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領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會精選5篇

格式:DOC 上傳日期:2024-08-22 14:04:05
領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會精選5篇
時間:2024-08-22 14:04:05     小編:HLL

人生像攀登一座山,而找尋出路,,卻是一種學習的過程,,我們應(yīng)當在這過程中,,學習穩(wěn)定.冷靜,,學習如何從慌亂中找到生機,。下面是小編整理的關(guān)于領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會的內(nèi)容,,供大家參考閱讀,,希望能夠給你提供一些幫助,下面就跟隨小編一起去看看吧,!

領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會1

非常榮幸能參加在蘇州大學舉辦的樂平市新時代基層領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班,,時間雖然短暫,但課程豐富,,涵蓋了時事熱點,、哲學理論、經(jīng)濟發(fā)展,、社會治理等方面,,讓我收獲頗豐,,尤其是在參觀蘇州工業(yè)園后,在對宜商環(huán)境的打造,,如何讓企業(yè)獲得更多的舒適感方面有了更新的認識,。

第一,利用區(qū)位因素,,營造地理舒適感,。隨著景樂一體化在交通便捷方面已經(jīng)形成優(yōu)勢,可以利用景德鎮(zhèn)國家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗區(qū)建設(shè)這一有利契機,,引進陶瓷龍頭企業(yè),,承接試驗區(qū)陶瓷特色產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)。

第二,,落實惠企政策,營造政策舒適感,。要以“千干進萬企”為抓手,,對各類市場主體精準畫像,一對一上門為企業(yè)推送并解讀政策,,構(gòu)建親清政商關(guān)系,,及時高效解決企業(yè)發(fā)展的難點堵點,打通落實惠企政策的“最后一公里”,。

第三,,加大人才保障,營造氛圍舒適感,。一是加強培養(yǎng)選拔人才,,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。堅持以品德,、能力,、業(yè)績?yōu)閷颍M織開展民營企業(yè)家,、優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才,、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才等評選活動,打造人才系列品牌,。二是精心精細服務(wù),,全力留住人才。采取領(lǐng)導結(jié)對,、走訪座談等方式,,推動與企業(yè)人才進行思想聯(lián)系、情感溝通,。三是加強輿論引導,。堅持內(nèi)宣外宣并重,多渠道、多角度宣傳優(yōu)秀企業(yè)人才,、引才育才先進經(jīng)驗,,在全市營造識才、愛才,、敬才,、用才的社會氛圍。

領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會2

此次有幸能夠參加樂平市新時代基層領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班,,既開拓了視野,,看到了差距,也發(fā)現(xiàn)了路徑,。特別是蘇州市上下與時俱進弘揚“團結(jié)拼搏,、負重奮進、自加壓力,、敢于爭先”的張家港精神,,“敢闖敢試、唯實唯干,、奮斗奮進,、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”的昆山之路,“借鑒,、創(chuàng)新,、圓融、共贏”的園區(qū)經(jīng)驗,,以更大力度推進“敢為,、敢闖、敢干,、敢首創(chuàng)”,,讓人印象深刻。

一,、重在堅定信念,,必須心無旁騖往前趕、向前沖,。要做到在思想上對標對表,,擺正“四敢”的坐標系,形成干事創(chuàng)業(yè),、風清氣正的良好氛圍,。在執(zhí)行上不折不扣,落實好市委決策部署和上級工作要求,,以個人工作出力為集體工作出色,,以一域爭光為全局添彩,。在目標上堅定堅決,學習蘇州工業(yè)園一張藍圖繪到底的精神,,緊扣中心工作和核心目標,,科學謀劃各階段各項目標任務(wù),月月接續(xù)干,,季季強力攻,,年年有成果,爭分奪秒把“手繪圖”變成“規(guī)劃圖”,,把“施工圖”變成“實景圖”,。

二、貴在堅持不懈,,必須勤勉篤行踏實干,、務(wù)實干。要明確“干”的要務(wù),。緊盯主責主業(yè),,助力社會治理,抓好青少年思想引領(lǐng),,進一步建好共青團網(wǎng)絡(luò)工作隊伍,加強網(wǎng)絡(luò)宣傳員和青年網(wǎng)絡(luò)文明志愿者隊伍建設(shè),,構(gòu)建清朗網(wǎng)絡(luò)空間,。要注重“干”的重點。以助力文明城市創(chuàng)建為主線,,做好文明交通勸導,、路長制巡察等志愿服務(wù)工作。加強與市新時代文明實踐中心,、市志愿服務(wù)聯(lián)合會的溝通協(xié)調(diào),,推進青年志愿體系建設(shè)。要守牢“干”的底線,。行為是思想的體現(xiàn),,要嚴格以《公職人員形象塑造與提升》約束自己,強化紀律意識,,充分認識紀律的強制性,。要經(jīng)常檢查自己的言行,清醒認識自身崗位職責的嚴肅性,。要全面從嚴治團,,增強標桿意識、自覺帶頭實踐,。

三,、難在集智聚力,,必須解放思想勇創(chuàng)新、求突破,。要營造濃厚氛圍,,建立健全有利于人民群眾創(chuàng)新創(chuàng)造的“仁”的制度環(huán)境,大力發(fā)揚勞模精神,、勞動精神,、工匠精神,引導各行各業(yè)勞動者立足崗位發(fā)揮聰明才智,、大膽創(chuàng)新實踐,。大力總結(jié)推廣基層創(chuàng)新創(chuàng)造的好經(jīng)驗好做法,不斷培育敢創(chuàng)新,、想創(chuàng)新,、善創(chuàng)新的社會新風。要建設(shè)廣闊舞臺,,加快建設(shè)高水平人才集聚平臺,,最大限度地把各方面優(yōu)秀人才匯聚起來。持續(xù)深化人才發(fā)展體制機制改革,,以最廣闊的空間,、最高效的機制、最貼心的服務(wù)促進各類人才創(chuàng)新活力充分涌流,。要創(chuàng)優(yōu)環(huán)境,,注重環(huán)保,堅持以城留人,、以人興城,,不斷提升城市的承載力和服務(wù)功能。要健全完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,加大社會保障能力建設(shè),,讓更多人愛上樂平、留在樂平,、為樂平貢獻首創(chuàng)智慧,。

領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會3

這次有幸赴蘇州大學參加全市鄉(xiāng)科級領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升研修班,深刻感受到了蘇州敢為敢干的火熱激情和追求完美的實干精神,,思想受到了強烈的震撼,。五天的培訓很快就結(jié)束了,難得的學習機會進一步開闊了我的眼界,,增長了我的學識,,轉(zhuǎn)變了我的觀念,提高了我的素質(zhì),,也讓我找到了差距,。

一是在“聽”,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作千頭萬緒,日常學習時間碎片化,,缺乏系統(tǒng)深入的研學,,思維有時候跟不上新發(fā)展。這次聽的最大收獲在于老師們的精彩授課,,所教授的理論知識內(nèi)容豐富,、淺顯易懂、針對性強,,為后港鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展見實效提供了扎實理論基礎(chǔ),,比如數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展、營商環(huán)境的重要性,、政府招商思維創(chuàng)新等,。授課的第一天,韋剛教授講到“敢為,、敢闖,、敢干、敢首創(chuàng)”,,后港作為樂平城北新區(qū)發(fā)展的主戰(zhàn)場,,要充分學習借鑒蘇州人抓機遇的膽識和敢為人先的魄力,努力實現(xiàn)走在中國式現(xiàn)代化高質(zhì)量發(fā)展前列,。

二是在“看”,。市委書記林書記同志在開班寄語中指出,要虛心用心,,帶著問題學,。結(jié)合后港當前工作重心,,現(xiàn)場觀摩張家港永聯(lián)村,、蘇州市規(guī)劃館、蘇州生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園等地讓我收獲頗豐,。蘇州經(jīng)濟高速發(fā)展的一個重大法寶是招商引資,,除了政府提出的親商政策外,我認為蘇州的宣傳工作也很到位,。集展覽公示,、咨詢交流、宣傳教育和休閑旅游四大功能于一體的規(guī)劃館,,是展現(xiàn)蘇州文化,、城市規(guī)劃的窗口,體現(xiàn)出一種對外推介蘇州的理念,。蘇州地區(qū)的優(yōu)秀經(jīng)驗值得我們借鑒和學習,,后港將立足實際,,找到適合自己的發(fā)展路。

三是在“想”,。后港鎮(zhèn)將緊緊圍繞市委市政府指出的“三件大事”目標要求,,推進鎮(zhèn)改街道決策部署,努力建設(shè)讓人民滿意的政府,。一是圍繞經(jīng)濟發(fā)展,,做好項目引進實施,做強數(shù)字經(jīng)濟工程,。后港鎮(zhèn)將充分發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢,,科學精準謀項目、主動出擊爭項目,、千方百計引項目,、高質(zhì)高效建項目。同時,,借助數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園建設(shè)的東風,,以數(shù)字產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化為主線,,著力營造數(shù)字生態(tài),,加快推進數(shù)字基建,促進政企數(shù)據(jù)對接融合,,做優(yōu)做強“一號發(fā)展工程”,。二是圍繞工業(yè)強市目標,,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,,穩(wěn)步推進高質(zhì)量發(fā)展。深入推進優(yōu)化營商環(huán)境“一號改革工程”,,持續(xù)落實“放管服”要求,,全面唱響“辦事不用求人、辦事依法依規(guī),、辦事便捷高效,、辦事暖心爽心”的江西營商環(huán)境品牌,致力打造“四最”營商環(huán)境,,厚植本土經(jīng)濟發(fā)展沃土,,為實現(xiàn)我市工業(yè)倍增三年行動貢獻后港力量。三是爭先創(chuàng)建全國文明城市,,嚴格落實分工責任,,吹響創(chuàng)建沖鋒號。從戰(zhàn)略全局的高度出發(fā),,明確創(chuàng)建全國文明城市的目標任務(wù),,以實際行動履行職責,、踐行承諾,以扎實有效的舉措,,全力以赴完成好各項創(chuàng)建任務(wù),。

領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會4

初夏的蘇州,遍地郁郁蔥蔥,,生機盎然,。百年名校蘇州大學,古木參天,,暖風習習,。5天時間,聆聽了10場專家教授的輔導報告,,體驗了2場參觀教學,,游學考察了古城新區(qū)的發(fā)展,親歷了新時代現(xiàn)代化鄉(xiāng)村的活力,,仿佛跨越千年,,在思想上深度重構(gòu),視野上豁然開闊,,所感所悟所思接二連三,。

古與新演繹的啟迪。蘇州是一座古城,,有2500多年建城史,,基本保持著“水陸并行、河街相鄰”的雙棋盤格局,。蘇州又是一座新城,,上世紀九十年代創(chuàng)建蘇州工業(yè)園區(qū),被譽為“中國改革開放的重要窗口”,。老城至今完整保留著筑城時的規(guī)劃格局,,新城特別是蘇州工業(yè)園區(qū)產(chǎn)學研一體化的建設(shè)布局,非??茖W合理,。在如何保護古城區(qū)和發(fā)展新城區(qū)方面,,這為我們提供了可借鑒的思路,。樂平市區(qū)既有老城區(qū),也有新城區(qū),,如何保護老城區(qū),、發(fā)展新城區(qū),規(guī)劃上如何定位,、產(chǎn)業(yè)上如何布局,、學區(qū)上如何調(diào)整,,可以從蘇州古新完美的演繹中汲取營養(yǎng)。

謀與行融合的啟發(fā),。蘇州在經(jīng)濟社會發(fā)展過程中,,非常重視戰(zhàn)略規(guī)劃,做到謀定而后動,,一張藍圖繪到底,。規(guī)劃確定后,歷屆市委市政府嚴格按照藍圖施工,,一步一步認真落實,,成為了“國際合作的成功范例”。樂平區(qū)域面積1980平方公里,,有樂平工業(yè)園區(qū),、金鵝山產(chǎn)城融合發(fā)展區(qū)、塔前工業(yè)小區(qū),、樂港鎮(zhèn)楊畈工業(yè)園和眾埠返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園,,這些園區(qū)怎么定位、怎么融合,,有沒有上下游產(chǎn)業(yè)串起來,,用地指標怎么分配,可以從蘇州工業(yè)園區(qū)的發(fā)展經(jīng)驗中有所解答,。

主與輔互補的啟蒙,。蘇州擁有毗鄰上海的區(qū)位優(yōu)勢。蘇州善于走與上海不同的發(fā)展之路,。上海發(fā)展國際金融,,蘇州就發(fā)展高端制造;上海建高樓大廈,,蘇州就控制古城區(qū)建筑高度,。蘇州在謀劃發(fā)展定位時,從來不是放眼江蘇省來看蘇州,,而是放眼長三角,、放眼全國來看蘇州。從主與輔的關(guān)系來謀劃樂平,,就要把樂平放在更大區(qū)域來審視,,在景德鎮(zhèn)市、全省乃至更大區(qū)域來審視,,要看自己能做什么,,能為其他地區(qū)貢獻什么,怎樣與其他區(qū)域優(yōu)勢互補。

體與用同工的啟示,。蘇州的鄉(xiāng)村經(jīng)濟發(fā)展,,一開始就突出鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村鎮(zhèn)集體企業(yè)的發(fā)展之路,,村民不但通過就業(yè),、出租土地、出租資產(chǎn)獲得收入,,而且還能通過村集體經(jīng)濟股份分紅,。要加快鄉(xiāng)村振興的步伐,就要促進村民的充分就業(yè),,讓農(nóng)民從中增收,。我們推進鄉(xiāng)村振興,要為土地流轉(zhuǎn),、宅基地統(tǒng)籌,、用地指標的調(diào)配等提供政策支持,要培育更多的新時代職業(yè)農(nóng)民來發(fā)展經(jīng)濟,,要建立更多的經(jīng)濟合作組織來抱團經(jīng)營,。

領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)提升培訓班心得體會5

這次在蘇州大學舉辦的培訓班,采用“理論授課+現(xiàn)場教學”的形式,,理論學習內(nèi)容豐富,、科學合理,課程特色鮮明,,有很強的學習借鑒意義,。通過此次學習,讓我拓寬了視野,,更新了觀念,,理清了思路,感觸頗深,,受益匪淺,,達到了理論學習有收獲、理想信念再堅定的效果,。

一是以“敢為”精神涵養(yǎng)“欲與天公試比高”的魄力,。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,。”新時代年輕干部在創(chuàng)建第一等工作中,,就要不懼風險,勇敢有為,,在實踐鍛煉中強筋壯骨,。困難是不言而喻的,風險是不可避免的,,而克服困難,、戰(zhàn)勝風險,靠的是從容淡定和應(yīng)對風險的基本功,。

二是以“敢闖”精神涵養(yǎng)“千磨萬擊還堅勁”的毅力,。要牢記習近平總書記的殷殷囑托,牢固樹立“強國有我”的堅定信念,,久久為功,,在農(nóng)村工作中大膽探索、勇于開拓,,將崇高信仰融入奮進征程,,將思想偉力融入具體實踐,在風險挑戰(zhàn)面前勇于“逆行”,,在復(fù)雜形勢前敢于“沖鋒”,,自覺做堅定信仰者、忠實實踐者,。

三是以“敢干”精神涵養(yǎng)“咬定青山不放松”的定力,。要堅持“敢”字當頭、“干”字為先,,樹立“功成不必在我,,功成必定有我”的大局意識,在困難面前發(fā)揚敢為人先,、埋頭苦干的精神,,應(yīng)對急難險重工作時,要敢于在逆境中求發(fā)展,,在困難中尋找辦法,,堅韌不拔,突破破舊思維,,在歷練中成長成熟,,立足自身崗位和職責綻放光彩。

四是讓“敢首創(chuàng)”精神涵養(yǎng)“越是艱險越向前”的能力,。要不斷弘揚創(chuàng)新精神,,充分發(fā)揮精力充沛、思維活躍,、接受能力強的優(yōu)勢,,立足時代的發(fā)展新需要,不斷增強推動高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng),、服務(wù)群眾本領(lǐng),、防范化解風險本領(lǐng),。做到干什么學什么、缺什么補什么,,干一行,、愛一行、鉆一行,,練就“幾把刷子”,,以專業(yè)化和硬實力應(yīng)對新挑戰(zhàn),開創(chuàng)工作新局面,。

2023年是充滿機遇與挑戰(zhàn)的一年,,我將以此次學習為新起點,始終牢記“四敢”精神,,做一名“四敢”青年,。既敢于開拓創(chuàng)新、革故鼎新,;又保持銳意創(chuàng)新的勇氣,、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣,,把群眾裝在心里,、把責任扛在肩上,在新時代“趕考”路上,,當好踐行初心使命的年輕人,,盡情揮灑熱情,為譜寫新時代樂平發(fā)展新篇章而努力奮斗,!

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