在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
給員工的發(fā)言稿篇一
大家好,!
經(jīng)過一段時間的籌劃奔波,,正定縣鑫農(nóng)糧食種植專業(yè)合作社終于成立了,,這是一件激動人心的事情。因為它為我們今后更快更好地建設(shè)好自己的家園提供了另一條可供實踐的道路,,在這個歡欣鼓舞的日子,,請允許我代表合作社的全體成員。對所有關(guān)心支持合作社發(fā)展事業(yè)的人們致以最崇高的敬意和最真摯的謝意,,特別是要感謝各級政府領(lǐng)導(dǎo)們對我們的支持和愛護,像……,,謝謝你們,。
說到合作社,年紀稍大一點的大伯大嬸可能都知道,。像土改時的合作社,,上世紀60年代的人民公社,。但那些都是傳統(tǒng)意義上的合作社,與我們今天所說的合作社大不相同,。我們今天所說的合作社,,是由政府支持、農(nóng)民自愿聯(lián)合組織成立的合作社,,國家在20xx年7月1日專門頒布了《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》,,鼓勵和支持農(nóng)民聯(lián)合起來購買生產(chǎn)資料(material),生產(chǎn),、加工和銷售農(nóng)產(chǎn)品,,以及共享技術(shù)和信息。對農(nóng)民專業(yè)合作社,,國家還給予多項優(yōu)惠政策,。一是辦理登記不用收取費用。二是國家支持發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的建設(shè)項目,,可委托和安排有條件的農(nóng)民專業(yè)合作社實施,。三是農(nóng)民專業(yè)合作社享受國家規(guī)定的對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、加工,、流通,、服務(wù)和其他涉農(nóng)經(jīng)濟活動實施的相應(yīng)的稅收優(yōu)惠。四是國家政策性金融機構(gòu)將采取多種形式,,為農(nóng)民專業(yè)合作社提供多渠道支持??梢哉f,,合作社是農(nóng)民組織結(jié)構(gòu)的一次重大變革,也是農(nóng)村發(fā)展道路上不可多得的機遇,。
我們現(xiàn)在成立的正定縣鑫農(nóng)糧食種植專業(yè)合作社,,共同參與設(shè)立的社員共有22戶,注冊資金5萬元,,每股500元,。合作社目前主要開展的工作有:共同購買生產(chǎn)資料(material)降低生產(chǎn)成本,共同承租土地種植糧食作物賺取利潤,,共同收割農(nóng)作物節(jié)約成本,,共同學(xué)習(xí)經(jīng)驗技術(shù)提升自己,共同交流信息尋找商機……我們合作社的理念是:民主管理,,共同協(xié)商,;互幫互助,共同發(fā)展,。我們的目標(biāo)是:把合作社辦成農(nóng)民自己的公司,,不僅能夠為社員帶來顯著的經(jīng)濟效益,,而且能夠提升社員的文化素質(zhì)和思想水平,建設(shè)美好家園,。我們的合作社是一個開放的合作社,,凡是愿意加入合作社的農(nóng)戶都可前來申請參加。 當(dāng)然,,合作社是一個新鮮事物,,一時之間不是人人都能理解接受的,它的發(fā)展道路也不可能是一帆風(fēng)順的,,我們有堅定的信念和充分的信心去迎接挑戰(zhàn),,同時也希望各級政府能夠?qū)ξ覀兗右院亲o和支持,扶持幫助我們克服困難,,使我們做得更好,,走得更遠。
謝謝大家,!
給員工的發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的各位同事:
大家好!
很榮幸以一個優(yōu)秀員工的身份在這里發(fā)言,。借此機會,,向在工作中給予我指導(dǎo)和支持的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們,,致以最衷心的感謝,!
回想在公司的日子,我是20xx年x月進入公司的,,主要擔(dān)負采礦設(shè)計任務(wù),。在工作過程中,讓我接觸到了許多不同的人和事,,不但豐富了我的工作經(jīng)驗,,也增強了我的辦事能力,使我在工作中得以迅速成長,。當(dāng)然在實際工作當(dāng)中,,無論工作量的多與少,我都保持積極和認真的工作態(tài)度,,踏踏實實地做自己的事,,盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加圓滿,因為我始終堅信:認真做事能為公司做出貢獻,,我想這也是對我們所有員工來講最為基本的一條,。將工作做好、做細,,以負責(zé)任的心態(tài)來嚴格要求自己,。
當(dāng)選為20xx年優(yōu)秀員工讓我們覺得很自豪與光榮,,它印證了我工作的進步和成績。同時它也是一種動力,,促使我更加勤奮與努力,,去更好地完成每一件事情,為公司創(chuàng)造更大的效益,。同時我將戒驕戒躁,,再接再厲,嚴格要求自己,,發(fā)揚團隊精神,,與所有同事們一起努力,以取得更大的進步,。希望來年有更多優(yōu)秀員工在這里向大家分享自己成功的喜悅,。
在今后工作中我將圍繞“突破”二字,在思想上突破,,技術(shù)上突破,,業(yè)務(wù)上突破,效益上突破,,以“優(yōu)秀”二字為起點,,本著務(wù)實、勤奮,、任重,、不居功的牛精神,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,腳踏實地,、齊心協(xié)力,為中牛公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力,。
采礦室:xxxx
給員工的發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們!
歷史長河中是彈指一揮間,年,。但對于人生卻是那么的漫長,。有人說廠開發(fā)的歷史就像一首長詩,輝煌與艱辛相伴,平凡與奉獻相隨,許多人用青春譜寫廠年優(yōu)美的樂章,,才使它就像美酒葡萄夜光杯一樣美妙,大小珠落玉盤一樣動聽,。
當(dāng)初風(fēng)華正茂的小伙都已年近中年,但說起開發(fā)的歷史和奮斗的歷程,,無不如數(shù)家珍,,歷歷再現(xiàn),年是不平凡的一年,,昔日平靜的農(nóng)田,,頓時沸騰起來,,鉆機轟鳴,真是人如水,、車如潮,,喜訊不斷,捷報頻傳,。慶六井出油啦,!慶二十五井自噴啦!歡聲笑語響徹天宇,。
其修遠兮,,路漫漫。常言說:萬事開頭難,,開發(fā)之初條件相當(dāng)艱苦,,生活基地還未建立,距離胡狀基地路途較遠,,住的木板房,,夏天炎熱無比,冬天難擋嚴寒,,但是的將士們毫無怨言,,以戰(zhàn)天斗地的英雄氣概,度過了難關(guān),;以人定勝天的豪邁情懷,,書寫了奇跡。
生活設(shè)施完備齊全,,看如今生活區(qū)樓房林立,。區(qū)大院清潔衛(wèi)生,各種設(shè)備擺放規(guī)范,。計量站管理規(guī)范有序,,管理秩序井然。廣大職工的共同努力下,,油田多次實現(xiàn)超產(chǎn),,成本實現(xiàn)了逐年遞減的良好態(tài)勢,,各項指標(biāo)上,,創(chuàng)造了一個個開發(fā)史上的奇跡,。在五區(qū)新的領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,,海到盡頭天為岸,。干群有心,,群策群力,,五區(qū)人再次以自己的聰明才智創(chuàng)造了輝煌,,改寫了歷史。自年初以來,,區(qū)全體干部職工,,面對無新井產(chǎn)量接替,老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)難度大,,成本控制形勢嚴峻等重重困難,,發(fā)揚為廠分憂的精神,努力使能力變成水平,,從管好油井生產(chǎn)的每一天做起,,立足老區(qū)穩(wěn)產(chǎn),不斷完善注采關(guān)系,,以挖掘剩余油潛力為中心,,以無論層大層小見效為目的油井措施上不求技術(shù)尖端,只求簡單有效,,對每口生產(chǎn)井對癥下藥,,各個擊破。強化生產(chǎn)管理,,以基礎(chǔ)工作為龍頭,,嚴密組織,周密運行,,努力使生產(chǎn)銜接造成的損失降到最低,;強化“六小措施”實施,提高措施對號率,,做到有的放矢,、疏而不漏,精細有效上下功夫,,強抓老井,,外圍突破,二十五塊發(fā)現(xiàn)新層,,慶十一塊捷報頻傳,,實現(xiàn)了超產(chǎn)8000噸的計定目標(biāo)。
爭創(chuàng)金牌采油區(qū)拭目以待,,安全生產(chǎn)先進隊,、青年樣板站已收入囊中。但成績代表過去,,面對未來任重道遠,,五區(qū)有一支特別能吃苦,,特別能戰(zhàn)斗職工隊伍,,五區(qū)新的領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,一定能在復(fù)雜斷塊中找出聚寶盆,栽好梧桐樹一定能引來金鳳凰,。
謝謝大家,!
給員工的發(fā)言稿篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同事們:
大家好!
我于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,,到今天x個月試用期已滿,,下面作一個發(fā)言。
當(dāng)初來到公司時,,我還是一個沒有任何工作經(jīng)驗的新人,,當(dāng)初對公司的信心也不是很足,因為我覺得,,在經(jīng)過試用期都是一種很困難的事情,,因為沒有經(jīng)驗,我怕通過不了公司的試用期,。不過既然開始了,,我就要開始工作了,我一直在不斷的努力,,我一直在兩個月里堅持自己的想法,,我一直不斷的進步,我很欣喜我的能力的提高,。
加入公司已經(jīng)兩個月了,,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗,,但“不在其位,,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了,,在這兩個月里,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項:
1,、工作質(zhì)量、成績,、效益和貢獻,。
在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,,達到預(yù)期的效果,,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,,同時在工作中吸取經(jīng)驗,,使工作水平不斷的進步,,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)兩個月的工作,,盡管有了一定的進步和成績,,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心,,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,,未能反饋員工的意見,,會議記錄不詳細考勤統(tǒng)計不夠細心,做事缺少主動,。還有其他工作也存在很多的不足,。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度及管理技能,,努力自我完善,,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
2,、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作。
公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作,。我認為行政工作比較瑣碎,,每天都面臨著大量的、瑣碎的,、不起眼的事務(wù),,而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,,明確了工作的程序,、方向,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展和完成本職工作。
在這兩個月中,,我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),,積極的完成了以下本職工作:
(1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作,;
(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行,;
(3)協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改,、公布,、下發(fā)等工作,,并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱,;
(4)公司車輛的違章及用車情況的管理;
(5)協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:招聘,,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,,和各項安排;分類整理公司人員請假,、辭職,、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作,;
(6)每星期對考勤進行統(tǒng)計,、公布,每月準時上繳員工考勤情況,;
(7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作,;
(8)后勤工作的.管理,員工宿舍的監(jiān)查,,定期對黑板報的更換,;
(9)認真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。
3,、需要學(xué)習(xí)并實踐的工作,,總結(jié)如下:
(1)加強學(xué)習(xí)行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)驗;
(2)網(wǎng)上人員的招聘,、篩選及面試通知等工作,;
(3)加強文字功底;
(4)加強其他公司所要求的能力要求等,。
4,、工作態(tài)度。
認真遵守勞動紀律,,有效利用工作時間,,堅守崗位,保證工作能按時完成,。在這兩個月的工作學(xué)習(xí)中,,我也有一些自己的看法和建議:
(1)建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細分清,,后勤方面的管理混亂,,管理模式跟之前沒有行政部差不多。
(2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1—2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),,建議確定培訓(xùn)費用,,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費用,,在本單位服務(wù)一年以上返還,不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費用,。
(3)建議增加員工福利,,車間計件,雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?,想留住老員工就得肯下資本,,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇,。一個企業(yè)就好比一個金字塔,,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。
不知道兩個月的試用期我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的形象到底是怎么樣的,,我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續(xù)工作,,我相信我可以發(fā)揮出我的能力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻,!
我的發(fā)言完畢,,謝謝大家。