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最新員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-11 22:17:06
最新員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會(九篇)
時間:2023-03-11 22:17:06     小編:zdfb

從某件事情上得到收獲以后,,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇一

為了讓我更快地了解公司,、適應(yīng)工作,,公司對我進(jìn)行了新員工入培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,,主要有公司歷史沿革,、企業(yè)文化、公司組織機(jī)構(gòu),、員工規(guī)章制度,、各部門相關(guān)責(zé)職能、安全,、管理體系等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),。另外,,我更希望能夠?qū)W習(xí)一些事業(yè)部崗位知識。

經(jīng)過培訓(xùn),,使我在最短的時間里了解到公司的基本運(yùn)作流程,,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺,、深有體會,。

在培訓(xùn)前老師通過一系列的小游戲、自我介紹、組隊等方式讓我們新同事之間互動,初步認(rèn)識。接著開始了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu),、企業(yè)文化。

使我從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,,為以后聯(lián)系工作,,提高工作效率做好鋪墊。公司為我詳細(xì)地介紹了公司的8字企業(yè)文化“激情踏實(shí)創(chuàng)新卓越”,。讓我深切感受公司的工作氛圍,、人際交往既激情又放松。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識,,放松是因?yàn)榱己玫墓ぷ鞣諊c熱誠的人際交往,,讓我感到滿足。

其次,,學(xué)習(xí)了公司員工管理制度,、安全管理與管理體系方面的制度。

我系統(tǒng)了解到公司員工規(guī)章制度,,制度制定全面,,描述具體,能夠迅速掌握其章程規(guī)范,;以及公司的“紅線”雷區(qū)和好行為,,使管理更加規(guī)范,。

最后,,老師通過一個時間游戲,讓我們深切體會到團(tuán)隊的重要性,,并針對此次培訓(xùn)提出了要求和考試,。

這次培訓(xùn)中我了解到對每一職能部門員工提到的要求,那就是堅持企業(yè)文化,,將工作做到最好,。

我希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),,做好思想意識的轉(zhuǎn)變,腳踏實(shí)地的工作,,養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益,。

綜上,,感謝公司對我的培訓(xùn),我相信自己能行,,也將證明自己,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇二

從五湖四海齊聚廣州,從大學(xué)校園走向社會職場,,從懵懂少年蛻變?yōu)樯鐣ぷ髡?,這就是我們?nèi)松碌霓D(zhuǎn)折點(diǎn),也是我們踏入社會新的起點(diǎn),。也許面對未知的挑戰(zhàn),,我們內(nèi)心難免充滿惶恐,但我們有幸相聚在“廣信之家”,,在這里有我們新的歸屬,,有我們新的起點(diǎn),最重要的是,,這里有孕育我們成長的“青春搖籃”,。

每逢公司新員工入職,人力資源部都會安排一場或嚴(yán)格或輕松的拓展培訓(xùn),,旨在讓大家學(xué)習(xí)過程中,,增強(qiáng)了解,團(tuán)結(jié)互助,,共同進(jìn)步,。為期三天的新入職員工培訓(xùn),主要分為理論培訓(xùn)和戶外拓展,。在新員工培訓(xùn)會議上,,首先,由公司黨委書記潘清華就公司的基本情況向我們進(jìn)行簡單介紹,,并提出了對我們新員工的期望與建議,。

接著,公司人力部經(jīng)理黎衛(wèi)晶對公司的發(fā)展歷程,、組織架構(gòu),、規(guī)章制度以及職業(yè)發(fā)展的講解中,讓我們對公司的定位以及自己的工作崗位有著更深刻的認(rèn)識和了解,,從而激勵我們盡快調(diào)整自我,,適應(yīng)自己的工作崗位,。

然后通過劉藝經(jīng)理對我們灌輸?shù)钠髽I(yè)文化,讓我們學(xué)習(xí)到公司“廣大精微,,堅韌重信”企業(yè)理念,,增強(qiáng)了我們對公司企業(yè)文化的歸屬感,使其企業(yè)文化深入人心,。

最后,,曾永鋒經(jīng)理對我們進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),真正把“以人為本”的管理理念落實(shí)到每一處,,只有保障健康安全的工作環(huán)境,,提供良好的工作平臺,才能保證員工為公司穩(wěn)健的發(fā)展創(chuàng)造更大的財富,。

通過這次輕松愉快的理論培訓(xùn),,讓我們重新認(rèn)識廣信,了解廣信,,從而對自己以后的工作發(fā)展方向也有了更好的定位,,我想,每一次的角色轉(zhuǎn)換都需要勇氣與智慧,,但我相信在廣信這個大家庭中,,我們可以盡快調(diào)整自我從而融入這個溫暖和諧的氛圍,做好本職工作,,真正為公司貢獻(xiàn)自己的一份力,。

另外,我們還開展了戶外拓展培訓(xùn),,這是我進(jìn)入公司第一次有幸參加的拓展訓(xùn)練活動,。在戶外拓展中,每一個活動項(xiàng)目都帶給我許多啟示與思考,,同時也讓我受益匪淺,。回顧拓展訓(xùn)練的全過程,,歷歷在目,,在困難和挑戰(zhàn)面前,但我們從未放棄,,大家齊心協(xié)力,,團(tuán)結(jié)互助,不斷突破自我,,挑戰(zhàn)自我,,最后戰(zhàn)勝自我,。雖然我們操著不同的口音,,畢業(yè)于不同的學(xué)校,,來自于不同的家鄉(xiāng),但是我們這些來自天南海北的畢業(yè)生都有一個共同點(diǎn)——我們都是廣信新人,。也許從未相識,,也許從未了解,但是在那兩天我們團(tuán)結(jié)合作,,相親相愛,,我們就是一個整體,一個團(tuán)隊,。

戶外拓展第一天共進(jìn)行了三個項(xiàng)目,,包括挑戰(zhàn)99秒、急速60秒和翻越畢業(yè)墻,。其中給我感觸最深的是挑戰(zhàn)99秒與翻越畢業(yè)墻這兩個項(xiàng)目,。初來乍到的我們,還在不斷適應(yīng)新環(huán)境的時候,,就被嚴(yán)厲的教官訓(xùn)斥帶入緊張的氛圍,,8秒的換裝時間,排列隊伍,,重整士氣,。

就這樣,我們重組成兩個小組,,野狼隊和活力四射隊,。在一輪輕松愉悅的游戲與彼此認(rèn)識后,兩只隊伍開始了第一輪較量,,挑戰(zhàn)99秒,。這一輪比拼主要有四個小項(xiàng)目:四人金雞獨(dú)立、六人互傳水瓶,、十人傳圈,、十人活力節(jié)拍。

在教練規(guī)定的時間練習(xí)完畢后,,我們兩支隊伍分別進(jìn)行了嘗試,,但最后我們都以失敗告終,特別是我們隊,,在未完成第二個項(xiàng)目的時候時間已經(jīng)截止,。抱著遺憾的心態(tài),我們只能爭取下一次挑戰(zhàn)機(jī)會,。但這一次機(jī)會,,實(shí)屬難得,我們想要獲得勝利,就必須認(rèn)真對待,。但對于我們十個隊員的現(xiàn)狀,,毫無默契,而且要短時間內(nèi)高效快速的完成挑戰(zhàn),,只能不斷嘗試,,不斷磨合,不斷總結(jié),。因此,,我們不惜犧牲中午的午休時間,頂著烈日,,在空地上不停的練習(xí),,在一次次的失敗中,從不言棄,,反而在失敗中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,不斷更改戰(zhàn)略,最后,,我們用我們的成功肯定了我們的努力,。

這也許就是團(tuán)隊的力量,我們互相獻(xiàn)策,,不斷嘗試,,不斷總結(jié),我們發(fā)揮每一個人的優(yōu)勢,,努力使團(tuán)隊的力量最大化,,這也驗(yàn)證了我們以后工作中團(tuán)隊的作用。一個人的力量也許不夠強(qiáng)大,,但是一個團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊帶動起的力量是無可限量的,。因此,我們需要包容,,需要支持,,需要鼓勵,在團(tuán)隊中工作,,在工作中成長,,在成長中前進(jìn)。

再來,,翻越畢業(yè)墻也許是眾多項(xiàng)目挑戰(zhàn)中對我們是最大的考驗(yàn),。不僅是生理上的挑戰(zhàn),更是我們心理上的沖擊,。面對那4米2的畢業(yè)墻,,不僅不能借助任何外部工具,而且必須在規(guī)定時間內(nèi)完成挑戰(zhàn)。我想那一刻每個人的內(nèi)心除了恐懼還是恐懼,。

但是,,當(dāng)我們無法逃避的時候,也就只能面對,。在教練的指導(dǎo)下,我們迅速安排好人員布局,。但是我們第一次嘗試失敗了,。也許是克服不了內(nèi)心的恐懼。也許是彼此默契度不夠高,。但這一切都不是怯懦的借口,,在教練的循循教導(dǎo)下,我們勇敢的進(jìn)行了第二次嘗試,。這一次,,每個人都特別認(rèn)真,現(xiàn)場很安靜,,每個人都秉著緊張的呼吸,,生怕再次出錯。堅固的人梯,,盡職的保護(hù)者,,頑強(qiáng)的“逃生者”,盡心的接應(yīng)者,。每個人努力扮演好自己的角色,,認(rèn)真對待這一次的虛擬演習(xí)。

那一刻,,教練灑水激發(fā)我們的動力時,,已讓我們分不清是汗水還是雨水,我們努力的攀爬,,沒有抱怨任何一句,,只是盡力的托起,用力的攀爬,,拼命的牽拉,,在最后一刻,我們20個隊員全部翻越畢業(yè)墻的時候,,我們紅了眼眶,,我們相互擁抱,相互安慰,,相互鼓勵,。我想那是感動的淚水,為我們一起“跨越生死”的慶賀,為我們一起并肩作戰(zhàn)的肯定,。

那一刻,,我才發(fā)現(xiàn)雖然我們相識不夠兩天,卻在這樣的“生死挑戰(zhàn)”中不顧一切,,這也許就是團(tuán)隊的力量,。在此,我們應(yīng)該特別感謝一直默默守護(hù)著我們的人,,感謝為我們發(fā)展提供良好平臺的人,,感謝關(guān)鍵時刻拉我們一把的人,當(dāng)然也不忘感謝一直努力的自己,。

總的來說,,這次拓展訓(xùn)練讓我切身的體會到了團(tuán)隊的力量,無論哪個項(xiàng)目,,僅憑一人之力是無法完成的,,正因?yàn)閬碜躁犛褌兊墓膭睿С趾托湃?,我們才能不斷克服心理恐懼,,挑?zhàn)自我極限,順利完成各個項(xiàng)目,。

最后,,我們還進(jìn)行了輕松的水上拓展運(yùn)動,在游戲中,,在挑戰(zhàn)中,,我們變得更加親密,變得更加信任,,變得更像一家人,。在水上拓展運(yùn)動中,我很慶幸我擁有如此默契的隊員,,在第一輪水上呼啦圈環(huán)節(jié),,由于水上開展運(yùn)動,重心不穩(wěn),,一不留神就直接倒身入水,,在不熟水性的我,那一刻充滿了恐懼與不安,,撲面而來的水,、緩慢下沉的身體,但就在這時,,我的隊友第一時間游向我游來,,迅速從水下拉起我,,并托起我重回浮墊,安慰鼓勵著我,,看見如此努力的隊友,,我又怎么能輕易放棄呢?在大家的加油聲中,我重新調(diào)整自我狀態(tài),,用盡全力繼續(xù)比賽,,那一刻我覺得我不再僅僅為了團(tuán)隊勝利,更是為了戰(zhàn)勝自我,,戰(zhàn)勝內(nèi)心的恐懼,,戰(zhàn)勝自己不可完成的任務(wù),最后我在大家的加油歡呼中完成了任務(wù),。

即使名次不佳,,但是我挑戰(zhàn)自我能力,,突破自我極限,,我覺得那才是比賽真正的目的。隨后我們還完成了水上運(yùn)送,、水上拔河,、以及乒乓球投籃等水上運(yùn)動。

在一次次的比賽中,,一次次的挑戰(zhàn)中,,一點(diǎn)一滴的團(tuán)隊凝聚,一點(diǎn)一滴的默契融合,,我想這就是戶外拓展給我們帶來的最大收益,。

通過此次培訓(xùn)不僅消除了我們作為新員工的心理陌生感,激發(fā)了我們的熱情,,同時也增加了我們對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,。感謝公司提供這么好的拓展機(jī)會,不僅讓我們在拓展中充分體會到培訓(xùn)的樂趣與益處,,同時也使大家增進(jìn)了友誼,,愉悅了心情。我想,,這一次的拓展運(yùn)動會是我以后工作生涯的一筆精神財富,,面對未來工作中出現(xiàn)的任何情況,都不會失去信心,,失去團(tuán)隊,,只要堅持不懈,團(tuán)結(jié)一致,,我們終將會是自己未來的贏家,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇三

20xx年x月x日,,我來到了xx公司的xx部門,作為一名剛剛加入公司的新人,,與其他新人同事一樣,,我對這份工作缺乏詳細(xì)的崗位認(rèn)識和了解。但公司也我們這些剛來到公司的新員工準(zhǔn)備了豐富的培訓(xùn)教導(dǎo),,方便我們詳細(xì)的了解工作職責(zé),,融入xx公司這個新團(tuán)體。

通過培訓(xùn),,我在學(xué)習(xí)中加全面的認(rèn)識了xx這份崗位,,不僅了解了自己的職責(zé)、任務(wù),,還學(xué)習(xí)了不少工作的技巧,,讓自己能在工作上實(shí)際且的全面的發(fā)展自己。現(xiàn)對個人的心得收獲記錄如下:

這次的培訓(xùn)體驗(yàn)對我而言是十分寶貴的一次收獲,。通過學(xué)習(xí)和了解,,我切實(shí)的認(rèn)識了作為一名xx工作者的崗位職責(zé),工作目標(biāo)以及在工作中需要注意的許多問題,。過去的時候,,我只顧加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和能力,學(xué)的雖廣,,但卻缺乏對實(shí)際崗位的認(rèn)識,。

如今參加培訓(xùn),不僅讓我近距離的了解了工作的目標(biāo),,還結(jié)合自身能力分析了自我的工作需求,,認(rèn)識到自己還有哪些專業(yè)方面的問題需要加強(qiáng)。并且在這段的時間里,,我對身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事都有了一些簡單的認(rèn)識,,并吸收他們的經(jīng)驗(yàn)和指點(diǎn),改進(jìn)了自身的工作,。

學(xué)習(xí)雖然讓我們收獲頗豐,,但想要真正提高工作的能力,還是要靠真正的鍛煉和嘗試,。在工作的訓(xùn)練中,,我結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)在簡單的工作訓(xùn)練中一點(diǎn)點(diǎn)的累積起了工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)識到在實(shí)際工作中一些不足,。

通過實(shí)際的鍛煉,,我增加的不僅僅是操作的熟練,更是通過這樣的方法找出了自己在培訓(xùn)中不足和不清楚的地方,。并通過細(xì)細(xì)地“打磨”我的讓自己工作更加舒適,,能更好的解決到一些細(xì)節(jié)的錯誤和問題,。通過這個體會,我認(rèn)識到這份工作的嚴(yán)謹(jǐn)性,,正因?yàn)檫@樣情況,,所以在工作中才要不斷的總結(jié)自己,認(rèn)識不足,,并以此解決工作中問題,,認(rèn)識自我工作中一些漏洞,并在工作中培養(yǎng)了改進(jìn)的意識,。

總結(jié)這次的培訓(xùn),,實(shí)際的接觸和學(xué)習(xí)讓我認(rèn)識了很多問題,也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足,。這讓我切實(shí)的感受到,,只有實(shí)際去嘗試,才能真正的發(fā)現(xiàn)問題,,找出問題,。并且,在今后實(shí)際工作中,,改進(jìn)自己的不足,,將工作做好,,為xx公司貢獻(xiàn)更多的力量!

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇四

為了盡快讓新員工適應(yīng)工作環(huán)境,,熟悉崗位工作。8月7日至10日人教處在計算所和懷柔組織了20xx年第二期新員工崗前培訓(xùn),。

這次培訓(xùn)為期4天,,共有39名新員工參加了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)緊緊圍繞"創(chuàng)新"和"團(tuán)隊"兩方面主題展開,。讓新員工通過學(xué)習(xí)了解所里的科研工作,、規(guī)章制度、創(chuàng)新文化,;為新員工創(chuàng)造和提供交流的機(jī)會,,使他們盡快適應(yīng)新的環(huán)境;培養(yǎng)和鍛煉新員工的創(chuàng)新意識和團(tuán)隊精神,。

8月7日李所長的講話拉開了新員工培訓(xùn)的帷幕,。隨后,鄧燕書記,、樊建平副所長,、徐志偉副所長分別做了《計算所創(chuàng)新文化與科研、生活環(huán)境》,、《創(chuàng)新時代呼喚創(chuàng)新人才》《計算所的科研工作》等專題講座,。業(yè)務(wù)處王玉杰副處長,、人教處趙雅玲副處長、綜合辦王凡主任分別向新員工介紹了計算所的業(yè)務(wù)制度,、人事制度和行政管理制度,。唐志敏研究員、王兆其研究員分別做了《怎樣進(jìn)行科研工作》,、《怎樣做一名合格員工》的講座,。心理學(xué)專家李曉軒博士做了《團(tuán)隊協(xié)作》的講座,從理論和實(shí)踐兩方面對培養(yǎng)新員工的團(tuán)隊意識加以指導(dǎo),。培訓(xùn)期間,,人教處印發(fā)了胡偉武研究員的文章《我們的cpu》讓大家閱讀,使新員工深受啟發(fā)和鼓舞,。

為了準(zhǔn)備本次培訓(xùn),,人教處在部分員工中就新員工適應(yīng)新環(huán)境問題進(jìn)行了一次調(diào)研,并且邀請了李曉軒博士和一些員工座談,,大家共同對發(fā)生在我們周圍的一些困惑進(jìn)行探討,,總結(jié)了十個有代表性的案例。在培訓(xùn)中李曉軒博士與新員工們一起就這十個案例進(jìn)行探討,,以互動的方式給新員工們進(jìn)行了適應(yīng)新環(huán)境的心理指導(dǎo),,幫助大家更好地認(rèn)識計算所的文化氛圍,適應(yīng)計算所的環(huán)境,。大家普遍認(rèn)為這種授課方式既有針對性,,又生動形象,感觸頗多,。

本次培訓(xùn)安排了模擬團(tuán)隊訓(xùn)練,,通過臨時組建一支團(tuán)隊,完成一項(xiàng)任務(wù),,使員工深刻理解團(tuán)隊的概念,,從而培養(yǎng)員工的團(tuán)隊精神,學(xué)會在團(tuán)隊中的角色扮演,。我們將新員工分成四個組,,進(jìn)行辯論賽和山地訓(xùn)練營的比賽。辯論賽的題目分別為:一,、正方:在團(tuán)隊中適應(yīng)他人更重要,;反方:在團(tuán)隊中堅持自我更重要。二,、正方:企業(yè)鑄就了員工,;反方:員工鑄就了企業(yè)。新員工對比賽傾注了極大的熱情,,每個團(tuán)隊成員都積極的準(zhǔn)備辯論賽材料,,認(rèn)真制定山地訓(xùn)練營比賽計劃,。在辯論賽中場上辯手唇槍舌劍、旁征博引,,場下隊員準(zhǔn)備材料,、出謀劃策,使得兩場辯論賽精彩紛呈,;在山地訓(xùn)練營比賽中,,大家相互幫助,拼盡全力,,沒有一個人掉隊,。新員工們在團(tuán)隊中展示了自我,熟悉了他人,,更重要的是大家深刻地感觸到了團(tuán)隊的力量,、體驗(yàn)到了團(tuán)隊的精髓。

培訓(xùn)過后,,每位新員工都寫了培訓(xùn)總結(jié),,大家收獲頗多,受益非淺,。一些新員工將培訓(xùn)的講座介紹給了自己的課題組同事,,希望大家都能受到一些啟迪。我們在bbs上開辟了新員工交流的專欄,,將大家的總結(jié)掛在網(wǎng)上,。此外我們很快將辯論賽的錄像掛在網(wǎng)上,希望能夠給每一位新員工提供一個展示自我的空間,,提供更過多交流的機(jī)會,,使他們能夠更快地融入到計算所這個大家庭中來,。

新員工培訓(xùn)已經(jīng)圓滿結(jié)束了,,新員工都已經(jīng)回到了各自的工作崗位,大家普遍反映,,通過這次培訓(xùn)對所里的情況有了一個全方位的了解,,對計算所的未來發(fā)展充滿了信心,對自己的發(fā)展也找到了定位,;通過這次培訓(xùn),,認(rèn)識了許多新同事,結(jié)識了許多好朋友,;更大的收獲是他們通過聽課和參與團(tuán)隊訓(xùn)練,,樹立了創(chuàng)新意識,培養(yǎng)了團(tuán)隊精神,。大家決心將以飽滿的熱情投入到工作中去,,為計算所的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量訓(xùn)心得體會

軍訓(xùn)不但培養(yǎng)人有吃苦耐勞的精神,,而且能磨練人的堅強(qiáng)意志。蘇軾有句話:“古之立大事者,,不惟有超世之才,,亦必有堅忍不拔之志?!边@句話意思是成功的大門從來都是向意志堅強(qiáng)的人敞開的,,甚至可以說是只向意志堅強(qiáng)的人敞開。

心目中的軍訓(xùn)充滿教官的訓(xùn)斥,;心目中的軍訓(xùn)是緊張與艱苦的合奏,;心目中的軍訓(xùn)更是無常地響起那集合手哨音,還有那瓢潑大雨下的大集合,、嚴(yán)訓(xùn)練,;心目中的軍訓(xùn)生活成百上千次地浮現(xiàn)在我的腦海,閃現(xiàn)在我的眼前,。但我還是滿懷欣喜與信心地去擁抱我向往已久的軍訓(xùn),。

在軍訓(xùn)中,很苦很累,,但這是一種人生體驗(yàn),,戰(zhàn)勝自我,鍛煉意志的最佳良機(jī),。心里雖有說不出的酸甜苦辣,,在烈日酷暑下的曝曬,皮膚變成黑黝黝的,,但這何嘗不是一種快樂,,一種更好地朝人生目標(biāo)前進(jìn)的勇氣,更增添了一份完善自我的信心嗎,?

我滿懷信心地開始了真正的訓(xùn)練,。教官一遍遍耐心地指導(dǎo)代替了嚴(yán)厲的訓(xùn)斥。訓(xùn)練場上不但有我們整齊的步伐,,也有我們陣陣洪亮的口號聲,,更有我們那嘹亮的軍營歌曲。

站軍姿,,給了你炎黃子孫不屈脊梁的身體,,也給了你龍之傳人無窮的毅力。練轉(zhuǎn)身,,體現(xiàn)了人類活躍敏捷的思維,,更體現(xiàn)了集體主義的偉大。不積滴水,無以成江海,。沒有我們每個人的努力,,就不可能有一個完整的,高質(zhì)量的方隊,。訓(xùn)練的每一個動作,,都讓我深深地體會到了團(tuán)結(jié)的力量,合作的力量,,以及團(tuán)隊精神的重要,,我相信,它將使我終身受益,,無論在哪個崗位上,。

其實(shí)在自己的人生路上,也應(yīng)該印滿一條自己腳步的路,,即使那路到處布滿了荊棘,,即使那路每一步都是那樣的泥濘、那樣的坎坷,,也得讓自己去踩,、去踏、去摸索,、去行進(jìn),!我想那樣的路才是真實(shí)的自我寫照,決無半點(diǎn)虛假偽裝之意,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇五

懷著期待與興奮,,終于迎來了xx銀行xx市分行新入行員工培訓(xùn)。培訓(xùn)時間雖然不長,,只有兩天,,但這次的崗前培訓(xùn)對我的意義是巨大的,它作為一個過渡,,一個橋梁,,讓我從學(xué)習(xí)走向?qū)嵺`,收獲的遠(yuǎn)比想象中的豐富,。

人力資源部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對這次培訓(xùn)做了相當(dāng)合理的計劃,。

第一天,首先迎來的是財會部的x經(jīng)理的授課,,他仔細(xì)地講解了x行的會計體制,員工應(yīng)該有的工作態(tài)度,,禮儀,,鼓勵我們多學(xué)習(xí),多向有經(jīng)驗(yàn)的同事請教,多考取證書,,豐富自己,。接著,劉姐也詳細(xì)講解了柜面業(yè)務(wù),,我們花了大量的時間來學(xué)習(xí)柜面業(yè)務(wù)操作流程,,讓我由原先的不了解到現(xiàn)在的基本掌握。作為一名柜員,,每天與客戶接觸,,與現(xiàn)金接觸,必須要加強(qiáng)風(fēng)險意識,,必須合規(guī)操作,,必須加強(qiáng)服務(wù)意識,與客戶交朋友,,有效率地溝通,。柜員的責(zé)任重大,必須認(rèn)真對待,。

第二天,,x主任,xx銀行x主任等介紹了x行主要產(chǎn)品,、個人金融發(fā)展戰(zhàn)略,、銀行相關(guān)法律知識、x行的電子銀行等,,讓我們對x行幾個主要部門的業(yè)務(wù)情況有了初步的了解,。localhost

這次的培訓(xùn)匯集了許多領(lǐng)導(dǎo)和前輩的智慧和辛勤勞動,他們總結(jié)了自己十幾年甚至幾十年的工作經(jīng)驗(yàn),,讓我們在如此短暫的時間里學(xué)習(xí)到了銀行主要業(yè)務(wù)知識,,把我們領(lǐng)進(jìn)了xx銀行的大門,同時也讓我們領(lǐng)略到了優(yōu)秀x行人的風(fēng)采,。

通過培訓(xùn),,我獲得了以下心得體會。

第一,,自身思想的變化與心里的成長,。x行的優(yōu)良傳統(tǒng)文化以及員工職業(yè)道德等培訓(xùn)內(nèi)容,使我明白了,,一個優(yōu)秀的人不光要有過人的技能,,更要有優(yōu)良的品質(zhì)和端正的德行。作為x行的一分子,,應(yīng)為x行盡全力,,融入這個集體,,與x行同進(jìn)步,共發(fā)展,。作為新員工,,我應(yīng)該首先做好角色的轉(zhuǎn)換。以前在學(xué)校的生活,,多部分都是索取和吸收,,肩上沒有責(zé)任,很少有過壓力,,而且成長環(huán)境單一?,F(xiàn)在自己成了一名員工,是該自己付出了,,該自己肩上承擔(dān)責(zé)任了,,“人,仕其職,,則必盡其職,。” 其次要使自身修養(yǎng)和企業(yè)文化相結(jié)合,。作為x行的一員,,就要繼承和發(fā)揚(yáng)中行的優(yōu)良文化傳統(tǒng)。對待同事,、企業(yè),、客戶等都要信譽(yù)至上;勇于承擔(dān)企業(yè),,乃至國家賦予我的各種責(zé)任,;同時要有放眼全球的開放意識,培養(yǎng)自己“敢為天下先”的創(chuàng)新理念,;最后要發(fā)揮自身能動性,,融入x行文化。

第二,,這次學(xué)習(xí)非常適合新員工的實(shí)際情況,,讓我們知道了職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性、怎么以一顆平常心努力工作,、工作中的一些禮節(jié)等等一些在金融行業(yè),,乃至人生中必不可少的知識。通過這次培訓(xùn),,我學(xué)習(xí)到很多書本以外的專業(yè)知識和技能,,更加深刻的體會到團(tuán)隊精神、溝通,、協(xié)調(diào)的重要性,,為自己的個人成長積累一筆不小的財富,。

第三,,x行長的話對我的影響重大,。他的話指引了我的職業(yè)方向,“在這個金融行業(yè),,我想成為什么樣的人,,我想走多遠(yuǎn)“時刻在我的腦海中出現(xiàn)。剛步入社會,,步入x行,,我會時時謹(jǐn)記x行的核心價值觀:誠實(shí),公正,,穩(wěn)健,,創(chuàng)造。在日常的工作中我會努力,,盡快融入這個團(tuán)隊,,我以為人的一生,小勝靠自己,,中勝靠團(tuán)隊,,大勝靠平臺。x行為我們提供了這么好的平臺,,我就應(yīng)該抓住這個機(jī)會,,不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己,努力提高自身能力和素質(zhì),,完善專業(yè)技能,。我們不僅要在x行這個平臺上實(shí)現(xiàn)人生的大勝,更要通過大家共同的努力實(shí)現(xiàn)x行的大勝,,讓我們齊心協(xié)力,,為中國x設(shè)銀行更加輝煌的明天而奮斗。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇六

人的一生就像一個風(fēng)景不斷變化的旅途,,有許許多多的驛站,,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),,我加入了廣東xxxx醫(yī)院,,20xx年,年底我來到這個新的大家庭,,懷揣著各種忐忑的心情展開了一個新的旅途,。

20xx年6月12日,我參加了醫(yī)院組織的為期4天的新員工培訓(xùn),。課程是三天的文化課程和一天的戶外活動課程,。前兩天文化課,,人力資源部的很用心的給我們安排的講師都是我們醫(yī)院的院長,教授以及主任,,使我們對醫(yī)院的文化,,醫(yī)院的特色科室,有了很深的認(rèn)識,。雖然來醫(yī)院已經(jīng)半年了,,但是還對醫(yī)院的一些文化仍然不是很清楚,通過這次的培訓(xùn)讓我深刻認(rèn)識到了醫(yī)院的文化簡xx,、坦誠,、陽光、感恩,。也了解到了醫(yī)院的核心價值觀是更專業(yè),、更有效、更經(jīng)濟(jì),。這是我們每一個不能不知道的院文化,。

雖然整個培訓(xùn)的時間不是很長,但在這短短的經(jīng)驗(yàn)中,,我的知識得到了更新,、團(tuán)隊精神得到了提高、情操得到了陶冶,,使我受益非淺,、深有體會。

一是要加強(qiáng)同事之間的溝通,,努力提高團(tuán)隊精神,。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我深深地體會到人與人之間的溝通,、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,。在我們今后的實(shí)際工作中,無論自己從事哪個行業(yè),,哪個崗位,,都離不開同事之間的配合,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌?。既然需要配合,,那么就必須溝通,只有不同部門之間,、同事之間相互溝通,、相互配合、團(tuán)結(jié)一致,,才能提高工作效率,,進(jìn)步更快,。

二是從改造自己入手,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,。當(dāng)我們進(jìn)入醫(yī)院的第一天,,我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識到自己已經(jīng)是醫(yī)院的一名員工,我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過努力工作來改造自己,,當(dāng)然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu),,還有素質(zhì)和道德等方面的改造,,因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細(xì)微工作入手,,積極調(diào)整個人心態(tài)。來到xx環(huán)境變化非常大,,所接觸的人和事物一切都是新的,,我們都需要時間來適應(yīng),醫(yī)院聘用了我們,,在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,,但作為公司的新員工,我們要低調(diào),,要實(shí)干,,要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步,,同時應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大,、做人不計小,因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗,。

這次培訓(xùn),,讓我們對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深刻的認(rèn)識和了解,從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位,,充分發(fā)揮自己的主動性,,在做好自己的本職工作的同時,充分利用好醫(yī)院的優(yōu)勢資源,,最大效果的創(chuàng)造一個病人與醫(yī)院雙盈效益,,醫(yī)院的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。通過培訓(xùn),,我們了解了什么是職業(yè)化,、以及很多為人做事的原則與方法,從而和之前的自己進(jìn)行對照,,認(rèn)識到自己的不足,,及時改進(jìn),對以后的工作的開展以及個人的發(fā)展都是非常有好處的,。需要清楚的是我們不是為醫(yī)院打工,、不是為老板打工,,我們是為自己打工,要相信自己能做好,,要有一顆很熱的心,,一雙很勤勞的手、兩條很忙的腿和一種很自由的心情,。作為在康復(fù)訓(xùn)練中心的員工更是如此,,一方面我們要不拘泥于一些東西,要善于突破,、有創(chuàng)意的想法,,同時又要以大局、團(tuán)隊為重,,不能太過于個性,。然后就是以后在做事的過程中要注意方法,這樣才能讓工作效率更高,、減少無謂的加班,,事情也會做的更好。

很感謝醫(yī)院安排了我去參加這次的新員工入職培訓(xùn),,我會將在培訓(xùn)中學(xué)到的,、體會到的進(jìn)行再消化和融會到今后的工作實(shí)踐中去,不斷地補(bǔ)充知識和努力去彌補(bǔ)自己的不足,,使自己成為一名適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理,讓我們齊心協(xié)力,,為xxxx醫(yī)院更輝煌的明天而奮斗,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇七

在近兩周的院內(nèi)開展的入職培訓(xùn)講座結(jié)束后,開始了期待已久的拓展訓(xùn)練,。在各位前輩的描繪下,,拓展訓(xùn)練神秘、艱苦又有趣,,懷著忐忑的心情登上了大巴車,,朝著訓(xùn)練基地進(jìn)發(fā)。兩天48小時,,短暫卻值得回味一生,。

或許是天公有意讓訓(xùn)練的難度提高,第一天便下著雨迎接我們幾個初出茅廬的職場新人,。在教練安排的捶肩活動后,,大家的氣氛變得輕松融洽,暫時放下工作上的各種事務(wù),全身心投入到訓(xùn)練中,。將一行人分成兩個隊伍后,,每個隊開始頭腦風(fēng)暴為自己的隊伍選擇響亮的隊名、隊歌以及口號,。集思廣益的過程又增進(jìn)了彼此的熟悉,,一股無形的力量讓大家凝聚在一起。唱著一首屬于我們的歌,,青春是肩并肩走向不回頭的訓(xùn)練場,。

高喊“追求卓越,突破自我”的口號,,舉著“閃電隊”的大旗,,唱著“隨風(fēng)奔跑自由是方向,追逐雷和閃電的力量”和一隊“沖鋒隊”展開為期兩天的正式角逐,。

第一天第一項(xiàng):信任背摔,。

在高臺上背對大家直立倒下,需要勇氣和對團(tuán)隊的信任,。每個人在背摔前,其他隊員都會為其加油打氣,,這個小小的舉動不僅可以緩解要上場隊員的壓力,,也是給大家又一次熟悉彼此的機(jī)會,團(tuán)隊的凝聚力也在此時得到加深,。盡管倒下來的一瞬間身體會不受控制會緊張,,想到下面的隊友用手臂搭起堅實(shí)的人床,內(nèi)心也有了挑戰(zhàn)的勇氣,。經(jīng)過幾輪的接人讓手臂變得疼痛紅腫,,衣服也被泥水沙石濺臟,但是沒有人抱怨,,沒有人退縮,,一次次重量接到手中,是對團(tuán)隊的付出,,也是自我價值的體現(xiàn),。一起冒著大雨完成了 8人的背摔后,對團(tuán)隊的信任感和凝聚力逐步增加,。

第一天第二項(xiàng):高空斷橋,。

盡管身上系著安全帶,隊友們在下面的加油聲不絕于耳,,站在9米高空一肩寬的鋼板上,,身體還是不由自主的顫抖,需要跨越的不僅是一米寬的斷橋,,更是面對困難的恐懼以及對未知的擔(dān)心,。站在高空,,想象著自己失足墜落的情形,站得越久反而心里越?jīng)]底氣,。實(shí)際上,,做一件從未做過的事情并不可怕,可怕的是失敗的后果有多嚴(yán)重,,對困難的無限放大讓人懷疑自己的實(shí)力,,也低估了自身的潛能。在感受緊張和恐懼后,,完成挑戰(zhàn)的唯一辦法就是拼盡全力的跨過去,,在跨越的一瞬你發(fā)現(xiàn)困難并不是無法戰(zhàn)勝,你發(fā)現(xiàn)原來自己這么棒,。犯過了多少次錯誤,,經(jīng)歷了幾番內(nèi)心較量,這些困難挑戰(zhàn)都過來了,,回想起來嘴角會不由自主的上揚(yáng),。

第一天第三項(xiàng):圖片速記。

在短時間內(nèi)解開30張圖片暗指的數(shù)字,,并用最短的時間排列好,,考驗(yàn)的不僅是一個團(tuán)隊的學(xué)識,還考驗(yàn)了一個團(tuán)隊整體的協(xié)同合作能力,。如何分工,,如何避免重復(fù)勞動,這都是提高效率的手段,。一個團(tuán)隊在游戲開始前就明確每個人的任務(wù),,做好自己的分內(nèi)事,不要影響其他人,,一個復(fù)雜系統(tǒng)只有每個部件合理有序的組合起來才會高效運(yùn)轉(zhuǎn),。團(tuán)隊中每一個人都是精英,合理的分配將會起到 + >2的效果,,反之,,渙散的團(tuán)隊 + 不僅會小于2,甚至為0,。在青春這個人生的實(shí)驗(yàn)課上,,即便是犯錯也犯得很值得。

第二天第一項(xiàng):高空狹路相逢,。

在經(jīng)歷了第一天的高空斷橋后,,對高空的恐懼感已經(jīng)少了很多,第二天的高空挑戰(zhàn)已經(jīng)作為一個享受過程,如何在自己能力范圍內(nèi)做到最好是我們給自己制定的任務(wù),。在工作中,,做好一件事不會很難,難得的是把握每一次鍛煉的機(jī)會,,不斷的追求卓越,,創(chuàng)造新高度。

第二天第二項(xiàng):盜夢空間,。

團(tuán)隊中的每個人都分到 ~2張圖片,,每一張的內(nèi)容均不相同,卻又有著一定的關(guān)系,。在彼此不可以偷看圖片的前提下,,在規(guī)定時間內(nèi)找到圖片之間的關(guān)系,并完成排序,??简?yàn)了團(tuán)隊中每個人的溝通能力、觀察能力和分析能力,,團(tuán)隊在游戲中每個人分得的資源不同,,在最短的時間有效的描繪出各自圖片的特點(diǎn),對每個人而言都是一種挑戰(zhàn),。在實(shí)際的工作中,,每個人擅長的東西都不盡相同,在開展一個項(xiàng)目的過程中,,如何有效的在團(tuán)隊中表述自己的想法和觀點(diǎn),這是值得每一個新人思考的事情,。

畢業(yè)終考驗(yàn):畢業(yè)墻,。

作為一個歷經(jīng)多年,一直被拓展訓(xùn)練保留下來的項(xiàng)目,,畢業(yè)墻是本次拓展訓(xùn)練的最后一項(xiàng),,也最能反映出一只隊伍團(tuán)結(jié)合作性。兩人多高的墻體在無外界器材幫助的條件下,,全靠團(tuán)隊的力量讓每個人翻過,。在之前的所有項(xiàng)目,或許你個人實(shí)力突出便可完成,,但是這一項(xiàng)真的很難,。挑戰(zhàn)開始前,教練讓大家猜測完成時間,,“三小時”,、“兩小時”、“一小時”……,這個挑戰(zhàn)大家都在心里估量,,真的可以完成么?當(dāng)教練給出要在40分鐘內(nèi)完成時,,團(tuán)隊的每個人臉上都是“這不可能”的表情。經(jīng)過前兩次的失敗后,,整個團(tuán)隊的氣勢并未受到影響,,在第一位隊員幾經(jīng)波折翻過墻身后為后續(xù)隊員創(chuàng)造了良好的翻躍條件,最終當(dāng)所有人翻過畢業(yè)墻時,,現(xiàn)場一片歡呼,,用時僅 6分40余秒。接近全力的去奮斗,,那些看似不可能實(shí)現(xiàn)的任務(wù),,當(dāng)你戰(zhàn)勝它時,你便體會到“nothing is impossible”不是一句勵志的口號,,是一個團(tuán)隊努力的結(jié)果,。

也許一天我們都會老了,在拓展訓(xùn)練這個沒有硝煙的戰(zhàn)場上,,我們沒有留下遺憾,,這就足夠了。每個人都在過程中發(fā)現(xiàn)了不一樣的自己,,那些過程的艱辛和汗水都忘記了,,只記得那時彼此堅定的眼神。那一年的天空很高風(fēng)很清澈,,團(tuán)隊中的每個人發(fā)自內(nèi)心的快樂,。我們彼此相約,期待下一次相聚,,這一生只要平凡快樂,,即便不偉大也不后悔。整理好自己的心情,,重新出發(fā),,做一個全新的自己。我們正青春,,我們還在路上,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇八

一月二十五日至一月二十七日,作為即將上崗的新教師,,我參加了為期三天的新教師崗前培訓(xùn),。短暫的教師培訓(xùn)使我受益匪淺,感觸頗多,,同時也令我豁然開朗,。從一場場精彩的講座中,,我更進(jìn)一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往的那一套不成熟的觀念,。一些些鮮活的實(shí)例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,,使我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益非淺,。下面就談?wù)勎覍π陆處熍嘤?xùn)的點(diǎn)滴體會:

通過三天認(rèn)真的培訓(xùn)和自己的學(xué)習(xí),,我明白了教師的使命和職責(zé),并且扭轉(zhuǎn)了我原先一些錯誤的思維,。教師自古以來就秉承著傳道,、授業(yè)、解惑的職能,,教師即蠟燭 ,,燃燒自己去照亮學(xué)生,只講奉獻(xiàn)而不求回報,,以至于在社會重重的無形壓力下,,教師肩負(fù)著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點(diǎn),,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),,它既不偉大也不渺小,但它卻在當(dāng)今社會上有著不可忽視的地位,。俗話說:再窮不能窮教育,,教師是教育的傳播者,這也是它的獨(dú)特之處,,容許不了忽視,。同時,正因?yàn)樗蝗菰S忽視,,所以處在這個行業(yè)中,,每個教師都必須有責(zé)任感,教書育人雙重重任予一身,,它不僅代表著教好學(xué)生的文化知識與技術(shù),而且還要更好的教育學(xué)生做人的道理與做人的原則,。所以,,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,,就必須熱愛自己的選擇,,調(diào)整好心態(tài),靠著責(zé)任感,,努力做好工作!

然而,,光靠責(zé)任感也是不行的,,還必須在頭腦中貯存墨水,想給學(xué)生一滴水,,教師就必須有長流水的趨勢,,孜孜不倦地學(xué)習(xí),儲備豐富的知識,,這樣才能教給學(xué)生更多的知識,。這幾天幾位輔導(dǎo)教師講的課就充分印證了這個事實(shí)。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的理論知識,,講得通俗易懂,,讓我深受啟發(fā)。從事這個行業(yè)面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,,將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù),。這就要求我們加強(qiáng)教育藝術(shù)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí),。例如學(xué)習(xí)如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng),、如何做好班主任工作等。我們只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作,。

在面對新的情況,在推進(jìn)素質(zhì)教育,,倡導(dǎo)更新教育理念的同時,,我覺得教師的勞動應(yīng)該充分體現(xiàn)靈活、機(jī)動性,,以學(xué)生為本,,一切為了學(xué)生,一切服務(wù)于學(xué)生,。原先我認(rèn)為教師在畢業(yè)后,,工作時只要勤備課,勤批作業(yè),,勤解題,,勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來,,這是絕對行不通的,,我們在學(xué)校里學(xué)的專業(yè)知識并不是和時代緊緊相扣。教育的理念,、方法,、形勢日新月異,只有不斷地學(xué)習(xí),,不斷地更新自己,,才能不斷地吐故納新,,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學(xué)工作達(dá)到最優(yōu)化,,教育活動才最有效率!教育要與時俱進(jìn),,教師只有學(xué)習(xí)!

雖然這幾天接觸到的只是理論知識,但今后,,我會結(jié)合這幾天所學(xué)的知識,,努力擴(kuò)展自身的知識面,不斷深度鉆研,,改正不足,,爭取在各個方面做得更好,做一名合格的中學(xué)教師,。

崗前培訓(xùn)心得體會:走出校門,,即將踏上新的工作崗位,這是人生中的一次轉(zhuǎn)變,,是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變,。在上崗之前有很多情況需要去熟悉,去適應(yīng),。感謝醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次寶貴的培訓(xùn)機(jī)會,。通過三周的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對醫(yī)院文化,、發(fā)展歷史的概況,,醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施,、行為規(guī)范,、服務(wù)理念、醫(yī)療安全及防范,、院內(nèi)感染都有了一個深入的了解,。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,,職業(yè)禮儀運(yùn)用,,醫(yī)患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),,消防安全知識等,,了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法,使我受益匪淺,。

在任國勝院長激情洋溢的開篇演講中,讓作為一個重慶醫(yī)科大學(xué)畢業(yè)的我對附屬第一醫(yī)院有了更深入的了解,,她是一所五十年文化底蘊(yùn),、人才濟(jì)濟(jì),、力量雄厚的,融醫(yī)療,、預(yù)防,、保健、康復(fù),、教學(xué),、科研為一體的大型三級甲等教學(xué)醫(yī)院。在這樣的環(huán)境下,,就更加要求我們年輕一代不懈努力,,積極進(jìn)取,繼承我們的優(yōu)秀傳統(tǒng),,在新形勢,、新要求下去勇于創(chuàng)新,堅持仁愛,、敬業(yè),、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新的院訓(xùn),,把我們的品牌,、形象打造的更響亮、更高大!

感謝傅仲學(xué)書記帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和服務(wù)理念,,一個單位應(yīng)該是一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,。這個集體靠什么來維系,來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財富,,它激勵每一位成員為之奮斗,,為之獻(xiàn)身,以其而榮耀,,以其而自豪,。當(dāng)然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊(yùn)提供給我們這個集體強(qiáng)大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力,,作為一名醫(yī)務(wù)工作者,,要想為患者服務(wù)好,精湛的醫(yī)術(shù)是前提,,而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證,。

還有各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了如何做一名合格的醫(yī)務(wù)人員,感悟頗多,。首先,,醫(yī)務(wù)人員是為病人服務(wù)的,現(xiàn)實(shí)生活中情緒的波動如若帶入工作中去,,既有可能對臨床診斷帶來偏差,。在要求精細(xì)準(zhǔn)確的臨床工作,,細(xì)微的變化可能產(chǎn)生不可估量的負(fù)面影響。故提高自身心理素質(zhì),,快速的自我調(diào)節(jié)能力顯得尤為重要,。其次,注重基礎(chǔ)知識,,全面系統(tǒng)深知疾病本質(zhì),,治本才是上上策。在治療中,,本著對病人身體健康,、生活質(zhì)量高度負(fù)責(zé)的態(tài)度。能食補(bǔ)不藥補(bǔ),,是藥三分毒,。價廉質(zhì)高量適為準(zhǔn)則。能口服不注射等,,盡量減少對病人的遠(yuǎn)期危害,、副作用及經(jīng)濟(jì)壓力。第三,,在工作中不可有絲毫的懈怠與懶惰,,對每位病患的健康負(fù)責(zé)。實(shí)事求是,,有好事大家分,,出事一人擔(dān)的勇氣與魄力。搞好自身衛(wèi)生,,形成良好的消毒滅菌意識,,繼而減少院內(nèi)感染的發(fā)生。規(guī)范行為,,嚴(yán)防開空手術(shù),,遺留異物等事發(fā)生。最后,,每一位醫(yī)生后面都站著一位律師,。在醫(yī)患矛盾尖銳,醫(yī)療糾紛,、醫(yī)療事故頻發(fā),、醫(yī)生所處環(huán)境緊張的當(dāng)代,我們必須有法律意識與常識,,才能更好的保護(hù)自己,。醫(yī)學(xué)文書內(nèi)容須實(shí)事求是,有理有據(jù),敷衍了事的態(tài)度貽害無窮,。

崗前培訓(xùn),,時短意重,收獲頗多,,感觸頗深。醫(yī)院現(xiàn)今能有如此好的好碑,,是通過幾代人堅持不懈的努力獲得的,,而醫(yī)院未來能否有更長遠(yuǎn)的發(fā)展,則取決于現(xiàn)在我們每一個人,。我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,,從自我做起,從每一件小事做起,,將自已塑造成為一名合格的醫(yī)生,。短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,,此次崗前培訓(xùn)不僅培訓(xùn)不僅幫助新來員工在短時間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和服務(wù)的技能,。更重的是向員工傳遞了一種信息,即學(xué)習(xí)是我院進(jìn)步的源泉,,文化的根基,。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開始,接下來的工作培訓(xùn)將是一個不斷的長期學(xué)習(xí)過程,。

員工崗前培訓(xùn)心得體會 醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)心得體會篇九

為了讓新員工更快地了解公司,、熟習(xí)公司的各個業(yè)務(wù),更好的適應(yīng)工作,,公司特地對我們新員工進(jìn)行了為期5天的進(jìn)職培訓(xùn),,充分反應(yīng)了公司對人才的重視和培養(yǎng)。參加這次培訓(xùn)的員工大部份都還未成為我行的正式員工,,分別來自各個支行的不同部分,,大家都很珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會,培訓(xùn)當(dāng)天都充分的做好了預(yù)備,,精神飽滿的早早的來到公司門口預(yù)備動身,。

這一次培訓(xùn)的主要內(nèi)容主要是對公司各個業(yè)務(wù)的先容和公司的一些規(guī)章制度和安全防范知識的先容,是我們對公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了更深的了解,,并把握了實(shí)際操縱中的一些非常有用的技能,,對我們往后的工作起到了非常重要的作用,最后公司老總還對公司的企業(yè)文化,、企業(yè)現(xiàn)狀,、戰(zhàn)略規(guī)劃等方面進(jìn)行了精心的講授,是我們對公司的基本運(yùn)作流程有了更深的熟悉,同時更加增強(qiáng)了我們對公司未來發(fā)展的信心,。通過這次培訓(xùn),,讓我們收獲頗豐、深有體會,。

培訓(xùn)的第一天,,我們率先來到了位于平山的野外擴(kuò)大練習(xí)中心,這一切都是出乎我們的預(yù)感的,,之前只是聽說過的擴(kuò)大項(xiàng)目現(xiàn)在要我們親身來體會了,。

這次擴(kuò)大練習(xí),一方面是對我們肢體上和心理上的一種鍛煉,,更重要的是對我們團(tuán)隊之間相互信任和相互幫助配合共同完成目標(biāo)的一種團(tuán)隊精神的培養(yǎng),,同時又是對自我的一種挑戰(zhàn)。其中的每個項(xiàng)目都是對自我心理素質(zhì)的考驗(yàn),,8米高的斷橋,,16米高的自由落體,和2米高的信任背甩,,這3項(xiàng)都是對內(nèi)心防線的突破,,都是對自我能力的提升,它告知我們有些事情實(shí)在只是差那末一點(diǎn)點(diǎn),,成敗之間也只是一紙之隔,,我們只要踏出了那末一步,那就成功了!然而這一步或許是非常艱巨的,,我們只有充分相信自己,,相信同伴才能毫無顧慮的踏出這一步,這是同伴隊友對自己的鼓勵就顯的非常的重要,,隊友的吶喊鼓氣使這一步已不是自己一個人的事情,,而是整個團(tuán)隊,,所有的事情,,自己所要做的也不單單是代表自己了,這是我們相信我們有理由突破這到防線,,我們有理由往冒險為了團(tuán)隊的成功,,同時我們相信我們能夠成功!

最后一項(xiàng)擴(kuò)大是攻破城墻,,我們所有人要在不借助任何外力的情況下,翻越4米高的城墻,,進(jìn)進(jìn)城堡,,這是一個非常艱巨的任務(wù),我們所要做的就是把現(xiàn)場的40過剩人一個不差的順利進(jìn)進(jìn)城堡,。我們相互幫助,,不斷鼓舞,最后終究踩著人梯順利完成任務(wù)。在這個項(xiàng)

目中充分體現(xiàn)了我們的團(tuán)隊合作意識,,在一個共同的目標(biāo)下,,我們已成了一個不可分割的整體,為了完成任務(wù)都奮不顧身的作出自我犧牲,,充分體現(xiàn)了成績大我,,犧牲小我的精神,成功的那一刻我們喝彩,,喜悅,,教練也誠心的為我們豎起了大拇指。

接下了就是4天的理論知識,,從公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù),包括理財,,貸款,,信用卡,儲蓄等;到銀行的服務(wù)規(guī)范,,安全防范和企業(yè)文化等方面對我們進(jìn)行了全方位的培訓(xùn),。這時候經(jīng)歷了擴(kuò)大練習(xí)的我們已從簡單的熟悉,熟習(xí)發(fā)展到彼此有了一定的了解,,并且生活在一起的一個大家庭,。

這5天的培訓(xùn)不是枯燥無味的,而是生動的,,有很強(qiáng)互動性的具有很強(qiáng)實(shí)踐性的學(xué)習(xí)進(jìn)程,。在先輩的帶領(lǐng)下,我們每一個人都積極的參與到了培訓(xùn)中的各個環(huán)節(jié)中,,使知識當(dāng)時就可以很好的被消化,,對我們往后的工作提供了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

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