隨著人們自身素質(zhì)提升，報(bào)告的使用頻率呈上升趨勢(shì),，我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要避免篇幅過長,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇村官農(nóng)村工作調(diào)研報(bào)告范文，希望對(duì)同學(xué)們有所幫助,，僅供參考,。

村官農(nóng)村工作調(diào)研報(bào)告 篇1

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)的不斷進(jìn)步,城鄉(xiāng)間的差距越來越大,尤其是廣大農(nóng)村青年進(jìn)入城市,這就造成了農(nóng)村勞動(dòng)力的短缺以及農(nóng)村干部后備力量建設(shè)的滯后。以下是由小編為大家搜索整理的報(bào)告,，歡迎閱讀,。

為進(jìn)一步了解村情民情，傾聽農(nóng)民的心聲,，摸清農(nóng)民的需要,，按照鄉(xiāng)黨委的要求，我于3月下旬開始,，歷時(shí)3個(gè)月對(duì)x村進(jìn)行了廣泛深入的調(diào)研,，現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

x村位于x鄉(xiāng)西北部,，由,、北腦,、張家,、原家,、紅嶺5個(gè)自然村組成,，全村共有271戶,，932口人,，現(xiàn)有黨員28名,，其中女黨員3名,?？偢孛娣e約1685畝,，農(nóng)作物以馬鈴薯為主，有少量的玉米,、蔬菜,，中藥材(黃芩)種植面積達(dá)200畝左右。x村人均收入3400元左右,，村內(nèi)無企業(yè),，主要經(jīng)濟(jì)來源是農(nóng)作物的種植,，經(jīng)濟(jì)收入單一、偏低,。去年參與了街巷道硬化工程,，完成了主村的巷道硬化，自然村的街道鋪設(shè),，改善了村民出行困難的問題,。

二、村民的困難和問題

(一)致富路途難,。目前,，x村的絕大部分村民仍以種地為主要收入來源，只有一小部分外出務(wù)工或者經(jīng)營其他副業(yè),。

1,、種地收入僅僅解決吃飯問題。民以食為天,，民以土為本,。村民主要是靠那一畝三分地維持基本生活，由于x村大都是山地,，土地比較貧瘠,，向土地要收入太難。其次耕種成本過高,，村民王喜龍?jiān)氵^這樣一筆賬：拿馬鈴薯來說,，種一畝，需化肥約150元,，農(nóng)藥70元,，還有農(nóng)膜、種子等雜費(fèi),，保守估算需付出成本300元,。在風(fēng)調(diào)雨順的情況下，土豆畝產(chǎn)平均為1600斤,，收入為1100元,，減去成本，純收益為800元,。如果遇到天災(zāi),，必然引起減產(chǎn)減收，村民們辛辛苦苦忙一年,，只能落個(gè)油鹽錢,。農(nóng)民之所以種地，用他們的話說“就是為了混點(diǎn)口糧”,。三是生產(chǎn)手段落后,，科技含量低,。村民種地仍然是以人畜力為主，機(jī)械化水平不高,，對(duì)農(nóng)作物新品種的應(yīng)用,、種植、病蟲害有效防治等技術(shù)的掌握仍然很欠缺,。

2,、外出打工受到限制。外出打工的農(nóng)民首先要有一技之長,，而對(duì)于大多數(shù)村民來說，缺乏技術(shù),，素質(zhì)比較低,，向外轉(zhuǎn)移很困難，尤其近兩年受到金融危機(jī)的影響,，就業(yè)機(jī)會(huì)更是大幅萎縮,。其次，是農(nóng)民的觀念問題,有些農(nóng)民寧愿守在土地上,，坐吃山空,，也不愿另謀出路。對(duì)于村上45歲—60歲的村民,，他們沒有一技之長,，技術(shù)活干不來，重體力活又做不了,，不好找工作,。

3、信息閉塞,，農(nóng)民創(chuàng)富無門,。受到條件所限，農(nóng)民所得到的市場(chǎng)信息,、技術(shù)信息等致富信息短缺,、滯后，有時(shí)甚至失真,，使得農(nóng)民在創(chuàng)富時(shí)難以找到合適門路,。資金也是困擾村民的一個(gè)重要問題。走訪過程中許多村民反映搞種植業(yè),、養(yǎng)殖業(yè)缺乏資金,，而很多人又受中國傳統(tǒng)思想束縛，不敢貸款,，因缺乏資金而擱置,。

(二)子女上學(xué)難,。走訪調(diào)查中得知，有40%的家庭表示教育消費(fèi)占到了家庭收入的50%,，有30%的表示占到了家庭收入的51%以上,，也就是說，教育消費(fèi)是一些家庭的最大負(fù)擔(dān),。

1,、上學(xué)遠(yuǎn)。在x村有一所小學(xué),，但隨著近年陵川教育改革,，生源逐年減少，目前全校只有3名學(xué)生,，1名老師,。村里的孩子一旦升入四年級(jí)就必須到離家二三十里的冶頭寄小或縣城上學(xué)，為了讓自己的孩子能夠得到好的教育,，大多數(shù)村民從一年級(jí)就將自己的孩子送到縣城上學(xué),。雖然國家有“兩免一補(bǔ)”政策，但一年的房租,、生活費(fèi),、車費(fèi)仍然需要1000到2019元，對(duì)于人均收入只有千元的農(nóng)民來說,，無疑是一個(gè)很大的負(fù)擔(dān),。

2、上學(xué)貴,。高中教育的花銷對(duì)于農(nóng)民家庭來說,，是一筆相當(dāng)大的開支，更不必說大學(xué)教育,。教育成本之高,，已使一部分農(nóng)家子弟望而卻步，使大部分農(nóng)家不堪重負(fù),。在x村初中畢業(yè)后就放棄學(xué)業(yè)的孩子占到了同齡人的65%,。

(三)就醫(yī)養(yǎng)老難。由于環(huán)境衛(wèi)生狀況差,，x村不少村民,，特別是50歲以上的老年人，患有高血壓,、風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎,、胃病等常見疾病，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

1、小病熬著,、大病扛著,。農(nóng)民收入特別是現(xiàn)金收入增長緩慢，醫(yī)療費(fèi)用特別是住院費(fèi)用大多超過了農(nóng)民的承受能力,。村民無錢出去醫(yī)治,，就隨便買些止痛片、消炎藥來吃,，小病拖成大病,，才去縣城醫(yī)院診治。家里有病人,，除了有醫(yī)藥費(fèi)支出外,，還損失了一個(gè)勞動(dòng)力，這樣的家庭將滑向更為貧困的深淵,。

2,、什么時(shí)候倒下，什么時(shí)候退休,。x村有將近17名孤寡老人，30余戶夫妻倆獨(dú)自居住的老人,。這些老人中,，最大的84歲，最小的53歲,，幾乎人人都有不同程度的疾病,，只要還能動(dòng)，老人們都會(huì)不同程度地下田勞作,。村民王小丑,，今年65歲，患有高血壓,、關(guān)節(jié)炎,，妻子王滿英今年56歲，患有腦梗塞,、高血壓,，去年秋天左半身癱瘓，兒子一家在高平打工,，很少寄錢回來,，老人舍不得也沒錢買菜吃，日常吃的都是自己解決的,，生活的艱辛可想而知,。

(四)男青年結(jié)婚難。在走訪過程中我注意到，該村的未婚大齡男子比較多,，x村的王秦龍,，40歲左右，兄弟4人全是單身,。初步統(tǒng)計(jì),，目前該村30歲以上的男性，未婚的達(dá)16人,，其中30-40歲未婚的達(dá)9人,。

1、貧困是造成結(jié)婚難問題的首要原因,。x村居住環(huán)境與生存條件落后,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展薄弱，群眾生活并不富裕,，無論群眾的生活環(huán)境還是生活質(zhì)量都處于偏低狀態(tài),。

2、地理環(huán)境差,。據(jù)村民們講自從學(xué)校撤并后,，為了讓孩子上學(xué)，好多村民特別是中青年人都到村以外的其他地方定居,，不分男女都不愿意再回本村居住,，沒有本事外遷的，在本村結(jié)婚也很難,。照這樣的發(fā)展形勢(shì),，x村的將來誰也不敢想象，惡性循環(huán),，貧窮將是這里無法擺脫的桎梏,。

3、男性本身的素質(zhì)問題,。當(dāng)我與幾位大齡單身漢交談問及為什么不出去打工掙錢時(shí),，有位過路村民插嘴訓(xùn)斥他們太懶，有些男子連普通話都不會(huì)說,，出去打工有困難,。

三、村民的努力和意愿

為改變x村的現(xiàn)狀,，村民們挖井引水,，遠(yuǎn)走他鄉(xiāng)務(wù)工，學(xué)知識(shí),、學(xué)技能,，為這個(gè)貧困的山村帶回了新的理念和文化。同時(shí)他們深感很多事情是他們一個(gè)村無力解決的，需要政府和社會(huì)更多的理解和關(guān)注,、幫助,。

(一)希望政府能將各項(xiàng)惠農(nóng)政策宣傳和落實(shí)到位。我所到之處,，所接觸到的農(nóng)民,，絕大部分都知道中央一號(hào)文件精神，如取消農(nóng)業(yè)稅,、兩免一補(bǔ)等政策,，不清楚的還主動(dòng)打聽。一位村民說：“這幾年國家的政策是最好的,，我們老百姓有了真正的奔頭,，希望能長期堅(jiān)持下去。”

(二)社會(huì)及有關(guān)部門對(duì)農(nóng)村的文化教育事業(yè)應(yīng)該高度重視,。解決入學(xué)難和留住教師難的問題,，加強(qiáng)村級(jí)小學(xué)教育和學(xué)前教育已經(jīng)成為農(nóng)村的頭等大事，盼望有關(guān)部門給予村級(jí)小學(xué)更多的關(guān)注,。

(三)農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn),、農(nóng)產(chǎn)品銷售和農(nóng)資市場(chǎng)行情等信息需求量越來越多。希望政府及有關(guān)部門能多給予關(guān)心和支持,，多在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識(shí)的普及,、農(nóng)產(chǎn)品銷路的擴(kuò)大和順暢上下功夫。

四,、思考及建議

近幾年黨中央一直把三農(nóng)問題作為重要的戰(zhàn)略部署，老百姓都有深刻的體會(huì),?？v觀上學(xué)難、看病難,、就醫(yī)難,、養(yǎng)老難這些問題，歸根結(jié)底就是窮,，這些都是窮造成的,，針對(duì)此次調(diào)查走訪，提出幾點(diǎn)思考與建議：

(一)精心打造致富信息平臺(tái),。調(diào)查中發(fā)現(xiàn),，農(nóng)民最渴望的就是信息，缺乏信息的農(nóng)民在選擇外出就業(yè)與項(xiàng)目投入方面往往舉棋不定,，心中沒底,，容易由于判斷失誤而走彎路。市場(chǎng)信息、科技信息對(duì)農(nóng)民就業(yè)與增收至關(guān)重要,，我們要想農(nóng)民所想,，急農(nóng)民所急，組織相關(guān)涉農(nóng)單位及時(shí)搜集與地方實(shí)情相符的農(nóng)業(yè)科技信息,，并通過宣傳,，使農(nóng)民了解了勞動(dòng)力市場(chǎng)，提高務(wù)工收入,。

(二)更加注重民生工程建設(shè),。從群眾最關(guān)心、最盼望實(shí)事入手,，繼續(xù)加大村村通工程實(shí)施力度,，改善我村小學(xué)辦學(xué)條件，繼續(xù)做好飲水安全工程,，鞏固和擴(kuò)大我村新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,，加強(qiáng)和完善我村計(jì)劃生育工作。

(三)重點(diǎn)支持發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè),。以增加人均收入為中心,，進(jìn)一步做大做強(qiáng)種養(yǎng)殖業(yè)，集中力量幫助發(fā)展有特色,、有市場(chǎng)的種養(yǎng)項(xiàng)目,。針對(duì)好的致富項(xiàng)目，應(yīng)加以鼓勵(lì)并給予支持,，在農(nóng)村小額貸款方面給有致富項(xiàng)目的農(nóng)戶加以支持,，使農(nóng)民更快的富起來。

(四)注重新型農(nóng)民培育,。通過農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)活動(dòng),，利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，打造現(xiàn)代新型農(nóng)民,，切實(shí)提高群眾素質(zhì)，推進(jìn)農(nóng)村全面進(jìn)步,。

村官農(nóng)村工作調(diào)研報(bào)告 篇2

我是李,，20xx年9月，我榮幸地成為**鄉(xiāng)**村一名大學(xué)生村官,。進(jìn)村一個(gè)多月來,，通過實(shí)地走訪和調(diào)查摸底，對(duì)**村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r有了初步了解,，并在此基礎(chǔ)上,，對(duì)一些制約村子發(fā)展的因素提出了幾點(diǎn)建議?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：

一、 **村基本概況

1,、基本情況

**村位于鄱陽縣東北部,。東與本省景德鎮(zhèn)市浮梁縣為鄰，北與安徽省東至縣相連,，南與枧田街相接,，西毗侯家崗鄉(xiāng)。全村共有8個(gè)村民組,，分別為中一,，中二，馮家山,，伍村,，關(guān)山塢，芝城,，東倉,，檀樹沖。334戶,，總?cè)丝?367人,，水田面積471畝，旱田面積90畝,，山林面積18812.7畝,。全村黨員43人，女黨員5名,，困難戶38名,，五保戶10名，孤兒11名,，留守兒童170名,，空巢老人45名。人均年收入2200元,，農(nóng)民收入來源主要為種植、養(yǎng)殖,、勞務(wù)輸出,，主要經(jīng)濟(jì)作物為棉花、油菜,、芝麻,，養(yǎng)殖業(yè)為漁業(yè)。村集體經(jīng)濟(jì)來源主要靠農(nóng)業(yè)和林業(yè),。

2,、 經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀

**鄉(xiāng)**村的氣候?qū)賮啛釒駶櫦撅L(fēng)性氣候,，由于地理位置和交通的不便，經(jīng)濟(jì)長期滯后其他鄉(xiāng)鎮(zhèn),。2019年人均收入2200元,，遠(yuǎn)低于鎮(zhèn)平均水平。經(jīng)過調(diào)查,，**村村民的生活來源主要有以下兩種渠道：一是靠傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),，種植水稻、玉米等農(nóng)作物,，這是村民最主要的生活來源,，除此之外，還種植了毛竹,、板栗,、棉花、油菜,、芝麻等經(jīng)濟(jì)作物,，但由于結(jié)構(gòu)、資金,、銷售等因素制約,，所以沒有形成規(guī)模。其次就是依靠外出打工賺錢,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，**村2019年外出打工的人數(shù)達(dá)到512人，占總?cè)丝诘?/3還多,。

3,、 制約本村發(fā)展的瓶頸

在“兩委”班子的領(lǐng)導(dǎo)下，**村的經(jīng)濟(jì)取得了巨大的發(fā)展,，人們的生活水平有了很大的提高,。同時(shí)我們也要清醒的認(rèn)識(shí)本村的一些不足，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,。制約本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要原因有：交通不便，從本村通向其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公路,，目前大都路面已經(jīng)坑坑洼洼,，而且道路曲折狹窄，已經(jīng)嚴(yán)重地影響了人們的日常出行和工業(yè)車輛的出行,，嚴(yán)重地影響了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),、資金、銷售等因素制約,，沒有形成規(guī)模;醫(yī)療衛(wèi)生方面落后,，醫(yī)療隊(duì)伍整體水平不高,。這一系列的原因，是制約本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸,。

4,、 基層組織建設(shè)

村黨支部書記職責(zé)。黨支部書記在黨支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下,，按照黨支部黨員大會(huì)的決議,，負(fù)責(zé)主持黨支部的日常工作。負(fù)責(zé)召集支部委員會(huì)和支部黨員大會(huì),，結(jié)合本村的具體情況,，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策和上級(jí)的決議,，指導(dǎo)、研究,、安排支部工作,，將支部工作的重大問題及時(shí)提交支部委員會(huì)和支持大會(huì)討論決定。了解掌握村干部黨員思想,、工作和學(xué)習(xí)情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，做經(jīng)常性思想政治工作,。檢查支部的工作計(jì)劃,、決議的執(zhí)行情況和出現(xiàn)的問題按時(shí)向支部委員會(huì)、黨員大會(huì)和上級(jí)黨組織報(bào)告工作,。經(jīng)常與村二委會(huì)成員保持密切聯(lián)系,，支持他們的工作，協(xié)調(diào)好本村內(nèi)部黨支部與村委,、經(jīng)聯(lián)社,、共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織的關(guān)系,。抓好支委會(huì)的學(xué)習(xí),，按時(shí)召開支委會(huì)民主生活會(huì)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)搞好一班人的自身建設(shè),，充分發(fā)揮支部會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用,。

宣傳委員職責(zé)。了解黨內(nèi)的思想情況,，提出宣傳教育工作的意見，擬定和提高學(xué)習(xí)計(jì)劃的建設(shè),。組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論，“三個(gè)代表”重要思想,，學(xué)習(xí)政治時(shí)事,、政事和黨章、黨的基本知識(shí),。根據(jù)上級(jí)黨委指示,，圍繞每個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)開展宣傳、推動(dòng)工作,。指導(dǎo)本單位的群眾學(xué)習(xí)技術(shù),、文化知識(shí)，組織本村開展文化體育等各種活動(dòng),。

村委會(huì)主任職責(zé),。帶頭執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策及村黨支部的各項(xiàng)制度，擬定發(fā)展本村經(jīng)濟(jì)的規(guī)劃,，全力以赴抓好村級(jí)經(jīng)濟(jì)工作,，做好本村農(nóng)村各項(xiàng)設(shè)施建設(shè)，堅(jiān)持做好村級(jí)財(cái)務(wù)每年收入平衡,，略有余,。團(tuán)結(jié)好村委一班人，做到作風(fēng)正派,，奉公廉潔,，使經(jīng)聯(lián)社、婦代會(huì),、民兵,、共青團(tuán)各級(jí)組織在工作中發(fā)揮積極作用。抓好全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作,，全力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,，積極發(fā)展效益農(nóng)業(yè)，及時(shí)掌握農(nóng)業(yè)信息和農(nóng)業(yè)新技術(shù),，做好三農(nóng)服務(wù)工作,，增加農(nóng)民收入;加強(qiáng)山林管理，努力開發(fā)山林資源,，發(fā)展效益林業(yè),，增加集體收入;提高企業(yè)管理水平，做好各企業(yè)與職能部門的協(xié)調(diào)工作,，大力招商引資,，規(guī)范好企業(yè)合同簽訂工作，督促各企業(yè)及時(shí)上繳各種應(yīng)收款項(xiàng);積極推進(jìn)各項(xiàng)公益事業(yè)的發(fā)展,。抓好計(jì)劃生育,、土地管理,、人民調(diào)解和新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃及實(shí)施，努力完成上級(jí)政府下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo),。組織好村民小組組長的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，提高他們的工作水平和生產(chǎn)生活技能，及時(shí)調(diào)解存在的實(shí)際問題,。

村黨支部工作職責(zé),。宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策和上級(jí)黨組織及本村黨員大會(huì)的決議，以“三個(gè)代表”重要思想為行為指南,。討論決定本村社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重大問題和村民委員會(huì),、村民會(huì)議、村合作社依照法律和有關(guān)規(guī)定作出決定,。領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)村級(jí)民主選舉,、民主決策、民主管理,、民主監(jiān)督,，支持和保障村民依法開展自治活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)村民委員會(huì),、合作社,、共青團(tuán)、婦代會(huì),、民兵等組織,，支持和保證這些組織依照國家法律、法規(guī)及各自的章程充分行使職權(quán),。抓好支部委員會(huì)的自身建設(shè),，對(duì)黨員進(jìn)行教育管理和監(jiān)督，負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)入黨的積極分子進(jìn)行教育,，做好培養(yǎng)發(fā)展新黨員工作,。負(fù)責(zé)村、組干部和村辦企業(yè)管理人員的教育,、管理和監(jiān)督,。抓好本村的精神文明建設(shè)和社會(huì)治安、計(jì)劃生育工作,。

二,， 工作計(jì)劃

村委會(huì)成員在支書王甫漢和主任王俊松的帶領(lǐng)下，努力學(xué)習(xí)科學(xué)理論，不斷加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè),，取得了一定的成績,。全村村委會(huì)成員6人，其中大學(xué)生村干部1人,。村委會(huì)班子精誠團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力,，分工明確,，圓滿完成村里的各項(xiàng)工作，多次受到鄉(xiāng)黨委的表揚(yáng),。

針對(duì)本村的具體情況,，認(rèn)真的分析了限制本村發(fā)展的瓶頸，計(jì)劃從以下幾個(gè)方面來著手工作：

1,、 完善村級(jí)公路的修建,，地面全面硬化。為本村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展打好地基,，鋪平道路,。

2、 加大招商引資力度,，積極發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),。由于結(jié)構(gòu)、資金,、銷售等因素制約,，沒有形成規(guī)模，所以要加大招商引資力度,，引進(jìn)先進(jìn)人才,，帶動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

3,、 加強(qiáng)醫(yī)療水平和醫(yī)療隊(duì)伍的建設(shè),。醫(yī)療事業(yè)關(guān)系人們的健康，與人們的生活密切相關(guān),，必須予以高度重視,。

三， 具體工作計(jì)劃

1. 加大招商引資力度,，積極發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)

積極開展招商引資,，尋求有價(jià)值招商線索。鼓勵(lì)引導(dǎo)自主創(chuàng)業(yè),，發(fā)展外放型高效農(nóng)業(yè),，帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè)，解決我村出現(xiàn)的空巢現(xiàn)象、留守問題以及農(nóng)村人才缺乏問題,。積極排查招商引資線索,，尋找好的招商信息平臺(tái)，要鼓勵(lì)優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè),，以一帶百,，全民致富。

本村幾乎沒有集體經(jīng)濟(jì)收入,，村級(jí)財(cái)政情況窘迫,，無疑直接影響到我村的發(fā)展，許多基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的開展和公用事業(yè)的進(jìn)行都因資金不足而擱淺,。建議考慮籌建村辦創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,，由村委會(huì)和村民共同參入股份，這樣既可以增加本村的財(cái)政收入,，也可讓廣大村民共享發(fā)展成果,，走共同富裕之路。

2. 培訓(xùn)黨員

建議大力宣傳鼓勵(lì),、引導(dǎo)農(nóng)村青年,、致富能手、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學(xué)生積極加入黨組織,，不斷壯大黨員隊(duì)伍,，為基層組織注入新鮮血液，確保黨的事業(yè)后繼有人,。把一些有知識(shí),、有文化、工作能力強(qiáng),，具有開拓創(chuàng)新,、事業(yè)心強(qiáng)的年輕人充實(shí)到村兩委班子中去，增強(qiáng)我村基層組織活力,，更好地與時(shí)俱進(jìn),。

3. 充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)

今后我會(huì)充分利用好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，實(shí)施“對(duì)口培訓(xùn)”,。對(duì)本村黨員干部和群眾定期組織收看,，為黨員干部播放政教視頻，提高黨員干部綜合素質(zhì),，加強(qiáng)其對(duì)農(nóng)業(yè)科技,、法律法規(guī)等知識(shí)的學(xué)習(xí);指導(dǎo)農(nóng)民觀看種植、養(yǎng)殖科教視頻,，用科學(xué)知識(shí)與“土”經(jīng)驗(yàn)結(jié)合發(fā)展生產(chǎn),，促進(jìn)農(nóng)民增收,。

4.豐富村民的精神文化生活

除了電視和遠(yuǎn)程教育平臺(tái)外，村里基本上沒有其他的文化基礎(chǔ)設(shè)施和文化載體,。村民勞作之余,，只能請(qǐng)戲班，聽聽大戲,，精神文化生活極為單調(diào),。建議想方設(shè)法籌集資金，開辟村精神文明活動(dòng)室和文體活動(dòng)和健身活動(dòng)場(chǎng)地,，購置圖書報(bào)刊供村民閱覽,，組織有技術(shù)的村民，辦起各種編織,、刺繡、木工等學(xué)習(xí)班,，舉辦各種文化活動(dòng),，讓自己可以娛樂自己，既可以豐富群眾的精神文化生活,，又能增長他們的致富本領(lǐng),，更好地促進(jìn)我村鄉(xiāng)風(fēng)文明。

5.發(fā)揮優(yōu)勢(shì),，注意各類信息動(dòng)態(tài)

及時(shí)收集各類科技,、農(nóng)產(chǎn)品供求信息，農(nóng)作物銷售渠道,，及時(shí)發(fā)放到農(nóng)戶手中,，教會(huì)他們用網(wǎng)絡(luò)與外界溝通，開闊視野,。

目前,，在上級(jí)黨委政府的親切關(guān)懷下，在**村干部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體村民的共同努力下,，村委會(huì)正在努力探索一條適合本村實(shí)際情況的的發(fā)展道路。作為**村的大學(xué)生村干部,，今后,，我將繼續(xù)扎根農(nóng)村，為村委會(huì)建言獻(xiàn)策,，爭當(dāng)“學(xué)習(xí)型,、勤政型、創(chuàng)業(yè)型,、滿意型”大學(xué)生村干部,，努力作好國家政策法規(guī)的宣傳員、村情民意的調(diào)查員、群眾事務(wù)的服務(wù)員和遠(yuǎn)程教育的操作員,，與**村的干部群眾一起,，掀開美好明天的新篇章!

村官農(nóng)村工作調(diào)研報(bào)告 篇3

一、基本情況

自xx年選聘大學(xué)生村官以來,，我縣積極貫徹落實(shí)中央,、省、市有關(guān)政策,，不斷完善工作措施,，創(chuàng)新工作載體，積極搭建成長平臺(tái),，著力建設(shè)一支“素質(zhì)優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度”大學(xué)生村官隊(duì)伍,，全縣大學(xué)生村官隊(duì)伍成為新農(nóng)村建設(shè)的重要力量,。

二、主要做法

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)責(zé)任到位,。始終把大學(xué)生村官工作作為加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)、推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和儲(chǔ)備培養(yǎng)后備人才的動(dòng)力工程來抓,，做到認(rèn)識(shí)到位,、領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位,。建立了由縣委組織部牽頭抓總,、縣人社局、縣財(cái)政局,、縣教育局,、團(tuán)縣委等部門各司其職的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，并及時(shí)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)人員變動(dòng)進(jìn)行調(diào)整充實(shí),，在具體責(zé)任上做到“二個(gè)明確”：明確縣委組織部干部科和縣人社局公務(wù)員管理科負(fù)責(zé)大學(xué)生村官日常管理工作,，明確縣委組織部一名副部長為大學(xué)生村官管理第一責(zé)任人，切實(shí)加強(qiáng)工作落實(shí)和督查指導(dǎo),。

(二)嚴(yán)格選聘政策,，把好進(jìn)入關(guān)口。嚴(yán)格選聘條件和選聘程序,，堅(jiān)持“陽光操作”,，實(shí)行職位、條件,、過程“三公開”,，注重從報(bào)考條件和報(bào)考動(dòng)機(jī)兩方面把好大學(xué)生村官入口關(guān),。在資格復(fù)審中，圍繞“加分項(xiàng)目,、選聘條件”兩個(gè)審核重點(diǎn),，由縣紀(jì)委和組織人事部門進(jìn)行聯(lián)合審核。建立了“問,、談,、寫、查”的大學(xué)生村官考察工作制度,，即通過問情況,、談?wù)J識(shí)、寫總結(jié),、查檔案等方式全面了解考察對(duì)象各方面情況,，通過嚴(yán)把考察、體檢和公示等環(huán)節(jié),，把品質(zhì)好,、能吃苦、志愿到農(nóng)村工作的優(yōu)秀大學(xué)生選入大學(xué)生村官隊(duì)伍,。

(三)優(yōu)化服務(wù)措施，營造良好環(huán)境,。為確保大學(xué)生村官盡快轉(zhuǎn)變角色,，安心扎根基層，縣,、鄉(xiāng),、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)，切實(shí)為大學(xué)生村官健康成長營造良好環(huán)境,。一是抓好待遇落實(shí),。嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定落實(shí)工作、生活補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇,，充分發(fā)揮相關(guān)部門的職能作用,，協(xié)調(diào)解決各種困難和問題，積極為大學(xué)生村官提供開展工作所需的辦公設(shè)備和日常生活用品,，部分經(jīng)濟(jì)條件較好的村為大學(xué)生村官開通了寬帶網(wǎng)絡(luò),，不斷改善他們的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境,。二是暢通交流渠道,。適時(shí)召開大學(xué)生村官座談會(huì)，建立大學(xué)生村官Q(mào)Q群,，促進(jìn)大學(xué)生村官溝通交流,。在日常工作中,，縣、鄉(xiāng),、村三級(jí)聯(lián)系培養(yǎng)人主動(dòng)加強(qiáng)與大學(xué)生村官的交心談心,，及時(shí)了解他們思想、工作,、生活等方面的情況,，幫助引導(dǎo)大學(xué)生村官正確面對(duì)和解決各種困難和問題。

(四)注重培養(yǎng)教育,，提升綜合素質(zhì),。將大學(xué)生村官培訓(xùn)納入全縣干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，與農(nóng)村黨員教育培訓(xùn),、農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)相結(jié)合,，統(tǒng)籌安排，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和跟蹤培養(yǎng),。一是抓好教育培訓(xùn),。為大學(xué)生村官提供《黨建研究》、《致富天地》,、《大學(xué)生村官報(bào)》等學(xué)習(xí)材料,。讓他們及時(shí)了解重大時(shí)事、政策法規(guī),、農(nóng)業(yè)科技等知識(shí),。積極組織大學(xué)生村官參加各種縣級(jí)培訓(xùn)以及縣農(nóng)廣校、個(gè)私協(xié)會(huì),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校舉辦的各種創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),。二是建立幫帶制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了結(jié)對(duì)幫帶制度,，推行雙導(dǎo)師制培養(yǎng),，即由1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和1名村兩委干部共同培養(yǎng)幫帶1名大學(xué)生村官。三是實(shí)施一線鍛煉,。鄉(xiāng)村幫帶聯(lián)系人帶領(lǐng)大學(xué)生村官深入農(nóng)戶家中,、田間地頭了解情況，化解群眾糾紛,，指導(dǎo)他們處理村級(jí)事務(wù),，幫助他們熟悉了解村情民意，提高服務(wù)群眾的意識(shí)和能力,。四是落實(shí)崗位職責(zé),。組織大學(xué)生村官參加村里召開的各種會(huì)議，并結(jié)合大學(xué)生村官個(gè)人特長,，安排大學(xué)生村官兼任基層黨建推進(jìn)員,、村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)督員,、遠(yuǎn)程教育管理員、科技致富信息員,。各村黨支部積極將非黨大學(xué)生村官納入入黨積極分子培養(yǎng),。嚴(yán)格崗位管理，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上機(jī)關(guān)不得借調(diào)使用大學(xué)生村官,。

(五)規(guī)范日常管理,，搭建成長平臺(tái)。建立完善年度目標(biāo)責(zé)任制,、工作述職制和考核評(píng)價(jià)制等制度,。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體目標(biāo)和村情實(shí)際，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與大學(xué)生村官簽訂《工作目標(biāo)責(zé)任書》,，細(xì)化目標(biāo)任務(wù),，確保大學(xué)生村官工作有內(nèi)容，肩上有責(zé)任,。實(shí)行定崗責(zé)任制,，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府發(fā)文任命大學(xué)生村官為村黨組織書記助理，村主任助理兼團(tuán)組織書記,，大學(xué)生村官根據(jù)崗位分工,，明確工作重點(diǎn)，認(rèn)真履行職責(zé),。建立請(qǐng)銷假制度,，縣、鄉(xiāng)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)請(qǐng)銷假情況做好備案登記,。實(shí)行平時(shí)考核,、年終考核和選聘期滿綜合評(píng)議相結(jié)合的綜合評(píng)價(jià)辦法,，將考核結(jié)果作為大學(xué)生村官獎(jiǎng)懲,、期滿續(xù)聘或解聘的重要依據(jù)，激勵(lì)大學(xué)生村官努力工作,，健康成長,。

(六)著力暢通出口，實(shí)現(xiàn)有序流動(dòng),。一是鼓勵(lì)“留村”,。積極宣傳大學(xué)生村官留村任職有關(guān)政策，對(duì)工作能力強(qiáng),、群眾認(rèn)可的大學(xué)生村官,，鼓勵(lì)他們長期在農(nóng)村基層建功立業(yè)。二是擇優(yōu)選拔,。按照“民主,、公開,、競爭、擇優(yōu)”的原則,，從黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位中拿出部分崗位,，定向在大學(xué)生村官中招聘。積極鼓勵(lì)大學(xué)生村官參加公務(wù)員和專業(yè)技術(shù)人員招聘考試,，促使大學(xué)生村官合理流動(dòng),。三是支持創(chuàng)業(yè)。積極整合人事,、財(cái)政,、團(tuán)縣委等部門創(chuàng)業(yè)支持政策，形成了以貸免扶補(bǔ)小額貸款為主體的創(chuàng)業(yè)資金支持機(jī)制,，鼓勵(lì)和支持大學(xué)生村官敢創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)成業(yè)。

二,、存在問題

(一)從大學(xué)生村官自身來看,，思想上“扎根農(nóng)村”不夠。大學(xué)畢業(yè)生選擇村官有相當(dāng)一部分是出于就業(yè)的考慮,，部分大學(xué)生“村官”把到村工作當(dāng)作考公務(wù)員,、事業(yè)單位的跳板，大學(xué)生村官短時(shí)間內(nèi)頻繁更換,，導(dǎo)致一部分大學(xué)生村官作用發(fā)揮不明顯,。另外，學(xué)不能致用,，所學(xué)專業(yè)與工作掛不上鉤也是大學(xué)生村官難于融入農(nóng)村的一個(gè)問題,。如何從思想教育和機(jī)制建立兩方面引導(dǎo)大學(xué)生村官扎根農(nóng)村，在新農(nóng)村建設(shè)中有所作為,，是今后工作中需要著力解決的問題,。

(二)從管理機(jī)制上看，教育培訓(xùn)和管理監(jiān)督機(jī)制不夠健全,。在培訓(xùn)上,，對(duì)大學(xué)生村官知識(shí)培訓(xùn)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)的系統(tǒng)性,、針對(duì)性和覆蓋面不夠,。在管理上，出臺(tái)了一些日常管理制度和辦法措施,，但對(duì)管理監(jiān)督工作的實(shí)效性不夠強(qiáng),。

(三)從出路上看，期滿大學(xué)生村官出路的政策支持還不夠,。除通過自身努力考取公務(wù)員和事業(yè)單位外,，大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)這條出路不夠暢通,。對(duì)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的政策支持、資金支持不夠,，沒有形成科學(xué)管用的創(chuàng)業(yè)機(jī)制,。在期滿大學(xué)生村官的出路上，特別是任滿兩屆的大學(xué)生村官出路問題應(yīng)超前謀劃考慮,。

三,、工作建議

(一)建立科學(xué)合理、符合基層實(shí)際的組織管理體系,。一是建立好中選優(yōu)的選拔機(jī)制,，堅(jiān)持大學(xué)生自愿原則，確保把有志向,、有熱情,、有潛力的大學(xué)生選拔出來。二是加強(qiáng)大學(xué)生村官的培訓(xùn)和管理,，建立分級(jí)培訓(xùn)機(jī)制,，制定培訓(xùn)長遠(yuǎn)規(guī)劃，采取集中培訓(xùn),、外出學(xué)習(xí),、召開座談會(huì)等多種形式切實(shí)加強(qiáng)大學(xué)生“村官”的教育培訓(xùn)，切實(shí)擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面,，要突出農(nóng)業(yè)農(nóng)村知識(shí),、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)等培訓(xùn)內(nèi)容。三是健全完善科學(xué)的考核體系,，并強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,，對(duì)工作表現(xiàn)突出、考核評(píng)定為優(yōu)秀的給予一定獎(jiǎng)勵(lì),，對(duì)工作業(yè)績較差,、工作能力不勝任的大學(xué)生村官給予批評(píng)教育、辭退等,。四是建立激勵(lì)關(guān)懷制度,，加大經(jīng)費(fèi)投入力度,，進(jìn)一步改善大學(xué)生村官學(xué)習(xí),、工作和生活環(huán)境，適當(dāng)提高工資標(biāo)準(zhǔn)和生活待遇,。

(二)進(jìn)一步強(qiáng)化大學(xué)生村官工作的督促指導(dǎo),。加大工作督促檢查力度，縣鄉(xiāng)兩級(jí)要經(jīng)常性檢查大學(xué)生村官考勤情況,、工作開展情況,，通過督促檢查,，促使大學(xué)生村官能力有提升，工作出成績,。

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