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最新幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)模板(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-11 12:07:51
最新幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)模板(5篇)
時間:2023-04-11 12:07:51     小編:zdfb

總結(jié)是寫給人看的,,條理不清,,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)篇一

一,、嚴(yán)于律己

食堂管理崗位十分敏感,總是和錢物分不開,。在工作中我能始終保持清醒的頭腦,。嚴(yán)于律己,按章辦事,,公私分明,,自覺接受校內(nèi)外各方面監(jiān)督。對于采購組的工作,,總是大膽放手讓他們自己去干,,從不設(shè)立條條框框,捆住他們的手腳,。擔(dān)任分管主任八年以來,,從不拿公家一分錢不拿食堂一斤肉,也從不為自己家人和朋友介紹過任何一樁生意,。因為他深信只有自己行得正,、帶好頭,才能積極影響全體員工努力而無私的工作,。

二,、狠抓管理

學(xué)校食堂作為展示學(xué)校辦學(xué)水平的一個窗口,我始終不忘內(nèi)務(wù)管理,,每周組織員工學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度和食品安全制度,并經(jīng)常請王校長,、許校長,、陸主任,、黃主任給食堂員工提要求、敲警鐘,,讓全體員工牢固樹立服務(wù)意識,、質(zhì)量意識安全意識,倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,,反對大手大腳,、鋪張浪費(fèi),力爭把更多的實惠讓給師生,。

三,、努力辦事

食堂工作事情多且紛繁復(fù)雜,有許多未知性和不確定性,。只有周密部署,、精心準(zhǔn)備,才能成竹在胸應(yīng)對自如,。去年下半年,,學(xué)校申辦江蘇省四星級高中,為確?,F(xiàn)場驗收在食堂和師生生活這一塊萬無一失,。在黨支部和校長室正確領(lǐng)導(dǎo)下,我經(jīng)常組織食堂全體工作人員精心謀劃,、悉心準(zhǔn)備,,不分白天和黑夜。順利地完成驗收的各項工作,。

另外為了豐富學(xué)生的伙食,,學(xué)校決定在三樓為學(xué)生開辦了特色窗口,盡管還在摸索之中,,但目前整體運(yùn)行情況良好,。我相信通過食堂全體工作人員繼續(xù)努力,不斷探索,,一定會辦出特色,,讓學(xué)生有"在校如家"的感覺。

為保證高三學(xué)生在最后的沖刺階段有足夠的精力投入到緊張的復(fù)習(xí)中去,,學(xué)校決定最后一個半月為高三學(xué)生每天準(zhǔn)備一只雞蛋,。接到通知后該同志帶領(lǐng)大家克服困難,立即行動,,堅持每天把傾注了全校教職工對高三學(xué)生的關(guān)心和溫暖的雞蛋及時送到教室門前,。也許多年以后每當(dāng)他們吃到雞蛋時,都會不經(jīng)意的想起在母校受到的那份殷切的關(guān)懷和真誠的呵護(hù),。

四,、鉆研教學(xué)

在繁重的工作之余,,他也不忘自己的本職教學(xué)工作,因為他深知同學(xué)們都非??释象w育課,,所以他從來沒有因為工作忙為借口而缺上一堂課,受到了學(xué)生的一致好評,。本年度,,他還積極撰寫論文,在省級刊物發(fā)表了論文一篇,。在江蘇省第五屆"行知杯"論文評比中,,他的文章獲三等獎。

當(dāng)然在工作中,,本人還缺少一點(diǎn)大膽的改革創(chuàng)新精神,,我將不斷學(xué)習(xí),努力提高自己,,力爭新年度有新突破,,為學(xué)校再上新臺階作出不懈的努力。

幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)篇二

半年時間又在忙碌中悄然流逝,,一個學(xué)期也又畫上了圓滿的句號,。回顧,、梳理一個學(xué)期下來的工作,,快樂過、焦慮過,、緊張過卻又異常的充實,,感嘆自我在新的挑戰(zhàn)中又得到了進(jìn)步與歷練,自我在工作中還有很多地方尚待不斷的學(xué)習(xí)?,F(xiàn)將本學(xué)期的各項工作做如下分析與反思:

一,、新領(lǐng)域的嘗試推動了個人較全面的成長與歷練。

這個學(xué)期,,十分感謝園里給予我新崗位嘗試與歷練的機(jī)會,,讓我在教學(xué)之外較為陌生的領(lǐng)域得以鍛煉、成長,。后勤管理,,較于教育教學(xué)來說,零散,、瑣碎的事務(wù)性事情明顯要多很多,,這頭手邊事情還未完,那邊又有事情突現(xiàn),最初接管時自我還真如無頭蒼蠅般的忙亂,,卻還總是達(dá)不到自我預(yù)期理想的工作效果,,疲于應(yīng)對各種出現(xiàn)的工作狀況,除了心急與焦慮,,只有不斷的調(diào)整自我心態(tài)、在問題中不斷的反思自我工作方式,,尋求突破口,,以求改變被動的工作局面,把工作質(zhì)量完成得更好,,但是,,在不斷的工作摸索中也收獲諸多:

1、共同參與一線員工的工作,,體驗他們的工作之辛勞,,認(rèn)同、尊重他們的勞動付出,,這種參與方式更能走進(jìn)她們的內(nèi)心,。透過開學(xué)日蹲點(diǎn)、偶爾不定期的走入一線的工作參與,,邊一齊勞動的同時邊隨意的交談中,,員工也更容易理解一些,并也能獲知很多有價值的信息,,解決了所存在的一些問題,。再有,無任何包袱的與之誠懇的進(jìn)行情感交流,,更能客觀全面的了解到具體細(xì)節(jié)工作,、存在的問題,然后從園所宏觀需求上與之誠懇的分析,,在思想觀念上不斷加以疏導(dǎo),、引領(lǐng),以到達(dá)個人價值與群眾價值追求的一致性,,緩解了員工與管理處于對立的局面,,由此,團(tuán)隊意識,、凝聚力就慢慢的有所增強(qiáng)了,。

2、把好幼兒園開源節(jié)流關(guān),,采品時多方面進(jìn)行價格的比對,,了解掌握價格的動態(tài),最大空間的做好成本節(jié)約。

采購于我來說是最頭疼的事情:一最怕價格有偏差;二怕購買回的質(zhì)量有偏差,。最開始時由于沒有,,所采購回的物品價格、質(zhì)量時有偏差,,數(shù)次受挫以后弄得人沒半點(diǎn)信心,,很怕外出采購,甚至曾想過撂下采購的這個擔(dān)子,,但在董事會鼓勵與信任下才重拾信心,,也逐漸在采購中積累了一些經(jīng)驗,每次采購時,,即便是在固定的定點(diǎn)采購點(diǎn)也會問清楚每一項目的單價,,然后在清單后面加注詳細(xì)價格單價;另有,除了定點(diǎn)的采購點(diǎn),,也會多問問,、看看、了解其他店面的價格狀況,,進(jìn)行物品,、價格比對后,盡可能的購買性價比高的物品,。

3,、加大了員工寢室、功能室規(guī)范管理力度,,較好的改變了以往臟,、亂的局面。

員工寢室一向是個大問題:物品雜亂,、衛(wèi)生狀況差,、用電安全意識欠缺,雖然平時也要求過,、過,,但是考核一下好一時,只要一不檢查就回復(fù)原樣,,只是治標(biāo)根本治不了本,,雜亂也仍然是那么亂著。甚至,,老師們這種不良習(xí)慣會也影響到孩子,,鐳射到了功能室的管理,班級使用完功能室后老師也沒習(xí)慣收整好,,導(dǎo)致功能室里也是“慘不忍睹”:桌椅,、教玩具、圖書等物品雜亂不堪。為了扭轉(zhuǎn)這種狀況,,專門召集全體住園的老師召開了一次關(guān)于寢室管理要求的會議,,從兩方面著手:一是職責(zé)到人,以考核督管自我約束力,。重新選出寢室長,,寢室長負(fù)責(zé)監(jiān)管好自我寢室。將衛(wèi)生要求,、寢室管理,、值日生安排具體到人,排出公共區(qū)值日生表格張貼在寢室內(nèi),,每日值日生做完衛(wèi)生清掃后簽好字,以便于管理人員檢查核對,,一旦發(fā)現(xiàn)未及時做好公共區(qū)衛(wèi)生工作,,從重考核。每個寢室內(nèi)部衛(wèi)生如有發(fā)現(xiàn)不干凈的狀況,,全體寢室人員一并從重考核,。二是管理上由平時的一周一檢調(diào)整為不定時隨時抽檢,要確保寢室隨時持續(xù)衛(wèi)生干凈整潔,,但凡發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生狀況差者同樣從重考核,。透過一段時間的試行,自此,,寢室環(huán)境衛(wèi)生改觀顯著,,一改以往臟亂的局面,變得干凈清爽多了,。

功能室里也相應(yīng)的采取了表格式管理,,但凡進(jìn)入功能室使用的班級做好表格記錄,記錄好室內(nèi)衛(wèi)生,、教學(xué)具整理狀況,,出來后務(wù)必整理好功能室教學(xué)具,并也務(wù)必要認(rèn)真填寫好使用表格,,物品整理狀況如何,。雖然,檢查過程中仍有少部分未整齊的狀況出現(xiàn),,但總體來說還是進(jìn)步相當(dāng)大,。但是,后期表格的填寫有些班級就沒能堅持下來,,使用完后沒及時做好使用記錄,,在下學(xué)期工作中還需要求老師做好持續(xù)性的工作。

二、后勤團(tuán)隊建設(shè)初見成效,。

后勤人員相對班級來說也較為復(fù)雜一些,,層次、個人素養(yǎng)亦存在有差異,,管理起來就頗為費(fèi)勁些,,要求與制度的執(zhí)行總是到了實際操作時大打折扣,并且習(xí)慣性的喜歡以各種借口與理由來給工作中出現(xiàn)的狀況與問題辯解,,想要扭轉(zhuǎn)固化的這種工作思維與方式,,的確需要精力和時間一而再、再而三的不斷去強(qiáng)化,、去督促,。我從以下方面展開了后勤團(tuán)隊的打造:

1、學(xué)習(xí),、強(qiáng)化,,明確與要求,嚴(yán)格規(guī)范程序化工作,。

在學(xué)期初,,就召開后勤會議,組織全體后勤人員進(jìn)行規(guī)章制度的學(xué)習(xí),,從思想上,、從幼兒園宏觀工作需求上來要求后勤人員更高標(biāo)準(zhǔn)、更高要求的對待自我的工作,,嚴(yán)格以規(guī)章制度,、崗位職責(zé)來對照日常工作;并在園訓(xùn)的基礎(chǔ)上修改、擬出了一份后勤部門工作宣言,,以此指導(dǎo)自我的工作;我還新制定出了一份后勤管理考核細(xì)則,,對后勤人員進(jìn)行細(xì)致程序化工作的要求與監(jiān)管,以此為依據(jù)進(jìn)行日??己?。力求多渠道的帶動后勤工作逐步進(jìn)入規(guī)范化管理。

2,、下放管理權(quán)利,,發(fā)揮中層管理量。

食堂班組工作氛圍一向不是十分融洽,,個人主觀意識多,,相互協(xié)助精神相對于班級來說還是欠缺一些,埋頭悶聲做事多,,主動交流溝通少,,就有因交流不暢導(dǎo)致工作出現(xiàn)問題的狀況發(fā)生過(幼兒菜量少了無人管,、調(diào)改了不匯報等等),這也是影響食堂工作質(zhì)量大的一個因素之一,。為此,,我就如何提升食堂工作質(zhì)量,帶動食堂班組工作氛圍找食堂班長多次交流,。分析原因有:食堂自主管理不夠,,平常多半是被動式的理解安排的工作,沒有太多的動想問題,、想事情,,構(gòu)成了一種等待安排、被動理解的工作習(xí)慣,,沒有一個主要負(fù)責(zé)的人員來起到一個協(xié)調(diào),、帶動的作用,班組長帶動性遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,根本發(fā)揮不了作用,。并且只要一有出現(xiàn)問題,大家還相互推諉職責(zé),。基于此,,透過與班長交談,、商討,把管理權(quán)利下放,,充分發(fā)揮中層管理人員的力量,,以班長負(fù)責(zé)制進(jìn)行食堂班組內(nèi)部自主管理,班長有責(zé)管理,、調(diào)動,、協(xié)調(diào)好食堂班組所有人員、所有工作,,有問題我們只找班長問責(zé),,班組內(nèi)必須要高要求、高質(zhì)量,、不打任何折扣的完成所有工作,。透過試行,這種方式的確可取,,班長用心主動性被調(diào)動了起來,,班組內(nèi)工作氛圍、協(xié)助精神也明顯有所改觀,。但有些細(xì)節(jié)工作,、對工作要求的執(zhí)行力度還需在以后工作中不斷督促與強(qiáng)化,。

3、組織形式多樣的各種賽項,、業(yè)余活動,,調(diào)動大家主動參與的用心性,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,。

為了激發(fā)大家主人翁意識,,增強(qiáng)后勤工作人員的凝聚力,光只靠嘴上多念叨還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,還需要豐富多樣的團(tuán)隊活動等其他形式來調(diào)動大家的熱情與用心主動性,,于是,這個學(xué)期我們組織了諸如:食堂切菜比賽,、保育組比賽,、外出休閑放松活動(保育組、食堂班組分別進(jìn)行)等,,讓大家在競賽中得以技能上的相互學(xué)習(xí),、提升,增強(qiáng)大家參與活動的用心性;在緊張的工作之余也放松身心,,釋放壓力,,以持續(xù)充沛的精力、簡單愉快的情緒投入到工作當(dāng)中,。

三,、安全管理意識、督促排查力度做得不夠到位,,導(dǎo)致有職責(zé)安全小事故的出現(xiàn),。

“生命安全大于天”,可見安全工作是擺在幼兒園首要重點(diǎn)工作,,其實我一向也十分重視安全工作,,學(xué)期初也采取了一些安全管理:

1、修改完善了各部門的安全職責(zé)狀,,并與各職責(zé)人進(jìn)行了職責(zé)狀的簽訂,。

2、出臺了每日安全檢查制度,,除了班級以及各部門所需維修的物品維修上報登記表之外,,還增加建立了每日安全檢修臺帳,要求安全負(fù)責(zé)專員每一天進(jìn)行安全排查并做好詳細(xì)記錄,。

3,、組織班級進(jìn)行了多次演習(xí),提高了班級老師安全警惕性和幼兒安全防范自救潛力,。

4,、進(jìn)行了教職工寢室徹底的用電安全排查,,基本上杜絕了寢室私自接用電器,并基本做到能自覺養(yǎng)成安全,、正確使用電器的習(xí)慣,。

5、經(jīng)常巡查班級正確使用電器狀況,,較好的督促到了教職員工安全意識的提高,,從最初的人走插座未拔到此刻全都是人走插座全拔除,這說明老師的安全警惕性在督察中得以提高,。

6,、食堂食品衛(wèi)生安全也都是秉著“高度以孩子生命安全至上”的原則進(jìn)行操作,衛(wèi)生,、消毒,、食品留樣、采購,、加工制作等每一道工序都嚴(yán)格把好衛(wèi)生,、食品安全關(guān),但凡發(fā)現(xiàn)任何異常,、甚至疑似異常的食品都是寧愿造成浪費(fèi)也不會給孩子吃,,不會拿孩子生命安全來做實驗。

但是,,我也深刻的檢討自我,,在安全工作有些方面沒做到位:

(一)門衛(wèi)安全把關(guān)上,的確督管力度不夠,,門衛(wèi)制度的執(zhí)行不是很到位,還是存在比較多的問題與漏洞:

1,、有時門口沒人值崗時門沒及時落鎖,,外面的人就能夠輕易的進(jìn)入到園內(nèi)來。

2,、外來人員來訪時還是較為隨意,,門衛(wèi)沒有認(rèn)真執(zhí)行好門衛(wèi)登記制度就放外人隨意進(jìn)入園來。

3,、下午離園后時段更為放松,,多次門口無人在崗而未落鎖,安全隱患十分大,。

(二)做為一名安全管理直接領(lǐng)導(dǎo)者,,我十分的自責(zé)安全巡查沒能堅持好,因忙于其他事務(wù),,到學(xué)期后期巡查工作就有所放松;對安全專員的要求也沒督管好發(fā)現(xiàn)問題就應(yīng)要及時上報,、及時處理,,導(dǎo)致有安全隱患時我沒能第一時間掌握信息,及時排除掉安全隱患,,帶給了一名孩子小傷害事故的發(fā)生,。

這次事件也給了我深刻的教訓(xùn),不管其他任何事務(wù)都沒差錯,,但只要一點(diǎn)點(diǎn)的疏漏,,就會影響到全部工作質(zhì)量,還會造成嚴(yán)重的后果,。所以,,切記任何時候都不可疏忽和放松警惕,。期望我個人在此教訓(xùn)上引以為戒!安全至上!

幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)篇三

在進(jìn)入西溪花園幼兒園之后,我的工作出現(xiàn)了全新的挑戰(zhàn),面對著新的顧客群,,我的工作內(nèi)容也發(fā)生了很大的變化。在此,,我負(fù)責(zé)對幼兒園全體師生的菜肴安排,,本著“服務(wù)、規(guī)范,、高效,、一流”的原則,對全體老師與小朋友的健康負(fù)責(zé)的態(tài)度,,理清工作思路,,做好自己的本職工作。在這段過去的兩三個月時間里,,承蒙幼兒園領(lǐng)導(dǎo)重用,,感謝學(xué)校培養(yǎng),使我充分體現(xiàn)出了在學(xué)校食堂里的價值,。

從師生的健康安全出發(fā),,解決師生及家長的后顧之憂,使幼兒園小朋友有一個健康的體魄,,且能快樂的成長,,我在我的工作崗位上具體做了以下幾個方面的工作。

樹立全心全意為師生服務(wù)的思想

重視飲食,、消防,、衛(wèi)生、人身安全工作,,為了確保小朋友的生命安全,,保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量,杜絕一切不安全隱患發(fā)生,。我們嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生法辦事,,認(rèn)真落實飲食衛(wèi)生安全條例,。

不斷提高飲食質(zhì)量,讓領(lǐng)導(dǎo),、家長,、教師放心

確保學(xué)生能夠健康快樂的成長,為此,,我們特別制定了適合小朋友飲食的套餐,,不斷補(bǔ)充小朋友所需營養(yǎng)素。

在西溪花園幼兒園工作期間,,使我更加明白責(zé)任的重要性,,做到真正解決師生及家長的后顧之憂,工作人員用心,,小朋友吃的歡心,,教師工作安心,家長上班放心,。

幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)篇四

本學(xué)期我園以積極創(chuàng)建鎮(zhèn)江市綠色幼兒園和鎮(zhèn)江市a級食堂為目標(biāo),,以安全工作為主線,以錘煉教師的業(yè)務(wù)水平,,努力提高保教質(zhì)量為重點(diǎn),,依托利用社區(qū)、家長資源,,開展了豐富多彩的幼兒教育活動,,取得了一定的成績,現(xiàn)小結(jié)如下:

一,、落實"安全第一"的方針,,抓好食品衛(wèi)生和安全保健等工作,。

安全工作是幼兒園工作的重中之重,。本學(xué)期,在園領(lǐng)導(dǎo)的重視下,,在保健教師的辛勤工作下,努力做到了衛(wèi)生防疫體制健全,,管理有序,。 通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、討論,、檢查,、評比等多種形式,強(qiáng)調(diào)保育工作與食堂工作的規(guī)范操作,。其次嚴(yán)把晨檢關(guān),、衛(wèi)生消毒關(guān),,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,切實落實防病工作,,做到了一學(xué)期內(nèi)無安全事故發(fā)生,。順利地通過了鎮(zhèn)江市婦幼保健院的檢查,領(lǐng)取了婦幼保健合格證書,,同時被評為鎮(zhèn)江市兒童保健工作先進(jìn)單位,,保健教師也榮獲了"先進(jìn)個人"的殊榮。

"鎮(zhèn)江市a級食堂"是我園本學(xué)期的創(chuàng)建目標(biāo)之一,,我們認(rèn)真對照《鎮(zhèn)江市學(xué)校食堂衛(wèi)生達(dá)標(biāo)建設(shè)活動a級食堂評分表》和《關(guān)于開展放心消費(fèi)食堂創(chuàng)建活動的通知》精神,利用暑期,,在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,在市,、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所的指導(dǎo)下,,按照要求對整體布局進(jìn)行了較大的調(diào)整,。安裝了監(jiān)控系統(tǒng),、給粗加工間、食品操作間,、配餐間更換了天花,,完善了抽排油煙系統(tǒng),添制了保潔設(shè)備,,完善了各種硬件設(shè)施,整體環(huán)境煥然一新,。同時堅持以服務(wù)師生為宗旨,,努力提高后勤人員素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量,,提高管理水平,。在全體后勤人員的共同努力下,__年12月我園食堂順利地被評為"鎮(zhèn)江市a級食堂",。新區(qū)管委會仲新福主任也親臨我園就食品安全衛(wèi)生工作進(jìn)行了專項檢查,。仲主任對我園的食堂管理工作非常滿意,勉勵我園繼續(xù)努力,把食堂辦成教師滿意,、家長放心,、幼兒開心的食堂。

二,、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),。

俗話說:"火車跑得快,,全靠頭來帶"。要打造一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精良的師資隊伍,,領(lǐng)導(dǎo)的表率起著不可忽視的作用。我們要求園領(lǐng)導(dǎo)在工作之余,,加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷地用新的知識和新的信息充實自己,提高自己的專業(yè)理論水平,。其次采用推門聽課的方式,,經(jīng)常深入班級聽活動,指導(dǎo)教師開展區(qū)域游戲,,了解教師的教學(xué)情況,。同時采用面對面、一對一指導(dǎo)的方式,,指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)方式,,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期,,魏妍園長在區(qū)園長聽評課活動中獲一等獎,。

(二)根據(jù)幼兒園師資隊伍建設(shè)規(guī)劃,加強(qiáng)教師師資隊伍培訓(xùn),。

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實教師的理論基礎(chǔ),。本學(xué)期我們利用教研會議和教研活動,,帶領(lǐng)教師深入學(xué)習(xí)、理解《綱要》及相關(guān)的幼教理論,,轉(zhuǎn)變教師觀念,,加強(qiáng)師德建設(shè),鼓勵教師利用業(yè)余時間每月讀一篇幼教文章,,并作摘記,、寫簡短的讀后感,為教師搭建了學(xué)習(xí),、交流的平臺,,努力提高教師的理論水平。

2,、本學(xué)期,,繼續(xù)要求每位教師每月積極撰寫觀察記錄、教養(yǎng)筆記各兩篇,,每節(jié)活動課后都有教學(xué)反思,、一周一次大反思,并進(jìn)行交流,,教育論文每學(xué)期至少寫一篇,,青年教師每周抄一篇優(yōu)秀教案,每月進(jìn)行一課三研活動,,每月練習(xí)一首簡單曲子,,全園上下形成了濃郁的學(xué)習(xí)氛圍,苦練教學(xué)基本功,。

3,、我們還積極組織教師參加園內(nèi)外的各項學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動,,努力提高教師教育理論水平,,明確學(xué)習(xí)的目的性,并且要求教師學(xué)以致用,,把所學(xué)理論與自己教學(xué)實踐相結(jié)合,。

4、本學(xué)期我園繼續(xù)以市級課題《農(nóng)村幼兒良好生活習(xí)慣的指導(dǎo)研究》為抓手,,在提高教師的教科研水平的同時努力促進(jìn)兒童良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,。同時繼續(xù)以"快樂識字、分享閱讀"為幼兒園的特色進(jìn)行打造,,并努力改革教學(xué)組織形式,,使之生活化、游戲化,。

三,、開展豐富多彩的活動,以活動促保教質(zhì)量的提高,。

1,、開學(xué)初結(jié)合"鎮(zhèn)江市綠色幼兒園"的創(chuàng)建,以"綠色,、環(huán)保,、美觀、實用"為主題,開展了創(chuàng)設(shè)良好育人環(huán)境的評比,。利用廢舊物品將樓梯,、走廊、教室布置得內(nèi)容豐富,、五彩繽紛,、琳瑯滿目,并且定期更換,,成為了環(huán)境教育的好陣地,。同時在一日生活和各種教育活動中滲透環(huán)保教育以及開展適合幼兒特點(diǎn)的環(huán)境教育的專題活動。全園總動員開展"變廢為寶"自制玩具評比,。每個班還設(shè)立了可回收與不可回收垃圾箱,,讓幼兒學(xué)會分類投放垃圾。通過各種活動,,我們不僅讓孩子學(xué)會在認(rèn)知中辨析,,同時也在日常生活中逐漸養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,逐步提高了幼兒的環(huán)保意識,,幫助他們慢慢積累保護(hù)環(huán)境的經(jīng)驗,,懂得了保護(hù)環(huán)境要從小事做起,從我做起,。__年11月我園被評為"鎮(zhèn)江市綠色幼兒園",。

2、結(jié)合幼兒園教育的特點(diǎn),,我園要求各班在布置主題墻時注重幼兒和家長的參與,,把主題墻作為特色教育和主題活動的外顯窗口,通過教師的啟發(fā)和引導(dǎo),,將墻飾變?yōu)檎故居變鹤约阂庠傅膱@地,。園內(nèi)每月根據(jù)主題從幼兒、家長參與率,、美觀,、實用等方面進(jìn)行評比。

3,、游戲是幼兒的基本活動,,是對幼兒進(jìn)行全面發(fā)展教育的重要形式。區(qū)域活動是開放性的教育活動,,是幼兒按自己的意愿進(jìn)行的一種帶有學(xué)習(xí)性質(zhì)的游戲,,也是對幼兒進(jìn)行個別化教育的最佳手段。我園的游戲水平一直比較薄弱,,本學(xué)期我園主抓區(qū)域游戲,,要求各班依據(jù)本園實際和我鎮(zhèn)的鄉(xiāng)土資源,,開辟游戲區(qū)角,及時地捕捉孩子感興趣的事,,把幼兒生活中熟悉的事物遷移到游戲中,,并在游戲區(qū)中結(jié)合教育主題投放各種動手操作材料,給予孩子充分的操作探索機(jī)會,,使游戲區(qū)角成為幼兒開展自主學(xué)習(xí)的主陣地。在經(jīng)歷了日常檢查,、指導(dǎo),,專題討論,教師精心準(zhǔn)備等環(huán)節(jié)后,,開展了園內(nèi)的區(qū)域游戲評比,。但評比中我們發(fā)現(xiàn)孩子的游戲水平低下,亟待提高,。于是我們又組織教師去丹陽實驗幼兒園進(jìn)行了專項的參觀學(xué)習(xí),,請教師與專家之間面對面的交流、指導(dǎo),。下學(xué)期,,我園將繼續(xù)主抓區(qū)域游戲,培養(yǎng)教師的指導(dǎo)能力與幼兒的游戲水平,。

4,、為進(jìn)一步貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,促進(jìn)我園幼兒教師的專業(yè)發(fā)展,,建設(shè)一支充滿生機(jī)和活力,,基本功和教學(xué)技能扎實,適應(yīng)現(xiàn)代化教學(xué)的教師隊伍,,本學(xué)期我園在青年教師中舉行了教師基本功比賽,。

四、有效利用家長資源,,形成教育合力,,促進(jìn)幼兒健康成長

1、充分利用《家長園地》和校信通,,在家園之間搭建溝通,、交流的橋梁。學(xué)期結(jié)束時,,通過家長問卷調(diào)查的方式,,一方面了解家長對我園保教情況的滿意度,另一方面根據(jù)家長反饋的意見,,與教師進(jìn)行溝通討論,,改進(jìn)目前的工作方式,,以便今后更好地為家長服務(wù)。

2,、家長是教師最好的合作伙伴,,本學(xué)期我園充分利用家長資源,開展了各種親子活動,。如利用家長半日開放活動,,開展了感恩父母情活動,利用慶元旦開展了幼兒特長展示與趣味運(yùn)動會活動,?;顒拥拈_展進(jìn)一步加強(qiáng)了家長與幼兒園之間的溝通,促進(jìn)了幼兒園教育和家庭教育的雙向互動,。

以上是我園本學(xué)期開展的主要工作,,成績只能代表過去,在新的一年里,,我們將不斷進(jìn)取,,勇于創(chuàng)新,向著更高的目標(biāo)努力奮進(jìn),。

幼兒園后勤主任個人工作總結(jié) 幼兒園后勤安全工作總結(jié)篇五

為了做好幼兒園食品安全和食堂規(guī)范管理等工作,,近日,甘霖鎮(zhèn)中心學(xué)校會同鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所對本鎮(zhèn)所有幼兒園的食堂開展了專項檢查,。

這次檢查內(nèi)容主要是幼兒園食堂食品加工場所的衛(wèi)生條件,、食品從業(yè)人員的健康證、幼兒園自購食品的來源和質(zhì)量,、食堂進(jìn)貨索票索證記錄制度、食品安全進(jìn)校園臺帳記錄情況以及幼兒飯菜質(zhì)量等等,。

一,、肯定方面。

從檢查情況看,,隨著各幼兒園對食品衛(wèi)生安全工作重要性認(rèn)識的加強(qiáng),,食堂食品衛(wèi)生狀況有所好轉(zhuǎn)。主要表現(xiàn)在:

1,、各幼兒園食品衛(wèi)生安全意識增強(qiáng),。各幼兒園食品衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)健全,園長做為第一責(zé)任人,,比較重視食品衛(wèi)生安全工作,。專(兼)職食品衛(wèi)生管理人員能履行職責(zé),措施基本落實到位,。

2,、各幼兒園食堂衛(wèi)生許可證,、從業(yè)人員健康證齊全。

3,、大部分幼兒園都建立健全了各項衛(wèi)生制度,,并建立購銷臺帳。

4,、學(xué)校食品原料采購,、貯存、加工基本符合衛(wèi)生要求,。

二,、存在問題。

各幼兒園食堂安全有待進(jìn)一步提高,,依然存在一定衛(wèi)生安全隱患。比如:

1,、幼兒園普遍存在食堂面積不足,、房屋簡陋、衛(wèi)生設(shè)施缺乏,,功能布局無法按食品原料貯存-粗加工間-烹調(diào)間-備餐以及餐飲用具清洗消毒,、保潔等分間或分區(qū)布置。

2,、食品原料貯存,、粗加工、烹調(diào),、備餐混為一間,,存在交叉污染隱患。

3,、有的幼兒園食品原料采購沒有實行定點(diǎn),,食品原料采購未索證,餐飲具消毒不徹底,。

4,、存在食堂食品安全臺帳記錄不夠全面,食品留樣不規(guī)范的現(xiàn)象,,幼兒的飯菜質(zhì)量有待改善,。

三、相關(guān)措施,。

針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,對各幼兒園下達(dá)了幼兒園食堂食品安全專項整治檢查表,,對發(fā)現(xiàn)的問題督促整改,,到時再復(fù)查,。

幼兒園食堂食品安全整治工作是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣,,工作難度大,,我們將繼續(xù)與相關(guān)部門密切協(xié)作,針對存在的一些薄弱環(huán)節(jié),,查漏補(bǔ)缺,、夯實基礎(chǔ),不斷加強(qiáng)對幼兒園食品安全監(jiān)管工作,,確保幼兒園師生飲食安全,。

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