合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同的格式和要求是什么樣的呢,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考,，一起來(lái)看看吧
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇一
用工合同書(shū)經(jīng)典范本一
__________(公司(以下稱甲方)因工作需要,，按照國(guó)家,、北京市有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,，聘用__________(以下稱乙方)為我公司員工,。雙方根據(jù)平等自愿，協(xié)商一致的原則,，簽定本合同,，確立勞動(dòng)關(guān)系,，明確雙方的權(quán)利,、義務(wù)，并共同遵守履行,。
一,、合同期限
本合同自 年 月 日起生效。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定,，采取下列第 種形式。
1. 合同有效期限 年,，至 年 月 日止,。
2. 無(wú)固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,，其他終止條件為_(kāi)________,。
3. 合同期限至于 工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是__________,。
新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,，自生效之日起 個(gè)月內(nèi)為試用期,。
本合同由甲乙雙方各存一份,。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力,。
二,、工作任務(wù)
(一)乙方職位是 __________，向____________報(bào)告,。
(二)在合同期內(nèi),，甲方將可能指派乙方于其它職位。
三,、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行每日不超過(guò)八小時(shí),，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時(shí),。
(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,，經(jīng)與工會(huì)或乙方協(xié)商同意,，可安排乙方加班加點(diǎn)。但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過(guò)三小時(shí),，每月累計(jì)不得超過(guò)三十六小時(shí),。
(四)有下列情形之一的，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本條第(三)項(xiàng)規(guī)定限制：
1.發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者其他原因,，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;
2.生產(chǎn)設(shè)備,、交通運(yùn)輸線路,、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)或公共利益,，必須及時(shí)搶修的;
3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修,、保養(yǎng)的;
5.為完成國(guó)防緊急任務(wù)的;
6.為完成國(guó)家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的,。
四、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假,、探親、婚喪,、計(jì)劃生育,、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇。
用工合同書(shū)經(jīng)典范本二
甲 方：_____________________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：____________________________
委托代理人：________________________________________
住所地：____________________________________________
聯(lián)系電話：__________________________________________
乙 方：_____________________________________________
證件類型：____________證件號(hào)碼：____________________
住址: ______________________________________________
聯(lián)系電話：__________電子郵箱：______________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,，甲,、乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、公正公平,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,，簽訂本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系,，并承諾共同遵守,。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 合同期限
雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限：
1,、有固定期限：從_____年______月______日起至______年______月______日止
2,、以完成一定工作任務(wù)為期限：從_____年______月______日起至_________________________________工作任務(wù)完成時(shí)止。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任___________崗位(工種)工作，乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是 _____________________________,。
第三條 甲,、乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)在___________，根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn),。
第四條 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，可變更本合同,。
第五條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按照甲方制定的崗位職責(zé)履行職務(wù),，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成規(guī)定的工作,。
三、工作時(shí)間和休息休假
第六條 甲,、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1,、每周工作______日，每日工作___________小時(shí);
2,、以完成_________________________工作任務(wù)為工作時(shí)間,，折算平均每日工作______小時(shí)，累計(jì)每周不超過(guò)二十四小時(shí),。
第七條 甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,，但應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬。
第八條 甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方享受國(guó)家規(guī)定的假期,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
第九條 甲方按下列第______方式，以貨幣形式支付乙方工資：
1,、按小時(shí)計(jì)酬,，不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)______元;
2,、按完成一定工作任務(wù)計(jì)酬,，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/ (日/項(xiàng))。
第十條 甲方按______(日/周/)支付乙方工資,，工資結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)十五日,。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
第十一條 甲,、乙雙方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。
六、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十二條 甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全勞動(dòng)衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害,。
第十三條 甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。
第十四條 甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,。
七,、勞動(dòng)合同的變更
第十五條 有下列情形之一的，甲,、乙雙方可以變更本合同的內(nèi)容,，變更后的勞動(dòng)合同，文本由甲,、乙雙方各執(zhí)一份：
1,、雙方協(xié)商一致同意變更的;
2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，甲,、乙雙方協(xié)商一致同意變更的;
3,、由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的;
4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)被廢止或修改的;
5,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
八,、勞動(dòng)合同的終止
第十六條 有下列情形之一的，本合同終止,，合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：
1,、勞動(dòng)合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3,、乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5,、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十七條 甲,、乙雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工,。終止用工，甲方不向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
九,、特別約定
第十八條 乙方可以與一個(gè)或者一個(gè)以上用人單位訂立勞動(dòng)合同，但是,，不得影響本勞動(dòng)合同的履行,。
第十九條 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密。
第二十條 乙方在勞動(dòng)合同解除或終止后三日內(nèi),，應(yīng)當(dāng)按照誠(chéng)實(shí)信用原則辦理工作交接手續(xù).
第二十一條 乙方確認(rèn),，甲方已如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容、工作條件,、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害,、安全生產(chǎn)狀況,、勞動(dòng)報(bào)酬，以及乙方要求了解的其他情況。
第二十二條 甲方依法制定的規(guī)章制度(包括員工手冊(cè))作為本合同附件一并執(zhí)行,，乙方確認(rèn)已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照?qǐng)?zhí)行,。
第二十三條 乙方確認(rèn)，甲方有關(guān)文書(shū)在無(wú)法直接送達(dá)給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收,、下落不明等情形),，乙方在本合同中填寫(xiě)的住址為甲方郵寄送達(dá)地址。
十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決
第二十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向______勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。
十一、勞動(dòng)合同的生效
第二十五條 本合同自甲,、乙雙方簽字蓋章之日起生效,。
第二十六條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國(guó)家法律,、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條 本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力,。
甲方(簽章)：_______ 乙方(簽章)：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
用工合同書(shū)經(jīng)典范本三
甲 方：______
乙 方：______
簽訂日期：__年__月__日
甲方 乙方
文化程度
性別
法定代表人出生日期__年__月__日
或委托代理人 居民身份證號(hào)碼
參加本單位工作時(shí)間
__年__月__日
郵政編碼
甲方地址 家庭住址
所屬街道辦事處
根據(jù)法律的規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同期限類型為_(kāi)___期限合同,。
本合同生效日期__年__月__日,，其中試用期____
本合同______終止。
二,、工作內(nèi)容
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任____崗位(工種)工作。
第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條 甲方安排乙方執(zhí)行____工作制,。
第五條 甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,，建立健全生產(chǎn)工藝流程,，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安排衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。
甲方應(yīng)按照國(guó)家或北京市有關(guān)部門(mén)的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查,。
第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,，實(shí)行同工同酬。
第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),，甲方每月__日以貨幣形式足額支付乙方工資,，工資不低于__元，其中試用期間工資為_(kāi)_元,。
執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資為_(kāi)_元,。
第十條 甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間超過(guò)本合同第四條第2款規(guī)定的，按《勞動(dòng)法》第四十四條支付工資報(bào)酬,。
五,、保險(xiǎn)福利待遇
第十一條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。
甲方應(yīng)為乙方填寫(xiě)《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》,。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移,。
第十二條 甲方為乙方提供以下福利待遇_______________。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律
第十三條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;保守在工作中知悉的甲方的商業(yè)秘密;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同,。
七,、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止,、續(xù)訂
第十五條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十六條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。
第十七條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。
第十八條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：
1,、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4,、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十九條 下列情形之一,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第二十條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,，經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),，并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,，可以解除本合同。
第二十一條 乙方解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。
第二十二條 本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第二十三條 訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),，本合同終止。
八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十四條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同,，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第二十五條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第二十五條 乙方解除本合同的,，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi),。其標(biāo)準(zhǔn)為：服務(wù)(工作)每滿一年按培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿五年不再償付,。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第二十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟,。
十,、其他
第二十七條 甲方以下規(guī)章制度______作為本合同附件。
第二十八條 本合同未盡事宜,，或與今后國(guó)家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十九條 本合同一式兩分,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋 章)乙方(簽 章) 鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證員(簽章)
法 定 代 表 人
或委托代理人(簽章)
鑒證時(shí)間：年月日
簽訂日期：年月日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇二
建筑勞務(wù)臨時(shí)用工合同書(shū)
甲方：________
乙方：________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。
一,、勞動(dòng)合同期限
第一條 勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)
1,、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于______年____月____日生效，于______年____月____日終止(如有試用期,，則試用期從______年____月____日到______年____月____日),。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同
本合同生效日期為_(kāi)_____年____月____日;以乙方完成________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間,。
二,、工作內(nèi)容和要求
第二條 甲方招用乙方在法定代表人(簽字)_________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任________崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級(jí)證或上崗證號(hào)碼為_(kāi)_______,。
第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條 甲方對(duì)乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班,，但不得違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬,。
第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育,。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)已取得電工、焊工,、登高作業(yè)等特殊工種操作證書(shū)的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書(shū)面交底)后,，方可上崗作業(yè)。
第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第七條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害,。
四,、工資保險(xiǎn)待遇
第八條 乙方在試用期間的工資為每日(或每月)法定代表人(簽字)_______元，試用期滿后工資為每日(或每月)法定代表人(簽字)_______元;按工作量計(jì)算工資的,，每法定代表人(簽字)_____(工作量單位)支付工資法定代表人(簽字)_______元,。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。甲方應(yīng)在每月法定代表人(簽字)_____日前計(jì)發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā))，并由乙方簽字確認(rèn),。甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止,、解除時(shí)一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方,，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付,。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定。
第九條 甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),，并按規(guī)定足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。雙方勞動(dòng)合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),。乙方因工負(fù)傷,，其待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止,、續(xù)訂
第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
第十一條 乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆,、偷竊、賭博等違法,、違紀(jì)行為的;
(三)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的;
(四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的;
(五)被依法追究刑事責(zé)任的,。
第十二條 有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同;
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁,、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
第十三條 變更,、解除,、終止、續(xù)訂本合同,，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書(shū)面形式通知對(duì)方,，不得擅自變更、解除、終止本合同,。
六,、違約責(zé)任、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第十四條 甲方與乙方解除勞動(dòng)合同時(shí),，應(yīng)給乙方出具終止,、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。甲方解除乙方勞動(dòng)合同,，符合法律法規(guī)規(guī)定的話題解除條件的,，應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。甲,、乙方違法解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)按依照法律法規(guī)及合同給對(duì)方以賠償。
第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向工程所在地( 區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的，可直接到裁決書(shū)之日起15日向人民法院起訴,。
第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項(xiàng)協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的附件,，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
第十七條 本合同未盡事宜或與國(guó)家,、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 本合同一式四份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，一份交工程所在地勞動(dòng)部門(mén)備案，一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。
第十九條 雙方約定的其他事項(xiàng)。
甲方(公章)________
法定代表人(簽字)________
______年____月____日
乙方(公章)________
法定代表人(簽字)________
______年____月____日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇三
用人單位(甲方)：________員工(乙方)：________
名稱：________姓名：________
聯(lián)系地址：________身份證號(hào)：________
法定代表人：________性別：________
聯(lián)系人：________聯(lián)系地址：________
聯(lián)系電話：________聯(lián)系電話：________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，甲、乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，達(dá)成如下協(xié)議：
一、合同期限
(一)合同期限
甲,、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限,。
1、有固定期限,，從_____年_____月_____日 起到_____年_____月_____日 止,。
2,、以完成一定的工作作為期限，從_____年_____月_____日 起至工作任務(wù)完成止,。
(二)試用期限
試用期為(試用期包括在合同期限內(nèi),，如無(wú)試用期，則填寫(xiě)"無(wú)")乙方試用期屆滿前,，甲方或乙方未解除本合同的,，則在試用期屆滿時(shí)，自動(dòng)轉(zhuǎn)入正式聘用期,。
二,、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作崗位(專業(yè)技術(shù)工種、其他普工)會(huì)計(jì),。
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是見(jiàn)乙方從事具體工作的崗位職責(zé)規(guī)定,。
(三)甲、乙雙方一致確認(rèn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方注冊(cè)地或甲方現(xiàn)有的子公司/分支機(jī)構(gòu)所在地,。
(四)乙方同意,除本合同另有約定以外,，在甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的情形下,甲方可書(shū)面通知乙方調(diào)整其具體工作崗位。
(五)如甲方派乙方到外單位工作,，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
三、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的以下第1種工時(shí)制度,。
1,、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作________小時(shí)(不超過(guò)________小時(shí)),，每周至少休息________天,。
2、不定時(shí)工作制,，即經(jīng)區(qū)勞動(dòng)行政部門(mén)審批,，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3,、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,，即經(jīng)區(qū)勞動(dòng)行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
(二)延長(zhǎng)工作時(shí)間(加班)的約定：
1,、由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，根據(jù)甲方的書(shū)面通知或乙方提出加班申請(qǐng)經(jīng)甲方核準(zhǔn)的,可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,。
2,、因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不應(yīng)超過(guò)________小時(shí)，但因乙方提出加班申請(qǐng),，在保證工作安全的情形下,，加班時(shí)間可不受每日不應(yīng)超過(guò)___小時(shí)的限制。
如屬法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長(zhǎng)工作時(shí)間,，不受上款規(guī)定限制。
3,、乙方確認(rèn)：
自愿將除法定節(jié)假日之外/所有的延長(zhǎng)工作時(shí)間即累計(jì)計(jì)入乙方可調(diào)休的休假時(shí)間(將在《工資單》中列明"積假"),。具體調(diào)休辦法按《_____________有限公司員工手冊(cè)》的規(guī)定執(zhí)行。自延長(zhǎng)工作時(shí)間所在月起三個(gè)月內(nèi),，甲方無(wú)法安排乙方調(diào)休的,，除乙方提出書(shū)面申請(qǐng)繼續(xù)累計(jì)調(diào)休外，或甲,、乙雙方勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí)仍未安排調(diào)休的,，甲方應(yīng)在自延長(zhǎng)工作時(shí)間所在月起第四個(gè)月/甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限屆滿之日起三個(gè)工作日內(nèi)計(jì)發(fā)該延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資,。
四,、工資待遇
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第種形式執(zhí)行,工資均為稅前工資，不得低于深圳市________最低工資標(biāo)準(zhǔn).
1,、乙方試用期月工資________元/月(其中包括基本工資,、績(jī)效工資、各種津貼,、加班費(fèi)等);試用期滿月工資________元/月(其中包括基本工資、績(jī)效工資,、各種津貼,、加班費(fèi)等)。
2,、其他形式：月計(jì)件工資=月基本工資+月效益工資+各種津貼+加班工資(如有)等(月基本工資標(biāo)準(zhǔn)為乙方當(dāng)月出全勤并完成一定基本工作量所獲取的工資,。
(二)甲方每月___日為發(fā)薪日，甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資,。
(三)乙方加班加點(diǎn)工資、假期工資及患病或非因工負(fù)傷期間等特殊情況下的工資支付標(biāo)準(zhǔn)為每日按乙方月基本工資除以________計(jì)算,，并按《深圳市員工工資支付條例》等法律法規(guī)及《_____________公司員工手冊(cè)》等有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā),。
五、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件,、職業(yè)危害保護(hù)
(一)甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
(二)對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者,，甲方每年免費(fèi)安排乙方健康檢查_(kāi)__次,。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,，乙方有權(quán)要求改正,，提出批評(píng)檢舉和控告。
六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),。乙方須協(xié)助提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)必要的證件、文件等,，應(yīng)由乙方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,，由甲方每月直接自乙方工資中扣取代繳。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定及結(jié)合《東莞市廣業(yè)電子有限公司員工手冊(cè)》的規(guī)定給予醫(yī)療期,，并依《深圳市員工工資支付條例》支付病傷假工資;甲方未為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)的，應(yīng)按醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用,。
(三)乙方患職業(yè)病,、因工負(fù)傷或因工死亡的，甲方依國(guó)家《職業(yè)病防治法》,、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理,。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)乙方須遵守國(guó)家,、省,、深圳市的有關(guān)法律、法規(guī),，嚴(yán)格遵守《__________有限公司員工手冊(cè)》的規(guī)定及甲方制定的其它各項(xiàng)規(guī)章制度,。所有的規(guī)章制度，由乙方簽閱方式或甲方在公司公告欄張貼的方式向乙方公示;
(二)乙方在工作期間須服從甲方管理人員的指揮,、管理(包括臨時(shí)調(diào)整乙方工作崗位,、臨時(shí)分派乙方工作任務(wù)等)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，保證安全生產(chǎn),，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成甲方分配的工作任務(wù),。
(三)甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行《_________限公司員工手冊(cè)》等規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、考核和獎(jiǎng)懲,，檢查,、考核和獎(jiǎng)懲結(jié)果將以《通告》的形式在公司公告欄張貼的方式向公司員工公示,，并以書(shū)面形式遞交乙方簽閱，乙方拒不簽閱的,，視為送達(dá)給乙方,。
(四)乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家、省,、市計(jì)劃生育的規(guī)定,。
(五)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密(商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,，甲方對(duì)該信息采取了保密措施的信息,。)包括經(jīng)營(yíng)信息和技術(shù)秘密及甲方為履行合同義務(wù)對(duì)第三方負(fù)有的保密責(zé)任中所指向的保密事項(xiàng)，未經(jīng)甲方同意,，不得向任何第三人泄露該等商業(yè)秘密,。甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作崗位的特殊性，另行要求乙方簽訂《競(jìng)業(yè)禁止與保密協(xié)議書(shū)》,。
八,、本合同變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)將文件以遞交乙方簽閱的方式或特快專遞郵寄方式通知對(duì)方,。
(二)甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同,，并辦理變更本合同的手續(xù),。
九、本合同解除
(一)有下列情形之一的,，甲方可以隨時(shí)書(shū)面通知乙方解除勞動(dòng)合同;
1,、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、乙方嚴(yán)重違反《___________有限公司員工手冊(cè)》或其它規(guī)章制度的;
3,、乙方工作中嚴(yán)重失職,，釀成責(zé)任事故，或損壞甲方的財(cái)產(chǎn)(含代為第三方加工,、存儲(chǔ)、運(yùn)輸?shù)鹊呢?cái)產(chǎn))給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失單次達(dá)________元(含本數(shù))以上,，本合同期限內(nèi)造成經(jīng)濟(jì)損失累計(jì)達(dá)________元(含本數(shù))以上的;
4,、乙方存在營(yíng)私舞弊/侵占、挪用公司資金,、財(cái)物等其他行為,，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失單次達(dá)________元(含本數(shù))以上，本合同期限內(nèi)造成經(jīng)濟(jì)損失累計(jì)達(dá)________元(含本數(shù))以上的,，或給甲方聲譽(yù),、信譽(yù)造成重大損害的;
5,、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出,，乙方拒不改正的;
6、乙方違反本合同第七條第(二)項(xiàng)或第(五)項(xiàng)約定的;
7,、乙方被公安機(jī)關(guān)給予治安處罰的或被依法追究刑事責(zé)任的;
8,、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
9,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
(二)有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前___日以書(shū)面形式通知乙方本人,。
1,、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)勞動(dòng)局確認(rèn)確需裁減人員的;
2,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的;
3,、經(jīng)甲方考核乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
4,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。
(三)有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(二)項(xiàng)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同,，但乙方違反本條第(一)款的約定除外:
1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
2,、在甲方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
3、乙方患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4,、在本單位連續(xù)工作滿___年，且距法定退休年齡不足___年的;
5,、乙方在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
6,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1,、在試用期內(nèi),，提前三天通知的;
2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3,、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件，或克扣,、無(wú)故拖欠乙方工資,，或未支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬，經(jīng)乙方書(shū)面通知要求,，甲方在合理期限內(nèi)拒不改正的;
4,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
(五)有下列情形之一的,，勞動(dòng)合同自動(dòng)終止:
1、勞動(dòng)合同期滿,，且任何一方不同意續(xù)訂勞動(dòng)合同書(shū)的(適用已簽訂二次以上固定期限勞動(dòng)合同的情形);
2,、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4,、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
(六)依照本條第
(一)項(xiàng)的約定解除本合同的，甲方無(wú)須向乙方支付任何賠償金,、補(bǔ)償金,。依照本條其它條款的規(guī)定解除本合同后符合發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償法定條件的，甲方應(yīng)依法向乙方發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。甲,、乙雙方一致確認(rèn)發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿一年的，發(fā)給乙方正式聘用期一個(gè)月的月基本工資計(jì)___元,，不超過(guò)___個(gè)月。
1,、甲方違反本合同的約定,，存在未提前___日通知乙方解除本合同情形的,，甲方除應(yīng)按本合同第九條第(六)項(xiàng)的約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以外，甲方應(yīng)予以補(bǔ)償乙方相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的代通知金;
2,、甲方違反本合同的約定,，提前___日通知乙方解除本合同的，甲方應(yīng)按本合同第九條第(六)項(xiàng)的約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(二)乙方的違約情形及違約責(zé)任：
1,、為保證用人單位正常生產(chǎn)秩序，除本合同另有約定以外,，乙方違反本合同的約定解除聘用合同的：
(1)乙方在合同期未滿,，提前___天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，不能獲取甲方任何形式的賠償金,、補(bǔ)償金等,，因乙方單方解除本合同導(dǎo)致嚴(yán)重影響甲方正常工作生產(chǎn)，給甲方造成的損失的,，乙方須賠償甲方的全部損失,。
(2)乙方違反本合同第七條第(五)項(xiàng)的約定，須向甲方支付違約金計(jì)___萬(wàn)元整,，給甲方造成的損失超過(guò)違約金的,，乙方須另行賠償甲方超過(guò)違約金的損失。
(4)乙方違反本合同的約定,，給公司造成損失的,，須向公司全額賠償，涉嫌犯罪的,，公司將移送司法機(jī)關(guān)處理,。
(5)依本合同的約定乙方應(yīng)當(dāng)支付給甲方的賠償款、違約金等款項(xiàng),，甲方有權(quán)直接從乙方的工資中扣減,，不足部分乙方應(yīng)另行支付。
十一,、本合同終止
(一)本合同期滿或本合同約定的勞動(dòng)合同解除條件成就時(shí),，本合同即行終止。
(二)本合同期滿前,，甲,、乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)在本合同期滿前___日內(nèi)辦理續(xù)訂手續(xù),。甲,、乙雙方未能在本合同期屆滿前續(xù)訂勞動(dòng)合同的，本合同即在合同期屆滿時(shí)終止,。
(三)本合同終止后3個(gè)工作日內(nèi),，乙方應(yīng)會(huì)同甲方辦理離職交接手續(xù),、結(jié)算工資等事宜。
十二,、爭(zhēng)議處理
甲,、乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無(wú)效，可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起___日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,，雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的，可在___日內(nèi)向人民法院起訴,。
十三,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：
本合同所有的書(shū)面通知，除本合同另有約定外,，應(yīng)交對(duì)方簽閱,，對(duì)方拒不簽閱的，可以郵寄的方式送達(dá)或公告送達(dá),。其中,，甲方向乙方所發(fā)出的書(shū)面通知也可采取在甲方公司公告欄張貼的方式向乙方送達(dá)。
十四,、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)有抵觸的,，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
十五,、本合同自甲,、乙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效,。
十六,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方蓋章：
乙方簽名(指印)：
授權(quán)代表簽名：
_____年_____月_____日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇四
本勞動(dòng)合同用人單位名稱(以下簡(jiǎn)稱甲方)：
單位主要負(fù)責(zé)人：
本勞動(dòng)合同勞動(dòng)者姓名(以下簡(jiǎn)稱乙方)：
身份證號(hào)碼：
家庭住所：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同。
1,、本勞動(dòng)合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,。試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、乙方工作地點(diǎn)為：
3,、根據(jù)甲方要求,，乙方從事 工作，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求,。
4,、乙方所在工作崗位實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)制，甲方安排乙方每日工作8小時(shí),，每周工作40小時(shí),。
5、乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息休假的權(quán)利,，甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日,。乙方不享受帶薪休假(法定假除外)。
6,、乙方所在工作崗位的安全生產(chǎn)狀況和存在的職業(yè)危害,，甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方如實(shí)告知。
7,、根據(jù)甲方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配方法,，乙方的基本工資確定為每月 元，甲方可根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整乙方工資;績(jī)效工資將根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),、勞動(dòng)成果按照甲方內(nèi)部分配方法考
8,、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，其中社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)由甲方交納的部分,，由甲方從乙方工資中發(fā)放，再由乙方交納到社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén),。
9,、《勞動(dòng)合同法》第36、37、38,、39,、40、41條規(guī)定的解除勞動(dòng)合同條件出現(xiàn),，可以解除勞動(dòng)合同。
10,、乙方對(duì)本合同內(nèi)容無(wú)異議,，在簽訂勞動(dòng)合同前，乙方與其它單位或個(gè)人沒(méi)有沒(méi)有任何勞動(dòng)關(guān)系，本合同與法律,、法規(guī)相抵觸的,，或者因法律、法規(guī)變化而不一致的,，以現(xiàn)行有效的法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。
其它：本合同一經(jīng)簽訂即具法律效力,，甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，可在爭(zhēng)議發(fā)生后一年內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇五
使用說(shuō)明
一,、雙方在簽訂本合同前,，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書(shū)。本合同一經(jīng)簽訂,，即具有法律效力,，雙方必須嚴(yán)格履行。
二,、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,，并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用章)方為有效。
三,、本合同中的空欄,，由雙方協(xié)商確定后填寫(xiě)，并不得違反法律,、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不需填寫(xiě)的空欄,，劃上“/”。
四,、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種,。
實(shí)行不定時(shí),、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，應(yīng)經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)批準(zhǔn),。
五,、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，作為本合同的附件,，與本合同一并履行。
六,、本合同必須認(rèn)真填寫(xiě),，字跡清楚,、文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,，并不得擅自涂改,。
七、本合同(含附件)簽訂后,，甲乙雙方各保管一份備查,。
甲方(用人單位)： 乙方(職工)：
名稱：姓名：
法定代表人： 身份證號(hào)碼：
地址： 現(xiàn)住址：
經(jīng)濟(jì)類型：
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
根據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同,。
一、合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限：
1,、有固定期限：從___年___月___日起至__年___月___日止。
2,、無(wú)固定期限：從___年___月___日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止(不得將法定解除條件約定為終止條件),。
3、以完成一定的工作為期限：從___年___月__日起至工作任務(wù)完成時(shí)止,。
(二)試用期限
雙方同意按以下第______種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1,、無(wú)試用期。
2,、試用期從____年___月___日起至____年___月__日止,。
(試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。其中合同期限在六個(gè)月以下的,，試用期不得超過(guò)十五日;合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,。試用期不得超過(guò)三十日;合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過(guò)六十日,。)
二,、工作內(nèi)容
(一)乙方的工作崗位(工作地點(diǎn)、部門(mén),、工種或職務(wù))為_(kāi)____________,。
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是________________。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位,，按變更本合同辦理,，雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議或通知書(shū)作為本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外單位工作,，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
三、工作時(shí)間
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1,、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，即每日工作____小時(shí)，每周工作____天，每周至少休息一天,。
2,、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批,，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制,。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批,，乙方所在崗位實(shí)行以____為周期，總工時(shí)____小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。除(勞動(dòng)法)第四十二條規(guī)定的情形外,，一般每日不得超過(guò)一小時(shí),，因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。
四,、工資待遇
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第( )種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。
1,、乙方試用期工資______元/月;試用期滿工資_______元/月(______元/日)。
2,、其他形式：____________,。
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付,。
(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月____日發(fā)放工資,。如遇節(jié)假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，應(yīng)按(勞動(dòng)法)第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬,。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所,，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康,。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益,。
(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢,。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門(mén)檢舉,、控告。
六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)合同期內(nèi),，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù),，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例,，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，按醫(yī)療保險(xiǎn)及其他相關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用,，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,，甲方應(yīng)按(工傷保險(xiǎn)條例)的規(guī)定辦理,。
(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假,、婚假,、喪假、探親假,、產(chǎn)假,、看護(hù)假等帶薪假期，并按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資,。
七,、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)甲方根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律,、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù),。
(二)甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促,、考核和獎(jiǎng)懲,。
(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,，并作如下約定：
八,、本合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方,。
(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù),。
九,、本合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。由甲方解除本合同的,，應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(二)屬下列情形之一的,，甲方可以單方解除本合同：
1,、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的。
2,、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,。
3、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的。
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。
5、甲方歇業(yè),、停業(yè),、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。
6,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的,。
7,、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,。
8,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,。
9、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的,。
甲方按照第5,、6、7,、8,、9項(xiàng)規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書(shū)面通知乙方,，并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，其中按第6項(xiàng)解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
(三)乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
1,、在試用期內(nèi)的,。
2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,。
3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,，克扣或無(wú)故拖欠工資的。
4,、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),，甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的,。
(四)有下列情形之一的,，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。
2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),，喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
3,、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的。
4,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)解除本合同后,，甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動(dòng)合同有關(guān)手續(xù),。
十、本合同的終止
本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止,。
本合同期滿前一個(gè)月，甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同的書(shū)面意向,，并及時(shí)辦理有關(guān)手續(xù),。
十一、違約情形及責(zé)任
(一)甲方的違約情形及違約責(zé)任：__________________,。
(二)乙方的違約情形及違約責(zé)任：__________________,。
十二、調(diào)解及仲栽
雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議,，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無(wú)無(wú)效，可在爭(zhēng)論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽,。對(duì)仲栽決不服的,，可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
十三,、其他
(一)本合同未盡事宜,，按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),，如本合同條款與國(guó)家,、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行,。
(二)下列文件規(guī)定為本合同附件,，與本合同具有同等效力：
1、
2,、
3,、
(三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關(guān)規(guī)定，可另加雙方簽名或蓋章的附頁(yè))：
甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)
法定代表人：(或委托代理人)
20___年____月___日20_年___月___日
鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)：______
鑒證人：_______
鑒證日期：20___年___月___日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇六
甲方(公章)：
乙方身份證號(hào)碼：
根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》,，甲、乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同,。
第一條聘用合同期限：
試用期：
第二條聘用崗位及其職責(zé)要求：
(一),、巡邏制度
1、每天上午,、中午,、下午、深夜四個(gè)時(shí)間做到定時(shí)對(duì)全校校園進(jìn)行巡邏,，及時(shí)做好《安全巡邏日志》記載,。
2、重點(diǎn)站崗巡視區(qū)域和時(shí)間：食堂的早餐,、午餐,、晚餐這三個(gè)時(shí)間段學(xué)生站隊(duì)就餐的秩序和紀(jì)律;早操和集會(huì)活動(dòng)時(shí)，不允許打堆聚眾,、追趕打鬧;午休時(shí),，不準(zhǔn)學(xué)生在操場(chǎng)上鍛煉、打球等,，也不準(zhǔn)學(xué)生在教室或走廊逗留;晚自習(xí)時(shí),，禁止學(xué)生起哄打鬧、大聲喧嘩等,。
下晚自習(xí)后,，巡視操場(chǎng)、食堂,、宿舍等區(qū)域?qū)W生逗留情況,，預(yù)防聚眾打架斗毆。
3,、如發(fā)現(xiàn)可疑,、異常情況或惡劣天氣，要及時(shí)巡邏,，重點(diǎn)部位要仔細(xì)巡邏,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)匯報(bào)或報(bào)警。
4,、巡邏時(shí),，為保持學(xué)校寧?kù)o和正常的教育教學(xué)秩序,，應(yīng)規(guī)勸教育有關(guān)不良行為的學(xué)生,，杜絕喧嘩、吵鬧,、打架和不安全的情況發(fā)生,，杜絕浪費(fèi)、損壞公物,、破壞花草樹(shù)木的情況發(fā)生,。
5,、放長(zhǎng)假后巡邏時(shí)，應(yīng)協(xié)助學(xué)校做好清校工作,，規(guī)勸個(gè)別學(xué)生離?；丶遥坏迷谛６毫?。
6,、做好拉閘門(mén)、教室門(mén)的開(kāi)關(guān)工作,。
每天放學(xué)和晚自習(xí)后巡邏時(shí),，檢查學(xué)校、辦公室內(nèi)電燈,、電扇,、門(mén)窗是否關(guān)好，發(fā)現(xiàn)未關(guān),，應(yīng)及時(shí)妥善處理,，做好詳細(xì)記錄，要向?qū)W校政教處或后勤處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。
7,、熟悉學(xué)校的地理位置，了解自身所處環(huán)境和要害部位,，重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)做到心中有數(shù),，加強(qiáng)防范;熟悉校園及校園周邊人員住宿和設(shè)施情況，隨時(shí)收集,、掌握,、報(bào)告各種影響師生安全的信息及校園周邊治安動(dòng)態(tài)并及時(shí)上報(bào)學(xué)校和公安機(jī)關(guān);及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止發(fā)生在學(xué)校內(nèi)及周邊的違法犯罪行為;配合公安機(jī)關(guān)偵查、處置校園發(fā)生的案(事)件,。
8,、做好學(xué)生在校期間及節(jié)假日期間的巡邏、值班,。
在校園內(nèi)及門(mén)前周邊進(jìn)行巡邏,、安全檢查、值守監(jiān)控,、接受報(bào)警,，參加搶險(xiǎn)救災(zāi)，服務(wù)師生;熟悉學(xué)校內(nèi)消防設(shè)施的分布情況,，并能熟練使用消防設(shè)施;配合學(xué)校開(kāi)展安全檢查,，發(fā)現(xiàn)安全隱患，應(yīng)立即采取必要措施妥善處理并及時(shí)報(bào)告;對(duì)正在發(fā)生侵害師生的行為，可以使用防衛(wèi)器具予以制止,。
(二),、紀(jì)律要求
1、為保證安全,，要有高度的責(zé)任感,，嚴(yán)格遵守保安職業(yè)道德，要全天 小時(shí)在崗輪流值班,，不得擅自離崗,。
就餐時(shí)間必須提前，即午餐和晚餐前,。
不得離崗,。
2、上班期間,，必須在崗值班,。
若有特殊事需外出，必須向安全處提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng),，同意后方可離開(kāi)學(xué)校,。
按輪休時(shí)間推算，每月雙休日可以調(diào)休 小時(shí),，調(diào)休的時(shí)間范圍為每周 早上至每周 下午,。
需要調(diào)休的，必須向安全處書(shū)面說(shuō)明,，并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處,。
如遇學(xué)校放長(zhǎng)假，須配合學(xué)校輪流值班,。
3,、按規(guī)定著裝(裝備)站崗，衣領(lǐng),、扣子,、徽章、腰帶,、帽子,、領(lǐng)帶等均需整齊，必要時(shí),，身配裝備巡邏上崗,。
4、各種意見(jiàn)或投訴要認(rèn)真聽(tīng)取,，弄清情況,，做好筆錄，及時(shí)處理,，如非本職工作范圍,，即時(shí)通知責(zé)任人或向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5,、妥善保管好頭盔,、橡皮警棍、武裝帶,、防割手套,、催淚噴霧器、盾牌,、叉等應(yīng)急器械,。
6、保安人員應(yīng)在校長(zhǎng),、主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，嚴(yán)格執(zhí)行好以上制度。
如因工作失職,，造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡,，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第三條工作報(bào)酬與發(fā)放辦法：
(一)試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無(wú)過(guò)錯(cuò)的,，甲方按每天 元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬,。
(二)試用期結(jié)束后，雙方簽訂合同,。
甲方按月付給乙方工資,，月工資 元，不足一個(gè)月的按每天 元計(jì)算工資,。
(四)食宿待遇：甲方向乙方提供水電,、食宿。
(五)保險(xiǎn)待遇：甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn),。
(六)乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐,。
合同到期后，甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系,。
(七)非特殊情況,，若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無(wú)故不接,、體罰學(xué)生等,，第一次扣工資 元，依次翻倍扣工資,，直到扣完工資為止,，并解聘合同,。
在上級(jí)檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的，第一次扣工資 元,，依次翻倍扣工資,，直到扣完工資為止，并解聘合同,。
(八),、因行業(yè)及特殊性，正常情況下,，原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同,。
未經(jīng)允許自行離崗的，不發(fā)放本月的工資,。
如乙方遇特殊情況確需離崗的,，必須提前15天通知甲方。
特殊情況離崗的,，是否扣發(fā)當(dāng)月工資,，由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。
有事確需書(shū)面請(qǐng)假的,，要扣除請(qǐng)假期間各天的工資,。
第四條聘用合同的終止與解除
(一)、聘用期間,，乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止,。
(二)、聘用期間,，不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,，或嚴(yán)重失職，造成安全事故,，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,，所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
(三),、學(xué)校每學(xué)期末對(duì)乙方進(jìn)行考核,，學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的，學(xué)校將繼續(xù)留用,，否則給予解聘,。
宣布解聘后本合同即行終止。
(四),、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),，甲方解除本合同。
(五),、合同解除后,，乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校,。
第五條雙方約定的其它事項(xiàng)合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方,，乙方也愿意續(xù)聘,，可以續(xù)聘，續(xù)聘需重新簽定合同,。
第六條附則
(一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,，沒(méi)規(guī)定的按甲,、乙雙方協(xié)商約定。
(二),、甲,、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
(三),、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起生效,。
甲方(公章)：乙方(簽字)：
乙方聯(lián)系電話：甲方代表電話：
簽訂日期：
簽訂日期：
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇七
甲方(用人單位)：名稱：聯(lián)系電話：地址：
乙方(勞動(dòng)者)：姓名：性別身份證號(hào)碼戶籍所在地：住址：聯(lián)系電話：
甲,、乙雙方根據(jù)和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,，在平等自愿,、公平公正、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,，簽訂本合同。
一,、勞動(dòng)合同期限
(一)甲乙雙方約定按下列_._種方式確定“勞動(dòng)合同期限”：.有固定期限的勞動(dòng)合同：自__ ____年__ ___月___ __日起至__ ______年___ ___月__ __日止,，其中試用期自__ ____年__ ___月___ __日起至___ _______年___ ___月___ 日止。
.無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同：自________年______月______日起,，其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止,。
.以完成_____________工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限，自______年_____月_____日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日,。
(二)甲方與用工單位所簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期限先于本條約定的合同期限屆滿的,，則勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期屆滿之日本合同終止。
二,、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
(一)乙方根據(jù)甲方要求,，經(jīng)過(guò)協(xié)商，從事________________工作,。
甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,，按照合理誠(chéng)信原則,，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排,。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。
乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
(三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為：_______,。
三,、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定___條款，平均每周工作四十小時(shí)：.甲方實(shí)行每天__ _小時(shí)工作制,。
具體作息時(shí)間,，甲方安排如下：每周周一至周五_工作，上午 —— _,，下午_ —— _,。
每周周六、周日_為休息日,。
.甲方實(shí)行三班制,，安排乙方實(shí)行________班________運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。
.甲方安排乙方的________工作崗位,，屬于不定時(shí)工作制,，雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。
.甲方安排乙方的________工作崗位,，屬于綜合計(jì)算工時(shí)制,，雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。
(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,，控制加班加點(diǎn),，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病傷害的崗位,，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,，減少職業(yè)傷害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，安排乙方從事有職業(yè)傷害作業(yè)的,，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。
(三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮,、強(qiáng)令危險(xiǎn)作業(yè),，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
(四)甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工,、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,，對(duì)乙方提供保護(hù)。
(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定,。
五、勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資,。
乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。
(一)甲方承諾每月__ __日為發(fā)薪日。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元,。
(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定__.___條款：
.乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_(kāi)_______元,。
.甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,，乙方的基本工資確定為每月________元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定,。
.甲方實(shí)行計(jì)件工資制，確定乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的,，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。
(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益,、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線,、工資指導(dǎo)價(jià)格等，合理提高乙方工資,。
乙方的工資增長(zhǎng)辦法按照_內(nèi)部工資正常增長(zhǎng)辦法__(工資集體協(xié)商協(xié)議,、內(nèi)部工資正常增長(zhǎng)辦法)確定。
六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
(一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),，按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳,。
(二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況公示,，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助,。
(三)如乙方發(fā)生工傷事故,，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),，向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù),。
(四)乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇,，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。
七,、勞動(dòng)紀(jì)律甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律,、法規(guī)、政策的規(guī)定,，履行民主程序,，并向乙方公示。
乙方遵照?qǐng)?zhí)行,。
八,、勞動(dòng)合同終止的條件經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的,，可以終止勞動(dòng)合同：
1.勞動(dòng)合同期滿的;
2.無(wú)___________________,。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，可以協(xié)商解決,。
不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng),。
對(duì)仲裁裁決不服的,，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動(dòng)法律,、法規(guī)和規(guī)章,，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和有關(guān)部門(mén)舉報(bào),。
十,、其他
(一)勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系,。
(二)本合同未盡事宜,，均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,，通過(guò)雙方平等協(xié)商解決,。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時(shí)用中文,、外文書(shū)寫(xiě),，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn),。
(六)本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(七)本合同于_ ____年 ___月___ 日生效,。
甲乙雙方自愿申請(qǐng)勞動(dòng)合同鑒證的,，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出。
甲方(蓋章)
乙方(簽字)
簽章時(shí)間：年月日
簽字時(shí)間：年月日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇八
使用說(shuō)明
一,、雙方在簽訂本合同前,，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書(shū),。本合同一經(jīng)簽訂,，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行,。
二,、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章，并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用章)方為有效,。
三,、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫(xiě),，并不得違反法律,、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不需填寫(xiě)的空欄，劃上/,。
四,、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí),、綜合計(jì)算工時(shí)三種,。
實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,，應(yīng)經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)批準(zhǔn),。
五,、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，作為本合同的附件,，與本合同一并履行。
六,、本合同必須認(rèn)真填寫(xiě),，字跡清楚、文字簡(jiǎn)練,、準(zhǔn)確,，并不得擅自涂改。
七,、本合同(含附件)簽訂后,，甲乙雙方各保管一份備查。
甲方(用人單位)： 乙方(職工)：
名稱：姓名：
法定代表人： 身份證號(hào)碼：
地址： 現(xiàn)住址：
經(jīng)濟(jì)類型：
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
根據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
(一)合同期限
雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限：
1,、有固定期限：從___年___月___日起至__年___月___日止,。
2、無(wú)固定期限：從___年___月___日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止(不得將法定解除條件約定為終止條件),。
3,、以完成一定的工作為期限：從___年___月__日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第______種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1,、無(wú)試用期,。
2、試用期從____年___月___日起至____年___月__日止,。
(試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月,。其中合同期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過(guò)十五日;合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,。試用期不得超過(guò)三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,，試用期不得超過(guò)六十日。)
(一)乙方的工作崗位(工作地點(diǎn),、部門(mén),、工種或職務(wù))為_(kāi)____________。
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是________________,。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位,，按變更本合同辦理，雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議或通知書(shū)作為本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外單位工作,，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，即每日工作____小時(shí),，每周工作____天，每周至少休息一天,。
2,、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批,，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制,。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批,，乙方所在崗位實(shí)行以____為周期，總工時(shí)____小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。除(勞動(dòng)法)第四十二條規(guī)定的情形外,，一般每日不得超過(guò)一小時(shí),，因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第( )種形式執(zhí)行,，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1,、乙方試用期工資______元/月;試用期滿工資_______元/月(______元/日),。
2,、其他形式：____________,。
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付,。
(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月____日發(fā)放工資,。如遇節(jié)假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，應(yīng)按(勞動(dòng)法)第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬,。
(一)甲方按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,，甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益,。
(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢,。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告,。
(一)合同期內(nèi),，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù),，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例,，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,，按醫(yī)療保險(xiǎn)及其他相關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),。
(三)乙方患職業(yè)病,、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按(工傷保險(xiǎn)條例)的規(guī)定辦理,。
(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假,、年休假、婚假,、喪假,、探親假、產(chǎn)假,、看護(hù)假等帶薪假期,，并按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。
(一)甲方根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)法律,、法規(guī)通過(guò)民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù)。
(二)甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核和獎(jiǎng)懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,，并作如下約定：
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方,。
(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù),。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。由甲方解除本合同的,，應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：
1,、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的,。
2、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,。
3,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的,。
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。
5,、甲方歇業(yè)、停業(yè),、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的,。
6、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,，也不能從事由甲方另行安排的工作的。
7,、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,。
8,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,。
9、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的,。
甲方按照第5,、6、7,、8,、9項(xiàng)規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書(shū)面通知乙方,，并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，其中按第6項(xiàng)解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
(三)乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
1,、在試用期內(nèi)的,。
2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,。
3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,，克扣或無(wú)故拖欠工資的,。
4、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),，甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。
(四)有下列情形之一的,，甲方不得解除本合同：
1,、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。
2,、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),，喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的,。
3、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,。
4、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
(五)解除本合同后，甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動(dòng)合同有關(guān)手續(xù),。
本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止。
本合同期滿前一個(gè)月,，甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同的書(shū)面意向,，并及時(shí)辦理有關(guān)手續(xù)。
(一)甲方的違約情形及違約責(zé)任：__________________,。
(二)乙方的違約情形及違約責(zé)任：__________________,。
雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無(wú)無(wú)效,，可在爭(zhēng)論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽。對(duì)仲栽決不服的,，可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。
(一)本合同未盡事宜，按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi),，如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相抵觸的,，按新規(guī)定執(zhí)行,。
(二)下列文件規(guī)定為本合同附件，與本合同具有同等效力：
1,、
2,、
3、
(三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關(guān)規(guī)定,，可另加雙方簽名或蓋章的附頁(yè))：
甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)
法定代表人：(或委托代理人)
20___年____月___日20_年___月___日
鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)：______
鑒證人：_______
鑒證日期：20___年___月___日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇九
根據(jù)《_________》的規(guī)定,，單位（以下簡(jiǎn)稱甲方）因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志（以下簡(jiǎn)稱乙方）為臨時(shí)工,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，簽訂本勞動(dòng)合同。
一,、合同期限：
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。合同期滿即終止勞動(dòng)合同。
二,、生產(chǎn)工作任務(wù)：
1.乙方在甲方從事_________工作,。
2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn),、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,，完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。
三,、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn),、工作條件：
1.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn),。
2.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,，按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動(dòng)工具,，提供其它必要的生產(chǎn),、工作條件。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬：
1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn)：_________,；
2._________。
五,、保險(xiǎn),、福利待遇：
1.乙方因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)前的工資,、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動(dòng)合同制工人同,。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動(dòng)能力的,，其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同,、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長(zhǎng)短,、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi),。 3.乙方在合同期間死亡，其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同,。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。
七,、勞動(dòng)合同的解除：
1.符合下列情況的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
（一）發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的；
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷,，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的,；
（三）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn),、工作秩序的,；
（四）違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定，損壞設(shè)備,、工具,、浪費(fèi)原材料、能源,，造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的,；
（五）貪污、盜竊,、賭博,、營(yíng)私舞弊，不夠刑事處罰的,；
（六）無(wú)理取鬧,、打架斗毆，嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的,；
（七）犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的,。
2.符合下列情況的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
（一）經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),、勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害身體健康的,；
（二）用工單位不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,；
（三）參軍、考入中等以上學(xué)?；虮徽惺諡閯趧?dòng)合同制工人的,；
（四）用工單位不履行勞動(dòng)合同或違反國(guó)家政策、法規(guī),，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的,；
3.任何一方解除勞動(dòng)合同，一般情況下,，必須提前一周通知對(duì)方,，方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)辦理解除合同手續(xù)。
八,、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,，任何一方違反本合同規(guī)定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。
九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納,。
十,、其它雙方協(xié)商事項(xiàng)：_________,。
十一,、本合同如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
十二、本合同一式三份,，甲乙雙方和乙方戶口所在街道,、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)各執(zhí)一份。
甲方（簽章）：_________ 乙方（簽章）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
街道,、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)（簽章）：_________
_________年____月____日
續(xù)訂勞動(dòng)合同書(shū)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，續(xù)訂勞動(dòng)合同。
續(xù)訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。
變更合同內(nèi)容：_________,。
甲方：_________（簽章）
乙方：_________（簽章）
簽定日期：_________年_________月_________日
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇十
甲方(使用部門(mén))名稱：_________________
乙方(受聘人員)姓名：_________________
性別：_________________
民族：_________________
出生年月：_________________
身份證號(hào)：_________________
住址：_________________
聯(lián)系電話：_________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本勞動(dòng)合同。
一,、合同期限
二,、工作內(nèi)容
1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關(guān)的工作,。在勞動(dòng)合同期內(nèi),，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力，變動(dòng)乙方的工作內(nèi)容,、崗位,。
2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,，按照甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件
1,、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)及特殊保護(hù)等規(guī)定，對(duì)乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件,、勞動(dòng)保護(hù)用品,。對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技術(shù)及有關(guān)規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律的教育和培訓(xùn),。
2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),。
四、工作報(bào)酬
因乙方工資計(jì)算繁瑣,，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,，實(shí)行下列工資分配形式：_________________
1、甲方按乙方的工作工時(shí)核算乙方工資,，工資以貨幣形式支付,。
2、乙方工資每日為元,。按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放,，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。
五,、工作紀(jì)律
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策,。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法,。乙方應(yīng)服從甲方的管理。
1,、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，按時(shí)完成生產(chǎn)、工作任務(wù),，如有違法違紀(jì)行為,，按有關(guān)法規(guī)、規(guī)章處理,。
2,、乙方必須服從甲方及甲方委托人(代班人員)和工地管理人員指揮。必須服從工作安排,，不得無(wú)故缺席,，如有事必須向代班人員請(qǐng)假，如不聽(tīng)從代班人員的合理調(diào)動(dòng)，甲方有權(quán)對(duì)乙方做適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰或開(kāi)除處理,。
3,、乙方必須遵紀(jì)守法，嚴(yán)禁打架,、賭博,、嫖娼、偷盜等違法行為,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開(kāi)除處理并罰款,，且送交執(zhí)法部門(mén)追究其相應(yīng)責(zé)任。工資余額年終結(jié)清,。
六,、勞動(dòng)合同變更、終止,、解除的條件
1,、勞動(dòng)合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。
2,、勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽勞動(dòng)合同,。
3、乙方有下列情況之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同：_________________
(1)在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;
(2)曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,，經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效的;
(3)嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),，對(duì)甲方利益造成重大損害的,。
(4)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。
(5)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的，勞動(dòng)合同自行解除,。
4,、有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同：_________________
(1)在使用期內(nèi),，甲方未支付工資的;
(2)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;
(3)國(guó)家法律,、法規(guī)另有規(guī)定的。
七、本合同條款與法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,，以及本合同未盡事宜,，均按法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
八,、本合同依法訂立后,，雙方必須嚴(yán)格履行
九、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門(mén)調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
十,、本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份
甲方(蓋章)：_________________乙方(簽名或蓋章)：_________________
日期：_________________日期：_________________
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇十一
甲方：________________
乙方：________________
根據(jù)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同所列條款,。
一、本合同根據(jù)類型為期限合同,。合同生效日期_______年____月____日,，合同至_______年____月____日終止。
二,、乙方根據(jù)甲方工作需要,，且通過(guò)試用期考核，同意在________部門(mén),，擔(dān)任________崗位(工種)工作,。
三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時(shí)工作制,，因特殊工種需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，可以延長(zhǎng)時(shí)間，并按公司有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi),。
四,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)知識(shí),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn),，并為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
五,、甲方除特殊情況,，每月 日以貨幣或銀行劃帳的形式支付乙方工資。
六,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，其工資按公司規(guī)定扣除;已方因工負(fù)傷按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。
七,、乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)定制度,，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全，操作規(guī)程和工作規(guī)范,，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓(xùn),，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能,。
八、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除本合同,。
九,、訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。(甲方享有本合同的最終解釋權(quán))
十,、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損失的，被依法追究刑事責(zé)任的,，甲方可以解除本合同,。
十一、乙方違反操作規(guī)程造成人身傷害,，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
十二、乙方若因特殊情況需要解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,，征得甲方同意后乙方可以解除本合同,。合同期不滿，且沒(méi)有特殊情況乙方擅自中途離開(kāi)者,，甲方不退還培訓(xùn)費(fèi),。
十三、本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
十四,、甲方制定以下規(guī)章制度：《員工守則》、《公司的各項(xiàng)規(guī)章制度》,、《崗位責(zé)任制》等作為本合同的附件,，具有同等法律效力。若乙方單方違約,，按每月份50元扣罰違約金,。
十五、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方：________________
簽約日期：________________
乙方：________________
簽約日期：________________
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇十二
__________(公司(以下稱甲方)因工作需要，按照國(guó)家,、北京市有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),、規(guī)章規(guī)定，聘用__________(以下稱乙方)為我公司員工,。雙方根據(jù)“平等自愿,，協(xié)商一致”的原則，簽定本合同,，確立勞動(dòng)關(guān)系,，明確雙方的權(quán)利、義務(wù),，并共同遵守履行,。
一、合同期限
本合同自 年 月 日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定，采取下列第 種形式,。
1. 合同有效期限 年,，至 年 月 日止。
2. 無(wú)固定期限,。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,，其他終止條件為_(kāi)________,。
3. 合同期限至于 工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是__________,。
新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,，自生效之日起 個(gè)月內(nèi)為試用期,。
本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份,。均具有同等效力,。
二、工作任務(wù)
(一)乙方職位是 __________,，向____________報(bào)告,。
(二)在合同期內(nèi)，甲方將可能指派乙方于其它職位,。
三,、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行每日不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度,。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時(shí),。
(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(三)甲方因生產(chǎn),、工作需要,，經(jīng)與工會(huì)或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn),。但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過(guò)三小時(shí),，每月累計(jì)不得超過(guò)三十六小時(shí)。
(四)有下列情形之一的,，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本條第(三)項(xiàng)規(guī)定限制：
1.發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,，需要緊急處理的;
2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路,、公共設(shè)施發(fā)生故障,，影響生產(chǎn)或公共利益，必須及時(shí)搶修的;
3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,，必須連續(xù)生產(chǎn),、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;
5.為完成國(guó)防緊急任務(wù)的;
6.為完成國(guó)家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的,。
四,、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假、探親,、婚喪,、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇,。
保安用工合同書(shū) 云南省用工合同書(shū)篇十三
簡(jiǎn)易用工合同可以參照如下：
甲方_________________地址_________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：_________________
乙方______性別_____身份證號(hào)碼________________
現(xiàn)住址_____________郵編__________聯(lián)系電話________________
為建立勞動(dòng)關(guān)系,，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動(dòng)法,、民法典,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同,。
第一條、勞動(dòng)合同期限
本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或________________.其中試用期為_(kāi)____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,。
第二條,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________工作崗位,，乙方的工作任務(wù)為_(kāi)__________,，工作地點(diǎn)為_(kāi)____________.經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位,。
第三條,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方每月_____日支付工資,，支付的勞動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)____元/月或________________,，其中試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)____元/月。
第四條,、工作時(shí)間和休息休假,、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī),、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。
第五條,、勞動(dòng)合同的終止與解除
雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,，甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,，符合國(guó)家規(guī)定的,，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第六條,、其他未盡事項(xiàng)按國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第七條,、本合同雙方各執(zhí)一份，勞動(dòng)者乙方必須當(dāng)事人簽字,。
甲方簽字(蓋章)_________乙方簽字(蓋章)_________
簽訂時(shí)間：_________________年月日
