報告，漢語詞語,，公文的一種格式,，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告,。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

公司經理述職述廉報告篇一

做為客戶經理在品德,、責任感等方面必須要有較高的道德修養(yǎng),，強烈的事業(yè)心,，作風正派，自律嚴格,，潔身自愛,。

客戶經理心理要成熟、健康,。經受過磨煉,，能理智地對待挫折和失敗。還要有積極主動性和開拓進取精神,。同時,，還要有較強的交際溝通能力，語言,、舉止,、形體、氣質富有魅力,。在性格上要熱情開朗,，在語言上要風趣幽默，在處理棘手問題上要靈活變通,，在業(yè)務操作上要謹慎負責,。

客戶經理要有系統(tǒng),、扎實的業(yè)務知識。首先要熟悉銀行的貸款,、存款,、結算、中間業(yè)務知識,。既要掌握主要業(yè)務知識,，又要熟悉較為冷門的業(yè)務知識；既要有較高的政策理論水平,，又要能具體介紹各種業(yè)務的操作流程,；既要熟悉傳統(tǒng)業(yè)務，又要及時掌握新興業(yè)務,。另外,，客戶經理還要具備法律知識、經濟知識,，特別是要具備綜合運用多種知識為客戶提供多種可供選擇的投資理財方案的能力,。

客戶經理要成為市場營銷的能手。要掌握市場營銷學的基本知識,，又要身體力行,，積極參與實踐。掌握推銷自己的技巧,、演講技巧,、產品推介的技巧、與客戶溝通的技巧,、處理拒絕的技巧等,。

公司經理述職述廉報告篇二

在銀行工作的這一年時間中，我個人的能力是得到了較大的提升,，同時也讓我漸漸地在生活中明白了很多的道理,，也更是對未來的生活有了更好的規(guī)劃。現(xiàn)在就目前這一年的工作情況做一個簡單的總結,，讓自己在工作上可以有更多的感悟,。

在進行工作的時候我都是有擺正自己的心態(tài)，認真的在現(xiàn)在的崗位上做好每一件事情,，更是將自己分內的工作都努力地完成好,。對于銀行對每一位員工的要求，我都是有盡可能地去做到,，爭取讓自己能夠在工作中有更大的收獲,，更是可以在工作的過程中收獲到更好的成長。每天的我都是以《員工守則》在嚴格的管理自己,，在工作上不遲到,，不早退,，認真的工作,，盡可能地讓自己收獲到更大的成長,。

工作進行的過程中我也明白自己存在著非常多的不好的方面，所以我也是很努力地讓自己通過不斷地磨煉去學習,，去在工作中成長,。在自己遇到有困難的方面，我都是會及時地進行請教,，爭取讓自己在工作中能夠有更多的認識,，這也是能夠讓我在進行工作的時候更加的順利。當然不管是領導還是同事與我的交談,、講解中我都是努力去領會其中的意思,，爭取能夠讓自己收獲到更多的成長，也是讓個人的能力得到提升,。當然在工作的空閑時間,，我也是會去不斷地讓自己觀察其他同事的工作，在他人的工作中去反思自己,，學習好的方面,，改掉壞的習慣。

當然面對這份工作,，最主要的方面還是在與客戶的交流中,，畢竟一些上了年紀的客戶很難將他們的需求講明白，而一些較為專業(yè)的東西我在講解起來也是有些困難,，所以在交流上我確實還有較多需要去學習的方面,。再者就是自己有時候對銀行的業(yè)務也是比較的不熟悉，所以更多的時候我也使犯下了較多的錯誤,，也是需要我更多地切反思的地方,。

面對工作我還有更多的方面都是需要學習的，所以在平時的時光中我也是會爭取讓自己更加努力地去成長,，同時也是通過學習來促成自己更多的轉變,。未來的時光我也是會努力的讓自己去成長，去更好的讓自己將本職工作都完成好,，當然我也很是希望自己能夠通過自己的努力奮斗來讓自己在工作有所收獲,，畢竟我也是非常地希望自己能夠將我的工作都完成到位。我也相信自己是有實力在目前的工作崗位上完成好本職的工作,，同時獲取更好的發(fā)展,。

公司經理述職述廉報告篇三

告別20xx年，我們迎來新的開端,。今天是20xx年10月8日,，也是我入行一年零187天的日子,。在過去的一里，有收獲也有缺憾,，現(xiàn)將一年工作總結如下：

在營銷工作方面,，截止20xx年10月31日，營銷pos機5臺,，辦理三方存管26戶,，上交信用卡102張，儲蓄存款x元,，對公存款x萬元,。

再次面對這些數(shù)字，依然喜憂參半,。喜的是經過努力,，收獲還是有的；譬如外出營銷,，陌生拜訪客戶,，在辦理了信用卡的同時，挖掘儲蓄120多萬,。憂的是,，相對于一年的時間，這些數(shù)字總是顯得那么寒磣,。當然這跟營銷的方式方法有關,，也跟堅持的態(tài)度相關。在最初營銷客戶的時候,，不懂得如何接近客戶,，如何挖掘客戶需求，在面對不同客戶的時候,，并沒有做到細分,，更沒有做到精準細致化的應對，營銷課前的準備工作做的不好,，直接導致營銷的效果不夠好,。磨刀不誤砍柴工，說的就是這個道理吧,！在今后的工作中,，我會多向成熟的客戶經理學習，加強這方面的鍛煉,，真正做到根據(jù)客戶的不同需求和實際情況交叉銷售,，而不是簡單地推薦一張信用卡，一臺pos機。

在日常工作中,，遵守行里的規(guī)章制度,，通過跟客戶經理學習對公業(yè)務，熟悉并能辦理出口押匯,、進口開證等業(yè)務,。在這里還要感謝每一位給予我指導和幫助的客戶經理！同時多學習銀行產品知識,，參加并通過了行里組織的崗位資格考試,。20xx年10月通過了銀行業(yè)從業(yè)資格考試,，20xx年11月通過經濟師考試,。我深知，只有學習,，積累點滴,，才能不斷進步，努力提高自身素質和營銷能力,。

在社區(qū)營銷方面,，自20xx年8月開始，做了近一個多月社區(qū)營銷,，儲蓄存款170多萬,。11月份開始老年大學營銷活動，和單位同事一起為老年大學學員發(fā)放愛心白菜,，元旦前后送福字掛歷宣傳營銷活動,。截止今天，新增60多萬,。存款不多,，效果也不夠明顯，看看各兄弟支行,，比比差距,，有時候想想，心里總有些失落,。但我相信,，有耐心，堅持做下去,，終會有所收獲,！

作為一名助銷經理，主要的工作是以客戶為中心,，尋找并挖掘客戶資源,，維護客戶關系，并以此促進業(yè)績增長。所以,，接下來的一年里,，除了做好日常的本職工作，我會一如既往地做深做透客戶挖潛工作,，尋找潛在客戶,，維護好已有客戶，重點做好社區(qū)營銷,。

感謝在過去的一年里給予我?guī)椭拿恳晃煌聜?，謝謝大家的理解和支持！

最后祝愿我們新年身體更健康,，業(yè)績更出色,，支行更上一層樓！

公司經理述職述廉報告篇四

我于20xx年11月調往分理處擔任客戶經理一職,。在分理處工作的將近12個月的工作中,，我勤奮努力，注重創(chuàng)新,，在自身業(yè)務水平得到了不斷提高的同時,，于思想意識方面也取得了不小的進步。現(xiàn)將我本人在擔任客戶經理工作期間的情況總結匯報如下：

20xx年11月21日,，我由處調往處擔任客戶經理一職,，在分理處領導和各同事的關心指導下，用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境,。在工作中,，我能夠認真學習各項金融法律法規(guī)，積極參加行里組織的各種學習活動,，不斷提高自己的理論素質和業(yè)務技能,。通過這次全方位的培訓和學習，使我深刻意識到自身崗位的重要性和業(yè)務發(fā)展的緊迫感,。在工作中,，我把所學到的理論知識和客戶所遇到的實際問題相結合，勇于探索新理論,、新問題,，創(chuàng)造性的開展工作。

到了新的崗位,，自己的工作經驗,、營銷技能和其他的客戶經理相比有一定的差距。且到了新的工作環(huán)境,，對分理處業(yè)務往來頻繁的對私對公客戶都比較陌生,，加之分理處的大部分存量客戶已劃分到其他客戶經理名下。要開展工作，就必須先增加客戶群體,。到任新崗位后,，我始終做到“勤動口、勤動手,、勤動腦”以贏得客戶對我分理處業(yè)務的支持,，加大自身客戶群體。在較短的時間內,，我通過自身的優(yōu)質服務和理財知識的專業(yè)性,，成功營銷了分理處的優(yōu)質客戶，提高了客戶對銀行的貢獻度和忠誠度,。

擔任客戶經理以來,，我深刻體會和感觸到了該崗位的使命和職責?？蛻艚浝硎俏覀冦y行對公眾服務的一張名片,，是客戶和銀行聯(lián)系的樞紐,，在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風度及言談舉止,，代表著我行的形象。我深知客戶經理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關注,，因此要求其綜合素質必須相當?shù)母?。從我第一天到任新崗位，從開始時的不適應到現(xiàn)在的能很好地融入到這個工作中,，心態(tài)上也發(fā)生了很大的轉變,。剛開始時，我覺得客戶經理工作很累,、很煩鎖,，責任相對比較重大。但是,，慢慢的,，我變得成熟起來，我開始明白這就是工作,。每天對不同的客戶進行日常維護,，熱情、耐心地為客戶答疑解惑就是我的工作,，為客戶快速地辦理好貸款所有手續(xù)和讓客戶的資產得到保障就是我的工作范圍,，當我明確了目的，有了工作目標和重點以后,，工作對于我來說,，一切都變得清晰、明朗了起來。當客戶坐在我的面前我不再心虛或緊張,，我已經可以用非常輕松的姿態(tài)和親切的微笑來從容面對,。如今客戶提出的問題和疑惑我都能夠快速、清晰的向客戶傳達他們所想了解的信息,，都能與大部分客戶進行良好的溝通并取得很好的效果,，從而贏得了客戶對我工作的普遍認同。同時,，在和不同客戶的接觸中,，也使我自身的溝通能力和營銷技巧得到了很大的提高。

我在開展工作的同時也發(fā)現(xiàn)自己仍然存在很多問題：

面對如今市場經濟的多樣性,，銀行信貸業(yè)務成為越來越多客戶的需求,，如何能給我行優(yōu)質客戶提供專業(yè)貸款及理財服務，這就需要提高自身的學習能力和學習主動性,，及時掌握最新的財經信息和準確分析未來的經濟走勢,，以提高自身金融專業(yè)知識水平。

還應朝細致精準化管理方面進行加強,。對現(xiàn)有的客戶資源,，深挖細刨，根據(jù)不同客戶的需求和實際情況,，做精準化營銷,，提高支行收入。

做到腳踏實地,，提高工作主動性,，不怕多做事，不怕做小事,，在點滴實踐中完善提高自己,，決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜，驕傲自大,，而要保持清醒的頭腦,，與時俱進，創(chuàng)造出更大的輝煌,；由于銀行業(yè)的特殊性和一定程度上的專業(yè)性,，想成為銀行業(yè)的優(yōu)秀員工，必須經過系統(tǒng)的培訓與豐富的實踐,。我期望在20xx年能爭取到更多的培訓機會,，希望能參與afp培訓等金融專業(yè)培訓，使自身的綜合素質得到全面的提高,。夯實自己的業(yè)務基礎,，朝著更高,、更遠的方向努力。

總結過去,，是為了吸取經驗,、完善不足。展望來年,，我將會更有信心,、更加努力、積極進取,、精益求精地完成好今后的工作,，以爭為我行來年個貸條線的發(fā)展做出自己更大的貢獻。

公司經理述職述廉報告篇五

我作為客戶經理,，從下面六個方面向領導和同志們述職,，請予評議。

作為客戶經理的我,，在工作經驗上有很大的不足,。在做好份內工作的同時，虛心向同事學習經驗,，了解工作上的一些具體要求,。在公司里和其他領導接觸比較多，深刻體會到每個領導在工作上的人格魅力,，這是值得我去虛心向他們學習的,。

我堅持的第一件事，就是全面學習,、積極上進。我自身的素質和能力才得以不斷提高,，工作才能基本勝任,。在工作上，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質、工作能力上都有了很大的進步,，工作業(yè)績也得到了領導的肯定,。而且，今后我還會這樣繼續(xù)嚴格要求自己,。

我始終牢記自己是客服股的一員,，是領導身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己,、對領導,，做到謙虛謹慎,，尊重服從；對同事,，和睦相處,、寬以待人。一句話,，努力做到對上不輕漫,，對下不張狂，對外不卑不充,，注意用自已的一言一行,，維護各級領導的威信，維護公司的整體形象,。

作為一名客戶經理,，每天都要和不同的客戶打交道，并盡力讓客戶對自已的工作滿意,，這對我們自身的素養(yǎng)提出了很高要求,，客戶現(xiàn)在不僅僅是要求知道訂購哪些品牌xx能夠多獲得化的收益，更希望能夠參與到行業(yè)整體的營銷規(guī)劃中,，實現(xiàn)一體化發(fā)展,，這就需要我們不斷地學習行業(yè)政策及時與客戶進行溝通交流，聽取客戶建議,，參考客戶實際情況,，調動客戶的積極性，為此我在工作特別注重以下幾點：

首先,，與客戶換位思考,，引導客戶從煙草行業(yè)整體的營銷角度看問題，一致立場,，而我則盡量從客戶的銷售角度出發(fā),，消除雙方溝通障礙，建立良好工作友誼,，使xx營銷工作得以順利開展,。

其次，深入了解客戶實際經營情況,，根據(jù)周邊消費群體,、客流量等因素，結合客戶經營能力,，對客戶的合理庫存量,、xx訂購類別等做出合理建議，真誠幫助客戶,，嬴得客戶的信任和支持,。

作為一名客戶經理,，端正態(tài)度，認真履行本職工作,，積極配合領導指導,，提高執(zhí)行力，是我在工作中一直堅持的方向和原則,。在工作中我時刻提醒自已,，敬業(yè)樂業(yè)才是工作的正確態(tài)度，無論什么樣的工作,，都要積極去做,，全力完成上級領導安排的工作任務，切實提升執(zhí)行力,，在工作期間,，我力求精益求精，對工作認真負責,。

在今后的工作中,，我將再接再厲，團結合作,，努力促進我公司xx銷售工作再上一個新臺階,。我將把這次述職的機會作為促進自身工作和鞭策自己上進的一次契機，懇請大家多多批評改正,。

公司經理述職述廉報告篇六

時間過得正快,，轉眼之間建安公司忙碌的一年又過去了，回顧一年來,，本人在工作學習上的得與失,，心里非常地激動。首先我非常感謝各位領導及全體職工對我的信任及工作上的大力支持,！今年來,，分公司主要承擔了煉鐵、干法除塵改造項目,，工程中煤氣管道制作安裝及總體安裝，煉鐵三號高爐調壓閥組改建及二號高爐高壓泵房設備管道安裝,，熱帶加熱爐大修,，高線、噴煤改造等各項重大施工檢修項目,，克服種種困難,，施工環(huán)境等諸多不和因素，做到精心組織,，合理安排,，按圖施工,，質量第一，確保安全的要求,，各項施工按時保質保量地完成,，今年分公司完成產值1100萬元左右，利潤185萬元左右,。這其中與全體職工的努力拼搏及對我工作的大力支持分不開的,，今天我向在座的各位匯報一年學習、工作情況,，請大家審閱,！

作為分公司付經理，我的主管工作是生產安全,、設備,，在一年中，我時刻牢記本人的工作職責,，對分公司承擔的各項施工安全質量工作中,，我首先做的是審核圖紙，組織材料,，安排人員,，制定相關的施工計劃，特別是在煉鐵噴煤改造中,，施工周期達兩個多月,，質量要求高，多單位立體交叉作業(yè),，安全管理難度大,，針對這些情況，一方面我做到精心組織,，嚴格按圖施工,，另一方面我一有空就堅持現(xiàn)場第一線，著力解決施工過程中的一些質量異議,，安全問題等,，和職工干在一起，確保施工安全有序的進行,，任務緊人手少的情況下,，工作安排上進行了調整，筑爐系統(tǒng)前期不具備工作條件,，比較空閑,，而筑滬系統(tǒng)廣大職工的工作積極性較高，工作愿望較強烈,，決定組織大工種作業(yè),，筑爐工加入管工班組作業(yè),，一名管工帶一名筑爐工，在工作中筑滬工甘當下手,，重活累活搶著干,，而管工則樂于當師傅，勤于指點,，工作上配合十分默契,，節(jié)約了對外民工開支，又使筑爐系統(tǒng)的職工在收入上得到了提高,，在他們的共同努力下,，經過二個多月的奮戰(zhàn)，一舉拿下了噴煤改造項目,，經驗收,，不管是安全，還是施工質量都實現(xiàn)無一事故,，贏得用戶的一致好評,。

在熱帶加熱爐爐筋管更換，閥們更換等檢修工作中,，克服天氣炎熱,，爐內余溫高的實際困難，帶領職工發(fā)揮不怕苦,、累,、熱的精神，圓滿完成了加熱爐檢修任務,，質量合格率達到100%,，安全實現(xiàn)事故為零，為加熱爐的提前恢復生產贏得了寶貴時間,。

在設備管理工作中,，我著重抓好設備的維護、保養(yǎng),，確保各種設備安全,，正常運作，對各項施工中的設備必須進行經常性地檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。全年來,，爐窯分公司沒有發(fā)生一起設備事故。同時我還對廠房內的各種設備進行統(tǒng)一擺放,，對設備進行分工負責,，定人,、定位、責任到人,，對運行正常的設備和損壞設備進行維護掛牌,，避免職工將損壞設備運到現(xiàn)場使用，造成事故及影響施工進度,，經常性地組織有關人員對損壞設備進行維護,、保養(yǎng)。節(jié)省修理費用,，全年來,，分公司實現(xiàn)設備事故為零的目標。

在管理上,，我力承做到大膽管理,，認理服人，對承擔的各項施工項目,，在安全質量管理上我做到嚴格把關,，對各項工作必須做到自己心中有個“度”，自己首先要理清施工的要求和思路,，然后在管理上才能得心應手,，當然在施工管理中有時態(tài)度不好，方法不妥,，即使有些職工心里不舒服,，不理解，影響施工安全,，質量的情況偶有發(fā)生,，但我心里無愧在此我借這個機會，向大家表示謙意,，希望不要因此事影響工作和相互信任,。在今后的工作中，我將更加以身作則,，注意管理方法,，努力工作,，為爐窯分公司更好地完成上級布置的各項任務盡心盡責,，同時還要積極協(xié)助行政,、支部,、工會抓好分公司班組星級管理工作,。取得了一定的成效,。

不足之處,，全年來雖然完成了分公司承擔的各項施工,、檢修項目，但有許多不足之處,，有時安全管理上措施不到位,，管理上存在著人情化，質量上或多或少存在一些疑難沒有時解決,、學習上有時不夠嚴格要求自己,。

今后打算：回顧一年的工作學習情況，讓我心有所得,，明白工作中存在的一些不足,，針對這些問題我將認真反思，克服,，明年建安公司的任務很重,，二號高爐改造工作將在年初全面展開，為此,，我將更加努力地做好本職工作,，積極投入到高爐改造任務工作中去，抓好生產,、安全,、設備的工作，為建安公司全面按期完成各項大修改造任務做出貢獻,。以自己的實際行動向大家交一份滿意的答卷,。請大家相信我，支持我,！我的發(fā)言完了,，再次謝謝大家的關心和支持！

公司經理述職述廉報告篇七

現(xiàn)就xx年的工作及廉潔自律情況向代表們述職,，請評議,。

能主動參加領導班子成員的政治學習，注重記學習心得筆記,，學習態(tài)度端正,，能注重在實際工作中將新學的知識予以運用。

在每年一度的民主生活會中,，能做到認真準備,，找出存在問題，制訂整改措施,。善于聽取不同方面的意見和建議,，積極參加各類培訓班，也從未因工作影響到課學習,。

按時參加總支生活會和支部黨員活動,，在支部組織的學習討論中,，帶頭發(fā)言，不搞特殊化,，不無故缺席,。

（一）在分管的紀檢和協(xié)管監(jiān)察工作上，繼續(xù)加大了對違規(guī)違紀的處理力度,，對發(fā)現(xiàn)的問題能及時進行調查，注重從源頭抓起,。

1,、制訂了黨風廉政責任制考核辦法，層層簽訂黨風廉政責任書,，并注重抓落實,，上半年，對全公司黨風廉政工作組織了督察,。

2,、進一步完善干部三項談話制度，下半年與各部門主要負責人進行了談話,，并將大家反映的意見和建議及時向公司領導匯報,。

3、完善相關制度,，建立了行風明察暗訪制度,，堅持做到重大節(jié)日安排對各窗口單位進行抽查，從總體來看,，各單位堅守崗位較好,。

4、對群眾反映的問題和投訴及時進行調查,，今年共接到期群眾反映供電所在兩網整改中的情況,，都得到及時處理，群眾也較滿意,，同時,，對電價執(zhí)行情況進行了走訪用戶，普遍反映較好,。

5,、在公司黨員干部中開展以“艱苦奮斗，廉潔從政”為主題的教育活動,，做到有計劃,，有檢查，有落實,。在全公司多次開展黨風廉政警示教育活動,。

6,、進一步完善了公司中層干部廉政檔案的建立，內容得以充實,。

7,、加大對財經工作的審計，參加各類招投標活動,，配合和參與企業(yè)內部的審計,，年底對部分供電所農網改造項目進行抽查審計，強化了監(jiān)督作用,。

8,、鞏固各類創(chuàng)建活動，強化供電所規(guī)范化管理,，不定期地進行檢查,。繼續(xù)開展?jié)M意站所創(chuàng)建活動，按時召開行風監(jiān)督員座談會,，創(chuàng)建活動納入常態(tài)管理,。

9、紀檢,、監(jiān)察工作做到年有計劃,、月有安排，資料規(guī)范,，定期召開黨風監(jiān)督員會,。

10、協(xié)助總支書記做好黨務工作,。

（二）工會工作：

1,、加強企業(yè)民主管理，堅持重大事項由職代會討論,。年初,，分別審議通過行政工作報告和財務工作報告，充分讓職工參與企業(yè)的民主管理,。

2,、繼續(xù)推行企務公開，下半年對公開內容進行了修改,，使公開范圍更廣泛,，通過企務公開活動，讓職工有更多的知情權和參與企業(yè)的管理權,。

3,、加強對工會組織的建設，調整組織機構和人員,。

4,、關心職工生活,，在農電分工會的配合下，對兩名特困農電職工開展獻愛心活動,，全公司職工積極響應,。

5、注重搞好文體活動,，舉辦幾項大的體育活動,，同時也組織職工參與上級部門安排的活動任務。

6,、進一步落實集體勞動合同,，在行政的大力支持下，集體合同履行到位,。

7、工會工作能做到年有計劃,，月有安排,，財務規(guī)范。

1,、能嚴格要求自己,，講原則，不為個人謀私利,，沒有收受不正當?shù)亩Y品禮金,，從未利用職權到基層部門報銷發(fā)票或購買物品。

2,、對所分管的工作中重大問題和資金使用都沒有自行做主,，而是提請集體討論，沒有違反“三重一大”規(guī)定,。

3,、個人沒有同別人合伙從事經營及其他經濟方面的活動，個人所有收入都是來源于正當渠道,，沒有不正當收入,。在正常的交往中，沒有利用公款辦私事或招待,。在上級來人工作招待中,，沒有大吃大喝行為。日常生活中,，不該去的地方絕對不去,。

4、在干部的任用方面,，能堅持原則,，以干部任免的標準來考察,，不搞人情關系，嚴格按干部任用程序辦理,。在發(fā)展黨員中,，也是嚴格規(guī)定辦，嚴格把關,，不搞不正當?shù)氖侄巍?/p>

5,、家屬及子女沒有經商，也沒有參與其他經濟活動,，家庭也無重大事項需報告,，對身邊的工作人員能嚴格要求，不搞許愿,。

6,、自己沒有利用職務之便介紹親朋好友到公司工作，平時很注意此方面,，也沒有給他人介紹業(yè)務,。

7、自覺遵紀守法和嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,，未參與任何非法活動,。

1、學習不夠主動,，有時較被動,。

2、深入基層少,，對基層情況的掌握不夠細致,。

3、思想政治工作方面缺少創(chuàng)新,，還須在更新思路上多做些工作,。

4、所分管的工作,，檢查,、監(jiān)督還需要加強。

5,、有些計劃的工作不能到位,，強調客觀因素較多。

1,、加強自身的理論學習,，做學習型企業(yè)的帶頭人。

2,、要繼續(xù)加強對員工的法制教育和黨風廉政警示教育,，加強全體員工的遵紀守法的自覺性,。

3、鞏固各類創(chuàng)建的成果,，加強對創(chuàng)建工作和行風建設的督察,，防止滑坡。

4,、強化對制度的落實,。

5、搞好工會組織建設,，加強對基層工會小組的指導,。

6、進一步推行企務公開和民主管理,，加強對集體合同履行監(jiān)督,，維護好公司職工的合法權益。

7,、配合有關部門開展崗位技能競賽活動,，提高員工技能素質。

8,、結合開展學習型企業(yè)活動，發(fā)揮工會的特點,，辦好各項文體活動,。

各位代表，以上是我個人的年度述職述廉,，請大家對我今后的工作予以監(jiān)督,。

謝謝大家！

公司經理述職述廉報告篇八

xx年,，我擔任公司副經理,，主管火電公司。一年來,，在集團公司的領導下,，在公司班子成員的幫助下，與火電公司全體成員一起,，完成全的工作任務,。

一年來，我主要做了以下五方面的工作：1,、做好火電公司項目部組建勞動力組織工作,； 2、抓好火電公司的市場開發(fā)工作,；3,、認真扎實的搞好在建工程,；

4、抓好經營工作,，實現(xiàn)經營目標?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一、做好火電公司項目組建及勞動力組織工作

xx年,，火電公司在建及新開工主要項目有六個,，分別為方山電廠維護檢修項目、黃陵熱電公司機組大修項目,、通遼變電站安裝工程,、機場電纜隧道工程項目、煉油廠線路及變電站工程,、脫技改工程等,。火電公司自己沒有施工隊伍,、沒有施工機具,、缺少技術力量。這些項目尤其是自營項目,，基本上都是最低價中標,。這個時候，要組織到合適的施工隊伍就很困難,。組織到的施工隊伍管理起來也很困難,。我們對方山項目部管理班子進行了調整、技術力量進行了補充,、部分檢修力量進行了加強,。這次調整，適應了新的一年甲方對檢修質量的新要求,。為我們成功續(xù)簽合同奠定了良好的基礎,。對新成立的黃陵大修項目、通遼變電站安裝,、脫技改工程項目在項目管理人員,、勞動力組織方面下了很大的力氣。既保證了技術管理力量的到位,，又保證了項目經濟目標的實現(xiàn),。

今年以來，我把市場開發(fā)作為自己全年的重點工作來抓,。想盡各種辦法,，利用各種資源優(yōu)勢，加大開發(fā)力度。全年共跟蹤工程項目57個,，實現(xiàn)中標25個,，累計合同價款4047.62余萬元。其中山西方山電廠在業(yè)主單位管理思路轉變,、人員更換等非常不利的情況下,，經過我們的努力，成功實現(xiàn)了合同續(xù)簽,。5月份,，簽訂了黃陵電廠汽輪機組大修工程。6月份,，簽訂了通遼風電220kv變電站安裝合同,。8月份簽訂了脫硫技改工程合同。同時,，與西北網公司簽訂了750kv線路道路維護及加裝防盜帽工程,。

火電公司今年在建的合同項目大大小小一共有四十一個，項目專業(yè)跨度大（涉及9個專業(yè)）,、區(qū)域跨度大（4個省份）,、施工隊伍技術力量薄弱，管理難度很大,。今年,，我們組建了五大項目部，負責管理自營項目及較大的聯(lián)營項目,。對較小的聯(lián)營項目派駐管理人員進駐,，加強了質量安全管理。我同時兼任機場項目部經理,、煉油廠輸變電工程項目經理。今年以來,，我多次趕赴這兩個現(xiàn)場,，協(xié)調解決工程實施中的各種問題。

年內開工在建的其他項目,，包括黃陵大修,、山西方山電廠維護檢修等項目、脫硫技改工程,，我都深入了解,，積極協(xié)助。在工程關鍵時刻,，趕往現(xiàn)場,，協(xié)助項目部解決問題。

火電公司的全年經營目標的實現(xiàn),，對公司至關重要,。因此全

年的工作,，不管是解決遺留問題、抓好市場開發(fā),、搞好在建工程都是緊緊圍繞著實現(xiàn)全年的經營目標這個中心來進行的,。因此在抓好以上工作的同時，我時刻不忘抓好火電公司的經營工作,。對新開工的項目,，我與火電公司的同事們一起進行經營分析，協(xié)商確定經營目標,。每季度參加公司組織的季度經營工作分析會,，提出自己有關經營工作方面的建議。通過一年來在經營方面的細致的工作,，能夠確保了火電公司全年經營目標的實現(xiàn),。

在進行業(yè)務工作的同時，我不忘一崗雙責的要求,，盡力做好主管范圍的廉政建設,。主持火電公司召開了黨風廉政建設的安排會議。開展檢查了火電公司各項合同執(zhí)行情況,，各項經營報表情況,，在建項目的財務收支情況。檢查了項目經濟目標責任的落實情況,。對職工關心的突出問題進行了研究解決,。

一年來，我認真學習中央及上級規(guī)定的關于領導干部廉潔自律的要求,。在工作和生活中始終堅持民主集中制原則,，貫徹勤政廉政制度。嚴格執(zhí)行個別醞釀,，集體研究,，會議決定制度，對于三重一大問題嚴格按規(guī)定程序進行,；認真學習并貫徹執(zhí)行兩個條例以及各級紀檢監(jiān)察部門關于廉潔自律的各項規(guī)定,，自覺接受上級和職工群眾的監(jiān)督，規(guī)范自己的從政行為,；牢固樹立科學的發(fā)展觀,，正確的家庭觀和財富觀，始終牢記黨的宗旨,，堅持兩個務必,，保持積極向上的追求和健康向上的心態(tài)，以平常心看待名譽、地位和報酬,。通過加強廉潔自律,，加強黨性鍛煉，進一步增強了遵守黨紀條規(guī)的自覺性和堅定性,。在工作中,，堅持做到行政領導與廉政領導結合，教育和引導身邊的通知,，始終把廉政放在首位,。

通過一年的工作，我感覺自身的能力和水平還比較有限,，距離組織和職工的要求還有一些距離,。今后我將加強學習，堅持理論與實踐相結合的方式,，多向老領導,、老師傅學習，多與上級領導,、班子成員加強溝通交流,，不斷提高業(yè)務素質，將自己的本職工作做得更好,。

1,、繼續(xù)堅持以市場開發(fā)為龍頭，抓好開發(fā)工作,，為xx年做好項目儲備,。

2、抓好在建項目管理,，圓滿完成煉油廠項目,、機場項目、山西方山電廠維護檢修項目,、通遼220kv變電站安裝工程,、等項目、脫硫技改工程的工程建設任務,，保證工程質量安全。

3,、抓好火電公司的管理工作,，以項目管理為基礎，建立健全各項管理規(guī)章制度,。不斷提升工程管理水平,。

公司經理述職述廉報告篇九

xx年來，根據(jù)集團公司述職述廉的考評內容要求，現(xiàn)將我一年來的思想,、學習,、工作和黨風廉政情況述職如下：

我在物業(yè)公司擔任副經理職務，主要負責收費部,、房屋管理及安全保衛(wèi)工作,。

一年來，我能夠積極認真參加集團公司和物業(yè)公司組織的各種理論學習,，參加支部的各項活動,。學習了公司有關黨風廉政方面的制度規(guī)定，在學習中能夠認真做好記錄,。凡是組織的學習活動自己都能夠做到不遲到不早退,，在思想上能夠自覺遵守國家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，能夠對公司下達的各類會議精神和各項管理制度進行認真閱讀,，并在實際工作中傳達落實,。

在工作中能夠努力做到顧全大局，以企業(yè)的利益為重,，對上級領導安排的工作,，盡自己的最大能力去做好。工作上能夠按組織原則和管理程序辦事,，堅持原則,，能與班子成員和周圍的同志搞好團結，對工作中出現(xiàn)的問題和困難,，能夠與班子成員互相通氣,，共同探討，制定行之有效的方法和措施,，使工作上的問題得到順利解決,。虛心向有經驗的同志學習請教，努力完成各項任務,，不說不利于團結的話,，不做不利于團結的事情，能夠開展批評和自我批評,，虛心接受其他同志的批評,，并在今后工作中加以改進。

認真履行自己的崗位職責,，踏實工作,，努力完成領導交辦的各項工作任務，能夠擺正自己的位置,，積極維護企業(yè)的利益,，今年在集團公司和物業(yè)公司班子及有關部門同志的支持和幫助下,，主要做了以下幾個方面的工作：一年來，認真仔細地梳理了物業(yè)公司幾年來甚至幾十年的欠費賬目,，下大力氣解決水,、電、暖,、房費等費用的清欠工作,，歷史欠費回收取得了很大的成就。學習吸收先進的管理模式改進收費軟件系統(tǒng),，縮短費用回收周期,，改善公司現(xiàn)金流的加速周轉。加大房屋回收力度,，理清產權關系,，解決了多年來難以解決的25樓一層原糧站的房屋問題。到目前為止,，已將25樓一層360平米房屋全部回收,。今年國內外穩(wěn)定形勢異常嚴峻的形勢下。抓好重大節(jié)假日和重要活動,、會議的安全保衛(wèi)工作,，確保各項活動順利進行。及時,、穩(wěn)妥地處理各種案（事）件,，嚴厲打擊干擾正常辦公秩序的不法分子，確保正常的辦公秩序,。維護企業(yè)正常的工作秩序,。嚴厲打擊盜電行為，有力的震懾了社區(qū)內竊電分子的囂張氣焰,，為公司挽回了大量的電費損失,。

積極配合集團公司“依法治企年”的工作要求，做到有法可依,、有章可循,、有法而治。始終堅持打擊與防范并舉,，治標和治本兼顧,，重在防范，重在治本的工作方針,。毫不動搖地把集中打擊與專項整治和經常性打擊緊密地結合起來,，不斷強化轄區(qū)治安管理，維護了轄區(qū)的政治穩(wěn)定和治安安定,。

嚴厲打擊違法犯罪活動,，整治治安混亂區(qū)域，解決突出的治安問題,。實行規(guī)范化管理,，并針對三個家屬院的不同治安特點，采取了機動靈活的定時和不定時巡邏檢查,，明顯的改善了社區(qū)的治安狀況,；切實加強機關辦公區(qū)域的安全管理工作。加強辦公大院的車輛管理,，嚴格車輛出入證的查驗,，杜絕無證車輛和外單位車輛的過夜停放；加強辦公樓的門衛(wèi)管理,，嚴格實行工作證查驗和電話約見制度,。強化技術防盜工作，抓好重點部位技防措施的落實,，確保目前現(xiàn)有技防設備正常運轉,。加強人防、物防管理,，不斷完善“三防”立體安全防范體系,，進一步完善各重點部位的監(jiān)控系統(tǒng)。并針對每年夏季,、冬季是入室盜竊高發(fā)季節(jié),，基建開工，大量外來務工人員將進入社區(qū),，治安隱患必然增加,，我們有針對性的在轄區(qū)內盜竊易發(fā)地段、重點地段,，高發(fā)時間段,，加強了巡邏密度。摸排租賃戶信息,，建立重點人口信息表,，做到防患未然。并通過張貼,、發(fā)放等形式進行宣傳,，提醒各住戶提高防盜意識，協(xié)同我們共同做好“群防群治”工作,。積極配合轄區(qū)公安機關打擊入室盜竊的犯罪活動,，使廣大職工群眾能放心的居住，安心的工作,。轄區(qū)內無重大刑事治安事件發(fā)生,。

顧全大局,，積極配合基建工作。由于基建施工原因,，辦公區(qū)域和火電新村社區(qū)的車輛行駛于停放問題,，勢必會影響廣大職工與住戶的日常工作與生活，科學合理的劃分停車場,，停車位,，行車線，各類道路提示牌,，反光鏡等等硬件措施,，疏通施工車輛通道，并組織巡邏隊對違規(guī)停放的車輛進行整頓,，從而使轄區(qū)內的車輛規(guī)范有序的停放,。施工車輛在院內沒有發(fā)生任何交通事故。

加強集團公司的消防安全管理工作,。按照“以防為主,，防消結合”的原則，我們經常對公司辦公樓及轄區(qū)進行了消防安全檢查,，牢固樹立“隱患險于明火,，防范勝于救災”的思想。對不符合防火要求的部門和住戶及時下發(fā)了《火險隱患整改通知書》消除火險隱患,。組織了集團公司消防應急疏散及地震逃生應急演練,，增強員工的消防及防震知識和應急能力，應對突發(fā)事件的防范意識和應變能力進一步提高,。集團公司的綜合治理工作受到上級的肯定和表揚,。

1、能認真學習黨紀法規(guī),。根據(jù)黨風廉政建設有關規(guī)定和中紀委提出的領導干部廉潔自律等文件要求,，不斷提高自己思想認識，增強廉潔自律的自覺性,。在工作上能夠認真按規(guī)定制度辦事,，按程序辦事， 努力做好各項工作,，不做違犯政策規(guī)定的事情,。

2、在工作上能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,，按照組織原則辦事,，做到凡是不利于企業(yè)的話不說，違法違紀的.事不做,。在自己分管的工作中能夠做到不徇私情,，走后門,，不做損公肥私，以權謀私的事情,。能夠做到以大局為重,，以企業(yè)的利益為重，沒有做過損害企業(yè)利益和職工利益的事情,，對自己分管的部門也沒有出現(xiàn)過職工反映不廉潔的情況。

3,、能夠正確對待組織賦予的權力,，認真履行好自己的工作職責。按組織原則辦事,，工作中沒有出現(xiàn)大的失誤,。

1、在理論和專業(yè)學習的主動性和自覺性方面,，和其他同志相比差距還有不足,。自覺抽時間或利用業(yè)余時間學習比較少。只是滿足于上級要求學什么就學什么,，還只是停留在被動或表面上的學習,，沒有從更深層次上去學習、去研究,、去理解,。

2、工作中有時會有急躁情緒,。

3,、工作創(chuàng)新精神不夠，被動應付多,，經常是處于奉命行事,，超前思考等方面做的還不夠，在工作上有時不敢大膽管理,，有時有畏難情緒,，有怕得罪人的思想。

1,、要在今后的工作中,，不斷的加強政治思想方面的學習，加強專業(yè)知識的學習,，認真學習集團公司黨委對黨員領導干部廉潔自律等有關方面的文件規(guī)定,，不斷加強自己世界觀和人生觀的改造，不斷提高學習的自覺性和主動性,。

2,、在黨風廉政方面,，要按照集團公司黨委關于黨風廉政建設、廉潔自律方面的各項規(guī)定約束自己的言行,，嚴格遵守國家的法律法規(guī)和企業(yè)的各項規(guī)章制度,，自覺遵守集團公司黨委關于廉潔從政的規(guī)定要求，嚴守黨的紀律,，時刻保持清醒的政治頭腦,，做到自重、自省,、自警,、自勵，認真做到勤政廉潔,，做到誠信待人,，踏實辦事。

3,、要嚴格按照集團公司對領導干部的考核制度和標準要求自己,，與周圍同志搞好團結，做到經常溝通相互交流,，取長補短,，不斷克服自己存在的缺點和不足，努力做好本職工作,，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展做出自己應有的貢獻,。

公司經理述職述廉報告篇十

xx年是我行金融市場部業(yè)務快速發(fā)展的一年，成立了北京代表處,、也根據(jù)業(yè)務特性下設了四個二級部門,。作為金融市場部一名客戶經理，在20xx年通過金融市場部這個大的平臺不斷學習業(yè)務,，辦理業(yè)務,，提高業(yè)務能力。以下是我20xx年度述職總結報告,。

15年本人工作內容比較分散,，在投行部、票據(jù)部,、資產管理部,、風控中臺都做了一些業(yè)務。主要的業(yè)務指標完成情況是：在投行部配置了一些高收益的上市公司質押式回購,、定增項目共計xxx億,。票據(jù)直貼業(yè)務xxx萬元、資產管理業(yè)務xx億。

1,、投行業(yè)務：20xx年上半年主要在投行部,，主要與xx信托、xx信托,、xx證券這些交易對手操作了有x筆業(yè)務,，金額共計xxx億元，業(yè)務形式主要為股票質押式回購,、上市公司定增,。有些業(yè)務形式也是我們剛接觸，在不斷摸索中開展,，積累經驗,。

2、票據(jù)業(yè)務：20xx年做的票據(jù)業(yè)務主要還是一些直貼業(yè)務,，共計xxx萬元，轉貼現(xiàn)業(yè)務主要輔助做一些基礎工作,。另外,，對未開展票據(jù)的分行客戶經理進行了票據(jù)業(yè)務培訓講課。

3,、資產管理業(yè)務：15年末調到xx,，進入資產管理部工作，與xx信托操作了一筆xx億集合資金信托計劃,。資產管理業(yè)務對靈活性,、創(chuàng)新性要求較高，本人也希望在20xx年的工作中付出更多的努力去做好這項工作,。

4,、中臺業(yè)務：20xx年x月份由于外派風控官的離任，在空檔期內本人兼任了2個月的中臺,。也是按照要求完成了中臺平時各項業(yè)務,，組織投審會、印章的管理以及業(yè)務審批,、人民銀行票據(jù)數(shù)據(jù)的提供等,。

5、同業(yè)授信業(yè)務：由于投行業(yè)務涉及到交易對手的授信準入,。申請了x戶客戶的授信工作,，主要有：xx信托、xx信托,、xx基金,。

6、合規(guī)專員兼職：15年完成了法律合規(guī)部要求合規(guī)專員的相關職責：包括自查相關業(yè)務、部門規(guī)章制度的整理上傳,、季度年度合規(guī)報告的撰寫,。

培訓情況：

1、授信業(yè)務培訓學習：15年行內進行了授信業(yè)務案例學習,，均有參加,，通過行內領導這一系列的案例學習，學習到了很多前輩的經驗,、很多平時未意識到的風險點,，更加堅定了金融業(yè)務風險永遠是第一位。

2,、部門培訓學習：20xx年xx月份部門組織集中培訓,，主要課題有有企業(yè)文化、投行案例的分享,、宏觀經濟分析,、可轉債可交換債的學習、分級基金,、融資租賃,、券商固定收益憑證、債券交易基礎知識等,。通過這次培訓學習了二級部門之間的業(yè)務經驗,，以及更加全面認識了各個部門的業(yè)務情況。

成長：

1,、視野更加開拓以及自身的不足：在20xx年也來到xx,，通過與同業(yè)的交流，拓展自己的視野,，去服務自己工作,。同時也認識到自己的很多不足之處，需要提高的地方太多,，在16年度中不斷的去完善提高,。

2、風險意識進一步提高：在過去一年的工作當中,，市場同業(yè)業(yè)務的風險也有所暴露,。資本市場在牛熊切換中，也切身體會整個過程中的市場業(yè)務偏好,，以及風險成本,。這也給了本人更深刻的風險感受。

3,、提高對細節(jié)問題的注意力：在15工作當中認識到了很多細節(jié)性的問題在風險暴露的時候可能是很重要的,。學習了、積累了一些經驗。

公司經理述職述廉報告篇十一

我是電建監(jiān)理公司副經理,，負責電源建設監(jiān)理工作,，目前兼任電廠項目監(jiān)理部總監(jiān)理工程師。20xx年,，一直在施工現(xiàn)場履行總監(jiān)職責?，F(xiàn)將20xx年個人工作總結如下。

11月底,，我調離大唐發(fā)電廠項目監(jiān)理部,，但持續(xù)了發(fā)電廠

項目監(jiān)理部后期總監(jiān)理工程師工作。主要工作有：完善大唐項目監(jiān)理部工作總結,；組織后期消缺工作,；參加達標投產預檢和復查，并代表項目監(jiān)理部作匯報發(fā)言,。這些工作均按照上級領導要求和業(yè)主要求如期完成,。另外，多次與業(yè)主商談延期監(jiān)理服務費用問題,，未果,。

xx月，作為擬任總監(jiān),，參加電廠監(jiān)理投標；中標后,，開展前期工作：組織進人,，開始編制監(jiān)理規(guī)劃，參加現(xiàn)場前期會議等,。

20xx年3月末,，被調到電廠項目監(jiān)理部任總監(jiān)。主要做了下列工作：

2.1做好項目監(jiān)理部自身建設工作

2.1.1建立健全項目監(jiān)理部組織機構

事先編制用人計劃,，根據(jù)工程施工進展情況進行調整,，根據(jù)用人計劃組織人員。目前,，項目監(jiān)理部共20人,，機組健全，分工明確,。

2.1.2完成項目監(jiān)理部前期管理文件編寫并按照程序進行審查,、審批、發(fā)放

這些文件有：工程管理制度,、“監(jiān)理規(guī)劃”,、“落實監(jiān)理公司三標一體體系措施”、“綠色施工監(jiān)理措施”、“成品保護措施”,、“清水混凝土工藝管理措施”,、“建筑工程原則性質量要求”、一級網絡進度計劃（cad版）等,。

2.1.3審查監(jiān)理部專業(yè)組技術文件

主要審查了土建工程的監(jiān)理細則,、安全管理策劃、安全監(jiān)理細則,、冬季施工方案等,。四季度，安裝工作開始,，根據(jù)分工,，由安裝副總監(jiān)游天棟負責監(jiān)理部安裝監(jiān)理技術文件。

2.1.4解決好職工食宿條件

業(yè)主不提供職工住房,，現(xiàn)場附近住房緊張,，租不到較好的房間，生活用水時有時無,，職工生活很不方便,。本來計劃向業(yè)主申請一塊場地蓋房，考慮費用較大,，最終,，讓當?shù)匾患掖迕裆w了一棟小二層，承諾我們租用,。目前已全部完成,，職工也已入住?？傊?，通過努力，職工住房問題得到了較好的解決,。

開始,，項目部建立了職工食堂，后來,，在業(yè)主的要求下,，上了業(yè)主的食堂。

2.1.5做好職工隊伍穩(wěn)定工作

目前,，聘用職工反映收入較低,，這是職工隊伍不穩(wěn)定的主要因素。針對這種情況,，在符合監(jiān)理公司制度的前提下,，項目部采取了許多措施以穩(wěn)定職工隊伍,，特別針對專業(yè)技術骨干人員，從精神和收入兩方面盡可能地使他們得到最大限度的滿足,，從而使他們安心工作,，保證了項目監(jiān)理部職工隊伍的穩(wěn)定，保證了監(jiān)理工作質量,。

2.1.6監(jiān)理工作作風教育

監(jiān)理工作展開后,，作為總監(jiān)，密切關注每位職工的工作情況,，聽取業(yè)主和施工單位對每位職工的反映,，從而了解每位職工的工作能力、工作作風情況,，同時了解業(yè)主和施工單位對項目監(jiān)理部工作評價,。根據(jù)了解到的情況，反省自身工作,，教育職工改進監(jiān)理工作,。總體而言,，業(yè)主和施工單位對項目監(jiān)理部的評價是比較好的,，個別職工有一些不良作風，對于這些職工,，我們不輕言放棄,，而是通過各種教育方式進行教育。

2.1.3建立職工例會制度

項目監(jiān)理部每兩周召開一次全體職工會議,，利用職工會議對職工進行安全教育,、監(jiān)理技能教育、布置重點工作,、強調重點工作,、專業(yè)組互相匯報專業(yè)工程進展,、解決職工生活和工作方面的問題,、宣布或學習監(jiān)理公司或監(jiān)理部相關文件等。監(jiān)理公司標準文件要求每月召開一次職工會議,。職工會議對于凝聚職工,、教育職工、提升職工素養(yǎng),、統(tǒng)一職工思想,、提高項目部“戰(zhàn)斗力”等十分重要。

3.1盡快建立施工秩序

施工單位來自全國各地,，管理經驗不盡相同,，業(yè)主在工程管理方面的經驗不足,，許多管理事項不表態(tài)、不明確,，因此,，業(yè)主、監(jiān)理和施工單位有必要統(tǒng)一管理思路,、管理程序,、管理目標、管理策劃等,，從而建立良好的現(xiàn)場施工秩序,。對此，我與業(yè)主,、施工單位進行了大量的溝通,，交流了電建的習慣性做法,，聽取了業(yè)主和施工單位的習慣性做法,，取同去異，協(xié)調統(tǒng)一,。

3.2在業(yè)主理解的基礎上,，對業(yè)主的管理提出了一些建議,，如建議業(yè)主進行設備監(jiān)造、建議業(yè)主委托第三方對現(xiàn)場道路進行日常清潔,，業(yè)主已采納,。建議業(yè)主改進物資管理模式，業(yè)主部分采納,。在資料管理方面,、安全管理方面、進度管理方面,，也提出了一些建議,，相信對業(yè)主有所觸動，起到了促進業(yè)主改進管理的作用,。

3.3整治文明施工混亂現(xiàn)象

業(yè)主未進行前期場坪,，施工現(xiàn)場不是很平整。剛到現(xiàn)場時,，現(xiàn)場正在挖主廠房基坑,，當時堆土場地不固定，挖出的土方堆放混亂,，導致現(xiàn)場總體不美觀,，不文明。針對此種情況,，與業(yè)主協(xié)商,，指定堆土場,，整理現(xiàn)場，在業(yè)主的支持下,，推動施工單位對現(xiàn)場平面進行了集中整治,，使現(xiàn)場平面得到了較大的改觀。與此同時,，推動整個現(xiàn)場文明施工的整治,，取得了較好的效果。在治理現(xiàn)場平面及文明施工的同時,，在文明施工管理措施方面與業(yè)主取得了一致,。經過一段時間的整治，現(xiàn)場平整,、潔凈,，總體美觀，此后,，監(jiān)理部加強管理,，保持了整治效果。

3.3建立管理目標體系

業(yè)主關于進度,、質量,、安全的管

理目標不明確，目標管理意識比較薄弱,，總之,，管理目標體系不健全。針對這種情況,，我與業(yè)主進行了大量的溝通,，解釋目標管理的重要性，并與業(yè)主確定管理目標,，然后,，通過例會、專題會等形式向施工單位明確各項管理目標,。業(yè)主管理目標明確后,，施工單位才能對管理目標進行逐級分解，確定他們的管理目標,。

總之,，業(yè)主對于電廠建設施工管理的經驗不足,，項目監(jiān)理部作為專業(yè)公司的代表,，應該向業(yè)主出謀劃策，幫助業(yè)主改善管理,。

4.1做好自身廉政建設

完善項目部組織機構,；根據(jù)監(jiān)理規(guī)范分解班子成員的工作,，分解、明確責權,；重大事項由班子討論解決,；確定財務專管人員，確定采購程序并符合監(jiān)理公司制度,?？傊冶M量做到監(jiān)理工作程序化,，防止個人獨斷而發(fā)生錯誤,。同時，從思想上強加自我教育,，提高警惕,，防止個人不規(guī)范行為。作為總監(jiān)理師,，必須強化自我教育,，做到廉潔自律，只有這樣,，才能帶令職工全面做好監(jiān)理工作,。我個人體會，總監(jiān)以身作責,，項目監(jiān)理部才能行成過硬的工作作風,，才能做好監(jiān)理工作，才能讓業(yè)主滿意,，讓施工單位滿意,，當然，也必須讓監(jiān)理公司滿意,。

4.2做好項目監(jiān)理廉政建設

在做好自身廉政建設的同時,，作為總監(jiān)理師，必須做好整個項目部的廉政建設,。對此,，項目部通過兩周一次的職工會議，學習了監(jiān)理守則,，對職工進行教育,，同時，對職工作風加強監(jiān)督,。前面說過,，我觀察每位職工工作情況，聽取業(yè)主和施工單位意見和建議,，然后針對相關問題,，采取針對性措施,，防止職工違規(guī)違紀，保持項目監(jiān)理部威信,，為電建監(jiān)理名譽加磚添瓦,。

總之，我十分重視個人工作作風建設和項目部工作作風建設,，也做到了廉潔奉公,。

目前為止，業(yè)主和施工單位對監(jiān)理工作給予了較好的評價,，我認為,，這不僅僅是專業(yè)業(yè)務工作搞得好，與職工良好的工作作風也密切相關,。

4.3加強學習,，不斷提高思想覺悟，持續(xù)改造世界觀,、價值觀

年初,，參加了集團公司組織的紅色教育、國家經濟局勢,、環(huán)境與電力關系等專家研習班,，6月，參加了黨校第一批黨員培訓教育并積極參加討論會議,。同時,，強化自我學習。最近,，我學習了大量的國學經典,。我覺得，國學經典的學習,，對于提高思想修養(yǎng),、業(yè)務修養(yǎng)都有很大幫助。

人無完人,、學無止境,，盡管努力自覺提高自己各方面的素養(yǎng)，但總是有這樣那樣的缺點,，對此,，我要求自己一日三省，有錯必改,，也希望組織指出我的缺點,，以利于我不斷提高。

公司經理述職述廉報告篇十二

時光飛逝如白駒過隙，轉瞬即逝,，彈指一揮間，20xx年已經離我們遠去,，嶄新的20xx年在向我們招手問候,。我和眾和順擔保這個大家庭已經經歷了一年的時光。在和大家共處的一年時間里,，我勤奮努力,，不斷進取，在公司領導的指導下和同事的相互鼓勵,，相互幫助下,，我自身的業(yè)務水平得到較大提高的同時，思想意識方面也取得了不小的進步,。

擔保行業(yè)是高風險行業(yè),，在面對高風險客戶時，除了要有較高的風險意識外,，還必須要有豐富的業(yè)務知識和實際業(yè)務操作能力,。因此，我認真學習各項金融法律法規(guī)及擔保業(yè)務規(guī)章制度,，積極了解各行業(yè)的相關知識,，把握各行業(yè)的政策變化，準確判斷各行業(yè)客戶存在的風險及防范措施,，不斷提高自身的理論素質和業(yè)務技能,。積極參加業(yè)務培訓，提高業(yè)務技能,。

過去的一年里,，在公司領導的關愛以及各位同事的幫助下，我虛心請教,，認真聆聽各位領導及同事的意見和建議,，不斷強化崗位專業(yè)技能和業(yè)務處理能力，使我的業(yè)務知識水平和工作能力有了極大的提高,。

在工作中,，我一直嚴格要求自己，遵守公司各方面的規(guī)章制度,，認真及時做好領導布置的每一項任務,。作為客戶經理，我們是控制風險的重要環(huán)節(jié),，必須保持堅持不懈的原則,，多渠道，多方面的收集信息，努力做好本職工作,。在處理業(yè)務過程中,，我知道客戶資質對我公司穩(wěn)定持續(xù)經營有著舉足輕重的影響，在客戶風險把控方面,，必須嚴格遵守規(guī)章制度,，不能有絲毫的馬虎。我對每一筆業(yè)務都一絲不茍地認真審查,，從借款人的主體資格,、信用情況、生產經營項目的現(xiàn)狀與前景,、還款能力,，到反擔保人的資格、擔保能力,，抵,、質押物的合法有效性，每一個環(huán)節(jié)我都是仔細審查,，沒有一絲一毫的懈怠,。

到擔保公司做一名客戶經理以來，我深刻體會和感觸到該崗位的職責和使命,?？蛻艚浝硎俏夜緦蛻舻囊粡埫锹?lián)系客戶和銀行的樞紐,。與客戶的交際風度和言談舉止,，均代表著我公司的形象。因此,，我平時不斷學習溝通技巧,，掌握溝通方法，以飽滿的工作熱情和良好的服務態(tài)度面對每一位客戶,，針對客戶提出的問題和疑惑我都能夠快速,、清晰的向客戶傳達他們所想了解的信息，都能與大部分客戶進行良好的溝通并取得很好的效果,，從而贏得了客戶對我工作的普遍認同,。

在過去的一年里，有成績也有不足,。第一,，在金融專業(yè)知識有待進一步加強。面對如今市場經濟的多樣性,，和復雜性,，我還需要不斷提高自身的學習能力和學習主動性,，及時掌握最新的財經信息和準確分析未來的經濟走勢，以提高自身金融專業(yè)知識水平,。第二,，在點滴實踐中完善提高自己，決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜,，驕傲自大,，而要保持清醒的頭腦，與時俱進,，創(chuàng)造出更大的輝煌,。

時代在變,、環(huán)境在變,，擔保的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現(xiàn),、新的情況發(fā)生,，這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識,，掌握新的技巧,，適應周圍環(huán)境的變化，提高自己的履崗能力,，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的員工,，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，是我所努力的目標,。當然,，在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺，我會在今后的工作,、學習中磨練自己,，在領導和同事的指導幫助中提高自己。

公司經理述職述廉報告篇十三

xx年各項工作基本告一段落了,，一年來我能始終如一的嚴格要求自己,，嚴格按照行里制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。在我的努力下,，xx年我個人沒有發(fā)生一次職責事故,。完成了各項工作任務，業(yè)余攬儲179萬元,，營銷基金150萬元,，營銷國債110萬元，營銷保險5萬元,，營銷外匯理財產品――匯財通22萬元,。營銷理財金帳戶25個。在那里我總結一下我在這一年中的工作狀況。

一年來,，我能夠認真學習各項金融法律法規(guī),，用心參加行里組織的各種學習活動，不斷提高自己的理論素質和業(yè)務技能,。特別是之后到了個人理財中心做客戶經理后,，多問、多學,、多練,，通過學習“優(yōu)質客戶識別引導流程”能成功的識別優(yōu)質客戶。如：10月21日,，王先生來我行取款,，在排隊等候和他的閑聊中了解到，他是我行的老客戶,，每一天都要來銀行辦理業(yè)務,，并誠懇的請他為我行提意見，同時還推薦他開理財金帳戶,，能夠享受工行優(yōu)質客戶的服務,，他很高興的理解了我的推薦，并留下了聯(lián)系電話,。我查詢了他的存款在80萬元左右,。過了幾天我打電話約他來我行開了理財金帳戶。

作為一名客戶經理,，我認為不但要善于學習,，還要勤于思考。11月我做為客戶對交通銀行,、建設銀行,、招商銀行、中興實業(yè)銀行等4家商業(yè)銀行進行了走訪,，看看他們的金融產品和服務質量,，回來后深有感慨。從交通銀行醒目的基金牌價表和各種金融產品的宣傳資料,、大堂經理和客戶經理的優(yōu)質服務,、中興實業(yè)銀行的人民幣理財產品、招商銀行為優(yōu)質客戶設置的綠色通道,，我看到了我們行的差距,，還看到了我個人知識的欠缺，回來后制訂了系統(tǒng)的學習業(yè)務知識和理論知識的計劃,，同時提出了推薦把基金牌價和放宣傳資料的架子盡快到位,，既服務客戶又起到好的營銷效果,。

一年來，我先后從事儲蓄員,，客戶經理等不一樣的崗位,，無論在哪一個崗位工作，我都能夠立足本職,、敬業(yè)愛崗,、無私奉獻，為我行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁,。在做客戶經理時能主動收集優(yōu)質客戶資料,，補登優(yōu)質客戶信息記錄表90多份。做為客戶經理,，我的一言一行,，都代表我行的形象。所以,，我對自己高標準,、嚴要求,，用心為客戶著想,，向客戶宣傳我行的新產品，新業(yè)務,，新政策,，擴大我行的知名度。在儲蓄所工作時,，能用心協(xié)同所主任搞好所內工作,，利用自己所學掌握的知識，做好所內機具的保養(yǎng)和維修,，保障業(yè)務的正常進行,，營業(yè)前全面打掃所內衛(wèi)生。營業(yè)終了,，逐項檢查好各項安全措施,，關好水電等再離所。從沒受到過一次外面顧客的投訴,。在平時有顧客對我們的工作有不一樣看法的時候,，我也能把客戶不明白的事情解釋清楚，最終使顧客滿意而歸,。所里經常會有外地來的工人和學生辦理個人匯款,，有的人連所需要的憑條都不會填寫，每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法,，一字一句的教他們,，直到他們學會為此,。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單，以便下次再匯款時填寫,。當為他們每辦理完匯款業(yè)務的時候,，他們都會不斷的向我表示感謝。

在我做好自己工作的同時,，還用我多年來在儲蓄工作中的經驗來幫忙其他的同志,，同志們有了什么樣的問題，只要問我,，我都會細心的予以解答,。當我也有問題的時候，我會十分虛心的向老同志請教,。對待業(yè)務技能,，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)煟Х桨儆嫷陌炎约翰粫膶W會,。想在工作中幫忙其他人,，就要使自己的業(yè)務素質提高。

只有不斷開發(fā)優(yōu)質客戶,，擴展業(yè)務,，增加存款，才能提高效益,。從朋友那里得知,，王先生是大客戶，但公司帳戶卻開在建行,，明白我們攬儲任務重,，叫我去宣傳一下，看能否轉到我行來,，我主動和王先生聯(lián)系,，介紹我行的各項金融業(yè)務，還宣傳了理財金帳戶專享的服務,，在我和朋友的催促下,，第二天就來我行會計處開了一個一般帳戶，說等資金一到位就辦理理財金帳戶,，以后慢慢把資金轉到我行來,。為搞好營銷，擴大宣傳力度,，我通過電話發(fā)短消息聯(lián)絡客戶,，介紹我行的新產品，并上門送宣傳資料宣傳我行新產品的功能和特點,。收到了好的效果,。12月2號利用去兒子學校的機會,，給他們老師介紹了匯財通和保險業(yè)務，老師們爭先詢問匯財通利率狀況,，有個客戶來我行購買了幾千元美圓的匯財通,。

新的一年里我為自己制定了新的目標，做為客戶經理我計劃從以下幾個方面來鍛煉自己,，提高自己的整體素質,。

一、道德方面,。做為客戶經理在品德,、職責感等方面務必要有較高的道德修養(yǎng)，強烈的事業(yè)心,，作風正派,，自律嚴格，潔身自愛,。

二,、心理方面?？蛻艚浝硇睦硪墒?、健康。經受過磨煉,，能理智地對待挫折和失敗,。還要有用心主動性和開拓進取精神,。同時,，還要有較強的交際溝通潛力，語言,、舉止,、形體、氣質富有魅力,。在性格上要熱情開朗,，在語言上要風趣幽默，在處理棘手問題上要靈活變通,，在業(yè)務操作上要謹慎負責,。

三、業(yè)務方面,?？蛻艚浝硪邢到y(tǒng)、扎實的業(yè)務知識,。首先要熟悉銀行的貸款,、存款,、結算、中間業(yè)務知識,。既要掌握主要業(yè)務知識,，又要熟悉較為冷門的業(yè)務知識；既要有較高的政策理論水平,，又要能具體介紹各種業(yè)務的操作流程,；既要熟悉傳統(tǒng)業(yè)務，又要及時掌握新興業(yè)務,。另外,，客戶經理還要具備法律知識、經濟知識,，特別是要具備綜合運用多種知識為客戶帶給多種可供選取的投資理財方案的潛力,。

四、營銷方面,?？蛻艚浝硪蔀槭袌鰻I銷的能手。要掌握市場營銷學的基本知識,，又要身體力行,，用心參與實踐。掌握推銷自己的技巧,、演講技巧,、產品推介的技巧、與客戶溝通的技巧,、處理拒絕的技巧等,。

公司經理述職述廉報告篇十四

20xx年已經過去了，我在支行領導的關心下,，在同事們的幫助中,，通過自己的努力工作，取得了一定的工作業(yè)績,，銀行業(yè)務知識也有了較大的進步,，個人營銷能力也得到極大提高。

我在支行領導指導下,，努力營銷對公客戶,，成功主辦了海珠支行轉型以來第一筆授信業(yè)務，截至20xx年末,，實現(xiàn)總授信額度5.5億元,，帶動對公存款8000多萬元，實現(xiàn)利息收入160多萬元,，實現(xiàn)中間業(yè)務收入29.55萬元,。個人管戶企業(yè)xx成功申報為總行級重點客戶,，并且正協(xié)助支行領導積極營銷一批xx下游企業(yè)。在小企業(yè)營銷方面,，也成功營銷了一家xx企業(yè),，利用交叉營銷，實現(xiàn)年末新增對私存款160萬元,。在對公客戶經理小指標考核方面,，我的成績排在全分行前5位。

一年前我剛轉崗公司客戶經理的時候,，對公司業(yè)務和授信產品一知半解,，通過一年的學習，我基本掌握了xx銀行大部分授信產品的要素,，能夠通過跟客戶交流,，根據(jù)客戶財務狀況、擔保狀況和業(yè)務特點,，為客戶設計合理的授信方案和具體業(yè)務產品,。此外，在熟悉業(yè)務產品的同時,，我積極學習信貸風險控制措施,，作為一名客戶經理參加分行舉辦的第一次信貸審批人考試，順利通過,。在分行舉辦的合規(guī)征文中,，我撰寫《xx》一文被評為總行二等獎。

作為一名客戶經理,，其職責是服務好客戶,，一方面要熟悉自己的業(yè)務產品，明白自己能夠給客戶帶來什么,，另一方面,，要明白客戶要什么，尤其是后一方面重要,，明白了客戶的需求，才能去創(chuàng)造條件滿足,。個人營銷能力的提升很大程度在于了解客戶,、滿足客戶。因此,，在與客戶交流的過程中,，我不斷發(fā)掘客戶的愛好，興趣,，特長,，力爭講客戶感興趣的話題,，解決客戶急需解決的問題。

過去的一年對于我來說是充實的一年,，是進步的一年,，同時，這些個人成績的取得與支行領導的關心,、指導,、鞭策是分不開的。當然,，在過去一年里,，我也犯過錯誤，有些不足,，尤其是在維護存量客戶,，挖掘客戶資源方面，我做的還不足,，這也正是我將來需要努力的,。

20xx年在工作上的計劃，首先是在目前信貸緊張的狀況下,，努力維護現(xiàn)有授信客戶,，用好資源，做好客戶營銷,，實現(xiàn)授信額度的創(chuàng)利化,。其次是，緊緊抓住xx區(qū)域特色,，開拓專業(yè)市場,，做好中小企業(yè)授信營銷，力爭取得成績,。第三是發(fā)掘存量結算賬戶的潛力,，營銷對公存款，方式是利用我行理財產品優(yōu)勢和加強上門服務力度,。第四是大力拓展海珠支行周邊的小企業(yè)結算戶,。第五是加強交叉營銷，與對私客戶經理一起,，全方位服務客戶,。

20xx快要來臨，我決心更踏實工作,，努力學習,，爭取在各個方面取得進步，成為一名優(yōu)秀客戶經理。

公司經理述職述廉報告篇十五

時光如電,，轉瞬即逝,，彈指一揮間，思想意識方面也取得了不小的進步?，F(xiàn)將20xx年工作狀況述職如下：

20xx年,，在支行行長和各位領導同時的關心指導下，我用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境,，在工作中,，認真學習各項金融法律法規(guī)，用心參加行里組織的各種學習活動,，不斷提高自身的理論素質和業(yè)務技能,，到了新的工作環(huán)境，工作經驗,、營銷技能等都存在必須的欠缺,，加之支行為新設外地支行，要開展工作,，就務必先增加客戶群體,。

工作中我始終“勤動口、勤動手,、勤動腦”去爭取客戶對我行業(yè)務的支持,，擴大自身客戶數(shù)量，在較短的時間內通過優(yōu)質的服務和業(yè)務專業(yè)性,，搜集信息,、尋求支持，成功營銷貴族白酒交易中心,、市電力實業(yè)公司,、市中小企業(yè)服務中心等一大批優(yōu)質客戶和業(yè)務，雖然目前賬面貢獻度還不大,，但為未來儲存了上億元的存款和貸款,。

至12月末，個人累計完成存款x多萬元,，完成全年日均x余萬元,，代發(fā)工資、ps商戶,、通知存款等業(yè)務都有新的突破,。

擔任客戶經理以來，我深刻體會和感觸到該崗位的職責和使命,。客戶經理是我行對公眾服務的一張名片，是客戶和我行聯(lián)系的樞紐,。與客戶的交際風度和言談舉止,，均代表著我行形象。平時不斷學習溝通技巧,，掌握溝通方法,，以“工作就是我的事業(yè)”的態(tài)度和用跑步前進的工作方式來對待工作。

從各方各面搜集優(yōu)質客戶信息,，及時掌握客戶動態(tài),，拜訪客戶中間橋梁，下到企業(yè),、機關,，深入客戶，沒有公車時坐公交,，天晴下雨一如既往,，每一天對不一樣的客戶進行日常維護，哪怕是一條信息祝福與問候,，均代表著我行對客戶的一種想念,。

熱情、耐心地為客戶答疑解惑,，從容地用簡單地姿態(tài)和親切的微笑來應對客戶,，快速、清晰地向客戶傳達他們所要了解的信息,，與客戶良好的溝通并取得很好的效果,，贏得客戶對我工作的普遍認同。在信貸業(yè)務中,，認真做好貸前調查,、貸后檢查、跟蹤調查,，資料及時提交審查及歸檔,。

20xx年，累計發(fā)放貸款x余萬元,，按時清收貸款x萬元,，其中無一筆不良貸款和信用不良產生，在優(yōu)質獲取營業(yè)利潤的同時實現(xiàn)個人合規(guī)工作,，保證了信貸資金的安全,。

在過去的一年，雖然我在各方面取得了必須的成績,，然而,，我也清楚地看到了自身存在的不足,。

（一）是學習不夠，應對金融改革的日益深化和市場經濟的多樣化,，如何掌握最新的財經信息和我市發(fā)展動態(tài),，有時跟不上步伐。

（二）是對挖掘現(xiàn)有客戶資源,，客戶優(yōu)中選優(yōu),，提高客戶數(shù)量和質量，提升客戶對我行更大的貢獻度和忠誠度還有待加強,。

（三）是進一步客服年輕氣躁,，做到腳踏實地，提高工作主動性,，多干少說,，在實踐中完善提高自己，以上不足我正在努力改正,。

在新的一年,，我將再接再厲，更加注重對新的規(guī)章,、新的業(yè)務,、新的知識的學習專研，改善工作方式方法,，用心努力工作,，增強服務宗旨意識，拿出十分的勇氣,，拿出開拓的魄力,，夯實自己的業(yè)務基礎，朝著更高,、更遠的方向努力,，用“新”的工作實際工作中遇到的種種困難。

公司經理述職述廉報告篇十六

時光飛逝,，歲月如梭,！在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的半年，回顧這半年的工作歷程,，作為信達證券的一名員工,，我深深感到信達證券蓬勃發(fā)展的熱情，營銷團隊每個人拼搏的精神,！

回想自己這半年的工作中,，有壓力也有動力，有高興也有悲傷,。壓力是證券大環(huán)境差,，致使營銷困難,、任務重！動力是營業(yè)部領導和團隊同事給予的幫助和鼎力支持,！悲傷的是自己在工作過程中所付出的努力,、辛苦,！高興的是自己的努力和辛苦也算沒有白費,。對比去年年底的業(yè)績情況，略有增長,，但也僅是略有增長,。

這半年中自己始終以崗位職責為行動標準，從工作中的一點一滴做起,，嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,，在業(yè)務工作中，在日常的事務工作中,，自己積極著手,，在確保工作質量的前提下盡力完成任務。對潛在客戶方面給予耐心細致的講解理財知識,。對公司老客戶積極進行客戶反饋工作,，拉近與客戶之間的距離做好溝通。讓客戶能理性投資,，很好的樹立了公司的良好形象,。

總結半年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足,，在工作方法和技巧上有待于向其他同事學習,，在新的半年里自己首先要在去年工作得失的基礎上取長補短，積極做好業(yè)務宣傳工作,，同時嚴格執(zhí)行公司的服務規(guī)范,，做好來電咨詢和新客戶的預約開戶工作。定期聯(lián)絡客戶做好客戶的維護,。其次要多學習,、學習先進的證券業(yè)務理論，學習公司同事的寶貴經驗,，學習專業(yè)知識,。不斷的充實自己提高業(yè)務能力水平！

下半年,，我會滿懷信心,，以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志,、更奮發(fā)的姿態(tài),、更勤奮敬業(yè)的精神和更充沛的干勁,，向既定目標進發(fā)！為更多的精彩加油,！

證券客戶經理工作不是一朝一夕的事,，是一項長期的工作，需要足夠的耐心,，平時細心的工作,，能夠坦誠地與客戶交流。為了下半年能夠有目標,、有目的,、有成效的工作，取得更好的成績,，特制定計劃如下：

1,、帶著一顆“愛心”去工作。保持良好的禮節(jié)禮貌,，要從服務他人的角度出發(fā),，讓客戶覺得你是真心地關心他，縮短經紀人與客戶之間的距離,，對客戶思想形成正確的引導,。

2、做好宣傳,，嚴格執(zhí)行公司的服務規(guī)范,，做好來電咨詢和新客戶的預約開戶工作。定期聯(lián)絡客戶做好客戶的維護工作,。

3,、做好溝通匯報，工作無小事,，對重要事項做好記錄并傳達給公司相關負責人員,，做到不遺漏、不延誤,。

在認真工作的同時,，我也會努力提高自己的自身素質。不斷提升職業(yè)道德,，掌握證券從業(yè)規(guī)律,，拓展證券知識，提高自己的證券業(yè)務水平,。

1,、多學習、學習先進的證券業(yè)務理論,，學習公司同事的寶貴經驗,，學習專業(yè)知識,。

2、多琢磨,、以便構建良好的客戶關系,。證券經紀人只有與客戶之間相處得融洽，相處得愉快,，才能更好更深入的完成任務,！

3、多反思,、多總結,。自己反思是提高業(yè)務素質的基本途徑。對于自己證券從業(yè)工作中的成功或失敗,，要及時總結，不斷為自己今后的工作積累經驗,。從而不斷進步,，自己超越自己。

在以后的日子中,。我將勇于進取,，不斷創(chuàng)新，努力完成公司分配的工作和任務,，爭取取得更大的進步,！望公司領導和同事多多幫忙和指正。

我認為最重要的一點就是激勵制度：

那同樣是家族企業(yè),，同樣是“給自己干”的制度,，為何有的干得好，有的干得差,？郭凡生認為,，家族企業(yè)的制度主要包括兩個方面，一個是激勵制度,，它體現(xiàn)財富的分配規(guī)則,，在經濟學里，就是“為誰干”的問題,。激勵制度做得好,，人們就愿意努力干。二是管理制度,，主要解決“生產什么”和“怎么生產”的問題,，體現(xiàn)財富生產的效率規(guī)則。

激勵制度的核心是調動人的積極性,，管理制度的核心是使激勵制度調動起的干勁科學化,、高效率,。

沒有合理的激勵制度，再好的管理制度也沒有意義,，但僅有好的激勵制度,，管理制度不科學，企業(yè)也很難成功,。

激勵制度鼓勵人們努力工作,，激發(fā)人們心中向善的東西，主要是為好人制定的,，它使好人工作更努力,、更有創(chuàng)造性和自主性。

而管理制度則是假設人都是自私的,，從管理“壞人”的角度入手,，它使壞人干不了壞事，被迫不斷去干好事,，長此以往把壞人變成好人,。

在管住壞人的同時，也使好人不至于在利益的誘惑下去干壞事,，成為更好的人,。因此，激勵制度增加了好人,，管理制度減少了壞人,。

如果都像上面所說的，我相信沒有干不好的工作,。沒有完不成的任務,。

公司經理述職述廉報告篇十七

今年，對于身處改革浪潮中心的銀行員工來說有許多值得回味的東西,，尤其是工作在客戶經理崗位上的同志,，感觸就更大了。年初的競聘上崗,，用自己的話說“這是工作多年來,，第一次這樣正式的走上講臺，來爭取一份工作”,，而且,，出乎預料差點落選。競爭讓我一開始就感到了壓力,，也就是從那時候起,，我在心里和自己較上了勁，一定要勤奮努力，不辱使命,，一年來,，我在工作中緊跟支行領導班子的步伐，圍繞支行工作重點,，出色的完成了各項工作任務,，用智慧和汗水，用行動和效果體現(xiàn)出了愛崗敬業(yè),，無私奉獻的精神,。以下是我的述職報告。

我在工作中始終樹立客戶第一思想,，把客戶的事情當成自己的事來辦,，急客戶之所急，想客戶之所想,，在工作方法上,，始終做到“三勤”，勤動腿,、勤動手,、勤動腦，以贏得客戶對我行業(yè)務的支持,。在服務客戶的過程中，我用心細致,，把兄弟情,、朋友意注入工作中，使簡單枯燥的服務工作變得豐富而多采,，真正體現(xiàn)了客戶第一的觀念,。

我在銀行從事信貸、存款工作十幾個春秋,，具備了較全面的獨立工作能力,，隨著銀行改革的需要，我的工作能力和綜合素質得到了較大程度的提高,，業(yè)務水平和專業(yè)技能也隨著建行各階段的改革得到了更新和進步,。為了不辱使命，完成上級下達的各項工作任務,，我作為分管多個重點客戶的客戶經理,，面對同業(yè)競爭不斷加劇的困難局面，在支行領導和部門同事的幫助下,，大膽開拓思想,，樹立客戶第一的思想，征對不同客戶,，采取不同的工作方式,，努力為客戶提供質的金融服務,。

我認為作為一個好的客戶經理，時時刻刻地注重研究市場,，注意市場動態(tài),，研究市場就是分析營銷環(huán)境，在把握客觀環(huán)境的前提下,，研究客戶,，通過對客戶的研究從而達到了解客戶資金運作規(guī)律，力爭將客戶的下游資金跟蹤到我行,，實現(xiàn)資金從源頭開始的“壟斷控制”,，實現(xiàn)資金的體內循環(huán)，鞏固我行資金實力,。

我對待工作有強烈的事業(yè)心和責任感,，任勞任怨、積極工作,，從不挑三揀四,，避重就輕，對待每一項工作都能盡心盡力,，按時保質的完成,。在日常工作中，始終堅持對自己高標準,、嚴要求,、顧全大局、不計得失,，為了完成各項工作任務,，不惜犧牲業(yè)余時間，放棄雙休和假期,，利用一切時間和機會為客戶服務,，與客戶交朋友，做客戶愿意交往的朋友,，我通過不懈的努力,，在工作中為自己交了一份滿意的答卷。

公司經理述職述廉報告篇十八

我于20xx年4月份到縣xx投資公司主持總經理工作,，兩年多來,，在縣委縣政府的正確領導下，在縣人大常委會,、縣政協(xié)的監(jiān)督和指導下,，我堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，圍繞做強做大公司，加快推進教育園項目建設這一目標,，勤勉履職,，創(chuàng)新思路，扎實推進了工程建設,、投融資等工作,，取得了一定的工作成績。現(xiàn)將兩年多來的工作情況匯報如下：

為快速適應新的工作崗位,，轉變角色,，增強素質，提升駕馭工作全局的能力和水平,，我不斷加強學習,，提升了綜合素質。一是學習了政治理論知識,。系統(tǒng)學習了科學發(fā)展觀等理論知識,，提高了政治理論修養(yǎng)。二是學習了經濟金融,、工程建設等專業(yè)知識,，開拓了工作視野，提高了企業(yè)管理和帶動公司發(fā)展的能力,。三是學習了工程建設等法律法規(guī)和廉潔自律有關規(guī)定,，切實提高了依法從政水平和廉潔自律意識。

20xx年初,，我懷揣夢想,、充滿激情從xx返回xx，就是希望能把教育園區(qū)這個惠及xx子孫后代的民生工程實施好,。兩年多來，我見證了公司從無到有,、從起步到發(fā)展的全過程,，我為公司的發(fā)展任勞任怨，不辭辛勞,，付出了自己的努力和汗水,，取得了一定的工作成績。

1,、搭起了公司架子,，強化了公司內部管理。公司成立之初人員少,，制度不健全,，管理不科學，辦事效率不高。為扭轉局面,，充實人員,，搭起架子，規(guī)范管理,，提高效率,，我努力做好了以下幾方面工作：一是加強了人員隊伍建設。公司成立之初只有工作人員x人,。為解決人員緊缺問題,，我積極爭取縣委縣政府和縣教體局等部門的支持，通過借調,、招聘等途徑聚集人才,，使公司員工增至x人。二是組建了公司內部機構,。根據(jù)縣委縣政府的要求,，結合實際設立了“三部一室”（投融資部、工程建設部,、財務審計部和辦公室）,，安排了相應的工作人員，將工作職責細化到了每一個崗位,、每一個人,，確保了責任明確、分工合理,。三是制定了公司規(guī)章制度,。為規(guī)范公司管理，公司從制度建設入手,，先后制定了公司財務,、公文寫作、印章管理等方面的21個制度和辦法,，編印了公司工作手冊,，堅持制度管人、管事,，促進了公司各項工作的規(guī)范運轉,。四是完善了公司工作機制。每周制定工作計劃,，撰寫工作小結,。每周召開總經理辦公會議和干部職工會議專題研究各項工作，及時分析問題,，解決問題,，有效推進了公司各項工作,。堅持每日撰寫《工作日志》，做到事事有安排,，事事有落實,，日清日結，提高了工作效率,。五是加強了員工業(yè)務知識培訓,。制定了公司員工學習培訓計劃，先后組織員工開展了公文寫作,、企業(yè)管理,、商務禮儀、金融政策等方面知識的學習和培訓,。督促員工加強了日常學習,，購買了公文寫作、工程建設管理,、財務管理等大量書籍,，供員工學習，增強了員工的業(yè)務素質,。六是加強了公司財務管理,。制定了公司關于控制行政經費開支的方案，整理規(guī)范了公司賬務,，科學編制了財務報表,，分別聘請了xx南方律師事務所得主辦律師作為公司法律顧問、xx市信達財務審計事務所作為公司財務主管,；同時還定期邀請了有關專業(yè)人員對公司財務進行專門審計和監(jiān)督,，及時改進公司財務管理。按要求做好了地方性政府負債審計有關工作,。

2,、積極嘗試和探索，創(chuàng)新了投融資模式,。為抓好投融資工作,，我認真研究有關理論知識，并通過網絡和實地考察等途徑積極借鑒其他地方先進經驗,，結合教育園實際認真思考，先后嘗試了多種融資模式,，推進了公司投融資工作,，在宏觀環(huán)境十分不利的情況下，20xx,、20xx年各成功向縣農信社融資x萬元,。一是深挖人脈資源,，廣泛聯(lián)系客商。完善了招商基礎工作,，在經費非常緊張的情況下,，共投入x萬多元，印制了x多冊教育園區(qū)招商手冊和公司宣傳手冊,。起草了多個項目的建設方案,，教育園一期項目建設方案等獲縣委縣政府批準。加大了招商宣傳力度,。分別在xx晚報,、xx城市經緯和xx信息港刊登了教育園區(qū)招商公告，同時還將招商手冊分別投放在縣城主要賓館及酒店,，供外地客商能及時了解園區(qū)投資項目,。熱情接待客商，經常接待客商到教育園實地考察,，耐心推介教育園項目,，洽談合作條款，累計接待客商近x批次,。積極走出去招商,，先后遠赴上海、福建,、深圳,、四川、北京等地會見客商,，洽談項目,，陪同縣委縣政府分管領導考察了四川道遂集團、中鋁集團等潛在投資企業(yè),，并形成了考察報告報縣委縣政府,。二是積極拜訪市、縣銀行機構洽談融資,。做活公司現(xiàn)金流,。為解決現(xiàn)金流問題，我積極與縣財政,、教體部門領導協(xié)商,，爭取將全縣校建資金經公司賬戶支付，將財政性資金轉化為公司大額現(xiàn)金流,，提高了公司資金質量,。收集整理了幼兒園、新xx三中,、文體中心,、xx中學改擴建工程等項目的融資資料,，并上報了農行、xx銀行,、工商銀行,、中國銀行、市浦發(fā)銀行等金融機構審查,。20xx,、20xx年各成功向縣農信社融資x萬元。三是加快了土地資產流轉工作,。完成了廣州大道南附近x畝土地和縣職業(yè)中專95.22畝,、縣教師進修學校x畝土地的流轉工作，協(xié)調縣財政借資x億元繳納了土地保證金和土地出讓金,。四是收儲了原聯(lián)成織造x畝土地和原天亮山藤茶10畝土地等60多畝可以拍賣的土地,，為公司創(chuàng)造了可以盈利價值為x萬元。做好了教育園6號土地（原聯(lián)成織造土地）的公開拍賣工作,，成功拍賣了b地塊x畝,，可獲得土地出讓金x萬元。四是嘗試其他融資方式,。與嘉旺環(huán)保錫制品公司洽談了委托融資的有關事宜,，因考慮政府土地抵押風險而未能合作成功；分別與浙江中信證券公司,、深圳沃恒投資有限公司,、中航國際信托公司等洽談了信托產品融資的有關事宜，因財務成本均偏高,，未能合作成功,；與交通銀行、中航國際信托公司和中國建筑公司洽談了合作建設教育園區(qū)項目的有關事,。

3,、加強工程監(jiān)管，保證了工程質量和進度,。為抓好工程建設,，我從縣教體局校建辦和縣教育園管委會借調了兩名工程專業(yè)技術人員負責工程建設，有效地破解了工程建設人員缺乏的問題,。同時專門成了工程建設部,，由專人負責監(jiān)督和協(xié)調工程施工，倒排工期,，定期召開項目調度會,，及時研究和解決有關問題，確保了工程建設的順利實施,。一是完成了南華路北段改造工程建設,。該工程xx年就開始實施，牽頭單位幾次更換,，一直因為征地拆遷工作難以推進而無法實施,，公司在20xx年接管后，我加大了征地拆遷和管線搬遷工作力度,，攻破了多年遺留下來的拆遷“釘子戶”,，協(xié)調搬遷了7家管線單位的管線，保證了工程的進度和質量,。該項目在全縣“雙百”會戰(zhàn)總結大會上得到了縣委縣政府的表彰,。二是實施了幼兒園土方工程，因林地征用難以推進而受阻,。三是實施了幼兒園水溝工程,。該工程全長x米，總投資x萬元,，已全面完工,。四是完成了教育園安置地水井工程和教育園復耕復綠工程。五是實施了教育園安置地土方工程,。目前約已完成工程總量的x%,。同時，實施了塘移塘背安置地道路的平整和幼兒園項目用地的平整工作,，共平整土地約200畝,。六是實施了教育園6號地塊的圍墻漿砌工作。

4,、全員參與,，大力實施了征地拆遷攻堅活動。自20xx年7月份征地拆遷攻堅活動實施以來,，我及時轉移公司工作重點,，集中力量，全員參與,，明確責任,，講究方法，團結了總工會,、婦聯(lián),、進修學校等責任單位齊抓征地拆遷工作，公司負責的路網工程征地拆遷工作在教育園三個項目中一直處于領先水平,，得到了縣里有關會議的通報表揚,。完成土地丈量x畝，完成任務（x畝）的x%,；發(fā)放存折x本,，共x畝,，完成任務（x畝）的x%；完成房屋丈量x戶,，簽訂房屋拆遷協(xié)議x戶,，完成任務（x戶）的x%。

5,、統(tǒng)籌做好了其他工作,。認真做好了“三送”、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境及廉能風險防控建設等工作,。

“待己不可不嚴明,，律己方足以服人”作為公司領導干部，在工作和生活中,，我自覺做到以身作則,，廉潔自律，率先垂范,，時時處處嚴格要求自己,，加強自身修養(yǎng)，不斷提高黨性覺悟,，道德修養(yǎng)和知識儲備,，努力做到自覺、自省,、自警,、自勵，控得住誘惑,，管得住小節(jié),，不為金錢、權利所動,，不為人情所累,，不以權謀私。

1,、從嚴要求,，抓好作風建設。堅決貫徹執(zhí)行縣委縣政府的決策部署,。嚴格執(zhí)行民主集中制,。落實集體決策制度，建立了干部職工大會,、總經理辦公會議議事制度,，注重團隊力量，發(fā)揮團隊智慧，不搞一言堂,。講究求真務實之風,。堅持實事求是，不虛報浮夸,、不好大喜功,。碰到矛盾不回避，解決矛盾果斷到位,。

2、身體力行,，堅持勤政廉潔,。做到以身作則、率先垂范,，管好自己,，帶好隊伍。一是牢固樹立黨風廉政建設意識,。通過加強自身和班子成員的黨風政紀教育,，牢固樹立拒腐防變廉政意識。二是帶頭廉潔從政,。嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定,，堅持重大事項請示報告制度，主動接受各方監(jiān)督,，始終保持清醒頭腦,，不搞以權謀私、權錢交易,。從不攀比鋪張,，沒有違反中央關于干部廉潔從政和國企干部廉潔自律有關規(guī)定的行為。在生活上能帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定,，從不利用職權和職務上影響插手工程建設,、物資采購等活動謀取私利，從不利用職權為親屬好友謀取任何與公司有關的私利,，從未收取施工單位,、公司職工對業(yè)務管理的現(xiàn)金、有價證券,，對自己嚴格要求,，直系親屬中，沒有從事于本企業(yè)利用向管理的經商的活動,。三是加強了事務管理,，預防腐敗發(fā)生。約束行為，把住原則,。落實了“一把手”不直接分管財務和人事的規(guī)定,；在科級后備干部選拔上，嚴格按照“德能勤績廉”向組織部門推薦,，不搞親嫡派系,。四是落實好黨風廉政建設責任制分工，認真落實了“一崗雙責”制,，明確分管理領導和相關股室的責任,。

兩年多來，在縣委,、縣政府的正確領導下,，在公司干部職工和相關部門的支持配合下，我為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻,，取得了一定的成績,。但與組織的要求和群眾的期望還有較大差距，主要表現(xiàn)在：教育園項目投資主體未能成功引進,，教育園項目未能全面啟動建設,；公司運營成本較高，公司盈利還沒出現(xiàn),；銀行融資受政策環(huán)境影響效果不明顯等,。今后，我將進一步轉變思路,，改進不足,，提高自身素質和水平，努力開創(chuàng)各項工作的新局面,。