在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點,。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

政府辦公室述職報告篇一

一,、注重學習，不斷提升素質和形象

在一年里,，我努力學習踐行科學發(fā)展觀,，通過中心組學習等載體積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真學習及十八界三中全會精神,。在工作中,，我發(fā)揮出善于學習的特點，注重業(yè)務知識的儲備和工作能力培養(yǎng),，注重提升自身的綜合素質,，注重思考和總結工作。在平時工作中,，我不斷加強自身形象建設,，努力樹立勤政工作、嚴謹細致,、規(guī)范高效,、清正廉潔、作風公道正派的形象,，時刻牢記和堅持黨性原則,、政策法規(guī)和組織紀律，做到了自重,、自省,，時刻牢記為人民服務的職責，遵章守紀,、團結同事,、求真務實、樂觀上進,，始終保持嚴謹認真的工作作風,，踏實肯干的工作態(tài)度。

二、做好本職工作,，認真履行職責

今年五月份起,，我在辦公室的工作調整為負責人事、財務管理,、后勤服務保障,。在平時工作中，我秉持“長于思,、敏于事,、慎于言、明于心”辦公工作原則,，積極主動發(fā)揮參謀助手,、綜合協(xié)調、督促檢查和后勤服務四大職能,，在處理經辦的各項工作中不斷體現(xiàn)出政治,、學習、效率,、責任,、服務五種意識，力求高標準,、高效率,、高質量地完成本職工作。

1,、做好各項人事工作,。在今年人事工作中，我完成了單位干部職工工資晉檔,、晉級的審核上報及審批發(fā)放,，高效做好調入人員各項手續(xù)的報送審批工作，認真填報組織人事部門下發(fā)的各類信息統(tǒng)計表格,，按照要求做好職數(shù),、編制管理，局屬事業(yè)單位崗位管理工作,，協(xié)助局領導做好科級干部選拔任用工作,，組織做好人事檔案管理移交工作，完成公務員信息庫老干局數(shù)據(jù)庫建設工作,。

2,、做好財務管理,、后勤服務保障工作

一是較好地完成了各項接待任務及各類會議的會務后勤保障協(xié)調工作,。二是積極想辦法，提升改進機關工作人員辦公軟硬件：更新辦公電腦等，改善了機關辦公條件;三是做好財務,、國有資產管理工作,，嚴格遵守財務報銷審批程序，積極做好資金申請協(xié)調工作,，想辦法解決各類資金申請及開支問題,，配合市財政及審計部門對我局財務工作票據(jù)審查審計;四是做好各項服務保障工作。

3,、做好其他事務性工作,。今年在做好本職日常工作的同時，配合業(yè)務處完成了等工作,。

4,、完成了雙聯(lián)工作。今年我前往xx村xx余次,，聯(lián)系對口幫扶群眾x次,，努力為我單位駐村幫扶干部做好后勤服務保障工作。

三,、對自己嚴格要求,，做到廉潔奉公

在工作中我涉及到經費使用及后勤物資保障等工作。我時刻提醒自己任何時候要做到正確清醒的認識,，避免因小失大,，避免在工作中犯錯誤，影響到自己的今后的前途,。在全年的后勤保障及經費使用過程中,，盡量做到支出透明，及時向領導請示匯報,，和財務處保持溝通,，所經辦的事項完全可以經得起檢查和審核。

四,、好的方面和不足之處

(一)好的方面,。工作態(tài)度端正，能在工作中做到講政治,、講感情,、講紀律、講奉獻,。能虛心聽取領導和同事的建議意見,，適時調整工作方式和方法;在日常工作中講程序，在負責的工作中基本上做到了嚴謹細致,，在后勤保障中能做到堅持原則與靈活應對實際并舉,，個人的組織協(xié)調能力得到了明顯提升，業(yè)務知識和工作實踐也有了一些進步，對于辦事程序能做嚴格遵守,，對于安排的工作任務不講條件不講得失,，堅決完成。

(二)不足之處,。一是一些工作做的不夠細致,，缺乏科學的管理;二是有時候在工作中方式方法不夠靈活，管理偏軟,，存在老好人思想,，缺乏敢于動真碰硬的決心;三是學習不能積極主動;四是性格中仍未克服急躁的缺點;五是公文處理仍然是短板。

五,、今后努力方向

1,、提升政治理論的自學能力，努力提高自己的政治素養(yǎng),。

2,、加強各項規(guī)章制度的學習。

3,、進一步加強工作細致程度,。

4、提升在工作中的思考能力,、解決問題的能力,。

5、改進工作方式方法,。

6,、加強公文材料寫作學習研究實踐。

以上就是我的工作述職報告,，有不妥之處,，請各位領導、各位同事批評指正,。

政府辦公室述職報告篇二

綜合辦公室是公司總經理室直接領導下的綜合管理部門,，是承上啟下、溝通內外,、協(xié)調左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐，工作也千頭萬緒,，有文書處理,、檔案管理、文件批轉,、人事管理,、薪資管理,、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,，綜合辦公室三名人員各司其職,，分管行政,、人事,、采購工作，人員雖然很少,，綜合辦公室人員工卻分工不分家,，在工作上相互鼓勵，相互學習,。

過去的一年,，綜合辦公室在公司領導的關心和幫忙下，在全體員工的不懈努力下,，各項工作有了必須的進展,，為xx年工作奠定了基礎，創(chuàng)造了良好的條件,。為了總結經驗,、尋找差距，促進部門各項工作再上一個臺階,，現(xiàn)將20xx年工作總結匯報如下,。

一、綜合辦公室行政管理工作：

1,、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

20xx年1月至11月,，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,，綜合辦公室已認真做好相關文件的收,、發(fā)、登記,、分發(fā),、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作,。

2,、協(xié)助公司領導，完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》,、《員工手冊》等規(guī)章制度。透過這些制度,，規(guī)范了公司員工的行為,，增加了員工的職責心,。

對在公司召開的會議，會前做好簽到本,、茶水,、椅子、會議通知,、車輛接送等各項準備工作,，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經理室,。對在公司外召開的會議及接待,，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,，并做好相關費用的結算工作,。

3、組織安排各項活動

xx年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動,，得到了各部門,、項目部的支持。元月份組織各部門,、項目部員工參加抗雪救災活動;4月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動;5月份起組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動,，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊,，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量,，同期，組織各項目員工開展“從細節(jié)入手,，提高服務質量”大討論活動,。

二、綜合辦公室人事管理工作

1,、根據(jù)需要,，及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作

人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點,，xx年隨著政務區(qū)各項配套設施的建成,，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,，為打破僵局,，綜合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內適齡人員,。2月份,，公司順利接管天鵝湖畔小區(qū),，綜合辦公室迎難而上,，高效,、及時的完成了小區(qū)基本人員配置。截止11月份,，公司目前在崗人員941人,。

3,、加強檔案、考勤管理,，確保勞資無誤發(fā)放

xx年下半年,，在外借一人的配合下，對公司相關的員工檔案,、考勤卡等進行了整理,，目前檔案管理工作基本能到達領導的要求。在勞資管理方面,，綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,，對公司各部門,、項目部送交上來的考勤表,、加班表反復核對，發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報,，不造含糊不清的帳表,，按時將工資表送交財務。

4,、做到合法用工,，完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉出工作

xx年1月1日新的勞動合同法實施,，這就要求,，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,，新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量,，綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯,。

由于物業(yè)公司一線員工眾多,，自我保護意識欠缺，在日常工作中經常會出現(xiàn)一些意外傷害,，xx年申報工傷20余起,。另，公司于5月份順得透過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作,。

5,、加強績效考核，制定了合理的辦法

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,，邀標單位都在三家以上,，有的多達十余家，并且邀標談質論價全過程總經理室,、財務部,、律師辦,、采購全參與，增加陽光采購透明度,，真正做到降低成本,、保護公司利益。

2,、圍繞控制成本,、采購性價比的產品等方面開展工作

20xx年度綜合辦公室采購圍繞“控制成本、采購性價比的產品”的工作目標,，在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,，注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的基礎上下浮5-8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整),。同時調整了部份工作程序,，增加了采購復核環(huán)節(jié)，力求限度的控制成本,，為公司節(jié)約每一分錢,。

3、進一步加強對供應商的管理協(xié)調

20xx年綜合辦公室采購進一步加強了對供應商管理,，本著對每一位來訪的供應商負責的態(tài)度,，對每一位來訪的供應商進行分類登記，確保了每一個供應商資料不會流失,。同時也利于采供對供應商信息的掌握,，從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,，在進行邀標報價之前,，對商家進行評價和分析，合格者才能進入合格

4,、縮減采購時間,，力爭項目所需個性及時到位

綜合辦公室采購在總經理室的大力支持下，縮減采購時間,，及時無誤的將天鵝湖畔小區(qū)所需物品采購到位;完成政務綜合樓,、體育中心外墻清洗工作、綠怡,、匯林小高層電梯維保工作以及各部門,、項目部所需物品的的采購工作。

三,、成績的取得

離不開總公司領導的正確領導,，也離不開各部門的大力協(xié)助配合和支持，我們在充分肯定成績的同時,，也看到了本部門存在的問題：

1,、由于綜合辦公室工作較瑣碎,，工作上常常事無巨細，每項工作主觀上都期望能完成得,，但由于潛力有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美

2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實狀況不夠全面,，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

3,、抓制度落實不夠,，由于公司事物繁雜，因而存在必須的重制度建設現(xiàn)象,。

4,、公司宣傳力度有待加強。

5,、對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠,。

這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決,。20xx年即將過去,，新的一年將要到來。在新的一年里,，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,，克服缺點，改善方法;深入調研,，掌握實情;加強管理,，改善服務;大膽探索綜合辦公室工作新思路、新方法,，促使工作再上一個新臺階,，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻。現(xiàn)將20xx年工作計劃匯報如下：

一,、加強溝通,，抓好宣傳工作

xx年綜合辦公室將根據(jù)公司工作實際需要，制定相應制度執(zhí)行狀況反饋表,，并時時跟蹤,，對相關制度進行修改、完善,，使其更加貼合公司工作實際的需要,。

二、完善績效考核制度,，使之更有序進行

20xx年公司試行績效考核以來,，截止目前,，取得必須成效，也從中得到必須的經驗積累,。但在具體操作中,，還有許多地方急需完善。20xx年,，綜合辦公室將此目標列為本年度的重要工作任務之一,，其目的就是透過完善績效評價體系，到達績效考核應有效果,，實現(xiàn)績效考核的根本目的,。績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標和不盡職盡責的員工,，而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質,，建立公平的競爭機制，持續(xù)不斷地提高組織工作效率,，培養(yǎng)員工工作的計劃性和職責心,，及時查找工作中的不足并加以調整改善，從而推進企業(yè)的發(fā)展,。20xx年,，綜合辦公室在20xx年績效考核工作的基礎上，著手進行公司績效評價體系的完善,，并持之以恒地貫徹和運行,。

三、完善培訓,、福利機制

企業(yè)的競爭,，最終歸于人才的競爭。目前公司各部門,、項目部的綜合素質普遍有待提高,，xx年綜合辦公室將根據(jù)實際狀況制定培訓計劃，從真正好處上為員工帶來幫忙,。

同時,，20xx年7月份開始的全體員工大體檢活動，在廣大員工中得到了認可,，增加了員工對企業(yè)的信任及肯定,。xx年綜合辦公室將期望繼續(xù)為員工能爭取到此類的福利活動。

四,、完善xx年各類物品的采購招標工作

走向市場,，了解市場行情做好采價準備，對所有采購物品要嚴把質量關，設備,、工具類必須要做好售后維修保養(yǎng),，用心聽取相關專業(yè)人士對所購物品及采購工作所提出的良好推薦意見。

政府辦公室述職報告篇三

一年來,，在區(qū)委的正確領導下,，在各部門的大力支持下，按照“政治強,、業(yè)務精,、紀律嚴、作風實,、服務好”的總體要求,，本人團結帶領區(qū)委辦公室全體同志，緊緊圍繞區(qū)委中心工作,，團結協(xié)作,，狠抓落實，較好地完成了全年各項工作任務?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：

一,、著眼全局，統(tǒng)籌兼顧,，促進辦公室工作高效運轉

堅持從實際出發(fā),，立足全局、統(tǒng)籌開展工作,。著力發(fā)揮好協(xié)調上下的橋梁作用,，加強與上級黨委機關的聯(lián)系，積極爭取上級的指導和幫助,，密切與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,、部門的聯(lián)系,，及時反映基層情況、群眾呼聲,，做到了解上情,、摸透下情，建立起聯(lián)系順暢,、靈敏高效的溝通渠道,。著力發(fā)揮好協(xié)調左右的樞紐作用，通過區(qū)幾大班子辦公室主任聯(lián)席會議,，加強班子之間的協(xié)調,，及時了解幾大班子的運行情況，矯正工作行為，規(guī)范工作程序,，對領導交辦的事情主動協(xié)調,，對一些急事、要事和難事及時協(xié)調,，保障了全區(qū)工作有序高效運行,。著力發(fā)揮好協(xié)調領導的紐帶作用，統(tǒng)籌安排領導活動,，精心組織領導參加公務活動,、重要會議、調查研究等事項,，確保了領導各項工作順暢高效開展,。

二、科學部署,，注重實效,，提升服務質量和工作水平

年初，對年度目標任務進行分解細化,，做到安排部署工作講實效,，檢查調度工作看實效。工作有部署,、有調度,、有重點、有時限,、有要求,、有責任人，切實推動辦公室各項工作高質量完成,。高效規(guī)范,，抓好文秘工作。緊跟區(qū)委步調,，不斷提高以文輔政水平,。積極主動地了解和掌握全區(qū)改革發(fā)展和穩(wěn)定的情況，按要求高質量完成區(qū)委及區(qū)委領導要求起草的各種重要文件,、重要講話和署名文章等文稿任務,。嚴格執(zhí)行《機關公文處理條例》，進一步充實,、規(guī)范區(qū)委和區(qū)委辦發(fā)文程序,，保證了行文工作及時、準確,、嚴密,。緊跟進度,，抓好督查工作。緊貼區(qū)委的工作思路,，把握領導意圖,，就領導關注的工業(yè)經濟、設施農牧業(yè),、農村土地流轉等重點工作進行深入調研,，形成有情況、有分析,、有建議的調研報告,，為區(qū)委科學決策提供了有價值的參考。由區(qū)委督查室牽頭,，對全區(qū)各級,、各部門年度目標責任落實情況進行專項檢查，圍繞領導批示件辦理開展專題督查,，及時編發(fā)督查通報,，為總結全年工作和安排部署下一年工作提供了第一手資料。提質提量,，抓好信息工作,。在區(qū)委辦公室內部實行全員辦信息制度，建立了信息報送獎勵機制,，在提高信息質量,、確保信息時效、拓寬信息來源(www.),、發(fā)揮網絡優(yōu)勢等方面進行了一系列加強和改進措施,。充分利用黨政信息網資源共享的優(yōu)勢，圍繞區(qū)委的中心工作為領導及時提供豐富,、詳實的國際,、國內、地區(qū)經濟信息和經濟動態(tài),，切實當好領導的數(shù)據(jù)庫和資料庫,。高度負責，抓好機要保密工作,。高度重視機要保密工作，做到通信絕對暢通,，密碼絕對安全,。組織召開全區(qū)保密工作會議，建立健全了機要規(guī)章制度,，規(guī)范對通信設備和通信線路的維護和管理,。開展形式多樣的保密教育，強化保密意識，確保了國家秘密的安全,。及時對機柜,、辦公桌、靜電地板等重要機要設備進行更新,，有效消除了安全隱患,。積極穩(wěn)妥，抓好后勤接待工作,。本著周到,、滿意、節(jié)儉的原則,，制定并完善后勤工作規(guī)程,，嚴格標準，統(tǒng)一調度,，一體管理,，做到超前準備、合理有序,、靈活機動,、細致周到。進一步完善財務收支管理制度,，制定切實可行的措施,，從細微處入手，控制財務支出,，努力發(fā)揮資金的最大效益,，實現(xiàn)了花最少錢、辦更多事的管理目標,。強化管理,，抓好辦公室建設。以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,，支部牽頭開展“內強素質,，外樹形象”主題活動，進一步增強政治意識,，樹立良好對外形象,。改善辦公條件，積極營造良好的工作環(huán)境,。加強作風建設,，注重正面引導，充分調動每一個人的積極性,，從一點一滴的小事和一言一行的舉動中,，維護辦公室的整體形象,，維護區(qū)委和領導的威信,。

三,、勤奮學習，廉潔自律,，努力提高自身能力水平

律人先律己,。一年來,，我以勤為本，盡職盡責,，帶頭加強政治理論學習,，嚴格按照黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定要求自己，切實加強自身建設,。在理論學習上下功夫,，深刻領悟xx大報告、xx屆三中全會和xx屆四中全會精神實質,，牢固樹立全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展理念,。注重運用理論指導實踐工作，分別在《通訊》和《機要工作》上發(fā)表了《關于xx區(qū)土地流轉問題的思考》,、《旗縣級密碼工作要率先實現(xiàn)科學發(fā)展》兩篇調研文章,。在自律上下功夫，在工作和生活中,，時刻注意自重,、自省、自警,、自立,，見微知著，防微杜漸,，不斷增強防腐拒變的能力,，從嚴要求自己家屬子女和身邊的工作人員，時刻維護自身形象和黨的形象,。在作風上下功夫,，求真務實，經常深入基層,，調研走訪,，掌握實際情況，解決實際問題,，開拓創(chuàng)新,，積極轉變思想觀念，運用創(chuàng)新的思維去思考,、去謀劃,，力求用新方法、新途徑開創(chuàng)工作新局面,。

一年來,，本人立足本職，扎實工作,，較好地完成了各項工作任務,，取得了一些成績，但與區(qū)委和區(qū)委領導的期望和辦公室干部職工的愿望還有一定的差距,，參謀助手作用的發(fā)揮還不夠充分,，服務層次和水平還有待進一步提升，各項工作制度仍需不斷完善,。今后,，我將進一步加強學習、改進方法,，圍繞中心,、服務大局，不斷提高自身能力和辦公室的整體服務水平,，為我區(qū)經濟社會跨越發(fā)展做出新的更大貢獻,。

政府辦公室述職報告篇四

各位領導、各位同事：

大家好!

時光荏苒,，又是一年,。這一年，有忙碌與快樂相伴,，亦有繁瑣與充實相隨,，現(xiàn)將一年工作中的的點點滴滴做如下匯報：

一、自覺,、自制,、自律

辦公室工作人員曝光率高，言行舉止都實時展現(xiàn)在領導和同事面前,，工作稍有偏差,，便會引來眾議，正是這個崗位的窗口特點錘煉了我,，作為辦公室工作人員,，既要有品行一致，表里如一的良好作風,，更要有吃苦在前,，不計個人得失的良好素養(yǎng)。無論是周六周末的考試,、寒暑假值班,，還是下班時間隨叫隨到的應急情況,，我都詮釋了一個辦公室工作人員無私奉獻，無怨無悔的工作職責,。在日常工作中,，做到不欺上瞞下、不陽奉陰違,，常念他人之好,，常思自己之過，凡事盡力往好處辦,，往好處想,，站在服務對象的角度考慮問題，站在比問題更高的角度思考問題,。辦公室工作雖各有分工,，又相互牽連，為了一個共同責任,，我盡力做到服務大局,，團結同事，相互理解,，相互補臺,。想要有層次，必先有深度,，隨著學校的快速發(fā)展,，特別是我校新教師的加入，看到了一份新鮮,，更感到自己知識的匱乏和知識亟待更新的壓力,，業(yè)余時間，我堅持了知識的更新更替,，兼收并蓄,，增強內在能量。

二,、專注,、專業(yè)、專心

這一年,，我校校園文化建設任務重,、時間緊、項目多,。無論是教學樓前屹立的優(yōu)秀教師優(yōu)秀畢業(yè)生展架,，還是北校教學樓內樓梯口增設的高檔大幅面宣傳標語，還有南北兩個校區(qū)二樓大廳內安裝的超薄燈箱。這些關系學校形象的建設項目,，不僅質量要求高,，在制作公司選擇上，領導更是貨比三家,，詳細了解,，多次實地考察。我除了積極配合校領導與學校相關處室齊心協(xié)力完成既定任務外,，更是從選材、設計,、制作,，安裝各個環(huán)節(jié)上，以專業(yè)的角度去完善和參與了每一個步驟,，做到盡善盡美,，高效高質完成。學校門口新增設的電子顯示屏,，為學校的宣傳打開了一個新的窗口,，即面向于校內師生，也面向社會大眾,，我在內容設計上,，不僅順應學校發(fā)展形勢，逢年過節(jié)更是注重傳情達意,，營造溫馨氛圍,，使傳播內容體現(xiàn)時效性、可讀性,。學校的各種宣傳資料上,，也有我用心付出的痕跡，小到開會用的桌牌,，大到年底贈送給學生的年畫,，以及學校部分宣傳欄的更新更換，都是我努力的見證,。在日常來訪接待和學校組織的各項活動中,，我還負責視頻及照片的采集工作，全年拍攝照片__余張,，為學校網站和電子?？峁┝舜罅克夭模€整理歸納了學校近幾年的照片庫,，為其他處室提供了急需的照片素材,。將所學專業(yè)釋放到工作中去，將藝術視為自己的旅伴,，付一份辛勞,，收獲一份喜悅,。

三、平凡,、平穩(wěn),、平衡

平凡的工作中，小事急事大事并舉,。一年來,，我校電話、寬帶報修率高,，遷移次數(shù)頻繁,，設備老舊且線路復雜，每逢學校停電,，設備都會出現(xiàn)故障,，無論身處何地，我都及時到機房處理問題,，保障通信暢通無阻,。這一年還為__余名教職工辦理了寬帶入網業(yè)務，開具了__余份寬帶及手機證明信,，方便了職工,，節(jié)省了費用。在我校舉辦的人社系統(tǒng)暨第十屆技工院校運動會的會場籌備過程中,，局領導高標準要求,，既要有熱烈隆重的氣氛，還要節(jié)儉不出差錯,，鮮花,、條幅、彩虹門,、氣球等等這些會場布置項目都需提早聯(lián)系,，反復比較、斟酌,，并在規(guī)定時間內布置擺放,，即使趕上惡劣天氣或特殊情況，也做到不誤事,、不誤時,，按既定要求圓滿保障了運動會的開幕工作。另外,，我還參與了會議及會場的準備,、整理、接待工作、日常教學工作,，在平凡中勤勞簡樸,，堅守崗位，踏實奉獻,。

四,、欠缺與不足

進步的取得，有自己的辛勤付出,，更有領導的耐心鞭策和激勵,，也是同事之間融洽合作的結果，縱觀一年的工作還有以下不足和缺憾：

第一,，教學方面,，隨意性太強，態(tài)度不夠嚴謹,，教學方法與教學水平有待進一步提升。

第二,，在專業(yè)知識的運用上,，與實踐相結合的拓展面還不夠全面，還有更多的結合點需要挖掘,。

第三,，在人際關系的處理上,，不夠成熟,。沒能把握好與人交往的尺度與深度。還要注意工作的方法,、語言技巧,，學會扮演和轉換好角色，加強自身的處事技巧,，處理好各方的關系,。從他人身上學習更多優(yōu)秀方法，當做一面鏡子,，祛除自身不良行為,，增強交際能力，嚴格要求自己,，任重道遠,。

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

政府辦公室述職報告篇五

到辦公室工作已經一年多了，這一年多的時間是我生命中的重要的一個階段,，在這個新的大家庭里,，各位領導對我的培養(yǎng)幫忙、以及同事們的關心支持，使我逐步適應并熱愛機關工作,。我靜心回顧這一年多的工作生活,，收獲頗豐。現(xiàn)將我這一年多的工作情景總結如下

一,、自覺加強理論學習,，不斷提高自身素質。

首先,，自覺加強政治理論學習,，提高黨性修養(yǎng)。辦公室濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我,，我進取參加辦公室組織的各項學習活動,，尤其是星期五午時的學習，受益較多,。同時注重自學,，認真學習了___特色理論及“____”重要思想，提高了自我的政治理論水平,，從思想上黨堅持高度一致,。

其次，在業(yè)務學習方面,，我深深感到加強自身學習,、提高自身素質的緊迫性。公開電話受理工作,，是一個政策性很強的工作,，需要工作人員了解必須的法律法規(guī)以及掌握本縣的政策規(guī)定。虛心向身邊的同事請教的同時,，多看多聽多想多問多做,，爭取在短時間內熟悉并適應工作環(huán)境和資料。

二,、踏實肯干,，努力完成好各項業(yè)務工作

在這一年多的工作中，經過領導和同事的耐心指導,，使我了解了市長公開電話管理辦公室的工作職能,，能夠較好的完成分管的工作，并能夠獨立完成科室的各項日常工作,。

在科室工作中主要負責__信息港與政務平臺的網上投訴受理;將每一天辦理情景分類記錄,、核對、打印,、裝訂,、發(fā)放;負責將辦理完結的交辦單分類,、整理、存放;協(xié)助科長完成一些臨時性的辦理工作和臨時交辦工作,。經過一年的工作使我逐漸提高了自我對事件的敏感度和文字材料綜合本事,。

一年來，我在組織,、領導和同事們的幫忙和支持下取得了必須的成績,，但我深知自我還存在必須的缺點和不足，比較突出的是政治理論基礎還不扎實,，業(yè)務知識不夠全面,，工作方式不夠成熟。在今后的工作中,，我要努力做到戒驕戒躁,，堅定政治信念，加強理論學習,，積累經驗教訓,，不斷調整自我的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自我,，爭取成為讓領導放心,、讓同事滿意的機關工作者。

政府辦公室述職報告篇六

尊敬的各位學長學姐,，親愛的同仁們：

大家晚上好!

很榮幸能再一次站在這里做述職報告，仍能記得半年前站在這里的那個青澀的我,，讀著類似抒情散文的述職,。時光荏苒，辦公室見證了我近半年來的成長,。下面,，我將從工作總結及感悟，對辦公室的期望等方面進行述職,。

該學期我所參與的工作主要有：

1,、參與辦公室無課統(tǒng)計表的制定工作;

2、參與辦公室的值班培訓;

3,、主席聯(lián)合會議的后勤工作;

4,、電子資料的整理及上傳工作;

5、渭水之星總決賽幕后工作;

6,、參與圖管會原創(chuàng)文學大賽初賽的評審工作;

7,、制定文書的成文規(guī)定;

8、定時統(tǒng)計學生會網站上的新聞稿數(shù)目;

9,、通知及安排優(yōu)秀學生會評選工作,。

該學期本著“少說空話,，多做事”的原則，愿證明自己是行動中的巨人,，而非語言上的矮子,，我對辦公室的職責有了更深的了解。從中收獲最多的,，是為人處世,，待人接物的準則?！暗驼{做人,，高調做事”，分開來說就是：在做事上,，第一,，要有責任心，這是做好所有的前提;第二,，要勇敢,，做干事難免遇到自己未曾遇到的狀況，所以這時候自己就必須敢于嘗試,。在做人上,，第一，要有熱情的工作態(tài)度,，態(tài)度決定高度;第二,，有想法，這點很重要,，有想法才能進步：第三,，培養(yǎng)良好的禮儀素質和部門專業(yè)素質：第四，要抓住機遇,，盡量不要錯過鍛煉自己和表現(xiàn)自己的機會,。這樣如果你是千里馬，自然會有伯樂,?？赡苓@些進步對于辦公室這個集體來說是一小步，但對于個人來說卻是一大步,。也許我是一個不善言談的人,，但是我會用心感謝每一個支持我和幫助我的人。

辦公室是學生會的樞紐,，承擔著瑣碎復雜的日常工作,。這里是一個考驗工作態(tài)度的地方，但因為選擇,，所以付出,。我愿一直保持積極熱情的態(tài)度在辦公室工作,。事實勝于雄辯，態(tài)度決定一切,。半學期以來,，我以勤懇、踏實的態(tài)度做了很多工作,，從中得到了鍛煉和提高,。但是工作中也不可避免的出現(xiàn)一些問題，例如在組織策劃能力方面的培養(yǎng),，感覺自己做的還很不足,。而且個人在學習和工作統(tǒng)籌上不夠合理，影響了學業(yè)的鞏固提高,，離工作和學習“雙贏”的要求還有一定的差距,。今后還要從以下三面進一步努力。學生會是一個很鍛煉人的地方,。在這里我們會收獲很多其他同學不曾得到的經驗,，我們會學會如何更樂觀的面對壓力，如何珍惜和愛護自己,。這為我們以后面對社會增添了一個籌碼,。

另外，我想借這個機會提一些對辦公室的期望,，第一,，我覺得應該加強宣傳辦公室的品牌活動和日常工作職能，這就要求我們把每一個活動做成一種文化,，而不只是做成一種精品;第二,，加強各個部門之間的溝通交流，使各個部門之間形成互補,、互助的合作模式。辦公室是一個大家庭,，我想在座的各位和我一樣深愛這里,。它是我大學生活的一部分，是一個讓人引以為傲的團隊,。在這樣的一方天地里,，我學會了很多。這或許會成為我一生都受用不完的禮物,。

謝謝大家!

政府辦公室述職報告篇七

一年來,，在各級領導的關心指導下，在辦公室同事的幫助下,，我能按照辦公室制定的工作目標,，立足本職,，不斷推動自身工作提升，較好的完成了負責的各項工作任務,，現(xiàn)將20xx年個人履行職責情況匯報如下,，請各位領導和同志們審核：

一、注重學習,，不斷提升素質和形象

在一年里,，我努力學習踐行科學發(fā)展觀，通過中心組學習等載體積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，認真學習及十八界三中全會精神,。在工作中，我發(fā)揮出善于學習的特點,，注重業(yè)務知識的儲備和工作能力培養(yǎng),，注重提升自身的綜合素質，注重思考和總結工作,。在平時工作中,，我不斷加強自身形象建設，努力樹立勤政工作,、嚴謹細致,、規(guī)范高效、清正廉潔,、作風公道正派的形象,，時刻牢記和堅持黨性原則、政策法規(guī)和組織紀律,，做到了自重,、自省，時刻牢記為人民服務的職責,，遵章守紀,、團結同事、求真務實,、樂觀上進,，始終保持嚴謹認真的工作作風，踏實肯干的工作態(tài)度,。

二,、做好本職工作，認真履行職責

今年五月份起,，我在辦公室的工作調整為負責人事,、財務管理、后勤服務保障,。在平時工作中,，我秉持“長于思,、敏于事、慎于言,、明于心”辦公工作原則,，積極主動發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調,、督促檢查和后勤服務四大職能,，在處理經辦的各項工作中不斷體現(xiàn)出政治、學習,、效率,、責任、服務五種意識,，力求高標準,、高效率、高質量地完成本職工作,。

1,、做好各項人事工作。在今年人事工作中,，我完成了單位干部職工工資晉檔,、晉級的審核上報及審批發(fā)放，高效做好調入人員各項手續(xù)的報送審批工作,，認真填報組織人事部門下發(fā)的各類信息統(tǒng)計表格,，按照要求做好職數(shù)、編制管理,，局屬事業(yè)單位崗位管理工作,，協(xié)助局領導做好科級干部選拔任用工作,，組織做好人事檔案管理移交工作,，完成公務員信息庫老干局數(shù)據(jù)庫建設工作,。

2、做好財務管理,、后勤服務保障工作

一是較好地完成了各項接待任務及各類會議的會務后勤保障協(xié)調工作,。二是積極想辦法，提升改進機關工作人員辦公軟硬件：更新辦公電腦等,，改善了機關辦公條件;三是做好財務、國有資產管理工作,，嚴格遵守財務報銷審批程序,，積極做好資金申請協(xié)調工作，想辦法解決各類資金申請及開支問題,，配合市財政及審計部門對我局財務工作票據(jù)審查審計;四是做好各項服務保障工作,。

3,、做好其他事務性工作。今年在做好本職日常工作的同時,，配合業(yè)務處完成了等工作,。

4、完成了雙聯(lián)工作,。今年我前往xx村xx余次,，聯(lián)系對口幫扶群眾x次，努力為我單位駐村幫扶干部做好后勤服務保障工作,。

三,、對自己嚴格要求，做到廉潔奉公

在工作中我涉及到經費使用及后勤物資保障等工作,。我時刻提醒自己任何時候要做到正確清醒的認識,，避免因小失大，避免在工作中犯錯誤,，影響到自己的今后的前途,。在全年的后勤保障及經費使用過程中，盡量做到支出透明,，及時向領導請示匯報,，和財務處保持溝通，所經辦的事項完全可以經得起檢查和審核,。

四,、好的方面和不足之處

(一)好的方面。工作態(tài)度端正,，能在工作中做到講政治,、講感情、講紀律,、講奉獻,。能虛心聽取領導和同事的建議意見，適時調整工作方式和方法;在日常工作中講程序,，在負責的工作中基本上做到了嚴謹細致,，在后勤保障中能做到堅持原則與靈活應對實際并舉，個人的組織協(xié)調能力得到了明顯提升,，業(yè)務知識和工作實踐也有了一些進步,，對于辦事程序能做嚴格遵守，對于安排的工作任務不講條件不講得失,，堅決完成,。

(二)不足之處。一是一些工作做的不夠細致，缺乏科學的管理;二是有時候在工作中方式方法不夠靈活,，管理偏軟,，存在老好人思想，缺乏敢于動真碰硬的決心;三是學習不能積極主動;四是性格中仍未克服急躁的缺點;五是公文處理仍然是短板,。

五,、今后努力方向

1、提升政治理論的自學能力,，努力提高自己的政治素養(yǎng),。

2、加強各項規(guī)章制度的學習,。

3,、進一步加強工作細致程度。

4,、提升在工作中的思考能力,、解決問題的能力。

5,、改進工作方式方法,。

6、加強公文材料寫作學習研究實踐,。

以上就是我的工作述職報告,，有不妥之處，請各位領導,、各位同事批評指正,。

述職人：

x年xx月xx日

政府辦公室述職報告篇八

201x年，是我負責局農家書屋辦公室工作的第三年,。在領導和同志們的關心,、支持下，特別是在本處室?guī)孜煌碌姆e極配合下,，自己比較好地履行了崗位職責,，德、能,、績,、勤各方面都交出了一份基本合格的答卷。在此,，我結合工作實踐談幾點感悟,，作為向組織與同志們的匯報。概括為6個“看重”,。

一,、看重做點實事,，保持積極的工作姿態(tài)

農家書屋工程是民生工程，是為農民群眾做好事,、辦實事。我一直把這項工作看得比較重,，沒有把它當作一項日常事務來對待,，而是作為一項高尚的事業(yè)。黨組,、領導把我放在農辦負責人的崗位,，我覺得是一種信任和重托。所以,，我沒有因農辦是個臨時機構而懈怠,，沒有因個人進步問題而消極；始終以積極的姿態(tài),、飽滿的熱情,、扎實的干勁履行職責。201x年一直處于滿負荷工作狀態(tài),，公休假只休了4天,，加班加點比較多，完成了大量的辦文,、辦會,、辦事，在完成全省農家書屋建設任務中基本盡到了自己的責任,，發(fā)揮了積極的作用,。今年還兼任了局扶貧工作組組長，在局分管領導的帶領下,，與其他同志一道為定點村引進項目4個,、資金40多萬元，村民得到了實惠,。面對農家書屋工作的種種困難,、干擾，自己心里也打過退堂鼓,；但當看到農村的兒童,、學生、婦女在農家書屋找到自己喜歡讀的書時,，自己是快樂的,。當想到農家書屋工作給局里帶來榮譽，其中有自己的一點貢獻時,，自己有成就感,。當想到農家書屋建設方興未艾前景遠大時，困難與挫折就顯得渺校這些更加激勵自己積極地對待工作，克服性格比較急躁,、情緒還不夠穩(wěn)定的弱點,。

二、看重帶好團隊,，營造健康的工作環(huán)境

處室建設在我心目中一直有很重的份量,。一年來本處室比較出色完成了繁重的工作任務，說明這個團隊是比較健康,、有一定戰(zhàn)斗力的,。這從根本上利益于局領導指揮有方，全處同志基本素質高,。我主要抓住三點：一是開好處務會,。每周一上午召開處務會，雷打不動,。遇有重要工作,，隨時召開。處務會四項基本內容：

1）及時傳達黨組,、領導的意圖,，把全處同志的思想意志統(tǒng)一到黨組的意志上；

2）講評上周工作,，檢查工作進度,，總結表揚先進，查找克服不足,，培植的積極向上氛圍,；

3）布置本周工作，分解任務,，明確要求,，規(guī)定時間，落實責任,，使每個人找到目標,；

4）開展批評與自我批評，交心通氣,，給每個人說話的機會,。二是堅持處務公開，有事擺在桌面上講,，大家商量著辦,。讓每個同志都有履行職責的義務，也有發(fā)表意見的權利,。三是以身作則帶好頭,。我認為嚴格要求部屬比較容易,，嚴格要求自己很難。在上下級關系上,，上級是矛盾的主要方面,。自己各方面做到位了，處里同志自然會跟著來,。我不以勢壓人,、不玩弄權術。讓全處同志有個好的心情上班,，比什么都重要。心情好,，身體才好,，工作才有意義。同時也感到作為一個臨時機構,，要長期保持好的勢頭,，很不容易，各方面的關系難以處理,。

三,、看重工作設計，追求創(chuàng)新的工作思路

設計是最大的生產力,。作為省級機關的一處之長,，手里總是有一些為人民服務的資源的，應該有平地起高樓的雄心,，善抓機遇借風揚帆的智慧,，給點陽光就燦爛激情，只要想干總是能夠為社會干成一些事的,。關鍵在于工作設計,。近年來，我局在農家書屋工程設計上,，提出了一系列的創(chuàng)新性的思路,。其中主要是領導的思路，自己加以落實,；也有的是自己想法與建議得到了領導的肯定,；還有是基層的創(chuàng)造，自己加以宣傳倡導,。如“八項工作機制”的整體架構,、“高位推動、上下貫通”組織領導機制,、“財政保障常態(tài)化”,、“局社共建,、定點幫扶、社會捐贈三管齊下的社會捐助體制”,、“以開放合作,、共建共享的理念，建立跨部門合作的整合資源機制”,、“由下而上,、因地制宜、分類指導的規(guī)劃選點布局”,、“配書目錄分級制,、選書的四原則”、“管理員隊伍的五種成份”,、“四個統(tǒng)一,、一個配套的檢驗標準”、“全員化的檢查督導責任制”,、“以宣傳造勢聚集資源”,，等等。這些設計創(chuàng)新,，構建了江西農家書屋建設的特色與亮點,。當然，創(chuàng)新有風險,，有可能出力不討好,，不被人接受和理解。但要做成一點事,，就要有點冒險精神,。

四、看重學習幫帶,，共同提高工作的本領

自己對學習還是比較重視的,。一是比較關心時事政治，通過媒體與組織活動,，熟悉領會黨的路線方針政策,，在政治上與黨中央保持一致。一年來撰寫與摘錄了上百篇體會文章,。做不了思想家,、理論家，但可以做一個思考者,。二是注重閱讀,。從事閱讀推廣工作，自己首先要讀書,。為了增強農家書屋出版物的針對性,，自己多讀了一些書,，對出版社提供的樣書有一個大概的了解。對自己感興趣的會通讀,，年內讀書20余本,；對自己不感興趣會大致瀏覽一下；對暢銷書會保持關注,，了解閱讀走勢,。三是動手寫。農家書屋工作活動多,，文字材料就多,。我堅持自己動手寫。寫的過程就是學習的過程,。全年完成大小文字材料130多份,。四是注重培養(yǎng)新同志。結合辦事,、辦會、辦文,，搞好傳幫帶,，培養(yǎng)鍛煉大家。處里的同志機關工作素質進步比較明顯,。同時也感到自己在學習上還存在用功不深不專,、吃苦不夠、功夫不漲,、成果不顯的問題,。

政府辦公室述職報告篇九

大家好!在我來公司辦公室工作的一年以來，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的每一項任務,，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻。當然,，在工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,，我要特別感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

我主要從以下四個方面來完善自己、證明自己,，力爭做到更高,、更強、更優(yōu),。下面我就這一年的工作情況向各位領導進行簡要的匯報,，以接受大家批評和建議。

(1)加強自身學習,，提高工作能力

辦公室工作是一個特殊的崗位,，它要求永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求,，我十分注重學習提高,，一是向書本學習，工作之余,，我總要利用一切可利用的時間向書本學習,，除了認真閱讀《人力資源管理》、《會計學》,、《辦公自動化》等書籍外,，我還經常上網查找一些關于辦公室管理方面的知識和材料。通過博采眾長,，我工作能力得到領導和同事的認可,。二是向領導學習，在辦公室工作,，與領導接觸的機會比較多,。一年來，我親身感受了各位領導的人格魅力,、領導風范和工作藝術,，使我受益匪淺，收獲甚豐,。三是向同事學習,，古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得,，公司的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務高手,，有科技標兵,，有文字能手。正是不斷地虛心向他們求教,，我自身的素質和能力才得以不斷提高,，工作能力才能不斷的提高,。在公司工作一年多，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質、工作能力上都有了很大的進步,，工作業(yè)績也得到了領導的肯定,，年底被評為優(yōu)秀工作者的稱號。

(2)加強自身修養(yǎng),，維護公司形象

在辦公室工作,，與領導和各個部門的同事聯(lián)系非常廣泛，我始終牢記自己是一名普普通通的員工,，,，是領導身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己,。對上級領導,，做到謙虛謹慎，尊重服從;對各部門的同事,，做到嚴于律己,，寬以待人，做到坦蕩處事,，努力多好自己份內的工作，協(xié)調好上級和下級,，部門與部門之間的關系,，努力讓我們的公司氛圍變得更加和諧、團結,。

(3)用勤奮工作回報領導和同事

在進入公司一年來,，公司同事們在工作上和生活上給了我很多的幫助。我能有今天,，永遠也不會忘記領導和同事們的關愛,。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,，珍惜這良好的工作環(huán)境,，努力完成領導交給我的任務。每當我的工作得到領導和同事們的認可,，每當看到自己的努力為公司的發(fā)展起了一些作用時,，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達的,。 說句實在話,，工作不僅是我謀生的手段,，更是我回報領導和同事們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇,。

(4)盡職盡責,，團結奮斗

作為辦公室的工作人員，在平時的工作中,，對領導交辦的工作,，應做到從不討價還價，保質保量完成;對自己份內的工作也能積極對待,，努力完成,，做到既不越位，又要到位,，更不失職,。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調上做到真誠相待，互幫互學,。一年來,，辦公室的工作得到了領導和同事們的認可，這是我們團結奮斗,、共同努力的結果,，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的,。

總之,，這一年來我學到了很多，感悟了很多,，總結一年來的工作,，我可以問心無愧地說:自己盡了心，努了力,，流了汗,。看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望自己在以后的工作中通過自己更加的努力，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。同時也希望領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

最后,，不管這次述職能否順利通過,，我將一如既往地做自己應該做的事情，一如既往地為人,，也希望領導和同事們一如既往地支持我,、鼓勵我!

政府辦公室述職報告篇十

回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下,，嚴格要求自己,，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作,。透過半年來的學習與工作,，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將半年來的工作狀況總結如下：

一,、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領域,。作為辦公室的負責人,，自己清醒地認識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,，是承上啟下,、溝通內外、協(xié)調左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,，在文件起草,、帶給調研資料、數(shù)量都要為決策帶給一些有益的資料,，數(shù)據(jù),。有文書處理,、檔案管理,、文件批轉、會議安排,、迎來送往及用車管理等,。應對繁雜瑣碎的超多事務性工作，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全,、準確,、適度，避免疏漏和差錯,，至今基本做到了事事有著落,。

1、理順關系,，辦理公司有關證件,。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始,，需要辦理相關的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟,、人際關系較融洽的優(yōu)勢,，用心為公司辦理各類證件。透過多方努力,，我只用了月余時間,，辦好了證書、項目立項手續(xù)產權證產等,。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用,。

2、及時了解狀況,，為領導決策帶給依據(jù),。作為x企業(yè)，土地交付是重中之重,。由于拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián),，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一,，利用一切有利資源，采取有效措施,，到,、拆遷辦等單位，用心和有關人員交流,、溝通,，及時將所了解的拆遷信息、工作進度,、問題反饋到總經理室,，公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展,，并在此基礎上進一步安排交付工作。

3,、用心響應公司號召,，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司（0x號辦公會議精神要求,，我針對目前xx房地產的發(fā)展狀況及房屋租售價格,、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查,。先后到土地,、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,，走訪了一些商業(yè)部門如,，又到花園、花園,、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售狀況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。

4,、認真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄,、整理和會議紀要提煉,，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā),、登記,、分遞,、文印和督辦工作,；公司所有的文件,、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作,。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達貫徹公司有關會議,、文件,、批示精神,。

5,、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動,、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,，按照有關規(guī)定,，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,，解決員工的后顧之憂,。

6、切實抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作,。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施,、宿舍用品,、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作,。辦公室裝修完畢后,，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊,、復印機,、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費,、招待費,、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),，嚴格按照程序核定使用標準,。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作,。董事會在召開期間,，認真做好會場布置、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準備,、會議資料等工作。

二,、加強自身學習,，提高業(yè)務水平

由于感到自己身上的擔子很重,，而自己的學識、潛力和閱歷與其任職都有必須的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學習，向書本學習,、向周圍的領導學習,，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了必須的進步,。經過不斷學習,、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理潛力、綜合分析潛力,、協(xié)調辦事潛力和文字言語表達潛力等方面,，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。用心提高自身各項業(yè)務素質,，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心,，職責心,，努力提高工作效率和工作質量。

三,、存在的問題和今后努力方向

半年來,，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足，主要表此刻：

第一,，辦公室主任對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高,；

第二，有些工作還不夠過細,，一些工作協(xié)調的不是十分到位,；

第三,，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年里,，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,，為公司經濟跨越式發(fā)展,，貢獻自己就應貢獻的力量。我想我應努力做到：

第一,，加強學習,，拓寬知識面。努力學習房產專業(yè)知識和相關法律常識,。加強對房地產發(fā)展脈絡,、走向的了解，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當前狀況做到心中有數(shù),；

第二，本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報；真正做好領導的助手,；

第三，注重本部門的工作作風建設,，加強管理,，團結一致,，勤奮工作，構成良好的部門工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門的支持潛力,、服務水平,。遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益，用心為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

政府辦公室述職報告篇十一

辦公室作為企業(yè)的綜合職能部門,，在___的領導下，在___的關心幫忙和具體指導下,，轉變思想觀念，強化服務意識，提高自身素質和工作質量,，努力圍繞中心任務開展工作,，較好地發(fā)揮了職能作用，為行業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻,。我們的主要做法是

辦公室作為一個單位的綜合協(xié)調部門,，在其工作過程中，,，堅持以民為本,，是我們需要不斷探索和掌握的方法論。堅持以民為本,，很重要的一點就是在實踐中,，實現(xiàn)實干與干實的統(tǒng)一。在干實上要提高層次,，不僅僅日常工作要準確到位,，并且更主要的應當進一步研究如何把以民為主這一科學的思想方法真正自覺地、全面地貫徹到服務工作和輔助領導抓大事的具體實踐當中去，在吃透上情的同時,，更加注重深入體察并準確反映全區(qū)工作的整體情景和行業(yè)的民情民意,?；谶@種認識，我們在工作中堅持做到了四個增強

一是堅持為領導服務與進取主動關注基層和機關建設的辯證統(tǒng)一,，增強工作的創(chuàng)造性,。領導決策和推動工作開展的過程，實際上就是一切為基層服務,，為群眾謀利益的過程,。在工作實踐中,，我們針對行業(yè)發(fā)展中存在的問題和職工關心的熱門話題,，有見解的提出提議和意見,，經過各種渠道輸送合理化的提議,，在盡力協(xié)助領導和機關不斷豐富和完善決策思想上有所創(chuàng)見,、有所作為的同時,，最大努力的注重、利用不一樣方式和渠道,，了解基層在想什么,、做什么;職工需要什么、反對什么,，并根據(jù)上級的精神和領導的意圖,，實事求是地分析情景，進行理性思考,，提出意見和提議,，在上情與下情的結合和把握上體現(xiàn)求實、務實的工作作風,。

二是在提高預見性上下功夫,，增強工作的超前性。實踐中我們認識到,，缺乏超前意識,，工作被動應付，是影響辦公室工作上質量,、求實效的一個重要因素,。克服懶惰思想,，銳意進取,，就必須發(fā)揮工作的主動性、創(chuàng)造性,，做到察領導所察，察領導未察,，力爭在某些情景的把握上能夠先于領導,，寬于領導，在主動服務上跟上領導決策的節(jié)拍,，做到與時俱進,。

今年以來,，我們進取主動的捕捉行業(yè)發(fā)展中好的經驗做法和相關信息，加工整理,，及時在全區(qū)推廣,，以促進工作的整體推進。截止到目前,，共編發(fā)政務信息53期,。其中，總結編發(fā)的在“一價制”試行過程中成功縣市的做法,，有力地帶動了“大訪銷,、大配送”和“一價制”經營運行模式的推廣，受到市局領導的充分肯定,。

三是在調查研究上求深,、求實。增強工作的針對性,，工作中,，我們堅持把察實情、寫實話,、謀實事作為辦公室協(xié)助領導出主意,、當參謀的著力點。對省,、市局的重要決策的貫徹落實,，我們不滿足于在上頭等匯報、填報表,，而是利用參加會議和下縣調查等機會,，掌握第一手資料。在系統(tǒng)全面收集材料的基礎上,，總結出在全區(qū)或大部分縣(市)公司存在的共性問題,，本著喜憂兼報的工作原則，向領導反饋實情,，為決策供給參考依據(jù),，異常是針對影響工作進展，群眾關心關注的深層次問題,，不斷的開展專題調查研究,，做到了既提出問題，又研究解決的對策,。從今年7月份起,，根據(jù)各縣工作進展情景，每月確定一個調研課題,，利用不少于10天的時間,，分別就“如何堅持結構,、銷量高速發(fā)展”、“三項制度改革”,、“專賣戶籍化管理”,、“大訪銷、大配送”,、“財務管理”為題,，選擇成績突出的典型縣(市)公司進行了專題調研，寫出調研報告,，及時為領導供給決策參考,。

述職人

20__年__月__日

政府辦公室述職報告篇十二

自201x年7月?lián)紊虮毙聟^(qū)綜合服務中心大廳管理辦公室主任以來，在區(qū)委常委,、區(qū)綜合服務中心周鵬舉主任的直接領導下,，在服務中心三個服務局的各位同仁的積極配合下，在大廳辦的李宇主任和各位同事的大力支持下,，緊緊圍繞“責任,、效率、創(chuàng)新”六個字的工作主線,，以“高效,、便捷、廉潔,、規(guī)范”為工作理念,，扎實工作，穩(wěn)步推進,，取得了一定的工作成效?，F(xiàn)述職如下：

一、圍繞主線,，把握大局,，努力提高大廳內行政審批效率

1、清理審批事項,，明確審批職能,。首先確定了區(qū)內17個單位的55項審批項目，并對各審批項目的審批條件,、須提交的材料,、承諾時限和審批責任人進行了明確和細化，在大廳內公示,，創(chuàng)造了公開,、公平、公正的行政審批環(huán)境,。

2,、完善審批制度，提供優(yōu)質服務,。針對企業(yè)設立的各個環(huán)節(jié),，制作《開辦企業(yè)辦事指南》和《企業(yè)開工建設辦事指南》等，落實審批專用章制,、首席代表制,、并聯(lián)審批制等各項制度，形成嚴密的企業(yè)審批規(guī)章制度,。

3,、壓縮審批時限，提高辦事效率,。指導和協(xié)調各進廳單位平均壓縮審批時限40%以上,；在企業(yè)設立過程當中，工商,、質監(jiān),、稅務等部門都努力壓縮承諾時限，并作到了申請材料齊全,，符合法定形式的予以即時辦理,，最終使企業(yè)開辦審批時限縮短到5個工作日，使沈北新區(qū)公共服務大廳成為沈陽市審批時限最短的審批大廳之一,，保證了招商引資項目的快捷落地,。

4、創(chuàng)新審批制度,，實施“項目dai辦制”和“一表制”,。在大廳內實施“dai辦制”，由各單位工作人員代理申請人到市級部門或具有市級審批權限的辦事大廳進行辦理,，極大地提高了入區(qū)企業(yè)的行政審批效率,；實施“一表制”，將企業(yè)設立審批程序中需要企業(yè)填寫的8張表格合并成一張表,，企業(yè)只填寫一張表即可,，各窗口所需的各種信息表由大廳辦人員代填，為申請人提供了極大的方便,。

5,、全面落實市級審批權限。為落實“全面落實市級管理權限,，精簡審批事項和程序”的全會精神,，大廳管理辦首先積極申請將沈北新區(qū)公共服務大廳納入了全市行政審批辦事大廳統(tǒng)一序列。申請落實新區(qū)的市級審批權限的請示也獲得了市政府的高度重視，并專門組織市,、區(qū)兩級部門召開會議,，對28項市級審批事項一一對接，并于近日在沈北新區(qū)正式實施,。

6,、跟蹤了解審批工作情況，提供熱忱服務,。大廳管理辦制作了行政審批事項辦理登記表,，對17個單位的審批事項進行登記，并記錄申請人的聯(lián)系電話,，每周通過電話了解審批完成情況,、服務態(tài)度、工作質量等,，對申請人的問題及時解決,。

二、加強管理,，營造氛圍,，在大廳內打造和諧的工作環(huán)境

一是實施人性化管理，充分調動進廳人員的工作積極性,。在工作中充分把握“以人為本”的管理工作原則,，以充分激發(fā)進廳人員的主動性和創(chuàng)造性為重點；通過個別談心的方式了解工作人員的所思所想,；通過關心工作人員的個人生活的方式增進彼此間感情距離,；通過節(jié)假日期間開展的各種娛樂活動以及組織開展的征文、攝影比賽,，增強大廳內的文化氛圍,；通過建立健全大廳內的信息溝通機制，適時發(fā)現(xiàn)存在出的問題,，以便于及時解決,。

二是建章立制，規(guī)范管理行為,。大廳管理辦制定了《沈北新區(qū)公共服務大廳考勤制度》,、《沈北新區(qū)公共服務大廳責任追究制度》、《首問負責制》,、《沈北新區(qū)公共服務大廳窗口流動紅旗評比細則》等各項紀律規(guī)定,，嚴格監(jiān)督管理。設立了投訴窗口,，實行責任追究,，并在大廳內開展流動紅旗評比，通過獎懲相結合的方式規(guī)范審批行為，為申請人提供一流的服務,。

三是建立培訓機制,，提高工作人員素質。首先,，立足轉換工作人員的思想觀念,，適應新區(qū)的新機制,、新理念,，大廳辦定期開展各種學教活動，從根本上解決廳內人員思想上存在的問題,；此外,，開展各種業(yè)務培訓活動，提高工作人員的業(yè)務素質,。先后赴沈河,、農高區(qū)、渾南以及本溪市辦事大廳參觀學習,，借鑒了兄弟單位的成功經驗,，開闊了廳內人員的視野。

三,、服務新區(qū)發(fā)展大局,，全力做好招商引資工作

按照中心的總體部署，組織大廳辦全體人員全力開展了招商引資的各項工作,。首先,，將大廳辦承擔的任務進行分解，做到人人有指標,，人人有壓力,。其次，深入研究新區(qū)的招商政策和現(xiàn)存的資源優(yōu)勢,，做到人人心中有數(shù),。再次是發(fā)揚“三皮”精神，在招商工作中做到不達目的絕不罷休,。目前,，大廳辦已完成3675萬元的落地項目一個，在談的4000萬元項目一個,，已有初步意向的1000萬元以上項目三個,。

政府辦公室述職報告篇十三

今年以來，在委領導及處長的領導下,，在同志們熱情幫忙下,，經過一年的勤奮、刻苦，腳踏實地地努力工作,，在各方面都取得了很大進步,，很好地完成了所負責的各項工作任務，現(xiàn)簡要總結如下：

一,、加強理論學習,，固牢政治思想基礎。

作為黨的干部務必始終持續(xù)思想的敏銳和先進,。今年來,，堅持學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，原原本本學習了黨的xx屆四中全會精神，認真領會精神實質,，不斷提高黨性覺悟和政策理論水平,，努力增強“立黨為公、執(zhí)政為民”的意識,，進一步堅定了政治信念,。及時了解和學習黨和國家出臺的一系列路線、方針和政策,，緊跟形勢更新思想,，不斷加強黨性鍛煉，不斷加強世界觀的改造,，確保了在思想上,、政治上與行動上始終同黨中央(持續(xù)高度一致。用心參加委內組織的樹立科學發(fā)展觀,、求真務實等各項學習,，并結合工作和思想實際做好讀書筆記，努力提高政治理論素養(yǎng),，增強工作的政策水平和思想上的政治敏銳性,。

二、虛心好學,，努力提高業(yè)務素質和技能,。

熟悉業(yè)務、掌握技能是綜合部門的基本要求,，也是完成好本職工作履行好職責的需要,。對此，在思想上確立了刻苦鉆研本職業(yè)務技能的決心,。吃透上級精神,，及時學習領會中央,、省、市有關經濟和社會發(fā)展的指示精神,。注意收集各行信息,，多方積累素材。研究國內外經濟動態(tài),，較好地把握住了我市經濟發(fā)展的大環(huán)境,；用心參加國家發(fā)改委組織的國民經濟分析與預測培訓班和學習有關經濟書籍，努力提高對經濟的認知,，增長經濟頭腦,；透過工作或利用完全空余時間經常與各有關處室聯(lián)系，更多地了解和熟悉方方面面的狀況,；用心主動地承擔大小工作,，在工作中注意做有心人，虛心請教領導和同志們,，力求提高自身綜合素質。一年來,，透過勤奮好學,、埋頭苦干，工作潛力有了明顯提高,，這為做好本職工作,，履行好職責打下了基礎。

三,、勤懇,、盡責，圓滿完成各項工作任務,。

處里工作多,、且任務急、要求標準高,。對此,，在工作中，能夠主動為領導分憂,，替處長分擔,，無論份內份外、工作任務大小,，都能夠堅持高標準,，并盡其所能自覺自愿地做好，力求做得讓領導和同志們滿意,。一年來,，對待工作,，任勞任怨，勤奮努力,，表現(xiàn)出了應有的愛崗敬業(yè)精神,。協(xié)助處長，今年主要完成了以下幾項工作：

一是較好地完成了超多的文字材料工作,。文字工作是十分清苦的工作,，但自己能夠把整理材料作為熟悉工作業(yè)務、了解狀況的重要環(huán)節(jié),，不畏辛苦,，勤奮刻苦，經常加班加點,，有時碰到涉及的狀況不了解,，組織材料困難，也能硬著頭想方設法寫好,。透過不斷地努力,，能為單位出點微薄之力感到欣慰。今年來主要完成了一至四季度全市經濟形勢分析與推薦,，以及向市委,、市政府領導的經濟形勢匯報稿；《上半年經濟運行及調控推薦的報告》,；七月份向人大起草了《關于石家莊市20xx年國民經濟和社會發(fā)展計劃1－6月執(zhí)行狀況的報告》,；結合貫徹落實國家、省宏觀調控精神,，完成了《關于貫徹落實中央宏觀調控措施確保全市經濟平穩(wěn)協(xié)調快速發(fā)展的實施意見》,，并以市委和市政府名義下發(fā)。

二是用心配合完成其它工作,。對于《關于對今年經濟形勢的預計對明年國民經濟和社會發(fā)展暨經濟體制改革安排的意見》等多篇重要文稿同,，也都主動參與并承擔部分資料的寫作，共同完成,。在國民經濟動員潛力調查工作中,，與同志們協(xié)作共同完成上級要求的任務，得到省里的好評,。

三是完成臨時性和領導交辦的各項工作任務,。一年來，無論是各級領導交辦的,，還是一些臨時性的工作任務,，都能認真對待及時做好，按時按質完成,。

四,、嚴格要求,，以己努力處處維護群眾利益。

今年來,，能夠始終以群眾利益和榮譽為重,，正確處理二者利益關系。用心參加委內組織的群眾活動,，個性是在行風整頓活動中,，對己從嚴要求，自覺參加學習教育,，提高行風自律意識,。嚴格遵守各項規(guī)章制度，規(guī)范言行,，努力樹立良好的自身形象,，點滴之處盡力呵護群眾聲譽。能夠尊重領導,，團結同志,，在工作中支持、配合,、團結協(xié)作,，在相處中以誠相待，友善相處,，融入群眾，營造融洽氛圍,。

總之,，在過去的一年里，透過勤奮,，做了一些力所能及的工作,，取得了一些成績，但也存在一些問題,，還需領導和同志們予以指正,，以便在今后的工作中加以克服和改正，更好地開展工作

政府辦公室述職報告篇十四

各位領導,、各位同事：

大家好!

在__公司領導們積極正確的領導下,，我們順利的渡過了20__年的歲月!在這一年，我們通過積極的努力和拼搏,，在正確的道路上取得了出色的成績和發(fā)展,。而我在這一年里也在__崗位上也較為圓滿的完成了自己的工作任務。

回顧這一年,，作為行政辦公室的主任,，我深刻的感受到自己的責任的重大!自己作為行政部的管理者,，在工作中造成的影響遠超普通的員工!為此，在工作中更要嚴謹,、仔細的去要求自己,，認真體會領導的計劃和考慮。好將正確的`方向傳遞到下面,。以下是我一年來的工作述職：

一,、工作的思想方面

在這一年的工作中我一直在思想上嚴謹?shù)囊笞约海绕涫枪镜男姓蝿丈?，我更是不敢有一絲一毫的放松,。

我深知自身作為行政主任，必須在思想上做到與公司一致,，并有明確的集體目標和工作方向,。為此，在思想方面我一直都在積極的學習和調整,。通過與領導的學習和其他部門領導的積極討論,，我更加深刻的了解了公司的目標和方向。同時也在思想上不斷的完善自己,，并逐步完成了公司的行政計劃,。

二、工作方面的情況

在工作中,，我一直積極嚴謹?shù)木S持著工作的進展,，保持公司行政計劃的積極運行的同時，也在策劃新的計劃和方案,，積極配合公司的發(fā)展,，及時的制定計劃，完善計劃,，輔助各部門的工作順利的進行,。

并且，作為主管,，我一直都在堅持做好團隊管理,。在積極的引導下，我們行政辦公室的員工們都井井有條的完成著自己的工作和任務,，并且努力的為公司的行政任務貢獻力量,。

三、團隊管理方面

在這一年,，我在團隊中積極的培訓,、管理，通過嚴格的要求加強行政辦公室的員工的積極性,，并制定了團隊的工作要求,，較好的培養(yǎng)了行政辦公室的團隊風氣,。此外，在工作中,，我在完善并提升自己的時候也不忘對隊伍的員工們進行及時的提升,，較好的提高了隊伍的能力，也完善了隊伍的中每個人的能力,。且在這一年的公司發(fā)展計劃中,，為公司的貢獻了出色的力量。

反思這一年,，也許我們都有出色的地方,，但也都有不足的方面，為此,，我會更加努力,，緊跟公司的發(fā)展，讓自己能在的工作中處理的更加出色!

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

政府辦公室述職報告篇十五

一年來,，在區(qū)委的正確領導下,，在各部門的大力支持下，按照“政治強,、業(yè)務精,、紀律嚴、作風實,、服務好”的總體要求,，本人團結帶領區(qū)委辦公室全體同志，緊緊圍繞區(qū)委中心工作,，團結協(xié)作,，狠抓落實，較好地完成了全年各項工作任務?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：

一、著眼全局,，統(tǒng)籌兼顧,，促進辦公室工作高效運轉

堅持從實際出發(fā)，立足全局,、統(tǒng)籌開展工作,。著力發(fā)揮好協(xié)調上下的橋梁作用，加強與上級黨委機關的聯(lián)系,，積極爭取上級的指導和幫助,，密切與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,、部門的聯(lián)系,，及時反映基層情況,、群眾呼聲，做到了解上情,、摸透下情,，建立起聯(lián)系順暢、靈敏高效的溝通渠道,。著力發(fā)揮好協(xié)調左右的樞紐作用,，通過區(qū)幾大班子辦公室主任聯(lián)席會議，加強班子之間的協(xié)調,，及時了解幾大班子的運行情況,，矯正工作行為，規(guī)范工作程序,，對領導交辦的事情主動協(xié)調,，對一些急事、要事和難事及時協(xié)調,，保障了全區(qū)工作有序高效運行,。著力發(fā)揮好協(xié)調領導的紐帶作用，統(tǒng)籌安排領導活動,，精心組織領導參加公務活動,、重要會議、調查研究等事項,，確保了領導各項工作順暢高效開展,。

二、科學部署,，注重實效,，提升服務質量和工作水平

年初，對年度目標任務進行分解細化,，做到安排部署工作講實效,，檢查調度工作看實效,。工作有部署,、有調度、有重點、有時限,、有要求,、有責任人,，切實推動辦公室各項工作高質量完成,。高效規(guī)范,，抓好文秘工作,。緊跟區(qū)委步調，不斷提高以文輔政水平,。積極主動地了解和掌握全區(qū)改革發(fā)展和穩(wěn)定的情況,，按要求高質量完成區(qū)委及區(qū)委領導要求起草的各種重要文件、重要講話和署名文章等文稿任務,。嚴格執(zhí)行《機關公文處理條例》,，進一步充實、規(guī)范區(qū)委和區(qū)委辦發(fā)文程序,，保證了行文工作及時,、準確、嚴密,。緊跟進度,，抓好督查工作。緊貼區(qū)委的工作思路,，把握領導意圖,，就領導關注的工業(yè)經濟、設施農牧業(yè),、農村土地流轉等重點工作進行深入調研,，形成有情況,、有分析,、有建議的調研報告，為區(qū)委科學決策提供了有價值的參考。由區(qū)委督查室牽頭,，對全區(qū)各級,、各部門年度目標責任落實情況進行專項檢查，圍繞領導批示件辦理開展專題督查,，及時編發(fā)督查通報，為總結全年工作和安排部署下一年工作提供了第一手資料,。提質提量,，抓好信息工作。在區(qū)委辦公室內部實行全員辦信息制度,，建立了信息報送獎勵機制,，在提高信息質量、確保信息時效,、拓寬信息來源(www.),、發(fā)揮網絡優(yōu)勢等方面進行了一系列加強和改進措施。充分利用黨政信息網資源共享的優(yōu)勢,，圍繞區(qū)委的中心工作為領導及時提供豐富,、詳實的國際、國內,、地區(qū)經濟信息和經濟動態(tài),，切實當好領導的數(shù)據(jù)庫和資料庫。高度負責,，抓好機要保密工作,。高度重視機要保密工作，做到通信絕對暢通,，密碼絕對安全,。組織召開全區(qū)保密工作會議，建立健全了機要規(guī)章制度,，規(guī)范對通信設備和通信線路的維護和管理,。開展形式多樣的保密教育，強化保密意識,，確保了國家秘密的安全,。及時對機柜、辦公桌,、靜電地板等重要機要設備進行更新,，有效消除了安全隱患,。積極穩(wěn)妥，抓好后勤接待工作,。本著周到,、滿意、節(jié)儉的原則,，制定并完善后勤工作規(guī)程,，嚴格標準，統(tǒng)一調度,，一體管理,，做到超前準備、合理有序,、靈活機動,、細致周到。進一步完善財務收支管理制度,，制定切實可行的措施,，從細微處入手，控制財務支出,，努力發(fā)揮資金的最大效益,，實現(xiàn)了花最少錢、辦更多事的管理目標,。強化管理,，抓好辦公室建設。以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,，支部牽頭開展“內強素質,，外樹形象”主題活動，進一步增強政治意識,，樹立良好對外形象,。改善辦公條件，積極營造良好的工作環(huán)境,。加強作風建設,，注重正面引導，充分調動每一個人的積極性,，從一點一滴的小事和一言一行的舉動中,，維護辦公室的整體形象，維護區(qū)委和領導的威信,。

三,、勤奮學習，廉潔自律,，努力提高自身能力水平

律人先律己,。一年來,，我以勤為本，盡職盡責,，帶頭加強政治理論學習,，嚴格按照黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定要求自己，切實加強自身建設,。在理論學習上下功夫,，深刻領悟xx大報告、xx屆三中全會和xx屆四中全會精神實質,，牢固樹立全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展理念。注重運用理論指導實踐工作,，分別在《通訊》和《機要工作》上發(fā)表了《關于xx區(qū)土地流轉問題的思考》,、《旗縣級密碼工作要率先實現(xiàn)科學發(fā)展》兩篇調研文章。在自律上下功夫,，在工作和生活中,，時刻注意自重、自省,、自警,、自立，見微知著,，防微杜漸,，不斷增強防腐拒變的能力，從嚴要求自己家屬子女和身邊的工作人員,，時刻維護自身形象和黨的形象,。在作風上下功夫,，求真務實,，經常深入基層，調研走訪,，掌握實際情況,，解決實際問題,，開拓創(chuàng)新，積極轉變思想觀念,，運用創(chuàng)新的思維去思考,、去謀劃，力求用新方法,、新途徑開創(chuàng)工作新局面,。

一年來，本人立足本職,，扎實工作,，較好地完成了各項工作任務,，取得了一些成績，但與區(qū)委和區(qū)委領導的期望和辦公室干部職工的愿望還有一定的差距,，參謀助手作用的發(fā)揮還不夠充分,，服務層次和水平還有待進一步提升，各項工作制度仍需不斷完善,。今后,，我將進一步加強學習、改進方法,，圍繞中心,、服務大局，不斷提高自身能力和辦公室的整體服務水平,，為我區(qū)經濟社會跨越發(fā)展做出新的更大貢獻,。

述職人：

x年xx月xx日

政府辦公室述職報告篇十六

一年來，在各級領導的關心指導下,，在辦公室同事的幫助下,，我能按照辦公室制定的工作目標，立足本職,，不斷推動自身工作提升,，較好的完成了負責的各項工作任務，現(xiàn)將20xx年個人履行職責情況匯報如下,，請各位領導和同志們審核：

一,、注重學習，不斷提升素質和形象

在一年里,，我努力學習踐行科學發(fā)展觀,，通過中心組學習等載體積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真學習及十八界三中全會精神,。在工作中,，我發(fā)揮出善于學習的特點，注重業(yè)務知識的儲備和工作能力培養(yǎng),，注重提升自身的綜合素質,，注重思考和總結工作。在平時工作中,，我不斷加強自身形象建設,，努力樹立勤政工作、嚴謹細致,、規(guī)范高效,、清正廉潔、作風公道正派的形象,，時刻牢記和堅持黨性原則,、政策法規(guī)和組織紀律,，做到了自重、自省,，時刻牢記為人民服務的職責,，遵章守紀、團結同事,、求真務實,、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作作風,，踏實肯干的工作態(tài)度,。

二、做好本職工作,，認真履行職責

今年五月份起,，我在辦公室的工作調整為負責人事、財務管理,、后勤服務保障。在平時工作中,，我秉持“長于思,、敏于事、慎于言,、明于心”辦公工作原則,，積極主動發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調,、督促檢查和后勤服務四大職能,，在處理經辦的各項工作中不斷體現(xiàn)出政治、學習,、效率,、責任、服務五種意識,，力求高標準,、高效率、高質量地完成本職工作,。

1,、做好各項人事工作。在今年人事工作中,，我完成了單位干部職工工資晉檔,、晉級的審核上報及審批發(fā)放，高效做好調入人員各項手續(xù)的報送審批工作,，認真填報組織人事部門下發(fā)的各類信息統(tǒng)計表格,，按照要求做好職數(shù),、編制管理，局屬事業(yè)單位崗位管理工作,，協(xié)助局領導做好科級干部選拔任用工作,，組織做好人事檔案管理移交工作，完成公務員信息庫老干局數(shù)據(jù)庫建設工作,。

2,、做好財務管理、后勤服務保障工作

一是較好地完成了各項接待任務及各類會議的會務后勤保障協(xié)調工作,。二是積極想辦法,，提升改進機關工作人員辦公軟硬件：更新辦公電腦等，改善了機關辦公條件;三是做好財務,、國有資產管理工作,，嚴格遵守財務報銷審批程序，積極做好資金申請協(xié)調工作,，想辦法解決各類資金申請及開支問題,，配合市財政及審計部門對我局財務工作票據(jù)審查審計;四是做好各項服務保障工作。

3,、做好其他事務性工作,。今年在做好本職日常工作的同時，配合業(yè)務處完成了等工作,。

4,、完成了雙聯(lián)工作。今年我前往xx村xx余次,，聯(lián)系對口幫扶群眾x次,，努力為我單位駐村幫扶干部做好后勤服務保障工作。

三,、對自己嚴格要求,，做到廉潔奉公

在工作中我涉及到經費使用及后勤物資保障等工作。我時刻提醒自己任何時候要做到正確清醒的認識,，避免因小失大,，避免在工作中犯錯誤，影響到自己的今后的前途,。在全年的后勤保障及經費使用過程中,，盡量做到支出透明，及時向領導請示匯報,，和財務處保持溝通,，所經辦的事項完全可以經得起檢查和審核。

四、好的方面和不足之處

(一)好的方面,。工作態(tài)度端正,，能在工作中做到講政治、講感情,、講紀律,、講奉獻。能虛心聽取領導和同事的建議意見,，適時調整工作方式和方法;在日常工作中講程序,，在負責的工作中基本上做到了嚴謹細致，在后勤保障中能做到堅持原則與靈活應對實際并舉,，個人的組織協(xié)調能力得到了明顯提升,，業(yè)務知識和工作實踐也有了一些進步，對于辦事程序能做嚴格遵守,，對于安排的工作任務不講條件不講得失,，堅決完成。

(二)不足之處,。一是一些工作做的不夠細致,，缺乏科學的管理;二是有時候在工作中方式方法不夠靈活，管理偏軟,，存在老好人思想,，缺乏敢于動真碰硬的決心;三是學習不能積極主動;四是性格中仍未克服急躁的缺點;五是公文處理仍然是短板。

五,、今后努力方向

1、提升政治理論的自學能力,，努力提高自己的政治素養(yǎng),。

2、加強各項規(guī)章制度的學習,。

3,、進一步加強工作細致程度。

4,、提升在工作中的思考能力,、解決問題的能力。

5,、改進工作方式方法,。

6、加強公文材料寫作學習研究實踐,。

以上就是我的工作述職報告,，有不妥之處，請各位領導、各位同事批評指正,。

述職人：

x年xx月xx日

政府辦公室述職報告篇十七

本人現(xiàn)任##區(qū)政協(xié)黨組成員,、區(qū)政協(xié)、辦公室主任,。主要工作職責是：主持區(qū)政協(xié)辦公室的全面工作,，組織機關工作人員完成各項政務、事務工作,，綜合,、協(xié)調、落實政協(xié)會,、各專委會,、聯(lián)絡組和機關各辦的計劃和任務，抓好機關行政管理,，落實機關后勤保障工作,，當好領導的參謀和助手。在工作中,，我能自覺實踐“三個代表”重要思想,，認真學習理論，積極履行職責,，在工作中積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗,，具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力。工作有思路,、有條理,，并能逐一圓滿的指揮實施，得到了上級的肯定和委員的信任,，現(xiàn)把本人20xx年2月以來的學習,、政治、思想,、工作,、作風等方面情況報告如下：

一、深化學習,，提高理論水平,。

按照區(qū)委“考學、述學,、評學”的干部理論學習制度要求,，我能堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性,。能認真學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入學習人民政協(xié)理論和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,，正確理解和把握新時期人民政協(xié)的性質,、地位、任務和作用,。積極參加中心組學習,，參加區(qū)委“學習xx大精神”培訓班，做好并積極參加區(qū)政協(xié)會的理論學習,，提高自己的理論素養(yǎng),。注意把在工作中學習和帶動機關干部的學習、推進專委會委員的學習結合起來,，聯(lián)系實際,，學以致用，努力營造政協(xié)的良好學習氛圍,。周密組織政協(xié)的培訓,、講座、報告,、活動,，能堅持認真讀書看報，博覽群書,，做好學習筆記4萬字以上,，撰寫學習理論文章和心得體會8篇，在“檢視建區(qū)五年路”學習教育活動中,，積極向上級黨組織建言獻策,，提交4篇建議和意見。通過始終如一地抓好理論學習,，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,，增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的信心和決心，增強了用理論指導工作的意識和能力,。

二、加強修養(yǎng),，提高政治素質,。

在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,，有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)，練好“內功”,。一是按照“三個代表”的要求,，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,。大家都說政協(xié)機關是個清閑的部門,，而辦公室主任卻要面對上下左右，實在是個不好當?shù)慕巧?，但是,，這幾年來，我都能按照李瑞環(huán)主席“不比不套”的要求,，扎扎實實做好本職工作,。我總認為，在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,，就是實踐“三個代表”的最好體現(xiàn),，而確確實實我也是這樣去做的。二是找準位置,，時刻把握自己的崗位職責,，深刻認識該職位處于承上啟下，對內對外“關節(jié)點”的重要作用,，必須很好地承擔秘書,、參謀、協(xié)調,、服務和聯(lián)絡,、宣傳等具體工作，作為機關的“領頭雁”,，我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,，有強烈的奉獻精神，有效的領導方法和領導藝術,，有寬闊的胸懷,，才能勝任工作角色。因此,，我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,，滿腔熱情地做好本職工作，不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調和參謀助手作用的思路和辦法,。充分相信和尊重班子里的每一個同志,，傾聽他們的意見，與機關中層班子團結一致,，與機關干部團結一致,。能在主席、副主席直接領導下,，做好機關各辦公室的工作分工,，合理安排科級干部的工作,，落實機關工作責任制。特別是在區(qū)政協(xié)二屆一次,、二次全會會務工作中,，能合理安排，充分發(fā)揮機關中層班子的骨干作用和機關干部的積極作用,，較好地推進了各項工作的落實,。三是樹立服務意識，甘為孺子牛,?！扒щy萬難服務難，上下左右協(xié)調難”,，我能克服人手少,、任務重的實際困難，樹立較高的思想境界和良好的服務意識,，從黨和人民的工作大局出發(fā),，淡泊名利，寵辱不驚,，守得住清貧,，耐得住寂寞，抵得住誘惑,，受的住委屈,，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣,，在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值,，做到吃苦不叫苦，有難不怕難,，有累不喊累,，受氣不賭氣。

三,、改進作風,，提高服務水平。

一是抓好機關行政管理的規(guī)范化和制度化,。按照上級要求,，先后修訂出臺了11項會工作制度和10項機關工作制度，并匯編成冊下發(fā)執(zhí)行,。二是落實民主集中制制度,，每月通過支委會,、機關辦公會,，對機關工作進行研究部署,，機關各辦領導分工明確，責任到人,，調動了工作的積極性和主動性,。三是機關工作人員嚴格實行崗位目標責任制量化管理，做到領導有議事日程安排,，機關工作月初有計劃,，月底有講評，專委會,、聯(lián)絡組活動也事先有計劃,，按時序推進。四是加大了與專委會,、聯(lián)絡組的聯(lián)系,、協(xié)調和督查力度，以最快的速度把主席會議,、會議的決定精神落實到委員之中,，把委員中的社情民意收集匯總，提交領導決策參考,。五是到掛鉤的社區(qū)調研抓落實,，就區(qū)委的中心工作進行督查和指導，從中也了解基層群眾的實際困難,。建立政協(xié)委員接待日制度,，聽取了解委員對社情民意的反映，認真征求他們對政協(xié)工作的意見和建議,，改變以往坐在辦公室靠打打電話,，進行上傳下達，密切了黨群,、干群關系,。六是自覺遵守廉潔自律有關規(guī)定，抓好機關后勤財務管理,，抓好政務公開工作,，落實機關效能建設各項規(guī)定。

四,、開拓創(chuàng)新,，推進工作成效。

我們建立了一整套激勵競爭機制,，推進委員落實“五個一”活動,，從年初就推出了給每個政協(xié)委員“訂閱一份《人民政協(xié)報》、贈送一份生日禮物(非中共委員),、規(guī)范一本學習筆記簿,、分發(fā)一本政協(xié)委員手冊,、敬賀一張節(jié)日慰問信、編印一本委員通訊錄,、制作一張委員證和一個職位臺”等八項措施,。出臺了《委員業(yè)績通報》制度，定時把委員參加政協(xié)學習活動情況,，提交提案,、社情民意、建議意見情況,，捐助公益事業(yè)和招商引資創(chuàng)辦企業(yè)等情況進行書面通報,，對表現(xiàn)突出的委員還編寫“委員風采”，《委員業(yè)績通報》制度受到市政協(xié)領導的高度評價,，其做法已被市政協(xié)所借鑒,。今年來，我們共收集報送社情民意信息64條,，提交建議137條,，共開展專題學習報告會2場，外出考察學習4次,，各類視察調研活動34次,。委員參加會議和活動的出勤率明顯提高，各種會議和活動的到會率都達到90%以上,，委員到會率不高的老大難問題已基本得到解決,。打鐵還要自身硬，在具體工作中,，本人還以自己的實際行動,，帶領機關干部積極參加各項中心工作，帶頭下基層搞調研,，帶頭每年參加義務獻血,、至今已獻血1200cc，參加義務勞動,、帶頭捐資教育和公益事業(yè),。

作為機關黨支部書記和辦公室主任，我能切實負起黨建,、綜治,、計生第一責任人責任，按照創(chuàng)建先進典型的要求,，抓好支部班子建設,、制度建設、組織建設，開展各種活動,，以較高規(guī)范完善了各種創(chuàng)先材料,，本支部今年被區(qū)委表彰為先進基層黨組織。按照區(qū)委,、區(qū)政府頒發(fā)的《綜治責任狀》和《計生責任狀》的要求，認真抓好機關綜治,、計生工作,，建立責任制，層層分解責任到人,。能結合各專委會開展的活動,，抓好社會治安綜合治理的視察、調研,、座談,、咨詢等工作。加強計生國策的宣傳教育,，做好工作分工,、督促抓好建立健全機關干部計生花名冊，落實干部獨生子女優(yōu)惠措施,，定期扶持掛鉤村的“計生三戶”,。抓好創(chuàng)建文明單位工作，使整個政協(xié)機關體現(xiàn)文明,、衛(wèi)生,、簡樸、向上的氛圍,，年初,，本機關被區(qū)委、區(qū)政府授予“文明機關”,。

五,、存在主要問題。

1,、政治理論水平還不夠高,，尤其對新時期人民政協(xié)理論的鉆研還不夠，理論指導實踐還有欠缺,。個人文字綜合能力提高不快,，達不到領導期望和要求。

2,、服務質量不夠高,，機關辦會、辦文工作有時不夠細致,。

3,、在政協(xié)機關呆久了,，有時也出現(xiàn)松懈情緒。

述職人：

x年xx月xx日

政府辦公室述職報告篇十八

各位領導,、各位同事：

大家好!

一年來,，在辦公室領導的正確指導下，各科室同志的支持和幫助下,，我勤奮踏實地完成了本職工作,，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升,，為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎?，F(xiàn)將我本年度的思想、工作述職如下：

一,、認真學習,，努力提高

一年來，我努力提高自己的理論,，用正確的理論來指導自己的工作實踐,，指導自己樹立堅定的信念，指導自己不斷改造自己的世界觀,、人生觀和價值觀;其次是深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，弄清工作的方向、目標和任務,，緊跟時代潮流,，確保在思想上、行動上和組織保持高度一致;第三是努力學習與工作相關的各種知識,，使自己在工作中不掉隊,、不落伍，能夠更好地勝任本職工作,。通過學習-思考-提高,，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步,。

二,、腳踏實地，努力工作

辦公室是一個工作非常繁雜,、任務比較重的部門,。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手,，不論在工作安排還是在處理問題時,，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責,。一年來,，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責,，努力工作,。首先是熟悉本職業(yè)務，勝任工作,。在工作之余,，通過自己能夠找到的一切資料，逐漸增進自己對調查研究的了解,，使自己能夠做好工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事,。辦公室是全縣機關上情下達,、下情上報的橋梁，做好辦公室工作,，對全縣工作的正常運轉起著重要的作用,，為此，無論是什么工作,，在工作中,，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領導布置的工作在我手中延誤,，不讓正在處理的公文在我手中積壓,，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,，不讓任何小道消息從我這里傳播,，不讓辦公室的形象在我這里受到損害。第三是注意形象,。辦公室是縣委機關的窗口,，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止,，不因為自己的過失而影響到整個機關的形象,。

三、端正作風,，擺正位置

在工作中,，我始終堅持勤奮、務實,、高效的工作作風,，認真做好工作。服從領導安排，不計得失,、不挑輕重,。對工作上的事，只注輕重大小,，不分彼此厚薄,，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的,，自工作以來,，沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情。在生活中,，堅持正直,、謙虛、樸實的生活作風,，擺正自己的位置,，尊重領導，團結同志,，平等相處,，以誠待人，不趨炎附勢,，也不欺上壓下,，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系,，大事講原則,，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕,。

四,、存在問題

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足,，主要是：一,、對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現(xiàn)象;二,、工作的創(chuàng)造性還不夠強,，缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;三,、學習掌握新政策,、新規(guī)定還不夠，對新形勢下的工作需求還有差距;四,、調研工作不夠深透,，工作方法上還有待改進,。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高,，爭取把自己的工作做得更好,。

總之，一年來,，通過努力學習和不斷摸索,，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做,，就一定能夠做好,。

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

政府辦公室述職報告篇十九

各位領導、同志們

20__年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年,，也是我們應對繁重工作任務,，不斷理解挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任,，我在加強學習,、廉潔自律、綜合協(xié)調,、上傳下達,、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?，F(xiàn)述職如下,，請大家評議指正。

一,、加強學習,、提高認識，不斷提高自身的綜合素質,。

我是一名行政執(zhí)法人員,，我深深體會到行政執(zhí)法局是一個業(yè)務技術很強的部門，要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務知識;行政執(zhí)法局是一個事事與老百姓緊密相連的部門,，要求我想群眾之所想,，強化服務意識;執(zhí)法局和開發(fā)商、建設單位打交道多,，要求我時刻堅持清醒的頭腦,，管好自我的行為。

理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎,。為此,，我自覺加強政治理論學習，堅決貫徹黨的路線,、方針,、政策,，努力提高自我的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務學習上,，我努力養(yǎng)成良好的學習習慣,，切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓,，結合工作實際,，進取樹立以人為本，群眾利益無小事的群眾觀,。努力在真學,、真懂、真用上下功夫,。做到每一天的報紙必讀,，上級來文精讀細研、全面掌握,。同時,，我一有空就參加業(yè)務會、論證會,、現(xiàn)場辦公會,，主動向專家學習，向書本學習,，向實踐學習,，完善自我的知識結構，努力使自我掌握基本的規(guī)劃管理知識,。從而把自我的思想和行動統(tǒng)一到黨的“十六”大精神上來,，把學理論、學業(yè)務與提高解決實際問題的本事統(tǒng)一齊來.

二,、放眼長遠,、嚴于律自，強化憂患意識和防腐本事

從嚴治黨,，反對腐敗是關系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題,。我作為一名普通黨員，一名普通干部,，理應做到身正,、行直、言諍,，倍加珍惜今日這份工作,，從點滴細小之處嚴格要求自我，牢記“兩個務必”,、風清氣正,，踏實工作,。

作為辦公室主任，起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率,。事實上,，我的一舉一動，一言一行,，大家都在看著我,，我工作做得好壞，都在或深或淺的影響著周圍的同志,。所以我時時告誡自我,，必須要潔身自好，外塑形象,，內強素質,，在招待來客、后勤管理方面建章立制,、勤儉節(jié)儉,，決不充當老大，要面子,，耍風光,。對自我的行為，嚴格按照黨中央國務院關于黨政干部廉潔自律的準則要求自我,，不到娛樂場所,，不吃高檔飯，不抽高檔煙,，堅決做到廉不言貪,，勤不言苦,，靜以養(yǎng)身,，儉以修德。

“衙齋臥聽蕭蕭竹,，疑是民間疾苦聲”,。我們這個時代遠比封建社會先進百倍，誠聽老百姓意見,，關心老百姓困難更應作為一名合格干部基本的素質,。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來,，我接待老百姓1000余人次,，接聽電話__余個，始終做到熱情接待,、耐心解答,，進取為老百姓分憂解愁,。我就常常想，我出生在條件很差的山區(qū)農村,，能有今日好的工作,，好的生活，來之不易,，不應當有什么生活上的不滿足,，有的只是學業(yè)上、工作上的差距,。追名逐利這種思想不好,，要放眼長遠。常懷樂觀之情,，常思不足之事,，處理好“滿足與不足”的關系，把精力集中在工作上,，放在為老百姓辦實事上,，做到堂堂正正做人，認認真真辦事,。這是我的一點體會,，是這樣想的，也是這樣做的,。

三,、強化服務，提高效率,，創(chuàng)造性地做好本職工作,。

辦公室工作千頭萬緒，繁多復雜,，需要有高度的事業(yè)心和職責感開展工作,。一年來，在辦公室人員少的情景下,，我合理安排,，充分調動全室人員的工作進取性，在搞好服務,，參與政務,，完成任務，辦好雜務方面做了很多的工作,，保證了機關工作的正常運轉,。一是處理好來文來電和全局工作任務的督促檢點工作。全年共處理來文2500余件,，接聽電話__余個,，有任務安排的400余件,，另外按上級督查部門的要求，對安排的工作進行進取協(xié)調,，檢點完成,，包括領導批件在內全年共督導工作600余件。安排會議700余次,，平均每一天最少有三個會,，比如市里參加的會忘了安排要承擔職責，安排不適宜也要受批評,，這些工作辦起來都是小事,，誤了就成了大事。

二是加強行政管理和后勤服務工作,。狠抓了機關的考勤工作,，強化了大家的勞動紀律，加強管理,，做好辦公場所的保潔工作,，異常是水、電,、曖,，完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修,，保養(yǎng),，加強車輛管理，對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查,，全系統(tǒng)124臺車輛以及防火,、防盜方面安全率達100%，較好地保障了機關工作的正常運轉,。三是組織好各類會議,。全年共組織或參與組織全局各類會議60余次，起草各種材料30余篇,。

為科學研究決策,，合理安排部署全年規(guī)劃工作,，供給了保障,。四是做好接待工作，__年,，共接待兄弟單位參觀學習和上級檢查26次,，聯(lián)系安排外出考察學習4次，我們本著互相學習,，取長補短,，熱情檢樸的原則,，給兄弟單位留下很好的影響，圓滿完成各類接待任務,。五是抓好宣傳工作,，全年機關工作在省、市級電視臺,、報紙報道達60余次,，對塑造執(zhí)法局良好的服務形象，優(yōu)化政務環(huán)境做了一些工作,。六是其它工作,。加強了計劃生育宣傳工作，完成了__年之前文書檔案的移交進館工作,，文書管理經驗收達省一級水平,。按時安排完成了兩會期間省、市人大,、政協(xié)提案,、議案的答復工作，提案答復質量進一步提高,，受到人大代表,、政協(xié)委員和新聞媒體的好評。共2頁,，當前第1頁12

一年來的工作使我深深的體會到辦公室工作隨機性,、突擊性的任務較多。要想干好就必須樹立六個意識一是廉潔意識,。辦公室工作涉及面廣,，事務性強，如果管不住自我的“腳”,，不該去的地方瞎去;如果管不住自我的“口”,，不該吃的胡吃;如果管不住自我的“手”，不該拿的亂拿,，就會脫離群眾走向腐敗,。

二是職責意識。高質量的工作來源于強烈的事業(yè)心和職責感,，職責意識不強,，工作就會出現(xiàn)漏洞，任務就不可能完成好,。三是要有超前意識,，要充分發(fā)揮主觀能動性，把工作想在前，干在前,，做在前,，在被動中爭取主動，全方位地為領導搞好服務,。四是進取意識,。做辦公室工作就是要增強工作的進取性、主動性,、創(chuàng)造性,，各項工作不能滿足于一般化，都要爭先創(chuàng)優(yōu),，爭創(chuàng)一流,。在全局各處的工作中起表率作用。五是效率意識,。辦公室工作是綜合服務性工作,，提高效率，就是要準確,、迅速,、公正、合理地完成每項任務,，養(yǎng)成高效,、快捷的過硬工作作風。六是全局意識,。辦公室工作必有通盤運籌,，把握大局，始終站在全局的高度謀大事,，想長遠,，堅持在大局下開展工作，統(tǒng)一調動力量,，集中優(yōu)勢資源,，努力促進全局中心任務的完成。

回顧一年來的工作,，如果說做了一些工作,，能順利完成各項任務，這主要與每位局領導的支持和認可分不開的,，與在座的每位同志的關心幫忙分不開,，與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開?？墒枪ぷ鞯牟蛔愫筒罹噙€存在,，主要表此刻制度建設方面還薄弱,，照章辦事不足,，靠經驗辦事有余,，在有些方面還不夠虛心，工作思路不寬,，眼界不遠,，工作的主動性、超前性不夠,。今后,，隨著對工作的進一步熟悉，我更要做到不驕不惰,，更要注意廉潔行政,，把自我所做的每一件事都放到陽光之下，放到群眾中去,，自覺理解群眾的監(jiān)督和指正,，努力做到刻苦學習，提高素質,，牢記宗旨,，服務群眾，把工作做得更好,。

以上是我個人全年來的工作情景,，如有不妥之處請領導和同志們予以批評指正。

述職人

20__年__月__日

政府辦公室述職報告篇二十

在上一段的工作中,，在領導的悉心關懷下,，在同事們的幫忙和用心配合下，在與各位合作共事過程中,，透過自身的努力,，各方面都取得了必須的進步，學習到很多新的知識,，積累了很多經驗,，使自己對職責更加清晰、更加明確,，較好地完成了自己的本職工作,。

但我也認識到，要想把工作搞得更好,，時時處于主動地位,，還務必擺正自己的位置，不斷地加強學習,，不斷地提高自己的綜合素質,，為更好地做好今后的工作而努力。現(xiàn)將工作狀況作簡要總結。

一,、不斷了解公司各部結構,，進一步提高后勤支持。

兩個月來,，我始終把熟悉公司放在重要位置,，努力在日常工作中了解各部門的需求狀況，盡可能的為各部帶給完善的后勤支持,。

二,、盡心盡力地完成了自己的工作。

1.車輛及司機的日常管理,，保證各部門公務用車支持,。

從接手車輛及司機管理日常工作以來，按各部門用車需求狀況,，在保證公務車輛正常使用的狀況下合理分配車輛,，為各部門公務用車帶給后勤支持，并對司機進行日常管理,。

2.公司手機業(yè)務的辦理,。

根據(jù)市場變化，在經理的協(xié)助下,，及時辦理新套餐,。

3.對保安員的管理。

透過加強保安員的安全意識和服務意識,，提高了保安員的整體素質,。

4.對保潔員的管理。

隨時檢查各部清潔狀況,，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,，持續(xù)辦公環(huán)境的清靜、整潔,。

5.解決領導交辦的臨時工作,。

及時完成領導臨時分配的工作，對不能立即完成的工作重點跟蹤,。

三,、在日常工作中與其他部門建立良好的合作關系。

透過日常工作接觸,，發(fā)揮自身溝通長處,，先建立良好的合作關系，并取得各部門的初步信任,，了解各部需求狀況,，再為其帶給有效的后勤支持,。

雖然在近兩個月的工作中取得了必須的成績，但還存在必須的問題和不足：

一是工作當中主動向領導匯報請示的多,，為領導出注意想辦法的少,。

二有些狀況了解得不夠細，不夠實,，不夠多,，掌握材料不夠充分,，使工作被動,。

三是處理一些工作關系時還不能得心應手。

①溝通方法還不夠科學,，跟蹤問題的力度不夠,；

②公司有關部門的配合程度還不夠，時常被拖遲時間,；

③我在對突發(fā)事件方面的應急潛力不足,；

在今后的工作中，要進一步增強職責感和使命感,，切實加強自身建設,，努力提高自身素質，更好地適應工作需要,。

政府辦公室述職報告篇二十一

各位領導,，同事們，大家好:

回顧這一年來的工作,，在局領導的正確領導下及各位同事的支持與幫助下,，嚴格要求自己，按照局辦公室工作要求,，較好地完成了領導交辦的各項任務?，F(xiàn)將一年來的工作、學習,、思想情況匯報如下：

一,、認真學習，努力提高

我被借調衛(wèi)生局工作已近兩年,，在這兩年里有喜樂,，也有哀愁，但更多的是對領導和同事心存感激,，因我在工作中不僅學到了與工作相關的知識與方法,，還學習到了如何做人、怎樣為人處世,，這是比任何東西都寶貴的人生財富,，并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著,，使自己在工作中不掉隊,、不落伍，能夠更好地勝任本職工作,。通過學習--思考--提高,，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步,。

二,、腳踏實地，努力工作

辦公室是一個工作非常繁雜,、任務比較重的股室,。一年來，我牢固樹立了 辦公室無小事 的思想,，盡職盡責,，努力工作。首先是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事,。辦公室是全縣機關上情下達,、下情上報的橋梁，做好辦公室工作,，對全局工作的正常運轉起著重要的作用,，為此，無論是什么工作,，在工作中,，堅持做到 六個不讓 ，即：不讓領導布置的工作在我手中延誤,，不讓正在處理的公文在我手中積壓,，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,，不讓任何小道消息從我這里傳播,，不讓辦公室的形象在我這里受到損害。第三是注意形象,。辦公室是局機關工作的窗口,，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關的形象。

三,、端正態(tài)度，擺正位置

在工作中,，我始終堅持勤奮,、務實、高效的工作作風,，認真做好工作,。服從領導安排，不計得失,、不挑輕重,。對工作上的事，只注輕重大小,，不分彼此厚薄,，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的最好,，自工作以來,，基本上沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情,。在生活中,，堅持正直、謙虛,、樸實的生活作風,，擺正自己的位置，尊重領導,，團結同事,，平等相處，以誠待人,，不趨炎附勢,，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系,。

四,、存在問題

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足,，主要是：一,、對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現(xiàn)象;二,、工作上缺少吃苦耐勞,、艱苦奮斗的精神;三、學習掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,，對新形勢下的工作需求還有差距;這些我將在今后的工作中努力學習，爭取把自己的工作做得更好,。

總之,，一年來,，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大,，我堅信工作只要盡心努力去做,，就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,，出現(xiàn)了一些問題,，給領導添了不少麻煩，最后在領導的幫助下都解決了問題,，事后才知道自己的處理方法不當,，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質，多學習為人處世的哲學,，才能夠超越現(xiàn)在的自己,，爭取更大的進步!

政府辦公室述職報告篇二十二

本人現(xiàn)任##區(qū)政協(xié)黨組成員、區(qū)政協(xié),、辦公室主任,。主要工作職責是：主持區(qū)政協(xié)辦公室的全面工作，組織機關工作人員完成各項政務,、事務工作,，綜合、協(xié)調,、落實政協(xié)會,、各專委會、聯(lián)絡組和機關各辦的計劃和任務,，抓好機關行政管理,，落實機關后勤保障工作，當好領導的參謀和助手,。在工作中,，我能自覺實踐“三個代表”重要思想，認真學習理論,，積極履行職責,，在工作中積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗，具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力,。工作有思路,、有條理，并能逐一圓滿的指揮實施,，得到了上級的肯定和委員的信任,，現(xiàn)把本人20xx年2月以來的學習、政治,、思想,、工作,、作風等方面情況報告如下：

一、深化學習,，提高理論水平,。

按照區(qū)委“考學、述學,、評學”的干部理論學習制度要求,，我能堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性,。能認真學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，深入學習人民政協(xié)理論和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,，正確理解和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位,、任務和作用,。積極參加中心組學習，參加區(qū)委“學習xx大精神”培訓班,，做好并積極參加區(qū)政協(xié)會的理論學習,，提高自己的理論素養(yǎng)。注意把在工作中學習和帶動機關干部的學習,、推進專委會委員的學習結合起來，聯(lián)系實際,，學以致用,，努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。周密組織政協(xié)的培訓,、講座,、報告、活動,，能堅持認真讀書看報,，博覽群書，做好學習筆記4萬字以上,，撰寫學習理論文章和心得體會8篇,，在“檢視建區(qū)五年路”學習教育活動中，積極向上級黨組織建言獻策,，提交4篇建議和意見,。通過始終如一地抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,，增強了貫徹執(zhí)行上級黨委決策部署的信心和決心,，增強了用理論指導工作的意識和能力,。

二、加強修養(yǎng),，提高政治素質,。

在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,，有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)，練好“內功”,。一是按照“三個代表”的要求,，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀,、人生觀和價值觀,。大家都說政協(xié)機關是個清閑的部門，而辦公室主任卻要面對上下左右,，實在是個不好當?shù)慕巧?，但是，這幾年來,，我都能按照李瑞環(huán)主席“不比不套”的要求,，扎扎實實做好本職工作。我總認為,，在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,，就是實踐“三個代表”的體現(xiàn)，而確確實實我也是這樣去做的,。二是找準位置,，時刻把握自己的崗位職責，深刻認識該職位處于承上啟下,，對內對外“關節(jié)點”的重要作用,，必須很好地承擔秘書、參謀,、協(xié)調,、服務和聯(lián)絡、宣傳等具體工作,，作為機關的“領頭雁”,，我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神,，有效的領導方法和領導藝術,，有寬闊的胸懷，才能勝任工作角色。因此,，我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,，滿腔熱情地做好本職工作，不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調和參謀助手作用的思路和辦法,。充分相信和尊重班子里的每一個同志,，傾聽他們的意見，與機關中層班子團結一致,，與機關干部團結一致,。能在主席、副主席直接領導下,，做好機關各辦公室的工作分工,，合理安排科級干部的工作，落實機關工作責任制,。特別是在區(qū)政協(xié)二屆一次,、二次全會會務工作中，能合理安排,，充分發(fā)揮機關中層班子的骨干作用和機關干部的積極作用,，較好地推進了各項工作的落實。三是樹立服務意識,，甘為孺子牛,。“千難萬難服務難,，上下左右協(xié)調難”,，我能克服人手少、任務重的實際困難,，樹立較高的思想境界和良好的服務意識,，從黨和人民的工作大局出發(fā)，淡泊名利,，寵辱不驚，守得住清貧,，耐得住寂寞,，抵得住誘惑，受的住委屈,，全心全意做好各項工作,，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值,，做到吃苦不叫苦,，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣,。

三,、改進作風，提高服務水平,。

一是抓好機關行政管理的規(guī)范化和制度化,。按照上級要求，先后修訂出臺了11項會工作制度和10項機關工作制度,，并匯編成冊下發(fā)執(zhí)行,。二是落實民主集中制制度，每月通過支委會,、機關辦公會,，對機關工作進行研究部署，機關各辦領導分工明確,，責任到人,，調動了工作的積極性和主動性。三是機關工作人員嚴格實行崗位目標責任制量化管理,，做到領導有議事日程安排,，機關工作月初有計劃，月底有講評,，專委會,、聯(lián)絡組活動也事先有計劃，按時序推進,。四是加大了與專委會,、聯(lián)絡組的聯(lián)系、協(xié)調和督查力度,，以最快的速度把主席會議,、會議的決定精神落實到委員之中，把委員中的社情民意收集匯總,，提交領導決策參考,。五是到掛鉤的社區(qū)調研抓落實，就區(qū)委的中心工作進行督查和指導,，從中也了解基層群眾的實際困難,。建立政協(xié)委員接待日制度，聽取了解委員對社情民意的反映,，認真征求他們對政協(xié)工作的意見和建議,，改變以往坐在辦公室靠打打電話，進行上傳下達,，密切了黨群,、干群關系,。六是自覺遵守廉潔自律有關規(guī)定，抓好機關后勤財務管理,，抓好政務公開工作,，落實機關效能建設各項規(guī)定。

四,、開拓創(chuàng)新,，推進工作成效。

我們建立了一整套激勵競爭機制,，推進委員落實“五個一”活動,，從年初就推出了給每個政協(xié)委員“訂閱一份《人民政協(xié)報》、贈送一份生日禮物(非中共委員),、規(guī)范一本學習筆記簿,、分發(fā)一本政協(xié)委員手冊、敬賀一張節(jié)日慰問信,、編印一本委員通訊錄,、制作一張委員證和一個職位臺”等八項措施。出臺了《委員業(yè)績通報》制度,，定時把委員參加政協(xié)學習活動情況,，提交提案、社情民意,、建議意見情況,，捐助公益事業(yè)和招商引資創(chuàng)辦企業(yè)等情況進行書面通報，對表現(xiàn)突出的委員還編寫“委員風采”,，《委員業(yè)績通報》制度受到市政協(xié)領導的高度評價,，其做法已被市政協(xié)所借鑒。今年來,，我們共收集報送社情民意信息64條,，提交建議137條，共開展專題學習報告會2場,，外出考察學習4次,，各類視察調研活動34次。委員參加會議和活動的出勤率明顯提高,，各種會議和活動的到會率都達到90%以上,，委員到會率不高的老大難問題已基本得到解決。打鐵還要自身硬,，在具體工作中，本人還以自己的實際行動,，帶領機關干部積極參加各項中心工作,，帶頭下基層搞調研，帶頭每年參加義務獻血、至今已獻血1200cc,，參加義務勞動,、帶頭捐資教育和公益事業(yè)。

作為機關黨支部書記和辦公室主任,，我能切實負起黨建,、綜治、計生第一責任人責任,，按照創(chuàng)建先進典型的要求,，抓好支部班子建設、制度建設,、組織建設,，開展各種活動，以較高規(guī)范完善了各種創(chuàng)先材料,，本支部今年被區(qū)委表彰為先進基層黨組織,。按照區(qū)委、區(qū)政府頒發(fā)的《綜治責任狀》和《計生責任狀》的要求,，認真抓好機關綜治,、計生工作，建立責任制,，層層分解責任到人,。能結合各專委會開展的活動，抓好社會治安綜合治理的視察,、調研,、座談、咨詢等工作,。加強計生國策的宣傳教育,，做好工作分工、督促抓好建立健全機關干部計生花名冊,，落實干部獨生子女優(yōu)惠措施,，定期扶持掛鉤村的“計生三戶”。抓好創(chuàng)建文明單位工作,，使整個政協(xié)機關體現(xiàn)文明,、衛(wèi)生、簡樸,、向上的氛圍,，年初，本機關被區(qū)委,、區(qū)政府授予“文明機關”,。

五,、存在主要問題。

1,、政治理論水平還不夠高,，尤其對新時期人民政協(xié)理論的鉆研還不夠，理論指導實踐還有欠缺,。個人文字綜合能力提高不快,，達不到領導期望和要求。

2,、服務質量不夠高,，機關辦會、辦文工作有時不夠細致,。

3,、在政協(xié)機關呆久了，有時也出現(xiàn)松懈情緒,。

述職人：

x年xx月xx日

政府辦公室述職報告篇二十三

各位,、各位同事：

去年5月，我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位,，主要負責方面的工作,。在當時的競職中，我曾經說過：不管競職能否成功,，作為在辦公室崗位工作的一名,，我都要努力到"五勤"、誠心當好"四員",。"五勤"就是眼勤,、耳勤、腦勤,、手勤,、腿勤，"四員"就是為各級和地稅事業(yè)當好參謀員,、信息員,、宣傳員和服務員。一年來,，我主要從四個方面實踐著自己的諾言,，力爭做到更高、更強,、更優(yōu),。下面，我就這一年的工作情況向各位領導作個簡要匯報,，以接受大家評議,。

一,、努力學習，全面提高自身素質

辦公室工作是一個特殊的崗位,，它要求永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求,，我十分注重學習提高o一是向書本學,。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習,，除了認真閱讀《中國稅務報》,、《中國稅務》、《稅務研究》等報刊雜志外,，我還經常自費購買一些工作需要的參考書,。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時，為了高質量地完成會議,，我自費到書店買了一百多元錢的書,。通過博采眾長，我撰寫的會議得到與會專家學者的一致好評,。二是向領導學,。在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多,。一年來,，我親身感受了市局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,，使我受益匪淺,，收獲甚豐。三是向同事學,。古人說,，三人行必有我?guī)煛Ｎ矣X得,，市局機關的每位同事都是我的老師,，他們中有業(yè)務專家，有科技尖兵,，有文字高手,。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高,，工作才能基本勝任,。在市局機關工作一年多，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都有了很大的進步，工作業(yè)績也得到了領導的肯定,，年底被評為優(yōu)秀和先進工作者。

二,、加強修養(yǎng),，時刻注意自我約束

在辦公室工作,，與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛，我始終牢記自己是地稅局的一員,，是領導身邊的一兵,，言行舉止都注重約束自己。對上級機關和各級領導,，做到謙虛謹慎,，尊重服從;對基層對同事,，做到嚴于律己，寬以待人;對社會對外界,，做到坦蕩處事，自重自愛,。一句話，努力做到對上不輕漫,，對下不,。張狂,，對外不卑不充,，注意用自已的一言一行,，維護市局機關和各級領導的威信，維護地稅部門的整體形象,。

三,、勤奮工作，回報領導和同事的關愛

我從基層調入市局工作以來,，市局領導和機關的同志們給了我許多政治上的關心、工作上的幫助和生活上的關懷,。我能有今天，永遠也不會忘記領導和同志們的關愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作,。我珍惜這份來之不易的工作,，珍惜這良好的工作環(huán)境,，同時,，也被市局領導和機關全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來,，對領導安排的所有工作，我從不講任何客觀理由和條件,，總是默默無聞地努力完成,。多少個節(jié)假日，多少個不眠夜,，我都是在拼命工作中度過的,。據(jù)自已粗略統(tǒng)計，全年撰寫各類文字材料近200篇計90余萬字,，平均每天近3000字，地市級以上各類媒體采用32篇,。雖然常常感到身心疲憊,，頭發(fā)也白了許多,，但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領導和同志們的認可,，每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時,，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達的,。古人說：四十而不惑,。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟,。對金錢、對名譽,、對權力,，我都沒有什么奢求,，努力工作是我最大的追求。說句實在話,，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領導和同志們的最好方式,，也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇。

四,、盡心履職,，全心全意當好配角

作為辦公室領導的副手,，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,，只有承擔責任、帶頭工作的義務,。在平時的工作中,，對領導交辦的工作，從不討價還價,，保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位,，又要到位,，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調上,，a做到真誠相待,，互幫互學。一年來,，辦公室的工作得到了省局,、市局領導和同志們的認可，這是我們團結奮斗,、共同努力的結果,，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的,。

總而言之，一年來的工作,，我可以問心無愧地說：自己盡了心,，努了力，流了汗,。不管這次能否通過,，我將一如既往地做事，一如既往地為人,，也希望領導和同志們一如既往地待我,！