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2022年質(zhì)量月活動開展總結(jié)(十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-03 16:14:05
2022年質(zhì)量月活動開展總結(jié)(十一篇)
時間:2023-04-03 16:14:05     小編:zdfb

當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,,肯定成績,,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認識,,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結(jié)。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇一

一,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,保證和提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量

(一)醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心,提高醫(yī)療質(zhì)量是管理醫(yī)院根本目的,。醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線,,醫(yī)療水平的高低、醫(yī)療質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到醫(yī)院的生存和發(fā)展,。20xx年,,我院在“醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)年”活動的基礎(chǔ)上,把減少醫(yī)療質(zhì)量缺陷,,及時排查,、消除醫(yī)療安全隱患,減少醫(yī)療事故爭議,,杜絕醫(yī)療事故當(dāng)作重中之重的工作,。我院嚴(yán)把醫(yī)療質(zhì)量關(guān),各科室嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,,規(guī)范診療行為,,堅持首診負責(zé)制,、三級查房制、疑難病人會診,、重危病人及術(shù)前術(shù)后討論制度,。增強責(zé)任意識,注重醫(yī)療活動中的動態(tài)分析,,做好各種防范措施,,防患于未然。針對當(dāng)前患者對醫(yī)療知情權(quán)要求的提高,,完善各項告知制度,。加強質(zhì)控管理,住院病歷書寫實施了《**市中醫(yī)病歷書寫實施細則》和評分標(biāo)準(zhǔn),,通過近一年的運行,,我院住院病歷的書寫在全市中醫(yī)系統(tǒng)住院病歷質(zhì)控檢查中,總分為全市第二位,,前十名優(yōu)勝病歷中我院占三位,,前二名均為我院醫(yī)務(wù)人員。

(二)優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程以提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ),。服務(wù)流程是醫(yī)療機構(gòu)的運行結(jié)構(gòu)和方式,,在不增加病房、衛(wèi)技人員的基礎(chǔ)上,,優(yōu)化的醫(yī)療服務(wù)流程決定了醫(yī)療機構(gòu)的效率和競爭力,,這在很大程度上增強了醫(yī)院的長期生存能力,使醫(yī)院的可用資源通過平衡流程中的各組成部分來減少重復(fù)和浪費,,使醫(yī)院現(xiàn)有硬件和軟件達到較高的利用率和較好的利用水平,,盡可能發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員的能力,盡可能滿足病員的需求,,取得較高的經(jīng)濟效益和社會效益,。我院堅持以病人為中心,在優(yōu)化醫(yī)療流程,,方便病人就醫(yī)上下功夫,,求實效,增強服務(wù)意識,,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,,努力為病人提供溫馨便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),。推出各項便民措施,,如收費掛號窗口聯(lián)網(wǎng),減少掛號排長隊,,部分專家設(shè)立專門掛號窗口,,推出電話預(yù)約掛號等措施,。醫(yī)技科室出報告單推出限時承諾。護理部門在開展星級護士評選活動中涌現(xiàn)了一批先進護士,,全年評出星級護士56名,,護患構(gòu)筑連心橋,推出便民措施,,想方設(shè)法為病人解決實際問題,,住院病人對護理工作滿意度達96。

(三)實施醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全教育,,是加強醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)。如何提高管理者自身素質(zhì)和加強全院醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)教育是質(zhì)量管理的基礎(chǔ),。提高醫(yī)療質(zhì)量不是單靠幾位管理者或部分醫(yī)務(wù)人員的努力可以實現(xiàn)的,,而是需要醫(yī)院全體職工具有正確的人生觀、價值觀,、職業(yè)道德觀;需要強烈的責(zé)任感、事業(yè)心,、同情心;需要樹立牢固的醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全意識;在院內(nèi)全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)和“安全就是最大的節(jié)約,事故就是最大的浪費”活動,,激發(fā)職工比學(xué)習(xí),、講奉獻的敬業(yè)精神,形成了比,、學(xué),、趕、超的良好氛圍,。

(四)建立完善的質(zhì)量管理體系,,規(guī)范醫(yī)療行為是核心。近年來,,我院從加強制度建設(shè)入手,,結(jié)合各崗位的工作性質(zhì)、工作內(nèi)容,,制定了崗位職責(zé),、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、人事管理,、會議,、學(xué)習(xí),、考勤,、安全保衛(wèi),、后勤管理,、財務(wù)財產(chǎn)管理、統(tǒng)計報表管理,、醫(yī)療文書檔案管理,,獎、懲等共五部分241條管理制度;制定了行政管理,、醫(yī)療質(zhì)量管理,、護理質(zhì)量管理、藥品管理,、院內(nèi)感染控制管理,、財務(wù)管理以及思想政治工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理等26項質(zhì)量控制考核細則;制定職能科室、業(yè)務(wù)科室綜合目標(biāo)責(zé)任書,,做到一級管一級,,一級向一級負責(zé)的格局。明確責(zé)任,,保證職能,,做到責(zé)、權(quán)明確,,利益適度,,從而管理上做到了有章可循,有章必依,,逐步完善管理上的法制化,、制度化、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。

建立符合醫(yī)院實際的質(zhì)量管理體系,醫(yī)院成立了以院長,、副院長,、醫(yī)務(wù)科和各臨床科室為成員的質(zhì)量管理,質(zhì)量控制考核領(lǐng)導(dǎo)小組,,負責(zé)全院質(zhì)量管理工作,。全院形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓;分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓;職能科室天天抓;臨床科室時時抓的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全管理的格局,。

加強醫(yī)療質(zhì)量管理堅持平時檢查與月,、季、年質(zhì)控相結(jié)合,,嚴(yán)把環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān),,確保終末質(zhì)量關(guān)。“抓三基”,、“促三嚴(yán)”,、落實“三級醫(yī)師”查房制度。醫(yī)務(wù)科經(jīng)常組織院內(nèi)職工學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律,、法規(guī),、制度、操作規(guī)程及操作常規(guī),,并記入個人業(yè)務(wù)檔案,。近年來通過開展以醫(yī)療業(yè)務(wù)管理,努力提高醫(yī)療質(zhì)量,,確保醫(yī)療安全為目標(biāo)的全方位質(zhì)量管理工作,,使醫(yī)院的各項工作達到了綜合目標(biāo)責(zé)任制預(yù)期目的,醫(yī)療質(zhì)量逐步提高,,安全隱患逐漸減少,,無醫(yī)療事故發(fā)生,醫(yī)療糾紛也相對較少,,提高了醫(yī)療質(zhì)量,,確保醫(yī)療安全,今年順利通過浙江省三級乙等中醫(yī)院復(fù)評工作,。

二,、提高醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療費用,,是醫(yī)院的最根本目標(biāo)

提高醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療費用,,讓老百姓用較少的錢享受較為優(yōu)良的醫(yī)療服務(wù)是醫(yī)療體制改革的最根本目標(biāo),。降低醫(yī)療費用,提高經(jīng)濟效益也是每一位院長,、患者,、社會人、醫(yī)護人員等共同關(guān)心的社會問題,,它是社會性質(zhì)和服務(wù)宗旨的直接反映,。作為醫(yī)院的管理者要從加強科學(xué)管理素質(zhì),降低管理成本著手,,從提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)質(zhì)量上下功夫,,突出以“技”取勝而非以“費”取勝。

(一)今年我院嚴(yán)格執(zhí)行藥品,、大型醫(yī)療器械設(shè)備采購招標(biāo)政策和藥品“順加作價”政策,,實行醫(yī)藥分開核算、分別管理、調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格,,降低總的醫(yī)療費用,,降低藥品收入在醫(yī)院總收入中的比重。執(zhí)行藥價“順加作價”政策以后,,我院減少藥品收入500多萬元,,實實在在減輕了病人的經(jīng)濟負擔(dān)。要實現(xiàn)“降低病人費用”這一目標(biāo),,首要的是解決思想認識問題和改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題,,要堅持“為人民服務(wù)”的宗旨,正確處理社會效益和經(jīng)濟收益的關(guān)系,,把社會效益放在首位,,防止片面追求經(jīng)濟收益而忽視社會效益的傾向的思想?!耙圆∪藶橹行摹?,以廣大患者利益為前提,切實把醫(yī)護工作作為一個崇高的職業(yè),,處理好醫(yī)院,、個人與患者之間的利益問題;切實做到合理檢查、合理用藥,,以低廉的價格提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,切實在醫(yī)療工作中實踐“三個代表”重要思想。

(二)擴大門診業(yè)務(wù)量,,提高工作效率,。去年我院門診量達到53.81萬人次,與去年同比增加12.18,。通常來說,,同一種病且病情差不多的情況下,門診治療往往比住院治療的費用要低得多,。為滿足廣大群眾的需求,,我院在原有門診所開設(shè)科室的基礎(chǔ)上,去年又新開設(shè)了中風(fēng)面癱??崎T診,、針灸減肥門診、失眠門診和心理咨詢門診,。

隨著人民群眾醫(yī)療保健意識的增強,,去年我院膏方門診在前年的基礎(chǔ)上,繼續(xù)受到廣大市民的好評,。我院請臨床經(jīng)驗豐富的專家為百姓度身定做,,開出不同需求的進補膏方,,不僅有市區(qū)居民還吸引了不少周邊地區(qū)的居民,去年共完成中藥膏方1280料,。充分發(fā)揮了中醫(yī)中藥在醫(yī)療,、康復(fù)、保健和慢性病方面的醫(yī)療特色和優(yōu)勢,,吸引了更多的就醫(yī)病人,,也為他們提供了良好的醫(yī)療服務(wù),收到了較好的社會效益和經(jīng)濟效益,。

發(fā)揚中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,,是中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的核心。對于醫(yī)院的發(fā)展,,必須有自己的品牌和特色,,醫(yī)院在提高綜合服務(wù)功能基礎(chǔ)上,狠抓重點??平ㄔO(shè),。中西醫(yī)結(jié)合婦科、中醫(yī)兒科被列入市中醫(yī)重點學(xué)科建設(shè)項目,,眼底病??啤⑸邆麑,??、腰突癥專科,、哮喘??票涣腥胧兄嗅t(yī)重點專科建設(shè)項目,,男性科和腫瘤科建設(shè)得到了進一步發(fā)展,,腫瘤科被確定為**省中醫(yī)重點扶持學(xué)科。婦科保胎病房,、眼底病專科也以其治療手法多樣,、療效確切,、服務(wù)到位而吸引了廣大患者。婦科門診病人同比增加29.90,,出院病人同比增加5.41,,實際病床使用率同比增加15.40;腫瘤科門診病人同比增加26.70,出院病人同比增加22.4,,實際病床使用率同比增加18.69,,醫(yī)院通過重點專科的建設(shè),業(yè)務(wù)量有了顯著上升,。

(三)綜合實力不斷提高,。我院在不斷加強和完善中醫(yī)藥醫(yī)療服務(wù)的基礎(chǔ)上,也十分重視發(fā)展西醫(yī)技術(shù),,走一條“中醫(yī)特色顯著,,西醫(yī)功能全面”的新路子,去年我院骨傷科,、婦科,、外科等科室開展各類四類手術(shù)的數(shù)量明顯增多,還積極引進并開展了許多微創(chuàng)手術(shù),,如骨傷科引進關(guān)節(jié)鏡技術(shù);普外科,、婦科施行腹腔鏡手術(shù);消化內(nèi)科成功施行胃鏡下大塊粘膜切除術(shù);腫瘤科利用dsa施行腫瘤病人介入治療等等,進一步提高醫(yī)院的綜合服務(wù)功能,。

(四)降低醫(yī)療費用還要處理好降低費用和加強檢查,、用藥的關(guān)系。有目的和必要的檢查,、用藥,,尤其在當(dāng)今充分利用現(xiàn)代高新科技設(shè)備和新藥、特效藥,,是實現(xiàn)早診斷,、早治療、早康復(fù)所必須的;又如外科,、骨傷科,、婦科等科室縝密制定圍手術(shù)期抗感染治療方案,倡導(dǎo)術(shù)前使用抗生素,,并制定嚴(yán)格的抗生素使用原則,,根據(jù)手術(shù)方式?jīng)Q定抗生素的選擇及使用時間,有效控制感染,,減少并發(fā)癥,,這些重點醫(yī)療環(huán)節(jié)管理的完善,使病人診斷治療的準(zhǔn)確性得以提高,,這也是醫(yī)藥科技進步的表現(xiàn),,是病人和社會發(fā)展的需要,從總體上講對醫(yī)院和病人都是有利的,。其次是要處理好縮短住院天數(shù)與收治疑難重癥病人的關(guān)系,。出院者平均住院日統(tǒng)計的目的是為了提高質(zhì)量、效率和效益,,是為了減少病人的費用,,而不是單純?yōu)榱私y(tǒng)計上平均住院天數(shù)的減少,。中醫(yī)藥有其自身特點,所收的病人慢性病人居多,,疾病特點往往是“疑,、難、雜,、頑”,,因此并不鼓勵科室為了完成指標(biāo)而收治一些與醫(yī)院功能和規(guī)模不相適宜的,住院時間短,,治愈率高的病人,,這對技術(shù)和經(jīng)濟效益的提高也是無益的。

隨著醫(yī)院規(guī)模建設(shè)和業(yè)務(wù)水平的不斷拓展,,病人對醫(yī)療質(zhì)量也提出了更高的要求,,如何滿足廣大人民的醫(yī)療保健需求,降低百姓的醫(yī)療費用,,是一項長期而艱巨的任務(wù),。我院將以此為目標(biāo),不斷努力提高醫(yī)療質(zhì)量,,為老百姓提供驗,、簡、效,、廉的中西醫(yī)藥服務(wù),,為提高人民群眾的健康水平,做出更大的貢獻,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇二

實施質(zhì)量管理年活動是一個非常龐大,、系統(tǒng)、全面的工程,,落實好此項活動對提高本xx醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量,,促進醫(yī)院的發(fā)展具有十分重要的意義。在近二年的實踐報告過程中,,我院通過以目標(biāo)為導(dǎo)向,,以四個體系建設(shè)為抓手的醫(yī)院質(zhì)量管理活動,取得了較好的成績,。

一,、建立一個目標(biāo)一致、團結(jié)協(xié)作的組織體系是深入實施醫(yī)院質(zhì)量管理年的前提條件根據(jù)職能,,我院成立二個醫(yī)院質(zhì)量管理年活動的組織體系。一是實施質(zhì)量管理年活動的領(lǐng)導(dǎo)組織:負責(zé)制訂活動方案,,分解目標(biāo),,制訂評估標(biāo)準(zhǔn),,獎罰措施,監(jiān)督,、檢查實施情況等,。二是實施組織:主要負責(zé)實施活動內(nèi)容和反饋,整改存在的不足等,。

為使這二個組織能有效地開展工作,,還必須具備二個條件:首先,必須具備高度的團結(jié)精神及相互協(xié)作能力,。xx年進行二次大范圍的崗位競聘工作,,選拔一些優(yōu)秀的人才進入管理組織中,進一步明確分工,、職責(zé);通過召開全院職工運動會,、春節(jié)晚會、軍民共建等活動,,使醫(yī)院的管理層及廣大員工達到較高的愛崗敬業(yè),、團結(jié)協(xié)作水平。其二,,必須具備認識上的高度統(tǒng)一,。我院主要通過會議傳達、集中學(xué)習(xí),、案例分析相結(jié)合的辦法來提高和統(tǒng)一認識,。如在案例分析中,通過對投訴或糾紛的處理,、分析來說明質(zhì)量管理年方案中某個或某幾個目標(biāo)對減少投訴或糾紛的重要意義,。

二、建立一個分工合理,、責(zé)任明確的目標(biāo)體系,,是深入實施醫(yī)院質(zhì)量管理年的基礎(chǔ)

1、建立分級目標(biāo),。將目標(biāo)逐層,、逐級進行具體化和細化分解。我院共設(shè)有5大一級目標(biāo),,12個二級目標(biāo),,近100個三級目標(biāo)。

2,、明確責(zé)任,。對應(yīng)于各項目標(biāo),確定每級目標(biāo)的負責(zé)人,,每一個具體的,、細化后的目標(biāo)都有負責(zé)人,、落實人。

3,、明確目標(biāo)的完成期限,。如病歷完成時間,合同簽訂時間等,。

4,、量化目標(biāo)。我們要求對所有的目標(biāo)量化達到80%以上,。如各科每月業(yè)務(wù)量,、出院病人數(shù)、投訴發(fā)生的例數(shù)等,,對一些不能明確進行量化的目標(biāo)內(nèi)容,,也必須明確要求達到的效果。

三,、建立一個執(zhí)行力強,、效率高的實施體系,是深入實施醫(yī)院質(zhì)量管理年的關(guān)鍵

為保證實施體系執(zhí)行力和效率問題,,主要開展六個方面的工作:1,、建立、完善,、落實各項制度,。我院結(jié)合質(zhì)量管理年活動的內(nèi)容和目標(biāo)要求進行制度完善與補充。2,、完善組織,。xx年,我院成立了院感科,,xx年成立信訪辦,、icu等,以使工作更加規(guī)范化,、專業(yè)化,。3、優(yōu)化流程,。如明確病員就診流程,、輸液流程、糾紛處理流程等,,以提高效,。4、分段實施。促進醫(yī)院的評估,、分析,、整改。5,、反饋修正。建立有效的反饋機制,,對反饋的問題進行分析并及時作出修改調(diào)整,。

四、建立一個客觀的,、可操作性強的評估——激勵體系,,是深入實施醫(yī)院質(zhì)量管理年的保障

我院成立考核小組,建立按月考核,、年終激勵的評估——激勵體系,。考評是所有行政工作中最困難的工作,,在實踐過程中必須堅持:1,、定期考評與即時考評相結(jié)合的辦法;2、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,,客觀公正;3,、分部門考評,統(tǒng)一匯總、分析,、反饋;4,、注意考評結(jié)果、數(shù)據(jù)的收集,、積累,、分類和匯總。同時建立激勵機制進行配套,,主要設(shè)立了“個人即時獎罰”,、“科室目標(biāo)獎勵”和“科主任目標(biāo)基金”為主的激勵體系。在考評中根據(jù)個人行為是否符合目標(biāo)要求,,將即時進行獎罰,。如違反勞動紀(jì)律的,將被扣一定數(shù)量的獎金;對受到表彰的,、開展新技術(shù)的進行一定的獎勵,。

通過醫(yī)院質(zhì)量管理年活動,醫(yī)院的各項工作取得了較好的成績:縣衛(wèi)生局對醫(yī)院進行年終考核,,我院列三家縣級醫(yī)院第一名;醫(yī)院獲“先進集體”稱號;放射,、檢驗、病理等六大市質(zhì)控考核成績優(yōu)秀,,其中檢驗考核列全大市所有醫(yī)院第一名;麻醉考核獲領(lǐng)導(dǎo)支持獎;藥品比例較大幅度的下降;醫(yī)院的凝聚力和向心力有了進一步的提高,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇三

由于×××工程施工條件的限制,,現(xiàn)場實體安裝工作主要是專業(yè)之間的工序交接工作、×××的安裝工作以及安裝工作前期的機工具,、輔料和施工措施的準(zhǔn)備工作,。根據(jù)×××項目部對9月份開展質(zhì)量活動月的部署,和《×××項目部關(guān)于開展xx年×××工程“質(zhì)量月”活動的通知》的精神,,×××項目部結(jié)合工程實際,、因地制宜,積極配合與開展“質(zhì)量月”活動,。9月份由于×××使用墊板的質(zhì)量問題,,對質(zhì)量“活動月”的工作進行了調(diào)整安排,有針對性的做了以下主要工作:

1.對組織機構(gòu)與質(zhì)量管理體系的人員進行了補充,,增加了關(guān)鍵崗位的人員,,并對工作重新進行了分工,明確了崗位與職責(zé);對質(zhì)量體系的有效運行進行自查自糾,,調(diào)整不合理的環(huán)節(jié),。

2.對施工進度計劃結(jié)合工程特點重新進行了調(diào)整。

3.對×××工程施工質(zhì)量管理規(guī)定的內(nèi)容進行修改與補充,。

4.對作業(yè)層進行調(diào)整:①調(diào)整×××公司的管理班子;②增派技能過硬,,素質(zhì)高的專業(yè)工種人員。并隨工程進展情況陸續(xù)增加相關(guān)人員,,滿足項目需要,。

5.復(fù)測加熱爐項目的測量控制網(wǎng)、增加基礎(chǔ)沉降觀測頻率,,每周測量一次,。

×××是初次進入×××施工,對×××工程管理的要求和做法還不太習(xí)慣與適應(yīng),。在工作中暴露出對×××工程質(zhì)量目標(biāo)的困難和艱巨性認識不足,。對9月份質(zhì)量“活動月”的工作總結(jié)和要求如下:

1.質(zhì)量是企業(yè)的命脈和門面,良好的施工質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本,。加強質(zhì)量管理,,細化施工方案,預(yù)防施工生產(chǎn)中質(zhì)量出現(xiàn)偏差,,及時發(fā)現(xiàn)并糾正施工生產(chǎn)質(zhì)量隱患,,確保產(chǎn)品質(zhì)量一次成優(yōu)。

2.增強施工生產(chǎn)的質(zhì)量責(zé)任意識,,明確施工標(biāo)準(zhǔn),、質(zhì)量檢查方法,加強施工細節(jié)管理強化職工培訓(xùn)與過程總結(jié),注重全員參與,,加大對違規(guī)行為的處罰力度,,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),落實質(zhì)量管理責(zé)任制,。

3.各級管理人員要站在太鋼工程的角度上,,堅持樹立和落實質(zhì)量是施工進度和效益的保障、以預(yù)防為主和以人為本的工作理念,,切實履行監(jiān)督管理職責(zé),。

4.要統(tǒng)一思想認識,做到政令暢通,,任何人不得只顧眼前和局部利益,忽視產(chǎn)品質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)要求,。

5.加大處罰力度,,嚴(yán)摳施工管理過程的質(zhì)量細節(jié),加強過程檢查,。

6.做好各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況并有效實施

7.做好宣傳工作,,各項規(guī)章制度和措施大家要熟悉,并創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。

回顧9月份質(zhì)量“活動月”的工作,,收獲與教訓(xùn)同存,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),改善工作方法,,加強管理,,強化認識。以便在今后的施工過程中把各項管理工作做的更好,。

質(zhì)量工作建議:

1.提高各層次人員的素質(zhì)是提高產(chǎn)品質(zhì)量的根本,。

2.確定制度、規(guī)范方法,、明確職責(zé),、透明考核。

3.加強培訓(xùn),,不斷提高,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇四

為期一個月的質(zhì)量月活動已圓滿結(jié)束,這是我門全體kf工作人員上至管理人員,,下至普通職工,,9月份工作生活中的一件大事。在開展大力宣傳“質(zhì)量在我心中,、質(zhì)量在我手中”的同時也大大提高了全員的安全意識,,從我做起,從小事做起嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),促進和保障了我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量再上一個新的臺階,,向更高目標(biāo)邁進的又一重大舉措,。

回顧一月以來的活動開展,我們?nèi)wkf工作人員嚴(yán)格按照公司及部門指示和要求精心組織,、合理安排,、積極參與、全面實施,、逐步推進并不斷完善,,圓滿完成了此次活動的各項具體內(nèi)容與要求,取得了可喜的成效,,達到了理想的目的,。通過認真分析問題的癥結(jié),提出合理的建議,,拿出整改的方案,,采取過硬的措施,扭轉(zhuǎn)了過去存在的一些不良習(xí)慣,。

總結(jié)一月以來的質(zhì)量與安全活動我們做了以下工作:

1,、質(zhì)量月活動期間kf積極開展了崗位大練兵活動,在同事中間組織了“集體標(biāo)兵”和“個人標(biāo)兵”工作質(zhì)量評比活動,,使職工的干勁十足,,開展你追我趕“爭做標(biāo)兵”的喜人局面,涌現(xiàn)出了優(yōu)秀的崗位能手,,質(zhì)量與安全管理標(biāo)兵,,他們是我們?nèi)wkf工作人員的學(xué)習(xí)榜樣,是我們的楷模,,更是我們的追求目標(biāo),。由標(biāo)兵為先鋒以點帶面,讓先進的更先進,,讓后進的趕先進,。

2、利用班前班后會議組織開展了“質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線”的討論,。結(jié)合質(zhì)量月崗位大練兵活動,,讓廣大職工結(jié)合自身工作,紛紛表達了對質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線的認識,,大家一致認識到:質(zhì)量就是生命,,沒有質(zhì)量企業(yè)就會失去市場,更談不上大發(fā)展了,。只有產(chǎn)品質(zhì)量好了,,我們才能贏得用戶的信任,,才能爭取更多的生產(chǎn)任務(wù),企業(yè)才能得到生存和發(fā)展,。我們才有更好的明天!

3,、通過粘貼質(zhì)量宣傳標(biāo)語和板報的形式,大大加強了廣大職工對質(zhì)量的深切認識,。并且做好安全與質(zhì)量教育管理,,嚴(yán)格落實互聯(lián)保對子安全職責(zé),堅決杜絕“三違現(xiàn)象”發(fā)生,,使kf工作人員做到人人愛護和正確使用機器設(shè)備,、工具,以及在崗工作期間保持個人勞保用品穿戴整齊,,做到“三不傷害”,。

4、通過推進和加強質(zhì)量,、安全與環(huán)境衛(wèi)生方面的管理,,從庫房到辦公室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生有了很大的改善,面貌煥然一新,,令人舒暢,同時也給工作和生產(chǎn)創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境和良好的條件,。對于外來裝貨的車輛駕乘人員進行耐心的安全教導(dǎo)確實落實好《安全管理入庫須知及現(xiàn)場管理規(guī)定》,,大大提高了kf工作人員的服務(wù)質(zhì)量。

以上成績的取得,,是在公司及部門領(lǐng)導(dǎo)以及全體kf工作人員的上下協(xié)作,、大力支持、積極配合,、共同努力而來,。我們按照公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的指示:讓此次活動不只是流入形式化,要深入,、落到實處,,不要將其作為一場運動,而是要長期堅持下去,,把它作為一個kf管理工作的奮斗目標(biāo),。

此次活動的開展,全體kf工作人員都傾注了大量的心血,,付出了辛勤的汗水,,通過一系列舉措,有效的提升了職工們的品質(zhì)意識,,大家都齊心協(xié)力,,圍繞“勤奮努力、勇奪佳績”的奮斗目標(biāo),,全方位保障“質(zhì)量月”活動的成功,,促進了服務(wù)品質(zhì)的改善,并且要長期堅持下去,,嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)堅決杜絕不合格產(chǎn)品流入市場,。我們收獲的不僅僅是經(jīng)濟效益,它更是對全體kf工作人員的敬業(yè)精神,、團結(jié)意識及求實理念的一次深刻檢閱和升華!而這,,將是我們搞好九月份“質(zhì)量月”的寶貴經(jīng)驗,更將是我們公司及部門今后持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的最寶貴的財富!

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇五

一,、服務(wù)質(zhì)量月活動安排:

1,、從4月18日起通過走訪患者和填寫服務(wù)質(zhì)量回訪卡,征求患者對目前醫(yī)院各服務(wù)環(huán)節(jié)中存在的問題和不足,,以及對今后醫(yī)院更好的發(fā)展所提出的建設(shè)性意見,,對服務(wù)質(zhì)量回訪卡上的問題進行分類和總結(jié),是哪個服務(wù)環(huán)節(jié)出的問題,,哪個環(huán)節(jié)的醫(yī)務(wù)人員寫出書面整改措施,,杜絕同樣的現(xiàn)象再次發(fā)生。

2,、醫(yī)院為了進一步開展質(zhì)量服務(wù)月活動,,專門制定了《醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德行為規(guī)范》,裝訂成冊,,人手一冊,,要求每個醫(yī)務(wù)人員站在患者的立場上,從患者的角度出發(fā),,比照《醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德行為規(guī)范》的要求,,對自己的服務(wù)過程和服務(wù)質(zhì)量進行自查,每人寫出了一份的自查報告和改進建議,。并在全科會議上進行發(fā)言,,由區(qū)全科醫(yī)務(wù)人員進行了評議。

3,、醫(yī)院在質(zhì)量服務(wù)月的活動中提出了“提高服務(wù)意識,,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓患者滿意”的口號,,并制作了橫幅標(biāo)語懸掛在醫(yī)院大廳,。另外通過公司網(wǎng)站和宣傳欄,宣傳醫(yī)院的各種服務(wù)項目,,使患者對醫(yī)院的服務(wù)項目和措施有一個全面的了解,,醫(yī)院同時也公布了24小時服務(wù)的義務(wù)咨詢電話,,對患者提出的各種關(guān)于疾病問題和保健常識進行及時解答,進一步方便了患者,。

4,、醫(yī)院還組織部分醫(yī)務(wù)人員在學(xué)生公寓進行一次義診活動,免費對同學(xué)們進行測量身高,、體重和血壓,,并現(xiàn)場解答同學(xué)們的提出的各種醫(yī)療問題和咨詢。

5,、在公司的網(wǎng)站和醫(yī)院醒目的地方,,公布和張貼醫(yī)院的服務(wù)承諾制和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督和投訴電話,患者在醫(yī)院各環(huán)節(jié)的服務(wù)過程,,如有不滿意或不解的問題,,隨時可撥打服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督和投訴電話,醫(yī)院在認真調(diào)查和詢問后,,會在最短的時間內(nèi)給患者滿意的答復(fù),。

二、通過自查發(fā)現(xiàn)以下問題和不足:

1,、個別醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識離患者的要求還有一定的差距,,工作中使用文明用語不到位,缺乏與患者之間的溝通,,偶爾出現(xiàn)由于患者不理解或醫(yī)務(wù)人員解釋不到位而引發(fā)的醫(yī)患糾紛,。

2、醫(yī)務(wù)人員的行為規(guī)范性差,,上班時間著裝不整,個別房間室內(nèi)衛(wèi)生差或亂擺一些與工作無關(guān)的雜物,,影響醫(yī)院的整體形象,。

3、個別醫(yī)務(wù)人員不能全身心的對待患者,,工作中執(zhí)行崗位職責(zé)和服務(wù)規(guī)范不到位,,降低了患者對醫(yī)院服務(wù)的滿意度。

4,、不同崗位的醫(yī)務(wù)人員之間缺乏相互的協(xié)作,,各自行動,缺乏全局觀念,。

5,、醫(yī)院各項制度的執(zhí)行和落實不到位,考核,、監(jiān)督和處罰力度不夠大,。

三,、針對上述存在的問題,制定了以下的整改措施:

1,、組織全科醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)《醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德行為規(guī)范》,,認真落實和執(zhí)行《醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德行為規(guī)范》中的各項規(guī)定,加強考核和監(jiān)督,,對違反規(guī)定的加大處罰力度,,確保服務(wù)質(zhì)量的提高。

2,、組織個別服務(wù)態(tài)度差的醫(yī)務(wù)人員加強學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)和工作責(zé)任心,今后對多次批評教育無效者,,醫(yī)院將解除與其的勞動合同,。

3、重點加強醫(yī)院各項工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行和考核制度,,完善醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量,,組織全體人員加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),全面提高醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)水平和服務(wù)質(zhì)量,。

四,、這次總公司進行的服務(wù)質(zhì)量調(diào)查表對醫(yī)院的評價為:

1、領(lǐng)導(dǎo)對醫(yī)院總體服務(wù)評價較高,,大部分學(xué)生和職工認為醫(yī)院的總體服務(wù)比較良好和一般,,其中少部分學(xué)生和職工認為醫(yī)院的服務(wù)態(tài)度較差,但是總體上看,,醫(yī)院的服務(wù)水平還是比較好的,。

2、師生對醫(yī)院還提出以下需要改進的地方:

? 藥價高,。

? 診斷太潦草,,不診斷就拿藥,有時不對癥,。

? 條件差,,有些病不能及時就醫(yī)。

? 醫(yī)務(wù)人員態(tài)度不好對學(xué)生不理不睬,,對學(xué)生和領(lǐng)導(dǎo)不一視同人,。

3、針對師生上述要求,,醫(yī)院決定采取以下整改措施:

? 醫(yī)院藥房現(xiàn)已整體托管給一家正規(guī)醫(yī)藥公司,,今后醫(yī)院銷售的藥品價格將 參照市場零售價格銷售,并且對藥品價格進行公示,,醫(yī)院將不定期的檢查藥品價格,,如發(fā)現(xiàn)同一廠家和規(guī)格的同一藥品價格超出市場零售價,,醫(yī)院將對醫(yī)藥公司進行經(jīng)濟處罰。

? 要求門診醫(yī)生在對每位患者的診治過程中,,都應(yīng)耐心聽取患者對病情敘述,,仔細詢問病史,認真檢查,,全面分析,,依據(jù)有關(guān)的檢驗結(jié)果,做出準(zhǔn)確及時的診斷,,并下達正確合理治療方案,。嚴(yán)禁濫開與治療無關(guān)的藥品,合理用藥,,不得增加患者經(jīng)濟負擔(dān),。

? 由于醫(yī)院現(xiàn)有設(shè)備和醫(yī)療技術(shù)的有限,對一些疾病確實不能作進一步的檢查,、診斷和治療;疑難病癥兩次復(fù)診仍不能確診者或經(jīng)過治療不能緩解和控制病情,,未見好轉(zhuǎn)或加重者,都應(yīng)及時建議患者轉(zhuǎn)上一級醫(yī)院進行診治,,并負責(zé)聯(lián)系轉(zhuǎn)院事宜,,以免延誤病情。

? 門診醫(yī)生對待患者應(yīng)態(tài)度和藹,,語氣親切,,耐心解答患者提出的有關(guān)問題,對不能立即答復(fù)的問題,,盡可能的說明原因,,不得以任何理由,訓(xùn)斥,、刁難,、推諉患者,始終做到對學(xué)生和領(lǐng)導(dǎo)一視同仁,。

? 今后醫(yī)院還應(yīng)繼續(xù)加大服務(wù)態(tài)度的改進,增強服務(wù)意識,,處處以患者的利 益為重,,站在患者的角度思考問題,處理問題,,逐步建立和諧的醫(yī)患關(guān)系 ,。

五、醫(yī)院為了更好的服務(wù)患者,,今后將開展一些新的服務(wù)舉措:

1,、醫(yī)院每季度在學(xué)生公寓內(nèi)舉行義務(wù)服務(wù),,免費測量身高、體重和血壓,,并提供常見病的治療和預(yù)防咨詢,。

2、為了進一步完善服務(wù)信息反饋和監(jiān)督體系,,醫(yī)院負責(zé)人每學(xué)期與學(xué)生會干部和學(xué)生代表進行2—3次座談會,,聽取學(xué)生們提出的建議和需求,并在每系聘任一名監(jiān)督員,,隨時反饋學(xué)生患者的建議,,監(jiān)督醫(yī)院的各項服務(wù)程序和服務(wù)承諾,促進服務(wù)質(zhì)量的提高,。

3,、繼續(xù)開展一些人性化的服務(wù),如免費為患者提供一次性紙杯和開水;冬季為輸液患者提供暖手瓶;幫助無陪床的患者上廁所;幫助輸液患者拿藥上二層病房;為患者保存從外面購買的需要冷藏的藥品;幫助患者煎熬中藥,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇六

我校按照上級文件精神,,圍繞“打造優(yōu)質(zhì)課堂,提高教學(xué)質(zhì)量”的活動主題開展了一系列活動,。這次教學(xué)質(zhì)量月活動,,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,教導(dǎo)處組織教師和學(xué)生積極參與各種活動,,使得本次活動取得了很大的成績,,取得了較好的效果,現(xiàn)將“教學(xué)質(zhì)量月”開展情況綜述如下:

一,、精心組織,,宣傳發(fā)動

為了組織好“教學(xué)質(zhì)量月”活動,教導(dǎo)處宣傳發(fā)動,,召開了教研組長會議,,負責(zé)制定活動方案。利用每周一業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,,對方案進行研討,,分組組織全體教師認真學(xué)習(xí),吃透精神,,要求人人參與“教學(xué)質(zhì)量月”活動,。同時在校園貼標(biāo)語,拉出條幅,、橫幅,,營造氛圍。激發(fā)全體教師參與興趣。

二,、落實活動,,責(zé)任到人

為了有效實施“教學(xué)質(zhì)量月”活動方案,真正把活動落到實處,,取得實效,,我校在制定的工作計劃中,注重層層落實,,責(zé)任到人,,并規(guī)定完成工作的質(zhì)量和任務(wù)的期限。在整個“教學(xué)質(zhì)量月”活動中,,我們具體做了以下工作:

1.抓認識,,開展教學(xué)理論的學(xué)習(xí)活動

2月底教導(dǎo)處組織教研組長進行了備、教,、改,、輔等常規(guī)工作檢查,并進行現(xiàn)狀分析,,了解存在的問題,。針對的問題組織教師學(xué)習(xí)各科課程標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)理論,進一步開展研討,,進行集體備課,,提高教師們夯實對各學(xué)科常規(guī)教學(xué)各環(huán)節(jié)的認識。

2.抓規(guī)范,,認真落實常規(guī)教學(xué)各環(huán)節(jié)

課堂教學(xué)是完成教學(xué)任務(wù),、實施素質(zhì)教育的主渠道,是經(jīng)常性教學(xué)組織形式,,每位教師都必須高度重視課堂教學(xué)的研究,,不斷提高自己的課堂教學(xué)水平。通過備課,、上課,、作業(yè)、輔導(dǎo)等各項環(huán)節(jié),,強化教學(xué)中心意識,,注重小事做細,細節(jié)做實,,有效提高40分鐘的課堂效益,。教導(dǎo)處利用教師例會及時將存在的問題予以反饋,在教研組長的指導(dǎo)下整改,。

3.抓提高,,扎實開展教學(xué)展示活動,。在全校開展了“課堂教學(xué)風(fēng)采”展示評選活動,,上課教師教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),,他們在課堂上展示出來的積極進取,朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌,,對我們?nèi)w教師而言,,是非常有鼓舞的。

4.抓教研,,倡導(dǎo)評課議課活動,。各學(xué)科教研組、針對活動實施情況,,開展一輪又一輪的研討,、交流活動,從中總成功經(jīng)驗,,讓集體受益,。展示課后,教導(dǎo)處組織全體教師以座談的形式進行評課,、議課,,每個人都是“學(xué)習(xí)共同體”中的成員,大家把座談會當(dāng)成推心置腹的場地,,暢所欲言,,各抒己見,各有收獲,,從而獲得雙贏的好效果,。

5.抓推廣,積極組織師生參加各種競賽活動,。

學(xué)校在教師中開展了教案設(shè)計比賽,、論文撰寫比賽,在學(xué)生中開展了作業(yè)比賽,,口算比賽,,優(yōu)秀詩文誦讀等活動,促進師生各種能力在鍛煉中提高,。

6.認真開展教學(xué)質(zhì)量分析會,。

三、總問題,,反思整改

在全校師生的共同努力下,,“教學(xué)質(zhì)量月”取得了階段性成果。本次活動使學(xué)校教學(xué)工作呈現(xiàn)一派忙碌又愉悅的氛圍,。激發(fā)了教師的工作熱情,,強化了教師“質(zhì)量強校”的意識,促進了學(xué)校的發(fā)展,。

同時,,活動月也暴露了一些問題:少數(shù)教師工作散漫,對自己的本職工作缺乏熱情,;參加學(xué)校組織的活動積極性不高,;常規(guī)工作流于應(yīng)付,缺乏創(chuàng)新意識,。針對上述常規(guī)教學(xué)中存在的問題,,學(xué)校制定如下措施進行整改。

(一)不斷更新教育觀念,,牢固樹立質(zhì)量意識

合學(xué)校辦學(xué)實際,,組織教師加強學(xué)習(xí),更新觀念,,進一步強化質(zhì)量意識,,提高教師“質(zhì)量強校”的長遠認識,,使學(xué)校提出的“面向全體,、善待差異,促進每一個學(xué)生發(fā)展”的教育觀形成共識,。大力推進,、不斷深化課程改革,確保學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,。

(二)加強制度建設(shè),,使教學(xué)常規(guī)管理科學(xué)化

1.學(xué)校組織教研組長形成核心組,進一步研討和修改教學(xué)常規(guī)管理制度及相應(yīng)的考核與獎懲制度,。通過制度來規(guī)范,、引導(dǎo)學(xué)校教研活動,使學(xué)校教研活動正?;?、規(guī)范化、有效化,。對老師的教學(xué)工作進行綜合考核并進行適當(dāng)?shù)鬲剳?,以激勵教師?guī)范高效地完成教學(xué)常規(guī)工作。

2.建立科學(xué)的教學(xué)常規(guī)管理制度,,對備課,、作業(yè)、輔導(dǎo),、測試等日常教學(xué)行為做出詳細的更加切實可行的規(guī)定,,加強對各教學(xué)環(huán)節(jié)的嚴(yán)格考核,,努力實現(xiàn)精細化教學(xué)管理,建立健全教學(xué)質(zhì)量長效監(jiān)控機制,。隨機抽查教師的備課情況,,及時復(fù)備課,寫課后反思及對后進生的輔導(dǎo),。督促常規(guī)教學(xué)各環(huán)節(jié)能真正做到高效運行。

(三)加強隊伍建設(shè),,提升教學(xué)能力水平

1.不斷學(xué)習(xí)和實踐,,提升干部教學(xué)指導(dǎo)能力

(1)堅持干部自主學(xué)習(xí)與集體理論學(xué)習(xí)研討相合,每學(xué)期召開一次主題研討,,每人有專題的交流,。支持教育教學(xué)干部參加有關(guān)培訓(xùn),提高干部的教學(xué)指導(dǎo)能力,。

(2)繼續(xù)堅持領(lǐng)導(dǎo)干部“三個一”制度,,深入一一線,深入教研組,,深入課堂,,和老師們一起備課、上課,、評課,、共同研討教學(xué)、教材,、學(xué)生,,和老師們共同提高。

(3)進一步落實領(lǐng)導(dǎo)班子每周集體聽課,、會診及分散聽課制度,,在集體研討的基礎(chǔ)上派代表與教師說課反饋,促進課堂教學(xué)指導(dǎo)能力的提高,。

2.強化教師基本功培訓(xùn),,促進教師專業(yè)化發(fā)展

(1)細致分析自身教學(xué),制定有針對性的整改措施,,在日常教學(xué)工作中落實,。

(2)充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,通抓住學(xué)習(xí)交流的機會,,努力提高教師的教學(xué)水平,。

總之,我校這次的教學(xué)質(zhì)量月活動時間雖然比較短,,但取得了一定的成效,,為全校教學(xué)質(zhì)量的提高起到了一定的作用,。我們希望通過“教學(xué)質(zhì)量月”活動,喚起全校師生員工對教學(xué)質(zhì)量高度重視的責(zé)任心,,促進學(xué)校建立完善,、深化教學(xué)改革、提高教學(xué)質(zhì)量的長效機制,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇七

根據(jù)建設(shè)部(建質(zhì)[20xx]217號),,省建設(shè)廳(閩建建[20xx]37及南建管[20xx]51號)《關(guān)于建設(shè)系統(tǒng)開展20xx年“質(zhì)量月”活動的通知》的有關(guān)文件精神,我局認真組織和開展緊扣“質(zhì)量安全,、共同的責(zé)任”活動主題,,結(jié)合建設(shè)工程質(zhì)量安全專項整治督查工作,因地制宜,,突出重點,,務(wù)求實效地開展了20xx年“質(zhì)量月”活動,現(xiàn)將此次“質(zhì)量月”活動情況總結(jié)匯報如下:

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視,,責(zé)任明確

為突出重點,務(wù)求實效地開展好這項活動,,我局成立了“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,,制定了簡潔、明確的活動實施方案,,同時在質(zhì)量安全例會上進行了宣傳,、動員,統(tǒng)一思想,,提高認識,,確保“質(zhì)量月”活動達到預(yù)期的效果,。

二,、營造氣氛,廣泛宣傳

10月8日在質(zhì)量安全例會上,,組織各方責(zé)任主體,,認真學(xué)習(xí)有關(guān)“質(zhì)量月”活動的文件,細心領(lǐng)會其精神實質(zhì)和內(nèi)容,,要求各施工企業(yè)制定具體的活動方案,,監(jiān)理企業(yè)督促具體實施,本次活動,。共發(fā)放工程質(zhì)量基本常宣傳材料200余份,,懸掛標(biāo)語橫幅10余條,張?zhí)麄鳂?biāo)語100余張,,內(nèi)容主要涉及“質(zhì)量月”的宣傳口號,,工程質(zhì)量安全知識等,,較好地營造了“質(zhì)量月”的氣氛,收到了良好的宣傳效果,。

三,、重拳出擊,整治風(fēng)暴

本次的“質(zhì)量月”活動,,結(jié)合了我市的具體情況以及建設(shè)工程質(zhì)量安全專項整治督查工作展開的,,一是積極開展了現(xiàn)場自拌混凝土和禁止使用粘土磚的專項檢查;二是宣傳貫徹南平市南建管[20xx]41號文《轉(zhuǎn)發(fā)<省建設(shè)廳關(guān)于深化建筑安全生產(chǎn)專項整治淘汰限制使用竹腳手架、井字架,、人工挖孔樁等落后設(shè)備和工藝的實施意見>的通知》的精神,,20xx年4月1日起,嚴(yán)格限制人工挖孔樁的使用,,這一項目到目前為止,已得到基本控制,,樁長也限定在15米規(guī)定的范圍內(nèi),,20xx年10月1日起禁止使用竹腳手架、井字架,,這一工作在“質(zhì)量月”活動期間加大了查處力度,,也已完全禁止使用;三是針對質(zhì)量安全專項整治督查的內(nèi)容,組織了施工質(zhì)量,、施工臨時用電等的專項檢查,,共發(fā)出20份隱患整改通知,其中4份為暫停工整改通知,,提出整改意見84條,,現(xiàn)基本整改到位,整改率為96%,。

“質(zhì)量月”活動雖然已經(jīng)結(jié)束,,但我們要以“質(zhì)量月”為契機,深入開展創(chuàng)優(yōu)工程的活動,,以推動我市的工程質(zhì)量更上一個臺階而努力奮斗,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇八

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的重心,而教師教育教學(xué)理念,、教學(xué)方式,、工作態(tài)度又是這個重心的保障。我校緊緊抓住我縣“教育提升年”這一契機,,依據(jù)《xx縣教育局中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量提升年活動工作方案》的總體要求,,合我校實際,認真扎實地開展了一系列加強和改進教學(xué)工作的活動,,現(xiàn)匯報如下,。

一,、宣傳動員,統(tǒng)一思想

為認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,、落實縣教育局教學(xué)質(zhì)量提升年動員會會議精神,,我校在3月份開學(xué)之初,在召開的教職工開學(xué)工作會議上,,傳達了縣教育局教學(xué)質(zhì)量提升年活動的會議精神,,要求廣大教職員工認真學(xué)習(xí),明確意義,,思想重視,,貫徹落實。

二,、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,,制訂實施方案

1、成立了以校長為組長,、分管校長為副組長,,教務(wù)主任等及科室負責(zé)人和年級領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,教務(wù)處具體負責(zé)該項活動的實施安排,,其它科室積極認真配合,,全面認真落實該項工作。

2,、根據(jù)縣教育局文件要求及我校實情,,認真制定了《綠珠初中教學(xué)質(zhì)量提升年活動工作方案》、《綠珠初中春季期教學(xué)工作計劃》,、《綠珠初中秋季期教學(xué)工作計劃》,、《綠珠初中教師教學(xué)管理獎罰細則》和《綠珠初中教學(xué)質(zhì)量檢查評估制度》(中考獎勵方案)等實施方案。

三,、廣泛宣傳,,積極營造活動氛圍

為了在全校師生中營造“教學(xué)質(zhì)量提升年”的輿論氛圍,我校出版了“教學(xué)質(zhì)量提升年”專欄,,積極推廣名校教師在提高教學(xué)質(zhì)量方面的經(jīng)驗,;要求班主任召開“教學(xué)質(zhì)量提升年”主題班會,提高學(xué)生對教學(xué)質(zhì)量的認識,;要求各科組專門召開“教育提升年”專題會議,,認真學(xué)習(xí)《xx縣教育局中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量提升年活動工作方案》和《綠珠初中教學(xué)質(zhì)量提升年活動工作方案》,讓大家明確工作要求,,活動意義,,并認真地開展工作。

四,、簽訂教學(xué)質(zhì)量提升目標(biāo)責(zé)任書

根據(jù)《教育局教學(xué)質(zhì)量提升年活動方案》和我?!督虒W(xué)質(zhì)量提升活動方案》,,創(chuàng)造良好的教學(xué)質(zhì)量提升活動氛圍,讓廣大教師認識到提升教學(xué)質(zhì)量活動的重要性,,我校組織教師學(xué)習(xí)并簽訂了《綠珠初中提升教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書》,。

五、認真管理,、強化落實,,檢查工作常態(tài)化

1、明確領(lǐng)導(dǎo)分工,、責(zé)任具體到人,。

學(xué)校定期召開行政會議、科組長會議,、班主任會議及教職工會議,,針對《方案》要求,認真梳理管理工作中存在的問題,,統(tǒng)一思想,、重心下移,落實責(zé)任,,強抓落實,。實行校長親自抓,,分管副校長具體抓,,其他中層領(lǐng)導(dǎo)配合抓,年級主管領(lǐng)導(dǎo),、教研組,、班主任落實抓,細化工作目標(biāo)和工作環(huán)節(jié),。形成上下一心,,齊抓共管的工作局面,努力營造良好的教育教學(xué)氛圍,,讓管理激發(fā)動力,、發(fā)揮效益。

2,、強化常規(guī)工作,,以檢查督導(dǎo)落實。

做好教師的計劃,、總,、備課教案、聽課次數(shù),、課外輔導(dǎo),、開學(xué)第一課教案,、作業(yè)批改、單元測試等重要教學(xué)環(huán)節(jié),,教務(wù)處每學(xué)期組織兩次教學(xué)常規(guī)大檢查,,具體工作由各科組長負責(zé)。檢查做到有記錄,、有印章,。并將檢查果在教職工會議上公布,以表彰先進,,鞭策后進,。同時,,教務(wù)處還專門對各科組的科組活動進行檢查,對做得不夠的將給予通報批評。

3,、強化科組教研,以聽課,、評課為重點,。

每學(xué)期,每位領(lǐng)導(dǎo),、教師均按要求至少上一節(jié)公開課,、研究課。領(lǐng)導(dǎo)聽課次數(shù)達20節(jié),,教師達15節(jié),。課后,科組長要組織本科組成員進行評課,,評課做到有記錄,,課后有反思。對畢業(yè)班的學(xué)生,,還針對每次月考進行座談,,了解學(xué)生對教師上課的建議。對七,、八年級的學(xué)生,,則在段、期考后,,班主任或教師要與部分學(xué)生座談,,主要是了解學(xué)生對教師上課的態(tài)度、模式的看法,,以便改進教師的教學(xué)方法,,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

4、強化競爭意識,,開展教學(xué)競技活動,。

為了讓教師永葆激情,在學(xué)習(xí)中相互借鑒,,取長補短,,我校每學(xué)期積極開展教學(xué)競技活動?;顒硬辉O(shè)獎,但每周向全校教職工公布各科上研究課的教師名單,,所上科目,,校長親自帶領(lǐng)各科教師聽課,課后在教職工會議上表彰教法好的教師,,并要求大家向他學(xué)習(xí),,以達到鼓勵的目的。同時,,還組織教師參加上級有關(guān)的教學(xué)評比活動。我校的陳武臺老師參加了玉林市錄像課評比,,黎曉琴、朱文媛,、尢雪玲等老師還積極在《語文在線》上發(fā)表課件,、論文,、優(yōu)秀教案等,,還有部分教師參與玉林教科所的論文評比活動,。

5,、強化學(xué)生競技能力,夯實學(xué)生基礎(chǔ)知識,。

為了提高學(xué)生應(yīng)考能力,,夯實學(xué)科基礎(chǔ),我校根據(jù)上級要求,,開展了語文科的書寫比賽活動,,古詩文默寫背誦比賽活動,作文書寫活動;英語科的單詞黙寫比賽活動,;數(shù)理化的考試比賽活動等等,。這些競賽活動,不僅提高了學(xué)生的應(yīng)試心理素質(zhì),,而且也夯實了學(xué)生的學(xué)科基礎(chǔ)知識,,為我校全面提高教學(xué)質(zhì)量奠定了良好的基礎(chǔ)。

6,、強化畢業(yè)班教學(xué)工作,,提升畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。

(1)走出去聽教學(xué)質(zhì)量好的學(xué)校的課,。本年度,,我們畢業(yè)班先后到縣內(nèi)的學(xué)田初中、鳳山二中,、水鳴初中,、那林二中聽課學(xué)習(xí);縣外到北流大坡外初中參觀聽課學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)別人的先進應(yīng)考復(fù)習(xí)方法,,以提升我校畢業(yè)班教師的應(yīng)考復(fù)習(xí)經(jīng)驗。

(2)召開畢業(yè)班全體教師會議,,分析月考質(zhì)量,。實行班主任跟班制,及時了解學(xué)生思想動態(tài)的變化,。在關(guān)注優(yōu)生的同時,,還要特別關(guān)愛、鼓勵中差生,,以提高他們的學(xué)習(xí)成績,。

(3)召開部分家長會議,形成教育合力,。一是家長會有針對性:即按優(yōu)秀生,、邊緣生和弱科生、學(xué)困生分三個層次召開學(xué)生家長會,,根據(jù)每個層次學(xué)生的不同情況,,有針對性地與家長進行溝通和交流,因此得到了家長的大力支持和配合,。為此,,我校在中職送生工作中,還獲得教育局的表彰,。

(4)落實畢業(yè)班師生幫扶制度,。教師幫扶的重點是邊緣生和弱科生,教務(wù)處根據(jù)學(xué)生月考或期中、期末考試成績,,將各班的優(yōu)秀生,、邊緣生和弱科生有針對性的分配給任課教師,建立了“一幫三”的幫扶制度,,以達到不能讓每一位學(xué)生落伍的總體要求,。

(5)要求畢業(yè)班教師認真研究考綱、考題,,制定切實可行的復(fù)習(xí)計劃,,并組織畢業(yè)班教師按照考綱考題的要求,合中考實際,,提高教學(xué)的針對性,。

六、認真落實教師“五個一”活動,,全面提升教師的專業(yè)素養(yǎng)

為了全面提升我校教師的專業(yè)素養(yǎng),,根據(jù)《xx縣教育局中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量提升年活動工作方案》總體要求,我校認真落實教師“五個一”活動,。要求每位教職工多寫教學(xué)反思,,形式可以多樣,可以在紙上寫,,也可以在博客及qq空間上書寫,;利用科組會這一平臺,提出自己在教學(xué)的困惑,、案例,,讓全科組成員一起商討解決;每周教務(wù)處均落實每一學(xué)科教師上公開課,、研討課,,課后要有反思、有評課,;每月科組會上,,教師都可以提出自己在本周或本月上課時所遇到的問題,以便集體討論,,問題可以是學(xué)生上課態(tài)度,、興趣愛好,、也可以是課文內(nèi)容,、教法、學(xué)法,;研究課題,,是提高教師素養(yǎng)最行之有效的方法,因此,我校教師積極參加了國家規(guī)劃“少教多學(xué)”課題研究,,而市級的課題有《語文學(xué)習(xí)與學(xué)生生活聯(lián)系的研究》,、《初中語文口語交際教學(xué)實施的研究》b類課題、玉林市b類課題《農(nóng)村初中“學(xué)困生”轉(zhuǎn)化策略研究》,、《英語教學(xué)閱讀方法研究》a類課題,、《初中物理探究問題教學(xué)的實踐與研究》等等,這些課題的研究,,大大地提升了我校教師的科研水平和專業(yè)素養(yǎng),。

七、以質(zhì)量監(jiān)控為抓手,,提高教學(xué)質(zhì)量為要務(wù)

教學(xué)常規(guī)運行的好壞,,是能否提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。我校在“教學(xué)質(zhì)量提升年”活動中,,合我校實際,,開展了一系列教學(xué)常規(guī)監(jiān)控活動。

1,、全面征訂教育局勤工儉學(xué)司的資料作業(yè),,杜絕校外作業(yè)進校園,不額外布置作業(yè)給學(xué)生,,只完成上級配套的作業(yè),,不在周未布置作業(yè)給學(xué)生,一切作業(yè)均在課堂或課后完成,,課堂測評主要是檢驗學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,,周末不布置作業(yè)是為了不加重學(xué)生的課業(yè)負擔(dān)。

2,、對單元檢測的監(jiān)控,,則是以縣教研室的試卷為主。教師測試有記錄,、有分?jǐn)?shù),、有講評、有分析,,有檢查,。期中、期末考試有卷面分析,,一切按上級部門的要求來分析學(xué)生的考試成績,。

3、組織學(xué)生考試,,做到年級交叉,、桌面無書,、雙人監(jiān)考、流水改卷,,以達到成績的真實性,,公平性。

八,、以師資隊伍建設(shè)為抓手,,全面建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍

1、強化校本培訓(xùn),,提高教師的專業(yè)化水平,。學(xué)期初,教務(wù)處就根據(jù)教育局師訓(xùn)科的培訓(xùn)方案,,制定本校教師,、班主任的培訓(xùn)工作計劃,采用遠程培訓(xùn),、集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)的方式進行,,學(xué)后能及時撰寫學(xué)習(xí)心得和反思。目的是提高教學(xué)專業(yè)素養(yǎng),,轉(zhuǎn)變教學(xué)理念和方式,,提高課堂效率。

2,、堅持推門聽課,,向45分鐘要質(zhì)量。本學(xué)期,,教務(wù)處有計劃地開展了課堂教學(xué)研究課活動,,以校長為組長,帶領(lǐng)行政班子堅持推門聽課,,以便及時發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)中存在的問題,,幫助教師實現(xiàn)課堂教學(xué)的優(yōu)質(zhì)化,提高課堂效率,。

3,、認真開展教師培訓(xùn)工作,推進教師隊伍整體素質(zhì)的提高,,是實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵,。為此,學(xué)校根據(jù)上級要求,,除了開展“五個一”活動外,,還要求教師參加讀書活動撰寫讀書心得,其中陳武臺,、馮恩東兩位教師在讀書活動征文比賽中還獲得了一等獎,。

4,、開展“誦讀經(jīng)典”活動,,營造一個充滿濃郁文化氣息的“書香校園”,。從4月份開始,學(xué)校啟動了全校師生的“誦讀經(jīng)典”活動,,讓師生親近經(jīng)典名籍,,為師生精神的成長提供一個全新的平臺。我校一些班級開展了學(xué)生朗讀比賽,、古詩文背誦比賽等活動,,陳武臺老師、黃宏,、龐英鳳兩位學(xué)生兩次參加教育局主辦的“誦讀經(jīng)典”比賽活動,,陳武臺老師獲得“個人先進”,黃宏同學(xué)獲得一等獎,、龐英鳳同學(xué)獲得了三等獎,。

5、開展外出學(xué)習(xí)活動,,提升課題研究能力,。學(xué)校先后派黃沖等三位教師到貴州銅仁參加“少教多學(xué)”課題年會活動、派梁鋒主任等四位教師到玉林名山中學(xué)參加“教學(xué)多學(xué)”研討會,;“少教多學(xué)”課題組成員還先后到東平一中,、永安初中參加了此課題的研討會。我校在此課題的研究上取得了一些初步成果,,在《語文在線》上發(fā)表了諾干篇論文,、課件、教學(xué)設(shè)計,、簡報等等,。同時,還派骨干教師參加了本縣在王力中學(xué)舉行的作文教學(xué)研討會,,以提高作文教學(xué)水平,。

總之,我校在“教學(xué)質(zhì)量提升年”活動中做了許多工作,,教師教學(xué)理念,、教學(xué)方式都有了很大的轉(zhuǎn)變,學(xué)生的學(xué)風(fēng),、紀(jì)風(fēng)都有了相應(yīng)的好轉(zhuǎn),,但學(xué)生學(xué)業(yè)成績的提高仍需要一個過程,中考成績有待穩(wěn)定和提高,。前面的路是曲折的,,但前途是光明的,。我校全體教職員工,心往一處想,,力往一處使,,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢、突出亮點,、永葆特色,,改進不足,為全面提高我校的教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗,。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇九

根據(jù)上海市委宣傳部,、上海市發(fā)展和改革委員會、上海市建設(shè)和交通委員會等十二個委局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于開展“20xx年上海市質(zhì)量月”活動的通知》精神,,結(jié)合建設(shè)部《關(guān)于建設(shè)系統(tǒng)開展20xx年“質(zhì)量月”活動的通知》,,上海市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站印發(fā)了《關(guān)于開展“20xx年上海市建設(shè)工程質(zhì)量質(zhì)量月”活動安排的通知》,積極組織全市施工企業(yè)和監(jiān)督系統(tǒng)扎實開展質(zhì)量月活動?,F(xiàn)將本市20xx年建設(shè)工程質(zhì)量月活動情況總結(jié)如下:

一,、圍繞質(zhì)量月活動主題,提高質(zhì)量意識

1,、落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,加強宣傳發(fā)動。

上海建工,、城建集團,,江蘇、浙江,、中建,、四川、廣東等滬辦建管處分別召開了在滬施工企業(yè)負責(zé)人質(zhì)量月活動動員會,,傳達文件,,布置工作,提出要求,,落實責(zé)任,。施工企業(yè)紛紛成立“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,分析本單位質(zhì)量工作狀況,,尋找企業(yè)質(zhì)量工作薄弱環(huán)節(jié),,制定提高工程質(zhì)量相關(guān)措施;宣傳和動員職工,營造“質(zhì)量月”活動氣氛;組織職工進行規(guī)范的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。據(jù)不完全統(tǒng)計各企業(yè)及其工地共展出黑板報3100塊,,宣傳標(biāo)語、橫幅3500條,。各企業(yè)組織開展了各類質(zhì)量方面的培訓(xùn),、知識競賽,、講座、宣傳會共250場(次),。

2,、加強質(zhì)量自查,促進質(zhì)量管理,。

上海建工集團,,城建集團,,浙江,、江蘇、四川,、中建等滬辦建管處在9月份質(zhì)量月活動中,,廣泛開展條塊結(jié)合的質(zhì)量月活動專項整治工作,特別對在建的軌道交通工程,、住宅工程,、安裝工程開展有重點地專項檢查,對檢查結(jié)果進行匯總,,并以文件,、簡報及會議形式進行通報,據(jù)各單位不完全統(tǒng)計,,共檢查在建項目的單位工程7500個(次),。

3、組織開展質(zhì)量培訓(xùn)工作,。

上海市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站委托上海建筑施工行業(yè)協(xié)會質(zhì)量安全專業(yè)委員會,,舉辦了建筑施工企業(yè)質(zhì)量科長、質(zhì)量工程師質(zhì)量培訓(xùn)班,。對新頒布的法律法規(guī),、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及新技術(shù)、新材料的應(yīng)用等進行培訓(xùn),,參與培訓(xùn)的施工企業(yè)質(zhì)量科長,、質(zhì)量工程師共有150余人次,切實從理論上提高了企業(yè)質(zhì)量人員的業(yè)務(wù)管理水平,。

二,、組織開展建設(shè)工程質(zhì)量專項檢查,強化質(zhì)量監(jiān)督,。

1,、組織開展全市住宅工程質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為了進一步規(guī)范本市住宅建筑市場,,提升本市住宅工程質(zhì)量水平,,市建設(shè)工程安裝質(zhì)量監(jiān)督總站組織開展了全市住宅建筑工程專項檢查,,共抽查了40個工地,共開具局部停工整改指令單4份,、質(zhì)量問題整改通知單29份,。被查工程以二、三級企業(yè)和有不良記錄的企業(yè)總包的工程為主,,檢查表明,工程的現(xiàn)場質(zhì)量狀況總體受控,基本能按照施工圖設(shè)計文件,、按有關(guān)規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn),、施工方案施工;建設(shè)參與各方質(zhì)量行為總體規(guī)范。但通過檢查同時也發(fā)現(xiàn)部分工地存在嚴(yán)重質(zhì)量問題,,施工單位,、監(jiān)理單位未能建立質(zhì)量保證體系或運轉(zhuǎn)不正常。

2,、組織開展全市監(jiān)理企業(yè)安全質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為加強對本市監(jiān)理企業(yè)在施工現(xiàn)場的行為監(jiān)管,市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站開展了本市監(jiān)理企業(yè)安全質(zhì)量監(jiān)理行為專項檢查,。檢查本市建筑工地30個,涉及監(jiān)理企業(yè)30家,其中甲級資質(zhì)15家,,乙級資質(zhì)13家,丙級資質(zhì)2家。簽發(fā)局部停工指令書1份,,安全質(zhì)量問題整改通知書15份。檢查結(jié)果表明,,大部分監(jiān)理單位能執(zhí)行《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》,,對工程實物,、現(xiàn)場建材和施工單位質(zhì)量保證體系進行有效監(jiān)理,,對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題能及時簽發(fā)整改通知單,督促施工單位全面整改,,并做到整改完畢有回復(fù),、質(zhì)量問題能封閉,。但全市監(jiān)理企業(yè)發(fā)展不平衡,,特別是低資質(zhì)監(jiān)理企業(yè),,質(zhì)量監(jiān)理能力有待進一步提高。

3、組織開展全市混凝土預(yù)制構(gòu)件質(zhì)量專項執(zhí)法檢查,。

為保證本市建設(shè)工程混凝土預(yù)制構(gòu)件的質(zhì)量,市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站對全市預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)和質(zhì)量情況進行了專項檢查,。此次檢查共抽查了本市二級構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)24家,、三級構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)6家、住宅煙道生產(chǎn)企業(yè)8家,,外省市進滬預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)24家,,開具3份質(zhì)量問題整改指令單,,對生產(chǎn)質(zhì)量控制不嚴(yán),鋼筋無生產(chǎn)許可證,,實物質(zhì)量合格率低及經(jīng)營行為不規(guī)范的企業(yè)分別作出了整改要求,。

4、組織開展全市商品混凝土質(zhì)量專項執(zhí)法檢查,。

為進一步規(guī)范混凝土生產(chǎn)企業(yè)混凝土生產(chǎn)過程管理及原材料使用的行為,,保證本市建設(shè)工程商品混凝土的質(zhì)量,市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站開展了“商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量專項檢查”,。共抽查36家商品混凝土生產(chǎn)企業(yè),,開具質(zhì)量問題整改通知單21份。大部分商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)在原材料進場驗證,、復(fù)試;混凝土生產(chǎn)過程控制;配合比設(shè)計,、調(diào)整;試驗室人員配備、檢測設(shè)備,、檢測環(huán)境等環(huán)節(jié)能滿足規(guī)范要求,,混凝土質(zhì)量基本處于受控狀態(tài)。但也暴露出個別商品混凝土生產(chǎn)由于企業(yè)管理層變更較大,,質(zhì)量負責(zé)人更迭頻繁,,企業(yè)內(nèi)部管理松懈,質(zhì)量意識淡薄,,在原材料復(fù)試,、混凝土生產(chǎn)中嚴(yán)重違規(guī);對原材料備案證明現(xiàn)場使用驗證單不夠重視;尤其在質(zhì)量管理上有待進一步加強和完善。

5,、組織開展全市檢測機構(gòu)質(zhì)量專項執(zhí)法檢查,。

為進一步貫徹落實《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范本市建設(shè)工程檢測市場行為,,提高檢測質(zhì)量,,市安質(zhì)監(jiān)總站對本市部分對外檢測機構(gòu)和企業(yè)內(nèi)部試驗室進行了質(zhì)量專項檢查。本次檢查共抽查了包括建筑材料,、基樁、鋼結(jié)構(gòu),、室內(nèi)環(huán)境在內(nèi)的20家對外檢測機構(gòu)和企業(yè)內(nèi)部試驗室,。檢查表明通過對141號部長令《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》的宣貫和執(zhí)行,檢測機構(gòu)普遍增強了質(zhì)量意識,,檢測行為和檢測工作質(zhì)量得到規(guī)范和提高,,但同時也發(fā)現(xiàn)部分檢測機構(gòu)在管理上還存在不少問題。個別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)法制觀念淡薄,,內(nèi)部管理松懈,,缺乏必要的自檢措施;檢測人員放松自身要求,,導(dǎo)致在一些基礎(chǔ)管理上出現(xiàn)了各種問題,有些問題的性質(zhì)還很嚴(yán)重,。對此檢查小組作出了查處和整改要求,,共開具了7份整改指令單。

6,、組織開展全市安裝工程質(zhì)量專項執(zhí)法檢查,。

為加強本市建設(shè)項目安裝工程質(zhì)量管理,強化對安裝工程的重視與檢查,,規(guī)范安裝工程的質(zhì)量行為,,市建設(shè)工程安裝質(zhì)量監(jiān)督總站組織全市安裝工程質(zhì)量的專項檢查,共檢查本市在建項目安裝工程40個,,其中大型工業(yè)裝置4個,,廠房10個,軌道交通車站2個,,辦公樓公建項目14個和住宅高層10個,,共開具了質(zhì)量問題整改單23份。這次專項檢查是本市近十來安裝工程的一次綜合檢查,,首次將安裝設(shè)計,、安裝材料納入到檢查范圍。檢查表明,,本市建設(shè)項目中的安裝工程質(zhì)量總體基本上處于受控狀態(tài),,施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)出現(xiàn)穩(wěn)步提升態(tài)勢;有關(guān)建設(shè)、設(shè)計,、監(jiān)理和施工等工程參建各方,,能按照政府有關(guān)規(guī)定,重視安裝工程管理和施工,。但同時也暴露出,,本市建設(shè)項目安裝工程質(zhì)量管理發(fā)展的不平衡,少數(shù)工程在管理上存在不少薄弱環(huán)節(jié),,違規(guī)施工,、違章操作仍有出現(xiàn);建設(shè)、監(jiān)理,、施工單位的質(zhì)量行為意識不強,。

三、聚焦重點,,嚴(yán)格軌道交通工程質(zhì)量監(jiān)控,。

1、開展上海市軌道交通工程效能監(jiān)察大檢查

為貫徹《關(guān)于軌道交通工程建設(shè)質(zhì)量安全效能監(jiān)察工作的實施意見》文件精神,,進一步提高工程建設(shè)各方責(zé)任意識,,推動軌道交通工程質(zhì)量安全工作,,市軌道交通工程質(zhì)量安全效能監(jiān)察協(xié)調(diào)小組辦公室會同市安質(zhì)監(jiān)總站在全市范圍內(nèi)開展了專項檢查。此次共檢查了10條軌道交通線的36項工程,。檢查發(fā)現(xiàn),,效能監(jiān)察的文件精神得到了貫徹落實,質(zhì)量安全責(zé)任制普遍建立并基本得到落實,,各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量安全管理工作得到了加強,,工程現(xiàn)場質(zhì)量安全基本受控。但在具體工作中,,還存在一些不足,,如部分質(zhì)量安全責(zé)任制度的編制缺乏針對性和可操作性,有些工程對施工過程中風(fēng)險點和危險源的控制措施制定不夠嚴(yán)密,以及招投標(biāo)文件對人員資格要求在現(xiàn)場執(zhí)行不嚴(yán)格等,。針對這些問題,,檢查組提出了具體建議,要求建設(shè)參與各方要制定切實措施,,保證軌道交通建設(shè)的順利進行,。

2、成立軌道交通工程承壓水風(fēng)險控制研究課題,。

隨著上海市軌道交通工程大規(guī)模,、高速發(fā)展期的到來,軌道交通工程建設(shè)施工難度日趨增加,,技術(shù)風(fēng)險居高不下,。其中承壓水的風(fēng)險控制一直是軌道交通建設(shè)中的一大難題。為了減少和消除軌道交通建設(shè)中的質(zhì)量安全隱患,,總站邀請大專院校,、科研單位及軌道交通設(shè)計、施工,、建設(shè),、監(jiān)督等有關(guān)單位,成立《軌道交通工程承壓水風(fēng)險控制研究》課題組,,對承壓水問題進行全面,、深入研究,提出切實可行,、行之有效的軌道交通工程承壓水控制措施,,防范承壓水風(fēng)險。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇十

根據(jù)教育局的統(tǒng)一安排,,我校從9月1日至9月30日以來,圍繞“重質(zhì)量,,共享美好生活”的活動主題展開了一系列活動,。本次活動在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視和老師們的積極參與下取得了圓滿成功?,F(xiàn)將我校活動開展情況總結(jié)如下:

一,、精心組織,,全面動員。

為了組織好“質(zhì)量月”活動,,學(xué)校根據(jù)上級精神,,把9月1日至9月8日定為宣傳發(fā)動階段。召開了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會議,,研討制定了“質(zhì)量月”活動實施方案,,9月11日下午召集全體教師討論通過了本次活動實施方案,組織教師認真學(xué)習(xí),,吃透文件精神,,激發(fā)了全體教師參與興趣。

二,、加強組織與領(lǐng)導(dǎo),,確保活動方案的實施,。

活動開始,,為確保我校“質(zhì)量月”的順利展開,,我校成立了以校長為組長,,以其他行政成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。形成了校長負總責(zé),、教師全員參與的活動體系,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自參與并嚴(yán)格監(jiān)督活動的整過程,確保了各項活動順利進行,,圓滿完成了“質(zhì)量月”的各項任務(wù),。

三、主要開展的活動及效果,。

(一),、借助多種載體,大力開展質(zhì)量宣傳活動,。

學(xué)校利用校園廣播,,宣傳櫥窗等平臺,以懸掛橫幅,、印發(fā)張貼質(zhì)量宣傳資料等形式,,向廣大師生宣傳國家、省對質(zhì)量工作的決策,、部署和要求,。通過掛標(biāo)語,、講座等形式大力宣傳“質(zhì)量月”,向廣大師生和群眾重視質(zhì)量的重要性,,大力營造人人關(guān)心,、重視質(zhì)量的校園氛圍。

(二),、豐富多種形式,,開展質(zhì)量主題教育活動。

1,、利用周會課,,舉辦一次“全民重質(zhì)量,共筑中國夢”專題講座,。

2,、舉行了一次“重質(zhì)量,共享美好生活”征文比賽,。

3,、針對學(xué)生身邊的質(zhì)量安全,學(xué)校組織安全檢查小組對學(xué)校小賣部的食品安全進行了檢查,,有效地防范了不安全的食品進入校園,。

4、對學(xué)校的在建工程,,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),,確保在校學(xué)生的人生安全。

5,、教學(xué)中,,圍繞“打造高效課堂,提高教育質(zhì)量”的主題開展了一次教學(xué)大練兵,。

教學(xué)大練兵活動中,,在學(xué)校總體部署下,,全體教師積極參與,,認識準(zhǔn)備,各部門各負其責(zé),。首先是以集體備課小組為單位確定了各學(xué)段不同學(xué)科的課堂教學(xué)研究主題:一二年級語文教學(xué)為如何有效的進行低年級識字教學(xué);三四年級為閱讀教學(xué)的指導(dǎo);一二年級的數(shù)學(xué)教學(xué)則為學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育,,三四年級為如何構(gòu)建學(xué)生自主探究學(xué)習(xí)的課堂。做到了教學(xué)有目標(biāo),,研究有主題,。

根據(jù)學(xué)校安排各學(xué)科確定了研究主題后,認真組織教師開展了集體備課,在備課中,,教師們討論教材,、討論教法、研究學(xué)法,、專研教法。教師們都能充分發(fā)表個人意見,,執(zhí)教者圍繞主題精心策劃課堂教學(xué),。整個活動中無論是老教師還是青年教師都是以嚴(yán)肅的態(tài)度對待這次活動,本著學(xué)習(xí)提高的心態(tài)面對備課,,體現(xiàn)了我校教師真抓實干的工作作風(fēng),。

為更進一步重視本次活動的開展,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)身先示范,,打前陣,,以積極認真的態(tài)度率先開展課堂教學(xué)大練兵,引起了教師對本次活動的更加重視,,使得這次活動更加順利進行,。

總之,通過此次質(zhì)量月活動,,我校師生重質(zhì)量,、追求高質(zhì)量的意識更強了。

質(zhì)量月活動開展總結(jié)篇十一

根據(jù)上級《關(guān)于20xx年第一次“質(zhì)量月”活動的通知》要求,,結(jié)合本工程具體情況,,于今年9月開展以“人人抓質(zhì)量,層層抓落實,,通過規(guī)范化施工,,杜絕路基施工隱患,提升構(gòu)造物外觀質(zhì)量及砼鋼筋保護層合格率,,提升鋼筋制安合格率,,完善工程資料,確保目標(biāo)實現(xiàn)”為主題的“質(zhì)量月”活動,,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,,我分部高度重視、精心組織,、嚴(yán)格要求,,項目部質(zhì)量管理水平取得了顯著的成效,現(xiàn)將活動有關(guān)情況總結(jié)如下

1. 領(lǐng)導(dǎo)重視,,精心組織

為了更好開展質(zhì)量月活動,,項目經(jīng)理對各部室負責(zé)人要求提高對工程質(zhì)量工作重要性的認識,要意識到質(zhì)量是企業(yè)的命脈,良好的施工質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本,。要加強質(zhì)量管理,,細化施工方案,預(yù)防施工生產(chǎn)中質(zhì)量出現(xiàn)偏差,,及時發(fā)現(xiàn)并糾正施工生產(chǎn)中質(zhì)量隱患,。要以質(zhì)量月活動為契機,營造“人人關(guān)心質(zhì)量,、人人重視質(zhì)量”的氛圍,。

為了保障此次活動順利開展,項目部成立了以項目經(jīng)理為組長,,項目總工程師及項目副經(jīng)理為副組長,,成員由各科室負責(zé)人、各作業(yè)隊施工隊長等人員組成的質(zhì)量專項領(lǐng)導(dǎo)小組,,具體負責(zé)質(zhì)量月活動的實施和協(xié)調(diào)工作,。

2. 加大質(zhì)量觀念宣傳力度。

在質(zhì)量月活動中開展了形式多樣內(nèi)容豐富的宣傳活動,。利用宣傳欄進行宣傳質(zhì)量月活動的主題及活動內(nèi)容,,普及質(zhì)量知識,加大宣傳力度,,以提高全體施工人員的質(zhì)量意識,,采用宣傳畫、宣傳標(biāo)語的形式開展以技術(shù)為保證,,以質(zhì)量管理為手段,,通過質(zhì)量月活動,全面推動工程進展,,營造人人關(guān)心質(zhì)量,,人人重視第一范文網(wǎng)質(zhì)量的良好氛圍。

3. 質(zhì)量月活動專項整治情況

根據(jù)指揮部,、駐地辦,、項目部在日常檢查中發(fā)現(xiàn)的施工中存在的質(zhì)量缺陷,通過質(zhì)量月活動大家集思廣益及時討論缺陷的原因,,并形成一套質(zhì)量改進體系,,具體改進措施如下:

1、路基填筑的控制措施

路基范圍的清表要徹底,,填前碾壓壓實度達到規(guī)范要求,,路床頂面以下0-80cm其壓實度不小于96%。填方材料必須滿足技術(shù)規(guī)范要求,,分層填筑,,松鋪厚度控制在30cm以內(nèi),,路基每側(cè)加寬碾壓30cm,在最佳含水量±2%時進行碾壓,,采用大噸位壓路機碾壓,,加大對路堤基底、挖方零填路段等處壓實度的檢測力度,。

2,、橋涵結(jié)構(gòu)物回填抓好以下方面

徹底清除橋涵兩側(cè)軟弱土,回填材料選用透水性良好的砂礫料,,填料粒徑不超過5cm,。在施工過程中設(shè)專職臺背回填施工隊,并派有經(jīng)驗的施工技術(shù)人員對結(jié)構(gòu)物進行現(xiàn)場指揮,。在施工方法、工藝及質(zhì)量控制點加以明確,。每層填料松鋪厚度≤15cm,,壓實度≥97%。水泥穩(wěn)定砂礫填筑時其壓實度每層不小于98%,,每層填筑完畢后,,由專職質(zhì)檢員和監(jiān)理工程師驗收合格后,進行下一層的施工,。

3,、橋涵結(jié)構(gòu)物的外觀質(zhì)量差

橋涵結(jié)構(gòu)物的外觀質(zhì)量差,主要表現(xiàn)在混凝土表面蜂窩麻面,、水泡氣孔多,、顏色不一致、線條不順直等產(chǎn)生這些現(xiàn)象的原因較多,,我們從以下幾個方面進行控制:

(1)選擇同一產(chǎn)地,、同一品牌、同一顏色的水泥原材料,,同一單位工程采用同一批原材料,。這樣可有效的避免因所用的原材料不同造成混凝土外觀顏色不一致。

(2)控制好砂石的級配,,不能都用規(guī)定級配的最大極限百分比砂料,,選用大致均勻的中砂,這樣有利于混凝土表面密實光潔,。

(3)要嚴(yán)格控制混凝土的水灰比及拌和時間,,根據(jù)砂、石含水量及時調(diào)整用水量,,以保持混凝土良好的和易性,,減少水泡氣孔的形成,。

(4)嚴(yán)格控制模板質(zhì)量,配模圖須經(jīng)監(jiān)理人員認可后方可進行模板的拼裝,。

(5)嚴(yán)格按照配模圖進行模板拼裝,,拼裝時確保模板表面清潔、脫模劑涂刷均勻,,重點把關(guān)模板接縫拼裝嚴(yán)密,。

(6)模板拼裝完成后,嚴(yán)格按照圖紙,、規(guī)范進行檢查,,確保模板的平整度、拼縫尺寸符合規(guī)范要求,,注意預(yù)埋(留)件位置的合理性,,支撐加固的強度等,不合格不能進行澆筑,。

(7)澆筑砼時,,嚴(yán)格按規(guī)范進行施工,重點控制砼的水灰比,、坍落度,、砼澆筑的連續(xù)性、振搗時間,、砼料的下落高度,、保護層的厚度等。

(8)嚴(yán)格控制橋涵工程基礎(chǔ),、墻身沉降縫的豎直度,。

(9)控制好混凝土工程的拆模時間,加強混凝土工程的后期養(yǎng)護,。

4,、鋼筋保護層合格率不準(zhǔn) 改進措施:

(1)保證墊塊厚度準(zhǔn)確,并根據(jù)面積大小保證墊塊數(shù)量墊夠;

(2)鋼筋有可能隨混凝土振搗而沉落時,,應(yīng)采取措施防止保護層偏差,,綁絲節(jié)點必須滿足施工要求。

5. 嚴(yán)格施工過程質(zhì)量控制

為了有效的實現(xiàn)過程質(zhì)量控制,,項目部實行了目標(biāo)管理,,一級抓一級,層層抓落實,,質(zhì)量驗收嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度,、隱蔽工程驗收及工序交接制度、檢試驗認可制度,。分項工程開工前對施工人員交底,,完成進場材料檢測及施工機具驗收;施工過程中,,技術(shù)人員跟班作業(yè),及時指導(dǎo)施工和監(jiān)督工程質(zhì)量,,嚴(yán)格工序報驗制度的落實;工序完成后進行自檢,,確保工序報驗一次合格。每周六下午由項目部召開質(zhì)量分析分,,總結(jié)現(xiàn)場施工的優(yōu)點及不足之處,,并對本周質(zhì)量進行講評,對整個工程的進展中存在的問題進行調(diào)查和探討,。使工程施工中存在的一些問題能夠及時得到解決,。

9月27日本年質(zhì)量月活動經(jīng)過項目部全體人員共同努力圓滿結(jié)束,通過本次質(zhì)理月活動大大提高了施工人員的創(chuàng)優(yōu)意識,,提高了施工人員的技能水平和項目部的管理水平,,達到了預(yù)期的目標(biāo),并取得了良好的社會效益,。項目部全體人員正以飽滿的精神和旺盛的斗志,,努力提高施工和管理水平,提升技術(shù)和服務(wù)水平,,確保工程質(zhì)量安全。

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