為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,,方案屬于計劃類文書的一種。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的方案嗎,?下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏,。
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇一
促進公司員工團結,激發(fā)員工工作熱情,,加強企業(yè)文化建設。
1,、評選 “20xx年度五星員工”
2、拔河比賽
負責部門: 企劃部
參加部門:公司所有部門
公司全體在職員工
1,、“五星員工”評選:公司所有部門
2、拔河比賽:公司籃球場
1,、“五星員工”評選:20xx年12月21日~20xx年12月28日
2、拔河比賽:20xx年12月28日~20xx年12月31日兩天中午
宣傳階段(12月11-12月15):
1,、準備宣傳單和要發(fā)的通知;
2、發(fā)通知和活動策劃書給各部門負責人;
3,、在公司網站首頁發(fā)布相關信息和公示;
4、發(fā)郵件到每個公司員工的信箱中,,動員大家的積極性與參與熱情,,詳細介紹本活動并讓他們咨詢;
5,、海報宣傳,可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示,。
宣傳通知
在即將過去的20xx年里,公司整體發(fā)展狀況良好,。這樣優(yōu)異的成績離不開廣大員工的辛勤汗水與默默奉獻。為弘揚企業(yè)文化,,調動員工工作積極性與工作熱情,經公司研究決定將在20xx年元旦來臨之際開展 “20xx年度五星員工” 評選活動,,現將有關評選事宜通知如下:
1、評選基本條件與標準
基本條件:
(1)在公司連續(xù)任職時間1年以上,。
(2)本年度無任何的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力,、盡職盡責,、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己,,自覺遵守公司各項規(guī)章制度,。
(5)富有創(chuàng)新精神,,能夠提出有建設性的建議。
(6)具有團隊精神,,在工作中與他人合作融洽。
評選標準:
(1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,,勤奮,、認真。
(2)有細致心:善于發(fā)現工作中的疏漏并能及時糾正,。
(3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,,善于開拓創(chuàng)新。
(4)有榮辱心:真正意識到企業(yè)與自我發(fā)展的關系,,企興我榮,企衰我恥,。
2、評選部門劃分
根據公司機構的特征和員工崗位的多重性,,為了體現和增強評選的先進性、代表性,、權威性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分:首先各部門在自己內部選出最佳員工,,然后由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。
3,、具體流程:
(1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項;
(2)制作出合理的調查表(附“五星員工”選票),并全數打印出來;
(3)溝通聯系好各個部門的負責人,,按各個部門人數發(fā)放調查表,并交待相關事宜;
(4)各部門負責人把調查表統(tǒng)一發(fā)放給每個員工,,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明確回收時間;
(5)主辦方做好監(jiān)督工作,,并提供各種咨詢;
(6)從各部門負責人收回所有選票并進行統(tǒng)計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工;
(7)主辦方收回選票并進行統(tǒng)計,,選出五名員工評為“最佳員工”,選出一人為“五星員工”;頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行,。
略
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇二
活動目的:
1、迎接五.一旺季,,品牌宣傳造勢
2、提高銷量給客戶信心,,為5月壓貨創(chuàng)造條件
3 搞好客情關系(本人4月份調到該市場)
活動主題:迎五一,,容聲冰箱大優(yōu)惠
活動時間:20xx.4.24—25(實際操作效果好,,延長到4.27)
前期工作:
1,、與商場領導溝通具體的操作細節(jié),,主要是價格、場地,、 人員,、物料的支持。
2,、20日在欽州市場做宣傳:貼海報和包裝三輪車,23日在商場前貼海報,。
3、22日檢查庫存和現場物料
4,、活動統(tǒng)一說辭的提煉:科龍廠家“五.一”提前做促銷活動,,特價銷售且贈送精美禮品。
現場操作:
1,、一個拱門,、兩個帳篷,、兩個產品氣模、一個“聯合國節(jié)能金獎”易拉保,、兩個海報牌。
2,、8款樣機輸出:1款特價機163g、2款上量機108a,、138a、2款新品171d,、186sm、1款電腦表現162ay,、活動主銷機型209s(聯合國節(jié)能金獎)、1款形象機226ay3
活動費用:包裝三輪車(5輛)200元,、運輸費用50元、臨時促銷30元/天×2=60元,,共310元(場地有商場申請)。
活動總結:
1,、期間共銷售26臺,占當月銷售63臺的41.2%,。主要競爭對手當月銷量是47臺,。
2,、為五一旺季做了充分的宣傳,,就“五一”七天銷量為79臺
3、客戶當月提貨97臺,,為歷史最高記錄,。但由于估計不知和其他因素,,導致在5月3日暢銷型號(290s、163g等)就開始斷貨影響了五一的銷量,。(該地區(qū)沒有設代理商,由南寧代理商輻射過來的,。)
4、使欽州市場的冰箱銷售有了更清晰的主題:節(jié)能,,而且使容聲的209s。(意外收獲)
5,、取得了客戶的信任。
可能許多同行在瀏覽到這里時,,并沒有找到自己所想要的東西,當然,,上面所寫的都是一般的、大方向的東西,。本人認為這場活動成功的主要之處在于:
1、活動的時間選擇恰當,,五一前一個星期的周末,。
2,、客戶支持,,163g在進價的基礎上加幾十元銷售。另外在場地,、人員等方面都給了支持。這是溝通方面的工作,需要做好,,但不要認為客戶的目的不是為了賺錢,,所有的讓利在其他機型我已保證了其滿意的利潤,。
3,、統(tǒng)一說辭的提煉,,在活動期間購買的顧客,很多是打算等到五一再買的,,但我們宣傳這就是科龍公司的五一的促銷活動,特價又禮品,。突出廠家活動在活動中的地位,廠家為了做宣傳而做促銷活動,,沒有理由不比平時優(yōu)惠,上帝喜歡“促銷消費”,。這時我們要做的就是:職業(yè)裝+普通話+名片=廠家經理。4,、樣機的節(jié)日化輸出,立牌,、pop、特價標簽,、贈品、魚缸等把樣機打扮得“美麗動人”,。
案例升華現場活動的策劃整個過程為:
1、活動背景分析,即活動的目的,。一般活動目的有:新品上市、處理滯銷品,、加大分銷以減輕庫存,、品牌宣傳,、提升銷量,、競爭對手促銷跟進、重大節(jié)慶日例行促銷,。對于廠家而言,,除了以上的目的,,還有以下的2個隱性目的:搞好客情關系以爭取主推,、價格管理以讓一些機型價格的透明度增加。所以每一場活動的目的必須有一個明確,,但不論哪一種目的,,銷量的提升是最初與最終目的,。在這里我們要注意一個問題,廠家與商家在追求的銷量的目的是一致的,,但在價格的設計上卻存在矛盾,,尤其是通過代理分銷的商品,。經銷上從廠家代理商進貨,廠家提供市場管理和支持,。當廠家提供人力物力財力做現場活動時,肯定要求經銷商在價格上給予支持,。這是會出現一個現象,,活動效果很好,但經銷商情緒不髙,,因為沒有利潤保證。在實際操作中我就聽到不少的客戶在跟我談到這個問題,。
所以,,活動的價格設計要虛虛假假,特價機的數量控制在2臺的以內,,如果可以的話,,在其他機型幫客戶調配利潤,。明確目的對于活動創(chuàng)意設計,、申請支持都有幫助,。
2、活動的創(chuàng)意設計,。一個成功的活動,應該傳達一個信息——你的活動為什么優(yōu)惠,,為什么活動期間購買就比平時便宜。對于這一步的工作的重點在于提煉活動的統(tǒng)一說辭,。在很多活動現場的造勢可能很火爆,,但由于統(tǒng)一說辭的工作沒有做,活動的主題沒有突出,。效果肯定可想而知?;顒拥膭?chuàng)意可能就是一句話,,比如:特價且送贈品又獎;節(jié)能冰箱全國巡回擂臺賽等;廠家經理現場簽名售價等,。一般來說,,只是要突出廠家的活動位置,消費者對廠家的讓利說辭還是比較相信的,。對于活動創(chuàng)意也可以理解為活動的說辭設計,不同的時段,,不同的區(qū)域設計不同的活動主題說辭。就比如說廠家高層簽名售機,,在一級城市可能有效果,但也不能什么時間都合適,,一般來說要炒作這個主題是有一定的前提:
1在重大的節(jié)慶日,。
2、活動的宣傳,。
看過《大腕》嗎?做現場促銷就要想葛優(yōu)籌備那個葬禮一樣,,開始時不要去考慮結果,。有多大就做多大,,資源允許就做到你自己害怕為止,。做了幾個“大場”之后,包你信心大增,。在我第一次策劃現場時,那幾天都很緊張,,單頁,、海報等都發(fā)出去了,擔心活動搞匝了,。其實在此之前我參加了不少的現場活動。現場活動其實很簡單,,在這里我要說的是:做了就肯定有效果。因為到現在我還沒有遇到過冷場的現場規(guī)模大,,前期造勢大,,一般體現在要制作宣傳單頁,。前段時間我遇到一個彩電廠家在一個周末做的一個以“某某彩電總經理簽名售機”為主題的活動,,活動出現冷場。為什么呢?是因為時間,、造勢配不起這個活動主題。如果改成一般的活動設計,,廠家宣傳促銷,,特價優(yōu)惠又送禮那不是很好嗎,。
3,、活動方案撰寫,。撰寫的目的有兩個,一是向公司申請資源,。二是與客戶溝通活動的支持。小型的例行促銷按照案例的撰寫就足以,,大型的要加上人員的分工和詳細的費用預算。這個方案一定要在活動的一個星期前完成,。
4、與公司,、客戶等有關部門溝通,申請支持和協調分工,。用你寫好的方案向公司申請贈品、活動費用,,并跟客戶溝通活動操作細節(jié),。主要是特價機的價格設計,、場地費,、現場物料(音響器材、海報牌等),、人員支持。這是的溝通結果可能會與你方案設計的有所出入,,一般建議在寫方案時申請場地費用,,除了費用的問題,,其他的都可以自己做調整。
5,、單頁、海報設計制作,。突出主題,寫好后到廣告公司跟設計人員一起完成,,一般廣告公司的專業(yè)會有一個滿意的設計給你。
6,、相關人員統(tǒng)一說辭、分工培訓,。對于活動參與人員進行簡單的交待和培訓,內容主要是你的活動的創(chuàng)意說辭,。這也有利于活動的統(tǒng)一性,,傳達的信息明確。如是新品為主題的活動,,需要培訓產品知識和銷售技巧。很多同行都為臨時導購員的安排感到麻煩,,我的觀點是,臨時導購員的作用是造勢宣傳,、引導顧客和開單。造勢宣傳就是讓臨時工作人員在接待顧客是主要是傳達活動的主題和突出廠家在活動位置,。即是我們說的統(tǒng)一說辭。一般請不要讓臨時導購員參與銷售,,除非她的能力讓你放心,,要不她會給你帶來不必要的麻煩,比如在介紹產品功能,、產品議價上。
7,、宣傳造勢。大型的活動單頁提前一個星期發(fā)放,,可以以當地的郵電局聯系,跟報紙一起發(fā)放,,或者跟報刊亭合作也可以。海報也是可同時張貼,,在商場門口最好時在活動的前2天,太早了可能影響活動前的銷量
8,、檢查庫存,、贈品和現場物料,。在活動的前2天進行,。特價和主銷機型要求保證庫存。
9,、現場操作。現場造勢,,拱門、帳篷,、太陽傘、易拉寶等現場物料搭建,,樣機產品線的設計擺設。這時的樣機需要精心打扮,讓它盡可能“,,美麗動人”。這里最關鍵的工作是銷售工作的配合,,要突出廠家在活動的位置,我這里有一個公式:職業(yè)打扮+名片+普通話=廠家經理,。活動成功的一個關鍵是有強有力的人員促銷,。所以業(yè)務人員的銷售能力非常重要,,可在家電行業(yè)又有幾個業(yè)務經理和產品經理還保持這份功力呢,??赡芤押苌俚揭痪€去了吧!
10、清理現場和總結評估,,并結算各種費用?;顒右唤Y束,就清理海報和特價標簽,。結算各種費用。最后是總結和對活動的評估,??偨Y成功的因素,這些因素不一定就是你方案里的,,完全有這個可能。所以,,想要在這方面成為高手,總結是很必要的,。對于活動的評估,,一般是以活動期間的銷量和活動后的一個星期的銷量作為參數。除了這些外可能還有以外的收獲,,比如品牌區(qū)域宣傳、良好的客情關系等,。
從上面的分析看,現場活動的策劃主要體現在:造勢,、統(tǒng)一說辭、客戶支持,、突出廠家活動位置、強有力的人員促銷,。這是一份簡單但辛苦的活,活動現場的搭建和清理并不讓人輕松,。為了公司、為了工資我們還是扎扎實實的做現場吧,,希望我的文稿對大家有所幫助,。同時由于本人的行業(yè),、能力限制,,可能有一些操作未能提及,請各位同行共同探討,。
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇三
生態(tài)辦公,快樂辦公,;我生態(tài),我快樂
各學院辦公室招新剛剛完成,,一批新鮮的血液注入辦公室這個大家庭后亟待整合。通過本案希望能使這一腔熱血到達沸騰。
生態(tài)文明是當下最時髦的一個詞,,如何使生態(tài)一詞貫徹到辦公生活中是一件值得人深思的事情。在可以預見的將來,,當我們每天做在辦公室里,面對著高輻射的電腦,,面對室內渾濁的空氣,如何工作的健康是一個必須面對的話題,。
煩瑣的工作,堆積如山的文案……如何保持快樂健康的心態(tài)去面對瑣碎呢,?米盧在創(chuàng)造中國足球的神話(n年以前)時,提到“快樂足球”一說,。這在工作中是同樣重要的??鞓繁旧砭褪且环N工作態(tài)度。
1 宣揚生態(tài)辦公,,快樂辦公的理念。
2 加深各學院辦公室的了解,,密切協作,相互交流工作經驗,,取長補短,更好的完善各自的工作體制與方法,。子曰:三人行,必有吾師?,F在六“院”同行,,何愁取不來真經?
3 各學院的辦公室是一個小團隊,希望通過此次活動,,加強團結,為以后精誠協作打下堅實基礎,。
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇四
主持人、新人,、雙方父母代表、證婚人,、音像控制、攝影攝像,、簽到臺負責人等場地:北海珍珠灣海景酒店。
20xx年10月30日上午9:00主旨:
1,、突出渲染新人雙方情感歷程,,強調性格,、能力,、特長等方面的“互補”。有緣相聚,、有情相戀、有心相知,,終成良緣。
2,、感謝雙方父母的`成全和廣大親朋的支持。
1,、開場:主持人致詞。
2,、介紹新人背景,。
3、伴郎伴娘進場來到舞臺兩邊,。
4、新郎上臺,。
5,、新郎愛的呼喚。
6,、父親牽著新娘出場(封閉花亭拉開幕布出場)。
7,、新郎到花橋中間與父親進行交接儀式。
8,、一對新人上臺(進行愛的宣言)(舞臺上冷煙花同時開啟)。
9,、交換戒指(由工作人員用遙控車送婚戒到新人面前,)交換完戒指,,新郎掀新娘頭紗,親吻新娘,。
10、祝福感恩父母,。
(1)《祈禱》母親們點路引上的。
(2)新人許愿點燭臺,、倒香檳酒、切蛋糕,。
(3)獻花。
(4)雙方父親(上臺)講話:
(5)主持人說父親:(煸情處)
11,、放飛氫氣球,。
12、交杯酒,、全體人員舉杯祝福。
13,、拋花球。
14,、禮畢:
1、遙控車送婚戒,。
2,、齊放氫氣球,。
3,、來賓留影的美好祝福。
4,、放冷煙花。
5,、泳池跨橋。
白色與粉紫色禮臺背景,、相片墻、路引,、紗紡花亭、杯塔,、燭臺、三點拱門,、紅地毯,、主桌布置、座椅包紗,、簽到臺布置、相片指引牌,、冷餐臺。
筆記本電腦,、攝像頭,、音響、冷煙花機道具:
新人胸花,、嘉賓胸花、花籃,、花瓣、喜字,、拉花、香檳酒,、高腳酒杯、禮花,、小禮品、糖果,、題名冊、席位卡文案,。
一,、主持人致詞(主持人)
主持人:尊敬的各位來賓、女士們,、先生們、親愛的父老鄉(xiāng)親們:
大家上午好,!非常高興能夠在這里與大家相識,同時也非常榮幸地受東道主的委托,,由我來擔任今天結婚慶典的主持,。我希望通過我的主持,能夠給大家?guī)剀?,送去祝福,;同時也懇請各位來賓朋友在我主持節(jié)目期間,給予我大力的配合,,最后,能夠得到你們的掌聲將是我莫大的榮幸,。謝謝!(鞠躬)好,,現在我宣布:公元二o**年十月三十日,,農歷十月初四,,北京時間上午10點18分,,xx先生xx小姐新婚慶典儀式正式開始
二、伴郎伴娘入場(手拿圣火進入典禮臺兩邊)
主持人:首先有請伴郎伴娘入場親愛的朋友們,,莊嚴的圣火將隨著幸福使者輕盈的步把希望之光點燃,當祝福的鐘聲在天際響起,,當悠揚的樂曲在身邊旋轉,,幸福的使者將在來賓的注目中款款登場,。燭光顯示著光明,象征著不老的誓言燭光顯示著活力,,象征著無限的美好風風雨雨,朝朝幕幕,,唯有真愛永存。
三,、新郎拿著手捧花上典禮臺
主持人:隨著幸福之光的一一點燃,一對新人的歷史將從此翻開新的一頁,。各位來賓,激動人心的時刻即將到來,,讓我們帶上深深祝福和美好的祝愿,用熱烈的掌聲有請新郎閃亮登場,!
四、新郎愛的呼喚
主持人:無數次的期待,,只為這一天,,無數次的等待,,只為這一刻,,親愛的朋友,讓我們屏住呼吸一起來聆聽愛的呼喚吧,!新郎:老婆,我來了,,我在等著你
五、新娘在父親的陪伴下入場(花亭下幕布緩緩拉開,新娘在父親的陪伴下走到花橋中間)主持人:美麗的新娘,,聽到你愛人的呼喚了嗎?請你在所有來賓的注視下做出神圣的抉擇吧行進中:今天,,這個世界上最美麗的新娘,這個世界上最幸福的女人,,在慈父的陪伴下款款地步入了神圣的婚禮殿堂。)
六,、新郎求婚————交接(新郎來到新娘面前單膝跪下,獻上花球,。)主持人:新郎,,請你用一個男人最誠摯的方式去迎娶你的美麗新娘吧,。接下來,,大家要見證的是慈父將親手把女兒的手交給新郎,。(交接完:掌聲有請慈父入坐)(新郎新娘雙雙進入典禮臺)
七、新人入場(婚禮進行曲)
讓我們用熱情的掌聲有請一對新人浪漫登場?。ㄐ羞M中:歷史將銘記這一天,歲月將銘記這一刻,,公元20xx年10月30日!一對佳人緣定今生,。
八、一對新人到臺上后,,放冷煙花,。
九,、新人宣誓
主持人:今天,我們二位新人將在大家的見證下許下
一生不變的誓言,。有請二位新人深情相對,十指相扣,。請新郎新娘宣讀愛的宣言
新娘:無論貧窮與富貴,疾病與健康,,我xxx愿意陪伴xxx一生一世,用不分離新郎:無論貧窮與富貴,,疾病與健康,我xxx愿意娶xxx為我的合法妻子,,永遠愛她守護她。
十,、交換戒指(工作人員用遙控車把婚戒送到新人面前)
主持人:結婚戒指戴在新娘左手的無名指上。此刻我們才真正體味到:執(zhí)子之手,,與子偕老
有請新娘將這枚情誼無價的戒指戴在新郎左手的無名指上,,從此你可以鎖住他的心,,鎖住他的情,鎖住他的一生一世,。
十一、交換戒指,,新郎掀起新娘頭紗,新郎親吻新娘
主持人:新郎,,現在請你張開雙臂勇敢地去擁抱你美麗的新娘吧
十二、新人點燭臺并許愿
有請新人共同點燃愛情之光,。點燃后:請你們?yōu)楸舜藶榘职謰寢岒S愿。讓我們也為他們默默許愿,,愿他們的愛情圣火生生不息,永無止境!
十三,、新人漫溢愛情香檳塔
請二位新人共同去開啟象征著愛的香檳(朗誦愛情詩歌:要求輕緩,整個現場呈現浪漫的氛圍)
十四,、新人飲交杯酒(工作人員放飛氫氣球)
接下來,二位新人將喝下人生中最甜最美的幸福酒,。請現場來賓端起杯中的美酒起立,一,、二、三,,為永恒的愛干杯吧,!
新郎,,新娘,,愿你們相濡以沫,風雨同舟,,珍愛一生,,幸福永恒!(提醒來賓請坐,。)
十五,、新人給父母敬茶
親愛的朋友們,,俗話說的好,,兒行千里,母擔憂,,父母之愛猶如一股涓涓細流,陪伴我們度過人生的風風雨雨,父母之愛恩重如山那,。此刻,二位新人將走到爸爸媽媽身邊為他們敬上一杯感恩茶,。
十六、新人向父母及來賓鞠躬
請新人向父母,、向現場來賓深情三鞠躬,。一鞠躬二鞠躬三鞠躬
十七,、新人拋手捧花
朋友們,幸福的時光總叫人難忘,,在這緣分天空里還有多少有情人在期待這幸福的時刻,二位新人即將把他們的幸福傳遞下去,,有請現場未婚的男女主動走到這幸福的通道上來。規(guī)則是新郎數數,,數到新娘的幸運數字,新娘拋花球,。新郎,,開始吧……
十八,、新人退場
新郎,攜上你的愛妻,,從此出發(fā)步入幸福大道!有請新人手牽手,,肩并肩奔向愛情大道,康莊大道,,祝他們百年好合,天長地久,!
十九,、主持人宣布婚禮慶典禮成,婚宴開始,!
新郎xx先生和新娘xx小姐“一生的約定”主題婚禮到此圓滿禮成
二十、請來賓們進入冷餐區(qū)用餐
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇五
我校以實現教學管理的科學化,,教學行為的規(guī)范化,教學常規(guī)的制度化,,教學評價的多元化為目標,結合學校發(fā)展狀況,,特制定此方案,。
**年10月8日——**年10月31日
為保證“教學質量月”活動順利開展,,成立了“教學質量月”活動領導小組,,領導小組成員如下:
組 長:連雪梅
副組長:李志剛
成 員:全體教師
1、宣傳學習(10.8——10.12):組織教師學習《小學各科教學指導意見》明確其要求,。確定主題,制定學校教學質量月活動方案,。
10月8日根據學校要求制定學校活動方案,。
10月9日——10月11日以集中和分散的方式,,學習《小學各科教學指導意見》
10月12日檢查教師學習筆記,,心得體會,。
2、落實常規(guī)(10.15——10.31):
開展以“兩看,、三評、五查”為主要內容的教學常規(guī)督查,。
“兩看”:(10月15日——10月16日)一,、看備課是否達到六備(即備課標,、備教材、備學生,、備教學手段、備教法,、備學法)二、看教研活動,,看各教研組活動是否與計劃一致,,記錄是否詳細,,活動目的是否鮮明。
“三評”:(10月17日——10月24日)開展全體教師課堂教學大比武活動,,活動中評課堂教學,評教案,,評說課。
“五查”:(10月25日——10月26日)一,、查教學計劃,,措施是否可操作,,課時安排是否合理,。二、查備課筆記,,教學進度是否與計劃一致,教學方法是否符合課程標準,。()三、查作業(yè)批改記錄,,作業(yè)數量是否與教學內容一致,,作業(yè)布置是否體現“以生為本”的分層作業(yè),批改是否體現“全員,、全部”要求,。四,、查教學反思,是否及時,,對課堂教學是否有指導意義。五,、查聽課筆記,記錄是否完備,,過程是否詳細,,評價是否齊全,。建立健全各項教學管理制度和基礎資料,。
教導處要及時搜集和整理各項管理制度和檢查考核資料,認真填寫各類報表及考核表,,及時統(tǒng)計、及時公布,,并結合本部實際制定相關的教學管理規(guī)定和教學質量檢查考核辦法,。
3,、反思總結(10.29——10.31)
整理裝訂活動檔案
根據活動過程情況評選活動先進個人
整理活動資料形成活動書面總結材料
1、提高認識,,狠抓落實。各教研組要根據工作安排要求做好本教研組的教研活動及教學大比武活動,。
2、嚴格考評,,做到公開,、公正,、公平。各位任課教師要提前做好各項準備工作,,抓好課堂教學,規(guī)范自己的教學行為,,積極參與教研活動及說課競賽活動,使自己在活動中能提高業(yè)務水平和管理能力,。
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇六
飛白報社全社大會;
增進會員們對飛白報社的了解,,進一步加強社團內部凝聚力,;總結社團招新至今的工作,,并對未來工作進行一個展望;共同探討飛白未來之路,;
人文院院辦504,;
20××年11月30日下午兩點,;
飛白報社指導老師;第十屆飛白報社社委,;第十一屆飛白報社全體成員;
(一)觀看第十屆飛白報社成果ppt,;
(二)第十屆飛白報社社委發(fā)言;
(三)飛白報社指導老師做講話,;
(四)飛白報社指導老師為第十屆飛白報社社委頒發(fā)榮譽證書并合影留念,;
(五)恭送老師及第十屆飛白報社社委離場,;
(六)第十一屆飛白報社社長做飛白歷史簡介及未來工作安排;
(七)會員提問關于飛白的問題并對飛白未來工作提建議,;
(八)觀看電影,;
(九)宣布會議結束;
項目
單價
數量
總計
榮譽證書
5
20
100
水
1
10
10
零食
100
邀請函
2
10
20
總計:230
(一)主持人:待定(訓練:洪豆),;
(二)通知第十屆社委時間地點:張萬青;
(三)通知第十一屆全體會員時間地點:吳靜,;
(四)當天拍照:曾菊芳、汪芳芳,;
(五)場地布置:劉曉萍,;
(六)會后場地打掃:全體社委,;
(七)榮譽證書、邀請函:吳文亮,;
(八)零食采購:陳甜、劉小梅,、徐濤;
(九)會議記錄:張慧,。
方案策劃書 方案策劃經理招聘篇七
根據《關于印發(fā)**縣衛(wèi)生局20xx年六月法制宣傳月活動實施方案的通知》(瀘衛(wèi)字〔20xx〕26號)要求,特制定第xxx個“六月法制宣傳月”活動實施方案,。
一,、指導思想
深入貫徹落實科學發(fā)展觀,,按照省、州,、縣有關部署,以“法律六進”為載體,,促進社會和諧穩(wěn)定為重點,采用群眾喜聞樂見的形式,,集中宣傳與群眾生產生活密切相關的法律法規(guī),,切實提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部依法行政能力和水平,強化人民群眾依法有序維權意識,,努力營造良好的法治環(huán)境。
二,、活動主題
今年“六月法制宣傳月”活動的主題是“創(chuàng)新法制宣傳方式,、推進法治文化建設”,。
三、組織領導
為了第xxx個“六月法制宣傳月”順利實施,,成立六月法制宣傳月領導小組,負責六月法制宣傳月的宣傳工作,,成員組成如下:
組長:李玉福(院長)
副組長:袁增秀(副院長)
成員;李偉,、金永剛,、唐玲、馬顏和,、朱春麗、陶治禮,、殷舒萍、張翠麗,。
領導小組設辦公室于院務辦公室,由袁增秀副院長任辦公室主任,。負責日常工作,。
四,、活動內容
一、結合實際,,針對醫(yī)療系統(tǒng)醫(yī)患糾紛問題,、收支兩條線單位人員待遇問題,、醫(yī)療收費問題等進行法制宣傳,重點宣傳《醫(yī)療事故處理條例》、《傳染病防治法》,、《職業(yè)醫(yī)師法》、《食品安全法》,、《母嬰保健法》、《職業(yè)病防治法》等與維護社會穩(wěn)定和促進社會公平正義,、保障人民身體健康和生命安全的法律法規(guī),,提高依法化解矛盾的能力,,提高群眾滿意度,促進衛(wèi)生事業(yè)單位依法健康發(fā)展,。
二、不斷加強法制宣傳教育工作,。通過多種形式,,有針對性地引導廣大干部職工學法律,講權利,,講義務,講責任,,為在全社會形成崇尚法治、維護法制尊嚴的良好氛圍作出應有貢獻,。
三、要開展群眾喜聞樂見的普法宣傳活動,,推進法制宣傳進機關,、進單位,、進學校、進企業(yè),、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村,。特別是要在衛(wèi)生行業(yè)中掀起學法用法的熱潮,,使廣大干部職工的法制觀念和素質得到進一步提高。
四,、要以創(chuàng)新法制宣傳教育新形式、提高宣傳實效為重點,,廣泛采用群眾喜聞樂見的電視、報刊,、網絡、街頭等宣傳形式,。如街頭法律咨詢,,散發(fā)法制宣傳資料,,播放法制宣傳音像等。
五,、活動要求
一,、要高度重視六月法制宣傳月工作,,要加強合作,互相配合,,強化措施,結合各自職能,,在增強活動的實效上下功夫。
二,、是加強領導,、精心組織,、落實專人和保障經費,確保宣傳月活動取得實效,。