在現(xiàn)在社會(huì),，報(bào)告的用途越來(lái)越大,，要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式,。那么,，報(bào)告到底怎么寫才合適呢,？以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,，僅供參考,，一起來(lái)看看吧

青年干部掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告篇一

一,、相城區(qū)建設(shè)局的基本情況

相城區(qū)建設(shè)局成立于2001年3月,，主要負(fù)責(zé)相城區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)的城鎮(zhèn)建設(shè)、人防工程建設(shè),、房地產(chǎn)開發(fā),、房屋拆遷、建筑業(yè),、旅游業(yè)等管理工作,。全局共有干部職工44人，其中行政事業(yè)性23人，合同制21人,。另外,，為了增加感性認(rèn)識(shí)，我跟隨質(zhì)檢站工作人員深入到施工現(xiàn)場(chǎng),，實(shí)地參觀學(xué)習(xí),。由于我在××從事的是規(guī)劃管理工作，為了了解相城區(qū)規(guī)劃工作,，我在建設(shè)局鍛煉期間,，多次到相城區(qū)規(guī)劃分局走訪，與規(guī)劃分局的工作人員座談,，相互交流經(jīng)驗(yàn),、探討問(wèn)題、尋找差距,。

在鍛煉學(xué)習(xí)期間,，我除了積極工作、走訪調(diào)查外,，還利用一切機(jī)會(huì)宣傳我區(qū),。主動(dòng)向相城區(qū)建設(shè)局、規(guī)劃分局的工作人員以及接觸過(guò)的房地產(chǎn)開發(fā)商,、施工單位介紹我區(qū)的情況,，宣傳我區(qū)各方面的優(yōu)勢(shì)和招商引資的優(yōu)惠政策，竭力使他們了解我區(qū),，吸引他們到我區(qū)投資創(chuàng)業(yè),。

三、工作鍛煉的體會(huì)

（一）相城區(qū)城市建設(shè)速度令人驚訝

相城區(qū)建區(qū)僅僅5年時(shí)間,，這個(gè)曾經(jīng)相對(duì)落后的地方崛起了一座現(xiàn)代化新城,，樓宇林立、綠樹成蔭,、路連林隔,、林水一體。建區(qū)前,，相城除了一條國(guó)道,、一條省道、一條高速公路穿境而過(guò)外,，境內(nèi)沒(méi)有一條像樣的城市等級(jí)道路,。建區(qū)后，相城人以“每星期筑路1公里”的速度開展“六縱六橫兩聯(lián)”路網(wǎng)框架建設(shè),，5年新增公路255公里,。五年來(lái),，綠化投資14億元，全區(qū)建成了62只公園,，面積最大的生態(tài)園超過(guò)了1萬(wàn)畝,；新增綠化面積84000畝，建成區(qū)人均擁有公共綠地16平方米,，是國(guó)家生態(tài)園林城市標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍,。

基礎(chǔ)設(shè)施和綠化建設(shè)的高投入，給相城的發(fā)展注入了活力,。100多個(gè)外資項(xiàng)目沖著良好的生態(tài)環(huán)境和完善的基礎(chǔ)設(shè)施相繼落戶相城,，使春申湖畔成了一個(gè)新興的現(xiàn)代工業(yè)集聚區(qū)。40多家房地產(chǎn)公司進(jìn)駐相城,，使這個(gè)原來(lái)的房地產(chǎn)空白區(qū)5年間矗起了300多萬(wàn)平方米別墅,、商品房，成了蘇州城北的優(yōu)美人居副中心,。

（二）行政審批中心規(guī)范而高效

由于我一直在相城區(qū)行政審批中心建設(shè)局窗口工作,，因而行政審批中心給我留下了深刻的印象。

首先,，相城區(qū)行政審批中心規(guī)模大，審批事項(xiàng)全,。審批大廳近2000平方米,，目前有28個(gè)區(qū)級(jí)行政部門在審批大廳設(shè)立窗口，進(jìn)駐審批事項(xiàng)271項(xiàng),，窗口服務(wù)人員65名,。由于規(guī)模大、審批事項(xiàng)全,，極大的方便了服務(wù)對(duì)象,。比如建設(shè)局的窗口旁邊是規(guī)劃局的窗口，規(guī)劃局的窗口旁邊是土地局的窗口,，這就避免了建設(shè)單位來(lái)回在幾個(gè)局委之間奔波,，方便了建設(shè)單位，提高了辦事效率,。

第二,，相城區(qū)行政審批中心管理規(guī)范、審批高效,、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),。窗口工作人員統(tǒng)一著裝，上下班刷卡,，每季度評(píng)選“紅旗窗口”和“服務(wù)標(biāo)兵”,。為提高辦事效率,，主要窗口實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公。例如,，建設(shè)局派副局長(zhǎng) 負(fù)責(zé)窗口工作,，他常年在窗口現(xiàn)場(chǎng)辦公，極大的提高了審批效率和辦事力度,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，2005年審批中心平均辦件時(shí)限為2.77天。

青年干部掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告篇二

3月,，我離開工作,、學(xué)習(xí)、生活了10多年的學(xué)校,，被區(qū)委組織部安排到區(qū)城建辦掛職鍛煉,，擔(dān)任主任助理，先后在秘書宣傳組和督查督辦組工作,。全新的工作內(nèi)容和環(huán)境,，不一樣的工作方法和節(jié)奏，在城建大潮中經(jīng)受考驗(yàn),，這是我人生中的一段重要經(jīng)歷,，對(duì)我今后的工作必將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

一,、掛職期間主要工作,。

3月1日至4月中旬，我在秘

書宣傳組工作,，負(fù)責(zé)編發(fā)《城建情況》,，與各新聞媒體保持聯(lián)系，撰寫各類稿件,，宣傳城建工作,，并協(xié)助做好辦公室的各項(xiàng)日常工作。剛開始,，對(duì)城建辦的各項(xiàng)工作都非常陌生,，而且，新的城建辦班子剛剛組建,，從各項(xiàng)制度的制定,，到工作環(huán)境的布置,，一切都需要重新開始,。我盡快的熟悉了工作內(nèi)容，并學(xué)習(xí)借鑒上屆工作人員的工作內(nèi)容和方法,，工作很快上手,。至4月17日,，我主持編寫《城建情況》計(jì)7期，協(xié)助編發(fā)快訊計(jì)7期,。每期簡(jiǎn)報(bào)的編輯工作量非常大，從組稿開始,，嚴(yán)把文字關(guān),，推敲詞句,，認(rèn)真校對(duì),，確保了簡(jiǎn)報(bào)的及時(shí)和高質(zhì)量。在對(duì)外宣傳方面,，我負(fù)責(zé)聯(lián)系報(bào)社,、電視臺(tái)等媒體，做好城建宣傳報(bào)道工作,。

4月17日以后,，為了充實(shí)督查督辦的力量，我被調(diào)整到督查督辦組,，協(xié)助做好督查督辦組的文字工作,，包括督查報(bào)告、信息報(bào)表統(tǒng)計(jì),、督查推進(jìn)會(huì)材料準(zhǔn)備等,。掛職期間,，我正常參加督查督辦組的日常督查活動(dòng)，參加行政強(qiáng)拆,、司法交房,、綜合整治、矛盾協(xié)調(diào)等各類活動(dòng)30余次,，并撰寫信息稿件50余篇,，編印《每日督查情況》20期，完成各類報(bào)表250余件,，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)工程建設(shè)的情況,，并做好分析，供領(lǐng)導(dǎo)研究決策,。

二,、掛職鍛煉收獲,。

1．認(rèn)識(shí)明確，思想轉(zhuǎn)變,，充分認(rèn)識(shí)到后備干部掛職鍛煉重要意義,。

年初，當(dāng)我收到掛職鍛煉的通知時(shí),，心時(shí)很不平靜,，當(dāng)時(shí)我首先考慮到這樣幾個(gè)問(wèn)題，區(qū)委組織部為什么要選派我到城建辦進(jìn)行掛職鍛煉,？為什么要花費(fèi)如此大的代價(jià)培訓(xùn)后備干部,？我去了以后能不能適應(yīng)新的工作環(huán)境？這一連串的問(wèn)題在我腦海里一遍一遍閃過(guò),。到城建辦上班以后,，我邊學(xué)習(xí)、邊工作,、邊思考,，終于認(rèn)識(shí)到，選派優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉,，是培養(yǎng)和造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍的必然要求,，掛職鍛煉是干部能力素質(zhì)提高的有效載體和平臺(tái)，是干部素質(zhì)提高的捷徑,。通過(guò)掛職鍛煉,，不但能使掛職干部在更高的層次和更全的方位上拓寬視野、開闊思路,、提高能力,，而且密切了單位部門之間、機(jī)關(guān)基層之間的聯(lián)系,，增進(jìn)了黨群干群之間感情,，同時(shí)推動(dòng)了全區(qū)中心重點(diǎn)工作的開展。

我首先全身心的溶入新的工作崗位,。作為一名掛職干部,，只認(rèn)真工作是不夠的，只有全身心地溶入新的工作,，溶入新的集體,，才能真正轉(zhuǎn)換角色，消除“掛職”是“過(guò)客”,，是局外人的思想,，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、自覺性,、能動(dòng)性,。只有這樣想和這樣做,，才可能在掛職中出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，才能在工作中學(xué)習(xí)到新東西,，提高自己的本領(lǐng),。于是，我較快地適應(yīng)和實(shí)現(xiàn)了個(gè)人自身的三個(gè)轉(zhuǎn)變,，即工作角色的轉(zhuǎn)變,、工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和思考問(wèn)題方式的轉(zhuǎn)變。

2．積極參加城市建設(shè)實(shí)踐活動(dòng),，在城建大潮中接受磨練,。

今年是我區(qū)實(shí)現(xiàn)城市建設(shè)“三年出形象”的關(guān)鍵之年，也是區(qū)城建辦調(diào)整重組后的開局之年,。圍繞“抓城市建設(shè)就是抓經(jīng)濟(jì)工作,，抓投資環(huán)境，抓凝聚人心”的城建理念,，我們所有工作人員都把做好區(qū)委,、區(qū)政府的參謀、助手,，為城建事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展作為自己的光榮職責(zé),。

在秘書宣傳組的前期工作中，我負(fù)責(zé)簡(jiǎn)報(bào)的編寫,。這項(xiàng)工作量大而復(fù)雜,，從稿件的采寫，到信息的收集,，從文字輸入,，到版面的編排，到簡(jiǎn)報(bào)的最后出樣,，都是我一個(gè)人負(fù)責(zé),。編好后將樣稿交給領(lǐng)導(dǎo)審閱修改，經(jīng)過(guò)反復(fù)修改,，力爭(zhēng)不出任何差錯(cuò)，使簡(jiǎn)報(bào)的質(zhì)量得到保證,。因?yàn)楹?jiǎn)報(bào)要發(fā)給區(qū)委,、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)和各工程分指揮部，所以,，任何一個(gè)小錯(cuò)誤,，小到標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、一個(gè)數(shù)字,，包括編排格式等,，都可能帶來(lái)大的影響,。全部印刷好了以后，還要再細(xì)讀一遍,。每期簡(jiǎn)報(bào)的出版過(guò)程,，就如同經(jīng)過(guò)了一次洗禮，當(dāng)簡(jiǎn)報(bào)最后送出時(shí),，我才長(zhǎng)長(zhǎng)吁出一口氣,，然后又開始投入到下期簡(jiǎn)報(bào)的編寫工作中。對(duì)照我過(guò)去在學(xué)校的工作,，我深感過(guò)去在教育教學(xué)工作中太缺乏這種嚴(yán)謹(jǐn),、較真的精神，滿足于完成任務(wù),，大而化之,，不求務(wù)實(shí)。機(jī)關(guān)的這種工作作風(fēng)給了我很大啟示,。

到督查督辦組工作以后,，我的工作內(nèi)容從后臺(tái)編寫稿件為主，轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊肭芭_(tái)城建一線為主,。我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了全區(qū)城建工程的具體情況,，對(duì)自己的工作也有了更為明確的目標(biāo)。每天與督查組的其他同事一起到各工程建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)去督查工程進(jìn)展情況,，檢查城建督查推進(jìn)會(huì)上明確的督辦事項(xiàng)的貫徹落實(shí)情況,。回辦公室后,，根據(jù)督查情況,，撰寫整理督查報(bào)告，對(duì)工程建設(shè)過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行思考,，提出工作建議,，為領(lǐng)導(dǎo)研究決策提供第一手資料。每天負(fù)責(zé)收集整理拆遷報(bào)表,，形成日?qǐng)?bào),，送主任室和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)。每周收集各工程進(jìn)展情況周報(bào)表,，整理形成《各重點(diǎn)工程建設(shè)進(jìn)展情況周匯總表》,。每周督查推進(jìn)會(huì)召開后，及時(shí)整理會(huì)議內(nèi)容,，形成《城建督查》初稿,，送領(lǐng)導(dǎo)審閱后，反復(fù)推敲修改，印刷好了以后報(bào)送區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)單位,?？梢赃@么說(shuō)，督查督辦組是整個(gè)城建辦的最核心的部門,，離開了督查督辦組的工作,，城建辦的工作就無(wú)從談起。我為能在督查督辦組工作感到自豪,，為自己能為城市建設(shè)工作盡一份力量感到驕傲,。

掛職鍛煉就是要讓我們得到磨練，挫折只會(huì)讓我更加堅(jiān)強(qiáng),。有時(shí),，因?yàn)榕c領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通不夠,，切磋不力,，造成對(duì)我的工作的誤解，雖然一開始有挫折感,，很郁悶,，但我很快就擺脫了陰影，全身心投入到工作中去,。我信奉一個(gè)理念：“以自己十二分的努力,，終會(huì)換得百分百的肯定?！蔽疫@人不善張揚(yáng),，低調(diào)做人，高調(diào)做事,，做好我的本職工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓同事肯定,，是我的追求,。過(guò)去在學(xué)校工作期間，我負(fù)責(zé)學(xué)校的日常教學(xué)工作,，在學(xué)校這個(gè)范圍內(nèi),，自認(rèn)為工作還說(shuō)得過(guò)去，待人真誠(chéng),，崇尚和諧發(fā)展,，也沒(méi)有哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提出多少批評(píng)，一切似乎都太順利,。來(lái)到一個(gè)新的環(huán)境以后，我才發(fā)現(xiàn)我過(guò)去的天地太小了，學(xué)校工作方法與節(jié)奏在這里顯得那么無(wú)力,，我必須盡快適應(yīng)新的工作要求,。學(xué)會(huì)適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)，把準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,，按照工作的具體目標(biāo)去做,，才能少走彎路，不做無(wú)用功,。多次的挫折曾讓我一度消沉,，甚至有不想干，回原單位的念頭,。但我很快調(diào)適過(guò)來(lái),，以良好的心態(tài)對(duì)待一切。以誠(chéng)待人,，踏實(shí)工作,，終會(huì)有收獲的，于是,，我一路走過(guò)來(lái)了,。

3．積極調(diào)研，共謀發(fā)展,，為今后工作做好知識(shí)和能力的儲(chǔ)備,。

城市建設(shè)工作與我過(guò)去的教育教學(xué)工作完全不同。為了盡快從門外漢變?yōu)樾袃?nèi)人,，我虛心向同事學(xué)習(xí),，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，翻閱過(guò)去工作人員的工作資料,，接觸有關(guān)建設(shè)方面的專家,，使自己從對(duì)城建工作一無(wú)所知變?yōu)閷?duì)全區(qū)城建工作有了一盤棋的認(rèn)識(shí)，對(duì)城市建設(shè)也開始有了自己的一點(diǎn)思考,。審視目前區(qū)城北街區(qū)的發(fā)展?fàn)顩r,，我對(duì)城北街區(qū)的交通發(fā)展做了研究，提出了“交通規(guī)劃應(yīng)該注重可持續(xù)發(fā)展的要求”,、“適當(dāng)建設(shè)城市的步行街”,、“合理布設(shè)道路網(wǎng)，提高土地利用率”,、“合理布設(shè)街道兩旁的建筑物,，減少道路交通對(duì)環(huán)境的影響”、“發(fā)展城市軌道交通為主的電氣化交通”,、“要充分注意城市的交通方式的科學(xué)安排,，做到相互銜接、互為補(bǔ)充、各展其長(zhǎng),、適應(yīng)多種需要”等建議,，對(duì)城北街區(qū)的交通發(fā)展作了初步探討，完成了調(diào)研文章《拉開城北地區(qū)交通框架,，構(gòu)建城北新城發(fā)展動(dòng)脈》,，希望通過(guò)交通發(fā)展，為城市建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

三,、工作中的不足和今后努力的方向。

在城建辦工作的這半年,，我對(duì)自己的不足也有了較為清醒的認(rèn)識(shí),，并開始在工作中加以改正。比如,，進(jìn)一步的學(xué)習(xí)不夠,，以工作忙為借口，放松了對(duì)理論的學(xué)習(xí),，大有落后于時(shí)代的危機(jī)感,；工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致不夠，容易犯一些低級(jí)錯(cuò)誤,，造成工作被動(dòng),；與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通交流協(xié)調(diào)不夠,，處理矛盾時(shí)書生氣太重,，缺少靈活機(jī)動(dòng)的意識(shí)；對(duì)全局的把握不夠,，思考問(wèn)題缺少深度和高度,。這些都是我在今后的工作中要多注意的。不管在何種工作崗位上,，城建辦的掛職經(jīng)歷都將成為我的寶貴財(cái)富,，我要把掛職中學(xué)到的一切應(yīng)用到今后的工作中去，創(chuàng)新工作,，勤奮進(jìn)取,，不辜負(fù)黨和人民的重托。

總之,，通過(guò)半年掛職鍛煉,，我增強(qiáng)了全局意識(shí)和總體觀念，進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí),，開闊了視野,，拓寬了工作思路,，學(xué)習(xí)了城建知識(shí)、規(guī)范的工作程序和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),，增強(qiáng)了加快城市建設(shè)事業(yè)發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化宏偉目標(biāo)的緊迫感，為我的人生之路樹立了一塊重要的里程碑,。

青年干部掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告篇三

掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)：

07年5月，在*區(qū)委組織部的安排下,，我到企業(yè)開始了為期兩年的掛職鍛煉,。能夠成為一名光榮的掛職干部，我感到非常榮幸和自豪,，也非常感謝組織上對(duì)我的信任和培養(yǎng),，因此，我倍加珍惜這次到企業(yè)鍛煉的機(jī)會(huì),，認(rèn)真學(xué)習(xí),，扎實(shí)工作，兩年的掛職鍛煉即將結(jié)束,，現(xiàn)將兩年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治理論水平

思想政治學(xué)習(xí),，決定著一名干部政治觀點(diǎn),、政治方向、政治立場(chǎng)和思想政治水平,。來(lái)到企業(yè)后,，我絲毫沒(méi)有放松理論政治方面的學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身的思想政治建設(shè),。一是做到講學(xué)習(xí),，努力提高自身的思想政治水平。注意學(xué)習(xí)鄧小平理論,、“三個(gè)代表”,、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想，學(xué)習(xí)黨的十七大報(bào)告提出的最新理論,，樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀。努力提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力,。二是做到講政治,，提高自身的政治理論水平。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線,、方針,、政策,，堅(jiān)決執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)重要決策，把一切為了企業(yè),、時(shí)刻關(guān)心企業(yè),、真誠(chéng)服務(wù)企業(yè)作為自己行動(dòng)和工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。三是講正氣,，保持良好的工作作風(fēng),。能夠按照企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己，不以掛職干部自居,，不把自己當(dāng)成外人,，工作中勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè),，切實(shí)維護(hù)*年輕干部的形象,。

二、求真務(wù)實(shí),，圓滿完成企業(yè)安排的各項(xiàng)工作

組織上讓我們年輕干部到企業(yè)來(lái)掛職的目的是什么,？不弄清楚 這個(gè)問(wèn)題就很難做一名合格的掛職干部。*經(jīng)濟(jì)的騰飛靠什么,？就要靠發(fā)展工業(yè),，無(wú)工不富是擺在所有*干部面前的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。組織上安排我們到企業(yè)掛職,，就是體現(xiàn)政府對(duì)企業(yè)的關(guān)心支持,，體現(xiàn)政府對(duì)工業(yè)企業(yè)的重視，同時(shí)培養(yǎng)一批懂市場(chǎng),、懂經(jīng)濟(jì),、熟悉企業(yè)的機(jī)關(guān)干部，更好的為企業(yè)服務(wù),。明確了這個(gè)目標(biāo),，我們就很容易沉下心來(lái)把精力全部投入到企業(yè)的各項(xiàng)工作。我剛開始在*一塑掛職,，后因企業(yè)改制停產(chǎn),，組織上考慮到掛職鍛煉的需要，于09年5月將我改派到**地板有限公司,。*地板的老總對(duì)我非常重視和關(guān)心,，任命我為**公司辦公室副主任，主持辦公室的日常工作,，同時(shí)協(xié)助公司經(jīng)理助理,、辦公室主任做好其他工作。*公司屬區(qū)重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目,，也是區(qū)委組織部聯(lián)系企業(yè),，于06年9月落戶*區(qū)*鎮(zhèn),。因?yàn)槭切陆ü荆髽I(yè)還處在發(fā)展初期,，各項(xiàng)工作都亟待完善,，所以*公司應(yīng)該是一個(gè)特別能鍛煉人的地方。來(lái)到*后,，我很快適應(yīng)了艱苦的工作環(huán)境,，不計(jì)個(gè)人得失，以廠為家,，吃住在公司,，勤勤懇懇，踏實(shí)努力,，通過(guò)近一年的辛苦工作，取得了一定的工作成績(jī),。

1,、編制*公司《員工守則》，讓企業(yè)管理有章可循,。剛到*公司時(shí),，因企業(yè)沒(méi)有一套完整的管理制度，在處理許多具體問(wèn)題時(shí),，容易造成賞罰不明,、處理不公，員工易產(chǎn)生不滿情緒,，公司管理較為混亂,。通過(guò)制定《員工守則》，企業(yè)有了統(tǒng)一的管理依據(jù),，處理具體問(wèn)題時(shí)就得心應(yīng)手,，員工也會(huì)口服心服。現(xiàn)在,，《員工守則》已成為**公司的基本章程,，也是所有新進(jìn)員工進(jìn)廠培訓(xùn)必須學(xué)習(xí)的公司文化。

2,、以身作則,，認(rèn)真履行辦公室副主任的各項(xiàng)職責(zé)。*公司的辦公 室人員多為剛畢業(yè)的大中專畢業(yè)生,，沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn),，特別是辦公室工作的經(jīng)驗(yàn)。我利用自己多年在政府辦公室工作的經(jīng)歷,，在工作中注意培養(yǎng)她們的工作能力,，在一些細(xì)小環(huán)節(jié)上也不放過(guò),，同時(shí)多次召開辦公室內(nèi)部會(huì)議，用以會(huì)代訓(xùn)的形式提高她們的綜合素質(zhì),。在工作中,，我也從不把自己置身事外，動(dòng)口不動(dòng)手,，凡事我都以身示范,。

3、發(fā)揮辦公室行政職能,，積極為企業(yè)申報(bào)各項(xiàng)資質(zhì)或證照,。在區(qū)委區(qū)政府、區(qū)直相關(guān)單位的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,，通過(guò)企業(yè)自身的積極努力協(xié)調(diào),，一年來(lái)，先后為企業(yè)申報(bào)了國(guó)家免檢產(chǎn)品,、省著名商標(biāo),、市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、iso9000質(zhì)量體系認(rèn)證、強(qiáng)化地板生產(chǎn)許可證、實(shí)木地板生產(chǎn)許可證等稱號(hào)或證書,，并取得了市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)稱號(hào)、iso9000質(zhì)量認(rèn)證證書,、實(shí)木地板生產(chǎn)許可證、強(qiáng)化地板生產(chǎn)許可證等資質(zhì)和證書,。在工作中充分落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，講求發(fā)展的可持續(xù)性，高度重視企業(yè)的環(huán)境保護(hù)工作,，做到經(jīng)濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,，協(xié)同公司同事共同努力，使企業(yè)順利通過(guò)了市環(huán)保局的建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收評(píng)審,。

4,、傾情奉獻(xiàn)，全心全意為企業(yè)服務(wù),。來(lái)到*后,，我就一直把自己當(dāng)成是*公司的一名普通員工，嚴(yán)格遵守公司的作息制度,，上午八點(diǎn)上班,，下午五點(diǎn)半下班，中午不休息,。即使前天晚上回*,，第二天上午也必定在八點(diǎn)之前趕到廠里,。把企業(yè)的事當(dāng)成自己的本職工作，不畏困難,，不辭辛苦,，不因一時(shí)的挫折而退縮或甩手不干。就拿最近的土地規(guī)劃驗(yàn)收調(diào)整來(lái)說(shuō),，因?yàn)樗奚針呛褪程玫奈恢眠M(jìn)行了對(duì)調(diào),，沒(méi)有按照原來(lái)的規(guī)劃設(shè)計(jì)，在辦理房產(chǎn)證時(shí)遇到了困難,。請(qǐng)求相關(guān)部門同 意調(diào)整方案時(shí),，我屢屢碰壁，但我毫不氣餒,，三天時(shí)間內(nèi)去了六趟村鎮(zhèn)處,、兩趟房產(chǎn)局，終于拿到了規(guī)劃驗(yàn)收證,。申報(bào)守合同重信用企業(yè)時(shí),，申請(qǐng)表需要十幾個(gè)單位或部門蓋章，幾乎沒(méi)有一個(gè)單位的公章是可以順順利利的拿到的,，但我沒(méi)有放棄，去一次不行就去兩次,，去兩次不行就去三次,，即使有時(shí)被人誤以為推銷員而飽受冷言冷語(yǔ)，我還是堅(jiān)持不懈,，最終把所有需要蓋章的單位全部蓋齊了,。

5、積極協(xié)助人事部門做好公司人才的引進(jìn),、培訓(xùn),，以及公司員工的考核監(jiān)督工作。作為公司人事部長(zhǎng)丁總的助手,，我多次陪同丁總參加*市內(nèi)各大人才市場(chǎng)的招聘會(huì),，為企業(yè)選拔優(yōu)秀人才，并對(duì)他們進(jìn)行任職前的培訓(xùn),，這些引進(jìn)的人才正在*公司發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,。董事長(zhǎng)要求公司辦公室在完成日常的行政職能外，還要發(fā)揮一定的監(jiān)督職能,。為此,，我依據(jù)公司的員工考核打分制度，從考勤,、工作態(tài)度,、工作結(jié)果等十個(gè)方面編制了考核的周,、月、年報(bào)表,，堅(jiān)持每周為公司全體員工進(jìn)行考核打分,，并將考核情況定期上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，作為年底公司獎(jiǎng)罰的依據(jù),。通過(guò)考核制度,，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作積極性，在員工中形成了比學(xué)趕超的良好氛圍,。

6,、*公司是*區(qū)的明星企業(yè)，接待任務(wù)相當(dāng)繁重,。作為公司辦公室,，自然是來(lái)人接待的最前沿，我們辦公室所展示的接待效果直接影響到了公司的對(duì)外形象,。為此,，我下了很大力氣對(duì)辦公室的工作人員進(jìn)行了接待禮儀方面的培訓(xùn)，并要求她們注意日常生活中的自我學(xué)習(xí),，我本人也經(jīng)常上網(wǎng)或看書查看有關(guān)接待需要注意的問(wèn)題,，提高自己這方面的能力。同時(shí),，要求所有辦公室人員必須熟悉公司各款產(chǎn)品 的原材料,、性能、價(jià)格和特點(diǎn),，每個(gè)人都能熟練的向來(lái)賓介紹公司的產(chǎn)品,，對(duì)生產(chǎn)車間的設(shè)備也要了解，知道每個(gè)機(jī)械的功能,。通過(guò)辦公室全體人員的共同努力,，我們比較圓滿完成了各項(xiàng)接待任務(wù)，維護(hù)了*公司嚴(yán)謹(jǐn),、規(guī)范,、務(wù)實(shí)的對(duì)外形象。

三,、體會(huì)和感受

掛職鍛煉即將結(jié)束,，通過(guò)兩年來(lái)的在企業(yè)實(shí)際工作，我學(xué)到了很多東西,，也有很多的體會(huì)和感受,，其中最深刻的主要有如下幾點(diǎn)：

1、推進(jìn)效能建設(shè)，提高辦事效率

無(wú)論是在過(guò)去的一塑,，還是在現(xiàn)在的*,，我都深刻的感受到：企業(yè)辦事效率很高，管理層次較少,，辦事“精干高效”,，上午的事絕不拖到下午，下午的事絕不拖到明天,，而有些政府職能部門辦事拖沓,，不能站在企業(yè)的角度考慮問(wèn)題，不能想企業(yè)之所想,，急企業(yè)之所急,，辦事環(huán)節(jié)和程序過(guò)于復(fù)雜，一個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題可能讓企業(yè)跑上多次才能解決,，影響了*的投資環(huán)境,。我們不斷推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，辦事效率雖較以前有了很大提高,，但許多方面仍然存在,，“上級(jí)催、辦事快,；上級(jí)不催,、辦事怠”的現(xiàn)象，我想在今后的工作中,，我一定要從我做起,，辦事不推諉，不拖拉,，做好自己的本職工作,，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),、同事,，提高辦事效能，多做事,，做好事,！

2、推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,，提高科技含量

一塑和*都是注重技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè),，產(chǎn)品的科技含量很高，以技術(shù)先進(jìn)贏得市場(chǎng),，*的實(shí)木和強(qiáng)化地板生產(chǎn)線都是國(guó)際上最先進(jìn)的設(shè)備,，最近，我們*公司申報(bào)了省技術(shù)改造專項(xiàng)資金項(xiàng)目，目的就是爭(zhēng) 取更多的資金用于技術(shù)改造創(chuàng)新,。企業(yè)追求技術(shù)創(chuàng)新就是為了降低生產(chǎn)成本,、提高產(chǎn)品品質(zhì)、增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,，只有技術(shù)領(lǐng)先才能在殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下來(lái),。

3、量化目標(biāo)分解,，強(qiáng)化成本控制

通過(guò)在企業(yè)辦公室的日常行政工作,，我深深感受到企業(yè)對(duì)費(fèi)用、成本的嚴(yán)格控制,。比如在*公司的食堂,，午餐是免費(fèi)的，但是絕不允許員工浪費(fèi)一粒糧食,，職工自己打飯,，吃多少打多少，如果剩飯就處以罰款,。這雖是一件小事,，但卻深刻體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)經(jīng)營(yíng)成本的精打細(xì)算。反思我們政府機(jī)關(guān),，特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn),，“吃喝風(fēng)”盛行，辦事仍存在“吃飯,、喝酒,、發(fā)煙”的現(xiàn)象，使招待費(fèi)開支大,，如果每年將這些費(fèi)用節(jié)省下來(lái),，用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，如：加固堤壩,、修建鄉(xiāng)村道路,、救濟(jì)社會(huì)弱勢(shì)群體等，將會(huì)使老百姓感受到黨的關(guān)懷與溫暖,，支持和擁護(hù)政府的各項(xiàng)工作,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，我的掛職鍛煉即將結(jié)束,，我非常感謝組織上給我這次機(jī)會(huì),，通過(guò)這兩年來(lái)的工作，我的各方面素質(zhì)都有了很大的提高,，也在實(shí)際工作中學(xué)到了很多寶貴經(jīng)驗(yàn)和工作方法,，我將把這些經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到今后的工作中去,，學(xué)以致用，不辜負(fù)組織的培養(yǎng),，艱苦奮斗,、扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新,，把我們的事業(yè)推向前進(jìn),！

青年干部掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告篇四

第一篇：青年干部掛職鍛煉總結(jié)

3月，我離開工作,、學(xué)習(xí),、生活了10多年的學(xué)校，被區(qū)委組織部安排到區(qū)城建辦掛職鍛煉,，擔(dān)任主任助理,，先后在秘書宣傳組和督查督辦組工作。全新的工作內(nèi)容和環(huán)境,，不一樣的工作方法和節(jié)奏,，在城建大潮中經(jīng)受考驗(yàn)，這是我人生中的一段重要經(jīng)歷,，對(duì)我今后的工作必將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,。

一、掛職期間主要工作,。

3月1日至4月中旬,，我在秘

書宣傳組工作，負(fù)責(zé)編發(fā)《城建情況》,，與各新聞媒體保持聯(lián)系,，撰寫各類稿件，宣傳城建工作,，并協(xié)助做好辦公室的各項(xiàng)日常工作,。剛開始，對(duì)城建辦的各項(xiàng)工作都非常陌生,，而且,，新的城建辦班子剛剛組建，從各項(xiàng)制度的制定,，到工作環(huán)境的布置,，一切都需要重新開始,。我盡快的熟悉了工作內(nèi)容,，并學(xué)習(xí)借鑒上屆工作人員的工作內(nèi)容和方法，工作很快上手,。至4月17日,，我主持編寫《城建情況》計(jì)7期，協(xié)助編發(fā)快訊計(jì)7期。每期簡(jiǎn)報(bào)的編輯工作量非常大,，從組稿開始,，嚴(yán)把文字關(guān)，推敲詞句,，認(rèn)真校對(duì),，確保了簡(jiǎn)報(bào)的及時(shí)和高質(zhì)量。在對(duì)外宣傳方面,，我負(fù)責(zé)聯(lián)系報(bào)社,、電視臺(tái)等媒體，做好城建宣傳報(bào)道工作,。

4月17日以后,，為了充實(shí)督查督辦的力量，我被調(diào)整到督查督辦組,，協(xié)助做好督查督辦組的文字工作,，包括督查報(bào)告、信息報(bào)表統(tǒng)計(jì),、督查推進(jìn)會(huì)材料準(zhǔn)備等,。掛職期間，我正常參加督查督辦組的日常督查活動(dòng),，參加行政強(qiáng)拆,、司法交房、綜合整治,、矛盾協(xié)調(diào)等各類活動(dòng)30余次,，并撰寫信息稿件50余篇，編印《每日督查情況》20期,，完成各類報(bào)表250余件,，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)工程建設(shè)的情況，并做好分析,，供領(lǐng)導(dǎo)研究決策,。

二、掛職鍛煉收獲,。

1．認(rèn)識(shí)明確,，思想轉(zhuǎn)變，充分認(rèn)識(shí)到后備干部掛職鍛煉重要意義,。

年初,，當(dāng)我收到掛職鍛煉的通知時(shí)，心時(shí)很不平靜,，當(dāng)時(shí)我首先考慮到這樣幾個(gè)問(wèn)題,，區(qū)委組織部為什么要選派我到城建辦進(jìn)行掛職鍛煉,？為什么要花費(fèi)如此大的代價(jià)培訓(xùn)后備干部？我去了以后能不能適應(yīng)新的工作環(huán)境,？這一連串的問(wèn)題在我腦海里一遍一遍閃過(guò),。到城建辦上班以后，我邊學(xué)習(xí),、邊工作,、邊思考，終于認(rèn)識(shí)到,，選派優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉,，是培養(yǎng)和造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍的必然要求，掛職鍛煉是干部能力素質(zhì)提高的有效載體和平臺(tái),，是干部素質(zhì)提高的捷徑,。通過(guò)掛職鍛煉，不但能使掛職干部在更高的層次和更全的方位上拓寬視野,、開闊思路,、提高能力，而且密切了單位部門之間,、機(jī)關(guān)基層之間的聯(lián)系,，增進(jìn)了黨群干群之間感情，同時(shí)推動(dòng)了全區(qū)中心重點(diǎn)工作的開展,。

我首先全身心的溶入新的工作崗位,。作為一名掛職干部，只認(rèn)真工作是不夠的,，只有全身心地溶入新的工作,，溶入新的集體，才能真正轉(zhuǎn)換角色,，消除“掛職”是“過(guò)客”,，是局外人的思想，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、自覺性,、能動(dòng)性。只有這樣想和這樣做,，才可能在掛職中出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，才能在工作中學(xué)習(xí)到新東西，提高自己的本領(lǐng),。于是,，我較快地適應(yīng)和實(shí)現(xiàn)了個(gè)人自身的三個(gè)轉(zhuǎn)變，即工作角色的轉(zhuǎn)變,、工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和思考問(wèn)題方式的轉(zhuǎn)變,。

2．積極參加城市建設(shè)實(shí)踐活動(dòng)，在城建大潮中接受磨練,。

今年是我區(qū)實(shí)現(xiàn)城市建設(shè)“三年出形象”的關(guān)鍵之年,，也是區(qū)城建辦調(diào)整重組后的開局之年。圍繞“抓城市建設(shè)就是抓經(jīng)濟(jì)工作,，抓投資環(huán)境,，抓凝聚人心”的城建理念，我們所有工作人員都把做好區(qū)委,、區(qū)政府的參謀,、助手，為城建事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展作為自己的光榮職責(zé),。

在秘書宣傳組的前期工作中,，我負(fù)責(zé)簡(jiǎn)報(bào)的編寫。這項(xiàng)工作量大而復(fù)雜,，從稿件的采寫,，到信息的收集，從文字輸入,，到版面的編排,，到簡(jiǎn)報(bào)的最后出樣，都是我一個(gè)人負(fù)責(zé),。編好后將樣稿交給領(lǐng)導(dǎo)審閱修改,，經(jīng)過(guò)反復(fù)修改，力爭(zhēng)不出任何差錯(cuò),，使簡(jiǎn)報(bào)的質(zhì)量得到保證,。因?yàn)楹?jiǎn)報(bào)要發(fā)給區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)和各工程分指揮部,，所以,，任何一個(gè)小錯(cuò)誤，小到標(biāo)點(diǎn)符號(hào),、一個(gè)數(shù)字,，包括編排格式等，都可能帶來(lái)大的影響,。全部印刷好了以后,，還要再細(xì)讀一遍。每期簡(jiǎn)報(bào)的出版過(guò)程,，就如同經(jīng)過(guò)了一次洗禮,，當(dāng)簡(jiǎn)報(bào)最后送出時(shí)，我才長(zhǎng)長(zhǎng)吁出一口氣,，然后又開始投入到下期簡(jiǎn)報(bào)的編寫工作中,。對(duì)照我過(guò)去在學(xué)校的工作,，我深感過(guò)去在教育教學(xué)工作中太缺乏這種嚴(yán)謹(jǐn)、較真的精神,，滿足于完成任務(wù),，大而化之，不求務(wù)實(shí),。機(jī)關(guān)的這種工作作風(fēng)給了我很大啟示,。

到督查督辦組工作以后，我的工作內(nèi)容從后臺(tái)編寫稿件為主,，轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊肭芭_(tái)城建一線為主,。我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了全區(qū)城建工程的具體情況，對(duì)自己的工作也有了更為明確的目標(biāo),。每天與督查組的其他同事一起到各工程建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)去督查工程進(jìn)展情況,，檢查城建督查推進(jìn)會(huì)上明確的督辦事項(xiàng)的貫徹落實(shí)情況?；剞k公室后,，根據(jù)督查情況，撰寫整理督查報(bào)告,，對(duì)工程建設(shè)過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行思考,，提出工作建議，為領(lǐng)導(dǎo)研究決策提供第一手資料,。每天負(fù)責(zé)收集整理拆遷報(bào)表,，形成日?qǐng)?bào)，送主任室和區(qū)領(lǐng)導(dǎo),。每周收集各工程進(jìn)展情況周報(bào)表,，整理形成《各重點(diǎn)工程建設(shè)進(jìn)展情況周匯總表》。每周督查推進(jìn)會(huì)召開后,，及時(shí)整理會(huì)議內(nèi)容,，形成《城建督查》初稿，送領(lǐng)導(dǎo)審閱后,，反復(fù)推敲修改,，印刷好了以后報(bào)送區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)單位?？梢赃@么說(shuō),，督查督辦組是整個(gè)城建辦的最核心的部門，離開了督查督辦組的工作,，城建辦的工作就無(wú)從談起,。我為能在督查督辦組工作感到自豪，為自己能為城市建設(shè)工作盡一份力量感到驕傲。

掛職鍛煉就是要讓我們得到磨練,，挫折只會(huì)讓我更加堅(jiān)強(qiáng),。有時(shí)，因?yàn)榕c領(lǐng)導(dǎo),、同事溝通不夠,，切磋不力，造成對(duì)我的工作的誤解,，雖然一開始有挫折感,，很郁悶,，但我很快就擺脫了陰影,，全身心投入到工作中去。我信奉一個(gè)理念：“以自己十二分的努力,，終會(huì)換得百分百的肯定,。”我這人不善張揚(yáng),，低調(diào)做人,，高調(diào)做事，做好我的本職工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓同事肯定，是我的追求,。過(guò)去在學(xué)校工作期間,，我負(fù)責(zé)學(xué)校的日常教學(xué)工作，在學(xué)校這個(gè)范圍內(nèi),，自認(rèn)為工作還說(shuō)得過(guò)去,，待人真誠(chéng)，崇尚和諧發(fā)展,，也沒(méi)有哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提出多少批評(píng),，一切似乎都太順利。來(lái)到一個(gè)新的環(huán)境以后,，我才發(fā)現(xiàn)我過(guò)去的天地太小了,，學(xué)校工作方法與節(jié)奏在這里顯得那么無(wú)力，我必須盡快適應(yīng)新的工作要求,。學(xué)會(huì)適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng),，把準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，按照工作的具體目標(biāo)去做,，才能少走彎路,，不做無(wú)用功。多次的挫折曾讓我一度消沉,，甚至有不想干,，回原單位的念頭,。但我很快調(diào)適過(guò)來(lái)，以良好的心態(tài)對(duì)待一切,。以誠(chéng)待人,，踏實(shí)工作，終會(huì)有收獲的,，于是,，我一路走過(guò)來(lái)了。

3．積極調(diào)研,，共謀發(fā)展,，為今后工作做好知識(shí)和能力的儲(chǔ)備。

城市建設(shè)工作與我過(guò)去的教育教學(xué)工作完全不同,。為了盡快從門外漢變?yōu)樾袃?nèi)人,，我虛心向同事學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，翻閱過(guò)去工作人員的工作資料,，接觸有關(guān)建設(shè)方面的專家，使自己從對(duì)城建工作一無(wú)所知變?yōu)閷?duì)全區(qū)城建工作有了一盤棋的認(rèn)識(shí),，對(duì)城市建設(shè)也開始有了自己的一點(diǎn)思考,。審視目前區(qū)城北街區(qū)的發(fā)展?fàn)顩r，我對(duì)城北街區(qū)的交通發(fā)展做了研究,，提出了“交通規(guī)劃應(yīng)該注重可持續(xù)發(fā)展的要求”,、“適當(dāng)建設(shè)城市的步行街”、“合理布設(shè)道路網(wǎng),，提高土地利用率”,、“合理布設(shè)街道兩旁的建筑物，減少道路交通對(duì)環(huán)境的影響”,、“發(fā)展城市軌道交通為主的電氣化交通”,、“要充分注意城市的交通方式的科學(xué)安排，做到相互銜接,、互為補(bǔ)充,、各展其長(zhǎng)、適應(yīng)多種需要”等建議,，對(duì)城北街區(qū)的交通發(fā)展作了初步探討,，完成了調(diào)研文章《拉開城北地區(qū)交通框架，構(gòu)建城北新城發(fā)展動(dòng)脈》,，希望通過(guò)交通發(fā)展,，為城市建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、工作中的不足和今后努力的方向,。

在城建辦工作的這半年,，我對(duì)自己的不足也有了較為清醒的認(rèn)識(shí)，并開始在工作中加以改正,。比如,，進(jìn)一步的學(xué)習(xí)不夠，以工作忙為借口,，放松了對(duì)理論的學(xué)習(xí),，大有落后于時(shí)代的危機(jī)感；

工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致不夠,，容易犯一些低級(jí)錯(cuò)誤,，造成工作被動(dòng)；

與領(lǐng)導(dǎo),、同事溝通交流協(xié)調(diào)不夠,，處理矛盾時(shí)書生氣太重,，缺少靈活機(jī)動(dòng)的意識(shí),；

對(duì)全局的把握不夠，思考問(wèn)題缺少深度和高度,。這些都是我在今后的工作中要多注意的,。不管在何種工作崗位上，城建辦的掛職經(jīng)歷都將成為我的寶貴財(cái)富,，我要把掛職中學(xué)到的一切應(yīng)用到今后的工作中去,，創(chuàng)新工作，勤奮進(jìn)取,，不辜負(fù)黨和人民的重托,。

總之，通過(guò)半年掛職鍛煉,，我增強(qiáng)了全局意識(shí)和總體觀念,，進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí)，開闊了視野,，拓寬了工作思路,，學(xué)習(xí)了城建知識(shí)、規(guī)范的工作程序和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),，增強(qiáng)了加快城市建設(shè)事業(yè)發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化宏偉目標(biāo)的緊迫感，為我的人生之路樹立了一塊重要的里程碑,。第二篇：青年干部掛職鍛煉總結(jié)會(huì)上的發(fā)言

首先我謹(jǐn)代表來(lái)自市科教系統(tǒng)九所高校的十位青年教師,，向××市科教黨委和各有關(guān)高校、向××區(qū)委組織部和區(qū)人才辦、向各掛職單位和帶教老師對(duì)本次掛職鍛煉工作的精心組織,、大力支持與無(wú)私付出表示衷心的感謝!

xx年春天,，我們肩負(fù)著科教黨委和所在高校的重托和期望，滿懷憧憬來(lái)到××這方熱土,，開始了為期一年的掛職生活,。在區(qū)委組織部和區(qū)人才辦的精心安排下，在掛職單位的全力支持與帶教老師的悉心指導(dǎo)下,，我們步履堅(jiān)定地一路走來(lái),，心中因這一年的經(jīng)歷而更加自信。

一年以來(lái),，區(qū)委組織部為掛職干部提供了大量的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)機(jī)會(huì)，內(nèi)容涉及政治體制,、和諧社會(huì),、外交政策、社區(qū)管理,、資源能源,、行政管理等各個(gè)領(lǐng)域，為我們跨地區(qū),、跨行業(yè),、跨部門、跨崗位的鍛煉工作提供了思想和觀念上的保證,。

每月一次的集中調(diào)研和主題發(fā)言,，不僅是推進(jìn)掛職工作的有效機(jī)制，更是掛職干部深入調(diào)研,、認(rèn)真思考,、充分交流的重要平臺(tái)，涵蓋人才開發(fā),、區(qū)域合作,、環(huán)境保護(hù)、社區(qū)管理,、基層政務(wù),、園區(qū)建設(shè)、和諧社區(qū)建設(shè),、基層黨建,、城市建管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)等十個(gè)專題的調(diào)研主題拓寬了我們的視野,，并在很大程度上加深了對(duì)地方工作的認(rèn)識(shí),。

按照區(qū)委“掛實(shí)職,、做實(shí)事、出實(shí)效”的要求,，掛職單位精心安排,、帶教老師悉心指導(dǎo)，使我們迅速完成了從局外人向局內(nèi)人的角色轉(zhuǎn)變,。

以我為例,，從談學(xué)禹書記把我領(lǐng)進(jìn)××區(qū)環(huán)保局的那天起，就從未讓我產(chǎn)生過(guò)自己僅是個(gè)掛職干部的感覺,。區(qū)環(huán)保局為我創(chuàng)造了優(yōu)越此文來(lái)源于的掛職工作條件,，并由魏廉虢局長(zhǎng)親自擔(dān)任帶教老師，制訂了務(wù)實(shí)而循序漸進(jìn)的掛職計(jì)劃,。魏局長(zhǎng)從業(yè)務(wù)工作,、行政管理、為人處世等各個(gè)方面悉心帶教,，使我順利渡過(guò)了熟悉工作內(nèi)容,、參與主要工作、分管具體工作三個(gè)階段,，在實(shí)踐中不斷成長(zhǎng),。

一年以來(lái)，針對(duì)××區(qū)的環(huán)?，F(xiàn)狀,，我在開展具體工作的過(guò)程中虛心請(qǐng)教,，充分調(diào)研,，深入思考，積極建議,，努力調(diào)用高校優(yōu)勢(shì)資源,，盡心盡責(zé)投入掛職工作。在帶教老師的精心指導(dǎo),、充分信任和全力支持下,，我從掛職的第五個(gè)月開始分管全局綜合計(jì)劃、監(jiān)督管理,、環(huán)境監(jiān)測(cè)與科研信息工作,，牽頭完成了《××區(qū)“十一五”環(huán)境保護(hù)規(guī)劃與第三輪環(huán)境保護(hù)和建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃》、《高境鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)規(guī)劃》,、《顧村鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)規(guī)劃》的編制工作,，完成了《××區(qū)嘉寶北片地表水環(huán)境容量及總量控制方案》的研究工作和“××區(qū)環(huán)境保護(hù)管理系統(tǒng)——環(huán)保地理信息系統(tǒng)一期”的建設(shè)工作……如今回首，倍感充實(shí),并充分認(rèn)識(shí)到：以解決實(shí)際問(wèn)題為主的基層環(huán)保工作是良好的創(chuàng)新平臺(tái),，對(duì)環(huán)境管理理論的認(rèn)識(shí)與理解在實(shí)踐中得以不斷豐富與深化,，掛職鍛煉是大局觀培養(yǎng),、問(wèn)題解決能力鍛煉和綜合管理能力提升的契機(jī)。

對(duì)我個(gè)人而言,，本次掛職工作提供了一個(gè)難能可貴的鍛煉機(jī)會(huì),，有特征突出、沖突明顯的區(qū)域環(huán)境作實(shí)踐平臺(tái),，有思路開闊,、思維活躍的書記局長(zhǎng)作帶教老師，有民主公正,、氣氛融洽的黨政班子作堅(jiān)強(qiáng)后盾,，有能力突出、敬業(yè)奉獻(xiàn)的中層干部作團(tuán)隊(duì)伙伴,，使我有充足的機(jī)會(huì)將所學(xué)專業(yè)理論知識(shí)用于實(shí)踐工作,，并取得良好的實(shí)效，順利完成了“一停,、二看,、三通過(guò)”的掛職歷程。

對(duì)整個(gè)掛職項(xiàng)目而言,，高校教師到地方掛職,，為學(xué)校與社會(huì)的溝通打開了一扇窗，使高等教育同社會(huì)發(fā)展結(jié)合得更加緊密,，使學(xué)校與地方政府的聯(lián)系更加緊密,，成為學(xué)校與社會(huì)產(chǎn)學(xué)研合作的橋梁，意義十分深遠(yuǎn),。

一年的掛職工作,，一年的情感交融，讓我們親身體驗(yàn)了××三年中變樣的建設(shè)成果,，賦予了我們新的視野,、新的認(rèn)知、新的思維,。地方工作的方方面面使我們的綜合素質(zhì)得到了鍛煉和提高,，成為一生中享用不盡的財(cái)富。來(lái)自不同高校的教師,，為了一個(gè)共同的目標(biāo)走到一起來(lái),，也成為掛職鍛煉中的搭檔、工作中的伙伴,、事業(yè)中的朋友,、生活中的兄弟姐妹。

一日××人,，終身××人,。掛職的歲月雖然結(jié)束了,，但對(duì)××的牽掛沒(méi)有結(jié)束，對(duì)××的眷戀?zèng)]有結(jié)束,，對(duì)××的情感永遠(yuǎn)不會(huì)結(jié)束,。無(wú)論今后我們身在何處，都將會(huì)繼續(xù)關(guān)注××的成長(zhǎng)和發(fā)展,，并期待能在不遠(yuǎn)的將來(lái)再續(xù)××緣,、再系××情。第三篇：市科教系統(tǒng)青年干部掛職鍛煉總結(jié)

文章標(biāo)題：市科教系統(tǒng)青年干部掛職鍛煉總結(jié)

[,找范文請(qǐng)到范文搜網(wǎng)]根據(jù)中國(guó)共產(chǎn)黨**區(qū)委與市科教黨委簽署的人才合作協(xié)議,，2014年3月,，上海市科教系統(tǒng)第二批10名青年干部赴**開始了為期一年的掛職工作。10名掛職干部來(lái)自9所高校,，平均年齡34.1歲,，全部為中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，其中：男性8名,，女性2名,；

博士及在讀博士4名，碩士4名,，本科2名,；

副教授2名，講師5名,，助教2名,。一年來(lái)，在中國(guó)共產(chǎn)黨**區(qū)委和市科教黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)委組織部,、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦和市科教黨委組織干部處的精心安排下，在各高校黨委組織部門和掛職單位的重視支持下,，掛職干部扎根基層,，立足本職，認(rèn)真學(xué)習(xí),，勤奮工作，掛職工作進(jìn)展順利,，取得了預(yù)期的成效,。下面，我從掛職工作的具體做法,、掛職干部的主要特點(diǎn),、掛職工作的主要成效及掛職工作的主要體會(huì)四個(gè)角度對(duì)掛職工作進(jìn)行總結(jié)。

一,、掛職工作的具體做法

一是周密策劃,，抓好起步,。

區(qū)委組織部、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦提前兩個(gè)月下發(fā)征詢崗位意見表,，落實(shí)各部門崗位人才需求,。市科教黨委根據(jù)**人才掛職崗位需求，在有關(guān)高校進(jìn)行了掛職干部選拔,，并召開座談會(huì)進(jìn)行思想動(dòng)員,；

區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦專程赴各高校黨委組織部門走訪聽取意見，與掛職干部見面,。為了讓掛職干部盡快熟悉區(qū)情,、進(jìn)入角色，在掛職工作開始之際,，區(qū)委組織部組織了為期3天的入?yún)^(qū)培訓(xùn),。培訓(xùn)期間，區(qū)委常委,、組織部部長(zhǎng)朱勤皓親自為掛職干部作動(dòng)員,，并以“責(zé)任心、方法論,、歷史感”激勵(lì)掛職干部珍視掛職機(jī)會(huì),，以“一停、二看,、三通過(guò)”指導(dǎo)掛職干部做好掛職工作,；

培訓(xùn)期間，掛職干部還聽取了區(qū)情介紹,，與第一批掛職干部座談,，并參觀了城市工業(yè)園區(qū)、羅店中心鎮(zhèn)等,。培訓(xùn)班的舉辦體現(xiàn)了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)掛職工作的高度重視,，加深了掛職干部對(duì)掛職工作意義的認(rèn)識(shí)和區(qū)情的了解，為掛職工作順利啟動(dòng)打下了良好的基礎(chǔ),。

二是領(lǐng)導(dǎo)帶教,，崗位育才。

實(shí)踐表明,，掛職干部要能取得良好的掛職成效,，必須建立規(guī)范嚴(yán)格的帶教制度。為此,，區(qū)委組織部出臺(tái)了《關(guān)于高校中青年干部到我區(qū)掛職管理工作的意見》和《掛職干部帶教制度》,，明確規(guī)定，凡掛任黨務(wù)方面職務(wù)的,，由黨委（組）書記擔(dān)任帶教老師,；

凡掛任行政職務(wù)的,，由行政正職擔(dān)任帶教老師。在掛職初期,，掛職帶教老師根據(jù)掛職干部特點(diǎn)和崗位要求,，制定了周密的掛職帶教計(jì)劃。一年來(lái),，各掛職單位按照帶教計(jì)劃,，根據(jù)“掛實(shí)職、干實(shí)事,、出實(shí)效”的要求,，具體明確了掛職崗位和任務(wù)要求，有的具體分管一塊工作,，有的是多崗位鍛煉,，促進(jìn)了掛職工作的開展。

三是拓寬載體,，定期研討,。

為了讓掛職干部更深入地了解**，融入基層,，區(qū)委組織部,、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦著力探索有效的工作載體，圍繞全區(qū)中心工作,，結(jié)合掛職單位的工作重點(diǎn),、熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，制定了掛職干部定期參觀調(diào)研方案,，確定了10個(gè)研討專題,，內(nèi)容涉及區(qū)域合作、園區(qū)建設(shè),、街鎮(zhèn)發(fā)展,、基層黨建、人才開發(fā),、和諧社區(qū)構(gòu)建等,，明確了實(shí)地參觀、街鎮(zhèn)（局）情介紹,、主題發(fā)言,、交流研討等調(diào)研內(nèi)容。各位掛職干部深入實(shí)際,，認(rèn)真調(diào)研，精心準(zhǔn)備,，提出了一批具有獨(dú)到見解的研討報(bào)告,，區(qū)委組織部,、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦、高校黨委組織部和有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)參加了每次研討活動(dòng),，聽取掛職干部的交流發(fā)言,，掌握掛職干部的思想、工作及學(xué)習(xí)等情況,，有效地提升了掛職成效,。

四是創(chuàng)造條件，提高能力,。

為了提高掛職干部的大局意識(shí)和工作能力,，區(qū)委組織部、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)辦及各掛職單位積極創(chuàng)造各種有利條件,，安排掛職干部參加或列席本單位的黨委會(huì),、黨政班子聯(lián)席會(huì)、行政辦公會(huì)以及中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)等,，并在辦公條件,、住宿以及交通等方面提供便利；

此外,，還組織掛職干部參加區(qū)“高級(jí)專家理論培訓(xùn)班”,、“副職培訓(xùn)班”以及**講壇、**論壇等活動(dòng),。這一系列的安排使掛職干部拓寬了視野,，創(chuàng)新了思路，提升了能力,。

二,、掛職干部的主要特點(diǎn)

在這一年中，掛職干部刻苦學(xué)習(xí),、努力工作,，體現(xiàn)了以下四方面的特點(diǎn)：

第一，角色定位較準(zhǔn),，適應(yīng)環(huán)境較快,。掛職干部能夠比較準(zhǔn)確地定位掛職角色，注意在實(shí)踐學(xué)習(xí),，較快地適應(yīng)了新的工作環(huán)境和新的工作任務(wù),，及時(shí)打開了工作局面。錢峰同志掛職擔(dān)任大場(chǎng)鎮(zhèn)黨委副書記,，分管統(tǒng)戰(zhàn)工作,，并隨各條線副鎮(zhèn)長(zhǎng)熟悉政府工作，他在不同的崗位上不斷適應(yīng)新要求，能較快地上手開展工作,，他細(xì)致深入的工作方法贏得了大家的好評(píng),，大場(chǎng)的統(tǒng)戰(zhàn)工作在2014年度全區(qū)特定目標(biāo)考核中被評(píng)為a級(jí)；

朱惠軍同志掛職擔(dān)任顧村鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理,，參與了城市建設(shè)與管理等多方面工作,，主持開展了鎮(zhèn)《市容環(huán)境衛(wèi)生專業(yè)規(guī)劃》、鎮(zhèn)《河道污染治理規(guī)劃》的編制和評(píng)審,，并多次下村和基層單位調(diào)研,，參與制定了《顧村鎮(zhèn)農(nóng)村家庭自辦酒席食品安全衛(wèi)生管理辦法》等多項(xiàng)管理制度。

第二,，務(wù)實(shí)作風(fēng)較好,，吃苦精神較佳。掛職干部到崗后,，并沒(méi)有把自己關(guān)在辦公室里等活干,，而是經(jīng)常深第四篇：青年干部企業(yè)掛職鍛煉總結(jié)

掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)：

07年5月，在*區(qū)委組織部的安排下,，我到企業(yè)開始了為期兩年的掛職鍛煉,。能夠成為一名光榮的掛職干部，我感到非常榮幸和自豪,，也非常感謝組織上對(duì)我的信任和培養(yǎng),，因此，我倍加珍惜這次到企業(yè)鍛煉的機(jī)會(huì),，認(rèn)真學(xué)習(xí),，扎實(shí)工作，兩年的掛職鍛煉即將結(jié)束,，現(xiàn)將兩年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治理論水平

思想政治學(xué)習(xí),，決定著一名干部政治觀點(diǎn),、政治方向、政治立場(chǎng)和思想政治水平,。來(lái)到企業(yè)后,，我絲毫沒(méi)有放松理論政治方面的學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身的思想政治建設(shè),。一是做到講學(xué)習(xí),，努力提高自身的思想政治水平。注意學(xué)習(xí)鄧小平理論,、“三個(gè)代表”,、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想，學(xué)習(xí)黨的十七大報(bào)告提出的最新理論，樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,。努力提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力,。二是做到講政治,，提高自身的政治理論水平。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線,、方針,、政策，堅(jiān)決執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)重要決策,，把一切為了企業(yè),、時(shí)刻關(guān)心企業(yè)、真誠(chéng)服務(wù)企業(yè)作為自己行動(dòng)和工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。三是講正氣,，保持良好的工作作風(fēng)。能夠按照企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己,，不以掛職干部自居,，不把自己當(dāng)成外人，工作中勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，切實(shí)維護(hù)*年輕干部的形象。

二,、求真務(wù)實(shí),，圓滿完成企業(yè)安排的各項(xiàng)工作

組織上讓我們年輕干部到企業(yè)來(lái)掛職的目的是什么？不弄清楚1

這個(gè)問(wèn)題就很難做一名合格的掛職干部,。*經(jīng)濟(jì)的騰飛靠什么,？就要靠發(fā)展工業(yè)，無(wú)工不富是擺在所有*干部面前的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,。組織上安排我們到企業(yè)掛職,，就是體現(xiàn)政府對(duì)企業(yè)的關(guān)心支持，體現(xiàn)政府對(duì)工業(yè)企業(yè)的重視,，同時(shí)培養(yǎng)一批懂市場(chǎng),、懂經(jīng)濟(jì)、熟悉企業(yè)的機(jī)關(guān)干部,，更好的為企業(yè)服務(wù),。明確了這個(gè)目標(biāo)，我們就很容易沉下心來(lái)把精力全部投入到企業(yè)的各項(xiàng)工作,。我剛開始在*一塑掛職,，后因企業(yè)改制停產(chǎn)，組織上考慮到掛職鍛煉的需要，于09年5月將我改派到**地板有限公司,。*地板的老總對(duì)我非常重視和關(guān)心,，任命我為**公司辦公室副主任，主持辦公室的日常工作,，同時(shí)協(xié)助公司經(jīng)理助理,、辦公室主任做好其他工作。*公司屬區(qū)重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目,，也是區(qū)委組織部聯(lián)系企業(yè),，于06年9月落戶*區(qū)*鎮(zhèn)。因?yàn)槭切陆ü?，企業(yè)還處在發(fā)展初期,，各項(xiàng)工作都亟待完善，所以*公司應(yīng)該是一個(gè)特別能鍛煉人的地方,。來(lái)到*后,，我很快適應(yīng)了艱苦的工作環(huán)境，不計(jì)個(gè)人得失,，以廠為家,，吃住在公司，勤勤懇懇,，踏實(shí)努力,，通過(guò)近一年的辛苦工作，取得了一定的工作成績(jī),。

1,、編制*公司《員工守則》，讓企業(yè)管理有章可循,。

剛到*公司時(shí),，因企業(yè)沒(méi)有一套完整的管理制度，在處理許多具體問(wèn)題時(shí),，容易造成賞罰不明,、處理不公,，員工易產(chǎn)生不滿情緒，公司管理較為混亂,。通過(guò)制定《員工守則》,，企業(yè)有了統(tǒng)一的管理依據(jù)，處理具體問(wèn)題時(shí)就得心應(yīng)手，員工也會(huì)口服心服?，F(xiàn)在,，《員工守則》已成為**公司的基本章程,，也是所有新進(jìn)員工進(jìn)廠培訓(xùn)必須學(xué)習(xí)的公司文化,。

2,、以身作則,，認(rèn)真履行辦公室副主任的各項(xiàng)職責(zé),。

*公司的辦公

室人員多為剛畢業(yè)的大中專畢業(yè)生,，沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn),，特別是辦公室工作的經(jīng)驗(yàn),。我利用自己多年在政府辦公室工作的經(jīng)歷，在工作中注意培養(yǎng)她們的工作能力,，在一些細(xì)小環(huán)節(jié)上也不放過(guò),，同時(shí)多次召開辦公室內(nèi)部會(huì)議，用以會(huì)代訓(xùn)的形式提高她們的綜合素質(zhì),。在工作中,，我也從不把自己置身事外，動(dòng)口不動(dòng)手,，凡事我都以身示范,。

3,、發(fā)揮辦公室行政職能，積極為企業(yè)申報(bào)各項(xiàng)資質(zhì)或證照,。

在區(qū)委區(qū)政府,、區(qū)直相關(guān)單位的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，通過(guò)企業(yè)自身的積極努力協(xié)調(diào),，一年來(lái),，先后為企業(yè)申報(bào)了國(guó)家免檢產(chǎn)品、省著名商標(biāo),、市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),、iso9000質(zhì)量體系認(rèn)證、強(qiáng)化地板生產(chǎn)許可證,、實(shí)木地板生產(chǎn)許可證等稱號(hào)或證書,，并取得了市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)稱號(hào)、iso9000質(zhì)量認(rèn)證證書,、實(shí)木地板生產(chǎn)許可證,、強(qiáng)化地板生產(chǎn)許可證等資質(zhì)和證書。在工作中充分落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(收藏好范文,，請(qǐng)便下次訪問(wèn)：),，講求發(fā)展的可持續(xù)性，高度重視企業(yè)的環(huán)境保護(hù)工作,，做到經(jīng)濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,，協(xié)同公司同事共同努力，使企業(yè)順利通過(guò)了市環(huán)保局的建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收評(píng)審,。

4,、傾情奉獻(xiàn)，全心全意為企業(yè)服務(wù),。

來(lái)到*后,，我就一直把自己當(dāng)成是*公司的一名普通員工，嚴(yán)格遵守公司的作息制度,，上午八點(diǎn)上班,，下午五點(diǎn)半下班，中午不休息,。即使前天晚上回*,，第二天上午也必定在八點(diǎn)之前趕到廠里。把企業(yè)的事當(dāng)成自己的本職工作,，不畏困難,，不辭辛苦，不因一時(shí)的挫折而退縮或甩手不干,。就拿最近的土地規(guī)劃驗(yàn)收調(diào)整來(lái)說(shuō),，因?yàn)樗奚針呛褪程玫奈恢眠M(jìn)行了對(duì)調(diào),，沒(méi)有按照原來(lái)的規(guī)劃設(shè)計(jì)，在辦理房產(chǎn)證時(shí)遇到了困難,。請(qǐng)求相關(guān)部門同

意調(diào)整方案時(shí),，我屢屢碰壁，但我毫不氣餒,，三天時(shí)間內(nèi)去了六趟村鎮(zhèn)處,、兩趟房產(chǎn)局，終于拿到了規(guī)劃驗(yàn)收證,。申報(bào)守合同重信用企業(yè)時(shí),，申請(qǐng)表需要十幾個(gè)單位或部門蓋章，幾乎沒(méi)有一個(gè)單位的公章是可以順順利利的拿到的,，但我沒(méi)有放棄,，去一次不行就去兩次，去兩次不行就去三次,，即使有時(shí)被人誤以為推銷員而飽受冷言冷語(yǔ),，我還是堅(jiān)持不懈，最終把所有需要蓋章的單位全部蓋齊了,。

5,、積極協(xié)助人事部門做好公司人才的引進(jìn)、培訓(xùn),，以及公司員工的考核監(jiān)督工作,。

作為公司人事部長(zhǎng)丁總的助手，我多次陪同丁總參加*市內(nèi)各大人才市場(chǎng)的招聘會(huì),，為企業(yè)選拔優(yōu)秀人才，并對(duì)他們進(jìn)行任職前的培訓(xùn),，這些引進(jìn)的人才正在*公司發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,。董事長(zhǎng)要求公司辦公室在完成日常的行政職能外，還要發(fā)揮一定的監(jiān)督職能,。為此,，我依據(jù)公司的員工考核打分制度，從考勤,、工作態(tài)度,、工作結(jié)果等十個(gè)方面編制了考核的周、月,、年報(bào)表,，堅(jiān)持每周為公司全體員工進(jìn)行考核打分，并將考核情況定期上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),，作為年底公司獎(jiǎng)罰的依據(jù),。通過(guò)考核制度,，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作積極性，在員工中形成了比學(xué)趕超的良好氛圍,。

6,、*公司是*區(qū)的明星企業(yè)，接待任務(wù)相當(dāng)繁重,。

作為公司辦公室,，自然是來(lái)人接待的最前沿，我們辦公室所展示的接待效果直接影響到了公司的對(duì)外形象,。為此,，我下了很大力氣對(duì)辦公室的工作人員進(jìn)行了接待禮儀方面的培訓(xùn)，并要求她們注意日常生活中的自我學(xué)習(xí),，我本人也經(jīng)常上網(wǎng)或看書查看有關(guān)接待需要注意的問(wèn)題,，提高自己這方面的能力。同時(shí),，要求所有辦公室人員必須熟悉公司各款產(chǎn)品的原材料,、性能、價(jià)格和特點(diǎn),，每個(gè)人都能熟練的向來(lái)賓介紹公司的產(chǎn)品,，對(duì)生產(chǎn)車間的設(shè)備也要了解，知道每個(gè)機(jī)械的功能,。通過(guò)辦公室全體人員的共同努力,，我們比較圓滿完成了各項(xiàng)接待任務(wù)，維護(hù)了*公司嚴(yán)謹(jǐn),、規(guī)范,、務(wù)實(shí)的對(duì)外形象。

三,、體會(huì)和感受

掛職鍛煉即將結(jié)束,，通過(guò)兩年來(lái)的在企業(yè)實(shí)際工作，我學(xué)到了很多東西,，也有很多的體會(huì)和感受,，其中最深刻的主要有如下幾點(diǎn)：

1,、推進(jìn)效能建設(shè),，提高辦事效率

無(wú)論是在過(guò)去的一塑,，還是在現(xiàn)在的*，我都深刻的感受到：企業(yè)辦事效率很高,，管理層次較少,，辦事“精干高效”，上午的事絕不拖到下午，下午的事絕不拖到明天,，而有些政府職能部門辦事拖沓,，不能站在企業(yè)的角度考慮問(wèn)題，不能想企業(yè)之所想,，急企業(yè)之所急,，辦事環(huán)節(jié)和程序過(guò)于復(fù)雜，一個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題可能讓企業(yè)跑上多次才能解決,，影響了*的投資環(huán)境,。我們不斷推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，辦事效率雖較以前有了很大提高,，但許多方面仍然存在,，“上級(jí)催、辦事快,；

上級(jí)不催,、辦事怠”的現(xiàn)象，我想在今后的工作中,，我一定要從我做起,，辦事不推諉，不拖拉,，做好自己的本職工作,，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、同事,，提高辦事效能,，多做事，做好事,！

2,、推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，提高科技含量

一塑和*都是注重技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè),，產(chǎn)品的科技含量很高,，以技術(shù)先進(jìn)贏得市場(chǎng)，*的實(shí)木和強(qiáng)化地板生產(chǎn)線都是國(guó)際上最先進(jìn)的設(shè)備,，最近，我們*公司申報(bào)了省技術(shù)改造專項(xiàng)資金項(xiàng)目,，目的就是爭(zhēng)

取更多的資金用于技術(shù)改造創(chuàng)新,。企業(yè)追求技術(shù)創(chuàng)新就是為了降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品品質(zhì),、增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,，只有技術(shù)領(lǐng)先才能在殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下來(lái)。

3、量化目標(biāo)分解,，強(qiáng)化成本控制

通過(guò)在企業(yè)辦公室的日常行政工作,，我深深感受到企業(yè)對(duì)費(fèi)用、成本的嚴(yán)格控制,。比如在*公司的食堂,，午餐是免費(fèi)的，但是絕不允許員工浪費(fèi)一粒糧食,，職工自己打飯,，吃多少打多少，如果剩飯就處以罰款,。這雖是一件小事,，但卻深刻體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)經(jīng)營(yíng)成本的精打細(xì)算。反思我們政府機(jī)關(guān),，特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn),，“吃喝風(fēng)”盛行，辦事仍存在“吃飯,、喝酒,、發(fā)煙”的現(xiàn)象，使招待費(fèi)開支大,，如果每年將這些費(fèi)用節(jié)省下來(lái),，用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，如：加固堤壩,、修建鄉(xiāng)村道路,、救濟(jì)社會(huì)弱勢(shì)群體等，將會(huì)使老百姓感受到黨的關(guān)懷與溫暖,，支持和擁護(hù)政府的各項(xiàng)工作,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，我的掛職鍛煉即將結(jié)束,，我非常感謝組織上給我這次機(jī)會(huì),，通過(guò)這兩年來(lái)的工作，我的各方面素質(zhì)都有了很大的提高,，也在實(shí)際工作中學(xué)到了很多寶貴經(jīng)驗(yàn)和工作方法,，我將把這些經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到今后的工作中去，學(xué)以致用,，不辜負(fù)組織的培養(yǎng),，艱苦奮斗、扎實(shí)工作,，開拓創(chuàng)新,，把我們的事業(yè)推向前進(jìn)！第五篇：青年干部外派到建設(shè)局掛職鍛煉總結(jié)

今年九月，我參加了區(qū)委組織部舉辦的“**區(qū)青年干部培訓(xùn)班”,。經(jīng)過(guò)一個(gè)月內(nèi)容豐富,、形式多樣的緊張學(xué)習(xí)后，10月16日我和其他五名青年干部被安排到蘇州市相城區(qū)工作鍛煉,。到這里后,，按照對(duì)口安排的原則，我分到相城區(qū)建設(shè)局工作,，通過(guò)一個(gè)多月的學(xué)習(xí)鍛煉,，我對(duì)相城區(qū)建設(shè)局各方面工作有了初步的了解，學(xué)到了一些好的經(jīng)驗(yàn),，在這里做一總結(jié),。

一、相城區(qū)建設(shè)局的基本情況

相城區(qū)建設(shè)局成立于xx年3月,，主要負(fù)責(zé)相城區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)的城鎮(zhèn)建設(shè),、人防工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā),、房屋拆遷,、建筑業(yè)、旅游業(yè)等管理工作,。全局共有干部職工44人,，其中行政事業(yè)性23人，合同制21人,。按照工作分為：辦公室,、建筑業(yè)管理科、人防事業(yè)科,、開發(fā)建設(shè)科,、市政管理科、旅游管理科等六個(gè)科室,，直屬單位有：招標(biāo)投標(biāo)管理站,、拆遷管理服務(wù)中心、建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站,、城建檔案館等四個(gè)單位,。

相城區(qū)建設(shè)局成立五年來(lái)，認(rèn)真貫徹建設(shè),、管理,、服務(wù)的方針，開展了機(jī)關(guān)效能和精神文明建設(shè),，抓好了領(lǐng)導(dǎo)、中層和職工三支隊(duì)伍建設(shè)；

建立了較為完善的規(guī)章制度,，實(shí)現(xiàn)了政務(wù)公開,，管理工作走上了圍繞中心、規(guī)范有序,、與時(shí)具進(jìn)的軌道,。全區(qū)建設(shè)市場(chǎng)秩序逐步好轉(zhuǎn)，建設(shè)工程質(zhì)量穩(wěn)步上升,，文明施工水平不斷提高,；

城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)速度加快；

人防建設(shè)目標(biāo)提前完成,；

村鎮(zhèn)建設(shè),、房地產(chǎn)開發(fā)蓬勃發(fā)展；

拆遷工作穩(wěn)步推進(jìn),；

清欠工作規(guī)范有效,，為加快相城區(qū)建設(shè)發(fā)展提供了有力保障。

二,、工作鍛煉情況

在相城區(qū)建設(shè)局工作鍛煉期間,，我主要在建設(shè)局行政審批窗口工作。為了盡快的進(jìn)入工作角色,，我首先閱讀了建設(shè)局近些年的文件,，詳細(xì)了解相城區(qū)建設(shè)局辦理施工許可證、合同備案,、竣工備案,、人防管理等窗口業(yè)務(wù)的程序，虛心向窗口主管領(lǐng)[此文若非在大=秘=書=網(wǎng)=出現(xiàn),，那均為抄襲,找文章還是到文秘資源網(wǎng),，更多原創(chuàng)]導(dǎo)和窗口工作人員請(qǐng)教。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí),，我熟悉了相城區(qū)建設(shè)局的窗口審批業(yè)務(wù)后,，積極投入到工作中，協(xié)助窗口工作人員辦理審批,、備案業(yè)務(wù),。鍛煉期間，建設(shè)局行政審批窗口共辦理施工許可證35項(xiàng),，合同備案32項(xiàng),，竣工備案120項(xiàng)。

為了全面了解相城區(qū)建設(shè)局的工作,，我在工作之余堅(jiān)持多走訪,、多調(diào)查,、多研究，分別到建設(shè)局所屬的六個(gè)科室和四各單位了解情況,，與這些科室,、單位的工作人員廣泛而深入的探討，從而詳細(xì)了解了他們的工作情況和工作方法,，學(xué)到了一些好的做法,。另外，為了增加感性認(rèn)識(shí),，我跟隨質(zhì)檢站工作人員深入到施工現(xiàn)場(chǎng),，實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。由于我在**從事的是規(guī)劃管理工作,，為了了解相城區(qū)規(guī)劃工作,，我在建設(shè)局鍛煉期間，多次到相城區(qū)規(guī)劃分局走訪,，與規(guī)劃分局的工作人員座談,，相互交流經(jīng)驗(yàn)、探討問(wèn)題,、尋找差距,。在鍛煉學(xué)習(xí)期間，我除了積極工作,、走訪調(diào)查外,，還利用一切機(jī)會(huì)宣傳我區(qū)。主動(dòng)向相城區(qū)建設(shè)局,、規(guī)劃分局的工作人員以及接觸過(guò)的房地產(chǎn)開發(fā)商,、施工單位介紹我區(qū)的情況，宣傳我區(qū)各方面的優(yōu)勢(shì)和招商引資的優(yōu)惠政策,，竭力使他們了解我區(qū),，吸引他們到我區(qū)投資創(chuàng)業(yè)。

三,、工作鍛煉的體會(huì)

（一）相城區(qū)城市建設(shè)速度令人驚訝

相城區(qū)建區(qū)僅僅5年時(shí)間,，這個(gè)曾經(jīng)相對(duì)落后的地方崛起了一座現(xiàn)代化新城，樓宇林立,、綠樹成蔭,、路連林隔、林水一體,。建區(qū)前,，相城除了一條國(guó)道、一條省道,、一條高速公路穿境而過(guò)外,，境內(nèi)沒(méi)有一條像樣的城市等級(jí)道路,。建區(qū)后，相城人以“每星期筑路1公里”的速度開展“六縱六橫兩聯(lián)”路網(wǎng)框架建設(shè),，5年新增公路255公里,。五年來(lái)，綠化投資14億元,，全區(qū)建成了62只公園，面積最大的生態(tài)園超過(guò)了1萬(wàn)畝,；

新增綠化面積84000畝,，建成區(qū)人均擁有公共綠地16平方米，是國(guó)家生態(tài)園林城市標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍,。

基礎(chǔ)設(shè)施和綠化建設(shè)的高投入,，給相城的發(fā)展注入了活力。100多個(gè)外資項(xiàng)目沖著良好的生態(tài)環(huán)境和完善的基礎(chǔ)設(shè)施相繼落戶相城,，使春申湖畔成了一個(gè)新興的現(xiàn)代工業(yè)集聚區(qū),。40多家房地產(chǎn)公司進(jìn)駐相城，使這個(gè)原來(lái)的房地產(chǎn)空白區(qū)5年間矗起了300多萬(wàn)平方米別墅,、商品房,，成了蘇州城北的優(yōu)美人居副中心。

（二）行政審批中心規(guī)范而高效

由于我一直在相城區(qū)行政審批中心建設(shè)局窗口工作,，因而行政審批中心給我留下了深刻的印象,。

首先，相城區(qū)行政審批中心規(guī)模大,，審批事項(xiàng)全,。審批大廳近xx平方米，目前有28個(gè)區(qū)級(jí)行政部門在審批大廳設(shè)立窗口,，進(jìn)駐審批事項(xiàng)271項(xiàng),，窗口服務(wù)人員65名。由于規(guī)模大,、審批事項(xiàng)全,，極大的方便了服務(wù)對(duì)象。比如建設(shè)局的窗口旁邊是規(guī)[本篇文章來(lái)源于大*秘*書*-未經(jīng)過(guò)文秘資源網(wǎng)站同意轉(zhuǎn)載此文均為抄襲后果自負(fù)]劃局的窗口,，規(guī)劃局的窗口旁邊是土地局的窗口,，這就避免了建設(shè)單位來(lái)回在幾個(gè)局委之間奔波，方便了建設(shè)單位,，提高了辦事效率,。

第二，相城區(qū)行政審批中心管理規(guī)范,、審批高效,、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),。窗口工作人員統(tǒng)一著裝，上下班刷卡,，每季度評(píng)選“紅旗窗口”和“服務(wù)標(biāo)兵”,。為提高辦事效率，主要窗口實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公,。例如,，建設(shè)局派副局長(zhǎng)負(fù)責(zé)窗口工作，他常年在窗口現(xiàn)場(chǎng)辦公,，極大的提高了審批效率和辦事力度,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，xx年審批中心平均辦件時(shí)限為2.77天,。審批中心服務(wù)意識(shí)很強(qiáng),，實(shí)行承諾服務(wù)，承諾期到主動(dòng)通知服務(wù)對(duì)象領(lǐng)證,；

審批事項(xiàng)的辦事程序,、表格、收費(fèi)依據(jù)統(tǒng)一裝訂成冊(cè),，一次性發(fā)給服務(wù)對(duì)象,；

大廳內(nèi)設(shè)有兩臺(tái)復(fù)印機(jī)，免費(fèi)為服務(wù)對(duì)象提供復(fù)印,。

（三）充分發(fā)揮政策和管理的引導(dǎo)作用,，推動(dòng)城市合理建設(shè)。

相城區(qū)為了節(jié)約土地,，提高品位,，出臺(tái)政策規(guī)定，建設(shè)一層廠房每平方米收取配套費(fèi)105元,，兩層廠房減半征收,，三層以上（含三層）廠房免收。這樣,，相城區(qū)大部分工業(yè)廠房都是三層或更高,，不僅提高了工業(yè)區(qū)的品位，更提高了土地利用率,。另外,，為提高城市品位，相城區(qū)規(guī)劃分局增加了設(shè)計(jì)方案審批環(huán)節(jié),，所有住宅和商業(yè)項(xiàng)目必須拿出兩個(gè)以上設(shè)計(jì)方案,，經(jīng)過(guò)審查選擇，核發(fā)《建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案審查意見書》后,，才能辦理下步手續(xù),。這強(qiáng)化了設(shè)計(jì)方案的審查,，起到了優(yōu)勝劣汰的作用，為建設(shè)高品位城市奠定了基礎(chǔ),。

總之,，通過(guò)一個(gè)多月的外派鍛煉，我收益非淺,，深感與相城區(qū)相比我區(qū)在很多方面存在差距,。回來(lái)后,，我將在自己力所能及的范圍內(nèi)改進(jìn)工作,，奮發(fā)努力，為我區(qū)城市建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。