隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同,，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,，在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),，制定合同可以享有一定的自由,。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

雇傭合同糾紛 雇傭合同協(xié)議書(shū)篇一

甲方:

甲方委托代理人:

乙方姓名:

身份證號(hào):

性別:文化程度:

家庭詳細(xì)住址:

家庭聯(lián)系人姓名：聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法總則》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方因業(yè)務(wù)需要,，雇傭乙方為甲方提供服務(wù),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本《臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)》,。

一,、協(xié)議期限：

本協(xié)議書(shū)的期限為年（個(gè)月）,，自年月日起至年月日止。

二,、工作內(nèi)容：

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作,。

三、乙方應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的從事資格證,，身體健康,。

四,、雇傭費(fèi)用：

雇傭費(fèi)用實(shí)行按日結(jié)算按月支付,，雇傭費(fèi)用為每日元

五,、甲方的義務(wù)

1,、給乙方提供必要的雇傭條件,。

2,、按照協(xié)議約定支付雇傭費(fèi)用,。

六,、乙方的義務(wù)：

1,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律,、法規(guī),，遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀(jì)律，服從甲方管理和教育,。

2,、乙方在甲方工作期間要樹(shù)立良好的職業(yè)道德,，維護(hù)甲方企業(yè)的良好形象和聲譽(yù),。

3,、乙方在工作中,，應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

4,、乙方在工作時(shí)間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果,，概由本人負(fù)責(zé),。

5,、乙方違反法律,、法規(guī),、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害,，一切責(zé)任由乙方自行承擔(dān),。

6,、乙方須提供近三個(gè)月的身體健康證明,。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時(shí),，本合同自行失效,。且甲方不再支付乙方任何費(fèi)用,。同時(shí)，甲方保留追溯乙方的權(quán)利,。

7、乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,，在協(xié)議期限未屆滿且該項(xiàng)目未結(jié)束前,，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,，否則甲方有權(quán)不予支付剩余未支付的雇傭費(fèi)用并追究乙方違約責(zé)任,。

8,、本協(xié)議解除或期滿不再續(xù)簽時(shí),，乙方應(yīng)按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接,，否則甲方有權(quán)扣除或不再支付乙方剩余報(bào)酬。

七,、臨時(shí)雇傭協(xié)議終止,、解除的條件：

1,、協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn),，雇傭協(xié)議即行終止,。

2,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以提前解除臨時(shí)雇傭協(xié)議：

（1）在工作中被證明不符合工作要求的,；

（2）在工作中玩忽職守,，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的,；

（3）拒不服從甲方工作安排的,；

（4）連續(xù)礦工5天,，一個(gè)月內(nèi)累計(jì)礦工7天,，一年累計(jì)礦工10天,；

（5）請(qǐng)病假,、事假超過(guò)一個(gè)月的,；

（6）因病不能從事原工作的,；

（7）因自身原因造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或人身事故的；

（8）嚴(yán)重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,；

（9）嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊，泄露商業(yè)秘密等,，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（10）道德品質(zhì)差,，損害甲方聲譽(yù),，造成不良影響的,；

（11）甲方需要裁減人員的,；

（12）乙方體檢報(bào)告存在虛假或涂改,；

（13）被依法追究刑事責(zé)任的,。

3,、有下列情形之一的,，乙方可以書(shū)面通知甲方解除臨時(shí)雇傭協(xié)議,。

（1）甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的,；

（2）甲方未按照臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)約定，連續(xù)超過(guò)三個(gè)月未支付雇傭費(fèi)用或提供雇傭條件的,。

八、違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任

任何一方違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū),，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果,，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償,。乙方無(wú)正當(dāng)理由單方面毀約的應(yīng)當(dāng)賠償甲方招錄,、培訓(xùn)等各種費(fèi)用,。

九,、其它需約定的事項(xiàng)：

1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽,，則視為該雇傭關(guān)系自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),。

2,、雙方產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí),，本著協(xié)商一致的原則，若未能達(dá)成一致時(shí),，任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟,。

3,、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章,，任何對(duì)協(xié)議及協(xié)議組成文件內(nèi)容的變更均無(wú)效,；任何對(duì)甲方權(quán)利,、費(fèi)用的放棄行為均無(wú)效（減輕甲方義務(wù)、費(fèi)用的行為除外）,。

4,、本合同一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份,，自雙方簽字后生效,，協(xié)議期滿后失效,。

甲方：乙方：

本合同一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份,。并附乙方身份證復(fù)印件,、健康證明原件,、必要的崗位證書(shū)復(fù)印件及其它相關(guān)材料,。

簽訂日期：年月日

雇傭合同糾紛 雇傭合同協(xié)議書(shū)篇二

雇用(甲方)：____________

身份證號(hào)碼：______________

月嫂(乙方)：____________

身份證號(hào)碼：______________

由于甲方有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),，并承諾為甲方提供專業(yè),、優(yōu)質(zhì),、安全的“月嫂”服務(wù),。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),，經(jīng)平等協(xié)商,，特訂立如下合同,，雙方共同遵守：

1,、服務(wù)期限：

(1)乙方母嬰護(hù)理員到指定服務(wù)地點(diǎn)為甲方提供每日24小時(shí)母嬰護(hù)理服務(wù)，時(shí)間從______年______月______日起至______年______月______日止,。

(2)服務(wù)時(shí)間每月為30天，無(wú)休息日,。

2,、服務(wù)費(fèi)用：

甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)____元（大寫(xiě)__x仟元整__）。其中：合同簽訂當(dāng)日,，甲方向乙方支付定金__元；在正常情況下,，服務(wù)費(fèi)按周薪進(jìn)行支付,，即每工作七天由甲方向乙方支付七天服務(wù)費(fèi),，第一周扣除定金__元,。

3,、服務(wù)內(nèi)容：

(1)產(chǎn)婦：

a,、負(fù)責(zé)產(chǎn)婦營(yíng)養(yǎng)膳食,，合理調(diào)劑飯菜花樣,，注意產(chǎn)婦的飲食營(yíng)養(yǎng),，所需食材由甲方提供；b,、指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行產(chǎn)后乳房按摩及乳房護(hù)理，幫產(chǎn)婦掌握母乳喂養(yǎng)的方法及嬰兒喂哺常識(shí),；

c,、給產(chǎn)婦洗衣服（不洗內(nèi)褲,、襪子,，以防細(xì)菌感染）；

d,、協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,、傷口護(hù)理及產(chǎn)期常見(jiàn)病的預(yù)防,；

e,、教產(chǎn)婦做產(chǎn)婦操,，產(chǎn)婦形體恢復(fù)指導(dǎo),，以利于產(chǎn)婦的宮頸復(fù)位,；

f,、產(chǎn)婦的室內(nèi)環(huán)境指導(dǎo)和協(xié)助刷牙,、梳頭,、沐浴等,；

g、做好產(chǎn)婦的心理指導(dǎo),，舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后的焦慮、恐懼,、煩躁等情況。

(2)嬰兒：

a,、科學(xué)合理為嬰兒配奶,、喂奶,，保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;

b,、為嬰兒按摩,，安撫哭鬧,，及時(shí)更換尿布,、衣服,，呵護(hù)入眠,，使產(chǎn)婦減輕操勞,，盡快恢復(fù)健康,。

c,、為嬰兒洗澡,、游泳,、清洗晾曬嬰兒尿布、衣服,，拆洗嬰兒被褥及做好新生兒護(hù)理,，如臍部護(hù)理，臀部護(hù)理,，保持干爽,，防止感染等；

d,、提供育兒常識(shí)及為嬰兒用品的消毒等,；

e、隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲,、食量,、體溫、大小便等)觀察記錄,。

f,、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

1,、甲方的權(quán)利

(1)甲方有權(quán)要求乙方體檢,，并提供有效的健康證明。

(2)督促甲方按本合同提供服務(wù),。

(3)當(dāng)乙方不按照有關(guān)條款提供服務(wù),，甲方有權(quán)要求終止護(hù)理服務(wù)，乙方按服務(wù)天數(shù)折算退回未服務(wù)的服務(wù)費(fèi),。

2,、甲方的義務(wù)

(1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助;

(3)甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境及設(shè)施,，并對(duì)護(hù)理員進(jìn)行水,、電、防火,、防盜等安全指導(dǎo)和檢查,。

(4)甲方應(yīng)尊重護(hù)理員的勞動(dòng)和人格，不能對(duì)乙方進(jìn)行虐待,、毆打及任何有辱人格的行為,。

3、乙方的權(quán)利

(1)乙方有權(quán)按時(shí)得到工資,；

(2)乙方有權(quán)拒絕甲方超出合同要求的工作安排,；

(3)乙方有權(quán)保護(hù)自己人身和名譽(yù)不受侵犯，有權(quán)追求因甲方過(guò)失造成的經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任。

(4)乙方有權(quán)與有侵權(quán)行為或嚴(yán)重違反合同約定的甲方解除合同,，解除合同應(yīng)提前7天向甲方提出,。

4,、乙方的義務(wù)

(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),，信守合同，不無(wú)故違約,，嚴(yán)格按本合同服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

(2)乙方應(yīng)實(shí)事求是的向甲方提供個(gè)人的詳細(xì)資料;

(3)乙方應(yīng)服從甲方的管理和指導(dǎo),，應(yīng)尊重甲方的生活習(xí)俗，工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),，要勤儉節(jié)約,。在工作時(shí)，乙方需愛(ài)護(hù)甲方的.財(cái)物,，如因乙方的原因,，給甲方造成損失的，乙方給予賠償,。

(4)不得擅自外出,，不帶外人去甲方住處，亦不得在合同期內(nèi)找其他人員代替乙方履行本合同項(xiàng)下的服務(wù),。不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,，不參與甲方家庭及鄰里糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù),。甲方有權(quán)終止合同，并按工作天數(shù)折算費(fèi)用給乙方,。

1,、違反國(guó)家法律、法規(guī);

2,、不服從甲方合理工作安排,，或?qū)追郊胰说?

3、未經(jīng)甲方同意,，乙方擅自離崗;

4,、被證明有偷盜行為的;

5、不具備相應(yīng)的產(chǎn)婦嬰兒護(hù)理知識(shí)或不能勝任相應(yīng)工作的;

6,、身體有病,，不能繼續(xù)從事月嫂工作的;

7、擅自帶外人去甲方住處的;

8,、其他侵害產(chǎn)婦,、嬰兒及甲方家人權(quán)益的行為。

1、甲方提供的個(gè)人資料信息不實(shí),；

2,、甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

3,、甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身,、扣押錢(qián)物、毆打謾罵,、威逼等行為,；

4、甲方要求乙方與異性同住一室,；

5,、甲方安排乙方從事可能危害人身安全的工作；

6,、其他侵害乙方合法權(quán)益的行為,。

1、簽訂合同之前,，乙方要持有有效證件（身份證,、健康證）

2、由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,，賠償甲方損失。

3,、乙方在服務(wù)期間(包括路途中),，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

4,、服務(wù)期結(jié)束后,，如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問(wèn)向乙方咨詢時(shí)，乙方應(yīng)予以解答,。

5,、甲、乙方欲中途解除合同,，需提前7天通知合同另一方,，并獲得另一方的同意，甲方按服務(wù)天數(shù)折算退回未服務(wù)的服務(wù)費(fèi),。

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可向人民法院提出訴訟,。

甲方：________________乙方：________________

常住地址：____________常住地址：____________

聯(lián)系電話：____________聯(lián)系電話：____________

日期：________________日期：________________

雇傭合同糾紛 雇傭合同協(xié)議書(shū)篇三

甲方(雇傭方)：xxx

乙方(雇員)：xxx

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),，按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

一、合同有效期：自________年____月____日至________年____月日止,，合同期滿雇傭關(guān)系自然終止,。雇傭合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂雇傭合同,。

二,、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要,，安排乙方的工作崗位為 ，具體工作內(nèi)容及職責(zé)為 ,。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位,。

三,、乙方的工作時(shí)間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

四、經(jīng)雙方約定,，甲方給予乙方每月的報(bào)酬為xxx元人民幣,，每月10號(hào)前發(fā)放。

五,、甲方依法為乙方繳付意外傷害險(xiǎn),。

六、乙方請(qǐng)事假須經(jīng)甲方同意,，甲方將按日扣發(fā)工資,，在合同期內(nèi),，事假累計(jì)不得超過(guò)xxx天,，超過(guò)xxx天，將扣發(fā)xxx天工資,。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,，曠職xxx天，扣發(fā)xxx天工資,，情節(jié)嚴(yán)重的,，甲方有權(quán)解除合同,，并追究乙方 的違約責(zé)任。

七,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理,、教育,。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰,。

八、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除雇傭合同。

(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度的;

(2)故意不完成工作任務(wù),，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(3)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

九,、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同,，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;

(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的雇傭合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的;

十、本合同一式三份,，甲方二份,，乙方一份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,。

甲方(簽字)：xxx ________年____月____日

乙方(簽字)：xxx ________年____月____日

雇傭合同糾紛 雇傭合同協(xié)議書(shū)篇五

甲方：(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

身份證

甲方因經(jīng)營(yíng)“甘d—29323”往返貨車營(yíng)運(yùn)，聘用乙方為駕駛員,。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,，簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù),，共同遵照?qǐng)?zhí)行。

自xx年9月 16 日至xx年 9月16 日止,。

1,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，須服從甲方的管理和安排,，擔(dān)任駕駛員工作,。

2,、乙方負(fù)責(zé)開(kāi)車,、車輛保養(yǎng),，故障檢查維修,，保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好,，保障車輛安全,。

3,、乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)機(jī)關(guān)管理制度,，不得擅自開(kāi)車外出和離崗,，確有急事需外出的,，應(yīng)先向甲方請(qǐng)假,。

4,、乙方?jīng)]有任務(wù)時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定定點(diǎn)停放車輛,。

1,、乙方工資：每月底薪1800元,，(每月至少xx年非修車獎(jiǎng)勵(lì)：全年修車不超過(guò)9600元的部分為安全獎(jiǎng),，實(shí)行滿年結(jié)算方式,。

4,、甲方為乙方提供宿舍,。

5,、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),，根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

1,、乙方在車輛進(jìn)行修理,、更換部件等項(xiàng)目時(shí)，必須預(yù)先告知甲方,，同意后乙方才能實(shí)施,。

2、乙方嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),，發(fā)生交通事故,，根據(jù)交通部門(mén)交通

3,、乙方未經(jīng)批準(zhǔn),，擅自出車造成任何交通事故，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,。

4,、乙方違反交通規(guī)則造成罰款,超載、車輛證照不齊等罰款,，由甲方支付;超速,、錯(cuò)道等罰款,，甲乙雙方各付一半;闖紅燈，逆行,，違章調(diào)頭等罰款,，由乙方自行支付。

5,、車輛必須由乙方專人駕駛，不得擅自借與他人駕駛,，如有發(fā)現(xiàn),，甲方立即解除合同并扣除當(dāng)月全部工資。

6,、甲方負(fù)責(zé)收取本車所有運(yùn)輸收入,，如由乙方代收運(yùn)費(fèi)，應(yīng)于收取后三日內(nèi)繳付甲方,。

7,、乙方必須愛(ài)惜車輛，文明駕駛,。在車輛大修,、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查,。

8,、乙方必須將當(dāng)日運(yùn)輸情況向甲方報(bào)告,，至遲不超過(guò)第二日。所有開(kāi)支票據(jù)都必須保存?zhèn)洳椤?/p>

1,、本合同期限屆滿，即行終止,。

2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。

4,、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并扣除當(dāng)月全部工資,。

(1) 嚴(yán)重違反雙方約定的;

(2) 不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方形象的;

(3) 嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成損害的;

(4) 未經(jīng)同意私自出車的或3次以上車輛未定點(diǎn)停放的

5、下列情況之一,，甲方可以解除合同：

(1) 乙方因疾病或負(fù)傷,，不能從事駕駛員工作的;

(2) 乙方不能勝任工作的;

(3) 雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6,、乙方提前解除本合同,，應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方，否則甲方以扣除當(dāng)月全部工資為違約金,。

7,、本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

雇傭合同糾紛 雇傭合同協(xié)議書(shū)篇六

編號(hào)：___________

甲方（經(jīng)營(yíng)者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

法定代表人：_______________經(jīng)營(yíng)住所：__________________

乙方（消費(fèi)者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

家庭住所：_________________身份證號(hào)：__________________

丙方（服務(wù)人員）：___________聯(lián)系電話：__________________

身份證號(hào)：_________________戶口所在地：________________

經(jīng)甲乙丙協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議,。

一,、約定家政服務(wù)事項(xiàng)

1、服務(wù)內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方,，承擔(dān)乙方的第（）項(xiàng)服務(wù)：

（1）一般家務(wù),；

（2）孕產(chǎn)婦護(hù)理；

（3）嬰幼兒護(hù)理,；

（4）老人護(hù)理,；

（5）半自理病人護(hù)理；

（6）不能自理病人護(hù)理,；

（7）醫(yī)院護(hù)理病人,；

（8）其他。

丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達(dá)到_____________________工作標(biāo)準(zhǔn),。

2,、服務(wù)期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方,。

3、工作時(shí)間：丙方每天工作時(shí)間為_(kāi)_____________，每周休息日為_(kāi)_____________,。

4,、工作地點(diǎn)：____________________

5、服務(wù)費(fèi)用：乙方按日,、周,、月支付甲方服務(wù)費(fèi)（含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費(fèi)）：___元人民幣/日、周,、月,。

按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費(fèi)用當(dāng)日結(jié)算,；按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的,，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用；按月結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的,，乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用,。

6、工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險(xiǎn),，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),。

二、甲方權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員,，家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》,，方可從事家政服務(wù),。

2、甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),，費(fèi)用由甲方承擔(dān),。對(duì)從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的服務(wù)人員，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),，費(fèi)用由丙方承擔(dān),。如因丙方責(zé)任，對(duì)乙方造成人身財(cái)產(chǎn)損失的,，由保險(xiǎn)公司按規(guī)定賠償,。

3、乙方有下列情況之一的,，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任：

（1）誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理,；

（2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報(bào)；

（3）未按時(shí)交納服務(wù)費(fèi),；

（4）住址或服務(wù)地址變更后未及時(shí)通報(bào)甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地,；

（5）對(duì)丙方工作要求或內(nèi)容違反國(guó)家法律法規(guī)或治安管理?xiàng)l例；

（6）刁難,、虐打,、打罵家政服務(wù)員；

（7）指使家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當(dāng)安排，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。

3,、甲方所派丙方如對(duì)乙方有違法行為，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門(mén)對(duì)相關(guān)事項(xiàng)的處理提供必要的協(xié)助,。

三,、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書(shū)時(shí)出示有效身份證件,，如實(shí)說(shuō)明對(duì)家政服務(wù)員的具體要求,，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經(jīng)簽訂協(xié)議,，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理和指導(dǎo),。

2、乙方有權(quán)合理選擇,、更換和辭退家政服務(wù)員,。協(xié)議期內(nèi)，如對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)類別要求有所改變,，應(yīng)及時(shí)通知甲方,，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費(fèi)。符合下列情況之一,，乙方有權(quán)解除協(xié)議：

（1）有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的,；

（2）有效證據(jù)證明丙方有違法行為的；

（3）提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個(gè)工作日甲方無(wú)法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的,；

（4）丙方在上崗______個(gè)工作日的適應(yīng)期后,，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達(dá)到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,。

3,、乙方有權(quán)要求丙方重新進(jìn)行體檢，費(fèi)用由乙方承擔(dān),；如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān),。

4、乙方應(yīng)平等待人,，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動(dòng),，不準(zhǔn)虐打和歧視，并負(fù)有保護(hù)丙方在服務(wù)期間的人身安全和財(cái)物安全的責(zé)任和義務(wù),。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng),，具體要求由乙方與丙方約定,。

5、乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,，但不得采取搜身,，扣押錢(qián)物、身份證及其他有效證件,，以及毆打、威逼等非法方式處理,。

6,、乙方對(duì)初次上崗的丙方應(yīng)具體說(shuō)明家政服務(wù)方面的要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,，以免因此發(fā)生糾紛,。

7、乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,，為其提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所,，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8,、乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日,。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補(bǔ)助,。乙方要保證丙方每天不少于八小時(shí)的睡眠時(shí)間,。

9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意,，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第服務(wù),；不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場(chǎng)所提供服務(wù)；不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項(xiàng),。

10,、乙方對(duì)丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場(chǎng)所的安全負(fù)責(zé)，不得指使其從事危險(xiǎn)工作,；由于乙方人為或因其設(shè)施,、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,，并應(yīng)立即通知甲方,。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，乙方應(yīng)采取必要的救治措施,。

四,、丙方權(quán)利和義務(wù)

1、享有休息,、休假和獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利,，乙方勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行,；

2,、乙方不按規(guī)定支付報(bào)酬的，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議,；

3,、乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)申訴,，有獲得賠償?shù)臋?quán)利,。

4、丙方必須提供《身份證》,、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù),。

5、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從乙方的管理,；

6、認(rèn)真完成乙方對(duì)工作的安排,，并達(dá)到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo),。

五、違約責(zé)任

1,、甲乙丙應(yīng)遵守合同約定,，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失,，合同另有約定的除外,。

2、有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng)：_____________________,。

六,、協(xié)議解除與簽訂

1、本協(xié)議期滿,，如不再續(xù)簽協(xié)議,，協(xié)議自動(dòng)終止。

2,、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商,，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議,，乙方應(yīng)提前7天與甲方,、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議,。

3,、協(xié)議期內(nèi),，非因違約而由依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費(fèi),。

七,、當(dāng)事人約定其他事項(xiàng)：____________________

八、爭(zhēng)議處理方式

□協(xié)商解決,；

□______________仲裁委員會(huì)仲裁,；

□______________法院判決。

九,、其他事宜

1,、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。

2,、本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議，經(jīng)協(xié)商不能解決的,，應(yīng)依照消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等有關(guān)法律法規(guī)處理,。

3、本協(xié)議一式三份,，甲乙丙各執(zhí)一份,，自簽字或蓋章之日起生效。

甲方（簽字或蓋章）：

______________年___月___日

乙方（簽字或蓋章）：

______________年___月___日

丙方（簽字或蓋章）：

______________年___月___日

雇傭合同糾紛 雇傭合同協(xié)議書(shū)篇七

甲方（用人單位）名稱 （要認(rèn)真填寫(xiě)用人單位的全稱）

乙方(勞動(dòng)者)姓名（身份證號(hào)： ）

一,、雙方在簽訂本合同前,，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫(xiě),，本合同一經(jīng)簽訂,，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行,。

二,、簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋單位公章,；法定代表人或由

法定代表人授權(quán)委托的分公司負(fù)責(zé)人（委托代理人）應(yīng)簽章,，乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字,。

三,、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫(xiě),，并不得違反法律,、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定；不需填寫(xiě)的空欄,，劃上“／”,。

四,、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí),、綜合計(jì)算工時(shí)三種,。實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,，應(yīng)經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)批準(zhǔn),。

五、本合同的未盡事宜,，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，作為本合同的附件，與本合同一并履行,。

六,、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫(xiě)，字跡清楚,，文字簡(jiǎn)練,、準(zhǔn)確，并不得擅自涂改,。

七,、本合同（含附件）簽訂后，甲,、乙雙方各執(zhí)一份備查,。 為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù),，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠(chéng)實(shí)信用原則,，經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行,。

第一條勞動(dòng)合同期限

（一）勞動(dòng)合同期

本合同期限采用有固定期限方式,。

1、有固定期限：本合同期限為（不得超過(guò)2年）年,，自20xx年3或4月開(kāi)始月 日起至 年月 日止,。

（二）試用期

雙方同意按以下第任選一種種方式確定試用期（試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)）：

1．無(wú)試用期。

2．試用期從年 月 日起至 年月 日止,。

（勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月,；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。）

第二條工作內(nèi)容

1,、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,，安排乙方在填寫(xiě)工作崗位生產(chǎn)(工作)崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,。

2,、乙方應(yīng)按照甲方對(duì)本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo),。

第三條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn)

1,、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,、工作規(guī)范，并對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育,，杜絕違章操作和違章指揮,。

2、甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，必須告知乙方所從事的工作(生產(chǎn))崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱,、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果,。按國(guó)家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進(jìn)行健康檢查。

3,、實(shí)行對(duì)女工和未成年工的特殊保護(hù)和女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期間,，甲方按國(guó)家規(guī)定為其提供勞動(dòng)保護(hù),。

4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳浇邮苈殬I(yè)培訓(xùn)提供必要的條件,。

第四條勞動(dòng)紀(jì)律

1,、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，依法對(duì)乙方進(jìn)行規(guī)范和管理,。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理,。

第五條工作時(shí)間和休息,、休假

1、甲方安排乙方實(shí)行第以下三項(xiàng)任選一項(xiàng)項(xiàng)工作制。

(1),、標(biāo)準(zhǔn)工作制：甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),，每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日,。甲方由于工作需要,，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí),。因特殊需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，在保障乙方身體健康的條件下，延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),，每月不得超過(guò)三十六小時(shí),。

(2)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

(3),、不定時(shí)工作制。

2,、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日,、年休假、婚假,、喪假,、

探親假、產(chǎn)假,、看護(hù)假等帶薪假期,。

第六條勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬,。 其中,，乙方工資為按實(shí)際情況填寫(xiě)元/月。

2．甲方每月按實(shí)際情況填寫(xiě)日支付乙方按實(shí)際情況填寫(xiě)（當(dāng)月/上月）工資,。如遇法定休假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付。

3,、甲方安排乙方加班加點(diǎn)工作,，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)安排補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。加班加點(diǎn)工資的發(fā)放時(shí)間為按實(shí)際情況填寫(xiě),。

第七條保險(xiǎn)福利

1,、甲方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn),，按時(shí)足額繳納和代扣代繳乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療、工傷,、女工生育等保險(xiǎn)),。

2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況,，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實(shí)施細(xì)則,。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。

第八條合同的變更

具有下列情形之一的,，雙方可以變更本合同：

1,、雙方協(xié)商同意的；

2,、乙方不勝任合同約定的工作的,；

3、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的,。本項(xiàng)所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目,，機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等,。