在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇一

您好,！

非常抱歉,，在上班的時(shí)間發(fā)生這樣的事情，我真的感到非常的懊悔,。作為xxx的一員,，我非常清楚自己應(yīng)該在那個(gè)時(shí)間做什么，也非常清楚自己犯下的是怎樣的錯(cuò)誤,！但是我卻沒有做到,，沒有去遵守公司的規(guī)定，沒有控制住自己,，真的非常的抱歉,。

在事情發(fā)生之后，我仔細(xì)的反省了自己的問題,，除了后悔,，還有多了一份慚愧。作為一名工作者,，我們都是已經(jīng)從學(xué)校畢業(yè)的成年人了,！但是我現(xiàn)在犯下的，卻連個(gè)學(xué)生都不如,！在公司打架,！這可不是學(xué)校！我們也不是那個(gè)任性也會被原諒的孩子了,。作為一個(gè)成人,，卻犯下這樣的錯(cuò)誤，我真的感到非常的慚愧,、丟臉,。

其實(shí)這次的事件我是能夠理解的，平常我是個(gè)比較開朗的人,，有些小沖突也不會說什么,，但是這次我們雙方的語言都有些過激，導(dǎo)致沖突不斷的升級,， 到了最后變得一發(fā)不可收拾,。錯(cuò)誤是雙方的，但是我也不能逃避自己的責(zé)任,。

在這次的事情中,，我犯下的錯(cuò)誤是非常的嚴(yán)重的。首先做為一名成年人,，我應(yīng)該盡量避免這種無意思的爭斗,，用拳頭不能解決問題，要不然世界上早就沒有爭斗了,。大家只能去制造麻煩,。其次,，作為xxx的員工，而且還身在公司里,！我們這真的是沖動過頭了,，甚至忽略掉了周圍的情況。本來在一開始的時(shí)候,，我也考慮到了周圍的同事,，但是對面激烈的攻擊還是讓我沒辦法繼續(xù)顧慮。我承認(rèn)這里是我的失誤,。說這些也并不能改變已經(jīng)發(fā)生的事實(shí),。

這次我們眼中的違反了公司的紀(jì)律，給公司造成的影響實(shí)在是難以估量的,。對我們自己的影響也非常的嚴(yán)重?，F(xiàn)在看起來，這次毫無意義的打斗,，除了讓我們被其他人孤立之外,，沒有任何的收獲。

我真的很后悔自己一時(shí)的沖動,，失去的是難以挽回的信任,。尤其是和同事們的友誼！現(xiàn)在無論是誰,，對我們都是抱著一些敬而遠(yuǎn)之的態(tài)度,。在這場架開始之后，一切都變得陌生,，而我也體驗(yàn)到了所謂的孤獨(dú),。

我已經(jīng)好好的反省了自己的錯(cuò)誤，我希望能靠自己的努力重新獲取大家的信任,，我會改正,，我會改變,。這次這樣的錯(cuò)誤,，會永遠(yuǎn)變成一個(gè)警鐘，讓我在之后的生活中時(shí)時(shí)刻刻提醒自己,！希望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次機(jī)會,！

此致

敬禮!

姓名：

日期： 年 月 日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇二

您好！

20xx年x月x日,，我與同事發(fā)生了爭執(zhí),，事由起因是因?yàn)槲遗cxx同志因?yàn)閿[臺的事情開始吵架，到最后出手打人,。對于此事,，x主任當(dāng)天中午就讓我們回家寫檢討,，我個(gè)人并不是特別情愿，當(dāng)天我并沒有認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤,。雖然第二天我交了檢討書,，但在內(nèi)心我并不認(rèn)為自己錯(cuò)。也是因此,，導(dǎo)致了x日我再次和他出手打架,。

其實(shí)，不管我個(gè)人對他有多大意見或不滿,，我不能以這種極端的方式去解決這件事情,，我在回家這幾天白天黑夜里都在思考，我覺得自己的行為是幼稚并沖動的,！

這幾天我在網(wǎng)上看了關(guān)于團(tuán)結(jié)的事明白了許多,，做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍,！人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒,，用嘴傷害人，是最愚蠢的一種行為,?？墒悄翘煳覜]有做到，事情發(fā)生后,，我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意,，這件事情是我不對，并影響了同事們的工作,！在這里我做出深刻的檢討,！

藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時(shí)時(shí)涌現(xiàn)，所以我要學(xué)會去控制,，人的一生有太多的路要走,，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸,。我的憤世疾俗能帶給我什么呢,？我要學(xué)會去看待、寬容,、包容我身邊的一切,。學(xué)會大度、寬容,、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情,。

我應(yīng)該做到團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)是由多種情感聚集在一起而產(chǎn)生的一種精神。團(tuán)結(jié)并不只存在于志同道合的人群之中,。想要成為一個(gè)團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的集體,，只需要我們都用真誠去面對集體中的每一個(gè)人，讓這個(gè)集體里的每一個(gè)人,，都感覺到心靈的溫暖,。

我個(gè)人覺得：“集體是一個(gè)大家庭，我們每個(gè)人都是其中一分子,。團(tuán)結(jié),、互助、友愛是人生必不可少的道德品質(zhì),，只有擁有這種優(yōu)秀的品質(zhì),，我們才能有機(jī)結(jié)合起來。團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是尊重個(gè)人的興趣和成就,，核心是協(xié)同合作,，最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,，個(gè)體利益和整體利益的統(tǒng)一,，并進(jìn)而保證組織的高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。為酒店為工作創(chuàng)造出更好的效率,！

樹欲靜而風(fēng)不止,，真正的自由就是表現(xiàn)在：樹根的堅(jiān)定，樹桿的力度和樹枝的飄搖自如,，三者和諧統(tǒng)一,。

通過這件事，在深刻反省的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn),，感到了自己覺醒的及時(shí),，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以，在此,，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。通過各位領(lǐng)導(dǎo)的教育,、關(guān)愛及對于我的期望,，今后不管任何事都三思而后行,。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望,。

這件事情，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，扣工資或其它任何方式,，我都不會有任何意見,。同時(shí)，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作為單位做出積極的貢獻(xiàn),，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇三

你好,！

本人因在x日因瑣事與xx發(fā)生肢體沖突，特作此深刻檢討,。經(jīng)歷上一次事件,，讓我深刻認(rèn)識到?jīng)_動是魔鬼這個(gè)道理，我在打架事件中由于沒有時(shí)刻牢記團(tuán)結(jié)友愛這句話,，最終導(dǎo)致了打架這樣不愉快的事件發(fā)生,，我的內(nèi)心也深感內(nèi)疚，這是我忽略了組織性和紀(jì)律性所導(dǎo)致的惡果,，對此我必須承擔(dān)惡果所造成的惡劣后果以及懲罰,，我對此次因?yàn)闆_動而引起的錯(cuò)誤結(jié)果表示萬分的悔過以及十二分的自責(zé)。

人貴在自立,、自強(qiáng),，打架是錯(cuò)誤的、是愚蠢的,，很多事情可以靠其他方式來解決的,，而我卻用打架的方式來解決，真是徹頭徹尾的愚不可及,，經(jīng)過此次事件之后,，我向組織保證，今后再不犯類似的錯(cuò)誤,，凡事三思而后行,，不以惡小而為之，不以善小而不為,，做一個(gè)新時(shí)期的五好青年,，思想好、品德好,、風(fēng)格好,、身體好、文化好,，不斷用知識充實(shí)自己的頭腦,，改掉一切惡習(xí),，做一個(gè)大有作為的好青年。

自從進(jìn)入廠里以來,，主任多次強(qiáng)調(diào)紀(jì)律對于工作的重要性,，紀(jì)律是工作的必要條件，而我卻沒有很好的守住紀(jì)律,，甚至用打架這種方式嚴(yán)重破壞了車間的紀(jì)律,。打架是一個(gè)表面現(xiàn)象，深究內(nèi)心的原因是缺乏理性解決問題的思考,，逞一時(shí)匹夫之勇,，將暴力作為解決問題的手段，往小了說,，這種思想不利于個(gè)人工作和發(fā)展,，往大了說，這種思想阻礙了和諧社會的構(gòu)建,，我在這里向車間主任和領(lǐng)導(dǎo)保證,，認(rèn)真的思考與反省自己內(nèi)心深處的錯(cuò)誤，希望您能給我一個(gè)改過的機(jī)會,，我保證如果再遇到類似的事情我會三思而后行,，不再做那么沒有責(zé)任感的魯莽行徑。

最后,，請組織和領(lǐng)導(dǎo)共同來監(jiān)督我,、見證我成長的歷程。在今后的日子里我一定懂得團(tuán)結(jié)友愛,、互幫互助,，為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)自己的一份力量！

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇四

您好,！

于20xx年x月x日下午上班期間，我因與同是廠里人員的xxx發(fā)生摩擦而大打出手,。此番在廠里打架,，著實(shí)的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書,，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤,，向您與當(dāng)事人作出道歉。

面對錯(cuò)誤,，我感到非常的愧疚與難過,。這也是我從踏入社會以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的,，影響是惡劣的,。我必須為此作出深刻反省,，經(jīng)過一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，從今往后,，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持理智的思考問題,，努力上進(jìn)工作,，勤奮努力,，做好自己該做的事情。

經(jīng)過這次事情,，我深刻的認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤,，在這個(gè)以和諧為主題的社會里，人與人,，就應(yīng)該和諧相處,，和諧發(fā)展，而不應(yīng)該因?yàn)橐恍┬∈露髣痈筛?，特別是在廠里,，作為廠里一員，不但有損工廠形象,，而且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響,，此刻，后悔莫及,，從小,，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣,，認(rèn)認(rèn)真真工作,，不受其他事物干擾，要學(xué)會忍讓,，典故有韓信受胯下之辱亦不怒,，和我相比，我的事真是微不可及,，再有凡事以和為貴,，和氣生財(cái)，工作也一樣,，和諧了,，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事,，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石,，雖然是負(fù)面的不好的成長經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理,，有些道理,，必須要自己親身經(jīng)歷了以后,，才能真正的大徹大悟。

此致,！

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇五

您好！

此番在公司打架,，我確實(shí)是錯(cuò)了,。在此我向您遞交這篇公司打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤,，向您與當(dāng)事人作出道歉,，并且上報(bào)最新的思想狀況，提出改正辦法,，爭取您與當(dāng)事人最大程度的寬容,。

回顧錯(cuò)誤，當(dāng)天陰雨綿綿,，我的心情非常不好,。遇到一點(diǎn)業(yè)務(wù)上的糾紛就一下子動了肝火，莫名其妙地就對著顧客發(fā)火引發(fā)了當(dāng)事同事與顧客的不滿,，于是爆發(fā)了肢體沖突,。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的受傷，但是我的.行為嚴(yán)重的損害了公司形象,，敗壞了自身職業(yè)道德,。是一起相當(dāng)嚴(yán)重的員工紀(jì)律事件，往嚴(yán)重了說也是觸犯了治安條例,。

從今往后,，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持克制，不再動肝火,，始終以微笑示人,。努力上進(jìn)工作，勤奮努力,。

最后,，我懇請您的原諒,！

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇六

您好,！

我懷著十二萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書，今天，我和xxxx的同事之間發(fā)生了一些不愉快的事情從而發(fā)生口角,，到最后失去控制,，沖昏了我的理智，并且大打出手,，給單位造成了很壞的影響。在此我進(jìn)行深刻的檢討,。

首先,，請?jiān)试S我把事情經(jīng)過做一簡單敘述,。20xx年xx月xx日中午我到院處理xxxx，因?yàn)閤xxx問題與xxxx員工發(fā)生語言上的沖突,，由于言語不快使我失去了理智,，從而升級為肢體上的沖突并出手打人,。

事后在同事和領(lǐng)導(dǎo)的勸慰下我深刻的認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性，明白了做人要有忍讓度的道理,，不管做什么事情都要忍,！俗話說，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,，退一步海闊天空,，可是我今天卻沒有做到，事情發(fā)生后,，我非常后悔,！在這里我做出深刻的檢討！我錯(cuò)在不該動手打架,，無論什么場合,，什么原因，都不該和別人動手,。我現(xiàn)在特別后悔,，后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育與期望，后悔自己的行為造成的惡劣影響,，后悔自己不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法,。

最后，我懷著萬分愧疚的心情并鄭重的向被打的xxxx同事說聲對不起,！同時(shí)甘愿接受經(jīng)濟(jì)處罰,！至此事之后，無論在什么場合,，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了,。一定要隨時(shí)保持冷靜而清醒的頭腦,，遇到談不攏的人，一定要學(xué)會以理服人,，如果真的無法溝通,，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上,，我要通過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施,。我有決心,、有信心改正。

最后的最后，我向中心領(lǐng)導(dǎo)保證,，今后如有再犯主動請辭,！請關(guān)心愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)同事們繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn),，取得更大的進(jìn)步,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇七

您好！

今天,，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

這天下午,，我和xxxx發(fā)生了口角,，由于一時(shí)沖動，我把xxxx打傷了,，事后想想,，這次打架我有很大的職責(zé)，我不就應(yīng)因?yàn)樗忍翎呂叶タ刂?，讓沖動控制我的理智,；我也不就應(yīng)想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的'最佳方法。

早在我們剛踏進(jìn)xxxx的時(shí)候,，您就已經(jīng)一再強(qiáng)調(diào),。同事有了矛盾，自我解決不了能夠找您,，絕對不能夠隨手打人,，不能夠摻雜太過沖動的成分。其實(shí),，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼,，也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,，于是我一再告訴自我要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心,。

而語言上的遲緩,，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而,，正如高爾基說過的那樣,。當(dāng)你把一件是看得十分重要的時(shí)候，磨難和失敗就接踵而來了,。我明白這次我犯了不可饒恕的錯(cuò)誤,，這些小階級主義的錯(cuò)誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的期望,。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生,。

我要透過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化職責(zé)措施,。我有決心,、有信心改正！

這次事件引起了不小的負(fù)面影響,，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉,，最主要的，我要對被我打傷的xxxx同事說聲對不起,。期望別的同事以后不要犯這樣的類似錯(cuò)誤,，雖然一時(shí)痛快，但是失去了一個(gè)朋友,，多了一個(gè)敵人,。如果可能，我期望和xxxx同事重新做朋友,，也真誠的向您道歉,，給公司造成了不好的影響。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工打架檢討書公司員工打架檢討書字篇八

您好,！

由于自制力較差的緣故導(dǎo)致前段時(shí)間發(fā)生了我與同事在公司打架的事情,，盡管事后能夠意識到打架的錯(cuò)誤性卻無法否認(rèn)當(dāng)時(shí)情緒激動的做法的確有些不妥當(dāng)，無論是否存在著不可調(diào)和的矛盾都應(yīng)當(dāng)采取正確的方式進(jìn)行處理才不會影響到與同事間的情誼,，更何況在公司打架勢必會影響到其他同事的工作效率從而需要進(jìn)行深刻的檢討才行,。

其實(shí)捫心自問采取打架這種違反公司規(guī)定的做法來解決問題是否妥當(dāng)，畢竟同為在公司工作多年的員工自然不能因?yàn)檫@類原因激化原本的矛盾,，或者說作為主動打人的一方的確需要反思打架的做法是否會有損自身的形象,，考慮到打架的同時(shí)還處于上班時(shí)間自然會導(dǎo)致其他同事的工作受到影響，站在他們的角度自然不會對這種采取打架的方式解決問題的人產(chǎn)生好感,，而且對于領(lǐng)導(dǎo)來說底下的員工產(chǎn)生矛盾以后若是只懂得用這種暴力的方式解決問題自然是不堪大用的,，對于公司今后的發(fā)展來說也需要嚴(yán)格禁止打架的行為才行。

在檢討的過程中應(yīng)該意識到打架的做法對于自身的發(fā)展而言毫無益處,，無論是作為參與者還是旁觀者都應(yīng)當(dāng)意識到按時(shí)完成工作才是重要的，毫不顧忌打架的場合與時(shí)機(jī)自然會在不經(jīng)意間破壞原本的工作氛圍,，試問在專心工作中的時(shí)候因?yàn)樗舜蚣芏绊懙阶陨淼乃季w自然不會產(chǎn)生好印象,，因?yàn)檫@次打架的行為導(dǎo)致許多同事的工作效率受到影響也令我感到愧疚不安，而且在工作中對自己抱有期待的領(lǐng)導(dǎo)也會因?yàn)檫@次打架感到十分失望,。

對于今后的職場發(fā)展來說還是應(yīng)該盡快彌補(bǔ)打架造成的損失才能挽回自身的形象,，而且不能夠讓這次打架的問題成為自己人生中難以洗刷的污點(diǎn),，畢竟職場競爭如此激烈又怎能讓打架的問題在自己成長的路途中拖后腿，想明白其中的關(guān)鍵點(diǎn)以后自然明白打架的主要原因是自制力較差且做事不夠穩(wěn)重,，然而連小小的矛盾都無法采取合理的方式解決自然很難在工作中得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，想必對于被打的同事來說因?yàn)樾┰S矛盾便導(dǎo)致這樣的狀況產(chǎn)生也是十分委屈的。

接下來的時(shí)間里我會盡快向被打的同事道歉用以彌補(bǔ)打架帶來的損失,，而且我也會更加認(rèn)真地工作并想辦法在自制力方面有所提升,，正因?yàn)橐呀?jīng)意識到打架造成的損失十分嚴(yán)重才需要避免這類情況再次發(fā)生在自己身上。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日