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問責條例體會心得篇一

“要強化和落實各級黨委(黨組)抓作風建設的主體責任,，制定明細的責任清單和問責規(guī)定?！?/p>

“要健全問責機制,，堅持有責必問、問責必嚴,，把監(jiān)督檢查,、目標考核、責任追究有機結合起來,，形成法規(guī)制度執(zhí)行強大推動力,。”

“要堅決把全面從嚴治黨的主體責任壓下去,，加大問責力度,，讓失責必問成為常態(tài)?！?/p>

……

黨的以來,，多次就規(guī)范和強化黨的問責工作作出重要論述。

動員千遍,，不如問責一次,。問責工作是全面從嚴治黨的重要內容之一，隨著全面從嚴治黨力度的不斷加大,，問責工作的制度化,、常態(tài)化要求也越發(fā)迫切?！吨袊伯a黨問責條例》的出臺正是立足黨的事業(yè)發(fā)展和全面從嚴治黨現(xiàn)實需要的又一次頂層設計,。

——實現(xiàn)黨的歷史使命的重要保障。

實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢,，是黨肩負的歷史使命和對人民的莊嚴承諾,。黨長期執(zhí)政、領導一切,，責任重于泰山,，督促黨組織履行管黨治黨政治責任，督促黨的領導干部踐行忠誠干凈擔當,，要通過制定條例,，實施強有力的問責,，推動各級黨組織和黨的領導干部切實擔負起責任，把黨的戰(zhàn)斗力煥發(fā)出來,，確保實現(xiàn)黨的歷史使命,。

——推進全面從嚴治黨的實踐要求。

黨的以來,，黨中央抓住落實主體責任這個“牛鼻子”,，把問責作為管黨治黨利器，先后對山西塌方式腐敗,、湖南衡陽和四川南充拉票賄選案等嚴肅問責,。當前，全面從嚴治黨正處在從治標為主走向標本兼治的重要節(jié)點,，必須在堅持中深化,、在深化中堅持，將實踐創(chuàng)新成果固化為制度,，以問責倒逼責任落實,，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。

——解決管黨治黨突出問題的現(xiàn)實需要,。

全面從嚴治黨已取得重要進展,，但在一些地方、部門和單位,，黨的領導弱化,、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力問題仍然突出,，一個重要原因是部分黨組織和黨的領導干部奉行好人主義,，缺乏責任擔當，不敢較真碰硬,。在現(xiàn)有500余部黨內法規(guī)制度中,，與問責相關的共有119部，這些法規(guī)制度對事件,、事故等行政問責規(guī)定多,，沒有突出堅持黨的領導、緊扣全面從嚴治黨,，沒有準確界定責任概念,，沒有體現(xiàn)權責對等，問責主體不明確,、事項過于原則,、方式不統(tǒng)一。隨著全面從嚴治黨不斷深入，迫切需要整合規(guī)范問責制度,，形成一部基礎性黨內法規(guī)。

在黨建專家學者們看來,，《中國共產黨問責條例》可謂應運而生,，它的出臺無疑對保障實現(xiàn)黨的歷史使命、推進全面從嚴治黨,、促進解決管黨治黨突出問題具有重大的現(xiàn)實意義,，將發(fā)揮重要的規(guī)范、引領,、督導作用,。

問責條例體會心得篇二

立足全面從嚴治黨現(xiàn)實需要的頂層設計

“要強化和落實各級黨委(黨組)抓作風建設的主體責任，制定明細的責任清單和問責規(guī)定,?！?/p>

“要健全問責機制，堅持有責必問,、問責必嚴,，把監(jiān)督檢查、目標考核,、責任追究有機結合起來,，形成法規(guī)制度執(zhí)行強大推動力?！?/p>

“要堅決把全面從嚴治黨的主體責任壓下去,，加大問責力度，讓失責必問成為常態(tài),?！?/p>

……

黨的以來，多次就規(guī)范和強化黨的問責工作作出重要論述,。

動員千遍,，不如問責一次。問責工作是全面從嚴治黨的重要內容之一,，隨著全面從嚴治黨力度的不斷加大,，問責工作的制度化、常態(tài)化要求也越發(fā)迫切,?！吨袊伯a黨問責條例》的出臺正是立足黨的事業(yè)發(fā)展和全面從嚴治黨現(xiàn)實需要的又一次頂層設計。

——實現(xiàn)黨的歷史使命的重要保障,。

實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢,，是黨肩負的歷史使命和對人民的莊嚴承諾。黨長期執(zhí)政,、領導一切,，責任重于泰山,，督促黨組織履行管黨治黨政治責任，督促黨的領導干部踐行忠誠干凈擔當,，要通過制定條例,，實施強有力的問責，推動各級黨組織和黨的領導干部切實擔負起責任,，把黨的戰(zhàn)斗力煥發(fā)出來,，確保實現(xiàn)黨的歷史使命。

——推進全面從嚴治黨的實踐要求,。

黨的以來,，黨中央抓住落實主體責任這個“牛鼻子”，把問責作為管黨治黨利器,，先后對山西塌方式腐敗,、湖南衡陽和四川南充拉票賄選案等嚴肅問責。當前,，全面從嚴治黨正處在從治標為主走向標本兼治的重要節(jié)點,，必須在堅持中深化、在深化中堅持,，將實踐創(chuàng)新成果固化為制度,，以問責倒逼責任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬,。

——解決管黨治黨突出問題的現(xiàn)實需要,。

全面從嚴治黨已取得重要進展，但在一些地方,、部門和單位,，黨的領導弱化、黨的建設缺失,、全面從嚴治黨不力問題仍然突出,，一個重要原因是部分黨組織和黨的領導干部奉行好人主義，缺乏責任擔當,，不敢較真碰硬,。在現(xiàn)有500余部黨內法規(guī)制度中，與問責相關的共有119部,，這些法規(guī)制度對事件,、事故等行政問責規(guī)定多，沒有突出堅持黨的領導,、緊扣全面從嚴治黨,，沒有準確界定責任概念，沒有體現(xiàn)權責對等，問責主體不明確,、事項過于原則,、方式不統(tǒng)一。隨著全面從嚴治黨不斷深入,，迫切需要整合規(guī)范問責制度,，形成一部基礎性黨內法規(guī)。

在黨建專家學者們看來,，《中國共產黨問責條例》可謂應運而生，它的出臺無疑對保障實現(xiàn)黨的歷史使命,、推進全面從嚴治黨,、促進解決管黨治黨突出問題具有重大的現(xiàn)實意義，將發(fā)揮重要的規(guī)范,、引領,、督導作用。

問責條例體會心得篇三

多次指出黨員干部要“對黨忠誠,、個人干凈,、敢于擔當”和“為了黨和人民事業(yè)，黨員干部要敢想,、敢做,、敢當，做我們時代的勁草,、真金”,。

《問責條例》進一步明確規(guī)定了問責內容、對象,、事項,、主體、程序,、方式,。把對黨員干部履職盡責的“成績單”同日常監(jiān)督檢查、目標考核,、責任追究有機結合起來,，把權力關進制度的籠子里，形成常態(tài)化的制度約束機制,，對陽奉陰違,、弄虛作假、飽食終日,、不作為或亂作為的黨員干部,，戴上“問責緊箍咒”。

心中明責，才能激發(fā)黨員干部干事,、創(chuàng)業(yè)的內生動力,。不論是黨員干部身處何種要職、地位,，都必須清楚肩負的責任,。履職盡責、一言一行都飽含著黨組織的信任和人民的重托,。只有明確職責,，才能滿腔熱忱地去創(chuàng)事業(yè)，在平凡的工作崗位上書寫共產黨人的風采,。像“太行新愚公”李保國同志那樣心系使命,，自覺把“責任”扛在肩上。他扎根太行深山30多年來,，踏遍了太行山區(qū)的每一道溝溝坎坎,，始終筑牢對黨忠誠的政治品格，保持純正質樸的百姓情懷,，自覺把百姓當親人,，與百姓心心相印，心里裝著百姓,，凡事想著百姓,，一切為了人民群眾的擔當精神，造福一方百姓,。

心中有責,，《問責條例》就是從嚴治黨的利器。黨員干部失責瀆職就必須有責必問,，問責必嚴,。時刻牢記使命，喚醒責任意識,，激發(fā)擔當精神,，永葆黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。始終對“八項規(guī)定”,、“六項禁令”,、《準則》、《條例》等黨紀條規(guī),，時刻保持敬畏之心,。在群眾路線教育實踐活動、三嚴三實,、及“兩學一做”教育中,，認真查擺自己的思想,、行為，帶著問題學,，真正把自己擺進去,，真正做到入腦入心，身體力行去踐行,。

但是長期以來,，黨員干部履職盡責的“成績單”沒有具體的“量化指標”，致使“四風”問題,、消極腐敗現(xiàn)象等頑疾,，依然是“我行我素”。曾經說過： “動員千遍不如問責一次”,。黨中央對大案要案等腐敗分子的查處和嚴懲,，更加表明了從嚴治黨的決心，懲前毖后,，刮骨療毒，進一步使黨風,、政風好轉,，教育引導黨員干部在工作中多一點擔當少一點推諉、多一點責任少一點扯皮,，率先垂范,，不能濫用手中的權力。而《中國共產黨問責條例》的出臺,，再一次明確告訴黨員干部：“失責必問,，問責必嚴”，劍指不作為或亂作為的黨員干部,，把對黨員干部履職盡責的“成績單”同日常監(jiān)督檢查,、目標考核、責任追究有機結合起來,。同時也糾正了當前一些黨員干部的“多干多錯,，不干沒錯”的錯誤思想認識，以及無利不起早的功利思想,，同時還告誡一些“太平官”既要“權,、利”，又不愿擔責的熬混思想,，讓“問責”制度越來越規(guī)范化,、常態(tài)化、法制化,，“有權必有責,，用權受監(jiān)督,，失職要問責”。

治“頑疾”必需“問責”,。為此,，對《問責條例》的學習要同當前“兩學一做”教育實踐緊密結合起來，權力就是責任,，責任就要擔當,，牢記誓言，初心不改,，理清擺正權力與責任的關系,，真正為人民掌好權、用好權,，切實履行好自己的職責與使命,，自覺將權力置于制度的籠子里。清白做人,，干凈擔當,，為官一任，造福一方百姓,。