在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

企業(yè)臨時(shí)工勞務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)單版臨時(shí)工勞務(wù)用工協(xié)議篇一

乙方：姓名 性別 身份證號(hào)碼

因甲方生產(chǎn)工作需要,，同意招用乙方為臨時(shí)勞務(wù)工,，現(xiàn)依據(jù)《勞務(wù)法》等有關(guān)法律、法規(guī)和本公司的相關(guān)管理制度,，經(jīng)平等自愿協(xié)商一致,，簽訂本勞務(wù)合同，明確雙方權(quán)利,、義務(wù),，并共同信守所有條款。

一,、合同期限

1,、以完成其中試用期

2、本合同自(進(jìn)入工地之日)起至年月

3,、本合同期限屆滿,，或雙方約定的勞務(wù)合同終止條件出現(xiàn)，勞務(wù)合同即終止執(zhí)行,。

4,、甲乙雙方同意續(xù)簽勞務(wù)合同的,，乙方必須到甲方重新辦理續(xù)簽勞務(wù)合同手續(xù)。

二,、工作內(nèi)容

1、甲方安排乙方在崗位工作,。

2,、乙方的工作崗位職責(zé)及生產(chǎn)(工作)的數(shù)量、質(zhì)量要求,，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，乙方按質(zhì)按量完成甲方現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)。

3,、因工作需要,，甲方有對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。

三,、工作時(shí)間

根據(jù)本行業(yè)工作的實(shí)際需要實(shí)行不定時(shí)工作制

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方根據(jù)乙方完成的合格的工作量計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬,，乙方提供正常勞動(dòng)的,，甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

2,、甲方每月以貨幣形式預(yù)付給乙方部分的勞動(dòng)報(bào)酬作為生活費(fèi)用,，其余部分按月結(jié)算，待春節(jié)前一次性支付,。

五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,，建立,、健全生產(chǎn)工作規(guī)范，保障乙方享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù),。

2,、甲方必須制定勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件何必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生教育。

3,、甲方提供臨時(shí)宿舍,，并負(fù)責(zé)伙食供應(yīng)，確保乙方食宿方便,。

六,、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方依法制定和完善勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。正常上班期間不得私自外出打工或不請(qǐng)假在外(回家)食宿,。

七,、福利待遇

2、非因工負(fù)傷,、患病和死亡的享受喪葬費(fèi)和一次性撫恤費(fèi),。

3、甲方已將養(yǎng)老保金測(cè)算在工作定額中,，所以不再另行發(fā)放養(yǎng)老金,。

4、醫(yī)療費(fèi)：工傷醫(yī)療費(fèi)由甲方根據(jù)工傷保險(xiǎn)診療目錄,、工傷保險(xiǎn)藥品目錄,、工傷住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)核支;非因工醫(yī)療費(fèi)每工日 元內(nèi)，年終報(bào)支,。

八,、勞動(dòng)合同變更、解除,、終止

1,、甲、乙雙方協(xié)商一致,，可以變更合同中部分內(nèi)容,。變更勞動(dòng)合同必須采用書面形式。

2,、甲,、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

3,、乙方具有以下情形之一者，甲方可以單方解除本合同;

(1),、在試用期被證明不符合錄用條件的;(2),、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方《職工管理制度》(3)、嚴(yán)重失職,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;(4),、被依法追究刑事責(zé)任的;(5)、患病或非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;(6)、連續(xù)曠工15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工30天的;(7),、盜竊工地材料或其他財(cái)物的;(8),、不服從工作安排和調(diào)度的,。

(1)、在試用期內(nèi);(2),、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(3),、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

5,、乙方?jīng)]有請(qǐng)假私自離開工地二小時(shí)以上,，視為乙方單方面解除合同。

6,、勞動(dòng)合同到期或雙方約定的終止條件出現(xiàn),，勞動(dòng)合同即行終止,。

九,、違約條件

1、任何乙方違反合同的約定條款,，給雙方造成損失的按有關(guān)規(guī)定賠償,。

2、乙方在合同期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的,，若經(jīng)甲方出資培訓(xùn)的,，乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)。

十,、雙方共同信守的其他條款

2,、甲方若無故提前與乙方解除勞動(dòng)合同的，將依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。乙方若無正當(dāng)理由自行離開單位而曠工的,，甲方將按照有關(guān)規(guī)定予以解除合同，并且處以上年工資總額的20%的罰款,。

3,、乙方違章作業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的，根據(jù)情節(jié)輕重,，甲方對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)索賠,，索賠標(biāo)準(zhǔn)為相應(yīng)直接經(jīng)濟(jì)損失的30%-50%。

十一,、本合同未盡事宜,，按國(guó)家及江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的，由甲,、乙雙方協(xié)商解決,。

十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

1,、 因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,，甲乙雙方可以協(xié)商解決,，也可以申請(qǐng)調(diào)解或仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的可以提起訴訟,。

2,、 勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，應(yīng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

十三,、本合同不得涂改，不得代簽,，涂改和代簽無效,。經(jīng)甲、乙雙方蓋章,、簽字生效,。

十四、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽章： 乙方簽字：

電話號(hào)碼：

年 月 日

企業(yè)臨時(shí)工勞務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)單版臨時(shí)工勞務(wù)用工協(xié)議篇二

依據(jù)《合同法》及勞動(dòng)合同相關(guān)規(guī)定,，結(jié)合本公司及工程部要求和實(shí)際情況,，本著“平等自愿、協(xié)調(diào)一致”工作原則,，特制定本合同,。

一、 應(yīng)聘原則：根據(jù)公司要求,，應(yīng)聘人員應(yīng)思想端正,，身體健康、聽從指揮服從領(lǐng)導(dǎo),，按時(shí)完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性生產(chǎn)任務(wù),。

二、 應(yīng)聘崗位：工程項(xiàng)目園林綠化員工,，主要從事綠化樹木養(yǎng)護(hù)工作,，并負(fù)責(zé)綠化區(qū)域衛(wèi)生及其綠化工程后期灌木，草本植物栽植和臨時(shí)性綠化任務(wù),。

三,、 應(yīng)聘時(shí)間：自應(yīng)聘時(shí)間起三個(gè)月內(nèi)為試用期，試用期滿后由勞動(dòng)期間表現(xiàn)優(yōu)勢(shì)劣汰,，同時(shí)視工程進(jìn)展及勞動(dòng)項(xiàng)目而定,。

四、 勞動(dòng)報(bào)酬：試用期實(shí)行按日考核,，按月開支,。日工資標(biāo)準(zhǔn)為70元/天,，出勤補(bǔ)貼按出勤天數(shù)每日拾元，本人如有特殊事由請(qǐng)假兩天(含兩天)扣發(fā)百分之五十的出勤補(bǔ)貼,，超過三天以上取消出勤補(bǔ)貼,。

五、 生產(chǎn)安全：應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》相關(guān)規(guī)定,，上班時(shí)必須佩戴安全帽,。嚴(yán)禁酒后上崗。

六,、 工作考核：嚴(yán)格遵守本工地相關(guān)規(guī)定,，按時(shí)上下班，愛護(hù)公物,，妥善保管好工具,，團(tuán)結(jié)友愛。按時(shí)保質(zhì)保量完成任務(wù),。 本合同自簽字之日生效本合同解釋權(quán)歸公司工程部,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

企業(yè)臨時(shí)工勞務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)單版臨時(shí)工勞務(wù)用工協(xié)議篇三

大家好,！我是_________,，我的工作職責(zé)是澤銷售內(nèi)勤和客服內(nèi)勤，下頭我就一年來的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做一下匯報(bào),，不足之處,，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

1,、訂單的落實(shí)：針對(duì)訂單,，詳細(xì)落實(shí)，保證以最快的速度安排發(fā)貨,，以便能保證在這一環(huán)節(jié)不影響發(fā)貨周期,。跟蹤發(fā)貨物流過程，及時(shí)與客戶溝通,。

2,、合同審核歸檔及銷售代表提成預(yù)算：隨時(shí)掌握合同履行情景，以便使領(lǐng)導(dǎo)能夠更好的決策,。輔助財(cái)務(wù)做好月回款分析工作,，同時(shí)做好提成結(jié)算工作。

3,、做好一系列銷售服務(wù)工作：根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際需要做好業(yè)務(wù)員的支持工作,，包括退貨、整理資料,、發(fā)票,、借款登記及報(bào)銷單處理工作,。

4、各種售后服務(wù)報(bào)表的整理：各種售后報(bào)表（發(fā)貨明細(xì),、產(chǎn)品庫存,，回款明細(xì)等，）

5,、做好返貨產(chǎn)品的跟蹤落實(shí)：返貨的產(chǎn)品根據(jù)實(shí)際情景,，分析原因，對(duì)返貨產(chǎn)品的數(shù)量,、日期,、客戶聯(lián)系方式和發(fā)回日期都做了詳細(xì)記錄。

6,、客戶回訪工作：根據(jù)實(shí)際需要和回訪計(jì)劃,，每月做好客戶的回訪工作，發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反應(yīng)給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

工作中的不足和改善計(jì)劃

1,、有些細(xì)節(jié)性的工作要加強(qiáng)：要求我在今后的工作中，必須設(shè)身處地多為客戶和業(yè)務(wù)人員著想,，多為他們研究現(xiàn)場(chǎng)遇到的困難,，把工作做的更細(xì)致。

3,、對(duì)新產(chǎn)品的學(xué)習(xí)性需要加強(qiáng)：此刻開始我們新產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)程正在加快,，要求我不斷加強(qiáng)對(duì)自我的學(xué)習(xí)性要求，不但要了解產(chǎn)品知識(shí),，還要對(duì)同行業(yè)產(chǎn)品性能準(zhǔn)確掌握,，做一個(gè)略懂技術(shù)的內(nèi)勤人員。

各位領(lǐng)導(dǎo),，我的匯報(bào)完畢,。

企業(yè)臨時(shí)工勞務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)單版臨時(shí)工勞務(wù)用工協(xié)議篇四

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、甲方聘用乙方在甲方擔(dān)任臨時(shí)崗位工作,。合同期限為一年，自______年___月___日至______年___月___日,。

二,、乙方工作內(nèi)容

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日______元,。

其它;

四,、乙方的權(quán)利與義務(wù)

享受合同規(guī)定的工資待遇;

在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

其他

五、聘用合同的變更,、解除,、終止

乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同,，須提前30天以書面形式通知：

1,、履行合同差、完不成工作任務(wù),、考核不合格;

2,、甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

4,、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

乙方有下列情況之一,，甲方可以隨時(shí)解除合同：

2,、連續(xù)曠工時(shí)間超過十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過三十天的;

4、貪污,、盜竊,、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

5,、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

6,、偽造成績(jī)單、學(xué)歷,、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

7,、被開除、_,、判刑,、依法追究刑事責(zé)任的;

8、其它違反國(guó)家,、學(xué)校,、甲方規(guī)定的。

乙方有下列情況之一,，甲方不得與乙方解除合同：

1,、患病或非因工負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、因工負(fù)傷,，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

3,、實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

4,、符合國(guó)家規(guī)定其它條件的,。

對(duì)上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?，待遇隨崗而定,。

合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的,，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng),。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

有下列情況之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

1,、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

2、甲方以___,、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的,。

有下列情況之一，本合同自行終止：

1,、合同期限屆滿;

2,、合同期內(nèi)乙方死亡;

3、乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

4,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六,、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力,。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的,，要承擔(dān)違約責(zé)任,。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴,。

七,、其他

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。

______年___月___日______年___月___日

企業(yè)臨時(shí)工勞務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)單版臨時(shí)工勞務(wù)用工協(xié)議篇五

乙方： 身份證號(hào)碼：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本用工合同。

一,、 協(xié)議期限

1,、協(xié)議自年月

2、協(xié)議有效期結(jié)束前,，甲乙雙方可繼續(xù)簽訂合同,，如沒有簽訂合同，協(xié)議自動(dòng)終止,。

二,、 工作內(nèi)容

1、乙方同意按甲方要求,，將完成甲方辦公樓空調(diào)工作,，履行職責(zé)，完成任務(wù),。

2,、甲方可根據(jù)工作需要，臨時(shí)變更工作內(nèi)容,。

三,、工作報(bào)酬

1、按雙方商定的報(bào)酬支付,，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用：

2,、乙方完成7臺(tái)空調(diào)的拆卸及加氟維修等工作后，甲方應(yīng)支付乙方元￥(三千壹百元整),。

六,、合同變更、終止,、接觸的條件

1,、如有違反甲方要求的，甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方;

2,、乙方對(duì)甲方工作安排、如有不滿,，同樣有權(quán)解除合同,。

八、本合同一式二份,，甲乙方雙方各執(zhí)一份,。

甲 方 ：乙 方：

代 表： 身份證號(hào)：

年 月 日 年 月 日