在觀看完一部作品以后,，一定對生活有了新的感悟和看法吧,，為此需要好好認真地寫讀后感,?？墒亲x后感怎么寫才合適呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的讀后感文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

做事做到位的讀后感篇一

工作就意味著責任。對社會,、對企業(yè),、對家庭、對自己,，都是一種責任,。每個人對于自己的工作有一個認知的、體會的過程,，做事如何做到位,，源于對工作的態(tài)度，所謂心到才能手到,，就是做事做到位的基石,。

中國足球前主教練米盧有句話“態(tài)度決定一切”，說得非常經(jīng)典,。他20xx年帶領(lǐng)中國足球隊歷史性的沖進了世界杯決賽,，確實有他的過人之處。我們做事前首先要端正態(tài)度,，事無巨細,，領(lǐng)導把任務(wù)交給你，首先就要好好把它完成,，絕不能敷衍了事,，大事做不來，小事不愿做,。業(yè)精于勤,，而荒于嬉，一個人要想有所作為,，首先必須要踏實,，要有腳踏實地的敬業(yè)精神。

古人云“一屋不掃,，何以掃天下”,，我們都是普通人，在大部分的日子里,，很顯然是在做一些小事,，怕只怕小事都做不好。熟不知能把自己所在崗位的每一件事情做好,，做到位就很不簡單了,。我們的日常工作大多是由平常的,、細小的、不起眼的一件件小事匯聚而成,，也是許多繁雜事務(wù)的重復,，工作完成之后，在一定的層面并不一定看到什么成就,，可是一旦沒有做好,，就會影響別人的工作。所以,，“什么是不簡單,，把每一件簡單的事做好就是不簡單，什么是不平凡,，把一件不平凡的事做好就是不平凡”,。

每個人都有自己的崗位，每個人都有自己的做事準則,。灌裝的職責是把中間料液灌裝起來,，包裝的職責是把生產(chǎn)的半成品包裝成成品，準備的職責是領(lǐng)取物料,，配制的職責是將原料配成中間料液,，滅菌的職責是對包材進行滅菌，維修的職責是對車間的設(shè)備等進行維護和保養(yǎng)……車間里每個人的位置不同,，職責也有所差異，但不同的位置對每個人卻有一個最起碼的做事要求,，那就是做事做到位,。

第一次就要把事情做對，第一次沒做好,，同時也就浪費了沒做好事情的時間,，返工更加浪費時間！do it right the first time是最便宜的經(jīng)營之道,！在返工的過程中不但浪費了時間,，更重要的是在返工的過程中會嚴重的影響了現(xiàn)場的控制，造成更加難以想象的后果,，這樣的惡性循環(huán)會給車間帶來極大的困難,！

在灌裝車間里做事做到位就顯得格外的重要。灌裝間的衛(wèi)生要求是很嚴格的,，每天都要進行無數(shù)次的清潔工作,。在清潔時很有可能會留下死角，這就是做事做不到位的表現(xiàn),，為了消除這些隱患,，我們可能要付出更多的時間。公司生產(chǎn)的產(chǎn)品種類多，連續(xù)生產(chǎn)的機率也就很多,，所以中間清場的效果極為重要,。如果我們做事做不到位，清場不徹底,，就會直接影響下一種產(chǎn)品的質(zhì)量,。化妝品是直接作用于皮膚的產(chǎn)品,，如果產(chǎn)品受到其它產(chǎn)品的污染或是被微生物污染,，很可能使皮膚產(chǎn)生異常反應(yīng)，使公司的信譽降低,，影響公司的形象,。所以，工作中的任何事情都要一絲不茍的去做,，讓做事做到位成為我們的風格,。

做事做到位，說到底就是認真執(zhí)行,，負責到底,。生產(chǎn)部張部長在培訓時總是講這樣一個例子。說是一名員工安排他去擦桌子,，規(guī)定每天讓他擦五遍,，第一天他照辦了，第二天他也照辦了,，可到了第三天他覺得擦四遍效果也一樣,，第四天他只擦了三遍，最后可能一遍都不擦了,，對這種執(zhí)行不徹底的員工,，也就更談不上做事做到位了。

做事不要太匆忙,。在工作中,，有很多人總是低頭做事，他們匆忙如大自然的螞蟻,，卻沒有多少實質(zhì)的收獲,，對他們來說，草率行事,，冒冒失失是自己最好的寫照,！在工作中應(yīng)該對自己的下一步的工作進行有效合理的安排，把自己要做的制定出一個詳盡的計劃,，并對計劃進行落實,！制定好就去認真地實行,，把自己要做的每一件事都利索的完成，不拖泥帶水,！從制定計劃的那一刻起就按照自己的計劃親身去干,！在完成每一件工作后都作詳細地記錄總結(jié)，從中得到經(jīng)驗,！

做事就要做完,，就要做完美?；瘖y品的生產(chǎn)是為了人類的美而做,，所以凡事都要做到位，不要“只差一點”,，不要“差不多”就行,。比如尾部灌裝壓軟管，壓偏一點點就很難看,，在生產(chǎn)中不得不挑出來,，作為不合格品。想想如果工作時將灌裝機光標電眼的操作熟練掌握,，就不會只差一點了,，也就減少了不合格品和廢品，這樣做事才算是到位了,。包裝間的工作更由不得半點馬虎,，品名規(guī)格都要認真核對，批號更是差之毫厘米謬之千里,，一個數(shù)值就代表一種意思,。不要做書中講的差不多先生，更不能凡事只求大概可能,，應(yīng)該本著“今天比昨天和明天都更好”的態(tài)度做好身邊的事,，為明日做好準備的最好方法就是集中你所有的智慧,、所有的熱誠,，把今天的工作做得盡善盡美，這就是你迎接未來的唯一辦法,。

“做好每件事,，開心每一天”，不僅是我們車間包裝工序的口號,，更是我們的宗旨,，是我們大家共同的目標。留心身邊的細節(jié),，我們的工作將做得更加得心應(yīng)手,，“做事做到位,，更上一層樓”。

做事做到位的讀后感篇二

會在發(fā)展,，時代在進步,。怎樣才能適應(yīng)當今的時代，在社會立足,，發(fā)展,，生存成為一個很重要的問題。不努力進取就意味著將被社會淘汰,，那么怎樣才能把自己的角色做好,？獲得很好的生存發(fā)展，這是每個人都想知道的答案,。讀完《做事做到位》一書,，有著深深的觸動，一是源于對其中概念的認同,，另一則是對自身意識的喚醒,。很多時候，我們的確是做了,，說了,，聽了，也想了,，但是真的做到了,？說清楚了？明白了,？聽正確了呢,？恐怕要大打折扣，生活工作中,，我們有許多事情就是這樣被延誤了,，損失了，失敗了,，錯誤了,。其實這樣的損失都是可以避免的，如果我們能夠時時事事都《做事做到位》的話,，很多的損失錯誤都是可以避免的,。我們的時間精力都是有限的，如何在有限的時間精力里有效的做事,？那就是要《做事做到位》,。

自動自發(fā)，忠誠敬業(yè),，高效進取……這些都是所有企業(yè)對員工的共同期望,，其最終目的都是希望員工都能在自己各自的工作崗位上建立信譽,，成為值得信賴的人，而達成此目的最重要的訣竅就是做人做事做到位,。人生要敬業(yè),，愛業(yè)，精業(yè),，樂業(yè),，為絕大多數(shù)人謀利益，才能形成人生的價值觀,。我想,，不論我們是塊什么樣的材料，只要你能在崗位上發(fā)光發(fā)熱,，發(fā)揮了作用,，體現(xiàn)了價值，實現(xiàn)了自己的人生觀價值觀,，就是一塊好料,。不管領(lǐng)導分配你做什么，都要先做到先了解工作程序,，要求,，標準，任務(wù),，再從培養(yǎng)自己的興趣入手,，首先是要讓自己喜歡熱愛這項工作。責任會讓你的生活充實而愉快,，生活變的美好而且充滿陽光,。責任能改變一切，能從討厭變成喜歡,；喜歡和討厭做的事情效果是不一樣的,，愛這項工作你就會想方設(shè)法的動腦筋去做好這項工作，邊干邊總結(jié),，取別人之長來補自己之短,，讓自己很快的在崗位上發(fā)揮作用，力求把自己的工作做到盡善盡美,，實現(xiàn)自己的價值,；同時要處處考慮到集體的利益,，一心為公,，克己奉公，關(guān)心他人尊重同事,，敢于負責,，做出成績,，建立信譽，就能得到同事們的認可,，成為值得信賴的人,。而討厭做那件事的人，他就不可能投入太多的精力,，他只能敷衍了事,，得過且過，當一天和尚撞一天鐘,，如果真是這樣,，那他又怎么能夠把事情做到位呢？

當然一個人要想做好自己的工作,，也不例外的需要領(lǐng)導和同事的支持,，在一個集體里要學會欣賞別人，然后認識他人的優(yōu)點,，相互尊重相互信賴,，多看別人的長處，背后不說別人的短處,，學會關(guān)心別人,，理解比別人，這樣才能顯示出組織的力量,，才能建設(shè)出一支頑強有力的隊伍,，才能產(chǎn)生團隊的凝聚力，發(fā)生團隊的集體作用,，才能使我們的事業(yè)永遠處于不敗之地,！

在我們的工作和生活中總有人為自己所犯的錯誤進行開脫，尋找各種理由為自己辯護,。各種借口耳熟能詳,，比如做銷售卻總是賣不出產(chǎn)品，他們會說“這工廠生產(chǎn)不出像樣的產(chǎn)品”工作進展緩慢,，他們則會說“從前面的人員開始就一直很緩慢,，所以責任不在于我?！辈皇欠e極的想辦法完成任務(wù),，而是絞盡腦汁尋找各種借口，去搪塞去躲避各種責任,。為什么出現(xiàn)借口,？因為不愿意承擔責任，把本應(yīng)自己承擔的責任推卸給別人,。在每一個借口背后,，都隱藏著豐富的潛臺詞,，只是我們不好意思說出來，甚至根本不愿意說出來,，借口可以暫時逃避困難和責任,，獲得些許心里的慰藉，試想當責任被越來越多的借口代替時,，我們也將成為一個對工作沒有責任,，對周圍的人沒有責任，最終對自己,，對親人都沒有責任的人,。而努力去尋找解決問題的方法，才是最有效的做事法則,，不僅自己要努力尋找解決問題的方法要保持良好的工作狀態(tài),，同時也要用自己這中良好的工作狀態(tài)去帶動別人，要上下一心,，團結(jié)協(xié)作,，這樣才能更好的發(fā)揮團隊的力量，確保公司安全運營,?！肮具@個集體正是不完美的人集中在一起齊心協(xié)力，相互克服缺點,，向社會輸送產(chǎn)品,，并提供服務(wù)的地方?！笨傊还苁裁词虑槎疾灰沿熑瓮平o別人,。

工作需要熱情和行動，工作需要努力和勤奮,，工作需要一種積極主動,，一種自動自發(fā)的精神，工作中的樂趣需要我們自己去體會,，我們在工作中的樂趣是很多的,，比如按時按質(zhì)量的完成某件事情，比如及時的發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,，比如幫助他人,，或者得到領(lǐng)導的表揚等等，遇到這些事情我們應(yīng)該是快樂的,。同時,，我們的心態(tài)也是積極向上的。所謂的不順心，不愉快也會減少很多,，借用一句話就是“世間并不缺乏快樂，缺乏的就是發(fā)現(xiàn)快樂的心情”有了這種心情,，便有了良好的心態(tài),，工作起來你便銳不可擋，當然也許有的時候你會感覺到痛苦,，但痛苦卻讓你變的成熟,，一份積極的心態(tài)，面帶自信的笑容,，從日事日畢,，日清日高起，以時不我待,，只爭朝夕和實實在在的行動投入到工作中去,，這樣我們也會從中獲得意想不到的收獲，這將是我們感到幸福和獲得幸福的源泉,。

的確,，做事做到位是每個員工最起碼的工作準則，也是一個人做人的基本要求,，只有做事做到位,，你才能提高工作效率，才能獲得更多的發(fā)展機會,，才能在自己的工作生涯中獲得成功,。大多數(shù)成功者，之所以成功,，不是因為有多少新奇的想法,，而是因為自覺不自覺地進行著一項最有效的活動——執(zhí)行，他們都有一個最大的特點“做事做到位”,。

做事做到位的讀后感篇三

最近看了《做事做到位》這本書后,，感觸很深，它讓我明白了很多做人做事的道理,，讓我懂得做人做事要從小事做起,，從每一件事情做起，要有始有終,，這是培養(yǎng)一個人的人格,，人品的重要步驟。工作事情無大小,，既然我們選擇了一項工作,，來到了昌邑煙草，就要用心與同事相處，用心去做好每一件事情,，對待公司利益沒有份內(nèi)份外的事情,。書中通過淺顯的道理和具體事實說明了做事做到位的意義和重要性，分析了做事不到位的原因及不到位的危害,。我們必須愛自己的崗位,，用心地干好本職工作，才能把每一項工作,、每一件事情做到位,，做到讓公司滿意。

這本書不只針對工作態(tài)度而且還教會我們?nèi)绾胃倪M工作方法,、提高工作水平,。比如，“應(yīng)對干憂是分內(nèi)之事”中寫到：“有些員工對工作的期望非常片面,，他們希望只要求做事,，僅限于事，不要有那么復雜的人際關(guān)系,，你給我創(chuàng)造一個做事的環(huán)境我就能發(fā)揮很好,，我憑良心干事。

經(jīng)常聽到的說法就是：“這不是我管的事,?！薄耙粋€稱職的員工，必須清楚所從事工作的游戲規(guī)則,，必須知道事情在不同的環(huán)境下應(yīng)該怎么做,，遇到各種困難時不放棄責任，盡力協(xié)調(diào)處理各種關(guān)系,，以求把事情做好,。一個真正杰出的員工必須明白：應(yīng)對干憂也是你分內(nèi)之事?！庇秩?，在“熱愛自己的工作”中寫到：一件工作有趣與否，取決于你的看法,，對于工作,，我們可以做好，也可以做壞,?？梢愿吒吲d興和驕傲地做，也可以悉眉苦臉和厭惡地做,。如何去做,，這完全在于我們,。所以只要你在工作，為何不讓自己充滿活力與熱情呢,。無論你正在從事什么樣的工作,，要想獲得成功，都要對自己的工作充滿熱愛,。

在“做事不要太匆忙”中寫到：不管從事什么工作,，事先的調(diào)查和分析都會有助于你找到實現(xiàn)目標的最佳方案，好的鐘表行走十分規(guī)律,，不快也不慢,。有智慧的人做事決不匆忙,，也不拖沓,，不莽撞，也不躊躇,。他做事總是有條不紊,，不慌不忙，沒有積壓,，決不拖延,。

這本書可以說是字字句句點醒我，在其中或多或少地可以找到我們每個工作人員的影子,。

大家都知道“青蛙原理”,，如果把一只青蛙扔進開水中，青蛙就會馬上跳動起來,，但是如果把一只青蛙放在涼水中逐漸地加熱,，青蛙就會在不知不覺中失去跳躍的能力，直到死去,！我們在開創(chuàng)新業(yè)務(wù)時,，激情四溢，處于興奮狀態(tài),，態(tài)度認真,，積極熱情，全心投入,，不怕吃苦,，排除萬難，最終我們開創(chuàng)成功,。而成功后呢,？是否出現(xiàn)：趨于平淡，不求上進,，墨守成規(guī),，不思進取,，原地踏步這些現(xiàn)象呢？這次讀《做事做到位》觀后感交流活動本身也是一種創(chuàng)新,，平時同事們的交流可能偏向于業(yè)務(wù)一個點,，而現(xiàn)在是一個面，是全方位的團隊精神提高,，這是一個單位的重中之重,。最后，我們每一個人都應(yīng)學會保護自己的健康,，學會工作之余適度地放松,，學會面對壓力時如何調(diào)整自己，身心健康,，才有做事做到位的資本,，才能全面提高我們這個團隊的工作效率，公司的“每月文體活動”就是最好的闡釋,。