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函詢回復(fù)格式 紀檢部門函詢回復(fù)格式篇一

根據(jù)《關(guān)于對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行誡勉談話和函詢的實施細則（試行）》的有關(guān)規(guī)定,，請你

對以下情況做出書面說明，表明態(tài)度,，并將函詢通知書及反饋表等有關(guān)材料于年月日前報送

我委,。中共蕭縣紀律檢查委員會年月日函詢情況反饋表篇二：函詢通知書函詢通知書

湘赤監(jiān)紀函詢[]第號同志：

根據(jù)《關(guān)于對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行誡勉談話和函詢的實施細則（試行）》的有關(guān)規(guī)定，請你

對以下情況做出書面說明,，表明態(tài)度,，并將函詢通知書及反饋表等有關(guān)材料于年月

日前報送我委。中共赤山監(jiān)獄紀律檢查委員會年月日函詢情況反饋表篇三：“五詢制”表格相公鎮(zhèn)紀委訪詢登記表相公鎮(zhèn)紀委約詢登記表相公鎮(zhèn)紀委函詢審批表

函詢回復(fù)格式 紀檢部門函詢回復(fù)格式篇二

任職以來,，在縣委,、縣紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，根據(jù)委局領(lǐng)導(dǎo)和組長的要求，認真履行職責(zé),，積極開展各項工作?，F(xiàn)將工作匯報如下：

能嚴格遵守黨紀國法，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定,，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，盡心盡力為群眾做好事，切實做到立黨為公,、執(zhí)政為民,。能高標(biāo)準要求自己，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,，不斷提高自身的精神境界,，培養(yǎng)良好的生活情趣。能自覺接受監(jiān)督,，做到光明磊落,，胸懷坦蕩，時刻保持紀檢干部的應(yīng)有形象,。能嚴格執(zhí)行黨風(fēng)

廉政

一年來，本人能認真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，不斷加強黨性修養(yǎng)，認真貫徹黨的路線,、方針,、政策，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,。能認真學(xué)習(xí)鉆研紀檢監(jiān)察有關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,，積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，自覺提高業(yè)務(wù)能力和辦案水平,。能牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀，強化黨性修養(yǎng),，恪守黨性原則,，深入學(xué)習(xí)落實《

廉政

一是監(jiān)督檢查所轄單位及系統(tǒng)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,、決議和國家法律,、法規(guī)及各項規(guī)章制度的情況，實施《黨章》和《行政監(jiān)察法》規(guī)定范圍內(nèi)的監(jiān)督檢查,。二是督促檢查所轄單位及系統(tǒng)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實,，對涉及重大決策、重要人事任免,、重大項目和大額度資金使用等情況實施監(jiān)督,，對黨組織及領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制情況進行監(jiān)督檢查。三是受理所轄單位及系統(tǒng)黨組織,、黨員和行政監(jiān)察對象違反黨紀政紀行為的檢舉,、控告;按照縣紀檢監(jiān)察機關(guān)的要求查辦所轄單位及系統(tǒng)黨組織、黨員和監(jiān)察對象的違紀違法案件,。今年來,，本人參與調(diào)查處理信訪案件8宗，查處違紀黨員3人,，其中黨內(nèi)嚴重警告1人,，黨內(nèi)警告2人;建議辭*員干部1名。四是在所轄單位及系統(tǒng)組織開展糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)工作,，加強監(jiān)督檢查,，切實解決損害群眾利益的突出問題。五是履行組織協(xié)調(diào)職能,，指導(dǎo)所轄單位及系統(tǒng)黨組織加強黨風(fēng)廉政建設(shè),，督促建立健全教育、制度,、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗的機制和體制,。組織各有關(guān)單位開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動和《廉政準則》學(xué)習(xí)貫徹活動等工作。

同時,，在履行紀檢監(jiān)察組有關(guān)職責(zé)的基礎(chǔ)上,，能服從大局，圍繞中心,，做好縣委,、縣政府和委局機關(guān)交辦的其他工作：一是協(xié)助支持西部五鎮(zhèn)的計育工作。二是支持配合省道335線的擴建拆遷工作,。三是做好xx機場紀律監(jiān)督組有關(guān)工作,。四是完成好縣紀委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

一年來,，雖然取得了一定的成效,，但仍存在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠扎實、調(diào)查研究不夠深入等問題,，新的一年,，我將繼續(xù)在縣紀委常委會和組長的領(lǐng)導(dǎo)下，努力提高業(yè)務(wù)水平和辦案能力,，切實抓好自身思想建設(shè),、政治建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)，為xx縣反腐倡廉建設(shè)和xxxx大崛起做出自己的貢獻,。

函詢回復(fù)格式 紀檢部門函詢回復(fù)格式篇三

第一條為貫徹落實《中共中央組織部關(guān)于加強組織部門干部監(jiān)督工作若干意見(試行)》,，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，增強領(lǐng)導(dǎo)干部自重,、自省,、自警、自勵的意識,，進一步促進領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，特制定本制度,。

第二條函詢回復(fù)制度是指信訪反映有關(guān)單位部門或領(lǐng)導(dǎo)干部問題,，組織部門認為該單位部門或干部有必要就所反映的問題向組織加以說明，以函詢方式要求其回復(fù)的一種信訪調(diào)查核實辦法,。

第三條實行信訪函詢回復(fù)制度必須堅持“三為主”的原則,，即正面教育為主、預(yù)防為主,、事前監(jiān)督為主,，努力把干部監(jiān)督管理貫穿于干部教育、培養(yǎng),、選拔,、使用的全過程。

第四條按照干部管理權(quán)限,，縣委組織部對群眾來信來訪反映本級管理的領(lǐng)導(dǎo)干部有以下七個方面的問題，經(jīng)認真分析研究,，除執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)已經(jīng)核實處理的之外,，對需要本人向組織說明情況的，可采取函詢回復(fù)的方式進行調(diào)查核實,。

1,、理想信念、政治立場,、貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策方面的問題;

2,、違反班子議事規(guī)則和決策程序,，造成工作失誤方面的問題;

3、違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定,，在選拔任用干部工作和遵守組織人事紀律方面的問題;

4,、違反民主集中制原則方面的問題;

5,、思想作風(fēng)、工作作風(fēng),、生活作風(fēng)及道德品質(zhì)等方面的問題;

6,、違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定方面的問題;

7,、其它需要向組織說明的問題,。

第五條對于署名來信或來人反映領(lǐng)導(dǎo)干部上述問題的，縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)或干部室受理后,，要及時整理并提出初步處理意見，根據(jù)部長批示或部長辦公會決定,，由組織部干部室向被反映領(lǐng)導(dǎo)干部正式發(fā)出函詢通知;對于匿名來信反映領(lǐng)導(dǎo)干部上述問題的,，要對問題的性質(zhì)、內(nèi)容和嚴重程度等進行分析鑒別,，視其具體情況,，決定是否對其進行函詢。

第六條函詢通知一般可直接向被反映領(lǐng)導(dǎo)干部本人發(fā)出,，明確提出復(fù)函要求;特殊情況也可通過被反映領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位黨委(黨組)向本人傳達函詢通知,。發(fā)函詢通知只轉(zhuǎn)抄件不轉(zhuǎn)原件，并刪去來信來訪人的姓名,。

第七條被反映領(lǐng)導(dǎo)干部接到函詢通知后,，必須在半個月內(nèi)回復(fù)書面材料，按要求實事求是地說明問題的情節(jié),、經(jīng)過和解決處理的辦法等;本人認為以復(fù)函形式難以表達清楚的，可以在復(fù)函的同時,，在規(guī)定期限內(nèi)直接到縣委組織部當(dāng)面進行補充說明;因特殊情況不能按時復(fù)函的,，應(yīng)及時向縣委組織部說明理由，并作出回復(fù)承諾;無故不回復(fù)或拒不回復(fù)的,，組織上將對本人進行批評教育，責(zé)成其盡快回復(fù)或給予嚴肅處理,。

第八條被反映領(lǐng)導(dǎo)干部在復(fù)函中,，如不實事求是，故意避重就輕,、弄虛作假,、隱瞞事實真相，一經(jīng)查實,，將從重處理,。

第九條縣委組織部干部室要將回復(fù)情況及時向部長或部長辦公會匯報。由部長或部長辦公會根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部本人向組織回復(fù)說明的情況以及組織上了解掌握的情況,，做出批示或處理決定,，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部或所在單位黨委(黨組)反饋處理結(jié)果。

1,、凡被反映領(lǐng)導(dǎo)干部在復(fù)函中就所函詢的問題如實陳述情況,，而且事實清楚的，由干部室拿出處理建議,，并向部領(lǐng)導(dǎo)匯報,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，將有關(guān)材料存檔,。

2,、對存在問題，但情節(jié)較輕,、不能夠成紀律處分的,，由部領(lǐng)導(dǎo)督促當(dāng)事人采取措施，及時補救,，改正錯誤;或由部領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話,。

3、對情節(jié)嚴重,，已構(gòu)成違紀違法的,，要及時與縣紀檢監(jiān)察部門、司法機關(guān)溝通情況,，向縣委匯報,，并移交執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)查處。

4,、對于被反映領(lǐng)導(dǎo)干部認為要求復(fù)函的問題與事實不符且組織,、紀檢監(jiān)察等部門又一時難以核實清楚的，復(fù)函材料暫由組織部干部室存檔備查,。

第十條注意維護群眾依法享有的民主權(quán)利,。對正當(dāng)向組織反映領(lǐng)導(dǎo)干部問題的個人或單位，不得以任何借口進行追查或者打擊報復(fù);對捏造事實,，誣陷他人造成后果的,，一經(jīng)查明，要按有關(guān)規(guī)定追究其黨紀、政紀和法律責(zé)任,。

第十一條領(lǐng)導(dǎo)干部函復(fù)制度由縣委組織部組織實施,，組織部干部室具體負責(zé)協(xié)調(diào)、函復(fù)件登記,、結(jié)果反饋,、材料歸檔等工作(復(fù)函材料不歸入干部個人檔案)，并按季度將函復(fù)制度落實情況,，以書面形式向縣委主管書記匯報或在部長辦公會上通報,。有關(guān)工作人員必須嚴格執(zhí)行信訪保密規(guī)定。

第十二條本制度由縣委組織部負責(zé)解釋,，并自下發(fā)之日起實行,。

函詢回復(fù)格式 紀檢部門函詢回復(fù)格式篇四

1、答復(fù)即復(fù)函,，屬公函的一種。

復(fù)函是機關(guān),、單位為答復(fù)來函一方面商洽,、詢問或聯(lián)系事宜而使用的一種公文，既可用于上級機關(guān)對下級單位的答復(fù)之用,，也可用于平行機關(guān)或不相隸屬機關(guān)的答復(fù),。復(fù)函如屬上級機關(guān)對下級機關(guān)所要求事項的答復(fù)，同時具有某種批復(fù),、批示的性質(zhì),。

2、寫作要點：

復(fù)函的全文由標(biāo)題,、正文,、落款三部分構(gòu)成：

(1)標(biāo)題

由發(fā)文機關(guān)、事由和文種類別(復(fù)函)組成,，一般不可省略,。

(2)正文

包括受文單位、開頭用語,、答復(fù)意見,、結(jié)尾四部分。受文單位要頂格寫;開頭用語多為“你處________函收悉,，經(jīng)________研究,，現(xiàn)答復(fù)如下”之類，要寫明來函日期,、名稱和編號;接著是針對來函內(nèi)容作出的具體答復(fù);結(jié)尾用“此復(fù)”,、“特此函復(fù)”等語作結(jié)。

(3)落款

發(fā)文機關(guān)、日期并加蓋公章,。

復(fù)函的寫作,，要求有針對性，措辭簡明得體,。一般應(yīng)一事一函,。