為了確保事情或工作有序有效開展,，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種,。方案能夠幫助到我們很多,，所以方案到底該怎么寫才好呢,？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考,，歡迎大家閱讀,。

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇一

現(xiàn)場鋼筋原材,、鋼筋連接件及鋼筋制作加工的自查報告

根據(jù)《成都市建設工程質量監(jiān)督站關于在施工現(xiàn)場展開鋼筋及鋼筋連接件使用情況專項檢查通知》[文件號：成建質監(jiān)〔2016〕57號

]對七一國際廣場工程進行自查，自查情況如下：

一,、鋼筋進場檢查及抽樣檢驗由建設、監(jiān)理及施工單位相關負責人依據(jù)有關規(guī)范及標準對進場材料進行嚴格檢查,、并按要求進行抽樣檢驗,，做好《鋼材進場臺賬及聯(lián)合驗收記錄》,。

二、鋼筋連接件抽樣檢驗由建設,、監(jiān)理及施工單位相關負責人依據(jù)有關規(guī)范及標準要求進行抽樣檢驗,，做好《鋼材焊接臺賬及聯(lián)合驗收記錄》。

三,、鋼材及鋼筋連接件進場檢查包括以下內容：

1、鋼筋的外觀檢查：鋼筋應平直（盤狀出廠的除外）,、無損傷,、表面不得有裂紋、油污,、顆粒狀或片狀老銹；

2,、鋼筋進場質量核查：熱軋帶肋鋼筋檢查鋼筋懸掛于鋼筋斷面的吊牌,、材質證明文件及鋼筋上的標識是否相符,；光面鋼筋應認真核查鋼筋吊牌、材質證明文件是否相符,，并量測鋼筋截面,；鋼筋吊牌存在疑問的鋼材應說明原因并加大抽樣檢驗數(shù)量,；

3、鋼筋加工完成后,，監(jiān)理,、施工單位負責人一起檢查鋼筋的加工尺寸，重點檢查鋼筋的接頭位置及箍筋的彎鉤制作情況（含角度,、平直段長度等）是否滿足規(guī)范要求；

4,、鋼筋材質證明文件應具有可追溯性,，材質證明文件應填寫進場日期、爐號,、數(shù)量,、并在材質證明文件上標明該批次鋼筋所使用的部位;,，并由施工單位經(jīng)手人和監(jiān)理單位負責人簽字；未拆分銷售的鋼筋批次應提供材質證明原件,；對于拆分銷售的鋼材批次，如出廠材質證明文件為復印件,，應蓋有各級經(jīng)銷渠道的印章,，并由原件存放單位注明分銷數(shù)量,、購買方信息后加蓋鮮章，以供核實,。

四,、鋼筋及鋼筋連接抽樣檢驗

1,、抽樣檢驗的取樣工作應在見證取樣人員見證下進行，抽樣的數(shù)量及抽樣方法應符合相應的規(guī)范及標準規(guī)定，試樣應具有代表性,。鋼筋連接取樣應在現(xiàn)場原位進行。

2,、見證檢驗的試樣應由見證取樣人員與送檢方共同送達檢測單位或按規(guī)定封存試樣后送達檢測單位,，見證取樣人員應對見證取樣檢驗試樣的代表性,、真實性負責。

3,、鋼筋及鋼筋連接檢測情況應建立專門臺賬記錄,，發(fā)現(xiàn)不合格情況應有相應的處理記錄,；

4、檢測單位（新都區(qū)科正建筑工程質量檢測中心）按有關標準的要求進行檢測,，發(fā)現(xiàn)檢測結果不合格的應按有關規(guī)定報告工程所在地建設行政主管部門。

五,、本工程采用hrb400e,、hrb500e、hpb300鋼筋,，采用帶“e”的抗震鋼筋，其強度和最大力下總伸長率的實測值還應符合下列規(guī)定：

1,、鋼筋的抗拉強度實測值與屈服強度實測值的比值不應小于； 2,、鋼筋的屈服強度實測值與強度標準值的比值不應大于； 3,、鋼筋的最大力下總伸長率不應小于9%。

四川省麟鑫建設工程有限公司

二0一六年十二月二十五日

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇二

時光之流,，宛若時間飛逝,，感覺很急促，很急促然而我們第二學年的專業(yè)實訓又開始了，又是把我們準備已久的理論知識與實際相結合的時候了,，心中充滿著無比好奇與期待新的環(huán)境，新的開始,，新的考驗,，來吧,！讓我們一起努力，一起學習,，一起奮斗,。

掌握鋼筋的分類方法,，熟練識別各種規(guī)格鋼筋，掌握常用工器具的使用方法,，遵守勞動保護制度，熟練完成各種鋼筋的加工,，掌握鋼筋的計算及現(xiàn)場施工焊接、綁扎技能,，通過實訓周的課程，讓學生獲得對工程造價—鋼筋平法計算和鋼筋工程施工的感性認識,，掌握一定的施工實際操作技能及相關技術與質量標注,，同時激發(fā)學生熱愛學習，熱愛專業(yè),，熱愛勞動。

1,、基本知識,、安全紀律教育（05天）

2、鋼筋的翻樣,，鋼筋切斷（05天）

3,、鋼筋計算與彎曲成形（1天）

4、柱、梁,、板的鋼筋的綁扎（1天）

5、綜合作業(yè)（考核檢查）（1天）

6,、拆除鋼筋骨架、清理現(xiàn)場（1天）

1,、材料

鋼筋：hrb335φ12,，hpb235φ6、鍍鋅鐵絲

2,、施工機具

斷線鉗,、手搖板、鋼筋彎曲機,、鋼筋切斷機、鉛絲鉤,、鋼筋架,、鋼卷尺,、筆、計算器,、粉筆,、墨線,、綁扎鋼絲等。

3,、班級分組

每個實訓班分成五人小組，星期一在本班教室進行理論知識學習,，星期二至星期五在實訓中心建筑工程綜合實訓室實操,。

首先要熟悉鋼筋混凝土構件配筋圖,，計算下料長度,，編制鋼筋配料單。計算方法：直鋼筋下料長度＝構件長度－保護層厚度＋彎鉤增加長度彎起鋼筋下料長度＝直段長度＋斜段長度－彎曲調整值＋彎鉤增加長度箍筋下料長度＝箍筋周長＋箍筋調整值注：混凝土保護層厚度25mm五,、《機械作業(yè)注意事項及各種安全防范》

1、作業(yè)前必須檢查機械設備,、作業(yè)環(huán)境,、電路設施等,，并試運行符合安全要求。

2,、機械運行中停電時,，應立即切斷電源,。

3、彎曲機運轉中嚴禁更換芯軸,、成型軸和變換角度及調速，嚴禁在運轉時加油或清掃,。彎曲鋼筋時,，嚴禁超過該機對鋼筋直徑,、根數(shù)及機械轉速的規(guī)定。嚴禁在彎曲鋼筋的作業(yè)半徑內和機身不設固定銷的一側站人,。彎曲好的鋼筋應堆放整齊，彎鉤不得朝上,。

4、進場必須戴好安全帽,，不得穿拖鞋,，不得打鬧,、喧嘩、嬉戲等

5,、尊重和聽從技術人員和指導老師的安排,。

在不期然間一個星期的實訓時間過了,，時間雖短，收獲甚多,。讓我懂得了如何計算鋼筋的下料長度，還有綁扎鋼筋,，以前對扎鋼筋不以為然，認為很簡單,，結果自己一動手就犯難了,。其次就是箍筋計算及做法,，原來鋼筋經(jīng)過彎折，會增加長度,，呵呵,，很有趣,。自己算出來的鋼筋，自己動手做,，雖然做出來的箍筋不是那么完美，但看到自己辛勤的勞動成果我很開心,，很激動,。經(jīng)過這次的實訓，除了以上的理論與實踐,，更讓我深悟到一個組的重要性，沒有一個人的組合,，組之間的交流,，有些東西事先不交流,，憑自己的主觀臆斷來做，到時候肯定會出問題,，應該多注意組之間的交流,，很榮幸在我們第五組，謝謝你們的配合與交流,。感覺在學校就像井底之蛙,，到現(xiàn)場學到的東西實在太多太多了,，百聞不如一見！

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇三

伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的氣息,，20xx年的鐘聲即將敲響,。首先,，我預祝大家新年快樂、工作順利!回首20xx年,，在各位領導的指導下，在廣大同事的支持下,，作為一名廚師長,，我始終堅持以身作則,，高標準、嚴要求,，團結和帶領廣大食堂員工,，為顧客提供了精美的菜肴和優(yōu)質的服務;為實現(xiàn)食堂經(jīng)濟利益和社會效益,，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)?，F(xiàn)將一年來的具體工作總結如下：

一、經(jīng)營方面：我在各位領導的指導下集思廣益,、制定較合理的經(jīng)營計劃。如：根據(jù)顧客的消費心理,，我們推出一些綠色食品和野生食品;根據(jù)季節(jié)性原料供應特點,，我們推出一些特價菜。等等,。

二,、管理方面：以人為本,，我結合員工實際情況加強素質教育，每天都對員工進行有針對性的廚藝培訓,，并經(jīng)常激勵他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過努力,，員工整體素質得以提高,，如注重儀表,、遵守廚房規(guī)章制度等;有些員工甚至還開始自己琢磨新菜譜。現(xiàn)在,，我們已經(jīng)形成了一個和諧,、優(yōu)質,、高效、創(chuàng)新的團隊,。

三,、質量方面：菜肴質量是食堂得以生存發(fā)展的核心競爭力,。作為廚師長，我嚴把質量關,。我們對每道菜都制作了一個投料標準及制作程序單,，做菜時嚴格按照標準執(zhí)行,，確保每道菜的色、香,、味穩(wěn)定;我們還認真聽取前廳員工意見及賓客反饋，總結每日出品問題,，并在每日例會中及時改進不足;我們還經(jīng)常更新菜譜,，動腦筋,、想辦法,、變花樣，確?；仡^客每次都可以嘗到新口味。

四,、衛(wèi)生方面：嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,，把好食品加工的各個環(huán)節(jié)。按規(guī)定,，每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負責,，同時,，由我進行不定期檢查;其次，規(guī)定食品原料必須分類存放,，分別處理，廚房用具也必須存放在固定位置;另外,，廚房,、保鮮柜,、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量,，確保食品衛(wèi)生安全,，防止顧客食物中毒,，造成不必要的后果。

五,、成本方面：在保證菜肴質量的情況下,，降低成本,，讓利顧客,，始終是我們追求的一個重要目標。作為廚師長,，我也總結出一些降低成本的新方法。如：掌握庫存狀況,，堅決執(zhí)行“先進先出”原則,，把存貨時間較長的原料盡快銷售出去;研制無成本菜品,，把主菜的剩余原料做成托式菜品，以降低成本;還讓每位員工都知道自己所用原料的單價,，每日估算所用原料的價值，這樣就把成本控制落實到每個員工身上,，使所有廚房員工都關心成本,，從而達到效益最大化,。

綜上所述，在本年度,，通過團隊的共同努力，我們在廚房經(jīng)營管理方面取得了顯著成效;在菜品創(chuàng)新,、菜肴質量、成本控制,、員工素質提高等方面都取得相當高的成績,。當然,，我們也還存在不足,，比如，受甲流和金融危機的影響，消費者就餐的品味與檔次下降,，這使我們的年收入受到一定程度的影響。但面對不可抗力,，我們需研制更加物美價廉的佳肴來招攬顧客，最大程度的增加年收入,，從而達到轉危為機的良好效果,。從這個事件上,，我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性,。今后，我一定會帶領我的團隊不斷接受挑戰(zhàn),、勇于創(chuàng)新，烹飪更精美的菜肴,。

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇四

市調查質量自查報告

我隊企業(yè)調查工作開展至今已近五年時間,，數(shù)據(jù)質量的好壞,，數(shù)據(jù)是否能較真實地反映我市宏觀經(jīng)濟運行狀態(tài)等問題一直是我們關注的焦點，提高數(shù)據(jù)質量一直是我們努力的方向之一,，在這一方面我們本身也做了大量的卓有成效的工作。

本次結合閩企[～]23號文精神,，按照省隊關于調查數(shù)據(jù)質量自查工作的統(tǒng)一部署，我隊在隊長的直接組織和領導下,，總結過去的經(jīng)驗，查找工作中的不足,，并結合現(xiàn)實的實際情況，將提高數(shù)據(jù)質量的工作推向了另一個高潮,。

一,、本次自查工作的組織方式

對于本次數(shù)據(jù)質量自查工作,，我隊自上而下都十分重視。隊長親自召集專業(yè)人員討論了相關的事項,。

1,、過去為提高質量所施工作的回顧

1),、我們進行了三次大規(guī)模的樣本擴充及輪換工作,。在抽樣調查中，樣本點的代表性直接影響調查數(shù)據(jù)的質量,。“大型企業(yè)極少,，小型企業(yè)占絕對多數(shù)”是市企業(yè)的特點，在樣本未調整前經(jīng)常出現(xiàn)一家企業(yè)影響整個宏觀走勢的現(xiàn)象,，為此我們利用基本單位普查等資料為依據(jù)對樣本點進行科學的甄別，先后三次充實了樣本點,，樣本數(shù)量由起初的88家擴充到了335家,，在一定程度上反映了企業(yè)的實際情況,，提高了樣本的代表性，數(shù)據(jù)質量得到了較好的控制和提高,。

2),、我們更新和完善了調查方式方法

為了從源頭上加強對數(shù)據(jù)質量的控制,，針對我市調查擴點、成倍增加工作量和人力物力不足的矛盾,，從實際情況出發(fā),，充分利用現(xiàn)有的縣級聯(lián)絡員系統(tǒng),，一是改過去集中催、收、審,、錄的調查方法,，創(chuàng)造條件把整體工作分成有機的若干部分由各縣分開承擔，對縣級聯(lián)絡員進行業(yè)務培訓和工作指導,，不斷提高他們的工作積極性和業(yè)務水平,，增強了數(shù)據(jù)的源頭控制力量。二是隊內分工協(xié)調,，重點抓好市直單位調查點的資料搜集,、審核錄入工作，把好質量關,。

3),、我們加強了與數(shù)據(jù)和相關數(shù)據(jù)的對比論證。

數(shù)據(jù)是否能反映實際,，應該通過多方對比來論證,。我們在工作中一是加強專業(yè)間的溝通和協(xié)調，以相關專業(yè)的數(shù)據(jù)驗證走勢,，二是努力把握經(jīng)濟形勢,，通過直接感觀來驗證數(shù)據(jù)質量。三是通過了解全國,、全省及各地市的形勢來分析數(shù)據(jù)質量,。

4)、我們加強了調查工作力量,。

調查工作力量的相對不足對工作也有一定的制約作用,，為此，我隊具體承擔調查工作的干部由一人增加到二人,，同時配置并完善辦公條件和設備,。以工作崗位考評責任制為基礎，促進工作的有效開展,。

5),、加強歷史資料的歸檔管理。

我隊非常重視調查歷史資料的管理,，每季都按照檔案管理的原則,，將報表全部收齊并分門別類整理同時裝訂成冊以備后查。

6),、堅持企業(yè)回訪制度,。

我隊與企業(yè)保持經(jīng)常性的溝通，堅持電話采訪和實際走訪相結合,，對報表中反映出來的問題進行深層次的了解,，仔細傾聽企業(yè)的需要和要求,，盡最大力量把握企業(yè)經(jīng)營動態(tài)，并主動幫助企業(yè)向上級反映一些實際問題,，贏得了企業(yè)的信任也提高了數(shù)據(jù)質量,。

2、本次自查工作的實施方式

本次自查活動正值～年第二季度季報之時,，我隊決定以本季季度報表質量審查為出發(fā)點,，針對報表中表現(xiàn)出的特殊問題，結合本季調查實施過程中反映的不足因素,，通過對以前工作的經(jīng)驗總結,，大范圍、多角度,、深層次地開展數(shù)據(jù)質量自查自糾活動,。

本次自查工作的實施過程如下：

1)、于6月12日利用我隊召開縣級聯(lián)絡員專項調查會議的機會,，在會上對聯(lián)絡員再次強調提高數(shù)據(jù)質量的重要性、質量控制方法以及本次質量自查的精神和意義,。

2),、6月17日起對二季度報表進行審核，結合審核結果有針對性地進行處理,，進一步了解企業(yè)填報報表的方式,，重點審核企業(yè)填報日期及報表填制的完整性,。

3),、6月20~25日期間通過電話加強企業(yè)回訪工作,，進一步從宏觀上了解行業(yè)運行動態(tài)，傾聽企業(yè)實施調查工作中所遇到的困難和不足,，盡力幫助企業(yè)解決實際問題。

4),、7月初電話通知各縣聯(lián)絡員,，通報二季度調查中所存問題，并做好記錄,。

二、本次自查結果匯總

通過本次質量自查,，我們對結果簡單總結如下：

1),、通過了解，我市很多企業(yè)都是老板或相關負責人親自填報調查問卷,，有一些企業(yè)因客觀因素的影響由統(tǒng)計人員填報,，但大都經(jīng)過了負責人過目審查,。

2)、在年報報表中,，個別企業(yè)分不清自己企業(yè)的性質,，“企業(yè)規(guī)?！焙汀白灶愋汀庇袝r填報出錯，通過我們了解和糾正,，此問題得到了較好的解決,。

3),、部分報表填報不完整。報表的真實性和完整性一直是我們抓報表質量的重點之一,，報表的真實性在我市已得到較好的反映,。但由于各種客觀因素的影響,，報表填報不完整一直無法完全杜絕，主要表現(xiàn)為責任欄的填報,，其主要原因是企業(yè)對此填報項不重視，認為其對數(shù)據(jù)質量無關緊要,。這同時也提醒我們要繼續(xù)加強對企業(yè)統(tǒng)計工作的指導,。

4),、企業(yè)填報時間。我市企業(yè)調查時間已基本符合調查制度的要求,，但個別企業(yè)為方便自己，把報表同別的時間相近的專業(yè)報表同時上報,，致使上報時間稍有提前的現(xiàn)象仍然存在,，通過我們反饋和提醒，此現(xiàn)象有了較大程度的改觀,。

5),、縣級企業(yè)報表中有時表現(xiàn)為企業(yè)家對報表指標及指標之間的關聯(lián)關系不很熟悉，導致報表出現(xiàn)邏輯性錯誤,。以后的工作中我們應繼續(xù)加強對縣級聯(lián)絡員的業(yè)務培訓，通過聯(lián)絡員對企業(yè)的宣傳來提高報表質量,。

三、本次自查工作的啟示

通過本次調查質量自查自糾活動,，我們進一步認清了工作中所存問題及引起問題的根源,，對我們以后的工作提出了新的要求,。此次活動對我們的工作也有一定的啟示作用：

1)、要進一步加強企業(yè)的統(tǒng)計培訓和宣傳工作,，要通過幫企業(yè)解決或反饋實際運行中的問題來提高企業(yè)對調查的支持度,。

2)、加強資料開發(fā),，提高調查的社會影響力從而從根本上提高調查在社會地位,。

3),、我們所采取的調查分塊操作方式是符合實際的，但在調查中一定要進一步加強聯(lián)絡員的業(yè)務培訓,，端正他們的工作態(tài)度,，通過他們來進一步提高企業(yè)的配合)度,，從而提高數(shù)據(jù)質量。

4),、對企業(yè)統(tǒng)計人員的工作應多加肯定,，一年一度的表彰是必不可少的,。怎樣充分發(fā)揮表彰的作用也是我們探討的問題之一,。

5)、應進一步探究選取樣本點的科學性,。我們雖然進行了三次樣本擴點工作，但樣本點與的實際仍有一定的差距,，要根據(jù)企業(yè)的行業(yè)屬性,、企業(yè)注冊類型等進一步科學分配樣本點,。

二00三年七月三十日

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇五

20__年的腳步即將邁向身后，回想走過的腳印,，深深淺淺半年時間,，有歡笑,，有淚水，有小小的成功,，也有淡淡的失落,。20__年這上半年是有意義的,、有價值的、有收獲的,。在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨,，在作風上廉潔奉公、務真求實,。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,，積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃,。

堅持“同等質量比價格，同等價格比質量,，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,。在_總的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,，20__年上半年共完成甲供材料設備采購計劃_份，新簽合同_份,，完成乙供材料計劃核批價格_份,，共計完成材料設備采購計劃_份,，執(zhí)行情況良好，較圓滿地完成了所承擔的任務?，F(xiàn)將主要工作情況總結如下：

一,、組織實施“陽光采購策略”

公開透明的按采購制度程序辦事,，在采購前、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督,。

20__年上半年們進一步強調采購工作透明,，在采購工作中做到公開、公平,、公正,。不論是大宗材料,、設備還是小型材料的零星采購，都盡量多的邀請相關職能部門參與,。即使在時間緊，任務重的時候,，也始終堅持這個原則,，邀請審計部相關人員一起詢比價，采購前,、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。即確保工作的透明,，同時保證了工程進度,。

1、完善制度，職責明確,，按章辦事

20__年上半年過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質量管理體系文件,，通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》,、《采購及供方評價作業(yè)指導書》等采購管理制度,。制度清楚，操作有據(jù)可查,，為陽光采購奠定了理論基礎。

2,、公開公正透明,，實現(xiàn)公開招標

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,，邀標單位都在_家以上，有的多達_余家,，并且邀標談質論價全過程總工辦,、工程部,、審計部、采購部都參與,，增加陽光采購透明度,，真正做到降低成本、保護公司利益,。

3,、采購效益全線凸現(xiàn)

實施公開透明的陽光采購策略后，同等的材料設備價格__比__都便宜了,，_區(qū)比_區(qū)價格降低了_-_%,。為公司節(jié)約了__多萬的采購資金,，直觀有效地降低了材料設備采購成本。

4,、監(jiān)督機制基本形成

做好價格和技術規(guī)格分離和職能定位工作,，價格必須經(jīng)采供部和審計部,，技術必須經(jīng)工程部和總工辦，形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐朽,。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制，提高采購人員的自身素質和業(yè)務水平,，保證貨比三家,，質優(yōu)價廉的購買材料,，減少工程成本,，提高采購效率，提高企業(yè)利潤,。

二,、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作

20__年上半年供部繼續(xù)圍繞“控制成本,、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,，要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,，注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在__和__的原價位的基礎上下浮_-_百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整),。

同時調整了部份工作程序,，增加了采購復核環(huán)節(jié),，采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,，再由采供部經(jīng)理進一步復核，實行了“采購部的兩級價格復核機制”,，然后再傳送審計部復核,。力求最大限度的控制成本，為公司節(jié)約每一分錢,。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練,。

三,、進一步加強對供應商的管理協(xié)調

20__年上半年供部進一步加強了對供應商管理，本著對每一位來訪的供應商負責的態(tài)度,，制定了《采購供應部供方信息表》，對每一位來訪的供應商進行分類登記,，確保了每一個供應商資料不會流失,。同時也利于采供對供應商信息的掌握,，從而進一步擴大了市場信息空間。

建立了合格供方名錄,，在進行邀標報價之前,，對商家進行評價和分析,，合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格,。

根據(jù)公司管理層的最新思維，公司新一代的供應商也應建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關系上來,，甚至拿他們當自己公司的部門來看待,。

因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,，供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產(chǎn)和建設行業(yè)是個相對特殊,、獨立的行業(yè),，供應商圈子相對獨立,，比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多,。

房地產(chǎn)企業(yè)都用著很多同樣的供應商,。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們最優(yōu)政策,，又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,，使供應商能真正全心全意的為東和服務，拋棄雙方的短期利益,，謀求共同長期的健康發(fā)展,。我們發(fā)展了諸如：__等戰(zhàn)略合作伙伴單位,。從而搶占節(jié)約成本,、降低價格的制高點，為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎,。

四,、20__年下半年從以下幾方面予以改進

1,、公司推行流程管理的契機,，細化采購管理流程

房地產(chǎn)企業(yè)管理水平的差異最明顯的體現(xiàn)在流程管理上的差異，流程管理成熟度是衡量企業(yè)是否進入規(guī)范化的主要標志,，公司從規(guī)范化進入精細化管理階段最重要的前提是建立強大的流程管理體系。抓住公司推行流程管理的契機,，細化采購管理流程,，從而全面提高公司采購管理水平,。

2,、制定采購預算與估計成本

制定采購預算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預測,，是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃,。它不單對項目采購資金進行了合理的配置和分發(fā)，還同時建立了一個資金的使用標準,，以便對采購實施行為中的資金使用進行隨時的檢測與控制，確保項目資金的使用在一定的合理范圍內浮動,。

有了采購預算的約束，能提高項目資金的使用效率,，優(yōu)化項目采購管理中資源的調配,，查找資金使用過程中的一些例外情況，有效的控制項目資金的流向和流量,，從而達到控制采購成本的目的,。

3,、改進供應商的選擇

在進行供應商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源，尋求多家供應,，同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足，以獲取供應商的優(yōu)惠政策,，降低物資的價格和采購成本,。這樣既能保證采購物資供應的質量，又能有力的控制采購支出,。

4、建立重要貨物供應商信息的數(shù)據(jù)庫

以便在需要時候能隨時找到相應的供應商,，以及這些供應商的產(chǎn)品或服務的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息,。

5,、建立同一類貨物的價格目錄

以便采購者能進行比較和選擇,，充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益,。

6,、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r

設計圖紙出來后,，采供部提前介入,，爭取贏得時間,，降低采購成本。

在20__年上半年工作中,，我們部門要虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法,，努力學習業(yè)務理論知識,，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平,。使自己的全面素質再有一個新的提高,。

要進一步強化敬業(yè)精神,，增強責任意識，提高完成工作的標準,。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,，并不斷的大膽嘗試,，取其精華,、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階,、更上一層樓貢獻出自己的力量。

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇六

鋼筋質量證明書

熱軋帶肋鋼筋的俗稱是螺紋鋼,，分為hrb335(老牌號為20mnsi),、hrb400(老牌號為20mnsiv,、20mnsinb,、20mnti)、hrb500三個牌號,，廣泛用于房屋、橋梁,、道路等土建工程建設,。

螺紋鋼是熱軋帶肋鋼筋的俗稱,。熱軋帶肋鋼筋的牌號由hrb和牌號的屈服點最小值構成,。h、r,、b分別為熱軋(hotrolled),、帶肋(ribbed),、鋼筋(bars)三個詞的英文首位字母,。熱軋帶肋鋼筋分為hrb335(ⅱ級,，老牌號為20mnsi)、hrb400(ⅲ級老牌號為20mnsiv,、20mnsinb、20mnti),、hrb500(ⅳ級)三個牌號,。帶肋鋼筋外形有螺旋形,、人字形和月牙形三種,，一般ⅱ,、ⅲ級鋼筋軋制成人字形,，ⅳ級鋼筋軋制成螺旋形及月牙形,。主要用途：廣泛用于房屋、橋梁,、道路等土建工程建設,。主要產(chǎn)地：螺紋鋼的生產(chǎn)廠家在我國主要分布在華北和東北,，華北地區(qū)如首鋼、唐鋼,、宣鋼,、承鋼,、普瑞鋼材等，東北地區(qū)如西林,、北臺、撫鋼等,，這兩個地區(qū)約占螺紋鋼總產(chǎn)量50%以上,。

鋼筋在最大力下的總伸長率δgt不小于,。供方如能保證，可不作檢驗,。根據(jù)需方要求,，可供給滿足下列條件的鋼筋：a)鋼筋實測抗拉強度與實測屈服點之比不小于;b)鋼筋實測屈服點與上表規(guī)定的最小屈服點之比不大于,。

鋼筋表面答應不得有裂紋、結疤和折疊,。鋼筋表面答應有凸塊,，但不得超過橫肋的高度,，鋼筋表面上其他缺陷的深度和高度不得大于所在部位尺寸的答應偏差。

1)公稱直徑范圍及推薦直徑鋼筋的公稱直徑范圍為6～25mm,，標準推薦的鋼筋公稱直徑為

6、8、10,、12,、16,、20、25,、32,、40,、50mm。2)帶肋鋼盤的表面外形及尺寸答應偏差帶肋鋼筋橫肋應符合下列基本規(guī)定：橫肋與鋼盤軸線的夾角β不應小于45度,，當該夾角不大于70度時,，鋼筋相對兩面上橫肋的方向應相反;橫肋與間距l(xiāng)不得大于鋼筋公稱直徑的倍;橫肋側面與鋼筋表面的夾角α不得小于45度;鋼筋相對兩面上橫肋末端之間的間隙(包括縱肋寬度)總和不應大于鋼筋公稱周長的20%;當鋼筋公稱直徑不大于12mm時,，相對肋面積不應小于;公稱直徑為14mm和16mm，相對肋面積不應小于;公稱直徑大于16mm時,，相對肋面積不應小于。3)長度及答應偏差a,、長度：鋼筋通常按定尺長度交貨,，具體交貨長度應在合同中注明;鋼筋以盤卷交貨時,，每盤應是一條鋼筋，答應每批有5%的盤數(shù)(不足兩盤時可有兩盤)由兩條鋼筋組成,。其盤重及盤徑由供需雙方協(xié)商規(guī)定。b,、長度答應偏差：鋼筋按定尺交貨時的長度答應偏差不得大于+50mm,。c、彎曲度和端部：直條鋼筋的彎曲變應不影響正常使用,，總彎曲度不大于鋼筋總長度的40%;鋼筋端部應剪切正直，局部變形應不影響使用,。

鋼材理論重量計算的計量單位為公斤(kg),。其基本公式為：w(重量,，kg)=f(斷面積mm2)×l(長度，m)×ρ(密度,，g/cm3)×1/1000鋼的密度為：,，螺紋鋼理論重量計算公式如下：w=×d2(kg/m)d=斷面直徑mm,，如斷面直徑為12mm的螺紋鋼，每米重量=×122=

xxx國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局和中國國家標準化管理委員會聯(lián)合發(fā)布,，從2008年3月1日起執(zhí)行《熱軋帶肋鋼筋》新標準(),，國家標準第1號修改單2009年6月9日批準,，自2009年9月1日起實施，原標準(gb1499-1998)同時廢止,。這在鋼材流通領域引起一定的反響,，尤其是經(jīng)營建筑鋼材的貿易商對此十分重視和關注,。上海一些鋼貿公司組織銷售人員進行學習，并將新舊標準進行對比,，感到有幾個變化：一是新的國家標準新標準為強制性標準，而且不設過度期,，3月1日起正式實施,，同時廢除舊標準,，而在以往一般有兩年的過度期，這次沒有了,。二是新標準在內容方面變化較大,，在適用范圍,、牌號、尺寸要求,、力學性能,、表面質量、標志,、檢測及判定方法等方面都有了不同的要求,。如新標準在分類,、牌號上增加了細晶粒熱軋鋼筋：hrbf3

35、hrbf500;在訂貨合同上增加了“標準編號,、產(chǎn)品名稱,、鋼筋牌號,、鋼筋公稱直徑、長度及重量,、特殊要求?！痹诼菁y鋼長度規(guī)定上,，也有新的變化。舊標準規(guī)定“允許偏差不得大于+50mm”,，而新標準則規(guī)定“正常交貨時偏差為±50mm，當要求最大長度時,，其偏差為-50mm，當要求最小長度時,，其偏差為+50mm,。”這就意味著,，現(xiàn)在9米定尺的螺紋鋼，可以短25mm,，也可以長出25mm，都是符合標準的,。這樣一來，鋼廠就以節(jié)省一些材料,。三是新標準在鋼筋的標志識別上作了改變,，鋼貿商必須掌握。一些業(yè)內人士認為,，“對貿易商來說,，最重要的要數(shù)螺紋鋼的標志了,。”標志就是刻在鋼筋上的標記,，舊標準hrb335用“2”表示;hrb400用“3”表示;hrb500用“4”表示。而新標準的標志作了變動：hrb335用“3”表示;hrb400用“4”表示;hrb500用“5”表示;hrbf335用“c3”表示;hrbf400用“c4”表示;hrbf500用“c5”表示,。牌號帶f的抗震鋼筋在標牌和“質保書”上要明示,。今后看到鋼筋表面刻著“4”,，就是hrb400，也就是現(xiàn)在說的ⅲ級螺紋鋼,，不過今后ⅲ級螺紋鋼不稱了,，要是叫hrb400鋼筋,。四是新標準對鋼筋性能的一些指標進行調整。比如新標準對鋼筋的抗拉強度降低了,，舊標準(hrb3

35,、hrbf335)為490mpa,，新標準改為≥455mpa;舊標準(hrb400、hrbf400)為570mpa,，新標準則下降到≥540mpa,。新標準對表面質量的規(guī)定：“只要經(jīng)過鋼絲刷子刷過的試樣的重量,、尺寸、橫截面積和拉伸性能不低于本標準的要求,，銹皮、表面不平整或氧化鐵皮不作為拒收的理由,?！边@就是說,，按照新標準,，生銹的螺紋鋼不能算作質量問題，不是算有害的表面缺陷,，客戶不能要求退貨。這些對經(jīng)營螺紋鋼的貿易商來說確實相當重要,，要運用新的標準保護用戶和自己的合法利益,。五是新標準與國際接軌，有利于鋼筋的出口,。這次新頒布的《熱軋帶肋鋼筋》新標準()，是對應國際標準iso6935—2：1991,，同時參照國際標準iso/dis6935—2(2005),，所以新標準與較大的變動,。這樣，新標準與國際標準基本接軌了,，也就是說根據(jù)新標準生產(chǎn)的鋼筋符合國際標準，這有利于國產(chǎn)鋼筋直接打入國際市常

鋼筋采購效益率 鋼筋采購方案篇七

時間飛逝,，轉眼20xx年上半年快結束了,，就這上半年的工作我做一個簡單的總結，匯報我在采購組上半年取得的成績以及自己的不足,。

一、個人成長方面

1,、心態(tài)轉變,。在工作中我要考慮如何提高工作效率,，怎樣處理與上級領導、同事的關系,，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對待,，及時的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順利,。

2、計劃做事,。有了明確的計劃，目標才清晰,，以至于在工作中不會茫然,。在采購部工作的這段時間,，我每天都整理工作日志，記錄下我要做的事情,，然后再總結一下完成狀況,，日志看似平常,，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點,。

3,、處處留心皆學問,。在生活中只要你留心處處都有學問在，不要總是期盼別人告訴你怎么去做,，應該學會思考自己應該怎樣去做,，留心別人怎么做,。

4、不以事小而不為,。做大事小事有不同的階段,，要想做大事,，小事情必須做好。工作中我努力做好每一個細節(jié),，但我并沒有感到煩，而是把它當作我素質培養(yǎng)的大講堂,，正因為這些小事情改變了我對工作的態(tài)度,。小事情值得我去做,，事情雖小,，可過程至關重要。

二,、工作方面

自入職以來,，在公司和部門領導的悉心指導下,，在部門同事的言傳身教下，我很快融入xx公司,。從基本的物料庫存查詢開始,，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手,。

不管采購任何一種物料，在采購前應熟悉它的價格組成,，了解你的供應商所生產(chǎn)成品的原料源頭價格,，為自己的準確核價打下基礎,。這樣談判時，做到知已知彼,，百戰(zhàn)百勝?，F(xiàn)今的社會是一個電子化的社會,，作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息，地域差別等,。只有了解了市場,，才真正了解了所需產(chǎn)品的價格定位,，為采購活動做好先期準備,。

公司內部的溝通很重要,，項目采購任務下來了，要及時與同事溝通,，避免由于個人的疏忽造成經(jīng)濟損失和生產(chǎn)的延誤,。采購成本的控制對任何公司來說都是很重要的,，在采購過程中我不僅要考慮到價格因素，更要最大限度的節(jié)約成本,，做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作,，明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點,、作用及意義。只要能降低成本,，不管是哪個環(huán)節(jié),，我們都會認真研究,，商討辦法。我們采購部遵循按照訂單計劃量向供應商下訂單的原則,，除卻必要的余量,，在滿足供應商最少采購量的原則下，盡量不造成庫存積壓,。避免因為庫存造成公司經(jīng)營成本的積壓。同時不斷正對市場變化尋找更優(yōu)秀的供應商,。

如何保障生產(chǎn)的正常供給,，同時降低成本,、保證來料質量是采購部每天都思考的問題。在部門領導的帶領下,，我們推陳出新,，不斷優(yōu)化供應商資源庫，根據(jù)技術工程師選型要求,，及時反饋市場情況。身在采購部,，確實感到很大的壓力,，同時也是動力,，有壓力才促使我不斷去學習，跟進市場的發(fā)展,，這對我個人經(jīng)驗積累是有很大幫助的,。

三,、存在不足

我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為多做一些貢獻，但離領導及同事對工作的要求還存在一定的距離,。譬如我的產(chǎn)品知識,、工作系統(tǒng)性,、邏輯性還不能完全達到采購崗位的要求;對市場變化的應變能力較低。面對以上不足,，今后,，我一定認真克服，發(fā)揚成績,，向先進學習,，加強與領導和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下,，刻苦學習,、勤奮工作，認真查擺,、分析,、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務,，做一名合格的員工并完成從采購到優(yōu)秀采購的進步。

最后,，感謝公司所有領導和同事,，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持，是他們的協(xié)同和支持使我成功,。總之,，未來我會以一顆感恩的心，不斷學習,，努力工作,。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,，讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內心的真誠和體察入微服務對待我的工作，追求完美,，創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,，從新的起點開始，邁向成功!