在日常的學習、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

煤礦經(jīng)營管理制度篇一

二、本規(guī)定適用于全國各類煤礦企業(yè),。

三,、煤礦企業(yè)必須建立以下安全生產(chǎn)管理制度：

（一）安全生產(chǎn)責任制；

（二）安全辦公會議制度,；

（三）安全目標管理制度,；

（四）安全投入保障制度；

（五）安全質量標準化管理制度,；

（六）安全教育與培訓制度,；

（七）事故隱患排查制度；

（八）安全監(jiān)督檢查制度,；

（九）安全技術審批制度,；

（十）礦用設備、器材使用管理制度,；

（十一）礦井主要災害預防管理制度,；

（十二）煤礦事故應急救援制度；

（十三）安全獎罰制度,；

（十四）入井檢身與出入井人員清點制度,；

（十五）安全操作規(guī)程管理制度等。

四,、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度應滿足下列規(guī)定：

（一）符合相關法律、法規(guī),、規(guī)章,、規(guī)程和標準；

（二）內容具體,，責任明確,，能夠對照執(zhí)行和檢查,，嚴格管理措施，有針對性,、可操作性,；

（三）對違反制度的各行為有明確、具體的處罰措施和責任追究辦法,；

（四）所引用的依據(jù)及適用范圍和時間明確,，表述規(guī)范，條款清晰,，能確保相關人員了解和掌握,；

（五）以正式文件發(fā)布，并確保其能夠約束涉及到的部門和人員,。

五,、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度內容的具體要求。

（一）安全生產(chǎn)責任制,。要按照崗位,、職能、權利和責任相統(tǒng)一的原則,，明確各級負責人,、職能機構和各崗位人員承擔的安全生產(chǎn)責任和義務；要將企業(yè),、部門或單位的全部安全生產(chǎn)責任逐項分解,，逐級落實到各崗位和人員。

（二）安全辦公會議制度,。要明確安全辦公會議的召開周期,、內容、主持人和參加人員,。安全辦公會議必須由安全生產(chǎn)第一責任人主持,。會議應當有完整的記錄，載明議定的事項,、決定以及落實的人員,、措施和期限。會議記錄,、紀要應納入檔案管理,。

（三）安全目標管理制度。應依據(jù)上級下達的安全指標,，結合實際制定年度或階段性安全生產(chǎn)目標,，并將指標逐級分解，明確責任、保證措施,、考核和獎懲辦法,。

（四）安全投入保障制度。應按國家有關規(guī)定建立穩(wěn)定的安全投入資金渠道,，保證新增,、改善和更新安全系統(tǒng)、設備,、設施,，消除事故隱患，改善安全生產(chǎn)條件,，安全生產(chǎn)宣傳,、教育、培訓,，安全獎勵,，推廣應用先進安全技術措施和管理方法，搶險救災等均有可靠的資金來源,；安全投入應能充分保證安全生產(chǎn)需要,，安全投入資金要專款專用,；煤礦企業(yè)應當編制年度安全技術措施計劃,，確定項目，落實資金,、完成時間和責任人,。

（五）安全質量標準化管理制度。明確檢查標準,、檢查周期,、考核評級獎懲辦法、組織檢查的部門和人員,。

（六）安全教育與培訓制度,。應保證煤礦企業(yè)職工掌握本職工作應具備的法律法規(guī)知識、安全知識,、專業(yè)技術知識和操作技能,；明確企業(yè)職工教育與培訓的周期、內容,、方式,、標準和考核辦法；明確相關部門安全教育與培訓的職責和考核辦法,；明確年度安全生產(chǎn)教育與培訓計劃,，確定任務，落實費用。

（七）事故隱患排查制度,。應保證及時發(fā)現(xiàn)和消除礦井在通風、瓦斯,、煤塵,、火災、頂板,、機電,、運輸、放炮,、水害和其它方面存在的隱患,；明確事故隱患的識別、評估,、報告,、監(jiān)控和治理標準；按照分級管理的原則,，明確隱患治理的責任和義務,。

（八）安全監(jiān)督檢查制度。應保證有專門的安全管理機構,，配備足額的專職安全管理人員,，有效地監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)程,、標準,、規(guī)范等執(zhí)行情況；重點檢查礦井“一通三防”的裝備,、管理情況,；明確安全檢查的周期、內容,、檢查標準,、檢查方式、負責組織檢查的部門和人員,、對檢查結果的處理辦法,。對查出的問題和隱患應按“四定”原則（定項目、定人員,、定措施,、定時間）落實處理，并將結果進行通報及存檔備案,。

（九）安全技術審批制度,。要確定各類工程設計、作業(yè)規(guī)程、安全措施和方案等安全技術審批的內容,、程序,、標準、時限,、審批級別,；審批人員職別和資格，編制,、審核,、審批人員的職責、權限和義務,。安全技術審批應保證依據(jù)充分,、正確、內容全面,、具體,、安全措施可靠，能夠有效指導生產(chǎn)施工,、作業(yè)和操作,。

（十）礦用設備、器材使用管理制度,。應保證在用設備,、器材符合相關標準，保持完好狀態(tài),；明確礦用設備,、器材使用前的檢測標準、程序,、方法和檢驗單位,、人員的資質；明確使用過程中的檢驗標準,、周期,、方法和校驗單位、人員的資質,；明確維修,、更新和報廢的標準、程序和方法,。

（十一）礦井主要災害預防管理制度,。要明確可能導致重大事故的“一通三防”、防治水,、沖擊地壓,、職業(yè)危害等主要危險,，有針對性地分別制定專門制度，強化管理,、加強監(jiān)控,，制定預防措施。

（十二）煤礦事故應急救援制度,。要制定事故應急救援預案,，明確發(fā)生事故后的上報時限、上報部門,、上報內容、應采取的應急救援措施等,。

（十三）安全獎罰制度,。必須兼顧責任、權利,、義務,，規(guī)定明確，獎罰對應,；明確獎罰的項目,、標準和考核辦法。

（十四）入井檢身與出入井人員清點制度,。明確入井人員禁止帶入井下的`物品和檢查方法,；明確人員入井、升井登記,、清點和統(tǒng)計,、報告辦法，保證準確掌握井下作業(yè)人數(shù)和人員名單,，及時發(fā)現(xiàn)未能正常升井的人員并查明原因,。

（十五）安全操作規(guī)程管理制度。操作規(guī)程要涵蓋從進入操作現(xiàn)場,、操作準備到操作結束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié),。要分別制定各工種的崗位操作規(guī)程，明確各工種,、崗位對操作人員的基本要求,、操作程序和標準，明確違反操作規(guī)程和標準可能導致的危險和危害,。

六,、煤礦企業(yè)及其所屬單位、部門應制定相關配套的制度,，并根據(jù)企業(yè)實際情況和安全生產(chǎn)管理工作需要制定其他安全生產(chǎn)管理制度,。

七,、負有煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應加強對煤礦企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理制度工作的監(jiān)督管理，指導企業(yè)制定安全生產(chǎn)管理制度,。

八,、本規(guī)定由國家煤礦安全監(jiān)察局負責解釋。

九,、本規(guī)定自印發(fā)之日起施行,。

煤礦經(jīng)營管理制度篇二

（1）依據(jù)《中華人民共和國計量法》的規(guī)定，合法煤礦企業(yè)不得使用下列計量器具：

a.國家明令淘汰或者禁止使用的,； b.無檢定合格印,、證，無制造企業(yè)名稱,、地址,，無《制造計量器具許可證》標志、編號的,； c.準確度不符合國家,、市或行業(yè)規(guī)定的； d.未經(jīng)檢定,、檢定不合格或者超過檢定證書有效期的,。

（2）制定煤礦在用強檢計量器具自查計劃，對在用計量器具進行定期或不定期自查,。

（3）煤礦企業(yè)的自查工作由礦長組織實施,，分管領導負責落實，計量器具使用人員,、管理人員參加,。

（4）按照《煤礦生產(chǎn)企業(yè)在用強檢計量器具自查整改情況表》的自查內容逐項進行對照檢查，并將檢查情況詳細記錄在自查整改表中,。

（5）對發(fā)現(xiàn)的不符合項,，應按照隱患通報要求進行整改落實，同時對相關責任人按照煤礦企業(yè)內部管理制度進行處理,。

煤礦經(jīng)營管理制度篇三

一,、為了促進煤礦企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理制度,保障安全生產(chǎn),根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和有關法律法規(guī),制定本規(guī)定。

二,、本規(guī)定適用于全國各類煤礦企業(yè),。

三、煤礦企業(yè)必須建立以下安全生產(chǎn)管理制度:

(一)安全生產(chǎn)責任制;

(二)安全辦公會議制度;

(三)安全目標管理制度;

(四)安全投入保障制度;

(五)安全質量標準化管理制度;

(六)安全教育與培訓制度;

(七)事故隱患排查制度;

(八)安全監(jiān)督檢查制度;

(九)安全技術審批制度;

(十)礦用設備,、器材使用管理制度;

(十一)礦井主要災害預防管理制度;

(十二)煤礦事故應急救援制度;

(十三)安全獎罰制度;

(十四)入井檢身與出入井人員清點制度;

(十五)安全操作規(guī)程管理制度等,。

四、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度應滿足下列規(guī)定:

(一)符合相關法律,、法規(guī),、規(guī)章,、規(guī)程和標準;

(二)內容具體,責任明確,能夠對照執(zhí)行和檢查,嚴格管理措施,有針對性、可操作性;

(三)對違反制度的各行為有明確,、具體的處罰措施和責任追究辦法;

(四)所引用的依據(jù)及適用范圍和時間明確,表述規(guī)范,條款清晰,能確保相關人員了解和掌握;

(五)以正式文件發(fā)布,并確保其能夠約束涉及到的部門和人員,。

五、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度內容的具體要求,。

(一)安全生產(chǎn)責任制,。要按照崗位、職能,、權利和責任相統(tǒng)一的原則,明確各級負責人,、職能機構和各崗位人員承擔的安全生產(chǎn)責任和義務;要將企業(yè)、部門或單位的全部安全生產(chǎn)責任逐項分解,逐級落實到各崗位和人員,。

(二)安全辦公會議制度,。要明確安全辦公會議的召開周期、內容,、主持人和參加人員。安全辦公會議必須由安全生產(chǎn)第一責任人主持,。會議應當有完整的記錄,載明議定的事項,、決定以及落實的人員、措施和期限,。會議記錄,、紀要應納入檔案管理。

(三)安全目標管理制度,。應依據(jù)上級下達的安全指標,結合實際制定年度或階段性安全生產(chǎn)目標,并將指標逐級分解,明確責任,、保證措施、考核和獎懲辦法,。

(四)安全投入保障制度,。應按國家有關規(guī)定建立穩(wěn)定的安全投入資金渠道,保證新增、改善和更新安全系統(tǒng),、設備,、設施,消除事故隱患,改善安全生產(chǎn)條件,安全生產(chǎn)宣傳、教育,、培訓,安全獎勵,推廣應用先進安全技術措施和管理方法,搶險救災等均有可靠的資金來源;安全投入應能充分保證安全生產(chǎn)需要,安全投入資金要?？顚Ｓ?煤礦企業(yè)應當編制年度安全技術措施計劃,確定項目,落實資金、完成時間和責任人,。

(五)安全質量標準化管理制度,。明確檢查標準、檢查周期,、考核評級獎懲辦法,、組織檢查的部門和人員,。

(六)安全教育與培訓制度。應保證煤礦企業(yè)職工掌握本職工作應具備的法律法規(guī)知識,、安全知識,、專業(yè)技術知識和操作技能;明確企業(yè)職工教育與培訓的周期、內容,、方式,、標準和考核辦法;明確相關部門安全教育與培訓的職責和考核辦法;明確年度安全生產(chǎn)教育與培訓計劃,確定任務,落實費用。

(七)事故隱患排查制度,。應保證及時發(fā)現(xiàn)和消除礦井在通風,、瓦斯、煤塵,、火災,、頂板、機電,、運輸,、放炮、水害和其它方面存在的隱患;明確事故隱患的識別,、評估,、報告、監(jiān)控和治理標準;按照分級管理的原則,明確隱患治理的責任和義務,。

(八)安全監(jiān)督檢查制度,。應保證有專門的安全管理機構,配備足額的專職安全管理人員,有效地監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)程,、標準,、規(guī)范等執(zhí)行情況;重點檢查礦井“一通三防”的裝備、管理情況;明確安全檢查的周期,、內容,、檢查標準、檢查方式,、負責組織檢查的部門和人員,、對檢查結果的處理辦法。對查出的問題和隱患應按“四定”原則(定項目,、定人員,、定措施、定時間)落實處理,并將結果進行通報及存檔備案,。

(九)安全技術審批制度,。要確定各類工程設計、作業(yè)規(guī)程,、安全措施和方案等安全技術審批的內容,、程序,、標準、時限,、審批級別;審批人員職別和資格,編制,、審核、審批人員的職責,、權限和義務,。安全技術審批應保證依據(jù)充分、正確,、內容全面,、具體、安全措施可靠,能夠有效指導生產(chǎn)施工,、作業(yè)和操作,。

(十)礦用設備、器材使用管理制度,。應保證在用設備,、器材符合相關標準,保持完好狀態(tài);明確礦用設備、器材使用前的檢測標準,、程序,、方法和檢驗單位、人員的資質;明確使用過程中的檢驗標準,、周期、方法和校驗單位,、人員的資質;明確維修,、更新和報廢的標準、程序和方法,。

(十一)礦井主要災害預防管理制度,。要明確可能導致重大事故的“一通三防”、防治水,、沖擊地壓,、職業(yè)危害等主要危險,有針對性地分別制定專門制度,強化管理、加強監(jiān)控,制定預防措施,。

(十二)煤礦事故應急救援制度,。要制定事故應急救援預案,明確發(fā)生事故后的上報時限、上報部門,、上報內容,、應采取的應急救援措施等。

(十三)安全獎罰制度,。必須兼顧責任,、權利,、義務,規(guī)定明確,獎罰對應;明確獎罰的項目、標準和考核辦法,。

(十四)入井檢身與出入井人員清點制度,。明確入井人員禁止帶入井下的物品和檢查方法;明確人員入井、升井登記,、清點和統(tǒng)計,、報告辦法,保證準確掌握井下作業(yè)人數(shù)和人員名單,及時發(fā)現(xiàn)未能正常升井的人員并查明原因。

(十五)安全操作規(guī)程管理制度,。操作規(guī)程要涵蓋從進入操作現(xiàn)場,、操作準備到操作結束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié)。要分別制定各工種的崗位操作規(guī)程,明確各工種,、崗位對操作人員的基本要求,、操作程序和標準,明確違反操作規(guī)程和標準可能導致的危險和危害。

六,、煤礦企業(yè)及其所屬單位,、部門應制定相關配套的制度,并根據(jù)企業(yè)實際情況和安全生產(chǎn)管理工作需要制定其他安全生產(chǎn)管理制度。

七,、負有煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應加強對煤礦企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理制度工作的監(jiān)督管理,指導企業(yè)制定安全生產(chǎn)管理制度,。

八、本規(guī)定由國家煤礦安全監(jiān)察局負責解釋,。

九,、本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。