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個(gè)人工作心得一句話(優(yōu)秀十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 20:40:28
個(gè)人工作心得一句話(優(yōu)秀十一篇)
時(shí)間:2024-03-20 20:40:28     小編:zdfb

人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。

個(gè)人工作心得一句話篇一

加工中心是具有刀度的數(shù)控銑床,是目前加工最多的機(jī)床,,可分為立式,、臥式和五面體。五面體指既有立式又有臥式功能,。數(shù)控技術(shù)一般由數(shù)控系統(tǒng),、驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)、測(cè)量反饋系統(tǒng),、xx控制系統(tǒng)等組成,。數(shù)控機(jī)床是機(jī)、電,、液,、氣、光高度一體化的產(chǎn)品,。要實(shí)現(xiàn)對(duì)機(jī)床的控制,,需要用幾何描述刀具和工件間的相對(duì)運(yùn)動(dòng)以及用工藝信息來描述機(jī)床加工必須具備的一些工藝參數(shù)。數(shù)控機(jī)床工作時(shí)根據(jù)所輸入的數(shù)控加工程序,,由數(shù)控裝置控制機(jī)床部件的運(yùn)動(dòng)形成零件加工輪廓,,從而滿足零件形狀的要求。機(jī)床運(yùn)動(dòng)部件的運(yùn)動(dòng)軌跡取決于所輸入的數(shù)控加工程序,。

在實(shí)習(xí)中我的理論同實(shí)踐進(jìn)行真實(shí)地接觸,,思維和現(xiàn)實(shí)有了結(jié)合點(diǎn)。這些都對(duì)我的.觀念起著或潛移默化或震撼的作用,。從這次實(shí)習(xí)中,,我體會(huì)到了實(shí)際的工作與書本上的知識(shí)是有一定距離的,并且需要進(jìn)一步的再學(xué)習(xí),。只是作為工科的學(xué)生也許一周多的實(shí)習(xí)時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能夠?qū)σ粋€(gè)企業(yè)做深入地了解,,只能是膚淺的、粗略的了解一下產(chǎn)品工藝的簡單流程,,和一些先進(jìn)的與本專業(yè)相關(guān)的工業(yè)技術(shù),。

當(dāng)前隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,,各種產(chǎn)品品種類繁多,生產(chǎn)工藝,、生產(chǎn)流程也各不相同,,但不管何種產(chǎn)品,從原料加工到制成產(chǎn)品都是遵循一定的生產(chǎn)原理,,通過一些主要設(shè)備及工藝流程來完成的,。因此,在專業(yè)實(shí)習(xí)過程中,,首先要了解其生產(chǎn)原理,,弄清生產(chǎn)的工藝流程和主要設(shè)備的構(gòu)造及操作。其次,,在專業(yè)人員指導(dǎo)下,通過實(shí)習(xí)過程見習(xí)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),、生產(chǎn)及開發(fā)等環(huán)節(jié),,初步培養(yǎng)我們的知識(shí)運(yùn)用能力。

在工廠里實(shí)習(xí)讓我們有了走近機(jī)床仔細(xì)觀察它的機(jī)會(huì),,通過觀察讓我對(duì)機(jī)床的組成部分及各個(gè)部分的作用有了更深的認(rèn)識(shí),,我們見到不同的機(jī)床由于它在零件加工中的作用不同而被放在了不同的位置上,并且我還知道同一批機(jī)床加工同一個(gè)零件隨著零件加工的工序安排的不同,,機(jī)床的擺放也不同,,此時(shí)加工零件的工序是否安排得好就可以看出來了,工序排得好機(jī)床的利用率就高就不會(huì)造成資源的浪費(fèi),,并且還可以提高零件的加工效率,。

除了見到許多車床外,還認(rèn)識(shí)了許多種零件的加工方法,,有:平時(shí)常說的鉆,、鏜、銑,、車還有插齒運(yùn)動(dòng),,在xx的曲軸生產(chǎn)車間我見到了多種不同的鉆床,有些是通用的有些是專用的,,加工方法也有許多,,有多孔同時(shí)進(jìn)行加工的,有銑平面和鉆孔同時(shí)進(jìn)行的,,還有雙柱和多柱立式鉆床通過老師的講解我明白了多柱可以進(jìn)行多工步的加工,。

我還見到了多種多樣的鉆套有可換的還有固定的,夾具也有許多,,老師也為我們介紹了各個(gè)夾具的定位和夾緊,。在xx的總裝廠我們見到了由xx自己設(shè)計(jì)的裝配線,,在裝配廠里兩條線同時(shí)運(yùn)行,從前面進(jìn)去的是零部件順著加工線走,。感覺到非常有意思,,真的是大開了眼界。

今后我一定會(huì)更加努力地學(xué)習(xí),,提高自己各個(gè)方面的能力,,特別是分析問題和解決問題的能力,為日后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。最后,,我希望以后能再有機(jī)會(huì)參加類似的實(shí)習(xí),同時(shí)也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)和老師們?yōu)槲覀兊膶?shí)習(xí)做的工作和努力,。

個(gè)人工作心得一句話篇二

在政治思想上,,時(shí)刻跟黨中央保持高度一致,熱愛人民熱愛社會(huì)主義,,熱愛本職工作,,認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)心時(shí)事深刻領(lǐng)會(huì)"__""__"的重要思想,樹立全心全意為人民服務(wù)的工作指導(dǎo)思想,,不與不法行為為伍,。積極配合本所司法干警做好勞教人員入所防疫工作,確保勞教人員的醫(yī)療安全,。平時(shí)能認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí),,參加所部院部組織的普法教育活動(dòng)。

為了提高自己的工作能力,,在工作實(shí)踐中我能認(rèn)真學(xué)習(xí),,不斷摸索,豐富自己的理論知識(shí),,為了能更好地為患者服務(wù)打好基礎(chǔ),。

作為一名護(hù)士堅(jiān)守自己的工作崗位,履行崗位職責(zé),,服從領(lǐng)導(dǎo)分配,,不計(jì)較個(gè)人得失,能想病人所想,,急病人所急,,刻苦學(xué)習(xí)理論知識(shí)和實(shí)際操作能力,不斷提高自己的專業(yè)水平和實(shí)際工作能力,,并將所學(xué)的知識(shí)發(fā)揮到臨床工作中去,。

在工作中,我能嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制和操作規(guī)程,對(duì)工作認(rèn)真,,做到細(xì)心觀察精心護(hù)理準(zhǔn)確及時(shí)地執(zhí)行醫(yī)囑,,提高服務(wù)質(zhì)量。由于本人身體不好被安排到觀察室工作,,對(duì)提高我的穿刺技術(shù)提供了良好的鍛煉機(jī)會(huì),。這一年來我的小兒頭皮穿刺技術(shù)得到進(jìn)一步的提升,我的成績是他們大家?guī)椭某晒?,我感謝姐妹們對(duì)我的關(guān)心和照顧,,讓我悲哀的心靈有一絲絲安慰。工作中不怕臟不怕累,,每次當(dāng)班都將觀察室的床鋪整理得整整齊齊,,桌面,地面干凈凈,,堅(jiān)持每天紫外線消毒并做好記錄,,認(rèn)認(rèn)真真地完成本職工作。對(duì)病人能做到一視同仁,,不因他們身份和職業(yè)的不同而有不同的對(duì)待,,時(shí)刻為病人著想,千方百計(jì)為病人解除病痛,。對(duì)年老的病人能做到耐心細(xì)致,盡量地為他們提供好的讓他們滿意的服務(wù),。在寒冷的'冬季常常為來自周邊的就診患者做好保暖工作,。對(duì)病人態(tài)度和藹,因而得到大部分老年患者的好評(píng),。

上班從不遲到早退,,全年從不缺勤,常常因超時(shí)工作而自己卻餓肚子,。

積極參加院部組織的各項(xiàng)集體活動(dòng),。

團(tuán)結(jié)同事,正確處理同行同事之間的關(guān)系,,不與他人鬧無原則糾紛,。

綜上所述,本人在這種環(huán)境下還能很好地完成自己的工作全年無差錯(cuò),,是一名合格的護(hù)理工作者,。

個(gè)人工作心得一句話篇三

不知不覺,進(jìn)公司工作時(shí)間已過一年,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,,各方面都取得了一定的進(jìn)步,,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

辦公室是一個(gè)有著互幫互助、團(tuán)結(jié)友善的先進(jìn)單位,,在辦公室工作人員的熱情幫助下,,很快的了解了辦公室的主要工作及我將要開展的業(yè)務(wù)工作。在開展基本業(yè)務(wù)的同時(shí),,我也能夠按時(shí)完成辦領(lǐng)導(dǎo)交予的日常業(yè)務(wù),。在工作的這段時(shí)期,我服從領(lǐng)導(dǎo)的'各項(xiàng)任務(wù),,不挑剔,、不埋怨,每日按時(shí)上下班,,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,。閑暇之余與各辦公室人員探討解決困難,互幫互助,。

在過去的一年有很多問題的發(fā)生,,要擅于發(fā)現(xiàn)問題,把握問題,,并且快速解決問題,,以此來提升自己的工作能力。這也是我自身的不足,,爭取在下一年中完善自身的不足,,把工作做得更好,為公司創(chuàng)造更多的可能性,。

1,、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),增加對(duì)本職工作的深入了解,,創(chuàng)新工作方法,,提高工作效率。

2,、保持良好的工作態(tài)度,,及時(shí)有效完成工作任務(wù)。

3,、制定工作計(jì)劃,,使自己有目標(biāo)地完成工作內(nèi)容,有效地利用工作時(shí)間,。

4,、加強(qiáng)與同事以及各部門的交流,要與同事做好協(xié)調(diào),與同事進(jìn)行思想交流,,一起完成工作任務(wù),。

總結(jié)與計(jì)劃:在這一年的工作中接觸到了新事物、產(chǎn)生了許多新問題,,也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí),、新經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善,。在接下來新的一年,,我會(huì)時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,力求把工作完成地更出色。

個(gè)人工作心得一句話篇四

自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了,,回想自己這一年多所走過的路,,所經(jīng)歷的事情,沒有太多的感慨,,沒有太多的驚喜,,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài),。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下,,加之部門同事的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作,,使得銷售工作順利進(jìn)行,。

雖然銷售情況不錯(cuò),但回款率不太樂觀,,原因在于集團(tuán)總部結(jié)款不及時(shí)。xx年我會(huì)盡量克服這方面的因素,,及時(shí)與各子分公司解決回款問題,。

現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受如下:

1、銷售報(bào)表的匯總:其中包括產(chǎn)品的銷售登記,,產(chǎn)品銷售排名情況,;清理業(yè)務(wù) 理手上的借物及還貨情況

2、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理的銷售工作:

①將有些電話業(yè)務(wù)或者需要送貨的業(yè)務(wù)分配給業(yè)務(wù)經(jīng)理,,并輔助他們抓住定單,;

②經(jīng)常同業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,,分析市場(chǎng)情況,、存在問題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高;

③合同的執(zhí)行情況:協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理并督促合同的完成,;

3,、公司上門業(yè)務(wù)的處理,對(duì)產(chǎn)品銷售過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理,,與各部門之前進(jìn)行友好的溝通,;

4、與集團(tuán)總部清理往年應(yīng)付款情況,,由于往年帳目不是我經(jīng)手的,,加上有些單據(jù)遺失及價(jià)格或等等問題,給現(xiàn)在的工作帶來許多麻煩,;

5,、對(duì)每一款新產(chǎn)品進(jìn)行推廣,與各經(jīng)銷商進(jìn)行密切聯(lián)系,,并根據(jù)地區(qū),、行業(yè)、受眾的不同進(jìn)行分析,;

6,、在日常的事務(wù)工作中,自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后,,積極著手,,在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成任務(wù)。

總結(jié)一年來的工作,,自己的工作仍存在許多問題和不足,,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),xx年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補(bǔ)短,,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

(一)確保完成全年銷售任務(wù),,平時(shí)積極搜集信息并及時(shí)匯總;

(二)努力協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作,,從產(chǎn)品的價(jià)格,,數(shù)量,質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面,,細(xì)心的與客戶溝通,;

(三)銷售報(bào)表的'精確度,仔細(xì)審核,;

(四)借物還貨的及時(shí)處理,;

(五)客戶關(guān)系的維系,并不斷開發(fā)新的客戶,。

(六)努力做好每一件事情,,堅(jiān)持再堅(jiān)持,!

最后,想對(duì)銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納如下:

(一)倉庫的庫存量不夠,。雖然庫存表上標(biāo)注了每款產(chǎn)品最低庫存量,,但實(shí)際卻不相符,有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨,。在庫存不多的情況下,,建議倉庫及時(shí)與生產(chǎn)聯(lián)系下單,或者與銷售聯(lián)系提醒下單,,飛單的情況大多于庫存量不足有關(guān),。

(二)采購回貨不及時(shí)?;刎洉r(shí)間總會(huì)延遲,,對(duì)于這種現(xiàn)象,采購人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已,,很少會(huì)想著怎么去與供應(yīng)商解決,,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時(shí)間。這樣會(huì)讓客戶對(duì)我們的信譽(yù)度降低,。(這種現(xiàn)象非常嚴(yán)重)

(三)質(zhì)檢與采購對(duì)供應(yīng)商退貨的處理,。許多不合格的產(chǎn)品,由于時(shí)間拖延,,最后在逼不得已的情況下一挑再挑,,并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售,這樣對(duì)我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的,。經(jīng)常有拿出去的東西因?yàn)橘|(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪,。

(四)財(cái)務(wù)應(yīng)定期對(duì)銷售卻未回款的業(yè)務(wù)進(jìn)行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務(wù),,財(cái)務(wù)在幾個(gè)月之后才告訴銷售人員,,期間銷售人員以為沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好,!

(五)各部門之間不協(xié)調(diào),。為了自己的工作方便,往往不會(huì)太關(guān)心他人,,不會(huì)考慮給他人帶來的麻煩,。有時(shí)候因?yàn)橐痪湓捇蛘咭稽c(diǎn)小事情就可以解決了,,可是卻讓銷售人員走了許多彎路,。

(六)發(fā)貨及派車問題。

(七)新產(chǎn)品開發(fā)速度太慢,。

總之,,今年我將更加努力做好自己份內(nèi)的事情,,并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能妥善解決,。不斷的開發(fā)新品,,不斷開發(fā)新的區(qū)域,相信公司一定會(huì)走得更遠(yuǎn),,市場(chǎng)占有率更高,,楚天人都會(huì)洋溢著幸福的笑容!

個(gè)人工作心得一句話篇五

今天下午,學(xué)校舉辦了生活老師工作心得交流會(huì).,。我們?cè)邶R老師的帶領(lǐng)下都積極的參加了這次活動(dòng).各學(xué)校分部的班長都做了詳細(xì)的匯報(bào).,,在這些報(bào)告中有一些是的的確確發(fā)生在我們身邊的事.。所以這樣的報(bào)告對(duì)我們的工作是有幫助的.,。

我個(gè)人認(rèn)為要想做好這工作,,,首先你得要喜歡它,,并喜愛你的學(xué)生.,,這是最起碼的,,,否則無從談起做好它.。在這里借助qq空間平臺(tái)也闡述一下我的工作心得,,,希望和喜愛這份工作的同事們交流一下,謝謝!

我剛到學(xué)校做這份工作的時(shí)候,,覺得這太簡單了,不就是和孩子打交到嗎,。其實(shí)沒有那么簡單,。我剛接手的是一個(gè)可以說是差班。這個(gè)班有一些學(xué)校有名的調(diào)皮鬼,,有幾個(gè)還被學(xué)校處分了,。是想,帶這樣的一個(gè)班會(huì)傷多大的腦筋,。當(dāng)時(shí)我都不知道怎樣面對(duì)他們,,好在在齊老師的幫助下,沒有出多大的亂子.(在齊老師的身上,我學(xué)到了不少東西,真的),。那時(shí)候一有事情就找她解決,。然后我就記住她的方法去用,真是這樣的,,甚至有一個(gè)孩子說我,我自今都記得他說的話,他說,老師你說話的口氣越來越像齊老師了,。哈哈

逐漸我發(fā)現(xiàn)我們班有一個(gè)孩子,大家都很聽他的,。我就想,,搞定他就等于搞定所有。于是我故意找他聊天,,說他好話,,和他套近忽,。后來真的是這樣,一有同學(xué)吵鬧,他就會(huì)站出來說話,好了好了,別吵了,給點(diǎn)面子,。你還別說,真管用,。所以那段時(shí)候我的午休時(shí)間還過的去,沒有多大的問題,。有很多事情都發(fā)生在教室外,,為此班主任傷透了腦筋.她每天都來了解情況.我們彼此溝通的很頻繁,也因此成了朋友.至今我們見了面都很熱情的打招呼,聊天。

現(xiàn)在我?guī)У倪@個(gè)班,是從初一帶起的.班上還是有兩三個(gè)不聽話的孩子.因班主任要求午睡.所以我要求他們一點(diǎn)之后必須睡.開始有幾個(gè)同學(xué)不合作.不睡也不做作業(yè),東張西望想找人聊天.我就找了一個(gè)有點(diǎn)影響力的孩子,問他作業(yè)做完了嗎.他開始說回家做,再后來說不會(huì)做.我讓他把作業(yè)拿給我看,的確很差.于是我說我教你好嗎?他詫異的問我,老師你會(huì)啊,非常驚奇.我說會(huì)啊.也許是抱著試試看的心態(tài)同意了,我教他的時(shí)候他還是很認(rèn)真的.就這樣我每天教他做作業(yè)(數(shù)學(xué)).教的過程中給他說一些做人的道理,然后要求他睡一覺起來我在繼續(xù)講.他照做了.后來數(shù)學(xué)老師還表揚(yáng)他的數(shù)學(xué)進(jìn)步了.班上同學(xué)說他你應(yīng)該謝謝老

師,他臉紅的跟我說謝謝.(后來還積極的幫我做事,因?yàn)槲規(guī)蓚€(gè)班,他積極的每天幫我打飯,擺餐車)

有了這個(gè)先例,就有了下一個(gè).另外一個(gè)孩子找我說,老師你教我做吧,我也不會(huì).我說好,但你要聽我的,他說好.(這個(gè)孩子很聰明,但很多動(dòng),敢說別人)然后我一步一步的告訴他該怎么做.我發(fā)現(xiàn)他的作業(yè)錯(cuò)了從不訂正.我就讓他回去把錯(cuò)的都訂正完了再拿給我看.我沒想到的是他照做了.我大大的表揚(yáng)了他.他笑著對(duì)我說,老師我媽媽讓我謝謝你,她老是叫我訂正,我都沒有做.那一刻,我的心情大好.(后來這孩子也幫我管其他孩子,他很會(huì)看我的眼色,我一皺眉頭,他就會(huì)說別吵了,老師都生氣了.)那段時(shí)間我們班的學(xué)習(xí)氣氛很好.陸陸續(xù)續(xù)有孩子問我作業(yè).午睡也開始正常了.班主任很高興,她對(duì)我說,要是齊老師要換老師,你不要答應(yīng)哦.我真的很用心的對(duì)待他們.我覺得愛不是嘴上說,要付出行動(dòng)的.我每天打完飯,都會(huì)和他們聊天,問他們好不好吃,多吃點(diǎn)等等.我也會(huì)時(shí)不時(shí)摸摸他們的頭,捏捏他們的臉,和他們開玩笑.之間絲毫沒有年齡的代溝.

當(dāng)然也有時(shí)候不聽話,孩子處于多變的時(shí)期,這很正常.我也會(huì)狠狠的罵他們.等過后,我再找他聊,告訴他為什么罵他.他就會(huì)好一段時(shí)間.其實(shí)這工作就是重復(fù)的做著這些事情,我是這樣認(rèn)為的.不要怕煩.

也有一個(gè)孩子我搞不定的.她是八十二班的'班長.她最大的毛病是大聲的講話,你怎么講都沒用,她特別善于表現(xiàn)自己,很聰明的一個(gè)孩子,。這是我對(duì)她的了解.我用了很多方法都改不了她的毛病.只是看見我就不說,我一轉(zhuǎn)身就能聽見她的聲音(因我?guī)蓚€(gè)班).為此我和她說了無數(shù)次,甚至我會(huì)當(dāng)她是自己的孩子一樣的罵她,她也知道我是半開玩笑的,也不生氣.我老罵她臉皮厚.她說老師,沒辦法我就這樣了,改不了了,。.唉,拿她怎么辦(可我還很喜歡她)?也希望各位有經(jīng)驗(yàn)的老師給點(diǎn)見意.謝謝!

其實(shí)就如校長講的,每一個(gè)孩子就是一個(gè)故事.你要認(rèn)真的去讀懂他,去了解他們的內(nèi)心世界,你會(huì)更好的把握怎樣和他們相處.當(dāng)然說起來容易,做起來難.但只要有心人,相信所有的事情都會(huì)迎刃而解的.這是我所希望的.

以上只是我個(gè)人在工作中發(fā)生的一些事情,希望各位看完不要有任何多余的想法,。我只是一個(gè)簡單的人.我只想把我心里想法說出來,就這么簡單.想到什么說什么,這就是我.也因此得罪了不少朋友.在此

表示歉意.我也真心的希望朋友們能包容我的缺點(diǎn),看到我的優(yōu)點(diǎn).能及時(shí)正確的指出我的錯(cuò)誤,我將不勝感激,。

個(gè)人工作心得一句話篇六

任何事情都是這樣:懂得了,才會(huì)去熱愛,。

如果沒有正確的思想觀,,轉(zhuǎn)變作風(fēng)之路就不能順利起航,也很難行穩(wěn)致遠(yuǎn),。

如何能樹立起,,或者說改變自己固有的思想觀?

一,、你有你的計(jì)劃,,世界另有計(jì)劃

我越來越覺得:一個(gè)人走什么樣的路,不在于自身本來有什么如意的打算,,而在于能否順應(yīng)變化和需要,。有時(shí)看似明顯的不可能,卻能打開意想不到的可能,。

二,、工作,不只是簡單的工作

說到這一點(diǎn),,感悟頗多,,稻盛和夫曾說:“人哪里需要遠(yuǎn)離凡塵?工作場(chǎng)所就是修煉精神的最佳場(chǎng)所,,工作本身就是一場(chǎng)修行,,只要每天確實(shí)努力工作,培養(yǎng)崇高的人格,,美好人生也將唾手可得”,。所以,不要把工作當(dāng)成只是簡單的工作,,它是一門思考哲學(xué),,也是在積累人生的大智慧。特別是關(guān)于工作執(zhí)行力:一旦接受工作任務(wù),,就應(yīng)付出100%的努力,;沒有結(jié)果的事情就等于沒有做,等于浪費(fèi)了人力,、物力,、財(cái)力和每個(gè)人最寶貴的時(shí)間;執(zhí)行力落地有三法則:1.糾正“差不多”心態(tài),,2.在執(zhí)行中樹立個(gè)人品牌,,3.對(duì)自己和結(jié)果負(fù)責(zé)。曾經(jīng)自己就是個(gè)“差不多”女孩,,總覺得差不多就行了,,也沒太大差別,后來經(jīng)歷很多工作,、生活中的事情,,才深深明白,打有準(zhǔn)備的仗才會(huì)贏,,打有準(zhǔn)備的仗才有底氣,,做有準(zhǔn)備的事情,不管是工作,、學(xué)習(xí)還是生活,,才能做的問心無愧!做足準(zhǔn)備,,在能力范圍內(nèi)做到自己的極致,,長此以往,不僅僅能做好事,,做成事,,而且能做到為以后的事情奠定好的基礎(chǔ)。

關(guān)于“認(rèn)識(shí)問題,、分析問題和解決問題”,。“工作”,,是一個(gè)包含諸如智慧,、熱情、信仰,、想象和創(chuàng)造力的詞匯,,擁有發(fā)現(xiàn)問題的能力,代表了你深入工作的開端,,能不能發(fā)現(xiàn)問題就說明了管理者的水平,,而能不能解決問題,,也說明了管理者的能力,一個(gè)人工作很辛苦,,并不代表這個(gè)人就足夠優(yōu)秀,;工作做完,也并不等同于工作做得好,。管理工作本來就是“領(lǐng)導(dǎo)給你一個(gè)抽象的任務(wù),,要你具體的完成”,就像怎么樣才能梳理出真正的問題到真正能夠解決好問題,,再到持續(xù)的給予關(guān)注度避免出現(xiàn)類似的問題,,沒有人能告訴我們具體需要做的事情,這都要靠我們主動(dòng)思考,,需要我們積累能力,、并且改變思維方式,創(chuàng)新工作方法,,而且敢干,、實(shí)干、真干,,并且持之以恒,,量變一定會(huì)引起質(zhì)變!

關(guān)于“當(dāng)好謀士”:有人根據(jù)出謀劃策能力的高低,,把機(jī)關(guān)干部劃分為四種類型:第一種,,能先領(lǐng)導(dǎo)一步思維,并能提出高于領(lǐng)導(dǎo)一籌的見解,,還能在領(lǐng)導(dǎo)決策的過程中,,提出新的有價(jià)值的修正意見;第二種,,能與領(lǐng)導(dǎo)同步思維,,多數(shù)意見能被領(lǐng)導(dǎo)采納,并能及時(shí)反饋決策執(zhí)行情況,,提出新的意見,;第三種,落后于領(lǐng)導(dǎo)思維,,意見和建議也很少被領(lǐng)導(dǎo)采納,,但對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的決策指示還能正確理解執(zhí)行;第四種,,既落后于領(lǐng)導(dǎo)思維,,又提不出有價(jià)值的見解,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的決策指示理解執(zhí)行也不得力。第一種為“優(yōu)秀參謀”,,第二種為“良好參謀”,,第三種則屬于“一般參謀”,第四種則是“不合格參謀”,。我們要力爭成為“運(yùn)籌于帷幄之中,,決勝于千里之外”的優(yōu)秀參謀。學(xué)會(huì)謀劃工作,、思考問題、當(dāng)好謀士,,從戰(zhàn)略的角度把握形勢(shì),,對(duì)事情作出合理考量、準(zhǔn)確判斷和有效應(yīng)對(duì),。一要能行得通,。真正行得通的好點(diǎn)子,通常具有以下特點(diǎn):首先具有很強(qiáng)的針對(duì)性,,切中要害,,或者完全符合實(shí)際;其次具有很強(qiáng)的操作性,,易于落實(shí),,能夠辦得到;再就是具有很強(qiáng)的可控性,,便于檢查,,便于工作成效不斷鞏固和發(fā)展。概括起來說,,必須是符合單位實(shí)際的點(diǎn)子,,不是照抄照搬別人的東西,而是融會(huì)貫通上級(jí)指示,,結(jié)合本單位實(shí)際,,具有單位特色,能走出一條新路,,能取得嶄新的業(yè)績,;必須是既治標(biāo)又治本的點(diǎn)子,深謀遠(yuǎn)慮,,尋求從根本上解決問題的辦法,,能取得全局的、系統(tǒng)的,、長遠(yuǎn)的效益,;必須是快刀斬亂麻的點(diǎn)子,能抓住關(guān)鍵,牽一發(fā)而動(dòng)全身,,使久拖不決,、久治不愈的問題較快得以解決,收到立竿見影的效果,。二要不留后遺癥,。有的點(diǎn)子確實(shí)能夠解決問題,但把老問題解決了,,又引發(fā)出新的問題,,甚至留下久治不愈的“后遺癥”。三是利要大于弊,。任何決策建議,,都可能有利有弊,有風(fēng)險(xiǎn)性,。應(yīng)認(rèn)真權(quán)衡利弊得失,,看看到底有多少成功的把握,有多大失敗的風(fēng)險(xiǎn),。有的決策建議,,要進(jìn)行精確計(jì)算,其中重大的決策建議,,還要交專門的研究機(jī)構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)論證,,以對(duì)其效益和風(fēng)險(xiǎn)做出定性和定量的評(píng)估。有的決策建議,,要按規(guī)定程序履行論證手續(xù),,如進(jìn)行立項(xiàng)論證、各類戰(zhàn)術(shù)技術(shù)指標(biāo)論證,、總體技術(shù)方案論證等,,從中選定出最佳方案??偟靡笫?,要縱橫比較,反復(fù)衡量,,系統(tǒng)論證,,力求找出利大于弊的最佳途徑,以及探索趨利避害的方法和措施,,按照“兩利相權(quán)取其重,,利弊相權(quán)取其利,兩弊相權(quán)取其輕”的原則,,形成基本意見或處置建議,,供領(lǐng)導(dǎo)抉擇。四是不出餿主意。古人講,,“吾日三省吾身:為人謀而不忠乎,?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎,?”也就是說,,一個(gè)人每天要多檢查反省自己:為別人出主意做事情,是否忠實(shí)呢,?和朋友交往,,是否真誠講信用呢?對(duì)老師所傳授的知識(shí),,是否復(fù)習(xí)了呢,?我覺得,在工作中應(yīng)具備“吾日三省吾身”的精神,。出謀劃策的時(shí)候,,反復(fù)思量:要把動(dòng)機(jī)與效果有機(jī)統(tǒng)一起來,,好心要辦好事,,不能好心辦壞事。再好的點(diǎn)子,,如果與黨紀(jì),、軍紀(jì)、國法和政策,、制度,、規(guī)定相偏離,甚至相抵觸,,只能稱之為“歪點(diǎn)子”,、“餿主意”。對(duì)自己的政治生命和黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的機(jī)關(guān)干部,,一定不要出有違規(guī)嫌疑的點(diǎn)子,。具體講,不搞“上有政策,,下有對(duì)策”的投機(jī)行為,,防止褻瀆政策這條“生命線”;不搞“知法違法,,鉆法律空子”的冒險(xiǎn)行為,,防止觸摸法律這條“高壓線”;不搞“無視規(guī)矩,,擅闖紅燈”的散漫行為,,防止越過紀(jì)律這條“警戒線”。

三、天賦其實(shí)是個(gè)“擋箭牌”

一個(gè)人會(huì)因性格,、興趣愛好,、成長環(huán)境等因素,對(duì)某些事情的領(lǐng)悟表現(xiàn)出個(gè)體差異,,有的領(lǐng)悟得快,、領(lǐng)悟得深,有的則不然,。對(duì)前者,,人們通常會(huì)說他們“有天賦”,或“這個(gè)人是干這事的料”,。這就帶來一個(gè)問題,,有些人在不想干某件事情的時(shí)候,就會(huì)先給預(yù)設(shè)一個(gè)“不是那塊料”的前提,,然后推出“干不好工作”的結(jié)論,。顯然,這是一個(gè)邏輯錯(cuò)誤,。

我想說:一個(gè)人能不能干好某件事情,,很大程度上不是靠什么天賦,而是靠后天的努力,。把日常工作作為堆積知識(shí)的一個(gè)架子,,一點(diǎn)一點(diǎn)往上擺,久而久之,,架子上的東西越來越多,,逐漸形成了體系,也就獲得了能力的迭代,。世界是個(gè)回音谷,,念念不忘,必有回響,,你大聲喊唱,,山谷雷鳴,音傳千里,,一疊一疊,,一浪一浪,彼岸世界都收到了,?!蔽覍?duì)工作、生活乃至人生的思考,,也是這樣,,心心念念中回響,。同時(shí),抓住每次工作機(jī)會(huì),,刻意學(xué)習(xí),,經(jīng)歷后,總結(jié)一次經(jīng)驗(yàn),。功夫會(huì)不負(fù)苦心人,。美國作家格拉德威爾在《異類》一書中寫道:“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,,而是付出了持續(xù)不斷的努力,。一萬小時(shí)的錘煉是任何人從平凡變成世界級(jí)大師的必要條件?!边@就是著名的“一萬小時(shí)定律”,。所以,在工作道路上,,我不相信天賦,,更愿意相信“一萬小時(shí)定律”,能力就像身上的肌肉,,只要你按科學(xué)的方法去鍛煉,,久久為功,時(shí)間長了,,肌肉自然就會(huì)凸顯出來,。

而且,,不光是所謂的“天賦”影響,,不同的心智模式,對(duì)同一個(gè)人來說,,也會(huì)帶來天壤之別的結(jié)果,。特別是女性同志,必須摒棄“感覺型”人格,,讓自己去學(xué)習(xí)男性思維,,成為“目標(biāo)型”的人,究竟怎么做才能讓自己能更加理智,、泰然的處理工作,、生活中的問題。我也仔細(xì)的進(jìn)行了思考,,有以下幾點(diǎn):1.對(duì)自己:學(xué)為人師,,行為世范。2.對(duì)外境:自尊尊人,,接受一切,。3.與高級(jí)靈魂共振,、行動(dòng)、追隨,。4.用投資思維理解目標(biāo)型人格,。5.用最精進(jìn)的行動(dòng)捍衛(wèi)榮譽(yù)。6.休息與精進(jìn),。7.眼光長遠(yuǎn),,真實(shí)無畏。8.為錯(cuò)誤而興奮,。9.在機(jī)會(huì)來臨時(shí)下“重倉”,!

四、樂此不疲的邏輯是責(zé)任,。

人們常說:“干我喜歡干的事情,,那是福氣?!比巳硕枷M羞@樣的福氣,,然而能享這種福氣的人畢竟是少數(shù),絕大多數(shù)只能接受這樣的現(xiàn)實(shí):放棄自己的興趣愛好,,干社會(huì)需要我干的事情,。工作需要,不是喜歡不喜歡的問題,,得服從組織安排,。雖然開始不喜歡,可干的時(shí)間長了,,也慢慢懂得了工作的價(jià)值,,心態(tài)慢慢發(fā)生了變化,從開始的害怕,、回避,,變?yōu)樘谷弧⒌ā?/p>

其實(shí),,現(xiàn)實(shí)經(jīng)常欺騙我們的眼睛,。當(dāng)我們看見很多人做事情是樂此不疲、自得其樂,,就以為是興趣使然,,事實(shí)并非如此,樂此不疲的底層邏輯,,不是興趣,,而是擔(dān)當(dāng),或多或少,,還有幾分無奈,。但是,,他們成功的說服了自己,能在工作中找到樂趣,,干一行愛一行鉆一行專一行?,F(xiàn)實(shí)中,也看到了很多同事們,,扎根平凡的工作崗位,,默默無聞,簡單樂干,,勇于擔(dān)當(dāng),。

五、當(dāng)個(gè)幕后英雄又何妨,?

目前的日常工作,、一些臨時(shí)性工作任務(wù)等基本上都是一種幕后工作,服務(wù)于臨床一線,,這種工作幾乎都是獨(dú)自在辦公室里完成的,。有時(shí)甚至要通宵達(dá)旦。然而,,不管你熬過多少個(gè)通宵,,過程有多艱難,你只需要明白,,呈現(xiàn)出來的結(jié)果和效果才是最重要的,。我越來越覺得,要把心態(tài)擺放的正確,,那一定是:做的好的工作崗位就像系統(tǒng)后臺(tái)里默默運(yùn)行的程序,,缺了它不行,但程序是怎么運(yùn)行的,,往往看不見,,也很少有人去關(guān)心,。有些人正是憚?dòng)谶@種狀況,,不愿當(dāng)幕后英雄。其實(shí),,很多工作看似在幕后,,也有走到前臺(tái)的機(jī)會(huì),是金子總會(huì)發(fā)光的,,就算不發(fā)光,,你也有你獨(dú)特的價(jià)值,這就足夠了,。行政后勤,、臨床一線等各種性質(zhì)的崗位,,各有各的舞臺(tái),各有各的表現(xiàn)方式,,只是上臺(tái)方式,、表現(xiàn)形式不同而已,關(guān)鍵看你如何把握,。你所有暗地里付出的每一滴汗水,、每一滴心血,你經(jīng)受的每一點(diǎn)寂寞,,每一次折磨,,都會(huì)變成一面鏡子,把你最精彩的表演反射到別人心里,。我一直認(rèn)為,,我佩服的那種優(yōu)秀的人,不僅是肚子里有“墨水”,,心中有自信,,而且胸中必有情懷。退一步講,,即便是當(dāng)了一名永遠(yuǎn)上不了臺(tái)的.幕后英雄,,那也是一種修煉,一種涵養(yǎng),。

偶然間,,看到路遙《平凡的世界》里的兩句話:“人處在一種默默奮斗的狀態(tài),精神就會(huì)從瑣碎生活中得到升華,!”“即使沒有月亮,,心中也有一片皎潔”,我覺得,,放到這里,,特別合適。

六,、被“貼標(biāo)簽”不可怕,!

我真心覺得:一個(gè)真正的內(nèi)心強(qiáng)大的人,應(yīng)有必須的價(jià)值認(rèn)同,,不能妄自菲薄,,也不用怕被人貼標(biāo)簽。要知道:貼到身上的標(biāo)簽不可怕,,可怕的是從心里長出的標(biāo)簽,。即便被別人貼了也無妨,因?yàn)槭球呑邮邱R,,拉出來溜一溜就知道了,。

七,、工作不是會(huì)了才去做,而是做了才會(huì)

現(xiàn)在,,我覺得工作中最不喜歡聽到的一句話就是:“我不太擅長干這個(gè),,還是讓×××來干吧,他擅長這個(gè),!”姑且不論此話的心態(tài)問題,,單說推演的邏輯,就有問題,。這個(gè)邏輯問題在于,,顛倒了事物的因和果。任何事情都不是會(huì)了才去干,,而是干了才會(huì)的,。你不干,怎么談得上擅長呢,?誰都是干出來,、學(xué)出來的。

對(duì)于工作,,應(yīng)該和人生一樣吧,,光說不練,那是假把式,。以前我也有過這種畏難情緒,,凡事先往后縮,后來想想真是特別的幼稚和沒有擔(dān)當(dāng),。不夸張的說,,并不是說現(xiàn)在自己有多么成熟和有擔(dān)當(dāng),而是以現(xiàn)在的心性和處事態(tài)度看從前的自己時(shí),,覺得那時(shí)確實(shí)如此,。

也有過一段被被趕鴨子上架的時(shí)光?;叵脒@種時(shí)期,,就特別感謝趕我上架的領(lǐng)導(dǎo)和前輩。

剛開始,,完全不知道自己在做什么,,為什么做,應(yīng)該怎么做,。后來,也受過很大打擊,,吃過很多虧,,慢慢學(xué)會(huì)去思考問題,,學(xué)著去解決問題,學(xué)著怎么能有自己的工作和處事思路,。慢慢就找到點(diǎn)感覺了,,第一,就是看別人怎么做,。正所謂“觀千劍而后識(shí)器,,操千曲而后曉聲”。第二,,問別人怎么做,。有時(shí)接到工作任務(wù),不懂或者沒思路,,我就先找有經(jīng)驗(yàn)的前輩請(qǐng)教,,一些專業(yè)問題還咨詢具體負(fù)責(zé)同志。還有有時(shí),,我會(huì)利用工作機(jī)會(huì),,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的構(gòu)思,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)指點(diǎn),,領(lǐng)導(dǎo)也特別有耐心對(duì)待我這種“小白”,,其實(shí)真的會(huì)有聽君一席話,勝讀十年書的震撼感,!不管是領(lǐng)導(dǎo),、前輩、同事,,從來沒有人笑過我問的可能對(duì)他們來說非常非常小白的問題,。有時(shí)候整理完之后,我再請(qǐng)他們看,,幫我提意見,,改正不足。這樣,,不僅可以集“百家所長”,,避免走彎路,快速精進(jìn),,同時(shí)還增進(jìn)了情誼,,營造了和諧的氛圍。這叫站在巨人肩膀上,,看的更遠(yuǎn),,走的更快。第三,看自己怎么做,。就是整理工作思路時(shí)多問自己幾個(gè)問題,,譬如,這項(xiàng)工作任務(wù)意圖是什么,?要表達(dá)什么,?如何規(guī)劃更合適?相關(guān)材料怎么來,?如果寫東西哪些該寫,,哪些不該寫?哪些先寫,,哪些后寫,?不一而足。有思路之后,,再回過來審視,,與同類作個(gè)比較,綜合審視差距在哪里,?哪些是創(chuàng)新的,,哪些是借鑒的?這叫做“知人者智,,自知者明,。”記得之前遇到過寫東西困難的時(shí)候,,請(qǐng)教一位同學(xué),,在政府部門工作,上學(xué)時(shí)候也沒覺得他文筆多么厲害,,現(xiàn)在已然磨煉的游刃有余,,向他請(qǐng)教,他告訴我“天下文章一大抄,,看你會(huì)抄不會(huì)抄”,,我恍然大悟,那么所有的工作不都一樣么,,我做的也不是完全創(chuàng)新的工作,,我先模仿優(yōu)秀的人的來時(shí)的路,總能學(xué)到很多有意義和價(jià)值的東西的,。之后,,我反復(fù)思考,把每次工作當(dāng)成練兵機(jī)會(huì),。終于悟出了一些至少適用于自己的道理,,積累了一些適用于自己的經(jīng)驗(yàn),,對(duì)工作的理解逐步深入,不知不覺間,,在每次想要做一件工作之前,,都習(xí)慣性地思考幾個(gè)問題:是什么,?干什么,?為什么干?怎么干,?關(guān)鍵在哪兒,?把事情從邏輯上推演一遍,如果事情復(fù)雜,,還會(huì)把問題一一記下來,,以防遺漏。結(jié)果就是,,做起事情來比從前要得心應(yīng)手的多,,雖然達(dá)不到專家學(xué)者前輩那種高水平,但是總算是有了獨(dú)立思考的能力和工作思路,。

想想,,這個(gè)過程的奧妙,就像游泳,,如果不下到水里反復(fù)游,,即便你腦子里有一萬種游泳的理論,照樣游不動(dòng),。所以,,說一千道一萬,關(guān)鍵還是要去做,,其實(shí)世間萬事何嘗不如此,,在“會(huì)”與“不會(huì)”之間,就差一個(gè)“干”字,。那些表面看起來長在人家心里的才華,,實(shí)際是在忐忑不安中試探出來的,看似出口成章的金句,,實(shí)際是在千百次推敲中推出來的,。

八、不能不會(huì)干工作,,又不能只會(huì)干工作

想一想,,工作開干之前,得有個(gè)計(jì)劃吧,?干完后得總結(jié)成績吧,?如果工作干得有特色,,說不定還要宣傳報(bào)道,你得給媒體提供素材吧,?所以還得培養(yǎng)自己各方面的能力,,一是坐下來能寫,二是站起來能說,,三是走出去能干,。說實(shí)話,這是一個(gè)很高的要求,,不能不會(huì)干,,又不能只會(huì)干,既要專業(yè),,還得廣泛,,這確實(shí)很不容易做到。這是一種穿透力很強(qiáng)的硬核能力,!光會(huì)干,,不會(huì)說、不會(huì)干,,也不行?,F(xiàn)在任何單位都需要多元人才,老板也希望自己的員工是多面手,,不僅能把問題想清楚,,還能寫通順、說明白,,遇到問題還搞得掂,。如果你只會(huì)埋頭干工作,那就很難適應(yīng)這種多元化需求,。若想適應(yīng)這樣的需求,,怎么辦?我覺得關(guān)鍵在于提升綜合能力,。

這就需要始終保持一種開放的心態(tài),、空杯心態(tài),做到“知行合一”,,把動(dòng)腦,、動(dòng)口和動(dòng)手三者結(jié)合起來,通過刻意練習(xí),,成為寫作的高手,、說話的“名嘴”、解決問題的能手,。

也有過交辦的工作干不好的時(shí)候,,放棄過,,哭過,懊悔過,,幸得一位優(yōu)秀的前輩指點(diǎn),,他說:“領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)任務(wù)的時(shí)候,為什么交給你,,因?yàn)?,他覺得你能完成,如果你覺得你不具備完成這項(xiàng)工作的能力,,你應(yīng)該怎么辦,,你只有拼命去做,,說拼命二字,,一點(diǎn)不夸張。只要你曾見過,,比你優(yōu)秀的人,,你覺得沒必要那么努力工作的人,他們?nèi)匀黄疵谂?,你就?huì)覺得,,自己拼一把,才叫不負(fù)人生,,人生最殘忍的事情,,就是,當(dāng)你回想人生,,回想某一件事,,你覺得,原來我本可以……”,。所以,,還是盡量去避免這種遺憾,至少把眼前的,,手頭的責(zé)任擔(dān)好,。

九、工作是一場(chǎng)馬拉松

在工作,、學(xué)習(xí)的過程中,,有的人渴望成長的心情過于迫切,這顯然是不切實(shí)際的,,不符合成長的規(guī)律,。因?yàn)椋ぷ鞅緛砭褪且粓?chǎng)漫長的馬拉松,,如果不調(diào)勻呼吸,,遵循規(guī)律,,是很難堅(jiān)持跑下來的。工作者的成長,,需要經(jīng)過“干得像”“干得是”“干得好”三個(gè)階段,,這三個(gè)階段是循序漸進(jìn)、逐步迭代的,?;叵肫饋恚业某砷L也大致經(jīng)歷了三個(gè)階段,。

第一階段,,追求“干得像”,可以說是從零開始,,學(xué)著“依葫蘆畫瓢”,,工作的初始階段,也就是學(xué)著干得像,,隨著工作經(jīng)驗(yàn)的積累,,才會(huì)由淺入深,從本質(zhì)上去理解工作,。第二階段,,追求“干得是”,單位提供了工作機(jī)會(huì)和平臺(tái),,接觸面廣了,,思考問題的尺度也大了,對(duì)于自身的要求自然跟著有所提高,。記得領(lǐng)導(dǎo)跟我們說:只有熟悉工作,、理解工作,才能干到點(diǎn)子上,。

我知道,,真正的高手,有更高的境界,。

第三階段,,追求“干得好”,這個(gè)可能要花我一輩子的時(shí)間,。干得好為什么是最高境界呢,?因?yàn)樗胁煌目剂烤S度,它可以是美學(xué)的,,可以是科學(xué)的,,也可以是社會(huì)學(xué)、管理學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)的,,不同的維度,,有不同的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),干好一件事情容易,,干好所有的工作就難了,。所以,雖然一直在提升,,但離“干得好”還有一段走不完的距離,。

古人說:“羅馬不是一天建成的”,我感覺到,,“工作中的扛把子”也不是一天煉成的,,它需要一個(gè)人在這條路上持之以恒,久久為功,,永不停步地往前走,!既然上了路,就不要怕遙遠(yuǎn),,慢慢向前走,,遲早都會(huì)到達(dá)。工作這場(chǎng)馬拉松賽跑中,,拼的是耐力、是時(shí)間,,萬萬急不得,,唯有久久為功、綿綿乏力,、心平氣和的人,,才有“撞線”的機(jī)會(huì)。

十,、越是沒人干,,越要頂上去

在單位里,按人的本性,,很少有人選擇坐“冷板凳”,,都有“蹭熱點(diǎn)”的沖動(dòng),在熱門崗位工作,,干熱門事情,,多具有吸引力??!然而大家都想熱門,,這是很多單位的普遍問題,,能守得住清貧和寂寞的人,,就那么幾個(gè),少之又少,。

其實(shí),,在任何一個(gè)單位里,崗位的“熱門”與“冷門”是相對(duì)的,,關(guān)鍵看你怎么干,。如果你是積極向上的人,冷板凳照樣也能坐熱,,如果你是消極混日子的人,,熱板凳也會(huì)冷。有時(shí)候,,越是沒人上,,你的舞臺(tái)越寬闊。在別人選擇回避時(shí),,你頂了上去,,這就是一種擔(dān)當(dāng)。你還沒有出場(chǎng),,就已掌聲陣陣,!

知為行之始,行為知之成,,如果認(rèn)識(shí)問題不解決,,人走的越快,可能離目標(biāo)越遙遠(yuǎn),。

在努力工作的過程中,,我也領(lǐng)悟到更多的人生哲理,覺得受用終身,,其中有一點(diǎn)我覺得最可貴的就是:能力很重要,,可有一樣?xùn)|西比能力更重要,那就是人品---人品意義深遠(yuǎn),,沒有人會(huì)愿意信任,、重用一個(gè)人品欠佳的員工。人品,,是人真正的最高學(xué)歷,,是人能力施展的基礎(chǔ),是當(dāng)今社會(huì)稀缺而珍貴的品質(zhì)標(biāo)簽,。人品和能力,,如同左手和右手:單有能力,沒有人品,,人將殘缺不全,。好人品已成為現(xiàn)代人職業(yè)晉升的敬業(yè)標(biāo)桿與成功人生的堅(jiān)實(shí)根基。

比能力更重要的12種品格:

1、忠誠站在單位的立場(chǎng)上思考問題,,忠心維護(hù)單位的利益,,在誘惑面前經(jīng)得住考驗(yàn)。

2,、敬業(yè)工作的目的不僅僅在于報(bào)酬,,提供超出報(bào)酬的服務(wù),樂意為工作做出個(gè)人犧牲,。

3,、自動(dòng)自發(fā)不要事事等人交待,從“要我做”,,到“我要做”,,主動(dòng)做一些“分外”事,先做后說,。高要求:要求一步,,做到三步。

4,、負(fù)責(zé)責(zé)任的核心在于責(zé)任心,,把每一件小事都做好。一諾千金,,絕對(duì)沒有借口,,讓問題的皮球止于你,不因一點(diǎn)疏忽而鑄成大錯(cuò),。

5,、注重效率心無旁騖,專心致志,,量化每日工作,拖延是最狠毒的事業(yè)殺手,;注重主次,,防止完美主義成為效率的大敵。

6,、結(jié)果導(dǎo)向開始就要想怎樣把事情做成,,辦法總比問題多,創(chuàng)造條件去完成任務(wù),,第一次就把事情做對(duì),,把任務(wù)完成得超出預(yù)期。

7,、善于溝通當(dāng)面開口,,當(dāng)場(chǎng)解決,溝通和八卦是兩回事,,不說和說得過多都是一種錯(cuò),,帶著方案去提問題,,培養(yǎng)起接受批評(píng)的情商。

8,、合作團(tuán)隊(duì)提前,,自我退后,滴水融入大海,,個(gè)人融入團(tuán)隊(duì),,服從總體安排,遵守紀(jì)律才能保證戰(zhàn)斗力,;不當(dāng)團(tuán)隊(duì)的“短板”,,多為別人考慮,讓能力在團(tuán)隊(duì)中被放大,。

9,、積極進(jìn)取永遠(yuǎn)跟上團(tuán)隊(duì)的步伐,以空杯心態(tài)去學(xué)習(xí),、去汲取,,擠時(shí)間充電,發(fā)展自己的“比較優(yōu)勢(shì)”,,挑戰(zhàn)自我,。

10、低調(diào)才高不自傲,,克服“大材小用”的心理,,不擺架子耍資格;給人一分尊敬,,努力做到名實(shí)相符,,成績只是起點(diǎn),榮譽(yù)可作動(dòng)力,。

11,、節(jié)約別把單位的錢不當(dāng)錢,要誠信,,不耍小聰明,,不浪費(fèi)每一張紙,不浪費(fèi)每一分鐘工作時(shí)間,;花單位每一分錢,,都要收到最大效益:省下的都是利潤。

12,、感恩想想是誰成就了今天的你,?單位給了你工作,工作給你學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì),同事給予你配合,,對(duì)手讓你看到距離,,批評(píng)者讓你趨向完美。

最后,,我想說,,努力工作也是自己為自己創(chuàng)造一個(gè)嶄新又美好的世界。感謝單位,,珍惜平臺(tái),,珍惜崗位,用心工作,,就會(huì)在奉獻(xiàn)中收獲幸福,,在感恩中成就人生。

個(gè)人工作心得一句話篇七

十月,,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的組織下,,我很榮幸的參加了本次20__年__市區(qū)幼兒園新教師入職的培訓(xùn)。為了提高新教師的專業(yè)基本功與教育教學(xué)水平,,使新教師盡快熟悉崗位工作,,組織好幼兒一日活動(dòng),豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,在最短的實(shí)踐內(nèi)能盡快勝任幼兒園各項(xiàng)工作,。本次培訓(xùn)市里邀請(qǐng)來了多位有經(jīng)驗(yàn)的教育專家,他們將自己成功的經(jīng)驗(yàn)與我們每位新教師分享,,他們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識(shí)及精湛的理論闡述,,給了我們強(qiáng)烈的感染與深深的理論引領(lǐng)。

這讓我體會(huì)到了我們教師自身需要不斷充實(shí)和提高,,給孩子一碗水,,自己就要準(zhǔn)備一桶水這樣的道理。雖然培訓(xùn)的時(shí)間并不是很長,,但是培訓(xùn)的內(nèi)容卻很豐富:有教師的職業(yè)道德,、《綱要》和《指南》的解讀、備課說課與評(píng)課,、幼兒園一日活動(dòng)的組織方法、技能和技巧,、家長溝通,、各領(lǐng)域的活動(dòng)解讀等方面進(jìn)行培訓(xùn)。各位專家的精彩講座各具特色,,這讓我對(duì)幼兒教師這個(gè)職業(yè)的有了更深一層的了解,,對(duì)幼兒園的各項(xiàng)工作有了更新一步的認(rèn)識(shí)。

本次幼兒園新教師培訓(xùn),讓我更進(jìn)一步了解和掌握了自己工作的發(fā)展方向和目標(biāo),。下面是我通過培訓(xùn)并結(jié)合現(xiàn)在實(shí)際工作獲得的幾個(gè)方面的體會(huì):

一,、職業(yè)道德的學(xué)習(xí)為我以后面對(duì)工作提供了許多幫助

是否能成為一位好的幼兒教師。作為新教師的我們首先要有一個(gè)良好的心態(tài),,然后給自己一個(gè)合適的定位,。從小事做起,一點(diǎn)一滴的做好教學(xué)工作,。其次在于有無敬業(yè)精神,,要有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神,。在生活中力爭做到德才兼?zhèn)?、談吐文雅,要求孩子們做到自己先做到,,以身作則,,為人師表。

二,、《綱要》和《指南》的解讀

它們使得我對(duì)幼兒園工作有了更清晰的概念,,更加要求教師以幼兒為主體,并積極支持,、鼓勵(lì)幼兒積極大膽主動(dòng)參與各種藝術(shù)活動(dòng),,并大膽表現(xiàn),同時(shí)要求老師要擅于指導(dǎo)幼兒利用身邊的`社會(huì)資源,、家庭資源,,來美化自己的生活,并幫助幼兒提高表現(xiàn)的技能和能力,,真正地做到孩子是班級(jí)的小主人,,使班級(jí)環(huán)境真正為教育服務(wù),為幼兒服務(wù),。

三,、技能技巧的學(xué)習(xí)

技能技巧的學(xué)習(xí)確實(shí)是很重要。不管在管理上還是在學(xué)習(xí)上,,我們都應(yīng)該學(xué)會(huì)如何更好的去調(diào)動(dòng)孩子的興趣,,吸引孩子的注意力,如何在已有的經(jīng)驗(yàn)上挖掘更好的,,富有創(chuàng)新的授課方式,,值得每天去反思。

四,、尊重孩子的個(gè)體差異

孩子都有自己的獨(dú)特的個(gè)別發(fā)展水平,,尊重孩子就要尊重孩子的個(gè)體差異,,尊重孩子自己的發(fā)展水平。在我們班中有部分幼兒特別的乖巧,、招人喜歡;也有部分幼兒性格倔強(qiáng),、攻擊行為嚴(yán)重,特別招人擔(dān)心,。但是不管怎樣,,我們教師應(yīng)該相信一點(diǎn):只有不會(huì)教的老師,沒有教不好的孩子,。所以作為教師我們要了解孩子的個(gè)別差異,,有目的、有計(jì)劃的認(rèn)識(shí)孩子,,進(jìn)行全面的觀察,,在教育過程中要做個(gè)有心人,多為孩子著想,,站在孩子的角度上看問題,、思考問題。

五,、經(jīng)驗(yàn)之談

1,、注重預(yù)防和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件

幼兒活潑好動(dòng),班級(jí)生活中難免會(huì)遇到突發(fā)事件,,教師稍微有個(gè)疏忽就有可能負(fù)法律責(zé)任,。面對(duì)這些情況,作為管理者的我們就更應(yīng)該注意孩子的生命安全,,并要了解相關(guān)的法律知識(shí),。

2、注重家長工作

家長工作非常重要,,作為老師我們應(yīng)主動(dòng)與幼兒家長配合,,積極向家長宣傳科學(xué)保育,教育幼兒的知識(shí),,共同擔(dān)負(fù)教育幼兒的任務(wù),。只有幼兒園與家庭配合起來,教育一致,,才能取得最佳教育效果,。在與家長的溝通中,如何使家長在短時(shí)間內(nèi)信任你,,愿意配合你,。如何應(yīng)對(duì)行行色色的家長們,要注意:委婉,、靈活,、分寸、清楚,、使用的語言是否恰當(dāng)合適等,。

六、要不斷學(xué)習(xí),,提高個(gè)人能力

學(xué)習(xí)是件非常容易的事,,但最重要的是怎么把學(xué)習(xí)的知識(shí)更好地運(yùn)用到實(shí)踐中去。我們不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),,還要學(xué)習(xí)每位教師的優(yōu)秀品質(zhì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。

十天的幼兒新教師培訓(xùn)結(jié)束了,但留給我的卻是深深的回憶,,是一筆寶貴的財(cái)富,。作為一名新教師,在日后工作中要學(xué)習(xí)的東西有很多很多,,碰到意外的困難是在所難免的,。只有通過反復(fù)地研究和領(lǐng)悟,才能真正成長為一名合格的幼兒教師,。最后,,我要鼓勵(lì)自己“學(xué)無止境”,與時(shí)俱進(jìn),,學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡,,了解教育發(fā)展新動(dòng)態(tài),注重細(xì)節(jié),,提高工作效率,,并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從而提高自身綜合素質(zhì),。

個(gè)人工作心得一句話篇八

轉(zhuǎn)眼,,20xx年悄然來臨?;厥?0xx,,從七月到十二月,從驕陽似火到寒風(fēng)瑟瑟,,已然已是半年時(shí)光,。這180多天的收獲,感觸頗多,。

20xx年,,我人生的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折。從學(xué)校到社會(huì),,從學(xué)生到上班族的角色轉(zhuǎn)變,,忐忑,、好奇,又充滿無限的興奮,,覺得一切是那樣的不可思議,。

楊柳醉清風(fēng),可惜,,花無百日紅,。卸下孩子稚嫩的行裝,與同事共成長,、共工作,、共學(xué)習(xí),這是一種妙不可言的感覺,。這個(gè)未知的世界包容了我的莽撞與青澀,,是我生命中某段在標(biāo)尺中漂浮不定的度量,無法用言語來準(zhǔn)確說清它是長是短或是兼而有之,。

每一件廢棄的玩具,,總算是帶來過歡樂;每一段愉快的.旅行,,總算是收獲過心靈的慰藉,;每一次人生的抉擇,總算是拾獲成長的滿足,。用美好的眼光看待世界,,總會(huì)發(fā)現(xiàn)那些值得珍惜懷念的。很慶幸,,我追隨著最后的陽光氣息踏足在這片成長的小巷里,,總算找到一塊能穩(wěn)定自己心里的一方玉石。

難言之語,,半年的工作時(shí)間里,,有過歡暢的笑聲,有過成功的喜悅,,有過拼搏的暢快淋漓,。讓我學(xué)會(huì)了挑戰(zhàn)自己的能量,懂得了人際關(guān)系的處理方式,,更欣慰的是對(duì)自我要求的不斷提升與學(xué)習(xí),。

年華易逝,童心漸遠(yuǎn),。成長,,是一種不可言喻的滋味,工作,,讓我漸漸長大,,成熟,。像是紀(jì)錄片一樣,拍了下來,,永遠(yuǎn)保留在所有參與過的這些人的心里,。

個(gè)人工作心得一句話篇九

本著鍛煉自己,不落人后的想法,,我也定下了暑期打工自己賺錢旅游的計(jì)劃,能到伊利這種國內(nèi)有相當(dāng)知名度的企業(yè)當(dāng)一名臨時(shí)的促銷員我覺得相當(dāng)幸運(yùn),。不知不覺在伊利公司做臨促員已經(jīng)臨近一個(gè)月了,,這期間我學(xué)到了很多,成長了很多,。

看過一個(gè)報(bào)道,,財(cái)富榜上百分之九十的富豪都從事過促銷的職業(yè),當(dāng)促銷員說來人人可做,,卻也并不是人人都能做得好,。在家潤多千禧店第一天做事,懷著滿腔熱情,,急功近利的我就做錯(cuò)事了,,把贈(zèng)品送錯(cuò)了出去,遭到長促的狠批,,這是第一次被除家長,、老師之外的人罵,心里著實(shí)不是滋味,。但我知道長促周姐其實(shí)是個(gè)心地很好的人,,雖然她每天都會(huì)罵我。做伊利促銷真的難啊,,被長促監(jiān)督得絲毫不能偷懶,,也擔(dān)心出點(diǎn)差錯(cuò)幸苦賺的錢就給扣掉了。我也體會(huì)到什么叫管理嚴(yán)密了,。一個(gè)好的企業(yè),,就是要員工從上到下的一條心。

第二天工作的時(shí)候,,就被蒙牛的促銷員給嗆聲了,,“你站過去點(diǎn)”蒙牛的促銷員用狠不好的口氣說。我又想著做伊利的臨促真艱難啊,,不僅要被長促使喚,,還要被蒙牛的促銷員排擠。同是國內(nèi)兩大奶業(yè),,在超市的位置也只一米相隔,,競爭是理所當(dāng)然,,總覺得蒙牛和伊利的促銷員隨時(shí)都可能吵起來。這期間也讓我學(xué)會(huì)了如何做人,,協(xié)調(diào)與對(duì)手的`關(guān)系,。

就家潤多千禧店來說,我覺得蒙牛牛奶擺放的地理位置要比我們的好,,客人從樓道出來或進(jìn)去第一眼看到的一定是蒙牛的牛奶堆,,伊利的兒童奶旁邊是日用品,也就是說通常買日用品的人會(huì)常經(jīng)過,,而不是專門想買食品的人買牛奶的人,。這幾個(gè)周末來看兒童奶的顧客不太多,可能是天氣熱的關(guān)系吧,。

在做促銷員的這些日子里,,我學(xué)會(huì)了察言觀色,與人溝通,,遇事要常保樂觀心態(tài),,冷靜平和的面對(duì)。不光如此,,與超市里許多同齡的大學(xué)生同事都結(jié)成了君子之交,,受益匪淺。現(xiàn)在我做促銷做得是越來越順手了,,也褪去了初有的羞澀,,我想我會(huì)更努力的,讓暑假過得充實(shí),,讓人生活得有意,!

伴隨著寒假生活的到來,我在大學(xué)階段的生活也再次開始變得熱鬧了起來,!

在大學(xué)階段,,盡管生活在人才密布的xxx學(xué)院當(dāng)中,但在這個(gè)所謂的“小社會(huì)”中,,大家都只注多是注重在課堂和書本上的學(xué)習(xí)鍛煉,!盡管因此也出現(xiàn)了很多在專業(yè)知識(shí)上的“大神”,但我卻始終覺得,,這種學(xué)習(xí)方式并不適用于所有人,,尤其是我!

為此,,在這個(gè)寒假里,,我決定趁著假期的機(jī)會(huì),讓自己在實(shí)習(xí)到來之前,提前投身于社會(huì)的染缸之中,,我期望能通過在社會(huì)鍛煉上的努力,,從社會(huì)中吸收經(jīng)驗(yàn),以此來鍛煉自身能力,。

為此,,在經(jīng)歷了這次的社會(huì)實(shí)踐之后,我對(duì)自己的感受和精力都做了回顧和反思,,現(xiàn)對(duì)我在假期社會(huì)實(shí)踐中的心得和體會(huì)記錄如下:

此次實(shí)踐的目標(biāo),,是為了讓我能更充分的體會(huì)投身社會(huì)的感受。并且,,因?yàn)閭€(gè)人的情況,,身邊也只有我自己,難以展開其他的活動(dòng),。并且,在進(jìn)一步考慮到寒假時(shí)間短暫的情況后,,我最終決定,,商場(chǎng)去完成這次社會(huì)實(shí)踐的目標(biāo)。

如今,,從結(jié)果上看來,,我的選擇是正確的,因?yàn)榇汗?jié)的促銷,,商場(chǎng)正處于比較缺乏人手的狀況,,并且我選擇商品促銷區(qū)工作,不僅鍛煉了自身的膽量,,也增加了與顧客交流的機(jī)會(huì),,實(shí)在是再適合不過的實(shí)踐地點(diǎn)!

在此次實(shí)踐的促銷活動(dòng)中,,我負(fù)責(zé)在xxx商品區(qū)域的負(fù)責(zé)點(diǎn)進(jìn)行促銷招待,。對(duì)我而言,過去來到商場(chǎng),,都是以顧客的身份到來,。以前我也曾經(jīng)見過不少的促銷工作者,但卻沒有思考過在這個(gè)崗位是一種怎樣的感受,。

而當(dāng)我真正站在那里的時(shí)候,,第一的反應(yīng)就是——“尷尬”。我拿著打開的擴(kuò)音器,,但卻在自己的崗位上一句話也喊不出來,。盡管經(jīng)過了培訓(xùn),但在過去xx年以來,我從未在公共區(qū)域做出過這么引人注目的事情,!但和我不同,,在我的身邊還有一名大學(xué)生,盡管不是來自一個(gè)學(xué)校,,但她的經(jīng)驗(yàn)可比我強(qiáng)得多,。只見她拿起擴(kuò)音器,留開始在這人來人往的商場(chǎng)里呼喊起來,,并慢慢的融入到了商場(chǎng)的喧雜當(dāng)中,。如此,我也終于鼓起了勇氣,,正式喊出了自己的“第一聲”,。

此次的社會(huì)實(shí)踐讓我有一種突破了自我的感覺,當(dāng)我喊出了第一次的促銷口號(hào)之后,,后面的事情好像都不再是難事,。而且在身邊xxx同事的幫助下,我也在實(shí)踐中越發(fā)的開朗和自信,,并掌握了很多促銷的技巧,。

如今,再回顧這次的實(shí)踐,,我真的很慶幸自己來到了這里,。通過這次的經(jīng)歷,我所的收獲的是學(xué)校中難以學(xué)到的經(jīng)驗(yàn),。并且,,在今后,我也會(huì)繼續(xù)努力,,讓自己變得更加出色,!

個(gè)人工作心得一句話篇十

7月份已經(jīng)過去,在這一個(gè)月的時(shí)間中我經(jīng)過努力的工作,,也有了一點(diǎn)收獲,,我感覺有必要對(duì)自我的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),,提高自我,,以至于把工作做的更好,自我有信心也有決心把以后的工作做的更好,。下頭我對(duì)這一個(gè)月的工作進(jìn)行簡要的總結(jié),。我是今年6月1號(hào)來到專賣店工作的,在進(jìn)入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗(yàn),,僅憑對(duì)銷售工作的熱情,,而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識(shí)。為了迅速融入到男裝這個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)中來,到店之后,,一切從零開始,,一邊學(xué)習(xí)男裝品牌的知識(shí),一邊摸索市場(chǎng),,遇到銷售和服裝方面的難點(diǎn)和問題,,我經(jīng)常請(qǐng)教店長和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一齊尋求解決問題的方案,,在對(duì)一些比較難纏的客人研究針對(duì)性策略,,取得了良好的效果。此刻我逐漸能夠清晰,、流利的應(yīng)對(duì)客人所提到的各種問題,,準(zhǔn)確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,,所以對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)也有一個(gè)比較透明的掌握,。在不斷的學(xué)習(xí)男裝品牌知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自我的本事,,銷售水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,。同時(shí)也存在不少的`缺點(diǎn):對(duì)于男裝市場(chǎng)銷售了解的還不夠深入,對(duì)男裝的技術(shù)問題掌握的過度薄弱(如:質(zhì)地,,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,,對(duì)于一些大的問題不能快速拿出一個(gè)很好的解決方法,。在與客人的溝

經(jīng)過程中,過分的依靠和相信客人,。

在下月工作計(jì)劃中下頭的幾項(xiàng)工作作為主要的工作重點(diǎn):

1,、在店長的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)店友,,和大家建立一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì):銷售人才是最寶貴的資源,,一切銷售業(yè)績都起源于有一個(gè)好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是我們店的根本,。在以后的工作中建立一個(gè)___,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)是我和我們所有的導(dǎo)購員的主要目標(biāo),。

2,、嚴(yán)格遵守銷售制度:完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的職責(zé)心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí),。這是我們?cè)谙聜€(gè)月完成十七萬營業(yè)額的前提。我堅(jiān)決服從店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3,、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,,總結(jié)問題,不斷自我提高的習(xí)慣:養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,,總結(jié)問題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自我的看法和提議,把我的銷售本事提高到一個(gè)新的檔次,。

4,、銷售目標(biāo):我的銷售目標(biāo)最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內(nèi)下達(dá)的銷售任務(wù),,堅(jiān)決完成店內(nèi)下達(dá)的十七萬的營業(yè)額任務(wù),,打好年底的硬仗,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情景分解到每周,,每日;以每周,,每日的銷售目標(biāo)分解到我們每個(gè)導(dǎo)購員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù),。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績,。

我認(rèn)為我們勁霸男裝專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長的指導(dǎo)方針,,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開的,。建立一支良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

以上是我的一些不成熟的提議和看法,,如有不妥之處敬請(qǐng)諒解,。

個(gè)人工作心得一句話篇十一

時(shí)光飛逝,一轉(zhuǎn)眼一年的工作就快要接近尾聲了,,在這大半年的工作中,,看著自己不斷的成長,從公司招聘,,參加培訓(xùn),,到正式成為員工的這段過程中,自己成功的從一名大學(xué)生蛻變成為了一名合格的職場(chǎng)人,,在這段日子里,,自己收獲最多的就是對(duì)職場(chǎng)有了新的認(rèn)識(shí),提高了自己的思想境界和行為方式,,這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我以后的工作有很大的幫助,。下面是我這大半年的成長和收獲。

我想每個(gè)人的一生都要面臨很多的選擇,,就拿我自己來說,,當(dāng)初選擇營銷與策劃這個(gè)專業(yè),,主要原因是因?yàn)槲腋改甘巧倘耍瑥男【投δ咳?,其次是因?yàn)殇N售是個(gè)很有挑戰(zhàn)性而且可以在從中學(xué)到很多東西的職業(yè),,所以我毫不猶豫的選擇了這份工作,很慶幸我的選擇是正確的`,,因此每個(gè)人在選擇的時(shí)候都會(huì)考慮很多因素,,但是一定要學(xué)會(huì)選擇,可以根據(jù)自身情況或者通過資料來判定,,既然選擇了就一定要堅(jiān)持下去,。

記得剛下市場(chǎng)部的時(shí)候,對(duì)于這份工作我還有很多的陌生感,,不知道這份工作是做什么的,,也不知道怎么樣做好這份工作,但就是在這些疑問來臨的時(shí)候,,學(xué)習(xí)給了我最好的回答,,當(dāng)初的我對(duì)于一個(gè)病癥都講不清楚,到現(xiàn)在可以講解很多個(gè)病癥而且還講得很深刻,,以前在工作上遇到問題就問我們經(jīng)理,,到現(xiàn)在很多的問題都可以自己獨(dú)立解決,種種這些都是在學(xué)習(xí)中得到解決,,學(xué)習(xí)是一輩子的事,,從事這份工作差不多一年了,讓我認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性,,在以后的工作過程中,,自己還會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)新的知識(shí),在學(xué)習(xí)中不斷的完善自己,,提高自己的綜合能力。

也許是因?yàn)閷?duì)時(shí)間沒有很深刻的認(rèn)識(shí),,所以在大學(xué)三年的這段時(shí)間里,,感覺時(shí)間過得飛快,記得在培訓(xùn)的時(shí)候聽xx給我們上了一課關(guān)于如何管理自己的時(shí)間,,自那以后才知道時(shí)間是需要我去合理安排的,,要不然一天過去了都不知道自己做了那些事,在做這份工作之后,,我認(rèn)識(shí)到了時(shí)間的重要性,,因?yàn)楹芏鄷r(shí)候我們往往因?yàn)闆]

有管理好時(shí)間而在工作中處于被動(dòng)狀態(tài),還拿自己來說,,每次自己在一天上午的工作中,,我都要想好留給自己多少時(shí)間與客戶拉感情,,留給自己多少時(shí)間講病癥,留給自己多少時(shí)間進(jìn)行產(chǎn)品展示這些都需要我自己去規(guī)劃,,在一天的生活中,,留給自己分析點(diǎn)上情況的時(shí)間是多少,留給自己休息的時(shí)間是多少,,留給自己放松的時(shí)間又是多少,,這些都是我要規(guī)劃的,這也是我在這差不多一年的工作中學(xué)習(xí)到的,,這給我在以后的工作中更好的安排時(shí)間打下了基礎(chǔ),。

在這差不多一年的工作中,我想對(duì)每一位同事說一句話,,心態(tài)決定狀態(tài),,狀態(tài)決定成敗,我想每個(gè)同事都有過失落,,有過憂傷,,有過想放棄的想法,但是如今走到現(xiàn)在,,我想說你們離成功不遠(yuǎn)了,,因?yàn)槟銈兌紝W(xué)會(huì)了調(diào)整自己的心態(tài),說心里話,,做這份工作確實(shí)能夠鍛煉一個(gè)人的心態(tài),,因?yàn)槲覀兠總€(gè)人都有業(yè)績不好的時(shí)候,而那段時(shí)間就是要告訴你如何正確調(diào)整自己的心態(tài),,找回自己的工作狀態(tài),,我是個(gè)很鮮明的例子,就在上周的工作中,,前四天的工作都做的不怎么樣,,但是自己并沒有因?yàn)辄c(diǎn)上的種種情況而放棄,而是以一種不到最后絕不放棄的心態(tài)去做,,終于在第五天工作的下午五點(diǎn)多鐘的時(shí)候出了xx,,這也告訴了我自己,積極的心態(tài)收獲積極的結(jié)果,,消極的心態(tài)收獲消極的結(jié)果,,我很高興自己選擇了這份工作,讓我在心態(tài)調(diào)節(jié)上有了很大的提高,。

從參加工作到現(xiàn)在,,首先我在職場(chǎng)上認(rèn)識(shí)最深刻的就是管理制度,這也是區(qū)別于學(xué)生時(shí)代的重要原因之一,,一個(gè)公司如果沒有了制度就會(huì)面臨倒閉的危險(xiǎn),,團(tuán)隊(duì)也一樣,,在市場(chǎng)部生活工作的過程中,如果沒有了制度那么團(tuán)隊(duì)就會(huì)缺乏凝聚力,,不但業(yè)績完成不了還會(huì)面臨解散的后果,,其次就是在職場(chǎng)中認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,怎么樣和同事進(jìn)行相處,,怎么樣為團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn),,怎么樣處理好同事之間的矛盾等等,這些都是我進(jìn)入職場(chǎng)之后所認(rèn)識(shí)到的,,這些經(jīng)驗(yàn)都為我以后的工作和生活打下了基礎(chǔ),。

總的來說,在這大半年的工作中我得到了很多的收獲與成長,,這些都是我以后寶貴的財(cái)富,,今年這一年的工作很快就要結(jié)束了,我要在接下來的工作過程中更加努力的學(xué)習(xí)知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn),,不斷的提高自己的綜合能力,,加油!

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