,社會公益活動等來回報顧客,,讓顧客真正感覺到**店新的實惠,,新的感覺。并通過各種各樣的促銷活動,營造熱點,,推動商場銷售,。整個活動以
繽紛女人節(jié)、誠信權益日
1)賣場主要以暖色調為主,,如果有需要,, **店可自行購買相關物資進行布置,在專區(qū)做重點布置,。
2) 3.8婦女節(jié)及3.15消費權益日營銷店制作橫幅各一條,。(放心購物在** 天天都是3.15)
3) 商場內可自制小吊旗,主要以企業(yè)的形象標語為主. 人人關心商品安全 家家享受幸福生活,。
4)主通道:懸掛節(jié)日專用吊旗(由**部統(tǒng)一設計制作),,對于兩側可沿燈管的空隙間懸掛汽球或其它裝飾物。
1)婦女節(jié)到3.15整個活動時間也只隔8天的時間,,所以能否給顧客留下深刻的印象,,在商品陳列及結合商品促銷起了相當大的作用。3.8婦女節(jié)各營銷店有專區(qū)陳列,,主要以保健品,、計生用品、家具用品為主,,3.15主要選擇低價商品如:洗衣粉(量販裝),、洗潔精、洗發(fā)水,、沐浴露,、襪子、內衣,、襯衫、吹風機,、牛奶,、飲料、餅干(量販裝),、油,、方便面、奶粉,、春季拖鞋,、餅干、大米,、紙巾等,。
2)專區(qū)的陳列主要以地堆的形式為主,地堆必需有pop標注,商品建議全部用槍紙標價,。
1)3.8婦女節(jié)當天,,凡進入**商場的女顧客必須祝她節(jié)日快樂,尤其是商場服務臺的工作人員.
2)其他時間均可采用通用的歡迎光臨用語.
1) 短信息的派送,, 堅持顧客永遠是對的原則,,妥善處理顧客意見.
2)對周邊的家庭住戶進行團購拜訪,并做好企業(yè)形象宣傳工作.
3)各**店的大客戶老客戶進行回訪,,并提前在3.15來臨時做好對工商局的拜訪工作,,得到相關信息,并有利開展好工作.
1)婦女節(jié)期間各**店各掛橫幅一條,, 關愛女人 你的美麗你做主
2)植樹節(jié)主要采用的方式是街道宣傳方式進行,,由**科統(tǒng)一制作廣告旗,**店上報需求,,廣告旗只要內容是愛護樹木的宣言,,放置位置可考慮在街道傍邊的樹上.
3)3.15的到來,又是一個對于我們商業(yè)重大的考驗節(jié)日,,需要我們全城戒備,,各**店客制作橫幅一條,并有海報進行本次的主題宣傳,。
4)3.15期間**店各制作噴繪海報一張,,主要以超低價商品為主.
5)制作迎賓條幅,主要用于廠外人員的佩戴工作.