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2023年員工入職保證書優(yōu)秀

格式:DOC 上傳日期:2023-05-21 06:33:27
2023年員工入職保證書優(yōu)秀
時間:2023-05-21 06:33:27     小編:一葉知秋

在日常的學習,、工作,、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。

員工入職保證書篇一

本酒店新員工入職,,新員工必須保證在本酒店工作半年以上,,如果新員工在本酒店工作不滿半年,離職時需扣除一個月工資作為本酒店對員工的培訓費用,,試崗當天無薪,,從第二天計薪,新員工入職在不滿一個月因個人原因提出離職工資按1200元/月計算,。

二,、關(guān)系

指夫妻關(guān)系或已確定戀愛關(guān)系的人在本單位工作時

1、不允許坐在一起吃飯,;

2,、不允許上崗期間在一起聊天;

3,、不允許喊對方親稱,;

4、外出游玩時不允許在一起嬉戲打鬧,;

5,、不允許工作之間干擾或影響對方工作情緒;

員工入職保證書篇二

保證人出于對xx市xx網(wǎng)絡信息技術(shù)有限公司(簡稱“公司”)從事的教育行業(yè)前景的憧憬向往及個人發(fā)展愿景的追求需要,,經(jīng)認真考慮,,正式?jīng)Q定申請加盟公司從事崗位工作,一旦通過培訓考核被錄用試用,,保證人保證如下:

1,、愿意在公司工作服務不少于貳年,,決意做好本崗職工作,認真履行崗位職責,,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,。在此期間由于個人原因離開公司,保證人同意無條件承擔一切經(jīng)濟責任,。

2、嚴格依照公司各項規(guī)章制度和勞動合同條款之規(guī)定,,及時辦理人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)入及保險統(tǒng)籌繳納檔案轉(zhuǎn)移之手續(xù),。由于自身原因不能按規(guī)定要求辦理上述檔案關(guān)系調(diào)入轉(zhuǎn)移手續(xù),愿意放棄轉(zhuǎn)正后所享有的相關(guān)權(quán)益,,因此造成的后果及經(jīng)濟,、法律責任概由保證人自行承擔,與公司無關(guān),。

保證人鄭重聲明:本保證書可作為保證人與公司簽訂的《勞動合同》附件,,也可作為單獨的法律文件使用。保證人如有違反本保證書的行為,,公司可依據(jù)制度規(guī)定按違紀論處,,無條件同意公司解除與保證人的勞動合同,自愿放棄相關(guān)權(quán)益及與之爭議的申訴抗辯權(quán),,承擔并賠償因保證人違反保證內(nèi)容給公司所造成的直接,、間接經(jīng)濟損失,支付違約金,,違約金按保證人任職期間基礎(chǔ)工資之和的20%,。

特此聲明!

致此

敬禮!

xx

xxxx年xx月xx日

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