總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯(cuò)誤,,提高工作效益,因此,,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧,。
最新會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司工作總結(jié) 會(huì)計(jì)師事務(wù)所年終個(gè)人總結(jié)篇一
新所成立伊始,,得益**市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì),及資產(chǎn)管理公司等相關(guān)部門(mén)的青睞,,我們?cè)趫?zhí)業(yè)過(guò)程中一直把審計(jì)質(zhì)量和職業(yè)道德放在第一位,多項(xiàng)業(yè)務(wù)在平穩(wěn),、順利的進(jìn)行當(dāng)中。現(xiàn)將我所成立以來(lái)的工作總結(jié)如下:
我所自**月開(kāi)業(yè)以來(lái),,本著客觀,、獨(dú)立的立場(chǎng)和實(shí)事求是的原則,始終堅(jiān)持“誠(chéng)信為本,,操守為重”的執(zhí)業(yè)理念,,秉承以質(zhì)量求信譽(yù)、以信譽(yù)求發(fā)展的服務(wù)宗旨,,以維護(hù)社會(huì)公眾利益為根本,。在嚴(yán)格遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師基本準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上,廣開(kāi)客源、大力開(kāi)拓各種業(yè)務(wù),,提高效益,,自開(kāi)業(yè)近兩個(gè)月來(lái)已做了11項(xiàng)審計(jì),40項(xiàng)驗(yàn)資,,9項(xiàng)資產(chǎn)評(píng)估,。在做業(yè)務(wù)的過(guò)程中,我們的員工以優(yōu)質(zhì),、高效的服務(wù)取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重,,和客戶保持了健康的合作關(guān)系,為我所贏得了良好的口碑,,同時(shí)也贏得了一定的客源,。
一流的的事務(wù)所必須有一流的價(jià)值創(chuàng)造,一流的價(jià)值創(chuàng)造來(lái)源于一流的服務(wù)質(zhì)量,,一流的服務(wù)質(zhì)量取決于一流的員工隊(duì)伍,,一流的員工隊(duì)伍有賴(lài)于一流的管理團(tuán)隊(duì),一流的管理要依靠完善,、有效的制度保障,。為了確保我所日常事務(wù)的正常運(yùn)行,我們制定了一整套科學(xué),、行之有效的管理體系:
1,、全員聘用合同制。我所面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才,,平等競(jìng)爭(zhēng),,擇優(yōu)錄用,德才兼?zhèn)?,雙向選擇,,全部人員包括所長(zhǎng)實(shí)行聘用合同制。
2,、以主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制為主線的崗位責(zé)任制,。事務(wù)所以業(yè)務(wù)管理為主線,形成對(duì)人員及
其他
方面的管理體系,,實(shí)施主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制,。副主任會(huì)計(jì)師、部室主任,、項(xiàng)目經(jīng)理,、執(zhí)業(yè)人員、一般職員等都要明確責(zé)任和義務(wù),,實(shí)行責(zé),、權(quán),、險(xiǎn)為一體的崗位責(zé)任制。年終綜合考核,,勝任者留用,,不勝任者調(diào)整或解聘。3,、工資與效益掛鉤?,F(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資加效益工資,基本工資根據(jù)我市的最低
生活
工資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合技術(shù)資質(zhì),,工作年限,,職務(wù)等因素分為幾個(gè)檔次,具體標(biāo)準(zhǔn)隨崗位確定,。效益工資是根據(jù)個(gè)人的能力及業(yè)務(wù)量按照一定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提取,,這樣一來(lái)個(gè)人的能力和業(yè)績(jī)以及工作質(zhì)量直接與自己的收入掛鉤,從而在很大程度上促進(jìn)了員工的工作熱情,,同時(shí)形成了員工學(xué)習(xí)
的動(dòng)力,,這樣在所里形成工作—學(xué)習(xí)—工作這樣一個(gè)良性的循環(huán)局面,最終在保證了我所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上又提高了經(jīng)濟(jì)效益,。我所開(kāi)業(yè)以來(lái)取得的成績(jī)
則是一個(gè)證明,。4、綜合福利保險(xiǎn)制,。凡在**事務(wù)所工作且簽訂合同的員工,事務(wù)所給予養(yǎng)老,、醫(yī)療,、意外等保險(xiǎn)。解除了職工后顧之憂,,穩(wěn)定了思想,,增強(qiáng)了天源的凝聚力和感召力。營(yíng)造出了一種人員能進(jìn)能出,,職務(wù)能高能低,,工資能多能少,機(jī)構(gòu)能設(shè)能撤的獎(jiǎng)勤罰懶,,優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)激勵(lì)氛圍,,不搞論資排輩,不為人情關(guān)系所困撓,,一切以社會(huì)效益為目的,,以素質(zhì)能力一把尺子量長(zhǎng)短,以工作業(yè)績(jī)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)論高低,,能者上,,庸者下為各方面的人才創(chuàng)造一個(gè)平等競(jìng)爭(zhēng),,健康發(fā)展的良好環(huán)境。
審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量在很大程度上取決于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德和
專(zhuān)業(yè)
技術(shù)水平,,為此,,在強(qiáng)化業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)管的同時(shí),我所把職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)作為培訓(xùn)工作的核心任務(wù),。充分認(rèn)識(shí)到人才是事務(wù)所發(fā)展的生命線,,我所自成立以來(lái)就本著長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光,面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才,,平等競(jìng)爭(zhēng),,擇優(yōu)錄用,德才兼?zhèn)?,雙向選擇,,不斷的為事務(wù)所增添新鮮的血液,在壯大我所注師隊(duì)伍的同時(shí),,也注重對(duì)后備人才的培養(yǎng),。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師作為知識(shí)密集型的行業(yè),終生培訓(xùn)是行業(yè)的顯著特點(diǎn),,后續(xù)培訓(xùn)教育貫穿了每一位注冊(cè)會(huì)計(jì)師的整個(gè)職業(yè)生涯,。對(duì)事務(wù)所日常、系統(tǒng)的培訓(xùn)從一般助理人員,、項(xiàng)目經(jīng)理到經(jīng)理,,及至更高層次的管理人員都至關(guān)重要,甚至可以說(shuō),,員工的執(zhí)業(yè)過(guò)程就是最基本的培訓(xùn)課堂,。因此我所特別注重對(duì)員工的培訓(xùn),定期,、有計(jì)劃的對(duì)新老員工進(jìn)行培訓(xùn),。為了杜絕培訓(xùn)工作只是講講課、做個(gè)報(bào)告,,或者變成一種可有可無(wú)的形式,,為了防止事務(wù)所員工覺(jué)得培訓(xùn)是在浪費(fèi)資源、浪費(fèi)時(shí)間與精力,。所長(zhǎng)在百忙之中抽時(shí)間出來(lái)親自給員工做思想動(dòng)員,,把培訓(xùn)工作當(dāng)作一件重要事情來(lái)抓,讓全所上下從思想上把對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)提升到一個(gè)高度,。同時(shí)挑選業(yè)務(wù)尖子來(lái)講課,,各個(gè)所長(zhǎng)在旁邊補(bǔ)充指導(dǎo),大家有問(wèn)題隨時(shí)交流,,整個(gè)課堂完全是開(kāi)放式,,成為全所互相學(xué)習(xí),、交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。不管是有著豐富經(jīng)驗(yàn)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,,還是一般的助理人員,,大家都坐在一起以平等的姿態(tài)互相學(xué)習(xí)。**所自成立以來(lái)已組織全所員工專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)了3次,,在事務(wù)所內(nèi)部局域網(wǎng)上發(fā)布了專(zhuān)業(yè)技術(shù)公告2部,。
1、**自成立伊始即打出建立“**之家”的旗號(hào),,**是這樣說(shuō)的也是這樣做的,。在這里每位員工都感受到充分的人情關(guān)懷與尊重,即感情方面的激勵(lì),。這使**所的.每一個(gè)員工,,不管他是股東與否,也不管他是注冊(cè)會(huì)計(jì)師,,還是一般助理人員,,都能感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的尊重與關(guān)懷,歸屬感油然而生,。在生活方面,,所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常組織一些集體活動(dòng),使員工們感覺(jué)到自己是集體中的一員而并非一臺(tái)單一的工作機(jī)器,,讓員工感動(dòng)不已,,銘記在心。有困難大家一起幫助,,有高興事大家一起慶祝,。古語(yǔ)說(shuō)得好:上下同欲者,勝,。各方向努力,,
心靈
的溝通,,使得所里上下一條心,,緊緊團(tuán)結(jié)在一起,**必將所向披靡,,無(wú)往不勝,。**也很注重員工專(zhuān)業(yè)技能的提高,鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí),,創(chuàng)造條件讓沒(méi)考過(guò)各種執(zhí)業(yè)資格的員工安心學(xué)習(xí),,這樣員工得到的不單是充足的學(xué)習(xí)時(shí)間,還有互相理解后的感動(dòng),,使員工再投入工作時(shí)會(huì)更竭盡全力去維護(hù)**所的利益,。歸根到底,,是忠誠(chéng)創(chuàng)造了忠誠(chéng),友誼締結(jié)了友誼,,信任產(chǎn)生了信任,,盡職盡責(zé)促發(fā)了盡職盡責(zé)。
1,、以誠(chéng)為本,。可以說(shuō)誠(chéng)信是會(huì)計(jì)師事務(wù)所發(fā)展的生命線,。注冊(cè)會(huì)計(jì)師的誠(chéng)信是對(duì)社會(huì)的誠(chéng)信,,是對(duì)公眾的誠(chéng)信,注冊(cè)會(huì)計(jì)師的信用是一種社會(huì)信用,,而不僅僅是一種經(jīng)濟(jì)信用,。注冊(cè)會(huì)計(jì)師只有遵守職業(yè)道德準(zhǔn)則,堅(jiān)持誠(chéng)信,,憑借其豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),,以獨(dú)立、客觀,、公正的身份發(fā)表意見(jiàn),,出具的報(bào)告才具有公信力,才能真正實(shí)現(xiàn)不做假,。會(huì)計(jì)師事務(wù)所要自覺(jué)的在執(zhí)業(yè)過(guò)程中樹(shù)立誠(chéng)信意識(shí),,提高自身的職業(yè)道德,建立起行業(yè)自律機(jī)制,。
在**,,“誠(chéng)信”并不僅僅是兩個(gè)字,“獨(dú)立,、客觀,、公證”也并是僅僅是一個(gè)口號(hào),她已經(jīng)滲透進(jìn)了**人的血液里,。昨天,、今天、明天,,“誠(chéng)信”都將是**嚴(yán)格遵守的座右銘,。
2、現(xiàn)階段,,事務(wù)所的發(fā)展還有很多困難,,比較集中的反映在人才流失、業(yè)務(wù)流失,、資質(zhì)分割等問(wèn)題,,但是我們要有信心,。我們要看到,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)總量是在不斷增加的,,國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的潛力是巨大的,,事實(shí)上,我們的業(yè)務(wù)量在不斷增長(zhǎng),,而且增長(zhǎng)幅度較大,;我們還要看到,隨著政府職能轉(zhuǎn)變的深入推進(jìn),,包括會(huì)計(jì)師事務(wù)所在內(nèi)的中介機(jī)構(gòu)的工作空間,,是能夠不斷拓展的。在新的一年里,,我所將繼往開(kāi)來(lái),,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,拓展市場(chǎng)份額,,同時(shí)要努力將天源做大做強(qiáng),,形成自己的品牌。只要公司發(fā)展了,,穩(wěn)定了,,就一定能夠吸引住優(yōu)秀的人才。
在新的一年里,,我們相信,,在社會(huì)各界的大力支持及全所員工的共同努力下,我們一定會(huì)沿著一個(gè)良性的軌道健康發(fā)展,,事業(yè)一定會(huì)走向繁榮,。
s("content_relate");【最新會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司工作總結(jié)范文】相關(guān)文章:
1.
會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司工作總結(jié)范文
2.精選會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司工作總結(jié)范文
3.關(guān)于會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司工作總結(jié)
4.信誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作總結(jié)范文
5.會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作總結(jié)范文
6.會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作總結(jié)范文推薦
7.關(guān)于會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作總結(jié)的范文
8.會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作總結(jié)范文