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2023年競(jìng)聘經(jīng)理演講稿800字 競(jìng)聘經(jīng)理演講稿三分鐘匯總

格式:DOC 上傳日期:2023-04-28 10:41:36
2023年競(jìng)聘經(jīng)理演講稿800字 競(jìng)聘經(jīng)理演講稿三分鐘匯總
時(shí)間:2023-04-28 10:41:36     小編:zdfb

演講稿具有觀(guān)點(diǎn)鮮明,,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn),。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫(xiě)呢,?那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫(xiě)才比較好,,我們一起來(lái)看一看吧,。

競(jìng)聘經(jīng)理演講稿800字 競(jìng)聘經(jīng)理演講稿三分鐘篇一

大家好,!

我叫***,,今年31歲,,20xx年畢業(yè)于山西大學(xué)。畢業(yè)后于20xx年7月到山西慧光房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司作銷(xiāo)售工作,,20xx年8月至20xx年7月在服裝行業(yè)摸爬滾打,,20xx年進(jìn)入山西一卓有限公司(李寧)工作,從而喜歡上了運(yùn)動(dòng)服裝這個(gè)行業(yè),,20xx年5月到貴人鳥(niǎo)山西分公司從事市場(chǎng)拓展至今,。我今天競(jìng)聘的是市場(chǎng)部經(jīng)理,先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這次學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),,正是大家的支持和厚愛(ài),,才使我有信心走上這個(gè)競(jìng)選的舞臺(tái)。

我參加競(jìng)聘的理由有三點(diǎn):

第一點(diǎn):不想當(dāng)將軍的兵,,不是一位好兵,。對(duì)于青年人而言,越是新的工作和環(huán)境,,就越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,。市場(chǎng)部經(jīng)理就是這樣一個(gè)挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在,壓力與動(dòng)力并存的職位,,它是公司市場(chǎng)部運(yùn)轉(zhuǎn)的核心,、橋梁,工作強(qiáng)度和工作難度都很高,我認(rèn)為在這樣的壓力下工作,,能夠?qū)W到新知識(shí),,開(kāi)拓視野,挖掘潛力,,有利于自己的全面發(fā)展,。

第二點(diǎn):我認(rèn)為自己具備了從事市場(chǎng)經(jīng)理所必須的個(gè)人素養(yǎng)。

首先,,我有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有著嚴(yán)明的組織紀(jì)律性和吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),。

其二,,我對(duì)服裝行業(yè)很感興趣且思想活躍,可塑性很強(qiáng),。我能夠很快地接受新事物,,適應(yīng)新環(huán)境。

其三,、我信奉誠(chéng)實(shí)的做人宗旨,,提倡團(tuán)結(jié),遇事懂得及時(shí)征求他人意見(jiàn),,能夠與同事一道,,共同打造一個(gè)充滿(mǎn)凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)。

第三點(diǎn):我認(rèn)為自己具備了從事管理市場(chǎng)部所必須的知識(shí)和能力,。

首先,,從20xx年至今,我有近6年的服裝市場(chǎng)的開(kāi)拓和管理,,從休閑裝到保暖內(nèi)衣再到運(yùn)動(dòng)行業(yè),,積累起了比較豐富的產(chǎn)品知識(shí)和談判技巧。

其次,,我平時(shí)注意對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)政策,、人員管理的收集和學(xué)習(xí)。現(xiàn)在,,我已經(jīng)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)流程有了一個(gè)直觀(guān)認(rèn)識(shí),。

再次,我性格外向,,具有一定的語(yǔ)言文字功底,,且具備了較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,這便于我將心比心,,聯(lián)絡(luò)感情,,與人和諧共處,。

這次,如果我能競(jìng)聘成功,,我不僅只是把它當(dāng)作對(duì)過(guò)去工作的認(rèn)可,,也是把它作為我事業(yè)啟航的鳴笛,。我相信有信心做好本職的工作:

一是求實(shí)意識(shí)強(qiáng),,不論何時(shí)何地踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人,,不會(huì)做有損于公司利益的事情,;

二是責(zé)任心強(qiáng),任何事情都認(rèn)真去做,,一絲不茍,;

三是協(xié)調(diào)意識(shí),與部門(mén)之間的工作溝通,,確保工作的及時(shí)完成,。

但是也有自己的不足之處就是在工作上的細(xì)化不夠,雖然每日有工作的計(jì)劃和安排,,但是細(xì)節(jié)方面的工作還有不到之處,,我會(huì)在今后的工作中注意改正的。

最后,,在我競(jìng)講結(jié)束前想向領(lǐng)導(dǎo)闡述一點(diǎn):假如我競(jìng)選為市場(chǎng)部經(jīng)理,,我要把所有的措施落實(shí)到實(shí)際工作中,并在工作中得到效果,、產(chǎn)生效益,,我相信我會(huì)把工作做的更好,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)看我的實(shí)際工作,。

謝謝大家,!

競(jìng)聘經(jīng)理演講稿800字 競(jìng)聘經(jīng)理演講稿三分鐘篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

非常感謝大家給我提供這次競(jìng)聘演講的機(jī)會(huì),,我競(jìng)聘的是銷(xiāo)售經(jīng)理,,希望大家多支持我。

我是城一片區(qū)營(yíng)銷(xiāo)中心的客戶(hù)經(jīng)理xxx,,現(xiàn)年28歲,,本科文化,所學(xué)專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),,于20xx年至20xx年在xx公司擔(dān)任xx職務(wù),,因企業(yè)改制本人又不愿再安于每天一份報(bào)紙一杯茶的工作狀況經(jīng)過(guò)深思熟慮后毅然辭掉原來(lái)那份工作來(lái)到云陽(yáng)移動(dòng)公司應(yīng)聘,通過(guò)筆試面試層層過(guò)關(guān)最后終于因?qū)嵙Χ灰苿?dòng)公司聘用,,通過(guò)試用期的考核被分在客戶(hù)中心擔(dān)任客戶(hù)經(jīng)理,,在擔(dān)任客戶(hù)經(jīng)理這一崗位期間,,我能夠吃苦耐勞,虛心的向前輩學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn),,不斷的提高和熟悉業(yè)務(wù)知識(shí),,并能很好的學(xué)以致用,在擔(dān)任客戶(hù)經(jīng)理的這三年里我學(xué)會(huì)了不同的人用不同的態(tài)度進(jìn)行溝通,,鍛練了我的溝通能力,,學(xué)會(huì)了讓客戶(hù)怎么來(lái)認(rèn)知我們的產(chǎn)品和接受我們的產(chǎn)品,大大提高了我的營(yíng)銷(xiāo)水平,,我本著愛(ài)崗敬業(yè)的精神來(lái)應(yīng)聘今天的渠道管理這一職務(wù):首先談?wù)勎业膬?yōu)勢(shì),,我有較強(qiáng)的溝通能力,在所負(fù)責(zé)的幾十個(gè)集團(tuán)中從沒(méi)出現(xiàn)過(guò)任何客戶(hù)的升級(jí)投訴,,從來(lái)不會(huì)給客戶(hù)過(guò)高的期望值來(lái)?yè)p害公司的利益,,我能夠管理好客戶(hù)管理好自已,有這幾年的客戶(hù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)為我今天來(lái)應(yīng)聘渠道管理這一職務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ):

1,。具有熟悉各項(xiàng)移動(dòng)業(yè)務(wù)的優(yōu)勢(shì):幾年的工作經(jīng)歷使我對(duì)移動(dòng)的業(yè)務(wù)知識(shí),,特別是營(yíng)銷(xiāo)方面的業(yè)務(wù)知識(shí)有了比較全面的了解。

2,。具有較強(qiáng)的處理問(wèn)題能力和溝通能力:參加工作時(shí),,缺乏一定的工作經(jīng)驗(yàn),但在領(lǐng)導(dǎo)的'關(guān)心和同事的幫助下,,我努力學(xué)習(xí)和刻苦鉆研,,憑著對(duì)工作的熱忱、責(zé)任感和長(zhǎng)期學(xué)習(xí)摸索的經(jīng)驗(yàn),,總結(jié)出了一些行之有效的方法,,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)同。

3,。愛(ài)崗敬業(yè),,有強(qiáng)烈的責(zé)任感:在日常工作中,為解決用戶(hù)的疑難問(wèn)題和遺留障礙,,我經(jīng)常加班加點(diǎn),,不計(jì)較個(gè)人得失。當(dāng)用戶(hù)滿(mǎn)意的笑容掛在臉上,,我感覺(jué)就是對(duì)我工作的最大肯定,。

4。有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)發(fā)展能力和對(duì)市場(chǎng)敏銳的洞察力:每當(dāng)有新業(yè)務(wù)(如來(lái)彩鈴,、天氣預(yù)報(bào)等)推出時(shí),,我總是先使用并全面了解其功能、優(yōu)點(diǎn),、價(jià)格,。在上門(mén)服務(wù)和遇見(jiàn)用戶(hù)詢(xún)問(wèn)時(shí)做到有問(wèn)必答,,回答詳細(xì),并盡力推薦他們使用適合他們的業(yè)務(wù),。在公司內(nèi)每次業(yè)務(wù)發(fā)展競(jìng)賽活動(dòng)中,,我

都能按時(shí)完成各項(xiàng)競(jìng)賽任務(wù),這為我從事渠道管理工作積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),。

5,、有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。我正值青年,,身體健康,,精力充沛,,敬業(yè)好學(xué),,接受能力強(qiáng),進(jìn)取精神強(qiáng),,能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作崗位中去,。

如何才能讓渠道將移動(dòng)業(yè)務(wù)順利傳達(dá)到消費(fèi)者面前,并且讓消費(fèi)者接受呢,?這使得我們必須在渠道的深度上下功夫,。

1、建立管理體系

主要的內(nèi)容包括:首先應(yīng)針對(duì)不同等級(jí)的代理商,,制定不同的政策條件,,以至于規(guī)范代理商的酬金制度,讓各級(jí)渠道和諧發(fā)展,,避免代理商之間利益沖突,,擾亂整個(gè)市場(chǎng);代理商營(yíng)業(yè)員的整體業(yè)務(wù)能力及銷(xiāo)售能力都比較薄弱,,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)代理商的培訓(xùn),,且建立相關(guān)二級(jí)渠道培訓(xùn)制度,要讓我們建立起來(lái)的二級(jí)渠道真正能為移動(dòng)服務(wù),,為移動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值(初步階段是讓相關(guān)客戶(hù)經(jīng)理和一級(jí)代理商共同進(jìn)行及時(shí)的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和相關(guān)政策的及時(shí)傳達(dá)),;優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu),建立渠道指標(biāo)考核制度及淘汰制度,,實(shí)行自營(yíng)廳逐步替代合作廳的步伐,,避免“企業(yè)怕代理”的局面,夯實(shí)移動(dòng)自有渠道在通信市場(chǎng)的行銷(xiāo)能力,。

2,、加強(qiáng)聯(lián)系合作

由于激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),在渠道上的體現(xiàn)已經(jīng)不僅僅是取決于渠道網(wǎng)絡(luò)的密集程度了,,因此,,我們?cè)谶M(jìn)行渠道管理的同時(shí)必須通過(guò)業(yè)務(wù)人員或其他的溝通交流方式,,進(jìn)一步加強(qiáng)和代理商的聯(lián)系與合作。只有通過(guò)分銷(xiāo)商的長(zhǎng)期緊密合作,,才能保持移動(dòng)的市場(chǎng)占有率制定對(duì)各級(jí)代理商,,一級(jí)代理商的定期拜訪(fǎng)制度,規(guī)定拜訪(fǎng)的時(shí)間,、拜訪(fǎng)的路線(xiàn)和拜訪(fǎng)的內(nèi)容等,。對(duì)代理商的資料擺放、產(chǎn)品陳列,、促銷(xiāo)實(shí)施等方面的協(xié)助與支持,。我們應(yīng)建立起對(duì)整個(gè)渠道網(wǎng)絡(luò)的控制機(jī)制。一方面,,防止競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手沖擊市場(chǎng),,趁機(jī)進(jìn)入移動(dòng)渠道;另一方面,,防止某些規(guī)模較大的代理商趁勢(shì)要脅我們,,逼迫我們給予額外優(yōu)惠。

因此在加強(qiáng)緊密合作的同時(shí)不忘加強(qiáng)對(duì)渠道的掌控能力,,而要加強(qiáng)對(duì)渠道的掌控能力一是尋求可替代代理商,,二是加強(qiáng)對(duì)自有營(yíng)業(yè)廳的輻射能力。

3,、擴(kuò)大自營(yíng)廳輻射能力,,掌控市場(chǎng)格局。

加大代理渠道建設(shè)是因?yàn)槲覀兊那捞幱诔砷L(zhǎng)期,,云陽(yáng)移動(dòng)因?yàn)榇砬磊A得了很大的市場(chǎng)分額,,而進(jìn)入成熟期以后,企業(yè)看到了企業(yè)已經(jīng)贏來(lái)的市場(chǎng)面對(duì)著激烈的市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng),,我們需要建設(shè)和保護(hù)我們的存量市場(chǎng),,而渠道雖然幫助我們把這個(gè)市場(chǎng)的天下打了下來(lái),但面對(duì)更多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和嚴(yán)酷的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,,代理商和企業(yè)的責(zé)任是不一樣的,,因?yàn)榍朗且驗(yàn)橐S護(hù)渠道才能形成資源,而企業(yè)需要維護(hù)市場(chǎng)才能產(chǎn)生效益,,兩者的關(guān)系在面對(duì)成熟市場(chǎng)的時(shí)候義務(wù)和責(zé)任都不一樣了,,所以我前面也提到了這一點(diǎn),必須逐步擴(kuò)大自有渠道的輻射能力,。市公司的導(dǎo)向也要求我們加大自營(yíng)廳的銷(xiāo)售能力,,該如何達(dá)到最佳效果呢?結(jié)合客戶(hù)經(jīng)理溝通能力強(qiáng),,營(yíng)業(yè)員業(yè)務(wù)知識(shí)全面的特征,,我們應(yīng)將兩者相結(jié)合,,配合起來(lái)負(fù)責(zé)有形的相關(guān)集團(tuán),既提高了集團(tuán)內(nèi)的服務(wù)能力,,同時(shí)對(duì)營(yíng)業(yè)員的營(yíng)銷(xiāo)能力和客戶(hù)經(jīng)理的業(yè)務(wù)知識(shí)都有幫助,。另外對(duì)客戶(hù)經(jīng)理和營(yíng)業(yè)員的績(jī)效考核應(yīng)配合起來(lái)考核,這樣就要求她們自己去積極配合,、分工,,要把kpi完成得更好就得發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。

如果我競(jìng)聘上這個(gè)崗位,,我將珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),,用心、用情,、用智,、用力干好工作。反之,,不能上崗,,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力,、盡職、盡責(zé),。無(wú)論結(jié)果如何,,我都始終會(huì)老老實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事,。

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