在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同,，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

代理招聘合同篇一

地 址：

開 戶 行：

帳 號：

聯(lián)系電話：

乙 方：

開 戶 行：

帳 號：

聯(lián)系電話：

甲方委托乙方代為招聘人員,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件,、單位簡介,、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料,，填寫《客戶背景信息調(diào)查登記表》(見附件);

二,、本次招聘崗位如下：

(一)_________________

招聘崗位填寫《委托招聘職位登記表》(見附件)。

三,、費用結(jié)算方式如下：

(一)委托招聘服務(wù)費按委托招聘崗位逐個單獨進(jìn)行核算,，服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)詳見網(wǎng)站報價，具體數(shù)額以本合約為準(zhǔn),，本次委托招聘服務(wù)費總計人民幣________元整(大寫),。

(二)為使委托招聘服務(wù)順利開展，甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方人民幣__________元(大寫),，作為乙方的委托招聘運(yùn)作費用,。

(三)為使委托招聘服務(wù)順利開展，甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方全部費用,，人民幣

__________元(大寫),。

四、乙方在收到甲方所付的委托招聘費用后,，須在本協(xié)議期限內(nèi)完成以下工作,。

(一)乙方在簽訂本協(xié)議后兩個個工作日內(nèi)，在網(wǎng)站上發(fā)布甲方的委托招聘信息,。

(二)乙方在協(xié)議期內(nèi),，按照甲方提供的《委托招聘職位登記表》，以各種方式為甲方尋覓所需人才,，在 個工作日內(nèi)至少一個職位推薦五名有意應(yīng)聘且基本符合甲方招聘崗位要求的候選人,。

五、甲方收到乙方提供的候選人的五個工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定,，并書面反饋給乙方,，否則乙方有權(quán)單方終止協(xié)議,，且不退還甲方所付的委托招聘費用。

六,、在協(xié)議期限內(nèi),， 如甲方未錄用乙方推薦的候選人，則

(一)雙方可另行書面約定協(xié)議順延期,。

(二)雙方可終止協(xié)議時,，乙方不退回委托招聘作費。

七,、乙方推薦候選人到甲方單位報到之日起十五天內(nèi),，若甲方和候選人雙方都表示滿意，則本次委托招聘成功,。如委托招聘不成功,，乙方應(yīng)繼續(xù)想甲方提供所需人才。

八,、委托招聘成功后,，甲方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動合同。錄用人員在報到之日起因個人原因在一個月內(nèi)離開甲方單位,，或因不能勝任工作崗位被甲方辭退,，乙方應(yīng)在20個工作日內(nèi)向甲方提供另外合適人選。

九,、甲方自協(xié)議簽訂之日起六個月內(nèi),，未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人，否則視作委托招聘成功,，向乙方雙倍支付委托招聘費用,。

十、保密

(一)乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,，在未得到甲方同意的情況下,，不得披露甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,，在未得到乙方書面同意前不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查,。

(三)甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密，由此引起的一切后果均由甲方負(fù)責(zé),，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

十一,、乙方配合甲方辦好錄用人員與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù),，錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動糾紛由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決，乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任,。

十二,、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力,。

十三、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,，經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達(dá)成協(xié)議時，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

十四,、本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決,。

十五,、本協(xié)議招聘期限自_________年____月____日 至_______ 年_____月____日止。

十六,、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章及經(jīng)辦人簽字后開始生效,，一式兩份，雙方各執(zhí)一份,。

甲 方：(蓋章)

經(jīng) 辦 人：________________

聯(lián)系電話：________________

日 期：____年____月____日

乙 方：(蓋章) 經(jīng) 辦 人：________________ 聯(lián)系電話：________________ 日 期：____年____月____日

代理招聘合同篇二

委托人（單位）：________________（以下簡稱甲方）

被委托人（單位）：________________（以下簡稱乙方）

單位地址：____市蒙城路與北一環(huán)交口新天地寫字樓706室

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，委托乙方代為搜索指定職位的人選（以附件中的《委托企業(yè)人才需求調(diào)查表》為準(zhǔn)），經(jīng)雙方友好協(xié)商,，達(dá)成以下長期合作條款：

本合同目的在于確定乙方代表甲方搜索侯選人時雙方的權(quán)利與義務(wù),。

甲方應(yīng)承擔(dān)義務(wù)：

1、甲方應(yīng)向乙方提供為介紹并填報《委托企業(yè)人才需求調(diào)查表》等真實的詳細(xì)資料,，甲方在《委托企業(yè)人才需求調(diào)查表》上所填的內(nèi)容為本合同的附件,，與本合同具有同等法律效力。

2,、甲方應(yīng)在侯選人面試后二天內(nèi)將面試意見,、審核結(jié)果及確認(rèn)函反饋給乙方。

3,、乙方提供的人才資料,，甲方不得以招聘人才為名，而達(dá)到竊取人才知識的目的,，如有上述情況,，一經(jīng)核實，甲方應(yīng)無條件給予乙方和人才相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償,。

乙方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)：

1,、乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料擬訂人才尋訪計劃。

2,、搜索可能達(dá)到該標(biāo)準(zhǔn)的候選人,。

3、對入選候選人初次面試并進(jìn)行篩選,。

4,、對通過初次面試的候選人進(jìn)行復(fù)試,，并進(jìn)行專業(yè)測評。

5,、提交專業(yè)的候選人資料給甲方參考,，資料包括該候選人個人狀況分析，并對其經(jīng)驗,、性格,、能力和潛質(zhì)進(jìn)行客觀評價。

6,、經(jīng)過甲方的確認(rèn),，由乙方為委托方和候選人安排面談時間和地點。

7,、根據(jù)甲方意愿度,，乙方可參與面試雙方面談，并可參與雙方面談中一些條款的協(xié)商,。

8,、協(xié)助聘用合同的最終簽署。

乙方承諾：

1,、乙方應(yīng)在合同簽定后十五個工作日內(nèi)向甲方提供符合條件的候選人資料,。

2、被錄用人由于薪金和福利條件達(dá)不到雙方簽定合同所約定的條件而離開甲方公司的,，乙方將不履行保證期的承諾,。甲方承諾：

1、甲方在收到乙方所遞交之候選人簡歷后兩個工作日內(nèi)必須向乙方反饋對該候選人的詳細(xì)意見,。

2,、一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人，應(yīng)提供《錄用職位確認(rèn)書》復(fù)印件予乙方,。錄用確認(rèn)書應(yīng)包括被錄用人的工資（包括試用期期限,、試用期后基本工資、津貼,、獎金和提成）,、上班報到日期、工作職位,、職責(zé)等,。如甲方無任何理由而不提供確認(rèn)書復(fù)印件，則乙方不履行保證期的承諾,。

1,、乙方按推薦崗位年薪（年薪指轉(zhuǎn)正后________年的總收入，包含基本工資,、獎金,、津貼、提成,、期權(quán)等）的____%收取人民幣（大寫）_________元整服務(wù)費,。（按議定工資總額計算）

2、收取_________一個人（大寫）_________元整,、收取__________一個人（大寫）_________元整,、收取__________一個人（大寫）___________元整、收取__________一個人（大寫）____________元整,。共計人民幣（大寫）____________元整,。

3、簽訂本合同時,，甲方應(yīng)向乙方支付尋訪委托金（預(yù)付款）計人民幣（大寫）________元整,。

4、甲方確認(rèn)錄用人選后,，在被推薦人到崗之日起一周內(nèi),，付清服務(wù)費全部余款，計人民幣（大寫）________元整,；（按議定工資總額結(jié)算）

5,、人才的保證期為到崗后的21天。在這期限內(nèi),，甲方若辭退乙方提供的人才,，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應(yīng)按本合同規(guī)定繼續(xù)為甲方推薦人才,，如乙方推薦人才在甲方上崗30天,，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期,。

6,、如果乙方介紹之候選人經(jīng)甲方面試后決定不用，但在12個月內(nèi)又被甲方錄用,，甲方需按協(xié)議支付乙方服務(wù)費,。甲方預(yù)付款到賬日，本合同生效,。

1,、甲方不能在約定的時間內(nèi)及時足額支付乙方服務(wù)費，則每天按滯付金額的1%計付違約金,；若延期三天乙方將不履行第三條保證期的約定,。

2、如果甲方或其關(guān)聯(lián)公司在此合同期內(nèi)未招聘乙方所推薦的候選人，而在合同結(jié)束后________年內(nèi)聘用了又乙方推薦的候選人,，則甲方同樣要支付費用給乙方,，支付金額按本合同規(guī)定執(zhí)行；否則,，乙方有權(quán)追究甲方的法律責(zé)任,。

1、甲方必須對所簽定合同嚴(yán)格保密,，在未得到乙方書面同意前不能對應(yīng)聘者作任何資料審查,，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

2,、應(yīng)確保被錄用的候選人與原工作單位按正常程序辦好離職手續(xù),，甲方不得利用被錄用之候選人盜取原工作單位之商業(yè)秘密，一切由此而引起的或由于候選人的辭職而引起的不良后果由甲方負(fù)責(zé),，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

付款方式原則上以銀行匯款為主，帳號信息在簽定合同時由乙方告之甲方?，F(xiàn)金付款應(yīng)在本公司出具有效身份證明后方可付款,。

1、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,。

2,、本合同正文，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字及蓋章后方可生效。

3,、其他相關(guān)約定事宜必須以附件形式與本合同隨行,，具有同等法律效力。

4,、簽定合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議,，雙方將遵守本合同及附件中所有條款；對未盡事宜,，

雙方可協(xié)商解決,；如無法協(xié)商，則雙方將保留根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定向?qū)Ψ讲扇”匾尚袆拥臋?quán)利,。任何一方違約,，將承擔(dān)由此造成的一切法律責(zé)任。

甲方（單位）：________

乙方（單位）：________

簽署日期：________年____月____日

代理招聘合同篇三

甲方：_______________

聯(lián)系電話：___________

乙方：_______________

聯(lián)系電話：___________

甲方委托乙方代為招聘人員,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介,、招聘崗位職位描述,、要求以及薪酬待遇等材料，填寫《委托招聘單位登記表》（見附件）,；

二,、本次招聘崗位如下：（一）_________________（二）_________________（三）_________________

招聘崗位詳細(xì)情況見《委托招聘單位登記表》（見附件）,。

三,、費用結(jié)算方式如下：

（一）委托招聘服務(wù)費按委托招聘崗位逐個單獨進(jìn)行核算，服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)詳見網(wǎng)站報價,，具體數(shù)額以本合約為準(zhǔn),，本次委托招聘服務(wù)費總計人民幣________元整（大寫）。

（二）為使委托招聘服務(wù)順利開展,，甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方人民幣__________元（大寫）,，作為乙方的委托招聘前期運(yùn)作費用。

（三）甲方在乙方所推薦的崗位候選人后報到之日起三個工作日內(nèi),，將候選人上班確認(rèn)書反饋至乙方,，并按《委托招聘單位登記表》中對應(yīng)崗位的收費金額的%，即人民幣元（大寫）作為預(yù)付款,。

四,、乙方在收到甲方所付的委托招聘前期運(yùn)作費后，須在本協(xié)議期限內(nèi)完成以下工作,，否則甲方有權(quán)要求退回委托招聘前期運(yùn)作費,。

（一）乙方在簽訂本協(xié)議后兩個工作日內(nèi)，乙方網(wǎng)站上發(fā)布甲方的委托招聘信息,。

（二）乙方在協(xié)議期內(nèi),，按照甲方提供的《委托招聘單位登記表》，以各種方式為甲方尋覓所需人才,，在1個工作日內(nèi)至少一個職位推薦五名有意應(yīng)聘且基本符合甲方招聘崗位要求的候選人,。

五、甲方收到乙方提供的候選人的五個工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定,，并書面反饋給乙方,，否則乙方有權(quán)單方終止協(xié)議，且不退還甲方所付的委托招聘前期運(yùn)作費用,。

六,、在協(xié)議期限內(nèi)，如甲方未錄用乙方推薦的候選人

（一）雙方可另行書面約定協(xié)議順延期,。

（二）雙方可終止協(xié)議時,，乙方不退回委托招聘前期運(yùn)作費。

七、乙方推薦候選人到甲方單位報到之日起十五天內(nèi),，若甲方和候選人雙方都表示滿意,，則本次委托招聘成功，甲方應(yīng)根據(jù)《招聘崗位一覽表》向乙方支付該崗位收費金額的_____%,，即人民幣__________元（大寫）,。如委托招聘不成功，乙方退回第三條第（三）款約定的預(yù)付款,。

八,、委托招聘成功后，甲方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動合同（須約定違約金）,。錄用人員在報到之日起因個人原因在一個月內(nèi)離開甲方單位,，乙方應(yīng)在15個工作日內(nèi)向甲方提供另外合適人選，如在15個工作日內(nèi)未能提供合適人選,，則退回后續(xù)費用的50%,；因甲方單方面原因?qū)е落浻萌藛T在一個月內(nèi)離開甲方單位，則不退回該崗位收取的全部服務(wù)費用,。

九,、甲方自協(xié)議簽訂之日起六個月內(nèi)，未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人,，否則視作委托招聘成功,，向乙方雙倍支付委托招聘費用。

十,、保密

（一）乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,，在未得到甲方同意的情況下，不得披露甲方的商業(yè)秘密,。

（二）甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,，在未得到乙方書面同意前不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查。

（三）甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密,，由此引起的一切后果均由甲方負(fù)責(zé),，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

十一,、乙方配合甲方辦好錄用人員與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù),，錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動糾紛由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決，乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任,。

十二,、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。

十三,、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,，經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達(dá)成協(xié)議時，可向乙方所在地人民法院提起訴訟,。

十四,、本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決,。

十五,、本協(xié)議招聘期限自_________年____月____日至_______年_____月____日止。

十六,、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章及經(jīng)辦人簽字后開始生效,，一式兩份，雙方各執(zhí)一份,。

甲方：（蓋章）_________甲方：（蓋章）_________

簽訂日期：_____________

代理招聘合同篇四

甲方（委托方）：_______職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校

乙方（受托方）：_______

甲乙雙方本著真誠合作,，平等自愿，有償服務(wù)的原則,，就甲方委托乙方代為企業(yè)招聘員等事宜，在遵照國家有關(guān)法律的前提下,，經(jīng)雙方協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同格守,。

甲方委托乙方招聘企業(yè)員工,，甲方對招聘崗位的職位描述，任職條件,，及薪資福利等承諾見甲方《招聘簡章》

1,、甲方同意委托乙方招聘一線操作工及生產(chǎn)線儲備管理人員；

2,、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)習(xí)件,，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》；

1,、乙方應(yīng)詳細(xì)了解委托招聘職位的要求,，分析背景資料，并在此基礎(chǔ)上,，對人選進(jìn)行綜合考評和查證,，

2、乙方根據(jù)甲方提供的招聘簡章負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員的初試,，,；力求客觀全面的向甲方介紹候選人的基本情況，在征得甲方同意后,，組織雙方面試的協(xié)調(diào)工作有乙方負(fù)責(zé),；

3,、甲方應(yīng)按照其規(guī)定的條件面試考核乙方提供的'人才，并應(yīng)于考核之日起5個工作日內(nèi)將是否聘用的意見通知乙方,；

4,、為了生產(chǎn)的穩(wěn)定性和連續(xù)性，如出現(xiàn)某一批次的人員在甲方基地工作時間未滿150天（包含甲方安排的假期）,，辭工辭職人數(shù)超過5人名的,，由乙方負(fù)責(zé)在7天內(nèi)將人員補(bǔ)充到位；

5,、為了人員穩(wěn)定,，乙方安排一名聯(lián)絡(luò)人員在公司基地長期留守，

甲方負(fù)責(zé)該名人員的住宿和工作時間的就餐,，其余費用有乙方負(fù)責(zé)解決,；

1、首批人員的提供時間,，乙方在_______年8月27日前向甲方提

供人員供甲方錄用,，甲方視人員的工作情況來決定雙方以后的具體合作名額；

2,、第一批次人員的供應(yīng)不得少于30名,；

3、若甲方經(jīng)過面試及評審等工作后,，錄用乙方所提供的人選,，

應(yīng)及時通知乙方并開具相關(guān)材料便于以后計算具體人數(shù)；

1,、協(xié)議簽訂之日起,，第一批次人員甲方按每人300元人民幣的

標(biāo)準(zhǔn)付給乙方招聘費用，第二批及人員甲方按每人450元人民幣的標(biāo)準(zhǔn)付給乙方招聘費用,；

2,、第一批次人員費用支付方式：乙方提供的`人員在甲方指定的

工作崗位上工作滿30天（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日內(nèi)向乙方支付招聘費用100元,，人員在甲方指定的崗位上滿60天,，（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付100元招聘費用,；滿120天（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付余下的款項。共計300元/人,。

3,、第二批次及以后合作人員招聘費用的支付方式：在第一次合作成功的基礎(chǔ)上，以后所有批次人員的費用支付方式按照以下辦法執(zhí)行,，乙方提供的人員在甲方指定的工作崗位上滿30天（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日內(nèi)向乙方支付招聘費用150元,，不滿30天（包含甲方安排的假期）的甲方不需付給乙方任何費用；乙方提供的人員在甲方指定的崗位上滿60天,，（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付150招聘費用；滿120天（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付余下的款項,。共計450元/人；

4,、如遇到甲方安排的長假及其他不可抗因素費用的支付方式按照事先約定的時間節(jié)點順延,，但甲方需要在費用支付前5日內(nèi)通知乙方；

5,、如有超過5名以上的員工出現(xiàn)無故停工,，造成產(chǎn)線不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的，甲方有權(quán)終止合作,，并只支付該時間段內(nèi)招聘費用的50%,；

6、如乙方招聘人員出現(xiàn)群體性的鬧事罷工,，參與人員超過10名的,，并對甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的，甲方不需支付任何招聘費用,；

7、對于乙方招聘人員出現(xiàn)無故停工和集體鬧事罷工的,，甲方有權(quán)拒付無故停工人員和鬧事人員的工資,；

1、乙方在_______年9月27日前安排不少于30名實習(xí)學(xué)生到甲方南京基地實習(xí),；

2,、實習(xí)生的工資標(biāo)準(zhǔn)為50元/天；

3,、甲方按照每人150元的標(biāo)準(zhǔn)付給乙方招聘費用,，具體付費的方式按照以下辦法執(zhí)行，乙方提供的人員在甲方指定的工作崗位上滿30天（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日內(nèi)向乙方支付招聘費用50元,，不滿30天（包含甲方安排的假期）的甲方不需付給乙方任何費用；乙方提供的人員在甲方指定的崗位上滿60天,，（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付50招聘費用；滿90天（包含甲方安排的假期）后,，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付余下的款項,。共計150元/人,；

4、實習(xí)生的實習(xí)時間不得低于3個月,，為了實現(xiàn)生產(chǎn)的連續(xù)性,，下一批次實習(xí)生的到位時間定為上一批實習(xí)生實習(xí)結(jié)束的前10天；

5,、實習(xí)生到我公司的路費由乙方負(fù)責(zé)安排解決,，實習(xí)結(jié)束回校費用由甲方承擔(dān)；

6,、乙方安排一名帶隊老師專門負(fù)責(zé)實習(xí)學(xué)生的管理工作,；

7、工資的發(fā)放：由乙方指定的人員進(jìn)行實習(xí)生工資的領(lǐng)取和發(fā)放,；

8,、甲方負(fù)責(zé)安排帶隊老師的住宿和工作時間用餐；

9,、實習(xí)生在實習(xí)期間產(chǎn)生期間產(chǎn)生的工作糾紛及其他問題由乙方安排的帶隊老師負(fù)責(zé)解決,；

1、甲乙雙方對所簽合同的內(nèi)容嚴(yán)格保密,。甲方在未征得乙方書面同意前不能對乙方提供的人員作任何資料的審查或單獨聯(lián)系,，乙方不得將甲方的商業(yè)機(jī)密和用人信息泄露出去。

2,、甲方有責(zé)任對乙方提供的人員資料保密,。

1、甲方若隱瞞乙方推薦的實際用工人數(shù),，視為違約,，若違約需向乙

方支付雙倍的委托費用。

2,、乙方若將推薦給甲方的已任職的在職人員推薦他工作,，視為違約，乙方違約需向甲方支付雙倍的委托費用,。

3,、在規(guī)定的支付期限內(nèi)，甲方無故未能按時支付費用,，則視為違約,，甲方需要向乙方支付違約金，違約金額為總金額的3%/天,。

合同有效期為壹年,，自簽訂之日起生效，時間為______年___月___日至______年___月___日止,。

1,、本合同一式兩份,，甲方雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力,；

2,、未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成,，則向協(xié)議簽訂地仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁,。

甲方______（簽章）

乙方______（簽章）

簽訂日期：______年___月___日

代理招聘合同篇五

甲方：________地址：________開戶行：________帳號：________聯(lián)系電話：________

乙方：________開戶行：________帳號：________聯(lián)系電話：________

甲方委托乙方代為招聘人員，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介,、招聘崗位職位描述,、要求以及薪酬待遇等材料，填寫《客戶背景信息調(diào)查登記表》(見附件);

二,、本次招聘崗位如下：

(1)_________________

招聘崗位詳細(xì)情況填寫《委托招聘職位登記表》(見附件),。

三、費用結(jié)算方式如下：

(2)委托招聘服務(wù)費按委托招聘崗位逐個單獨進(jìn)行核算,，服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)詳見網(wǎng)站報價,，具體數(shù)額以本合約為準(zhǔn)，本次委托招聘服務(wù)費總計人民幣________元整(大寫),。

(3)為使委托招聘服務(wù)順利開展,，甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方人民幣__________元(大寫)，作為乙方的委托招聘運(yùn)作費用,。

(4)為使委托招聘服務(wù)順利開展,，甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方全部費用，人民幣__________元(大寫),。

四、乙方在收到甲方所付的委托招聘費用后,，須在本協(xié)議期限內(nèi)完成以下工作,。

(1)乙方在簽訂本協(xié)議后兩個個工作日內(nèi)，在網(wǎng)站上發(fā)布甲方的委托招聘信息,。

(2)乙方在協(xié)議期內(nèi),，按照甲方提供的《委托招聘職位登記表》，以各種方式為甲方尋覓所需人才,，在個工作日內(nèi)至少一個職位推薦五名有意應(yīng)聘且基本符合甲方招聘崗位要求的候選人,。

五、甲方收到乙方提供的候選人的五個工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定,，并書面反饋給乙方,，否則乙方有權(quán)單方終止協(xié)議,，且不退還甲方所付的委托招聘費用。

六,、在協(xié)議期限內(nèi),，如甲方未錄用乙方推薦的候選人，則

(1)雙方可另行書面約定協(xié)議順延期,。

(2)雙方可終止協(xié)議時,，乙方不退回委托招聘作費。

七,、乙方推薦候選人到甲方單位報到之日起十五天內(nèi),，若甲方和候選人雙方都表示滿意，則本次委托招聘成功,。如委托招聘不成功,，乙方應(yīng)繼續(xù)想甲方提供所需人才。

八,、委托招聘成功后,，甲方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動合同。錄用人員在報到之日起因個人原因在一個月內(nèi)離開甲方單位,，或因不能勝任工作崗位被甲方辭退,，乙方應(yīng)在20個工作日內(nèi)向甲方提供另外合適人選。

九,、甲方自協(xié)議簽訂之日起六個月內(nèi),，未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人，否則視作委托招聘成功,，向乙方雙倍支付委托招聘費用,。

十、保密

(1)乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,，在未得到甲方同意的情況下,，不得披露甲方的商業(yè)秘密。

(2)甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,，在未得到乙方書面同意前不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查,。

(3)甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密，由此引起的一切后果均由甲方負(fù)責(zé),，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

十一、乙方配合甲方辦好錄用人員與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù),，錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動糾紛由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決,，乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

十二、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力,。

十三,、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,，經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達(dá)成協(xié)議時,，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

十四,、本協(xié)議未盡事宜由甲,、乙雙方另行協(xié)商解決。

十五,、本協(xié)議招聘期限自_________年____月____日至_______年_____月____日止,。

十六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章及經(jīng)辦人簽字后開始生效,，一式兩份,，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章)________________

經(jīng)辦人：________________

聯(lián)系電話：________________

日期：____年____月____日

乙方：(蓋章)經(jīng)辦人：________________聯(lián)系電話：________________日期：____年____月____日

代理招聘合同篇六

甲方：___

乙方：金華市魅企人才信息咨詢有限公司

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,，委托乙方訪尋所需職位,，經(jīng)雙方平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

1,、自合同簽訂之日起,，乙方即在本公司網(wǎng)站和本公司招聘信息欄上發(fā)布甲方的招聘信息，直到招聘成功或合同終止,。

2,、乙方在合同期間，將根據(jù)甲方的要求（參見企業(yè)委托代理招聘表）從各渠道為甲方招聘到所需人才,，并經(jīng)過乙方面試后,，再推薦給甲方。

3,、乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確,。

4、乙方持續(xù)推薦符合甲方要求的同一崗位人員,，（不小于招聘人數(shù)的兩倍的推薦人選）直到甲方找到合適崗位的人員,。

5、在保用期內(nèi),，上崗人員與用人單位任一方解除聘用關(guān)系，乙方將就此崗位無償?shù)貫橛萌藛挝惶峁┖线m的人選,。

6,、保用期為________（大寫）天。

7、乙方保證對在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè)信息,、技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,，該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在。

1,、甲方有義務(wù)向乙方提供真實的與招聘相關(guān)的資料（如薪資,、福利、企業(yè)情況,、企業(yè)經(jīng)營狀況）,，并保證其內(nèi)容的真實性。

2,、甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人,。

3、在乙方推薦人員到位后或當(dāng)場面試后,，甲方應(yīng)該在當(dāng)時決定錄用與否,，并及時反饋給乙方的業(yè)務(wù)部，以便于乙方盡快提供更貼近客戶要求的人選,。

4,、甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費。

甲方委托乙方招聘___職員共_______名（詳細(xì)企業(yè)委托代理招聘表）,，愿支付給乙方委托費_________,，大寫___________元整。合同簽訂后即支付定金________,，大寫___________________元整,。（人才面試滿意后即支付余款____________，大寫____________元整,。）

雙方如有一方違約,，違約方必須支付給被違約方委托金額的2倍，即___（大寫）元整,。

1,、乙方未能找到合適的人選提供甲方面試，甲方有權(quán)提出解除合同,，但定金作為報紙,、網(wǎng)絡(luò)等招聘成本不予退還。

2,、本合同委托服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日,。

3、未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議,。對本協(xié)議的任何修改,，更正或放棄，都須書面進(jìn)行，且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可,。

4,、本合同一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份,，自簽訂之日起生效,。

注：合同附表《企業(yè)委托代理招聘表》經(jīng)甲方和乙方人員簽訂后，與本合同具有同等法律效力,。

甲方：（簽章）___乙方：（簽章）___

經(jīng)辦人：___經(jīng)辦人：___

聯(lián)系電話：___聯(lián)系電話：___

地址：___地址：___

日期：___日期：___

代理招聘合同篇七

甲方：_________

乙方：_________

甲乙雙方本著互利互惠的原則,，就雙方共同開拓批量招工項目進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

1,、負(fù)責(zé)按乙方的要求組織勞動力,。

2、甲方在收到乙方的招聘信息后2個工作日內(nèi)負(fù)責(zé)發(fā)布乙方招聘信息,，登記符合條件的求職人員,，并將求職人員基本資料提供給乙方。

3,、為成功上崗的勞動者提供職業(yè)介紹跟蹤回訪服務(wù),。

4、勞動力輸送到乙方后,，員工與乙方所發(fā)生的用工及勞動糾紛與甲方無關(guān),。

1、負(fù)責(zé)為甲方提供詳細(xì),、真實,、合法的招聘信息（包括：工作條件、食宿環(huán)境及其他待遇）,。

2,、在甲方所組織人員到招聘單位時，乙方有義務(wù)協(xié)助甲方做好職業(yè)介紹成功跟蹤回訪工作,。

3,、負(fù)責(zé)提供其營業(yè)執(zhí)照副本正本及復(fù)印件，確保其用工符合國家法律法規(guī),。

4,、負(fù)責(zé)向甲方提供辦理職業(yè)介紹回訪服務(wù)的相關(guān)，包括《員工花名冊》,、《廣州市勞動用工和社會保險增減員表》（在市八區(qū)參保的）或區(qū)社保中心出具的社保核定單（在番禺,、增城、花都,、從化參保）,、勞動者的身份證復(fù)印件,。所提供的資料必須是在合同有效期內(nèi)，并需加蓋公司公章,。

5、乙方應(yīng)對其因執(zhí)行本協(xié)議所知悉的甲方商業(yè)秘密予以保密,。

乙方按實際錄用名單向甲方支付每人50元組織服務(wù)費（成功介紹以求職者成功上崗滿一個月為界限）,，不成功的乙方不支付組織服務(wù)費。同時,，甲方應(yīng)開具同等金額的完稅發(fā)票給乙方,。

_______年01月25日――_______年04月24日，共三個月,。

未盡事宜,，由甲、乙雙方協(xié)商解決,。

本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日起生效,。

甲方（蓋章）：_________

乙方（蓋章）：_________

日期：______年___月___日

代理招聘合同篇八

甲方：_____________________技術(shù)有限公司

乙方：__________縣_________開發(fā)有限公司

甲、乙雙方本著平等互利的原則,，就乙方向甲方提供勞務(wù)代理服務(wù)訂立合同條款如下：

1．根據(jù)甲方需要,，乙方原則上____________個工作日內(nèi)為甲方提供從各地招聘的合適的勞務(wù)人員；

2．原世紀(jì)通公司為甲方服務(wù)的勞務(wù)人員納入乙方管理,。

1．乙方應(yīng)根據(jù)國家法紀(jì)法規(guī)要求合法向甲方提供身體健康的勞務(wù)人員,。甲方與乙方僅發(fā)生勞務(wù)輸入與勞務(wù)費結(jié)算的關(guān)系，甲方與勞務(wù)人員沒有勞動關(guān)系,；

2．勞務(wù)人員的勞動關(guān)系與乙方建立,，乙方因勞務(wù)人員的招聘或管理不當(dāng)造成的勞動糾紛或法律責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

1．乙方向甲方提供的勞務(wù)人員上崗之前,，乙方應(yīng)對他們進(jìn)行正規(guī)的教育培訓(xùn),，包括勞動關(guān)系、工資福利,、周邊環(huán)境,、交通住宿等。

2．勞務(wù)人員上崗之前甲方要安排規(guī)范的崗前教育培訓(xùn),，包括公司介紹,、產(chǎn)品知識、品質(zhì)觀念,、規(guī)章制度,、安全生產(chǎn)等,。

1．甲方的責(zé)任

甲方對勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在工作時間。工作時間的勞務(wù)人員必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,，非工作時間甲方安排的教育培訓(xùn),、加班安排等，勞務(wù)人員應(yīng)主動配合參加,；

甲方因業(yè)務(wù)變化造成勞務(wù)人員需求減少時,，應(yīng)提前十天通知乙方，否則甲方將支付給乙方被退回勞務(wù)人員的半個月的基本工資,，支付方式同第五條,；

甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的勞務(wù)人員有健康問題（因身體原因經(jīng)常請假或不能堅持正常加班）或品質(zhì)問題（嚴(yán)重違紀(jì)、吵架打架,、偷竊等）時,，甲方可隨時將勞務(wù)人員退回乙方。

2．乙方的責(zé)任

乙方對勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在非工作時間,。包括：守法教育,、安全教育、住宿安全管理,、務(wù)工證件的辦理,、患病醫(yī)治協(xié)助及個人或團(tuán)隊糾紛的處理等。乙方給勞務(wù)人員安排的宿舍應(yīng)盡可能離甲方的工作場地近,，并能滿足勞務(wù)人員休息和生活的基本需求,；

乙方對新提供的勞務(wù)人員要進(jìn)行常規(guī)體檢，保證勞務(wù)人員沒有傳染性疾病和慢性疾病,。如果因用人不當(dāng)造成嚴(yán)重后果,，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任；

勞務(wù)人員離職前乙方必須提前十天通知甲方,，否則乙方將賠償甲方該勞務(wù)人員半個月的基本工資（可以從未發(fā)放勞務(wù)人員的工資中扣罰,，不足部分從甲方準(zhǔn)備支付給乙方的其它管理費上扣除）。

1．甲方支付給乙方的費用

勞務(wù)人員的勞務(wù)費用：基本工資（根據(jù)個人能力和服務(wù)年限不等,，最低不低于________元）,、福利補(bǔ)貼（每人每月________元）和加班工資；

乙方的代理費用：每人每月________元,，（不足一個月時按該實際天數(shù)核算）主要用于勞務(wù)人員的招聘解聘,、住宿管理及其它相關(guān)費用等。

稅率費用：乙方支付勞務(wù)人員的勞務(wù)費用所涉及營業(yè)稅________%,、城市建設(shè)維護(hù)費（ ________%*____________%）,、教育附加費（________%* ________ %），合計____________%,。雙方約定甲方承擔(dān)________%,，乙方承擔(dān)________%,。（管理費的稅率？）

2．結(jié)算時間及結(jié)算方式

雙方每月________日以后的二個工作日以內(nèi)完成勞務(wù)費用的結(jié)算,。乙方在15日以后的第二個工作日將勞務(wù)人員的工資按甲方提供的明細(xì)如數(shù)打進(jìn)勞務(wù)人員的工資卡中,。

甲方每月________日以后的第一個工作日將勞務(wù)費用的核算明細(xì)發(fā)郵件給乙方，乙方接到甲方確認(rèn)的數(shù)據(jù)后,，為甲方開具合法發(fā)票給甲方,。甲方接到乙方的勞務(wù)發(fā)票后，將勞務(wù)費電匯到乙方設(shè)在工商銀行淳安支行的特定賬號：_____________（或支票,？）。

1．甲方按照本合同條款支付乙方勞務(wù)費及其它相關(guān)費用,，若有違背應(yīng)承擔(dān)每日萬分之五滯納金的罰款,。

2．乙方在收到勞務(wù)費后如果沒有在規(guī)定的時間內(nèi)如數(shù)發(fā)放到勞務(wù)人員手中時，所涉及的經(jīng)濟(jì)賠償和相關(guān)法律責(zé)任一律由乙方自行承擔(dān),。

1．本合同有效日期自________年________月________日起,，________年________月________日止。本合同無論是否續(xù)約,，雙方均需提前________天書面告知對方,；

2．如甲方需要提前結(jié)束該合同時，必須在________天前書面通知乙方,，否則要對乙方進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)賠償,，賠償方式和金額同第四款第1項；

3．如乙方需要提前終止該合同時,，必須在________天前書面通知對方,，否則要對甲方進(jìn)行一定的賠償，賠償方式和金額同第四款第1項,；

4．因不可抗力因素（非人力控制的自然災(zāi)害）造成本合同無法履行時,，本合同自然終止，雙方互不追究責(zé)任,；

5．本合同一式三份,，甲、乙雙方及銀行各執(zhí)一份,；

6．本合同未盡事宜,，雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：____（蓋章）

法定代表人簽名：____

____年____月____ 日

乙方：____（蓋章）

____年____月____日

代理招聘合同篇九

茲有__________________(以下簡稱甲方)和茲有__________________(以下簡稱乙方),，本著公平,，公正的原則，根據(jù)有關(guān)法律,、政策,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

一,、委托招聘內(nèi)容：

甲方委托乙方招聘_____________等__________個崗位，共_______名,。

甲方對崗位的職責(zé)描述,，候選人條件及報酬承諾見《委托招聘崗位具體要求表》

二、雙方應(yīng)承擔(dān)的工作事項：

1.甲方應(yīng)向乙方提交營業(yè)執(zhí)照和身份證復(fù)印件各一份,，并提供真實的企業(yè)經(jīng)營范圍,、規(guī)模大小、注冊資金,、發(fā)展前景及資質(zhì)情況,，以便乙方正確理解委托招聘崗位的要求和客觀負(fù)責(zé)地向候選人介紹聘方情況。

2.乙方根據(jù)甲方的要求在人才信息庫中搜尋篩選或定向獵取合適人選,，予以推薦,。乙方在征得甲方和候選人同意后，組織雙方面試,，面試的時間與甲方協(xié)商后予以安排,。面試后，若甲方認(rèn)為候選人不合適,，則由乙方重新推薦合適人選,。

三、費用及付款方式：

1.招聘崗位______________________________,招聘人數(shù)_________人,，甲方向乙方交介紹費______元,，服務(wù)費______元，在考核期七天內(nèi)乙方所推薦的候選人沒被甲方聘用,，甲方要求終止服務(wù),，乙方只退還甲方服務(wù)費；當(dāng)甲方接受乙方服務(wù)時,，需向乙方交納招聘人數(shù)全額作為預(yù)付款,。

2.高級管理崗位乙方按候選人崗位年薪的15%―30%向甲方收取委托招聘服務(wù)費人民幣（大寫）______,￥________元整。具體支付辦法為：本協(xié)議簽訂之日,，甲方支付乙方定金（大寫）________,￥________元整,；甲方確定候選人，錄用后七天內(nèi)應(yīng)向乙方支付余款計人民幣（大寫）___________,￥___________元整,。

3.乙方若未能在甲方規(guī)定期間內(nèi)推薦出甲方滿意的人選,，甲方可要求解除本協(xié)議，乙方按所推薦人選每人10元扣除后應(yīng)退還其余的費用,；若經(jīng)甲方面試后,，對乙方推薦的候選人不滿意，認(rèn)為不需要再繼續(xù)推薦,，要求解除協(xié)議的,，甲方必須承諾在一年內(nèi)不得錄用乙方推薦的候選人（含兼職或任何形式的工作介入）,；若甲方在乙方不知情的情況下，錄用了乙方推薦候選人或不告知錄用的真實情況,，則視為違約,，乙方翻倍收取甲方費用，并不退還所余費用,；甲方在試用期七天內(nèi)發(fā)現(xiàn)侯選人不能勝任工作而辭退,，或侯選人在試用期內(nèi)自行辭職的，乙方免費為甲方重新推薦合適人選,。

四,、其他規(guī)定：

1.乙方在服務(wù)期內(nèi)有責(zé)任為甲方保守相關(guān)商業(yè)秘密。

2侯選人在一個月內(nèi)因個人原因（工作能力,、職業(yè)操守等）被甲方辭退,，乙方負(fù)責(zé)免費提供其他的候選人。

3.七天內(nèi)因甲方更改被選人的待遇和職位,，導(dǎo)致被選人辭職，乙方不再承擔(dān)推薦的責(zé)任,。

4.在面試時間有變動時必須提前兩小時通知乙方,，否則視為違約。若甲方將乙方推薦的侯選人安排在其他職位,，視為推薦成功,。

5.參與或者協(xié)助甲方招聘工作的任何企業(yè)與個人（簡稱為丙方），未經(jīng)乙方同意,，均不得將乙方推薦給甲方的候選人和候選人的資料推薦給其他企業(yè)或個人,，更不得拉攏候選人為丙方所用。否則,，將視乙方推薦成功,，并收取甲方費用。

五,、附則：

1.雙方以“公平,、公正、守信,、誠意”為原則,，共同遵守和實施以上招聘事宜。未經(jīng)乙方同意,，甲方不得私下與候選人聯(lián)系或達(dá)成有損乙方利益的約定,，一旦發(fā)現(xiàn)做違約處理，乙方有權(quán)中止履行并沒收已收的全部費用,。

2.本協(xié)議未盡事宜,，由雙方協(xié)商解決,。

3.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,。

甲方（招聘簽章）：___________________

乙方（簽章）：___________________

簽約日期：__________年____月_____日

代理招聘合同篇十

甲方(聘用單位)：__________

乙方(受聘人)：____________

身份證號碼：________________

丙方(擔(dān)保人)：____________

身份證號碼：________________

茲因甲方工作需要,，決定采用人事代理方式聘用乙方從事相關(guān)工作。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，達(dá)成如下協(xié)議：

自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____年_____月,，其中試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,，共_____月。

乙方應(yīng)服從甲方工作安排,，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

工作崗位：___________________________________

職責(zé)及要求：遵守國家的法律法規(guī),，甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的勞動安全教育,，遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,，確保安全生產(chǎn)。

1.甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資,，采取(月,，周，日,，定額)工資制,，(月，周,，日,，定額)工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_____元。

2.甲方支付乙方的其他待遇(保險方面)：按照市人才交流中心規(guī)定,。

3.甲方支付乙方必需的勞保用品和工作工具,。

1.甲、乙雙方執(zhí)行_____市人才交流中心《人事代理合同_____號》,。

2.聘用期間,，乙方人事檔案，人事關(guān)系由_____市人才交流中心代理,，所需費用由乙方支付,。

3.聘用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商,，可以續(xù)聘,，續(xù)聘合同另行簽訂。

4.在聘期內(nèi)任何一方提出解除聘用關(guān)系，須提前一個月以書面形式通知對方,，并在征得對方同意后,，方可根據(jù)規(guī)定解除聘用關(guān)系。

1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,，情節(jié)較為嚴(yán)重的;

3.甲方因工作原因必須撤消崗位,，又無法重新安排工作的;

4.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原崗位工作的;

5.乙方不服從甲方工作安排的;

6.按照國家及甲方有關(guān)規(guī)定可以解除聘用關(guān)系的,。

合同終止不再續(xù)聘或解除合同的，乙方須按甲方規(guī)定辦理離校手續(xù),。

九,、乙方若有違反本合同約定條款的，按甲方人事代理聘用人員有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。其他未明確的,，按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(用人單位簽字,、公章)：__________

甲方(人事部門簽字,、公章)：__________

______________年_________月_________日

乙方(受聘人簽字)：__________________

______________年_________月_________日

丙方(擔(dān)保人簽)：____________________

______________年_________月_________日

人才交流中心鑒證(公章)：____________

______________年_________月_________日

代理招聘合同篇十一

甲方：___________________

乙方：___________________

甲、乙雙方根據(jù)有關(guān)法規(guī),、政策,，就甲方委托乙方提供職位人員，并協(xié)助招聘人員事宜,，達(dá)成如下一致意見：

一、甲方委托乙方提供招聘服務(wù)時,，須提供營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件,、真實的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、經(jīng)營范圍,、規(guī)模大小,、經(jīng)營狀況、發(fā)展前景等情況,，以便乙方正確理解委托招聘崗位的要求和客觀負(fù)責(zé)地向候選人介紹甲方情況,。甲方應(yīng)向乙方書面提供所委托招聘職位的詳細(xì)描述，包括聘用崗位名稱,、工作目標(biāo)及責(zé)任,、匯報對象、招聘人數(shù),、性別,、年齡、技術(shù)職稱、工作經(jīng)驗,、薪酬待遇,、休息休假時間、勞動危害保護(hù),、社會保險,、住宿條件和其他錄用必須說明的情況等。

二,、本協(xié)議簽訂后,，隨后乙方按照甲方要求尋找符合條件人員，經(jīng)初步面試后向甲方提供人員資料,，如甲方?jīng)Q定對乙方所提供人員面試,，則由乙方安排面試時間、地點,，并做好通知,。

三、甲方在對乙方提供人員進(jìn)行面試后的貳個星期內(nèi)應(yīng)明確通知乙方是否錄用,。逾期,，乙方將視甲方錄用。

四,、在甲方明確表示雇傭乙方所提供的人員（以該名人員報到日期為準(zhǔn)）壹周內(nèi),，甲方應(yīng)向乙方支付本協(xié)議規(guī)定推薦服務(wù)費的50%（推薦服務(wù)費每人元）。一個月內(nèi)甲方須向乙方支付推薦服務(wù)費剩余的50%,。錄用人員試工期三個月,，

三個月內(nèi)因正常合理理由甲方不能繼續(xù)使用所推薦人員的，乙方免費推薦合適人選（甲方與乙方所提供的人員協(xié)商解除勞動關(guān)系的除外）,。

五,、雙方以“公開、公正,、守信,、誠意”為原則，共同遵守和實施以上招聘事宜,。甲方必須通過乙方錄用乙方提供的人員,，未經(jīng)乙方同意，甲方不得在乙方不知情的情況下私下與被推薦人員聯(lián)系或達(dá)成有損乙方利益的約定,，經(jīng)發(fā)現(xiàn)作違約處理,。

六、凡乙方推薦而未被甲方錄用的人員（按約定已向乙方支付全額推薦費用的人員除外）,，自推薦之日起一年內(nèi),，甲方不得以任何理由私自錄用,。否則，視為違約,。

七,、乙方對違反本協(xié)議的任何行為保留一切法律行為的權(quán)力，若發(fā)現(xiàn),，甲方除必須全額補(bǔ)償乙方上述應(yīng)付金額外,，乙方有權(quán)要求甲方在發(fā)現(xiàn)違約之日起兩星期內(nèi)，再行支付乙方所推薦人員六個月工資（不足壹萬元以壹萬元計）作為違約金,。同時,，乙方承諾乙方所推薦的人員在受聘于甲方工作期間，乙方不會向其他客戶推薦該名員工以收取推薦費,，否則視為違約行為,。乙方除因此必須全額退還甲方已支付的招聘服務(wù)費外，甲方有權(quán)要求乙方在發(fā)生違約之日起兩星期內(nèi),，再行支付甲方乙方所推薦的該名甲方員工的六個月工資（不足壹萬元以壹萬元計）作為違約金,。

八、附則

1,、本協(xié)議未盡事項,，雙方協(xié)商解決。

2,、雙方在履行本協(xié)議時,，如發(fā)生爭議，通過協(xié)商解決,；通過協(xié)商不能解決的,，通過仲裁機(jī)關(guān)仲裁，直至付諸法律手段,。

3,、本協(xié)議壹式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份,，自雙方簽字蓋章后生效。

甲方：___________________

乙方：___________________

__________年____月_____日

代理招聘合同篇十二

甲方：xxxxxx技術(shù)有限公司

乙方：xxxx縣xxx開發(fā)有限公司

甲,、乙雙方本著平等互利的原則,，就乙方向甲方提供勞務(wù)代理服務(wù)訂立合同條款如下：

1.根據(jù)甲方需要，乙方原則上xxx個工作日內(nèi)為甲方提供從各地招聘的合適的勞務(wù)人員;

2.原世紀(jì)通公司為甲方服務(wù)的勞務(wù)人員納入乙方管理,。

1.乙方應(yīng)根據(jù)國家法紀(jì)法規(guī)要求合法向甲方提供身體健康的勞務(wù)人員,。甲方與乙方僅發(fā)生勞務(wù)輸入與勞務(wù)費結(jié)算的關(guān)系，甲方與勞務(wù)人員沒有勞動關(guān)系;

2.勞務(wù)人員的勞動關(guān)系與乙方建立,，乙方因勞務(wù)人員的招聘或管理不當(dāng)造成的勞動糾紛或法律責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé),。

1.乙方向甲方提供的勞務(wù)人員上崗之前，乙方應(yīng)對他們進(jìn)行正規(guī)的教育培訓(xùn),，包括勞動關(guān)系,、工資福利、周邊環(huán)境,、交通住宿等。

2.勞務(wù)人員上崗之前甲方要安排規(guī)范的崗前教育培訓(xùn)，包括公司介紹,、產(chǎn)品知識、品質(zhì)觀念,、規(guī)章制度,、安全生產(chǎn)等。

1.甲方的責(zé)任

甲方對勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在工作時間,。工作時間的勞務(wù)人員必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,，非工作時間甲方安排的教育培訓(xùn)、加班安排等,，勞務(wù)人員應(yīng)主動配合參加;

甲方因業(yè)務(wù)變化造成勞務(wù)人員需求減少時,，應(yīng)提前十天通知乙方，否則甲方將支付給乙方被退回勞務(wù)人員的半個月的基本工資,，支付方式同第五條;

甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的勞務(wù)人員有健康問題(因身體原因經(jīng)常請假或不能堅持正常加班)或品質(zhì)問題(嚴(yán)重違紀(jì),、吵架打架、偷竊等)時,，甲方可隨時將勞務(wù)人員退回乙方,。

2.乙方的責(zé)任

乙方對勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在非工作時間。包括：守法教育,、安全教育,、住宿安全管理、務(wù)工理,、患病醫(yī)治協(xié)助及個人或團(tuán)隊糾紛的處理等,。乙方給勞務(wù)人員安排的宿舍應(yīng)盡可能離甲方的工作場地近，并能滿足勞務(wù)人員休息和生活的基本需求;

乙方對新提供的勞務(wù)人員要進(jìn)行常規(guī)體檢,，保證勞務(wù)人員沒有傳染性疾病和慢性疾病,。如果因用人不當(dāng)造成嚴(yán)重后果，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任;

勞務(wù)人員離職前乙方必須提前十天通知甲方,，否則乙方將賠償甲方該勞務(wù)人員半個月的基本工資(可以從未發(fā)放勞務(wù)人員的工資中扣罰,，不足部分從甲方準(zhǔn)備支付給乙方的其它管理費上扣除)。

1.甲方支付給乙方的費用

勞務(wù)人員的勞務(wù)費用：基本工資(根據(jù)個人能力和服務(wù)年限不等,，最低不低于xx元),、福利補(bǔ)貼(每人每月xx元)和加班工資;

乙方的代理費用：每人每月xx元，(不足一個月時按該實際天數(shù)核算)主要用于勞務(wù)人員的招聘解聘,、住宿管理及其它相關(guān)費用等,。

稅率費用：乙方支付勞務(wù)人員的勞務(wù)費用所涉及營業(yè)稅xx%,、城市建設(shè)維護(hù)費(xx%xxx%)、教育附加費(xx%,，xx%),，合計xxx%。雙方約定甲方承擔(dān)xx%,，乙方承擔(dān)xx%,。(管理費的稅率?)

2.結(jié)算時間及結(jié)算方式

雙方每月xx日以后的二個工作日以內(nèi)完成勞務(wù)費用的結(jié)算。乙方在15日以后的第二個工作日將勞務(wù)人員的工資按甲方提供的明細(xì)如數(shù)打進(jìn)勞務(wù)人員的工資卡中,。

甲方每月xx日以后的第一個工作日將勞務(wù)費用的核算明細(xì)發(fā)郵件給乙方,，乙方接到甲方確認(rèn)的數(shù)據(jù)后，為甲方開具合法發(fā)票給甲方,。甲方接到乙方的勞務(wù)發(fā)票后,，將勞務(wù)費電匯到乙方設(shè)在工商銀行淳安支行的特定賬號：xxxx(或支票?)。

1.甲方承諾按照本合同條款支付乙方勞務(wù)費及其它相關(guān)費用,，若有違背應(yīng)承擔(dān)每日萬分之五滯納金的罰款,。

2.乙方在收到勞務(wù)費后如果沒有在規(guī)定的時間內(nèi)如數(shù)發(fā)放到勞務(wù)人員手中時，所涉及的經(jīng)濟(jì)賠償和相關(guān)法律責(zé)任一律由乙方自行承擔(dān),。

1.本合同有效日期自20xx年12月xx日起,，20xx年12月xx日止。本合同無論是否續(xù)約,，雙方均需提前xx天書面告知對方;

2.如甲方需要提前結(jié)束該合同時,，必須在xx天前書面通知乙方，否則要對乙方進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)賠償,，賠償方式和金額同第四款第1項;

3.如乙方需要提前終止該合同時,，必須在xx天前書面通知對方，否則要對甲方進(jìn)行一定的賠償,，賠償方式和金額同第四款第1項;

4.因不可抗力因素(非人力控制的自然災(zāi)害)造成本合同無法履行時,，本合同自然終止，雙方互不追究責(zé)任;

5.本合同一式三份,，甲,、乙雙方及銀行各執(zhí)一份;

6.本合同未盡事宜，雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

代理招聘合同篇十三

1. 服務(wù) 在合同簽訂后的__10-15___個工作日內(nèi),，乙方向甲方提供第一批符合要求的候選人詳細(xì)簡歷，每個職位提供簡歷2-3份,。甲方在收到乙方推薦人選后____日內(nèi)組織面試,，如果第一批候選人經(jīng)過甲方面試后反饋給乙方為不符合要求,，雙方應(yīng)及時保持溝通,，并根據(jù)實際情況,，共同修改和調(diào)整職位要求(例如職位要求過于求全等)和擴(kuò)大搜索范圍，以便于乙方盡快推薦下一批候選人,。以后每批人選的推薦時間為___7__個工作日,。 職位名稱 ______等職位

2. 職位描述 由甲方提供公司背景，投資規(guī)模,，開展業(yè)務(wù)時間和業(yè)務(wù)范圍,，組織結(jié)構(gòu)，企業(yè)文化等資料,。 由甲方提供每一職位的詳細(xì)職位描述,，各項要求應(yīng)盡量明確，其中薪資待遇和福利條件應(yīng)與委托的職位相當(dāng),。

3. 職位薪酬 由甲方與聘用員工協(xié)商確定;甲方應(yīng)向乙方提供每一職位的薪酬范圍,。

4. 服務(wù)費 為使本次招聘順利開展，甲方在本協(xié)議簽訂之日起 3 個工作日內(nèi)向乙方一次性支付 3000 (即人民幣 叁千元整 )的預(yù)付款,。(用于支付前期市場調(diào)查,、信息收集、人才面試等費用) 甲方在乙方推薦的候選人被成功聘用后,，按每職位每人支付乙方下列服務(wù)費用,。 甲方錄用乙方提供的人選，則甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費用為稅前年薪的百分之二十五(25%),。如計算所得低于 30,000b 人 ,，則以 30,000b人 收取。 (注：“稅前年薪”是指甲方與職位人選針對職位正式達(dá)成協(xié)議的全年稅前薪水總額,，此數(shù)值包括稅前基本工資,、年終雙薪、獎金,、補(bǔ)助,、績效獎金等全年的收入總和。)

5. 甲方通知 甲方應(yīng)在與乙方推薦人員簽訂錄用通知書后五個日內(nèi)將錄用通知書傳真或郵件發(fā)給乙方,。 甲方應(yīng)在乙方推薦人員正式上班后五個工作日內(nèi)書面通知乙方,。 甲方應(yīng)在與乙方推薦人員簽訂聘用合同后五個工作日內(nèi)將所聘人員職位、年薪等情況以書面形式通知(以下稱“甲方通知”)乙方,。

6. 付款期限及方式

1) 所有付款以銀行轉(zhuǎn)帳方式支付;乙方應(yīng)在收到甲方匯款后十個工作日內(nèi)開出發(fā)票,。

2)乙方推薦的候選人到甲方報道后三個工作日內(nèi)，甲方應(yīng)支付乙方全額服務(wù)費用,。

3)如甲方對乙方推薦的人選的實際錄用多于實際委托訪尋人數(shù)的,，應(yīng)按上述條第4款規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方加付服務(wù)費，付款方式同本款的規(guī)定,。

4)預(yù)付款用于支付前期市場調(diào)查,、信息收集,、人才面試等，一經(jīng)收取,，概不退還,。

7. 乙方開戶行 開 戶 行：上海xx 戶 名：上海xx公司 銀 行 帳號：100xxxx900xxx

8. 其它費用 如外地候選人需要到甲方所在____市面試，差旅費如需甲方承擔(dān)應(yīng)事先征得甲方同意,。費用可以通過乙方轉(zhuǎn)交候選人,。

9. 服務(wù)保證

9.

1.由乙方推薦給甲方并由甲方聘用的人員，自其開始在甲方工作之日起三個月之內(nèi),，如發(fā)生聘用終止,，由乙方再推薦合適的候選人一次。

9.2 乙方應(yīng)保證所推薦人員資料真實,。

10. 服務(wù)限制

1) 對于乙方推薦給甲方之員工,，在所推薦人員被甲方聘用后乙方不得將其向任何其他客戶推薦。

2) 乙方在和甲方簽訂本合同后________年內(nèi)不得獵取甲方之員工,。

11. 保密原則

1) 乙方應(yīng)對甲方提供的任何商業(yè),、技術(shù)資料及甲方員工信息進(jìn)行保密;

2) 甲方應(yīng)對乙方提供的人員資料保密，并應(yīng)保證其內(nèi)部知情人員對該類信息進(jìn)行保密,，不得將乙方提供的人員資料提供給甲方之外的任何第三方,。

12. 乙方推薦人員

1) 任何由乙方向甲方所推薦的人員，在其自推薦之日起十二個月內(nèi),，均被視為“乙方推薦人員”,，在此期限內(nèi)，如乙方證實甲方與其發(fā)生聘用與被聘用關(guān)系,，甲方均應(yīng)按本合同第4條之規(guī)定向乙方支付相應(yīng)款項,。

2) 如果甲方在________年內(nèi)沒有聘用乙方推薦的人才,而是推薦給其母公司或子公司或其它公司，甲方同樣要支付費用給乙方,，支付金額按本合同規(guī)定執(zhí)行,。

13. 與推薦人員的聯(lián)絡(luò) 甲方一般不應(yīng)與乙方推薦人員直接聯(lián)絡(luò)。所有與被推薦人員的聯(lián)絡(luò)均應(yīng)通過乙方進(jìn)行,。 甲方對候選人的背景調(diào)查,，為盡量避免對候選人產(chǎn)生不利影響，原則上均應(yīng)通過乙方進(jìn)行,，或事先和乙方探討背景調(diào)查的時機(jī)和方式,，達(dá)成共識后方可進(jìn)行。

14. 合同期限及更新 本合同期限有兩種,，雙方可任選一種,，本合同選擇 a 類。 a， 本合同自生效之日起,，有效期為________年,，在此期間內(nèi)甲方提供的所有職位，均遵照本合同條款,。 b， 本合同自生效之日起至帳款全部結(jié)清日止為本合同有效期,。此合同只針對單一職位,。

15. 爭議的解決 合同雙方就本合同或本合同項下條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商加以解決,。無法協(xié)商或協(xié)商不成的,，任何一方均可向上海仲裁委員會申請仲裁，仲裁裁決是終局的,，對甲乙雙方均有約束力,。

16. 違約責(zé)任

1) 如甲方未能按照本合同約定的時間、方式向乙方支付全部款項,，則每逾期一天,，應(yīng)向乙方支付合同總金額千分之五的違約金。

2) 如甲方未能按照本合同第5條的規(guī)定履行相關(guān)通知義務(wù),，則乙方有權(quán)按照甲方與乙方所推薦人員簽訂的聘用合同約定的薪酬,，自聘用合同中約定的上班日，收取本合同約定的服務(wù)費用,。

3) 如乙方違反本合同第10條“服務(wù)限制”的規(guī)定,，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方返還甲方已支付費用。

4) 如乙方在3個月內(nèi)未找到甲方滿意的候選人,，應(yīng)提供聯(lián)系過的候選人名單,，分析報告，和甲方討論未找到合適候選人的原因,，探討解決方案。

17. 其它

1) 本合同甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,。

2) 本合同自乙方收到甲方預(yù)付費用之日起生效。

甲方： 代表： 乙方： 代表：________年____月____日________年____月____日

代理招聘合同篇十四

委托方（簡稱甲方）：______

受托方（簡稱乙方）：______

甲方現(xiàn)委托乙方為其招聘就業(yè)人員,，根據(jù)合同約定給予乙方相應(yīng)的招聘工作費用，現(xiàn)雙方經(jīng)自愿,、平等協(xié)商就委托事項達(dá)成如下共識：

1,、乙方以甲方名義,，按照甲方提交的代招崗位招聘簡章內(nèi)容，為甲方代招相關(guān)人員,。

2、對成功通過面試的人員,，甲、乙雙方簽訂合格人員確認(rèn)單,。

1、甲方應(yīng)如實發(fā)布代招人員招聘簡章,，所需代招人員的崗位要求、薪資待遇重要事項應(yīng)內(nèi)容完整,、具體以及真實。

2,、若代招人員為成功通過面試，甲方可不支付乙方報酬,。但乙方為此次代招活動所支付的必要費用，由雙方另行約定,。

3、甲方應(yīng)自行組織與勞動者進(jìn)行簽訂勞動合同事宜,。

4、甲,、乙雙方在簽訂合格人員確定單后，當(dāng)天可按合格確認(rèn)人員的人數(shù),，以每人壹佰元人民幣支付乙方招聘工作費用。隨后如代招人員仍在崗工作，按每月每人壹佰元人民幣繼續(xù)支付乙方招聘工作費用,。總共支付叁個月,，共叁佰元人民幣,。

5、甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬或支付現(xiàn)金的方式向乙方支付報酬,。

1、乙方應(yīng)按照甲方代招人員招聘簡章中崗位要求,、薪資待遇內(nèi)容，發(fā)布招聘廣告,，不得擅自變更甲方的招聘要求。

2,、乙方不得故意向應(yīng)聘人員隱瞞與甲方有關(guān)的重要事實或者提供虛假情況，如代招人員的崗位工資,、保險福利等，以損害甲方利益,。

1、甲方可以單方撤銷委托,，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。

2,、甲方應(yīng)按合同約定及時支付乙方報酬。

1,、本合同如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商,，協(xié)商不成提交____市人民法院管轄。

2,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

3,、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

________年____月____日