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2023年初中班主任班級管理工作計劃 班主任工作計劃班級基本情況分析優(yōu)秀(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:01:01
2023年初中班主任班級管理工作計劃 班主任工作計劃班級基本情況分析優(yōu)秀(九篇)
時間:2023-06-11 18:01:01     小編:zdfb

計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇一

自從擔任班主任以來,可以說為之勞心勞力,,翻閱資料,、上網(wǎng)搜索、向有經(jīng)驗者取經(jīng)學習,。目的就是把班級管理好,,讓學生形成良好的習慣,讓班級擁有純樸的班風,。

開始的時候,,為每個學生建立了屬于他們自己的“個性檔案”,把每個學生的性格特征,,一一記錄在案,。目的也是尋求根源,好對癥下藥,,讓每個學生都能感受到暖暖春風拂面而來,。

緊接著,又為每個學生建立了“聯(lián)系檔案”,,每個學生不可能只會呆在學校里學習,碰到緊急情況時,,作為班主任的我們有責任也有義務同他們的監(jiān)護人進行通話交談,,這就自熱而然的少不了同他們之間相溝通的橋梁——電話,。

在此,為了讓他們得到全面健康地發(fā)展,,為他們又建立了“家訪檔案”,,不管是針對表現(xiàn)好的學生,還是變現(xiàn)差的學生,,作為班主任的我們都有責任來監(jiān)督他們的成長,,家訪檔案的建立,也讓我們親眼目睹了學生進步的歷程,。

然后,,班主任的“每日一記”也是必不可少的,他能讓班主任在任何情況下,,來提高自己,,讓班主任意識到自己的不足,從而進一步進行改進,。

為了更好地提高學生各個方面都能健康地發(fā)展,,班主任在班級布置方面又是煞費苦心。設置各個欄目來促進學生全面發(fā)展,。例如:我的興趣,、我的觀察、手拉手活動……等等,,讓學生以不同的方式來展現(xiàn)自己,。

對于少先隊的管理更是慎之又慎,大隊長,、中隊長,、小隊長的推選,都應是大家信得過,、威信高的人,,這樣才會對其他學生產(chǎn)生好的帶頭作用。

班主任是學生的帶頭兵,,是學生前進道路上的指路明燈,。最為班主任的我們一定要掌握好自己的舵,否則,,等到船毀人亡的時候,,就為時晚矣!

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇二

我對本班的思想教育工作是圍繞以下幾點展開的:

1、教會學生如何做人,。

如何做人是教育的根本,,要求學生要做有道德、有理想,、文明守紀,、誠實守信,、樂于助人、積極進取,、尊老愛幼,、孝敬雙親之人。

2,、教會學生如何生活,。

要求學生從小事做起、從點滴做起,、從個人衛(wèi)生,、個人理財、飲食起居等做起,,逐步培養(yǎng)學生獨立生活能力,。

3、教會學生如何學習,。

培養(yǎng)學生獨立學習,、創(chuàng)新學習的能力,指導學生的學習方法,、研究方法,,鼓勵學生獨立研究,積極探究,、勇于創(chuàng)新,。

加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風,、班風,,深入了解學生。

在這方面,,我作為班主任首先做到以正確的態(tài)度對待他們,,深入調查摸底,搞清楚他們之所以成為差生的原因,,做到了因材施教,,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,,真正做他們的'知心,、最信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,,讓他們認識到自己的價值。

對待優(yōu)等生的教育我把著力點放在他們學習的動機上,正確的引導他們積極進取,,善于激發(fā)優(yōu)等生的創(chuàng)造才干,,使其創(chuàng)造力充分發(fā)揮出來。

以上是我本學期班主任工作的實際做法,,雖然取得了一定的成績,但仍存在不足之處,。今后,,我會更加努力,爭取做得更好,!

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇三

一,、基本情況

本班共有學生56人,其中女生37人,,少數(shù)民族35人,,少先隊員47人,大多數(shù)來自較邊遠的少數(shù)民族地區(qū),。由于少數(shù)民族地區(qū)的孩子受教育程度不一樣,,所以給他們上課是完全根據(jù)他們的底子來傳授知識的。雖然他們的基礎不好,,但是他們有非常高的積極性,,對知識的渴求十分強烈。

二,、工作總結

(一),、教育教學工作

1、認真學習了新課程標準的內容,,嚴格執(zhí)行素質教育新理念,,并貫徹執(zhí)行開學初制定的語文教學工作計劃。

2,、學習了語文教育教學新方法,,新理念。在教育教學中做到了以“學生為主,,教師為輔”觀念的轉變,。

3、加強學生的思想教育,,轉變學生的觀念,,在教育教學貫徹不熱愛祖國、熱愛家鄉(xiāng)的思想教育,,達到預期的教學效果,。

4、認真學習語文教師職責,認真?zhèn)湔n和批改作業(yè),。學生的每次習作都寫出符合自己實際的評議,,做到學生自評、同學間互評,、再到教師評,。一期下來,同學們的作文進步很大,。

5,、教學工作中做到從“填鴨式教學向雙邊教學和啟發(fā)式教學”方法的轉變。課堂上師生互動,,學生主動大膽發(fā)言,,不斷提出新的問題,培養(yǎng)學生創(chuàng)新求知的意識,。

(二)培養(yǎng)班干部

班干部是班主任的得力助手,,是同學們學習的榜樣。因此,,有必要選出得力的班干部,。在這件事情上我首先考慮的是,班干部要服眾,,首先得有較好的自身條件,,那就要求這些班干部要有管理能力和有責任心,于是在學生的推薦和我自己的權衡之下選出一群有能力的班干部,。這些班干部不但有管理能力,,而且自我約束能力也比較強,同學們也都服從他們管,。在這個季度以來,,他們都做得非常好,雖然是班干部但是也沒有驕傲,,管理同學盡心盡力,,為班集體付出了很多。班級的紀律和整體成績都有所提高,。這也是我這個做班主任的感到最欣慰的,。

(三)加強思想教育

學生良好習慣的養(yǎng)成,是順利開展班主任工作,、形成良好班集體的基礎,。作為三年級的孩子自覺能力差,針對這點,,我首先從他們自身的性格特點出發(fā),,加強對孩子們思想素質的教育,讓學生明確自己除了學習以外要做的事情還很多,讓他們懂得既要成材又要成人的重要,。所以,,在這個季度中,我主要是從學生的思想教育為突破口,,重點去培養(yǎng)學生的習慣,,好的習慣一旦養(yǎng)成,很多問題就不再是問題了,。

1,、樹立榜樣,在本期中,,我將針對學生的學習能力較低這一實際情況,采取以閱讀使其進步的方法,,加強對學生的訓練,,使學生學習能力得到提高。

2,、加強了與學生的思想交流,,激發(fā)了其上進心,進而取得了較好的教育教學效果,,提高學生的學習成績,。

3、實行了“一對一”的幫助措施,,讓學習較好的學生幫助學習較困難的學生,,不僅讓學習較好的學生再次鞏固了知識,鍛煉了表達能力,,也讓學習較為困難的學生可以在同學的幫助下進步,。

4、采用了分層次管理的方法,,把班上的學生根據(jù)不同的愛好和習慣,,分成了不同的小組,重點分類輔導和發(fā)展其特長,,做到了因材施教,。

(四)、積極開展豐富的文體活動

1,、通過學校開展的“國旗下的講話”教育活動和本班開展的少先隊活動,,培養(yǎng)學生的愛國主義精神,端正思想,,飲水思源,,讓他們明白如今的生活是多么來之不易。

2、培養(yǎng)了他們的綜合能力,,培養(yǎng)愛國,、愛黨、愛集體的思想素質,,處處樹立先鋒模范作用,。

3、在開展少先隊活動時,,給同學講解了少先隊組織的優(yōu)越性,,特別是對于非少先隊員,向他們宣傳少先隊組織的先進性,,鼓勵他們向少先隊組織靠攏,。

4、本學期我班積極組織學生參加慶?!傲ひ弧被顒?,豐富了學生的課余生活,增強的學生的參與意識,,在活動中,,學生敢于表現(xiàn)自己,積極投身于活動中,,取得了較好的成績,。

5、學生思想端正,,品德較好,,我班在學校每周組織評比的(課間操、眼保健操和衛(wèi)生評比)班級中,,多次獲“優(yōu)秀班級”稱號,,增強了學生集體榮譽感,調動了學生學習積極性,。

(五)差生轉化工作

關心,、鼓勵差生,用好學生帶動差生,。本班優(yōu)生少,,學困生多,為了能更好地輔導學困生,,我實行“小老師”責任制,,組織一帶一或一帶多的學習小組,及時表揚平時有進步的學生,,包括做好事,、上課認真聽講,、發(fā)言積極、書寫工整正確等,。增加他們的自信心,,也能夠鍛煉他們自己的能力,讓學習好的學生更好,,學習較差的慢慢進步,。而這樣學習較差的學生不是由老師來輔導他們,他們也不會有心理壓力,,進步的會更快,。(六)、做好家訪工作,。

老師要教好學生,,除了做好校內的教育、管理外,,還要做好校外的工作,,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,,特別是那些頑皮,、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教,。

三,、存在的不足:

我班的教育教學工作雖然取得了很好的成績,但還存在很多不足之處,,本班將在以后的工作中,,取長補短,力爭把工作做得更好,。

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇四

(一)抓常規(guī)管理規(guī)范學生的行為習慣早到校,、兩操、打掃環(huán)境衛(wèi)生,、學校的各項活動認真組織,,嚴格要求,決不馬虎,,這樣嚴謹,、認真、一絲不茍,。使學生養(yǎng)成良好的習慣,。例如:眼保健操時間一到不用老師強調,,學生主動自覺去做,贏得科任的老師好評,。

(二)選拔班干部班干部是班級和學生聯(lián)系的橋梁,,是學生的精英,是教師的助手,,是自我管理體現(xiàn)最明顯的一部分,。在選擇班干時,我遵循三個原則,,首選那些責任心強,,辦事公正,;品學兼優(yōu),,智商較高;有較強的組織能力和活動能力,,易與他人溝通的學生,。其次使用各類特色學生,揚長避短,。最大限度地展示他們的能力,。

(四)營造良好的學習環(huán)境。現(xiàn)在初中學生的學習,、生活有絕大部分時間是在學校里度過的,。班級即是學生的一個大家庭。營造良好的學習環(huán)境,,對提高學生的德育素質,,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,,學習目的教育,,習慣的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)其自信心及責任意識,,其次,,建立一些監(jiān)督機制,獎懲制度,,定期檢查,,定期反饋,賞罰分明,,現(xiàn)在班級風氣正,,學風濃,凝聚力強,。班級真正成為一個和諧向上的集體,。

(五)個別教育與表揚相結合班級中思想基礎和學習都比較差的學生,。通常表現(xiàn)為精力旺盛而又學不進去,思想活躍而又任性好動,,對班集體正常的學習生活秩序有一定影響,。在教育轉化這部分學生時,我從建立和培養(yǎng)感情入手,,親近他,、關心他、了解他,,努力發(fā)現(xiàn)他身上的閃光點,,以完善學生的人格,增強集體的.凝聚力,。

(六)發(fā)揮主題班會的教育作用主題班會是班級教育活動的主要形式之一,。通過形式多樣、生動活潑的主題班會來澄清是非,、提高認識,、開展教育,對良好班風的形成,,及至學生的健康成長,,都起著重要作用。如開展“我為班級增光彩”,、“我是一滴水”,、“如何面對競爭”、“良好習慣的養(yǎng)成”等主題活動,,對弘揚集體主義精神,提高自身素質能力,,促進班集體成員之間的相互了解和相互溝通起著重要作用,。

班級榮獲校運會初三級三等獎、學校先進班集體,。期中考試榮獲初三級總分第二名,。元旦文藝匯演,榮獲學校二等獎,。四,、班級管理工作中的收獲和體會老師應真正有愛心,理解學生,,尊重學生,,不要吝嗇表揚,善用巧用表揚,,這往往比批評更具威力,。培養(yǎng)學生的集體榮譽感是班級建設中事關工作成敗的重要環(huán)節(jié),。有了集體榮譽感,學生就會熱愛集體并發(fā)揮主動性和創(chuàng)造精神,,表現(xiàn)出主人翁的責任感,;就會不斷進取,產(chǎn)生積極向上的強烈愿望,,做到心往一處想,、勁往一處使,形成一種合力,,從而使班集體更具凝聚力和競爭力,。

相反,如果學生對自己的班級缺乏榮譽感,,班集體就會失去教育功能,。集體榮譽感是建設良好班集體,把學生培養(yǎng)成才的巨大引力場,,它能使幾乎所有的學生都自覺自愿地為爭取和維護集體榮譽而努力,。集體榮譽感也是一種約束力量,它能使學生感到不能為集體爭光或做了有損于集體榮譽的事是一種恥辱,,而產(chǎn)生一種自譴自責的內疚感,,從而使每個學生為維護集體的榮譽和利益而服從集體的決定,克服自身的缺點,。不強求每個學生都能成功,,希望每個學生都嘗試。在嘗試中自我得出結論,。所以,,我把每個學生的嘗試失敗都看作是成功的開始,鼓勵他們,,教他們正視現(xiàn)實,,勇敢去接受來自各方面的挑戰(zhàn)。不以統(tǒng)一的尺度衡量學生,,但以統(tǒng)一的標準要求學生,。只要是同齡人都能做到的,也要求他們努力做到,;同齡人辦不到的也要求他們努力學會,,爭取辦到,向高標準邁進,,從最基礎的事做起,。

“會讀書”是基礎,讀好書是理想,;“懂健身”是樂趣,,身心壯是追求,;“能辦事”是目的,辦成事是必須,;“做好人”是一切之根本,,做一個有利于社會的人。

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇五

東風喜迎新歲,,瑞雪預兆豐年,。在不經(jīng)意之間本學期的教學工作已經(jīng)基本結束了,回顧這整個一學期來所做的各項工作,,我真的是感慨萬分,,有取得成績的那種喜悅,也有工作失誤帶來的一絲遺憾;有令人難忘的美好瞬間,,也有讓人苦惱的短暫時刻;有在工作中付出的艱辛與努力,也有取得成績后得到的回報與感恩,。總之,,回顧這一學期的工作使我想了很多東西,,現(xiàn)將本期的各項工作總結如下,不足之處謹請各位領導批評指正,。

一.班級管理工作

1,、全面了解學生的思想動態(tài),因材施教,,對癥下藥,,充分發(fā)揮學生個性特長。每個學生在不同的年齡階段,,都有自己對事物認識的獨特見解及想法,,但他們做出的任何舉動都是由其想法決定著,因此做好學生的思想德育教育工作猶為重要,。我認為,,在一個班集中,要想使學生做一個規(guī)規(guī)距距的學生,,光靠各種制度的振攝是遠遠不夠的,要讓他們遵守各種制度,,就要讓其先接受制度,,但學生的個性差異,總會有些搗亂分子出現(xiàn),,那么就要讓這些學生接受這樣那樣的制度,,就要對其說服教育,但我們現(xiàn)在所面臨的學生不是小學生,,隨隨便便訓斥一頓要想讓其變的服服帖帖,,那是不容易的事情,,所以就得先對學生做一個全面的了解,了解其是一個內向的學生,,還是一個外向型的學生,,或是一個壓根就聽不進去道理的學生,只有這樣才能對癥下藥,,做好學生的思想教育工作就會更加湊效,。

2.正確引導,擴展德育工作范圍,,抓好行為養(yǎng)成教育,,全面提升道德品質教育。無論是班會課,、團活動還是其他文體活動時間,,我都和學生們在一起從個人現(xiàn)在的打算,談到自己將來的理想;從今天怎樣做學生,,談到將來的人生,。談話中我特別側重一點,那就是潛移默化的教育學生如何做人,,培養(yǎng)他們的良好的道德品質,,真正使學生自身素質和文化水平及專業(yè)技能等方面成為有用人才。現(xiàn)在的中職生正處于一種辨別是非不清的階段,,換句話講,,就是怎么要求,怎么來,,不要求就會自由生長,,所在,我覺得平時就要正確引導,,特別是教育學生心理健康,,熱愛班集體,不抽煙,、不打架,、不說臟話努力提高自身素質,以學校開展的“周末喜相逢”及各種競賽為出發(fā)點,,把學生引導到正確的思維上來,,開展班級才藝比拼活動,讓學生有個健康的思想,,以班規(guī)為碼,,轉變學生的思想素質,讓學生知道什么事不該做,什么事該作,,才能保證學生有個良好的行為養(yǎng)成,,只要嚴格要求,多在學生當中去,,利用晚自習或閑余時間加深和學生的溝通,,就有加法能做好學生的思想德育教育。

3.培養(yǎng)學生廣泛的興趣和愛好,。經(jīng)調查,,我們班學生最不感興趣的是文化課,最不愛上的也是文化課,,經(jīng)多方了解,,結合本校實際,先后對本班學生講文體課的重要性,,努力修正學生各種行為,,使同學們愿意好好學習。

4,、 堅持在處理班級事務時,,尤其是獎懲方面對表現(xiàn)好的學生和后進生應使用同一個標準。我自身是這么認為的,,但在實際操作過程中,,卻對后進生處理的更點嚴肅些,有些時候出口大罵,,甚至有時候大打出手,,但我明白在班級管理中要一碗水端平,如處理不當,,則會無形中助長了好學生的壞習慣,,壓抑了后進生的上進心。但職業(yè)學校有職業(yè)學校的特點,,這些學生馬上要踏入社會,,參加工作,但整天還拿著父母的血汗錢亂花,、亂吃,,買手機,上課時間曠課,,和家長聯(lián)系,,家長說他也沒辦,他也經(jīng)常去網(wǎng)吧找,,這些學生經(jīng)常曠課,,說服教育根本就不起作用。但于對其它學生我都堅持一個標準,,對表現(xiàn)好的學生和后進生的錯誤和表現(xiàn)不足一視同仁,,贏得大部分學生的信任,扭轉“班風”“學風”,。

5,、教育引導學生做到“三個學會”。(1)學會做人,、做事,、感恩;(2)學會知識和技能;(3)學會生存。使學生明確其“三個學會”,,體會和悟出新的道理?,F(xiàn)今是“知識競爭、信息競爭,、人才競爭”,,就業(yè)和求學矛盾突現(xiàn)的時期,不掌握一定的求生技能是難以在世立足,。并結合當今的社會現(xiàn)象,、就業(yè)求職的案例等多方面給予學生指導,使學生明白,、準確的理解,、領悟其中的精髓所在,讓他們受益終生,。

6,、調動“兩個積極性”。(1)要尊重每個學生在課余時間,、晚自習,,要盡可能地深入到學生中去,多去宿舍,,與他們交談,、聊天和參與活動,了解學生的思想動態(tài),,為學生們分憂解難,,同時加深與同學之間的情感。(2)發(fā)動大家參加班級管理的各項活動,,讓學生都有自己的發(fā)言權,,都展現(xiàn)自己才能的機會,通過“周末大放送,、普通話演講,、《弟子歸》學等形式,發(fā)動全班同學的積極性,參與獻言獻策,,增強學生對班集體榮譽感,。

7、切實調動班干部的管理作用,。不管在職業(yè)學校還是在其它教育機構,,不可能一個學生跟一個老師,但每個學生都有他的個性特長,,如若不管,,就像地里的野草一樣,就把莊稼吃光了,,必需打除劃劑,。對于學生我覺得也是這樣,我的主要手段就是設立班干部,,增添紀律委員,,明確分工,落實責任,。讓學生去管學生,,管理更全面,更周到,,隨時都有人在監(jiān)督,。同時設立了綜合素質評比欄,實行學分制,,加強班級考核,,從而強制性不讓學生違紀,達到做好班級管理的目的,。

歲月蹉跎,,總體而言,不管如何,,本學期的工作已經(jīng)結束,,我也盡全力去做了,但還存在許多的問題,,我會在以后目標計劃中努力去改正和實施,,爭取為取得更大的教育成果而努力,。在以后的班級管理中,,我將會合理的把握尺度,,并在此基礎上進行嚴格要求是非常關鍵的,。俗話說的好:“沒有規(guī)矩不成方圓”,無論是"規(guī)矩"還是"尺度"都需要有人去操執(zhí)和把握,,只有正確的操執(zhí),,合理的把握,,才能達到"成方圓"之目的。我想只有這樣,,各項工作才能干好,。

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇六

本學期我擔任七年級(x)班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用,。在這平凡的崗位上,我始終兢兢業(yè)業(yè),,全心撲在班級管理工作上?,F(xiàn)將本學期工作總結如下。

一,、熱愛自己的教育事業(yè)

我覺得,,既然當了班主任,就不要有什么怨言,。作為教師,,首先應該把教育當作一種事業(yè),而不是事情,。事業(yè)和事情,,差之毫厘,失之千里,,兩者在時間,、空間和性質上,都絕不相同,。任何事情都是可以做的,,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,,它就只是一件事情,,做完就脫手。如果把它當作一項事業(yè),,你就會設計它的未來,,把每天的每一步當作一個連續(xù)的過程。

你把教育當作事業(yè)去做,,你就會付出自己的精力和心血,,而且會創(chuàng)造性的開展工作,你就會熱愛自己的教育事業(yè),,就會熱愛自己的每一個學生,。你把教育當作事業(yè)去做了,你就會自覺加大工作的力度和情感投入,。

我是這么想的,,我們都知道,,一個學生,如果是被動地學習,,把讀書當作是一件苦差事,,那么,他就很難學好,,一定要把“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”,,才有可能把學習搞好。同樣,,作為班主任也一樣,,如果把當班主任當作是一件苦差事,那么,,他就缺乏工作的積極性,,時時事事都會被動地去做,工作就難以做好,。因此,,我把“教書育人”放在第一位,增強工作責任心,,時時為學生著想,,本著“多干實事,少發(fā)牢騷”的精神,,無償?shù)胤瞰I一點自己的勞動,,快樂著自己的快樂,盡力做好份內的每件事情,。

二,、建立完善的班干部隊伍

除了學校要求必設的班干部之外,我還設立了專管紀律的紀律委員,、專管衛(wèi)生的勞動委員,、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等。當然,,在衛(wèi)生方面,,值日分工相當明確,并有專職人員檢查,。

三,、對班級實施品德量化管理制度,狠抓紀律和衛(wèi)生

開學不多久,,我就在教室的墻上貼上了“七年級x班文明班規(guī)及處理措施”,,并使之成為全班同學行為的規(guī)章制度。前面黑板右上方的石英鐘,,時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘,。品德量化管理制度看起來容易,,真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恒,,否則是不會有成效的,。通過一學期來的實踐證明,它還是行之有效的,。品德量化管理辦法實施規(guī)則要盡可能細,,工作必須要做到位。對于獎罰標準必須事先制訂好,,使他們有一個明確的奮斗目標,。

四、確立班級奮斗目標

讓學生學會做人,,讓每位學生健康成長。

對于學生來講學習成績固然很重要,,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,,應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說:“千學萬學,,學做真人,。”因此,,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位,。自己事事處處以身作則,做學生的榜樣,。并在班級提出“先做人后為學”的口號,。

經(jīng)過自己不懈的努力,我所帶班級學生能嚴格按學校常規(guī)進行學習,、生活,,在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以后的班主任工作中,,我還需要不斷學習教育科學理論,,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平,同時將繼續(xù)努力,,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,,健康地發(fā)展,健康地成長,。

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇七

班級作為學校教學活動的基礎單位,,其管理水平的高低,對學生健康全面的發(fā)展,,對完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作用,。二o-秋季新學年,,我擔任高一(11)班的班主任和高一(11)班、高一(12)班兩個班的英語教學工作,。多年的班主任工作實踐中,,我覺得要搞好班級工作,應該:堅持“一個標準”,,調動“兩個積極性”,,依靠“三個方面”的力量,發(fā)揮“四套班子”的作用,。

一,、堅持“一個標準”

本學期,學校根據(jù)學生的中考成績平行分班,,他們的成績在全縣可以說是最好的,,但是在本班同學之間,他們的成績也有差別,。堅持一“個標準”,,即是說在處理班級事務時,尤其是獎懲方面,,對成績好的學生和成績相對較差的學生應使用一個標準,。通常好學生易受到偏愛,而差生常使老師產(chǎn)生偏見,。所以班主任執(zhí)法,,一定要公平、公正,,要一碗水端平,,如處理偏頗,則會助長好學生的壞習慣,,壓抑差生的上進心,。一學期來,我堅持了一個標準,,對好學生和差生所取得的成績的肯定和所犯的錯誤和缺點的修正都一視同仁,,贏得學生的尊敬和信任,開學初就樹立起了良好的班風,。

二,、調動“兩個積極性”

高一新生,朝氣蓬勃;新環(huán)境,,更希望展示自我,。調動“兩個積極性”,即學生參加班級管理的積極性和參加各項活動的積極性,。因此,,一是要尊重每個學生,,在課余時間里要盡量多深入到學生中去,與他們一起交談,、活動,,使他們與你無拘無束地相處,他們必然會對你敬而近之,,由此而產(chǎn)生一種"愛屋及烏"的效應,。二是發(fā)動大家參加班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發(fā)言權,,都有展現(xiàn)自己才能的機會,。本學期,班級的班刊實行分組輪流出的制度,,采用征稿的形式,,發(fā)動全組同學獻計獻策。學期結束時對各期的班刊進行總結評比;三好生,、優(yōu)秀學生干部,、優(yōu)秀團員的評比,也由全體同學投票產(chǎn)生;在組織參加年級和學校大型活動時,,由班委會征求同學們的意見的情況下,,再結合老師的見解,,取得共識,,大家共同制定方案。學生愿意干的事,,干起來熱情高,,干勁大,成效也好,。例如,,在學校第54屆田徑運動會上,我班獲得高一年級總分第四名;高一年級詩歌朗誦比賽,,湯然獲得一等獎,,繆永超、陶古月獲得二等獎;高一年級征文比賽,,湯然獲得二等獎,,陶古月獲得三等獎,査姍姍獲得鼓勵獎,。三是要求全班同學參加班級日常管理,,形成班干和同學輪值制度,每個人都有機會履行班級管理職責,,增強責任感和參與意識,,為管理好班級獻出自己的一份力量,。四是在各項中盡量不冷落每一個人。凡大型活動必須做到各司其職,,人人有份,,絕無局外之人。

三,、調動“三個方面”的力量

調動“三個方面”的力量,,即是要充分調動和運用學校、家庭和社會三個方面力量參與班級管理,,以提高班級管理工作的成效,。

學校的職能是毋庸置疑的,家庭的作用也是顯而易見的,。學生除了寒暑假,,平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接。經(jīng)常與家長聯(lián)系,,尤其是借助于電話這一快捷的通訊工具,,可以及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,,支持班級工作,,已成為不可忽視的重要的教育手段。我班很多學生家長都在外地工作,,有的學生在校內外租房,,少數(shù)有家長陪讀。針對這種情況,,我一方面摸清他們的住處,,要求這些同學到班級上晚自習,放學按時回家,,并告知所有同學和家長我的電話號碼,,有事隨時和我聯(lián)系,防止他們與社會上不三不四的人混在一起,,或利用課余時間進網(wǎng)吧,,沉迷網(wǎng)絡游戲,養(yǎng)成種種不良習慣,。對于那些走讀生,,我也要求家長了解我校的上課、放學時間,,針對少數(shù)同學,,則與家長商定:放學后或晚自習后由家長親自到校接他回家,保證他們回家途中的安全。十一月中旬,,結合期中考試,,成功地召開了高一家長座談會,與家長共商對學生的教育方法,,受到家長的一致好評,。一學期來,全班同學學習和行為習慣有了很大的進步,。在班級管理過程中,,我們還經(jīng)常結合時事政治,強化思想教育和班級管理工作,,堅持正面教育和引導,。例如,組織學生參加“緊急疏散”演練,,觀看“文明禮儀”錄像片,,認真做好一周的“文明禮儀”執(zhí)勤工作。平時“主題班會”,,利用見義勇為,、樂于助人、勤奮學習等感人的事例和進行“校園之星”評選給學生樹立學習的榜樣;同時利用網(wǎng)絡下載了中央電視臺的“法治在線”播出的中學生沉迷網(wǎng)絡游戲最后走上自殺絕路的兩期特別節(jié)目“少年之觴”和“天堂來信”,,組織學生觀看,,學生有很大的震動,也認識到了沉迷網(wǎng)絡游戲的危害性,。

兒童心理學專家朱智賢說過:“學生在學習上出現(xiàn)的問題常與行為品德有關,。”不從根本上去抓品德教育,,就不能促使他們健康成長,。我班采取多種形式的班隊會,,針對性的.主題會,,師生間的思想交流會,制度化的班級周評小結等,,在實踐中證明是行之有效的,。

四、發(fā)揮“四套班子”的作用

班主任即使有三頭六臂,,不可能也無時間和精力事必躬親,。因此,必須發(fā)揮“四套班子”的作用,,即班委會,、團支部、科代表、小組長的作用,。這四套班子是班級的中堅力量,,他們的模范作用如何,他們對班級管理的成效如何至關重要,。在選舉這些干部時,,我堅持做到:人人參與競選,力求把大家信賴的好同學推選出來,,使他們一開始就具有良好的群眾基礎,。每次主題班會,每次大型活動都要求班委全部亮相并輪流登臺,,使每個人都能策劃活動,、主持活動,提高他們的綜合素質,,鍛煉和培養(yǎng)學生的才干,,把班級各項活動開展得形式多樣。

對四套班子的所有成員既嚴格要求,,大膽壓擔子,,也處處從各方面關心支持他們,尤其在工作細節(jié)上給予具體的幫助和指導,。我們的目標是培養(yǎng)學生成為德,、智、體,、美,、勞諸方面全面發(fā)展的合格人才。作為一名班主任,,不能只把精力放在學習上,,必須五個方面一起抓,它們是相互相存,,相互促進的,。特別在體美勞方面不忽略,不輕易取消學生體育活動的機會,,并積極參加他們的活動;其次制度化地安排好每天的衛(wèi)生勞動;第三,,利用班會和其他活動,盡可能滲入娛樂性的文體內容,,例如組織學生參加高一年級的“英語書寫比賽”,,班級象棋比賽,和其他班的“籃球友誼賽”,,元旦班級聯(lián)歡會,,以達到活躍身心,,調劑生活,融洽關系,,“一箭三雕”的目的;第四,,在班級管理和有關活動中發(fā)動有一技之長的同學多參與,充分發(fā)揮他們的特長,,以帶動其他同學積極投入;第五,,積極參與學校組織的各項競賽活動,通過參賽,,增強大家的集體觀念和競爭意識,。

班級管理工作千頭萬緒,每個學生又有個性差異;工作方法千差萬別,,形勢和任務又在千變萬化.今后我會在實踐中不斷學習,,加強與其他班主任的交流,探索總結更加行之有效的方法和經(jīng)驗,,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階,。

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇八

此刻的學生比較有個性總是遵從自我真實的想法行動。學生只要喜歡一個教師,,就會理解他的話,,愿意聽他的課。所以想要一個學生聽話和認真上課,,就必須有自我的魅力,,當然這包括人格魅力和課堂魅力兩方面。首先要認真的備課,,與時俱進地更新知識,。陳舊的知識就像繁瑣無趣的活動讓學生失去學習的動力。講好每一堂課,,和學生打成一片,,遇到不會的題,不要搪塞,,承認不會,,課下再找機會弄懂在和學生一齊分享。自信,、樂觀,、堅強,,這是我最大的特點,。我期望學生也能學會這些,能夠先科歡樂的生活和學習,。多理解,、多鼓勵,少批評。我把學生看成是與我一樣的成年人,,他們有比較成熟的想法,,他們不需要我們過多的說教,他們最需要的是我們的理解,。當他已經(jīng)認識到自我的錯誤的時候,,就不要再批評了,否則,,只能起到相反的效果,。要成為學生信任的人,與學生建立信任的橋梁,,讓學生感受到教師的威嚴,、教師的人格魅力,教師是一個說到做到的人,!與其高談闊論,,不如務實管用,以身作則,,做學生最親近的朋友,,給他們最可靠的肩膀。多站在學生的立場上思考一些問題會有不一樣的收獲,。我感激那里的學生讓我明白,,要學會站在學生的立場上去看待許多問題,對他們應當給予他們無微不至的關心,,平等的看待他們,,傾聽他們內心的聲音,及時給予他們做心理疏導,。

制定班規(guī)要有原則,、有技巧。我們都明白在團體中,,想要整個團體都和諧發(fā)展,,必須做到民主和公正。民主和公正是一個團隊建設的靈魂,。在班級這個團體中,,無論每個成員都是重要的部分,每一個學生都有權利為班級服務,,為班級出謀劃策,。每個成員都是平等的,無論成績怎樣,。即使成績不好,,在團體中仍然能夠學會勞動,,學會奉獻,學會與人相處,,他們都為整個班級付出了,。其次,要讓班規(guī)在實際操作中具有可行性,。一個班規(guī)制定并不是擺設,,并不是給學生和家長看的。而是要有實際的意義,,在具體的時間和日常學習活動中有明確的規(guī)定和指導作用,。比如上課不認真聽課,不按時完成作業(yè),、交作業(yè)……有了明確的規(guī)定在執(zhí)行上也會方便而到達目的,。再者,班規(guī)要賞罰分明,,重視獎勵,,也不能忽視懲罰。過多的獎勵只會讓獎勵失去效力,,過多的懲罰這會讓整個班團體變得緊張,。可是同樣也不能沒有懲罰,,沒有懲罰,,班規(guī)形同虛設,學生錯了也不知反省,。例如,,考試提高能夠發(fā)提高獎,學習退步了,,要要求學生反省,,并做出未來的學習計劃和規(guī)劃。

“夢想,,是海面上冉冉升起的紅日,;是荊棘中一枝高傲的紅梅;是雪落枝頭的一抹抹翠綠,;是手心中緩緩流逝的沙,,隨著歲月的溜走,不復以往,?!币豁棇τ趯W生的成長來說是必不可少的,可是那又是容易迷茫和失去的關鍵東西,。所以夢想對于學生的未來具有重要的意義,,幫忙學生樹立夢想也是班主任該做的事情,。給學生開展《我的夢想不是夢》的主題班會,,讓學生自我到底想要的是什么,,引導學生樹立正確的價值觀和夢想。有了夢想,,在前進的路上才不會迷茫,,不會失去目標和期望。

做一名合格的班主任是每個班主任的夢想,,頂崗雖然結束了,,可是未來的路還很長,我等待更多的挑戰(zhàn),!

初中班主任班級管理工作計劃班主任工作計劃班級基本情況分析篇九

一個學期很快結束了,,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期?,F(xiàn)在就把一學期的工作情況總結一下,。

我班現(xiàn)有學生45人,女生17人,,男生28人,。班里的學生分為三種類型,一是知道學,,自控能力較好的學生,。二是肯學,但學習能力不強的學生,。三是紀律松散,、學習不認真、基礎又不好的學生,。每個孩子都活潑好奇心強,,大部分的學生自制能力差,時常不能控制自己,,上課時愛隨便說話或者做小動作,,自覺學習的能力比較弱,需要下大力氣來扭轉,。

九年級是整個初中重要的時期,,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢,。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,,而大多數(shù)的學生在這個轉折時期顯得無所適從,。怎樣讓學生盡快適應這一變化,,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務,。我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,,努力克服固執(zhí)己見,尊重學生個性發(fā)展,,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間,;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子,。對于優(yōu)等生,,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,,努力使其達到卓越,。

1 、重視班委的培養(yǎng),,彰顯其價值

“火車跑的快,,全靠車頭帶”,平時定期召開班委會,。及時掌握班內動向,,以便工作的展開。

2,、進行衛(wèi)生改革,,加強班級的衛(wèi)生管理,搞好衛(wèi)生工作,。

以前的值日工作存在著很的缺陷,,經(jīng)常出現(xiàn)有同學不掃地的現(xiàn)象,罰也起不到較好的作用,。本學期我進行了很大的改革,。小組成員的組成由同學們自己自由組合,不再是以前的硬性規(guī)定的組來掃地,,這樣就避免了同學內部之間的不合作關系,。組定下來之后,由原來的每組值日制改為現(xiàn)在的每組值周制,。如果那組值日不干凈,,該組要重掃一個星期,由于獎懲有具體的依據(jù)可循,,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍,。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得特別勤快起來,。同時要求學生每天兩掃,,值日要干凈徹底,不留死角,,做好防疫工作,。

3、養(yǎng)成教育,,常抓不懈

養(yǎng)成教育是學校德育工作的基礎教育,。學生的行為具有持續(xù)性和反復性,。冰凍三尺非一日之寒,,養(yǎng)成一個好習慣非一日之功,需要長期抓,,切不可“三天打魚,,兩天曬網(wǎng)”所以對學生的養(yǎng)成教育要有耐心,要持之以恒,。我經(jīng)常利用班會課和課間時間對學生進行教育要求學生從小事做起,,從身邊的事做起。如見到地上有垃圾果皮隨手撿起來,,見到教師要主動行禮問好,,在樓道里要輕聲慢步靠右行,見到班里的門窗桌椅壞了自覺自愿修好,,“隨風潛入夜,,潤物細無聲”,學生的行為習慣的變化,,也就在點滴小事中,。

4、嚴格班級管理力度,,注重學生的安全教育

實施班委成員協(xié)助老師管理班級制度,,加強安全教育工作。特別是在請假制度上,,針對一張假條用一天及無視學校規(guī)定私自外出的情況,,對學生進行思想及安全教育,批請假條時更為謹慎,、嚴格,,詢問清楚學生請假的原因,不厭其煩的叮囑學生注意事項,,以保證學生的安全,。每次班會課上,都要強調安全,,課間經(jīng)常在班里提醒學生不要追逐打鬧,、上下樓梯要有秩序等,。

5、心理疏導,,消除心理障礙

青少年時期的學生,,身心正處于一個迅速發(fā)展的階段,在心理上表現(xiàn)出半幼稚,、半成熟狀態(tài),,再加上家庭的過分溺愛,社會的不良影響,,往往使他們好逸惡勞,,自我意識過重,承受能力極小,,心理素質較差等,。在平時的教育教學中,我堅持以鼓勵為主,。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,,更加開放。鼓勵的方式多樣,,一句熱情的話語,,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,,都能讓學生心蕩漣漪,,如沐春風。學生在老師的鼓勵下,,更傾向于作積極的嘗試,。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進,。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力,。另外,,班主任幫助學生樹立目標,有了目標學生前進就不會迷失方向,,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐,。班主任不但幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標,。讓學生學會激勵自己,,隨時調整自己。同時采取個別談心,開展集體活動等各種方式進行引導和調適,,并適當教給他們一些心理保健知識,,不斷提高學生對社會環(huán)境的適應能力、對外來刺激的忍受能力,、對心理活動的平衡協(xié)調能力,。

1、爭取家長配合發(fā)揮家庭教育作用,。學校家庭聯(lián)手打造孩子的未來形成強大的教育合力,,在實際工作中請家長來訪、家長會,、座談會的形式,,匯報學生在校的表現(xiàn),爭取家長支持配合,。

2,、重后進生激勵后進生,。尊重后進生的人格,,以表揚為主,發(fā)現(xiàn)挖掘后進生的閃光點,,給他們“用武之地”激發(fā)他們熱情,,增強他們信心,比如有的后進生勞動很積極,,肯賣力,,可以委任其勞動委員一職,負責班級衛(wèi)生管理,,有的后進生讓他充當紀律委員一職,。他們在記錄班級紀律的同時也約束規(guī)范了自己的行為,班主任也多了表揚的依據(jù),。

3,、致力學風建設。發(fā)揮先進群體對后進生的感染作用,。先進群體的榜樣作用是巨大的,,在良好學風的包圍中,少數(shù)后進生蠢蠢欲動的欲望便能打消很多,,先進帶動落后,,在先進群體的感召下,加之班主任循循善誘,,天長日久,,后進生會逐漸走向積極康健的大道。

我們班這片小舟是否能夠經(jīng)受起大風大浪,是否能夠半年后駛向成功的彼岸,,作為掌舵人,,我是有信心的。雖然現(xiàn)在每走一步戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,,如履薄冰,;雖然以后的路撲朔迷離,還不確定,。但我相信,,我會帶領著這支團隊堅持走下去的。我堅信,;我們班的明天會更好,!

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