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新進(jìn)輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得篇一

今年很榮幸參加了____實(shí)驗(yàn)中學(xué)的新進(jìn)教師崗前培訓(xùn),，并順利地成為了實(shí)驗(yàn)中學(xué)的一名老師,，由此感到十分的幸運(yùn)。

學(xué)生不管是從年齡還是心理個(gè)方面都處于不成熟階段,，還很需要來自家庭,、學(xué)校,、特別是老師的正確教育及引導(dǎo)，要想使之成為一位身心健康,、全面發(fā)展的人,，教師必須用心去呵護(hù)這些還不太懂事的孩子，用心觀察他們的學(xué)習(xí),，思考研究他們的所想,，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)調(diào)整方法,，從而避免沖突的發(fā)生,，我相信只要你在他們身上真正花費(fèi)心血了，孩子們會(huì)同樣去尊重你并愛戴你的,。

對(duì)于一名教學(xué)經(jīng)驗(yàn)還不是很足的我來說,，要想上好高三的課，必須得備好課,，上好課,，而要想備好課，必須要翻看大量的書籍,、視頻,，特別是要聽好本校老教師的課，認(rèn)真聽他們對(duì)一節(jié)課整個(gè)的教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),，時(shí)間安排以及對(duì)突發(fā)事件的處理等等，當(dāng)然還有教學(xué)重點(diǎn)內(nèi)容的講解與安排,，難點(diǎn)方面的突破與處理,，都要在聽課的過程中認(rèn)真學(xué)習(xí)，善于總結(jié),，并能做到靈活運(yùn)用,。

根據(jù)以上所思，我認(rèn)為要想上好課很重要的兩點(diǎn)必須不能忽視,。首先是備好課,，即備學(xué)生、備教材,、備教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn),、備教學(xué)方法、備教學(xué)設(shè)計(jì)等等,，只有在這些上面下功夫去準(zhǔn)備了,，才能為你上好課做好扎實(shí)的鋪墊。其次就是上好課,，上課中很重要的兩點(diǎn)必須重視,，第一就是要時(shí)刻關(guān)注好學(xué)生,，根據(jù)學(xué)生的眼神及表情反應(yīng)來及時(shí)調(diào)整自己的方法或內(nèi)容,，當(dāng)然這個(gè)過程必須得在平時(shí)的上課中敏感地把握,，用心琢磨，從而使學(xué)生喜歡上你的課，愿意上你的課,，從而盡快使教師與學(xué)生融為一體,。第二就是要體現(xiàn)出新課改精神,，留有一定的時(shí)間讓學(xué)生養(yǎng)成自主,、合作,、探究的學(xué)習(xí)習(xí)慣，對(duì)于簡(jiǎn)單的,、學(xué)生已經(jīng)掌握的知識(shí)，教師不多浪費(fèi)一點(diǎn)時(shí)間,，重點(diǎn)部分盡量多變換些題型來讓他們牢固掌握,，難點(diǎn)部分則要教會(huì)他們解題的技巧及學(xué)會(huì)分析問題的方法，這些都很重要,，教師必須重視,，學(xué)生必須學(xué)會(huì)。

當(dāng)今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)壓力大,，在社會(huì)及學(xué)校中多多少少都會(huì)出現(xiàn)一些由心理問題導(dǎo)致的惡性的事件及悲慘事件的發(fā)生,，所帶來的社會(huì)危害性及影響性極差，因此對(duì)于一名在校老師,，必須重視學(xué)生的心理狀況,，只有在學(xué)生的身體與心理都健康的情況下，才能進(jìn)一步更好的促進(jìn)他的全面發(fā)展,。為了避免上面所述事件的發(fā)生以及關(guān)注學(xué)生的身心健康發(fā)展,，除了學(xué)校設(shè)置的專門心理輔導(dǎo)站外，與學(xué)生每天接觸的任課教師的及時(shí)化解及調(diào)整也是不可或缺或至關(guān)重要的,。學(xué)生學(xué)習(xí)壓力過大時(shí),，可以引導(dǎo)他們?nèi)ふ曳潘勺约旱姆椒ǎ龅嚼щy時(shí),，教他們控制好自己的情緒,，耐心認(rèn)真地找到解決問題的方法,，學(xué)生對(duì)某件事想不通的時(shí)候，教師要教會(huì)他們學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)姆畔履承〇|西,，在教他們的時(shí)候,，其實(shí)也就是學(xué)生身心發(fā)展及能力各方面全面都在潛移默化的提升與發(fā)展中，這些看似與學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有直接掛鉤的地方,，其實(shí)也就是我們現(xiàn)在的教育所缺乏的,，而這樣的缺乏勢(shì)必會(huì)引起學(xué)生只關(guān)心學(xué)習(xí)，意識(shí)不到自身的這些不足,，所以時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的身心健康及全面發(fā)展必須牢記,。

對(duì)于學(xué)校提倡的導(dǎo)學(xué)、質(zhì)疑,、互動(dòng),、達(dá)標(biāo)四環(huán)節(jié)高效課堂及每月所出的'教育簡(jiǎn)報(bào)必須認(rèn)真學(xué)習(xí)，吸取上面的精華,，并結(jié)合自身特色為我所用,，只有這樣才能成為一名合格的、稱職的老師,。

以上內(nèi)容只是我本人對(duì)崗前培訓(xùn)的一些心得,，僅為個(gè)人觀點(diǎn)，一定存在著很多的不足,，希望在以后的教學(xué)實(shí)踐中認(rèn)思考,，不斷改進(jìn)方法，爭(zhēng)取為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展增添自己的一點(diǎn)微薄之力,。

新進(jìn)輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得篇二

20xx年9月1號(hào)到3號(hào),，我非常榮幸地參加了為期三天的宛城區(qū)新教師入職培訓(xùn)。三天的培訓(xùn)時(shí)間不長(zhǎng),，但是我通過這次學(xué)習(xí)卻收獲了很多,。我要特別感謝各位為這次培訓(xùn)付出心血的老師,，正是你們的精心準(zhǔn)備,，才使得我收獲了許多以前未曾學(xué)習(xí)到的知識(shí)，獲得了很多深刻的感悟,。

當(dāng)?shù)谝惶爝M(jìn)入培訓(xùn)教室的時(shí)候,，我才真正地認(rèn)識(shí)到我就要成為一名教師了，經(jīng)過一個(gè)夏天的準(zhǔn)備和一輪又一輪的考試,，我終于能夠有機(jī)會(huì)坐在這里,，接受教師培訓(xùn)，為以后的工作做準(zhǔn)備了,。之前我畢業(yè)之后沒有從事教師行業(yè),，工作兩年以后,，自己覺得心中還是有一個(gè)未完的教師夢(mèng)，于是經(jīng)過種種考慮后就選擇了辭職備考招教,，備考的過程還是有點(diǎn)煎熬的,，不過對(duì)我來說，最終能夠跨入教師行業(yè),，那么所有的付出和努力就都是值得的,。

培訓(xùn)一開始，先由劉局長(zhǎng)對(duì)所有新教師進(jìn)行了一番語重心長(zhǎng)的講話,，從他的話中我感受了對(duì)教育事業(yè)的熱愛和對(duì)新教師的期望,。劉局長(zhǎng)講的內(nèi)容很全面，包括對(duì)教師職業(yè)的正確認(rèn)識(shí),，對(duì)教師個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,、對(duì)教師個(gè)人的工作要求、對(duì)教師的思想道德修養(yǎng)要求等,，讓我對(duì)教師職業(yè)和以后的實(shí)際工作有了更加深入的認(rèn)識(shí),。接下來的時(shí)間就是由各個(gè)老師對(duì)我們進(jìn)行教師專業(yè)技能和思想認(rèn)識(shí)的培訓(xùn)，從新課程標(biāo)準(zhǔn)的解讀,、課堂語言的使用,、多媒體教學(xué)技術(shù)的使用等，這些內(nèi)容在準(zhǔn)備招教考試的時(shí)候或多或少都知道一點(diǎn),，但是不是很深刻,，經(jīng)過各位教師的講解，我有了更加深入的理解,。但是真正的教學(xué)工作還是需要將理論和實(shí)踐結(jié)合起來,，我相信通過以后的教學(xué)實(shí)踐，我會(huì)更好地運(yùn)用這些知識(shí),。

整個(gè)培訓(xùn)過程中讓我印象最深的就是師德報(bào)告團(tuán)重的各位優(yōu)秀教師的報(bào)告了,，各個(gè)地方的優(yōu)秀教師把自己在教師生涯中的經(jīng)歷講給我們聽，每個(gè)人的經(jīng)歷都值得被我們點(diǎn)贊,。他們有的人已經(jīng)臨近退休或者身體不適還在堅(jiān)持進(jìn)行教學(xué)工作,，有的人踏入教師行業(yè)僅僅幾年就取得了優(yōu)秀的成績(jī)和好評(píng)，有的人是和自己所在學(xué)校一起成長(zhǎng)變化,。不管是什么樣的情況,，我覺得他們對(duì)于教育事業(yè)是滿滿的熱愛，不然怎么會(huì)一直堅(jiān)持著不放棄,、不厭倦,，而且都表示從事教育事業(yè)一點(diǎn)都不后悔，還會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持下去,。

通過這次培訓(xùn),，我主要收獲了以下幾點(diǎn):

通過培訓(xùn),，我對(duì)于教師這一職業(yè)有了更加明確的認(rèn)識(shí)。首先,，教師不僅是“傳道授業(yè)解惑”為學(xué)生傳授專業(yè)知識(shí)和技能,，更是一個(gè)示范者，用自己言行為學(xué)生做示范,，這種榜樣的作用是可見的又是潛移默化的,，需要教師嚴(yán)格要求自己，為學(xué)生做好示范,，成為學(xué)生成長(zhǎng)的引路人,，使學(xué)生不斷增長(zhǎng)知識(shí)、完善人格,。其次,，教師是具有多種角色的，不僅是教師,，還承擔(dān)著父母,、朋友、管理者,、協(xié)調(diào)者的角色,，這都需要教師及時(shí)調(diào)整心態(tài)，擔(dān)任好不同的角色,，在教好學(xué)生的同時(shí)還能夠促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng),。最后，教師職業(yè)是一個(gè)良心職業(yè),，需要教師保持對(duì)學(xué)生的關(guān)愛和對(duì)教育事業(yè)的熱情,，只有這樣才能讓學(xué)生真正喜歡教師、喜歡學(xué)習(xí),，為學(xué)生的成長(zhǎng)做出最大的努力,。

教師是專業(yè)人才，需要教師做好本職工作---教學(xué),。教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,、上課，為學(xué)生教授正確的知識(shí),。同時(shí),，還要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),，不斷提高教師自身專業(yè)水平,、技能以及課堂教學(xué)管理技能等。雖然經(jīng)過筆試,、面試,、培訓(xùn)之后,，已經(jīng)掌握了一些作為教師的基本知識(shí)和技能，但僅僅有這些是不夠的,，還需要我們?cè)谝院蟮慕虒W(xué)工作中不斷結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn),。比如，如何在教學(xué)過程中激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,，讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),，主動(dòng)學(xué)習(xí)等，都需要教師首先樹立新課程改革的教育教學(xué)理念并進(jìn)行相關(guān)學(xué)習(xí),。只有不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技能,，才能更好地掌握教學(xué)知識(shí)和技能，進(jìn)而才能成為一名合格的教師,。

雖然在剛進(jìn)入教師行業(yè)之后,，我們會(huì)遇到各種各樣的困難，但是我也認(rèn)識(shí)到這些都是能夠克服的,，只要樹立充分的自信心,，加上自己的努力，一定可以做得更好,。通過培訓(xùn),，我意識(shí)到想要做好教師工作，需要我們客觀理性地認(rèn)識(shí)社會(huì)和自己的角色,，認(rèn)識(shí)自身所處的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境,，認(rèn)識(shí)新的人際關(guān)系，包括與領(lǐng)導(dǎo),、學(xué)生,、家長(zhǎng)、同事等的關(guān)系,。面對(duì)這些,，要有充分的自信，相信自己通過努力,，能夠很快地適應(yīng)新問題和新環(huán)境,，對(duì)未來的工作充滿激情和動(dòng)力。只有這樣,，才能更好,、更快、更久地做好教師工作,。

新進(jìn)輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得篇三

到公司近半年了,，在和大家共同工作學(xué)習(xí)的時(shí)間里，是我從青澀走向成熟的第一步;讓我對(duì)“人際關(guān)系、機(jī)會(huì),、競(jìng)爭(zhēng)”的重要性理解的更加深刻,，在電工技能和熟練度上也都有了明顯提升，對(duì)于目前工作內(nèi)容也有更為深刻的認(rèn)識(shí),。

在自己進(jìn)步的同時(shí)也有很多不足需要改善,，比如工作的緊迫性和高效性;上班時(shí)個(gè)人的言行舉止;工作時(shí)吃苦耐勞的精神等一些細(xì)節(jié)要多加注意。

通過這段時(shí)間的工作學(xué)習(xí),，我將自己的體會(huì)和心得整理總結(jié)為以下幾點(diǎn)：

切斯特菲爾德曾經(jīng)說過：“效率是做好工作的靈魂,。”時(shí)間就是金錢,，效率就是生命,。雖然維修保養(yǎng)工作重復(fù)性很強(qiáng)、上手難度小,，很多時(shí)候,，我們都在重復(fù)一樣的勞動(dòng)，但它卻不是簡(jiǎn)單的機(jī)械運(yùn)動(dòng),，它需要的不僅僅是沖天的干勁,，高漲的激情，更需要聰明的才智去完善和提高,，一定要養(yǎng)成拿到任務(wù)時(shí)先動(dòng)腦再動(dòng)手的好習(xí)慣,。如此，既能省時(shí)間,，又能省去許多不必要的力氣,，達(dá)到事半功倍的效果。

在車間的維修過程中,，沒有哪一個(gè)產(chǎn)品不是通過小組同事之間的共同協(xié)作完成的,。比如一個(gè)水泵的成套安裝，這中間都要通過很多道工序才能完工,，最后檢驗(yàn)無誤才可發(fā)運(yùn),。每一步都必須一絲不茍，任何一個(gè)環(huán)節(jié)出點(diǎn)問題,，這件產(chǎn)品就不能出廠,。因此，一切成績(jī)都是大家共同努力,、協(xié)作的結(jié)果,，個(gè)人英雄主義是無法完成的。

“成功者找方法,，失敗者找借口,。”當(dāng)我們拿到任務(wù)的時(shí)候，要爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)把它做到,。責(zé)任心是必不可少的，干一行愛一行,，我們必須對(duì)自己的工作崗位盡到的責(zé)任心,。態(tài)度決定一切，沒有對(duì)工作負(fù)責(zé),、認(rèn)真的態(tài)度,，是無法做好自己的本職工作的。如果在工作當(dāng)中因?yàn)槭д`造成不良后果,，我們必須勇于承擔(dān)責(zé)任,，不要互相推卸，迅速想辦法去補(bǔ)救,，把損失降到最低,。

在工作中，就算做得再好也不能自滿,，因?yàn)槭郎蠜]有十全十美,，一定會(huì)有地方是不完善的、需要改進(jìn)的,。我們要在工作當(dāng)中不斷追求完美,，沒有，只有更好,，這樣我們才會(huì)在工作中不斷進(jìn)步,，才能較快提高自己的工作能力。我們小組有一句說的很好:‘做了不等于完成任務(wù),，做好了才是完成任務(wù)’,。

最后我想說，其實(shí)工作對(duì)每個(gè)人而言,，不僅僅只是一種生活和自立的方式,，它更是我們施展才能，挖掘自我潛能的大舞臺(tái),。只要站在這個(gè)舞臺(tái)上,，我們就要拿出自己秀的那一面來充分展示自己，不斷挖掘自己的潛能去提高自己,。在這里,，我們可以汲取很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)來加強(qiáng)自身素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力，讓自己在往后的工作中成為一名開拓創(chuàng)新,，愛崗敬業(yè),，勤奮工作的好職工!

新進(jìn)輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得篇四

1、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度

2、嚴(yán)格進(jìn)行巡回檢查

3,、嚴(yán)格控制工藝操作

4,、嚴(yán)格執(zhí)行操作法

5、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律

6,、嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定

這不僅是遵守公司的安全規(guī)定條文,，同時(shí)是對(duì)自身安全防護(hù)的提高。

三級(jí)安全教育：

公司級(jí)安全教育,，車間安全教育,，班級(jí)安全教育。熟練掌握,，牢記于心,，這是進(jìn)入工廠的前提！安全教育不能存在半點(diǎn)馬虎,，否則就會(huì)有生命危險(xiǎn),。

四知：

1、知崗位操作法與工藝條件

2,、知設(shè)備結(jié)構(gòu)與規(guī)格性能和各種物,。管。線的'來龍去脈

3,、知責(zé)任制具體內(nèi)容

4,、知投產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和開工措施

四會(huì)：

1、會(huì)在正常和不正常情況下進(jìn)行獨(dú)立操作

2,、會(huì)熟練穩(wěn)妥處理不正?，F(xiàn)象與事故

3、會(huì)熟練操作開停工

4,、會(huì)一般設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)

經(jīng)過半個(gè)多月的培訓(xùn),，使我增強(qiáng)了安全教育意識(shí)！無論什么時(shí)候,，都要把安全放在第一位,，安全第一，預(yù)防為主的方針,。在工廠中我應(yīng)該履行的義務(wù)和職責(zé),，同時(shí)我所享受的權(quán)力和義務(wù)。以及一些安全消防知識(shí),，例如：干粉滅火器,，二氧化碳滅火器，泡沫滅火器等適用范圍和使用方法,。還有一些遇到事故時(shí)的應(yīng)急處理措施和逃生方法,。這些東西讓我們感到受益匪淺,，因?yàn)樗N近我們的生活，增強(qiáng)自我防護(hù)能力,，保護(hù)我們生命的安全,，也是驗(yàn)證我們作為一名合格化工人員進(jìn)廠的前提條件。

在這里我也要特別感謝幾位培訓(xùn)老師,，是你們的付出,，換來了我們的收獲！你們是公司最可愛的人,，因?yàn)橛心銈冊(cè)诠静拍芙】?，穩(wěn)定的發(fā)展,，是你們解決了公司的后顧之憂,，也為我們今后在工作中的安全，譜寫下了重重的一筆,，讓我們牢記于心,，安全第一！

新進(jìn)輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得篇五

兩周的實(shí)習(xí)培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，收獲了很多,。一方面是公司的規(guī)章管理制度，另一方面是公司的經(jīng)營(yíng)理念,、企業(yè)文化,，最后是各自崗位需要的專業(yè)技能知識(shí)、負(fù)責(zé)的主要職能,。

首先是各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)所講的公司的規(guī)章管理制度方面,，讓我對(duì)保密的規(guī)章管理制度、完善的重泵質(zhì)量管理體系以及核安全概念的深入理解及相應(yīng)的制度管理有了更深刻的學(xué)習(xí),。公司還極其注重員工的安全,，有相應(yīng)的健全的安全管理及工傷管理制度。

通過企業(yè)文化課程培訓(xùn),，我才了解到公司有著深厚的企業(yè)文化,，尤其注重創(chuàng)新。我深深意識(shí)到重泵公司經(jīng)歷了這幾十年,，從未虧損,，在中高端市場(chǎng)有著廣闊的市場(chǎng)，正是創(chuàng)新帶給了重泵輝煌,，正是創(chuàng)新帶給了重泵強(qiáng)大的生命力,，也正是創(chuàng)新將要帶領(lǐng)重泵走向更強(qiáng)大的，更美好的未來,。所以公司也有著許多有益于創(chuàng)新的技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目管理制度,、論文管理制度,、專利管理及獎(jiǎng)懲辦法等相關(guān)制度。

通過本次培訓(xùn),，人力資源部為我們講解了職業(yè)規(guī)劃,，什么樣的人適合什么樣的崗位，需要具備的技能,。通過這些,，讓我對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了更深刻的認(rèn)識(shí)。今后我要在自己所在的車間,，不再僅僅是看工藝圖紙,，還要思考圖紙工藝在實(shí)際生產(chǎn)加工過程中遇到的問題。在實(shí)習(xí)期間是鍛煉自己理論與實(shí)際相結(jié)合的時(shí)期,，完善自己的三維設(shè)計(jì)軟件使用能力,，利用手頭沒有工作的閑暇時(shí)間多多去總裝車間去學(xué)習(xí)一下離心泵的更多結(jié)構(gòu)，多學(xué)習(xí)觀看裝配圖的能力,，觀看實(shí)際裝配過程,，了解裝配過程中會(huì)出現(xiàn)的裝配問題;去試驗(yàn)站學(xué)習(xí)泵的出廠實(shí)驗(yàn)試水過程，其中的重要參數(shù)以及實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)的問題,。我現(xiàn)在的技術(shù)水平很有限,，希望可以從基層崗位學(xué)起做起，增強(qiáng)自己的專業(yè)技能,。

容積泵室技術(shù)員講了很多容積泵的構(gòu)造,，和我之前學(xué)的柱塞式液壓泵結(jié)構(gòu)極其相似，還講了很多閥的結(jié)構(gòu),，與液壓閥結(jié)構(gòu)也相差無幾,。隔膜泵是第一次見到，在課上學(xué)到的還是不夠,，需要去總裝車間具體去看看,，他的結(jié)構(gòu)、裝配工藝以及可能會(huì)遇到的問題,。

感謝公司安排的培訓(xùn),，讓我們能更快的融入重泵這個(gè)大家庭。今后我會(huì)強(qiáng)化自己的創(chuàng)新思維,，通過合理化建議敢于大膽的提出公司的不足,，讓公司變得更好;努力學(xué)習(xí)更多的知識(shí)，提高自己的能力,，讓自己變得更加適合公司,、適合更多的崗位。

新進(jìn)輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得篇六

1月份安全生產(chǎn)一號(hào)文下發(fā)以后我們就組織了考試,、反事故演習(xí),、安全用具使用,、查找安全生產(chǎn)隱患等活動(dòng)。把一號(hào)文的精神傳達(dá)到車間每一個(gè)人,。車間堅(jiān)持每周一檢查班組安全學(xué)習(xí),，督促班組隱患治理。每周在車間調(diào)度會(huì)上我們講評(píng)安全檢查情況,、講評(píng)安全隱患整改落實(shí)情況,。職工安全意識(shí)顯著增強(qiáng)，在電氣運(yùn)行和設(shè)備維護(hù)的過程中,，能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)電氣規(guī)程和制度,，特別是“三票兩制”和臨時(shí)用電、高空作業(yè)規(guī)程,。半年執(zhí)行第一種工作票81張,，第二種工作票86張，倒閘操作票174張,，停送電聯(lián)絡(luò)單621張,，辦理臨時(shí)用電××,。在1月份的安全,、大檢查中，沒有發(fā)現(xiàn)一例違章行為,。我們對(duì)檢查組在檢查中提出的4例不足進(jìn)行了整改,，并通報(bào)車間全班組。

一

基礎(chǔ)工作是電氣安全運(yùn)行的前提,。年初,，塑件化工廠把“精細(xì)管理”作為貫穿全年的強(qiáng)基礎(chǔ)工作。我們把完善基礎(chǔ)資料,，嚴(yán)格細(xì)致管理作為重點(diǎn)工作,。1―5月份，我們完善了電氣設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)資料,，特別是完成了全塑件化工廠的c類電氣表計(jì)共××只的資料整理工作,，貼上了標(biāo)簽。至此,，基礎(chǔ)資料完善齊全給車間管理打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

電氣運(yùn)行需要嚴(yán)格的工作制度，我們?cè)诠ぷ髦袌?zhí)行了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施,。獎(jiǎng)勵(lì)了在安全工作中成績(jī)突出的××職工,。車間領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持了查崗制度，查處違紀(jì)××,，扣發(fā)獎(jiǎng)金共計(jì)××,，并把結(jié)果通報(bào)全車間,，達(dá)到了教育的目的。目前,，職工思想穩(wěn)定,。最近一個(gè)月來查崗均未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象。

在安全管理上,，我們堅(jiān)持“安全第一,，預(yù)防為主”的方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，加大監(jiān)督檢查力度,。半年開展了一次××題目的反事故演習(xí)，車間在5月份的抗震減災(zāi)和防汛演習(xí)中,，組織了××次參加了演習(xí),，一線生產(chǎn)班組職工受訓(xùn)率達(dá)到××，這些活動(dòng)提高了職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全技術(shù)水平,。

設(shè)備管理上,，我們繼續(xù)加強(qiáng)了三級(jí)巡視檢查制度。半年在巡視中發(fā)現(xiàn)解決了cd501壓縮機(jī),、tkl44振動(dòng)篩,、2號(hào)清水泵等軸承故障問題，為減少非計(jì)劃停工作出了貢獻(xiàn),。

技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上,，半年共組織了7xx―xx次的電修工參加了輕工局舉辦的`中級(jí)、高級(jí)技能鑒定和電工特種作業(yè)證認(rèn)證,。日常培訓(xùn)教育以班組技術(shù)員在車間講課為主,。講課內(nèi)容貼近生產(chǎn)實(shí)際，緊扣電工崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)和基礎(chǔ)理論,。一線職工都有提高,。

深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義。召開職工座談會(huì),，組織職工討論三個(gè)議題：自己的思想水平如何適應(yīng)改革的要求,？車間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處？如何理解“處理事故迅速可靠,，維護(hù)設(shè)備優(yōu)質(zhì)完好”,？通過大討論，職工明確認(rèn)識(shí)到了在改革不斷深化的形勢(shì)下,，自己的利益和公司及塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)息息相關(guān),。若想在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝，必須充實(shí)自己,，全面提高素質(zhì),。擺正自己在車間生產(chǎn)中的位置,。把提高服務(wù)意識(shí)，改善工作質(zhì)量作為車間對(duì)班組,、對(duì)職工個(gè)人進(jìn)行考核的主要依據(jù),，職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。

3月份,，一注塑裝置大檢修,。我們共檢修電機(jī)19臺(tái)，檢修斷路器3臺(tái),，安裝照明燈具28套,，測(cè)試設(shè)備及建筑物接地439處，解決了35kv變電站3#母線電纜泄漏大的重大隱患,。確保了安全生產(chǎn)和設(shè)備的完好備用,。目前，塑件化工廠的電氣設(shè)備完好率達(dá)到9xx―xx,，功率因數(shù)保持在0,。93以上，2所6kv變電所均為完好變電所,，10所低壓變電所中有9所是完好變電所,，完好率達(dá)到9xx―xx,。

1―6月,，我們?cè)谘惨暀z查中發(fā)現(xiàn)解決的電氣及設(shè)備安全隱患有：

1,、三注塑機(jī)主電機(jī)溫度高,。

2、一注塑機(jī)電抗器絕緣低、2#線拉伸電機(jī)電流、轉(zhuǎn)速波動(dòng),。

各班組共整改11項(xiàng)不合格項(xiàng)目,，使供電系統(tǒng),、電氣設(shè)備安全性有了更進(jìn)一步的提高,。

三

我們做了下面幾項(xiàng)工作,。

1,、完善車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,，用制度規(guī)范職工的行為。

2、抓好以勞動(dòng)紀(jì)律為首的五項(xiàng)紀(jì)律。

3,、加強(qiáng)內(nèi)部各項(xiàng)工作的檢查、監(jiān)督和考核,。

4,、獎(jiǎng)懲分明、加大力度,，進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,。

5、開展切實(shí)可行的形勢(shì)任務(wù)教育,。

6,、加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn),。如建立車間職工綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的小型試驗(yàn)臺(tái),，為職工學(xué)習(xí)先進(jìn)知識(shí)創(chuàng)造條件。

7、了解職工思想動(dòng)態(tài),，制定深入細(xì)致的解決職工思想問題的方法,。

8,、搞好干群關(guān)系，在車間創(chuàng)造一個(gè)職工團(tuán)結(jié)一心,，有集體榮譽(yù)感,，有責(zé)任心和緊迫感，有良好工作作風(fēng),，又輕松活波的和諧氛圍,。完善車間的管理制度與考核方法，使其更具有針對(duì)性和可操作性,。

9,、qhse體系審核工作，同時(shí)通過此項(xiàng)活動(dòng),，提高了車間的綜合管理水平,。

10、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化和科學(xué)化,，做到責(zé)任到人,、分工明確、各負(fù)其責(zé),、協(xié)調(diào)互助,。

11、進(jìn)一步加大計(jì)算機(jī)管理力度和范圍,，完善備件,、材料、資料,、設(shè)備,、計(jì)劃、消耗,、記錄管理的計(jì)算機(jī)管理,，為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

12,、重新核對(duì),、計(jì)算我塑件化工廠電力系統(tǒng)的繼電保護(hù)定值,，建立塑件化工廠阻抗系統(tǒng)圖。

年初,，我們按照塑件化工廠下達(dá)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)分析了車間xx―xx班組的生產(chǎn)情況,，制定嚴(yán)格的成本和節(jié)支考核細(xì)則，車間領(lǐng)導(dǎo)班組長(zhǎng)管理人員分工負(fù)責(zé),。每月檢查一次,，綜合評(píng)定打分。各班組努力做到修舊利廢,，車間減少了外協(xié)工作,。到6月份車間總成本指標(biāo)與年度進(jìn)度相適應(yīng)，節(jié)約費(fèi)用××元,。

存在的問題：

1,、車間管理還存在漏洞，廠區(qū)邊緣邊角的配電室和電氣設(shè)備管理不到位,，環(huán)境衛(wèi)生差,。

2、個(gè)別職工和班長(zhǎng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),，沒有深刻領(lǐng)會(huì)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義,，對(duì)待工作仍然推諉扯皮，嚴(yán)重影響車間整體形象,。

3,、部分配電柜和電機(jī)屬國(guó)家明令淘汰設(shè)備，應(yīng)安排計(jì)劃更換,。