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辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇一

2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全工作的要求,，協(xié)助安全主管部門協(xié)調(diào)各部門間工作,。

3、協(xié)助安全部門收集,、報(bào)告安全生產(chǎn)信息,。

4、負(fù)責(zé)安全保密和商業(yè)秘密的管理工作,。

5,、負(fù)責(zé)加氣站事務(wù)管理及人員調(diào)配工作。

6,、負(fù)責(zé)公司社會(huì)治安綜合治理有關(guān)協(xié)調(diào)工作,。

7、負(fù)責(zé)催辦公司領(lǐng)導(dǎo)給部門布置的任務(wù)并檢查執(zhí)行情況,。

8,、負(fù)責(zé)督促檢查加氣站文件的批發(fā)、登記,、傳閱,、呈報(bào)、清理,、保管,、收交、組卷、歸檔及檔案管理工作,。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇二

為降低辦學(xué)成本,，本著勤儉節(jié)約的原則，特制訂以下條例：

一,、學(xué)校文印室只對(duì)學(xué)校的有關(guān)材料進(jìn)行打印,、復(fù)印，屬教師個(gè)人或?qū)W生的材料一律不得在學(xué)校打印,、復(fù)印,。

二、堅(jiān)持打印,、復(fù)印審批制度。各部門打印,、復(fù)印材料,，需先將材料內(nèi)容及份數(shù)報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后，方可憑審批報(bào)告領(lǐng)取打印紙進(jìn)行打印,、復(fù)印,。

三,、教師不得自帶紙張利用學(xué)校文印室設(shè)備進(jìn)行打印,、復(fù)印,。

四,、堅(jiān)持打印,、復(fù)印登記制度,，各部門打印,、復(fù)印后,，需在文印室打印記錄本上如實(shí)記錄,。

五,、如遇機(jī)器故障，不能隨意拆裝,，需立即報(bào)總務(wù)處,，由專業(yè)人員進(jìn)行維修后，方可繼續(xù)使用,。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇三

1,、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)《物業(yè)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律、法規(guī),、政策規(guī)定,。

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo)開發(fā)企業(yè)、物業(yè)管理企業(yè)對(duì)雙確認(rèn)制度、維修資金制度,、招投標(biāo)制度,、物業(yè)撤出雙向選擇制度、物業(yè)合同備案制度的落實(shí),。

3,、負(fù)責(zé)推動(dòng)轄區(qū)內(nèi)物業(yè)管理項(xiàng)目達(dá)標(biāo)考核和創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的初審和上報(bào)工作。

4,、負(fù)責(zé)物業(yè)管理信訪接待工作,。處理信訪投訴，受理業(yè)主,、使用人,、業(yè)主委員會(huì)、物業(yè)企業(yè)的投訴,、人大政協(xié)提案,，及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查核實(shí)情況，并根據(jù)實(shí)際情況積極協(xié)調(diào)處理,。

5,、定時(shí)走訪各物業(yè)管理企業(yè)及項(xiàng)目，上門服務(wù),，調(diào)查了解基本情況,，協(xié)助做好業(yè)主會(huì)組建的指導(dǎo)推動(dòng)和業(yè)主會(huì)備案、日常監(jiān)管工作,，指導(dǎo),、協(xié)調(diào)、監(jiān)督業(yè)主委員會(huì)的活動(dòng),；

6,、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)住宅維修資金的歸集和專項(xiàng)維修資金使用的備案工作。

7,、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)舊住宅小區(qū)實(shí)施物業(yè)管理的指導(dǎo)和推動(dòng)工作,。

8、認(rèn)真做好日常走訪,，做好檢查工作記錄和信訪投訴工作記錄,。

9、負(fù)責(zé)搞好物業(yè)管理項(xiàng)目檔案,、業(yè)主會(huì)檔案的建立整理工作以及項(xiàng)目動(dòng)態(tài)管理網(wǎng)的更新與維護(hù)工作,。

10、負(fù)責(zé)本辦公室各類數(shù)據(jù)資料收集,、季度報(bào)表,、年度報(bào)表,、信息統(tǒng)計(jì)、匯總,、上報(bào)工作,。

11、負(fù)責(zé)搞好有關(guān)物業(yè)管理法律,、法規(guī),、政策、文件的宣傳及培訓(xùn)工作,。

12,、負(fù)責(zé)普通住宅規(guī)模5萬建筑平方米以下的協(xié)議選聘具有相應(yīng)資質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)的備案工作。

13,、負(fù)責(zé)三級(jí)物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)審批工作,。

14、建立物業(yè)企業(yè)信用信息系統(tǒng)檔案和日常監(jiān)管,。

15,、辦理新建住宅商品房準(zhǔn)許交付使用證的發(fā)放工作。

16,、對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)進(jìn)行預(yù)審。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇四

第一條：為了加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,，維護(hù)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作程序,，確保工廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合本廠實(shí)際情況,，制定制度。

第二條：本廠員工必須遵守國家的法律,、法令,、政策和本廠的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行員工的基本職責(zé),。

第三條：每位員工必須忠于職守,、全心全意地為廠服務(wù)。保守工廠的技術(shù),、財(cái)務(wù)和商業(yè)秘密,，維護(hù)工廠的合法權(quán)益。不準(zhǔn)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,，尤其是采購,、銷售，對(duì)外貿(mào)易業(yè)務(wù)中營(yíng)私舞弊,，利用職權(quán)接受下屬和客戶賄賂,，拿回扣和其他非法手段損工肥私,，侵害工廠利益。

第四條：每個(gè)員工必須遵守：個(gè)人服從工廠,，下級(jí)服從上級(jí)的工作原則,；服從指導(dǎo)、調(diào)動(dòng)和工作安排,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作有意見,，可以提出或反映，但不準(zhǔn)拒絕執(zhí)行,、消極怠工,、耽誤工作，否則視情節(jié)和對(duì)工作的影響程度,，給予批評(píng)教育,，扣發(fā)工資、獎(jiǎng)金,、直至行政處分,。

第五條：?jiǎn)T工在制度工作日內(nèi)，因故不能出勤時(shí),，必須請(qǐng)假,，不請(qǐng)假視為礦工，發(fā)生礦工時(shí),，按以下規(guī)定處理：

1扣發(fā)一天工資外,，每礦工1天罰款15元；

2連續(xù)礦工兩天者給予行政警告處分,；

3季度累計(jì)礦工滿三天者給予辭退或除名,；

第六條：每個(gè)員工必須按時(shí)上下班，提前十分鐘到廠,，按工廠制定地點(diǎn)存放車輛,。

第七條：上崗后，堅(jiān)持工作崗位,，充分利用工作時(shí)間,，集中精力工作。不準(zhǔn)脫崗,、串崗,、睡崗、打鬧（包括電話聊天）,、吹口哨,、吵架、打架,、罵人,。在生產(chǎn)場(chǎng)地,、辦公場(chǎng)所吃零食、看小說,、上網(wǎng)聊天和工作無相關(guān)的活動(dòng)等,。違反本規(guī)定者按以下規(guī)定處置：

1、當(dāng)月達(dá)到3次者,，扣1.5天工資,，吃生產(chǎn)用的材料（梨），一次扣50元工資,。當(dāng)月達(dá)到5次者給予辭退或解雇（因公出售者或因公陪客戶都除外）,。

2、在工作時(shí)間打架斗毆,、罵人屬嚴(yán)重違犯行為,，扣發(fā)1天工資，并處60―100元罰款,，同時(shí),，視情節(jié)給予批評(píng)，停職或其他紀(jì)律處分,，造成人身傷害的,，由負(fù)責(zé)者承擔(dān)全部賠償損失，構(gòu)成犯罪的,，移交司法機(jī)關(guān)處理,。

第八條：在生產(chǎn)工作過程中，必須遵守操作規(guī)程,，工藝技術(shù)規(guī)程,，不準(zhǔn)違章作業(yè),、不準(zhǔn)酒后上班（因公陪酒后者除外）違者給予以下處罰：

違章指揮,、違章作業(yè)的，罰款10元至50元,，造成事故的要加重處罰,，給予留用或留用期限處分。

酒后上班,、班中喝酒的,，當(dāng)天按礦工處理，情節(jié)嚴(yán)重的,，要加重處罰,，并給予行政處分。

第九條：對(duì)所使用的設(shè)備,、工具,、原材料,，必須認(rèn)真維護(hù)、保養(yǎng)和保管,、不得人為得損失,、丟失和浪費(fèi)。違反者要酌情,，對(duì)于破壞得要加重處罰,，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任,。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇五

一,、員工上班要自覺樹立企業(yè)形象,時(shí)常保持辦公環(huán)境整潔,辦公臺(tái)面文件擺放整齊。不準(zhǔn)躺或坐在辦公臺(tái)上,。

二,、上班前30分鐘按《衛(wèi)生輪流值日表》打掃辦公區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生，保持辦公場(chǎng)所整潔,、干凈的工作環(huán)境,。

三、上班要佩帶工作卡,，同事間要相互協(xié)作,，相互支持，保持良好的工作態(tài)度和風(fēng)貌,。外出辦公事時(shí)要向領(lǐng)導(dǎo)或同事打招呼,，說明去向。

四,、員工必須服從上級(jí)管理人員領(lǐng)導(dǎo),，不得工作怠慢。工作期間遇到客戶訪問時(shí),，必須主動(dòng),、親切的接待或提供咨詢。

五,、有來訪電話時(shí)必須做好記錄,，包括：來電單位、內(nèi)容摘要,、來電時(shí)間,、紀(jì)錄人等重要信息。

六,、不準(zhǔn)使用公司辦公電話打私人電話,，也不可以用自己與親友長(zhǎng)時(shí)間電話聊天。

七,、工作期間內(nèi)不得竄崗,、閑聊,、不得利用電腦上網(wǎng)玩游戲、看電影,、吃食物,、聽音樂等與工作無關(guān)的事情。

八,、不得利用網(wǎng)絡(luò)做自己個(gè)人的其它生意(如網(wǎng)店,、網(wǎng)購等)。不得向朋友透露公司商業(yè)機(jī)密,。

九,、下班時(shí)必須關(guān)好門窗及設(shè)備電源，防止安全事故發(fā)生,。各辦公室,、會(huì)議室沒有人工作時(shí)，應(yīng)自覺做到人離熄燈,，并關(guān)上空調(diào)(或風(fēng)扇)等電源開關(guān),。關(guān)閉電腦電源、打印機(jī),、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)施在一小時(shí)內(nèi)不使用時(shí)要關(guān)閉電源,。

十、愛護(hù)公物,，節(jié)約物品,。使用完衛(wèi)生間后，要關(guān)閉水籠頭等水源設(shè)施,，杜絕浪費(fèi),。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇六

一、教師辦公室是教師用于備課,，批改作業(yè),，學(xué)習(xí)等工作場(chǎng)所，教職工在辦公室內(nèi)不得大聲談笑喧嘩,，影響他人工作,。

二,、凡是學(xué)校分給辦公桌在辦公室辦公的教師,，除上課外，工作時(shí)間必須堅(jiān)持在辦公室辦公,，反對(duì)教師長(zhǎng)時(shí)間在教室走廊,、操場(chǎng)上閑談。

三,、教師沒理由長(zhǎng)期不到辦公室辦公,，學(xué)校將收回其辦公桌,，除通報(bào)全校批評(píng)外，取消該教師月滿勤獎(jiǎng)和期末滿勤獎(jiǎng),，不考慮該教師本學(xué)期評(píng)獎(jiǎng)和職稱晉升,。

四、愛護(hù)辦公室里一切公共財(cái)物,，損壞照價(jià)賠償,。

五、保持辦公室干凈整潔,，不亂丟紙屑,、亂吐痰。

六,、辦公室管理人員要經(jīng)常清理辦公室,，給教師整潔干凈的辦公環(huán)境，節(jié)約用電,，出門關(guān)電,。

三亞市鳳凰鎮(zhèn)回新逸夫小學(xué)

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇七

一、主要內(nèi)容與適用范圍

1.本制度規(guī)定了辦公室衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求及檢查與考核,。

2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛(wèi)生的管理

二,、定義

1.公共區(qū)域：包括辦公室走道、會(huì)議室,、衛(wèi)生間,，每天由行政文員進(jìn)行清掃;

2.個(gè)人區(qū)域：包括個(gè)人辦公桌及辦公區(qū)域由各部門工作人員每天自行清掃。

三,、制度內(nèi)容

1. 公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：

1) 保持公共區(qū)域及個(gè)人區(qū)域地面干凈清潔,、無污物、污水,、浮土,，無死角。

2) 保持門窗干凈,、無塵土,、玻璃清潔、透明,。

3) 保持墻壁清潔,，表面無灰塵、污跡,。

4) 保持掛件,、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

5) 保持衛(wèi)生間、洗手池內(nèi)無污垢,，經(jīng)常保持清潔,，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

6) 保持衛(wèi)生工具用后及時(shí)清潔整理,，保持清潔,、擺放整齊。

7) 垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時(shí)清理,，無溢滿現(xiàn)象,。

2. 辦公用品的衛(wèi)生管理應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：

1) 辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應(yīng)放在個(gè)人抽屜,，暫不需要的物品就擺回柜子里,，不用的物品要及時(shí)清理掉。

2) 辦公文件,、票據(jù)：辦公文件,、票據(jù)等應(yīng)分類放進(jìn)文件夾、文件盒中,，并整齊的擺放至辦公桌左上角上,。

3) 辦公小用品如筆、尺,、橡皮檫,、訂書機(jī)、啟丁器等,，應(yīng)放在辦公桌一側(cè),，要從哪取使用完后放到原位。

4) 電腦：電腦鍵盤要保持干凈,，下班或是離開公司前電腦要關(guān)機(jī),。

5) 報(bào)刊：報(bào)刊應(yīng)擺放到報(bào)刊架上，要定時(shí)清理過期報(bào)刊,。

6) 飲食水機(jī),、燈具、打印機(jī),、傳真機(jī),、文具柜等擺放要整齊，保持表面無污垢,，無灰塵,，蜘蛛網(wǎng)等，辦公室內(nèi)電器線走向要美觀,，規(guī)范,，并用護(hù)釘固定不可亂搭接臨時(shí)線,。

7) 新進(jìn)設(shè)備的包裝和報(bào)廢設(shè)備以及不用的雜物應(yīng)按規(guī)定的程序及時(shí)予以清除,。

3. 個(gè)人衛(wèi)生應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：

1) 不隨地吐痰,，不隨地亂扔垃圾。

2) 下班后要整理辦公桌上的用品,，放罷整齊,。

3) 禁止在辦公區(qū)域抽煙。

4) 下班后先檢查各自辦公區(qū)域的門窗是否鎖好,，將一切電源切斷后即可離開,。

5) 辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭,、傾倒剩茶,。

4.總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：

1) 保持地面干凈清潔、無污物,、污水,、浮土，無死角,。

2) 保持門窗干凈,、無塵土、玻璃清潔,、透明,。

3) 保持墻壁清潔，表面無灰塵,、污跡,。

4) 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔,。

5) 保持衛(wèi)生間,、洗手池內(nèi)無污垢，經(jīng)常保持清潔,，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方,。

6) 保持衛(wèi)生工具用后及時(shí)清潔整理，保持清潔,、擺放整齊,。

7) 垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時(shí)清理，無溢滿現(xiàn)象,。

8) 保持魚缸清潔,，定期換水和給魚喂食。

9) 定期給植物澆水,、打蟲,、施肥，保證植物茁壯成長(zhǎng)。

5.日常衛(wèi)生清掃工作安排

1)每天上班后,，行政文員及各部門工作人員按要求清掃各自負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū),，并保持衛(wèi)生清潔。

2)每逢國家法定節(jié)假日,，應(yīng)提前一天由行政文員組織全體員工大掃除,。

3)由總經(jīng)理指定專人負(fù)責(zé)清掃總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生。

三,、 檢查及考核

1. 每天由領(lǐng)導(dǎo)檢查公共區(qū)域的環(huán)境,，如有發(fā)現(xiàn)不符合以上要求，罰10元/次,。

2. 每周由行政文員對(duì)個(gè)人區(qū)域的環(huán)境進(jìn)行檢查,，如有發(fā)現(xiàn)不符合以上要求，罰每人10元/次,。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇八

第一條 學(xué)生會(huì)各部在使用辦公室時(shí),，應(yīng)提前與辦公室主任聯(lián)系，使用時(shí)應(yīng)遵守辦公室的一切規(guī)章制度,，愛護(hù)公共財(cái)物,。學(xué)生會(huì)干部不得隨意帶外人進(jìn)入辦公室做與工作無關(guān)的事。

第二條 未經(jīng)批準(zhǔn),，各部不得隨便拿走辦公室的任何物品,。

第三條 在辦公室開會(huì)、辦公,、辦刊后,，必須將辦公室清理干凈，各物品應(yīng)放歸原位,。

第四條 各位干部在離開辦公室時(shí),，務(wù)必關(guān)閉電源開關(guān)，關(guān)好門窗,，反鎖大門,。

第一條 學(xué)生會(huì)定于每周周一12：10，在學(xué)生會(huì)辦公室召開例會(huì),。例會(huì)召開前辦公室主任要做好議題準(zhǔn)備,，值班干事要提前10分鐘到達(dá)辦公室做好衛(wèi)生打掃及各項(xiàng)準(zhǔn)備事宜。

第二條 如有特殊情況,，遲到或無法出席例會(huì)者,，需提前向主任請(qǐng)假；無故遲到或缺席例會(huì)者,，將被記錄在案,，列入學(xué)生干部考核,。無故遲到六次或無故缺席三次者視為自動(dòng)辭職。

第三條 會(huì)議上規(guī)范發(fā)言,，不得嬉笑打鬧,，未經(jīng)主持人批準(zhǔn)不得私自交頭接耳，嚴(yán)守會(huì)議紀(jì)律,。

第四條 各部門會(huì)議,，必須作會(huì)議記錄,，并在會(huì)議結(jié)束后及時(shí)交至辦公室處,。

第一條 值班學(xué)生干部要按照規(guī)定時(shí)間值班，不得遲到,、早退或無故缺席,。

第二條 值班學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)佩帶工作證，并認(rèn)真做好值班記錄,。

第三條 學(xué)生干部值班情況將作為年終評(píng)優(yōu)的重要組成部分,。

第四條 值班學(xué)生干部應(yīng)處理學(xué)生會(huì)的日常工作及一些突發(fā)事件，如遇到重大事件,，應(yīng)及時(shí)向?qū)W工辦匯報(bào),。

第五條 值班的干部負(fù)責(zé)打掃辦公室衛(wèi)生。

每天由值早班的干部打掃,，其他人要注意保持辦公室的衛(wèi)生,。

打掃標(biāo)準(zhǔn)：

1、不能留有灰塵,，紙屑,，顏料漬，墨漬,。

2,、桌椅、柜子表面不留灰塵,。

3,、室內(nèi)物品擺放整齊。

4,、窗臺(tái),、窗框、門框要求保證清潔,，正面玻璃要求擦凈,。

5、衛(wèi)生工具擺放整齊,，歸位,，垃圾倒干凈

為了進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生干部的`工作,，加強(qiáng)學(xué)生干部系統(tǒng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作，鼓勵(lì)學(xué)生干部發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，充分發(fā)揮學(xué)生干部自我服務(wù),、自我管理、自我教育的作用,，特制定本方案,。

在所規(guī)定的考核時(shí)間內(nèi)任職過的所有辦公室學(xué)生會(huì)干部。

（1）公平,、公正,、公開的原則。

（2）量化考核與正副主任評(píng)價(jià)相結(jié)合的原則,。

每位干部有70分的基本分,，在這個(gè)成績(jī)上進(jìn)行加減。為體現(xiàn)評(píng)優(yōu)的完整性和靈活性,，加分不封頂,。

（一）日常工作

1．出勤情況

（1）無故不參加各種工作會(huì)議扣5分次，遲到或早退扣2分次,，遲到或早退15分鐘做缺席處理,。

（2）在開會(huì)期間做與會(huì)議內(nèi)容無關(guān)的事情扣2分次。

（3）無故不參加由學(xué)工辦,、學(xué)生會(huì)組織的集體活動(dòng),，視情節(jié)扣3~5分。

（4）能夠在考核時(shí)間內(nèi)全部按時(shí)出席會(huì)議,、參加活動(dòng)的,，加5分。

2．工作情況

（1）工作中作風(fēng)散漫,，工作拖沓,、不負(fù)責(zé)任、無特殊原因而不能完成本職工作者,，視情節(jié)扣10~15分,。情節(jié)嚴(yán)重者，予以免職,。

（2）工作態(tài)度不認(rèn)真,，效率低、不能按時(shí)完成上級(jí)交給的任務(wù)并有礙學(xué)生會(huì)工作開展者,，每次扣除6分,，若造成嚴(yán)重后果者，一次性扣除10分,，經(jīng)教育不知悔改者,，予以免職,。

（3）不協(xié)助其他部門開展工作或?qū)ζ渌块T工作敷衍了事，是具體情況扣6~8分次,。

（4）不按時(shí)交活動(dòng)策劃或活動(dòng)總結(jié)者,，扣3分次。

（5）工作得力,，工作成績(jī)名列前茅,。所組織的活動(dòng)取得良好效果或得到校領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)的，加10~15分,。

（6）對(duì)團(tuán)總支,、學(xué)生會(huì)工作提出建設(shè)性意見并被采納的或?qū)Ρ静块T工作有較大創(chuàng)新的，加3~5分,。

（四）其他

1,、有違紀(jì)行為或?yàn)^職者,?？?0分次。

評(píng)分辦法：

每個(gè)學(xué)生干部的得分情況每學(xué)期進(jìn)行總結(jié)評(píng)比,。各學(xué)生干部的得分將作為每次總結(jié)評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇九

為完善公司的行政管理機(jī)制，建立規(guī)范化的行政管理,，提高行政管理水平和工作效率,，使公司各項(xiàng)行政工作有章可循、照章辦事,，特制訂本制度,。

1、董事會(huì)文件由董事長(zhǎng)辦公室擬稿,，由董事長(zhǎng)簽發(fā),；

2、屬于秘密文件,，核稿人應(yīng)注“秘密”字樣,，并確定報(bào)送范圍。秘密文件按保密規(guī)定由專人印制,、報(bào)送,；

3、已簽發(fā)文件要核稿人登記,、編號(hào),、復(fù)印、蓋章,；

4,、經(jīng)簽發(fā)的文件原稿送辦公室存檔,；

5、外來文件由辦公室簽收,；

6,、根據(jù)保密條例規(guī)定，任何人不得泄露工作中接觸的保密事項(xiàng),。

1,、員工著裝應(yīng)大方得體；

2,、與人交流時(shí)應(yīng)語氣溫和,、微笑應(yīng)答，不得大聲喧嘩或與客人爭(zhēng)吵,；

3,、接聽電話應(yīng)及時(shí)，重要電話做好接聽記錄,，打私人電話是應(yīng)離開工作區(qū)域,，以免影響其他同事工作；

4,、工作時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無故離崗,、串崗，不得閑聊,、吃零食,、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序,；

5,、職員應(yīng)在每天的工作時(shí)間開始前和工作時(shí)間結(jié)束后做好辦公室的衛(wèi)生保潔工作，保持物品整齊,，桌面整潔,；

6、發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備（包括通訊,、照明,、影音、電腦等損壞或發(fā)生故障時(shí),，員工應(yīng)立即向辦公室報(bào)修,。

1、職員所需一切辦公用品都到辦公室領(lǐng)用,，并作登記,；

2、需要購置新辦公用品,，必須填《申購單》,，報(bào)各部門負(fù)責(zé)人審批后,，由采購部統(tǒng)一購置；

3,、辦公用品購置后,，須持《申購單》和購物發(fā)票、清單辦理入庫手續(xù),，未辦理入庫手續(xù)的,，財(cái)務(wù)部不予報(bào)銷；

1,、做好會(huì)議記錄,，并按日期內(nèi)容進(jìn)行分類存檔；

2,、會(huì)議期間做好接待,，對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作；

3,、會(huì)后做好傳達(dá),、整理工作。

1,、必須自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，按時(shí)上下班,，不遲到,，不早退，工作時(shí)不得擅自離開工作崗位,，外出辦理業(yè)務(wù)前,，須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意；

2,、嚴(yán)格請(qǐng)假,，銷假制度（詳見《中教發(fā)展投資企業(yè)集團(tuán)辦公室考勤制度》）。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇十

周一至周六上班,。

作息時(shí)間為：上午08：30 ―― 12：00

下午14：30 ―― 18：30

1,、公司辦公室人員實(shí)行簽到考勤，簽到有效時(shí)間為上午8：30之前,。

2,、因公外出不能按時(shí)報(bào)道簽到的，應(yīng)提前通知或打電話通知辦公室,，并在考勤表中注明事由,。

3、遲到/早退規(guī)定：凡超過公司規(guī)定上班時(shí)間均屬遲到;凡未經(jīng)批準(zhǔn),，在規(guī)定下班時(shí)間之前擅自離開工作崗位均屬早退,。無故遲到/早退半個(gè)小時(shí)以內(nèi)扣10元,，遲到/早退半個(gè)小時(shí)以上、一個(gè)小時(shí)以內(nèi)者扣5元,，遲到/早退一個(gè)小時(shí)以上者按曠工處理,。

4、曠工規(guī)定：凡在規(guī)定上班時(shí)間內(nèi)沒有到崗即為曠工,。曠工一天從工資中扣20元,。

5、加班規(guī)定：凡因工作需要加班者,，應(yīng)在考勤表中注明,，未注明不按加班處理。加班時(shí)間可以調(diào)休或按1：1的比例沖抵事假,、病假等,。

6、員工如遇特殊情況(如大雨,、大雪等惡劣天氣)未能按時(shí)到崗的,，應(yīng)提前打電話通知辦公室，得到許可后方視為正常出勤,，否則按遲到,、曠工處理。

1,、員工請(qǐng)假應(yīng)按規(guī)定填寫《請(qǐng)假條》,，并經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)后，將請(qǐng)假條上報(bào)考勤備案方可休假,。如遇特殊情況未能即使辦理請(qǐng)假手續(xù),，應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)說明。

2,、員工請(qǐng)假在二天以內(nèi)的,，由經(jīng)理批準(zhǔn);二天以上的應(yīng)由經(jīng)理審核，總經(jīng)理簽字批準(zhǔn),。休假時(shí)間結(jié)束后,，無故未上班也未續(xù)假者，按曠工處理,。

1,、公司辦公室人員每周日休息一天。

2,、法定節(jié)假日按國家規(guī)定進(jìn)行調(diào)休,。

本規(guī)定自制定之日起實(shí)行。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇十一

1、辦公室嚴(yán)禁吸煙,；

2,、辦公室內(nèi)嚴(yán)禁使用大功率電器設(shè)備，如有必要應(yīng)事先通知安全部門,，并由專職人員進(jìn)行操作,；

3、辦公室內(nèi)接配電源線須由專職人員進(jìn)行,，嚴(yán)禁私拉電線,；

4、每日下班前辦公室人員須關(guān)好本部門的電器及照明設(shè)備的電源,；

5,、每日下班前辦公室人員須將貴重的文件工具等收藏好，以免丟失,；

6,、每日下班前辦公室人員須將本部門門窗鎖好。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇十二

1,、下班前20分鐘關(guān)閉空調(diào)

辦公室內(nèi)的溫度在空調(diào)關(guān)閉后將持續(xù)一段時(shí)間,。下班前20分鐘關(guān)閉空調(diào)，既不會(huì)影響室內(nèi)人員工作,，又可節(jié)約大量的電能,。

2、空調(diào)不用時(shí)關(guān)閉電源

空調(diào)在不使用的時(shí)候,，將插頭拔掉,。

3、辦公電腦設(shè)置合適亮度

將電腦顯示器亮度調(diào)整到一個(gè)合適的值,。顯示器亮度過高既會(huì)增加耗電量,，也不利于保護(hù)視力。

4,、將辦公電腦設(shè)置合理的“電源使用方案”

為電腦設(shè)置合理的“電源使用方案”，短暫休息期間,，可使電腦自動(dòng)關(guān)閉顯示器;較長(zhǎng)時(shí)間不用,，使電腦自動(dòng)啟動(dòng)“待機(jī)”模式;更長(zhǎng)時(shí)間不用，盡量啟用電腦的“休眠”模式,。

5,、電腦關(guān)機(jī)拔插頭

關(guān)機(jī)之后，將插頭拔出,。

6,、運(yùn)用草稿模式打印

在打印非正式文稿時(shí)，將標(biāo)準(zhǔn)打印模式改為草稿打印機(jī)模式。打印出來的文稿用于日常的校對(duì)或傳閱綽綽有余,。

7,、打印盡量使用小號(hào)字

根據(jù)不同需要，所有文件盡量使用小字號(hào)字體,，可省紙省電,。

8、復(fù)印打印用雙面

盡量使用電子郵件代替紙類文檔,。

復(fù)印,、打印紙用雙面，單面使用后的復(fù)印紙,，可再利用空白面影印或裁剪為便條紙或草稿紙,。

9、設(shè)立紙張回收箱

設(shè)紙張回收箱,，把可以再利用的紙紙張按大小不同分類放置,，能用的一面朝同一方向，方便別人取用,。

10,、推行電子政務(wù)

盡量使用電子郵件代替紙類文檔。

梅園街道會(huì)議紀(jì)律

1,、到會(huì)人員必須按時(shí)出席會(huì)議，未經(jīng)準(zhǔn)許,，不準(zhǔn)遲到,、缺席、中途退席,，凡不能參加會(huì)議或不能準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議者,，要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，不請(qǐng)假又不按時(shí)到場(chǎng)者,，將記工作差錯(cuò)一次,。

2,、會(huì)議期間關(guān)閉通信工具或?qū)⑼ㄐ殴ぞ咴O(shè)在振動(dòng)位置,。

3,、會(huì)議期間不準(zhǔn)大聲喧嘩,、交頭接耳或打瞌睡。

4、會(huì)議內(nèi)不得隨地吐痰,，不得亂扔廢棄物。

5,、與會(huì)人員不準(zhǔn)做與會(huì)議無關(guān)的雜事,，不得在會(huì)場(chǎng)上隨意走動(dòng)，須認(rèn)真作好會(huì)議記錄,。

6,、開會(huì)須盡量避免偏激的語言，無謂的爭(zhēng)執(zhí),，更不得有意進(jìn)行人身攻擊,。

7、不準(zhǔn)泄露會(huì)議機(jī)密,，妥善保管會(huì)議材料,，不得向無關(guān)人員泄露會(huì)議內(nèi)容。

8,、會(huì)議內(nèi)容要“精”,、“短”、“實(shí)”,。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇十三

為了規(guī)范學(xué)校各辦公室管理,，創(chuàng)造安全、優(yōu)美的辦公環(huán)境,，營(yíng)造良好的工作氛圍,，特制定本制度。

一,、保證各辦公室的安全使用：

1,、員工須嚴(yán)格保管辦公室設(shè)備有關(guān)密碼，不得將密碼告訴非辦公室員工,；

2,、員工須嚴(yán)格保管辦公室門鑰匙，不得將鑰匙轉(zhuǎn)借非辦公室員工,。

二,、員工上班時(shí)應(yīng)注重儀表，穿戴整齊大方,。待人熱情、友好真誠,，待客精神飽滿,，不卑不亢，無不禮貌行為。

三,、所有員工不得在辦公室區(qū)域內(nèi)吸煙,。

四、注意使用禮貌用語,，辦公室交談注意音量控制,，禁止聚眾聊天，大聲喧嘩,，影響他人辦公,。

五、一切來訪須在門衛(wèi)處登記,，由門衛(wèi)聯(lián)系相關(guān)部門并經(jīng)同意后方可接待,。外來方可統(tǒng)一由行政辦公室接待，詢明客人來訪目的后,，盡快通知有關(guān)部門或人員,，未經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意外來人員不得進(jìn)入辦公區(qū)。辦公時(shí)間嚴(yán)禁會(huì)客,。

六,、嚴(yán)禁辦公時(shí)間在計(jì)算機(jī)上玩游戲、聊天,、發(fā)私人郵件,，違反者每次罰款100元。

七,、為保證辦公區(qū)域干凈整潔,，不準(zhǔn)在辦公室、柜子及窗臺(tái)上搭晾毛巾,、放置衣服,；辦公用品應(yīng)盡量放整齊、合理,；愛護(hù)使用辦公設(shè)備,，若有損壞、丟失,、污染,，應(yīng)予以賠償。

八,、員工下班或外出時(shí),，應(yīng)妥善保管好辦公物品，如:文件,、資料等,，下班后,，應(yīng)將有關(guān)抽屜、柜子鎖好,，并確保電腦關(guān)閉,。

九、禁止在辦公室做私事或或從事于本職工作無關(guān)的活動(dòng),。

十,、員工加班時(shí)應(yīng)保證辦公區(qū)域的安全，加班結(jié)束時(shí),，要將辦公計(jì)算機(jī)及電燈關(guān)閉,，結(jié)束后確認(rèn)門窗一鎖好方可離開。

十一,、注意防火,、防盜，一旦發(fā)現(xiàn)問題,，要立即通知行政辦,，并按學(xué)校關(guān)于突發(fā)事件報(bào)告、處理的相關(guān)規(guī)定辦理,。

十二,、員工應(yīng)該嚴(yán)格遵守學(xué)校作息時(shí)間，執(zhí)行上班簽到制度,。

十三,、各辦公室根據(jù)本規(guī)定制定相應(yīng)的管理規(guī)定，并嚴(yán)格執(zhí)行,。

辦公室管理制度20條 學(xué)校辦公室管理制度篇十四

高級(jí)中學(xué)辦公室管理制度

一,、辦公室要指定專人負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)校產(chǎn)校具的保管使用，任何個(gè)人不得將辦公室用品用具移作它用,，借用時(shí),，必須履行借用手續(xù)。

二,、搞好辦公室的布置,，提高辦公室的文化品位。

三,、辦公室要排好值日人員輪值表,，值日人員要及時(shí)清理打掃，保持辦公室的整潔,、美觀,。

四、嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)打牌,、下棋,，不在辦公室內(nèi)吸煙,。

五,、辦公室值日人員要注意門窗的關(guān)鎖,，水電的關(guān)閉，做好安全保衛(wèi)工作,。

六,、發(fā)現(xiàn)辦公室物品損壞要及時(shí)報(bào)修，根據(jù)《校產(chǎn)校具管理制度》辦理必要的手續(xù),，確保優(yōu)良辦公條件,。

七、辦公室內(nèi)嚴(yán)禁堆置私人物件,，不停放自行車,，不得借給學(xué)生夜自修。

八,、辦公室的管理由各辦公室負(fù)責(zé)人組織實(shí)施,。