在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同,，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶,。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

標準勞務(wù)用工合同怎么簽篇一

乙方（受聘員工）

1、根據(jù)國家有關(guān)法律和福建省有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本行業(yè)實際情況在平等自愿基礎(chǔ)上,，雙方同意簽定如下勞動合同,，并共同信守。

2,、勞動合同期：合同期為 年,，自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止,。

3,、合同期內(nèi)，乙方的崗位職務(wù)為 ,，試用期工資為 ,；試用期滿，經(jīng)考試合格后,，其基本工資為 元,，級別工資為 元，職別工資為 ,，工齡工資為 元,，獎金視出勤情況、工作業(yè)績而定,。

4,、乙方在合同期內(nèi)因崗位職務(wù)發(fā)生變化的，根據(jù)公司的工資管理方案,，工資也隨之進行調(diào)整,。

5、乙方在合同期間必須遵守國家各項法律法規(guī)和甲方的各項管理制度中的相關(guān)規(guī)定,，維護甲方利益和聲譽,，積極工作，努力完成各項工作和銷售任務(wù),。

6,、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，辭退乙方：

1）發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,；

2）乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能再從事公司的相關(guān)工作的；

3）乙方因嚴重違反本公司管理條例,，達到辭退條件的,；

4）乙方如連續(xù)曠工兩天或在一個月內(nèi)累計曠工三天以上（包括三天），甲方即予解聘,。

乙方被除名,、開除、勞動教養(yǎng)和判刑的勞動合同即自行終止,。

7、有下列情況之一的,，甲方不得解除勞動合同,，辭退乙方：

1）乙方因病或負傷在醫(yī)生規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；

2）女職工在懷孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的,。

8、本勞動合同一式兩份,。甲乙雙方各持一份,，兩份勞動合同具有同等效力。

甲方：

乙方簽字：

簽定日期：

標準勞務(wù)用工合同怎么簽篇二

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）

1,、有固定期限勞動合同

本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日終止（如有試用期,，則試用期從 年 月 日到 年 月 日）,。

2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同

本合同生效日期為 年 月 日,；以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間,。

第二條 甲方招用乙方在 （項目名稱）工程中擔(dān)任 崗位（工種）工作。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時完成規(guī)定的工作任務(wù),，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班，但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,，且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班,、延長工作時間工資報酬。

第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育,。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工,、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(xùn)（或書面交底）后,，方可上崗作業(yè),。

第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,，為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品,。

第七條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，依法建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。

第八條 乙方在試用期間的工資為每日（或每月） 元,，試用期滿后工資為每日（或每月） 元；按工作量計算工資的,，每 （工作量單位）支付工資 元,。

雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。

甲方應(yīng)在每月 日前計發(fā)乙方的工資（不得交由包工頭代發(fā)）,，并由乙方簽字確認,。

甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資,。

合同甲方如為分包方,，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責(zé)支付。

第九條 甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,，并按規(guī)定足額繳納社會保險費用,。雙方勞動合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù),。乙方因工負傷,，其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條 乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項制度,、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

第十一條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）有打架斗毆,、偷竊,、等違法、違紀行為的,；

（三）嚴重失職,，營私舞弊，對甲方造成重大損害的,；

（四）嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的,；

（五）被依法追究刑事責(zé)任的。

第十二條 有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同,；

（一）在試用期內(nèi)的；

（二）甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,；

（三）甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。

第十三條 變更,、解除,、終止、續(xù)訂本合同,，應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,，不得擅自變更、解除,、終止本合同,。

第十四條 甲方與乙方解除勞動合同時，應(yīng)給乙方出具終止,、解除勞動合同證明書,。甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,，應(yīng)支付經(jīng)濟補償金,。

甲、乙方違法解除勞動合同,，應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償,。

第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向工程所在地（ 區(qū),、縣）有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴,。

第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條 本合同未盡事宜或與國家,、山東省有關(guān)規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 本合同一式四份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，一份交工程所在地勞動部門備案，一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

第十九條 雙方約定的其他事項。

甲方（公章）

乙方（簽字或蓋章）

簽訂日期： 年 月 日

標準勞務(wù)用工合同怎么簽篇三

甲方： 地址：

乙方： 地址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,，現(xiàn)就乙方根據(jù)甲方需求，為甲方提供臨時勞務(wù)人員相關(guān)事宜達成以下協(xié)議：

二,、工作內(nèi)容：

三,、工作要求

1、乙方必須按照甲方的.要求,，安排相應(yīng)的施工作業(yè)人員,，無條件參與工作；用工人數(shù),、標準,、方式等由甲方根據(jù)工作開展的實際情況確定。

2,、乙方在施工過程中應(yīng)服從甲方現(xiàn)場管理人員指揮,，嚴格按照相關(guān)安全規(guī)范及項目組織措施等進行作業(yè)。

3,、乙方人員需服從甲方的管理,，保守甲方的機密，愛護甲方的財物,，維護甲方的利益,。

4、因乙方人員過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

四、勞動報酬及支付方式

1,、經(jīng)雙方友好協(xié)商,，本合同按包干價人民幣執(zhí)行,；

2、支付方式：

五,、協(xié)議的解除與終止

1,、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議,。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金,。

2、甲方因乙方違紀,，可隨時與乙方解除本協(xié)議,。

3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,，乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制,。

4、本協(xié)議到期或過期,，如雙方未續(xù)簽,，協(xié)議自行終止，不需提前通知,。

5,、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接,、歸還甲方財,、物等手續(xù)后方能離開，否則,，甲方不予以支付任何費用。

六,、爭議解決

雙方約定,，在履行合同過程中產(chǎn)生爭議時，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,；如協(xié)商不成,，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

七,、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,。

八、本合同一式四份,，甲乙雙方各執(zhí)兩份,，具有同等法律效力。

甲方：（蓋章）

乙方：（蓋章）

年月日：