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2023年招聘公司的簡歷實(shí)用(十篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-04 13:05:16
2023年招聘公司的簡歷實(shí)用(十篇)
時(shí)間:2023-04-04 13:05:16     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧,。

招聘公司的簡歷篇一

1,、學(xué)生的語言組織及表達(dá)能力;

2,、學(xué)生的身體語言,、言行表達(dá)及處事能力;

3,、學(xué)生的社會責(zé)任心及未來的職業(yè)精神,;

4、教師的招聘能力,。

總策劃:任艷丹

執(zhí)行策劃:李曉玲

籌備組:校團(tuán)委、各年級及公共教學(xué)部

招聘團(tuán):初一,、初二,、初三、高一,、高二年級,、藝體,、行政模擬單位代表

復(fù)試評估組:組長:任艷丹,組員:鄭麗娜,、章聿明,、彌寶庫、王振,、董廣顏

復(fù)試簽約組:組長:任艷丹,,組員:李曉玲、連潔,、喬勇軍

(一)宣傳準(zhǔn)備階段:

1,、提前宣傳階段

①針對初一、初二,、初三,、高一、高二,、高三各年級各班印發(fā)《第四屆模擬招聘會宣傳單》,;

②準(zhǔn)備《用人單位模擬合同書》。

③針對應(yīng)聘年級發(fā)放相應(yīng)招聘單位列表及招聘會現(xiàn)場流程

2,、確定招聘單位及應(yīng)聘群體:(時(shí)間:3月5日——3月7日)

①3月7日下午5:30前確認(rèn)參會的招聘單位(包括單位性質(zhì),、單位名稱、經(jīng)營范圍,、招聘人數(shù),、薪酬待遇、工作地點(diǎn)等信息)

年級要求推薦單位個數(shù):初一,、初二,、初三各7個單位;藝體,、行政各5個單位,;高一、高二各10個單位,;校四大組織各1個單位,,共計(jì)55個單位

②3月9日下午5:30前確認(rèn)應(yīng)聘人數(shù)(包括學(xué)生年級、班級,、姓名等),,初一至高二年級每班推薦5名優(yōu)秀學(xué)生,高三,、高復(fù)每班推薦8名學(xué)生,,校級四大學(xué)生組織各10名學(xué)生干部。共計(jì)550余名學(xué)生。

注:以上數(shù)據(jù)信息由各年級干事統(tǒng)一整理后放置:“公用共享——團(tuán)委——第四屆模擬招聘會”文件夾內(nèi),,要求格式統(tǒng)一(統(tǒng)一格式見附件),。

③3月15日下午課外活動時(shí)間所有應(yīng)聘者到體育館一樓報(bào)告廳參加應(yīng)聘技巧培訓(xùn)(喬勇軍老師指導(dǎo))。

(二)實(shí)施階段:(時(shí)間:3月16日下周五)

本階段包含:招聘海選,、招聘復(fù)試,、現(xiàn)場簽約并陳述、活動總結(jié),。

環(huán)節(jié)一

時(shí)間:16日(周五)上午12:00之前

內(nèi)容:體育館一樓大廳會場的桌椅,、音響、鮮花和飲水機(jī)擺放到位,,條幅制作好并懸掛,。

環(huán)節(jié)二

時(shí)間:16日(周五)下午14:45——15:30

內(nèi)容:招聘團(tuán)的所有老師請到會場,粘貼本單位的招聘海報(bào),,準(zhǔn)備本單位的招聘簡章,,招募的2名助理學(xué)生也要到場,各位老師請準(zhǔn)備好所用的筆紙,。

環(huán)節(jié)三

時(shí)間:16日(周五)下午15:30——16:30

內(nèi)容:應(yīng)聘學(xué)生群體到場,,持本人應(yīng)聘簡歷進(jìn)場參加模擬招聘會,各位老師嚴(yán)格進(jìn)行海選過程(審閱簡歷,、1分鐘自我陳述,、簡單答辯),老師可以將沒有應(yīng)聘成功的學(xué)生簡歷退回學(xué)生,,每家公司推薦3名學(xué)生到“復(fù)試評估組組”(組長:任艷丹,,組員:鄭麗娜、章聿明,、彌寶庫,、王振、董廣顏)進(jìn)行進(jìn)一步復(fù)試(闡述自身核心競爭力,、對該崗位的理解),。

環(huán)節(jié)四

時(shí)間:16月(周五)下午16:00——17:20

內(nèi)容:簽約組對每一個復(fù)試評估組復(fù)試通過的學(xué)生進(jìn)行進(jìn)一步的考察和測試,隨后進(jìn)行現(xiàn)場簽約,。對簽約的部分優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行人生規(guī)劃的具體指導(dǎo),,使其參加晚上的環(huán)節(jié)。

環(huán)節(jié)五

時(shí)間:16月(周五)晚上19:30——20:30

內(nèi)容:所有參加模擬招聘會的學(xué)生,、招聘團(tuán),、助理團(tuán)參加在體育館一樓舉行的《北附第四屆模擬招聘會頒獎儀式》。儀式流程:頒發(fā)“最有潛力職場新星獎”“團(tuán)體優(yōu)勝獎”(根據(jù)班級分布的情況,,給獲獎的班級適當(dāng)?shù)募臃郑?、學(xué)生代表陳述簽約感言,、任??偨Y(jié),、要求每位學(xué)生提交資料(所發(fā)出的簡歷份數(shù)、應(yīng)聘單位數(shù),、錄取信息,、自我總結(jié)、自我反思),。

補(bǔ)充:招聘單位與應(yīng)聘學(xué)生需準(zhǔn)備物品

1,、招聘海報(bào)一張。

2,、招聘簡章若干,。

3、招聘助手2人(學(xué)生),。

4,、自帶紙筆。

1,、自帶自制簡歷若干,。

2、自帶紙筆,。

3,、活動結(jié)束后上交一份“心得體會”(內(nèi)含所發(fā)出的簡歷份數(shù)、應(yīng)聘單位數(shù),、錄取信息,、自我總結(jié)、自我反思)

招聘公司的簡歷篇二

第一階段:

(1)積極參加現(xiàn)場招聘會,,保持每周2場的現(xiàn)場招聘會參會

(2)積極參加個人才市場的專場和各相關(guān)學(xué)校的的免費(fèi)招聘會,;

(3)聯(lián)系各大專業(yè)學(xué)校的老師負(fù)責(zé)推薦和信息告知;

(4)發(fā)動公司內(nèi)部員工轉(zhuǎn)介紹,;

第二階段:

(2)積極參與省內(nèi)部分院校的大型招聘會,,聯(lián)系外省及北京周邊各大院校,組織校園招聘會或?qū)稣衅笗?,每場招聘會將有現(xiàn)場公司介紹,、現(xiàn)場初試、現(xiàn)場復(fù)試,,建議能有1-2位公司高層領(lǐng)導(dǎo)參加,,現(xiàn)場復(fù)試確定錄用結(jié)果;

(3)聯(lián)系前期面試人員進(jìn)行,,招聘信息的轉(zhuǎn)告及代介紹,。此階段完成年度招聘計(jì)劃的30%,。

第三階段:

(3)組織部門架構(gòu)的了解分析、在崗人員的了解分析,;

(4)對當(dāng)年新入職人員的關(guān)注,、溝通、培訓(xùn),、統(tǒng)計(jì)分析,;準(zhǔn)備申報(bào)下半年的校園招聘會。此階段完成年度招聘計(jì)劃的15%,。

第四階段:

8月初至10月底,,此階段各大高校都將陸續(xù)舉辦校園招聘會,此階段主要以校園招聘會為主,,主要招聘各部門的儲備性人才,,具體如下:

(1)建立校園招聘小組,積極參加各校園綜合招聘會,,對各類院?;I備公司單獨(dú)舉辦專場招聘會;

第五階段:

11月初至12月,,此階段,,整體招聘環(huán)境不理想,主要聯(lián)系招聘公司高層類人才,,以年度人力資源規(guī)劃,、總結(jié)報(bào)告,及統(tǒng)計(jì)分析為主要工作,,非緊急新增崗位,,不重點(diǎn)做招聘工作,具體如下:

(1) 公司年度招聘效果分析,、公司人力資源分析,、協(xié)助公司戰(zhàn)略分析與討論;

(2) 編制年度人力資源規(guī)劃,;

(3) 部門工作總結(jié),、討論、分析,,溝通確定新年個人工作計(jì)劃及目標(biāo)制定,;

(4) 建立、編制公司人才培養(yǎng)體系,,建立人才成長計(jì)劃,;

(5) 建立并完善人力資源管理制度、流程及體系,;

20xx年招聘原則及注意事項(xiàng)

1,、做到寧精毋爛,,認(rèn)真篩選,部門負(fù)責(zé)人不允許以嘗試的態(tài)度對待招聘工作,。

2,、對應(yīng)聘者的心態(tài)要很好的把握,要求應(yīng)聘者具備敬業(yè)精神和正確的金錢觀,。

3,、招聘人員應(yīng)從培養(yǎng)企業(yè)長期人才考慮(明確考慮異地工作),力求受聘人員的穩(wěn)定性,。同等條件下,可塑性強(qiáng)者優(yōu)先,。

4,、要注重受聘者在職業(yè)方面的技能,不要被頭腦中職位要求所限制,。

5,、在面試前要作好充分的準(zhǔn)備工作(有關(guān)面試問答、筆試等方面),,并要求注意個人著裝等整體形象,。

6、接待前來應(yīng)聘人員須熱情,、禮貌,、言行得體大方,嚴(yán)禁與應(yīng)聘人員發(fā)生爭執(zhí),。

7,、招聘過程中若有疑問,請向人力資源部經(jīng)理咨詢,。

招聘公司的簡歷篇三

姓名:xxx

性別:女

年齡:28歲

婚姻狀況:已婚

最高學(xué)歷:本科

工作年限:6年

政治面貌:共青團(tuán)員

現(xiàn)居城市:南京

籍貫:南京

電子郵箱:xxxxxxxxxxx

工作類型:全職

期望薪資:3000-5000元

工作地點(diǎn):南昌市

求職行業(yè):信息產(chǎn)業(yè),、計(jì)算機(jī)

求職職位:通信技術(shù)工程師移動通信工程師其他通信

招聘公司的簡歷篇四

姓 名:

籍貫: 中國

目前住地: 廣州

民 族: 漢族

戶 籍 地: 汕尾

身 高:166 cm

體 重: 52 kg

婚姻狀況: 未婚

年 齡: 22 歲

學(xué) 歷:大專

月薪要求:面議

求職意向:

學(xué)前教育,育嬰師等與本專業(yè)或特長相關(guān)行業(yè),。希望能夠到一個重視人才的單位里,,有一定的發(fā)展空間,可以實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,。

2005年9月–2008年7月于山東省工會管理干部學(xué)院藝術(shù)系就讀,。

主修課程:學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué),、學(xué)前衛(wèi)生學(xué),、學(xué)前教育課程論、學(xué)前教育史,、游戲理論與指導(dǎo),、學(xué)前兒童社會性發(fā)展與教育,、幼兒園組織與管理、兒童文學(xué),、美學(xué),、學(xué)前藝術(shù)教育概論、學(xué)前兒童美術(shù)教育,、學(xué)前兒童音樂教育,、學(xué)前兒童體育教育、學(xué)前兒童語言教育,、學(xué)前兒童科學(xué)教育,、學(xué)前兒童健康教育、幼兒園玩教具設(shè)計(jì)與制作,、聲樂,、繪畫、舞蹈

輔修課程:大學(xué)英語,、大學(xué)語文,、計(jì)算機(jī)文化基礎(chǔ)、書法修養(yǎng),、大學(xué)體育,、馬克思主義哲學(xué)原理。

本專業(yè)能力:通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),,扎實(shí)掌握了有關(guān)學(xué)前教育方面的知識并能夠自如運(yùn)用,,美術(shù)技能突出,并有實(shí)踐經(jīng)歷,。

英語水平:英語三級,,山東師范大學(xué)繼續(xù)學(xué)院吉的堡英語口語證書。

計(jì)算機(jī)水平:可以很好的運(yùn)用windows xp,、microsoft word/excel等程序,,可熟練制作幻燈片等。

其他:中級育嬰師證

擅長繪畫,、寫作,,文章多次發(fā)表在校刊,。

思維敏捷,,邏輯縝密,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和手繪能力,。

善于溝通,,具有團(tuán)隊(duì)精神,有毅力,,不懼困難與失敗,。

我熱情大方,,認(rèn)真誠懇,熱愛生活,,喜歡運(yùn)動,,自信自律,善良上進(jìn),,擅長繪畫,,喜歡音樂;積極進(jìn)取,思維活躍,,吃苦耐勞,,有責(zé)任心,想尋求一個鍛煉發(fā)展自我的空間,,踏實(shí)進(jìn)步,,發(fā)光發(fā)熱;相信沒有最好只有更好,您給我一份信任,,我將回報(bào)您十一分喜悅!

2006年4月—5月濟(jì)南東關(guān)幼兒園。

2008年3月——5月農(nóng)科院幼兒園,。

招聘公司的簡歷篇五

姓 名:

國籍:中國

目前所在地:廣州

民族:漢族

戶口所在地:廣州

身材:160 cm 50 kg

婚姻狀況:未婚

年齡:21 歲

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)出納,、財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)出納、行政專員/助理:行政文員

工做年限:2職稱:初級

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:1500--xx希望工做地區(qū):廣州 廣州 廣州

公司名稱:廣州中略展覽設(shè)想有限公司起止年月:xx-08 ~ xx-12

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,,策劃,,營銷

擔(dān)任職務(wù):會計(jì)

工做描述:擔(dān)當(dāng)公司內(nèi)帳會計(jì),按照公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證,;及時(shí)與銀行定期對賬,;根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動報(bào)表,,損益表等等,。

公司名稱:廣州市麥?zhǔn)峡萍假Q(mào)易發(fā)展有限公司起止年月:xx-12 ~ xx-08

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品

擔(dān)任職務(wù):財(cái)務(wù)

工做描述:擔(dān)任現(xiàn)金支票的收入保管,、簽發(fā)支付工做,;嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證;及時(shí)與銀行定期對賬,;根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,,編制各種資金流動報(bào)表;配合會計(jì)人員做好每月的報(bào)稅和工資的發(fā)放工做,;管理銀行賬戶,、轉(zhuǎn)賬支票與發(fā)票等。

公司名稱:易初蓮花超市起止年月:xx-01 ~ xx-11

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):商業(yè)服務(wù)

擔(dān)任職務(wù):dry-b員工

工做描述:擔(dān)任協(xié)同部門主管理貨,、貨源訂單,、管理促銷,、跟供應(yīng)商溝通等。任職期間評為xxx季度優(yōu)良員工xxx.

離職原因:

畢業(yè)院校:廣東省財(cái)政學(xué)校

最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:xx-07-01

所學(xué)專業(yè)一:物流管理所學(xué)專業(yè)二:金融

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書證書編號

xx-09xx-07廣東省財(cái)政學(xué)校金融畢業(yè)證書

外語:英語 一般

國語水平:通曉粵語水平:通曉

本人屬進(jìn)修,、實(shí)干型的職員,。工做認(rèn)真擔(dān)任、敢于驅(qū)逐挑戰(zhàn),、敢于承擔(dān)責(zé)任,、能自我約束,有較強(qiáng)的精力投入工做,、樂業(yè)敬業(yè),、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合做精神。本主要處置財(cái)務(wù),,出納工作,,有一定的工做經(jīng)驗(yàn),同時(shí)本人具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和優(yōu)良的職業(yè)道德,。

招聘公司的簡歷篇六

姓 名:

性 別: 男

婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族

戶 籍: 廣東-廣州 年 齡: 30

現(xiàn)所在地: 廣東-佛山 身 高: 170cm

希望地區(qū): 廣東-東莞

希望崗位: 貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理,、貿(mào)易類-外貿(mào)經(jīng)理/主管、貿(mào)易類-其他相關(guān)職位

尋求職位:

待遇要求: 7000元/月 可面議

最快到崗: 1個月之內(nèi)

20xx-09 ~ 20xx-07 廣東外語外貿(mào)大學(xué) 國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易 本科

20xx-09 ~ 20xx-09 深圳啟行飛翔企業(yè)管理顧問有限公司 大客戶經(jīng)營與新品營銷 大客戶經(jīng)營與新品營銷培訓(xùn)證書

至今4年8月工作經(jīng)驗(yàn),,曾在3家公司工作

xxx公司名稱 (20xx-11 ~ 至今)

公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 貿(mào)易,、商務(wù)、進(jìn)出口

擔(dān)任職位: 客戶經(jīng)理 崗位類別: 外貿(mào)經(jīng)理/主管

工作描述: 1,、負(fù)責(zé)客戶美國雷諾士銷量和銷售額等各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的落實(shí)和目標(biāo)達(dá)成,,負(fù)責(zé)新型號開發(fā)等重大項(xiàng)目,全力爭取訂單,,跟進(jìn)生產(chǎn)和發(fā)貨,,回收貨款以及控制庫存等。

客戶美國雷諾士簡介如下:

1)18xx年創(chuàng)立于美國衣阿華州,,一百多年來一直是全球性空調(diào)制冷產(chǎn)品的主要制造商,,美國500強(qiáng)企業(yè)之一。

2)是公司戰(zhàn)略大客戶,。

3)20xx年銷售額占公司出口總銷售額的,。

4)是出口二區(qū)(本人所在區(qū))銷量和銷售額最大的客戶。

本人主要工作業(yè)績?nèi)缦拢?/p>

1)20xx年銷量比20xx年增長,。

2)20xx年銷售額比20xx年增長,。

3)20xx年上半年成功完成3款”電機(jī)和9款三相電機(jī)開發(fā)并實(shí)現(xiàn)批產(chǎn)。

4)20xx年7月參與客戶投標(biāo),,成功獲得19款新型號開發(fā)權(quán),,并與客戶確立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,預(yù)計(jì)2012年銷售額將占公司出口總銷售額的15%。

2,、負(fù)責(zé)客戶美國雷諾士樣機(jī),、小批和批產(chǎn)等審廠工作。

3,、負(fù)責(zé)收集客戶美國雷諾士的質(zhì)量投訴和各工廠的ppm等信息,,及時(shí)組織公司內(nèi)部人員進(jìn)行分析和處理,跟進(jìn)8d報(bào)告的編寫,、改善措施的驗(yàn)證和問題點(diǎn)關(guān)閉,。

4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判,、新客戶開發(fā)和其它重要工作,。

離職原因: 愛人在東莞工作。

xxx公司名稱 (20xx-09 ~ 20xx-11)

公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 汽車,、摩托車及零配件

擔(dān)任職位: 外貿(mào)銷售經(jīng)理 崗位類別: 外貿(mào)專員/助理

工作描述:

1,、通過展會、電話,、傳真,、電子郵件及其它各種途徑聯(lián)系、開發(fā)新客戶,。

2,、收集相關(guān)資料與信息,全面負(fù)責(zé)廣交會展位申請工作,。已成功申請第107屆和第108屆廣交會展位。

3,、跟進(jìn)和維護(hù)公司伊朗客戶和巴基斯坦客戶業(yè)務(wù),。巴基斯坦客戶是公司最重要客戶之一,月訂單量占公司月總訂單量三分之一,。

4,、與客戶協(xié)商、談判,,確立合同條款,。確立合同條款后,開具銷售合同/形式發(fā)票與客戶確認(rèn)并簽署回傳,,收取客戶定金或信用證,。

5,、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃、評審,,跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行,如有問題與客戶協(xié)商和確認(rèn),,保證訂單按照客戶要求生產(chǎn)并按時(shí)發(fā)運(yùn),。

6,、及時(shí)處理因公司原因產(chǎn)生的出口產(chǎn)品錯發(fā)/漏發(fā)/質(zhì)量不及格導(dǎo)致客戶提出的質(zhì)量、數(shù)量投訴及索賠問題,。

7,、收集有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量問題、市場對產(chǎn)品需求的反饋信息,,歸納,,整理,為產(chǎn)品的整改和新產(chǎn)品開發(fā)提供意見和建議,。

8,、適時(shí)對重點(diǎn)客戶制定相應(yīng)的促銷和優(yōu)惠政策,并提供一定程度的廣宣支持,,塑造良好的企業(yè)和品牌形象,。

9、執(zhí)行上級隨時(shí)分派的任何其他事務(wù),。

離職原因: 對薪酬和發(fā)展空間不滿意,。

xxx公司名稱 (20xx-09 ~ 20xx-06)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 印刷、包裝

擔(dān)任職位: 崗位類別: 外貿(mào)專員/助理

工作描述:

1,、接受客戶訂單(先后負(fù)責(zé)過russell,、aritzia、blue cast,、kayser-roth以及joseph abboud等五個北美品牌,。其中joseph abboud是組里年銷售額最高并且跟單難度最大的品牌之一。)并進(jìn)行系統(tǒng)處理,,確??蛻舻呢浳锬芨鶕?jù)客戶的要求并在公司承諾的貨期內(nèi)按時(shí)發(fā)出。

2,、與業(yè)務(wù)部及其它部門協(xié)調(diào),,跟進(jìn)生產(chǎn)及出貨事宜,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),。

3,、按照公司流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)處理客戶投訴和咨詢。

4,、及時(shí)更新和維護(hù)客戶信息和資料,。

5、主動與同事分享和傳遞新產(chǎn)品或系統(tǒng)的知識和經(jīng)驗(yàn),。

6,、支援休假同事的相關(guān)工作。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平: 全國計(jì)算機(jī)等級考試二級

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長: 熟悉辦公自動化設(shè)備,如打印機(jī),,傳真機(jī),,復(fù)印機(jī)等。熟悉 ms windows 和 ms offices, 包括word, excel, powerpoint,,office outlook等,。熟悉lotus notes。

普通話: 流利 粵語: 流利

英語水平: cet-6

英語: 精通

發(fā)展方向: 外貿(mào)出口業(yè)務(wù)或者其它能夠充分發(fā)揮本人五年外貿(mào)出口業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的崗位,。

其他要求:

1,、五年外貿(mào)出口業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),掌握國際貿(mào)易知識,,了解營銷理論和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識,。細(xì)心、耐心和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度得到了得到了客戶,、同事以及老板的`一致認(rèn)可,。

2.畢業(yè)于廣東省涉外型重點(diǎn)大學(xué)廣東外語外貿(mào)大學(xué),國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè),,本科學(xué)歷,。大學(xué)英語六級,英語聽說讀寫流利,。個人綜合素質(zhì)良好,,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力,。

招聘公司的簡歷篇七

姓 名:xxx

國籍: 中國

目前所在地: 天河區(qū)

民族: 漢族

戶口所在地: 湛江

身材: 175 cm 70 kg

婚姻狀況: 已婚

年齡: 29

人才類型: 普通求職

應(yīng)聘職位: 質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師),、產(chǎn)品工藝/制程工程師、

工作年限: 6 職稱: 無職稱

求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)

月薪要求: 面議 希望工作地區(qū): 廣州 廣州 珠海

公司名稱: 起止年月:xx-07 ~ xx-08東莞長安紅板電路印刷廠

公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):其他行業(yè)

擔(dān)任職務(wù): pcb pe工程師

工作描述: 廣東伊勢佳經(jīng)貿(mào)易有限公司 產(chǎn)品:2-20層pcb板等 技術(shù)兼品管工程師

工作簡介:

1:負(fù)責(zé)pcb產(chǎn)品的開發(fā),,對工廠的制程能力,,品質(zhì)管理,生產(chǎn)能力等作出評估,。

2:制定產(chǎn)品品檢作業(yè)指導(dǎo)書和品檢限度樣本文件,結(jié)合qc7大品質(zhì)管理手法,,提升品檢良品率,。

3:對qc品檢提供技術(shù)指導(dǎo)和統(tǒng)籌安排

4:處理客戶的產(chǎn)品異常聯(lián)絡(luò)書和和技術(shù)方面的咨詢,還有環(huán)境物質(zhì)文件的處理,。

在公司3年半,,成功為公司開發(fā)了3款高精度電位器軸套和2款12層電路印刷板,并在品質(zhì)管控方面由原來的5%不良率下降到以內(nèi),。 離職原因: 感覺發(fā)展空間不大

公司名稱: 起止年月:xx-04 ~ xx-07廣東伊勢佳經(jīng)貿(mào)易有限公司

公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)

擔(dān)任職務(wù): 技術(shù)工程師

工作描述: 工作簡介:

1:處理生產(chǎn)流程上出現(xiàn)的品質(zhì)問題及異常的跟進(jìn),。

2:報(bào)廢的改善,特殊制板的跟進(jìn),新物料的評估,工作指示及作業(yè)指導(dǎo)書的編寫等。

3:試板并分析數(shù)據(jù)尋求更優(yōu)的生產(chǎn)參數(shù),提升工藝能力,。

4:在工廠2年半期間,,參與了hdi板和fpc的研發(fā),熟悉高多層板,、盲埋孔板,、hdi板等生產(chǎn)工藝,熟悉內(nèi)外層圖形轉(zhuǎn)移及沉銅電鍍制程的工藝控制及品質(zhì)管控;

離職原因: 有事需到廣州

畢業(yè)院校: 汕尾職業(yè)技術(shù)學(xué)院

最高學(xué)歷: 大專獲得學(xué)位: 大專 畢業(yè)日期: xx-07-01

所學(xué)專業(yè)一: 電子工程 所學(xué)專業(yè)二:

外語: 英語 一般

國語水平: 精通 粵語水平: 精通

招聘公司的簡歷篇八

xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求: 詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù),。

1.公司介紹: xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,,屬于民營企業(yè),目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),,年?duì)I業(yè)額xxx元,,公司員工。..企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的,。

2.需要招聘員工的具體要求:

年 齡:

性 別:

學(xué)歷要求:

能力要求:

崗位職責(zé):

工作經(jīng)驗(yàn):

其他要求:

工作待遇:

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容,!

招聘公司的簡歷篇九

姓 名:

國籍:中國

目前所在地:廣州

民族:漢族

戶口所在地:廣州

身材:160 cm 50 kg

婚姻狀況:未婚

年齡:21 歲

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)出納、財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)出納,、行政專員/助理:行政文員

工做年限:2職稱:初級

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:1500--xx希望工做地區(qū):廣州 廣州 廣州

公司名稱:廣州中略展覽設(shè)想有限公司起止年月:xx-08 ~ xx-12

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,,策劃,營銷

擔(dān)任職務(wù):會計(jì)

工做描述:擔(dān)當(dāng)公司內(nèi)帳會計(jì),,按照公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證,;及時(shí)與銀行定期對賬;根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,,編制各種資金流動報(bào)表,,損益表等等。

公司名稱:廣州市麥?zhǔn)峡萍假Q(mào)易發(fā)展有限公司起止年月:xx-12 ~ xx-08

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),,金屬制品

擔(dān)任職務(wù):財(cái)務(wù)

工做描述:擔(dān)任現(xiàn)金支票的收入保管,、簽發(fā)支付工做;嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證,;及時(shí)與銀行定期對賬,;根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動報(bào)表,;配合會計(jì)人員做好每月的報(bào)稅和工資的發(fā)放工做,;管理銀行賬戶、轉(zhuǎn)賬支票與發(fā)票等,。

公司名稱:易初蓮花超市起止年月:xx-01 ~ xx-11

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):商業(yè)服務(wù)

擔(dān)任職務(wù):dry-b員工

工做描述:擔(dān)任協(xié)同部門主管理貨,、貨源訂單、管理促銷,、跟供應(yīng)商溝通等,。任職期間評為xxx季度優(yōu)良員工xxx.

離職原因:

畢業(yè)院校:廣東省財(cái)政學(xué)校

最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:xx-07-01

所學(xué)專業(yè)一:物流管理所學(xué)專業(yè)二:金融

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書證書編號

xx-09xx-07廣東省財(cái)政學(xué)校金融畢業(yè)證書

外語:英語 一般

國語水平:通曉粵語水平:通曉

本人屬進(jìn)修,、實(shí)干型的職員。工做認(rèn)真擔(dān)任,、敢于驅(qū)逐挑戰(zhàn),、敢于承擔(dān)責(zé)任、能自我約束,,有較強(qiáng)的精力投入工做,、樂業(yè)敬業(yè)、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合做精神,。本主要處置財(cái)務(wù),,出納工作,有一定的工做經(jīng)驗(yàn),,同時(shí)本人具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和優(yōu)良的職業(yè)道德,。

招聘公司的簡歷篇十

姓名:

性別: 女

年齡: 23 歲

身高: 163cm

婚姻狀況: 未婚

戶籍所在: 山東青州

最高學(xué)歷: 大專

工作經(jīng)驗(yàn): 1-3年

期望崗位性質(zhì): 全職

期望月薪: xx~3000

期望從事的崗位: 行政專員/助理,人事專員/助理,招聘專員/助理,經(jīng)理助理,文員/秘書

期望從事的行業(yè): 其他行業(yè)

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