每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫(xiě)一篇文章,。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě),？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧,。

應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議篇一

用人單位(甲方)：

職工(乙方)： 名 稱(chēng)： 經(jīng)濟(jì)類(lèi)型： 地 址 ： 姓 名：

年 齡：

身份證號(hào)碼：

家庭住址：

性別： 用工形式：合同制

勞 動(dòng) 合 同

甲方(用人單位)： 法人代表：

乙方(學(xué)生)：

學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方),，現(xiàn)聘用(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為甲方勞動(dòng)合同制職工,，甲、乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同,，以便共同遵守,。

第一條 合同期限

合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日止,。其中試用期為 個(gè)月,，從 年 月 日至 年 月 日止。

第二條 工作崗位

甲方安排乙方從事 工作,。

甲方有權(quán)根據(jù)教育需要及乙方的能力,、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作，乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),，乙方必須服從甲方的管理和安排。

乙方應(yīng)按時(shí),，按質(zhì),，按量完成甲方指派的教學(xué)任務(wù)。

第三條 工作條件的勞動(dòng)保護(hù)

甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作,。

甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。

第四條 教育培訓(xùn)

在乙方被聘用期間,，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、教育教學(xué)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練,。

第五條 工作時(shí)間

甲方實(shí)行每周工作5天，40小時(shí),，每天8小時(shí)工作制,。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,、婚假,、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日,。

第六條 勞動(dòng)報(bào)酬

按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為 元,。其余各類(lèi)津貼,、獎(jiǎng)金等發(fā)放按學(xué)校規(guī)定確定。

第七條 勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇

乙方因生,、老,、病、傷,、殘,、死，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理,。甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、公積金等社會(huì)保障,。

乙方因病或非因工負(fù)傷需治療的，按照《甘肅省勞動(dòng)合同規(guī)定》之規(guī)定,，給予相應(yīng)的醫(yī)療期,。乙方在醫(yī)療期間的工資待遇、醫(yī)療費(fèi)用等按照國(guó)家和常州市及甲方的有關(guān)規(guī)定處理,。

第八條 勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律,、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序,、保密規(guī)定等制度,。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng),、教育,、處罰，直至解除勞動(dòng)合同,。

第九條 勞動(dòng)合同的解除與不得解除的規(guī)定經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除,。

乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除合同：

⑴在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

⑵嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;

⑶嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

⑷被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方本人：

⑴乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

⑵乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

⑶勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同：

⑴在試用期內(nèi)的;

⑵甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的; ⑶甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;⑷乙方因其他情況需要辭職，需在一個(gè)月前以書(shū)面形式通知甲 方,。

乙方有下列情形之一的,，甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同：

⑴患病或負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

⑵女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

⑶法律,、法規(guī),、規(guī)章、規(guī)定的其他情形,。

解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，按《甘肅省勞動(dòng)合同規(guī)定》執(zhí)行。

第十條 雙方需約定的其他事項(xiàng)

乙方若因病不能上班時(shí),，可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,，享受甲方規(guī)定的1學(xué)期7個(gè)工作日的有薪病假。

當(dāng)有薪病假日累計(jì)超過(guò)7天后,，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額,。

第十一條 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

甲、乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，依據(jù)國(guó)定的有關(guān)法規(guī),，承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第十二條 勞動(dòng)爭(zhēng)議

甲、乙雙方履行本合同和因辭退,、除名,、開(kāi)除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可由甲,、乙雙方協(xié)商解決,。

若雙方不能協(xié)商解決的，可由爭(zhēng)議的一方向?qū)W校所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。不服從仲裁裁決的一方,，可在收到仲裁裁決書(shū)即日起十五天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

第十三條 其他

本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,，兩份具有同等法律效力,。

本合同未盡事宜，按照《勞動(dòng)法》,、《甘肅省勞動(dòng)合同規(guī)定》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí),，以國(guó)家法規(guī)政策為準(zhǔn),。

甲方(蓋章)：

年 月

乙方(簽字)：

年 月

聯(lián)系電話(huà) 聯(lián)系電話(huà) 日 日

應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議篇二

甲方____________________

乙方_________________學(xué)校/系

學(xué)校是憑《就業(yè)協(xié)議書(shū)》來(lái)派遣的。學(xué)校依據(jù)《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的內(nèi)容開(kāi)出《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和《戶(hù)口遷移證》,，同時(shí)轉(zhuǎn)移學(xué)生檔案,。一般學(xué)校會(huì)要求學(xué)生在規(guī)定的日期(如每年6月底)上交《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，學(xué)校再以《就業(yè)協(xié)議書(shū)》為依據(jù)進(jìn)行派遣,，如果超過(guò)這一時(shí)限,，學(xué)校會(huì)把學(xué)生的關(guān)系和檔案一并派回原籍。

丙方_________學(xué)校/系實(shí)習(xí)學(xué)生

在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),，乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用_________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),，每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買(mǎi)人身保險(xiǎn)等,。

通過(guò)對(duì)跳,、轉(zhuǎn)、翻等技巧動(dòng)作測(cè)試,，旨在考察考生專(zhuān)業(yè)技術(shù)技巧的基本水平,。要求：

a.展示一個(gè)含跳、轉(zhuǎn),、翻技巧以及個(gè)人特技連接而成的技術(shù)組合(不配音樂(lè));

b.強(qiáng)調(diào)技術(shù)動(dòng)作的規(guī)范性,、流暢性與技巧性。

為保證學(xué)生在“_________”實(shí)踐教學(xué)實(shí)習(xí)過(guò)程中學(xué)到與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和基本技術(shù)技能現(xiàn)就本次實(shí)習(xí)有關(guān)事宜實(shí)習(xí)單位,、院方,、實(shí)習(xí)學(xué)生三方達(dá)成如下協(xié)議

實(shí)習(xí)單位甲方責(zé)任義務(wù)安排人員指導(dǎo)學(xué)生熟悉與掌握經(jīng)營(yíng)管理方面的知識(shí)和具體程序等實(shí)踐技能解答學(xué)生提出的問(wèn)題對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)教育考核學(xué)生出勤檢查實(shí)習(xí)日記并在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)對(duì)學(xué)生作出實(shí)習(xí)鑒定。

一,、實(shí)習(xí)單位甲方責(zé)任義務(wù)安排人員指導(dǎo)學(xué)生熟悉與掌握經(jīng)營(yíng)管理方面的知識(shí)和具體程序等實(shí)踐技能解答學(xué)生提出的問(wèn)題對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)教育考核學(xué)生出勤檢查實(shí)習(xí)日記并在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)對(duì)學(xué)生作出實(shí)習(xí)鑒定,。

二、院方乙方責(zé)任義務(wù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)安全教育以免出現(xiàn)意外事故布置實(shí)習(xí)任務(wù)定期到實(shí)習(xí)地點(diǎn)對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)及時(shí)與實(shí)習(xí)單位溝通有關(guān)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況協(xié)調(diào)解決實(shí)習(xí)過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題,。

三,、學(xué)生丙方責(zé)任義務(wù)按實(shí)習(xí)任務(wù)書(shū)和指導(dǎo)書(shū)的要求完成相應(yīng)的實(shí)習(xí)任務(wù)遵守實(shí)習(xí)地點(diǎn)或現(xiàn)場(chǎng)的一切規(guī)定服從實(shí)習(xí)所在單位及其指派的指導(dǎo)教師的領(lǐng)導(dǎo)安排作息時(shí)間與實(shí)習(xí)單位或?qū)嵙?xí)現(xiàn)場(chǎng)工作人員作息時(shí)間一致交通問(wèn)題自行解決。如學(xué)生無(wú)視有關(guān)規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故后果由學(xué)生自負(fù)。

(三)借用期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求,，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項(xiàng)約定將丙方撤回,，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員,。

四、實(shí)習(xí)時(shí)間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,。

甲方實(shí)習(xí)單位蓋章

負(fù)責(zé)丙方的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),，并安排定向?qū)I(yè)課程，請(qǐng)定向?qū)I(yè)講師授課,，達(dá)到定向就業(yè)工作的要求,，定期的考察及評(píng)估。

__________年_____月_____日

簽訂地點(diǎn)____________________

乙方院方蓋章_______________

__________年_____月_____日

簽訂地點(diǎn)_______________

丙方學(xué)生簽字__________

__________年_____月_____日

簽訂地點(diǎn)_______________

應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議篇三

畢業(yè)生________________________________

用人單位________________________________

學(xué)校名稱(chēng)________________________________

國(guó)家教育部高校學(xué)生司制表

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,，為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,，明確畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商,，畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

一,、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè),，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖,，表明自己的就業(yè)意見(jiàn),，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,，需征得用人單位同意,。

二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,，明確畢業(yè)生的要求及使用意圖,，做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約,，未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效,。

三,、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后,，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計(jì)劃,，報(bào)國(guó)家教育部批準(zhǔn)，學(xué)校負(fù)責(zé)輸派遣手續(xù),。

四,、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣,，本協(xié)議有特殊要求,，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則,，以學(xué)校體檢為準(zhǔn),。

五、畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校三方如有其他約定，應(yīng)在備注欄注明,，并視為本協(xié)議書(shū)的一部分,。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字,、蓋章后生效,。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議,，須征得另兩方同意志違約,，并由違約方向另兩方各交納違約金1000-20__元。

七,、本協(xié)議一式四份,，畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)院,、學(xué)校畢辦各執(zhí)一份，復(fù)印無(wú)效,。

畢 業(yè) 生 情 況 及 意 見(jiàn)

姓名性別年齡民族

政治面貌培養(yǎng)方式健康狀況

專(zhuān)業(yè)學(xué)制學(xué)歷

家庭地址

應(yīng)聘意見(jiàn)：

畢業(yè)生簽名：年月日

用 人 單 位 情 況 及 意

見(jiàn)單位名稱(chēng)

郵政編碼及詳細(xì)地址

聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)

檔案轉(zhuǎn)寄單位名稱(chēng),、詳細(xì)地址及郵編

用人單位意見(jiàn)：

簽章

年月日用人單位上級(jí)主管部門(mén)意見(jiàn)：

(有用人自主權(quán)的單位此欄可略)

簽章

年月日

學(xué) 校 意 見(jiàn)學(xué)校通訊地址聯(lián)系電話(huà)郵政編碼

學(xué)院意見(jiàn)：

簽章

年月日學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)意見(jiàn)：

簽章

年月日

注 意 事 項(xiàng)

一、每名畢業(yè)生只有一套就業(yè)協(xié)議書(shū),，每套一式四份,，用人單位、畢業(yè)生,、學(xué)院和學(xué)校畢辦各持一份,。

二,、就業(yè)協(xié)議的簽訂程序：

1.畢業(yè)生本人填寫(xiě)基本情況、簽署應(yīng)聘意見(jiàn);

2.用人單位簽署接收意見(jiàn);

3.畢業(yè)生所在學(xué)院簽署意見(jiàn)并備案;

4.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見(jiàn)并列入就業(yè)方案,。

三,、報(bào)考研究生的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)時(shí)，應(yīng)將報(bào)考研究生的有關(guān)情況告知用人單位,，雙方協(xié)商并達(dá)成一致意見(jiàn)后,，在備注欄中注明。

四,、畢業(yè)生與用人單位如果另有其它約定,，可在備注欄中注明，并由學(xué)校答章鑒證,。

五,、協(xié)議簽訂之后，畢業(yè)生應(yīng)及時(shí)將協(xié)議書(shū)郵寄或送交用人單位,。

備注