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浙江省屬事業(yè)單位招考公告篇一
招聘對(duì)象應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第九條規(guī)定的基本條件：
1、遵紀(jì)守法,，品行端正,，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷,、專業(yè),、技能條件;
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4,、崗位所需要的其他條件,。
招聘對(duì)象的戶籍不限。招聘單位確有需要的,，可按有關(guān)規(guī)定招聘符合條件的國(guó)(境)外人員,。
除招聘單位對(duì)某些崗位用人時(shí)間另有要求外，按有關(guān)規(guī)定可在6個(gè)月內(nèi)取得招聘崗位要求的學(xué)歷,、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)的全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含留學(xué)回國(guó)人員),，一般均可以應(yīng)聘其符合條件的崗位,。
(二)應(yīng)聘資格條件
招聘崗位要求的具體資格條件包括：
1、一般不超過(guò)規(guī)定的“年齡上限”,。由于招聘計(jì)劃實(shí)施周期較長(zhǎng),，有關(guān)年齡計(jì)算辦法從簡(jiǎn)。例如,，上限為45周歲的,，凡1972年1月1日及以后出生的人員，均視為符合條件,。對(duì)于業(yè)績(jī)突出的博士研究生或具有副高以上職稱的應(yīng)聘者,，如確有必要，招聘單位可能予以適當(dāng)放寬;
2,、不低于明確的“學(xué)歷/學(xué)位”和“職稱/職業(yè)資格”條件標(biāo)準(zhǔn);
3,、適應(yīng)招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學(xué)科方向”要求。應(yīng)聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或?qū)W科方向要求,，一般由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)歷證書,、職稱或職業(yè)資格證書、實(shí)際從事的工作崗位以及代表性科研論文等進(jìn)行綜合認(rèn)定,。
4,、符合招聘崗位的其他條件要求,。明確優(yōu)先考慮具備特定條件人員的崗位，在獲得符合條件人員報(bào)名的情況下,，招聘單位可以謝絕其他人員應(yīng)聘,，也可能在考試、考核過(guò)程中體現(xiàn)其用人偏好,。
用人單位招聘高校畢業(yè)生的,，部分崗位資格條件中有畢業(yè)院校、年齡等要求的,，僅作為相關(guān)應(yīng)聘人員參考,，不作為限制性要求。在職公務(wù)員,、各類事業(yè)單位在編工作人員需要應(yīng)聘的,，招聘崗位的年齡條件一般可僅作為參考，不作為限制性要求,。
資格條件各項(xiàng)目標(biāo)注有“*”符號(hào)的,，表明該項(xiàng)內(nèi)容為彈性條件，一般結(jié)合該崗位“其他條件及備注”中相應(yīng)要求靈活掌握,。如：“學(xué)歷/學(xué)位”要求為“*博士”,，同時(shí)注明“*具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格者放寬到碩士”的崗位，取得碩士學(xué)位的副教授即視為符合條件,。
浙江省屬事業(yè)單位招考公告篇二
招聘單位和招聘崗位信息見(jiàn)《浙江省省屬事業(yè)單位2017年特殊專業(yè)技術(shù)崗位目錄》(附件1,，以下簡(jiǎn)稱《特崗目錄》)。
(一)招聘單位
招聘單位為浙江省部分省屬事業(yè)單位及中央部委在杭事業(yè)單位,，共46家,。為查索方便，分4類(a—本科高校;b—職業(yè)院校;c—醫(yī)院;d—其他科研單位),。具體見(jiàn)《特崗目錄》中的“招聘單位目錄”,，可供應(yīng)聘者查閱有關(guān)單位簡(jiǎn)介、信息公開(kāi)網(wǎng)址及報(bào)名,、聯(lián)系的方式等,。
(二)招聘崗位
招聘崗位在《特崗目錄》中按單位類別分列，主要是需要聘用高層次人才,、高技能人才和急需的短缺專業(yè),、特殊技能人才的專業(yè)技術(shù)崗位。1516個(gè)教師(含部分教輔),、醫(yī)藥護(hù)技,、科研崗位計(jì)劃招聘2827名工作人員。
目錄內(nèi)的省屬醫(yī)院在本年度內(nèi)均曾組織實(shí)施招聘工作,，尚有缺額的崗位及部分新增崗位繼續(xù)招聘,。
