報(bào)告是指向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗(yàn)以及問(wèn)題的報(bào)告,，報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來(lái)看一看吧,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇一
根據(jù)大足縣財(cái)政局《關(guān)于開(kāi)展20xx年度行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理情況檢查的通知》(渝財(cái)監(jiān)督[2011]18號(hào))的文件精神,，我校高度重視，為嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理,，提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效率。由校長(zhǎng)李遠(yuǎn)志牽頭,，對(duì)我校2009—2010年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查,，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
我校配有兼職財(cái)務(wù)人員1人，設(shè)立報(bào)賬員崗位,，由大足縣財(cái)政核算中心統(tǒng)一管理,。報(bào)賬人員取得重慶市會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證書(shū)，具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,，嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)經(jīng)規(guī)定程序報(bào)賬,，經(jīng)費(fèi)使用合理，報(bào)表準(zhǔn)確,、及時(shí),，數(shù)據(jù)真實(shí)。
我校財(cái)務(wù)管理制度健全,，制定了健全的固定資產(chǎn)管理制度,，對(duì)固定資產(chǎn)的購(gòu)置、領(lǐng)用,、處置,、報(bào)廢等工作程序作了明確的規(guī)定。建有《報(bào)賬員管理制度》《現(xiàn)金管理制度》《財(cái)務(wù)管理制度》等制度,，并做到制度上墻,。
單位賬簿會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬簿設(shè)置合理、完備,，會(huì)計(jì)賬簿,、財(cái)務(wù)報(bào)表信息真實(shí)，賬表之間,、賬賬之間,、賬簿與憑證之間對(duì)應(yīng)真實(shí)。會(huì)計(jì)往來(lái)科目,、會(huì)計(jì)結(jié)余科目真實(shí),，單位不存在將收支計(jì)入往來(lái)賬核算問(wèn)題。沒(méi)有在工資科目之外核算單位職工工資福利性支出,，嚴(yán)格規(guī)范津補(bǔ)貼政策,，我校從沒(méi)有在規(guī)范津補(bǔ)貼的范圍之外發(fā)教師的其它補(bǔ)貼,。
學(xué)校收入主要是財(cái)政撥款及事業(yè)收入，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理,，嚴(yán)格杜絕“小金庫(kù)”及“賬外賬”等違規(guī)行為,，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)管理制度公開(kāi)收費(fèi)項(xiàng)目,，公開(kāi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，統(tǒng)一使用財(cái)政部門印制的收費(fèi)(收款)票據(jù)。經(jīng)過(guò)學(xué)校自查,，未發(fā)現(xiàn)自立收費(fèi)項(xiàng)目,、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。學(xué)校的捐贈(zèng)收入等收取完畢后全額上繳財(cái)政部門非稅系統(tǒng),。
學(xué)校各項(xiàng)支出均按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支,，無(wú)虛列虛報(bào)，無(wú)白條作為報(bào)銷憑證,。對(duì)于大額款項(xiàng)支出,，均要經(jīng)過(guò)經(jīng)辦人、證明人簽字,，對(duì)于涉及基建等項(xiàng)目的支出,，都附有合同、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告和其他相關(guān)材料,。嚴(yán)格按照審批制度,，購(gòu)買執(zhí)行先審批后辦理的制度，報(bào)銷環(huán)節(jié)要求領(lǐng)導(dǎo)簽字核準(zhǔn),，各項(xiàng)支出據(jù)實(shí)列支,。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)制度，重大事項(xiàng)須通過(guò)全體行政會(huì)通過(guò),，嚴(yán)格執(zhí)行“一支筆”審批制度,。經(jīng)過(guò)學(xué)校自查，經(jīng)費(fèi)支出合理,，不存在上級(jí)行政支出轉(zhuǎn)至單位列支現(xiàn)象的發(fā)生;單位培訓(xùn)費(fèi)支出,，教導(dǎo)處有培訓(xùn)方案，每次培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的列支都有相關(guān)培訓(xùn)文件和依據(jù),，差旅費(fèi)的報(bào)銷依據(jù)《大足縣行政事業(yè)單位旅差費(fèi)的管理辦法》進(jìn)行實(shí)施,，報(bào)銷憑證附件合規(guī)、合法,、完備;單位按規(guī)定提取住房公積金和工會(huì)經(jīng)費(fèi),。
學(xué)校設(shè)立了專門的固定資產(chǎn)管理人員，建立健全資產(chǎn)的購(gòu)置,、驗(yàn)收,、保管等內(nèi)部制度,，建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理臺(tái)帳，定期組織資產(chǎn)清查并及時(shí)和主辦會(huì)計(jì)對(duì)賬,，報(bào)廢及毀損的固定資產(chǎn)及時(shí)上報(bào),。嚴(yán)格管理資產(chǎn)，未發(fā)現(xiàn)有學(xué)校固定資產(chǎn)對(duì)外出租,、出借的情況,，安全防護(hù)措施較好，做好了防火,、防盜,、防爆、防潮,、防塵,、防銹、防蛀等工作,。
此次自查工作中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，通過(guò)自查工作的開(kāi)展充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理工作的重要性，今后我們要規(guī)范基礎(chǔ)管理,，強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)監(jiān)督,，深化服務(wù)內(nèi)涵，扎扎實(shí)實(shí)地把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的各項(xiàng)工作落到實(shí)處,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇二
根據(jù)鎮(zhèn)紀(jì)委開(kāi)展庸懶散奢自查整改活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我按照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),，認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問(wèn)題,，并對(duì)其成因進(jìn)行更深層次的剖析,，以期達(dá)到自我教育、自我提高,、自我完善目的,。
一、存在的主要問(wèn)題,。
一是理論學(xué)習(xí)不主動(dòng),，自覺(jué)性不高。往往以近期工作任務(wù)比較重或工作頭緒多忙于事務(wù)工作為理由,，不能自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)間學(xué)習(xí),，利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么,，與工作關(guān)系密切的學(xué)的多,，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，常常是需要什么學(xué)什么,，急用什么學(xué)什么,，碰到材料才找依據(jù),、查資料。沒(méi)有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),，不能高質(zhì)量完成工作,。特別是對(duì)政治思想學(xué)習(xí)不夠重視，缺乏自覺(jué)性和主動(dòng)性,，尤其在理論聯(lián)系思想,，結(jié)合工作實(shí)際上不到位、不緊密,，導(dǎo)致出現(xiàn)了政治意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題,，存在能完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)就行了的畏難思想，沒(méi)有更好地從學(xué)習(xí)理論重要性,、必要性的高度和深度去認(rèn)識(shí)是理論功底不夠。
二是工作被動(dòng)落實(shí)多,，主動(dòng)超前少,。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，工作中經(jīng)常是處于奉命行事,，落實(shí)任務(wù),，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考,、提前預(yù)測(cè),、及時(shí)準(zhǔn)備;謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研,，提供資料,、當(dāng)好參謀。尤其是在多項(xiàng)工作同時(shí)進(jìn)行,，而且時(shí)間緊,、任務(wù)重時(shí)，往往是兵來(lái)將擋,，水來(lái)土掩,，疲于應(yīng)付。工作的全局性,、前瞻性,、創(chuàng)新性不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距,。在工作中遇到繁瑣,、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法,，認(rèn)為船到橋頭自然直,，不是自己力求尋找對(duì)策,，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神,。
三是服務(wù)意識(shí)還有待于進(jìn)一步增強(qiáng),。對(duì)服務(wù)的體會(huì)的不深不透，甚至個(gè)別時(shí)候?qū)Υk事群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,，當(dāng)手頭工作稍多時(shí),，性子就有些急躁，態(tài)度不夠和藹,，有許多工作做的還不是那么令人滿意,，小成即滿，今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì),，因?yàn)榉?wù)是永無(wú)止境的,。
四是存在好人主義、形式主義思想,。少數(shù)情況下處理問(wèn)題時(shí)的原則性有待加強(qiáng),，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，礙于情面,，能不提的就不提,，能不管的就不管，好人主義,。有時(shí)有只求形式,，不求落實(shí)的問(wèn)題，具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn),，工作時(shí)只求是否做了,，不求做得好壞。
二,、存在問(wèn)題的原因分析,。
經(jīng)過(guò)剖析，自己感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的,。
一是對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不夠深入和全面,。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重視,，由于未能做到系統(tǒng)研讀,，在其精神實(shí)質(zhì)的掌握上又不求甚解，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高,。在理論學(xué)習(xí)中,，沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，對(duì)更新知識(shí)的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認(rèn)識(shí),。
二是認(rèn)識(shí)上存在偏差,。思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒,，依靠經(jīng)驗(yàn)做事，出現(xiàn)干勁松懈,，工作責(zé)任心,、進(jìn)取心下降的情況，缺乏積極進(jìn)取的精神,，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由,，及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),，對(duì)如何開(kāi)拓性地開(kāi)展工作研究不夠,，有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎，得過(guò)且過(guò)的思想,，工作缺乏主動(dòng)性和積極性,。
三是為人民服務(wù)的意識(shí)不足。對(duì)一切為了群眾,，一切依靠群眾,，從群眾中來(lái)到群眾中去的群眾路線的領(lǐng)會(huì)不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng),。沒(méi)有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，換位思考還做的不夠,。
四是工作方法簡(jiǎn)單,。對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)不夠深入，思考不深刻,，處理事情方法比較簡(jiǎn)單,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。不能從講政治的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題,，處理問(wèn)題,。
三、整改措施和努力方向
針對(duì)自己在工作中存在種種問(wèn)題,，我將在以后的工作中,，認(rèn)真反思，加以改進(jìn),，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng),，嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持不為私心所擾,，不為名利所累,，不為物欲所動(dòng);增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，不計(jì)得失,，盡力盡心干好每一項(xiàng)工作,，做到不抱怨,、不計(jì)較、不拈輕怕重,，待人寬,，對(duì)己嚴(yán)，勇于奉獻(xiàn),，正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù),，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，提高自己綜合素質(zhì),。具體做到以下幾點(diǎn)：
一是加強(qiáng)自我改造,，提高綜合素質(zhì)。首先,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué),、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,，更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),、理論水平。其次,，進(jìn)一步解放思想,，適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn),、解決工作中遇到的各種問(wèn)題,，因此，在今后的工作中,，將以學(xué)習(xí)為載體,，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新,，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,，以適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)村工作的需要。最后,，虛心好學(xué),，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教,，以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),真正做到全心全意為人民服務(wù),。
二是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí)，真正提高自己的思想覺(jué)悟,。首先,，要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷用馬克思,、列寧,、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀,，不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,，站在講政治、講正氣的高度要求自己,，敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),，自覺(jué)抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,，要把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,，勤勤懇懇,、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。
三是以高度的政治責(zé)任感,、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心,，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),，提高工作效率,。工作中多動(dòng)腦子想辦法，做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng),，不做老好人，發(fā)揚(yáng)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,、敢于斗爭(zhēng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，努力開(kāi)拓工作新局面。
四是廉潔奉公,，從嚴(yán)律己,。不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)格要求,，自我加壓,。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),，自重自省,、自警自勵(lì)，在工作中自覺(jué)地服從,、服務(wù)于大局,，自覺(jué)地把自己的工作同全局聯(lián)系起來(lái),，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，圍繞這次活動(dòng),，努力做好本職工作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),。
五是要始終保持清醒的頭腦,，緊跟時(shí)代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，以高度的政治責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng),，淡薄名利，克己奉公,，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，堅(jiān)持實(shí)事求是的路線、方針,、政策,，做一名合格的農(nóng)村工作者。
在整治庸懶散活動(dòng)中,，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題,，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改正不足,，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化,、工作得到進(jìn)一步提高,、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇三
通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),，對(duì)照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，圍繞“八檢查,、八分析”的具體內(nèi)容和個(gè)人工作實(shí)際,，經(jīng)過(guò)自己找，同志幫,，相互幫,，廣泛征求等形式，認(rèn)真查找在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問(wèn)題,，分析原因,，提出了整改的方向和措施，在此基礎(chǔ)上，形成了個(gè)人自查分析材料,。按照自查分析階段的要求,，針對(duì)自身存在的問(wèn)題和不足，經(jīng)過(guò)認(rèn)真歸納,、梳理,、分析，修正完善了個(gè)人自查分析材料,。
通過(guò)對(duì)照“八檢查,、八分析”和“三個(gè)問(wèn)題”、“三個(gè)如何認(rèn)識(shí)”的大討論,。經(jīng)過(guò)自我剖析和深刻反思,，自己深深感到按照科學(xué)發(fā)展觀的要求來(lái)衡量自己的思想、學(xué)習(xí),、工作,，還存在很多問(wèn)題和不足。
1,、圍繞加強(qiáng)自身建設(shè),，學(xué)習(xí)黨的最新理論成果深度還不夠，雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)了一些理論方面的知識(shí),，但對(duì)科學(xué)發(fā)展觀系統(tǒng)學(xué)習(xí)不深不透,，抓的不緊，不夠刻苦,。自己總認(rèn)為干了30多年工作,，已經(jīng)船到碼頭，車到站了,，學(xué)到的這些夠用了,，不求進(jìn)取的思想時(shí)時(shí)作怪?？傉J(rèn)為自己在黨的理論方面有一定基礎(chǔ),，對(duì)指導(dǎo)本職工作已經(jīng)夠用了。存在懶惰思想,，所以對(duì)一些新知識(shí)、新理論缺乏刻苦鉆研的精神,，尤其是在工作繁忙的時(shí)候,，忙于業(yè)務(wù)型工作，忽略了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，沒(méi)有做到持之以恒,。
2、科學(xué)發(fā)展觀理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作結(jié)合的還不夠緊密。學(xué)習(xí)光是學(xué)習(xí),，學(xué)完后認(rèn)真思考不足,，工作起來(lái)還是老樣子，老模式,，沒(méi)有做到學(xué)以致用,。運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀分析形勢(shì)，指導(dǎo)工作,，處理解決問(wèn)題等方面辦法不多,，方法還不夠靈活。
3,、思想觀念還不夠解放,。按照市政府要求，以思想的大解放,、觀念的大更新來(lái)推動(dòng)本部門的大發(fā)展,、快發(fā)展，還跟不上與時(shí)俱進(jìn)的步伐,。通過(guò)這次對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的進(jìn)一步學(xué)習(xí),，切實(shí)感受到實(shí)實(shí)在在的差距。就自身而言,，最主要的還是思想觀念上的差距,，說(shuō)到底也就是思想解放程度低的問(wèn)題。一方面存在“不求有功,，但求無(wú)過(guò)”的錯(cuò)誤思想,。另一方面工作缺乏創(chuàng)造性。在工作中,，往往是按部就班的時(shí)候多,，創(chuàng)造性抓工作的時(shí)候少;安于現(xiàn)狀的時(shí)候多，開(kāi)拓進(jìn)取的時(shí)候少,。還不能夠完全按照科學(xué)發(fā)展觀和與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷開(kāi)創(chuàng)城管工作的新局面,。
4、工作方法不夠創(chuàng)新,。通過(guò)參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),，針對(duì)城市管理和環(huán)衛(wèi)工作存在的問(wèn)題進(jìn)行專題調(diào)研，一是城市管理立法工作相對(duì)滯后,，不能滿足城市管理的需求;二是加大宣傳,，提高市民講衛(wèi)生、愛(ài)環(huán)境的素質(zhì);三是加大城市基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),，創(chuàng)造良好條件;四是城管工作逐步建立健全長(zhǎng)效化管理體制;不要形成抓一陣,，松一陣的想象;五是對(duì)城管隊(duì)員加強(qiáng)宗旨教育,、責(zé)任教育，加強(qiáng)組織紀(jì)律,，樹(shù)立良好的城管形象,，做到文明執(zhí)法，依法管理,。就我分管環(huán)衛(wèi)工作來(lái)說(shuō),，總認(rèn)為自己管理環(huán)衛(wèi)工作多年，保持了大型會(huì)議,，節(jié)假日和全國(guó)全省衛(wèi)生城市的復(fù)查驗(yàn)收,，工作還能還能看得過(guò)去，平時(shí)總要求把工作做的不前不后就行了,，在實(shí)際工作中方法不多,，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。
5,、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。在深入基層、深入實(shí)際,、深入一線方面做的還不到位,，開(kāi)會(huì)說(shuō)的多，到一線檢查解決問(wèn)題少,，及時(shí)檢查去了,，總是看幾個(gè)點(diǎn)，面不廣,，深入不夠,，致使有些工作任務(wù)落實(shí)的不好，效果不夠明顯,。
6,、深層次分析思考問(wèn)題不夠。對(duì)自己分管工作思考研究比較多,，但對(duì)新形勢(shì)下如何搞好城市管理和環(huán)衛(wèi)工作存在的問(wèn)題,，怎么解決出現(xiàn)的新問(wèn)題分析思考比較少，以心交心,，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)不夠,，協(xié)調(diào)配合不深入，班子整體功能沒(méi)有得到發(fā)揮,。
7,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。自己認(rèn)為黨領(lǐng)導(dǎo)不必太精通業(yè)務(wù),，大概的知道就行,，搞衛(wèi)生的沒(méi)有什么多的業(yè)務(wù)，自己不必太幸苦,，也正因?yàn)槭栌跇I(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，頭腦中的新思路、新觀念,、新理念就少了,，思維也就禁錮了雖有進(jìn)取精神，創(chuàng)新意識(shí),，但點(diǎn)子不多,，缺乏改革新思路，占位踏踏實(shí)實(shí)做事,。
1,、對(duì)理論“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)不夠。由于不能堅(jiān)持經(jīng)常性地學(xué)習(xí),，自身政治素質(zhì)不高,，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題上有差距,，學(xué)習(xí)不深刻,、不全面、不系統(tǒng),，特別是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀聯(lián)系實(shí)際解決問(wèn)題還有差距,。
2、由于自己搞環(huán)衛(wèi)工作時(shí)間長(zhǎng),，產(chǎn)生厭戰(zhàn)情緒,，所以在思想上形成一種思維定式，認(rèn)為對(duì)政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容簡(jiǎn)單了解就行,，關(guān)鍵要干好分內(nèi)工作,，以干代學(xué)的思想比較嚴(yán)重，所以對(duì)理論學(xué)習(xí)放得松,，對(duì)工作抓得緊,，在工作中憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法,、老眼光看問(wèn)題和干工作,。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，對(duì)自己?jiǎn)l(fā)很大,，使我深刻認(rèn)識(shí)到,，沒(méi)有用理論武裝頭腦和做指導(dǎo)，我們的一切行動(dòng)是盲目的行動(dòng),。沒(méi)有依據(jù)理論指導(dǎo),，就會(huì)迷失方向,，脫離實(shí)際。
3,、思想認(rèn)識(shí)和工作方法存在一定片面性,。超前意識(shí)不足，從局部與全局的角度分析處理問(wèn)題做的不夠,，沒(méi)有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物,。對(duì)工作的艱巨性、復(fù)雜性和長(zhǎng)期性缺乏思想準(zhǔn)備,，開(kāi)拓進(jìn)取思想意識(shí)不同程度低出現(xiàn)淡化,，“爭(zhēng)、創(chuàng)”意識(shí)不夠強(qiáng)烈,。
4,、服務(wù)大局意識(shí)有待提高。主要體現(xiàn)在深入到基層聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議少,，在平時(shí)關(guān)心職工工作,、貼近群眾做得不夠，特別對(duì)一線環(huán)衛(wèi)工人幫助解決實(shí)際問(wèn)題少,，這實(shí)質(zhì)上就是為人民服務(wù)的思想樹(shù)立不牢固,，宗旨觀念淡薄的表現(xiàn)。
5,、思想解放不夠,。由于學(xué)習(xí)不夠，對(duì)新形勢(shì)下用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局的思想認(rèn)識(shí)不足,，因循守舊思想嚴(yán)重,，體現(xiàn)在工作中沒(méi)有銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,。
1,、要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身理論素質(zhì),，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，積極參加局中心學(xué)習(xí)組定期學(xué)習(xí),，個(gè)人加強(qiáng)自學(xué)等有效措施,，把被動(dòng)學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立學(xué)以致用的思想,，提高理論聯(lián)系實(shí)際的能力,，做到用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)我們各項(xiàng)工作的全過(guò)程。
2,、解放思想,，全面提升工作水平,。要按照解放思想、實(shí)事求是,、與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷解放思想,，在具體工作中要打破常規(guī)，開(kāi)拓創(chuàng)新,，善于捕捉城市管理新信息，用科學(xué)發(fā)展觀的要求指導(dǎo)分管工作,，做到不等不靠,、不推不拖、積極主動(dòng),、革舊創(chuàng)新,、力抓落實(shí)、力抓到底,、抓出成效,。同時(shí)要認(rèn)真研究探索新形勢(shì)下搞好城市管理的新方法、新途徑,，提升工作新水平,。
3、加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，牢記黨的宗旨,。以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,，積極主動(dòng)參加黨內(nèi)生活,，自覺(jué)接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，堅(jiān)持群眾路線,，把全心全意為人民服務(wù)作為自己終生追求和義不容辭的責(zé)任,，真正把群眾的安危冷暖放在心上，一心一意為廣大人民群眾謀利益,。為群眾辦實(shí)事,、辦好事，不斷轉(zhuǎn)變作風(fēng),，多深入基層,、深入實(shí)際、深入一線之中,，去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題,，更好的.踐行為人民服務(wù)宗旨,。
4,、經(jīng)常性的開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。堅(jiān)持黨性原則,，增強(qiáng)宗旨觀念,，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，勇于承認(rèn)自己的缺點(diǎn)和不足,，勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),，開(kāi)誠(chéng)布公正確對(duì)待同志們提出的意見(jiàn)建議,，互相幫助,，修正錯(cuò)誤，達(dá)到共同提高的目的,。
5,、不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力,。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，克服以往工作中存在的固步自封,，安于現(xiàn)狀的思想,，不斷創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思想，增強(qiáng)創(chuàng)新能力,。
6,、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),，以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)作為切入點(diǎn),，扎實(shí)搞好各項(xiàng)工作。一是嚴(yán)格要求自己,，模范遵守整治紀(jì)律,、組織紀(jì)律和日常工作紀(jì)律，帶頭執(zhí)行中央和省州市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,。二是樹(shù)立城管領(lǐng)導(dǎo)干部的好形象,。堅(jiān)持做到自重、自省,、自警,、自勵(lì)，帶頭樹(shù)立領(lǐng)導(dǎo)干部形象,，做到廉潔,、無(wú)私奉獻(xiàn)，緊緊圍繞,、市政府和局黨委安排的中心工作而努力奮斗,，不斷開(kāi)創(chuàng)分管工作的新局面。
在今后的工作中，自己將進(jìn)一步加深學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì),，更進(jìn)一步深入查找存在的問(wèn)題和不足,，分析產(chǎn)生問(wèn)題的根源，做到邊查邊改,，即知即改,，制定并落實(shí)整改措施，自己有決心有信心在市政府和局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，學(xué)習(xí)和踐行好科學(xué)發(fā)展觀,，推動(dòng)城市管理工作又好又快發(fā)展，為市民創(chuàng)造舒適干凈,，整潔優(yōu)美的工作生活環(huán)境做出新的貢獻(xiàn),。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇四
教師是人類靈魂的工程師,教師是振興教育的根本所在,教書(shū)者必先強(qiáng)己,育人者必先律己。身為一名教師的我,時(shí)常自查自己的言行看自己是否有愧于教師這個(gè)光榮的稱號(hào),。通過(guò)學(xué)習(xí)相教育相關(guān)法律法規(guī)文件精神,讓我們?cè)谒枷肷蠈?duì)師德師風(fēng)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),在教育教學(xué)行動(dòng)中明確了工作的指導(dǎo)方向。
做到以下幾點(diǎn):
2,、熱愛(ài)本職工作,對(duì)工作盡職盡責(zé),能認(rèn)真?zhèn)湔n,、上課,認(rèn)真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé)。
3,、關(guān)愛(ài)幼兒,。關(guān)心愛(ài)護(hù)全體幼兒,尊重幼兒的人格,平等、公正對(duì)待幼兒,。對(duì)幼兒嚴(yán)格要求,耐心教導(dǎo),不諷刺,、挖苦、歧視幼兒,不體罰或變相體罰幼兒,保護(hù)幼兒合法權(quán)益,促進(jìn)幼兒全面,、主動(dòng),、健康發(fā)展。
4,、學(xué)習(xí)態(tài)度,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,為了不斷提高自己的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力,我們能刻苦鉆研新教材,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),探索教育教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育,、教學(xué)水平。
5,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,。謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,相互學(xué)習(xí),、相互幫助,維護(hù)其他教師在幼兒中的威信,。關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),共創(chuàng)文明校風(fēng)。
6,、尊重家長(zhǎng),。主動(dòng)與幼兒家長(zhǎng)聯(lián)系,認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,取得支持與配合。在交往中不收禮、不吃請(qǐng),、不叫家長(zhǎng)辦事,不進(jìn)行有償家教,。
7、廉潔從教,。堅(jiān)守高尚情操,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,自覺(jué)抑制社會(huì)不良風(fēng)氣影響,。
8、為人師表,。模范遵守社會(huì)公德,衣著整潔得體,語(yǔ)言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,嚴(yán)于律已,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教,。
存在的問(wèn)題:
1、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾,不能大刀闊斧地開(kāi)展工作,。
2,、對(duì)幼兒的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決幼兒的思想上的問(wèn)題常常不能得心應(yīng)手。
3,、有時(shí)對(duì)個(gè)別幼兒缺乏耐心,。
今后的改進(jìn)方向:
1、從思想上到行動(dòng)上提高自己的工作責(zé)任心,樹(shù)立一切為幼兒服務(wù)的思想,。
2,、提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭(zhēng)的思想和作風(fēng)。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇五
按照全市開(kāi)展“治五風(fēng),、創(chuàng)五優(yōu)”活動(dòng)要求,，本人從工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行自查自糾,，雖無(wú)嚴(yán)重的“庸,、懶、散”現(xiàn)象,，但也存在以下問(wèn)題：
一,、存在的問(wèn)題
1.學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，本人對(duì)于工作學(xué)習(xí)不夠深入,，思考不夠全面,，調(diào)研不夠細(xì)致，常因工作繁忙或其他借口而放松學(xué)習(xí)和自我深造,。缺乏系統(tǒng),、主動(dòng)地學(xué)習(xí)，理想上逐漸缺乏多學(xué)習(xí)多研究多實(shí)踐的激情,，事業(yè)心,、責(zé)任感、緊迫感也不夠強(qiáng),。
2.工作要求不高,。對(duì)自己缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，在工作上存在過(guò)得去就行的思想,，缺乏精益求精精神,。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,，滿足于完成機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，未把工作做細(xì)、做實(shí),、做深,。
3.創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。工作中,，存在著因循守舊的觀念,，習(xí)慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識(shí),。比較習(xí)慣于老套路,、老辦法，憑自己的經(jīng)驗(yàn)辦事,，導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強(qiáng),，往往對(duì)于一些新問(wèn)題、新困難感到不適應(yīng),。
二、存在問(wèn)題的主要原因
以上問(wèn)題的存在,，本人進(jìn)行了深刻剖析,，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的,。主要還是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠,，平時(shí)雖按時(shí)參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確,，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，理論與實(shí)踐脫節(jié),。問(wèn)題出在表面上,，根子生在思想上，從更深層次上分析起來(lái),，主要有以下幾點(diǎn)：
(一)沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系,，并沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。
(二)作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化。沒(méi)有很好的加強(qiáng)世界觀,、人生觀的進(jìn)一步改造，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭,，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使對(duì)業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入,，滿足于不出問(wèn)題。
(三)自我要求有所放松,，忽視了自我約束、自我監(jiān)督,、自我提高,。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，而不去研究思考問(wèn)題,。個(gè)人自查自糾整改報(bào)告本人將以此次活動(dòng)為契機(jī),，常懷律己之心,，常修為人之道,，實(shí)現(xiàn)“五個(gè)提升”：提升政治思想覺(jué)悟特別是明辨是非的能力，提升宗旨意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,，提升大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,，提升學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和履職能力，提升作風(fēng)紀(jì)律和個(gè)人修養(yǎng),。我將從以下幾個(gè)方面來(lái)提高自己：
三,、整改措施
隨著整治活動(dòng)的不斷深入,，通過(guò)對(duì)自身存在問(wèn)題的排查,，更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題,，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心,。在今后的工作中,，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì),。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,。
(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。以高度的政治責(zé)任感,、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心,，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、提高工作效率，腳踏實(shí)地,、勤勤懇懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù),，努力開(kāi)拓工作新局面要努力做到克服消極思維,、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除平庸懶散,，迎難而上,，積極工作;對(duì)遇到的問(wèn)題進(jìn)行理性思考,，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問(wèn)題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己,，腳踏實(shí)地地投入到市場(chǎng)規(guī)范監(jiān)督管理的事業(yè)中去,。
(三)求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新,。一是想問(wèn)題、辦事情,，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),，遵循客觀規(guī)律,，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話,、真話，敢于聽(tīng)實(shí)話,、真話。重實(shí)際,、辦實(shí)事,、求實(shí)效,，不搞形式主義，不擺花架子,。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去,，在工作中勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,、不墨守陳規(guī),、不固步自封,、從實(shí)際出發(fā),，不斷探索真理、研究新問(wèn)題,、解決新問(wèn)題,，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想,、新方案,，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面,。
1、工作作風(fēng)情況,。雖然我們沒(méi)有出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度生硬，“門難進(jìn),、臉難看,、話難聽(tīng)、事難辦”的問(wèn)題;敷衍塞責(zé),、推諉扯皮,、等問(wèn)題;但是在服務(wù)質(zhì)量、辦事效率上還有待提高,。
2,、人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)達(dá)不到理想程度的工作要求,。需進(jìn)一步配齊人員,，完善工作責(zé)任和工作紀(jì)律。
3,、工作的方式方法不能與時(shí)俱進(jìn),。
一是要提高認(rèn)識(shí);
二是要端正態(tài)度;
三是要認(rèn)真整改;
四是制定措施;
五是抓好落實(shí);
六是要達(dá)到目的,。
力爭(zhēng)通過(guò)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作使我們?yōu)槊穹?wù)的意識(shí)明顯增強(qiáng)，增強(qiáng)自身素質(zhì),，提高工作效率,。
經(jīng)過(guò)深入的自查自糾,，結(jié)合本科室的職能職責(zé),，我們會(huì)認(rèn)真對(duì)待這次政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作及做好以下工作：在今后工作中,，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，以改革創(chuàng)新的精神,，不斷探索先進(jìn)的方法,，深入基層調(diào)查研究，總結(jié)提煉群眾經(jīng)驗(yàn),，強(qiáng)化學(xué)習(xí),，完善機(jī)制，不斷提高服務(wù)群眾工作的質(zhì)量和效率,。認(rèn)真執(zhí)行，按照“一張笑臉相迎,、一聲您好問(wèn)候,、一把椅子讓座,、一杯熱茶暖心、一片誠(chéng)心辦事”的工作規(guī)范要求,，認(rèn)真接待做好各項(xiàng)工作，堅(jiān)決克服“門難進(jìn),、臉難看,、事難辦”問(wèn)題，對(duì)立“務(wù)實(shí),、高效,、勤政、廉潔”的良好工作形象,。
認(rèn)真按照縣糾風(fēng)辦的安排進(jìn)行自查自糾工作,，自我落實(shí)行風(fēng)評(píng)議工作的任務(wù)和責(zé)任,，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際進(jìn)行自我對(duì)照,，認(rèn)真查找在行風(fēng)上存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，提出加強(qiáng)行風(fēng)建議的整改措施,，按照邊評(píng)邊改的原則,，采取切實(shí)有力的措施，能夠整改中的立即整改,，解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中帶有普遍性、傾向性的問(wèn)題,。同時(shí),，堅(jiān)持內(nèi)查和外督相結(jié)合，促進(jìn)自我的行風(fēng)廉政建設(shè)工作,。
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個(gè)人自查自糾報(bào)告篇六
一、增強(qiáng)認(rèn)識(shí),，建立正確的行為規(guī)范,。
中國(guó)古代教育家孔子提出：其身正，不令而行,。其身不正,，雖令不從。學(xué)而不厭,，誨人不倦,。躬自厚而薄責(zé)于人!唐代韓愈，還專門著有《師說(shuō)》一文,，指出教師三大任務(wù)是傳道,、授業(yè)、解惑葉圣陶先生曾說(shuō)過(guò)：教育工作者的全部工作,，就是為人師表,。這些論述都體現(xiàn)了對(duì)教師職業(yè)道德作用的重視。因此,，幼兒園必須旗幟鮮明的重視師德教育,，把師德教育納入幼兒園重要工作議程。根據(jù)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》制定《幼兒園教師職業(yè)道德條例》,、《幼兒園教師行為十不準(zhǔn)》,、《幼兒園文明用語(yǔ)》等，提出師德教育的具體要求,，做到目標(biāo)明確,，措施具體,，結(jié)合不同時(shí)期思想政治的要求，突出重點(diǎn),，務(wù)求實(shí)效,，使師德教育經(jīng)常化,、制度化,、規(guī)范化。
教師的行為規(guī)范是教師個(gè)人道德情操的反映,，是教師師德建設(shè)的重要組成部分,。新形勢(shì)的高標(biāo)準(zhǔn)、幼教改革的新要求以及新型教師的自身要求都對(duì)幼兒教師的職業(yè)道德行為提出了更高的規(guī)范性的目標(biāo),，教師不僅要依法執(zhí)教,，愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)幼兒,，勤于學(xué)習(xí)新知識(shí),，了解新信息,，還要成為意識(shí)新,、能力強(qiáng)，有高度責(zé)任感的幼兒教師,。幼兒教師要不斷提高自身的政治修養(yǎng),、文化修養(yǎng)、身心修養(yǎng),，成為語(yǔ)言規(guī)范健康,、舉止文明禮貌、作風(fēng)正派,、以身作則,、為人師表的楷模。幼兒教師還要不斷提升自身專業(yè)化水平,，保證每個(gè)幼兒受到公平教育的權(quán)利,，促進(jìn)每個(gè)幼兒身心健康全面發(fā)展。在日常工作中要堅(jiān)持依法辦園,，以德立園,，將《教師法》、《教育法》,、《加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見(jiàn)》,、職業(yè)道德規(guī)范中的要求內(nèi)化為自身的自覺(jué)行為，并充分認(rèn)識(shí)正人先正己,、身教重于言教,、樹(shù)立良好師表形象的重要性,，努力使自己的行為符合新時(shí)期幼兒教師的職業(yè)道德規(guī)范，逐步形成修師德,、鑄師魂,、樹(shù)師表的良好風(fēng)氣。
二,、培養(yǎng)典型,，樹(shù)立良好的師德形象。
為推動(dòng)幼兒園師德教育活動(dòng)的深入開(kāi)展,，使教師學(xué)有榜樣,，趕有目標(biāo)，塑造幼兒園在社會(huì)的良好形象,，形成教師良好的師德風(fēng)貌,，提高教師的整體水平。幼兒園的具體做法是：
正面引導(dǎo),。幼兒園定期組織教師進(jìn)行政治學(xué)習(xí),，每年集中二次進(jìn)行師德培訓(xùn)，要求教師每年政治學(xué)習(xí)筆記不少于10000字,，心得體會(huì)不少于6篇,，開(kāi)展師德師風(fēng)演講比賽活動(dòng)，弘揚(yáng)本園教師的良好師德,，引導(dǎo)教師自覺(jué)加強(qiáng)自身修養(yǎng),，人人爭(zhēng)當(dāng)師德模范。
典型示范,。每年舉行師德標(biāo)兵,、三育人(管理育人、教書(shū)育人,、服務(wù)于人)標(biāo)兵的評(píng)選活動(dòng),，通過(guò)民主推薦、公開(kāi)演講,、層層選拔,、公開(kāi)評(píng)選的辦法，推出一批師德典型,，通過(guò)召開(kāi)師德經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),、報(bào)告會(huì)等形式，大力宣傳和推廣她們熱愛(ài)學(xué)生,、教書(shū)育人,，愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn),，廉潔從教,、為人師表,，遵紀(jì)守法、求實(shí)創(chuàng)新的先進(jìn)事跡,。同時(shí),，充分利用廣播、電視,、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳,，塑造幼兒園教師的良好形象。
三,、豐富載體,，營(yíng)造良好的師德氛圍。
師德師風(fēng)建設(shè)必須依托多方式,、多途徑才不至于流于空談,，流于形式。因此,，幼兒園可通過(guò)以下活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行師德教育：
主題教育活動(dòng),。每年年初，根據(jù)國(guó)內(nèi)教育形勢(shì),，結(jié)合本園教育實(shí)際,，確定當(dāng)年師德師風(fēng)建設(shè)主題，并圍繞主題開(kāi)展一系列的教育活動(dòng),。如開(kāi)展三愛(ài)三爭(zhēng)教育活動(dòng),，即：愛(ài)崗位,，爭(zhēng)做幼教改革的尖兵;愛(ài)學(xué)習(xí),，爭(zhēng)做新時(shí)期教書(shū)育人的能手;愛(ài)幼兒，爭(zhēng)做家長(zhǎng)和孩子們心目中的好老師,。開(kāi)展修師德,、鑄師魂、樹(shù)師表活動(dòng),。開(kāi)展三學(xué)活動(dòng),，即：學(xué)規(guī)范(《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》)，學(xué)綱要(《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》),，學(xué)習(xí)師德標(biāo)兵的優(yōu)秀事跡,，讓每位教師把綱要、規(guī)范,、師德模范作為一面鏡子,，深刻反思自己的言行舉止，深化師德教育,。
學(xué)術(shù)報(bào)告活動(dòng),。聘請(qǐng)市內(nèi)外,、省內(nèi)外知名的教育專家、師德師風(fēng)研究學(xué)者舉行專題學(xué)術(shù)報(bào)告,。講解加強(qiáng)師德修養(yǎng)的重要性,、必要性及途徑與方式，使幼兒教師在師德教育中受到啟發(fā),。
師德師風(fēng)研討活動(dòng),。在活動(dòng)中，將幼兒教師,、家長(zhǎng)代表召集在一起,，還可請(qǐng)有關(guān)教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)參加，大家一起研討在新形勢(shì)下師德教育的客觀規(guī)律,、重要內(nèi)容及方法,，營(yíng)造師德建設(shè)環(huán)境。
文藝聯(lián)歡活動(dòng),。每年組織以師德師風(fēng)建設(shè)為主題的文藝聯(lián)歡會(huì),，通過(guò)教師自編自演自導(dǎo)文藝節(jié)目，把身邊的典型借助文藝表演的形式加以褒揚(yáng)和宣傳,，高奏師德之歌,。
四、加強(qiáng)監(jiān)督,，完善有效的考核機(jī)制,。
師德建設(shè)既要有自律又要有他律，自律和他律結(jié)合,，行政監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督結(jié)合,，才能不斷提高。因此必須建立幼兒園,、家庭,、社會(huì)三位一體的師德監(jiān)督機(jī)制。
首先,，幼兒園必須建立內(nèi)部師德考核機(jī)制,，建立教師個(gè)人師德師風(fēng)檔案，將教師敬業(yè)愛(ài)生,、為人師表等方面作為教師日常工作考核內(nèi)容之一,，教師的職稱評(píng)定、職務(wù)評(píng)聘,、工資晉升,、評(píng)選先進(jìn)，都將良好師德列為條件之一,。每學(xué)期末,，填寫《教師師德師風(fēng)情況評(píng)估表》,，對(duì)自己的師德師風(fēng)狀況寫出自查報(bào)告進(jìn)行小結(jié)，并由教職工大會(huì)對(duì)其師德師風(fēng)狀況進(jìn)行民主測(cè)評(píng),，劃出等次,，督促教師自查,、自糾、自省,。
其次,，幼兒園要聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)，向家長(zhǎng)公布教師師德規(guī)范,、教師職業(yè)道德日常行為規(guī)范與準(zhǔn)則,，設(shè)立家長(zhǎng)接待日,、家長(zhǎng)信箱，向家長(zhǎng)發(fā)放教師師德問(wèn)卷調(diào)查表,、征詢表,，公開(kāi)幼兒園,、教育局監(jiān)督電話,，鼓勵(lì)家長(zhǎng)對(duì)教師評(píng)頭論足，并將他們的意見(jiàn)作為教師年終考核的重要依據(jù),。
第三,，幼兒園還要聽(tīng)取社會(huì)各界人士的意見(jiàn),，定期召開(kāi)座談會(huì),，公開(kāi)教師師德，廣泛征求對(duì)幼兒園發(fā)展與師德師風(fēng)的意見(jiàn)和建議,，讓社會(huì)參與教師考核,，加強(qiáng)他律行為，使師德師風(fēng)建設(shè)朝著規(guī)范化的方向發(fā)展,。
五,、真抓實(shí)干，探索可操作的的教育模式,。
學(xué)校是師德建設(shè)的主基地,，各幼兒園在開(kāi)展師德建設(shè)過(guò)程中,，要結(jié)合本單位的實(shí)際抓細(xì)抓實(shí)，目標(biāo)具體,，要求明確,，由淺入深，分步實(shí)施,，建立師德建設(shè)教育模式,。
第一，向教師提出一學(xué),、二全,、三和、四心的教育目標(biāo),。一學(xué)：學(xué)習(xí)先進(jìn)教師的敬業(yè)愛(ài)業(yè)精神,。二全：全心全意為幼兒、為家長(zhǎng)服務(wù),。三和：對(duì)幼兒和藹可親,，對(duì)家長(zhǎng)和氣有禮，對(duì)同事和睦互助,。四心：對(duì)幼兒做到愛(ài)心,、耐心、細(xì)心,、關(guān)心,。愛(ài)心熱愛(ài)每一位幼兒;耐心堅(jiān)持一個(gè)觀點(diǎn)，即沒(méi)有教不好的幼兒;細(xì)心細(xì)心捕捉教育契機(jī);關(guān)心精心照料每一個(gè)幼兒,。
第二,，要求教師做到三個(gè)貼近：即幼兒活動(dòng)時(shí)教師以朋友的身份參與活動(dòng)，貼近幼兒,，是他們的親密伙伴;幼兒做錯(cuò)事時(shí),，教師要以理服人，貼近幼兒,，是他們喜歡的媽媽;幼兒有要求時(shí),，教師要用一顆童心去理解，貼近幼兒,，是他們的朋友,。
第三，教師要做到三個(gè)溝通,，扮演好三個(gè)角色：在與幼兒溝通時(shí),，教師是他們的良師;在與家長(zhǎng)溝通時(shí)，是他們的知心朋友;在教師間溝通中，是教師事業(yè)的合作伙伴,。
第四,，教師要得到三個(gè)信任，達(dá)到三個(gè)提高,，即得到幼兒,、家長(zhǎng)、社會(huì)的信任,，達(dá)到師德水準(zhǔn),、專業(yè)化水平、身心健康的提高,。
通過(guò)一學(xué),、二全、三愛(ài),、四心,、三個(gè)貼近、三個(gè)溝通三個(gè)角色,、三個(gè)信任三個(gè)提高師德建設(shè)的教育,，提升教師的師德修養(yǎng)。
幼兒園師德建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作,，鍛造一支素質(zhì)精良,、師德高尚的教師隊(duì)伍不是一蹴而就的，需要我們付出更多的艱辛勞動(dòng),，探索形成可操作的師德建設(shè)工作模式,，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新,，努力開(kāi)創(chuàng)幼兒教育事業(yè)的新業(yè)績(jī)!
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇七
1,、學(xué)習(xí)上還欠缺些主動(dòng)。沒(méi)有自覺(jué)主動(dòng)的擠時(shí)間學(xué)習(xí),，對(duì)很多新事物,、新知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握得還不夠好，在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐促進(jìn)工作上還存在些差距,。
2,、宗旨觀念有所淡化。全心全意為群眾服務(wù)是公職人員的宗旨,，為群眾服務(wù)做得還不夠好,。遇到新?tīng)顩r，新問(wèn)題不能用心主動(dòng)地想辦法解決,，改革創(chuàng)新精神還不夠強(qiáng)，而強(qiáng)調(diào)客觀困難居多。
3,、工作作風(fēng)不夠踏實(shí),。對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,，總想在工作中找到捷徑,。
以上問(wèn)題的存在，雖然有必須的客觀原因,，但主要是主觀原因造成的,，問(wèn)題出在表面上，根子生在思想上,，從更深層次上分析起來(lái),，主要有以下幾點(diǎn)：
1、政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,。思想上對(duì)理論重要性的認(rèn)識(shí),，沒(méi)有上升到應(yīng)有的高度，停于形式,，時(shí)間觀念不強(qiáng),，沒(méi)有把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的零星時(shí)間利用起來(lái)。
2,、為群眾服務(wù)觀念還不夠深,。認(rèn)為自我的職務(wù)不高、擔(dān)子不重,，致使工作有時(shí)不夠深入,，忽視了工作的用心性、主動(dòng)性,，造成了思想上忽視了群眾的重要地位和根本利益,，沒(méi)有對(duì)群眾的重要作用給予足夠重視。
3,、工作方法還沒(méi)更深層次展開(kāi),。有時(shí)處理事情方法比較簡(jiǎn)單，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),，對(duì)問(wèn)題思考不深刻,，沒(méi)有注意到工作方法的完善會(huì)給自我的工作帶來(lái)動(dòng)力。
由于以上問(wèn)題的存在,，最終造成在一些工作上的被動(dòng),，增加了個(gè)別工作的難度，導(dǎo)致了在工作中有時(shí)不能到達(dá)十分滿意的效果,。
透過(guò)自查活動(dòng),，使我更清醒的認(rèn)識(shí)到自我存在的問(wèn)題,，也更增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自身思想素質(zhì)的信心和決心,。在今后的工作中,，我決心從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改善：
1、樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念,，堅(jiān)持學(xué)以致用,。制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到三個(gè)落實(shí),，即學(xué)習(xí)時(shí)間落實(shí),、學(xué)習(xí)資料落實(shí)、學(xué)習(xí)效果落實(shí),，反對(duì)圖形式,，走過(guò)場(chǎng)。把有關(guān)黨的路線,、方針,、政策學(xué)深學(xué)透，及時(shí)掌握新知識(shí),、新技術(shù),，努力探索工作新思想和新方法，與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展,，開(kāi)拓創(chuàng)新展形象,。
2、堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,，強(qiáng)化宗旨觀念,。夢(mèng)想信念是人安身立命的根本，作為一個(gè)共產(chǎn)黨員,，就應(yīng)時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念放在首位,，把它作為自我的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo),，立黨為公,，甘于奉獻(xiàn)，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的'思想,。
3,、秉持高度的政治職責(zé)感，樹(shù)立踏實(shí)的工作作風(fēng),。以高度的使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心,，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。工作中多動(dòng)腦子想辦法,，敢于管理,，大膽管理，堅(jiān)持原則,，不做“老好人”,。發(fā)揚(yáng)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，多和同事交朋友，努力開(kāi)拓工作新局面,。
總之,，應(yīng)對(duì)新的要求、新的任務(wù),，自我要振奮精神,，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),，力爭(zhēng)為黨為人民多作貢獻(xiàn),。今后，透過(guò)這次自查自糾總結(jié),，努力改變自我的工作作風(fēng),，把本職工作做好，用心為民辦好事,、辦實(shí)事,，做一個(gè)合格的、稱職的好干部,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇八
按照支隊(duì)關(guān)于開(kāi)展干部隊(duì)伍教育整頓活動(dòng)的安排部署,，深入結(jié)合三嚴(yán)三實(shí)要求，個(gè)人對(duì)照活動(dòng)要求,，從理想信念,、使命意識(shí)、能力素質(zhì),、形象威信等方面進(jìn)行了自查自糾,，擺出問(wèn)題，分析原因,，以便更好地開(kāi)展工作,。
1.個(gè)人在理想信念方面有所弱化，進(jìn)取心不夠強(qiáng)烈,。駐地自然條件艱苦,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展落后，考慮到個(gè)人發(fā)展,、組建家庭,、未來(lái)子女教育醫(yī)療等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,，難免心灰意冷，躊躇不前,，不能夠立足現(xiàn)實(shí)考慮問(wèn)題,。
2.履職使命意識(shí)不強(qiáng)，缺乏擔(dān)當(dāng),。當(dāng)兵打仗,、帶兵打仗、練兵打仗的意識(shí)不強(qiáng),、軍事訓(xùn)練體能弱,、技能差，本質(zhì)業(yè)務(wù)不熟練,，與戰(zhàn)士談心不夠經(jīng)常及時(shí),。
3.工作方式方法粗獷、簡(jiǎn)單,，不講策略,。工作中，思想不夠解放,，存在著因循守舊的觀念,，習(xí)慣于按舊框框、老規(guī)矩辦事,，不敢于破舊立新,；仍習(xí)慣于粗放管理，在方法方式上還沒(méi)有完全做到合理統(tǒng)籌兼顧,；工作抓得不細(xì),，按照績(jī)效考核的要求還有很大的差距，有待進(jìn)一步探索,。
4.能力素質(zhì)不夠全面,。雖然接受過(guò)心理學(xué)的專業(yè)訓(xùn)練，但是缺乏實(shí)踐鍛煉,，業(yè)余時(shí)間鉆研不夠,，追蹤國(guó)際國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)前沿動(dòng)態(tài)不夠，知識(shí)結(jié)構(gòu)處于停滯狀態(tài),。
5.在生活作風(fēng)方面,，基本上能做到勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi),，抵制拜金主義,。但也存在一些問(wèn)題，例如有時(shí)貪圖安逸,、貪圖享樂(lè),；節(jié)約計(jì)劃性不強(qiáng),，總認(rèn)為每月都有工資，花完還發(fā),，沒(méi)有很好地發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),。
在思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，平時(shí)雖按時(shí)參加政治學(xué)習(xí),，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,，理論與實(shí)踐脫節(jié),，自己思想觀念更新不夠,。再者,，個(gè)人成才成長(zhǎng)路徑?jīng)]有一個(gè)清晰合理地規(guī)劃，長(zhǎng)時(shí)間處于搖擺不定之間,，浪費(fèi)了很多的時(shí)間精力,，以致能力素質(zhì)提升緩慢，不能完全勝任崗位需求,。
通過(guò)開(kāi)展干部隊(duì)伍教育整頓活動(dòng),，本人認(rèn)真對(duì)照七個(gè)方面的主要問(wèn)題逐一剖析，認(rèn)真反思自己的不足,，決心邊學(xué)邊改,，立查立糾。在今后的工作中,，認(rèn)真從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇九
深入開(kāi)展了“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)工作，緊密結(jié)合“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),，積極行動(dòng)起來(lái),，掀起了“醫(yī)院平安”創(chuàng)建活動(dòng)高潮。我院平安醫(yī)院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組在科室自查的基礎(chǔ)上,，組織各科室主任參加全院性自查活動(dòng),，逐條對(duì)照考核細(xì)則的內(nèi)容，對(duì)我院近期所開(kāi)展的“醫(yī)院平安創(chuàng)建”活動(dòng)進(jìn)行了自查,，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
1,、工作機(jī)制。構(gòu)建平安醫(yī)院,，并非朝夕之事,，需要從一點(diǎn)一滴做起。我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作,，把創(chuàng)建“平安醫(yī)院”納入工作計(jì)劃,，成立了由畢紅霞院長(zhǎng)為組長(zhǎng),，相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人及臨床科室主任、護(hù)士長(zhǎng)為成員的創(chuàng)建“平安醫(yī)院”領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)小組,。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分工協(xié)作，責(zé)任明確的組織管理機(jī)構(gòu),。認(rèn)真制定工作計(jì)劃,，對(duì)院內(nèi)創(chuàng)建工作開(kāi)展專項(xiàng)檢查和定期考核，召開(kāi)專題會(huì)議解決存在的問(wèn)題,，確保我院創(chuàng)建工作取得實(shí)效,。
2、依法執(zhí)業(yè),。我院嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理法律和常規(guī),，依法執(zhí)業(yè)，醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定,，執(zhí)業(yè)規(guī)范,。我院各項(xiàng)機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入、人員準(zhǔn)入,、技術(shù)準(zhǔn)入規(guī)范嚴(yán)格,，無(wú)超范圍執(zhí)業(yè)情況。醫(yī)院注重加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員法律法規(guī),、規(guī)章制度的學(xué)習(xí),。通過(guò)講座、考試等培訓(xùn)方式使全員學(xué)習(xí)法律,、達(dá)到規(guī)范自我醫(yī)療行為的目的,。通過(guò)組織培訓(xùn)，目前在崗職工法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)率達(dá)到90%以上,。
3,、醫(yī)療質(zhì)量管理。醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心內(nèi)容,，健全醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位職責(zé),，嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療管理制度和醫(yī)療安全制度。醫(yī)務(wù)科重點(diǎn)檢查了醫(yī)務(wù)人員診療規(guī)范,、核心制度,、依法執(zhí)業(yè)、醫(yī)療安全等環(huán)節(jié),。嚴(yán)格實(shí)施手術(shù)分級(jí)管理制度,，加強(qiáng)對(duì)急診科、血液透析室、重癥監(jiān)護(hù)室,、手術(shù)室等重點(diǎn)部門,、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管。各科嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，加強(qiáng)藥品的規(guī)范化管理,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程，增強(qiáng)消毒隔離意識(shí),，積極查找科室不安全隱患,，強(qiáng)化護(hù)理人員的責(zé)任心，將不安全隱患消滅在萌芽中,。為了不斷提高青年醫(yī)護(hù)人員的基本技能,，鞏固急救技術(shù)操作水平及應(yīng)急處理能力，醫(yī)院組織院內(nèi)青年醫(yī)生進(jìn)行操作技能比賽,，使醫(yī)護(hù)人員更好地服務(wù)于患者,，進(jìn)一步培養(yǎng)醫(yī)護(hù)人員的`綜合素質(zhì)。
4,、醫(yī)院周邊安全,。醫(yī)院周圍交通、治安秩序良好,，無(wú)“醫(yī)托”、“號(hào)販子”等情況的發(fā)生,。院內(nèi)綠色通道暢通,，人車分流井然有序，醫(yī)療區(qū)秩序良好,，實(shí)行全天候監(jiān)控,。醫(yī)院各類醫(yī)療設(shè)備,、水、電等管理責(zé)任明確，運(yùn)行到位,，部門的安全管理制度和措施，對(duì)壓力容器,、配電設(shè)備,、易燃易爆物品、菌種和放射源加強(qiáng)了管理,，定期自查自糾,，嚴(yán)防不良事件發(fā)生。
5,、醫(yī)患關(guān)系,。醫(yī)療投訴、醫(yī)患糾紛處理機(jī)制完善,，設(shè)立醫(yī)療糾紛調(diào)解室和警務(wù)室,，設(shè)有電子監(jiān)控系統(tǒng),。對(duì)醫(yī)患糾紛醫(yī)患定期排查，及早發(fā)現(xiàn),、及時(shí)報(bào)告,。醫(yī)院定期召開(kāi)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員會(huì)議，并向社會(huì)公布信訪工作投訴電話,、接待地點(diǎn),，暢通了信訪渠道，加強(qiáng)節(jié)假日的信訪工作管理力度,，認(rèn)真處理來(lái)信,、來(lái)訪、傾聽(tīng)患者的意見(jiàn),、建議和要求,，努力為百姓服務(wù)。醫(yī)院建立信訪督查制度,，及時(shí)化解矛盾和糾紛,，極大地杜絕了越級(jí)訪、重復(fù)訪等重大信訪問(wèn)題的發(fā)生,。醫(yī)院的科室,、專家、價(jià)格,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、住院費(fèi)用、門診患者費(fèi)用等信息實(shí)行全程院務(wù)公開(kāi),，通過(guò)多種渠道適時(shí)發(fā)布信息,，讓患者充分了解其醫(yī)療信息。每月對(duì)患者開(kāi)展?jié)M意度調(diào)查,，聽(tīng)取患者意見(jiàn),，及時(shí)反饋。手術(shù),、麻醉,、特殊檢查治療、輸血等治療前嚴(yán)格履行告知義務(wù),，遵守患者知情同意權(quán)益,。
6、藥品管理,。加強(qiáng)藥品質(zhì)量及療效的監(jiān)督管理工作,，確保臨床用藥安全有效；加強(qiáng)合理用藥及抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)工作，對(duì)抗菌藥物的分級(jí)管理實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)控,，減少抗菌藥物濫用情況,。藥劑科庫(kù)房管理規(guī)范有序，有完整的藥品購(gòu)銷記錄,，各項(xiàng)溫濕度記錄完整清晰,；藥品的倉(cāng)儲(chǔ)保管符合規(guī)定要求。通過(guò)實(shí)地檢查和詢問(wèn)的方式對(duì)病區(qū)備用藥品的貯存,、保養(yǎng)方法,、環(huán)境狀況、藥品質(zhì)量情況等進(jìn)行了檢查,。絕大部分科室的病區(qū)備用藥柜能按照方案要求,，采取了必要的措施，在藥品的儲(chǔ)存管理及質(zhì)量監(jiān)控方面有很大提高,。
1,、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療區(qū)的巡查，特別是加強(qiáng)住院部,，繳費(fèi)處等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡查,，盡量保障患者及家屬人身財(cái)產(chǎn)安全。
2,、加強(qiáng)處方,、門診病歷的監(jiān)管，堅(jiān)持合理檢查,、合理用藥,、因病施治的原則，將門診病歷質(zhì)量,、合理用藥情況納入目標(biāo)考核，提高處方質(zhì)量,，力爭(zhēng)使臨床用藥更合理,，處方管理更規(guī)范。
3,、提高病歷質(zhì)量,，強(qiáng)化病歷內(nèi)涵。進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的病歷書(shū)寫行為,，提高病歷質(zhì)量,，對(duì)病歷形式的規(guī)范性及病歷內(nèi)容的完整性嚴(yán)格要求，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。
經(jīng)過(guò)20xx年的創(chuàng)建工作,，我院的創(chuàng)建工作已初見(jiàn)成效，但是我們深知“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建是需要在創(chuàng)建過(guò)程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長(zhǎng)久性工作,，我們將保持已取得的成績(jī),，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建“平安醫(yī)院”做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
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個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十
本人深入領(lǐng)會(huì)了《關(guān)于學(xué)校行風(fēng)評(píng)議》文件精神,，深刻地認(rèn)識(shí)到在教育系統(tǒng)開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議的重要性。轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,，促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證,。進(jìn)一步提高了加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性。現(xiàn)從以下幾方面進(jìn)行自查:
一,、思想品德素質(zhì):
一個(gè)教師必備的首要條件是思想品德素質(zhì),。很難設(shè)想，一個(gè)不信仰共產(chǎn)主義的人,，一個(gè)不用辯證唯物主義和歷史唯物主義理論思考的人,，一個(gè)沒(méi)有共產(chǎn)主義人生觀、世界觀和價(jià)值觀的人,，能做好一所社會(huì)主義學(xué)校的老師,。本人能熱愛(ài)教育事業(yè)，敢于承擔(dān)責(zé)任;實(shí)事求是地對(duì)待班級(jí)的每一件事,、每一個(gè)學(xué)生;謙虛好學(xué),，不斷鉆研教育理論和業(yè)務(wù);用一顆愛(ài)心去關(guān)心每一個(gè)學(xué)生，善待每一個(gè)學(xué)生;關(guān)心學(xué)校,、班級(jí),，與在本班的各科教師共同協(xié)作;能嚴(yán)于律已，以身作則,，為學(xué)生樹(shù)立起一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣,。
二、知識(shí)素質(zhì):
孟子說(shuō):“資之深,，則取之左右逢其源,。”在信息量成幾何極數(shù)增大的背景中,，知覺(jué),、記憶、思維都在不斷發(fā)展的學(xué)生,，往往需要接觸頻率的老師為之答疑,、解惑。這就要求我們教師有深厚的社會(huì)和自然科學(xué)功底,，有廣博的文化和藝術(shù)素養(yǎng),。有終身學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新能力,。本人能運(yùn)用專業(yè)知識(shí)正確指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)，能用教育科學(xué)理論解決學(xué)生的思想,、學(xué)習(xí),、行為等諸方面的問(wèn)題。
三,、能力素質(zhì):
能力是直接影響活動(dòng)效率,，使活動(dòng)得以順利完成的一種心理特征。在現(xiàn)代教育實(shí)踐中,，學(xué)生知識(shí)結(jié)構(gòu)體系越來(lái)越龐大,，思想更加活動(dòng)，與此相適應(yīng)的是行為方式更具有不定型性,，新情況層出不窮,，教師的工作能力更顯得迫切和重要。在提倡素質(zhì)教育但又以學(xué)科考試結(jié)果來(lái)評(píng)價(jià)教育實(shí)績(jī)的雙重標(biāo)準(zhǔn)下,，我對(duì)班級(jí)實(shí)行多要素,、多層次的管理，通過(guò)聲音語(yǔ)言和行為語(yǔ)言實(shí)現(xiàn)與學(xué)生之間的溝通,，根據(jù)客觀因素變化進(jìn)行自我心理調(diào)節(jié),，不斷提高和人文社會(huì)中的交流溝通能力等，都是構(gòu)成教師能力素質(zhì)的具體元素,。本人對(duì)學(xué)生了解充分,，評(píng)價(jià)準(zhǔn)確，了解學(xué)生的內(nèi)心世界;在班級(jí)管理中能與學(xué)?？傮w目標(biāo)協(xié)調(diào)一致;與學(xué)生交流時(shí)用規(guī)范的言詞,、抑揚(yáng)頓挫的語(yǔ)調(diào)、風(fēng)趣,、幽默的表情,，準(zhǔn)確的表達(dá)自己的意圖，讓學(xué)生在接受信息的同時(shí)獲得愉悅的享受,。
四,、心理素質(zhì):
心理素質(zhì)指的是一個(gè)人在心理過(guò)程和個(gè)性心理特征兩個(gè)方面所表現(xiàn)出來(lái)的本質(zhì)特征。教師心理素質(zhì)對(duì)學(xué)生帶來(lái)的影響是其他任何教育手段所無(wú)法取代的,，因?yàn)榻處煹男睦硭刭|(zhì)既是一種教育才能(直接影響著教師教育和教學(xué)工作的成敗)，更是一種巨大的教育力量,。教師的心理素質(zhì)表現(xiàn)為情感,、意志、興趣,、能力,、性格諸多因素,。本人尊重學(xué)生，信任學(xué)生;對(duì)瑣碎的日常教育工作,，精神飽滿,、頭腦清晰，作風(fēng)雷厲風(fēng)行,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十一
為扎實(shí)推進(jìn)教師作風(fēng)建設(shè),，按照教育局及學(xué)校作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求,結(jié)合本人在思想、學(xué)習(xí),、教育教學(xué)等方面的工作表現(xiàn),，對(duì)照學(xué)校作風(fēng)工作實(shí)施方案的評(píng)議內(nèi)容進(jìn)行了自查，我深深地體會(huì)到“敬業(yè),，愛(ài)崗,，奉獻(xiàn)”的內(nèi)在核心。特進(jìn)行了自查自糾,，現(xiàn)將其報(bào)告如下：
1,、學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性，學(xué)習(xí)不夠深入,。平時(shí)學(xué)習(xí)只滿足于看看書(shū)報(bào),，自己沒(méi)有學(xué)習(xí)計(jì)劃，拿起書(shū)又學(xué)不進(jìn)去,。在學(xué)習(xí)的深入性上也做得不夠,，有許多東西往往學(xué)后就丟，鉆得不深,，學(xué)得不夠,。
2、工作主動(dòng)性有所欠缺,，自己對(duì)自己沒(méi)有嚴(yán)格地要求,，往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開(kāi)展工作思考得不夠,。
3,、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單,。缺乏進(jìn)取精神,，有時(shí)工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，思想消極,，不主動(dòng)找原因,，使自己工作陷于被動(dòng)。
4,、自我要求不夠嚴(yán)格,，無(wú)論是思想意識(shí)還是工作上,，有時(shí)思考問(wèn)題、處理問(wèn)題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),，有圖“完成任務(wù)”,，“交差”的觀念，不講究精益求精,，而是草率了事,。
1、在平時(shí)的學(xué)校管理工作中,，我還缺乏對(duì)學(xué)校工作的深刻思考,，出現(xiàn)對(duì)工作安排任務(wù)不合理，造成教師工作效率不高,。
2,、對(duì)上級(jí)文件精神的領(lǐng)會(huì)和傳達(dá)工作做的不好，導(dǎo)致學(xué)校部分工作安排出現(xiàn)漏洞,。
3,、對(duì)教師的思想工作不夠深入，談工作多,、談思想少,，沒(méi)有有效的減少教師工作壓力。
4,、學(xué)校教師學(xué)習(xí)新教法的活動(dòng)較少,，校本研究活動(dòng)不夠深入，還沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)起教師的學(xué)習(xí)積極性,，致使教學(xué)常規(guī)落實(shí)存在不足,。
知道病因，才能對(duì)癥下藥,。本學(xué)期最終的打算還是在其他工作不放松的前提下,，以“狠抓教學(xué)常規(guī)，提高教學(xué)質(zhì)量”的口號(hào)來(lái)抓常規(guī)教學(xué),。從學(xué)校常規(guī)教學(xué)管理制度入手,，對(duì)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、備課,、上課,、聽(tīng)課、評(píng)課,、作業(yè),、輔導(dǎo)等教方面工作來(lái)衡量、評(píng)價(jià)教師的常規(guī)教學(xué)工作,，同時(shí)提倡教師通過(guò)校本教研來(lái)學(xué)習(xí)適用于學(xué)生的.教學(xué)方法以增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)效率,，從而保證學(xué)生成績(jī)的提高。我校將在常規(guī)教學(xué)工作方面采取以下幾方面的措施：
1,、深入師德學(xué)習(xí),，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。作為農(nóng)村基層學(xué)校,，由于師資缺乏,，條件艱苦，課務(wù)繁多,，教師難免產(chǎn)生一些消極的工作態(tài)度,。
2、建立,、落實(shí)學(xué)校常規(guī)教學(xué)管理制度,，科學(xué)合理安排教師教學(xué)任務(wù)。
3,、規(guī)范每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，使教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不走形式。
4,、組織開(kāi)展好每次校本教研活動(dòng),，積極學(xué)習(xí)好的教育教學(xué)方法。
5,、加大學(xué)校教師上課監(jiān)督力度,，確保教師保質(zhì)保量完成40分鐘課堂教學(xué)任務(wù)。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十二
根據(jù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組安排,，今天我們召開(kāi)學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀專題民主生活會(huì),，就是要實(shí)事求是地分析檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀中存在的問(wèn)題和不足，達(dá)到進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),、統(tǒng)一思想,、促進(jìn)工作的目的。這次專題民主生活會(huì)非常重要,，也非常及時(shí),，我們要充分提高對(duì)這次會(huì)議重要性的認(rèn)識(shí)。根據(jù)這次民主生活會(huì)主題,，我緊密結(jié)合自己的工作實(shí)際,，從思想、工作,、作風(fēng)等方面入手,，認(rèn)真查找了在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀中存在的問(wèn)題和不足，在此基礎(chǔ)上,，分析了存在問(wèn)題的根源,，提出了整改的對(duì)策和措施,，明確了今后努力的方向。現(xiàn)匯報(bào)如下：
回顧自己在城管局的工作,、學(xué)習(xí)和實(shí)踐,，我認(rèn)為，城管局在,、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，帶頭貫徹落實(shí)省,、州,、市重大決策部署，緊扣我市城市管理實(shí)際,，確定我市城市管理工作的發(fā)展思路,，體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，是一個(gè)求真務(wù)實(shí)的班子;班子成員之間互相支持,、互相理解,，和諧相處、融洽共事,，形成了一心一意干工作,、聚精會(huì)神抓落實(shí)的風(fēng)尚;堅(jiān)持民主集中制，重大事項(xiàng)集體討論,，局班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力不斷增強(qiáng),，是一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力的班子。局班子緊緊圍繞“環(huán)境塑市”發(fā)展戰(zhàn)略,，以優(yōu)化城市環(huán)境,、塑造城市形象、提升城市品位為己任,，以健全規(guī)章制度,、鍛造城管隊(duì)伍為切入點(diǎn)，以整治影響市容環(huán)境的重點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題為抓手,，加大環(huán)衛(wèi)作業(yè)力度，完善市政環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施,，扎實(shí)開(kāi)展城市管理工作,，城市市容環(huán)境衛(wèi)生面貌顯著改善，這些成績(jī)的取得,，是局班子成員和全體干部職工共同努力的結(jié)果,，也是我們認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、踐行科學(xué)發(fā)展觀的結(jié)果。
按照深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組“八檢查,、八分析”的要求,，我緊密聯(lián)系個(gè)人實(shí)際，認(rèn)真分析檢查了自己不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的問(wèn)題和不足,，主要有以下幾個(gè)方面：
(一)思想認(rèn)識(shí)還有待于進(jìn)一步深化提高,。前一階段我通過(guò)個(gè)人自學(xué)、集體學(xué)習(xí),、開(kāi)展調(diào)研、思考研究等方式,，比較深入地學(xué)習(xí)了十七大精神,、科學(xué)發(fā)展觀等黨的理論創(chuàng)新成果，努力做到在學(xué)中干,、干中學(xué),、邊學(xué)邊干，不斷提高了自己理論思維的水平和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力,。但通過(guò)反思,，對(duì)照檢查，覺(jué)得自己對(duì)如何運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)認(rèn)識(shí)城管工作發(fā)展大勢(shì)上理解的還不深,，在如何把學(xué)習(xí)的成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為完善工作的思路,、決策、部署上結(jié)合的還不緊,，需要學(xué)習(xí)上再深化,，認(rèn)識(shí)上再提高，思想上再解放,。
(二)科學(xué)發(fā)展的理念有待于進(jìn)一步樹(shù)立,。自己對(duì)科學(xué)發(fā)展觀強(qiáng)調(diào)的發(fā)展、為民,、協(xié)調(diào),、統(tǒng)籌、可持續(xù)的基本要求和理念,，在認(rèn)識(shí)上是堅(jiān)定的,，落實(shí)上是積極的，但在工作實(shí)踐中,，對(duì)統(tǒng)籌兼顧,、協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展方面做得還不夠。例如,，對(duì)立足市情,、局情、辦好現(xiàn)有條件下的事考慮的多，對(duì)著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),、夯實(shí)科學(xué)發(fā)展基礎(chǔ)的事思考的少,，有時(shí)出于加快城市管理工作發(fā)展的緊迫感，對(duì)加快發(fā)展,、以快求好的發(fā)展考慮多,，對(duì)如何做到又好又快、邊好邊快的發(fā)展思考的少,，在工作實(shí)踐中還沒(méi)有完全正確處理好快與好的關(guān)系,。
(三)推動(dòng)城管工作科學(xué)發(fā)展的舉措有待于進(jìn)一步強(qiáng)化。自己雖然在各項(xiàng)工作中,，把中央,、省、州,、關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重大決策部署貫徹到各項(xiàng)工作中,，但與科學(xué)發(fā)展觀的要求相比，與,、市政府的期待衡量,，還有一定的差距，如：城管工作思路不夠開(kāi)闊,，制定的工作措施的全局性,、前瞻性、科學(xué)性,、創(chuàng)新性不夠;內(nèi)部管理制度有待健全和完善,，盡管制定了各部門工作職責(zé)、工作制度,、考核辦法等規(guī)章制度,，但有時(shí)存在執(zhí)行制度不嚴(yán)情況;在市容環(huán)境管理中個(gè)別路段超門店經(jīng)營(yíng)、亂擺攤設(shè)點(diǎn),、流動(dòng)攤販經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象突出,，市民對(duì)此意見(jiàn)較大;個(gè)別城管隊(duì)員在日常工作中工作作風(fēng)粗暴，存在不文明執(zhí)法現(xiàn)象,，執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)有待提高;宣傳不到位,，執(zhí)法環(huán)境不容樂(lè)觀，部分群眾法律意識(shí)較為淡薄,，暴力抗法現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生等,。
(四)工作作風(fēng)與落實(shí)科學(xué)發(fā)展的要求相比還有一定的差距。自己雖然始終保持并身體力行“不干則罷,、干要干好,、創(chuàng)出一流”的工作作風(fēng)，但在工作忙、事務(wù)比較多的情況下,，也存在調(diào)研不夠,、創(chuàng)新不夠、督查落實(shí)不夠等問(wèn)題,。如：在調(diào)查研究方面,，自己雖然始終認(rèn)識(shí)到掌握工作的第一手資料是做好城管工作的前提，但在工作中,，有計(jì)劃,、有目的、帶問(wèn)題地開(kāi)展實(shí)地調(diào)研少,。督查落實(shí)方面,，自己在平時(shí)工作中，也注重抓落實(shí),，經(jīng)常過(guò)問(wèn)、督促各項(xiàng)工作任務(wù)的進(jìn)展和落實(shí)情況,，但直接深入一線抓落實(shí)不夠,。
存在以上問(wèn)題的原因，除了客觀因素外,，主要還受到一些主觀方面的影響和制約,。
(一)理論學(xué)習(xí)的深度還不夠。雖然自己對(duì)學(xué)習(xí)比較重視,，平時(shí)抓的也比較緊,，但由于平時(shí)忙于具體事務(wù)，急于干好手頭工作,，再加上自己理論功底比較薄,，對(duì)十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀等理論學(xué)習(xí)更多的是停留在一般性理解和把握上,，系統(tǒng)學(xué)習(xí)鉆研還不深,、全面把握不夠，尤其是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀的基本原理,、基本方法,，結(jié)合市情、局情,，理論聯(lián)系實(shí)際不夠,，還沒(méi)有完全做到學(xué)以致用，學(xué)用相長(zhǎng),，還沒(méi)有很好地把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)到謀劃城市管理工作的思路中,、轉(zhuǎn)化到開(kāi)展城市管理工作的舉措上。
(二)創(chuàng)造性開(kāi)展工作的勇氣還不夠。由于自身的知識(shí),、能力所限,，自己崇尚以勤補(bǔ)拙、腳踏實(shí)地干工作,，在平時(shí)的學(xué)習(xí)工作中,，更多地是考慮立足市情、局情,、現(xiàn)有條件下能夠辦得到,、辦得好的事情，對(duì)著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,、打基礎(chǔ)的事謀劃思考,、研究的不夠，較多地是考慮具體工作,、具體事情,，較少?gòu)暮暧^、大局,、長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度思考城市管理工作發(fā)展的問(wèn)題,，總認(rèn)為眼前急需解決的問(wèn)題、急需干好的工作還很多,，對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)性的工作有了條件后再干,，認(rèn)為對(duì)于長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情謀劃的過(guò)多，思考的過(guò)多,，會(huì)陷入好高騖遠(yuǎn),、脫離實(shí)際的境地，缺乏在實(shí)際工作中敢想敢干,、敢為人先,、創(chuàng)造性開(kāi)展工作的勇氣，未能在工作實(shí)踐中很好地體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀強(qiáng)調(diào)的既重現(xiàn)實(shí),、又顧長(zhǎng)遠(yuǎn)的協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展理念,。
(三)服務(wù)群眾開(kāi)展工作的實(shí)招還不多?？傉J(rèn)為只要自己把,、市政府的工作任務(wù)落到實(shí)處，盡職盡責(zé)做好城管工作,，就是為群眾做實(shí)事,，未能經(jīng)常性地深入到群眾中去，面對(duì)面地了解群眾的困難和問(wèn)題,，在借助各種社會(huì)資源開(kāi)辟便民市場(chǎng),，為弱勢(shì)群體找出路,，引導(dǎo)他們?nèi)胧薪?jīng)營(yíng)，幫助他們解決就業(yè)問(wèn)題方面還缺乏有效的措施和實(shí)招,，還沒(méi)有很好地體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀以人為本的原則,。
針對(duì)上述存在的問(wèn)題和原因，今后努力的方向是：
(一)深化學(xué)習(xí),，解放思想,，樹(shù)立城管工作科學(xué)發(fā)展的新理念
把深化、提高,、轉(zhuǎn)化,、實(shí)踐作為學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持不懈地認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵,、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,，學(xué)習(xí)中央、省,、州,、關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重大決策部署，始終把學(xué)習(xí)的成效和工作的思路,、決策,、措施放在是否符合科學(xué)發(fā)展觀的要求來(lái)審視、來(lái)反思,、來(lái)檢查，始終堅(jiān)定信心和決心,，把思想,、認(rèn)識(shí)、觀念從各種不符合不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀要求的思維定勢(shì)中解放出來(lái),，以思想的大解放,，實(shí)現(xiàn)觀念的大轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展的新理念,，努力把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為推動(dòng)城市管理工作科學(xué)發(fā)展的正確思路和有效舉措,，體現(xiàn)在提高領(lǐng)導(dǎo)城市管理工作科學(xué)發(fā)展的能力上。
(二)狠抓落實(shí),，破解難題,，推動(dòng)城管工作科學(xué)發(fā)展
按照科學(xué)發(fā)展的要求、標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量工作的思路和舉措,，進(jìn)一步提高破解城市管理工作發(fā)展難題的能力,，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)。就城管工作具體來(lái)說(shuō),，一是推動(dòng)理順城管體制,，力爭(zhēng)在城市管理領(lǐng)域?qū)嵤┫鄬?duì)集中行政處罰權(quán),，積極爭(zhēng)取城管執(zhí)法主體資格，依法確定城管局職能職責(zé),，使各項(xiàng)工作依法,、合法開(kāi)展。多方呼吁,、建議加快城管立法,，逐步建立權(quán)責(zé)一致的城市管理行政執(zhí)法體系，力求做到程序合法,、手續(xù)完備,、處罰合理，堅(jiān)持依法行政,。
二是把抓學(xué)習(xí),、強(qiáng)素質(zhì)做為黨員干部履職盡責(zé)的第一要?jiǎng)?wù)，牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,，根據(jù)單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和崗位需求制定完善的培訓(xùn)計(jì)劃,，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)制度，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),，不斷提高執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì),，樹(shù)立起城市管理隊(duì)伍的良好形象。
三是堅(jiān)持以人為本,，將群眾利益作為城市管理工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。真正打消居高臨下、審視別人,、以合理者自居的習(xí)氣,，多做換位思考。按照“主干道嚴(yán)禁,、次干道嚴(yán)控,、背街小巷規(guī)范”的原則，嚴(yán)格管理市區(qū)流動(dòng)攤點(diǎn),。在感情上貼近商販,、貼近困難群眾，對(duì)市區(qū)部分市場(chǎng)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,、定位管理,，借助各種社會(huì)資源，開(kāi)辟便民市場(chǎng),，為擺攤設(shè)點(diǎn)讓出部分生存空間,，為弱勢(shì)群體找出路，引導(dǎo)他們?nèi)胧薪?jīng)營(yíng),，幫助他們解決就業(yè)問(wèn)題,。積極爭(zhēng)取資金加快市政環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,，不斷滿足市民生活需要。
四是完善內(nèi)部管理制度及考核機(jī)制,，不斷強(qiáng)化以制度管人管事的約束力,。通過(guò)黨委中心組學(xué)習(xí)和落實(shí)省州市會(huì)議精神，不斷提高執(zhí)政能力,，確立黨委核心領(lǐng)導(dǎo)作用,，以黨委自身建設(shè)帶領(lǐng)全局隊(duì)伍建設(shè)。以支部為單位,、隊(duì)室為中心,，利用干部紀(jì)律作風(fēng)整頓、基礎(chǔ)管理活動(dòng)等多種形式,，加強(qiáng)干部職工對(duì)理想信念,、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技能方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和軍事化訓(xùn)練,。認(rèn)真執(zhí)行《機(jī)關(guān),、市容、環(huán)衛(wèi)工作人員考核辦法(試行)》等24項(xiàng)規(guī)章制度,，促使“高效能運(yùn)轉(zhuǎn),、高水平執(zhí)法、從嚴(yán)治局”的指導(dǎo)思想落到實(shí)處,。
五是全面推行文明執(zhí)法,、理性執(zhí)法，積極推進(jìn)執(zhí)法行為的規(guī)范化,，通過(guò)各種渠道加大宣傳,，不斷增強(qiáng)群眾的法律意識(shí)，讓群眾認(rèn)同并支持城市管理工作,。通過(guò)改進(jìn)方式方法、加大宣傳,，為城市管理工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造有利環(huán)境,。六是創(chuàng)新工作思路，大膽學(xué)習(xí)和借鑒省內(nèi)外先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),，打開(kāi)視野,，拓展思路。在制定城市管理措施時(shí),，既要考慮當(dāng)前發(fā)展需要,，又要考慮未來(lái)發(fā)展的需要，將城市管理工作置于全市工作大局之中,，努力實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì),、環(huán)境的全面,、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,。
(三)轉(zhuǎn)變作風(fēng),，深入調(diào)研，把握城管工作科學(xué)發(fā)展的主動(dòng)權(quán)
始終保持積極進(jìn)取,、苦干實(shí)干,、迎難而上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),、群眾意識(shí),，把心思和精力用在干工作、促落實(shí)上,，用在抓發(fā)展,、促發(fā)展上，用在服務(wù)各族群眾,、辦實(shí)事辦好事上來(lái),，大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究,，研究工作中需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,，努力使城管工作部署更加符合客觀實(shí)際，更好地體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的根本要求,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十三
師德是一個(gè)教師的靈魂,，是搞好教育教學(xué)的前提保證，是教師的立身之本,。我國(guó)古代大教育家孔子曾說(shuō)：“其身正,，不令而行，其身不正,，雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范,、表率作用，注意自己的行為舉止,，言談風(fēng)貌,。教師的一言一行都對(duì)孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起,，從我做起,，率先垂范，做出表率,，以高尚的人格感染人,，以整潔的儀表影響人,，以和藹的態(tài)度對(duì)待人，以豐富的學(xué)識(shí)引導(dǎo)人,，以博大的胸懷愛(ài)護(hù)人,。只有這樣，才能保證教書(shū)育人的實(shí)效,，孩子才會(huì)“親其師,，信其道”，進(jìn)而“樂(lè)其道”,。
教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),，教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。因此,，師德,，不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教，而是一種精神體現(xiàn),，一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn),！師德需要培養(yǎng)，需要教育,，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng),！用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學(xué)生佩服,，從而仿效,。
我作為一名從教13年的教師，在這次自查自糾活動(dòng)中,，我主要從以下幾個(gè)方面來(lái)評(píng)析自我,、審視自我。
1,、思想認(rèn)識(shí)不夠,，政治學(xué)習(xí)記筆記敷衍了事?？傉J(rèn)為這些理論太過(guò)政治化,，只要走走形式，不必太過(guò)認(rèn)真,。
2、有點(diǎn)不思進(jìn)取,。對(duì)待工作不夠主動(dòng),，用心。只要完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)即可,。在工作中遇到難題,，不善于思考,，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)別任務(wù)，總有拖沓的心理,，缺乏上進(jìn)心,。
3、對(duì)教育教學(xué)新課標(biāo)新理念的理解不夠深刻,，沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,，導(dǎo)致教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)很多困惑。
4,、課堂教學(xué)的方法過(guò)于簡(jiǎn)單,，缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學(xué)手段仍然竄進(jìn)課堂,，應(yīng)付考試的應(yīng)試教育已不適應(yīng)現(xiàn)代信息時(shí)代的素質(zhì)教育,。
5、對(duì)于學(xué)生的關(guān)愛(ài)不夠,。為了不影響教學(xué)進(jìn)度,，點(diǎn)優(yōu)生發(fā)言的次數(shù)偏多，卻扼殺了部分差生的學(xué)習(xí)積極性,。
6,、對(duì)學(xué)生的`評(píng)價(jià)方式過(guò)于單一。備課不能面向全體學(xué)生,。沒(méi)有根據(jù)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生的行為,。
7、與家長(zhǎng)溝通不夠,。學(xué)校,、家庭與社會(huì)是不可分割的群眾。要使學(xué)生能有個(gè)性地發(fā)展成為德,、智,、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才，務(wù)必與家長(zhǎng)及時(shí)密切地聯(lián)系,，多交流,，多溝通。在這方面的工作還不夠主動(dòng),，未按學(xué)校的要求家訪,。
8、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。沒(méi)有腳踏實(shí)地,，總想在工作中找捷徑。做事情沒(méi)有創(chuàng)新精神，對(duì)問(wèn)題不做深層次的分析,，思考不夠透徹,。
1、政治學(xué)習(xí)不夠深刻,，沒(méi)有領(lǐng)悟其中的精華,，導(dǎo)致學(xué)習(xí)政治不認(rèn)真。
2,、任務(wù)付出總期望回報(bào),。思想認(rèn)識(shí)不貼合教師職業(yè)道德規(guī)范。所以在工作中不夠踏實(shí),，缺乏進(jìn)取心,。
3、缺乏一顆寬容的心,。此刻的學(xué)生難教,，學(xué)習(xí)不主動(dòng)，又頑皮,。家長(zhǎng)對(duì)教師的工作不用心支持,，不理解。讓教師工作無(wú)法順利開(kāi)展,，從而導(dǎo)致有點(diǎn)缺乏耐性,。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《教師法》,，忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，對(duì)教育事業(yè)盡心盡力,，不計(jì)名利,，努力創(chuàng)新，盡心盡責(zé)地完成每一項(xiàng)教學(xué)任務(wù),，不求,，但求更好。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十四
自機(jī)關(guān)工委安排關(guān)于20xx年至20xx年發(fā)展黨員工作進(jìn)行自糾自查的通知后,，按照會(huì)議發(fā)展黨員工作自查自糾要求精神,，東苑高級(jí)中學(xué)黨總支進(jìn)行了全面、詳實(shí)的'調(diào)查,，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
我校共有1個(gè)黨總支和5個(gè)黨支部,，黨員96人，其中：正式黨員95名,，預(yù)備黨員1名,。
自20xx年1月1日至今,，共發(fā)展8名黨員。
發(fā)展黨員嚴(yán)格按照了"控制總量,、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量,、發(fā)揮作用"的總要求,，始終把保證質(zhì)量放在發(fā)展黨員工作的首位，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)格培養(yǎng),、嚴(yán)格程序、嚴(yán)格調(diào)控,，扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作,。
在今后的發(fā)展黨員工作中，要更加按照發(fā)展黨員的規(guī)定,、程序去辦,，一定做到：
1、程序合格,。從召開(kāi)推薦會(huì)議,，接受會(huì)議，投票規(guī)范,，人數(shù)達(dá)標(biāo)等嚴(yán)格按照“五制”發(fā)展黨員,。
2、材料規(guī)范,。對(duì)發(fā)展黨員材料做到規(guī)范,、嚴(yán)格。會(huì)議記錄規(guī)范,、填寫完整,。
3、其他內(nèi)容要完整,。做到向黨旗宣誓,，預(yù)備黨員要按期轉(zhuǎn)正，嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)預(yù)備黨員的管理,，做到無(wú)違規(guī)入黨,，嚴(yán)格程序。
今后,，我們東苑高級(jí)中學(xué)黨總支將努力自查自糾,，認(rèn)真工作，努力克服工作中存在的不足,，進(jìn)一步規(guī)范工作程序,，切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十五
為了更好地服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)群眾,，看到自身工作的不足,，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)，我按照我局相關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神,，認(rèn)真對(duì)照自己的思想,、工作，查找自身的不足,，深刻剖析問(wèn)題的原因,，提出切實(shí)可行的整改措施，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提高服務(wù)水平?，F(xiàn)將本人自查自糾情況匯報(bào)如下：
(一)對(duì)自身學(xué)習(xí)抓得不緊
雖然，平日我還是比較重視學(xué)習(xí),，但常常忙于工作放松了學(xué)習(xí),。作為我局生活服務(wù)處的一名科員，工作任務(wù)多而雜,，往往只想把部署的各項(xiàng)任務(wù)完成,，認(rèn)為學(xué)不學(xué)都能搞好工作。
有時(shí)便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想,，滿足于完成工作,，需用時(shí)，采取“拿來(lái)主義”,，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,，很少靜下心來(lái)認(rèn)真思考工作和鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。因此,，觸及知識(shí)表層的學(xué)習(xí),，沒(méi)有深入細(xì)致地理解，難以在思想和專業(yè)技能上有所提升,。
(二)工作思路不寬,，方法有所欠缺
由于自己的工作能力有限，加上工作時(shí)間長(zhǎng)了,，對(duì)待工作漸漸缺乏了新鮮感,。工作思路也不寬，常常習(xí)慣于按老方法,、老經(jīng)驗(yàn)辦事,，認(rèn)為這樣，可以不費(fèi)太多的精力就可以完成任務(wù),。因此,，工作中存在只求完成任務(wù),，不求任務(wù)質(zhì)量的思想。碰到工作中的難題或者無(wú)關(guān)緊要的事情,，常常采取拖延政策,，不會(huì)主動(dòng)尋求解決方案，而是等待辦法自己出現(xiàn),。缺乏一種刻苦鉆研,、艱苦奮斗、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,。
(三)服務(wù)意識(shí)還有待加強(qiáng)
后勤工作本身就應(yīng)以服務(wù)為主，但由于日常工作事多面廣,、千頭萬(wàn)緒,，我有時(shí)對(duì)于難解決的問(wèn)題還存在急躁情緒，這是沒(méi)有牢固樹(shù)立起全新全意為人民服務(wù)的表現(xiàn),。對(duì)群眾和機(jī)關(guān)單位迫切需求了解不夠,，沒(méi)有想機(jī)關(guān)之所想，沒(méi)有急機(jī)關(guān)之所急,。工作方式簡(jiǎn)單,，只是安于現(xiàn)狀，按部就班,、循規(guī)蹈矩地干工作,。
歸根結(jié)底，上述問(wèn)題的產(chǎn)生,，主要還是因?yàn)閭€(gè)人思想上沒(méi)有引起高度的重視,，大局意識(shí)不強(qiáng)。缺乏學(xué)習(xí)的鉆研精神,，工作能力停留在表面,，理論聯(lián)系實(shí)際較少，不能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,。自身學(xué)習(xí)的不足,，導(dǎo)致思想素質(zhì)和政治覺(jué)悟不高，沒(méi)有理解透徹先進(jìn)的理論思想,，從而讓自己對(duì)工作的認(rèn)識(shí)有一定的偏差,。因此，服務(wù)人民的宗旨觀念也不強(qiáng),。作為一名黨員,，沒(méi)有嚴(yán)格要求自己，無(wú)論是思想認(rèn)識(shí)還是工作態(tài)度上都還有待提高,。
針對(duì)上述提出的問(wèn)題和不足,，我今后一定要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，結(jié)合本職工作,，不斷學(xué)習(xí)和夯實(shí)工作水平,，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把“以人為本,、執(zhí)政為民,，密切聯(lián)系群眾”的服務(wù)理念貫穿到日常工作中，更好地為機(jī)關(guān)服務(wù),。
(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),，提高綜合素質(zhì)
作為一名黨員，勤奮學(xué)習(xí)是貫徹以人為本執(zhí)政為民理念,，增強(qiáng)黨性,、提高本領(lǐng)，做好工作的前提,。因此,，要牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,，一種精神追求,，一種思想境界，帶頭學(xué)習(xí)政治理論,，弘揚(yáng)良好學(xué)風(fēng),，提高思維層次。同時(shí),，努力刻苦地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，增強(qiáng)做好本職工作的.本領(lǐng)，穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤工作發(fā)展,。
(二)堅(jiān)持觀念創(chuàng)新,，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新
一是牢固樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，解放思想,，突破傳統(tǒng)思維模式,，創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容,、創(chuàng)新方法,，凡是有利于機(jī)關(guān)發(fā)展，凡是符合職工群眾利益的事情就大膽去做,、大膽去干,。二是改進(jìn)工作方法。堅(jiān)持在實(shí)際工作中邊實(shí)踐,、邊探索,、邊總結(jié),，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式,。善于抓重點(diǎn)帶一般,，強(qiáng)化精細(xì)意識(shí)，努力實(shí)現(xiàn)點(diǎn)上突破,、面上開(kāi)花,、整體推進(jìn)。
(三)努力轉(zhuǎn)變作風(fēng),，提高工作效率
牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),，認(rèn)真改進(jìn)工作方式方法和服務(wù)態(tài)度，要“以人為本”,，實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù),，一切從干部職工的需求和切實(shí)利益出發(fā)，一切從大處著眼,，小處著手，注重服務(wù)態(tài)度和工作質(zhì)量,。要本著公平,、公正、公開(kāi)的工作原則,，妥善處理好后勤服務(wù)中的各種問(wèn)題,，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，努力維護(hù)機(jī)關(guān)的和諧建設(shè),。關(guān)心他們的生活,，積極為他們解決困難，解除他們的后顧之憂,。要體現(xiàn)出服務(wù)中有管理,，管理中有服務(wù)。繼續(xù)為區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)后勤工作貢獻(xiàn)力量,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十六
依據(jù)縣市財(cái)政局《關(guān)于在全縣深入開(kāi)展會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化創(chuàng)建活動(dòng)的通知》規(guī)定,，我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部十分重視，機(jī)構(gòu)專門班子,，根據(jù)初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中規(guī)范性的規(guī)范規(guī)定,，對(duì)全系統(tǒng)軟件的會(huì)計(jì)基本工作中開(kāi)展了全方位自糾自查，進(jìn)一步提高了會(huì)計(jì)工作制度運(yùn)行水準(zhǔn),，現(xiàn)將自糾自查工作方案以下：
縣市財(cái)政局《關(guān)于在全縣深入開(kāi)展會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化創(chuàng)建活動(dòng)的通知》下達(dá)之后,，我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部十分重視，專業(yè)舉辦了局屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和財(cái)會(huì)人員大會(huì),，就各項(xiàng)任務(wù)干了專題講座分配,，規(guī)定各企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)立領(lǐng)導(dǎo)成員,，明確專職人員用心進(jìn)行建立工作中。另外機(jī)構(gòu)全體人員領(lǐng)導(dǎo)干部和財(cái)務(wù)人員努力學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》,、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,、《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》等相關(guān)相關(guān)法律法規(guī)，使全體人員領(lǐng)導(dǎo)干部和財(cái)務(wù)人員進(jìn)一步提高了對(duì)初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中規(guī)范性的掌握,，并可以十分重視,，積極開(kāi)展自糾自查整頓，進(jìn)一步加強(qiáng)全系統(tǒng)軟件財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的各項(xiàng)任務(wù),，一同推動(dòng)全系統(tǒng)軟件的`初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中,。
依照《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《陜西省會(huì)計(jì)管理?xiàng)l例》,、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化考核標(biāo)準(zhǔn)》等文檔規(guī)定，我區(qū)及局屬各企業(yè)仔細(xì)認(rèn)真的從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)和財(cái)務(wù)人員選任,、財(cái)務(wù)核算,、會(huì)計(jì)監(jiān)督、制度體系,、會(huì)計(jì)信息化執(zhí)行狀況等開(kāi)展了全方位細(xì)膩的自糾自查：
1,、各企業(yè)都能依規(guī)設(shè)定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)組織、配置財(cái)務(wù)人員,，并機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)人員準(zhǔn)時(shí)參與繼續(xù)再教育學(xué)習(xí)培訓(xùn),。局屬各企業(yè)都能按照規(guī)定配置財(cái)會(huì)人員，核算中心納管企業(yè)設(shè)報(bào)帳聯(lián)絡(luò)人一名,，核算中心未納管的企業(yè)設(shè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一名,，財(cái)務(wù)出納一名，各企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)為財(cái)務(wù)主管,。財(cái)務(wù)出納,、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)分工清晰，崗位職責(zé)確立,。財(cái)會(huì)人員變化轉(zhuǎn)交辦理手續(xù)完善,。
2、各企業(yè)能依規(guī)做賬,，嚴(yán)苛依照《會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定和國(guó)家統(tǒng)一要求設(shè)定會(huì)計(jì)分錄,，進(jìn)行財(cái)務(wù)工作，合并財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)用精確,。
3,、會(huì)計(jì)原始憑證的文件格式恰當(dāng)、內(nèi)容詳細(xì)、因素齊備,，填寫方式,、審批程序流程等合乎企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定；記帳憑證內(nèi)容,、填寫方式,、應(yīng)附會(huì)計(jì)原始憑證、更改錯(cuò)誤方式等合乎企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,，是經(jīng)相關(guān)責(zé)任者簽名,，筆跡清晰，訂裝齊整,。
4,、各企業(yè)都能按照規(guī)定設(shè)定總分類賬、明細(xì)分類賬,、日記帳和備查簿賬,，賬薄開(kāi)啟標(biāo)準(zhǔn)，賬薄備案筆跡清晰,、因素齊備,、引言確立，結(jié)帳,、不正確更改方式都合乎企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求,。能保證賬證、賬賬,、賬實(shí)相符,，現(xiàn)錢和金融機(jī)構(gòu)日記帳按日逐單次序備案,，長(zhǎng)出賬戶余額,，存款與銀行對(duì)賬單立即核查。
5,、財(cái)會(huì)人員能準(zhǔn)時(shí),、依照要求定編財(cái)務(wù)報(bào)告，財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)真正,、測(cè)算精確,、內(nèi)容詳細(xì)、表明清晰,、申報(bào)立即,。
6、公司電腦文件管理者對(duì)會(huì)計(jì)記賬憑證,、會(huì)計(jì)憑證,、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和別的會(huì)計(jì)賬簿都能依照國(guó)家規(guī)定按時(shí)梳理存檔，妥當(dāng)存放,，公司電腦文件的調(diào)取,、拷貝立即備案,，公司電腦文件的消毀符合要求辦理手續(xù)。
7,、各企業(yè)內(nèi)控制度體制早已創(chuàng)建,，內(nèi)部控制審計(jì)規(guī)章制度完善，會(huì)計(jì)出納單設(shè),，印章主抓,，準(zhǔn)時(shí)按要求開(kāi)展財(cái)產(chǎn)清查，財(cái)產(chǎn)清查的范疇,、機(jī)構(gòu)程序流程確立,。
8、內(nèi)部控制規(guī)章制度完善,，實(shí)行及時(shí),。流動(dòng)資產(chǎn)業(yè)務(wù)查詢，銀行匯票管理方法,，稅票領(lǐng)料,、存繳、消毀等合乎內(nèi)部控制制度規(guī)定,，理財(cái)規(guī)劃,、處理合乎國(guó)有資產(chǎn)處置管理?xiàng)l例。
9,、創(chuàng)建會(huì)計(jì)信息化各類管理方案,，配置財(cái)務(wù)核算專用型電子計(jì)算機(jī)，按照規(guī)定設(shè)定實(shí)際操作管理權(quán)限和登陸密碼,，打印出,、訂裝賬薄、憑據(jù),，會(huì)計(jì)信息化工作中符合要求的規(guī)定,。
根據(jù)自糾自查，我系統(tǒng)軟件會(huì)計(jì)基本工作中總的狀況是好的,，各企業(yè)都能嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,，初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中較為標(biāo)準(zhǔn)，但與初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中考核指標(biāo)對(duì)比,，也有一定的差別,，關(guān)鍵存有下列不夠和難題：
1、一部分企業(yè)財(cái)務(wù)人員無(wú)會(huì)計(jì)從業(yè)資格職業(yè)資格證,。
2,、某些記帳憑證的空白行未銷戶。
3、內(nèi)部控制規(guī)章制度尚需進(jìn)一步完善和健全,；
4,、對(duì)財(cái)會(huì)人員的培訓(xùn)工作和繼續(xù)再教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)也有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
對(duì)于自糾自查中發(fā)覺(jué)的難題,，大家堅(jiān)持不懈源頭治理的標(biāo)準(zhǔn),，采取措施對(duì)策，靠實(shí)整頓義務(wù),，逐一逐一開(kāi)展了用心的整頓：
二是對(duì)記帳憑證空白行未按照規(guī)定銷戶的,，逐憑據(jù)整頓健全，保證每一張記帳憑證都符合要求,。
三是舉行財(cái)會(huì)人員培訓(xùn)會(huì)議,，提升對(duì)財(cái)會(huì)人員的培訓(xùn)工作，提升財(cái)會(huì)人員的綜合能力和融入新形勢(shì)下發(fā)展趨勢(shì)的工作能力,，全方位提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)素質(zhì),。
四是進(jìn)一步完善和健全內(nèi)部控制規(guī)章制度，創(chuàng)建初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中標(biāo)準(zhǔn)化管理的常態(tài)化,，使全系統(tǒng)軟件會(huì)計(jì)工作的總體水準(zhǔn)進(jìn)一步提高,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十七
為扎實(shí)推進(jìn)教師作風(fēng)建設(shè)，按照教育局及學(xué)校作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求,，結(jié)合我在思想,、學(xué)習(xí)、教育教學(xué)等方面的工作表現(xiàn),，對(duì)照學(xué)校作風(fēng)工作實(shí)施方案的評(píng)議內(nèi)容進(jìn)行了自查,，我深深地體會(huì)到“敬業(yè)，愛(ài)崗,，奉獻(xiàn)”的內(nèi)在核心,。特進(jìn)行了自查自糾：
能全面貫徹國(guó)家的教育方針，深入推進(jìn)素質(zhì)教育,，明確辦學(xué)方向和辦學(xué)目標(biāo),。
1,、作為副校長(zhǎng),，我的管理理念、管理藝術(shù)與時(shí)代的要求還有一定的差距,，在深入課堂檢查督促指導(dǎo)方面還做得夠,。
2、執(zhí)行制度存在欠缺,，有礙于情面的現(xiàn)象,，如有的事在追究責(zé)任上，不夠大膽處理影響了制度執(zhí)行的嚴(yán)肅性。
各項(xiàng)收非都嚴(yán)格按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),，對(duì)學(xué)校內(nèi)部的亂收費(fèi)行為堅(jiān)決,、及時(shí)處理。
在實(shí)際工作中,，我樹(shù)立了“就是榜樣”“就是旗幟”的`這一觀念,。事事處處以身作則，給教職工做榜樣,。
1,、有時(shí)候控制不了自己的情緒，容易發(fā)脾氣,，顯得很不冷靜,，這樣對(duì)工作造成了一定的影響。
2,、對(duì)終身學(xué)習(xí)還認(rèn)識(shí)不夠,，只停留在學(xué)習(xí)的表面，認(rèn)為自己學(xué)懂啦,，不再深入,。這樣，在工作教學(xué)中,，存在有時(shí)感到所學(xué)的知識(shí)還不夠用,，沒(méi)有較好的寫作能力，在教育這片領(lǐng)域里要?jiǎng)?chuàng)造一片屬于自己的藍(lán)天需要付出更多的艱辛,。
3,、滿足于過(guò)得去的工作作風(fēng)，對(duì)政治理論學(xué)習(xí),、政策,、教育法規(guī)政策了解和掌握的程度、重視的程度還不夠高,。
對(duì)教師的評(píng)價(jià)能做到客觀,、公正、合理,，善于團(tuán)結(jié)廣大教職員工,，調(diào)動(dòng)他們的積極性。
1,、教學(xué)方法創(chuàng)新不夠,，課堂效率有待于進(jìn)一步提高。
2,、堅(jiān)持做到不體罰或變相體罰學(xué)生,。在與家長(zhǎng)的交往中不收禮,、不吃請(qǐng)、不叫家長(zhǎng)辦事,，不進(jìn)行有償家教,。
3、沒(méi)有真正深入學(xué)生中間去了解學(xué)生（特別是差生）,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十八
從行風(fēng)評(píng)議工作一開(kāi)始,，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)法為民,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)的重要舉措緊緊抓在手上,，從提高強(qiáng)化學(xué)習(xí)入手，提高對(duì)此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí),，個(gè)人行風(fēng)自查自糾,。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)活動(dòng)貫穿于行風(fēng)評(píng)議工作的始終，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,，采取了“一加強(qiáng),，四結(jié)合”的做法，一是加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),。堅(jiān)持把行風(fēng)評(píng)議規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容作為必學(xué)課目,，工作中擠時(shí)間學(xué)，主動(dòng)學(xué),，對(duì)照檢查學(xué),。二是集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。充分利用單位安排的周四下午的集體學(xué)習(xí)時(shí)間,，寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì),。三是行風(fēng)評(píng)議學(xué)習(xí)與自己工作實(shí)踐結(jié)合起來(lái)。把學(xué)習(xí)與實(shí)踐融合在一起,，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)促進(jìn)了工作,，又在實(shí)踐中不斷的強(qiáng)化學(xué)習(xí)，形成了一個(gè)良性互動(dòng)的局面,。
行風(fēng)建設(shè)是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,，是黨風(fēng)、政風(fēng)建設(shè)的具體表現(xiàn),，加強(qiáng)自身行風(fēng)建設(shè)是保證各項(xiàng)事業(yè)持續(xù),、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,，推動(dòng)全面建設(shè)和諧社會(huì)的的重要保證,。結(jié)合剛結(jié)束的黨的先進(jìn)性教育,，使自己看到了存在的缺點(diǎn)及產(chǎn)生的原因,。
1．一是系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論方面比較欠缺,，特別是結(jié)合本單位、本行業(yè)實(shí)際開(kāi)展理論學(xué)習(xí)不夠,。
2．在轉(zhuǎn)變職能,，服務(wù)發(fā)展上，思想觀念缺乏超前意識(shí)和前瞻性,，工作方式方法按步就班缺乏創(chuàng)新,，協(xié)調(diào)解決六亂工作的水平需進(jìn)一步加強(qiáng)，整改報(bào)告《個(gè)人行風(fēng)自查自糾》,。
3,、在履行職責(zé)，依法行政和完成目標(biāo)任務(wù)上,，還需要進(jìn)一步提高依法行政,、文明執(zhí)法的水平，嚴(yán)格按工作程序和工作制度,，自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督,，在為政府分憂，為民辦實(shí)事,，認(rèn)真履行社會(huì)服務(wù)承諾方面應(yīng)做出更加突出的成績(jī),。
根源分析
產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因：一是學(xué)習(xí)上不夠深入和全面；二是思想觀念上缺乏樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,；三是自己對(duì)自己的工作沒(méi)有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃,、整理。四是工作的方式方法上沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn),。
整改措施,、努力方向
通過(guò)對(duì)行風(fēng)評(píng)議有關(guān)文件的學(xué)習(xí)理解，結(jié)合行風(fēng)評(píng)議第一,、二階段工作的成果,，自己提高了思想認(rèn)識(shí)，明確了今后的努力方向,。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，吸取教訓(xùn)，針對(duì)風(fēng)評(píng)議中所反映的'問(wèn)題,，今后要努力做好以下四個(gè)方面的工作,，以確保按照實(shí)施方案，搞好下階段的行風(fēng)評(píng)議工作：
1深入學(xué)習(xí)有關(guān)理論,，抓住機(jī)遇,，實(shí)現(xiàn)工作的新突破
一是解決認(rèn)識(shí)問(wèn)題，樹(shù)立緊迫感,，增強(qiáng)自覺(jué)性,。通過(guò)自查自糾,，敲起警鐘，明確學(xué)習(xí)的重要性和不學(xué)習(xí)的危害性,。今后我要把學(xué)習(xí)馬克思主義理論,、毛澤東思想、鄧小平理論作為必修課,，做到真學(xué),、真懂、真信,、真用,。
二是要做出學(xué)習(xí)計(jì)劃，不僅要學(xué)習(xí)好黨的基本路線,、方針,、政策，還要學(xué)習(xí)好現(xiàn)代科技方面的知識(shí),，要學(xué)法律,，懂管理,，努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高工作水平，改進(jìn)工作方法,。
個(gè)人自查自糾報(bào)告篇十九
按照全市開(kāi)展“治五風(fēng),、創(chuàng)五優(yōu)”活動(dòng)要求,，本人從工作,、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行自查自糾,，雖無(wú)嚴(yán)重的“庸、懶,、散”現(xiàn)象,，但也存在以下問(wèn)題：
一,、存在的問(wèn)題
1.學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng),，本人對(duì)于工作學(xué)習(xí)不夠深入，思考不夠全面,，調(diào)研不夠細(xì)致,，常因工作繁忙或其他借口而放松學(xué)習(xí)和自我深造。缺乏系統(tǒng),、主動(dòng)地學(xué)習(xí),，理想上逐漸缺乏多學(xué)習(xí)多研究多實(shí)踐的激情，事業(yè)心,、責(zé)任感,、緊迫感也不夠強(qiáng),。
2.工作要求不高,。對(duì)自己缺乏高標(biāo)準(zhǔn),、高要求，在工作上存在過(guò)得去就行的思想,，缺乏精益求精精神,。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng),、積極,，滿足于完成機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，未把工作做細(xì)、做實(shí),、做深,。
3.創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。工作中,，存在著因循守舊的觀念,，習(xí)慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識(shí)。比較習(xí)慣于老套路,、老辦法,，憑自己的經(jīng)驗(yàn)辦事，導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強(qiáng),，往往對(duì)于一些新問(wèn)題,、新困難感到不適應(yīng)。
二,、存在問(wèn)題的主要原因
以上問(wèn)題的存在,，本人進(jìn)行了深刻剖析，雖然有一定的客觀原因,，但主要是主觀原因造成的,。主要還是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，平時(shí)雖按時(shí)參加政治學(xué)習(xí),，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,，理論與實(shí)踐脫節(jié),。問(wèn)題出在表面上，根子生在思想上,，從更深層次上分析起來(lái),，主要有以下幾點(diǎn)：
(一)沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造,。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系,，并沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高,。
(二)作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化,。沒(méi)有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造,，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭,，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使對(duì)業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入,，滿足于不出問(wèn)題,。
(三)自我要求有所放松，忽視了自我約束,、自我監(jiān)督,、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí),，而不去研究思考問(wèn)題,。個(gè)人自查自糾整改報(bào)告本人將以此次活動(dòng)為契機(jī)，常懷律己之心，常修為人之道,，實(shí)現(xiàn)“五個(gè)提升”：提升政治思想覺(jué)悟特別是明辨是非的能力,，提升宗旨意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，提升大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,，提升學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和履職能力,，提升作風(fēng)紀(jì)律和個(gè)人修養(yǎng)。我將從以下幾個(gè)方面來(lái)提高自己：
三,、整改措施
隨著整治活動(dòng)的不斷深入,，通過(guò)對(duì)自身存在問(wèn)題的排查，更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題,，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤,、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,。
(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),。以高度的政治責(zé)任感,、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心,，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率,，腳踏實(shí)地,、勤勤懇懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，努力開(kāi)拓工作新局面要努力做到克服消極思維,、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,，破除平庸懶散，迎難而上,，積極工作;對(duì)遇到的問(wèn)題進(jìn)行理性思考,，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問(wèn)題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己,，腳踏實(shí)地地投入到市場(chǎng)規(guī)范監(jiān)督管理的事業(yè)中去,。
(三)求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新,。一是想問(wèn)題,、辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),，遵循客觀規(guī)律,，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,，敢于聽(tīng)實(shí)話,、真話。重實(shí)際,、辦實(shí)事,、求實(shí)效，不搞形式主義,，不擺花架子,。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去,，在工作中勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,、不墨守陳規(guī)、不固步自封,、從實(shí)際出發(fā),，不斷探索真理、研究新問(wèn)題,、解決新問(wèn)題,，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想,、新方案,，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面,。
1,、工作作風(fēng)情況。雖然我們沒(méi)有出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度生硬,，“門難進(jìn),、臉難看、話難聽(tīng),、事難辦”的問(wèn)題;敷衍塞責(zé),、推諉扯皮、等問(wèn)題;但是在服務(wù)質(zhì)量,、辦事效率上還有待提高,。
2、人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)達(dá)不到理想程度的工作要求,。需進(jìn)一步配齊人員,，完善工作責(zé)任和工作紀(jì)律。
3,、工作的方式方法不能與時(shí)俱進(jìn),。
一是要提高認(rèn)識(shí);
二是要端正態(tài)度;
三是要認(rèn)真整改;
四是制定措施;
五是抓好落實(shí);
六是要達(dá)到目的,。
力爭(zhēng)通過(guò)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作使我們?yōu)槊穹?wù)的意識(shí)明顯增強(qiáng)，增強(qiáng)自身素質(zhì),，提高工作效率,。
經(jīng)過(guò)深入的自查自糾，結(jié)合本科室的職能職責(zé),，我們會(huì)認(rèn)真對(duì)待這次政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作及做好以下工作：在今后工作中,，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以改革創(chuàng)新的精神,，不斷探索先進(jìn)的方法,，深入基層調(diào)查研究，總結(jié)提煉群眾經(jīng)驗(yàn),，強(qiáng)化學(xué)習(xí),，完善機(jī)制，不斷提高服務(wù)群眾工作的質(zhì)量和效率,。認(rèn)真執(zhí)行,，按照“一張笑臉相迎、一聲您好問(wèn)候,、一把椅子讓座,、一杯熱茶暖心、一片誠(chéng)心辦事”的工作規(guī)范要求,，認(rèn)真接待做好各項(xiàng)工作,，堅(jiān)決克服“門難進(jìn)、臉難看,、事難辦”問(wèn)題,，對(duì)立“務(wù)實(shí)、高效,、勤政、廉潔”的良好工作形象,。
認(rèn)真按照縣糾風(fēng)辦的安排進(jìn)行自查自糾工作,，自我落實(shí)行風(fēng)評(píng)議工作的任務(wù)和責(zé)任，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際進(jìn)行自我對(duì)照,，認(rèn)真查找在行風(fēng)上存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),，提出加強(qiáng)行風(fēng)建議的整改措施，按照邊評(píng)邊改的原則,，采取切實(shí)有力的措施,，能夠整改中的立即整改，解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中帶有普遍性,、傾向性的問(wèn)題,。同時(shí),，堅(jiān)持內(nèi)查和外督相結(jié)合，促進(jìn)自我的行風(fēng)廉政建設(shè)工作,。
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個(gè)人自查自糾報(bào)告篇二十
按照教育局《落實(shí)工作職責(zé)規(guī)范政治行為主題實(shí)施方案》精神,，我校在第一階段學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上，按照工作職責(zé)認(rèn)真開(kāi)展自查自糾工作,，深入查找工作中存在的問(wèn)題?，F(xiàn)將自查工作報(bào)告如下：
為了做好第二階段的工作，我們學(xué)校成立了以姚校長(zhǎng)為首的自查領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組成員按照“五個(gè)方面”的自查要求帶頭自查,，帶頭征求意見(jiàn)，落實(shí)責(zé)任,，采取自上而下的`方式,，從領(lǐng)導(dǎo)小組成員開(kāi)始，到每一個(gè)教職員工,，分層次組織,。按照權(quán)責(zé)對(duì)等的原則，逐項(xiàng)自查,，找出差距,，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，真誠(chéng)接受意見(jiàn)和建議,。
1,、行政班子說(shuō)責(zé)任
學(xué)校行政班子成員重點(diǎn)自查，提出整改措施,。隨后,，對(duì)各自的責(zé)任進(jìn)行了討論和澄清，并對(duì)責(zé)任范圍進(jìn)行了部分調(diào)整,。會(huì)上,，大家也一致認(rèn)為，作為組織者和管理者,，必須從傳統(tǒng)的辦學(xué)理念中解放出來(lái),，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高自身的管理能力和科研能力,。
2,、班主任說(shuō)了職責(zé)
首先班主任分年級(jí)組，圍繞“帶好一個(gè)班,，教好每一個(gè)學(xué)生,，聯(lián)系好每一個(gè)家庭”來(lái)談經(jīng)驗(yàn)，談道德,，談責(zé)任,。一般認(rèn)為班主任的職責(zé)是調(diào)查研究學(xué)生情況,，了解學(xué)生的家庭情況、思想品德情況,、學(xué)習(xí)情況,、身體狀況、性格心理特點(diǎn),、興趣特長(zhǎng),，做好家訪工作；班主任組織和管理班級(jí)集體,，應(yīng)根據(jù)教育方針,、教育任務(wù)和學(xué)生實(shí)際情況，制定班級(jí)集體建設(shè)目標(biāo),，建立班級(jí)常規(guī),，營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍，做好班主任的日常組織和管理工作,，具體如下：協(xié)調(diào)教育力量,，多種渠道溝通。負(fù)責(zé)聯(lián)系和組織學(xué)科教師討論班級(jí)的教育工作,，協(xié)調(diào)各種活動(dòng)和課業(yè)負(fù)擔(dān),，聯(lián)系班級(jí)家長(zhǎng)和相關(guān)社會(huì)團(tuán)體的支持與配合，共同做好學(xué)生的教育工作,；要給班主任做好計(jì)劃,，檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，做好總結(jié)工作,。
3,、班主任說(shuō)了他的職責(zé)
教師備課組開(kāi)展績(jī)效報(bào)告，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng),，然后學(xué)科組圍繞“備課每節(jié),，做好每節(jié)課，改進(jìn)每項(xiàng)作業(yè)”談經(jīng)驗(yàn),，談師德,，談責(zé)任。大家一致認(rèn)為,，全面實(shí)施素質(zhì)教育，突出其特色,，是每一位教師的歷史使命,。
我校把加強(qiáng)執(zhí)行力學(xué)習(xí)貫穿始終，召開(kāi)年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和教研組參加的會(huì)議,，重溫教育局和學(xué)校下發(fā)的有關(guān)文件精神,，深入學(xué)習(xí)教育法,、義務(wù)教育法、教師法等教育法律法規(guī)和有關(guān)文件,，多渠道收集學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,，牢固樹(shù)立依法行政、依法辦學(xué),、依法教學(xué)的理念,，為自查做好充分的思想準(zhǔn)備。
我們學(xué)校采取各種形式的宣傳活動(dòng),，向教職工說(shuō)明此次活動(dòng)的目的和意義,，以便更好地為學(xué)校、為師生服務(wù),，并說(shuō)明我們改進(jìn)工作,、落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任的誠(chéng)意和決心，從而獲得教職工的理解,、信任和支持,，以誠(chéng)換誠(chéng)。
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