總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,,目標更加明確,,讓我們一起來學習寫總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,?總結應該怎么寫呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,希望大家能夠喜歡!
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇一
我的這半年工作分為兩個階段,,一季度主要從事銷售部組訓及代理人服務工作,;二季度開始丁家營銷服務部的管理工作。我所在部門銷售部全年任務指標是1450萬,,截止到5月初,,已經(jīng)完成半年任務,截止到6月31日,,我部共完成保費收入約900多萬,,超任務指標約25%,,;上半年,,部門給我下達的任務指標是16萬,截止到6月31日,,我已完成保費收入31萬(其中含摩托車8萬),,排除摩托車新增業(yè)務按23萬計算,超出計劃指標40%,,于20____年14萬同比增長60%,;此外,____營銷服務部實現(xiàn)半年保費任務約208萬,,同比增長19%,。
下面是我的具體工作表現(xiàn):
在思想上堅定政治信念,堅持政治理論的學習,,積極向黨組織靠攏,,定期撰寫思想?yún)R報,在黨組織有意識的培養(yǎng)和錘煉下,,我于20____年6月9日光榮的成為了一名預備黨員。這鞭策著我不斷學習科學理論知識,,開拓創(chuàng)新,,與時俱進,以實際行動踐行對自己理想的承諾,。
在工作中勤于學習,,刻苦鉆研,積極要求進步,。擔任組訓一職,,我深知做好晨會的重要意義,為了能提高晨會質量,、豐富晨會形式,,我把學習放在頭等地位,,珍惜每次市公司組織學習的機會,和同行探討,,強組訓技能,;利用一切時間加強自身學習,提高自身素質,,比如閱讀大量營銷管理,、保險知識類書籍、聆聽專家講座,、登錄保險相關網(wǎng)站收集資料,、研究ppt制作等;為了保證晨會組織過程流暢,,表達準確,,除了內容上做足充分的準備,還要斟酌講義,,不斷演練,,卡時間,調整語速和表情等,,每次晨會都經(jīng)過深思熟慮,、精心準備。
同時,,做好代理人服務工作,,幫助他們填單,算保費,、業(yè)務講解,、需求分析、做客戶工作,,同他們建立了良好關系,,也為我去丁家營銷部工作奠定了基礎。丁家營銷服務部掛牌營業(yè)后,,我全身心地投入到基層營銷工作中,,‘萬事開頭難’營銷服務部作為公司的試點,沒有先前的經(jīng)驗可借鑒,,在人員配備上也沒有到位(是指簽單人員在前期還沒有到位),,我便獨自一人跑市場、發(fā)傳單,、拜訪客戶,、內勤外勤兼職干。
根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的習慣,,有時候很早就趕去,,發(fā)完傳單后再趕回營銷部簽單,,遇到周末,一天就跑幾個場鎮(zhèn),;有時剛到下班時間客戶才趕到,,我也沒有拒絕更沒有埋怨,熱情周到的為客戶辦理好業(yè)務后,,才伴著夜色拖著疲憊的身體回到家中,;同時還陪同代理人展業(yè),驗險,,協(xié)同填單,、送單、做好客戶維系工作,,在營銷員因矛盾產(chǎn)生情緒時積極溝通,,解決問題,以提高營銷員的.忠誠度,,很多節(jié)假日,、周末也是加班加點為營銷員做好服務。
____營銷服務部開業(yè)后,,不到5個月的時間,,實現(xiàn)了保費收入200萬,實現(xiàn)業(yè)務增長35%,,高效,、優(yōu)質地完成上級下達的階段保費任務。此外,,還加強新人培養(yǎng)和營銷增員,,對新進入營銷服務部的簽單人員進行一對一的培訓,通過在理論和操作上系統(tǒng)化的學習,,該簽單人員已掌握了相關規(guī)定,,并能熟練簽單;在日常業(yè)務上或私人生活圈中,,我經(jīng)常和符合增員要求的人接觸,,挖掘準增員對象。在工作中這種敢于創(chuàng)新,、敢打硬仗、認真負責,、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認同,。
在生活中積極熱情,全面發(fā)展,。我積極參與市分公司及支公司的各種活動,,在市分公司高峰會上舉行的辯論賽中,,我所在的團隊在“價格策略和服務策略誰更優(yōu)先發(fā)展”這一辯題中,以優(yōu)異成績獲得辯論賽團體第一名,;作為團支部組織委員,,也積極組織團員開展各項活動,在20____年“五四青年節(jié)”,,便聯(lián)誼活動銅梁支公司一同組織參觀了邱少云紀念館,;作為工會委員,從職工切身利益出發(fā),,構思相關活動方案,,在”職工車技比賽”活動中,我認真策劃,,制定規(guī)則,,確保活動實施,。
在上半年的工作中,,我取得了一定的成績,使自己的能力有了一些提高,,但是還存在很多不足的地方:
1,、思想不夠解放,做事不夠大膽,。無論是組訓工作還是營銷部管理工作,,步伐受到思想和眼界的局限,凡事不敢大膽設想,,做事過于小心謹慎,,習慣依賴經(jīng)驗判斷。
2,、不善于合理分配時間,,以至于在繁瑣的事務中,沒有抽出足夠的時間來加強學習和自身素質的__,。
3,、管理經(jīng)驗還不是很豐富,管理的藝術性,、還有待加強和改進,。由于管理時間不長,管理能力還有些欠缺,。希望以后領導能多多指出,,多多批評,使我能夠逐漸的完善自己的管理能力,,提高自己的工作水平,。
4,、和各個部門之間,同事之間的溝通不夠,,也希望能通過公司的各類活動,,增加交流的機會,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇二
隨著夏季的到來我們上半年的工作也已經(jīng)告一段落了,,在這樣的時機我們也要準備開始下半年的工作安排了,。隨著時間的流逝,,我對于崗位上的事情也越發(fā)的得心應手,,工作經(jīng)驗的增強是我能夠騰出更多的時間來學習不同的知識,,對于保險行業(yè)的了解也更加深入,。在上半年的工作中,,我還是有些自己的想法,,想要將其總結出來,,便于在下半年的工作中不會發(fā)生同樣的錯誤。
在日常工作中積極地參與每周的`例會,,將領導下達的指示努力的完成好,,和同事一起探討在工作中出現(xiàn)的問題,從哪里可以改進,,以及將自己的任務例出表格,,根據(jù)完成任務的重要性規(guī)劃好時間,在整個任務的過程中不讓自己出現(xiàn)錯誤,。
保險的業(yè)務工作還是要靠我們到外面去跑,,但是由于現(xiàn)在各類新聞比較多,人們對于保險的信任感不高,,很多事情就需要花費一番功夫做事情,,才能夠取得顧客的信任,將業(yè)務完成,。
在上半年里,,我覺得自己的工作方向好像是有一點問題,在我們推銷業(yè)務的過程中還是以前的詞匯,,對于辦保險有什么具體的好處放到說不出一個一二三出來,。意識到自己的十五之后,我加緊了這方面的學習,,尤其是對于保險內容的了解,,以及辦完保險之后我們能夠有什么承諾。保險其實就是一個預防,,對于未來的事情的一個預防,,尤其是世界上的事情變化多端,萬一出了什么事情,心里能夠有一個安慰,,我是這樣想的,但是更深層次還需要我去挖掘,。
工作上和學習上的繁忙讓我暈頭轉向,,這么多的內容又是也會讓我覺得很累,對于工作上面就有一些懈怠,,然后就容易出現(xiàn)問題,,發(fā)生錯誤。我有很多次的小失誤就是在這樣走神的情況下發(fā)生的,,因此在下半年的計劃中我想要改變這一點,,尤其是在怎么提高自己的工作積極性上面,還需要有更高的追求,。
總而言之,,保險公司的工作已經(jīng)成為了我生活中的一部分,我習慣這樣的工作,,也一直保持著對于工作的激情,,也認為自己在工作上面有缺陷,一直在進步著,,為公司的發(fā)展創(chuàng)造條件,。在下半年的工作中,我也會一直保持這樣的狀態(tài),,同時懂得如何調節(jié)自己的心態(tài),,努力向這優(yōu)秀的同時靠攏,彌補和他們之間的差距,,努力提升自己的工作能力,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇三
這半年,是我司面臨壓力攻艱克難的半年,,是面對新變化,、落實新機制、執(zhí)行新規(guī)定的半年,。我司在總經(jīng)理室的正確領導下,,在全體員工的奮力拼搏下,取得了一定的經(jīng)營業(yè)績,。以下是我公司上半年的工作總結,。
年初,我司經(jīng)理室就針對x地區(qū)保險市場變化及保費收入情況進行綜合分析,,將上級公司下達我司的各項指標進行層層分解,,把計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,,有效的保證了對計劃落實情況及時的進行監(jiān)控和調整,。在制定上半年任務時充分考慮險種結構優(yōu)化和業(yè)務承保質量,進一步明確了考核辦法,,把綜合賠付率作為年終測評的`重要數(shù)據(jù),。
我們把穩(wěn)固車險和企業(yè)財產(chǎn)保險,拓展新車市場和新工程新項目作為業(yè)務工作的重中之重,,在抓業(yè)務數(shù)量的基礎上,,堅決的丟棄屢保屢虧的“垃圾”業(yè)務。確保續(xù)保業(yè)務及時回籠,,我們要求各業(yè)務部門按月上報續(xù)保業(yè)務臺帳,,由經(jīng)理室督促考核,并要求提前介入公關,。一旦出現(xiàn)脫報,,馬上在全司公布,其他人員可以參與競爭,,從而鞏固了原有業(yè)務,,大大減少了業(yè)務的流失,保證了主要險種的市場份額占有率,。
已失業(yè)務不放棄,。我們不僅對業(yè)務臺賬做到筆筆清晰,并要求業(yè)務內勤把展業(yè)過程中流失的業(yè)務列出明細,,并分解到相關部門,,要求加大公關力度,找出脫保原因,,確屬停產(chǎn)企業(yè),、轉賣報廢車輛的,由經(jīng)辦人提供確切證明;屬競爭流失的,,我們決不消極退出,,而是主動進攻,上門聽取意見和建議,,改善服務手段,,逐個突破,全面爭取回流,。大小齊抓,,能保則保。因為企業(yè)改制,、轉產(chǎn),、資金等因素對企業(yè)財產(chǎn)保險形成了較大的沖擊,,加之競爭等因素,使的展業(yè)難度和展業(yè)成本大大增加,。針對這些情況,,我們充分動員,統(tǒng)一思想,,上下形成合力,,迎難而上。
深入老客戶企業(yè),,在客戶企業(yè)中聘請信息員、聯(lián)絡員,,并從其他保險企業(yè)搶挖業(yè)務尖子加盟我司,,贏得“回流”業(yè)務,使其他保險公司的工作處于被動狀態(tài),。服務更加人性化,、親密化,公司經(jīng)理室成員年初就對縣屬各大系統(tǒng)骨干企業(yè)實行劃塊包干,,進行了多次回訪,,請他們對我司工作提出意見和建議,這一舉措得到了企業(yè)的充分肯定,,他們認為公司領導主動登門是人保財險的優(yōu)質服務的充分體現(xiàn),,使客戶對我司更加信任。
要求所有中層干部走出辦公室,,對所有中小企業(yè)必須親自上門拜訪,,對所有新保客戶必須當面解釋條款并承諾服務項目,,與企業(yè)進行不斷的聯(lián)絡,,實行零距離接觸,只要客戶需要必須隨叫隨到,,提供各方面服務,。按照向社會服務承諾和行業(yè)禁令,嚴格內部管控,,以理賠和承保兩大服務部門為切入口,,全面提高公司整體服務水平。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇四
我加入x財險這個大家庭已是第5個年頭了,,在這不算短的時間里,,我深感今年上半年是x公司發(fā)展迅猛的半年,x公司在經(jīng)理室的正確領導下,,在各個部門的通力配合下,,在全體員工的共同努力下,全面完成了各項任務,作為x公司的一員,,我引以為豪,,公司的發(fā)展壯大,離不開每一位員工的辛勤工作,,接下來我將上半年的工作情況做一個簡要的總結:
在思想上堅定政治信念,,堅持政治理論的學習,不斷學習科學理論知識,,開拓創(chuàng)新,,與時俱進,以實際行動踐行對自己理想的,。在工作中勤于學習,,刻苦鉆研,積極要求進步,。擔任組訓一職,,我深知做好晨會的重要意義,為了能提高晨會質量,、豐富晨會形式,,我把學習放在頭等地位,珍惜每次市公司組織學習的機會,,和同行探討,,強組訓技能;利用一切時間加強自身學習,,提高自身素質,,比如閱讀大量營銷管理、保險知識類書籍,、聆聽專家講座,、收集資料、研究ppt制作等,;為了保證晨會組織過程流暢,,表達準確,除了內容上做足充分的準備,,還要斟酌講義,,不斷演練,卡時間,,調整語速和表情等,,每次晨會都經(jīng)過深思熟慮、精心準備,。
同時,,做好代理人服務工作,,幫助他們填單,算保費,、業(yè)務講解,、需求分析、做客戶工作,,同他們建立了良好關系,,也為我去x營銷部工作奠定了基礎。x營銷服務部掛牌營業(yè)后,,我全身心地投入到基層營銷工作中,,營銷服務部作為公司的試點,沒有先前的經(jīng)驗可借鑒,,在人員配備上也沒有到位,,我便獨自一人跑市場、發(fā)傳單,、拜訪客戶、內勤外勤兼職干,。
根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的習慣,,有時候很早就趕去,發(fā)完傳單后再趕回營銷部簽單,,遇到周末,,一天就跑幾個場鎮(zhèn);有時剛到下班時間客戶才趕到,,我也沒有拒絕更沒有埋怨,,熱情周到的為客戶辦理好業(yè)務后,才伴著夜色拖著疲憊的身體回到家中,;同時還陪同代理人展業(yè),,驗險,協(xié)同填單,、送單,、做好客戶維系工作,在營銷員因矛盾產(chǎn)生情緒時積極溝通,,解決問題,,以提高營銷員的忠誠度,很多節(jié)假日,、周末也是加班加點為營銷員做好服務,。
加強新人培養(yǎng)和營銷增員,對新進入營銷服務部的簽單人員進行一對一的培訓,,通過在理論和操作上系統(tǒng)化的學習,,該簽單人員已掌握了相關規(guī)定,,并能熟練簽單;在日常業(yè)務上或私人生活圈中,,我經(jīng)常和符合增員要求的人接觸,,挖掘準增員對象。在工作中這種敢于創(chuàng)新,、敢打硬仗,、認真負責、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認同,。
在上半年的`工作中,,我取得了一定的成績,使自己的能力有了一些提高,,但是還存在很多不足的地方:思想不夠解放,,做事不夠大膽。無論是組訓工作還是營銷部管理工作,,步伐受到思想和眼界的局限,,凡事不敢大膽設想,做事過于小心謹慎,,習慣依賴經(jīng)驗判斷,。不善于合理分配時間,以至于在繁瑣的事務中,,沒有抽出足夠的時間來加強學習和自身素質的修煉,。
管理經(jīng)驗還不是很豐富,管理的藝術性,、技巧性還有待加強和改進,。由于管理時間不長,管理能力還有些欠缺,。希望以后領導能多多指出,,多多批評,使我能夠逐漸的完善自己的管理能力,,提高自己的工作水平,。和各個部門之間,同事之間的溝通不夠,,也希望能通過公司的各類活動,,增加交流的機會。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇五
20xx年初加入x保險公司,,從事x不熟悉的保險工作,。半年來,在公司領導的親切關懷和其他老師傅的熱心幫助下,,我已經(jīng)能夠從一個保險門外漢獨立從事和開展保險營銷業(yè)務,,在自己的業(yè)務崗位上沒有任何違法違規(guī)行為,,與整個部門的員工共同努力,更好地完成領導和上級交辦的各項任務,。以下是我上半年工作總結,。
積極參加上級公司、分公司,、部門組織的各類政治學習,、主題教育、職業(yè)教育活動,、組織活動,、文娛活動,無無故缺席,;能堅持正確的'政治方向,,主動從各方面提高自己的政治素養(yǎng)和思想道德水平,在思想政治上有所進步,。
積極參加上級公司,、分公司、部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試,,勤于學習,,善于創(chuàng)造,不斷加強自身業(yè)務素質培訓,,不斷提高業(yè)務操作技能和服務客戶的基本技能,掌握應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技能,,能夠熟練處理各種業(yè)務,,了解公司經(jīng)營的各種業(yè)務產(chǎn)品,進行有針對性的宣傳和推廣,。
在過去的半年里,,我們能夠嚴格執(zhí)行上級公司和分公司的規(guī)章制度、內部控制制度和服務規(guī)定,,堅持使用文明用語,,不越權,不以權謀私,,沒有受到客戶投訴或其他違規(guī)行為,。業(yè)余時間自律,不參加賭博,,xx等不良行為,。
上半年,我能夠兢兢業(yè)業(yè),,勤勤懇懇,,上班早出晚歸,,堅守崗位,默默奉獻,,積極完成分公司和部門交辦的各項任務,。能夠積極照顧部門的營銷工作和任務,積極營銷電子銀行業(yè)務,、各種銀行卡等中介業(yè)務,。
這半年來,帶著對保險的熱愛,,努力履行自己的工作和崗位職責,,按照上級領導的要求,努力做好各方面的工作,。我取得了一定的成績,,贏得了領導和同志的贊譽?;仡櫳习肽?,我對自己的成績很滿意,但也發(fā)現(xiàn)自己與秀的員工相比還有一些差距和不足,。但是,,我有信心和決心努力工作,在未來的工作中尋找差距,,勇敢地克服缺點和不足,,進一步提高自己的整體素質,做好工作,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇六
上半年來,,能一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作,,上班早來晚走,,立足崗位,默默奉獻,,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務,。能夠積極主支動關心本部門的各項營銷工作和任務,積極xx等及其它中介業(yè)務等,。本人憑著對保險事業(yè)的熱愛,,竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責,努力按上級領導的要求做好各方面工作,,取得了一定的成績,,也取得領導和同志們的好評?;厥咨习肽?,在對取得成績欣慰的同時,,也發(fā)現(xiàn)自己與最優(yōu)秀的員工比還存在一定的差距和不足。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,,勇敢地克服缺點和不足,,進一步提高自身綜合素質,把該做的工作做實,、做好,。
作為一名銷售業(yè)務員,自己的崗位職責是:千方百計完成區(qū)域銷售任務;努力完成銷售管理辦法中的`各項要求;負責嚴格執(zhí)行保險;積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;完成領導交辦的其它工作,。崗位職責是職工的工作要求,,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業(yè)務工作以來,,始終以崗位職責為行動標準,,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,,x月來,,在業(yè)務工作中,首先自己能從保險知識入手,,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,,其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務員勤溝通、勤交流,,分析市場情況,、存在問題及應對方案,以求共同提高,。在日常的事務工作中,,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,,在確保工作質量的前提下按時完成任務,??傊?,通過這些時間的實踐證明作為業(yè)務員業(yè)務技能和業(yè)績至關重要,是檢驗業(yè)務員工作得失的標準,。在xx和xx這塊市場進行銷售時候,,由于自己業(yè)務知識欠缺、業(yè)務技能不高,、市場的瞬息萬變而導致業(yè)績欠佳,。
工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內,、份外工作都一視同仁,,對領導安排的工作絲毫不能馬虎,、怠慢,在接受任務時,,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準,、要求,力爭在要求的期限內提前完成,,另一方面要積極考慮并補充完善,。
銷售是一種長期循序漸進的工作,而保險缺陷普遍存在,,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,,視客戶投訴如保險銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理,。自己在保險銷售的過程中,,嚴格按照公司制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意,。
熟悉保險知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產(chǎn)品知識的學習,,對公司保險的用途,、性能、參數(shù)基本能做到有問能答,、必答,,對相關部分保險基本能掌握用途、使用,。
總結以前的工作,,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,,x月份自己計劃在上月工作得失的基礎上取長補短,,重點做好以下幾個方面的工作依據(jù)x月份區(qū)域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在淇縣,、林洲區(qū)域,,一是主要做好各豬場的自購用戶,挑選幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的豬場:葛東生,、劉尚明,、張愛靜、楊連巧做為重點。在沒有走到的豬場去拜訪,、擴大市場,、增加銷信。自己在搞好業(yè)務的同時計劃認真學習業(yè)務知識,、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,,力求不斷提高自己的綜合素質,為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎,。為確保完成六月銷售任務,,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,,以擴大保險市場占有額,。眾所周知,保險銷售工作對于任何一保險企業(yè)來說,,都是核心,,公司其它的部門的工作都是圍繞銷售來展開,因此,,作為一名銷售人員,,責任重于泰山。
在這半年中,,深知自己的職責就是,,為公司盡職盡責,為客戶貼心服務,。公司制定的制度能很好的遵守和執(zhí)行,,能積極向上的工作,同時加強自身的學習,,不斷的提高自己的業(yè)務知識和工作能力,,能遵紀守法,不做有損公司利益的事情!總體來說,,這半年我取得了長足進步,。不論與老客戶的談判,還是與新客戶的接洽工作,,都是一步一個腳印扎扎實實走過來的,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇七
20xx上半年來,x保險股份有限公司在x公司正確領導下,,依靠我公司全體員工的不懈努力,,公司業(yè)務取得了突破性進展,,率先在全省突破保費收入x萬元大關,。今年,我公司提前x個月完成了省公司下達的上半年營銷任務,各項工作健康順利發(fā)展,。下面結合我的具體分管工作,,談談這上半年來的成績與不足。
積極貫徹省市公司關于公司發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進,,勤奮工作,務實求效,,勇爭一流,,帶領各部員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展,、真誠服務,、提高效益”這一中心,進一步轉變觀念,、改革創(chuàng)新,,面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場,強化核心競爭力,,開展多元化經(jīng)營,,經(jīng)過努力和拼搏,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,,為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,,做出了應有的貢獻。全方面加強學習,,努力提高自身業(yè)務素質水平和管理水平,。作為一名領導干部,肩負著上級領導和全體員工賦予的重要職責與使命,,公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施,。因此,我十分注重保險理論的.學習和管理能力的培養(yǎng),。注意用科學的方法指導自己的工作,,規(guī)范自己的言行,樹立強烈的責任感和事業(yè)心,,不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力,。不斷提高公司業(yè)務人員隊伍的整體素質水平。半年來,,我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務素質作為團隊建設的一項重要內容來抓,,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓計劃,加強領導班子和員工隊伍建設,。
“沒有規(guī)矩不成方圓”,。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,,必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,,這種投入必定會產(chǎn)生效益,。我分管的是業(yè)務工作,更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法,,并真正貫徹到行動中去,才能出成績,、見效益,。業(yè)務管理中我主要做了以下工作:根據(jù)市公司下達給我們的上半年銷售任務,制定各個部室的周,、月,、季度、半年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是,、根據(jù)各個險種特點、客戶特點,,部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標。在目標確定之后,,我本著“事事落實,,事事督導”的方針,通過加強過程的管理和監(jiān)控,,來確保各部室目標計劃的順利完成,。
作為分管業(yè)務的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務素質教育,。上半年來,,我多次組織形勢動員會、業(yè)務研討會,,開展業(yè)務培訓活動,,組織大家學知識、找經(jīng)驗,,提高職工全面素質,。培訓重點放在學習保險理論、展業(yè)技巧的知識上,,并且強調對團隊精神的培育,。學習促進了各個團隊自身素質的不斷提高,為公司的持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎,。幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,,不斷夯實公司基礎管理工作。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革,。今年,我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化,、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標,全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,,能進能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。
由于工作千頭萬緒,,加上分管業(yè)務較多,有時難免忙中出錯,。例如有時服務不及時,,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等。有時工作有急躁情緒,,有時工作急于求成,,反而影響了工作的進度和質量;處理一些工作關系時還不能得心應手,??傊习肽暌詠?,我嚴于律己,、克己奉公,用自身的帶頭作用,,在思想上提高職工的認識,,行動上用嚴格的制度規(guī)范,在我的帶領下,,公司員工以不斷發(fā)展建設為己任,,以“誠信為先,穩(wěn)健經(jīng)營,,價值為上,,服務社會”為經(jīng)營宗旨,銳意改革,,不斷創(chuàng)新,,規(guī)范運作,取得了很大成績,。
20xx年上半年即將過去,,20xx年下半年即將到來,,保險市場的競爭將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,,必須進一步解放思想,,更新觀念,突破自我,,逐漸加大市場營銷力度,。下半年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,,迎接未來的挑戰(zhàn),,使本職工作再上新臺階。我相信,,在上級公司的正確領導下,,在全體員工的共同努力下,上下一心,,艱苦奮斗,,同舟共濟,全力拼搏,,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,!
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇八
xx年是x壽險市場競爭更加激烈的一年,同時也是x個險發(fā)展重要的一年,,x個險在中支公司總經(jīng)理室的正確領導下,,認真貫徹落實年初總經(jīng)理室提出的各項要求,緊緊圍繞分公司及中支下達的各項工作指標,,以業(yè)務發(fā)展作為全年的工作主題,,明確經(jīng)營思路,把握經(jīng)營重點,,積極有效地開展工作,,取得了較好的成績。為了給今后工作提供有益的借鑒,,現(xiàn)將x個險19年的工作情況和20年的工作計劃匯報如下:
截至x1日,,x個險在全體業(yè)務同仁、內外勤的共同努力下,,共實現(xiàn)新單保費收入x萬元,,其中期交保費x萬元,躉交保費x元,,意外險保費x萬元,,提前兩個月完成分公司下達的期繳指標;個險至x月有營銷代理人x人,,其中持證人數(shù)x人,,持證率x%,;各級主管x人,其中部經(jīng)理x人,,主任x人,。實現(xiàn)了業(yè)務規(guī)模和團隊人力的穩(wěn)定。
回顧xx年走過的歷程,,凝聚著x太保人頑強奮斗,,執(zhí)著拼搏的精神,圍繞不同階段的工作重點,,針對各階段實際狀況,,我們積極調整思路,,跟上公司發(fā)展的節(jié)奏,,主要采取了以下具體工作措施:
(一)從思想上堅定信心,明確方向,,充分認識市場形勢,,抓住機遇,直面挑戰(zhàn),。
今年x同業(yè)公司不斷從各個方面和我們展開較量,,特別是國壽、華泰,、泰康,、人保等大小公司。在這種市場環(huán)境中,,只有迎頭趕上,,積極發(fā)展才是硬道理。x個險上下充分領會上級精神,,認識到?jīng)Q不能被動地圍著市公司的計劃指標轉,,而是應該積極地開拓市場,這是兩種不同的發(fā)展觀念,,也將取得截然不同的發(fā)展結果,。
我們利用各種時機,轉變個險所有內外勤的`觀念,,變“要我發(fā)展”為“我要發(fā)展”,。對于銷售一線的業(yè)務人員,我們反復強調,,取得業(yè)績占領市場才是根本,,要看到壽險市場取之不盡的資源,并意識到做一份保單就占有一塊市場,。只有樹立起發(fā)展的新觀念,,不斷占領市場份額,,用服務和士氣與同業(yè)競爭,營銷團隊才能在市場大潮中立于不敗之地,。正是攻克了思想上的堡壘,,統(tǒng)一了發(fā)展觀念,才為x個險從根本上增強了凝聚力,,x個險呈現(xiàn)出積極主動,,健康向上的精神面貌。
(二)針對全年各階段經(jīng)營重點,,我部門積極配合中支公司各項安排,,結我個險實際情況,適時推出競賽方案,,有針對性地進行業(yè)績拉動,。
特別是在今年x月份百日大戰(zhàn)中,推出了“群英會聚人民大會堂”的競賽方案,,樹明星,、拉標桿,布置“天天拜訪,,周周舉績,,月月增員、百日達標”的口號,,在各個職場中懸掛,,有效加強了團隊凝聚力,通過全體內外勤百日的浴血奮戰(zhàn),,最終達成全省進度前十強的好成績,,x個險達成赴人民大會堂的代表合計12名。
(三)針對個險組訓,,明確職責定位,,強化崗位意識和工作責任心,使外勤伙伴和內勤工作人員都認清方向,,各司其職,。
1。針對團隊主管強化目標意識,,增強主管帶動意識,。
2。針對精英高手強化榮譽感,,加強訓練和培養(yǎng),。
3。針對個險內勤人員,調整部門架構,,明確崗位職責,,切實作好團隊的支持和服務工作。
(四)一手抓基礎管理,,提高團隊素質,,維護團隊穩(wěn)定;一手抓產(chǎn)品業(yè)務,,提高規(guī)模保費,,保證目標達成。
1,?;A工作,立足長遠發(fā)展,,是x個險長期以來始終堅持的方向,,在19年,x個險基礎管理工作又上了新的臺階,。從早會經(jīng)營,、出勤管理,、系統(tǒng)培訓,、職場建設等多個方面,加強點滴培養(yǎng),,使各項工作有序開展,,團隊形成了規(guī)律性的工作習慣,團隊素質不斷提升,,隊伍穩(wěn)定性不斷增強,。
在早會經(jīng)營方面,x個險高度重視,,要求組訓下大力氣保證每次早會的效果,,一年來經(jīng)營成果顯著。為了做好出勤管理,,濱個險年初修訂了考勤管理辦法,,取消了兼職的說法,對所有人提出明確的考勤獎懲機制,,要在全轄樹立制度意識,,明確“要工號就要上班工作”的硬道理,引導團隊進一步端正風氣,,養(yǎng)成良好工作作風,。
2。抓基礎管理的同時,,認真做好產(chǎn)品說明會的組織保障工作,,開展形式多樣的客戶答謝活動,,特別在今年x月以來,在各網(wǎng)點積極舉辦個人專場,,取得了不錯的成績,,也得到了外勤人員的贊同。
1,。增員工作發(fā)展滯后,,團隊整體素質仍然偏低,特別是縣城團隊,,需補充高素質人才,,開拓高端客戶市場。
2,。新人出單率,、轉正率、留存率不高,,大進大出的現(xiàn)象依然存在,;
3。部分主管責任心和工作能力跟不上市場發(fā)展的需要,,整體水平有待提高,;
4。團隊總體的活動量不足,,人均產(chǎn)能,、件均保費仍然偏低,與市場要求有差距,。
針對今年的經(jīng)驗和不足,,x個險要做好以下工作:
1。續(xù)緊跟市公司節(jié)拍,,按照總經(jīng)理室部署開展各項工作,。
2。抓好基礎管理工作,,確實提高業(yè)務人員的活動量,、舉績率、出勤率及人均保費指標,。
3,。做好銷售支持,搭建銷售平臺,,促進精英隊伍成長,。
4。大力開展增員活動,特別是縣城增員工作,。
5,。建立完善的層級培訓體系,抓好正式人員及新人培訓,、銜接教育及代資考培訓等工作,,提高各級人員水平。
6,。繼續(xù)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)職場建設,,實現(xiàn)現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點的規(guī)模發(fā)展。各網(wǎng)點的晉升,。
展望未來,,我們對今后的發(fā)展充滿了信心。我們相信,,在中支公司的正確領導下,,在x支公司的共同配合及個險全體內外勤的共同努力下,我們一定能夠取得更加令人矚目的成績,,讓太保的大旗永遠飄揚,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇九
畢業(yè)后從校園走出的那刻起,我懷著對保險的一份熱忱與喜愛,,帶著我對保險的理論認識,,走進了xx保險公司xx支公司,通過上半年的工作和學習,,讓我進一步接觸到了保險,,接觸到了社會,,將自己的理論知識付諸于實踐,,挑戰(zhàn)了自己的工作能力和學習能力。在此我感謝這段時間公司領導對我的悉心教導和同事對我的及時幫助,,讓我用不懈的努力在實實在在的工作實踐中換回了充實的社會經(jīng)驗和在校園課堂里無法學到的很多知識,。總結起來,,有以下幾個方面:
作為公司出納,,負責公司取賠款期間,我在收付,、反映,、監(jiān)督三個方面盡到了應盡的職責,真正做到了每筆賠款無差錯,,給客戶提供了最好的服務,,維護了公司的形象。堅持財務手續(xù),嚴格審核算,,對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。換崗擔任公司核算員后,積極與銀行相關部門聯(lián)系,,井然有序地完成了公司收和付兩方面款項的及時進出賬,。整理歷史未解決的款項明細,并積極向分公司相關部門請教,,在他們的積極幫組和指導下共同完成了未達賬項的'清理,。積極配合領導工作,及時檢查每日當日的財務憑證,,做好每天的日結工作和每個月的銀行調節(jié)表,,并及時送交相關主管部門。
堅持政治,、經(jīng)濟學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高,。在工作生活中注意攝取相關的政治經(jīng)濟政策,注重學習與工作有關的各經(jīng)濟法律法規(guī),,注重保險行業(yè)經(jīng)濟環(huán)境的走向,。節(jié)假日我認真學習,不斷提高自己的政治素質,、業(yè)務素質和工作能力,。兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,用滿腔熱情積極,、認真地完成好每一項任務,,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,,自覺按章操作,,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神,。
通過日常工作積累,,發(fā)現(xiàn)自己的不足,利用業(yè)余時間學習公司條款,,增強對保險意義和功能的領悟,,特別是公司的海上保險業(yè)務和建筑和安裝工程保險業(yè)務。向業(yè)務人員和出單人員學習請教,,掌握了保險投保,、承保和理賠的一般流程,以及一般單證的領用與使用,。
學無止鏡,,時代的發(fā)展瞬息萬變,,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種保險知識,,并用于指導實踐工作,。在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。不斷鍛煉自己的膽識和毅力,,提高自己解決實際問題的能力,,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極,、熱情,、細致地的對待每一項工作。多做業(yè)務,,提高自己的業(yè)務能力,,為公司的經(jīng)營發(fā)展多做一份貢獻。積極參加公司組織的每項活動,,提高自己的溝通能力,,更希望能參加公司組織的每次培訓。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇十
20xx年是x壽險市場競爭更加激烈的一年,,同時也是x個險發(fā)展重要的一年,,x個險在中支公司總經(jīng)理室的正確領導下,認真貫徹落實年初總經(jīng)理室提出的各項要求,,緊緊圍繞分公司及中支下達的各項工作指標,,以業(yè)務發(fā)展作為全年的工作主題,明確經(jīng)營思路,,把握經(jīng)營重點,,積極有效地開展工作,取得了較好的成績,。為了給今后工作提供有益的借鑒,,現(xiàn)將x個險19年的工作情況和20年的工作計劃匯報如下:
截至x1日,x個險在全體業(yè)務同仁,、內外勤的共同努力下,共實現(xiàn)新單保費收入x萬元,,其中期交保費x萬元,,躉交保費x元,意外險保費x萬元,,提前兩個月完成分公司下達的期繳指標;個險至x月有營銷代理人x人,,其中持證人數(shù)x人,,持證率x%;各級主管x人,其中部經(jīng)理x人,,主任x人,。實現(xiàn)了業(yè)務規(guī)模和團隊人力的穩(wěn)定。
回顧19年走過的歷程,,凝聚著x太保人頑強奮斗,,執(zhí)著拼搏的精神,圍繞不同階段的工作重點,,針對各階段實際狀況,,我們積極調整思路,跟上公司發(fā)展的節(jié)奏,,主要采取了以下具體工作措施:
(一)從思想上堅定信心,,明確方向,充分認識市場形勢,,抓住機遇,,直面挑戰(zhàn)。
今年x同業(yè)公司不斷從各個方面和我們展開較量,,特別是國壽,、華泰、泰康,、人保等大小公司,。在這種市場環(huán)境中,只有迎頭趕上,,積極發(fā)展才是硬道理,。x個險上下充分領會上級精神,認識到?jīng)Q不能被動地圍著市公司的計劃指標轉,,而是應該積極地開拓市場,,這是兩種不同的發(fā)展觀念,也將取得截然不同的發(fā)展結果,。
我們利用各種時機,,轉變個險所有內外勤的.觀念,變“要我發(fā)展”為“我要發(fā)展”,。對于銷售一線的業(yè)務人員,,我們反復強調,取得業(yè)績占領市場才是根本,,要看到壽險市場取之不盡的資源,,并意識到做一份保單就占有一塊市場。只有樹立起發(fā)展的新觀念,,不斷占領市場份額,,用服務和士氣與同業(yè)競爭,,營銷團隊才能在市場大潮中立于不敗之地。正是攻克了思想上的堡壘,,統(tǒng)一了發(fā)展觀念,,才為x個險從根本上增強了凝聚力,x個險呈現(xiàn)出積極主動,,健康向上的精神面貌,。
(二)針對全年各階段經(jīng)營重點,我部門積極配合中支公司各項安排,,結我個險實際情況,,適時推出競賽方案,有針對性地進行業(yè)績拉動,。
特別是在今年x月份百日大戰(zhàn)中,,推出了“群英會聚人民大會堂”的競賽方案,樹明星,、拉標桿,,布置“天天拜訪,周周舉績,,月月增員,、百日達標”的口號,在各個職場中懸掛,,有效加強了團隊凝聚力,,通過全體內外勤百日的浴血奮戰(zhàn),最終達成全省進度前十強的好成績,,x個險達成赴人民大會堂的代表合計12名,。
(三)針對個險組訓,明確職責定位,,強化崗位意識和工作責任心,,使外勤伙伴和內勤工作人員都認清方向,各司其職。
1.針對團隊主管強化目標意識,增強主管帶動意識,。
2.針對精英高手強化榮譽感,加強訓練和培養(yǎng),。
3.針對個險內勤人員,調整部門架構,,明確崗位職責,,切實作好團隊的支持和服務工作。
(四)一手抓基礎管理,,提高團隊素質,,維護團隊穩(wěn)定;一手抓產(chǎn)品業(yè)務,提高規(guī)模保費,,保證目標達成,。
1.基礎工作,立足長遠發(fā)展,,是x個險長期以來始終堅持的方向,,在19年,x個險基礎管理工作又上了新的臺階,。從早會經(jīng)營,、出勤管理、系統(tǒng)培訓,、職場建設等多個方面,,加強點滴培養(yǎng),使各項工作有序開展,,團隊形成了規(guī)律性的工作習慣,,團隊素質不斷提升,隊伍穩(wěn)定性不斷增強,。
在早會經(jīng)營方面,,x個險高度重視,要求組訓下大力氣保證每次早會的效果,,一年來經(jīng)營成果顯著,。為了做好出勤管理,濱個險年初修訂了考勤管理辦法,,取消了兼職的說法,,對所有人提出明確的考勤獎懲機制,要在全轄樹立制度意識,,明確“要工號就要上班工作”的硬道理,,引導團隊進一步端正風氣,養(yǎng)成良好工作作風,。
2.抓基礎管理的同時,,認真做好產(chǎn)品說明會的組織保障工作,開展形式多樣的客戶答謝活動,,特別在今年x月以來,,在各網(wǎng)點積極舉辦個人專場,取得了不錯的成績,,也得到了外勤人員的贊同,。
1.增員工作發(fā)展滯后,團隊整體素質仍然偏低,,特別是縣城團隊,,需補充高素質人才,,開拓高端客戶市場。
2.新人出單率,、轉正率,、留存率不高,大進大出的現(xiàn)象依然存在;
3.部分主管責任心和工作能力跟不上市場發(fā)展的需要,,整體水平有待提高;
4.團隊總體的活動量不足,,人均產(chǎn)能、件均保費仍然偏低,,與市場要求有差距,。
針對今年的經(jīng)驗和不足,x個險要做好以下工作:
1.續(xù)緊跟市公司節(jié)拍,,按照總經(jīng)理室部署開展各項工作,。
2.抓好基礎管理工作,確實提高業(yè)務人員的活動量,、舉績率,、出勤率及人均保費指標。
3.做好銷售支持,,搭建銷售平臺,,促進精英隊伍成長。
4.大力開展增員活動,,特別是縣城增員工作,。
5.建立完善的層級培訓體系,抓好正式人員及新人培訓,、銜接教育及代資考培訓等工作,,提高各級人員水平。
6.繼續(xù)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)職場建設,,實現(xiàn)現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點的規(guī)模發(fā)展,。各網(wǎng)點的晉升。
展望未來,,我們對今后的發(fā)展充滿了信心,。我們相信,在中支公司的正確領導下,,在x支公司的共同配合及個險全體內外勤的共同努力下,,我們一定能夠取得更加令人矚目的成績,讓太保的大旗永遠飄揚,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇十一
半年來,,x保險公司在省市公司正確領導下,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務取得了突破性進展,,下面結合我的具體分管工作,,總結上半年的成績與不足。
積極貫徹省市公司關于公司發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進,,勤奮工作,,務實求效,,勇爭一流,帶領各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展,、真誠服務、提高效益”這一中心,,進一步轉變觀念,、改革創(chuàng)新,面對競爭日趨激烈的保險市場,,強化核心競爭力,,開展多元化經(jīng)營,經(jīng)過努力和拼搏,,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,,為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,做出了應有的貢獻,。
全方面加強學習,,努力提高自身業(yè)務素質水平和管理水平。作為一名領導干部,,肩負著上級領導和全體員工賦予的重要職責與使命,,公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施。因此,,我十分注重保險理論的學習和管理能力的培養(yǎng),。注意用科學的方法指導自己的工作,規(guī)范自己的言行,,樹立強烈的責任感和事業(yè)心,,不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力。
不斷提高公司業(yè)務人員隊伍的整體素質水平,。上半年來,,我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務素質作為團隊建設的一項重要內容來抓,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓計劃,,加強領導班子和員工隊伍建設,。
“沒有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,必須制定規(guī)范加強管理,。管理是一種投入,,這種投入必定會產(chǎn)生效益。我分管的是業(yè)務工作,,更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動中去,,才能出成績,、見效益。業(yè)務管理中我主要做了以下工作:
1,、根據(jù)市公司下達給我們的上半年銷售任務,,制定各個部室的周、月,、季度,、年銷售計劃。
制定計劃時本著實事求是,、根據(jù)各個險種特點,、客戶特點,部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標,。在目標確定之后,我本著“事事落實,,事事督導”的方針,,通過加強過程的管理和監(jiān)控,來確保各部室目標計劃的順利完成,。
2,、作為分管業(yè)務的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設。
一直注重部室經(jīng)理和部室成員的.思想和業(yè)務素質教育,。上半年來,,我多次組織形勢動員會、業(yè)務研討會,,開展業(yè)務培訓活動,,組織大家學知識、找經(jīng)驗,,提高職工全面素質,。培訓重點放在學習保險理論、展業(yè)技巧的知識上,,并且強調對團隊精神的培育,。學習促進了各個團隊自身素質的不斷提高,為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎,。
3,、幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,不斷夯實公司基礎管理工作,。
建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革,。今年上半年,我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化,、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標,全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,,能進能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。
除了業(yè)務管理工作,我還兼任了營銷一部的經(jīng)理,。營銷一部營銷員只有一名,,我的業(yè)務主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務主要是生資公司的,。根據(jù)生資公司車隊的特點,,在原有車輛保險的基礎上,我在全市首先開辦了針對營業(yè)性貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,,真可謂一舉兩得。
由于工作千頭萬緒,,加上分管業(yè)務較多,,有時難免忙中出錯。例如有時服務不及時,,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等,。有時工作有急躁情緒,有時工作急于求成,,反而影響了工作的進度和質量;處理一些工作關系時還不能得心應手,。
總之,上半年來,,我嚴于律己,、克己奉公,用自身的帶頭作用,,在思想上提高職工的認識,,行動上用嚴格的制度規(guī)范,在我的帶領下,公司員工以不斷發(fā)展建設為己任,,以“誠信為先,,穩(wěn)健經(jīng)營,價值為上,,服務社會”為經(jīng)營宗旨,,銳意改革,不斷創(chuàng)新,,規(guī)范運作,,取得了很大成績。
在下半年,,保險市場的競爭將更加激烈,,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,必須進一步解放思想,,更新觀念,,突破自我,逐漸加大市場營銷力度,。下半年我將以飽滿的激情,、百倍的信心,迎接未來的挑戰(zhàn),,使本職工作再上新臺階,。我相信,在上級公司的正確領導下,,在全體員工的共同努力下,,上下一心,艱苦奮斗,,同舟共濟,,全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,。
保險公司個人半年工作總結簡短 保險公司半年度工作總結篇十二
時光流逝,,又在x開心的過了半年,回顧上半年的工作歷程,,作為公司的員工,,我們深深感到x之蓬勃發(fā)展的朝氣,感受到x人之拼搏的精神,。上半年的工作,,有收獲,有教訓,,總結,,對一個熱情工作的人來說是承上啟下的,,現(xiàn)將上半年的工作總結如下:
我的工作主要是案件的預估錄入和處理客戶對保險及案件的咨詢和投訴及對案件的銷案整理及銷案結案等等。其中預估錄入和客戶的咨詢和投訴是理賠部的兩項比較重要的工作,,預估是否準確,,要列入分公司的一項考核當中,不單單是理賠部門的一項工作,,而是關系到溫州中支公司,,所以每個月都要關注的`一個問題。于是在預估上,,對于不知曉的案件金額,,收集各方面的資料,如問客戶,,問查勘員,,問損失部位,問三者的車型等等,,盡量問的全面,,讓預估偏差盡量做到最小。在這過程當中,,便會遇到各式各樣的客戶,。預估是一份棘手的工作,但我還是在預估偏差率上很好的體現(xiàn)出來,,我想以后會做的更好。
接下來是客戶的咨詢和投訴,,面對客戶的咨詢和投訴,,我首先做的工作便是對此案件的來龍去脈摸個清楚,對不清楚的條款向同事們討教,,于是能夠很好的答復客戶的疑問,,同時也給客戶一些很好的建議,常常引得客戶“滿意而歸”,,當然這其中也有著難纏的客戶,,但最后都能迎刃而解。這是我最為開心的事情,。在處理咨詢和投訴上,,不但能讓我學會與各式各樣的客戶溝通的能力,還在理賠及其它知識上給予了一定的學習和提升,。
完成了公司完分配的業(yè)務任務,,實現(xiàn)了業(yè)績和效益雙豐收。為了配合公司業(yè)務發(fā)展的需要,,管理部門人員分配了一定的業(yè)務任務,,每季度都定期評比,,面對了相當?shù)膲毫Γ彝ㄟ^自身的努力,,順利的完成了任務,,期間遇到的客戶多種多樣,通過耐心回答客戶的疑問,,盡量系統(tǒng)解釋條款,,最終讓客戶滿意買下我們的保險產(chǎn)品,中間雖然有很多小麻煩,,但經(jīng)歷這些讓我增加了業(yè)務方面的知識并更能體會業(yè)務員的辛勞,。
在勞動紀律上公司出臺了相應的獎懲文件,本人嚴格遵循文件精神做到不遲到不早退,,上班時間不開小差,,認真負責的工作。平時盡量不請假,,遇到事情必須請假時,,也提早向上級領導申請并交接好自己的工作。做到不影響部門日常工作正常運行,。
本人以“立足本職,、扎實工作”為理念,勤奮務實,,盡責盡職,,按時完成工作任務。并團結同志,。本人在工作中一直勤勤懇懇,,任勞任怨,把工作放在第一位,,及時完成領導交與的工作,。由于工作性質的不同,預估是非常注重實效的,,要在規(guī)定是時間里完成,,如不然,就會超時,,所以加班也是難免的,。平時都會很虛心的請教領導,請教同事,,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,、并力求方法解決問題。能夠尋求創(chuàng)新,,來提高自己的工作效率和工作技能,,在工作與生活中,,本人與同事間和睦相處,互相友愛,,互相學習,,互相幫助。
本人雖然在工作中取得了一定成績,,但也存在許多不足,,以后要更加的努力克服,在與客戶的溝通方面更待上一層,,本人要“做到老,,學到老”。要不斷的學習保險的專業(yè)知識,,充實自己,,也要不斷的提高自己的業(yè)務水平,更好的服務于我們的客戶,。