在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來(lái)看一看吧,。
員工入職保證書篇一
本酒店新員工入職,，新員工必須保證在本酒店工作半年以上,，如果新員工在本酒店工作不滿半年,，離職時(shí)需扣除一個(gè)月工資作為本酒店對(duì)員工的培訓(xùn)費(fèi)用，試崗當(dāng)天無(wú)薪,，從第二天計(jì)薪,，新員工入職在不滿一個(gè)月因個(gè)人原因提出離職工資按1200元/月計(jì)算。
二,、關(guān)系
指夫妻關(guān)系或已確定戀愛(ài)關(guān)系的人在本單位工作時(shí)
1,、不允許坐在一起吃飯；
2,、不允許上崗期間在一起聊天,；
3、不允許喊對(duì)方親稱,；
4,、外出游玩時(shí)不允許在一起嬉戲打鬧；
5,、不允許工作之間干擾或影響對(duì)方工作情緒,；
員工入職保證書篇二
保證人出于對(duì)xx市xx網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱“公司”)從事的教育行業(yè)前景的憧憬向往及個(gè)人發(fā)展愿景的追求需要，經(jīng)認(rèn)真考慮,，正式?jīng)Q定申請(qǐng)加盟公司從事崗位工作,，一旦通過(guò)培訓(xùn)考核被錄用試用，保證人保證如下：
1,、愿意在公司工作服務(wù)不少于貳年,，決意做好本崗職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。在此期間由于個(gè)人原因離開(kāi)公司，保證人同意無(wú)條件承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。
2,、嚴(yán)格依照公司各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)合同條款之規(guī)定，及時(shí)辦理人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)入及保險(xiǎn)統(tǒng)籌繳納檔案轉(zhuǎn)移之手續(xù),。由于自身原因不能按規(guī)定要求辦理上述檔案關(guān)系調(diào)入轉(zhuǎn)移手續(xù),，愿意放棄轉(zhuǎn)正后所享有的相關(guān)權(quán)益，因此造成的后果及經(jīng)濟(jì),、法律責(zé)任概由保證人自行承擔(dān),，與公司無(wú)關(guān)。
保證人鄭重聲明：本保證書可作為保證人與公司簽訂的《勞動(dòng)合同》附件,，也可作為單獨(dú)的法律文件使用,。保證人如有違反本保證書的行為,，公司可依據(jù)制度規(guī)定按違紀(jì)論處，無(wú)條件同意公司解除與保證人的勞動(dòng)合同,，自愿放棄相關(guān)權(quán)益及與之爭(zhēng)議的申訴抗辯權(quán),，承擔(dān)并賠償因保證人違反保證內(nèi)容給公司所造成的直接、間接經(jīng)濟(jì)損失,，支付違約金,，違約金按保證人任職期間基礎(chǔ)工資之和的20%。
特此聲明!
致此
敬禮,！
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xxxx年xx月xx日
