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外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇一

2、根據(jù)營銷計劃完成部門銷售指標(biāo),，能夠全面分析全球市場的需求;

3,、負(fù)責(zé)部門的日常管理及下屬員工的管理，指導(dǎo),、培訓(xùn)及評估;

4,、建立優(yōu)化公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度;

5、收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢,，需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息;

6. 管理維護(hù)客戶關(guān)系及與客戶的長期戰(zhàn)略合作;

7.完成上級交辦的任務(wù)。

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇二

1,、負(fù)責(zé)公司海外客戶的開發(fā),、培育、并實(shí)施有效管理;

2,、對外貿(mào)市場開拓提出建議,，積極開拓海外的市場;

3、負(fù)責(zé)本公司的海外展會的計劃,，帶領(lǐng)隊伍參加國外的海外展覽會;

4,、對公司產(chǎn)品熟練掌握,，處理公司有關(guān)外貿(mào)部分的業(yè)務(wù);

5、公司英文樣本的制定;

6,、協(xié)調(diào)維護(hù)海外項目上的客戶投訴和技術(shù)問題,，對產(chǎn)品規(guī)格、質(zhì)量能給予客戶及時答復(fù);

7,、外貿(mào)組人員工作規(guī)范管理的權(quán)力;

8,、處理好與各部門的關(guān)系，保持良好的溝通,，出現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決,。

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇三

1)、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)管理精神,，完成部門工作發(fā)展戰(zhàn)略,、經(jīng)營指標(biāo)規(guī)劃編制、實(shí)施,、過程監(jiān)督,、達(dá)成檢討及改進(jìn);

2)、負(fù)責(zé)外貿(mào)部各項經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成 ,，并制定和落實(shí)相應(yīng)的營銷政策,、客戶管理制度;

3)、市場調(diào)研與分析,，搜集相關(guān)市場信息,，提供可行性分析報告;

4)、分析行業(yè)的市場容量及變化趨勢,，為各區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展引導(dǎo)方向;

5),、部門工作和人員的合理分工、跟蹤,、落實(shí),、培訓(xùn)與優(yōu)化管理，落地獎懲制度;

6),、組織并監(jiān)督各區(qū)域經(jīng)理,，加快新市場、新客戶開發(fā),，提高公司在行業(yè)中的市場占有率;

7),、監(jiān)督各區(qū)域?qū)蛻羧后w、產(chǎn)品結(jié)構(gòu),、產(chǎn)品價格進(jìn)行深度分析,、改善，要科學(xué)合理;

8)、組織外貿(mào)銷售配合研發(fā)對新品開發(fā),、老品工藝改進(jìn),，提升公司產(chǎn)品市場競爭優(yōu)勢;

9)、銷售合作模式洽談及相關(guān)銷售合同的編修,、簽訂,、執(zhí)行與監(jiān)督審查;

10)、組織銷售人員與客戶維系良好合作關(guān)系,，確保銷售網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性;

11),、賬期規(guī)劃與管理，控制并縮短應(yīng)收款賬期,，規(guī)避資金風(fēng)險,，降低應(yīng)收款占銷售額的比率;

12)、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),。

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇四

1. 負(fù)責(zé)單品事業(yè)部產(chǎn)品在海外的市場的宣傳,，通過線下展會和線上渠道積極開拓市場，聯(lián)系國外客戶,，尋求訂單,，商務(wù)談判與簽訂合同;

2. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊外貿(mào)訂單洽談、簽約,、單證審核,、成本管控，訂單管理,、運(yùn)輸,、報關(guān)、收匯等;

3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊訂單的評估,、跟蹤,、管理和風(fēng)險控制;

4. 負(fù)責(zé)客戶資料的整理，做好客戶要求的及時反饋和處理;

5. 負(fù)責(zé)合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理;

6. 負(fù)責(zé)下屬業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)和指導(dǎo)(含產(chǎn)品業(yè)務(wù)知識培訓(xùn))

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇五

1,、協(xié)助總經(jīng)理制定外貿(mào)部銷售策略,、品牌營銷、推廣方案并實(shí)施,，建立和完善公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程,、營銷話術(shù)、工作指示及管理制度,，并組織,、實(shí)施與監(jiān)督;

2、根據(jù)公司的經(jīng)營銷售目標(biāo),，將確定的計劃與目標(biāo)分解到各業(yè)務(wù)，以高效率完成銷售指標(biāo)，引導(dǎo)團(tuán)隊開展工作完成個人月度目標(biāo)及年度銷售任務(wù);

3,、收集分析國外市場行業(yè)信息,、發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息等,，協(xié)調(diào)公司銷售策略與所轄地區(qū)營銷特點(diǎn),，靈活運(yùn)用公司營銷和價格政策;

4、不定期出國考察和拜訪客戶,，維護(hù)客戶關(guān)系,，深入了解不同地區(qū)國家市場發(fā)展趨勢和客戶需求，主要b2b平臺挖掘潛在客戶,，快速提升品牌在當(dāng)?shù)赜绊懥?

5,、建立健全客戶信息系統(tǒng)，完善客戶關(guān)系管理,，準(zhǔn)確掌握重點(diǎn)客戶運(yùn)營情況,，與客戶保持良好的互動溝通，以評估客戶的動態(tài),，做出相應(yīng)判斷,，支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。

6,、定期向總經(jīng)理提供有關(guān)銷售情況,、費(fèi)用控制、應(yīng)收賬款等反映公司銷售工作現(xiàn)狀的信息,，并協(xié)助財務(wù)部門完成結(jié)算工作;

7,、負(fù)責(zé)重大客戶訂單的生產(chǎn)、報關(guān)等過程的跟蹤,，及時處理各環(huán)節(jié)的問題;

8,、制定完善部門工作計劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持國際貿(mào)易部的日常管理工作;

9,、負(fù)責(zé)外貿(mào)團(tuán)隊組建及管理和跨部門合作,，團(tuán)隊考核指標(biāo)的制定及執(zhí)行和團(tuán)隊成員的培訓(xùn)提升等，帶領(lǐng)和激勵團(tuán)隊達(dá)到績效考核和銷售目標(biāo);

10,、不定期對部門人員進(jìn)行培訓(xùn),，對人員業(yè)務(wù)能力進(jìn)行提升，優(yōu)化人員對客戶的服務(wù)態(tài)度,，提高與客戶的黏性,，提升部門業(yè)績;建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的外貿(mào)業(yè)務(wù)團(tuán)隊，

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇六

1,、制定部門工作計劃及相關(guān)預(yù)算,，全面主持外貿(mào)部的日常管理工作;

2,、制定并規(guī)劃外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，收集,、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù),、積極開拓國內(nèi)外市場;

3、負(fù)責(zé)簽訂合同及監(jiān)督合同執(zhí)行,，處理相關(guān)商務(wù)事宜;

4,、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù);

5,、負(fù)責(zé)外貿(mào)部人員的評估,、考核、培訓(xùn),、獎懲等工作;

6,、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成年度銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績達(dá)標(biāo),。

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇七

1.負(fù)責(zé)歐美區(qū)本地電商客戶的外貿(mào)進(jìn)出口,，采購物流、集合物流和fba交倉業(yè)務(wù)的開發(fā),。

2.負(fù)責(zé)口岸集合倉,、海外倉，保稅倉,、中歐班列,、空運(yùn)專線等電商物流產(chǎn)品的海外推介。

3.負(fù)責(zé)海外電商客戶的聯(lián)絡(luò),、溝通,、協(xié)調(diào)、咨詢,、拓展,、跟蹤等多渠道聯(lián)絡(luò)。

4.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶群,、目標(biāo)市場的調(diào)研,、評估，參與新興市場推廣和組合營銷,。

5.業(yè)務(wù)能力提升較快的,，晉升為區(qū)域銷售總監(jiān)。

6.協(xié)助客戶經(jīng)理處理客戶投訴,。

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇八

1,、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶,，尋求訂單,，并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判簽訂合同;

2,、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對國外客戶簽訂的銷售合同進(jìn)行評審，做好評審記錄,，掌握業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險控制;

3,、負(fù)責(zé)訂單的跟蹤發(fā)貨、報關(guān),、結(jié)算、售后等流程中出現(xiàn)的各種問題,，并及時給出解決方案,，確保訂單流程正常運(yùn)行;

4、及時收集國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息,、整理,、分析、匯總,，分類整理給相關(guān)部門進(jìn)行處理,，做好售前售后服務(wù);

5、負(fù)責(zé)制定年度,、季度銷售計劃,，根據(jù)客戶及市場情況指定銷售策略;

6、負(fù)責(zé)外貿(mào)團(tuán)隊的日常管理工作,，建立,、補(bǔ)充、發(fā)展,、培養(yǎng)外貿(mào)銷售團(tuán)隊,，指導(dǎo)監(jiān)督各項工作，提高工作效率,，完成預(yù)期目標(biāo),。

外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求的區(qū)別篇九

1、負(fù)責(zé)組建外貿(mào)部,，包括團(tuán)隊/架構(gòu)/模式等,，全面主持外貿(mào)部的日常管理工作;

2、負(fù)責(zé)外貿(mào)部的戰(zhàn)略與目標(biāo)的具體實(shí)施,，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;

3,、負(fù)責(zé)國外市場的開拓，完成團(tuán)隊銷售目標(biāo)管理;

4,、對下屬進(jìn)行有效的管理,、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估,、考核;

5,、收集分析國外市場行業(yè)信息,，發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息等;

6,、掌握市場動態(tài),，做好展會的一些列工作安排，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報行情,。