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生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃通用(9篇)

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生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃通用(9篇)
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計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助,。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇一

一,、20xx年的工作內(nèi)容

20xx年3月我到本單位任副廠長,負(fù)責(zé)生產(chǎn),、安全,、設(shè)備及材料管理等工作。

二,、各項工作的完成情況

1,、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

本人到配件廠以后,將原來的生產(chǎn)流程進(jìn)行了進(jìn)一步的完善,,按照本單位的具體情況將部分生產(chǎn)人員重新進(jìn)行組合,,形成了比較規(guī)范的生產(chǎn)管理體系,制定出生產(chǎn)管理辦法和切合實際的生產(chǎn)流程,。將原來的幾臺大的閑置設(shè)備重新進(jìn)行了檢修并聯(lián)系好了活源,,為本單位增添了新的經(jīng)濟(jì)增長點。本人能夠堅持按計劃指揮生產(chǎn),,全年共完成產(chǎn)值820多萬元,,保證了工作量的順利完成,使出口產(chǎn)品,、野外施工等項目都達(dá)到了用戶要求,,較好的完成了任務(wù)。

3,、設(shè)備運轉(zhuǎn)管理工作

今年由于原廠房危房的停產(chǎn)給本單位的生產(chǎn)帶來了許多困難,,本人能夠從實際出發(fā),組織有關(guān)人員進(jìn)行了設(shè)備搬遷工作,,在保證生產(chǎn)的前提下,,按照邊搬遷邊生產(chǎn)的原則,將50多臺設(shè)備進(jìn)行了重新安裝測試,,盡量使其布局合理,,在9月份前已經(jīng)達(dá)到了正常生產(chǎn)要求,沒有因為搬遷造成任何設(shè)備損壞和人員傷亡,,本人還從抓基礎(chǔ)工作入手,,制定了設(shè)備保養(yǎng)及檢修管理辦法,,較好的改變了原來設(shè)備管理上落后的局面,保證了設(shè)備正常運轉(zhuǎn)和生產(chǎn)任務(wù)的完成,。

本人在材料管理方面按照公司要求制定了本單位材料管理細(xì)則,,規(guī)范了材料管理流程,使原來的許多不規(guī)范現(xiàn)象有了改善,。在材料的發(fā)放上采取了由專人領(lǐng)取,,并嚴(yán)格按程序辦事,避免了材料的浪費,。在工,、卡、量具的使用上建立了嚴(yán)格的原材料出入庫制度,,余量和殘料的再利用管理辦法,。基本上達(dá)到了產(chǎn)品單項成本核算的要求,。積極組織人員進(jìn)行了清倉查庫,,使許多閑置材料得到了合理利用,降低了材料的庫存,。

三,、在政治學(xué)習(xí)方面

本人能夠積極參加上級組織各項理論學(xué)習(xí),能夠按照公司要求認(rèn)真學(xué)習(xí)局《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》,,認(rèn)真領(lǐng)會其精神實質(zhì),。通過學(xué)習(xí)使我對集團(tuán)的戰(zhàn)略布置有了更進(jìn)一步的了解,對自身的責(zé)任有了更清醒的認(rèn)識,,對本企業(yè)的發(fā)展方向更加明確,,對企業(yè)的.發(fā)展充滿了信心。在領(lǐng)導(dǎo)干部的“六不”現(xiàn)象在自己身上進(jìn)行了查找,,在自己本身活多或少有所存在。通過學(xué)習(xí)使我更加認(rèn)真感到自身存在的缺點及不足,,特別是在解放思想上認(rèn)識不足,,與“綱要”的要求有些差距。

2,、在工作中有時因自己管理的不到位,,有時造成影響生產(chǎn)的不協(xié)調(diào)現(xiàn)象;有時急于生產(chǎn)進(jìn)度對安全有忽視現(xiàn)象,對現(xiàn)場的管理有一些不到位,,工件有磕拉碰傷現(xiàn)象,,這就需要進(jìn)一步加強管理。

3,、由于急于生產(chǎn)對質(zhì)量控制的不夠,,有時出現(xiàn)一點質(zhì)量問題,,對設(shè)備運行保養(yǎng)的監(jiān)查力度不夠,就需要我在今后工作中加以改進(jìn),。

五,、20xx年的工作計劃

在新的一年中,我將從以下幾點做出努力,,做好工作,。

1、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,繼續(xù)提高管理水平,,抓好自己分管的各項工作,進(jìn)一步制定出合理的切合實際的管理辦法,,使管理上有新的提高,。

2、加大廠里的考核力度,,拉開前后線的收入檔次,,做到分配合理,提高一線生產(chǎn)人員的積極性,,創(chuàng)在更好的效益,。

3、繼續(xù)開發(fā)市場,,爭取開發(fā)新的產(chǎn)品,,為用戶做好服務(wù),進(jìn)一步擴大市場份額,,為企業(yè)增加新的經(jīng)濟(jì)增長點

4,、積極學(xué)習(xí)其他單位好的經(jīng)驗和管理辦法,做到揚長避短,,進(jìn)一步提高認(rèn)識,,開拓視野,用自己的全部精力,,完成上級交給的各項生產(chǎn)任務(wù),。

以上是自己的工作和學(xué)習(xí)總結(jié),不當(dāng)之處,,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇二

光陰如梭,20xx年已過去,,轉(zhuǎn)眼間我們就要迎接新一年的挑戰(zhàn),。回顧我在公司過去的x個多月,,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo):x總,、x總您們對我的信任,,及同事們對我的支持幫助,使我很榮幸的在職業(yè)道路上得到一個嶄新的發(fā)展平臺,,讓我更有機會的在這個工作職務(wù)中展現(xiàn)自我,,從而磨練自己,積極進(jìn)取,。更進(jìn)一步提高自身能力,。雖然目前我沒有給公司做出巨大的貢獻(xiàn),但我深知作為一家發(fā)展中的企業(yè),,必須擁有一支生產(chǎn)管理有方,,技術(shù)力量雄厚,人員素質(zhì)高尚,,工作熱情濃厚的團(tuán)隊,,能夠想公司所想,急公司所急,。

回想自身,,作為公司一名生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人及執(zhí)行者,在這x個多月中我又為公司想到過哪些?計劃過哪些?做到過哪些?今天借此機會,,我總結(jié)過去,,計劃將來,希望在新的一年中能更好的為公司做出貢獻(xiàn):這段時間里,,在同事們的支持下,,按照所在職務(wù)職責(zé)要求,以飽滿的熱情投入到工作中去,,以謙虛的態(tài)度虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向同事學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新,,扎實工作,,轉(zhuǎn)變思想,積極投入到實踐中去,,較好地完成了各項工作,。

1、我在和同事接觸的過程中,,使我的思想覺悟有了一定的提高,與之前相比跨入了一個新階段,。在此過程中我感到了我們艾升公司是個溫暖的大家庭,,我工作生活在這個溫暖的大家庭中,這使我對工作及工作態(tài)度有了新的認(rèn)識,。使我懂得在思想上要求積極上進(jìn),。

2,、在剛?cè)肼毠緯r,公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的熱心指導(dǎo)和幫助下,,我很快熟悉了生產(chǎn)車間的基本情況,,并很快掌握了崗位職責(zé)和了解公司產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,為以后開展工作打下了良好扎實的基礎(chǔ),。使我的知識面得到了拓寬,,能力得到了鍛煉,綜合素質(zhì)得到較大提高,,同時也更一步提高了工作經(jīng)驗,,適應(yīng)了這個工作職務(wù)。

3,、從已入職公司開始,,我也已經(jīng)完全進(jìn)入了工作角色,真正站上了這個工作崗位,。在此期間我有機會利用以往所掌握的知識去解決問題,,也有機會發(fā)現(xiàn)不足,獲取新的營養(yǎng),。促使我將以往的工作模式更一步完善運作,,加深了對新一個環(huán)境的工作掌握,將各種工作全面具體化,。在工作過程中,,我深深的感覺到自己只有多去現(xiàn)場看一下才能知道車間的實際情況和存在的一些問題。同樣,,只有通過實踐才能鍛煉人的能力,,體現(xiàn)人的意志。

4,、經(jīng)過這段時間的工作,,發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題:工作中還有很多東西需要學(xué)習(xí),需要不斷的充實自己,、完善自己,,不斷進(jìn)步。有時候看問題看的'不夠透徹,,容易把問題理想化,,容易導(dǎo)致和實際情況產(chǎn)生一些偏差。在今后的工作和學(xué)習(xí)中我會時刻注意自身的不足,,努力克服不足,,改正缺點,虛心請教,,加強自身綜合素質(zhì)的修養(yǎng),,不斷提高自身工作能力,,圓滿地完成本部門以及公司其他的各項任務(wù)。

我相信我們艾升公司是一個有凝聚力的企業(yè),,是一個優(yōu)秀的團(tuán)隊,,年輕、有激情,、有創(chuàng)造力,,如果在這一點上需要很好的完美化,那我本人也計劃為這個目標(biāo)努力,。

1,、在工作中必須以身作則,做到以公司為家,、以公司為榮,,并及時安排、全面落實好車間的各項日常工作,。

2,、接到計劃下發(fā)的訂單后,按輕重緩急,,認(rèn)真核對訂單名稱,、單號和交貨時間,合理安排生產(chǎn)任務(wù)時間,,做到保質(zhì)保量完成訂單,。

3、任何訂單,,下發(fā)后第一時間,,認(rèn)真審核訂單的節(jié)點、疑點,、難點,,如發(fā)現(xiàn)問題,及時向相關(guān)部門詢問,、溝通解決,,或向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報,以便讓領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確了解和掌握實際情況,,盡早做出決策,,把損失減到最低,為生產(chǎn)打開流程通道從而贏得時間,。

4,、加強團(tuán)隊建設(shè),提高員工文化素質(zhì)和工作技能。督促班組長仔細(xì)觀察員工的長處,,把每個員工安排到最適合他們的崗位。

5,、年后上班計劃精選好班組長,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性和工作積極性,讓他們真正起到帶頭作用,。在工作中主動,、耐心地指導(dǎo)產(chǎn)線人員的工作,同時加強產(chǎn)能的提升,。

6,、在新的一年中一定會不少新員工的加入,我決定以組為單位進(jìn)行全面入職培訓(xùn),,這樣讓每個員工都能深入了解企業(yè)文化,、及崗位職責(zé)。

7,、在以后的工作中我會站穩(wěn)腳步,,踏踏實實,與其他同事相互交流相互學(xué)習(xí),,取長補短,,共同進(jìn)步,爭取做出更好的工作成績,,交上一份讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的答卷,。

以上是在新的一年中我為自己定下的目標(biāo),以勉勵我更加努力工作,、努力學(xué)習(xí),,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)去迎接新的一年的挑戰(zhàn),。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇七

生產(chǎn)部20xx年度工作總結(jié)報告尊敬的總,、在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好,,下面由我代表生產(chǎn)部一百六十六名員工向大會做20xx年度工作總結(jié)報告,,請予以審議。

光陰荏苒,,歲月如梭,,20xx年已經(jīng)過去,充滿生機與挑戰(zhàn)的20xx年已經(jīng)到來,,回顧過去,,一年來,我生產(chǎn)部在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合下,全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn),,努力拼搏,,順利圓滿地完成了公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),在此,,我對生產(chǎn)部一年來的工作做以下回顧和總結(jié),,同時祈愿公司20xx年在大家的共同努力下更加美好。

第一項,、工作回顧:

1,、安全生產(chǎn)方面:一年來,我生產(chǎn)部始終把“安全高于一切,、責(zé)任重于泰山”的理念當(dāng)作整個生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來抓,,將安全工作納入生產(chǎn)日常管理工作之中,按時召開班前會議和安全周會,,堅持實行每小時安全檢查制度,,監(jiān)督和排除各車間的安全隱患,不斷健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度,,重大危險源建檔并實行重點監(jiān)控,,因地制宜地向職工灌輸安全知識和操作技能,一線職工安全意識穩(wěn)步提高,,全年未發(fā)生一起人身傷害和重大設(shè)備損壞事故,,全年安全事故為“0”。

2,、全年生產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量方面:車間全年合計生產(chǎn)噸,,合計噸,全年產(chǎn)量總計29978噸,,生產(chǎn)計劃完成率99.78%,,車間全年合計生產(chǎn)s75級噸,全年生產(chǎn)計劃完成率84.5%,,在產(chǎn)品質(zhì)量方面,,一年來,我們加強過程質(zhì)量控制,,嚴(yán)格做到不合格產(chǎn)品不出車間,,入庫檢驗合格率100%,98%以上達(dá)到或超過國家和行業(yè)要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。雖然在生產(chǎn)過程中仍然存在一些質(zhì)量問題,,我堅信,只要每位員工增強質(zhì)量使命感,,全力投入到生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié),,產(chǎn)品質(zhì)量一定會進(jìn)一步提高,。

3、設(shè)備管理方面:在過去的一年里,,各車間設(shè)備運行良好,,沒有因為設(shè)備故障影響到較大的工作進(jìn)度,在定期的檢修和日常保養(yǎng)下,,保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定和生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。

4,、勞動紀(jì)律和人員管理方面:一年來,我們提出“強化勞動紀(jì)律,,確保安全生產(chǎn)”的理念,,對職工加強監(jiān)督管理和說服教育力度,循序漸進(jìn)的引導(dǎo)職工向好的方向發(fā)展,,增強了職工的榮辱觀和遵章守紀(jì)的思想,,一改以往的落后面貌,推動了各項工作更好更快的向前發(fā)展,。

第二項,、存在的不足和對策:

1、在安全方面,,職工的安全意識淡薄,,處理突發(fā)事件的能力仍然不強,一部分職工存在嚴(yán)重的冒險蠻干行為和對安全的漠然視之和僥幸心理,,對安全防護(hù)用品的作用不能深刻認(rèn)識,,這與培養(yǎng)職工的安全意識、樹立安全危機感,、落實安全責(zé)任制做的不夠好,、不到位有很大關(guān)系。在20xx年里,,我們會履行自身職責(zé),,加大職工的安全教育和培訓(xùn),定期做好突發(fā)事件演練工作,,力求把安全工作抓實,、抓細(xì)、抓出成效,,不走過場,。

2、在質(zhì)量方面,,缺乏全員參與的質(zhì)量管理意識,,沒有完善的質(zhì)量管理問責(zé)制度,,個別職工盲目追求產(chǎn)量的思想依然存在,或抱著事不關(guān)己,、漠然置之的態(tài)度,,在監(jiān)管一時不到位的情況下會出現(xiàn)真空。針對此類問題,,我們將建立健全質(zhì)量問責(zé)制度,,使職工牢固樹立主人翁精神和質(zhì)量使命感,生產(chǎn)工序?qū)訉影殃P(guān),,層層落實,。

3、節(jié)能降耗方面,,之前,,我們對各生產(chǎn)車間的工藝環(huán)節(jié)節(jié)能降耗的.措施進(jìn)行過細(xì)化、量化控制,,但由于我們是訂單和間斷式生產(chǎn),,訂單的連續(xù)性怎樣直接影響到節(jié)能降耗的諸多方面,有時候任務(wù)不足也使生產(chǎn)現(xiàn)場管理松懈,,員工的精神面貌和緊張感缺乏。在這方面我們已策劃實行有效的激勵措施,,不斷提高員工的綜合素質(zhì),,在工藝方面積極吸收外界先進(jìn)經(jīng)驗,改造落后產(chǎn)能和設(shè)施,,力爭把生產(chǎn)成本降到最低,,

第三項、自身總結(jié):

20xx年已經(jīng)過去,,我來公司也已經(jīng)六年多的時間了,,經(jīng)歷了這幾年的生產(chǎn)管理工作,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心厚愛和全體員工的支持幫助下,,我不斷加強理論學(xué)習(xí)和實踐總結(jié),,逐步熟悉了公司的運作程序,基本掌握了整個生產(chǎn)系統(tǒng)的操作過程,,為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

但我個人也存在不足之處,最主要的是不善于有效的表達(dá),,這也直接影響到工作效果,。在今后的工作中我會保持長久的工作熱情和積極性,堅持“不待揚鞭自奮蹄”的精神,,做好自己應(yīng)做的每一件事,,從容地面對問題和挑戰(zhàn),不斷豐富充實自己的管理能力,,客觀的面對自己的不足,,更好地改進(jìn)。我會一直努力地工作下去,,為猋晟公司的生存發(fā)展奉獻(xiàn)自己畢生的心血和智慧,。

以上是我對生產(chǎn)部及本人一年來的工作報告,在20xx年里,,我將和生產(chǎn)部全體員工一道按照公司下達(dá)的既定目標(biāo)努力工作,再接再厲,,盡職盡責(zé),,爭取取得新的、更大的進(jìn)步,,為我公司的創(chuàng)新發(fā)展,、做大做強而努力奮斗。

20xx年1月5日

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇八

光陰荏苒,,歲月如梭,,20xx年已經(jīng)過去,充滿生機與挑戰(zhàn)的20xx年已經(jīng)到來,,回顧過去,,一年來,我生產(chǎn)部在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合下,,全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn),,努力拼搏,順利圓滿地完成了公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),,在此,,我對生產(chǎn)部一年來的工作做以下回顧和總結(jié),同時祈愿公司20xx年在大家的共同努力下更加美好,。

 

1,、安全生產(chǎn)方面:一年來,我生產(chǎn)部始終把“安全高于一切,、責(zé)任重于泰山”的理念當(dāng)作整個生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來抓,,將安全工作納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,按時召開班前會議和安全周會,堅持實行每小時安全檢查制度,,監(jiān)督和排除各車間的安全隱患,,不斷健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度,重大危險源建檔并實行重點監(jiān)控,,因地制宜地向職工灌輸安全知識和操作技能,,一線職工安全意識穩(wěn)步提高,全年未發(fā)生一起人身傷害和重大設(shè)備損壞事故,,全年安全事故為“0”,;

2、全年生產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量方面:車間全年合計生產(chǎn)x噸,,合計x噸,,全年產(chǎn)量總計x噸,生產(chǎn)計劃完成率x%,,車間全年合計生產(chǎn)x噸,,全年生產(chǎn)計劃完成率x%,在產(chǎn)品質(zhì)量方面,,一年來,,我們加強過程質(zhì)量控制,嚴(yán)格做到不合格產(chǎn)品不出車間,,入庫檢驗合格率x%,,x%以上達(dá)到或超過國家和行業(yè)要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。雖然在生產(chǎn)過程中仍然存在一些質(zhì)量問題,,我堅信,,只要每位員工增強質(zhì)量使命感,全力投入到生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié),,產(chǎn)品質(zhì)量一定會進(jìn)一步提高,;

3、設(shè)備管理方面:在過去的一年里,,各車間設(shè)備運行良好,,沒有因為設(shè)備故障影響到較大的工作進(jìn)度,在定期的檢修和日常保養(yǎng)下,,保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定和生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成;

4,、勞動紀(jì)律和人員管理方面:一年來,,我們提出“強化勞動紀(jì)律,確保安全生產(chǎn)”的理念,,對職工加強監(jiān)督管理和說服教育力度,,循序漸進(jìn)的引導(dǎo)職工向好的方向發(fā)展,,增強了職工的榮辱觀和遵章守紀(jì)的思想,一改以往的落后面貌,,推動了各項工作更好更快的向前發(fā)展,。

 

1、在安全方面,,職工的安全意識淡薄,,處理突發(fā)事件的`能力仍然不強,一部分職工存在嚴(yán)重的冒險蠻干行為和對安全的漠然視之和僥幸心理,,對安全防護(hù)用品的作用不能深刻認(rèn)識,,這與培養(yǎng)職工的安全意識、樹立安全危機感,、落實安全責(zé)任制做的不夠好,、不到位有很大關(guān)系。在20xx年里,,我們會履行自身職責(zé),,加大職工的安全教育和培訓(xùn),定期做好突發(fā)事件演練工作,,力求把安全工作抓實,、抓細(xì)、抓出成效,,不走過場;

2,、在質(zhì)量方面,,缺乏全員參與的質(zhì)量管理意識,沒有完善的質(zhì)量管理問責(zé)制度,,個別職工盲目追求產(chǎn)量的思想依然存在,,或抱著事不關(guān)己、漠然置之的態(tài)度,,在監(jiān)管一時不到位的情況下會出現(xiàn)真空,。針對此類問題,我們將建立健全質(zhì)量問責(zé)制度,,使職工牢固樹立主人翁精神和質(zhì)量使命感,,生產(chǎn)工序?qū)訉影殃P(guān),層層落實,;

3,、節(jié)能降耗方面,之前,,我們對各生產(chǎn)車間的工藝環(huán)節(jié)節(jié)能降耗的措施進(jìn)行過細(xì)化,、量化控制,,但由于我們是訂單和間斷式生產(chǎn),訂單的連續(xù)性怎樣直接影響到節(jié)能降耗的諸多方面,,有時候任務(wù)不足也使生產(chǎn)現(xiàn)場管理松懈,,員工的精神面貌和緊張感缺乏。在這方面我們已策劃實行有效的激勵措施,,不斷提高員工的綜合素質(zhì),,在工藝方面積極吸收外界先進(jìn)經(jīng)驗,改造落后產(chǎn)能和設(shè)施,,力爭把生產(chǎn)成本降到最低,。

20xx年已經(jīng)過去,我來公司也已經(jīng)多年的時間了,,經(jīng)歷了這幾年的生產(chǎn)管理工作,,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心厚愛和全體員工的支持幫助下,我不斷加強理論學(xué)習(xí)和實踐總結(jié),,逐步熟悉了公司的運作程序,,基本掌握了整個生產(chǎn)系統(tǒng)的操作過程,為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

但我個人也存在不足之處,,最主要的是不善于有效的表達(dá),這也直接影響到工作效果,。在今后的工作中我會保持長久的工作熱情和積極性,,堅持“不待揚鞭自奮蹄”的精神,做好自己應(yīng)做的每一件事,,從容地面對問題和挑戰(zhàn),,不斷豐富充實自己的管理能力,客觀的面對自己的不足,,更好地改進(jìn),。我會一直努力地工作下去,為xx公司的生存發(fā)展奉獻(xiàn)自己畢生的心血和智慧,。

以上是我對生產(chǎn)部及本人一年來的工作報告,,在20xx年里,我將和生產(chǎn)部全體員工一道按照公司下達(dá)的既定目標(biāo)努力工作,,再接再厲,,盡職盡責(zé),爭取取得新的,、更大的進(jìn)步,,為我公司的創(chuàng)新發(fā)展、做大做強而努力奮斗。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇九

我現(xiàn)任xx生產(chǎn)部車間主任,,在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我緊緊圍繞公司的宏偉戰(zhàn)略目標(biāo),按照制定的各項工作計劃,,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)xx生產(chǎn)全體員工,,面對前所未有的“人力成本,高品質(zhì),,低成本需求,,縮短生產(chǎn)周期需求,環(huán)保挑戰(zhàn),,xx員工幸福與利益";一波三折人事變動,,迎難而上,真抓實干,,全面實現(xiàn)初步確定的各項奮斗目標(biāo),,20xx年是xx成立以來最困難的一年,由于眾所周知的原因,,20xx年x公司陷入相當(dāng)混亂的局面,,特別是面對公司重大的人事變動的調(diào)整,部門員工思想上有些迷亂,,一段時間里在極少數(shù)人中曾出現(xiàn)了對x公司及其不利的言論,,造成了比較惡劣的影響,我臨危受命,,在徐總的大力支持下,,在x經(jīng)理的統(tǒng)籌組建了新的生產(chǎn)經(jīng)營班組,新班組成立后把統(tǒng)一員工的思想工作放在突出的位置,,提出了“精誠團(tuán)結(jié),,求實奮進(jìn)”的工作理念,我個人以身作責(zé),,加強各方面的協(xié)調(diào),,利用不同場合多次強調(diào)團(tuán)結(jié)的重要性,,采取不同的形式,,教育引導(dǎo)全體員工統(tǒng)一思想,以公司整體利益為重,,進(jìn)一步增強了員工的主人翁意識,,企業(yè)的凝聚力,向心力得到了全面加強,,在x總的帶領(lǐng)下,,全體員工煥發(fā)了新的工作熱情,立足本職,,無私奉獻(xiàn),,為完成生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)提供了強大的精神動力和智力支持,,在這里我代表生產(chǎn)員工,依據(jù)x總的經(jīng)營策略報告為準(zhǔn)繩,,也相應(yīng)做了下面工作簡要匯報;

xx環(huán)節(jié)中心就是生產(chǎn),,多出效益,高品質(zhì),,脫離開生產(chǎn)其它任何說辭都是蒼白無力的.,,在內(nèi)外環(huán)境及其困難的情況下,我的做法是首先穩(wěn)定生產(chǎn)隊伍,,不論公司結(jié)構(gòu)如何變化,,生產(chǎn)系統(tǒng)的思想不能渙散,工作不能滑坡,,產(chǎn)量不能下降,,對全體員工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實抓好生產(chǎn)工作,,克服人員減少,,生產(chǎn)交期越來越短,任務(wù)繁重等一系列的困難問題,,全體員工和技術(shù)人員不計得失,,勇于擔(dān)責(zé),x月份,,圍繞生產(chǎn)能力提升首先對清廢,,裱封面工序布局進(jìn)行了調(diào)整,清廢搬往折頁機旁,,清廢下的產(chǎn)品直接交于折頁機,,省去了,對拉貨,,纏繞的時間,,并且節(jié)省了很大的纏繞膜費用,提高了生產(chǎn)效率,,同時也節(jié)約了不必要的浪費;

工作上推行目標(biāo)管理,,在工作管理方面以‘目標(biāo)管理’為導(dǎo)向,進(jìn)行有效的溝通,,不折不扣地按照規(guī)定的績效標(biāo)準(zhǔn)去實現(xiàn)工作目標(biāo),根據(jù)公司各項工作要求的績效指標(biāo)制定生產(chǎn)各工序績效指標(biāo),,各績效指標(biāo)并用數(shù)據(jù)與表格來體現(xiàn),,做到具體化,清晰化,細(xì)節(jié)化,,規(guī)定好數(shù)據(jù)的來源落實到責(zé)任人,,督查人,在規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行統(tǒng)計匯報;鼓勵下屬自己設(shè)定目標(biāo),,讓每位員工,,每位班組長自己制定工作目標(biāo)和計劃的習(xí)慣,以目標(biāo)的設(shè)置和分解及對目標(biāo)的實施完成情況的檢查,,獎罰為手段,,讓員工自己與部門領(lǐng)導(dǎo)充當(dāng)老板,自己管理自己變“要我做”,,為“我要做”,。

進(jìn)一步完善公司物料管理制度并落實執(zhí)行,建立并完善物料定額,,根據(jù)物料定額按物料領(lǐng)發(fā)制度發(fā)料,,控制物料的使用,杜絕浪費;

全面推行設(shè)備點檢管理,,施行設(shè)備“三定”管理,,即“設(shè)備定號”,“管理定組”,,“保養(yǎng)定人”,,為每臺設(shè)備依程序統(tǒng)一編號,使每臺設(shè)備都有自己的固定編號,,根據(jù)誰用,,誰管,誰負(fù)責(zé)維護(hù)保養(yǎng)的原則,,把設(shè)備的保管責(zé)任到人,,使每臺設(shè)備都有人保管,把設(shè)備管理納入崗位責(zé)任制,。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇十

時光似箭,、日月如梭。在圣誕節(jié)的歡樂氣氛里結(jié)束了20xx年,,我們迎來了新的一年,。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達(dá)的各項任務(wù),在此,,我對生產(chǎn)部一年來的工作給予總結(jié),,同時祝愿我們公司明年更上一層樓,。

一,、一年工作回顧

從9月28日開業(yè)以來,共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸,己發(fā)貨產(chǎn)品x噸,,庫存x噸,,消耗廢鋼x噸,石英砂x噸,,水玻璃x噸,。目前共有x種產(chǎn)品,在批量小,、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的'情況下,,進(jìn)行實驗和摸索。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃,,和利用有限的資源,及時滿足客戶的交貨期,,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ),。

今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫率達(dá)到x% ,,離公司的目標(biāo)有一定的距離,。只要每個員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量一定會穩(wěn)步提高,。

在過去的一年里,,各設(shè)備運轉(zhuǎn)良好,并沒有因為設(shè)備的問題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

今年是我公司剛起步的一年,,在員工對產(chǎn)品的工藝不太熟悉,,人員不太穩(wěn)定的情況下,這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力,,但在這壓力的推動下本部門堅持對新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn),,確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本能勝任本崗位工作,,在這我要感謝老師傅們對新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),,正因為有他們的支持生產(chǎn)部才有了今天的良好局面。

在過去的一年里,,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,隨時做到各車間員工的安全知識教育,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患,。確保了生產(chǎn)的有序運行,。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故,。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇十二

1、建立健全員工工作職責(zé)制度,。對車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù),、責(zé)任和權(quán)利,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,,層層,、人人有專責(zé),辦事有標(biāo)準(zhǔn),,工作有檢查,,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個嚴(yán)密的控制體系。

2,、 因公司員工的自身素質(zhì),,車間團(tuán)隊凝聚力和歸屬感不強,長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率,,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊的凝聚力方面加強樹立與培訓(xùn)。

四,、 自身總結(jié)

20xx年即將結(jié)束,,20xx年的工作也即將告一段落,在這一年里,,我經(jīng)過自身努力,,克服各種困難,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,這一年是有意義的.,、有價值的、有收獲的,?;旧贤瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ鳎?jīng)歷這一年來的生產(chǎn)管理工作,。通過這些項目的管理,,熟悉了公司的運作流程,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎(chǔ),。

雖然20xx年有所收獲,但是自身的不足之處也暴露無疑:

1. 雖然充滿干勁,,但是經(jīng)驗缺乏,,在處理突發(fā)事件和一些新新問題上存在著較大的欠缺。

2. 跟不上工藝流程和技術(shù)的需求,,還缺乏主動溝通和交流的積極性,,不善于有效的表達(dá),。這些個人因素直接影響到了工作的效果。

3.生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控,,造成拖期、延期現(xiàn)象,。

五,、20xx年度工作規(guī)劃和工作計劃

1.加強學(xué)習(xí)和實踐,繼續(xù)提高

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇十三

20年轉(zhuǎn)眼已快過去,,回顧過去的一年我接手生產(chǎn)部的這段時間里的工作,,以及在生產(chǎn)部全體員工的共同努力下,在各項工作中的工作還是很多不盡人意的地方,,我們的工作中也存在很多問題,,現(xiàn)具體總結(jié)如下:

1、生產(chǎn)任務(wù)完成情況,。

(1)今年共裝配生產(chǎn)鐮刀臂機器x臺,。

(2)最最終用戶處安裝交付x臺。

(3)技術(shù)改進(jìn)鉬靶機一臺,,已完成了x%,。

(4)售后維修x臺次。

(5)技術(shù)革新小改小革x項,。已經(jīng)近尾聲,。

以上工作生產(chǎn)部根據(jù)公司要求的生產(chǎn)工期,及時制定生產(chǎn)計劃,,并按此計劃組織實施生產(chǎn),,并在生產(chǎn)過程中要求員工按操作規(guī)程及生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行自檢及互檢,發(fā)現(xiàn)問題及時與相關(guān)部門聯(lián)系,,并進(jìn)行處理,,保證了產(chǎn)品的質(zhì)量。由于公司對產(chǎn)品質(zhì)量的重視,,因此一年生產(chǎn)中雖然沒有出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,,但生產(chǎn)的產(chǎn)品還是有些部件出現(xiàn)了質(zhì)量的問題。

2,、工作中存在的問題,。

(1)生產(chǎn)現(xiàn)場管理中存在的問題,車間的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境不清潔,,各種生產(chǎn)設(shè)備及工具亂丟亂放,,沒有做到定置、定位管理,,原材料及產(chǎn)成品擺放不整,,標(biāo)識不完整,,未能按規(guī)定區(qū)域擺放。

(2)生產(chǎn)工藝管理中存在的問題,,沒有按質(zhì)量體系規(guī)定對員工定期進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量培訓(xùn),,員工的`生產(chǎn)工藝意識較差,因此工作中生產(chǎn)操作機器裝配電氣布線混亂,,標(biāo)示不清,,存在諸多需要急需解決的問題。

(3)質(zhì)量管理中存在很多問題,,有些操作者沒有嚴(yán)格按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝要求進(jìn)行生產(chǎn),,而且對產(chǎn)品的自檢和互檢做的不到位,導(dǎo)致生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量同樣的問題連續(xù)發(fā)生,。

(4)公用儀器設(shè)備管理上存在的問題,,對公用儀表設(shè)備的日常維護(hù)及保養(yǎng)做的不到位,用后隨意擺放,;沒有專人負(fù)責(zé)管理,。

(5)低值易耗品管理不嚴(yán),生產(chǎn)現(xiàn)場螺絲,、低值易耗品隨處可見造成極大浪費,。

(6)人均效率管理的問題,,目前生產(chǎn)部直接間接定員x人,,按人均效率今年生產(chǎn)發(fā)貨x臺來看,一年人均一臺效率嚴(yán)重低下,,各項生產(chǎn)任務(wù)并不飽滿,。

以上存在的問題,,是我們在日常工作中沒有嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定來執(zhí)行,,因此在今后的工作中要加強對員工培訓(xùn),、宣傳貫徹質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,。

明年生產(chǎn)部要認(rèn)真總結(jié)今年的工作不足,發(fā)揚成績,,克服缺點:認(rèn)真學(xué)習(xí),勤奮工作,。

(1)制定詳細(xì)的生產(chǎn)進(jìn)度計劃,,按人均效率嚴(yán)格生產(chǎn)工序要求,,按時保質(zhì)完成生產(chǎn)工作,隨時檢查現(xiàn)場工作,。

(2)加強生產(chǎn)質(zhì)量管理,,提高員工的全員質(zhì)量意識,使我們生產(chǎn)的產(chǎn)品在質(zhì)量上有更大的提高,。

(3)加強設(shè)備儀器管理,,做好設(shè)備儀器的維護(hù)及保養(yǎng)工作,杜絕設(shè)備儀器損壞,。

(4)加強現(xiàn)場管理,,做到設(shè)備及原材料工具等要定置,、定位擺放,,保證現(xiàn)場工作環(huán)境清潔整齊有序。

(5)加強生產(chǎn)工藝管理,,定期對員工進(jìn)行生產(chǎn)工藝培訓(xùn),,杜絕違反生產(chǎn)工藝質(zhì)量操作的事件的發(fā)生。

(6)加強員工的思想和技術(shù)培訓(xùn)工作,,制定明年培訓(xùn)計劃,,實行傳,幫,,帶,,授課,討論等方法,,爭取將現(xiàn)有的生產(chǎn)部人員培養(yǎng)成全能型放到哪個崗位都能閃光的生產(chǎn)骨干,。為今后公司的發(fā)展壯大奠定人才基礎(chǔ)。

(7)加強對低值消耗品的管理,,嚴(yán)格按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

總之,明年我們生產(chǎn)部在各項工作中,,嚴(yán)格遵守質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,,努力工作,保質(zhì),、保量完成公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù),。

生產(chǎn)部年度工作總結(jié) 生產(chǎn)部年度工作總結(jié)及計劃篇十五

生產(chǎn)任務(wù)方面:

1、全年共生產(chǎn)型材1265.7噸,,重點順利完成平魯善學(xué)小區(qū)前期供料,。

2、產(chǎn)品從傳統(tǒng)單一建材生產(chǎn)到批量工業(yè)材生產(chǎn),,鍛煉了生產(chǎn)小型輕型工業(yè)材的能力,。

3,、建材品種多樣化,實現(xiàn)了斷橋55a,、55b,、55c、55d,、55e,、60a,、平開50,、120幕墻,、150幕墻,、百葉窗,、肯德基門料等多系列多品種建材的生產(chǎn)。

生產(chǎn)管理方面:

1,、多車間實行噸產(chǎn)計酬,,按勞分配多勞多得的工資分配方案,,調(diào)動了員工的生產(chǎn)積極性,。

2,、精簡人員,,控制成本。擠壓車間,、噴涂車間、氧化車間三車間今年沒有設(shè)立質(zhì)檢崗位,,質(zhì)檢任務(wù)由車間擔(dān)負(fù),,與全年相比無明顯差別。

3,、培養(yǎng)本土技術(shù)人員,節(jié)約開支降低成本。擠壓車間今年機臺班長全部由本土人員擔(dān)任,,大膽啟用本土技術(shù)骨干后,,產(chǎn)品產(chǎn)量,、質(zhì)量,、

成材率較全年相比還有一定的改善,。

4、組織動員員工在停產(chǎn)期間服從公司安排,,積極支援成品門窗安裝項目,實現(xiàn)員工增收企業(yè)增效互惠雙贏,。

不足方面:

1,、安全方面:今年各天然氣用氣車間都已實現(xiàn)電子監(jiān)視管控,全面起升了安全生產(chǎn)環(huán)境,。由于員工安全生產(chǎn)教育,、員工安全生產(chǎn)管控、設(shè)備安全操作維護(hù)等沒有細(xì)化落實,,各車間偶有輕小碰傷與設(shè)備損壞事故發(fā)生,。

2、質(zhì)量方面:由于沒有實行一對一責(zé)任制,,部門提出質(zhì)量事故考核后,,車間自行考核員工,存在責(zé)任不明大家挨罰,,經(jīng)驗教訓(xùn)不吸取屢有重復(fù)性質(zhì)量事故發(fā)生,。

3、生產(chǎn)訂單完成方面:(1)各車間只從自身角度考慮生產(chǎn),,缺少相互協(xié)助的團(tuán)隊精神,,部門有效溝通不及時,偶有生產(chǎn)流通工裝流通不及時與訂單完成不及時現(xiàn)象發(fā)生,。(2)各車間生產(chǎn)完成情況統(tǒng)計不及時不減排產(chǎn)單,,部門了解情況不及時影響訂單數(shù)量。

4,、設(shè)備維護(hù)方面:維修人員專業(yè)技術(shù)水平不足,,設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任制沒有落實,考核激勵機制不明確,,員工能動性不足尤其是夜班設(shè)備出現(xiàn)大點的問題得不到及時處理,。

5、生產(chǎn)工藝方面:員工素質(zhì)不高,,經(jīng)驗不足,,車間明確的工藝文件不全面,缺少嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)定的制度,,部門缺少對員工的專業(yè)培訓(xùn),。

1、以擠壓車間為試點車間,,全面完善各項管理制度,,實行一對一責(zé)

任制做到大事小事有人管事事有人做。完善設(shè)備操作規(guī)程完善工藝操作規(guī)程,,組織員工培訓(xùn)專業(yè)知識起升生產(chǎn)技能,。

2、出臺廠內(nèi)用電用氣規(guī)定,,動員各車間關(guān)注生產(chǎn)成本,,動員員工從小事做起節(jié)約生產(chǎn)資料,各車間生產(chǎn)成本自我管控,,部門引導(dǎo)監(jiān)督,,通過激勵機制降低生產(chǎn)成本起高市場競爭力。

3,、加強部門管理職能,,發(fā)揚團(tuán)隊精神,協(xié)調(diào)完善各車間生產(chǎn)流程,,起高產(chǎn)量及時完成訂單任務(wù),。

面對即將到來的二0一五年,我愿以最飽滿的.熱情對待新一年的每一天,,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,,積極與各部門機密配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,克服存在的不足與困難,,提高工作質(zhì)量,進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn),,為企業(yè)的發(fā)展盡我最大的努力,!

最后:祝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康!新年快樂,!合家幸福,!

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