“報告”使用范圍很廣,,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢,?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
倉庫實訓報告自我總結篇一
廣東唯美陶瓷有限公司,,創(chuàng)始于1988年,,總部位于現(xiàn)代制造業(yè)名城——xx市,是國內規(guī)模最大的建筑陶瓷制造商和銷售商之一,產(chǎn)品涵蓋室內地磚,、室內墻磚,、室外地磚、室外墻磚,、產(chǎn)品配件五大系列,,上千個花色品種,,旗下品牌“馬可波羅”享有仿古磚至尊的美譽。唯美公司位列中國工業(yè)企業(yè)500強和中國建材行業(yè)百強企業(yè),,為廣東省高新技術企業(yè)和省民營科技企業(yè),,下轄四個子公司和三個制造工業(yè)園,。唯美公司秉承“為實為適,、唯新唯美”的經(jīng)營理念,高度重視產(chǎn)品質量和品牌形象,,全面通過了英國bsi公司的iso9001:xx國際質量管理體系認證,。屢次被廣東省、xx市評為“產(chǎn)品質量信得過企業(yè)”,。公司與意大利,、西班牙、德國等多家國際知名公司保持長期緊密的合作,,產(chǎn)品始終保持國際領先水平,,獲得380多項國家專利,以強勁的研發(fā)創(chuàng)新能力聞名于業(yè)界,,是廣東省知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè),。xx年,“馬可波羅”榮獲“中國名牌產(chǎn)品”和“國家免檢產(chǎn)品”稱號,被中國建筑衛(wèi)生陶瓷協(xié)會授予“中國建筑陶瓷知名品牌”稱號;xx年,,唯美公司被評為“xx年度十大建陶風云企業(yè)”,,xx年,中國建筑陶瓷博物館落戶唯美,,“馬可波羅”榮獲由世界生產(chǎn)力大會頒發(fā)的“xx世界市場中國(陶瓷)十大年度品牌”稱號,xx年被國家商標局評為“中國馳名商標”,,xx年開始,連續(xù)多年被世界品牌實驗室評為中國最具價值品牌500強,,xx年評估馬可波羅品牌價值達到18.72億,。唯美公司注重黨建和企業(yè)文化建設,公司黨總支部運用黨的先進文化指引企業(yè)文化建設取得顯著成效,,唯美黨總支部被廣東省委授予“廣東省先進基層黨組織”,,中央電視臺、中央人民廣播電臺曾多次深入唯美宣傳報道其先進事跡,,公司董事長黃建平先后被評為“廣東省優(yōu)秀民營企業(yè)家”,、“省優(yōu)秀中國特色社會主義建設者”,榮獲“廣東省五·一勞動獎章”,,作為建陶行業(yè)的唯一代表被國家商標局授予“xx中國企業(yè)商標50人”,,xx年,又被評為“xx推動中國品牌國際化五十人”,,xx年,,被選為“東莞城市精神百名杰出人物之一”……唯美陶瓷不斷通過對資本,、知識、人才,、技術和信息資源的整合運營,,不斷培植企業(yè)核心競爭力,向著行業(yè)三甲,,世界品牌,,百年陶企的目標奮進。
倉庫管理員,,顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能,。按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收,記帳和發(fā)放工作,,做到帳帳相符,。隨時掌握庫存狀態(tài),保證物質設備即使供應,,充分發(fā)揮周轉效率,。定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,,使物資設備分類排列,,存放整齊,數(shù)量準確,。熟悉相應物資設備的品種,,規(guī)格,型號以及性能,,填寫分明,。搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火,、防盜設施,,以及堵塞漏洞。完成生產(chǎn)部門交辦的其他工作,。
1,, 入庫管理
(1) 根據(jù)生產(chǎn)部門訂購計劃進行來收貨。倉管員需要特別注意的是兩種相似零部件的驗貨入庫,,防止工人搬運出錯,,將兩種貨物混在一起,來料需要重新分驗才能生產(chǎn)使用,,防止工作出現(xiàn)失誤,。
(2) 確認收貨,填寫回單,,回發(fā)傳真,。填制貨物入庫單,,此單據(jù)一式三聯(lián),一聯(lián)存根,,一聯(lián)財務記帳,,一聯(lián)倉庫記帳。然后積極做好來料的登記入帳,,并做好貨物的標識工作,,防止貨物名稱和標識不符,出現(xiàn)工作領料錯誤的可能,,給工人生產(chǎn)帶來不便,,入帳時需注意數(shù)量,,須如實登記,。
2, 出庫管理
(1) 據(jù)生產(chǎn)制造令填寫生產(chǎn)領料表,,工人領料名稱數(shù)量要簽名確認,。仁厚在電腦上做好日領料記錄表,作為月報表,,月查帳對帳,,月盤點貨物的依據(jù)。
(2) 做好生產(chǎn)材料的退料補料工作,。這是倉庫工作最容易出現(xiàn)帳物不符的情況,,也是最容易遺漏忘記入帳登帳的工作,需要特別注意,。
3,, 月末管理
(1) 據(jù)電腦上的日領料記錄和生產(chǎn)制造令做好月報表,并根據(jù)日領料表,,生產(chǎn)制造令和月報表做好月末的結帳累計工作,。這是月末最重要的工作,也是月末最累的幾天,,既是對倉管員能力的考驗,,也是能力的考驗。一個好的倉管員就是能夠把這個工作做的漸進有序,,無遺漏,,無差錯。
(2) 根據(jù)帳簿結果,,盤店實物,,做好庫存報表,為生產(chǎn)部門訂貨計劃提供依據(jù),。需注意數(shù)量的準確性,,要為生產(chǎn)部門提供真實有效的庫存數(shù)量,,防止根據(jù)訂購計劃來領料出現(xiàn)某中貨物庫存過多,占用倉庫空間,,或者出現(xiàn)某種貨物過少,,耽誤工人生產(chǎn)。
(3) 配合檢驗員,、生產(chǎn)部門做好不合格來料的索賠工作,。
1, 在倉庫工作中熟悉自己不內行的產(chǎn)品才是最基本的工作任務,,是自己適合工作的要求,,提高辦事效率的需要,也是為能夠隨時進入其他比們學習的一個基本工作技能,。
2,, 倉庫的一切工作不可能走捷徑,很多
看似小事,,偏偏小事都是一環(huán)扣一環(huán)支持起全部工作流程得以順暢,、正確。所以作為倉管要謹慎,、細致,、勤勞、積極,,這樣倉管工作才能做到得心應手,,才能快樂工作每一天。
3,, 要用為公司服務這個理念去工作,,把公司當做自己的家,融入到這個大家庭,,齊心協(xié)力的經(jīng)營,。
實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言,,是發(fā)展儲備人力資源的措施,,可以讓其低成本,大范圍的選擇人才,,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才,,亦可作為用人單位的公關手段,讓更多的社會成員(如實習生)了解用人單位的文化和理念,,從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽,。對學生而言,實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作,扮演不同的社會角色,,逐步完成職業(yè)化角色的轉化,,發(fā)現(xiàn)自己真實的潛能和興趣,以奠定良好的事業(yè)基礎,,也為自我成長豐富了閱歷,,促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置。
作為學生,,作為剛步出象牙塔步入社會的學生,,作為一個沒有工作經(jīng)驗的學生, 能夠進入公司實習,,是自己人生的一大幸事,。通過實習了解了社會,了解了公司,,了解了自己,,從而為確立自己的人生目標跨向了一大步。為自己的理想而奮斗吧!加油!
倉庫實訓報告自我總結篇二
經(jīng)過一個學期的(倉儲管理)的學習,,對倉儲的定義,,基本功能,,各個工作流程有了一定的理論基礎,。通過實習將對這些理論知識和實際的操作相結合,在實踐中提高應用知識的能力,。
了解第三方物流的主要設備,,各個工作崗位的職責,以及各個工作崗位的作業(yè)流程,,并對其進行分析,,結合所學的知識,提出改進意見,。
三 研究方法: 訪問法,,資料分析法
青島xx物流有限公司,以倉儲和配為節(jié)點的第三方物流公司,,總部在青島,。目前,主要以海信,,長虹等品牌提供多樣的物流服務,,擁有一支富有激情,高素質,,懂管理,,專業(yè)技術過硬的經(jīng)營團體和員工隊伍,團隊成員大都具有多年公路,鐵路運輸,。倉庫管理的實際運作經(jīng)驗,,對第三方物流運作有深刻的理解和認識,公司致力為客戶提供全面的解決方案以及優(yōu)質的第三方服務,。
在xxxx物流xxrdc公司中,,我們看到了有幾個比較大的倉庫和辦公室,且辦公室和倉庫相隔不是很呀,,便于管理,。在倉庫中有手推車,叉車等搬運工具,。
1,。辦公室的工作人員;在辦公室的工作人員應根據(jù)客戶的定單,利用物流系統(tǒng)對其進行操作,,制作,,打印表單,且每天早上都要對前一天的回單進行做帳,,不能主觀的更改,,要完全照單輸送相應的數(shù)據(jù)。工作人員應懂得操作word,。excel等,。
2。倉庫保管人員:倉庫保管人員平時應定期對貨物進行盤點,,對貨物保養(yǎng)養(yǎng)護,,必要時應該進行必要的包裝,以便于運輸,,在貨物進行進出倉庫時,,一定要看到進出單或是提貨單才讓貨物進行進出作業(yè)。在貨物入庫時還應該對貨物進行檢驗,,驗收,,驗收合格才可入庫,不合格時要向上級報告,,要為貨物備位,,入庫時也要為其分類,對在庫的商品要對其盤點,,發(fā)現(xiàn)過期,,破損或是存在呆廢物品時,應及時處理,,分別管理,,并向上級報告相關的情況,,在出庫時應確認貨與票據(jù)上的數(shù)據(jù)是完全一致的,毫無差錯,,并對所發(fā)的貨物及時登記臺帳,,并按不同的型號分別登記明細賬。每進一筆業(yè)務都要填寫如下的標示卡:
倉庫實訓報告自我總結篇三
實習目的
通過認識實習,、加強理論學習與實際的結合,,驗證和鞏固充實所學理論知識、加深對相關內容的理解,、接觸課堂以外的實踐知識,、加深了解社會對本專業(yè)的需要。培養(yǎng)獨立進行資料收集和解決問題的能力,,并開闊眼界及思路,,為即將步入社會積累經(jīng)驗。
實習內容
我在公司主要是做超市的倉庫管理,,負責給供貨商驗貨,、點貨以及貨物的入庫管理和pos銷售管理方面的一些數(shù)據(jù)處理工作。做完這些工作,,如果超市顧客比較多就去幫忙看店,。倉庫管理工作的主要任務是:保管好庫存物品,做到數(shù)量準確,、質量完好,、確保安全、首發(fā)迅速,,面向銷售服務周到,。為了規(guī)范倉庫工作,確保工作有序進行,,提高工作效率,我作為一名倉管員,,要按規(guī)定流程做事,。貨品入庫時,要親自核對貨號尺碼明細及數(shù)量與供貨商發(fā)貨單是否一致,,核對無誤再把日期,、貨號、數(shù)量等輸入電腦入庫系統(tǒng),,然后打印采購入庫單,,開發(fā)藍字發(fā)票。如果有退貨也同樣點好數(shù)量,,打印退貨單然后開紅字發(fā)票,。貨品出庫時,也把貨號、數(shù)量核對好,。有供貨商提供新品時,,要及時將商品物料信息輸入電腦系統(tǒng)。根據(jù)貨品的進價定售價,,還有搞促銷活動的,,如“買一贈一”、“可刮獎”等,,一定及時通知收銀員和超市工作人員,,防止給顧客和超市工作人員造成不必要的麻煩。無可置疑,,有的供貨商是比較難纏的,,本來倉庫有貨不需要再進的非要再給留下,還有的像送面包的本來當天送貨生產(chǎn)日期是當天但他們寫的是第二天,,這樣的供貨商我也遇到了,,不過這樣的貨都給撤了。
在pos銷售管理方面,,每天晚上收銀員都要交銷售單,,我就要對銷售單數(shù)據(jù)進行處理,在處理銷售單時,,電腦可能會出現(xiàn)紅字,,出現(xiàn)紅字的原因有幾種:1。收銀員在打條碼時將相似的兩種商品錯輸成一個,。2,。入庫時點貨出現(xiàn)問題。3,。供貨商落下了商品,。4。本來庫存沒有的但超市還有的貨品,。這樣就必須對紅字進行處理,處理完要保證處理前后的數(shù)據(jù)保持一樣,,方可保存審核開發(fā)票。我在做完這些工作后,,如果看超市里顧客比較多就會去超市幫忙,在理貨時,,將貨品的名稱,,價格貨號都對應位置一致,方便超市工作人員查貨和顧客購物,,對缺貨商品及時補貨,以便保證商品的及時供應和商品貨架的美觀,,給顧客留下好印象,,天天保持店面的干凈整潔,。
當今社會“顧客是上帝”,為顧客一定做到服務周到,,當然也有顧客態(tài)度很差,但員工絕不能跟他們爭吵,,冷靜寬心對待每一位顧客,。還有隔幾天都會有很多檢查的,像教育局的,,衛(wèi)生廳的,,還有防疫站的,,那時更是忙著打掃衛(wèi)生,確保整個超市和倉庫的整潔,,還有同時對面包、牛奶和火腿腸的檢查要特別注意,,因為這些食品保質期短,不管是在入庫退貨還是理貨時一定認真對待好好檢查,,這是對顧客的健康負責,。
實習心得
在這短短一個月的實習時間里,通過店長及同事們的支持和幫助,,我對自己的工作職責有了明確的認識,,對自己的崗位有了更深層次的了解,倉庫管理員的工作其實也就是要下好“本位棋”任何時候都來不得半點馬虎,,唱不得半點高調,來不得絲毫僥幸,,作為倉庫管理的一員,我深感自身責任重大,,通過工作,我認識到幾點:
一,、不因小事而不為。小事是大事的基礎,,倉庫的每一件小事都與大事有著密不可分的關聯(lián),只有小事做好了,,大事才能更好的完成,進入倉庫工作依賴,,我深刻體會到這一點,。工作千萬不能馬虎,,粗心大意,掉以輕心,,這方面我做的還不夠,記得很多時候入庫時都把數(shù)量搞錯了,,也有把價錢弄錯的,導致收銀員沒法收錢,,數(shù)量上出現(xiàn)錯誤供貨商把我找了,重新給他補的貨,,這樣的問題、錯誤我出現(xiàn)過很多,,在今后的工作中應該嚴格要求自己,。
二,、不因雜事而亂為。倉庫工作頭緒很多,,任務瑣碎繁雜,,剛開始接觸倉庫工作的時候很多東西都不會,就出現(xiàn)了事倍功半的效果,,時間長了慢慢捉摸出來哪該為哪該不為,,哪些該做哪些不該做,,該請示的要請示,該反饋的要反饋,,不該做的也絕不能做,,不因事難而怕為。
三,、沉著應對每件事,要胸有主見,,對難纏的供貨商絕對不能聽他們的,,一定要讓供貨商聽我們的,,只有這樣,才能處理好事情,,不然的話,,如果供貨商都把貨放的亂七八糟也不給擺貨,那么超市工作人員就會埋怨我,,不擺完貨就走留個爛攤子,,一定不能唯唯喏喏,震得住供貨商才是最好的辦法,,同時也要認真負責,,絕不能丟手不管。
四,、超前運籌求主動,。不管做什么事都要主動,主動幫忙才顯示出人的品德與素質,,彰顯當代大學生的良好風范與高尚品德,。
五、堅持從學習入手,,提高業(yè)務能力經(jīng)過一個月的實踐學習,。我深刻認識到萬事開頭難,什么事都要有嘗試,,都要有開始,,都要有經(jīng)過,都要有失敗,,經(jīng)歷了在金膳林超市的倉庫管理工作之后,,我明白了很多事情看起來很簡單,但與我們的想象是有很大差距的,。通過這從三月二十一號到四月十七號短短不到一個月的實習,,我更深的懂得如何與人溝通和與人交往處事,以后能讓自己更好更快得融入社會這個大家庭,。
倉庫實訓報告自我總結篇四
通過倉管員實習了解企業(yè)倉儲情況,,更深入的掌握倉管的理論知識,理解倉管的.意義,。在這個基礎上把所學的專業(yè)理輪值識與實踐緊密結合起來,,從而有利于培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,能結合實際綜合運用所學知識,,提出自己的觀點和方法,,提高分析問題與解決實際問題的能力。
1,、熟悉工作職責,,熟悉產(chǎn)品;
2,、協(xié)助完成貨品入倉、后勤發(fā)貨包裝等工作;
3,、處理發(fā)貨賬務,。
1、熟悉工作職責,,熟悉產(chǎn)品 按照公司制定的工作流程依次進行工作,,平時應定期對貨物進行盤點,,從工作中熟悉產(chǎn)品,。
2、揀貨,,熟悉產(chǎn)品 每天開始揀貨之前,,需要了解新入庫的貨物有哪些、是否擺放在屬于自己編碼的位置上面,,確定不會有貨物漏揀,。
3,、包貨,發(fā)貨 包貨這個方面要注意編碼與實物是否一致,,警惕揀貨單是否存在著錯誤編碼的情況,。在主要負責人完成貨物檢查后就由自己進行裝袋,這是兩個工序所以說也是分開獨立完成的,,目的是為了保證出貨正確與否,。
通過這一段時間的倉管實習,讓我更深刻的認識到了倉管員的特點以及作用,??吹搅酥車聜兙礃I(yè)的工作態(tài)度和融洽的工作氣氛,讓我感受到能在這個集體中工作是件愉快的事情,。而自己各方面的素質也在親身實踐倉管員的過程中得到提高
以下是個人在這一段時間工作中得到的體會。
1,、在倉管工作中熟悉自己不內行的產(chǎn)品才是現(xiàn)在最基本的工作任務,,是自己適應工作的要求、提高辦事效率的需要,也是為能夠隨時進入其他部門學習的一個基本工作技能,。
2,、揀貨是工作的首要任務,發(fā)錯貨,、賬目錯亂,,會給后續(xù)工作帶來很大壓力,會使公司利益與形象受損,。所以要看好實物、對準確編碼,,提高注意力,,確保在第一個環(huán)節(jié)上
就做到百分百的正確無誤;另外還需要了解倉庫當日入庫的貨品,多關注倉庫的信息,,以確保倉庫是否有足夠的庫存,。
3、要用為公司服務的理念去工作,,把公司當做是自己的家,,融入到這個大家庭,齊心合力經(jīng)營好這個場所,。
4,、單純的揀貨,包貨,,發(fā)貨,,好像沒有什么技術含量,會給人一種枯燥無味的感覺,。但既然公司安排自己負責這一職位,,那就是公司對我們的信任,給我們學習的機會,。所以我們應該抱著一種感恩的心去完成自己的工作,,竭盡全力完成它,不斷提高自己的效率,。
5,、倉庫的一切工作不可能走捷徑或一蹴而就,很多都看似小事,,偏偏小事都是一環(huán)扣一環(huán)支撐起全部工作流程得以順暢,、正確。
當然在實訓中,,我也遇到了很多的苦難,,也曾一次次的受挫過,但也就是因為這樣,我又一遍遍的去尋找解決的方式和途徑,,使這些難題得以順利解決,,這個累積的過程,也就成了我實訓期間寶貴的經(jīng)驗與財富,,相信對我以后的生活也會有很大的幫助,。
經(jīng)過這次實訓,我相信,,在以后的生活中,,不管遇到什么樣的難題,只要一直保持這種心態(tài)與斗志,,積極向上,,我的人生一定會有更大的收獲。
倉庫實訓報告自我總結篇五
通過認識實習,、加強理論學習與實際的結合,,驗證和鞏固充實所學理論知識、加深對相關內容的理解,、接觸課堂以外的實踐知識,、加深了解社會對本專業(yè)的需要。培養(yǎng)獨立進行資料收集和解決問題的能力,,并開闊眼界及思路,,為即將步入社會積累經(jīng)驗。
山東金膳林餐飲管理有限公司是經(jīng)工商,、衛(wèi)生,、勞動部門核準注冊,首家參與高校后勤社會化改革具有獨立法人資格的餐飲企業(yè),。20xx年8月首次通過省國際招標中心招標投資經(jīng)營山東經(jīng)濟學院東苑餐廳,,經(jīng)過多年努力,公司已發(fā)展成為中高層管理人員一百多人,,基層員工近千人的專業(yè)承包食堂的大型餐飲管理公司,。目前公司已在山東濟南、煙臺,、威海,、濟寧、臨沂,、萊蕪,、章丘等地經(jīng)營數(shù)家餐廳及連鎖超市,通過這種以點帶面的經(jīng)營模式使企業(yè)得以迅速發(fā)展,。公司即主要食品統(tǒng)一采購,、服務質量統(tǒng)一標準,、人力資源統(tǒng)一分配、流動資金盡統(tǒng)一安排,、節(jié)目活動統(tǒng)一進行的“五統(tǒng)一”原則使產(chǎn)品更加標準化,,服務更加人性化,管理更加規(guī)范化,。公司審時度勢結合自身發(fā)展,,邀請省內外優(yōu)秀培訓師對員工進行專業(yè)技術培訓、崗位知識等全方位的培訓,,培養(yǎng)了一大批高技能,、高素質的業(yè)務骨干,本著踏實,、務實,、吃苦耐勞的精神為公司完成任務。
我在公司主要是做超市的倉庫管理,,負責給供貨商驗貨、點貨以及貨物的入庫管理和pos銷售管理方面的一些數(shù)據(jù)處理工作,。做完這些工作,,如果超市顧客比較多就去幫忙看店。倉庫管理工作的主要任務是:保管好庫存物品,,做到數(shù)量準確,、質量完好、確保安全,、首發(fā)迅速,,面向銷售服務周到。為了規(guī)范倉庫工作,,確保工作有序進行,,提高工作效率,我作為一名倉管員,,要按規(guī)定流程做事,。貨品入庫時,要親自核對貨號尺碼明細及數(shù)量與供貨商發(fā)貨單是否一致,,核對無誤再把日期,、貨號、數(shù)量等輸入電腦入庫系統(tǒng),,然后打印采購入庫單,,開發(fā)藍字發(fā)票。如果有退貨也同樣點好數(shù)量,,打印退貨單然后開紅字發(fā)票,。貨品出庫時,,也把貨號、數(shù)量核對好,。有供貨商提供新品時,,要及時將商品物料信息輸入電腦系統(tǒng)。根據(jù)貨品的進價定售價,,還有搞促銷活動的,,如“買一贈一”、“可刮獎”等,,一定及時通知收銀員和超市工作人員,,防止給顧客和超市工作人員造成不必要的麻煩。無可置疑,,有的供貨商是比較難纏的,,本來倉庫有貨不需要再進的非要再給留下,還有的像送面包的本來當天送貨生產(chǎn)日期是當天但他們寫的是第二天,,這樣的供貨商我也遇到了,,不過這樣的貨都給撤了。
在pos銷售管理方面,,每天晚上收銀員都要交銷售單,,我就要對銷售單數(shù)據(jù)進行處理,在處理銷售單時,,電腦可能會出現(xiàn)紅字,,出現(xiàn)紅字的原因有幾種:
1.收銀員在打條碼時將相似的兩種商品錯輸成一個。
2.入庫時點貨出現(xiàn)問題.
3.供貨商落下了商品,。
4.本來庫存沒有的但超市還有的貨品,。這樣就必須對紅字進行處理,處理完要保證處理前后的數(shù)據(jù)保持一樣,,方可保存審核開發(fā)票,。我在做完這些工作后,如果看超市里顧客比較多就會去超市幫忙,,在理貨時,,將貨品的名稱,價格貨號都對應位置一致,,方便超市工作人員查貨和顧客購物,,對缺貨商品及時補貨,以便保證商品的及時供應和商品貨架的美觀,,給顧客留下好印象,,天天保持店面的干凈整潔,。
當今社會“顧客是上帝”,,為顧客一定做到服務周到,當然也有顧客態(tài)度很差,,但員工絕不能跟他們爭吵,冷靜寬心對待每一位顧客,。還有隔幾天都會有很多檢查的,,像教育局的,衛(wèi)生廳的,,還有防疫站的,,那時更是忙著打掃衛(wèi)生,確保整個超市和倉庫的整潔,,還有同時對面包,、牛奶和火腿腸的檢查要特別注意,因為這些食品保質期短,,不管是在入庫退貨還是理貨時一定認真對待好好檢查,,這是對顧客的健康負責。
在這短短一個月的實習時間里,,通過店長及同事們的支持和幫助,,我對自己的工作職責有了明確的認識,對自己的崗位有了更深層次的了解,,倉庫管理員的工作其實也就是要下好“本位棋”任何時候都來不得半點馬虎,,唱不得半點高調,來不得絲毫僥幸,,作為倉庫管理的一員,我深感自身責任重大,,通過工作,,我認識到幾點:
小事是大事的基礎,倉庫的每一件小事都與大事有著密不可分的關聯(lián),,只有小事做好了,,大事才能更好的完成,進入倉庫工作依賴,,我深刻體會到這一點,。工作千萬不能馬虎,粗心大意,,掉以輕心,,這方面我做的還不夠,記得很多時候入庫時都把數(shù)量搞錯了,,也有把價錢弄錯的,,導致收銀員沒法收錢,數(shù)量上出現(xiàn)錯誤供貨商把我找了,,重新給他補的貨,,這樣的問題,、錯誤我出現(xiàn)過很多,在今后的工作中應該嚴格要求自己,。
倉庫工作頭緒很多,,任務瑣碎繁雜,剛開始接觸倉庫工作的時候很多東西都不會,,就出現(xiàn)了事倍功半的效果,,時間長了慢慢捉摸出來哪該為哪該不為,哪些該做哪些不該做,,該請示的要請示,,該反饋的要反饋,不該做的也絕不能做,,不因事難而怕為,。
對難纏的供貨商絕對不能聽他們的,一定要讓供貨商聽我們的,,只有這樣,,才能處理好事情,不然的話,,如果供貨商都把貨放的亂七八糟也不給擺貨,,那么超市工作人員就會埋怨我,不擺完貨就走留個爛攤子,,一定不能唯唯喏喏,,震得住供貨商才是最好的辦法,同時也要認真負責,,絕不能丟手不管,。
不管做什么事都要主動,主動幫忙才顯示出人的品德與素質,,彰顯當代大學生的良好風范與高尚品德,。
我深刻認識到萬事開頭難,什么事都要有嘗試,,都要有開始,,都要有經(jīng)過,都要有失敗,,經(jīng)歷了在金膳林超市的倉庫管理工作之后,,我明白了很多事情看起來很簡單,但與我們的想象是有很大差距的,。通過這從三月二十一號到四月十七號短短不到一個月的實習,,我更深的懂得如何與人溝通和與人交往處事,以后能讓自己更好更快得融入社會這個大家庭,。
倉庫實訓報告自我總結篇六
什么是實習,,顧名思義,,在實踐中學習。在經(jīng)過一段時間的學習之后,,或者說當學習告一段落的時候,,我們需要了解自己的所學需要或應當如何應用在實踐中。因為任何知識源于實踐,,歸于實踐,。所以要付諸實踐來檢驗所學。
實習對于我們大學生來說有著很大的意義,。第一,,加深對職業(yè)與行業(yè)的了解,確認喜歡或擅長的職業(yè),。在實習的過程中,,你可以確定自己是否喜歡這份工作,自己能否勝任,。如果喜歡又勝任,,以后畢業(yè)找工作,就可以把它作為目標職業(yè),;反之,,就要尋找新的工作方向。第二,,為從學生向職場人士轉變做準備,。實習提供了一個機會,讓我么下接觸到真實的職場,。有了實習的經(jīng)驗,,以后畢業(yè)工作時就可以更快、更好地融入新的環(huán)境,,完成學生向職場人士的轉換。第三,,增強找工作時的競爭優(yōu)勢,。在現(xiàn)在的很多企業(yè)招聘中我們經(jīng)常會看到,企業(yè)對應聘者工作經(jīng)驗的要求是很重視的,。通過實習,,我們能夠在實習中得到更多的工作經(jīng)驗,就能在尋找合適自己的工作中取得競爭優(yōu)勢,。
通過這次實習,讓自己真正的全身心的投入到社會中,、企業(yè)中。在實習中,,我開始漸漸了解企業(yè)的經(jīng)營管理,,對企業(yè)的管理制度,、架構、生產(chǎn)管理,、銷售,、運作流程等等都有了一定的認識。除了對企業(yè)的認識外,,還讓我學習到了人與人之間的溝通,、相處,懂得了把自己的理論知識聯(lián)系到實際,,而且在分析問題,、解決問題、對事情的應變等多方面都有了很大的提高,。
20xx.12.20-20xx.1.20
東莞市石龍鎮(zhèn)黃家山工業(yè)區(qū)c座---東莞金輪柯式印刷有限公司
我所在的實習單位—東莞金輪柯式印刷有限公司是一家港資企業(yè),。東莞金輪柯式印刷有限公司創(chuàng)辦于80年代,專業(yè)印刷各類出口歐美及日本等地之彩色包裝產(chǎn)品及紙制品等,。并專業(yè)制作大型陳列式展示盒,,適用于各類大型商場內展示客戶不同種類的產(chǎn)品。
我實習中的職位是倉庫管理員,。主要的工作是對各種材料,、成品的存放進行管理。這個工作看似簡單,,其實是很繁瑣的,,需要有很好的耐心。
總體來說,,這個工作主要三個字來概括:收,、管、發(fā),。
1,、收:按訂單收點物料、產(chǎn)品,。
1)物料驗收,。當物料來到時要進行驗收,首先要根據(jù)訂單對物料的數(shù)量進行驗收,、清點,,清點完了要檢查物料的品質是否符合要求,當發(fā)現(xiàn)有不及格的就退回給供應商,,及格的進行入庫,,記錄好表單。
2)成品驗收。當生產(chǎn)線的成品完成入庫時也要進行驗收,。首先根據(jù)單據(jù)清點成品的數(shù)量是否符合,,然后檢查成品的質量是否及格,當發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)問題時就把產(chǎn)品退回到生產(chǎn)線重新生產(chǎn),,最后確定沒問題了再入庫,、記錄表單。
2,、管:保管好物料,,產(chǎn)品。每次物料入庫或者是成品入庫都需要安排好怎么存放,。 每樣物料或者成品都要按照不同的類別存放在不同的位置,,這時候需要對各種物料的位置存放要很熟悉,如果不熟悉的話,,會很容易搞亂,,甚至擺放錯誤。如果擺放錯誤了會有很影響,,不僅影響到其他物料,、成品的擺放,甚至會影響到各種物料,、成品出庫,、入庫,所以要很細心,。另外,,對各種物料、成品要注意其他的事項,,如:危險物品要特別存放在一個位置,,也要注意是否會受到天氣的影響,因為最近有下雨,,天氣容易潮濕,,所以要把易受潮的物品、成品另外存放好,。
3,、發(fā):發(fā)放物料,產(chǎn)品,。
1)物料發(fā)放。生產(chǎn)部門要領取物料,,那時候就要根據(jù)他們的拿貨的單據(jù),,根據(jù)單據(jù)要求的物料種類和數(shù)量從倉庫里清點,當確定無誤后就發(fā)放了,,發(fā)放后也要及時的進行記錄,。
2)成品發(fā)放,。當要出貨時,要根據(jù)提貨單清點要出貨的成品品種和數(shù)量,,當確定無誤了就安排出貨,。然后要根據(jù)發(fā)放的品種和數(shù)量進行記錄。
實習一個月了,,最大的體會就是學到了很多,,感觸也很深。
首先認識到了一個企業(yè)的經(jīng)營管理,,對企業(yè)的各方面都有一些了解了,,如企業(yè)管理制度、架構,、運作流程等等,。各個部門之間也有著一定的聯(lián)系,經(jīng)常會與其他部門的同事打交道,,所以在工作中不僅認識到本部門的人,,還認識了很多其他部門的人,在與其他同事相處,、打交道時也讓我學習到了人與人之間的溝通和相處,。認識的人多了,與其他同事一起工作,、交談,、吃飯等等都會感到愉快。當然,,在工作中肯定會出現(xiàn)不愉快的事情,,如有時因為一些誤會或者什么原因的,會出現(xiàn)一些不同意見的,,后來都會慢慢的經(jīng)過溝通和互相了解而解決了,。
其次是學會了如何工作。作為下屬,,要把上司安排的工作認真的做好,,當遇到不懂的一定要問,不可以不懂裝懂,,要及時的問上司或其他同事,,要把不懂的弄清楚,而且要懂得下次操作,。在工作中也學會了不斷的學習,,不僅學習工作內的東西,還學習其他的對工作有用的東西。當做錯事情的時候當然不少地上司的批評,,在這時候我不會對上司表示不滿,,因為你做錯事就是你的不對,上司批評你是對的,,我不僅學會了認真接受批評,,而且學會了在這次的錯誤中找出問題的原因,分析原因,,要時刻警惕自己不能下次再犯同樣的錯誤,。另外在部門中與上司和同事們的相處也融洽,因為我清楚在工作中會遇到很多不懂的地方,,所以跟他們相處融洽很重要,,有助于我工作的順利進行。然而,,我也在工作中學會了怎樣分析問題,、解決問題、對事情的應變等
等各種能力,。因為踏足社會,,在工作中很多事情都要自己去嘗試去解決的,不會再像以前有老師的教導,,所以很多時候都需要去自己獨力的解決,,自己在工作中學會獨力的學習、解決是很重要的,。
經(jīng)過這一個月的實習,,我學到了很多以前在書本上學不到的東西,也得到了一定的工作經(jīng)驗,,為我以后真正踏足社會,、真正工作打下了基礎,以及提高了我以后找工作的競爭優(yōu)勢,??傊@次的實習對我來說獲益匪淺,。
倉庫實訓報告自我總結篇七
通過在桂林市鐘聲電器有限公司的實習,,讓自己真正全身心的投入到社會中、企業(yè)中去,。在實習中,,我開始漸漸了解公司倉庫運作方式,并更深入的了解企業(yè)的經(jīng)營管理,,對企業(yè)的管理制度,、構架,、生產(chǎn)管理、銷售,、運作流程等都有一定的了解。除了對自己將來所從事的崗位進行了解外,,還要學習人與人之間的溝通,、相處,懂得把學校學的的理論知識與實際聯(lián)系起來,,并且在分析問題,、解決問題、對事情的應變等方面都有所提高,。
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桂林市鐘聲電器有限責任公司成立至今已有十五年的營銷經(jīng)驗,,在本市同行中是具有一定規(guī)模,有影響力的家電銷售民營企業(yè),,公司代理的國內外知名牌有:日本三洋電視,、飛利浦家居照明、伊來克斯空調,、科榮,、立幫廚衛(wèi)產(chǎn)品及先驅、惠威,、飛達,、尊寶、博士等知名音響品牌,。該公司尊崇“踏實,、拼搏、責任”的企業(yè)精神,,并以誠信,、共贏、開創(chuàng)經(jīng)營理念,,創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境,,以全新的管理模式,完善的技術,,周到的服務,,卓越的品質為生存根本,始終堅持用戶至上 用心服務于客戶,,堅持用自己的服務去打動客戶,。
倉庫管理員,顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能,。按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收,,記帳和發(fā)放工作,,做到帳帳相符。隨時掌握庫存狀態(tài),,保證物質設備即使供應,,充分發(fā)揮周轉效率。定期對庫房進行清理,,保持庫房的整齊美觀,,使物資設備分類排列,存放整齊,,數(shù)量準確,。熟悉相應物資設備的品種,規(guī)格,,型號以及性能,,填寫分明。搞好庫房的安全管理工作,,檢查庫房的防火,、防盜設施,以及堵塞漏洞,。完成生產(chǎn)部門交辦的其他工作,。
在倉管工作中熟悉自己不內行的產(chǎn)品才是現(xiàn)在最基本的工作任務,是自己適應工作的要求,、提高辦事效率的需要,,也是為能夠隨時進入其他部門學習的一個基本工作技能。
揀貨是工作的首要任務,,發(fā)錯貨,、賬目錯亂,會給后續(xù)工作帶來很大壓力,,會使公司利益與形象受損,。所以要看好實物、對準確編碼,,提高注意力,,確保在第一個環(huán)節(jié)上就做到百分百的正確無誤;另外還需要了解倉庫當日入庫的貨品,,多關注倉庫的信息,,以確保倉庫是否有足夠的庫存。
倉庫工作頭緒很多,,任務瑣碎繁雜,,剛開始接觸倉庫工作的時候很多東西都不會,就出現(xiàn)了事倍功半的效果,,時間長了慢慢捉摸出來哪該為哪該不為,,哪些該做哪些不該做,。倉庫的一切工作不可能走捷徑,很多看似小事,,偏偏小事都是一環(huán)扣一環(huán)支持起全部工作流程得以順暢,、正確。所以作為倉管要謹慎,、細致,、勤勞、積極,,這樣倉管工作才能做到得心應手,才能快樂工作每一天,。
倉儲在整個供應鏈管理中起著重要的作用,,倉儲管理不到位,會造成管理費用的急劇增加,,倉儲物料大量損壞,,為下一步環(huán)節(jié)帶來不便,嚴重影響企業(yè)的競爭力,。所以說提高倉庫的管理水平,,是至關重要的。 那么應該怎樣提高倉庫管理水平呢,?首先需要結合倉庫管理的原則,,認識到我們的倉庫管理所存在的問題。我想目前我們公司之所以采用現(xiàn)在的倉庫管理方式,,必然有其存在的理由,,也許從整個系統(tǒng)看是合理的,或者出于其他方面的一些考慮,。但我所了解的有限,,能力也有限,所以只能從自己的角度和理解來推測可能存在如下問題:
(一),、分工過細,。是否能夠分配好人力資源,進行有效運作,,是高效倉儲管理的重要評判標準之一,。分工過細也會造成資源的浪費,還會帶來部門之間或者小組之間的溝通困難,。根據(jù)權變理論,,分工也要把握度的問題,做到分工合適,,使人力資源的得到最大化利用,。我們倉庫的情況是,,負責檢驗待入庫商品的小組與貨物存儲管理小組分開,由于商品在時間上來貨不均,,造成檢驗商品的小組有時非常忙,,甚至加班工作都不能及時完成商品的檢驗入庫,有時因為沒有來貨或來貨很少,,他們就無事可做或者比較空閑,。而貨物存儲管理小組也有時很忙,有時很閑,。由于兩個小組沒有統(tǒng)一協(xié)調,,所以有時檢驗商品的小組很忙,貨物存儲管理小組卻很閑,,或者相反,。所以兩個小組如果能相互協(xié)調起來,就能夠相互幫助,,提高工作效率,。解決方法是,使兩個小組有統(tǒng)一的領導進行協(xié)調,,根據(jù)工作量合理調配人力資源,。
(二),倉庫中物品過于擁擠,,不利于移動,。倉庫管理是供應鏈管理中的重要環(huán)節(jié),而供應鏈管理的初衷是消除一切無效率的活動,,這種無效率的活動會直接體現(xiàn)在“時間”和“庫存”兩方面的指標上,,倉庫中物品過于擁擠,雖然增加了少量庫存量,,物品在搬運過程中卻花費了大量時間,。顯然,這種舉措已經(jīng)背離供應鏈管理的初衷,。解決方法:設計出合理的倉庫布局和物料搬運線路,。
(三),沒有做到貨物的先進先出,。原因可能是貨物擺放位置不合理,,使得靠近里面的貨物不易搬出,從而使得總是擺放在外面的貨物被使用,,而里面的貨物一直沒有得到使用,。解決方法,把貨物按隊列擺放,,做到隊頭容易出貨,,隊尾容易進貨,,從而使物料先進先出。
(四),,同一物品沒有在同一地方保管,。倉儲活動主要包括經(jīng)檢驗的合格商品分類入庫存儲,保存,,按照生產(chǎn)計劃出庫,,還要為管理者提供數(shù)據(jù)報表。雖然就這個過程而言工作非常簡單,,但是由于倉庫空間有限,,而商品型號眾多,就會給管理帶來諸多不便,造成商品擺放混亂,??梢越Y合二、三點的問題,,根據(jù)倉庫的實際情況進行統(tǒng)籌規(guī)劃和布局。
雖然實習時間只有一周,,每天都在做差不多的工作,,但還是學習了不少知識。首先,,結合實踐了解了倉庫管理的基本理論,,認識了倉庫管理的重要性,學習了倉庫管理的原則和注意事項,。其次,,進一步加深了對企業(yè)各個方面的認識和了解,尤其是加深了對公司整個物資購買和管理的流程及其各個環(huán)節(jié)的認識,;在和一些同事的交流過程中,也從他們身上學到了許多各個方面知識,。
在實習中,我也遇到過很多的苦難,,也曾受到過挫折,,但也就是因為這樣,我又一遍遍的去尋找解決的方式和途徑,,使這些難題得以順利解決,,這個累積的過程,也就成了我實習期間寶貴的經(jīng)驗與財富,,相信對我以后的生活也會有很大的幫助,。經(jīng)過這一周的實習,我相信,,在以后的生活中,,不管遇到什么樣的難題,,只要一直保持這種良好心態(tài)與斗志,積極向上,,我的人生一定會有更大的收獲,。作為一名剛步出校門,步入社會的大學生,,作為一個欠缺工作經(jīng)驗的學生,,能夠進入桂林市鐘聲電器有限公司,是自己人生的一大幸事,。通過實習了解了社會,,了解了公司,了解了自己,,從而為確立自己的人生目標跨向了一大步,。
倉庫實訓報告自我總結篇八
實習過程的基本回顧要畢業(yè)了,2年的時光一晃眼就那么過去了,。2年的時間說短不短,,說長也不長,但對我來說2年真的改變了很多,,在學校也學到了很多,,不僅是專業(yè)知識還有許多做人的道理。我的學生生活快要結束了,,新的生活正迎接著我,。希望我一切順利。記得剛進三九倉庫工作時,,我對倉庫的每個流程都非常陌生.
要畢業(yè)了,,3年的時光一晃眼就那么過去了。3年的時間說短不短,,說長也不長,,但對我來說3年真的改變了很多,在學校也學到了很多,,不僅是專業(yè)知識還有許多做人的道理,。我的學生生活快要結束了,新的生活正迎接著我,。希望我一切順利,。
記得剛進三九倉庫工作時,我對倉庫的每個流程都非常陌生,,感覺無處下手,,幸虧有領導和同事不厭其煩地解答我的一個個疑問。在和領導的交流過程中,我真正感受到領導的關懷和期望,。我的崗位定于倉庫樓層管理員,。通過近幾個月來的實際工作,從陌生的工作環(huán)境,,到已熟悉樓層崗位的整個流程,。盡管每天重復著同樣的工作,看似枯燥無味,,其實需要較強的責任心和細心,。
雖然不在其崗,但一樣熟悉每個崗位的工作以及責任:
(1).實操:
1. 由驗收員根據(jù)送貨單查詢質檢報告,,收貨倉管員在sap系統(tǒng)查詢采購訂單,,有質檢報告和采購訂單后,指導搬運工擺垛卸貨,。
2. 根據(jù)廠家送貨單(廠家出庫單)收貨,,核對品種、規(guī)格,、批號,、數(shù)量,按以下簽收單據(jù)情況類別簽收,。
3. 簽收單據(jù)情況分類:
① 雅安三九:按到貨數(shù)量簽收,,注明破損情況,并按到貨批量錄入sap系統(tǒng),,包裝破損的轉為凍結狀態(tài),并申請包裝,,包裝到貨后更換解凍(轉為非限制狀態(tài)),。
② 輻照中心:按到貨數(shù)量簽收,注明破損情況,,包裝完好的錄入sap系統(tǒng),,包裝破損的集中一起另日分批退回生產(chǎn)廠家。
③ 總廠,、九惠,、南開及其他廠家:按實收數(shù)量簽收,注明破損情況,,當時隨車退回廠家,。
4. 按品種開具轉倉單交樓層倉管員簽字確認,轉倉單上注明規(guī)格,、批號,、數(shù)量、廠家等信息。
5. 做好因包裝破損寄存在倉庫的未進系統(tǒng)數(shù)目賬,,以便月底與廠家對賬,。
(2)sap系統(tǒng)操作:
1.在sap系統(tǒng)內查詢采購訂單,根據(jù)采購訂單進行收貨操作(移動類型“101”),。
2..遇到超訂單或無采購訂單時發(fā)郵件給領導或計劃組聯(lián)系,。
3.系統(tǒng)錄入保存前,請確保品名,、規(guī)格,、批號和數(shù)量是否準確,系統(tǒng)錄入完后,,查詢檢查當次錄入情況(查詢物料憑證),,如有差錯,及時上報解決,。
(1)實操:
1.根據(jù)收貨員開具的轉倉單清點實物,,并簽字確認。
2.將零散批號集中到整批一起存放,,便于管理,、美觀。
3.實物轉貨,,按要求轉到相應樓層和庫位,,并做好貨位卡登記。
4.按揀配復核單或樣品申請表揀配實物,,認真核對品名,、規(guī)格、批號,、數(shù)量等項目,。如有注明新舊包裝或生產(chǎn)廠家的,須按要求揀配,。
5.不定期地進行巡庫,。了解庫存情況,以便對貨物存放的規(guī)劃,。
6.協(xié)助賬務管理組和統(tǒng)計員做好每月,、每半年、年終盤點,。
(2)sap系統(tǒng)操作:
1.對實物已轉移庫位的貨物進行sap系統(tǒng)相應庫位轉移(移動類型為311),。
2.查詢或核對出入庫記錄清單,查詢物料憑證,。
3.查詢庫存①庫存一覽:單一物料(品種)查詢;②倉庫庫存:可同時查詢多個物料(品種)庫存,。
4.凍結(移動類型為“344”)和解凍(移動類型為“343”),。(庫存狀態(tài)改變)
(1)實操:
1、分派揀配單,。按樓層品種分配揀配單,,以保證樓層倉管員有揀配單揀配實物。
2,、按揀配單的發(fā)貨單位合理安排貨物在發(fā)貨區(qū)的擺放位置,。并逐一復核品種規(guī)格、批號,、數(shù)量及包裝情況,。
3、復核發(fā)現(xiàn)包裝破損情況,,根據(jù)實際情況填寫包裝申請表,,并注明破損原因,交領導簽字,,由包裝員更換,。
4、做好出庫復核記錄,,并整理歸檔保存,。
5、參麥,、參附條碼掃描操作,。
6、歸芍箱號記錄,,并上傳到km文檔,。
(2)sap系統(tǒng)操作:
1、出入庫匯總數(shù)據(jù)導出,。
2,、其它sap系統(tǒng)操作。與樓層倉管員權限相同,。
發(fā)貨崗位:
1,、按揀配復核單清點核對每一品種規(guī)格數(shù)量及包裝質量情況,。
2,、核對提貨人身份,檢查車況,,符合要求予以發(fā)貨裝車,。
3、發(fā)現(xiàn)包裝破損,,及時申請包裝更換或報統(tǒng)計員改單,。
經(jīng)過這短短的幾個月工作實踐,讓我體會很多,其實每個人都有起點,,當我們面對陌生新生事物,,只要虛心多問多學,就會有新的進步,,在不會到會的過程中,,我認識到其實參加工作,并非意味著學習的結束,,而是意味著新的學習的開始.