范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇一

被申請(qǐng)人：xx有限公司,，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號(hào),。電話：xxx,。

法定代表人：xxx，職務(wù)：xxx

請(qǐng)求事項(xiàng)：

一,、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元xxx2),。

二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付xxx年6月至xxx年6月加班費(fèi)共54455.15元,，其中：1,、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元；2,、休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元,。

以上二項(xiàng)合計(jì)：xxx元。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于xxxx年10月進(jìn)入被訴人單位工作,，任司機(jī)一職至今,。xxxx年12月28日，雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,，每日工作8小時(shí)、每周工作5天,。但事實(shí)上,，被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處，星期六,、日還要求我隨時(shí)出車,，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,。為此,，我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付，被申請(qǐng)人均予以拒絕,。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的`規(guī)定,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定，我于xx年xx月xx日以被申請(qǐng)人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,，由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,，請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求,，依法裁決。

此致

xxx市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xxx(簽名)

xxx年xxx月xxx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇二

申請(qǐng)人：xx,，男,，漢族，xxxx年xx月xx日生

被申請(qǐng)人：xx有限公司

住址：xx

負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1.請(qǐng)求確認(rèn)被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系已解除,；

2.裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4291元,；

3.裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資和各項(xiàng)補(bǔ)貼9600元；

4.裁判被申請(qǐng)人支付賠償金6480元,；

5.裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人加班費(fèi)160元,；(4月份加班費(fèi))

6.裁判被申請(qǐng)人根據(jù)合同約定向申請(qǐng)人按比例發(fā)放年績(jī)效工資6066.67元；

7.裁判被申請(qǐng)人根據(jù)合同向申請(qǐng)人按比例發(fā)放第13個(gè)月工資2211元,；

8.裁判被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳12月25日至209月份社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),；

9.裁判被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人的律師代理費(fèi)1000元。

事實(shí)與理由：

月25日申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處正式工作,，并于同日與被申請(qǐng)人簽訂了固定期限的`《勞動(dòng)合同》一份,，雙方在合同中明確約定：“合同期限為年12月25日起至年12月24日止，其中約定試用期為3個(gè)月,；工作內(nèi)容為工程師,；被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資報(bào)酬為年薪44500元,，支付方式：年薪中80%約定為年基本工資，共計(jì)36400元,，按13個(gè)月發(fā)放,，第13個(gè)工資參照當(dāng)年業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定進(jìn)行發(fā)放，約定月度基本工資為2800元,，試用期工資為每月2240元,，年薪中的20%約定為年績(jī)效工資，共計(jì)9100元,，在財(cái)年度發(fā)放,；《勞動(dòng)合同》還對(duì)其它事項(xiàng)進(jìn)行了具體約定,。合同簽訂后,，由于申請(qǐng)人工作表現(xiàn)出色，被申請(qǐng)人于20xx年1月5日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理,。

申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處努力工作,，但被申請(qǐng)人自申請(qǐng)人用工之日至今一直未予辦理社會(huì)保險(xiǎn)。且自年5月份起也未向申請(qǐng)人足額發(fā)放工作及支付福利待遇(每月200元交通及誤餐補(bǔ)助,，300元的電腦補(bǔ)助),；更為氣憤的是被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人協(xié)商一致，于20xx年6月25日未擅自變更了申請(qǐng)人的工作崗位,。

綜上所述,，申請(qǐng)人認(rèn)為被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),，為維護(hù)申請(qǐng)人的正當(dāng)權(quán)益,，特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)求支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求!

此致

xx勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xx

xx年x月x日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇三

申請(qǐng)人：

被申請(qǐng)人：

法定代表人：

請(qǐng)求事項(xiàng)：

一,、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元（月平均工資2600元_2）,。

二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付20__年6月至20__年6月加班費(fèi)共54455.15元,，其中：1,、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元；2,、休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元,。

以上二項(xiàng)合計(jì)：___元。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于20__年10月進(jìn)入被訴人單位工作,，任司機(jī)一職至今,。20__年12月28日，雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,，約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,，每日工作8小時(shí)、每周工作5天,。但事實(shí)上,，被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處，星期六,、日還要求我隨時(shí)出車,，平均每月星期六、日3天以上（公司出車均有打卡記錄,，由公司保管,，請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的20__年6月至20__年6月間的考勤記錄）。另外,，休息日也是隨時(shí)出車加班,，我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班，直到18時(shí)15分接公司員工下班,，送完員工需要到20時(shí),，除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,，同時(shí),，非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班，具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn),。我為被申請(qǐng)人加班,，但被申請(qǐng)人卻沒有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi),。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出,，我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零,，按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元（20__年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元）為基數(shù)計(jì)算,，20__年6月至20__年6月間，被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元（940元/21.75_1,。5倍_3個(gè)小時(shí)_4周_12個(gè)月_2年）未付,、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元（940元/21.75_2倍_8個(gè)小時(shí)_3天_12個(gè)月_2年）未付。為此,，我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,，被申請(qǐng)人均予以拒絕。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,，我于__年__月__日以被申請(qǐng)人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系，由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，為維護(hù)申請(qǐng)人的.合法權(quán)益,，特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,，請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求，依法裁決,。

此致

___市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：___

____年__月__日

證據(jù)及證據(jù)目錄：

證據(jù)一：

證據(jù)名稱：被申訴人的錄用通知

證明內(nèi)容：申訴人在被申訴人處的工資待遇,。

證據(jù)二：

書證名稱：醫(yī)療保險(xiǎn)手冊(cè)

證明內(nèi)容：申訴人與被訴人存在合法勞動(dòng)關(guān)系

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇四

申請(qǐng)人：xxx，男,，xx歲,，漢族，xx

被申請(qǐng)人：xx市食品公司,，法定代表人：xxx地址：xx

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1,、請(qǐng)求被申請(qǐng)人履行與申請(qǐng)人簽訂的20xx年勞動(dòng)合同書，為申請(qǐng)人安排工作并支付勞動(dòng)報(bào)酬,。

2,、請(qǐng)求被申請(qǐng)人支付未支付申請(qǐng)人20xx年、20xx年2年的工資共14812.8計(jì)元,。

3,、請(qǐng)求被申請(qǐng)人返還申請(qǐng)人向被申請(qǐng)人多交納的.統(tǒng)籌金4049.3元,。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人xx自xx年以來,，一直在被申請(qǐng)人xx食品公司上班。1986年9月14日夜,，因單位發(fā)生火災(zāi),，申請(qǐng)人因救火受傷。1986年11月24日上午單位派申請(qǐng)人出外購(gòu)物,，發(fā)生車禍,，隨后住院治療，肇事單位也對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行了一定的賠償,。1992年,，申請(qǐng)人身體基本痊愈，就向單位提出要求上班,，可是,，單位領(lǐng)導(dǎo)說申請(qǐng)人身體剛剛恢復(fù)，并且單位目前沒有適合申請(qǐng)人的工作,，讓申請(qǐng)人先在家休息,，以后有了合適的工作就給申請(qǐng)人安排，并說在家休息并步影響工齡和長(zhǎng)級(jí),。申請(qǐng)人就信以為真,，這一等就是十幾年。每年單位都給申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同,，每年申請(qǐng)人都要求上班,，每次單位都是說再等等,。雖然被申請(qǐng)人沒有按照勞動(dòng)合同給申請(qǐng)人安排工作，沒有給申請(qǐng)人支付工資,，但是,，申請(qǐng)人的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一直由申請(qǐng)人繳納，并且承擔(dān)了本來應(yīng)當(dāng)被申請(qǐng)人承擔(dān)的部分,。申請(qǐng)人由于沒有了生活來源,，可是全家人又要吃飯，只好學(xué)習(xí)修理自行車,，靠修車微薄的收入來維持一家人的生計(jì)?，F(xiàn)在實(shí)在是生活困難，無(wú)法維持生存,，只好付諸法律,，請(qǐng)求歸還申請(qǐng)人一個(gè)公道。

20xx年,，被申請(qǐng)人又和申請(qǐng)人簽訂了勞動(dòng)合同,，申請(qǐng)人又要求安排自己的工作，可是,，被申請(qǐng)人仍然繼續(xù)以各種理由予以拖延,。故，請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人履行與申請(qǐng)人簽訂的20xx年的勞動(dòng)合同,，給申請(qǐng)人安排工作,，支付勞動(dòng)報(bào)酬。請(qǐng)求被申請(qǐng)人支付20xx年,、20xx年未支付給申請(qǐng)人的工資,，退還申請(qǐng)人多向被申請(qǐng)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金。請(qǐng)依法裁決,。

此致

xx市勞動(dòng)仲裁委員

申請(qǐng)人：xxx

年月日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇五

申請(qǐng)人：xxxxxxx運(yùn)輸公司

地址：xxx省xxx市xxxxxx區(qū)xxxx路xxxx號(hào)

法定代表人：xxxxxxxx,，董事長(zhǎng)

被申請(qǐng)人：xxxxxxxx有限公司

地址：xxxxxxxx市xxxx區(qū)xxxx大道xxxx號(hào)

法定代表人：xxxx，總經(jīng)理

申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間因國(guó)際海上貨物運(yùn)輸滯期費(fèi)糾紛,，根據(jù)xxxxxx合同的仲裁條款,，于xxxxxx年xxx月xxx日向中國(guó)海事仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)。由于被申請(qǐng)人已負(fù)債累累,，入不敷出,，特申請(qǐng)仲裁保全，要求凍結(jié)xxxxxx工業(yè)進(jìn)出口貿(mào)易公司通過中國(guó)銀行xxxxxx分行支付給被申請(qǐng)人的貨款人民幣50萬(wàn)元,。

申請(qǐng)人提供人民幣50萬(wàn)元的`擔(dān)保,。如因申請(qǐng)人的錯(cuò)誤，致使被申請(qǐng)人因財(cái)產(chǎn)保全受到損失,。

此致

xx仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xxxxxxxx運(yùn)輸公司

法定代表人：xxxxxxxxxxxx

xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇六

申請(qǐng)人：xxx,，女,，xxx年x月xx日出生，漢族,，住址：xx

被申請(qǐng)人：xx有限公司

住址：xx

法定代表人：xxx

申請(qǐng)事項(xiàng)：

1,、請(qǐng)求確認(rèn)自20xx年9月15日至20xx年5月18日期間申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間存在勞動(dòng)關(guān)系；

2,、被申請(qǐng)人依法為申請(qǐng)人補(bǔ)繳自20xx年9月15日至20xx年5月18日期間的養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷及生育保險(xiǎn)五項(xiàng)保險(xiǎn),，具體數(shù)額由社會(huì)保險(xiǎn)征稽部門確定；

3,、請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付自20xx年9月15日至20xx年3月13日期間加班工資人民幣111384元〔12x（『850÷21.75』x10x3）＋（『850÷21.75』x104x2）〕,；

4、請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付未訂立書面勞動(dòng)合同11個(gè)月的雙倍工資差額人民幣23045元1471＋（8x2x『1471÷21.75』）x11〕,；

5,、請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付違約解除勞動(dòng)合同的賠償金人民幣54470元1471＋（8x2x『1471÷21.75』）x13x2〕。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于20xx年9月15日經(jīng)人介紹,，入職被申請(qǐng)人處工作,，工種為環(huán)衛(wèi)工。在職期間,，申請(qǐng)人每天均嚴(yán)格遵守被申請(qǐng)人的各項(xiàng)規(guī)章制度,，工作盡心盡責(zé),，按時(shí)上午7.00-11.00,、下午16.00-20.00上下班。在水果市場(chǎng)交易旺季,，為了完成當(dāng)日工作任務(wù),，每天均不得不工作至20.00后才可下班；從來沒有節(jié)假日,，也沒有休息日,，這樣的工作狀態(tài)一直持續(xù)至20xx年3月12日。

20xx年3月12日下午,，被申請(qǐng)人突然口頭通知申請(qǐng)人“水果市場(chǎng)內(nèi)的.路面正在整修,，用不了那么多人，你明天暫時(shí)不要來上班了,，兩個(gè)月后等路面整修完畢后再回來上班”,。一個(gè)月后的20xx年4月27日，申請(qǐng)人詢問被申請(qǐng)人法定代表人邱天灼何時(shí)能回來上班,，他講“路面還未修好,，暫時(shí)還不能上班”,。之后，見到工友的工作量多時(shí),，申請(qǐng)人就主動(dòng)與他（她）們一起參加勞動(dòng),。至20xx年5月18日，因?yàn)槁访嬉呀?jīng)修好,，申請(qǐng)人再次詢問被申請(qǐng)人何時(shí)能上班,，得到的答案卻是“路搞好了，不用人了”,！至此,，申請(qǐng)人被被申請(qǐng)人強(qiáng)行辭退。

自20xx年9月15日至2xxx年5月18日,，申請(qǐng)人在為被申請(qǐng)人兢兢業(yè)業(yè)工作的這些年里,，被申請(qǐng)人即沒有與申請(qǐng)人簽訂書面勞動(dòng)合同，也從未給申請(qǐng)人購(gòu)買過任何種類的社會(huì)保險(xiǎn),，更沒有向申請(qǐng)人支付加班工資,。申請(qǐng)人為此曾多次向被申請(qǐng)人主張合法權(quán)益，要求被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及加班工資,，但是均未果,。

綜上，鑒于被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,，迫于無(wú)奈,，申請(qǐng)人為維護(hù)自己的合法權(quán)益不受侵犯，決定依法向貴委提起勞動(dòng)仲裁,，懇求貴委依法支持申請(qǐng)人的全部仲裁請(qǐng)求,。

此致

xx勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xx

xxxx年xx月xx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇七

申請(qǐng)人：xx，男,，漢族,，xxxx年x月xx日生，原系xx有限公司,，住址：,，電話：

被申請(qǐng)人：xx有限公司，地址：,，電話：

1,、被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資10000元，

2,、支付克扣申請(qǐng)人應(yīng)得出差補(bǔ)貼及申請(qǐng)人出差墊付款5000元,，

3、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2個(gè)月(每月工資5000元，工資報(bào)酬的百分之二十五)共4000元,，

4,、被申請(qǐng)人承擔(dān)勞動(dòng)仲裁費(fèi)用。事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于6月正式到被申請(qǐng)人xx華通豐田旅游汽車服務(wù)有限公司上班,，擔(dān)任其副總經(jīng)理一職,，當(dāng)時(shí)由于公司經(jīng)營(yíng)不規(guī)范，沒有簽訂勞動(dòng)合同,，申請(qǐng)人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,，在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。

今年又為公司完成春運(yùn),，由于公司新車上牌耽誤等原因,，導(dǎo)致沒有按預(yù)約的.時(shí)間到達(dá)，預(yù)定任務(wù)為100萬(wàn)元,，實(shí)際回收70萬(wàn)元,，除去費(fèi)用，不算來回載客贏利,，每臺(tái)車的凈利仍能達(dá)到10萬(wàn)元,，對(duì)于這樣的利潤(rùn)對(duì)于被申請(qǐng)人李建平華通豐田旅游汽車服務(wù)有限公司來說，還是史無(wú)前例的,，但被申請(qǐng)人卻以此為原因克扣我的工資,、補(bǔ)助、應(yīng)報(bào)銷的業(yè)務(wù)款項(xiàng)不予發(fā)放,。

基于以上事實(shí),，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,，訴訟貴處,，請(qǐng)求依法裁決，支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求,。

此致

xx市區(qū)勞動(dòng)局勞動(dòng)仲裁委

申請(qǐng)人：xx

20xx年xx月xx號(hào)

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇八

申請(qǐng)人：xxx,，男，漢族,，1xxx年xx月xx日出生，,，現(xiàn)住xxx市xxx區(qū)xxx路xxx號(hào),。聯(lián)系電話：xxxxxx。

被申請(qǐng)人：xx有限公司,，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號(hào),。電話：xxx。

法定代表人：xxx職務(wù)：xxx

請(qǐng)求事項(xiàng)：

一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元xxx2),。

二,、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付20xx年6月至6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：1,、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元,；2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元；,。

以上二項(xiàng)合計(jì)：xxx元,。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于1xxx年10月進(jìn)入被訴人單位工作，任司機(jī)一職至今,。20xx年12月28日,，雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,，每日工作8小時(shí)、每周工作5天,。但事實(shí)上,，被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處，星期六,、日還要求我隨時(shí)出車,，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,，由公司保管,，請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的20xx年6月至206月間的考勤記錄)。另外,，休息日也是隨時(shí)出車加班,，我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班，直到18時(shí)10分接公司員工下班,，送完員工需要到20時(shí),，除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,，同時(shí),，非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班，具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn),。我為被申請(qǐng)人加班,，但被申請(qǐng)人卻沒有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi),。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出,，我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零，按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(20xx年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,，20xx年6月至20xx年6月間,，被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75xxx1.5倍xxx3個(gè)小時(shí)xxx4周xxx12個(gè)月xxx2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元(940元/21.75xxx2倍xxx8個(gè)小時(shí)xxx3天xxx12個(gè)月xxx2年)未付,。為此,，我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付，被申請(qǐng)人均予以拒絕,。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的'規(guī)定,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定，我于xx年xx月xx日以被申請(qǐng)人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,，由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,，請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求,，依法裁決。

此致

xxx市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xxx(簽名)

年月日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇九

申請(qǐng)人：xxx,，男,，漢族，電話：xxxxxxx住所：xxxxxxxxxxxx郵編：xx

被申請(qǐng)人：xxxxxxxxxxxxx住址：xxxxxxx郵編：xxxx法定代表：xxxxx職務(wù),，總經(jīng)理電話：xxxxx

申訴請(qǐng)求：

一,、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同20xx年x月x日到

20xx年x月x日

二,、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人一個(gè)半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)446元,；

三、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人xxx年xx月和xxx年1月至2月單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)165元

四,、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人xxx年xx月至xxx年3月加班工資256·4元（112小時(shí)15.2元/小時(shí)1.5倍=256.4）

五,、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人xxx年xx月xx日至xxx年3月5日工資xx61·11元六、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人xxx3年1月至2月的住房公積金xxx元（每月1xx）

七,、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人xxx3年年終獎(jiǎng)25元,。合計(jì)金額：224x15元

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于xxx1年xx月xx日起與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，當(dāng)時(shí)被申請(qǐng)人口訴試用期為一個(gè)月,，工資為xxxxx元,；第二個(gè)月轉(zhuǎn)正后每個(gè)月工資為25xx元。直至xx月xx日為止,，被申請(qǐng)人都沒與申請(qǐng)人簽定書面勞動(dòng)合同,，被申請(qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)。

現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。因此被申請(qǐng)人應(yīng)該支付

20xx年x月x日

0xx年x月x日

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,。六個(gè)月以上不滿一年的`，按一年計(jì)算,；不滿六個(gè)月的,，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計(jì)446xx元（一年半）被申請(qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn),，單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)為勞動(dòng)者實(shí)收工資的2xx%共計(jì)165xx元,。被申請(qǐng)人未按時(shí)支付xxx2年12月1日至xxx3年3月5日工資xx61·11元和年終獎(jiǎng)一個(gè)月工資25元。

被申請(qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納xxx3年1月至2月住房公積金xxx元,。

根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于印發(fā)<工資支付暫行規(guī)定>的通知》,，應(yīng)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資：

（1）用人單位依法安排勞動(dòng)者在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的15xxx%支付勞動(dòng)者工資,；因此被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人xxx1年月至xxx3年3月加班工資256·4元（112小時(shí)15·2元/小時(shí)1,。5倍=256·4）

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：x

20xx年x月x日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇十

申請(qǐng)人：xxx,，女,，漢族，生于xxx年xxx月xxx日,，

家庭住址：xxx市xxx街xxx號(hào),，

身份證號(hào)：xxx，聯(lián)系電話：xxx

被申請(qǐng)人：xx有限公司法定代表人：xxx

地址：xxx市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)xxx路

聯(lián)系電話：xxx郵編：xxx

仲裁請(qǐng)求事項(xiàng)：

一,、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人以申請(qǐng)人是乙肝攜帶者為由強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職行為違法,，侵犯申請(qǐng)人平等就業(yè)權(quán)；

二,、請(qǐng)求依法裁定撤銷申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽署的離職協(xié)議,，裁定被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。

三,、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人誤工損失2500元,，交通費(fèi)：150元，體檢費(fèi)：150元,；

四,、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人精神損害撫慰金100，000元,；

事實(shí)及理由：

申請(qǐng)人于xxx年10月21日進(jìn)入蘇州b公司,，任npiqc工程師一職。試用2個(gè)月合格后簽訂勞動(dòng)合同,，合同期限2年,，xxx年10月21日續(xù)簽合同,，合同編號(hào)：xxxxxxxxx。

xxx年xxx月xxx日,，申請(qǐng)人參加了被申請(qǐng)人組織的福利體檢,。xxx年xxx月xxx日，被申請(qǐng)人單位課長(zhǎng)李xxx找申請(qǐng)人談話,，說申請(qǐng)人體檢結(jié)果為小三陽(yáng),，公司要求自動(dòng)離職。被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人反復(fù)交涉未果,。xxx年xxx月xxx日,，被申請(qǐng)人單位人事經(jīng)理給被申請(qǐng)人發(fā)郵件并附有《自動(dòng)離職通知單》，要求第二天必須離開,。xxx年xxx月xxx日,，被申請(qǐng)人被迫離職。以上事實(shí)有相關(guān)證據(jù)證實(shí),。

綜上所述,，申請(qǐng)人認(rèn)為，xxx年5月18日,，勞動(dòng)部和衛(wèi)生部聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權(quán)利的意見》規(guī)定：“除國(guó)家法律,、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的易使乙肝擴(kuò)散的工作外，用人單位不得以勞動(dòng)者攜帶乙肝表面抗原為理由拒絕招用或者辭退乙肝表面抗原攜帶者,?！薄Ｎ募€規(guī)定：“除國(guó)家法律,、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外,，不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)?！?。xxx年1月1日生效的《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》也作出了類似的規(guī)定。

根據(jù)我國(guó)憲法第三十三,、四十二條及相關(guān)法律規(guī)定,，公民有平等就業(yè)權(quán)利，任何單位和個(gè)人不能侵犯公民平等就業(yè)權(quán),。我國(guó)《勞動(dòng)法》第三條,、第十二條規(guī)定，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)的權(quán)利,，勞動(dòng)者就業(yè)不應(yīng)受到歧視,。《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》第十六條規(guī)定：“任何單位和個(gè)人不得歧視傳染病病人,、病原攜帶者和疑似傳染病病人,?！薄?/p>

被申請(qǐng)人僅因?yàn)樯暾?qǐng)人是乙肝攜帶者而歧視申請(qǐng)人,，不但違規(guī)為申請(qǐng)人體檢了乙肝標(biāo)志物,，還強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職,，不僅侵犯了申請(qǐng)人的平等就業(yè)權(quán),，還嚴(yán)重打擊申請(qǐng)人的就業(yè)信心，遭此重挫以來一直神情沮喪,，精神上受到極大打擊,。

申請(qǐng)人認(rèn)為，被申請(qǐng)人的'行為違反了我國(guó)《憲法》和相關(guān)法律中有關(guān)公民享有平等就業(yè)權(quán)和任何單位和個(gè)人不得歧視乙肝攜帶者的規(guī)定,，以及勞動(dòng)和社會(huì)保障部及衛(wèi)生部文件,，使申請(qǐng)人遭受誤工損失和精神損害。因此,，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,，特向貴局提出仲裁。

此致

xxx市勞動(dòng)局勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xxx(簽名,，手印)

xxx年xxx月xxx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇十一

申請(qǐng)人：張xx,，男，19xx年xx月xx日出生,，住址：xx市xx號(hào),，身份證號(hào)碼：

代理人：xx律師事務(wù)所xx律師

被申請(qǐng)人：xx市xx機(jī)械有限公司，住所地：xx市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)xx號(hào),，電話：

聯(lián)系人：劉xx,，聯(lián)系電話：1370576xxxx

法定代表人：羅xx，職務(wù)：總經(jīng)理

申請(qǐng)事項(xiàng)：

一,、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付因未的雙倍工資30234元(自20xx年9月至20xx年12月止),。

二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4500元,。

三,、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付工資共計(jì)9826元。

四,、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳自20xx年9月至20xx年12月的社會(huì)保險(xiǎn),。

事實(shí)與理由：

20xx年9月，申請(qǐng)人應(yīng)聘進(jìn)入被申請(qǐng)人質(zhì)檢部擔(dān)任質(zhì)檢員一職,，雙方約定基本工資為1800元,。進(jìn)入公司后，申請(qǐng)人即要求與公司訂立書面,，但被申請(qǐng)人的負(fù)責(zé)人讓申請(qǐng)人先安心工作,，以等段時(shí)間再簽為由推脫,，之后申請(qǐng)人多次要求與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同，均未得到同意,，在申請(qǐng)人工作期間,，被申請(qǐng)人不僅安排申請(qǐng)人從事本職外的'工作，而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過法定標(biāo)準(zhǔn),，法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資,。至今未給申請(qǐng)人辦理任何社會(huì)保險(xiǎn)，20xx年12月,，申請(qǐng)人因其親屬意外身亡急需回家料理后事,，便向被申請(qǐng)人請(qǐng)假一個(gè)月，但假期結(jié)束,，申請(qǐng)人回去繼續(xù)上班時(shí),，卻被告知工作崗位已滿，并拒絕為申請(qǐng)人安排其他崗位,，此后,，被申請(qǐng)人始終未給予正面答復(fù)，被申請(qǐng)人的行為已構(gòu)成變相辭退申請(qǐng)人,。

綜上,，被申請(qǐng)人已嚴(yán)重違反《xxx》、《xxx》等相關(guān)規(guī)定,，為維護(hù)申請(qǐng)人合法權(quán)益,，根據(jù)《xx》之規(guī)定，特依法提起,，請(qǐng)予支持!

xx勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xx

20xx年xx月xx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇十二

申請(qǐng)人：

被申請(qǐng)人：xxxxxxxxxxx公司,，法定代表xxxxxxxxxx，職務(wù)xxxxxxxxxx

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1,、立即查封（扣押）（凍結(jié)）被申請(qǐng)人xxxxxxx的相關(guān)財(cái)產(chǎn)xxxxxxx共計(jì)xxxxxxx元,。

2、被申請(qǐng)人承擔(dān)全部的保全費(fèi)用,。

事實(shí)與理由：

xxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日,，申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂了《xxxx勞動(dòng)合同》，約定xxxxxxxxxx,，于xxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日因xxxxxxxx原因向xxxxxxx勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁并已受理,。在勞動(dòng)仲裁中，申請(qǐng)人發(fā)現(xiàn)被申請(qǐng)人的xxxxxxxx行為可能對(duì)申請(qǐng)人的合法權(quán)益產(chǎn)生較大的`損失,。綜上所述,，特向貴委提起財(cái)產(chǎn)保全申請(qǐng)，懇請(qǐng)貴委支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求,，以維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,。

此致

xxxxxxx仲裁委

申請(qǐng)人：xxxx

xxxx年xxx月xxx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇十三

申請(qǐng)人：xxxxxx市xxxxxxx貿(mào)易公司,；

住所：xxxxxxx市xxxxx區(qū)xxxxxx路xxxxxx號(hào)；

法定代表人：趙xxxxxxx,，總經(jīng)理,。

被申請(qǐng)人：xxxxxxxxx有限責(zé)任公司；

住所：xxxxx市xxxxxx區(qū)xxxxx大街xxxxxx號(hào),；

法定代表人：路xxxxxx,，董事長(zhǎng)。

申請(qǐng)人已就與被申請(qǐng)人之間的購(gòu)銷合同糾紛案的解決,，向你會(huì)提交仲裁申請(qǐng)書,，申請(qǐng)貴會(huì)仲裁裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人返還所欠貨款。根據(jù)申請(qǐng)人近日得到的'消息證實(shí),，被申請(qǐng)人由于長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)不善，虧損嚴(yán)重,，已出現(xiàn)變賣車輛,、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)，試圖逃避債務(wù)的動(dòng)向,。

為確保申請(qǐng)人的經(jīng)濟(jì)利益能在仲裁裁決之后得以順利執(zhí)行,，根據(jù)《民事訴訟法》及《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定，特向你會(huì)申請(qǐng)：請(qǐng)求對(duì)被申請(qǐng)人采取仲裁保全措施,，凍結(jié)被申請(qǐng)人銀行存款80萬(wàn)元或查封,、扣押被申請(qǐng)人相應(yīng)價(jià)值之其他財(cái)產(chǎn)。如因申請(qǐng)采取仲裁保全措施不當(dāng),，造成被申請(qǐng)人的經(jīng)濟(jì)損失,，則本申請(qǐng)人愿負(fù)一切賠償責(zé)任。

此致

xxxxxxxx仲裁委員會(huì)

附：1.被申請(qǐng)人開戶銀行情況及財(cái)產(chǎn)狀況說明書一份,。

2.申請(qǐng)仲裁保全措施擔(dān)保書一份,。

申請(qǐng)人：xxxx市xxxx貿(mào)易公司

法定代表人：趙xxxxxxxxxxxx

xxxxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書怎么填 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書電子版免費(fèi)下載篇十四

申請(qǐng)人：王xx，男,，漢族,，xxxx年x月x日出生，住xx省xx市xx,，身份證號(hào)碼：xxxxxxxxxxxxxxxxxx

被申請(qǐng)人：xx市xx分公司

法定代表人：xxx

住址：xx市xx區(qū)xx大街218號(hào)xx公園xxx

申請(qǐng)事項(xiàng)：變更勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求

事實(shí)與理由

申請(qǐng)人訴xx市xx總公司城管分公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一案業(yè)經(jīng)貴委受理,，其在勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書中請(qǐng)求判令被申請(qǐng)人賠償醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi),、停工留薪期的工資,、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。通過認(rèn)真得搜集證據(jù)及核實(shí)相關(guān)單據(jù),，依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定特向貴委請(qǐng)求增加仲裁請(qǐng)求：依法判令被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金860元,、賠償金1720元,、加班工資2166元、一次性傷殘補(bǔ)助金8608元及變更補(bǔ)發(fā)工資為5月份工資,、鑒定費(fèi)為1910元,、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金9684元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金19368元,。

此致

xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：王xx

xxxx年xxx月xxx日

申請(qǐng)人：

法定代表人：

地址：

被申請(qǐng)人：

身份證：

住址：

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1,、依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施，責(zé)令被申請(qǐng)人履行辦字第xxxxxxxxxx號(hào)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁判決書的內(nèi)容,；

2,、本案執(zhí)行費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。

事實(shí)和理由：

申請(qǐng)人xxxxxxxxxx與被申請(qǐng)人因xxxxxxxxx勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,，已經(jīng)由xxxxxxxxxxxxx勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)于xxxxxxx年xxxx月xxxx日開庭并作出辦字第xxxxxxxxxx號(hào)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁判決書,，判令：

被申請(qǐng)人應(yīng)在本裁決書生效之日起七日內(nèi)因違反服務(wù)期條款支付申請(qǐng)人違約金人民幣xxxxxxxxxx。

現(xiàn)申請(qǐng)人現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十八條和第四十九條之規(guī)定,，特向貴院申請(qǐng)予以強(qiáng)制執(zhí)行,。

此致

xxxxxxxxxxx勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：xxxxxxxxxxxxx

xxxxxxxxxx年xxxx月xxxx日