在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同,，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。合同對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

銷售用工協(xié)議書 銷售員工合同協(xié)議書篇一

甲,、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本用工協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

一、本協(xié)議期限為年____月___日至_____年____月___日止.

二,、勞動報酬。試用期一個月,，工資：__元，無銷售提成等。試用期滿,，甲方每月以貨幣形式足額支付乙方勞動報酬：工資計算方式：底薪+銷售提成+完成任務(wù)獎勵+全勤+年終獎。其中：底薪元,，提成：銷售額%，完成任務(wù)獎勵100元（任務(wù)量：淡季2萬,，旺季3萬月。銷售額不足任務(wù)量的一半無銷售提成）,，全勤獎勵100元,，年終獎：全年銷售額1.5%。

三,、甲方的義務(wù)和權(quán)利

（一）甲方的.義務(wù)

1、遵守國家的法律法規(guī)和專柜所在公司的規(guī)章制度,。

2,、負責對乙方進行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)的教育和培訓。

3,、3個月內(nèi)不得無故辭退乙方。特殊情況除外,。

4、乙方在協(xié)議期內(nèi)違反本協(xié)議約定解除協(xié)議的,，乙方應(yīng)支付甲方業(yè)務(wù)技術(shù)等教育培訓費及工作服裝損失費用______元，扣除當月工資,，并補償甲方違約金元

（二）甲方的權(quán)利

1、根據(jù)國家規(guī)定各專柜所在公司的規(guī)章制度,，對乙方進行管理和獎懲,。

2、有下列情況之一,，甲方可與乙方解除用工協(xié)議：

a、經(jīng)試用,，發(fā)現(xiàn)乙方不符合條件的；

b,、乙方不履行用工協(xié)議,，經(jīng)甲方提出警告、教育仍不改正的,；

c、節(jié)假日不上班,；

d、其它特殊情況,。

3、如甲方店鋪不經(jīng)營,，本協(xié)議可自然終止，甲乙雙方均不需承擔違約責任

四,、乙方的義務(wù)和權(quán)利

（一）乙方的義務(wù)

1.遵守國家法律,、法規(guī)和甲方及專柜所在公司的規(guī)章制度并服從其領(lǐng)導(dǎo),、管理。

2.參加甲方組織的職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、遵紀守法等方面的教育和培訓,。

3.努力完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，并達到規(guī)定的有關(guān)指標,。

4.乙方自簽訂合同期起7個月內(nèi)不得向甲方提出辭職。乙方工作末滿7個月提出辭職,、節(jié)假日不上班甲方有權(quán)扣除乙方當月工資,并支付甲方業(yè)務(wù)技術(shù)等教育培訓費及工作服裝損失費用______元,，補償甲方違約金元

5.如乙方提出辭職，請?zhí)崆?個月通知甲方,，不然甲方有權(quán)扣除乙方當月工資,并支付甲方業(yè)務(wù)技術(shù)等教育培訓費及工作服裝損失費用______元，補償甲方違約金元,。

6.重大節(jié)日不得休假，如有特殊情況,，請?zhí)崆巴ㄖ追剑绮惶崆巴ㄖ追蕉纱嗽斐傻膿p失由乙方承擔,。

（二）乙方的權(quán)利

1.乙方一月有4天假期,，適時輪休,。有急事需請假，請?zhí)崆耙惶焱ㄖ追?，如不提前通知甲方而由此造成的損失由乙方承擔。

2.有權(quán)取得勞動報酬。

3.有權(quán)拒絕銷售不合格產(chǎn)品和假冒偽劣產(chǎn)品,。

4.有下列情況之一，乙方可與甲方解除用工協(xié)議,；

a、甲方不按協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬,；

b、甲方不履行用工協(xié)議,，或違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的,。

c,、其它情況,。

五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效,。本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲,、乙雙方發(fā)布嚴格執(zhí)行,，任何一方提出解除合同須提前一個月書面通知對方,。

乙方違反本協(xié)議約定辭職或擅自離職的，或因乙方嚴重過錯而由此對甲方造成的損失由乙方承擔并予以辭退,。

六、本協(xié)議期滿,，甲乙雙方勞動關(guān)系即行終止，如雙方協(xié)商同意,，可續(xù)訂協(xié)議。

七,、本協(xié)議未盡事宜,。雙方可協(xié)商,、補充。

甲方：__（簽章）乙方：__（簽章）

身份證：__

銷售用工協(xié)議書 銷售員工合同協(xié)議書篇二

甲方：

姓名：

身份證號碼： 乙方：

姓名：

身份證號碼：

1,、根據(jù)有關(guān)規(guī)定， 經(jīng)協(xié)商甲,、乙雙方共同簽訂本協(xié)議， 共同執(zhí)行,。

2、本協(xié)議期限為 ：自 年 月 日起至 年 月 日止,。

3,、工作任務(wù)：

3.1 甲方安排乙方在 崗位，從事市場調(diào)查,、開拓及管理經(jīng)銷商,、達成銷售任務(wù),。

3.2 乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德,；

3.4 因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。

4 勞動報酬：

按計件生產(chǎn)，多勞多得,，少勞少得，無固定工資,；其它各種福利,、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā),。自20xx年3月至20xx年1月月均銷售額超過3萬，則年底發(fā)放年終獎（具體金額視情況而定，500元起）,。月薪：保底2500元,，底薪1500元,，銷售額8%提成。每月10號發(fā)放工資,。

5、 勞動紀律：

5.1 乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,，愛護甲方財物，保守甲方機密,，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育。

5.2 乙方違反勞動紀律,， 甲方可對其進行批評教育,， 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘,。

5.3 乙方按照甲方規(guī)定每天中午（下午1點前）做工作匯報，每天下午（6點前）以微信方式遞交第二天工作計劃,。若不能及時上報，需以電話方式提前告知,。否則視情況進行相應(yīng)處罰。

6,、 協(xié)議的終止、變更,、續(xù)簽和解除：

6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止， 由于生產(chǎn)工作需要,， 在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)議,。

6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意， 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

6.3 甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議,。

6.4 具有下列情況之一,， 乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1 經(jīng)國家有關(guān)部門確認， 生產(chǎn)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,、嚴重危害職工身體健康， 企業(yè)又不加以改善的,；

6.4.2 甲方違反勞動協(xié)議或法律,、行政法規(guī)， 侵害乙方合法權(quán)益的,。

6.5 乙方提前解除協(xié)議， 均應(yīng)提前 30天通知對方,。

7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,， 給對方成經(jīng)濟損失， 應(yīng)視其后果和責任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償,。

8、協(xié)議如有未盡事宜,， 凡屬國家有規(guī)定的， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,；凡屬國家沒有規(guī)定的， 甲,、乙雙方可協(xié)商修訂,、補充,。

9,、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,，甲、乙雙方各持一份,，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

簽訂日期： 年 月 日