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最新辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)(模板10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-08 17:52:17
最新辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)(模板10篇)
時(shí)間:2023-12-08 17:52:17     小編:zdfb

總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,,它可以促使我們思考,我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫(xiě)?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇一

(一)發(fā)揮辦公室職能,協(xié)調(diào)做好全局性工作

1、較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),,及時(shí)做到“上情下達(dá),中間互動(dòng),,下情上報(bào)”,,確保了信息的真實(shí)和暢通,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù),。較好的發(fā)揮了“信息中心,、服務(wù)中心、參謀中心,、運(yùn)轉(zhuǎn)中心和指揮中心”作用

2,、認(rèn)真做好內(nèi)外的協(xié)調(diào)工作,積極協(xié)調(diào)學(xué)院各部門(mén)的工作關(guān)系,,為搞好后勤服務(wù)提供了前提和保證,,相方設(shè)法聯(lián)調(diào)外部關(guān)系,為學(xué)院后勤保障工作和發(fā)展提供方便,。

(二)做好日常工作,,為各項(xiàng)后勤保障工作提供前題和保障

1、加強(qiáng)了勞動(dòng)紀(jì)律及工作紀(jì)律的管理,,不定期檢查人員的上下班,、工作狀態(tài)及臨時(shí)工著裝情況,確保了全處人員基本能夠按要求上下班,,臨時(shí)工能按規(guī)定著裝,,使后勤隊(duì)伍的精神面貌和工作狀態(tài)有所改善。

2,、較好的完成外聘人員的考勤和工資發(fā)放工作,,按時(shí)上報(bào)在編人員的工資考勤情況,及時(shí)完成寒暑假正式人員加班情況的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,。

3,、認(rèn)真做好了節(jié)假日員工值班安排,檢查值班的落實(shí)情況,確保節(jié)假日期間工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

4,、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,按時(shí)組織后勤及支部各項(xiàng)會(huì)議,,做好會(huì)議記錄,,及時(shí)整理要點(diǎn),并嚴(yán)格按會(huì)議精神檢查會(huì)議落實(shí)情況,。---及時(shí)報(bào)道

5,、在外聘人員方面,加強(qiáng)了班組制建設(shè),,對(duì)個(gè)別班組,、人員進(jìn)行了調(diào)整。重新修訂了《職工公寓管理規(guī)定》,,針對(duì)外聘人員流動(dòng)大的實(shí)際情況,,及時(shí)更新人事名單和資料,在處領(lǐng)導(dǎo)的支持下,,為院管和處管臨時(shí)工購(gòu)買(mǎi)了傷亡保險(xiǎn),。在職工公寓的管理過(guò)程中,合理安排人員住宿,,使所有需要住宿人員全部得到妥善安置,。為在現(xiàn)有條件下進(jìn)一步改善臨時(shí)工的住宿環(huán)境,對(duì)職工公寓的門(mén)窗等進(jìn)行了維修,,床位進(jìn)行了編號(hào),,要求住宿人員必須按所安排床位住宿。每周五對(duì)公寓的人員,、安全,、用電、衛(wèi)生等情況進(jìn)行檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,,確保了公寓及住宿人員的安全,使公寓管理進(jìn)一步規(guī)范,,環(huán)境衛(wèi)生得到了有效改觀,。

6、在印章管理過(guò)程中,,較好的落實(shí)了印章使用審批登記制度,。

7、較好的完成了全年報(bào)刊雜志的訂閱發(fā)放工作任務(wù),。

8,、在車輛管理方面,,落實(shí)了車輛使用審批、登記制度,,確保了車輛安全,,全年未發(fā)生較大車輛擦掛問(wèn)題。

9,、認(rèn)真做好來(lái)訪人員的接待工作和報(bào)修等電話的接聽(tīng),、登記工作,及時(shí)落實(shí)電話內(nèi)容,,確保師生基本滿意,。

10、對(duì)辦公樓區(qū)域衛(wèi)生堅(jiān)持每日清潔,,辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生改變明顯,。較好的落實(shí)了辦公樓值班及8小時(shí)以外門(mén)禁制度,,全年來(lái)發(fā)生被盜問(wèn)題,。

11、認(rèn)真做好計(jì)劃,、總結(jié),、通知、公告等文書(shū)的起草工作,,及時(shí)將后勤有關(guān)活動(dòng)情況及工作狀態(tài)上傳后勤網(wǎng),,較好的展現(xiàn)了后勤職工的工作風(fēng)貌。

(三)較好的完成了房改辦公室賦予的工作任務(wù),。

1,、按要求完成了二次騰空鑰匙的發(fā)放及裝修工作。

2,、根據(jù)房改委員會(huì)及有關(guān)決定,,完成了個(gè)別住戶住房的調(diào)整工作。

(四)完成了其它經(jīng)常性及臨時(shí)性工作任務(wù),。

1,、制作了《后勤處崗位工作規(guī)范》、《物業(yè)聯(lián)系電話》,、《上下班時(shí)間,、營(yíng)業(yè)時(shí)間》、《電梯管理》及鍋爐房等場(chǎng)所各類標(biāo)識(shí),、標(biāo)牌,,使后勤工作更加合理、規(guī)范,。

2,、完成了固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,。

3、組織協(xié)調(diào)進(jìn)行了2號(hào)學(xué)生公寓,、五號(hào)教學(xué)樓的消防驗(yàn)收工作,。

4、完成了支部安排的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的有關(guān)內(nèi)容,。

1,、工作缺乏主動(dòng)性,預(yù)見(jiàn)性不夠強(qiáng),;,?

2、有時(shí)工作安排不太合理,,有顧此失彼現(xiàn)象,,這些都有待于今后的工作中改進(jìn)和提高。

3,、所屬人員不按時(shí)上下班現(xiàn)象還有發(fā)生,,勞動(dòng)紀(jì)律,工作作風(fēng)還有待加強(qiáng),。

1,、加強(qiáng)辦公室人員的政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高辦公室人員自身素質(zhì),。

2,、加強(qiáng)外聘人員隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步健全后勤人員的崗位責(zé)任制,,要從學(xué)校工作需要出發(fā)定崗,、定責(zé),使每一個(gè)人都明確自己的工作崗位和工作職責(zé),,做到事事有人管,,事事有人干,事事有記錄,,事事有落實(shí),。對(duì)臨時(shí)工工資進(jìn)行重新核定,確保工資的合理性,,便于激勵(lì)臨時(shí)工的工作熱情,,保持臨時(shí)工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3,、加強(qiáng)制度建設(shè),。對(duì)原有規(guī)章制度重新審查、充實(shí),、完善,,使之真正起到激勵(lì)約束和規(guī)范個(gè)人行為的作用,,真正能用制度去管人、管物,、管事,,確保制度的可操作性。

4,、牢固樹(shù)立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想,,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要多思考,、多學(xué)習(xí),、多聽(tīng)反映、多聽(tīng)意見(jiàn),。遇事能做的,,隨時(shí)處理,不拖拉,,不當(dāng)甩手先生,。堅(jiān)持多上門(mén)、多服務(wù),、服好務(wù),。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇二

辦公室是一個(gè)單位或企業(yè)的樞紐,起著承上啟下,、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手,、督促檢查和服務(wù)保障大家工作安全的作用,。結(jié)合以前的工作經(jīng)歷,談一些我對(duì)辦公室內(nèi)勤工作的粗淺認(rèn)識(shí),。

一是處理好大局和小局的矛盾

辦公室作為一個(gè)綜合部門(mén),,其性質(zhì)主要體現(xiàn)在服務(wù)性上,內(nèi)勤人員主要是為領(lǐng)導(dǎo)和基層服務(wù),。首先是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),。因此,“一切服從大局,,一切服務(wù)大局”就是內(nèi)勤工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),,當(dāng)小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時(shí)候,自覺(jué)地做到小局服從大局,、局部服從整體,。同時(shí)盡力做好小局工作,因?yàn)樾【止ぷ魇亲龊么缶值幕A(chǔ)和前提,。

二是處理好主動(dòng)和被動(dòng)的矛盾

辦公室工作的服務(wù)性職能決定了工作的被動(dòng)性,,但要做好辦公室工作,,又必須發(fā)揮內(nèi)勤人員的主動(dòng)性,善于在被動(dòng)中求主動(dòng),,變被動(dòng)為主動(dòng),。對(duì)一些常規(guī)性、規(guī)律性,、階段性等確定性工作,,不要消極等待,要主動(dòng)著手,,提前準(zhǔn)備,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,,要靈活機(jī)動(dòng),,做到忙而不亂。同時(shí)要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,,想領(lǐng)導(dǎo)所想,,謀領(lǐng)導(dǎo)所謀,把問(wèn)題想在前,,把工作做在前,,主動(dòng)做好超前服務(wù)。

三是處理好政務(wù)和事務(wù)的矛盾

政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個(gè)輪子,,政務(wù)工作主要有決策參謀,、調(diào)查研究、政務(wù)信息,、政務(wù)文電處理,、政務(wù)督促檢查、機(jī)要檔案保密等工作,;事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,,主要是行政后勤工作,諸如接待應(yīng)酬,、吃住行,、安全衛(wèi)生等。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件,,不能把政務(wù)看成是大事,,把事務(wù)看成是小事或可有可無(wú)的事。更不能把政務(wù)看成是高層次的,,把事務(wù)看成是低層次的,。辦公室內(nèi)勤工作事無(wú)巨細(xì),不能有半點(diǎn)疏忽和懈怠,。四是處理好“過(guò)”與“不及”的矛盾,。為領(lǐng)導(dǎo)出主意,,當(dāng)參謀,一定要把握“度”,,掌握分寸,。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位,不能缺位,,也不能越位,。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,,要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供盡可能多的背景資料,,但不能越俎代庖,要積極諫言獻(xiàn)策,,但不能瞎摻和,。

首先,要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“計(jì)囊團(tuán)”,。內(nèi)勤人員是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,,是領(lǐng)導(dǎo)的“計(jì)囊團(tuán)”。要不斷學(xué)習(xí)理論,,分析形勢(shì),,研究問(wèn)題,善于站在全局的角度和領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題,、分析問(wèn)題,,提出新觀點(diǎn)、新思想,、新認(rèn)識(shí),;要深入基層、深入社會(huì),、深入市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查研究,找準(zhǔn)企業(yè)運(yùn)行過(guò)程中的優(yōu),、劣勢(shì),,形成有分析、有建議,、有對(duì)策的調(diào)查報(bào)告,,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策服務(wù);要圍繞領(lǐng)導(dǎo)工作和所要解決的問(wèn)題,,提出的各種工作建議,,針對(duì)實(shí)踐報(bào)告中急待解決的問(wèn)題所提出參謀意見(jiàn);要為落實(shí)某項(xiàng)工作或貫徹領(lǐng)導(dǎo)者的意見(jiàn)提出具體的實(shí)施辦法,,根據(jù)客觀要求和企業(yè)運(yùn)行的狀況提出切實(shí)可行的工作思路等等,。

其次,,要當(dāng)好干群的“勤務(wù)員”。內(nèi)勤人員要做到眼勤,、手勤,、嘴勤,、腦勤,、腿勤。要盡心為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情要想方設(shè)法去完成,,積極主動(dòng)去干好,,做到積極而不越權(quán),服從但不消極,,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,。要熱心為群眾辦好事情。熱情接待每一位前來(lái)辦事的同志,,主動(dòng)幫助辦理各種相關(guān)手續(xù),,讓辦事人員滿意;主動(dòng)關(guān)心員工的工作和生活,,員工的合理訴求及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,及時(shí)給予答復(fù)和辦理,讓員工滿意,。力求做到不讓工作在自己這里延誤,,不讓事項(xiàng)在自己手里積壓,不讓差錯(cuò)在自己身上發(fā)生,,不讓來(lái)辦事的同志在自己這里受冷落,,不讓辦公室的形象在自己這里受損害。

三是,,要當(dāng)好機(jī)關(guān)的“內(nèi)當(dāng)家”,。要認(rèn)真抓好公司的日常事務(wù)管理,安排好每一次會(huì)議,,籌劃好每一次宴會(huì),,調(diào)配好每一次用車;要認(rèn)真抓好公司考勤管理,,對(duì)各部門(mén)員工的出勤情況做好監(jiān)督管理,,按時(shí)統(tǒng)計(jì)公示;要積極搞好各部門(mén)之間,、上下級(jí)之間工作的協(xié)調(diào),,保障公司各部門(mén)工作的統(tǒng)一性和集中性;要切實(shí)發(fā)揮督查職能,在動(dòng)真碰硬上下功夫,,嚴(yán)厲查處每一個(gè)部門(mén)和個(gè)人不落實(shí)的行為,,使辦公室的參謀服務(wù)更加有效,領(lǐng)導(dǎo)的決策真正得到落實(shí),。

一是“想得到”,。多謀才能善斷。辦公室內(nèi)勤人員要立足發(fā)展變化的新情況,,多動(dòng)腦筋,、想辦法、出主意,,發(fā)揮參謀助手作用,,不斷提高參與決策能力;要有較強(qiáng)的政治意識(shí),、責(zé)任意識(shí),,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性,、創(chuàng)造性,,以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補(bǔ)缺,;要善于站在全局的高度,,把注意力集中在那些牽動(dòng)全局、涉及長(zhǎng)遠(yuǎn)的大事上,,放在情況復(fù)雜,、矛盾突出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上,,既要了解面上的總體工作,,又要了解近期的重點(diǎn)工作,既要了解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作意見(jiàn)和要求,,還要了解本單位的實(shí)際情況和干部職工的意見(jiàn)和建議,。

二是“管得寬”。辦公室內(nèi)勤工作綜合全局,,協(xié)調(diào)各方,,承內(nèi)聯(lián)外,有自身的工作職責(zé)和工作規(guī)則,,既要全面了解領(lǐng)導(dǎo)們各方面工作情況,為領(lǐng)導(dǎo)們工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造條件,,又要協(xié)調(diào)各方,,處理好上下左右的關(guān)系,確保政令暢通。對(duì)于職責(zé)內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,,并且做到抓一件成一件,,件件有交代,項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí),。對(duì)職責(zé)以外但沒(méi)有部門(mén)抓的或職責(zé)不明的工作,,也要義不容辭承擔(dān)起來(lái),做到工作不留空檔,,保證各項(xiàng)工作全面推進(jìn),。

三是“做得細(xì)”。內(nèi)勤工作無(wú)小事,。這就要求內(nèi)勤人員在工作中一要細(xì)心,、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起,。對(duì)任何一件經(jīng)辦的工作,,都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,,來(lái)不得半點(diǎn)敷衍和虛假,。要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處,,認(rèn)真再認(rèn)真,,細(xì)致再細(xì)致,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,,不讓需要辦理的文電在我手中積壓,,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落,不讓辦公室的形象在我這里受到影響,。

四是“碰得硬”,。內(nèi)勤工作涉及到的事務(wù)方方面面,有的還關(guān)系到職工的切身利益,。在原則問(wèn)題上敢不敢碰硬是檢驗(yàn)作風(fēng)是否過(guò)硬的重要標(biāo)志,。因此,工作必須講原則,,嚴(yán)肅辦事紀(jì)律,。要按政策辦事,決不允許在政策問(wèn)展工作,;要按組織原則辦事,,堅(jiān)持民主集中制原則,堅(jiān)持一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),。

五是“抓得實(shí)”,。要據(jù)實(shí)情、講實(shí)話、干實(shí)事,、創(chuàng)實(shí)效,,扎扎實(shí)實(shí),不慕虛榮,,不圖虛名,。內(nèi)勤人員一定要實(shí)事求是干工作,實(shí)事求是反映情況,,具備求真務(wù)實(shí)的精神,,包括聽(tīng)取基層意見(jiàn),向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,,都要全面,、真實(shí)。工作中,,要一步一個(gè)腳印,,不作表面文章。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇三

作為公司后勤部門(mén)員工,,說(shuō)實(shí)話我們的工作實(shí)在是沒(méi)有多少具體數(shù)據(jù)可以拿出來(lái)羅列,、分析、總結(jié),,因?yàn)闆](méi)有直接創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值,,所以在很多同事看來(lái),我們所做的工作都很不起眼,,微不足道,。但我只是想說(shuō):我每天在這里的工作沒(méi)有任何一件事是徒勞和白費(fèi)的沒(méi)有任何一點(diǎn)是可以馬虎對(duì)待的哪怕是簡(jiǎn)單的打字影印也是這樣不要小看任何一份工作每天持續(xù)著理所當(dāng)然的事情,其實(shí)是最難的,。

常會(huì)有人這么問(wèn)我:“阿輝,,我看你們總是很忙,你到底在忙些什么呢,?”我總是尷尬的不知道如何回答是好,。我也常常問(wèn)自己究竟我的工作是什么?,!但每次答案都很敷衍,。借此年中總結(jié)的機(jī)會(huì),也想直面自己,,給自己一個(gè)確實(shí)的答案,,我們辦公室一直在做的事有:

1、辦理公司,、員工有關(guān)證件,。公司每年需要辦理,、年審的相關(guān)證件;按照有關(guān)規(guī)定,,到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好社保的各項(xiàng)手續(xù);文體旅游局文件的傳達(dá),。

2,、公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件,、審批表,、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作,。

3,、公司人事管理工作。落實(shí)公司員工的考勤及著裝監(jiān)督工作,,根據(jù)公司管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議,、文件、批示精神,。

4,、公司管理的日常工作。按照公司管理制度,,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施,、旅游袋帽等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作,。切實(shí)做好公司車輛使用及物品領(lǐng)用登記手續(xù),。管理、使用,、維護(hù),、保養(yǎng)車輛。負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生,、安全,、保衛(wèi)及防盜工作。

5,、做好公司各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作,。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)議資料等工作。

6,、公司的統(tǒng)計(jì)工作,;公司媒體廣告宣傳;公司辦公設(shè)備的維護(hù),。 在這里也特別希望公司員工能體諒一下我們,,畢竟我和張晨不是萬(wàn)能的,也還有其他工作要做,,能修的能立即處理的我們一定會(huì)第一時(shí)間幫你們搞定,,但是一些毛病、頑疾一時(shí)得不到解決的還請(qǐng)大家諒解,,稍微耐心些,,我們會(huì)想盡辦法幫你們處理的。我想目前我所做的主要工作就是以上幾點(diǎn)吧,,其他的一些也都是日常工作,,習(xí)慣就好,在這里我想也就沒(méi)必要說(shuō)了,。

記得辦公室的哪位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò),,辦公室的事情就是各種各樣的雜事瑣事煩心事,有些事雖小,,但做不好,,就會(huì)影響其他,后果可能也會(huì)很嚴(yán)重,。還有些時(shí)候我們的工作會(huì)受到一些無(wú)端的指責(zé)和誤會(huì),,這也正常,我覺(jué)得,。有則改之,,無(wú)則加勉,認(rèn)真對(duì)待自己的工作,,問(wèn)心無(wú)愧就好,。年中的總結(jié)我們辦公室沒(méi)有各種數(shù)據(jù)的分析比較,沒(méi)有更為直觀的圖文并茂,。但是面對(duì)現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),,我們后勤人員創(chuàng)造不了直接的經(jīng)濟(jì)效益,只有加倍努力把本職工作做好,,為在前線沖鋒陷陣的業(yè)務(wù)人員做好后勤保障工作,。所以我的年中工作總結(jié)范文有的也只是一些實(shí)在話。20xx年,,我應(yīng)該還是會(huì)繼續(xù)著每天理所當(dāng)然的事情吧我想,。

還是哪句話:認(rèn)真工作,,享受生活。最后,,祝愿大家工作順利,,萬(wàn)事如意,家庭健康,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇四

后勤部門(mén)也是的一個(gè)重要部門(mén)之一,,是無(wú)可替代的,本文為大家?guī)?lái)后勤工作總結(jié),,歡迎大家閱讀借鑒。

xx年辦公室工作的指導(dǎo)思想是:圍繞公司工作重點(diǎn),,抓住一個(gè)中心,,抓好二個(gè)管理,突出二個(gè)重點(diǎn),,搞好三個(gè)服務(wù),,促進(jìn)辦公室工作躍上新臺(tái)階。抓住一個(gè)中心,,即生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心;抓好二個(gè)管理,,即后勤管理、辦公室內(nèi)部管理;突出二個(gè)重點(diǎn),,即參謀助手作用,、綜合文字材料的撰寫(xiě);搞好三個(gè)服務(wù),即為領(lǐng)導(dǎo),、所屬企業(yè)和各部門(mén)服務(wù),。按照年初制定的這個(gè)工作思路,圍繞與公司簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)要求,,一年來(lái),,辦公室全體人員努力做好各方面工作,管好后勤,,當(dāng)好服務(wù)員;搞好文書(shū)工作,,繼續(xù)保持規(guī)范化運(yùn)行。一切服從于公司工作中心,,一切服務(wù)于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),,認(rèn)真履行了部門(mén)各項(xiàng)職責(zé)。

(一)基本完成了部門(mén)責(zé)任目標(biāo)

按照年初職代會(huì)上與公司簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)要求,,辦公室考核指標(biāo)分為9大類,,通過(guò)檢查總結(jié)我們的工作,各個(gè)方面基本上都按照目標(biāo)要求得以圓滿完成,。全年無(wú)失泄密事件發(fā)生;公司總經(jīng)理辦公會(huì)決定重大事項(xiàng)督辦無(wú)失誤,、差錯(cuò)和遺漏,,并建立了電話督查記錄和書(shū)面督查制度;完成調(diào)研報(bào)告4篇;公文運(yùn)行及時(shí)準(zhǔn)確、規(guī)范;完善了車輛及駕馭人員管理辦法,,有規(guī)范的制度和執(zhí)行記錄;各類檔案全部按要求規(guī)檔;后勤服務(wù)滿意率也超過(guò)80%;公司辦公自動(dòng)化按要求擬訂了方案,,由公司確定后即可實(shí)施;各項(xiàng)費(fèi)用管理基本實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)。

(二)文秘工作繼續(xù)按規(guī)范運(yùn)行

1.文字服務(wù)工作水平有一定提高,。今年以來(lái),,辦公室撰寫(xiě)、寫(xiě)作的文字材料的數(shù)量和質(zhì)量與往年相比均有一定提高,,參謀助手作用有了更進(jìn)一步的發(fā)揮,。截止12月10日,全年擬寫(xiě)各類文件200份,,各類會(huì)議紀(jì)要49份,。為了溝通情況,督促工作,,還新設(shè)立了《工作通報(bào)》,,目前已經(jīng)編發(fā)了10期。

2.公文運(yùn)行管理更加規(guī)范,。在公文管理工作中,,辦公室著力強(qiáng)化運(yùn)行的規(guī)范,繼續(xù)保持了較高的水平,。一是在收文的處理上,,要求傳遞、閱文,、辦理過(guò)程原則不超過(guò)一周工作日,,除因領(lǐng)導(dǎo)出差等原因外,多數(shù)文件的處理達(dá)到了這一目標(biāo),。與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的文件資料甚至做到了當(dāng)日送達(dá)當(dāng)日辦結(jié),,有效地提高了公文的運(yùn)行效率,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行提供了保證,。二是在發(fā)文的管理上,,通過(guò)對(duì)各部門(mén)的多次反復(fù)提示,在公文的擬制和審簽等方面,,絕大多數(shù)部門(mén)都基本達(dá)到了國(guó)家公文管理辦法要求的水平,,行文規(guī)范,程序清楚,,格式準(zhǔn)確,,標(biāo)注基本規(guī)范,提高了整個(gè)公司的公文制作水平,。在市局組織的全市煙草行業(yè)公文評(píng)比中,,我司參評(píng)的三個(gè)文種中,,兩個(gè)獲得一等獎(jiǎng),一個(gè)二等獎(jiǎng),。三是按照公司有關(guān)規(guī)定和要求,,嚴(yán)格發(fā)文管理,對(duì)可發(fā)可不發(fā)的文件,,通過(guò)與部門(mén)協(xié)商,,基本沒(méi)有進(jìn)行發(fā)文,或采取其它形式變通發(fā)文,,不需要發(fā)文的堅(jiān)決不發(fā)文,,必須發(fā)文的盡快發(fā)文。有效地減少了發(fā)文數(shù)量,,提高發(fā)文質(zhì)量,,杜絕了文牘主義,克服了文山現(xiàn)象,。

3.會(huì)議服務(wù)水平進(jìn)一步提高。會(huì)務(wù)工作做得如何,,是對(duì)辦公室服務(wù)水平的一個(gè)總體檢驗(yàn),。一年來(lái),公司組織和協(xié)助各部門(mén)順利完成了一些大小會(huì)議的組織和服務(wù),,特別是公司職代會(huì)的召開(kāi),,由于辦公室在歷次職代會(huì)的組織中,積累了經(jīng)驗(yàn),,因此,,在會(huì)議服務(wù)過(guò)程中,沒(méi)有出現(xiàn)失誤,。在市局承辦的全國(guó)部份城市網(wǎng)建工作會(huì)上,,辦公室也派出人員參與會(huì)務(wù)工作,配合提供會(huì)議服務(wù),,保證了會(huì)議的順利召開(kāi),。

4.加大了督查督辦力度。從下半年開(kāi)始,,辦公室通過(guò)公司紀(jì)律,、效率、作風(fēng)整頓,,深刻解剖自己,,總結(jié)工作中的不足后,花大力氣抓好公司決定重大事項(xiàng)的督查督辦工作,,全年共發(fā)出督查通知書(shū)21號(hào),,電話督查多次,,有效地促進(jìn)了相關(guān)部門(mén)開(kāi)展工作,收到了很好的效果,。

5.扎實(shí)開(kāi)展檔案管理和保密工作,。由于檔案室配置的原因,對(duì)公司檔案的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作造成一定影響,,但是在現(xiàn)有條件下,,辦公室對(duì)檔案的達(dá)標(biāo)工作仍然沒(méi)有放松,按照既定計(jì)劃,,完成了上年應(yīng)歸檔文件的整理歸檔工作,。完成了近30萬(wàn)字的公司成立以來(lái)的規(guī)范文件匯編。保密工作也有了進(jìn)一步加強(qiáng),,對(duì)應(yīng)清理退回的文件,,沒(méi)有發(fā)生任何泄密和遺失保密文件事件,保密工作人員還參加了市委保密局舉辦的培訓(xùn)班,,提高了公司保密工作水平,。

6.修志工作按計(jì)劃進(jìn)行。辦公室按照國(guó)家局和市局的要求,,及時(shí)要求兩廠一處和相關(guān)部門(mén)為《中國(guó)通志》,、《重慶志》等提供了大量的原始資料,并為中國(guó)煙草博物館提供了大量的商標(biāo)等資料及照片,。同時(shí)還根據(jù)公司安排為《中國(guó)年鑒》,、《重慶年鑒》、《重慶經(jīng)濟(jì)年鑒》等書(shū)刊撰寫(xiě)提供了公司年的改革發(fā)展情況文字材料,,對(duì)宣傳公司工作,、樹(shù)立公司形象起到了一定的促進(jìn)作用。

(三)后勤管理工作有所突破

后勤工作是辦公室的重要工作之一,,在做好日常的后勤服務(wù),、保證公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)工作正常開(kāi)展方面,辦公室力求做到規(guī)范化,,保證了工作的及時(shí)性,、準(zhǔn)確性和全面性。在全面搞好服務(wù)工作的同時(shí),,辦公室重點(diǎn)抓了以下工作:

1.強(qiáng)化了安全管理,。特別是交通安全管理工作,通過(guò)訂立制度,、會(huì)議學(xué)習(xí)等形式,,強(qiáng)化交通安全管理,確保了公司車輛運(yùn)行安全,一年來(lái)無(wú)一例大小交通事故發(fā)生,。同時(shí)辦公室還注重提高駕駛?cè)藛T素質(zhì),,按期給符合條件的駕駛?cè)藛T報(bào)送了技師職稱的申評(píng)材料。在駕駛?cè)藛T的聘用和使用管理上,,也基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化和程序化,,保證了每一個(gè)進(jìn)入公司的駕駛?cè)藛T都具備了安全駕駛必需的素質(zhì),確保了交通安全,。

2.完成了辦公樓的裝修裝飾工程,。通過(guò)協(xié)調(diào),努力調(diào)動(dòng)各方面積極因素支持施工單位的工作,,加強(qiáng)配合協(xié)作,,全面完成了新辦公樓的裝修、裝飾工作,,新食堂招標(biāo)按計(jì)劃順利進(jìn)行,,各種設(shè)施設(shè)備按計(jì)劃到位,保證了新辦公室大樓隨時(shí)可以投入使用,。在公司決定暫不搬遷辦公室的情況下,,又在很短的時(shí)間內(nèi)完成了原辦公樓的修繕,對(duì)部份有損公司形象的破舊家具進(jìn)行了及時(shí)更換,,使辦公環(huán)境煥然一新,,創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境,維護(hù)了公司形象和正常的工作秩序,。

3.樣品物資管理實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。為了實(shí)現(xiàn)樣品物資管理的科學(xué)化和規(guī)范化,,辦公室對(duì)管理的樣品物資進(jìn)行了認(rèn)真的清理,。一是樣品卷煙徹底清理完畢,理清了長(zhǎng)期以來(lái)由于管理欠科學(xué)造成較為混亂的樣品物資管理狀況,,摸清了庫(kù)存和使用情況,,并據(jù)此提出了科學(xué)合理的使用建議,全年共消化即將過(guò)期庫(kù)存*21個(gè)品種,、437箱,,按調(diào)撥價(jià)計(jì)算金額也達(dá)300多萬(wàn)元,減少了損失,。目前在樣品*的'管理上,,做到了賬物相符,賬目清楚,,存放科學(xué)安全,,發(fā)放按章辦事。二是通過(guò)做大量的工作,對(duì)原紅球俱樂(lè)部的物資進(jìn)行了清理,,通過(guò)對(duì)各種物品一件一件的清理登記造冊(cè),,摸清了物品狀況,并根據(jù)公司要求對(duì)各類物品進(jìn)行了合理的處置,,避免了浪費(fèi),。

4.加強(qiáng)了對(duì)職工食堂的管理。通過(guò)提要求,、上檔次,,目前公司職工食堂飯菜質(zhì)量有較大的提高,環(huán)境衛(wèi)生得到很大改善,,為職工創(chuàng)造了一個(gè)舒適的用餐環(huán)境,。

5.為新進(jìn)單身員工裝修了6套集體宿舍,解決了單身員工的住宿問(wèn)題,,并建立完善了《職工宿舍管理辦法》,,加強(qiáng)了對(duì)宿舍的管理。通過(guò)解決單身職工后顧之憂,,調(diào)動(dòng)了職工的積極性,。

辦公室工作是時(shí)間性和服務(wù)性極強(qiáng)的工作,任務(wù)繁雜,,頭緒眾多,,盡管部門(mén)全體員工都作了較大的努力,但是整個(gè)工作離責(zé)任目標(biāo)要求和公司工作要求還存在一定的差距,,對(duì)部門(mén)充分履責(zé)造成了一定的影響,。主要表現(xiàn)及原因如下:

1.與時(shí)俱進(jìn)意識(shí)較差。主要是在思想上對(duì)形勢(shì)跟得較遠(yuǎn),,造成學(xué)習(xí)抓得不緊,,特別是對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)等形勢(shì)認(rèn)識(shí)不高,、關(guān)心不夠,,缺少對(duì)經(jīng)濟(jì)管理等方面知識(shí)學(xué)習(xí)的積極性,滿足于忙事務(wù),、抓事務(wù),,放松了對(duì)自己知識(shí)的充實(shí),對(duì)政治的敏銳性不夠,。

2.內(nèi)部基礎(chǔ)管理有所放松,。重點(diǎn)是對(duì)部門(mén)內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈,,造成部份工作運(yùn)行緩慢,。

3.辦公自動(dòng)化進(jìn)展緩慢,。公司辦公自動(dòng)化工作起步較早,但在使用上至今還沒(méi)有全面推開(kāi),,造成了較大的資源浪費(fèi),。主要原因是受國(guó)家局統(tǒng)一規(guī)劃的影響和制約,公司在對(duì)辦公自動(dòng)化系統(tǒng)使用上的要求不明確,,計(jì)劃不具體,。

辦公室是公司重要的樞紐部門(mén),同時(shí)也是重要的形象窗口之一,,擔(dān)負(fù)著聯(lián)系內(nèi)外,、上下和內(nèi)部協(xié)調(diào)的重任,公司內(nèi)部的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,首先依賴于辦公室的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。因此,年辦公室將繼續(xù)按照領(lǐng)導(dǎo)“工作要過(guò)得細(xì),、工作效率要高,、工作要過(guò)得硬、經(jīng)濟(jì)要說(shuō)得清”的總體要求,,在抓好日常工作的同時(shí),,有目標(biāo)、有重點(diǎn)地開(kāi)展好以下工作:

1.強(qiáng)化辦公室牽頭作用,,大膽開(kāi)展工作,。辦公室是公司的綜合部門(mén),明年將加大協(xié)調(diào)力度,,打消顧慮,,一切從公司利益出發(fā),大膽開(kāi)展工作,,主動(dòng)擔(dān)負(fù)起潤(rùn)滑劑的作用,,促進(jìn)公司正常、高效運(yùn)轉(zhuǎn),。

2.推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。年,,公司辦公自動(dòng)化工作已經(jīng)有了進(jìn)一步的規(guī)劃并形成了方案,,辦公室多次組織兩廠和公司有關(guān)人員到市內(nèi)辦公自動(dòng)化運(yùn)用較好的市公安局110指揮中心、航運(yùn)公司等單位參觀考察,,對(duì)辦公自動(dòng)化的運(yùn)行有了直觀的認(rèn)識(shí),。我們將積極配合企管部,按照國(guó)家局和市局的統(tǒng)一安排,,根據(jù)公司目標(biāo)要求,,努力推進(jìn)公司辦公自動(dòng)化建設(shè)。

3.加強(qiáng)調(diào)研工作,發(fā)揮決策參謀作用,。積極開(kāi)展多種形式的調(diào)研活動(dòng),,抽出時(shí)間和人員,開(kāi)展為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考的各種專題調(diào)查研究,,根據(jù)公司中心工作開(kāi)展典型調(diào)查研究,,根據(jù)突出問(wèn)題開(kāi)展重點(diǎn)調(diào)查和根據(jù)有關(guān)事件發(fā)生、發(fā)展的動(dòng)態(tài)情況開(kāi)展追蹤調(diào)查研究,,把調(diào)研活動(dòng)作為辦公室日常的重要工作之一,,真正發(fā)揮辦公室參與政務(wù)的職能。

4.強(qiáng)化辦公室內(nèi)部管理,,嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律,。特別是要加強(qiáng)駕駛?cè)藛T的管理,嚴(yán)格駕駛操作行為的規(guī)范,,對(duì)容易引起安全事故的不規(guī)范操作行為將進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。

5.認(rèn)真履責(zé),全面完成責(zé)任目標(biāo),。進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室的基礎(chǔ)管理,,保證公文制作和傳遞準(zhǔn)確、及時(shí),、規(guī)范;努力做好各項(xiàng)后勤服務(wù),,保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行;加強(qiáng)對(duì)公司各種物品物資的科學(xué)規(guī)范管理;加大對(duì)辦公費(fèi)用使用的控制力度,嚴(yán)格使用程序,,確保全面完成部門(mén)目標(biāo)責(zé)任,。

6.加大決策督查力度,繼續(xù)做好專項(xiàng)督查,。在繼續(xù)做好總經(jīng)理辦公會(huì)決定事項(xiàng)的決策督查的同時(shí),,編發(fā)《工作通報(bào)》,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排事項(xiàng),、公司重點(diǎn)工作等的專項(xiàng)督查,,做到事事有督查,督查有過(guò)程,,結(jié)果有回音,,建立和完善督查體系,使公司督查工作規(guī)范化,、經(jīng)?;瑢?shí)現(xiàn)對(duì)公司督查工作的科學(xué)管理,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇五

辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域,。作為綜合辦公室的工作人員,,自己清醒的認(rèn)識(shí)到,辦公室是一個(gè)綜合管理機(jī)構(gòu),,是制造廠中承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系各個(gè)相關(guān)部門(mén)的樞紐,,在推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的過(guò)程中起著監(jiān)督的作用。我平時(shí)所作的工作有收發(fā)文的處理,、人力資源檔案管理,、勞資管理、會(huì)議安排及外來(lái)人員的接待等,,面對(duì)繁雜瑣碎的大量工作,,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全,、準(zhǔn)確,、適度,避免差錯(cuò),,是我時(shí)刻需要提醒自己應(yīng)該注意的,,至今基本能做到事事有著落。

由于制造廠綜合辦公室是xx年7月才組建的部門(mén),,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始的,,需要做很多基本資料的收集和整理,由于對(duì)這些工作的不熟悉,,對(duì)工作流程和部門(mén)人員的不熟悉,,剛開(kāi)始的時(shí)候走了很多彎路,經(jīng)常是事倍功半,。為了能盡快的掌握方法,、提高辦事效率,我發(fā)揮自己人際交往方面的優(yōu)勢(shì),,多多像周圍的同事請(qǐng)教和學(xué)習(xí),,力求在最短的時(shí)間掌握辦公室工作的方法和流程,能充分發(fā)揮出綜合辦公室的協(xié)調(diào)能力,。在辦公室的文字工作方面,由于我缺乏對(duì)公文寫(xiě)作知識(shí)的學(xué)習(xí),,很多綜合性文件和報(bào)告等文字工作都是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助下,,慢慢學(xué)會(huì)的,。同時(shí)還要負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,,認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和監(jiān)督工作的開(kāi)展情況,。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和大家的幫助,我已經(jīng)能夠較好的完成這些基本的工作了,。

由于感到自己工作的重要性,,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷還存在一定的距離,,所以總不敢掉以輕心,,總在學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí),、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向周圍的同事學(xué)習(xí),這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,已掌握了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,,在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,,經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),,熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,,責(zé)任心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

半年來(lái),,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累,,在工作上取得了一些成效,但也存在一些問(wèn)題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,,辦公室對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,,許多工作都是在邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,,工作效率有待進(jìn)一步提高,;第二,有些工作做得還不夠過(guò)細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,;第三,自己的理論水平還達(dá)不到工作的要求,。

在新的一年里,,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識(shí)面。在辦公室公文寫(xiě)作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面的知識(shí),,尤其是在工資核算方面的知識(shí)需要重點(diǎn)的學(xué)習(xí),,力求能夠給真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。為制造廠及公司的發(fā)展添一份力,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇六

20xx年是我們虹橋人值得紀(jì)念和驕傲的一年,,西區(qū)通航、世博會(huì)圓滿的保障這些都與我們的付出和奉獻(xiàn)離不開(kāi)的,。根據(jù)虹橋機(jī)場(chǎng)公司及保障部有關(guān)后勤服務(wù)工作質(zhì)量的要求,,結(jié)合綜合辦公室對(duì)后勤工作在提高后勤服務(wù)質(zhì)量、保證正常工作的開(kāi)展,、保持員工隊(duì)伍思想的穩(wěn)定和身體的健康方面的部署,,后勤組具體做了以下幾個(gè)方面的工作。

樹(shù)立全心全意為員工服務(wù)的思想,,提高全體工作人員愛(ài)崗敬業(yè),、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神。一年來(lái)后勤組將“四心” 的工作理念在整個(gè)班組中推廣,,在吃,、穿、住,、行方面做到人員工作用心,,隊(duì)員吃的歡心,職工工作安心,,領(lǐng)導(dǎo)上班放心,。班組堅(jiān)持定期組織政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),同時(shí)還組織員工與單位簽訂“世博食品衛(wèi)生安全承諾書(shū)”,,確保今年世博年的各項(xiàng)后勤服務(wù)保障工作的正常,、安全、有序的開(kāi)展,。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展和學(xué)習(xí),使后勤工作人員形成了一種奮發(fā)向上的工作熱情,,積極認(rèn)真,、扎實(shí)的工作態(tài)度。他們?cè)跇I(yè)務(wù)上相互學(xué)習(xí),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,。在工作中相互協(xié)作、任勞任怨,、吃苦在前,、不厭其煩。在生活上互相關(guān)心,,熱情幫助,。在服務(wù)上有了明顯提高,樹(shù)立了良好后勤員工形象,。

重視食品衛(wèi)生,、壓力設(shè)備、門(mén)衛(wèi)內(nèi)保等安全工作,,嚴(yán)格管理,。后勤組制定了系列安全計(jì)劃,全員監(jiān)督,,責(zé)任到人,,檢查到位,記載詳實(shí),。在食品衛(wèi)生安全方面嚴(yán)把進(jìn)貨“五關(guān)”即:嚴(yán)格進(jìn)貨渠道關(guān),,物品進(jìn)庫(kù)驗(yàn)收關(guān),操作程序規(guī)范關(guān),,飲食衛(wèi)生安全關(guān),,食品存放儲(chǔ)存關(guān),保證食品原材料質(zhì)量,,杜絕一切不安全隱患發(fā)生,。為了謹(jǐn)防食物中毒,除加強(qiáng)自身的操作和檢查外,,還防止他人投毒,,堅(jiān)持派廚師值班,不定期的進(jìn)行查崗,,加強(qiáng)保衛(wèi),。由食品安全員為廚師進(jìn)行了加強(qiáng)餐具消毒,、預(yù)防食物中毒等知識(shí)講座,并與全體員工簽定了安全責(zé)任書(shū),。在鍋爐房安全管理方面,,嚴(yán)格按照《壓力容器管理?xiàng)l例》和上海市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的要求定期做好維護(hù)保養(yǎng)工作和壓力表定期檢驗(yàn)工作。在門(mén)衛(wèi)安全管理上,,按照保障部門(mén)衛(wèi)管理規(guī)定,,嚴(yán)格要求門(mén)衛(wèi)執(zhí)勤人員加強(qiáng)登記制度和巡邏制度的落實(shí),確保機(jī)關(guān)大院和消防車庫(kù)安全,。后勤組還經(jīng)常開(kāi)展安全大檢查,,主動(dòng)排除水、電,、火等不安全隱患,。由于制度的落實(shí),分工明確,,檢查到位,,工作扎實(shí),記載詳實(shí),,在多次的上級(jí)部門(mén)檢查中獲得好評(píng),。一年來(lái),后勤工作無(wú)一例不安全隱患發(fā)生,,安全生產(chǎn)秩序穩(wěn)定,。

一年來(lái),后勤組較好的完成了正常的隊(duì)員和員工伙食保障,、員工洗浴和車庫(kù)保溫,、門(mén)衛(wèi)安保、會(huì)務(wù)保障和辦公區(qū)保潔工作,。一到節(jié)假日,,食堂員工加班加點(diǎn)完成加餐和會(huì)餐任務(wù)。夏季大練兵時(shí),,為了加強(qiáng)隊(duì)員訓(xùn)練體能,,為保障部爭(zhēng)光,食堂制定伙食保障計(jì)劃,,安排營(yíng)養(yǎng)菜譜,。無(wú)論隊(duì)員訓(xùn)練的多晚,食堂總是為隊(duì)員留好飯菜,,鍋爐房保證隊(duì)員洗上熱水澡,。會(huì)務(wù)和保潔不厭其煩為保障部、辦公室、消防大隊(duì)等會(huì)議提供會(huì)務(wù)保障,。后勤還積極主動(dòng)協(xié)助保障部做一些其它工作,,如在消防學(xué)校的監(jiān)控崗位培訓(xùn)活動(dòng)中,提供會(huì)務(wù)保障和就餐服務(wù),。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)來(lái)檢查時(shí),,后勤總是為他們準(zhǔn)備好招待物品,提供方便,。因?yàn)槲覀冎辣U喜康男枰?,領(lǐng)導(dǎo)的要求,就是我們義不容辭的工作,。

為了真正解決保障部及領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂,確保員工吃的放心,、住的安全,、工作的舒心,后勤組組織全體員工對(duì)提高服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行了研究與探討,,總結(jié)了一系列的精細(xì)化管理措施,。食堂在采購(gòu)價(jià)格上,經(jīng)常在市場(chǎng)上進(jìn)行物價(jià)調(diào)查,,靈活采購(gòu)價(jià)廉物美的副食品制作菜肴,,即節(jié)約了成本又保證服務(wù)質(zhì)量。在食物儲(chǔ)存上,,嚴(yán)格做到生熟分開(kāi),,用保鮮膜封好。按就餐標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格把握好份量,,作到既讓隊(duì)員吃好,、吃飽,但又不浪費(fèi),。還根據(jù)多年來(lái)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和觀察平時(shí)隊(duì)員的喜好,,對(duì)菜譜進(jìn)行創(chuàng)新,開(kāi)展課題研究,,編制出菜名100多道,,從而對(duì)三餐進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)搭配,制定出科學(xué)的就餐食譜,,在經(jīng)委會(huì)上接受大家的監(jiān)督,。在制作上從食品的味道、顏色,、型上去下工夫,,保證每頓一葷、兩素、一湯中的軟硬搭配,、葷素搭配,、咸淡搭配,不斷改進(jìn),。在早餐中盡量增添花樣,,讓隊(duì)員有選擇的就餐。現(xiàn)在的饅頭,、包子,、花卷、各種粥都有很大的提高,。全體員工克服就餐人員多,、工作人員少、時(shí)間緊等多種困難,,認(rèn)真落實(shí)這些精細(xì)化管理措施,。鍋爐房通過(guò)合理調(diào)配蒸汽、控制洗浴時(shí)間等精細(xì)化管理措施,,在今年隊(duì)員增加30%的情況下,,仍然保持用油、用水量與去年持平,。門(mén)衛(wèi)今年編入后勤組后,,通過(guò)對(duì)作息時(shí)間、崗位要求,、服務(wù)質(zhì)量上的細(xì)化管理,,人員的面貌和工作的效率有了明顯的改觀和提高,得到了領(lǐng)導(dǎo)和大家的認(rèn)可和好評(píng),。會(huì)務(wù)和保潔方面,,通過(guò)工作細(xì)節(jié)上、程序上,、流程上,、標(biāo)準(zhǔn)上的細(xì)化和規(guī)范化的管理,降低能耗和成本,。

為使后勤組20xx年的各項(xiàng)工作順利推進(jìn),,隊(duì)伍建設(shè)更上一個(gè)臺(tái)階,特別是在世博會(huì)圓滿舉辦之后,,如何把“世博給我們留下了什么,?”這個(gè)課題做好,如何圍繞這個(gè)課題開(kāi)展工作,,把這一切運(yùn)用到工作中去,,所以我們要正確認(rèn)清當(dāng)前重任,,全面提升后勤服務(wù)質(zhì)量和繼續(xù)嚴(yán)把安全工作關(guān)。食堂在按要求完成日?;锸潮U系墓ぷ鞯耐瑫r(shí),,要進(jìn)一步落實(shí)和保障西區(qū)員工的送餐工作和伙食供應(yīng)。門(mén)衛(wèi),、鍋爐房,、會(huì)務(wù)和保潔工作要根據(jù)明年保障部對(duì)后勤工作的要求和部署,扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作,,加強(qiáng)安全教育,,提高服務(wù)質(zhì)量,按精細(xì)化管理的要求完成每一次任務(wù),。同時(shí),,還要不斷摸索完善工作程序,工作中注意與各部門(mén)的溝通,,使后勤保障工作能更好的服務(wù)于大家,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇七

今年以來(lái),辦公室在楊總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心幫助下,,在各部室的協(xié)調(diào)配合下,一切以公司和諧,、穩(wěn)定,、發(fā)展為主線,較好地發(fā)揮了辦公室的各項(xiàng)職能,,各項(xiàng)具體工作穩(wěn)中有序地推進(jìn),,各項(xiàng)臨時(shí)交辦工作按時(shí)保質(zhì)的圓滿完成。現(xiàn)將xxxx年上半年辦公室工作總結(jié)匯報(bào)如下:

辦文工作:克服了文多事繁的困難,,嚴(yán)格遵照分局相關(guān)文件及楊總經(jīng)理的要求,,加強(qiáng)與分局各科室的溝通,牢牢結(jié)合公司實(shí)際,,完成了《xxxx年晉通監(jiān)理公司工作計(jì)劃》,、《xxxx年晉通監(jiān)理公司黨支部工作安排》、《xxxx年晉通監(jiān)理公司黨風(fēng)廉政工作安排》,、《xxxx年安全生產(chǎn)工作安排》《xxxx年晉通監(jiān)理公司防汛》《會(huì)議紀(jì)要》等多份文件的起草,、校對(duì)、印發(fā)工作;編寫(xiě)了《在第二屆五次職工代表大會(huì)暨工作會(huì)上的報(bào)告》《xxxx上半年工作匯報(bào)》,、《xxxx年老齡工作匯報(bào)》等多個(gè)會(huì)議材料及領(lǐng)導(dǎo)講話;為及時(shí)傳達(dá)貫徹分局有關(guān)文件的批示精神,,認(rèn)真細(xì)致地做好了文件的收發(fā)、登記,、傳閱工作;對(duì)所有重要來(lái)電做好電話記錄,,及時(shí)報(bào)呈領(lǐng)導(dǎo)批示,,切實(shí)減少推諉扯皮,提高了效率;根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,,下發(fā)公司文件,、轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)來(lái)文共計(jì)35份;重新設(shè)計(jì)完善了《晉通監(jiān)理公司發(fā)文卡》,并對(duì)所有文件,、報(bào)告,、合同等資料做了細(xì)致地整理及分類歸檔保管工作。

辦會(huì)工作:在楊總的親自安排,、過(guò)問(wèn)及各部室的幫助下,,籌備、完成了公司二屆五次職代會(huì),、冬季質(zhì)量安全培訓(xùn)等會(huì)議的舉行;協(xié)助分局高質(zhì)量地完成了“迎國(guó)檢”,、“文明單位復(fù)查驗(yàn)收”“五老宣講團(tuán)”匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)布置工作,同時(shí)對(duì)分局舉行的安全,、廉政,、審計(jì)、匯報(bào)等數(shù)次大小會(huì)議,,我們都精心準(zhǔn)備,,認(rèn)真對(duì)待;6月份組織開(kāi)展了“慶七一、唱紅歌”的排練,,并取得了可喜的成績(jī),。

辦事工作:對(duì)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人機(jī)構(gòu)代碼證的年檢進(jìn)行了辦理;做好了報(bào)刊雜志訂閱收發(fā)工作;響應(yīng)分局的號(hào)召,,組織了公司的“博愛(ài)一日捐”“慈善一日捐”募捐活動(dòng),,募集捐款1930元;發(fā)起“獻(xiàn)愛(ài)心” 活動(dòng),為李慧君同志募集捐款7350元;幫助多名職工做好紅白喜事的操持工作,,得到了大家的認(rèn)可,。

其他工作:為公司各部室提供強(qiáng)有力的后勤保障是辦公室的一項(xiàng)主要工作。根據(jù)公司實(shí)際需要,,我們本著節(jié)儉辦公的原則,,按時(shí)購(gòu)置辦公及勞保,、衛(wèi)生用品并認(rèn)真做好管理登記工作,,同時(shí)做到及時(shí)發(fā)放;當(dāng)辦公樓的水電,、試驗(yàn)儀器設(shè)備以及其他方面一旦出現(xiàn)問(wèn)題,我們會(huì)及時(shí)聯(lián)系維修人員盡快解決,,堅(jiān)決徹底消除安全隱患,,保證日常工作的正常進(jìn)行;

對(duì)公章使用、辦公用品使用,、請(qǐng)銷假,、簽發(fā)文等工作中存在的不足進(jìn)行了改進(jìn),。

半年來(lái)辦公室工作雖然取得了一些成績(jī),受到了大家的認(rèn)同,,但存在許多問(wèn)題要求我們?cè)谌蘸蟮墓ぷ髦羞M(jìn)一步的改進(jìn),。

1、工作中存在主次顛倒,,抓不住重點(diǎn),,因此在工作中多次出現(xiàn)紕漏;

2、惰性思想嚴(yán)重,,主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)差;

3,、辦事欠考慮,存在急躁,、毛糙現(xiàn)象;

4,、原則性不強(qiáng),不愿得罪人,,處處想做“老好人”;

5,、工作按部就班,缺乏創(chuàng)新意識(shí);

辦公室承擔(dān)者黨政,、工會(huì),、團(tuán)委、文明建設(shè),、老齡老干,、關(guān)工委、安全生產(chǎn)管理等多項(xiàng)工作,,同時(shí)承擔(dān)著機(jī)關(guān)后勤保障的管理工作,,千頭萬(wàn)緒,,因此辦公室工作必須抓重點(diǎn),,創(chuàng)特色。在今后的在工作中,,我們應(yīng)努力做到:

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自身整體素質(zhì);

二是加強(qiáng)協(xié)調(diào),保證政令暢通;

三是規(guī)范管理,,完善制度,,嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格要求,,加強(qiáng)值班和文件,、信函的審核工作,改進(jìn)工作作風(fēng)和服務(wù)水平,,積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用,,發(fā)揮“窗口”科室的應(yīng)有作用,,促進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)定有序;

四是加強(qiáng)信息報(bào)送工作,做到及時(shí),、準(zhǔn)確,、全面報(bào)送信息。

以上是我們辦公室xxxx年上半年工作總結(jié),。在以后的工作中,,我們應(yīng)該進(jìn)一步規(guī)范后勤管理,做好后勤保障,,做好機(jī)關(guān)大樓的整體管理,,各種會(huì)議和活動(dòng)的組織工作,外來(lái)人來(lái)客的接待和服務(wù)工作,,做好節(jié)能減排工作,,爭(zhēng)取為大家營(yíng)造一個(gè)安定和諧的工作環(huán)境。

綜合辦公室是,,是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,,工作也千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、資產(chǎn)管理,、采購(gòu)管理等,。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室人員各司其職,,分管總控,、文秘、后勤工作,,人員雖然很少,,但綜合辦公室員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵(lì),,相互學(xué)習(xí),。

過(guò)去的一年,綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,,在全體員工的不懈努力下,,各項(xiàng)工作有了一定的進(jìn)展,為14年工作奠定了基礎(chǔ),,創(chuàng)造了良好的條件,。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、尋找差距,促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階,,現(xiàn)將xxxx年工作總結(jié)匯報(bào)如下:

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì),團(tuán)結(jié)協(xié)作,,搞好服務(wù)

做好辦公室工作,,爭(zhēng)創(chuàng)一流服務(wù),必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力,。辦公室全體工作人員都能夠通過(guò)各種途徑進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),,利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊學(xué)習(xí)各項(xiàng)有關(guān)法律,、法規(guī),,及時(shí)了解、把握國(guó)家的政策新動(dòng)向,、新經(jīng)驗(yàn),,不斷提高了辦公室人員的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。樹(shù)立高度的服務(wù)意識(shí),,為公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)提供了良好的服務(wù)。與各部室和諧配合,,氣氛融洽,,工作順利。每個(gè)人都能從工作的大局出發(fā),,從整體利益出發(fā),,互相支持,互相幫助,。

(二)分工明確,,密切配合,突出重點(diǎn),,工作到位

綜合公室工作繁瑣,、復(fù)雜,,簡(jiǎn)單的說(shuō)就是辦文,、辦會(huì)、辦事,。在xxxx年的工作中,,我們加強(qiáng)了辦公的規(guī)范化程序化工作,在文件的收發(fā),、打印,、復(fù)印,、車輛調(diào)用、物品的領(lǐng)用方面都強(qiáng)調(diào)了程序和規(guī)范,,使這些工作與上年相比都有所加強(qiáng),。

1、在公文處理上,,堅(jiān)持從嚴(yán),、從精、及時(shí),、實(shí)效原則,,嚴(yán)把時(shí)效關(guān)、公文體制格式關(guān),、文字關(guān)和校核關(guān),,力求達(dá)到傳達(dá)信息準(zhǔn)確、格式規(guī)范,、準(zhǔn)確及時(shí),。xxxx年共制發(fā)紅頭文件24份,其中司字文件20份,,人字文件3份,,財(cái)字文件1份。簡(jiǎn)字文件10份,。共收到外來(lái)各類紙質(zhì)文件6份,。向高新區(qū)統(tǒng)計(jì)局報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表5次,共13份,,且每月向建設(shè)廳進(jìn)行至少一次網(wǎng)報(bào),。

2、加強(qiáng)固定資產(chǎn)治理,,控制消耗用品使用數(shù)量,。辦公室在去年全面清查資產(chǎn)的基礎(chǔ)上,對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行了再次徹底地梳理,,果斷做到家底清,、制度細(xì),結(jié)合公司《資產(chǎn)管理辦法》,,同計(jì)劃財(cái)務(wù)部協(xié)作完成了固定資產(chǎn)的編號(hào),、登記、錄入工作,。同時(shí)嚴(yán)格控制日常辦公消耗用品使用數(shù)量,,認(rèn)真統(tǒng)計(jì)辦公用品日常領(lǐng)用情況并核定使用量,xxxx年綜合辦公室改革了采買(mǎi)辦公用品流程,由辦公室每月做固定的統(tǒng)計(jì),,按季度進(jìn)行采買(mǎi),,大型采買(mǎi)辦公用品共計(jì)4次,小型采買(mǎi)10余次,,xxxx年全年各部門(mén)辦公用品使用量如下:全年用紙83包,,硒鼓20個(gè),檔案盒38個(gè),,其他拉桿夾,、文件夾、文件袋,、彩卡紙,、筆、本,、信封,、紙杯等若干。辦公室始終奉行節(jié)約,,作好管家,,節(jié)省一張紙、一支筆,,用好每一分錢(qián),。

3、加強(qiáng)公司車輛管理,,確保用車安全,。對(duì)司機(jī)注重加強(qiáng)道路交通安全教育,實(shí)現(xiàn)了全年安全用車,,全年出車160余次,,行程總計(jì)6萬(wàn)多公里,員工的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),,無(wú)論是在休息日或節(jié)假日,,只要工作需要,均能做到無(wú)條件出車,,確保了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展和臨時(shí)性任務(wù)的圓滿完成,。xxxx年較好地養(yǎng)護(hù)了車輛,共為11輛車進(jìn)行了保險(xiǎn)和車輛年檢等相關(guān)事宜,。

4,、各種資質(zhì)證書(shū)及印章的管理有序到位。xxxx年按時(shí)完成了企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢,,保證了這些證件的有效性和及時(shí)性,。印章全年使用836次,,均做到了有效登記和使用,。各種資質(zhì)的管理采用了使用原件,、復(fù)印件必需登記,外借由辦公室人員親自攜帶的方式,,保證了各種證件均在合理范圍內(nèi)使用,。協(xié)助各業(yè)務(wù)部門(mén)在河南、山西等多個(gè)地市投標(biāo)工作,。

5,、籌備各項(xiàng)會(huì)議,并做好會(huì)議記錄,。在公司在王總和趙總監(jiān)的發(fā)起和組織下,,公司先后召開(kāi)了5次大型會(huì)議,6次總部四行政協(xié)調(diào)會(huì)議,,會(huì)議就各部門(mén)內(nèi)部的部門(mén)職責(zé),、安全技術(shù)問(wèn)題、問(wèn)市場(chǎng)拓展等題進(jìn)行了深入地探討,。辦公室在每次會(huì)前做好會(huì)議籌備工作,,會(huì)后整理總結(jié)會(huì)議記錄,讓每次會(huì)議內(nèi)容均可查閱,,有據(jù)可依,。

6、公司大事記進(jìn)行了整理工作,。一年來(lái),,辦公室從眾多歷史資料中整理及從老員工的口中了解后,對(duì)從公司成立之初的大事記進(jìn)行了整理,,隨著時(shí)間的推移,,目前該工作一直在進(jìn)行狀態(tài),包括以前事跡的整理和新發(fā)生事情的記錄,,但因?yàn)橘Y料缺乏,,也遺漏了不少。

7,、1月9日,、10日、22日,、23日順利完成了北京橫標(biāo)和新世紀(jì)對(duì)公司的質(zhì)量,、環(huán)境、職業(yè)健康安全的外部審核工作,,并順利取得了相應(yīng)的保持證書(shū),。

8、2月,組織完成了工會(huì)的換屆選舉活動(dòng),,并積極配合工會(huì)一年來(lái)舉辦各項(xiàng)活動(dòng),,如元宵猜燈謎活動(dòng)、第一屆“放飛夢(mèng)想,,自由翱翔”風(fēng)箏節(jié)活動(dòng),、游泳比賽、乒乓球比賽,、元旦等多項(xiàng)活動(dòng),。

7、6月,,組織總部四部門(mén)進(jìn)行了一次的管理調(diào)研工作,。本從工作主要在原綜合業(yè)務(wù)部臨汾項(xiàng)目處、運(yùn)城項(xiàng)目處,、長(zhǎng)治項(xiàng)目處展開(kāi),,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)查看、查閱資料,、個(gè)別談話的方式,,就行政管理、項(xiàng)目管理,、財(cái)務(wù)管理,、人力資源管理等方面分別發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,并提出了建議性解決方案,,同時(shí)也使總部管理人員更多了了解各項(xiàng)目處的需求和困難,,起到了橋梁性的作用。

10,、7月-9月,,完成了河南分公司所有證件和公章的重新辦理工作。

9,、12月,,成功組織了公司xxxx年總結(jié)表彰大會(huì),總共對(duì)5位先進(jìn)個(gè)人和一個(gè)先進(jìn)團(tuán)體進(jìn)行了表彰,。

(三)多方協(xié)調(diào),,及時(shí)督查,工作合力得到進(jìn)一步增強(qiáng)

積極協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,,充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性,,為公司各項(xiàng)工作開(kāi)展創(chuàng)造良好的內(nèi)外部環(huán)境,是辦公室的一項(xiàng)重要工作,。一年來(lái),,辦公室始終從實(shí)際工作需要出發(fā),,謙虛謹(jǐn)慎,排難而進(jìn),,較好地協(xié)調(diào)了上下和內(nèi)外關(guān)系,。加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。辦公室作為后勤服務(wù)部門(mén),,勤勉扎實(shí)做好了與各部門(mén)聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,,配合人力資源部完成了工資改革工作,,先后協(xié)助技術(shù)支撐部,、綜合業(yè)務(wù)部、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部進(jìn)行了馬來(lái)西亞項(xiàng)目,、河南項(xiàng)目和內(nèi)蒙項(xiàng)目的投標(biāo)等相關(guān)事宜,,并就河南分公司的成立派專人進(jìn)行了幫助。配合市場(chǎng)部,、培訓(xùn)中心做好公司宣傳文字及審核工作,,同時(shí)對(duì)各部門(mén)承辦領(lǐng)導(dǎo)布置的工作進(jìn)行了督促,進(jìn)一步增強(qiáng)了各部門(mén)工作人員的工作合力和凝聚力,。

(四)腳踏實(shí)地,,做好公司后勤事務(wù)的管理。

辦公室的工作,,諸如辦文,、辦會(huì)、印信治理,、收文,、發(fā)文、采購(gòu),、保管,、通知、迎來(lái)送往等等,,大部分屬于常規(guī)性工作,,一次次解釋、一遍遍重復(fù),,須要工作人員有較高的素質(zhì),,有耐心、有信心,,耐得住乏味,,頂?shù)米毫ΑT诮衲?,我們倡?dǎo)在確保常規(guī)工作有效開(kāi)展的同時(shí),,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)腳踏實(shí)地,,常干常新,促進(jìn)事務(wù)工作的全面,、有效開(kāi)展,。每個(gè)季度組織一次衛(wèi)生大檢查;3月,為各部門(mén)購(gòu)買(mǎi)飲水機(jī),,與物業(yè)協(xié)商解決了喝水的問(wèn)題;4月,,設(shè)計(jì)并制作公司手提袋;完成了公司之歌征集活動(dòng);5月,完成了xxxx年的報(bào)紙征訂工作;按時(shí)繳納公司固話費(fèi),、寬帶費(fèi),、房租等費(fèi)用;每天負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室和會(huì)議室的衛(wèi)生打掃工作。公司xxxx年公司全年用電23200度;固話費(fèi)充值9000元,,手機(jī)話費(fèi)報(bào)銷31950元,,公交充值900元,辦公用品9294.67元,,光纖45000元,,寬帶5950元。

一年來(lái),,經(jīng)過(guò)辦公室全體同志的共同努力下,,辦公室工作取得了一定的成效。在看到成績(jī)的同時(shí),,我們也十分清醒地認(rèn)識(shí)到辦公室工作中存在的不足:

一是規(guī)章制度仍需完善,、重點(diǎn)要加大各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力,工作應(yīng)當(dāng)更加注重成效;

二是辦公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,,服務(wù)的觀念有待進(jìn)一步深入;

三是埋頭事務(wù)性工作多,,謀大局辦大事的能力有待加強(qiáng);

四是工作創(chuàng)新方面還有欠缺,以期在以后工作中不斷加以改進(jìn),,努力使辦公室成為工作落實(shí)的參謀助手,、聯(lián)系協(xié)調(diào)各方的橋梁紐帶、展示公司形象的文明窗口,。

**年,,是公司克服困難、迎難而上的一年,。全體員工在公司王總,、吳總領(lǐng)導(dǎo)下,克服了資金緊張,、市場(chǎng)受國(guó)家加強(qiáng)醫(yī)藥行業(yè)監(jiān)控而萎縮等困難,,大舉引進(jìn)先進(jìn)模具、設(shè)備,,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,,采取了各種措施提高質(zhì)量管理,,積極開(kāi)拓市場(chǎng),加強(qiáng)企業(yè)管理,,使得企業(yè)經(jīng)營(yíng)步入正軌,,前景漸漸明晰。辦公室一年來(lái)立足做好后勤服務(wù),,重點(diǎn)狠抓食堂伙食,、考勤制度、管理>規(guī)章制度,、企業(yè)人力資源等工作,,同時(shí)從細(xì)處著手,在衛(wèi)生管理,、員工日常行為規(guī)范,、宣傳工作,、接待工作,、會(huì)務(wù)工作等小事上毫不馬虎,為企業(yè)正常運(yùn)作做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年>工作總結(jié)如下:

辦公室基于去年《員工手冊(cè)》定稿,、>規(guī)章制度基本框架確定基礎(chǔ)上,極力將所有現(xiàn)行制度督辦到位,,并細(xì)化,、細(xì)分各項(xiàng)規(guī)章,使得管理工作更上一層樓,。

一年來(lái),,企業(yè)共制定了《工作餐管理制度》、《加強(qiáng)車間現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)則》,、《湖南樂(lè)福地醫(yī)藥包材科技有限公司會(huì)議管理制度》,、《關(guān)于嚴(yán)肅考勤紀(jì)律的通知》、《關(guān)于將年終獎(jiǎng)與請(qǐng)假時(shí)間進(jìn)行掛鉤的決定》等十余項(xiàng)規(guī)章管理制度,,同時(shí)在歷次的中層會(huì)議,、質(zhì)量例會(huì)上對(duì)原有不符合實(shí)際的制度進(jìn)行規(guī)定予以修正,如:九月二十四日例會(huì)上,,對(duì)公司考勤紀(jì)律進(jìn)行了調(diào)整,,要求所有員工提前離崗,必須填寫(xiě)請(qǐng)假條并經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批字,,請(qǐng)假條經(jīng)門(mén)衛(wèi)審核留存后方可離廠;三月三十日整風(fēng)會(huì)議上,,首次提出了“所有員工不得進(jìn)行群體性喧嘩,擾亂公司正常工作,、生產(chǎn)秩序,,所有爭(zhēng)議,、問(wèn)題,必須按照由員工-班長(zhǎng)-帶班主任-部長(zhǎng)-辦公室-總經(jīng)理的順序逐級(jí)上報(bào),,解決問(wèn)題,,如不滿意,可選擇辭職,,否則予以除名”等等規(guī)定,。這數(shù)十條可行性極強(qiáng)的制度新增與修訂,使得企業(yè)管理越來(lái)越成熟,、越來(lái)越細(xì)致,,也愈加切實(shí)企業(yè)運(yùn)作實(shí)際,為保障企業(yè)各部門(mén)協(xié)調(diào)運(yùn)作起到較好的約束作用,。

在制度的新增與修訂過(guò)程中,,辦公室積極做好宣傳動(dòng)員工作,即通過(guò)發(fā)布公告,、通知,,或形成紅頭文件下發(fā)各部,讓每位員工心中有底,。同時(shí),,在各項(xiàng)制度的執(zhí)行中,辦公室對(duì)違紀(jì)員工絕不姑息,、嚴(yán)厲處罰,,對(duì)加強(qiáng)企業(yè)各項(xiàng)>規(guī)章制度的執(zhí)行力起到了很好的震懾作用,員工們的日常工作,、生活中遵紀(jì)守法,,基本上都能達(dá)到企業(yè)要求。一年來(lái),,在我們的努力下,,企業(yè)沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)大的違紀(jì)違章行為。

今年來(lái),,辦公室在后勤工作方面主要在食堂管理,、車輛調(diào)配等方面積極開(kāi)展工作:

1、食堂管理方面,,首先,,今年我們克服了公司人員增多、食堂人手少,、物價(jià)逐步上漲等不利因素,,在伙食質(zhì)量、采購(gòu)成本上下工夫,。今年公司實(shí)行工作餐制度以后,,公司就餐人員大幅度增加,,食堂工作強(qiáng)度大大增強(qiáng),而食堂人員仍然保持了原有3人,,辦公室人員由原來(lái)的四人減少到三人,,這就使得食堂工作愈加難做。在此情況下,,辦公室做好調(diào)整工作,,一方面安排羅芳芳由原來(lái)的內(nèi)勤兼任主管食堂工作,另一方面積極動(dòng)員食堂工作人員克服困難,,適應(yīng)工作,。在食堂人員忙不過(guò)來(lái)情況下,辦公室所有人員都主動(dòng)充實(shí)到食堂一線幫忙,,緩解了食堂人員匱乏的困難,。

2、車輛管理理工作上,,辦公室繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行派車制度不動(dòng)搖,,所有部門(mén)出車必須先告知辦公室,再由辦公室合理調(diào)配一起出車,,以化零為整,,為企業(yè)節(jié)約了運(yùn)作成本;

3,、辦公用品領(lǐng)用以及復(fù)印,、打印方面,我們也要求所有人員堅(jiān)持簽字制度,,做到“以舊換新”,、所有采購(gòu)的辦公用品個(gè)個(gè)有記錄、件件有源頭,,同時(shí),,我們對(duì)領(lǐng)用也進(jìn)行了控制,不該領(lǐng)用的一律予以追回,,必須補(bǔ)充的盡快予以解決,。在打印復(fù)印方面,所有打印,、復(fù)印數(shù)量在十張以上的都予以登記,,以控制碳粉、墨盒成本,。

4,、集團(tuán)電話管理規(guī)范化。今年企業(yè)將所有擁有移動(dòng)卡的員工列入“樂(lè)福地”集團(tuán),,既通過(guò)樂(lè)福地宣傳彩鈴提高了企業(yè)知名度,,也使得企業(yè)員工相互通話費(fèi)用大大降低,。

5、衛(wèi)生清潔工作常抓不懈,。做為從事醫(yī)藥行業(yè)的企業(yè),,衛(wèi)生條件尤為重要?!痢聊贽k公室繼續(xù)將衛(wèi)生工作做為后勤工作的重心來(lái)抓,,堅(jiān)持每月一次的衛(wèi)生大檢查雷打不動(dòng),對(duì)于不遵守衛(wèi)生規(guī)則亂丟亂放,、室內(nèi)擺設(shè)凌亂,、地面不干凈、門(mén)窗未擦,、墻角有蛛網(wǎng)的房間,,辦公室都毫不姑息,嚴(yán)厲處罰,,一年來(lái)共對(duì)5個(gè)宿舍,、9人次進(jìn)行了衛(wèi)生獎(jiǎng)的扣罰,公司衛(wèi)生工作在制度的威嚴(yán)下越來(lái)越好,。其次,,是堅(jiān)持定期對(duì)招待所衛(wèi)生進(jìn)行清潔、消毒,,客戶睡過(guò)的被褥,、毯子哪怕只是睡過(guò)一晚,也好不馬虎清洗干凈,,招待所每間房間做到整潔有序,、氣味清新,給所有到位客戶留下了美好映象,。

工作紛繁復(fù)雜,,頭緒頗多,整個(gè)辦公室雖然只有三個(gè)人,,卻要擔(dān)負(fù)起整個(gè)公司的對(duì)內(nèi),、對(duì)外行文、會(huì)務(wù)工作安排,、對(duì)外接待以及招待所管理,,同時(shí)采訪、拍照,、宣傳工作也應(yīng)盡職盡責(zé),。

1、文字工作一絲不茍。為保證各項(xiàng)行文的嚴(yán)肅性,,辦公室今年加強(qiáng)對(duì)文字的審核與推敲工作,,××年全年共下發(fā)樂(lè)字文件10個(gè)、樂(lè)辦文件xx個(gè),、樂(lè)函文件6 個(gè),,均做到了有憑有據(jù)、有理有節(jié),、恰到好處,、不偏不倚,其他還擬寫(xiě)了簡(jiǎn)報(bào)46期,、會(huì)議紀(jì)要36篇,、各項(xiàng)管理通知、通告42個(gè),、宣傳稿件16篇,,為企業(yè)日常管理、宣傳報(bào)道,、檔案保存等各方面工作起到了較好作用;

2,、宣傳工作側(cè)重企業(yè)運(yùn)作及塑造企業(yè)良好形象。今年辦公室宣傳工作以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理為重點(diǎn),,每月更新一次板報(bào)欄,,在宣傳欄目中刊登企業(yè)發(fā)生的好人好事、企業(yè)動(dòng)態(tài),,同時(shí)在安全,、質(zhì)量方面進(jìn)行培訓(xùn),尤其通過(guò)漫畫(huà)等形勢(shì)進(jìn)行潛移默化教育,、通過(guò)照片來(lái)加強(qiáng)企業(yè)新聞報(bào)道的效果,,今年共出板報(bào)48版次,其中優(yōu)秀員工板塊給企業(yè)贊譽(yù)先進(jìn),、鼓勵(lì)后進(jìn)工作推動(dòng)不少,企業(yè)動(dòng)向欄目更為企業(yè)形象建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)增色不少,,現(xiàn)在,,位于廠門(mén)的兩塊宣傳版已經(jīng)成為企業(yè)一道亮麗的風(fēng)景,成為員工培訓(xùn)和信息傳遞的一條信息橋梁,。

3,、申報(bào)工作有條不紊。今年辦公室先后參與了二月份湖南省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào),、三月份的國(guó)家級(jí)火炬計(jì)劃申報(bào),、七月份赴香港融資資料及中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行衡陽(yáng)市亞銀支行“還舊借新”方式貸款、八月份的衡陽(yáng)市中小企業(yè)專項(xiàng)資金申請(qǐng)、九月份衡陽(yáng)市中小企業(yè)專項(xiàng)資金申請(qǐng),、十一月份的湖南省科技廳科技項(xiàng)目專項(xiàng)資金申報(bào)等各項(xiàng)申報(bào)工作,,通過(guò)我們積極準(zhǔn)備資料,今年4月26日財(cái)政局給予了企業(yè)25萬(wàn)元扶助資金以及75萬(wàn)元稅收減免的優(yōu)惠政策,,其他申報(bào)工作雖然宣告失敗,,也為企業(yè)來(lái)年的申報(bào)>工作總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)、積累了人脈,。

4,、接待工作井井有條。今年企業(yè)大到7月20日迎接acic公司,、6月18日迎接千山客戶團(tuán),、12月8日迎接省藥監(jiān)局專家,小到陸續(xù)到訪的客戶單位,、各設(shè)備供應(yīng)廠家,、各政府機(jī)構(gòu)辦事人員以及各級(jí)單位造訪人員,辦公室都予以熱情接待,,做到端茶送水不灑,、說(shuō)話不卑不亢。

除此,,對(duì)于來(lái)電來(lái)訪,,做到件件有匯報(bào),件件有落實(shí),,件件做到位,,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,也讓來(lái)電者遂意,。對(duì)于一些來(lái)司拉業(yè)務(wù)人員及索要債務(wù)人員,,辦公室一方面熱心接待,一方面委婉推脫和盡量解決,,做到不卑不亢,、收放自如,既不傷害彼此感情,,也不影響公司利益,。

辦公室同時(shí)兼管公司的人力資源一攤子工作,包括對(duì)外招聘,、對(duì)內(nèi)培訓(xùn),、考勤考核等。今年企業(yè)人事變動(dòng)頻繁,,辦公室克服了人手少,、任務(wù)多的困難,圓滿完成了6次大型的企業(yè)招聘、培訓(xùn)工作,,考勤考核工作也按月嚴(yán)格執(zhí)行,,為員工月度考核、工資核算提供了準(zhǔn)確無(wú)誤的依據(jù),。

考勤,、考核方面,首先,,辦公室每月月初通過(guò)對(duì)考勤機(jī)數(shù)據(jù)的核對(duì),,并比照各部門(mén)送交的考勤表,嚴(yán)格審核每位員工的出勤狀況,,再具體形成考勤表交送財(cái)務(wù)核算工資,,一年來(lái)每月數(shù)據(jù)來(lái)龍去脈清楚、每組考勤有憑有據(jù),,全年辦公室提供的考勤數(shù)據(jù)沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)任何錯(cuò)誤,,為財(cái)務(wù)做帳提供了詳盡準(zhǔn)確的第一手資料。其次,,對(duì)于歷次員工的工資調(diào)整,、扣款罰款,辦公室都做到每筆款項(xiàng)有領(lǐng)導(dǎo)批示,、有文件精神,,今年共涉及到10位員工的升降職調(diào)整工資、所有員工扣除押金以及每月衛(wèi)生獎(jiǎng),、記錄獎(jiǎng)的扣款情況,,我們都有相應(yīng)文件根據(jù)和具體備查記錄,因此在員工對(duì)扣款,、工資數(shù)額有爭(zhēng)議時(shí),,我們都能找到依據(jù)令其心服口服,做到理直氣壯,,確保不讓員工受一點(diǎn)委屈,,也不讓企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益受損。

外聯(lián)工作關(guān)系到企業(yè)公共關(guān)系形象,,做好了,,可以在社會(huì)上樹(shù)立起一個(gè)良好的外部形象和提高企業(yè)商譽(yù),今年辦公室對(duì)于社區(qū)工作給予了最大的支持,,年初即分別就治安管理、計(jì)劃生育與街道辦事處簽訂了責(zé)任狀,,全年在我們努力下,,一方面,辦公室督促保衛(wèi)處狠抓企業(yè)周邊環(huán)境的治安管理起到成效,年內(nèi)沒(méi)有發(fā)生過(guò)盜竊及其他惡性治安事件,,對(duì)于一些因?qū)W生貪玩砸壞路燈的情況,,保安也能注意工作方法,以勸導(dǎo)和教育為主,,避免了該類事件的再次發(fā)生,,也避免了與周邊居民的矛盾沖突;另一方面,重視女工工作,,按照國(guó)家,、省市計(jì)劃生育政策做好各項(xiàng)計(jì)劃生育宣傳和動(dòng)員、預(yù)防工作,,公司全年沒(méi)有發(fā)生計(jì)劃外懷孕,、超生情況,今年年初,,為了使女同志身體健康得到更好的保障,,我們還組織大部分女工進(jìn)行婦檢,贏得員工贊許,。

另外,,對(duì)于消防中心給企業(yè)進(jìn)行的各項(xiàng)任務(wù)安排,企業(yè)都積極予以支持,,如*****,。其他居委會(huì)、社區(qū)號(hào)召,、要求企業(yè)完成的各項(xiàng)任務(wù),,辦公室都先經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)批示后全力開(kāi)展,一些行政,、事業(yè)單位要求參加的會(huì)議,,我們都派人到會(huì)并將會(huì)議精神傳達(dá)到位,很好起到了信息紐帶的作用,,也使得周邊單位與公司關(guān)系變得更為融洽,,相關(guān)部門(mén)給予公司的支持與關(guān)注也自然而然逐漸增加。

除此,,今年我們加強(qiáng)同網(wǎng)通,、移動(dòng)、聯(lián)信網(wǎng)絡(luò)公司的合作都結(jié)出好果,,分別為企業(yè)節(jié)約話費(fèi),、建立網(wǎng)上企業(yè)宣傳平臺(tái)發(fā)揮了較好作用。

如果說(shuō)企業(yè)生產(chǎn),、銷售工作是企業(yè)進(jìn)步的支撐點(diǎn),,那么辦公室工作則是在所有支撐點(diǎn)上潤(rùn)滑加油的工作,,辦公室今年來(lái)所有后勤服務(wù)的提供讓企業(yè)發(fā)展更為順利,也使得企業(yè)運(yùn)作更為迅速,,當(dāng)然工作中還存在“文字資料誤差”,、時(shí)機(jī)選擇錯(cuò)誤等失誤,有待在××年全力改善,。讓我們共同期待企業(yè)即將高飛猛進(jìn)的××年,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇八

在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)各科同志的共同努力,,不斷完善后勤保障工作,,力求把各項(xiàng)工作想在前抓到實(shí)。努力提高后勤工作的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,,為學(xué)校的教學(xué)工作順利運(yùn)行,,各項(xiàng)活動(dòng)的后勤保障,全校師生的餐飯安全,、衛(wèi)生,、可口。各種設(shè)備的安全運(yùn)行和正常使用,,提供了有力的保證,。先就本年度后勤保障工作總結(jié)如下:

1、維修各班桌椅30多套:

2,、為確保節(jié)能,,保護(hù)學(xué)生視力,對(duì)全校10個(gè)班級(jí)全部更換了節(jié)能燈100多個(gè);

3,、更換安裝辦公室,,專業(yè)教師,琴房等處的燈管,、燈頭,、燈架100多個(gè),開(kāi)關(guān)15個(gè),,安裝走廊燈100多個(gè),,安裝安全指示燈50多個(gè);

4、焊修女寢鐵床10多個(gè),,維修更換樓梯扶手多次,,維修舞蹈排練廳把桿多個(gè);

5、更換辦公樓破損玻璃大小塊共19塊;

6,、維修和更換女寢室的水箱和線路;

7,、維修了食堂的和面機(jī),排風(fēng)機(jī);

8,、對(duì)寢室安裝保暖板,,寢室和排練廳的鋪設(shè)地板的監(jiān)管,,不分上班節(jié)假日都堅(jiān)守在位,。

9,、對(duì)學(xué)校大門(mén),門(mén)臉,,圍墻進(jìn)行了重新裝修和安裝,。

10、更換安裝了新的籃球架,。

11,、維修或安裝衛(wèi)生間水龍頭,延時(shí)閥50多個(gè),,疏通下水多次,。

學(xué)校的飲食安全衛(wèi)生是后勤管理工作的重中之重,主要做了以下幾項(xiàng)工作:

1,、建立和完善學(xué)校食堂衛(wèi)生和飲食安全的規(guī)章制度,,張貼上墻,嚴(yán)格執(zhí)行;

2,、嚴(yán)把食堂人員健康衛(wèi)生關(guān),,實(shí)行個(gè)人衛(wèi)生周查制和定期體檢制度;

3、嚴(yán)把采購(gòu)關(guān),,專人負(fù)責(zé),,確保采購(gòu)的米,油,,調(diào)味品,,蔬菜的質(zhì)量和數(shù)量,定點(diǎn)采購(gòu)和開(kāi)具票據(jù),,實(shí)行臺(tái)賬管理制度,,做到賬目清楚,無(wú)差錯(cuò),。

4,、嚴(yán)把衛(wèi)生關(guān),對(duì)食堂地面,、操作臺(tái),、廚具、餐桌等每日擦洗,,清刷,,碗筷頓頓沖洗,天天消毒,。

1,、保證招生,、各項(xiàng)演出活動(dòng)、家訪的用人用車;

2,、加強(qiáng)了對(duì)公車使用的嚴(yán)格管理,,公出用車履行申請(qǐng)、登記管理制度,,杜絕公車私用,。

3、及時(shí)辦理供暖相關(guān)手續(xù)和交費(fèi),,食堂執(zhí)照的申辦及整改;

4,、超標(biāo)車輛上交的各種手續(xù)辦理和維修;

5、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作,。

辦公室的后勤工作繁雜無(wú)序,,時(shí)間性強(qiáng)。經(jīng)過(guò)全體人員的齊心協(xié)力,,不計(jì)較份內(nèi)份外,,不分工作時(shí)間還是休息時(shí)間。隨叫隨到,,及時(shí)處理解決,,工作取得了一些成績(jī)。但仍存在問(wèn)題和不足,,有待在今后的工作中,,更加努力,把后勤保障工作再上新臺(tái)階,。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇九

一年來(lái)在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和科室人員的共同努力下,,緊緊圍繞局領(lǐng)導(dǎo)的工作目標(biāo),進(jìn)一步提高辦公大樓物業(yè)管理水平,,促進(jìn)樓內(nèi)設(shè)備,、設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)使用,保持了良好的工作環(huán)境,,協(xié)調(diào)好了各辦公單位間的關(guān)系?,F(xiàn)將20xx年的工作情況總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化管理措施,,健全完善大樓物業(yè)管理水平:

1,、對(duì)樓內(nèi)水電暖設(shè)備、設(shè)施做到及時(shí)檢查,,及早發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)進(jìn)行維修,,本著厲行節(jié)約的方針,能維修的不更換,,對(duì)一些零部件,,能重復(fù)使用的不丟棄,,對(duì)樓內(nèi)的水電暖及其它設(shè)施配件,購(gòu)買(mǎi)時(shí)做到了貨比三家,,選擇質(zhì)量好,、價(jià)格低的購(gòu)買(mǎi),對(duì)于樓內(nèi)的用電,、用水,,堅(jiān)持從我做起,做到了隨手關(guān)閉,,特別是對(duì)于不需要長(zhǎng)明燈具、發(fā)現(xiàn)滴水的水龍頭,,及時(shí)關(guān)閉,。確保了樓內(nèi)水電暖等設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)使用,。

2,、為確保電梯正常運(yùn)轉(zhuǎn),科室人員做到每天到機(jī)房巡查一次,,特別在高溫季節(jié),,為使機(jī)器不受損壞,經(jīng)常檢查機(jī)房的通風(fēng)情況,,積極督促電梯維保人員按時(shí)檢修,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,有故障及時(shí)排除,,保證了電梯的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

3、經(jīng)常檢查各個(gè)樓層的衛(wèi)生狀況,,做到了勤打掃,、勤檢查,保持了整個(gè)大樓的衛(wèi)生清潔,,給樓內(nèi)工作人員營(yíng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境,。

4、及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)該大樓重大維修事項(xiàng),,提合理化建議,,并跟蹤實(shí)施。完成了《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》,、《廉政目標(biāo)責(zé)任書(shū)》中各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),。

二、協(xié)調(diào)樓內(nèi)其他單位關(guān)系,、收繳物業(yè)費(fèi)用:能及時(shí)收繳樓內(nèi)其它單位的物業(yè)管理費(fèi)用,,協(xié)調(diào)好與其他辦公單位間的關(guān)系,,營(yíng)造了團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。

三,、圓滿完成份外的其它工作:積極參加單位的各項(xiàng)活動(dòng),,圓滿完成了局里布置的其它各項(xiàng)任務(wù)。

20xx年,,我們將再接再厲,,為單位的后勤工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

辦公室后勤工作總結(jié)對(duì)聯(lián)篇十

時(shí)間過(guò)的真快,,轉(zhuǎn)眼間來(lái)豫興公司已半年多了,,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及所有同事在工作上對(duì)我的指教和幫助,在生活上的關(guān)心和厚愛(ài),。2010年即將記入史冊(cè),,新的一年馬上開(kāi)始,回顧過(guò)去的一年發(fā)現(xiàn)成長(zhǎng)了很多,,也收獲了很多,,但同時(shí)更看到了自己的不足及和別人的巨大差距。2010年是豫興放棄做耐火球?qū)W鰺犸L(fēng)爐燃燒器,、管道轉(zhuǎn)的第一年,,是企業(yè)改革后決定做精、做細(xì),、做強(qiáng)的第一年,,同時(shí)也是我從事辦公室工作的第一年。人生中的第一份工作對(duì)我是一個(gè)挑戰(zhàn),,半年來(lái),我以飽滿的工作熱情投入到工作中,、盡心盡力履行自己的職責(zé),力爭(zhēng)做好辦公室的各項(xiàng)工作,。下面,就過(guò)去一年的工作情況總結(jié)如下,。

辦公室是公司總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動(dòng)公司各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的服務(wù)中心,。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,,繁雜瑣事比較多,有制度建設(shè),、文書(shū)打印復(fù)印,、檔案管理、客戶接待、衛(wèi)生監(jiān)督等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,,只要自我強(qiáng)化工作意識(shí),提高工作效率,,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),,力求周全、準(zhǔn)確,、適度,,避免出現(xiàn)差錯(cuò)和漏洞。從開(kāi)始對(duì)工作的不了解,,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作,,辦公室的工作基本做到了事事有了一定的著落。

認(rèn)真做好了公司有關(guān)文件,、傳真,、郵件的收發(fā)、登記,、分遞、文印及公司所有文件的打印,、復(fù)印等工作,。認(rèn)真完成了公司所有的標(biāo)書(shū)工作。在9月份辦理生產(chǎn)許可證時(shí),,在辦公室和其他部門(mén)的有力配合下,,完成了所有的文字工作。公司的制度一直不是很完善,,辦公室就是負(fù)責(zé)公司制度的制定和完善,,在這半年里,先后制定過(guò)幾次制度,,可能是制度本身不合理或者是執(zhí)行不到位,,后來(lái)都沒(méi)有執(zhí)行下去,,這是辦公室工作的失職。

辦公室除了完成每天的打印、復(fù)印等文字工作,,還服從公司任何

決定,我們幾個(gè)剛來(lái)的學(xué)生不怕酷暑出色完成了公司交給的釘出口木板的任務(wù),,為公司節(jié)省了大量資金,,今年的兩次盤(pán)庫(kù),我們都做到了隨叫隨到,,且都按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù),。在生產(chǎn)馬來(lái)西亞,印度essar磚的過(guò)程中,我們聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的安排,,完成了在生產(chǎn)過(guò)程中所有報(bào)表的填寫(xiě),。

由于公司的業(yè)務(wù)量比較大,幾乎每周都有不同的客戶來(lái)公司

參觀考察,,只有做好接待工作才能給客戶留下良好的印象,,因此,每次客戶來(lái)之前我們都做好了充分的接待工作,,首先確保衛(wèi)生清潔,,招待用品齊全,以及根據(jù)不同的客戶都要事先準(zhǔn)備好不同的商務(wù)型資質(zhì)文件,。做到每一位來(lái)我公司參觀客戶都有一份我們公司的宣傳資料和禮品,,受到了客戶的好評(píng)。

公司衛(wèi)生的好壞直接關(guān)系著公司的形象,,按公司規(guī)定每周四都

要進(jìn)行衛(wèi)生大檢查,,對(duì)衛(wèi)生工作做的好的部門(mén)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),差的進(jìn)行罰款,,公司的整體衛(wèi)生情況還算可以,。辦公室一共出了三次板報(bào),后來(lái)由于板漆和堆放貨物的原因就沒(méi)在辦下去,。2010年汶川大地震后,,辦公室組織了一場(chǎng)大型為災(zāi)區(qū)的募捐活動(dòng),全體職工都非常積極踴躍的獻(xiàn)出了自己的愛(ài)心,,顯示出了工人很高的道德覺(jué)悟,。

初到公司,對(duì)公司的運(yùn)行情況都不了解,,對(duì)各個(gè)部門(mén)以及人員都不太熟悉,,因此我每天都積極主動(dòng)到后面車間,和各車間主任,、車間工人都親密接觸,,認(rèn)真學(xué)習(xí)他們的技術(shù),時(shí)間長(zhǎng)了我對(duì)公司的生產(chǎn)流程有了很深的了解,。對(duì)每種磚的材質(zhì),、成型、燒成顏色都有了一定的了解,,也能判斷出次品磚,、廢品磚的原因·····總之,只有了解公司的生產(chǎn)流程才能在公司中發(fā)揮個(gè)人才能,,要想了解這個(gè)流程,,必須要堅(jiān)持在生產(chǎn)第一線學(xué)習(xí),,像工人學(xué)習(xí),像身邊的每一位同事學(xué)習(xí),。

非常感謝公司派我跟隨周總和陳教授先后參加了青島2010年中小高爐煉鐵學(xué)術(shù)年會(huì),、河南省金屬煉鐵專業(yè)委員會(huì)2010年年會(huì)暨煉鐵學(xué)術(shù)交流會(huì)和景德鎮(zhèn)召開(kāi)的全國(guó)高爐噴煤技術(shù)研討會(huì),在這三次會(huì)議中使我打開(kāi)了眼界,,佩服陳教授的講解能力和周總的辦事能力,,佩服與會(huì)人員的敬業(yè)精神和淵博的知識(shí),使我真正理解了天外有天,,人外有人的含義,,我深知自己的能力和水平需要提高的太多太多了,同時(shí)對(duì)自己也有和深刻的定位和明確了努力方向,。幾次業(yè)務(wù)上的出差,,使我學(xué)到了在出門(mén)外講話的技巧和溝通技巧??傊?,人要不斷的見(jiàn)識(shí)新環(huán)境才能開(kāi)拓眼界,增長(zhǎng)知識(shí),,找出差距,。

過(guò)去的一年不足之處還是很多的,第一,,辦公室工作對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,,有些工作還不夠過(guò)細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,,沒(méi)有制定出完善的制度,,第四,衛(wèi)生工作搞的不好,,特別是辦公樓里面的衛(wèi)生間,,可能是由于環(huán)境的特殊型,只要有人進(jìn)衛(wèi)生間地面就會(huì)臟,,由于沒(méi)有及時(shí)去拖地,,造成了地面比較臟;第五,,沒(méi)有為職工搞娛樂(lè)活動(dòng),,公司只有不斷的搞一些娛樂(lè)活動(dòng)才能提高大家的工作積極性。第六,自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力還跟不上公司的要求,。

在下一年里,,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,,為公司發(fā)展,,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到:第一,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,。學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)流程,,學(xué)習(xí)公司的新?tīng)t型結(jié)構(gòu),要對(duì)公司的基本情況做到心中有數(shù),;第二,,本著實(shí)事求是的原則,真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,,注重抓細(xì)節(jié),;第三,加強(qiáng)制度建設(shè),,完善公司制度,;第四,搞好公司的衛(wèi)生工作,;第五,,多組織一些娛樂(lè)活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,。

通過(guò)幾個(gè)月的工作,,我個(gè)人感覺(jué),公司目前存在的最大問(wèn)題就是分工不明確,。造成部門(mén)與部門(mén)配合不默契,,一些工作大家都向外推,不想去做,,也不想去承擔(dān)責(zé)任,。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)@個(gè)問(wèn)題有所重視。

過(guò)去的一年是難忘的一年,,也是值得慶賀的一年,,因?yàn)槲覀冇谐煽?jī)但是更有不足。只要找出不足和問(wèn)題,,才能明確前進(jìn)的方向,,找到前進(jìn)的動(dòng)力,。我深信,我們公司在公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)帶領(lǐng)下以及全體員工的積極努力下,,明年公司會(huì)更上一層樓,,在耐材行業(yè)和冶金行業(yè)會(huì)創(chuàng)造出一個(gè)個(gè)豫興奇跡!

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