每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇一

2,、要善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,，遇到疑難問題要及時(shí)向校長匯報(bào),。

3,、17：00到餐廳管理住宿生吃飯秩序,。

4,、負(fù)責(zé)當(dāng)晚學(xué)校安全管理工作，組織有關(guān)人員（寢室管理教師,、晚自學(xué)管理教師,、保安等）開展工作,。

5,、遇到應(yīng)急事務(wù)（如停電等）,，立即組織有關(guān)人員開展工作，重大問題及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。

6,、如果有學(xué)生請假，先與家長取得聯(lián)系,，家長來校后需填寫住宿生接送單（管理教師簽名,、家長簽名）,，核對后值夜行政簽名后方可出校,，確?；丶业?同學(xué)安全回家,。

7,、維護(hù)正常教育秩序，檢查每節(jié)晚自學(xué)管理教師到位情況，了解學(xué)生出勤情況,。開展課間巡視,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理有關(guān)問題,。晚自學(xué)結(jié)束,，組織有關(guān)人員做好清場工作。

8,、組織管理寢室教師在學(xué)生就寢前后開展管理,。

9,、早上5：50提醒住宿生起床,。

10,、認(rèn)真做好值班記錄。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇二

1事假:

事假提前一天和導(dǎo)員請假并填寫請假表,，交給學(xué)委,，請周末的假要在周五之前請假(周末導(dǎo)員不在辦公室)

2病假:

請病假需要醫(yī)院證明。

3急病請假:

男生找門洋(),，女生找佟佳穎(),，他們只接受電話請假。請完假要告訴學(xué)委劉潔凝,，學(xué)委請假告訴李亦彭或者許迎曦。

1周末夜晚不在,，要寫清理由,，并記在班級考勤表上,，不作學(xué)分扣除。

2晚上十一點(diǎn)不在寢室,，也要寫在考勤表上,。

3每晚宿舍長要將本宿舍學(xué)生在寢情況報(bào)給生活委員趙嘉欣,。

1每次活動(dòng)由組織委員席新科(考察女生出勤)和生活委員趙嘉欣(考察男生出勤)以宿舍為單位進(jìn)行考勤，每個(gè)宿舍每次活動(dòng)滿分6分,。扣分情況如下:

男生406:一人扣2分

407:一人扣1.2分

501:一人扣1分

502:一人扣6分

女生508:一人扣1.5分

511:一人扣1.5分

513:一人扣2分

2到學(xué)期末進(jìn)行累加計(jì)算,，分?jǐn)?shù)最高的`宿舍可以拿班費(fèi)在學(xué)校看一場電影或是每人獎(jiǎng)勵(lì)15元,，分?jǐn)?shù)最低的宿舍請全班同學(xué)吃一次零食,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇三

一、愛崗敬業(yè)

1,、自尊自重自愛，師德高尚，教書育人,。

2,、加強(qiáng)工作責(zé)任感,，一絲不茍地做好備課、上課,、作業(yè)批改,、培優(yōu)輔差,、教學(xué)總結(jié)以及午休、晚修管理等常規(guī)工作,。不得私自安排和調(diào)整教學(xué)活動(dòng),。

3,、原則上不兼職,，如有必要告知學(xué)校,。絕不允許參與有償家教。不能個(gè)人開各種類型的培訓(xùn)班,。不準(zhǔn)自作主張征訂資料,。

4,、守時(shí)守信,，工作不拖拉,。要嚴(yán)守學(xué)校作息時(shí)間,，上課、開會(huì),、集會(huì)、外出集體活動(dòng),、約見同事,、家長等不遲到,，下課不拖堂。

5,、認(rèn)真對待所有工作,。特別如上課、演說,、談話等務(wù)須提前作充足準(zhǔn)備并有文字資料。上課期間不得接聽電話,，無特殊情況不得坐著講課,。嚴(yán)守崗位,，如有要事或生病需離校外出,，需向主管領(lǐng)導(dǎo)請假,。(請假方式參照學(xué)校考勤制度,。)

二、愛校如家

1,、熱愛學(xué)校,，發(fā)揚(yáng)主人翁意識,，提倡奉獻(xiàn)精神，樹立全局觀念,，服從分工。

2,、各辦公室要建立值日制度,，每天保持辦公地點(diǎn)和工作場所干凈,、整潔,、優(yōu)雅，辦公室無人時(shí)要關(guān)窗關(guān)門關(guān)電源,，貴重物品自行管理好,。

3,、發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約作風(fēng),，不浪費(fèi)水電資源,，夏季辦公室內(nèi)兩人以上才開空調(diào)，各任課老師要經(jīng)常檢查自己管轄的場室是否及時(shí)關(guān)電源,，妥善保管公物,，避免損壞。

4,、公私分明,，公物勿私用,。不在上班時(shí)間處理私事,，(包括學(xué)歷進(jìn)修);不因私人問題影響工作，不將個(gè)人情緒帶入課堂(有特殊原因者可申請回避);上班時(shí)間盡量不帶子女進(jìn)入辦公室,。公物不帶出學(xué)校,。

三,、個(gè)人修養(yǎng)

1,、心平氣和，勿大聲喧嘩,，忌高談闊論。營造安寧的教學(xué)氛圍,，不過于爭強(qiáng)好勝,。反對浮夸,，提倡儒雅之風(fēng)。

2,、注重儀表形象,，衣著整潔大方,，言行優(yōu)雅，忌舉止粗俗,。維護(hù)學(xué)校利益與聲譽(yù),，不做有損于學(xué)校利益的事,，不說有損于學(xué)校利益的話,。休閑時(shí)間娛樂有度,，不參與不良活動(dòng)。

一,、下級服從上級,，忌陽奉陰違,。

學(xué)校實(shí)行層級管理，下級對上級負(fù)責(zé),，不可越級指揮,。同事之間平等友善相處,，遇事先協(xié)商,，有異議可向上一級主管申請調(diào)解;對上級有異議可當(dāng)面或書面商議,，商議無果可再向上一級匯報(bào),。禁止陽奉陰違,，反對打小報(bào)告。

二,、無論職級，人格平等,，誠相見,，禮相待,。

學(xué)校從校長到清潔工,，人格一律平等,，以禮相待,。教師之間互相幫助、同心協(xié)力,，在同事因突發(fā)事件不能到校上課學(xué)校又未來得及安排代課的情況下主動(dòng)代課或代班主任,，事后及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,。嚴(yán)禁以大欺小,、嚴(yán)禁以權(quán)謀私,。

三、襟懷坦蕩,，勿拉幫派,，包容異議,。

同事之間，坦蕩交往,，不在校內(nèi)搞各種形式的同學(xué),、同鄉(xiāng)等聚會(huì),。對持不同意見者寬懷以待，協(xié)調(diào)相處,。遇事多理解,、禮讓，如有意見與級科組長溝通,，保持為人師表的理性,，爭取做到問題不出組,。不允許當(dāng)眾爭吵,，更不得有粗暴言行,。(在校內(nèi)當(dāng)眾爭吵,、有粗暴言行者扣當(dāng)月績效工資)

四,、真誠直率,，勿阿諛，勿奉承,，勿鄙視,。

善待自己,、善待他人，人前人后不抱怨,，做到：做好事、存好心,、說好話,、保持好心態(tài),。言談?wù)嬲\直率，有問題當(dāng)時(shí)當(dāng)面解決,，不背后損人,。不挖苦嘲弄，不發(fā)牢騷不講怪話,，不阿諛奉承。上級對下級要任人唯賢、用人為公,，不得接受下級宴請和饋贈(zèng),。不隨意承諾，嚴(yán)守承諾,。

一,、平等友愛,，勿強(qiáng)壓,，勿呵斥,。

建立平等友愛的朋友式的師生關(guān)系，教職員工要尊重學(xué)生,，對學(xué)生以禮相待，不得因師長關(guān)系以大壓小,，不準(zhǔn)呵斥學(xué)生,。

二,、愛護(hù)學(xué)生,，服務(wù)細(xì)心周到,。

樹立為學(xué)生服務(wù)的觀念。愛護(hù)學(xué)生,，關(guān)心學(xué)生身心健康，設(shè)身處地為學(xué)生著想,，細(xì)心周到為學(xué)生服務(wù),。

三,、尊重學(xué)生，勿體罰,，勿精神傷害,。

管理學(xué)生講求民主法制,，不以傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)的觀念要求學(xué)生。無論何時(shí)何地,，不得體罰和變相體罰學(xué)生。不得對學(xué)生進(jìn)行精神傷害,。

(關(guān)于體罰和變相體罰的'處分：一次家長投訴,，經(jīng)調(diào)查核實(shí),，扣當(dāng)月績效工資,，全校公開批評;同一學(xué)期兩次家長投訴，經(jīng)調(diào)查核實(shí),，情節(jié)嚴(yán)重者,，自動(dòng)解聘,。)

四,、率先垂范,，以身作則,。

要求學(xué)生做到的，自己先做到,。

五、嚴(yán)守承諾,，勿欺瞞哄騙。

對學(xué)生講事實(shí),，講道理,，寬嚴(yán)相濟(jì),。答應(yīng)學(xué)生的事情，切實(shí)做到,。

一、尊重家長,，禮貌周到,，無論其職級高低,。

與學(xué)生家長溝通,，語言得體,、行為嚴(yán)謹(jǐn)，符合教師身份,。無論家長社會(huì)地位,、經(jīng)濟(jì)地位,、文化程度如何,，一視同仁,。不因位高而仰視,，不因職低而輕慢,。

二、友善相處,，主動(dòng)聯(lián)絡(luò),，協(xié)商教育問題,。

與家長建立平等友善的朋友關(guān)系,，經(jīng)常主動(dòng)家訪及電訪,，用好校訊通，熱情接待家長來訪,。及時(shí)地藝術(shù)地反映學(xué)生問題，與家長協(xié)商教育策略,。

(關(guān)于家訪問題：每學(xué)年至少家訪十人次,，電訪全體學(xué)生,。)

三,、倘有異議，協(xié)商解決,，忌直面沖突。

與家長有異議時(shí),，策略地與家長相處,，可與其他老師配合及時(shí)化解矛盾,。任何情況下,，不得與家長發(fā)生直面沖突，無論誰是誰非,。

(關(guān)于與家長發(fā)生嚴(yán)重沖突的處理問題：主錯(cuò)方在家長,，但教師態(tài)度沖動(dòng),，扣當(dāng)月績效工資;主錯(cuò)方在教師,，扣當(dāng)月績效工資,，向家長當(dāng)面道歉，全校公開批評,。)

四,、勿利用家長為個(gè)人謀取私利和方便,。

不得將家長作為個(gè)人社會(huì)關(guān)系,，不得利用家長權(quán)力為個(gè)人謀取私利和方便,。(無論主動(dòng)和被動(dòng))

五、勿收受家長饋贈(zèng),，勿與家長私訂協(xié)議,。

任何時(shí)候,，不得收受家長饋贈(zèng);盡量不接受家長宴請;不與家長私立任何協(xié)議,，如有償家教,、學(xué)生生活照顧等,。

(收受和變相收受家長饋贈(zèng)的問題：如屬家長主動(dòng),，學(xué)校一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，校會(huì)批評;如屬教師暗示或索要,，學(xué)校一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，自動(dòng)解聘,。)

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇四

加強(qiáng)學(xué)校的安全教育和防范措施,，是青少年兒童獲得全面、健康發(fā)展的重要保xx,。學(xué)校廣大教職員工必須以對國家,、民族高度負(fù)責(zé)的精神,，重視對少年兒童的保護(hù),，認(rèn)真做好學(xué)校的安全教育和防范工作,。

第一條,、為了加強(qiáng)學(xué)校安全工作,，切實(shí)防止師生傷亡事故的發(fā)生，保障學(xué)校財(cái)務(wù)和師生生命安全,。維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和上級有關(guān)要求，結(jié)合我校實(shí)際,，特制定本條例,。

第二條,、學(xué)校應(yīng)當(dāng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及自治區(qū),、地區(qū),、縣有關(guān)安全方面的法律法規(guī),，保護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全和師生在校期間的人身安全,。學(xué)校分管安全工作的主管領(lǐng)導(dǎo)必須對學(xué)校的安全工作實(shí)防監(jiān)督管理。

第三條,、學(xué)校安全工作堅(jiān)持安全第一,、預(yù)防為主的原則,，采取人員防范,、物質(zhì)防范與技術(shù)防范相結(jié)合的辦法,，防止杜絕安全事故的發(fā)生,。

第四條、學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全治保組織,，保衛(wèi)室要加大力度,，加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作,。嚴(yán)格控制社會(huì)閑雜人員進(jìn)入校園,；嚴(yán)禁機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入校園；未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),，不得允許外單位和校外人員在校園開展活動(dòng),。

第五條,、學(xué)校應(yīng)當(dāng)按照社會(huì)治安管理的有關(guān)規(guī)定，維護(hù)校園周邊治安秩序,。不允許在校門前和附近擺攤設(shè)點(diǎn),。

第六條、學(xué)校要定期對校舍實(shí)施安全檢查,，發(fā)現(xiàn)安全隱患,，及時(shí)向教育局報(bào)告并進(jìn)行安全鑒定,。被鑒定之后,，按要求,，該維修的就維修,，該停止停用的就立即停止使用,，該拆除就馬上拆除。

第七條,、校園圍墻及校舍的走廊,、臺階,、門窗等建筑物和設(shè)施必須安全牢固,，符合規(guī)范,。

第八條,、學(xué)校教室,、教工宿舍的走廓、廁所以及學(xué)生經(jīng)?；顒?dòng)的其它場所,，要安裝照明設(shè)備,，并保xx設(shè)備完好。

第九條,、學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目必須嚴(yán)格按照基本建設(shè)法律法規(guī)要求,，由依法取得相應(yīng)等級資質(zhì)xx書的勘察單位,、設(shè)計(jì)單位,、施工單位和工程監(jiān)理單位進(jìn)行勘測、設(shè)計(jì),、施工和監(jiān)理，確保工程質(zhì)量和施工安全,。建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和建筑結(jié)構(gòu)必須科學(xué)合理,，滿足學(xué)校安全需要。建設(shè)項(xiàng)目在開工前,，必須與施工單位簽訂安全施工責(zé)任書,，明確安全責(zé)任,。施工期間，禁止師生進(jìn)入施工區(qū),。建設(shè)項(xiàng)目必

須經(jīng)過質(zhì)檢部門驗(yàn)收合格后方能使用,。

第十條,、學(xué)校的`一切設(shè)施,、設(shè)備必須安全可靠。所有教學(xué)儀器設(shè)備按規(guī)定落實(shí)安全防護(hù)措施,。嚴(yán)禁使用不安全的設(shè)施設(shè)備,。實(shí)驗(yàn)室的有害、有毒物品必須與一般實(shí)驗(yàn)物品分開儲(chǔ)存,，并按有關(guān)規(guī)定專室專人保存保管,。學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中使用有害有毒物品時(shí),，必須在教師正確指導(dǎo)下，按規(guī)范xx作,。

第十一條、校園內(nèi)的電線必須安裝規(guī)范,，并經(jīng)常進(jìn)行檢查和維護(hù),，確保運(yùn)轉(zhuǎn)正常,。對違章,、年久失修,、超載的電線,，要進(jìn)行拆除,、更換,。

第十二條,、教室,、實(shí)驗(yàn)室、圖書室,、計(jì)算室,、會(huì)議室,、食堂,、走廊,、廁所等師生活動(dòng)場所的電器設(shè)備,，應(yīng)安裝規(guī)范,，做到無裸露的電線,、無破損的開關(guān)和xx座。

第四章飲食衛(wèi)生安全

第十三條,、學(xué)校必須認(rèn)真執(zhí)行,、,，做好各項(xiàng)衛(wèi)生工作,，防止食物中毒事件發(fā)生，防止傳染病生發(fā),、流行。

第十四條,、學(xué)校應(yīng)設(shè)置醫(yī)務(wù)室，配備保健教師,。食堂工作人員和小賣部售貨人員必須持健康xx上崗,，并定期進(jìn)行體檢,，嚴(yán)禁有傳染病的人員上崗,。

第十五條、學(xué)校食堂必須保持環(huán)境整潔,，消除蒼蠅,、老鼠,、蟑螂等有害生物,，防止病源滋生,。

第十六條、學(xué)校食堂應(yīng)當(dāng)購買保鮮,、消毒設(shè)備。xx作間、物品保管室,、食物儲(chǔ)藏室應(yīng)當(dāng)分離,，實(shí)行專人管理,。食堂餐具應(yīng)當(dāng)定期消毒,。嚴(yán)禁作何有害xx品及其有害容器或有害包裝進(jìn)入食堂,。

第十七條,、學(xué)校食堂采購人員要嚴(yán)格把好食品的采購關(guān)，嚴(yán)禁向無了生許可xx的單位或個(gè)人訂購集體用餐食品,，嚴(yán)禁購進(jìn)過期,、變質(zhì)食物、食品,。

第十八條,、食堂工作人員應(yīng)采用新鮮潔凈的原料制作學(xué)生用餐,，不得出售過期,、變質(zhì)的食物、食品,。在無保鮮的情況下,，不得出售隔夜食品,。

第十九條,、學(xué)校小賣部必須有衛(wèi)生部門核發(fā)的衛(wèi)生許可xx，采購和出售食品必須符合衛(wèi)生要求,。嚴(yán)禁購進(jìn)和銷售過期,、變質(zhì)的食物,、食品,，嚴(yán)禁購進(jìn)和銷售[三無"食品,。

第二十條,、學(xué)校在校內(nèi)內(nèi)項(xiàng)活動(dòng)的開展,，要做到有計(jì)劃、有組織,、有紀(jì)律,，防止發(fā)和安全事故,。

第二十一條、學(xué)生課外活動(dòng),，應(yīng)當(dāng)由教師負(fù)責(zé)組織和管理,，嚴(yán)禁學(xué)生在不安全的場所活動(dòng),，嚴(yán)禁學(xué)生使用不安全的設(shè)施和器材,。

第二十二條、學(xué)校應(yīng)建立課間,、課后教師值勤制度,，引導(dǎo)學(xué)生在課間進(jìn)出時(shí)有序出入,，放學(xué)時(shí)分批離開教室,、學(xué)校，避免擁擠,。

第二十三條,、學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)對藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)等大型活動(dòng)和體育訓(xùn)練課的組織,，做到安全、有序,，對一些可能發(fā)生傷害事故運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目,，必須有切實(shí)可行的保護(hù)xx措施,。

第二十四條,、學(xué)校組織學(xué)生開展校外集體活動(dòng),，要有明確的目的,，周密的安排,，嚴(yán)格的措施,，確保師生安全,。

第二十五條,、學(xué)校組織學(xué)生校外集體活動(dòng)實(shí)行安全責(zé)任制。班級活動(dòng)由班主任帶隊(duì),，年級活動(dòng)由校級領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),，全校xx活動(dòng)由校長帶隊(duì),。

第二十六條,、學(xué)校組織學(xué)生校外集體活動(dòng)乘坐的車輛,，要按交通管理部門的規(guī)定進(jìn)和安全檢查，嚴(yán)禁乘坐無xx,、無照人員駕駛的車輛,，嚴(yán)禁車輛超載,、超速運(yùn)行,。

第二十七條、學(xué)校不得組織學(xué)生參加商業(yè)xx慶典,、演出活協(xié),。不得參加與教育教學(xué)無關(guān)的社會(huì)活動(dòng),。

第二十八條、學(xué)校應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行,，按照規(guī)定配置消防設(shè)施和器材,，設(shè)置消防安全標(biāo)志,，明確專人管理,，并定期組織檢驗(yàn),、維護(hù),，確保消防設(shè)施和器材完好,、有效,。

第二十九條、學(xué)校應(yīng)當(dāng)保障校舍疏散通道,，嚴(yán)禁在通疲乏和疏散口堆放雜物,。

第三十條,、嚴(yán)禁在校園生產(chǎn)易燃易爆物品,，嚴(yán)禁非法攜帶易燃易爆危險(xiǎn)物品進(jìn)入校園。

第三十一條,、學(xué)校安全工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,。學(xué)校校長是本校安全工作的第一責(zé)任人,。分管安全工作的總務(wù)主任應(yīng)與學(xué)校簽訂學(xué)年度安全責(zé)任書，明確安全責(zé)任,。

第三十二條、學(xué)校應(yīng)當(dāng)按規(guī)定設(shè)置保衛(wèi)機(jī)構(gòu),，建立健全安全管理制度,，明確關(guān)鍵部位的管理責(zé)任。

第三十三條,、學(xué)校要加強(qiáng)師生的安全教育,、經(jīng)常組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全知識,，廣泛宣傳,，定期開展[安全教育周",、[安全教育日"活動(dòng),，提高師生的安全防范意識,，增強(qiáng)師生的自護(hù)自救能力,。

第三十四條,、學(xué)校要學(xué)生教育遵紀(jì)守法，不逗趕打鬧,，不攜帶xx具器械上學(xué),。不尋釁滋事,，不打架斗毆,，嚴(yán)防傷亡事故發(fā)生,。要抓好學(xué)生的教育，強(qiáng)化日常行為規(guī)范訓(xùn)練,，確保學(xué)生犯罪率為零,。

第三十五條,、學(xué)校要加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育，嚴(yán)禁教職工體罰或變相體罰學(xué)生,，嚴(yán)禁教職工辱罵和諷刺學(xué)生,。

第三十六條、學(xué)校要定期對學(xué)校安全狀況進(jìn)行自查,，對自查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,，要督促分管的領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)整改,，消除隱患,。

第三十七條、學(xué)校要實(shí)行安全事故報(bào)告,，如發(fā)生安全事故,，班主任必須在8小時(shí)內(nèi)上報(bào)學(xué)校,，重大事故必須及時(shí)上報(bào)學(xué)校,，學(xué)校如實(shí)上報(bào)縣教育局,。

第三十八條,、學(xué)樣應(yīng)當(dāng)定期表彰獎(jiǎng)勵(lì)安全工作先進(jìn)班主任,、先進(jìn)個(gè)人。

第三十九條,、教職工忽視學(xué)生安全,、對待學(xué)生態(tài)度簡單,、粗暴的，給予批評教育,；對拒不接受批評教育,、不聽勸告并造成不良影響的，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,；對因玩忽職守造成重大安全事故的,，依照有關(guān)規(guī)定給予處分，直至辭聘,、開除。觸犯刑律構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任,。

第四十條,、學(xué)校安全工作實(shí)行一票否決,，發(fā)生安全事故,，當(dāng)事人當(dāng)年不能評先，不得晉絨及,，年度考核不得評為優(yōu)秀等次。

第四十一條,、班主任老師不經(jīng)學(xué)校同意，組織學(xué)生校外活動(dòng),，或撞自組織學(xué)生參加與教學(xué)無關(guān)的社會(huì)活動(dòng),，發(fā)生事故的,，追究班主任老師的責(zé)任,，并給予全校通報(bào)批評和相應(yīng)的紀(jì)律處分,。

第四十二條、本條例由學(xué)校負(fù)責(zé)解釋,。

第四十三條、本條例自發(fā)布之日起試行,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇五

雨果說：“世界上最廣闊的是海洋,，比海洋更廣闊的是天空，比天空更廣闊的是人的靈魂,?！苯處熓撬茉烊祟愳`魂的工程師，而班主任是戰(zhàn)斗在這一陣地最前沿的戰(zhàn)士,，是一班之魂,。管好一個(gè)班級,，猶如搞好一個(gè)系統(tǒng)工程,，班主任從任職那天起就要有十分強(qiáng)烈的質(zhì)量意識,，要真正在培養(yǎng)學(xué)生高尚情操，塑造學(xué)生美好心靈上下功夫,，怎么做才能是一個(gè)合格的教師,，結(jié)合此次制度學(xué)習(xí)，我想談?wù)勎易约旱囊恍w會(huì),。

責(zé)任心是指做好份內(nèi)的事的思想,，敬業(yè)精神是指專心致力于學(xué)業(yè)或工作的精神,。無論從事何種職業(yè)，惟有這種精神,，才會(huì)想盡一切辦法把自己的工作做好,。

這看起來已是老生常談了，但作為一名教師,，就得有無私奉獻(xiàn)的精神,。不求學(xué)生的任何回報(bào),。我們做的是人的工作，教育對象是人,，他們有自己的思想,，有自己的看法,，有自己的行為。我們想盡一切辦法教育學(xué)生,，到底會(huì)取得怎樣的效果，有些是立竿見影的,，更多的'卻是潛移默化的影響,。我們不能認(rèn)為,，我們是他們的老師，我們一定可以享受“師道尊嚴(yán)”的待遇,，這樣,，我們就是凌駕于學(xué)生之上,，沒有師生之間地位的平等,。就會(huì)要求我們的付出一定要有回報(bào),，無論是精神上的還是物質(zhì)上的,。如果有功利之心,，我們在工作時(shí)將會(huì)患得患失,，不可能成為一個(gè)合格的班主任,。

這是做一名教師的必備條件,。愛,，是師德的重要內(nèi)容,，是老師職業(yè)道德的核心,，是打開學(xué)生心靈的鑰匙,。班主任

要把真誠的愛融在整個(gè)班級之中,，不僅要愛那些好學(xué)生,，更要愛那些缺點(diǎn)較多的學(xué)生，要讓每一個(gè)學(xué)生都從老師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發(fā)向上的力量,，更加自愛、自尊,、自信和自強(qiáng)。有愛心的老師才會(huì)融入學(xué)生的生活,，與他們同喜同樂,，共同經(jīng)歷他們的初中生活,。教師的愛是一種特殊工具,，借重它是為了一個(gè)更深層的目的——激發(fā)學(xué)生在思想感情上產(chǎn)生共鳴,激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)向上,。

相信通過此次學(xué)習(xí)，能夠切實(shí)加強(qiáng)我們對新制度的理解領(lǐng)會(huì),，進(jìn)一步凈化校風(fēng),，促進(jìn)學(xué)風(fēng),，共同創(chuàng)造淮師更輝煌的未來,。由于我們平時(shí)疏于學(xué)習(xí),，對規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深,，理解不夠全面,，只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作,，遵守紀(jì)律，規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關(guān)系不大的可學(xué)可不學(xué),，在這種思想支配下,，久而久之,，就會(huì)萌生一些自由散漫的思想，造成違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生,。

通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育，使我深刻地認(rèn)識到,，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,，并成為一名合格的教職工,。掌握法律法規(guī)基本知識，學(xué)好內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度,，對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實(shí)意義,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇六

實(shí)訓(xùn)室管理制度為加強(qiáng)我院實(shí)訓(xùn)室的管理,，凈化實(shí)訓(xùn)室環(huán)境,，嚴(yán)肅實(shí)訓(xùn)課堂紀(jì)律,，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,，提高實(shí)訓(xùn)設(shè)備的'完好率和利用效果，保證實(shí)訓(xùn)教學(xué)的順利開展,，特制定本制度,。

實(shí)訓(xùn)室任課教師須知：

1,、使用實(shí)訓(xùn)室必須列入實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃。如因特殊情況需使用實(shí)訓(xùn)室,，應(yīng)提前兩周向?qū)嵱?xùn)管理中心提出申請,，經(jīng)實(shí)訓(xùn)管理中心報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可使用,。

2、上課時(shí)須提前10分鐘到達(dá)實(shí)訓(xùn)室,，進(jìn)入機(jī)房必須穿鞋套或?qū)Ｓ猛闲?/p>

3,、組織學(xué)生分組對應(yīng)入座,，并選舉一小組負(fù)責(zé)人。

4,、教育學(xué)生要遵守實(shí)訓(xùn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度。

5,、指導(dǎo)學(xué)生要圍繞課堂內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),，負(fù)責(zé)維持正常的教學(xué)秩序,，認(rèn)真巡視檢查,，及時(shí)制止學(xué)生在課堂上打游戲,、聊天或進(jìn)行與教學(xué)內(nèi)容無關(guān)的操作,，并對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行教育,。如對違紀(jì)行為視而不管將追究任課教師的責(zé)任。

6、嚴(yán)格按照相關(guān)產(chǎn)品操作規(guī)程操作設(shè)備,，并監(jiān)督和指導(dǎo)學(xué)生按照規(guī)程操作,，負(fù)責(zé)設(shè)備的安全運(yùn)行,。

7,、實(shí)訓(xùn)結(jié)束，將實(shí)訓(xùn)設(shè)備恢復(fù)到正常狀態(tài),，并做好機(jī)器設(shè)備的使用記錄,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇七

廣播操,、眼保健操,、大課間體育活動(dòng)是小學(xué)體育工作的重要組成部分,，對增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)有著重要的作用，為了使學(xué)生養(yǎng)成自覺鍛煉身體的習(xí)慣,，不斷增強(qiáng)體質(zhì),，提高運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平,，特做如下要求：

1,、堅(jiān)持每天一次廣播操，一次眼保健操制度,。

2,、課間操要求每位學(xué)生都要參與,，不遲到,、不早退,、不無故缺席,，堅(jiān)持晴天室外操,，雨天室內(nèi)操,。班主任老師跟班,，負(fù)責(zé)班級管理，體育老師一人整隊(duì),，其余體育老師分級部檢查,、監(jiān)督學(xué)生做操情況,。每天對學(xué)生做操情況進(jìn)行匯總,。

3,、要求課間操各班集合整隊(duì),，做到快、靜,、齊,，做操動(dòng)作準(zhǔn)確,、優(yōu)美,，姿態(tài)正確規(guī)范,，態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)肅,，并組織學(xué)生檢查,，教師抽查，每周公布一次評比結(jié)果,，將學(xué)生合格情況載入體育合格證,。

4,、組織學(xué)生積極開展大課間體育活動(dòng),，做到時(shí)間、場地,、器材、經(jīng)費(fèi),、教師五保證,，確保學(xué)生每天1小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間,。

5、大課間體育活動(dòng)的內(nèi)容與形式要豐富多彩,，能夠滿足不同特長,、不同舉、不同層次學(xué)生的發(fā)展需要,，促進(jìn)學(xué)生的身體素質(zhì),、心理素質(zhì)和審判素質(zhì)的.全面提高,。

6,、班級制定本班的大課間活動(dòng)方案,，堅(jiān)持依照課外體育活動(dòng)安排表進(jìn)行，由各班主任負(fù)責(zé)組織,，體育教師負(fù)責(zé)巡回指導(dǎo),，做好活動(dòng)情況登記,，搞好學(xué)期總結(jié)測評,。

7、學(xué)校堅(jiān)持每年四月份和十月份舉辦學(xué)校體育節(jié),、藝術(shù)節(jié)，使參加人數(shù)達(dá)到學(xué)生總數(shù)的100％,。

8、成立校級田徑隊(duì),、舞蹈隊(duì),、合唱隊(duì),、管樂隊(duì),、科技活動(dòng)組、信息技術(shù)活動(dòng)小組等課外文體活動(dòng)小組,，促使孩子們?nèi)姘l(fā)展。

9,、在課外文體活動(dòng)的組織與實(shí)施過程中，要加強(qiáng)安全教育,，避免和防止意外事故的發(fā)生,。

10,、學(xué)校對班主任及其他教師落實(shí)此項(xiàng)制度情況進(jìn)行考核,，學(xué)期末與教師獎(jiǎng)懲掛鉤,，與教師學(xué)年度考評掛鉤，與教師評優(yōu)選先掛鉤,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇八

1、辦公室值班時(shí)間：每日19：30——21：30（冬）,，19：30——22：00（夏）,。

2、每日持流動(dòng)鑰匙者必須提前10分鐘來開門,，次日值班人員必須在下班前到辦公室取流動(dòng)鑰匙,。

3、各部門成員按值班表輪流值班,，由辦公室負(fù)責(zé)考勤和管理,。

4、嚴(yán)禁請非科協(xié)人員代班,，每學(xué)期每人換班次數(shù)不得超過三次。

5,、值班人員不得遲到,、早退,、缺席或中途外出,，如有特殊情況應(yīng)提前向負(fù)責(zé)人請假或找人代班,。

6、值班期間不得因從事其他無關(guān)活動(dòng)而影響正常工作,。

7,、值班時(shí),，必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待每一位進(jìn)出辦公室的人，禁止對來客說“不知道”，并做好當(dāng)天值班的詳細(xì)記錄,，如有緊急情況，及時(shí)通知相關(guān)負(fù)責(zé)人或主席,。

8、各值班人員應(yīng)充分了解科協(xié)近期活動(dòng)及相關(guān)歷史,，靈活的處理各類問題,。

9,、值班期間應(yīng)注意言行舉止,，坐姿和站姿,。不得嬉鬧、吸煙喝酒或進(jìn)行其他有損辦公室形象的活動(dòng),。

10、值班期間必須保持辦公室桌面整潔,，并分類整理好當(dāng)天的'資料。

11,、辦公室電腦不得進(jìn)行私人工作或與科協(xié)無關(guān)的其他工作。

12,、下班之前打掃好辦公室衛(wèi)生，熄燈,，關(guān)窗,。

本制度自公布之日起執(zhí)行,，解釋權(quán)歸學(xué)生科協(xié)辦公室,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇九

1,、考勤工作在黨支部、校委會(huì)的監(jiān)督下實(shí)施,。

2,、考勤部門分辦公室，三個(gè)年級組,，體育藝術(shù)健康教研室及綜合實(shí)踐教研室和總務(wù)處組織實(shí)施。辦公室負(fù)責(zé)匯總中層以上領(lǐng)導(dǎo)出勤情況,，總務(wù)處負(fù)責(zé)匯總后勤人員出勤情況，保衛(wèi)科負(fù)責(zé)保衛(wèi)人員的出勤情況,，教務(wù)處負(fù)責(zé)匯總其他教師的出勤情況,。

3,、辦公室,，教務(wù)處,，總務(wù)處和保衛(wèi)科每月將出勤匯總情況統(tǒng)計(jì)表上報(bào)人事部門，本部門留一備份,。

4,、人事部門統(tǒng)計(jì)公示后存檔,，年終匯總,。所扣款項(xiàng)由財(cái)會(huì)室從十三個(gè)月獎(jiǎng)金中一次性扣除。

1．請假1天以內(nèi)由年級主任審批,，3天以內(nèi)由學(xué)段長審批,，3天以上由校長審批,。請假者必須在主管年級或部門履行請假手續(xù),，否則按曠工處理,。極特殊情況,，可以先請假,，后補(bǔ)假條，請假必須得到主管準(zhǔn)假才生效,。

2．學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)請假,，由校長親自批準(zhǔn)。

3,、教職工因病,、因事不能上班,，不得擅自調(diào)課、調(diào)班,，必須事前辦妥手續(xù)。病假3天以上者出具醫(yī)院證明,，病假累計(jì)一天扣除10元，事假累計(jì)一天扣除15元,。

4．曠工一天扣50元，且另處罰金100元,。

5．產(chǎn)假90天（難產(chǎn)增加15天）,、計(jì)劃生育假根據(jù)醫(yī)務(wù)部門證明計(jì)假15天,?；榧倮塾?jì)5天,，喪假累計(jì)5天,，送子女上學(xué)省內(nèi)3天,，省外5天屬正常假期,，超出部分按事假處理,。特殊情況參照《黑龍江省計(jì)劃生育條例》和省人事廳《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病假問題的有關(guān)規(guī)定》執(zhí)行,。

6．遲到或早退累計(jì)3次為事假半天,，零星請假累計(jì)5課時(shí)為病假或者事假半天,。

7,、學(xué)校辦公室，教務(wù)處隨機(jī)查崗,，一次不在崗扣除30元，并處罰金50元,。

8,、因公離崗必須經(jīng)校長批準(zhǔn),，并通知相關(guān)部門,。

9,、未按規(guī)定應(yīng)該參加由黨支部，學(xué)校,，年級組,，教研組等組織的各種會(huì)議,、活動(dòng)每次扣除15元,。

10、值班,、值宿未按規(guī)定時(shí)間駐校,，扣除值宿津貼并罰款50元,。

1．全校教職工應(yīng)該按照學(xué)校統(tǒng)一的作息時(shí)間按時(shí)上,、下班,?？记跁r(shí)間為

上午：7：30——11：10

下午：13：30——17：00

2．各部門考勤范圍

（1）辦公室負(fù)責(zé)：中層以上領(lǐng)導(dǎo)

（2）三個(gè)年級組：本組教師,。

（3）總務(wù)處負(fù)責(zé)：后勤工人,。

（4）保衛(wèi)科負(fù)責(zé)：保干人員

（5）信息,、綜合實(shí)踐教研室負(fù)責(zé)：本室人員。

（6）體育藝術(shù)健康教研室負(fù)責(zé)：本室人員

（7）大型活動(dòng)由行政辦負(fù)責(zé)考勤,。

1,、零星請假：指未經(jīng)本組,、室或者部門主管準(zhǔn)許,，請不夠半天假,，要以課時(shí)為單位請假,，累計(jì)5課時(shí)為病或事假半天。

2,、遲到：指未經(jīng)本組,、室或者部門主管準(zhǔn)許，過了規(guī)定的15分鐘到崗時(shí)間,。（因惡劣天氣,、車輛故障,、交通事故除外）

3,、早退：指未經(jīng)本組,、室或者部門主管準(zhǔn)許，未到規(guī)定的時(shí)間離崗。

4,、中途離崗：指未經(jīng)本組,、室或者部門主管準(zhǔn)許,，工作或者活動(dòng)中途離崗后又返回崗位,。

5、曠工：指未經(jīng)本組,、室或者部門主管準(zhǔn)許,，工作或活動(dòng)全程缺崗,。

1,、不論公事或私事,，凡未經(jīng)請假,，或請假未準(zhǔn)，或未履行相關(guān)手續(xù),，或未按規(guī)辦理手續(xù),，擅離崗位的,；私自超假、逾期未歸的',；弄虛作假、謊報(bào)事實(shí),，發(fā)現(xiàn)查實(shí)的,；離崗期間，學(xué)校無法與本人取得聯(lián)系,，或取得聯(lián)系卻不按時(shí)歸校的,，均計(jì)脫崗或曠工,。

2、遇有重大活動(dòng),，或?qū)W校強(qiáng)調(diào)事件，未按要求參加的,，計(jì)脫崗或曠工,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇十

1、自覺遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度,，按時(shí)到校,，不遲到,、不早退，更不曠工,，有事,、有病要及時(shí)請假,，一般不請事假。

2,、要樹立集體主義觀念,，維護(hù)集體的利益,，自覺遵守中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,，樹立良好的教師形象，不體罰和變相體罰學(xué)生,，更不得以錢代罰。

3,、全體教師要積極參加各級教研活動(dòng)，以促進(jìn)我校素質(zhì)教育的開展和教學(xué)質(zhì)量的全面提高,。

4,、每學(xué)期初要制定好進(jìn)度計(jì)劃,，寫出教學(xué)工作計(jì)劃，對教材,、學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真分析,，提出切實(shí)可行的教學(xué)方法,。

5,、每學(xué)期末要對一學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)分析,。

6、做到三備：備教材、備學(xué)生,、備方法。

7,、認(rèn)真書寫教案,。

8、青年教師要寫出詳案,，老教師要寫出有特色的教案,。英語教師要寫出純英語教案,。

9、教案要整潔清楚,。

10,、堅(jiān)持運(yùn)用普通話教學(xué),，做到教態(tài)自然,，態(tài)度和藹，語言準(zhǔn)確,；英語教師盡量用純英語講課,，做到發(fā)音準(zhǔn)確,，語音語調(diào)自然流暢。

11,、積極創(chuàng)新,，堅(jiān)持啟發(fā)式教學(xué)，啟發(fā)思維,，開發(fā)學(xué)生智力,。

12、按時(shí)完成,，及時(shí)批改,，無缺漏,。做到全批全改,，精批細(xì)改。

13,、作文批改要有腰批,、總批,，指導(dǎo)性批語要切合實(shí)際,，完成規(guī)定任務(wù)，不得缺批,。

14,、提倡面批作業(yè),，增加同學(xué)生的接觸機(jī)會(huì)。每個(gè)教室的`桌凳,、玻璃、投影設(shè)備,、喇叭、開關(guān),、黑板,、插座等設(shè)施,，學(xué)期內(nèi)班主任老師負(fù)責(zé)管理。

15,、教科書,、教師用書,、參考資料、工具書等,，實(shí)行學(xué)期或?qū)W年內(nèi)借用制度,，按時(shí)歸還。若有丟失或損壞照原價(jià)賠償,。

16、不失時(shí)機(jī)地對學(xué)生進(jìn)行安全教育,，不得有大小事故發(fā)生,，經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行法制教育,，杜絕違紀(jì)和違法行為發(fā)生,。

17,、及時(shí)準(zhǔn)確處理,，答復(fù)好學(xué)生家長的來信來訪。協(xié)同好兄弟班級間的關(guān)系，矛盾協(xié)同解決,，不得產(chǎn)生不良后果,。

18、認(rèn)真實(shí)施階段測試,，按時(shí),、按質(zhì),、按量完成考試的一切有關(guān)工作,。

19,、代課老師上課前必須清點(diǎn)學(xué)生人數(shù),，以便及時(shí)聯(lián)系,。

20、搞好班內(nèi)衛(wèi)生工作,，檢查督促好學(xué)生的值日工作,。

21,、按時(shí)接送低年級學(xué)生上下課。

22,、督促學(xué)生完成好作業(yè)，每天保證半個(gè)小時(shí)聽磁帶時(shí)間,。

23,、發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中有厭學(xué),、逃學(xué)情況,，應(yīng)及時(shí)向老師了解情況、反映情況,，真正做到家校共育,。

24,、辦學(xué)宗旨：培育走向世界的成功者。為學(xué)生終身發(fā)展負(fù)責(zé),。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇十一

x月x日，我院展開全院學(xué)習(xí)規(guī)章制度動(dòng)員大會(huì),，開展規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)以來，通過十幾天我院多部法規(guī)的學(xué)習(xí),，使我更加清醒地認(rèn)識到學(xué)習(xí)規(guī)章制度，遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性,。學(xué)校要充滿生機(jī)和活力，具有充足的生源和很高的聲譽(yù),，必須要有完善,，嚴(yán)格,，健全，獨(dú)特的學(xué)校管理制度,。下面根據(jù)學(xué)習(xí)情況,，結(jié)合個(gè)人實(shí)際談一點(diǎn)膚淺的體會(huì),。

通過學(xué)習(xí)提高了思想認(rèn)識，增強(qiáng)了日常遵守法規(guī)的自覺性,。學(xué)校管理制度是實(shí)現(xiàn)學(xué)校職能的不可缺少的必要條件。鄧小平同志在論述制度改革問題時(shí)指出,，同某些領(lǐng)導(dǎo)人的思想作風(fēng)相比,，“組織制度、工作制度”方面的問題更重要?，F(xiàn)代學(xué)校的管理實(shí)踐表明沒有嚴(yán)格健全的管理制度學(xué)校便無法對現(xiàn)代教育教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行有效的計(jì)劃,、組織、協(xié)調(diào)和控制,，學(xué)校各項(xiàng)工作就無法正常開展,。隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，特別是處在我國改革開放日益深入的今天,，現(xiàn)有的學(xué)校制度也面臨著如何適應(yīng)新情況,，迎接新挑戰(zhàn)的問題,。我們需要考慮如何準(zhǔn)確地把握時(shí)代的特征，從學(xué)校自身的辦學(xué)條件出發(fā)設(shè)計(jì)和建立以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),、適應(yīng)社會(huì)客觀發(fā)展需要和教育內(nèi)在規(guī)律的,、能夠彰顯自身辦學(xué)特色的學(xué)校管理制度,。俗話說，“不以規(guī)矩,，不能成方圓”,。要辦好一所學(xué)校必須有章可依,、有規(guī)可循,。否則,，學(xué)校的人,、財(cái),、物,、事,、信息的管理以及時(shí)間,、空間的安排便會(huì)混亂無序,。因此學(xué)校管理制度良好與否對一個(gè)學(xué)校教育教學(xué)工作順利開展極為重要,。

管理是學(xué)院發(fā)展的核心,。近年來,，我院發(fā)展步伐加快，在運(yùn)行過程中,，由于體制交替,、規(guī)章制度、機(jī)制的不健全,，客觀上給學(xué)院的整體和諧發(fā)展帶來壞風(fēng)氣滋生和蔓延的土壤,，導(dǎo)致學(xué)院的一些工作在執(zhí)行上碰到了重重的問題，推諉,，拖延，耽誤工作的情況時(shí)有發(fā)生,，嚴(yán)重危及學(xué)院的政令的貫徹和執(zhí)行,。尤其在當(dāng)前全院爭取國家級示范性中職院校的情況下,，由于我們平時(shí)疏于學(xué)習(xí)，對規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深,，理解不夠全面與己關(guān)系不大的可學(xué)可不學(xué)，在這種思想支配下,，久而久之,，就會(huì)萌生一些自由散漫的思想,，造成違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生,，甚至影響我們中職示范校的形象,。

通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育,，使我深刻地認(rèn)識到,，不認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)院的規(guī)章制度有關(guān)條文,，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,，并成為一名合格的員工,。因此，掌握規(guī)章制度基本知識,，學(xué)好內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實(shí)意義,。

通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握了學(xué)習(xí)方法,，并力求在理解和用運(yùn)上下功夫,。規(guī)章制度的學(xué)習(xí)不是一蹴而蹴,，一時(shí)半會(huì)就可學(xué)成或?qū)W好記牢的,，關(guān)鍵要靠長期的學(xué)習(xí)和積累，要養(yǎng)成長期學(xué)習(xí)的習(xí)慣,，要有刻苦鉆研的精神,，要有不怕吃苦的毅力,，只有思想上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，才能真正在實(shí)踐中去學(xué)習(xí),，并自覺做一名遵紀(jì)守法,，遵章守紀(jì)的合格員工,。

在學(xué)習(xí)方法上，聯(lián)系自己的崗位重點(diǎn)學(xué)習(xí),，并做到學(xué)習(xí)與實(shí)踐用運(yùn)相結(jié)合,，學(xué)法規(guī)與守法規(guī)相結(jié)合。另外,，在學(xué)習(xí)教育上突出教育的普遍性,，多形式,、多層次,，全方位地開展教育,，注重教育的針對性,，抓好結(jié)合點(diǎn),，把思想道德教育、普法教育、規(guī)章制度教育和學(xué)先進(jìn),、學(xué)英?；顒?dòng)結(jié)合起來,。使自己能夠?qū)W法,、知法,、懂法,，依法規(guī)辦事。

實(shí)訓(xùn)中心每周五第一節(jié)課后集體組織大家,，在多媒體教室集中學(xué)習(xí)討論,。在學(xué)習(xí)上大家暢所欲言，說出自己的理解和認(rèn)識,。平時(shí)在辦公室同事們相互交流，把自己對法規(guī)制度的見解提出來相互討論,，通過這樣的`學(xué)習(xí)，我們深刻領(lǐng)悟了學(xué)院安排這次學(xué)習(xí)的重要性,，并且自己結(jié)合學(xué)院的制度，找到自己需要努力的方向,。很多制度是以前自己不熟悉的和不知道的,。像《教職工聘用辦法》《教職工考核辦法》這樣的規(guī)定不認(rèn)真學(xué)習(xí),，自己就找不到自己努力的方向,，爭先創(chuàng)優(yōu)。

通過一個(gè)階段的學(xué)習(xí),，我基本掌握了和自己密切相關(guān)的法規(guī)的內(nèi)容,。對自己的發(fā)展方向和學(xué)院的規(guī)則結(jié)合起來,，以后會(huì)在法則法規(guī)的指引下,，向著學(xué)院更美好的明天努力工作,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇十二

一,、升旗時(shí)間：每周一早進(jìn)行（節(jié)日另定）,。

二,、參加人員：全體老師,，全體學(xué)生,，除特殊情況不得缺席,。

三,、旗手：每班4名,，每周按條件選舉一次旗手。

四,、升旗手條件

1,、熱愛祖國，熱愛國旗,，熱愛集體,。

2、遵守校規(guī),、校紀(jì),，品學(xué)優(yōu)良。

3,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

4、會(huì)唱國歌,，有一定的樂感,。

五、在周一升旗過程中,，除了按國旗法規(guī)定的程序外,，還要有該班的班級特色展示,，旗手事跡等的一些介紹。升旗完畢后將所有材料一并存檔,。

六,、升旗要求

1、提前半小時(shí)準(zhǔn)備,，按時(shí)升旗,。

2、下午放學(xué)后降旗,，降旗后將旗送回辦公室,。早晨預(yù)備前升旗。

一,、指導(dǎo)思想：

為全面貫徹黨的教育方針,、全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面提高教育質(zhì)量,，依據(jù)《中華人民共和國教育法》,、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中國教育改革和發(fā)展綱要》及國家有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合本學(xué)校實(shí)際，特制定本方案,。

二,、主要內(nèi)容：

實(shí)行校長負(fù)責(zé)制、教職工崗位聘任制,、崗位責(zé)任制和考核獎(jiǎng)懲制：建立干部能上能下,、人員能進(jìn)能出、職稱能高能低,、收入能升能降的新的用人和分配機(jī)制。目的是進(jìn)一步調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,，增強(qiáng)學(xué)?；盍Α４龠M(jìn)教育改革和發(fā)展,，更好地為現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),。

三、原則：

公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)原則,；德才兼?zhèn)?、任人唯賢,、注重實(shí)績原則；高效精干的原則,。

四,、行政機(jī)構(gòu)和編制：

1、學(xué)校設(shè)校長1名,，根據(jù)學(xué)校規(guī)模設(shè)副校長1名,。

2、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及職數(shù)：學(xué)校內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)一般為一處一室,，即教導(dǎo)處,、依法治校辦公室。各處室可配負(fù)責(zé)人1——2名,。

3,、教職工編制：教職工編制標(biāo)準(zhǔn)按教育部文件和省教育廳文件規(guī)定執(zhí)行。

五,、校長負(fù)責(zé)制：

1,、校長的產(chǎn)生和任期

校長實(shí)行任命制或聘任制。

2,、校長的職責(zé)

（1）對上級教育行政部門負(fù)責(zé),，對學(xué)校全面工作負(fù)責(zé)。

（2）貫徹國家的教育方針,，執(zhí)行國家的課程計(jì)劃,，保證教育教學(xué)質(zhì)量。

（3）按學(xué)校章程自主管理學(xué)校,，努力提高辦學(xué)水平,。

（4）制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，協(xié)調(diào)組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督檢查評估,。

（5）主持學(xué)校行政辦公會(huì)議,，研究部署各方面工作，做出決策形成決議,。

（6）抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè),，維護(hù)教生員工的合法權(quán)益,。

（7）擬定學(xué)?；竟芾碇贫?，制定學(xué)校具體的規(guī)章并貫徹落實(shí),。

（8）合理配置和正確使用學(xué)校的各種資源,，充分發(fā)揮人財(cái)物和信息的作用,。

3,、校長的權(quán)利

（1）校長是學(xué)校的法人代表和行政負(fù)責(zé)人,，對外代表學(xué)校對內(nèi)全面主持工作,。

（2）校長對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃的制定,、規(guī)章制度的建立,、教育教學(xué)改革等學(xué)校行政管理工作的重大總是在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，具有最后決定權(quán),。

（3）管理,、指揮學(xué)校的教育教學(xué)及各項(xiàng)行政工作。

（4）提名副校長候選人和中層干部人選,、聘任教職工,、政策規(guī)定范圍內(nèi)對師生獎(jiǎng)勵(lì)與處分。

（5）按照國家有關(guān)政策規(guī)定管理和使用教育經(jīng)費(fèi),。

（6）享受校長職務(wù)津貼,。

4、校長的監(jiān)督

（1）校長對上級教育行政部門負(fù)責(zé),，接受主管部門的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,。

（2）校長必須接受學(xué)校黨組織的監(jiān)督。干部的任免,、規(guī)劃的制定或變更,、重大改革方案的制定、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等重要事項(xiàng)的決策,，應(yīng)事先提請黨組織集體研究,。學(xué)校黨組織要積極支持校長依法行使職權(quán)。

（3）校長必須接受教代會(huì)的民主監(jiān)督,，定期向教代會(huì)報(bào)告工作,。學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案,、關(guān)系教職工切身利益的重大事項(xiàng)等必須提交教代會(huì)討論,。教代會(huì)應(yīng)支持和維護(hù)校長依法行使職權(quán)。

（4）上級教育行政部門對校長的工作情況進(jìn)行年度考核,，學(xué)校教代會(huì)要定期對校長的工作進(jìn)行評議,。考核和評議情況均應(yīng)記入校長任期考核檔案,。對于年度考核中,，考核不合格者，予以免職或解聘,；基本合格者，實(shí)行誡勉,。誡勉期限為半年,。被免職和落聘的，不再享受校級干部待遇,。

（5）校長任期屆滿或離任要接受審計(jì),。

六,、教職工聘任制：

1、聘任原則：學(xué)校實(shí)行全員聘任合同制,。教職工聘任,，應(yīng)遵循以下原則：公開公平、平等競爭,、雙向選擇,、擇優(yōu)聘任。

2,、聘任范圍：一般為本校在職在崗的教職工,，新調(diào)進(jìn)的教職工和新分配的大中專畢業(yè)生。

3,、聘任形式：聘任,、試聘、低職高聘,、高職低聘,。

4、教職工可以拒聘或辭職,。辭職人員應(yīng)在學(xué)期開學(xué)前一個(gè)月向校長提出書面申請,，經(jīng)批準(zhǔn)后輸有關(guān)辭職手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離職守者,，作自動(dòng)離職處理,。

5、落聘,、拒聘或辭職人員到其它學(xué)校應(yīng)聘,，須先經(jīng)教育主管部門同意。

6,、聘任步驟

（1）組織教職工學(xué)習(xí),，進(jìn)行思想動(dòng)員。

（2）學(xué)校根據(jù)工作需要,，設(shè)置工作崗位,，并提出任職條件和目標(biāo)責(zé)任，提交教代會(huì)討論,。

（3）制定公布聘任方案,。

（4）教職工填寫應(yīng)聘意向書。

（5）學(xué)?？己似溉?，公布結(jié)果。

（6）校長與教職工簽訂聘任合同,，頒發(fā)聘書,。

在聘任中,，待有關(guān)條件基本成熟，學(xué)校對中層以上干部要安排部分崗位,，實(shí)行競爭上崗,。

7、聘任期限：一般為1——3年,。

8,、教職工有下列情況之一者，學(xué)?？梢圆黄富蚪馄福?/p>

（1）年度考核被確定為不合格等次者,；

（2）不能勝任工作或不能履行崗位職責(zé)者；

（3）無正當(dāng)理由拒不服從工作安排或工作調(diào)整者,；

（4）故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教學(xué)工作造成損失者,；

（5）師德低下，體罰,、變相體罰或侮辱學(xué)生造成嚴(yán)重影響或后果者,；

（6）有濫辦班、濫收費(fèi),、濫編印資料行為,，經(jīng)教育不改者；

（7）嚴(yán)重違反工作紀(jì)委或?qū)W校規(guī)章制度者,；

（8）經(jīng)雙方約定者,。

9、落聘與高職低聘人員之和不得超過在職教職工總數(shù)的5%,。

10,、對未聘人員的安置

對未聘、拒聘,、解聘人員應(yīng)作好思想工作的前提下,，按下列原則予以安置：

（1）立足于本校自行安排。學(xué)校對未聘人員,，進(jìn)行兩次推薦安排,，若兩次推薦安排仍不成功，作下崗人員處理,。

（2）學(xué)校對未聘人員可安排參加培訓(xùn),，學(xué)習(xí)（包括轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)），也可安排從事其他工作和創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體,，鼓勵(lì)自謀職業(yè),。

（3）參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的`人員，培訓(xùn)合格者,，可重新競爭上崗,。

（4）未聘人員應(yīng)遵守學(xué)校作息時(shí)間，在學(xué)校學(xué)習(xí)提高,，或完成臨時(shí)性工作任務(wù)。不到崗的按曠工論處,，連續(xù)曠工期15天以上或累計(jì)30天者,，予以辭退。

11,、學(xué)校要關(guān)心年老多病教職工,。因健康原因不能勝任原崗工作的一般不作落聘處理。

一,、要求教師要愛崗敬業(yè),，有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。

二,、要求教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)理論鉆研業(yè)務(wù),，提高自己。

三,、要求教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,，寫好教案，上好每一節(jié)課,。

四,、空課和空閑時(shí)間不得聚一起聊天或做其它不正當(dāng)?shù)幕顒?dòng)。

五,、要求教師運(yùn)用多種方法對學(xué)生加強(qiáng)管理,。

六、不準(zhǔn)體罰和變相體罰學(xué)生,。

七,、要求教師要端正勞動(dòng)態(tài)度，要按時(shí)到校,，按時(shí)離校,，認(rèn)真履行銷假手續(xù)。

八,、教師值班（不管是白班或夜班）要高度重視,，不得玩忽職守。注意儀表,、儀容,。講究禮節(jié)，說話文明。

1,、教職工代表大會(huì)（以下簡稱教代會(huì)）是在學(xué)校黨小組的領(lǐng)導(dǎo)下,，廣大教職工民主管理學(xué)校的一種組織形式。

2,、教代會(huì)要認(rèn)真貫徹黨的路線,、方針、政策,，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,。正確處理國家、學(xué)校和教工個(gè)人三者關(guān)系,，維護(hù)和落實(shí)教職工的各項(xiàng)民主權(quán)利,，協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部關(guān)系，支持和監(jiān)督行政工作,，調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,，為全面提高教育質(zhì)量而開展工作。

3,、教代會(huì)要堅(jiān)持民主集中制,，其決議、決定和重要議案都要執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則,，以全體代表過半數(shù)同意方為有效,。

4、教代會(huì)的代表以學(xué)科組,、行政部門為單位由教職工直接選舉產(chǎn)生,。凡本校享有公民權(quán)的正式教職工均有選舉權(quán)。代表名額約占全校正式教工的三分之一,。

5,、教代會(huì)應(yīng)有教師、職工,、工人,、領(lǐng)導(dǎo)干部各方面的代表（必要時(shí)，可特約臨時(shí)工,、退休教師及學(xué)生家長列席會(huì)議）,。教師代表不少于代表總數(shù)的60%。如代表因故離校,，由所在部門（組）的教工補(bǔ)選代表,。

6、在一般情況下,，教代會(huì)每兩年一屆,，每學(xué)期召開一次,。每次會(huì)議必須有三分之二以上代表出席，遇有重大事項(xiàng),，應(yīng)三分之一以上代表的要求,，可以召開臨時(shí)會(huì)議。

7,、教代會(huì)會(huì)議期間,，由主席團(tuán)主持會(huì)議。大會(huì)主席團(tuán)成員由籌備小組征求各方面意見后提名,，經(jīng)黨支部審查同意，由教代會(huì)預(yù)備會(huì)議正式表決產(chǎn)生,，主席團(tuán)一般為5—9人,，其中教師應(yīng)占多數(shù)。

8,、教代會(huì)的議題,，應(yīng)根據(jù)學(xué)校的中心工作和群眾迫切關(guān)心的問題，廣泛聽取教職工的意見,，經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審核后,，提請大會(huì)通過。每次大會(huì)應(yīng)突出重點(diǎn),，切實(shí)解決一些問題,。教代會(huì)形成的決議、決定,，全體教職工都應(yīng)遵守,。

9、教代會(huì)行使以下幾項(xiàng)職權(quán)：

（1）討論學(xué)校的工作報(bào)告,，討論學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,、工作計(jì)劃、改革方案,、財(cái)務(wù)預(yù)決算,、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題，并提出意見和建議,。

（2）討論學(xué)校崗位責(zé)任方案,，教職工獎(jiǎng)懲辦法等與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度，并提出意見,。

（3）討論工資調(diào)整以及其它有關(guān)教職工生活福利的重大事項(xiàng),，并提出意見。

（4）監(jiān)督學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo),，定期民主評議干部,。

（5）收集,、審議和討論教職工提案，并請有關(guān)部門研究辦理,。

10,、教代會(huì)要關(guān)心和支持校長行使職權(quán)，維護(hù)校長的指揮權(quán)威,。校長要關(guān)心支持教代會(huì)參與管理學(xué)校工作的民主權(quán)利,，定期向教代會(huì)報(bào)告工作，為教代會(huì)正?；顒?dòng)提供條件,，自覺接受教代會(huì)的民主監(jiān)督。

11,、教代會(huì)委托學(xué)校工作工會(huì)委員會(huì)作為其閉會(huì)期間的常設(shè)工作機(jī)構(gòu),。學(xué)校工會(huì)要負(fù)責(zé)做好教代會(huì)的組織籌備工作、會(huì)議期間的會(huì)務(wù)工作,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇十三

為嚴(yán)肅校紀(jì),，規(guī)范教職工考勤管理，樹立良好的校風(fēng),、校貌,，進(jìn)一步穩(wěn)定學(xué)校的教學(xué)秩序，確保教育教學(xué)工作順利完成,，根據(jù)《中小學(xué)教職工管理?xiàng)l例》等文件精神,，結(jié)合我校實(shí)際，制定教職工考勤制度,。

（一）考勤制度

1,、每位教職員工都要自覺遵守學(xué)校的考勤制度，因病因事（包括函授學(xué)習(xí)）不能堅(jiān)持工作,，須由本人書寫請假條,，履行請假審批手續(xù)：1天以內(nèi)由教導(dǎo)主任審批，1,。5~2,。5天由校長審批，3天和3天以上由上級主管部門,。經(jīng)批準(zhǔn)后,，教師持假條到教導(dǎo)處登記、調(diào)課,，安排人代課或代班,，職工到教務(wù)處登記，合理調(diào)配工作,。事假要提前請,；急病來不及請假的,，一定要及時(shí)電話通知（最遲不得超過當(dāng)日）嚴(yán)禁先斬后奏，否則,，一律按曠工對待,。假滿返校要及時(shí)履行銷假手續(xù)。

（1）病假：

a,、每月允許半天（空堂）到醫(yī)院看病,，不扣出勤獎(jiǎng)。

b,、三天以上要有指定醫(yī)院診斷書,。需續(xù)假時(shí)，再次履行手續(xù),。

一學(xué)年內(nèi),，累計(jì)請假在半年以上者視為長期病休人員，列為編外休息,。長期病休人員病愈后要求上班，須先試用一個(gè)月,，如確實(shí)能堅(jiān)持正常工作,，從上班之日起發(fā)給全工資。

（2）事假：逾假不歸者,，作曠工論處,。每學(xué)期事假時(shí)間不得超過十天（法定婚喪產(chǎn)假除外）。

下列情況不扣除當(dāng)月出勤獎(jiǎng)：

a,、婚假3天,，晚婚18天。

b,、喪假（直系即指祖父母,、父母、子女）：市區(qū)內(nèi)3天,，市區(qū)外5天,。配偶的父母去世可視同直系對待。

c,、產(chǎn)假：3個(gè)月,，難產(chǎn)、晚育酌情另增15天,。

d,、流產(chǎn)：（采取上環(huán)措施失敗者）休息15天，其它原因流產(chǎn)的

以病假對待,，一年內(nèi)流產(chǎn)兩次者,，取消當(dāng)年評優(yōu)資格,，并扣1個(gè)月考評獎(jiǎng)；

e,、做上環(huán)手術(shù)3天,；

f、一月內(nèi)教職工因獨(dú)生子女生病請假半天,，或教職工本人是獨(dú)生子女者,，因父母生病請假半天；

j,、教職工子女在外省服兵役者回來探親時(shí),，準(zhǔn)假2天；

h,、教職工子女結(jié)婚準(zhǔn)假1天,。

（3）曠工：未經(jīng)請假和請假未批擅自離校，超假及在請假中弄虛作假的均屬曠工,。曠工半天,，停發(fā)半月出勤獎(jiǎng)；曠工一天,，停發(fā)當(dāng)月出勤獎(jiǎng),；曠工兩天，停發(fā)當(dāng)月出勤獎(jiǎng)和當(dāng)月考核獎(jiǎng),；曠工三天,，停發(fā)當(dāng)月出勤獎(jiǎng)和本學(xué)期考核獎(jiǎng)；對長期曠工者要令其在教職工大會(huì)上深刻檢討,，情節(jié)嚴(yán)重者,，報(bào)市教委處理。

2,、教師因公出差,，事先須向分管校長提出申請：縣內(nèi)出差由教務(wù)處審批，縣外由校長審批,，并報(bào)教導(dǎo)處備案,。出差超過預(yù)定時(shí)間的，須經(jīng)學(xué)校同意,，否則,，不核銷逾期差旅費(fèi)并按事假處理。

3,、按時(shí)上下班,，不遲到、不早退,。堅(jiān)持坐班制,，堅(jiān)守工作崗位,。工作時(shí)間不閑聊，不互串辦公室,，不干私活,。按時(shí)參加會(huì)議、培訓(xùn),、教科研活動(dòng)和學(xué)校組織的各種集體活動(dòng),。因特殊情況需要晚來,，早走或中途離校者,，要向年級組長及活動(dòng)主持人口頭請假，否則,，按遲到早退處理,。

4、嚴(yán)格遵守上下課時(shí)間,，上課鈴聲落,，任課教師必須進(jìn)入教室，中途不得隨意離開課堂,。課間,、課外時(shí)間不準(zhǔn)授課，要給予學(xué)生充分的活動(dòng),、鍛煉和娛樂時(shí)間。

5,、各值周教師按要求認(rèn)真統(tǒng)計(jì)本周教師考勤,，每周一早按時(shí)送交教導(dǎo)處，學(xué)校按月匯總,。

（二）考勤細(xì)則

1,、中層以上干部請假由校長審批。

2,、請假期間若遇節(jié)假日,，假期連同節(jié)假日合并計(jì)算。

3,、系統(tǒng)外單位借調(diào)人員,，停發(fā)學(xué)校一切獎(jiǎng)金，不再享受學(xué)校的任何福利,。

4,、教職工申請調(diào)動(dòng)，在辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)前,，應(yīng)在校堅(jiān)持工作,，如擅自離崗,，按曠工對待；接到調(diào)令后,，應(yīng)迅速辦理移交手續(xù),，還清公物，結(jié)清各種帳目,，再到校長室辦理有關(guān)手續(xù),。

（三）考核辦法

1、缺勤考核

⑴病,、事假均停發(fā)假內(nèi)的課時(shí)津貼（按日平均數(shù)計(jì)算）,，并分別按每天1。5元,、2元扣發(fā)出勤獎(jiǎng),；月累計(jì)事假達(dá)4天者，扣發(fā)當(dāng)月出勤獎(jiǎng)的50%,。

⑵函授學(xué)習(xí)請假,，只停發(fā)假內(nèi)課時(shí)津貼（按日平均數(shù)計(jì)算）。經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，按平均數(shù)發(fā)放課時(shí)津貼,。

⑶50歲以上（含50歲）的教師，每月因病可休息1天,。（不扣除獎(jiǎng)金）

2,、在崗考核

⑴上課遲到、課中隨意離開教室或提前下課,，發(fā)現(xiàn)一次扣除5元,。

⑵在不影響工作的情況下，確因病,、因事臨時(shí)外出,，教師必須向年級組長口頭請假，其他人員按管理層次履行請假手續(xù),，否則發(fā)現(xiàn)一次扣5元,。

⑶因特殊原因遲到者，教師需向教務(wù)處說明情況（其他人員按管理層次履行）,，不說明的發(fā)現(xiàn)一次扣5元,。

3、根據(jù)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的原則,，學(xué)校對惹是生非,、玩忽職守，造成不良影響者，視情節(jié)輕重,，給予一定處罰,。

⑴無故缺課1節(jié)扣10元。

⑵私自調(diào)課扣5元,。

⑶在培訓(xùn),、會(huì)議、教科研活動(dòng)和公益活動(dòng)時(shí)間,，遲到或早退1次扣罰1元,，月累計(jì)3次按3元/次扣罰；缺席1次,，扣罰3元,，月累計(jì)3次按8元/次扣除。

⑷課內(nèi)發(fā)生事故,，視情節(jié)輕重,，扣罰任課教師當(dāng)月10~50元津貼，并酌情給予其紀(jì)律處分,。

⑸對惹是生非,、打架鬧事、體罰學(xué)生等造成不良影響者,，一律書面檢討,，批評教育，扣除當(dāng)月考評獎(jiǎng),，取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格,；情節(jié)嚴(yán)重者，扣除本學(xué)期考評獎(jiǎng),，并報(bào)市教委按有關(guān)規(guī)定處理,。

4、各類人員的出勤情況應(yīng)詳細(xì)記載,，教導(dǎo)處按周統(tǒng)計(jì)，按月公布,、兌現(xiàn),。

1、為了加強(qiáng)文明學(xué)校的建設(shè)管理工作,，不斷提高文明學(xué)校的質(zhì)量,，使創(chuàng)建文明學(xué)校活動(dòng)經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化,，特制定本辦法,。

2、創(chuàng)建文明學(xué)?；顒?dòng)在學(xué)校行政的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,，具體由工會(huì),、教務(wù)負(fù)責(zé),。

3,、文明學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)：

（1）思想政治工作好,。堅(jiān)持黨的“一個(gè)中心，兩個(gè)基本點(diǎn)”,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策,，認(rèn)真執(zhí)行黨的教育方針，有計(jì)劃地采用多種形式進(jìn)行“五愛”,、“四有”,、“八比八查八看”教育，不斷提高師生員工的政治覺悟,，并積極開展創(chuàng)建文明班級,，優(yōu)秀教研組，優(yōu)秀年組（處室）,，文明樓棟等活動(dòng),。

（2）教育質(zhì)量好。積極開展教科研活動(dòng),，不斷探索改進(jìn)教學(xué)方法,，努力進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn)，提高教學(xué)效率,，教師忠于職責(zé),，為人師表，管教管導(dǎo),，關(guān)心學(xué)生身心健康,。

（3）校風(fēng)校紀(jì)好。教師模范地遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》；學(xué)生自覺遵守《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,，學(xué)校形成尊師愛生,，禮貌待人，勤奮守紀(jì),，團(tuán)結(jié)向上的風(fēng)氣,，無違法亂紀(jì)現(xiàn)象。

（4）校容校貌好,。門前,、院內(nèi)環(huán)境整潔、綠化,、美化和凈化,，經(jīng)常向師生員工進(jìn)行衛(wèi)生宣傳教育，養(yǎng)成人人愛清潔,，個(gè)個(gè)講衛(wèi)生的良好習(xí)慣,，衛(wèi)生設(shè)備齊全，衛(wèi)生制度落實(shí),。

（5）第二課堂活動(dòng)好,。積極開辟第二課堂，做到課外活動(dòng)豐富多采,，健康有益,，寓教育于活動(dòng)之中，堅(jiān)持抓好“兩課”,、“兩操”的訓(xùn)練,，積極開展各種體育、科技,、藝術(shù)活動(dòng),。

4、優(yōu)秀年級組評比條件

⑴年級組積極開展教科研活動(dòng),，教師教科研意識強(qiáng),，積極參與課題研究，不斷探索改進(jìn)教學(xué)方法,，努力進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn),，提高教學(xué)效率，,。

⑵教師忠于職責(zé)，為人師表,，面向全體學(xué)生,，管教管導(dǎo)，關(guān)心學(xué)生身心健康。

⑶教師自覺地遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,，無違反《規(guī)范》的不良言行,；學(xué)生自覺遵守《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，形成尊師愛生,，禮貌待人,，勤奮守紀(jì)，團(tuán)結(jié)向上的風(fēng)氣,，無違法亂紀(jì)現(xiàn)象,。

⑷積極開辟第二課堂，做到課外活動(dòng)豐富多采,，健康有益,，寓教育于活動(dòng)之中，堅(jiān)持抓好“兩課”,、“兩操”的訓(xùn)練,，積極開展各種體育、科技,、藝術(shù)活動(dòng),。

⑸教師自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)一致,，有較強(qiáng)的凝聚力,，集體榮譽(yù)感強(qiáng)。

⑹有效開展學(xué)生安全教育,，無安全事故發(fā)生,。

⑺教師管理措施得力，保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作,。

5,、優(yōu)秀教研組條件

（1）教師教學(xué)思想端正，教改意識強(qiáng)烈,，積極大膽地進(jìn)行教學(xué)改革實(shí)驗(yàn),，勇于承擔(dān)實(shí)驗(yàn)任務(wù)，樂于承擔(dān)研究課,、公開課等任務(wù),。

（2）組內(nèi)教師認(rèn)真搞好備、教,、輔,、改、考,、評各個(gè)環(huán)節(jié),，不出現(xiàn)任何教學(xué)事故,。

（3）認(rèn)真制定教研計(jì)劃，聯(lián)系實(shí)際,，積極開展教研活動(dòng),，每次活動(dòng)做到時(shí)間保證，專題落實(shí),，有中心發(fā)言人,，并認(rèn)真做好記載。

（4）組內(nèi)教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,，研究空氣濃厚,，老教師自覺做到知識更新，年青教師盡快提高業(yè)務(wù)能力,。

（5）教研成果突出,，教學(xué)效果良好。

6,、文明班級標(biāo)準(zhǔn)：

（1）熱愛祖國,，熱愛學(xué)校，同學(xué)之間團(tuán)結(jié)互助,，友愛,，尊敬師長，誠實(shí)開朗,，熱情大方,，班級榮譽(yù)感強(qiáng)，班風(fēng)班貌好,。

（2）積極遵守《小學(xué)生日常行規(guī)范》和《小學(xué)生守則》,，上課、集會(huì),、集體活動(dòng),、放學(xué)組織紀(jì)律好。

（3）勤奮刻苦,，謙虛好學(xué),，學(xué)習(xí)空氣濃厚，積極參加課外活動(dòng)和各種勞動(dòng),，德,、智、體,、美,、勞全面發(fā)展，各科及格率均在95%以上,。

（4）堅(jiān)持參加課內(nèi)外體育活動(dòng),，認(rèn)真做好廣播操和眼保健操,，穿戴整潔，講究個(gè)人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生,，體育衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率在95%以上。

（5）遵守交通規(guī)則,，不在公路上玩耍,，不玩火，不做危險(xiǎn)性游戲,，沒有安全事故發(fā)生,。

（6）勤勞、儉樸,，愛護(hù)花草樹木,，保護(hù)有益動(dòng)物，不在課桌凳,、建筑物和文物古跡上涂抹刻畫,，班級財(cái)物保管好。

7,、優(yōu)秀教師評比條件：

（1）堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則,，積極參加政治學(xué)習(xí)，為人師表,，師德修養(yǎng)好,。

（2）熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)校,，熱愛學(xué)生,，全面貫徹黨的教育方針,，不體罰和變相體罰學(xué)生。

（3）刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),，大膽進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平,，教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),，教學(xué)效果好。

（4）遵守規(guī)章制度,，服從組織安排,，樂于吃苦，勇挑重?fù)?dān),，積極參加各項(xiàng)公益活動(dòng)和文體活動(dòng),，堅(jiān)持出全勤。

（5）團(tuán)結(jié)同志,，關(guān)心他人,，家庭,、鄰居和睦，講究公共衛(wèi)生,，愛護(hù)公共財(cái)物,，在促進(jìn)精神文明和安定團(tuán)結(jié)的活動(dòng)中表現(xiàn)好。

1,、依法執(zhí)教,。積極學(xué)習(xí)政治理論，全面貫徹教育方針,，自覺遵守《教師法》等法律法規(guī),，在教育教學(xué)中不得有違背國家方針、政策的言行,。

2,、愛崗敬業(yè)。熱愛教育,、熱愛學(xué)校,，盡職盡責(zé)、教書育人,，注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德,。認(rèn)真?zhèn)湔n上課，認(rèn)真批改作業(yè),，不敷衍塞責(zé),，不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。

3,、熱愛學(xué)生,。關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生的人格,，平等,、公正對待學(xué)生，耐心教導(dǎo),，不諷刺,、不挖苦、不歧視學(xué)生,，不體罰或變相體罰學(xué)生,，保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)生全面,、主動(dòng),、健康發(fā)展。

4,、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),。樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識,，探索教育教學(xué)規(guī)律,，改進(jìn)教育教學(xué)方法，提高教育教學(xué)和科研水平,。

5,、團(tuán)結(jié)協(xié)作。謙虛謹(jǐn)慎,，尊重同志，相互學(xué)習(xí),、相互幫助,，維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信，關(guān)心集體,，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),，共創(chuàng)文明校風(fēng)。

6,、尊重家長,。主動(dòng)與學(xué)生家長聯(lián)系，認(rèn)真聽取意見和建議,，取得支持與配合,。積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法，不訓(xùn)斥,、指責(zé)家長,。

7、廉潔從教,。堅(jiān)守高尚情操,，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，自覺抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響,。不利用職責(zé)之便謀取私利,。

8、為人師表,。模范遵守社會(huì)公德,，衣著整潔得體，語言規(guī)范健康,，舉止文明禮貌,，以身作則，為人師表,，注重身教,。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我校黨支部和領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),，使學(xué)校各部門工作，做到按章辦事,，辦事公開,，互相監(jiān)督，扎扎實(shí)實(shí)搞好廉政建設(shè),，特制定以下制度：l,、繼續(xù)健全民主集中制原則，發(fā)揮黨支部的監(jiān)督作用,，調(diào)動(dòng)工,、青、婦,、少,、教代會(huì)的積極性，并要求各部門參與學(xué)校的工作,。

2,、學(xué)校的重大事情或各項(xiàng)規(guī)章制度，應(yīng)先由有關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)起草,，再由教代會(huì)討論通過方可實(shí)施,。

3、學(xué)校人事安排,，都要從德,、才、能,、勤多方面考慮,，用人要通過行政會(huì)議討論。

4,、校內(nèi)所有勤工儉學(xué)和大型維修工程先由財(cái)務(wù)拿出預(yù)算方案,，經(jīng)校長辦公會(huì)討論后，再組織人員辦理,。

5,、學(xué)校必要的接待由校辦負(fù)責(zé)開具接待單，陪同人員和接待標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)格控制,，履行節(jié)約,。

6、財(cái)務(wù)制度

（l）學(xué)校的財(cái)務(wù)必須做到日清月結(jié),，堅(jiān)決執(zhí)行由會(huì)計(jì)開票,，出納管錢的原則，做到一切收入入帳。

（2）建立每學(xué)期審帳一次的制度,，發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)糾正,。

（3）學(xué)校的一切單據(jù)，必須要有國家統(tǒng)一的正式發(fā)票,，且每張單據(jù)要具有經(jīng)手人,、證明（驗(yàn)收）人、批準(zhǔn)人簽名方能入帳,。

（4）凡屬開支,，一律由各處室根據(jù)需要寫出申請報(bào)告，一般開支由校長審批,，大額開支提交行政會(huì)議研究,，由校長審核。

（5）學(xué)校的一切加班或節(jié)假日補(bǔ)助,，一律實(shí)行校辦（教導(dǎo)處）造冊，校長審批,，后勤發(fā)放的原則，任何人不得隨意發(fā)放或領(lǐng)取補(bǔ)助款,。

（6）堅(jiān)持執(zhí)行審批人不當(dāng)購買員的原則,，嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的有關(guān)財(cái)務(wù)制度。

1,、行政辦公會(huì)議：每周至少召開一次研究行政工作的會(huì)議,。由校長主持。學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議,。

2,、校委會(huì)會(huì)議：每周召開，由教務(wù)主持,?？偨Y(jié)本周學(xué)校工作，討論,、決定下周工作,，解決本周學(xué)校具體問題。

3,、教研組長會(huì)議：由教導(dǎo)主任,、教科室主任召集，每月一次,。匯報(bào)年級教研,、科研情況，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)教改實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,，討論教學(xué)中出現(xiàn)的問題,。

4、班主任會(huì)議：由分管校長或教務(wù)主任召集,，每月召開一次,。研究指導(dǎo)工作，聽取意見,，安排布置任務(wù),，提出要求；期末由分管校長主持召開一次班主任工作總結(jié)會(huì)議,，交流經(jīng)驗(yàn),，評選先進(jìn)。

5,、中隊(duì)輔導(dǎo)員會(huì)議：每月召開一次,，由教務(wù)處召集。學(xué)習(xí),、討論,、總結(jié)、通報(bào)各中隊(duì)開展活動(dòng)的情況,；每學(xué)期進(jìn)行一次“少先隊(duì)工作方法及理論”的輔導(dǎo)報(bào)告,。

6、家長會(huì)議：每學(xué)期按年級定期召開1—2次家長會(huì)議,，報(bào)告學(xué)校工作,，聽取家長對學(xué)校的意見，接受社會(huì)監(jiān)督,，密切家校聯(lián)系,。

7、教職工大會(huì)：由校長主持,。全體教職工參加,，傳達(dá)貫徹上級文件、會(huì)議精神和校委會(huì)會(huì)議決定,，總結(jié)本周學(xué)校工作,，安排下周工作，解決本周學(xué)校具體問題,。

（一）做好學(xué)校的綜合治理工作,，成立綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（二）任務(wù)：

1,、保護(hù)學(xué)校校舍設(shè)備,、財(cái)產(chǎn)和師生的安全。

2、防火,、防盜,、防毒、防污染,、防事故,。

3、與有關(guān)部門聯(lián)系配合,，安排值勤,、值班。制訂安全防范公約,，檢查安全設(shè)施,，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)采取有效措施,。

（三）措施：

1,、堅(jiān)持周一至周五值周制度：每天由一名領(lǐng)導(dǎo)帶班，值周教師值日,。

2,、堅(jiān)持星期日和節(jié)假日值班制度，星期日由校門衛(wèi)值班,；節(jié)假日由校領(lǐng)導(dǎo),、中層干部和教師值班。

3,、嚴(yán)格控制非學(xué)校人員出入，實(shí)行來客登記制度,。

4,、值班人員要按時(shí)開關(guān)校門，檢查門窗關(guān)閉情況,；夜間巡查校園,，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時(shí)報(bào)告,。

5,、對值班人員實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)金抵押，若年終無事故給予獎(jiǎng)勵(lì),。

6,、主管領(lǐng)導(dǎo)和校保衛(wèi)科長要加強(qiáng)檢查落實(shí)力度，要不定時(shí)查崗,，嚴(yán)格執(zhí)行事故追究責(zé)任制,。

7、不定期檢查校門附近商店的飲食衛(wèi)生。

8,、嚴(yán)格管理財(cái)產(chǎn),。沒有主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，一切公物任何人不得隨意帶出學(xué)校,。

9,、增強(qiáng)防火、防盜意識,，發(fā)現(xiàn)隱患,，及時(shí)采取措施并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。

10,、學(xué)校貴重物品,，設(shè)專人負(fù)責(zé)。安裝防盜裝置,，并經(jīng)常進(jìn)行維修檢查,。

11、節(jié)假日實(shí)行靜校制度,，無關(guān)人員不得入校,。

12、每年定期對學(xué)校的安全工作進(jìn)行四次檢查,，每學(xué)期開學(xué)初和期末各進(jìn)行一次,。并采取相應(yīng)措施，及進(jìn)消除隱患,。

（四）制度和公約：

1,、防火制度：

（1）任何人不準(zhǔn)隨意將易燃、易爆物品帶入學(xué)校,。特殊情況需帶入的,，必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并采取確實(shí)可行的措施,，妥善保管,，嚴(yán)防事故發(fā)生。

（2）任何人不準(zhǔn)隨意拆裝電器設(shè)施,，玩弄電線,，嚴(yán)防觸電和引起火災(zāi)。

（3）任何人不準(zhǔn)使用電爐取暖,、煮飯等,，浪費(fèi)電力，嚴(yán)防火災(zāi),。

（4）防盜制度：

①各教室,、辦公室,、功能室都要隨手關(guān)窗、鎖門,，放學(xué)時(shí)電視柜必須上鎖,。

②各室、各班都必須保管好室內(nèi)財(cái)產(chǎn)和個(gè)人錢物,。貴重物品不得隨意帶入學(xué)校存放,。

③財(cái)務(wù)室、會(huì)計(jì)室,、重要庫房,，都必須具備有效的防盜措施。票據(jù),、財(cái)簿都必須按規(guī)定存入保險(xiǎn)柜,，現(xiàn)金必須送銀行保管。

④送取現(xiàn)金,，必須有兩人以上財(cái)務(wù)人員共同去銀行辦理,。絕不允許單人送取千元以上現(xiàn)金。否則,，一旦丟失或發(fā)生意外,，由承辦人自己負(fù)責(zé)。

（三）防事故制度

1,、全校工作人員,，要嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，嚴(yán)防各種事故發(fā)生,。

2,、全校工作人員，要通力合作,，及時(shí)消除各種事故隱患,。一旦發(fā)生事故，要及時(shí)報(bào)告并采取措施,，盡可能減少損失,。

1,、凡是生育一胎并領(lǐng)取獨(dú)生子女證的女職工,，在產(chǎn)后按規(guī)定享受三個(gè)月的產(chǎn)假，產(chǎn)假期間工資照發(fā),，不影響全勤獎(jiǎng),、調(diào)資、晉級等,。

2,、凡領(lǐng)取獨(dú)生子女證的教職工,，每月因孩子有病需請假者，半天之內(nèi)算全勤,。

3,、凡領(lǐng)取獨(dú)生子女證的教職工子女，每年“六一”兒童節(jié)可領(lǐng)取一定的獨(dú)生子女費(fèi)或節(jié)日禮品,。

離退休教師是學(xué)校的功臣,，是我們的寶貴財(cái)富。因此,。應(yīng)將關(guān)心愛護(hù)老教師,，作為學(xué)校的一項(xiàng)重要工作，要關(guān)心他們的生活,，體貼他們的難處,，幫助解決實(shí)際生活中的困難，使他們能老有所依,、老有所養(yǎng),、老有所醫(yī)、老有所樂,、老有所為,，健康長壽，歡度晚年,。

1,、學(xué)校工會(huì)要經(jīng)常看望退休教師,，及時(shí)傾聽他們的心里話,，了解他們的困難，有條件解決的要及時(shí)解決,；沒有條件解決的,，要及時(shí)向?qū)W校、直至上級領(lǐng)導(dǎo)反映,，爭取解決,。

2、建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)前向退休教師拜年制度,，并虛心聽取他們的意見和要求,。

3、退休教師享受學(xué)校組織全校在職教師參加的市區(qū)內(nèi)的參觀,、游覽活動(dòng),。

4、“九九重陽節(jié)”前,，學(xué)校工會(huì)要組織退休教師參加座談會(huì),。

5,、如學(xué)校工作需要，經(jīng)校委會(huì)研究決定,，可返聘退休教師回校工作,。

6、退休教師一律為我?！瓣P(guān)心下一代工作委員會(huì)”成員,，負(fù)有共同教育下一代的責(zé)任和義務(wù)。

7,、退休教師享有向?qū)W校獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的權(quán)利,，隨時(shí)可向?qū)W校提出各種合理化建議。

1,、健全機(jī)構(gòu),，學(xué)校分學(xué)科成立教研組，一至六年級語文教研組一個(gè),，一至六年級數(shù)學(xué)教研組一個(gè),，音、體,、美,、自然、勞動(dòng),、思品教研組一個(gè),，每組設(shè)有一個(gè)教研組長，每次教研活動(dòng)由組長主持,。

2,、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)按學(xué)校工作計(jì)劃安排到所分管的年級及教研組參加教研活動(dòng),，并做到“四帶頭”,，既帶頭學(xué)習(xí)教育理論，帶頭上好優(yōu)質(zhì)課,，帶頭開好教學(xué)專題講座,，帶頭總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

3,、制定計(jì)劃,，各教研組長每學(xué)期開學(xué)組織本組教師討論制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、教科研計(jì)劃,、培優(yōu)補(bǔ)差計(jì)劃,、期末制定復(fù)習(xí)計(jì)劃,。

4,、活動(dòng)內(nèi)容：學(xué)習(xí)大綱,，學(xué)習(xí)教育理論、鉆研教材,、改進(jìn)教法,，研究備、教,、輔,、改、考,、析,、評等活動(dòng)，并對各項(xiàng)活動(dòng)及時(shí)總結(jié)和交流,。

5,、活動(dòng)時(shí)間：每周三、四下午進(jìn)行教研活動(dòng),，沒有特殊情況,，嚴(yán)格按組內(nèi)教研計(jì)劃進(jìn)行。

6,、活動(dòng)要求：（1）堅(jiān)持“五有”,，即教研活動(dòng)必須有目的、有計(jì)劃,、有專題,、有效果、有記錄,；

（2）每個(gè)教師每周聽課一節(jié),；

（3）每個(gè)教師根據(jù)學(xué)校總體的研究專題確定自己的研究專題,。（4）每個(gè)教師每學(xué)期做到“四個(gè)一”即上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,，設(shè)計(jì)一份優(yōu)秀教案，制作一件優(yōu)質(zhì)課件,，寫一篇教學(xué)論文,；

（5）教研活動(dòng)必須按時(shí)參加，組長登記考勤,，有事有病應(yīng)履行請假手續(xù),，不得無故缺席。

1,、備好課是上好課的前提,，是加強(qiáng)教學(xué)的預(yù)見性和針對性，充分發(fā)揮教師主導(dǎo)作用和學(xué)生主體作用的重要保證,，教學(xué)質(zhì)量提高的因素之一來自備課質(zhì)量,，不論是有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老教師,，還是任教不久的新教師，都要認(rèn)真?zhèn)湔n,。

2,、堅(jiān)持同年級同科集體備課，集體備課完成的任務(wù)主要有：

⑴在個(gè)人獨(dú)立備課的基礎(chǔ)上鉆研教材,，確定學(xué)期各單元訓(xùn)練的重,、難點(diǎn)；⑵分析本年級學(xué)生學(xué)習(xí)特點(diǎn),；⑶確定本年級教學(xué)研究主題,；⑷統(tǒng)一調(diào)整教學(xué)進(jìn)度；⑸安排本年級本科教學(xué)活動(dòng),。

3,、教師個(gè)人備課分為學(xué)期備課，單元（或課題）備課,，課時(shí)備課三種：

⑴學(xué)期備課,，每位教師在學(xué)期開始前，對照新的課程標(biāo)準(zhǔn)要求,，先通覽教材,，把握全冊教材的知識結(jié)構(gòu)和邏輯體系，弄清本年級,，本學(xué)期要以各單元,，各課為例傳授給學(xué)生哪些知識要點(diǎn)，采用什么樣的教學(xué)方法,，分清主次,，劃分課時(shí)，在備課本的第一頁應(yīng)寫上學(xué)期授課計(jì)劃,。

學(xué)期授課計(jì)劃一般包括：

a,、對上期學(xué)生學(xué)習(xí)情況（學(xué)習(xí)目的，基礎(chǔ)知識,，智力水平,，學(xué)習(xí)能力，學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣）的分析,。

b,、對本學(xué)期教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)的分析,。

c,、本學(xué)期的教學(xué)目的要求（思想教育方面，基礎(chǔ)知識，基本技能訓(xùn)練的要求）,。

d,、教學(xué)進(jìn)度，需寫明章節(jié)課題,，所需課時(shí)的起止時(shí)間等。

e,、學(xué)生的實(shí)際活動(dòng),，如參觀、實(shí)驗(yàn),、實(shí)際操作等,。

⑵單元備課，是在每個(gè)單元（一組）教學(xué)進(jìn)行之前的備課,，擬出一個(gè)單元（一組）的授課計(jì)劃,，目的在于從整體出發(fā)，明確每課每一節(jié)課在本單元中的地位和作用,，以便更好地突出重點(diǎn),，在各課中的單元備課計(jì)劃，一般寫在每一單元（一組）教案之前,。

單元授課計(jì)劃一般包括：

a,、領(lǐng)會(huì)本單元（組）編排目的與意圖，確定單元（組）的教學(xué)目的與要求,。

b,、找出教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn)確定主次,。

c,、根據(jù)學(xué)生的知識基礎(chǔ)，智力水平,，學(xué)習(xí)能力,，通盤考慮在本單元（組）中培養(yǎng)學(xué)生具有哪些能力和發(fā)展哪些智力。

d,、安排授課時(shí)數(shù)

⑶課時(shí)備課,，是指教師自己備每一課時(shí)的課，它的主要任務(wù)是：進(jìn)一步熟悉教材,，明確教學(xué)目的,，安排教學(xué)內(nèi)容，精心設(shè)計(jì)教學(xué)方法,。寫出切實(shí)可行的教案,。

⑷每周進(jìn)行一次集體備課，集體備課時(shí)間不準(zhǔn)遲到、早退,，有事不能參加者應(yīng)事先請假,，凡無故不參加者按曠工論處。

1,、周五為教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,。雙周為政治學(xué)習(xí),，單周為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，由教導(dǎo)處,、教科室或教研組長組織,。

2、學(xué)習(xí)時(shí)間,，不準(zhǔn)遲到,、早退，無故缺席者作曠工處理,。

3,、每次學(xué)習(xí)必須按計(jì)劃，有領(lǐng)導(dǎo),、有組織,、有目的，內(nèi)容要實(shí),，主持人必須先準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)內(nèi)容,，語言精煉，主題明確,。

4,、學(xué)習(xí)時(shí)要帶好有關(guān)資料，認(rèn)真做好筆記,，虛心聽取他人的發(fā)言,，嚴(yán)守紀(jì)律，不得做其它無關(guān)的事,，不得會(huì)客或接待家長,、學(xué)生。

5,、政治學(xué)習(xí)內(nèi)容由校務(wù),、教務(wù)處選擇與教師個(gè)人選學(xué)相結(jié)合；業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容由教導(dǎo)處（教科室）,、教研組選擇與教師個(gè)人選學(xué)相結(jié)合,。

6,、學(xué)習(xí)要有記錄，要將所學(xué)內(nèi)容記入政治（業(yè)務(wù)）學(xué)習(xí)筆記本,。

7,、學(xué)期結(jié)束，教師將政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記分別交黨支部,、教導(dǎo)處審查。

8,、一學(xué)年度舉行一次學(xué)習(xí)筆記評展,，對優(yōu)秀的給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

（一）學(xué)期初兩周內(nèi),，任課教師,、班主任,、輔導(dǎo)員,、教研組長、年級組長,、處室負(fù)責(zé)人,、應(yīng)向?qū)W校呈交各自的工作計(jì)劃。

（二）學(xué)期結(jié)束,，應(yīng)向教導(dǎo)處（校辦）辦理如下移交手續(xù)：1,、任課教師：

（1）教學(xué)總結(jié)或教學(xué)論文，經(jīng)驗(yàn)文章,，以及獲獎(jiǎng)作品,、文章的復(fù)印件。

（2）記分冊,、教參,、教具、教學(xué)質(zhì)量分析表,。

（3）輔導(dǎo)學(xué)生的獲獎(jiǎng)作品以及受到上級表彰的學(xué)生名單及復(fù)印件等,。

（4）業(yè)務(wù)檔案。

2,、班主任：除辦理上述事宜外,，還應(yīng)辦理學(xué)籍檔案，班主任工作總結(jié),，學(xué)生素質(zhì)報(bào)告單,，公物移交、核對等手續(xù),，并簡述下學(xué)期打算或提出合理化建議,。

3,、教研組交接手續(xù)：

（1）集體備課活動(dòng)記載，教研活動(dòng)記載,；

（2）評教評課記錄,，公開教研活動(dòng)記錄；

（3）匯報(bào)課,、研究課,、競賽課教案；

（4）教研組工作自評表,。

4、年級組,、處室負(fù)責(zé)人

年組,、處室、分管工作總結(jié),，工作考核自評表,。

（三）教育教學(xué)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)

1、德育標(biāo)準(zhǔn)

優(yōu)良率在80%以上

2,、學(xué)科達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)

（1）及格率低年級95%以上,，中、高年級90%以上,；

（2）優(yōu)秀率30%

3,、體育成績

（1）一,、二年級學(xué)生體育成績均分在80分以上；

（2）三至六年級學(xué)生的體育達(dá)標(biāo)率在95%以上,；

（3）各班近視率控制在2%以下,。

4、班主任

（1）德育優(yōu)良率80%,；

（2）鞏固率100%；

（四）個(gè)性發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)

1,、80%的學(xué)生有參加科技和文體的興趣,，高年級25%的學(xué)生有一定的個(gè)性、志趣和特長,。

2,、習(xí)作發(fā)表人次，競賽獲獎(jiǎng)人次總數(shù)低年級應(yīng)占全班人數(shù)的40%以上,，高年級應(yīng)占全班人數(shù)的80%以上,。

（五）凡能完成上述任務(wù)者視為合格，否則為不合格或基本合格,。

1,、新生入學(xué)工作由學(xué)校統(tǒng)一安排，家長需持戶口本,、房產(chǎn)證登記報(bào)名,，經(jīng)核實(shí)后，由家長填寫學(xué)籍卡,，主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)入學(xué)通知書,。編班排序，裝訂成冊,。

2,、轉(zhuǎn)入學(xué)生須先提出申請，經(jīng)允許,，參加統(tǒng)一測試,，經(jīng)學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究,，校長簽批意見后,，教導(dǎo)處安排班次。學(xué)校相關(guān)的聯(lián)系單位子女入學(xué)可統(tǒng)一辦理入學(xué)手續(xù),。

3,、班主任接收學(xué)生，一律憑分管校長簽發(fā)的入班通知單,，嚴(yán)格按照所簽班次辦理,，任何人不得拒收學(xué)生，不得私自調(diào)班,，更不準(zhǔn)私下接收學(xué)生,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理,。

4,、凡轉(zhuǎn)出我校的學(xué)生，家長先向班主任提出申請,，然后到教導(dǎo)處辦理轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù),，并進(jìn)行登記。

5,、因故需請假的學(xué)生,，一個(gè)月內(nèi)由班主任批準(zhǔn),，超過一個(gè)月者，家長要寫出申請并來校辦理請假或休學(xué)手續(xù),，由主管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后,，在教導(dǎo)處登記注冊，方能認(rèn)可,。

6,、因病休學(xué)期滿申請返校，要出示康復(fù)診斷書,，經(jīng)校醫(yī)和教導(dǎo)處批準(zhǔn),，方可入班就學(xué)。

7,、學(xué)期末,，各班學(xué)籍由班主任按項(xiàng)目認(rèn)真填寫，轉(zhuǎn)入的要增添,，轉(zhuǎn)出的要注銷,，休學(xué)的要記載。學(xué)籍薄要保持清潔,、完整,。

8、歷屆畢業(yè)生花名冊,、考核成績,、去向均要?dú)w檔保存。

9,、發(fā)現(xiàn)不明原由不到校的學(xué)生,，班主任要及時(shí)通知教導(dǎo)處。

1,、對新調(diào)入,、聘請教師，用兩周時(shí)間進(jìn)行上崗前的培訓(xùn),。從備課,、上課、寫教案,、班級管理,，培養(yǎng)小干部等方面進(jìn)行講授，為幫助新教師更快地過好備課關(guān),，課堂教學(xué)關(guān),，班級管理關(guān)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2,、組織青年教師拜師活動(dòng),。青年教師入校后要向他們引薦三師,，即：領(lǐng)導(dǎo)師傅、黨員師傅,、業(yè)務(wù)師傅,。師傅要從思想上、業(yè)務(wù)上全面幫助與關(guān)懷青年教師,。

3,、每月組織一次青年教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，由學(xué)校教導(dǎo)處（教科室）組織,，請領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗(yàn)的中老年教師主講,。

4、每學(xué)期初,、末分別召開青年教師會(huì)議,，宣讀青年教師工作計(jì)劃，總結(jié)青年教師工作,，寒暑兩假期要適當(dāng)布置學(xué)習(xí)內(nèi)容,。

5、組織青年教師積極參加校,、市,、省開展的各種類型的教學(xué)競賽活動(dòng)，做到在活動(dòng)中培養(yǎng),，在活動(dòng)中幫助提高,。

6、每學(xué)期在青年教師中開展積極的課堂教學(xué)賽講,、說課,、三筆字,、cai制作等基本功比武活動(dòng),，各教研組要強(qiáng)化平時(shí)的幫練活動(dòng)，“三師”不放松對青年教師的輔導(dǎo),、督促與檢查,。

7、定期組織青年教師外出參觀學(xué)習(xí),，聽課和參加業(yè)務(wù)講座,。

8、每學(xué)年度召開一次青年教師家長座談會(huì),，匯報(bào)青年教師工作,，征求家長意見。

9,、關(guān)心青年教師,，提高青年教師的文化素質(zhì),，鼓勵(lì)他們積極參加業(yè)余文化進(jìn)修學(xué)習(xí)。學(xué)校在排課上給予支持,，時(shí)間上給予保證,。

l0、對青年教師的教學(xué)工作,、文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)從嚴(yán)要求,，每月檢查一次教案、作業(yè)批改及業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)筆記,。

11,、按照學(xué)校聽課制度和要求，堅(jiān)持對青年教師聽課,，并及時(shí)評課,。

12、積極組織青年教師參加各類培訓(xùn),，督促做好培訓(xùn)總結(jié)及跟蹤培訓(xùn),。

13,、鼓勵(lì)青年教師參加各級實(shí)驗(yàn)專題的研究,，做研究課，寫實(shí)驗(yàn)方案,，寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告,，總結(jié)實(shí)驗(yàn)體會(huì),。

1、學(xué)校興趣活動(dòng)分為校級和年級兩種,，校級為提高組,，在自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上擇優(yōu)選送。年級活動(dòng)組,，以活躍生活普及為主,，學(xué)校根據(jù)情況統(tǒng)一安排。

2,、活動(dòng)內(nèi)容：知識性與趣味性相結(jié)合,，普及與提高相結(jié)合，具體可分為五大類：文字類,，科技類,，藝術(shù)類，體衛(wèi)類,，小制作類,。

3、活動(dòng)時(shí)間：年級組每周下午課外活動(dòng)時(shí)間,；校級組（隊(duì)）在每周四次的課外活動(dòng)時(shí)間內(nèi)選定兩次,；加強(qiáng)組利用周六上午進(jìn)行集中培訓(xùn)。

4,、檢查人員：學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)及部分教師,。

5、具體要求：

（1）學(xué)期初,，各組（隊(duì)）要制定出切實(shí)可行的階段性活動(dòng)計(jì)劃,，報(bào)教導(dǎo)處審批

（2）每次活動(dòng)要有簡案，檢查組人員要進(jìn)行不定期抽查,。

（3）年級活動(dòng)組由年級組長按月進(jìn)行合理安排,。

（4）校級活動(dòng)組（隊(duì)）要參加市級以上的競賽，做到“有賽必參,，有獎(jiǎng)必爭”,。使學(xué)生在競爭中得到鍛煉。

（5）學(xué)期末,，各組（隊(duì)）輔導(dǎo)教師要寫出活動(dòng)總結(jié),，并組織全校性觀摩，展示活動(dòng)成果,。

1,、圖書室除按計(jì)劃組織學(xué)生課外閱讀外，僅供本校教職員工借閱,。

2,、凡本校教職工借書，必須遵循圖書室規(guī)定,，辦理借閱手續(xù),。

3、每次借書不得超過三冊,，借閱時(shí)間為一月,，（工具書可延長至學(xué)期末），每學(xué)期末清查一次書籍,，收回所有外借書刊,。

4、凡借閱者必須妥善保管圖書,，不得在書刊上批注、勾劃,、撕剪,，不得轉(zhuǎn)借或丟失，否則按規(guī)定賠償,。

5,、圖書室必須保持清潔,、安靜，并有防火,、防盜,、防潮、防蛀,、防塵,、避光設(shè)施。

6,、凡調(diào)離本單位的教職員工,，必須先還清所借書籍，方可辦理離校手續(xù),。

1,、教師閱覽室學(xué)生閱覽室分別僅供本校教職員工、學(xué)生閱覽,，外單位人員不經(jīng)允許,，一律不準(zhǔn)入內(nèi)。

2,、書刊只限在本室閱覽,，不得將書籍?dāng)y帶出室外。如需帶走,，按圖書管理制度辦理借閱手續(xù),。

3、閱覽時(shí)要愛惜書籍,，不得在書籍上涂改,、勾劃、圈點(diǎn),，不得撕損,，讀完后請放回原處。

4,、閱覽室要保持清潔,、安靜、不得交談,、辯論,，創(chuàng)設(shè)優(yōu)雅環(huán)境。

5,、如不按閱覽要求故意損壞書刊,，按價(jià)加倍賠償。

學(xué)校圖書室每學(xué)期從第二周開始正式對學(xué)生開放，具體安排如下：

周一：為借書時(shí)間,。

周四：為還書時(shí)間,。

注意事項(xiàng)：

1、每班固定每周活動(dòng)一次,，需增加或調(diào)整活動(dòng)時(shí)間,，必提前一天與管理員打招呼。

2,、每班選一位小圖書管理員,，負(fù)責(zé)取書、送書,、清點(diǎn)圖書數(shù)目,、了解閱讀情況、征求意見,，以便改進(jìn)圖書管理辦法,。

3、輔導(dǎo)教師要教育學(xué)生愛護(hù)圖書,，不得撕損,，不得在書刊上勾劃、圈點(diǎn),，或作任何標(biāo)記,。

4、課外活動(dòng)時(shí),，保證人手一冊,，閱讀完畢，按原樣排列整齊,，當(dāng)天下午5：30如數(shù)交回,。

5、如有損壞,，視情節(jié)酌情賠款,。

1、學(xué)校的檔案,，均由校檔案室集中統(tǒng)一管理,。

2、要維護(hù)檔案的'完整性,，保持其歷史聯(lián)系,，要做到“有規(guī)可循，有日可查”便于保管和利用,。

3,、要確保檔案內(nèi)容的機(jī)密,，建立嚴(yán)格的保密制度,。

4,、每年年底，各口負(fù)責(zé)人開始收集文件,、資料,，進(jìn)行歸檔。經(jīng)管理員驗(yàn)收合格后,，上交檔案室進(jìn)行統(tǒng)一編目,。

5、保持檔案室整潔衛(wèi)生,，并有防盜,、防火、防潮,、防鼠,、防塵、避光等安全措施,。

6,、檔案管理人員要不斷學(xué)習(xí)掌握科學(xué)知識，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，提高管理水平,。逐步實(shí)現(xiàn)管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,、科學(xué)化和現(xiàn)代化,。

為深化教育改革，實(shí)施素質(zhì)教育,，強(qiáng)化內(nèi)部管理,，提高教師素質(zhì)，提高質(zhì)量效益,，學(xué)校特制定此教科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法,。

1、輔導(dǎo)學(xué)生競賽（決賽）獲獎(jiǎng)的,，按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：

國家一,、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)100,、70,、50元。

省級一,、二,、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)80,、50、30元,。

市級一,、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)50,、30,、20元。

縣級一,、二,、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)30、20,、10元,。

①各級競賽必須是教育行政部門舉辦的。

②以上均為選拔賽獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),，普及賽按市內(nèi)排名獎(jiǎng)勵(lì)，前五名獎(jiǎng)勵(lì)20元,；前十名獎(jiǎng)10元,；前十五名獎(jiǎng)5元。

③團(tuán)體參賽均按團(tuán)體名次予以獎(jiǎng)勵(lì),。

④經(jīng)學(xué)校同意的其他通訊賽一,、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)20,、10、5元,。

⑤教職工個(gè)人在各級競賽中獲獎(jiǎng)均執(zhí)行以上標(biāo)準(zhǔn),。

2、教職工論文獲獎(jiǎng)按以下標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)：

國家一,、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)100,、70,、50元。

省級一,、二,、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)80、50,、30元,。

市級一,、二,、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)50,、30,、20元。

縣級一,、二,、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)30、20,、10元,。

3、教職工發(fā)表教科研論文按以下標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)：國家級刊物：100元,；省級刊物：50元,；地市級刊物：30元。

4,、推薦學(xué)生作品在各級報(bào)刊發(fā)表的以當(dāng)年學(xué)校教育宣傳獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì),。

根據(jù)上級主管部門關(guān)于財(cái)務(wù)管理的規(guī)定，為加強(qiáng)我校財(cái)務(wù)管理工作,，本著勤儉節(jié)約,，多辦實(shí)事的原則，把學(xué)校有限的財(cái)力投入到教學(xué)急需的方面去,，現(xiàn)結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,，制訂如下規(guī)定。

1,、財(cái)務(wù)人員應(yīng)履行職責(zé)

嚴(yán)格執(zhí)行上級的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，以高度的責(zé)任感收好、管好,、用好學(xué)校的經(jīng)費(fèi),，計(jì)劃開支，服務(wù)教學(xué),，帳目做到日清月結(jié),，按月向主管領(lǐng)導(dǎo)、校長報(bào)告,。

2,、審查賬目

每學(xué)期末由工會(huì)組織財(cái)經(jīng)審查小組進(jìn)行一次財(cái)務(wù)帳目審查,，并向教師公布審查結(jié)果。

3,、收費(fèi)

（l）嚴(yán)格執(zhí)行省,、市有關(guān)小學(xué)收費(fèi)政策和標(biāo)準(zhǔn)。

（2）班級臨時(shí)性的活動(dòng)費(fèi)收取,，必須提出申請報(bào)告,，經(jīng)校長審批后方能收取，在活動(dòng)后三天內(nèi)把收支帳單交會(huì)計(jì)審核再在班上公布,。

（3）未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得收取任何費(fèi)用和報(bào)銷任何學(xué)生用品,。

4、購物

凡辦公用品,，根據(jù)計(jì)劃由總務(wù)處統(tǒng)購,；教學(xué)用品，由教導(dǎo)處統(tǒng)一計(jì)劃,，待學(xué)校審批后由總務(wù)處辦理,。百元以上的購置，必須由兩人共同購置,、簽字,。

5、其它開支

（1）部門組織的活動(dòng)開支,，負(fù)責(zé)人做好計(jì)劃,，交校領(lǐng)導(dǎo)審批后方可開支。

（2）福利開支,，由總務(wù)主任做計(jì)劃,，經(jīng)行政會(huì)議討論，校長簽名后,，由教務(wù)處辦理,。

（3）修繕開支，由總務(wù)主任做計(jì)劃,，經(jīng)行政會(huì)議研究方可進(jìn)行,，工程完結(jié)后,，由總務(wù)處組織有關(guān)人員驗(yàn)收,，合格后方可開支。

（4）各類獎(jiǎng)勵(lì),，補(bǔ)助開支,，依照條例由教導(dǎo)處（校辦）和會(huì)計(jì)造表,，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核,，校長審批后才能發(fā)放。

6、報(bào)銷

（1）報(bào)銷憑證需合法的發(fā)票,，凡購物發(fā)票必須有經(jīng)手人、證明人,、領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報(bào)銷,，對不符合財(cái)務(wù)制度的單據(jù),，財(cái)務(wù)人員有權(quán)拒絕報(bào)銷,。

（2）教職工因公出差,，事先須向領(lǐng)導(dǎo)提出申請,，十堰市內(nèi)出差需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批,；市外出差,，由校長審批，旅差費(fèi)報(bào)銷,，按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,。

7、審批制度

凡屬開支，一律由各處室根據(jù)需要寫出申請報(bào)告,，由校長批準(zhǔn),，大額開支提交行政會(huì)議決定，由校長審核,。

l,、凡是購進(jìn)的物品必須經(jīng)過總務(wù)處人員的驗(yàn)收，登記造冊,。

2,、凡是領(lǐng)取物品和借用學(xué)校財(cái)物，必須登記或填寫借條,，辦理領(lǐng)取手續(xù),，用完即還，電教設(shè)備,，教科書,，學(xué)期結(jié)束交還入庫，常用的小件教學(xué)用品由個(gè)人保管,，調(diào)離本校要辦理交還手續(xù),，凡丟失或損壞財(cái)產(chǎn)要酌情賠款。

3,、學(xué)校各功能室,，由學(xué)校指派專人負(fù)責(zé)，要管好,，用好室內(nèi)設(shè)施,。

4、教室門,、窗,、桌、椅,、講臺,、黑板、電燈等由班主任負(fù)責(zé)管理,，每學(xué)期檢查評比一次,，管理不善，損壞較大的班級不能評為文明班級,，班主任除不得評為先進(jìn)工作作者,，并查明原因，照價(jià)賠償,。

5,、教室、辦公室的電燈一般情況下，有陽光天氣時(shí),，原則上不準(zhǔn)開燈,，放學(xué)或下班一定要關(guān)好電源，如發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)水,、電,，或放學(xué)后電燈、電扇仍沒有關(guān)者,，一次扣班主任津貼5元,。

6、各辦公室的辦公桌,、椅等,，誰使用，誰負(fù)責(zé),，其它公用物品由年級組長負(fù)責(zé),。

7、學(xué)校的設(shè)備和高檔電器,、教具,、工具等原則上不外借，特殊情況需經(jīng)校長審批,。

8,、總務(wù)處對校產(chǎn)按處室（年組、教室）登記造冊,，一式兩份（學(xué)校和處室責(zé)任人各一份）,，每學(xué)期組織人員清點(diǎn)核實(shí)一次，保持帳物相符,。

1,、教育師生養(yǎng)成愛護(hù)公物的良好習(xí)慣。各班要建立愛護(hù)公物制度,，建立好人好事登記簿。

2,、以班級,、處室為單位，專人負(fù)責(zé)管理,。學(xué)校定期檢查評比,，將檢查結(jié)果公布于眾，并作為教職工評優(yōu)條件之一,。

3,、不得在桌凳上胡寫亂畫，課桌凳要責(zé)任到人，一旦損壞,，照價(jià)賠償,。

4、一切公共財(cái)物若有損壞或丟失,，要查清原因,，如屬人為損壞，除照價(jià)賠償外,，還應(yīng)根據(jù)情節(jié)給予批評教育,，直至處分。

5,、財(cái)產(chǎn)保管人,、使用人，若因失職保管不善或使用不當(dāng),，而造成損失,，要照價(jià)賠償或酌情罰款。

l,、學(xué)校水電管道,、照明線路、照明用燈,，做到統(tǒng)一管理,，每月對用水設(shè)備和用電設(shè)備檢修一次。

2,、大力宣傳節(jié)水,、節(jié)電。愛護(hù)水電設(shè)備的重要意義,，在師生中養(yǎng)成節(jié)水,、節(jié)電的良好習(xí)慣。

3,、杜絕常明燈現(xiàn)象的發(fā)生,，各室冬季上午9時(shí)前關(guān)燈，下午5時(shí)后開燈（陰雨天除外）,；夏季一般不使用照明燈,，教育學(xué)生不得隨意亂動(dòng)電器設(shè)備。

4,、要嚴(yán)格管理自來水,，要教育學(xué)生不玩水，增強(qiáng)節(jié)水意識,。

5,、不注意節(jié)水節(jié)電的班級不能評為先進(jìn)班集體,。

（一）教室衛(wèi)生：

l、教室衛(wèi)生要做到：“一堅(jiān)持”,，“二消滅”,，“三整齊”，“四潔凈”,，即：堅(jiān)持每天清掃,；消滅紙屑，消滅痰跡,；桌椅擺放整齊,，教學(xué)設(shè)置安放整齊，教室布置大方整齊,；門窗玻璃潔凈,，桌椅地面潔凈，黑板墻壁潔凈,，燈管潔凈,。

2、教室要有良好的通風(fēng),、采光照明設(shè)備,，保證空氣清新，光線均勻,。

（二）環(huán)境衛(wèi)生：

1,、場地要整潔平坦，做到三無：無紙屑,、無石塊,、無枝葉。

2,、墻壁,、圍欄要勤擦洗,，保清潔,。

（三）個(gè)人衛(wèi)生：

個(gè)人衛(wèi)生要做到四勤,、四不：勤洗手,，勤剪指甲，勤洗頭理發(fā),、勤洗操換衣,；不亂扔紙屑雜物,，不隨地吐痰,，不喝生水,，不吃腐爛不衛(wèi)生食品,。

（一）保護(hù)視力,，要養(yǎng)成“二要三不要”的衛(wèi)生習(xí)慣,。

二要：

1、看書寫字姿勢要端正,，做到眼離書本一尺，胸離課桌一拳,，指離筆尖一寸,；2、連續(xù)看書一小時(shí)后,，要休息片刻或向遠(yuǎn)處眺望一會(huì)兒,。

三不要：

1,、不要在光線暗淡和直射的陽光下看書,、寫字,；

2,、不要躺著看書,、寫字；不寫太小的字,；不看字體太小或印刷不清楚的書報(bào)。

（二）堅(jiān)持做好眼睛保健操，注意穴位正確,，用力適度。

（三）學(xué)生每兩周調(diào)換一次座位,，預(yù)防斜視,。

（一）宗旨：

為貫徹落實(shí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,，培養(yǎng)小學(xué)生良好的行為習(xí)慣和文明品質(zhì),，保證學(xué)校正常的教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量,，促使學(xué)校管理進(jìn)一步規(guī)范化,、科學(xué)化、制度化,。

（二）職責(zé)與分工：

學(xué)校紀(jì)律衛(wèi)生工作由德育副校長主管,，政教處、少隊(duì)部具體分管,。

1,、校行政領(lǐng)導(dǎo),，每周帶班，負(fù)責(zé)檢查值周教師上崗情況,，了解師生到校情況,。

2、少隊(duì)部每人一周,，負(fù)責(zé)值周學(xué)生的管理工作,，包括按時(shí)上崗，佩帶證件,、袖章,、記錄統(tǒng)計(jì)、評分公布等,。

3,、年級組組長負(fù)責(zé)小衛(wèi)生員值周管理工作，簽注意見,，上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和教師,。

4、年級組長,、科任教師分樓層值勤，每人一周,，負(fù)責(zé)檢查課間學(xué)生違紀(jì)情況,，并將違紀(jì)生填在反饋單上，報(bào)總值周,，然后反饋回原班,。

5、校園內(nèi)流動(dòng)值周教師,，負(fù)責(zé)檢查課間學(xué)生活動(dòng)情況及處理違紀(jì)事件,。

6、紀(jì)律值周學(xué)生負(fù)責(zé)全校紀(jì)律檢查工作,，項(xiàng)目：早,、午到校、課間活動(dòng),、課間操,、放學(xué)路隊(duì)等。

7,、小衛(wèi)生員每班一人,，每年級兩人組成一組，一組一周,，負(fù)責(zé)本年級室內(nèi)外衛(wèi)生和眼保操的檢查記錄情況,。

（三）考核與獎(jiǎng)懲：

1、學(xué)生檢查組，每發(fā)現(xiàn)一人次違紀(jì),，扣除所在班級1分,，如遇較嚴(yán)重違紀(jì)者，送交值周教師或少隊(duì)部處理,。

2,、教師檢查組，每抓住一名違紀(jì)學(xué)生,，扣除所在班級10分,，并填寫"違紀(jì)學(xué)生反饋單"，一式兩份,。一份反饋班主任,，另一份交少隊(duì)部值周教師備案。

3,、少隊(duì)部值周教師將本周各檢查組交回的統(tǒng)計(jì)表,，核實(shí)后，測算出總分,，于次周一上午第一節(jié)課公布于“學(xué)校紀(jì)律衛(wèi)生評比欄”,，并于當(dāng)日課間操全校公布考核結(jié)果，頒發(fā)“紀(jì)律流動(dòng)紅旗”和“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”,。

4,、每學(xué)期末，少隊(duì)部匯總各班獲“紅旗”的總數(shù),，酌情給予獎(jiǎng)勵(lì),，并將此作為評選"先進(jìn)班集體"和"優(yōu)秀班主任"的重要依據(jù)之一。

為有利于班主任及時(shí)調(diào)整,、改進(jìn)自己的工作,，有利于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握情況，現(xiàn)采取過程評估和終極評估兩種形式來加強(qiáng)對班主任工作的量化管理,。其具體辦法如下：

1,、過程評價(jià)

以月為單位，通過實(shí)施月工作計(jì)劃,，及時(shí)分項(xiàng)考查各班完成計(jì)劃情況,。

⑴少隊(duì)部主要負(fù)責(zé)檢查各班教室、清潔區(qū)衛(wèi)生,、文化建設(shè),、環(huán)境布置，抽查學(xué)生遲到,、早退情況,，檢查學(xué)生中的違紀(jì)事件,。

⑵教務(wù)處主要負(fù)責(zé)考查各班實(shí)施正面宣傳教育情況、班級工作計(jì)劃落實(shí)情況,、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)情況,、學(xué)生安全，“兩課”“兩操”落實(shí)情況,，大型活動(dòng)參與和成績,，群體活動(dòng)的開展情況，“三結(jié)合”工作和轉(zhuǎn)差工作效果及班紀(jì)班風(fēng)及考查課堂紀(jì)律,、學(xué)風(fēng)考風(fēng),、學(xué)習(xí)成績、學(xué)生人數(shù)保持,、學(xué)籍異動(dòng)以及各種表格,、材料日志完成落實(shí)情況等。

（3）校務(wù)處主要負(fù)責(zé)檢查各班校產(chǎn)保護(hù)與管理,、收費(fèi)情況,、節(jié)約用水用電情況等。

（4）其它職能部門,，若與班主任工作發(fā)生聯(lián)系,，應(yīng)及時(shí)將情況反映到政教處以作為考評依據(jù)。過程評估結(jié)果將與班主任每月津貼掛鉤,，并作為終極評估的主要依據(jù),。

2、終極評價(jià)

每學(xué)期末,，將依據(jù)班主任每月量化得分情況，重點(diǎn)參考班工作考評結(jié)果,，分年級采取先個(gè)人自評,、小組互評，再由政教處總評后報(bào)學(xué)校審批的辦法,，評選出若干優(yōu)秀班主任,，并將優(yōu)秀班主任的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)材料進(jìn)行收集、整理,、采取各種形式,，大力加以宣傳和表彰。

3,、評價(jià)結(jié)果的處理

①與班主任津貼和獎(jiǎng)金掛鉤,。

②作為考核、晉升,、評職稱的重要依據(jù),。

③對終極評價(jià)為優(yōu)秀的班主任,、學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)優(yōu)秀班主任證書,，并在校內(nèi)校外予以大力宣傳表彰,。對連續(xù)三次評為不合格或終極評價(jià)為不合格的班主任予以撤換，并將評價(jià)結(jié)果存人其業(yè)務(wù)檔案,。

l,、儀器要分類編片、入帳,。賬目,、標(biāo)簽、實(shí)物編號要統(tǒng)一,，賬物要相符,。

2、儀器入庫要認(rèn)真驗(yàn)收,。入庫后要分科,、分類定位存放，貼好標(biāo)簽,，按照要求做好防潮,、防震、防塵,、防壓,、防鼠、避光,、避磁等工作,，儀器標(biāo)本要定期保養(yǎng)，損壞的要及時(shí)修復(fù),。

3,、易燃、易霉,、劇毒,、放射性藥品要在地窖或?qū)９裰邪匆?guī)定要求存放，并嚴(yán)格管理,。

4,、存放貴重精密儀器的房間或?qū)９褚邪踩姆婪洞胧?/p>

5、所有的儀器領(lǐng),、歸還都要履行登記手續(xù),，并認(rèn)真驗(yàn)查儀器的使用保管情況，教學(xué)儀器只供教學(xué)使用,，不準(zhǔn)個(gè)人借用,。

6,、實(shí)驗(yàn)室人員變動(dòng)，應(yīng)認(rèn)真辦理移交手續(xù),，移交時(shí)要有主管領(lǐng)導(dǎo)參加,，按帳點(diǎn)物，逐件移交,。帳物不符要查清原因,，并認(rèn)真登記。移交完畢,，須制書面文件,。由三方簽字。

7,、儀器室要保持清潔衛(wèi)生,，用過的玻璃器皿要及時(shí)清洗、晾干,，歸類存放,。

8、對因玩忽職守而引起重大事故,，要追究其責(zé)任,，嚴(yán)肅處理。

9,、實(shí)驗(yàn)完畢,，要清理物品，關(guān)閉水源,、電源,，搞好清潔衛(wèi)生，所有物品均不得帶出實(shí)驗(yàn)室,。

10,、要愛護(hù)儀器設(shè)備，愛惜藥品材科,，愛護(hù)實(shí)

實(shí)驗(yàn)室設(shè)施，不在桌,、凳和墻壁上涂寫亂畫,。

l、電教設(shè)備,、器材,、軟件只對校內(nèi)借用，本校教師根據(jù)自己教學(xué)需要,，按規(guī)定辦理借用手續(xù),，不得代他人借用,。

2、凡不屬于教育教學(xué)范圍的活動(dòng),，不得任意借用電教設(shè)備和器材,，如有特殊情況，需臨時(shí)使用時(shí)必須由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可辦理借用手續(xù),，并在規(guī)定日期內(nèi)歸還,。

3、錄放像設(shè)備屬精密設(shè)備,，如需錄放教學(xué)節(jié)目,，除有操作能力的教師外，應(yīng)由電教人員負(fù)責(zé)錄放管理,，一律不外借,。

4、固定在教室的投影儀,、錄音機(jī),、電視機(jī)等電教設(shè)備，由班主任負(fù)責(zé)安全管理,，其它科教師,，需借用錄音機(jī)和其它電教設(shè)備時(shí)，提出借用理由,，并辦理借用手續(xù),，借用時(shí)間一般不得超過一個(gè)學(xué)期，期末考試前交還電教處,，新學(xué)期重新辦理借用手續(xù),。

5、凡屬原版錄音,、錄像帶一般不外借,，如教學(xué)使用，可由校制作室轉(zhuǎn)錄,，本校教職工如需轉(zhuǎn)錄與教學(xué)無關(guān)的節(jié)目,，按規(guī)定收取一定的機(jī)器磨損轉(zhuǎn)錄費(fèi)。對外轉(zhuǎn)錄電教軟件,，按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),。可無代價(jià)的向有關(guān)單位和兄弟學(xué)校交換所需的電教軟件,。

6,、電化教學(xué),、設(shè)備器材,、軟件在使用過程中，要按照使用說明嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，公用設(shè)備由專人負(fù)責(zé)保管,、定期維修,、保養(yǎng),，珍惜愛護(hù)所有電教設(shè)備和器材,，如果在使用中發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象和故障,，應(yīng)及時(shí)報(bào)告電教維修人員,。不得私自拆卸蠻干，造成不必要的損失,。凡屬人為事故,，必須追究責(zé)任，賠償經(jīng)濟(jì)損失,。并根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的紀(jì)律處分,。

7、電教設(shè)備器材軟件概不外借,，特殊情況必須經(jīng)校長批準(zhǔn)簽字同意,，一周內(nèi)歸還。

l,、電教設(shè)備,、器材、軟件只對校內(nèi)借用,，本校教師根據(jù)自己教學(xué)需要,，按規(guī)定辦理借用手續(xù)，不得代他人借用,。

2,、凡不屬于教育教學(xué)范圍的活動(dòng)，不得任意借用電教設(shè)備和器材,，如有特殊情況,，需臨時(shí)使用時(shí)必須由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可辦理借用手續(xù)，并在規(guī)定日期內(nèi)歸還,。

3,、錄放像設(shè)備屬精密設(shè)備，如需錄放教學(xué)節(jié)目,，除有操作能力的教師外,，應(yīng)由電教人員負(fù)責(zé)錄放管理，一律不外借,。

4,、固定在教室的投影儀,、錄音機(jī),、電視機(jī)等電教設(shè)備,，由班主任負(fù)責(zé)安全管理，其它科教師,，需借用錄音機(jī)和其它電教設(shè)備時(shí),，提出借用理由，并辦理借用手續(xù),，借用時(shí)間一般不得超過一個(gè)學(xué)期,，期末考試前交還電教處，新學(xué)期重新辦理借用手續(xù),。

5,、凡屬原版錄音、錄像帶一般不外借,，如教學(xué)使用,，可由校制作室轉(zhuǎn)錄，本校教職工如需轉(zhuǎn)錄與教學(xué)無關(guān)的節(jié)目,，按規(guī)定收取一定的機(jī)器磨損轉(zhuǎn)錄費(fèi),。對外轉(zhuǎn)錄電教軟件，按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),?？蔁o代價(jià)的向有關(guān)單位和兄弟學(xué)校交換所需的電教軟件。

6,、電化教學(xué),、設(shè)備器材、軟件在使用過程中,，要按照使用說明嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,，公用設(shè)備由專人負(fù)責(zé)保管、定期維修,、保養(yǎng),，珍惜愛護(hù)所有電教設(shè)備和器材，如果在使用中發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象和故障,，應(yīng)及時(shí)報(bào)告電教維修人員。不得私自拆卸蠻干,，造成不必要的損失,。凡屬人為事故，必須追究責(zé)任,，賠償經(jīng)濟(jì)損失,。并根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的紀(jì)律處分。

7、電教設(shè)備器材軟件概不外借,，特殊情況必須經(jīng)校長批準(zhǔn)簽字同意,，一周內(nèi)歸還,。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇十四

xx中學(xué)規(guī)范收費(fèi)制度

一,、每學(xué)期開學(xué)初，向?qū)W生收取的學(xué)雜費(fèi)嚴(yán)格按物價(jià)局、文教局的'規(guī)定執(zhí)行,。學(xué)校把收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

公示在外,，公布于眾,，讓家長,、師生、社會(huì)嚴(yán)格監(jiān)督,。

二,、每學(xué)期結(jié)束，由會(huì)計(jì)室公布學(xué)生代辦費(fèi)收支賬目,，多退少補(bǔ),。

三,、學(xué)生學(xué)習(xí)中要增購資料，由學(xué)生自己購買,，班主任、任課教師不得統(tǒng)一訂購,。

四、班主任,、科任老師不得向?qū)W生隨便收取費(fèi)用,。

五、所有收費(fèi)項(xiàng)目必須使用學(xué)生收費(fèi)記載卡，蓋章后方可實(shí)施。

遵守學(xué)校規(guī)章制度篇十五

為了深化課堂教學(xué)改革,充分挖掘合作小組的潛能,我校從20xx年起,實(shí)行了小組合作學(xué)習(xí)與日常表現(xiàn)一體化管理,對小組成員進(jìn)行捆綁式評價(jià),努力把合作小組建成為一個(gè)有效學(xué)習(xí)的組織、有效管理的團(tuán)隊(duì),以此為突破口,提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)就一些嘗試整理如下,。

1,、分組原則,。遵循“異質(zhì)編組,、組間平行”的基本編組原則,對全班學(xué)生進(jìn)行分組。分組時(shí),教師充分考慮學(xué)生的知識基礎(chǔ),、能力高低,、心理素質(zhì),、年齡性別等因素,進(jìn)行差異組合。二是實(shí)行“基本均衡,公平分組”。小組之間成績基本均衡,克服差生集中在某一小組,便于小組之間公平競爭,提高學(xué)生的競爭需求。

2,、人員分工,。小組人數(shù)一般以6人為宜,小組成員基本穩(wěn)定,每個(gè)學(xué)期可以根據(jù)學(xué)情變化進(jìn)行2～3次的適當(dāng)微調(diào)。組內(nèi)設(shè)小組長一名,負(fù)責(zé)小組的合作學(xué)習(xí)和日常管理,。在小組中,人人都是學(xué)習(xí)的主體,管理的主人,可設(shè)置紀(jì)檢員,、衛(wèi)生員,、聯(lián)絡(luò)員,也可實(shí)行輪流負(fù)責(zé)辦法,讓每個(gè)學(xué)生有鍛煉的機(jī)會(huì)。

1,、起好組名,。各小組均創(chuàng)設(shè)了富有個(gè)性、積極向上的組名,響亮而有感召力,以表達(dá)全組同學(xué)的理想或誓言,也有的直接以小組長的名字為組名,提高小組長的權(quán)威性和責(zé)任感,。

2,、形成組訓(xùn)。合作小組成員通過討論,選擇名言,、警句,、格言,形成自己的組訓(xùn)。高年級的同學(xué)還一起斟酌,自我設(shè)計(jì)激勵(lì)性的組訓(xùn),有效激發(fā)了小組成員的進(jìn)取心,增強(qiáng)了合作小組的凝聚力,。

3,、確定組規(guī)。小組成員按照校規(guī)和班級公約,自主制定自己組的組規(guī),就學(xué)習(xí),、紀(jì)律,、衛(wèi)生等形成規(guī)范,大家討論、共同制定,、互相監(jiān)督,、全員執(zhí)行,用組規(guī)增強(qiáng)各成員的自律意識和自我管理意識,。

4,、制作組牌。在班主任老師的指導(dǎo)下,各合作小組均制作小組標(biāo)志牌,將各小組創(chuàng)設(shè)的組名,形成的組訓(xùn),制定的組規(guī)編輯整理,制作精美,讓其提醒和激勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,。

5,、展示空間。每一教室都有前后兩塊黑板,黑板按小組劃分展示區(qū),作為小組課堂書寫展示使用,同時(shí)把小組的突出成績進(jìn)行表彰性展示記錄,讓學(xué)生看到榮譽(yù)和成績,從而增強(qiáng)榮譽(yù)感,、幸福感,。

6、活動(dòng)文化,。學(xué)校要求每一班級堅(jiān)持在小組間,或小組內(nèi)開展豐富多彩的各類校內(nèi)外活動(dòng),以活動(dòng)豐富學(xué)生生活,更重要的是提高小組的凝聚力,增強(qiáng)學(xué)生主人翁的責(zé)任感和自律意識,。

7、組長職責(zé),。學(xué)校德育處制定了《合作小組組長職責(zé)》,明確小組長干什么和怎樣干,以校還組織了小組長培訓(xùn),提高其履職能力,讓其成為小組活動(dòng)的靈魂,做教師的得力助手,。

讓學(xué)生學(xué)會(huì)合作,是提高小組合作效能的保證。我校制定了《小組成員“八會(huì)”要求》,以此為內(nèi)容對學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)和教育,要求每一班級每學(xué)期至少組織兩次“合作小組建設(shè)”專題班會(huì),。

1,、會(huì)管理。首先,重視培養(yǎng)小組長的.學(xué)習(xí)能力和自我管理能力,塑造“學(xué)習(xí)領(lǐng)袖”,、“行為模范”的角色,。其次,教師為其提供方法,讓其能有效組織小組合作性學(xué)習(xí),會(huì)化解同學(xué)之間的矛盾,能正確評價(jià)和教育同伴,。

2、會(huì)學(xué)習(xí),。重視學(xué)生的自學(xué)指導(dǎo),教給學(xué)生自學(xué)的方法,讓學(xué)生學(xué)會(huì)獨(dú)立閱讀課本,會(huì)勾畫重點(diǎn),、思考問題、批注心得,、記錄疑點(diǎn),、嘗試練習(xí)、堅(jiān)持預(yù)習(xí)等,。讓學(xué)生主動(dòng),、自覺、自我負(fù)責(zé)的學(xué)習(xí),。

3,、會(huì)合作。教育學(xué)生不僅要在學(xué)習(xí)上會(huì)合作,更是日常學(xué)習(xí)生活上會(huì)合作,；不僅是小組內(nèi)部的合作,而且與其他小組間會(huì)合作,；對學(xué)生進(jìn)行集體榮辱觀教育,培養(yǎng)榮辱與共的團(tuán)隊(duì)精神；讓學(xué)生會(huì)欣賞自己和他人,接受不同個(gè)性的同伴,。

4,、會(huì)傾聽。會(huì)傾聽的學(xué)生更有出息,、更招人喜歡,。高效課堂中由老師一人講,變成學(xué)生人人講,無論是教師講還是學(xué)生講,學(xué)生的傾聽能力決定著課堂的成敗。教師要堅(jiān)持通過聽問訓(xùn)練,、聽寫訓(xùn)練,、聽后復(fù)述等辦法,提高學(xué)生傾聽能力。

5,、會(huì)求助,。不懂就問,是進(jìn)步的保證,“不恥下問”是一種美德。教師要想方設(shè)法,改變學(xué)生不懂不問的依賴學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓學(xué)生在合作學(xué)習(xí)中養(yǎng)成主動(dòng)求助的好習(xí)慣,。教師尤其要關(guān)注學(xué)困生,多讓他們展示,讓不懂就問轉(zhuǎn)化為他們的自覺行為,。

6、會(huì)幫助,。教育學(xué)生“幫助別人,快樂自己”,讓他們一要有幫助同伴的意識,在幫助同伴的同時(shí),心理上得到滿足,。二要讓學(xué)生知道怎樣去幫助他人,學(xué)習(xí)時(shí)不把答案直接告訴求助者,生活中別人有錯(cuò)誤要敢于指正,善于批評。

7,、會(huì)展示,。新課堂的精髓主要體現(xiàn)在學(xué)生的課堂展示,教師要注意培養(yǎng)學(xué)生課堂展示能力,在學(xué)生展示時(shí),必須敢于叫停,必須適當(dāng)補(bǔ)充矯正。要重視學(xué)生語言表達(dá)能力,肢體能力,板書能力的培養(yǎng)。讓其口頭展示時(shí)用普通話,聲音洪亮,；書面展示時(shí)要板書工整,速度較快,；行為展示時(shí)要彬彬有禮,落落大方。

8,、會(huì)評價(jià),。學(xué)生能夠?qū)ψ约汉屯榈膶W(xué)習(xí)過程、交流展示,、學(xué)習(xí)效果等方面做出公正合理的評價(jià),能夠及時(shí)調(diào)整自己的學(xué)習(xí)狀態(tài),。在日常生活中能分辨是非,客觀評價(jià)自己和他人,進(jìn)行批評與自我批評。

1,、評價(jià)內(nèi)容,。堅(jiān)持按照“淡化個(gè)體、強(qiáng)化小組”的評價(jià)原則,把個(gè)人之間的競爭變?yōu)樾〗M之間的競爭,。制定了《合作小組評價(jià)細(xì)則》,在量化考核合作小組整體表現(xiàn)的同時(shí),把學(xué)生個(gè)體成績和錯(cuò)誤也列入其中,個(gè)人的所有成績和錯(cuò)誤均給小組計(jì)分或扣分,進(jìn)行小組之間的評比,。具體考核內(nèi)容有課堂表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績,、衛(wèi)生管理,、兩操秩序、放學(xué)情況,、課間活動(dòng),、校外表現(xiàn)、小組競賽七方面,以小組內(nèi)部捆綁式評價(jià),形成了“組內(nèi)合作,組間競爭”的格局,。

2,、評價(jià)主體。評價(jià)主體主要指誰來負(fù)責(zé)評價(jià),這一環(huán)節(jié)決定著考核的成敗,。各班均成立了日?？己藱C(jī)構(gòu),以班選定一名監(jiān)督員,負(fù)責(zé)日常監(jiān)督登記,每一次得分扣分均要記清緣由,。各小組也有一名監(jiān)督員,負(fù)責(zé)小組之間的監(jiān)督,。此外,讓學(xué)生人人是主人,個(gè)個(gè)是監(jiān)督員,同學(xué)之間相互監(jiān)督,保證學(xué)生有績必獎(jiǎng),有錯(cuò)必究。堅(jiān)決克服小組內(nèi)部相互包庇,小組之間斤斤計(jì)較,特別是班主任要及時(shí)核實(shí),防止學(xué)生之間惡性競爭,。

3,、組織實(shí)施。每組的基礎(chǔ)分為100分,根據(jù)各小組成員的成績和表現(xiàn),按規(guī)則進(jìn)行分?jǐn)?shù)的加減,。在考核過程中：

一是堅(jiān)持堅(jiān)持“堂堂評價(jià)”,為最佳合作小組獎(jiǎng)分,。

二是對學(xué)生的日常表現(xiàn)進(jìn)行隨機(jī)登記。

三是每周五的班會(huì)上,班主任進(jìn)行一周通報(bào),核實(shí)積分事由,進(jìn)行表揚(yáng)和批評,。

四是學(xué)校在中期和期末對每一班級的“紅旗小組”進(jìn)行全員獎(jiǎng)勵(lì),。