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2023年醫(yī)院新員工崗前培訓心得體會演講大全

格式:DOC 上傳日期:2023-04-23 11:33:09
2023年醫(yī)院新員工崗前培訓心得體會演講大全
時間:2023-04-23 11:33:09     小編:zdfb

當我們備受啟迪時,,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了,。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢,?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助,。

醫(yī)院新員工崗前培訓心得體會演講篇一

醫(yī)院新員工崗前培訓心得體會【1】

在這次崗前培訓中,,我對成都三院有了更進一步的了解。從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況,、醫(yī)院的辦院宗旨,、服務理念、硬件設施,、行為規(guī)范等都有了一個深入的認識,。同時我還認真學習了醫(yī)務人員的職業(yè)道德,、職業(yè)禮儀運用、醫(yī)患溝通技巧,、醫(yī)療安全及防范,、院內(nèi)感染等相關知識,了解到了以后在工作中會遇到的常見問題以及解決的辦法,。要融人集體,,要先了解這個集體的文化。我們醫(yī)院一直堅持“服務第一,、質量第一,、信譽第一”’的辦院宗旨。今天的規(guī)模是幾代醫(yī)人的努力,,今天我們能有機會在這樣的醫(yī)院工作是一個難得的機會,,需要釋放激情與創(chuàng)新,堅持走救死扶傷的道路,。今年是醫(yī)院服務質量管理年,,我們作為新職工加入,力爭起添磚加瓦的作用,,為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力,。

在培訓中,燕院長要求我們對待工作要勤奮,、對待組織要敬業(yè),、對待上級要誠信、對待自己要自信,。他剖析得非常透徹,,發(fā)人深醒,不由地想起大學老師對我說的:作為醫(yī)生,,一定要手勤、口勤,、眼勤,、腦勤,要有細心,、愛心,、耐心、責任心,、忠心,,這樣才能提高自己的水平,更好得服務于病人,。做任何事要做得很難,,但我們要力求做得更好,。在今后的從醫(yī)路上,我們要以優(yōu)秀員工,,的標準嚴格要求自己,,多為三院盡一份力,成為一位當之無愧的醫(yī)務人員,。沒有規(guī)矩,,不成方圓,規(guī)章制度與規(guī)程,,規(guī)范我們的行為,,促進人員的管理。通過各部門領導對各自部門規(guī)章制度,、工作程序的介紹,,讓我們了解了工作中各部門的操作程序,為以后的相關工作提供了執(zhí)行依據(jù),,為臨床工作帶來便利,。醫(yī)生工作職責為我們明確了工作內(nèi)容與責任,有利于提高我們的責任心,,做好各自的本職工作,,臨床工作中各項基本操作要求的學習,有利于我們進一步提高操作

通過為次崗前培訓,,我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關系融洽,,將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行,,達到更好的治療效果,。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要意義,。作為一名醫(yī)務人員做到微笑是最基本的,,‘微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望,;同時醫(yī)務人員還應對病人予以寬容,,做到將心比心,設身處地的為人著想,,要好好用所學去實踐,,真心地關心他人,這樣才能做一個受歡迎的人,,才能更好的融入社會這個大家庭,。

另外,目前醫(yī)患關系形勢緊張,,要當好醫(yī)生,,在現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境中,,首先要學會保護自己,醫(yī)患關系課的培訓為我們提高防范意識,,謹慎規(guī)范,,依法行醫(yī)作了提醒,醫(yī)患關系處理程序的學習為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛提供處理方式,,為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊,。

這次的培訓雖然短暫,但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,。這次培訓不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關信息和服務技能,,更重要的是向我傳遞了一種信息,即學習是進步的源泉,,文化的根基,。崗前培訓只是入院學習的丌始,接下來的工作培訓將是一個不斷的長期學習過程,。我將以三院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中,,不斷學習實踐,不斷提高自己,!

醫(yī)院新員工崗前培訓心得體會【2】

在培訓中,,院長要求我們對待工作要勤奮、對待組織要敬業(yè),、對待上級要誠信,、對待自己要自信。他剖析得非常透徹,,發(fā)人深醒,,不由地想起大學老師對我說的:作為醫(yī)生,一定要手勤,、口勤,、眼勤、腦勤,,要有細心,、愛心、耐心,、責任心,、忠心,,這樣才能提高自己的水平,,更好得服務于病人。做任何事要做得很難,,但我們要力求做得更好,。在今后的從醫(yī)路上,,我們要以優(yōu)秀員工,的標準嚴格要求自己,,多為三院盡一份力,,成為一位當之無愧的醫(yī)務人員。沒有規(guī)矩,,不成方圓,,規(guī)章制度與規(guī)程,規(guī)范我們的行為,,促進人員的管理,。通過各部門領導對各自部門規(guī)章制度、工作程序的介紹,,讓我們了解了工作中各部門的操作程序,,為以后的相關工作提供了執(zhí)行依據(jù),為臨床工作帶來便利,。醫(yī)生工作職責為我們明確了工作內(nèi)容與責任,,有利于提高我們的責任心,做好各自的本職工作,,臨床工作中各項基本操作要求的學習,,有利于我們進一步提高操作通過為次崗前培訓,我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關系融洽,,將有利于醫(yī)囑,、護囑的執(zhí)行,達到更好的治療效果,。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質的提高和服務質量,,服務意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務人員做到微笑是最基本的,,‘微笑可以給病人帶來溫暖,、安慰和希望;同時醫(yī)務人員還應對病人予以寬容,,做到將心比心,,設身處地的為人著想,要好好用所學去實踐,,真心地關心他人,,這樣才能做一個受歡迎的人,才能更好的融入社會這個大家庭,。另外,,目前醫(yī)患關系形勢緊張,要當好醫(yī)生,,在現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境中,,首先要學會保護自己,,醫(yī)患關系課的培訓為我們提高防范意識,謹慎規(guī)范,,依法行醫(yī)作了提醒,,醫(yī)患關系處理程序的學習為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛提供處理方式,為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊,。

這次的培訓雖然短暫,,但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用。這次培訓不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關信息和服務技能,,更重要的是向我傳遞了一種信息,,即學習是進步的源泉,文化的根基,。崗前培訓只是入院學習的丌始,,接下來的工作培訓將是一個不斷的長期學習過程。我將以xx院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中,,不斷學習實踐,,不斷提高自己!

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