演講稿具有宣傳,，鼓動，教育和欣賞等作用,，它可以把演講者的觀點(diǎn),，主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴,。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文，希望對大家能夠有所幫助,。

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇一

大家好,！

首先感謝各位在年度給予我本人和財(cái)務(wù)部工作的支持和幫助。今天再次站在這里,，再次競聘財(cái)務(wù)部經(jīng)理這一職位,，我油然產(chǎn)生一種感慨：職務(wù)是暫時的，在工作中不斷提高自己的能力和水平,，無愧于責(zé)任和信任是永恒的,。回首悄然而逝的年,，酒店無論在經(jīng)營上還是在管理上都在不斷進(jìn)步和提高,，總結(jié)自己一年的工作深感出力甚微，業(yè)績甚小,，唯一感到欣慰的是職責(zé)已盡,，原則未失,。

年是酒店發(fā)展進(jìn)程中承前啟后之年，作為財(cái)務(wù)部經(jīng)理我想從以下幾個方面著手開展工作：

從年開始,，采購工作劃歸財(cái)務(wù)部,，由此財(cái)務(wù)部將由會計(jì)、機(jī)房,、采購、庫房,、餐飲收銀五部分組成，成為全店集權(quán)最重之部門,。為確保隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力,，將在部門采取如下措施：

（1）合理分工,，有配合有制約。

（2）優(yōu)勝劣汰,，以汰逼質(zhì)，確保人員素質(zhì)不斷提高,。

（3）以身作則,，嚴(yán)紀(jì)律、明賞罰。

（4）事不親躬,，權(quán)行其正,。

在酒店整體采購工作思路引導(dǎo)下，不懼干擾,、不懼流言,，對酒店的進(jìn)貨渠道,、進(jìn)貨方式進(jìn)行規(guī)范,、理順,。并嘗試進(jìn)行采購人員工資與餐飲食品毛利率,、客房綜合利潤率相掛鉤的考核辦法,，確保年餐飲部食品毛利率、客房部綜合利潤率指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

作為財(cái)務(wù)部經(jīng)理,，年度將在完成本部門管理工作的同時,，更多的站在宏觀角度和酒店決策層面,，從財(cái)務(wù)視角出發(fā)，向店領(lǐng)導(dǎo)提出更多的建議和意見,，確保酒店決策的科學(xué)性和可行性,。

企業(yè)成敗之關(guān)健在于中高層管理人員，建立健全中高層管理人員薪酬激勵機(jī)制,，將為企業(yè)發(fā)展奠定動力之基矗年酒店將在中層管理人員中進(jìn)行薪酬考核管理,，為此財(cái)務(wù)部將在年度把工作重心之一放在實(shí)際考核階段。對于考核辦法執(zhí)行中存在問題不斷進(jìn)行總結(jié),、完善,，適時向店領(lǐng)導(dǎo)提出修訂建議。

在確保年度經(jīng)營預(yù)算完成的前提下,，初步完善中高層管理人員薪酬激勵機(jī)制,。各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事，職務(wù)代表的是一種信任和責(zé)任,，參加競聘代表的是一種信心,。距離四星級酒店財(cái)務(wù)部經(jīng)理職位的要求，我深知相去甚遠(yuǎn),，但我相信努力和上進(jìn)是縮小差距的唯一途徑,。我將在差距中努力，在經(jīng)驗(yàn)中創(chuàng)新,，在成果中總結(jié),，將職位交給我，定不負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)與同仁之信任,。

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、全體員工：

大家好!

首先感謝公司董事會對我的信任，在公司快速發(fā)展時期,，我被任命為公司行政副總經(jīng)理,，我感到非常高興，這是公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工們對我的信任,，在此我向大家表示衷心的感謝,。我走上這個崗位，深感自己身上的責(zé)任重大,，為此，在今后的工作中我將不負(fù)眾望,，恪盡職守,，在公司董事會的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作，認(rèn)真履行好自己的職責(zé),。

我們要以公司的利益為自己的利益,，以公司的榮譽(yù)為自己的榮譽(yù)，以公司的命運(yùn)為自己的命運(yùn),。能夠做到這樣,，我們的公司就會蒸蒸日上。

經(jīng)過最新的調(diào)整,，現(xiàn)在由我分管的有五個部門,，分別是：后勤部，人力資源部,，安保部,，公司辦公室，

我當(dāng)前的首要任務(wù)，要正確引導(dǎo)職工思想,，維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)生活穩(wěn)定,，合理安排公司資源，開源節(jié)流,，同時加大安保力度,，維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)生活安全。

其次：面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，在今后的管理中要進(jìn)一步加快人力資源的開發(fā),，加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進(jìn)與培養(yǎng)，使公司的人才結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源,。

再次：繼續(xù)加強(qiáng)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新,，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,，提升項(xiàng)目形象力，使公司整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善,，以不斷提升亞華營造的品牌影響力和競爭力,。

第四：在公司良好的發(fā)展勢頭下，我們同時要保持清醒的頭腦,，不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境,，隨時要有居安思危、如履薄冰的風(fēng)險意識,，要認(rèn)識到我們還有管理方面的不足,，公司要實(shí)現(xiàn)有效擴(kuò)張，必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,，還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)、吸收教訓(xùn),，只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。

第五：在目前每一個對我們發(fā)展有幫助的企業(yè)或個人，我們將繼續(xù)保持與他們的聯(lián)系,，并重視我公司的產(chǎn)品質(zhì)量和公司的信譽(yù),，特別要注意資產(chǎn)收益的優(yōu)化。很可能我們將從事現(xiàn)在尚未涉及的行業(yè),，在選擇新的經(jīng)營領(lǐng)域時,，我希望所進(jìn)入的每一個市場必須有足夠內(nèi)在的增長潛力，保證這種進(jìn)入光輝的前景!

第六：我要在公司董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,，嚴(yán)格按照公司的規(guī)范要求進(jìn)行組織管理活動,，本著對董事會負(fù)責(zé)、對投資者負(fù)責(zé),、對企業(yè)負(fù)責(zé),、對員工負(fù)責(zé),，對用戶負(fù)責(zé)的原則，認(rèn)真履行行政副總經(jīng)理的各項(xiàng)職責(zé),，努力向董事會和全體員工交出一份合格的答卷,。在今后的工作中，注重調(diào)動大家的積極性和能動性,，增強(qiáng)班子的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力，做到經(jīng)營層分工明確,，各盡其責(zé),，構(gòu)建奮發(fā)有為的團(tuán)隊(duì)。堅(jiān)持以創(chuàng)新求發(fā)展，推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,、機(jī)制創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新和企業(yè)文化創(chuàng)新,。

我所能奉獻(xiàn)的沒有其他,，只有熱血,、辛勞、和汗水,。我將盡我所能，為了我們的事業(yè),，不懈的努力。我對任何事都會一視同仁，讓我們盡自己的一切力量,，努力完成我們正在或?qū)⒁M(jìn)行的工作，只要大家想著公司，公司就一定不會忘記大家!

謝謝大家

行政部經(jīng)理就職演講稿的延伸閱讀——演講稿的寫作注意事項(xiàng)

1.演講,，首先要了解聽眾，注意聽眾的組成，了解他們的性格,、年齡,、受教育程度、出生地,，分析他們的觀點(diǎn),、態(tài)度、希望和要求,。掌握這些以后,，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾，說服聽眾,，取得好的效果,。

幸福的城堡2.一篇演講稿要有一個集中、鮮明的主題,。無中心,、無主次,、雜亂無章的演講是沒有人愿聽的。一篇演講稿只能有一個中心,，全篇內(nèi)容都必須緊緊圍繞著這個中心去鋪陳,，這樣才能使聽眾得到深刻的印象,。

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇三

各位同事：

大家下午好!

今天很高興來到秀麗的xx,，xx一直是我向往的地方,，想不到，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的xx!大家說,，xx美不美,，(美)，那xx的店長們美不美(笑,，美),。好的演講，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!

我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作，大家知不知道中國國家足球隊(duì)曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球,，所以他率領(lǐng)的中國隊(duì)第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，

所以一年以后,，我希望我們xx的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)

俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了,，店里的員工們也就會快樂，大家都快樂了,，工作就會有激情,、學(xué)習(xí)就會有心情，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時,，我們的營業(yè)額想不上升都難!

還有"人怕出名，豬怕壯",，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因?yàn)槲沂菍儇i的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理，營運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度,、抓過程,、抓服務(wù)、抓商品,、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵)，我們的業(yè)績才會上來,，大家說，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài)，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂、體會到xx分部發(fā)展的快樂!

業(yè)績的提升離不開團(tuán)隊(duì)的建設(shè),，沒有完美的個人,，只有完美的團(tuán)隊(duì)，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍,，店長能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,，員工們能團(tuán)結(jié)在店長的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍，這樣我們的團(tuán)隊(duì)就會無比強(qiáng)大!眾志成城,，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?

我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項(xiàng)服務(wù)性工作,，我和大家一樣，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門

店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù)，做好門店的忠實(shí)仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài),，心態(tài)決定一切，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!

在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平、公開,、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí)、進(jìn)步,、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團(tuán)結(jié)、積極向上的環(huán)境!

大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一,，群情高漲)

好!很好!真的很好!(我有點(diǎn)感動了!)

那么——讓我們一起努力吧!

謝謝大家!

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇四

感謝組織對我的信任，感謝董事長,、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的造就,。本日我面對組織、面對領(lǐng)導(dǎo),、面對新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及面對xx公司總部全體員工,，我心情很激動，同時也很有信心帶領(lǐng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)xx人"只爭第一,、不做第二"的精神和"團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏"的優(yōu)良作風(fēng),，共同把公司管理好,、發(fā)展好。在這里我向組織,，向董事長,、副董事長、新領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體員工表態(tài)：

1,、擔(dān)當(dāng)總經(jīng)理時期,，我本人起首要做到"本天職分做人、扎扎實(shí)實(shí)辦事",，力爭一次把事做好,。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)作用，做到分工明確,，各盡其責(zé),，帶領(lǐng)全體員工把各項(xiàng)工作做好。

2,、在市場開辟工作方面：在前任總司理劉建明先生的領(lǐng)導(dǎo)下,，公司發(fā)展勢態(tài)精良。20xx年下半年，公司的謀劃班子將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向,，繼續(xù)創(chuàng)新市場開辟計(jì)謀并進(jìn)一步拓展市場開辟渠道,，力爭年末中標(biāo)合同額突破10億元以上。

3,、在工程技能管理方面：堅(jiān)持以"現(xiàn)場保市場",，強(qiáng)化各項(xiàng)目對工程技能和工程質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求以及施工法,、作業(yè)引導(dǎo)書的規(guī)范使用,，抓關(guān)鍵施工的新技能、新工藝,、新材料的推廣和使用,，增強(qiáng)公司技能實(shí)力，在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢,。

4、在生產(chǎn)謀劃工作方面：以20xx年工作報告精神為引導(dǎo),，堅(jiān)持以項(xiàng)目為中間,，以質(zhì)量和本錢為主線，增強(qiáng)項(xiàng)目本錢管理力度,，尤其針對20xx年下半年市場材料,、水泥、燃油,、石料大幅度上漲等不利要素給公司帶來的謀劃風(fēng)險,，確定**年的工作重點(diǎn)是：加大精致管理力度，不斷進(jìn)步創(chuàng)利水平,。

5,、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的完成，在今后的管理中要進(jìn)一步加速人力資源的開辟,。加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進(jìn)與造就,，使公司的人才布局不斷優(yōu)化，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源,。

6,、繼續(xù)增強(qiáng)項(xiàng)目底子管理，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新,，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,，提升項(xiàng)目形象力。使公司整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善,，以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力,。在公司精良的發(fā)展勢頭下，我們同時要保持清醒的頭腦，不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境,。隨時要有居安思危,、如履薄冰的風(fēng)險意識，要了解到我們還有很多管理方面的不足,，與局各兄弟單元在一些方面還有差距,，公司各項(xiàng)目之間管理水平還有差距。好比：公司內(nèi)部操縱層的造就,，目前發(fā)展還很不成熟,、不規(guī)范；外部操縱層還要進(jìn)一步整合,。公司要完成有效擴(kuò)張，必需整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,，還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn),、吸取教訓(xùn)，只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。

總之,，在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在二局的大力支持下,，在全體xx人敬業(yè)精神的鼓舞下,，我有決心、有信心帶領(lǐng)新謀劃班子全體成員以及全體xx人,，起首把公司做強(qiáng)。在公司未來發(fā)展中,，力爭提前完成"同業(yè)多元跨越發(fā)展"第二階段目標(biāo),，進(jìn)一步擴(kuò)至公路拓寬市場,，開辟公路養(yǎng)護(hù)市場,，經(jīng)過橫向聯(lián)合，繼續(xù)開辟輕軌,、地鐵、隧道施工市場,，加至公司體制改革步調(diào),，整合內(nèi)外部資源優(yōu)勢，完成企業(yè)有效擴(kuò)張,，在做強(qiáng)的底子上穩(wěn)步把公司做大,。

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇五

尊敬的書記、xx部長,、xx總和各位領(lǐng)導(dǎo),、同事:

大家好,剛才宣布了集團(tuán)黨委對我工作的任命，在此,，我衷心感謝組織對我的信任和關(guān)懷,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的器重和厚愛，感謝書記和xx部長親自陪送我來xxxx公司任職,，感謝同事們對我的信任和支持!這次任職,，是對我的認(rèn)同與接受，也是希望和重托,更是的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),，讓我有機(jī)會在更高的平臺,為我們xxxx公司服務(wù),為我們集團(tuán)添彩,。今天是一個新的起點(diǎn),我將盡快進(jìn)入新的崗位角色,勤勉盡職,扎實(shí)工作,有所作為。

簡單介紹我的簡歷:1992年7月從廣西xx校xxxx專業(yè)畢業(yè),，分配到xxxxxxxx工作,，做過業(yè)務(wù)員、企業(yè)管理科長,、辦公室主任和木材加工廠長,。20xxxx年12月調(diào)到廣西xxxx集團(tuán),，先后任過下屬子公司的經(jīng)營部經(jīng)理,、苗木生產(chǎn)基地經(jīng)理和銷售供應(yīng)部經(jīng)理。20xxxx年2月調(diào)到我們集團(tuán),，任過xxxx公司的供銷科長,、辦公室主任兼xxxxxx支部書記、xxxx公司董事副總經(jīng)理,。通過業(yè)余學(xué)習(xí),，我完成了經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大專課程、會計(jì)學(xué)本科課程和工商管理研究生班(mba)課程學(xué)習(xí),，均取得學(xué)歷證書,。20xxxx年取得了經(jīng)濟(jì)師和園林工程師職稱、20xxxx年7月取得資產(chǎn)評估師資格,。這一路走來,，我想之所以今天能在這作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng),，靠的是同事的信任支持,，靠的是虛心學(xué)習(xí)、用心工作，靠的是踏實(shí)做事,、誠以待人,。

在此，我就今后的工作表個態(tài):

一是講”政治”,。做為國有企業(yè)管理人員,，首先要講政治，確保自己的言行符合黨的政策法規(guī)要求,、符合集團(tuán)公司黨委和董事會的決策布置,，符合領(lǐng)導(dǎo)班子的具體安排。確保方向正確,，行動合規(guī),，結(jié)果合法。

二是講“團(tuán)結(jié)”,。做為xxxx公司領(lǐng)導(dǎo)班子一員,，要講團(tuán)結(jié)，顧大局,，找準(zhǔn)位置,，當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,與班子其他成員和公司同事坦誠相待、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、遇過不推,、補(bǔ)臺不折臺,悉心盡力做好分管工作。

三是要“務(wù)實(shí)”,。做為xxxx公司的分管領(lǐng)導(dǎo)，要胸懷集團(tuán)謀發(fā)展,，著眼桂江思全局,立足本職抓落實(shí),。堅(jiān)持公司一貫以來的實(shí)事求是,真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，多調(diào)研考察,、出有用的點(diǎn)子、辦實(shí)事,，重績效,。

四是要“勤學(xué)”。要深入學(xué)習(xí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)和園林業(yè)務(wù)知識,，學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī),，提高自身的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力,。五是要“廉潔”,。要嚴(yán)格遵守反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定,，老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇干事,，清清白白任職,，保持頭腦清醒,，嚴(yán)格要求自己,主動接受大家監(jiān)督,。

同時,對于我以后工作中表現(xiàn)出來的不足,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事隨時批評提醒,我一定認(rèn)真加以改進(jìn)。決不辜負(fù)組織,、領(lǐng)導(dǎo),、同事對我的信任、希望和重托,。

謝謝大家!

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇六

尊敬的總經(jīng)理,、各位同事：

大家上午好！

今天,，我能在xx有限公司任職,，這是公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、支持與厚愛,，在此我表示向大家致以衷心地感謝,！

作為就任營銷部經(jīng)理一職，我個人認(rèn)為,，這個職業(yè)是一個很不容易的職業(yè),，有很多的希望與夢想在前方，有很多的壓力和任務(wù)在肩上,，有很多的困難要解決,，有很多可供施展才華的地方，是一個混合著很多復(fù)雜因素,，同時也充滿很多樂趣的職業(yè),。

我認(rèn)為,，自己首先要擁有積極向上的心態(tài),，同時要努力培養(yǎng)積極向上的精神，一個人只有對自己的企業(yè),，對自己從事的工作抱以極大的熱情,，才能極大地發(fā)揮潛能，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,，并在工作中找到樂趣,。我正是用這種心態(tài)面對自己的工作和企業(yè)，按照市場經(jīng)理的職能職責(zé)嚴(yán)格要求自己,，盡心盡責(zé)做好本職工作,。

要達(dá)到這一高度,，真正成為一名“市場經(jīng)理”、“客戶經(jīng)理”要的就是不斷的學(xué)習(xí)與積累,，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。并利用業(yè)余時間通過網(wǎng)絡(luò)、雜志了解行業(yè)動態(tài),，學(xué)習(xí)收集營銷知識,、，邊學(xué)邊做,、邊做邊學(xué),。才能積極開展對市場調(diào)查、分析和預(yù)測,。做好市場信息的收集,、整理和反饋，掌握市場動態(tài),，積極適時,、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)，努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場占有率,。

適時合理地簽訂供貨合同，確保銷售計(jì)劃指標(biāo)完成,，節(jié)約銷售費(fèi)用,、及時回籠資金，加速公司資金周轉(zhuǎn),，同時,，隨時關(guān)注生產(chǎn)計(jì)劃完成進(jìn)度和監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量問題。

再好的市場策略與方法如果不能執(zhí)行到位,，都可能一事無成,。“成功者找方法,，失敗者找理由”,。究其根源絕大部分都是沒有真正的去執(zhí)行或執(zhí)行的不徹底。這世界上任何事情,，只怕認(rèn)真兩個字,，如果堅(jiān)持下去，該辦的事情就一直做到底,，成功是一種收獲,，教訓(xùn)同樣也是一種收獲。

尺有所長,，寸有所短,，我了解自己在這個崗位上還有許多缺點(diǎn)和不足,，所以一直一如既往地在努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和職業(yè)技能，在工作中不斷地總結(jié),、提高自己組織,、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力,，不斷發(fā)展,、不斷完善，使自己更能勝任當(dāng)前工作,；向同事和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，集思廣益、群策群力,，與同事和領(lǐng)導(dǎo)共同探索產(chǎn)品在國內(nèi)市場的發(fā)展道路,。

工作在一線的各位同事，我們很慶幸生活在一個新技術(shù),、新產(chǎn)品高度發(fā)達(dá)的社會里,，信息時代給了我們很多機(jī)會，問題是當(dāng)機(jī)會來臨的時候我們能否抓住它,？能否駕御它,？弱者等待機(jī)會，強(qiáng)者把握機(jī)會,，智者創(chuàng)造機(jī)會,，我們當(dāng)然都愿意做一個強(qiáng)者和智者。

其實(shí)我們天生就是一個贏家,，因?yàn)槲覀冃〉臅r候,，剛出生的時候，我們連走都不會,，沒有人逼著我們?nèi)W(xué)走路,，可是我們硬是憑著那份敢于突破自己、戰(zhàn)勝自己,、超越自己的勇氣學(xué)會了走,，學(xué)會了跑，學(xué)會了知識,；現(xiàn)在,，為了成就事業(yè)仍然需要我們那份敢于突破自己,、超越自己的勇氣,！

最后，我衷心祝愿xx服飾有限公司全體同仁,，為了公司的發(fā)展共創(chuàng)輝煌,、展望未來,！

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇七

總經(jīng)理、各位同事：

首先非常感謝大家一直以來對企業(yè)的支持與幫助,，你們辛苦了,！感謝鄭廠長就任期間對企業(yè)的辛苦付出，今天,，由我來接任副總經(jīng)理這個職位,，我深知這個職位的重要性，它包含著大家對我的信任與期望,！

我深知自己專業(yè)知識不夠,，管理經(jīng)驗(yàn)、工作經(jīng)驗(yàn)不足,，盡管如此我還是會傾盡我所有,，盡我所能，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)我全部的力量與心血,，我相信天道酬勤,，勤能補(bǔ)拙，相信有付出必然會有收獲,。在接下來的工作中,，我將虛心向大家學(xué)習(xí)，與大家一起共同努力,，共同提高,。我想，只要我們努力踐行"安全,、高效,、求是、創(chuàng)新"的企業(yè)方針,，努力扎實(shí)地工作,，工作就一定會有成效。我堅(jiān)信,，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo),，有全體員工的不懈努力，我們的目標(biāo)任務(wù)就可以完成,，我們企業(yè)戰(zhàn)略就會實(shí)現(xiàn),。

在座的各位很多都是我的長輩，在生活中我敬重你們,，但在工作中,，我將會嚴(yán)格按照企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行，不論是誰,，我都會一視同仁,，希望大家能夠理解與支持,。企業(yè)在過去近十年的時間內(nèi)取得了不菲的業(yè)績和效益，大家都在企業(yè)的管理中得到了長足的進(jìn)步與提高,，這些均離不開總經(jīng)理的指導(dǎo)和全體員工的努力,。同時，我希望大家能正視企業(yè)目前存在的管理人員責(zé)任心不強(qiáng),、制度執(zhí)行不力,、人員不穩(wěn)定、安全隱患整改不到位,、遇事推諉扯皮等諸多問題,，這些問題制約了我們企業(yè)的發(fā)展。我將同大家一起共同來解決企業(yè)存在的問題,，我希望在我們的共同努力下,，企業(yè)能有一個新的起色。

在接任這個職位的同時,，我感受到的不僅僅是一份榮耀,、一個職位、一份權(quán)利,，更是一份沉重的擔(dān)子,，一份壓力，一份責(zé)任,。既然我選擇了承擔(dān)這份責(zé)任,，我就將盡我所能，為了我們共同的事業(yè)而不懈努力和持續(xù)付出,。

我現(xiàn)在能奉獻(xiàn)的沒有其他,，只有用心、專注,、辛勞和汗水,。我知道我們面前的道路漫長而艱辛，但只要大家與我同甘共苦,，團(tuán)結(jié)一致,，為了同一個目標(biāo)，不懈的努力,，我們的目的一定能夠達(dá)到,！ 我們不僅僅是喊口號，而是踏踏實(shí)實(shí)的做事,，為了把企業(yè)做得更好,，為了讓員工生活得更好，為了實(shí)現(xiàn)我們自身的價值，我相信,，只要大家向著同一個目標(biāo)前進(jìn),，共同提高,，群策群力,，我們就一定能奪取這場勝利。 最后我要說的是：我將銘記今天,，我將忠實(shí)履行我的諾言,！ 謝謝大家！

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同仁：

大家好！

首先,，我對自己能工作在公司這樣一個快節(jié)奏,、高效率、充滿生機(jī)與活力的企業(yè)里,，感到十分榮幸,；其次我要感謝在座的各位同仁在工作中給予的支持。

財(cái)務(wù)經(jīng)理即是管理者,，同時又是執(zhí)行者,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,，不僅僅要對公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行有力實(shí)施。又要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，充分調(diào)動廣大員工的積極性,，準(zhǔn)確及時的向總經(jīng)理反饋各位員工的工作業(yè)績。

財(cái)務(wù)經(jīng)理既是“忙家”、“雜家”,，又是“管家”,，因此，必須把為領(lǐng)導(dǎo)分憂和服務(wù)于員工群眾的“中心”工作作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。把“參與政務(wù)”,、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,，合理安排,，做到：調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞員工轉(zhuǎn),，服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn),，決策圍繞信息轉(zhuǎn)。從而使財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作目標(biāo)更明確,，重點(diǎn)更突出,。

面對著大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在,，同時也意識到壓力的所在,、責(zé)任的所在，但不管是壓力也好,，阻力也罷,，我很自信，相信自己,，也相信公司將會凝聚大家的力量和智慧,，相信“阻力”和“壓力”都必將成為我們工作的動力。

古人說：“不可以一時之得意,，而自夸其能,；也不可以一時之失意，而自墜其志,?！弊詈螅嬲\地祝愿我們公司越來越好,，財(cái)資部為公司的發(fā)展提供源源不斷的鈔票數(shù)據(jù),。并祝在座的各位同仁身體健康，工作順利,、萬事如意,！

謝謝大家！

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫,，畢業(yè)于大學(xué)專業(yè),，將調(diào)任公司辦公室秘書職務(wù),。對辦公室秘書這個工作崗位談一下自己的粗淺看法和認(rèn)識，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

先談一下我個人,。我的為人比較低調(diào)，辦事比較認(rèn)真,，信奉“明明白白做人,，實(shí)實(shí)在在做事”的原則。無論做任何事,，無論在任何時候,，我對所從事的工作都從不張揚(yáng);無論大事小事,，我一律都會認(rèn)認(rèn)真真地對待,。我還是個善于學(xué)習(xí)，敢于挑戰(zhàn)困難的人,。

我深知：一個人的能力是有限的,，現(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代，社會變化日新月異,，新生事物層出不窮,。面對這些變化，如果我們不能很快地提升自已的個人能力,，提高自已的業(yè)務(wù)水平,，那么我們就適應(yīng)不了這個社會，被淘汰是必然的,。

在日常工作中,，我非常重視自我修養(yǎng)、重視學(xué)習(xí),。我更重視理論知識和實(shí)踐能力的結(jié)合,，能夠把學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用于實(shí)際工作當(dāng)中，用于提高自身的業(yè)務(wù)水平,、工作效率,，使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高。干工作時我能夠全力以赴,，講求效率和效益,，同時我還能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)操守，高尚的職業(yè)道德來約束自己;我也很重視集體利益要凌駕于個人利益之上的原則,，不因公肥私,，不謀私利，不循私情,，在日常工作中,，我能夠做到把個人利益拋開，顧全集體利益。

再談一下工作崗位的打算,。辦公室秘書一職,，對我而言，是一個挑戰(zhàn),，有些壓力;還是一個機(jī)會,，能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機(jī)會,。我將把這份感激之情化為工作的熱情,，壓力轉(zhuǎn)化為工作的動力，精心準(zhǔn)備,，扎實(shí)苦干,，一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

在日常工作中,，我將遵守四個原則：一精,，二細(xì)，三準(zhǔn),，四助,。一精：就是做事要精力集中，精心準(zhǔn)備,，精細(xì)安排,，把所從事的崗位，鑄造成精品崗位,，把每一件領(lǐng)導(dǎo)交付的事情,，打造成精品工程;二細(xì)：就是辦事要細(xì)心，工作要細(xì)致,，要多為領(lǐng)導(dǎo)考慮,，多替集體著想，事無巨細(xì),，一律認(rèn)真對待,，決不馬虎;三準(zhǔn)：

一是要干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗,，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程作業(yè);二是辦事做人要有嚴(yán)格的準(zhǔn)則,，一諾千金，時間要準(zhǔn),，數(shù)字要準(zhǔn),，要嚴(yán)格遵照工作的進(jìn)度;四助：就是要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,，急領(lǐng)導(dǎo)所急,，想領(lǐng)導(dǎo)所想,，勤跑腿，多匯報,，當(dāng)好參謀助手,。

我想，就辦公室秘書這個崗位職能來說,，所處的地位和她的職責(zé),、作用決定了其工作性質(zhì)。一是服從,，一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排;二是領(lǐng)會,，要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事;三是執(zhí)行,，要堅(jiān)決地落實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,，強(qiáng)化執(zhí)行力，不能出現(xiàn)“腸梗阻”,。但是服從性并不是被動性,，很多工作可以提前預(yù)測,、積極主動地開展,，及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,，注重調(diào)查分析,，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略,，講工作藝術(shù),，認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，不能扯皮,、推委,、出現(xiàn)工作空檔。

辦公室秘書這個工作崗位又是瑣碎,、繁雜的,。我將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理分工、合理安排,，認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,，確保工作井然有條。同時還要能創(chuàng)造性地工作,，在堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)的同時,，根據(jù)新的形勢,、新的任務(wù)不斷探索辦事員工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗(yàn),，但是增強(qiáng)工作創(chuàng)造性的同時,，我一定注意辦事到位而不越位，提供服務(wù)而不干涉決策,，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，成為上、下溝通的橋梁,。

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇十

各位員工,，大家好!根據(jù)“某某餐飲發(fā)展公司”董事會的審議及決定，將由我擔(dān)任其下“某某咖啡廳”經(jīng)理的職務(wù),。我的主要職責(zé)是配合公司做好店鋪內(nèi)外部事務(wù)的管理,、客戶的.管理、咖啡廳營業(yè)額的實(shí)現(xiàn)以及本咖啡廳品牌的宣傳與樹立等等!

關(guān)于內(nèi)外部事務(wù)的管理涉及的方面就比較多,，包括員工的聘用,、管理及員工的合理安排運(yùn)用。店鋪設(shè)備,、器械的維護(hù),、保養(yǎng)，再到各種帳務(wù)的數(shù)據(jù)化分析與管理,?？梢哉f是大到店鋪室內(nèi)裝潢、裝飾的搭配,，店鋪風(fēng)格的定位,，小到一瓶干粉滅火器所應(yīng)該擺放的位置等等都屬于是這一范疇!

談?wù)劇翱蛻艄芾怼保蛻艄芾砑此^的營銷的一種,?？蛻艄芾泶笾驴煞譃椋嚎蛻粽{(diào)查管理、客戶開發(fā)管理,、客戶信息管理,、客戶服務(wù)管理、客戶促銷管理,。擁有客戶的咖啡廳才擁有生存和發(fā)展的基礎(chǔ),，而擁有穩(wěn)定客戶的咖啡廳才具有進(jìn)行市場競爭的寶貴資源。為此,，市場營銷最根本,、最大的挑戰(zhàn)就是如何管理客戶，如何跟隨客戶一起改變,，如何建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,。

很多咖啡廳或者說服務(wù)行業(yè)都聲稱客戶至上,，但是卻不了解客戶的真正需求，特別是自己提供的產(chǎn)品和服務(wù)能否為客戶創(chuàng)造何種價值更是心中無數(shù),。這樣的營銷很難引起客戶的共鳴與認(rèn)同,，也無法建立良好的客戶關(guān)系?？蛻艄芾碜龅绞裁闯潭仁亲龊昧四?通俗一點(diǎn)講：就是要求一位新客人從進(jìn)入咖啡廳的那一刻起,，實(shí)時地為客人服務(wù)好，讓客人對咖啡廳有一個良好的印象,，在客戶離開咖啡廳之后再給予跟蹤型服務(wù),，對客戶進(jìn)行人性化關(guān)懷。以促使新客戶成為準(zhǔn)客戶,，準(zhǔn)客戶成為老客戶,，生意也就不再難做了。

接下來談?wù)劇盃I業(yè)額的實(shí)現(xiàn)”問題,，經(jīng)營學(xué)里的第一堂課便是“追求利潤”,，作為一個以盈利為目的的商業(yè)機(jī)構(gòu)來講，營業(yè)額的實(shí)現(xiàn)與否是至關(guān)重要的,，即使說一位領(lǐng)導(dǎo)把店鋪管理得再好,，但還是擺脫不了無法盈利的結(jié)果，那么這位領(lǐng)導(dǎo)……不好意思,，我可能要用比較粗俗的語言來表達(dá)一下——那么這位領(lǐng)導(dǎo)可謂還是一位垃圾領(lǐng)導(dǎo),。那么作為我經(jīng)理來將，首先就要依據(jù)店鋪的實(shí)際情況,，確定一個合理且行之有效的營業(yè)額目標(biāo)，既要做到不至于無法盈利,，也要避免目標(biāo)的浮夸,，就從管理和行動，包括一系列的營銷措施及必要的廣告宣傳上下功夫,，以確保最終設(shè)定的營業(yè)額最終實(shí)現(xiàn),。

再說一下“店鋪品牌的樹立與宣傳”，在現(xiàn)代商業(yè)經(jīng)營的浪潮中,，品牌價值是越來越重要了,，作為一位經(jīng)營者來將，即使你不追求大規(guī)模的商業(yè)發(fā)展,，但只要說自己追求盈利就必須要有一個好的品牌,，因?yàn)闊o可置疑一個好的品牌的樹立已成為盈利組成中不可或缺的一部分，所以作為經(jīng)理來講,，要負(fù)起一定的職責(zé),，包括從原料的采購,、運(yùn)輸及出品。

店鋪的待客服務(wù),，宣傳促銷及商業(yè)廣告上采取一系列的規(guī)劃,，努力做到包裝上和質(zhì)量上都有過硬的品牌效應(yīng)。讓客人一聽到“某某咖啡”這個名字,，便聯(lián)想到這里無論是在環(huán)境,，服務(wù)水準(zhǔn)以及商品質(zhì)量都是這個地區(qū)最好、最棒的!

現(xiàn)在一些國際知名的產(chǎn)品,、品牌的價值常常數(shù)以億計(jì),，商標(biāo)使用權(quán)就可以取得不菲的收入，這些都是有目共睹的,。所以說如果我們把這個店鋪?zhàn)龊?，營業(yè)額提升上去，有一定的品牌效應(yīng)了,，我們并不排除開設(shè)連鎖店鋪,。至少是在省際周邊地區(qū)。

當(dāng)然,，我們還可以成立咖啡管理公司,，在經(jīng)營店鋪的同時，向周邊地區(qū)的咖啡西餐廳提供設(shè)備,、器械及各種原料,。同時還可以設(shè)立培訓(xùn)部門，培訓(xùn)個中專業(yè)的咖啡師,、西餐師及管理人員對外進(jìn)行輸送,，這也是一種店鋪品牌的宣傳和盈利的目的。當(dāng)然,，我上面所說的都是一些長遠(yuǎn)計(jì)劃!

還有最后一點(diǎn)：就是規(guī)章制度方面,。一個好的團(tuán)隊(duì)必須要有好的紀(jì)律。對于一個商業(yè)團(tuán)隊(duì)來講,，紀(jì)律就是經(jīng)營者制定的一系列的規(guī)章制度,，這些制度的合理與否以及執(zhí)行程度的好壞，都將影響店鋪運(yùn)營的順利進(jìn)行,。你們應(yīng)當(dāng)知道,，規(guī)章制度的制定并不代表對你們員工的制裁或者說引起你們的反感。相反,，我覺得嚴(yán)格但合理的規(guī)章制度有助于你們在工作中剔除一些不利因素,，極大地調(diào)動你們的積極性。所以說好的規(guī)章制度就是營業(yè)額實(shí)現(xiàn)的最有利保證,。

所以在以后的工作中,，我將會以最嚴(yán)格的規(guī)章制度來對你們的行為進(jìn)行約束,，以此來提升你們的個人素質(zhì)及店鋪服務(wù)水準(zhǔn)、質(zhì)量!

對了,，和你們說了這么久,，還沒介紹一下我自己，我的名字叫“李文軒”,，大家在生活中可以把我當(dāng)作你們的好朋友,，一起喝茶聊天，一起玩樂,。不過在工作中我是你們的領(lǐng)導(dǎo),，所以我要你們在工作中必須無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的命令或安排。

最后我希望大家以一個積極努力的心態(tài)去做好自己的本職工作,，并且以一種團(tuán)結(jié)互愛的精神去配合整個店鋪的運(yùn)營工作,。我相信在我們?nèi)w員工的勤奮努力之下，“某某咖啡”一定會取得輝煌的成績!

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家好!

首先,，我要衷心感謝公司及各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我擔(dān)任總經(jīng)理這個職務(wù),，與其他同志一起,，協(xié)助__負(fù)責(zé)__方面的工作。公司聘任我擔(dān)任這個職務(wù),，是對我的鼓舞和鞭策,，更是對我的一份信任和希望。我將把公司對我的信任,，化做對公司的感念,，對領(lǐng)導(dǎo)的感謝，對崗位的責(zé)任,，以感恩之心努力工作,。

坦率地講，__管理對我來說是一個新的工作領(lǐng)域,，擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)對于我來說是一個新的挑戰(zhàn)。因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境變了,，工作對象變了,，工作責(zé)任更重了，工作思路更廣了,。對于這些不同的變化,，我將重新調(diào)整工作思路，轉(zhuǎn)變觀念,，一切從頭學(xué)起,，向新崗位學(xué)習(xí),、向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事學(xué)習(xí),。也敬請各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事能夠給予指點(diǎn)和幫助。

“在其位,，謀其政”,，公司能夠信任我，讓我擔(dān)任這個職務(wù),，我就要不折不扣地履行好這份職責(zé),，用飽滿的工作熱情，忘我的工作態(tài)度業(yè)回報公司及各位領(lǐng)導(dǎo),、廣大干部員工,。

在今后的工作中，我將從以下幾方面履好職責(zé)：

1,、服從組織,，聽從指揮。堅(jiān)決服從公司的各項(xiàng)決策決議,，在思想上,、政治上和行動上始終與公司高度保持一致。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作部署,，不折不扣地把公司的各項(xiàng)精神傳達(dá)下去,，執(zhí)行下去，讓每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處,。

2,、恪盡職守，勤奮工作,。注重服務(wù)細(xì)節(jié),，注重工作方法，緊緊圍繞“服務(wù)”兩個字,，在董事會的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，與其他同志一道，通過健全管理制度,，規(guī)范工程流程,，細(xì)化管理責(zé)任，強(qiáng)化工作執(zhí)行力,，全面抓好礦區(qū)服務(wù)各項(xiàng)管理工作,，保質(zhì)保量完成公司及主管領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，嚴(yán)于律己,。充分利用各種機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面知識,，通過學(xué)習(xí)努力提高自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，從小節(jié)做起,，嚴(yán)于律己,，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事,，清清白白做人,。

4、注重細(xì)節(jié),，狠抓安全,。充分認(rèn)識到“礦區(qū)服務(wù)”的對象面，樹立“以人為本,，安全第一”的基本思想,，把安全管理作為一項(xiàng)首要任務(wù)來抓，“強(qiáng)三基,，反三違”,，全面加強(qiáng)安全管理工作，確保礦區(qū)各項(xiàng)工作安穩(wěn)運(yùn)行,。

謝謝大家!

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、老師，親愛的同學(xué)們：

大家下午好!我是來自**市營1班的關(guān)光杰,。

首先我要向關(guān)心和信任我的各位領(lǐng)導(dǎo),、老師表示誠摯的謝意!對到會的各位學(xué)生代表的支持和信任表示衷心的感謝!

今天，我被命任為學(xué)生實(shí)訓(xùn)超市的總經(jīng)理,，這對我來講是一種挑戰(zhàn)更是一種責(zé)任,，我為我能有機(jī)會為實(shí)訓(xùn)超市的工作盡一點(diǎn)綿薄之力而深感榮幸。

剛才大家都聽了各層領(lǐng)導(dǎo)對超市的詳細(xì)介紹和熱情洋溢的動員,。不知大家此時是怎樣看待這個實(shí)訓(xùn)超市的,。想不想聽下我對學(xué)生實(shí)訓(xùn)超市的態(tài)度和心里話?其實(shí)也很簡單，就一句話：手捧陽光,，笑容晴朗,，懷著感恩的心，為夢想而戰(zhàn)!現(xiàn)簡單闡述下吧,。

手捧陽光。我喜歡陽光，因?yàn)樗砹斯饷骱拖Ｍ?。我信賴即將成立的學(xué)生實(shí)訓(xùn)超市,，因?yàn)樗挥嘘柟獍愕某瘹夂团畈l(fā)展的生命力。所以我會入股20股,，相信在全體實(shí)訓(xùn)工作人員的努力和廣大師生的支持下,，我手中的陽光支票會不斷升值。

笑容晴朗,。作為總經(jīng)理,，我深知超市的發(fā)展也許不是一帆風(fēng)順的，但無論遇到多大的困難和挫折,，我都會從容淡定,，以微笑去處理一切難題。另一方面,，學(xué)生超市也努力打造“微笑服務(wù)”的品牌,，我們決定每學(xué)期將評選一些“微笑大使”進(jìn)行獎勵。當(dāng)然還會有其他的評優(yōu)和綜合測評加分來激勵我們加入這個實(shí)訓(xùn)大家庭的每一個成員,。

懷著感恩的心,。生活中充滿了恩賜，我們要懂得感恩,。今天我們這個動員大會能順利進(jìn)行,，離不開我們辛勤工作的全體工作人員。我們是否應(yīng)給他們一些掌聲呢?感恩是雙向的,，在此,，我也代表全體工作人員向到場老師同學(xué)對實(shí)訓(xùn)超市的關(guān)注和支持表示衷心的感謝。你們才是英雄,，你們才是鑄造實(shí)訓(xùn)超市的成功的重要力量。我們超市將實(shí)施“感恩計(jì)劃”,，在特別的節(jié)假日將以特別的優(yōu)惠回饋我們的顧客。

為夢想而戰(zhàn),。最近,，我積極投身了對超市的策劃和籌備工作，真的很忙很累但很充實(shí),。因?yàn)槲矣幸粋€信念：當(dāng)別人通過我的努力而得到實(shí)際的好處和方便的一天,，便是我最欣慰的一天，我相信這一天不會遙遠(yuǎn),。請大家為我們共同夢想——為需要的人打造一片天堂而戰(zhàn)，只有同心同德,，激情常駐,，美夢便成真!

綜上所述，“手捧陽光,，笑容晴朗，懷著感恩的心,，為夢想而戰(zhàn)!”傳達(dá)了我對學(xué)生實(shí)訓(xùn)超市前景的看法,，描述了我對超市管理的一些理念，表明我的工作態(tài)度和決心,。今天我已通過言語與大家分享了我對超市的態(tài)度,、信心和信念，待會兒的下一個流程的入股和競聘崗位報名,，期待大家用行動來把自己對超市的態(tài)度,、信心和信念淋漓盡致地展現(xiàn)出來，好嗎?

第二個問題,，我想問下大家：假如你做了實(shí)訓(xùn)超市的總經(jīng)理,，你會怎樣做呢?或者你競選上了總監(jiān)、部門經(jīng)理或職員,，你是如何計(jì)劃你的工作呢?“機(jī)遇是留給有充分準(zhǔn)備的人”,，大家用心地去思考下，相信大家會有很好的idea,，而一個個好的idea是往往是超市發(fā)展和創(chuàng)新的動力,。既然今天是總經(jīng)理就職演說，所以接下來,，我就簡單談下我的工作設(shè)想,。

“三大努力”。努力做到在服務(wù)中顯示實(shí)力,，在工作中形成動力,，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力，在與人交往中凝聚合力,。努力做到嚴(yán)格要求,，嚴(yán)密制度,，嚴(yán)守紀(jì)律，勤學(xué)習(xí),，勤調(diào)研,，勤督查。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,，以有效的管理激勵人,，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,，小事講風(fēng)格,，共事講團(tuán)結(jié)，辦事講效率,。管人不整人,，用人不疑人。

“三大計(jì)劃”,。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,，讓他們像圓規(guī)一樣，找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,，給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,，小結(jié)一次。我將會注重“培訓(xùn)和分享”,，讓每批實(shí)訓(xùn)人員從培訓(xùn)中獲取真知,，從分享中取長補(bǔ)短。

我沒有拖沓繁復(fù)的規(guī)劃,，我的所有計(jì)劃都會從實(shí)際著手,。我承諾得不多，但是我所說的一切,，我都會盡力去做,。我可以許諾：此刻，我所說的一切永遠(yuǎn)都不會只是一張空頭支票,。

最后,，我把下面的話作為演講的結(jié)束和新生活的開始，作為對大家的祝福,。

最美麗的語言是,，很幸運(yùn)能和你們共度這個美好的下午。

最溫暖的語言是,，無論你扮演哪個角色,，我們無時無刻都在關(guān)注你,。

最甜美的語言是，我們永遠(yuǎn)心心相連,。

最可愛的語言是,，我們共同努力去把握機(jī)會。

讓我們共同努力,，在實(shí)訓(xùn)中增長才干,，收獲友誼，在不同的崗位上把握機(jī)會,，永往直前!

謝謝大家!

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

上午好！

今天我作為銷售經(jīng)理,，在這里發(fā)表就職演講，我非常激動,，非常榮幸能加入該公司,，更高興能有機(jī)會與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事共同為公司的事業(yè)獻(xiàn)上一份力量，我感到無比欣慰,。我相信：只要公司的人上下心連心,、手拉手、肩并肩,、同榮辱,、共奮斗，我們公司就一定能成為銷售行業(yè)的航母,。在這里,，我特別感謝總經(jīng)理能給我這個提升自己能力的機(jī)會，同時也感謝我們的銷售團(tuán)隊(duì)成員給予我的支持,。

我是一個對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，善于溝通、協(xié)調(diào),，有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)精神的人,；活潑開朗、有愛心,、上進(jìn)心強(qiáng),、勤于學(xué)習(xí)，在銷售行業(yè)中能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì),。

首先,，我先談一下入職幾天來的感受：入職時間可能僅僅一周左右，但公司給我留下了深刻的印象：

①是公司氛圍非常好,，上下級間,、平行同事間都非常友好,、和諧，充滿著濃郁的親情文化,，正是這種親情文化讓我感受到,，在公司除了基本的雇傭關(guān)系外，更是一種充滿溫馨,、關(guān)愛的家人關(guān)系,；

②是公司的硬件資源達(dá)到相當(dāng)?shù)乃剑@包括公司的廠區(qū),、生產(chǎn)車間,、生產(chǎn)設(shè)備、配套設(shè)施,。硬件資源必將為公司將來的跨越式發(fā)展和騰飛提供強(qiáng)大保證,；

③是公司同事工作都非常敬業(yè)，我發(fā)現(xiàn)銷售人員都在積極交流溝通,，財(cái)務(wù)人員工作也非常敬業(yè),，都表現(xiàn)出很強(qiáng)的責(zé)任感，真正體現(xiàn)出了以身作則,、身先士卒的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范,；

④公司是一個真正具備運(yùn)動精神和氛圍的公司，全公司大多數(shù)員工都崇尚運(yùn)動,，上至高管,，下至基層都有相當(dāng)數(shù)量的員工真正投身到籃球運(yùn)動中來。一個具有運(yùn)動精神的公司,，是永遠(yuǎn)年輕的,，永遠(yuǎn)充滿朝氣的，永遠(yuǎn)充滿斗志的公司,。

其次,，我想談下，關(guān)于公司營銷管理方面?zhèn)€人初步工作思路,。由于時間有限,，對公司內(nèi)外部資源狀況以及信息了解尚不充分，若有不當(dāng)或失實(shí)之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事海涵,！

作中，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的銷售額,。我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力,，與企業(yè)同步發(fā)展,。同時我也希望給大家營造一個公平、公開,、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí)、進(jìn)步,、快樂的環(huán)境,！營造一個和諧、團(tuán)結(jié),、積極向上的環(huán)境,。

那么——讓我們一起努力吧！

謝謝大家,！

經(jīng)理就職演講稿800字 總經(jīng)理就職演說演講稿篇十四

感謝組織對我的信任,，感謝董事長、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的培養(yǎng),。今天我面對組織,、面對領(lǐng)導(dǎo)、面對新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及面對公司總部全體員工,，我心情很激動，同時也很有信心帶領(lǐng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)人“只爭第一,、不做第二”的精神和“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏”的優(yōu)良作風(fēng),，共同把公司管理好,、發(fā)展好。在這里我向組織,，向董事長,、副董事長、新領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體員工表態(tài)：

,、擔(dān)任總經(jīng)理期間,，我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實(shí)實(shí)做事”,，力爭一次把事做好,。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)作用，做到分工明確,，各盡其責(zé),，帶領(lǐng)全體員工把各項(xiàng)工作做好。

2,、在市場開發(fā)工作方面：在前任總經(jīng)理劉建明先生的領(lǐng)導(dǎo)下,，公司發(fā)展勢態(tài)良好,。下半年，公司的經(jīng)營班子將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向,，繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進(jìn)一步拓展市場開發(fā)渠道,，力爭年底中標(biāo)合同額突破10億元以上。

3,、在工程技術(shù)管理方面：堅(jiān)持以“現(xiàn)場保市場”,，強(qiáng)化各項(xiàng)目對工程技術(shù)和工程質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求以及施工法,、作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)范應(yīng)用,，抓關(guān)鍵施工的新技術(shù)、新工藝,、新材料的推廣和應(yīng)用,，增強(qiáng)公司技術(shù)實(shí)力，在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢,。

4,、在生產(chǎn)經(jīng)營工作方面：以工作報告精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持以項(xiàng)目為中心,，以質(zhì)量和成本為主線,，加強(qiáng)項(xiàng)目成本管理力度，尤其針對xx年下半年市場材料,、水泥,、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經(jīng)營風(fēng)險,，確定的工作重點(diǎn)是：加大精細(xì)管理力度,，不斷提高創(chuàng)利水平。目前時間已過半,，截止5月底已完成計(jì)量產(chǎn)值2．43億元,，占年計(jì)劃34．39％，下一步要抓住第三季度施工旺季,，確保年底實(shí)現(xiàn)計(jì)量產(chǎn)值6億元,，力爭突破8億元。

5,、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，在今后的管理中要進(jìn)一步加快人力資源的開發(fā)，加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進(jìn)與培養(yǎng),，使公司的人才結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。

6、繼續(xù)加強(qiáng)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理,，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新,，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，提升項(xiàng)目形象力,，使公司整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善,，以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力。

在公司良好的發(fā)展勢頭下,，我們同時要保持清醒的頭腦,，不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境，隨時要有居安思危,、如履薄冰的風(fēng)險意識,，要認(rèn)識到我們還有很多管理方面的不足，與局各兄弟單位在一些方面還有差距,，公司各項(xiàng)目之間管理水平還有差距,。比如：公司內(nèi)部操作層的培養(yǎng)，目前發(fā)展還很不成熟,、不規(guī)范,；外部操作層還要進(jìn)一步整合。公司要實(shí)現(xiàn)有效擴(kuò)張,，必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,，還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)、吸收教訓(xùn),，只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。